领导述职会议上的讲话文档
2020
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SPEECH DRAFT
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前言语料：温馨提醒，演讲又叫讲演或演说，是指在公众场合，以有声语言为主要手段，以体态语言为辅助手段，针对某个具体问题，鲜明、完整地发表自己的见解和主张，阐明事理或抒发情感，进行宣传鼓动的一种语言交际活动。魅力演讲可以让演说者能够更好的抓住核心，把握本质，从根本上解决问题！把演讲的效果，发挥到极致，充分展现演讲魅力，释放能量，从而产生最大影响力！
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领导述职会议上的讲话(一)
同志们：
今天，我们召开山东兴广集团中层干部述职大会，这次大会既是一次总结会，也是一次交流会;是一次学习会，更是一次研讨会、部署会。通过这次会议，我们将回顾20xx年公司整体工作情况，确定20xx年新的工作目标任务，调整和充实各公司中层领导职位，为20xx年集团公司实现新的突破奠定基础。现在，我代表集团公司总结回顾20xx年工作，研究部署20xx年工作。
[20xx年工作回顾]
(一)围绕完成目标任务，积极主动工作，各项指标再创新高
今年，职工代表大会确定了今年的主要工作任务目标，各单位、各部门以“实现责任目标，稳步提升潜力”为载体，细化目标任务，严格过程管理，在狠抓落实上下功夫，各项工作取得了较好成绩。
回顾今年走过的路，可谓是“一路风雨一路歌”。
建安公司按照年初下达的任务指标，顺利完成任务的情况下，相继承接了聚缘新型农民住宅小区、金地住宅小区、永安镇住宅小区、综合高中住宅楼、华泰清河实业引水渠、丁庄镇乐百佳超市、东营新区二期住宅楼、利津津苑小区住宅楼、山东华骜集团办公楼、宿舍楼、东营德泰家园住宅楼、胜大花园三期住宅楼、东营经济开发区管委会热力管网工程、河口经济技术开发区工业南路污排工程、金丰公司办公楼、山东环宇集团工业园职工住宅楼等项目，实现产值$$$$$$万元，
市政公司充分发挥各项资源优势，承接并出色完成了东营区胜利工业园道路工程、凯越化工厂道路工程、西马楼碎石路工程等项目，工程验收合格率均达到优良，实现年产值$$$$$万元，他们凭借优良的服务和过硬的技术得到甲方和监理单位的认可，创出了公司的品牌;
绿化公司转变经营理念，充分利用市场化运作，聘请技术施工人员，承接了半圆健身广场工程、三干渠绿化工程、广青路改造工程等项目，克服任务重、时间紧的不利因素，超额完成了施工任务，完成产值$$$$$万元。
凯越化工公司利用不到一年的时间从筹建到试车到现在正常投产，顺利完成了集团公司制定的投资计划，实现了集团公司在年初制定的“突破基础产业、实现多元化发展”的改革方案。我们顺利迈出了第一步，这步也坚定了我们的信心。
百泰置业公司成立后，斥资$$$$余万元新征建设用地$$$余
亩开发高档住宅小区，总体设计规划已经主管部门批准。明年的住宅开发将会成为集团公司突破发展的一个新的亮点。
山东兴广投资有限公司正式更名为山东兴广集团有限公司，完成了对建安公司、市政公司、绿化公司的控股，实现了集团的组建工作。
纵观以上经济指标和工作成绩，不难看出我们的企业正在一步一步的壮大，经济效益也在逐步提高。
(二)严格企业管理，向管理要效益，各单位领导管理能力、职工素质、职业技能大有提高
管理是企业永恒的主题。我们要坚持“严、实、新、细”的管理理念，努力推进各项管理的正规化、科学化，使其向更深层次迈进，促进企业的不断进步。
一是在管理体制上，以建立现代化企业管理制度为中心，积极推进各公司机构改革，逐步实现定岗定人定责，大胆启用有能力、负责任的管理人员。各个岗位的领导、每位职工都能在本职工作上发挥出自己的能力，较好的完成了公司交给的任务，为企业的发展做出了应有的贡献。
二是在安全与生产管理上，以安全生产为出发点，强化革新挖潜。我们进一步规范了安全生产管理制度，时刻坚持“安全第一，预防为主”的理念，实现了全年的安全生产责任制目标，并顺利通过市县各主管部门的检查和验收。
三是在财务管理上，加速资金运转，设立成本会计核算成本，强化成本意识。通过对各项工程的预决算和成本核算，从源头上
节省了开支，控制了成本。
四是注重人力资源开发和人才素质培养。在市场经济条件下，企业之间的竞争就是人才的竞争，而人才素质的提高，主要在于培训。集团公司购进多盘教学光碟和录像带，通过公司内部电视，对领导干部员工进行系统的文化理论补习，提高了全员管理水平和业务素质。
(三)切实做好思想工作，促进企业精神文明建设再上新台阶
做好企业思想工作，是企业发展强大动力的“推进器”。集团公司一直把这项工作作为一件大事来抓，紧紧围绕企业的中心任务，采取多种形式对广大干部和职工进行教育，不断提高领导干部和员工的政治素质、业务能力，增强了企业的凝聚力和向心力。
一是针对工作中遇到的困难和问题，采取会议讨论方式和说服教育手段，认真做好思想工作，集思广益，制定切实可行的解决方案，激发了每个工作者的劳动热情和工作积极性，更好的促进了企业的发展。
二是积极发动全体干部职工响应政府和社会开展的无偿捐助和救济活动，营造一个团结互助、健康向上的舆论氛围。20xx年集团公司全年无偿向社会和困难职工捐款数额达5万余元，受到了政府和社会的良好赞誉，提高了公司的知名度。
[充分认识本次述职大会的重要性和关键所在，顺利完成述职报告工作]
集团公司召开这次中层干部述职大会，是经过多方考察、论
证、总结，结合公司现有机构体制做出的英明选择。适应了集团公司市场化经营的需要，体现了能人效应，极大的调动了干部职工的工作积极性和责任感，也为集团公司实现第二次飞跃提供了强有力的组织保障。对述职演讲我做以下几点要求：
一是要充分认识到集团公司对这次述职大会的高度重视。述职定岗大会可以说是今年集团公司发展史上的一件大事，它突破了传统的人事管理理念，真正实现了竞争上岗的企业经营方式。集团公司经过深思熟虑，召开会议研究确定了各公司重要关键岗位，经过评定、筛选，结合竞岗人员自身能力素质，确定了岗位任职人员。这是对集团公司的负责，也是对在座各位工作能力的肯定。
二是要切实珍惜这次竞岗机会，做好汇报工作。演讲人员要本着实事求是、思想端正、敬业爱岗、求真务实的态度，对本职工作做出全面系统分析，认真总结工作经验，对任职后工作开展做出详细可行性计划，用数字进行说明，用实力证明自己。
三是述职演讲作为经验总结和工作计划，对以后的工作起到了指导性的作用，关键还在于任职后实际操作和实施。每个人都根据自己的情况制定了20xx年和发展目标，那么这个计划和目标就作为考核基础列入岗位考核指标，作为20xx年年底工作述职的前提和标准。目标达到了，公司奖励你，目标达不到，公司惩罚你，你要对自己的工作汇报负责。
[集团公司20xx年重点工作计划]
总的工作思路：认真贯彻集团公司“创百年兴广”的企业宗
旨，着力发展精细化工和房地产开发两大亮点产业，突破建安公司，扩大市政公司和绿化公司生产规模，带动各公司齐头并进、协调发展，实现兴广集团第二次飞跃。
一是制定目标，落实方案，加强管理，着力发展精细化工和房地产开发项目。市场要求企业发展必须多元化，实现优势互补，资源有效利用。精细化工的有效发展将会给集团公司带来有力的流动资金支持，房地产项目的开发同时拉动了建安公司和市政公司的持续发展。
二是完善人事管理制度，内部形成人才市场，形成良好的用人机制，按照谁用人、谁管理、谁承担的原则，人员实行合理流动，实行公开竞岗。完善干部考核聘任机制，规范干部管理;按照谁选人、谁负责、谁管理的原则，遵循市场经济规律，建立规范的用人机制。干部实行公开竞聘，形成能者上、平者让、庸者下的动态管理机制。
集团公司对二级机构放权，在放权的同时，严格监督，严格管理，严格考核;实行统一调度、量化管理、数字控制。
三是抓好信息管理和收集工作，充分利用信息进行经营决策。利用公司优势和实力，在对公司有利的情况下，进行低成本扩张。市政工程公司和绿化公司为提升晋级做好充分准备，争取20xx年实现晋级目标任务。
同志们：20xx年是公司发展的重要一年，也是公司深化改革关键的一年，让我们在“精诚团结，务实发展，强化管理，争创一流”的企业精神指引下，以新的精神、新的形象、新的奋斗、
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2020 领导述职会议上的讲话文档 SPEECH DRAFT
领导述职会议上的讲话文档 前言语料：温馨提醒，演讲又叫讲演或演说，是指在公众场合，以有声语言为主要手段，以体态语言为辅助手段，针对某个具体问题，鲜明、完整地发表自己的见解和主张，阐明事理或抒发情感，进行宣传鼓动的一种语言交际活动。魅力演讲可以让演说者能够更好的抓住核心，把握本质，从根本上解决问题！把演讲的效果，发挥到极致，充分展现演讲魅力，释放能量，从而产生最大影响力！ 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 领导述职会议上的讲话(一) 同志们： 今天，我们召开山东兴广集团中层干部述职大会，这次大会既是一次总结会，也是一次交流会;是一次学习会，更是一次研讨会、部署会。通过这次会议，我们将回顾20xx年公司整体工作情况，确定20xx年新的工作目标任务，调整和充实各公司中层领导职位，为20xx年集团公司实现新的突破奠定基础。现在，我代表集团公司总结回顾20xx年工作，研究部署20xx年工作。 [20xx年工作回顾] (一)围绕完成目标任务，积极主动工作，各项指标再创新高 今年，职工代表大会确定了今年的主要工作任务目标，各单位、各部门以“实现责任目标，稳步提升潜力”为载体，细化目标任务，严格过程管理，在狠抓落实上下功夫，各项工作取得了较好成绩。
回顾今年走过的路，可谓是“一路风雨一路歌”。 建安公司按照年初下达的任务指标，顺利完成任务的情况下，相继承接了聚缘新型农民住宅小区、金地住宅小区、永安镇住宅小区、综合高中住宅楼、华泰清河实业引水渠、丁庄镇乐百佳超市、东营新区二期住宅楼、利津津苑小区住宅楼、山东华骜集团办公楼、宿舍楼、东营德泰家园住宅楼、胜大花园三期住宅楼、东营经济开发区管委会热力管网工程、河口经济技术开发区工业南路污排工程、金丰公司办公楼、山东环宇集团工业园职工住宅楼等项目，实现产值$$$$$$万元， 市政公司充分发挥各项资源优势，承接并出色完成了东营区胜利工业园道路工程、凯越化工厂道路工程、西马楼碎石路工程等项目，工程验收合格率均达到优良，实现年产值$$$$$万元，他们凭借优良的服务和过硬的技术得到甲方和监理单位的认可，创出了公司的品牌; 绿化公司转变经营理念，充分利用市场化运作，聘请技术施工人员，承接了半圆健身广场工程、三干渠绿化工程、广青路改造工程等项目，克服任务重、时间紧的不利因素，超额完成了施工任务，完成产值$$$$$万元。 凯越化工公司利用不到一年的时间从筹建到试车到现在正常投产，顺利完成了集团公司制定的投资计划，实现了集团公司在年初制定的“突破基础产业、实现多元化发展”的改革方案。我们顺利迈出了第一步，这步也坚定了我们的信心。 百泰置业公司成立后，斥资$$$$余万元新征建设用地$$$余
在区支部党员大会上的讲话
在区支部党员大会上的讲话 同志们： 民革**区支部今天在这里举行第四次全体党员大会。值此，谨让我代表中共**区委，对大会的召开表示热烈的祝贺!向新当选的支部班子成员表示良好的祝愿!向参加会议的全体党员致以诚挚的问候!向光荣引退的老同志表示崇高的敬意! 过去的五年，民革**支部与我区其他五个民主党派和工商联一道，在区委的统一领导下，紧紧围绕**发展第一要务，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，致力拓展海外联谊，积极投身教育、卫生等公益事业，为**的经济和社会各项事业发展作出了应有的贡献。 92年，时值**被省政府被确定为改革开放实验区之际，民革**区支部正式成立。十几年来，民革充分发挥参政党作用，结合自身优势和特点，开展社会服务，特别是在工业、农业、科技等领域，深入调查研究，积极参与协商讨论。积极开展姓氏文化和宗教文化交流活动，配合接待台湾**氏宗亲260多人来**祭祖，深入宣传对台政策，拓展对台交流和合作，发挥了积极的作用。民革的广大党员立足本职，爱岗敬业，发挥各自的专业和行业优势，在反对“**”，促进祖国和平统一方面做了许多有益的工作，塑造了民革党员良好的社会形象。区委对民革支部的工作是满意的，一批参政议政能力强、表现出色的民革党员也先后安排到各级政府部门担任领导实职。在此，希望新的一届班子成员，在今后的工作实践中，认真学习，努力进取，有所作为，不辱使命。
前不久，市委召开四届十三次全会，认真贯彻落实党的十六届五中全会和省委七届十次全会精神，研究制定了全市“十一五”规划的建议，提出到20**年要实现“**”的奋斗目标。再过几天，区委将召开区委六届九次全会，研究制定我区明年和“十一五”期间经济社会发展的主要任务。所有这些，对全区上下、各行各业、各个领域，提出了新的更高的要求。 同志们，新的形势和任务，为民革支部开展工作提供了新舞台，拓展了新空间，提出了新要求，希望你们继续发扬民革的优良传统，服从服务于全区工作大局，切实加强制度建设，进一步坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，以积极主动的姿态，去适应新形势，开创新局面，谱写振兴**的新篇章。
述职述廉会议主持词结束语
述职述廉会议主持词结束语 导读：本文述职述廉会议主持词结束语，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 【篇一】 同志们： 今天，我们在这里召开大会，主要内容是XX领导班子和班子成员、工会主席、主任工程师做述职述廉。把一年来政治理论学习、履行工作职责和遵守纪律的情况向大家做一简要汇报，同时，还要进行副处级和正科级后备干部民主推荐工作。述职述廉是干部考核工作的重要内容之一。局党委对20xx年度干部考核工作非常重视，专门召开会议进行研究部署，并成立了考核工作领导小组。下面，我介绍一下主席台就坐的领导及干部考核组的同志，局党委委员、XX(职务)、考核组组长XXX同志、下面考核组的几位同志介绍完之后一并鼓掌：XXX，参加今天会议的还有，XX(单位)领导班子成员、工会主席、主任工程师、XX(单位)机关全体干部职工、下属单位党政主要领导及职工代表。下面，请局党委委员、XX(职务)、考核组组长XXX同志讲话，对20xx年度干部考核、副处级和正科级后备干部民主推荐及相关工作提出要求。大家欢迎!刚才，XX同志对20xx年度干部考核及相关工作的内容、程序做了介绍，并提出了相关要求，大家一定要按照XX同志的要求，完成好这项工作。 下面，由我代表XX单位领导班子做述职述廉报告。需要说明的
是，报告会前已经印发给大家，为节约时间，按照考核组的要求，领导班子大会述职述廉时间不超过15分钟，班子成员大会述职述廉时间不超过10分钟。我本人带头遵守，并会提醒大家注意节约时间。(如有特殊情况一并进行说明) 下面，我进行个人的述职述廉。 (下面，领导班子成员、工会主席、主任工程师依次做述职述廉报告)。 刚才，XX(单位)领导班子、班子成员及工会主席、主任工程师一一做了述职述廉报告。接下来的程序是进行民主测评和民主推荐。 下面，请考核组的同志发放测评表和民主推荐表。 大家都拿到表格了吧?下面，请考核组XX同志作填表说明。大家欢迎! 刚才，XX同志作了填表说明，请大家按照要求，认真负责地填写民主测评表和民主推荐表，行使好自己的民主权利，可以在会场填写，也可以离开会场填写，于10分钟之后把填写好的选票投入票箱中。表格投入票箱后就完成了今天测评与推荐任务，会后考核组的同志还要进行个别谈话，请大家配合好。 XX干部述职述廉大会到此结束，散会。 【篇二】 同志们：现在开会! 根据省市纪委年初的工作安排，市纪委研究决定召开市直派驻(出)单位纪检组长、纪委书记述职述廉大会，其目的在于全面了解和
20190328 在工作述职会上的点评讲话
在工作述职会上的点评讲话从昨天开始，我们利用整整一天半的时间，集中在这里召开工作述职会。说是工作述职会，确切地说，应该一个理清思路、明确举措的工作谋划会。10 个多小时来，70 多位同志本着负责的态度、务实的精神，围绕做什么、怎么做，畅谈心得，各抒己见，讲的都很好，也比较客观实在。应该说，会议取得了预期效果。 这次会议，我们采取了现场评分的这种创新模式，主要目的是通过量化、动态的评比，进一步树立“让有位的人有为，让有为的人更有位”的鲜明导向。此次评分结果高度统一，不仅充分展现了广大干部的政治担当和负责精神，也充分说明了评比结果的公平性和公正性。希望成绩优异的，再接再厉、再创佳绩;也希望工作靠后的，知耻后勇、迎头赶上。 下面，我就进一步做好当前和今后一个时期工作，再强调几点意见。 一要只争朝夕，迅速掀起大干快上、拼搏进取的蓬勃热潮。 从区域发展格局看，随着区域竞争的白热化，先进与后进更迭演变的周期越来越短。慢走一步，就会差之千里;耽误一时，就会落后多年。我们唯有同时间赛跑，才能用“时
间差”缩小“发展差”。刚刚闭幕的县委全会已明确了当前和今后一个时期全县总的工作任务和奋斗目标，大家要始终保持分秒必争的奋进姿态，在全县上下迅速掀起抓落实的热潮，为以后发展挣得主动、赢得先机。 二要攻坚克难，迅速掀起勇于创新、善于破难的推进热潮。 发展的道理从来就不是畅通无阻、一马平川，总会遇到各种困难和挑战，我们既绕不过也躲不过。实践充分证明，只有直面问题，才能解决问题。所以，我们要敢于负责，决不能当“菩萨”，打“太极”，把小事酿成大事，小问题酿成大祸端;我们要勇于创新，创观念理念之新、创体制机制之新，在创新中找办法、在变革中求突破;我们要善于创新，放心大胆地去试，义无反顾地去闯，努力蹚出一天新路子，闯出一片新天地。 三要提升标杆，迅速掀起比学赶超、创先争优的竞赛热潮。 现在一个普遍的共识是：虽然纵向比我们有成就感，但横向比我们仍有危机感。如果我们在发展目标的定位上还想留点余地，在工作标准的确立上还想降格以求，那就必然会被先进者抛弃，被同行者甩开。因此，大家要进一步提升标杆，自觉地放眼于全国去考量、去定位，学习、吸收、汲取
干部述职发表会上的重要说话发言
干部述职发表会上的讲话 各位同事： 大家好！参加了大家的考核述职报告会后，总的感觉是：组织准备充分，述职观点鲜明，发表层次清晰，结合实际紧密，查找问题突出，工作体会深刻。 每年的的中层干部考核述职发表会，实际也是一次很好的中层干部的培训会。大家从不同的工作领域、不同的工作角度、不同的思想认识，形成了一次相互间很好的思想火花的交汇和碰撞，收到了预期的目的和效果。 作为企业基层干部的培训不仅要重视在工作实践中的培训，也应该重视在理论上的提升培训，正如毛泽东“学习——实践——再学习——再实践”，这样才能使我们的干部培训得更加有效，成长得更加全面。自己毕竟经历过军旅生涯，接受过桂林陆军军官学院的培训，对军事化的训练培育人才更是情有独钟。著名的美国西点军校成立200多年来成为了美国的骄傲和象征。她培养了美国3位总统：南北战争时期的南联盟总统杰斐逊.戴维斯、第8任总统尤利西斯.格兰特、第24任总统怀特.艾森豪威尔。众多的鲜为人知的跨国公司cEo、董事长、总经理等高级管理人才也均毕业于西点军校：国际电话电报公司总裁、美国汽车保险公司总经理、美国东方航空公司总裁、美国在线-时代华纳执行副总裁、美林在线投资部主管等等......
西点军校经典实验“猴子实验”告诉我们培训首要的是学会“服从”。把6只猴子放入同一个笼子里，并用链条将香蕉悬挂在笼子顶部，链条的另一端与淋浴器喷头相连，只要有1只猴子伸手拉香蕉时，所有猴子都会被淋浴器喷出的冷水浇湿，大家知道，猴子与猫一样不喜欢水。不久，6只猴子就都知道香蕉是不能碰的——这就是培训。 中层干部扮演着承上起下的角色，俗话说：基层靠实干，中策靠水平，高层讲信任。中层干部要想成为一名出色的管理者，必须要学会“无条件的执行”——服从。管理艺术是发出命令与执行命令的一个奇妙的混合物，三分决策，七分执行。“在你能够管理之前，你应该学会怎样服从”（西点基地士官学院院长理查德.A.霍金斯）中层管理者要谨记一点：你是来协助上司完成决策的，你并不是制定决策的人。所以，上司的决定，哪怕不尽你的意，甚至与你的意见完全相反，当你的建议无效时，你也应该完全放弃自己的意见，全心全力去执行上司的决定，执行力就是竞争力，成败的关键在于执行。我想，作为基层的中层干部，这些就是当前我们最需要培训得到提高的内容之一。 最后，我想用西点90届毕业生、美林证劵在线主管克里斯蒂纳.尤哈兹的话作为我的结束语：“管理不是发号施令。管理不是施压，而是鼓舞，是确立并传达一种愿望，是赢得信任。一旦你拥有某些人的信任，一旦你让他们按同一
领导在党员大会讲话稿 党员大会领导讲话稿3篇 精品
领导在党员大会讲话稿党员大会领导讲话稿3篇党支部党员大会,是基层党组织三会一课的重要内容,开好支部党员大会,提高大会会议质量对抓实党建基础工作,提高党建基础工作质量,树立党组织威信,充分发挥党支部战斗堡垒作用,调动党员带领群众投身企业各项中心工作,具有重要意义.本文是 党员大会领导讲话稿一： 各位党员同志们： 下午好! 根据日程安排,今天在这里召开全公司党员大会,统一组织学习,并表彰了先进,弘扬正能量,并且通过规范程序,选举出了供水分公司党员代表,贯彻了党的集中制原则,保障了广大党员的权利,切实体现了选举人的意志.就此而论,本次大会是一次成功的大会,团结的大会!在此,我也对全体党员的积极参与,认真细致的工作,致以诚挚的问候! 下面,我就当前面临的具体任务和外部形势,从党委工作角度,向各位党员和我们的基层党支部提几点希望. 第一、坚持不懈,继续跟进,落实年度目标不放松 三天前已经立冬,预示着20xx年即将结束,算起来距离年末正好还有50天.而我们的各项工作也正在有条不紊的进行之中,不过困难也是明显的,特别是降低产销差、水费回收和工程款回收方面,需要我们再接再厉,丝毫不能放松. 全体党员要准确把握和顺应水务行业改革发展趋势,紧紧围绕\降低产销差、降低运营成本,提高服务水平\的中心工作,进一步夯基础,强基层,转作风,提素质,凝心聚力,努力攻坚,确保工作目标的全面完成,促进企业改革的顺利推进. 第二、主动创新,紧跟时代,强基固本做新时期合格党员 首先就是要加强学习. 要深入贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神,落实党要管党、从严治党要求,强化基层党建工作,继续深入学习总书记系列重要讲话精神.特别是最近,一方面,修订颁布了《中国廉洁自律准则》和《中国纪律处分条例》(以下称《准则》和《条例》),内容修改很大,各位党员要积极主动的学习领会,认真对照检查、自我剖析,积极开展批评和自我批评.
在纪委书记述职述廉会议上的讲话
竭诚为您提供优质文档/双击可除在纪委书记述职述廉会议上的讲话 篇一：区委常委、纪委书记张纪平同志在20XX年基层纪(工)委书记述职述廉会上的讲话 区委常委、纪委书记张纪平同志在20XX年基层纪（工）委书记述职述廉会上的讲话 同志们： 今天会议主要目的是了解掌握纪（工）委书记履行职责和工作开展情况。刚才，听了6名同志的述职述廉和对提问的回答，总体感觉大家都能立足岗位、认真履职；都能按照廉洁自律各项规定要求自己，做了大量的工作，很好地完成了今年各项工作任务。特别是案件查办任务完成的比较好，“四严格一提升”活动扎实开展，便民服务中心（室）建设初步完成。这些，都是大家辛勤工作、共同努力的结果。 下面，我讲三点意见。 一、认清责任，明确履职 纪检监察工作内涵丰富、外延宽泛。作为纪委书记，必须从认真学习党的十八大精神做起，对纪检监察工作心中最
起码要有以下几个概念。 把握一个原则。党的十八大中纪委工作报告指出，“围 绕中心，服务大局，是推进党风廉政建设和反腐败工作的重要原则。必须把反腐倡廉工作放在经济社会发展全局和党的建设总体布局中来思考、谋划和推进。”纪检工作必须服从 服务于大局，这是纪检监察工作最基本的政治定位和政治要求，也是纪检监察工作的生命力所在。我们抓纪检监察工作，应把视野放在辖区、单位工作的全局来把握和谋划纪检工作。这样，工 作就会富有活力，就会得到支持与认可。 履行两项职责。1993年，纪检监察机关合署办公，实行一套工作机构、两个机关名称，履行党的纪律检查和政府行政监察两项职能。作为基层纪委书记，我们要把握好《党章》、党内法规和《行政监察法》、行政法规、条例赋予的职责， 使监督效能得到充分发挥。 明确六项工作格局。20XX年中央颁布的《建立健全惩治和预防腐败体系实施纲要》，明确了教育是基础、制度是保障、监督是关键，三者作为惩防体系的“三驾马车”，相辅 相成。20XX年中央印发的《建立健全惩治和预防腐败体系 20XX-20XX工作规划》，补充提出了改革、纠风、惩治三大要素。十八大中纪委工作报告，在任务部署上形成了反腐倡廉教育、反腐倡廉法规制度、强化制约和监督、深化体制机制
《最新述职大会领导讲话稿》
《最新述职大会领导讲话稿》（一） 同志们： 今天公司各部门负责人进行了一天述职，听了之后感觉很振奋。各位负责人都讲了自己的业绩，应该说都是实实在在做出来的。大家的工作都很敬业、很辛苦，成长很快，也很成熟。 公司部门的同志，有的工作是外向型的，有的工作是组织型的，有的工作是案头的，但不管幕前幕后，每一个环节都很重要。能及时发现问题、解决问题，确保公司正常运转，就是各部门努力的结果。管理机制的形成、文化氛围的创造，也依赖于各部门高效执行力的工作。 公司运转得好，在于各位做了很多工作，这些工作也是部门最基本的职能，所以每个部门、每个负责人都要明白自己的岗位职责是什么。要尽职尽责把岗位做圆满，就是敬业;敬业而且有突出建议，能提升岗位职责，更加胜任岗位，就是真正的贡献。工作中大家确实做了很多贡献，也有的同志发现了自己的不足。能发现自己的问题不容易，现在我看部门的大部分工作中还是劣势不少。有人觉得怀才不遇，有人抱怨环境不好，年轻人抱怨环境、条件的因素或许还可以理解，因为他们的思维、情绪还处在跳跃阶段，还不够成熟，但是到了各位部门负责人这个年龄，就不应该再谈客观条件。现实中不可能环境和社会都适合你，要改变一个环境，首先要适应环境，主动与环境融合，如果不为环境所容，就没办法工作，更谈不上改革什么、发展什么、
领导什么。过去的一年，大家都有很大贡献。比如科技业务部卢玲同志，为本部门以及博士后工作站做了很多工作;上海出版中心曾昭勇成功申办了《时代漫游》《债券》两种期刊，引进了一批项目，下的功夫多，盯得紧，使时代出版耳目一新。上海研发中心徐风也是耐得住寂寞，工作很踏实，很有效率。业务部的舆情信息工作、财务部的报表工作做得都很好;证券部的资金投资效益今年取得了很好的成绩，这项工作需要对很多投资项目做详细分析，既要懂出版、又要懂投资，很不容易。裴善明同志虽然身体不是很好，但负责的《昆曲艺术大典》进展良好，受到了总署、文化部等方面的肯定。影视中心在人手不多的情况下，积累了不少资源，所做的工作在业界引起了很大反响。包云鸠同志长年扎根在北京，对接了大量项目，申请了大量资助，非常努力，为公司发展做出了很大贡献。 办公室因为做的是服务工作，很辛苦、很认真，也总是很容易挨批评;人事部门也是这样，要确保员工没有反映，需要做大量的服务性工作。审读室、策划中心也都是为别人做嫁衣，各出版社都要理解;教材中心、期刊中心、浆纸中心以经营性业务为主，很有成效。基建办能顺利完成基建项目，不出事，少花钱，就是功劳。 有一个年轻职工在我的微博上留言说，一个社长就是一张名片，而我们的社长当中又有几张名片呢。名片要新鲜，才能让别人喜欢。部门工作也要争创公司的名片。下面，我就公司各部门工作提几点要求，各部门要进一步提高四个能力、两个意识，即要进一步提高综合学习能力、综合文字能力、综合服务能力、综合协调能力以及责任意
领导述职述廉大会讲话稿
领导述职述廉大会讲话稿 述职述廉是全面展示自身形象、公开接受社会各界 检阅、面对面接受广大纳税人评价和监督的难得机会， 下面是给大家整理的领导述职述廉大会讲话稿，仅供参考。 领导述职述廉大会讲话稿【篇一】 同志们： 开展领导干部述职述廉活动，是我们党对领导干部 提出的明确要求，是进一步落实党风廉政建设责任制和《党内监督条例》的具体行动，也是我区一贯坚持的良好传统。今天，区纪委、区委组织部组织召开科级干部集 中述职述廉报告会，并邀请分管区领导和全体区纪委委 员一起参加，这既是对传统的继承，又是形式上的一种 创新。我们希望通过这样的做法，不断增强述职述廉活 动的严肃性和实效性，进一步规范领导干部的从政行为，促进领导干部勤政廉政，为推动各项事业的发展作出更 大贡献。 刚才，区发改局等5个部门的正职领导作了述职述 廉报告，向大家报告了履行岗位职责、完成年度工作目 标的情况和贯彻落实党风廉政建设责任制、执行廉洁自 律规定的情况。总的看，5个部门的领导班子团结带领
全体干部群众较好地完成了各项工作的年度目标任务，在贯彻落实党风廉政建设责任制方面措施有力，成效明显。班子主要负责人统筹全局，思路清晰，以身作则，注重自律，较好地履行了第一责任人的职责。下面，我就发挥述职述廉活动应有的作用，落实党风廉政建设责任制，进一步促进领导干部勤政廉政，讲三点意见： 一、充分认识开展领导干部述职述廉活动的重要意义 1、开展述职述廉活动是发展党内民主的重要形式。党的十七届四中全会指出：党内民主是党的生命，集中统一是党的力量保证。开展述职述廉活动，让领导干部和领导班子向选举人、服务对象以及人民群众报告自己所承担的工作，接受质询和评议，这是授权与被授权、监督与被监督关系的体现，是发展党内民主、保障人民群众民主监督权力的重要形式。《党内监督条例(试行)》把述职述廉作为党内监督的一项重要制度，以党内法规的形式确定下来，这是发展党内民主的重要进步。同时也表明，把各级领导机关和领导干部置于党员和党组织的监督之下，是一个不可逆转的趋势。 2、开展述职述廉活动是构建惩防体系的重要举措。党的十七大深刻指出：要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体
县纪委书记在纪委书记、纪检组长、监察室主任述职述廉会议上的讲话
同志们： 今天，在这里召开纪委书记、纪检组长、监察室主任述职述廉会议，目的和任务是贯彻落实领导干部述职述廉制度，监督检查纪委书记、纪检组长、监察室主任履行职责和完成任务的情况，进一步加强对纪检监察干部的监督和管理，全面推进农村基层党风廉政建设，为建设社会主义新农村、构建和谐新平提供坚强有力的保证。 一年来，我县纪检监察机关紧紧围绕县委提出的“生态立县、农业稳县、工业强县、科教兴县”战略和发展壮大五大优势产业、着力培育林果后续产业等重大决策及农业增效、农民增收、农村发展的目标，加强对贯彻落实科学发展观和建设社会主义新农村工作的监督检查，把工作的着力点真正放在教育、制度、监督、惩处这四个关键环节上，做到标本兼治、综合治理，扎扎实实地抓好了党风廉政建设，为促进改革发展稳定发挥了积极作用。特别是各乡镇党委、政府和纪委在加快推进农业和农村发展的同时，大力加强农村基层党风廉政建设，做了大量艰苦细致的工作，积累了一些成功做法和有益经验。归纳起来主要有：一是坚持以经济建设为中心，适应深化农村改革、发展农村经济的要求，开展农村基层党风廉政建设工作，为加快农业和农村发展提供有力保证；二是坚持把解决农民群众反映强烈的突出问题作为农村基层党风廉政建设工作的重点，坚决纠正损害农民群众利益的不正之风，切实维护农民群众的合法权益；三是坚持以正面教育、自我
教育为主要形式，结合农村工作实际，坚持不懈地开展反腐倡廉教育，加强农村基层干部作风建设，努力增强干部的群众观念、法律观念和纪律观念；四是坚持把制度建设的要求落实到加强农村基层党风廉政建设的各个环节，积极探索改革措施，认真执行民主集中制和党风廉政建设责任制，努力发挥制度在防范和克服腐败现象中的重要作用；五是坚持把加强党的领导、扩大基层民主、严格依法办事有机统一起来，积极推进政务公开、村务公开，运用民主评议、质询听证等民主监督形式，充分发挥农民群众的监督作用。这些成效和经验的取得，是全县广大纪检监察干部忠于职守、努力拼搏的结果，也是我们贯彻落实领导干部述职述廉制度，加强对纪检监察干部监督和管理的结果。 下面，我讲两点意见： 一、提高认识，进一步明确开展述职述廉工作的重要性和必要性 述职述廉，是我们党对领导干部提出的明确要求。当前，我国正处于新旧体制的转轨时期，腐败现象易发、多发，成为社会关注的热点。不坚决惩治腐败，党同人民群众的血肉联系就会受到严重损害，党的执政地位就有丧失的危险，党就有可能走向自我毁灭。因此，我们要从政治的高度充分认识领导干部述职述廉的重要性和必要性，充分发挥组织监督和民主监督的作用，增强领导干部廉洁自律和自觉接受监督的意识，促进领导干部依法从政、民主从政、廉洁从政。所谓述职，
在全年工作述职会上的点评讲话
亲爱的朋友，很高兴能在此相遇！欢迎您阅读文档在全年工作述职会上的点评讲话，这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档，一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发，将是我们莫大的荣幸，更是我们继续前行的动力。 在全年工作述职会上的点评讲话在全年工作述职会上的点评讲话 从昨天开始，我们利用整整一天半的时间，集中在这里召开工作述职会。说是工作述职会，确切地说，应该一个理清思路、明确举措的工作谋划会。10个多小时来，70多位同志本着负责的态度、务实的精神，围绕做什么、怎么做，畅谈心得，各抒己见，讲的都很好，也比较客观实在。应该说，会议取得了预期效果。 这次会议，我们采取了现场评分的这种创新模式，主要目的是通过量化、动态的评比，进一步树立“让有位的人有为，让有为的人更有位”的鲜明导向。此次评分结果高度统一，不仅充分展现了广大干部的政治担当和负责精神，也充分说明了评比结果的公平性和公正性。希望成绩优异的，再接再厉、再创佳绩;也希望工作靠后的，知耻后勇、迎头赶上。 下面，我就进一步做好当前和今后一个时期工作，再强调几
点意见。 一要只争朝夕，迅速掀起大干快上、拼搏进取的蓬勃热潮。从区域发展格局看，随着区域竞争的白热化，先进与后进更迭演变的周期越来越短。慢走一步，就会差之千里;耽误一时，就会落后多年。我们唯有同时间赛跑，才能用“时间差”缩小“发展差”。刚刚闭幕的县委全会已明确了当前和今后一个时期全县总的工作任务和奋斗目标，大家要始终保持分秒必争的奋进姿态，在全县上下迅速掀起抓落实的热潮，为以后发展挣得主动、赢得先机。 二要攻坚克难，迅速掀起勇于创新、善于破难的推进热潮。发展的道理从来就不是畅通无阻、一马平川，总会遇到各种困难和挑战，我们既绕不过也躲不过。实践充分证明，只有直面问题，才能解决问题。所以，我们要敢于负责，决不能当“菩萨”，打“太极”，把小事酿成大事，小问题酿成大祸端;我们要勇于创新，创观念理念之新、创体制机制之新，在创新中找办法、在变革中求突破;我们要善于创新，放心大胆地去试，义无反顾地去闯，努力蹚出一天新路子，闯出一片新天地。 三要提升标杆，迅速掀起比学赶超、创先争优的竞赛热潮。现在一个普遍的共识是：虽然纵向比我们有成就感，但横向比我们仍有危机感。如果我们在发展目标的定位上还想留点余地，在
在述职会议上的讲话
在述职会议上的讲话同志们 我们怀着无比喜悦的心情迎来了XX。在这个充满希望的美好时刻，我谨代表湖南世雄集团向同志们致以新的亲切问候！祝愿大家在新的一里工作顺利、身体健康！ 今天的述职报告大会，是一次探索改进管理方式的尝试。根本目的在于通过这种面对面的形式来回顾过去、总结工作、总结自我，强化管理人员的学习意识、责任意识和履职意识。这本身就是一次很好的学习活动，既丰富了我们终工作总结的内容，又给我们未来的工作提出了新的要求，增添了新的活力。 刚才，我认真听了大家的述职报告。我认为，各位同志态度都很积极，对XX的工作总结全面、公正、客观，讲得很实在、很生动、很鼓舞人心，既充分肯定了成绩，又如实摆出了存在的问题，这里既有学习不够的问题，也有工作不主动，缺乏创新的问题。大家的认识比较到位，不藏私，不护短。 作为董事长，我为同志们的进步感到很高兴，为世雄集团拥有这样一支高素质的骨干队伍而充满希望。这对我本人来讲也是一种鼓舞和鞭策。作为世雄集团的领头人，我深感责任重大，但我有信心也有决心带领大家开创世雄事业新的辉煌。 刚刚过去的XX，同志们为了世雄集团的发展都在努力工作，很辛苦，也取得了相当的成绩。XX我们主要有六项工作、全力抓好“阳光华庭”、“都市春天”二期及“宁乡项目”的开发建设；、全面推行子公司经营管理新模式；、严格财务管理，搞活企业融资；、做好土地储备，为后续项目开发打好基础；、弘扬企业文化，提升企业形象；、加强对外协调，密切对外关系。 同志们，集团公司的工作蓝图已经绘就，如何实现这一宏伟规划，我们有很多的工作要做。但是，我认为首要的工作是开好今明两天的工作会，把集团公司领导和各部门、各子公司领导的思想统一起来，目标明确起来，开展工作的方式、方法统一起来，精神振奋起来。为此，就开好本次会议，我提三点要求 、同志们要集中精力开好会，各单位要安排好手头的工作，确保工作、会议两不误； 、我们将重点讨论《各子公司经营管理方案》、《集团公司XX工作要点》、《员工手册》和《暂行管理条例》三个议题，希望大缉所欲言，广开言路，集思广益，以主人翁的意识把会议开好，开出深度，开出水平，开出成效； 、我们在开会的时候要注意开会纪律，必须做好会议记录，及时准确地传达落实会议精神。 谢谢大家！
在述责述廉会议上的讲话
述职述廉：________ 在述责述廉会议上的讲话 姓名：______________________ 单位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第1 页共7 页
在述责述廉会议上的讲话 在县纪委全会上，组织部分乡镇党委和县直单位党组（党委）主要负责同志述责述廉，接受县纪委委员评议，这在我县尚属首次。刚才，4位负责同志分别作了述责述廉报告，并对提问进行了现场回答。参会的县纪委委员对这4位同志廉洁自律、履行党风廉政建设主体责任等情况进行了民主测评。大家所作的述责述廉报告，讲的都很好，听了之后，很有收获，也很受启发。下面，我再讲三点意见： 一、强化责任意识，充分认识开展述责述廉的重要意义主体责任是党章赋予各级党组织的基本职责，是坚持党要管党、从严治党的必然要求，也是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的关键举措。开展此次活动是县委认真贯彻中央、省市委决策部署，推动主体责任落实的创新之举。通过述责述廉、纪委委员评议，能有效促进各级党委（党组）坚守责任担当，进一步强化各级党委（党组）“一把手”自觉接受各方监督的意识。对这项工作，县委始终高度重视，紧抓在手。在去年下发的《xx 县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施方案》、《xx县乡镇和县直单位主要负责人述责述廉制度》就明确提出，各乡镇党委、县直各单位党组每年要向县委、县纪委书面报告落实主体责任情况。并按一定比例开展述责述廉，接受评议。今后，我们还将进一步细化措施，努力推动这项工作的制度化、规范化、常态化。各乡镇党委、县直各单位党组尤其是“一把手”要切实把思想和行动统一到县委的决策部署上来，以高度的政治觉悟和党性观念，认真负责地向县委和县纪委述责述廉，自觉接受评议。同时，要认真负起党风廉政建设第一责任人的职责，切实做到守土有责、守土尽责，努力营造“一心一意谋 第 2 页共 7 页
公安段党员大会上的讲话-领导讲话模板
公安段党员大会上的讲话 同志们: 今天,受市局领导的委托,到公安局参加段党总支第五次党员大会,我感到十分荣幸。首先在这里,热烈祝贺中共xx公安段第五次党员大会获得圆满召开,祝贺经大会选举通过的第五届总支委员会顺利产生。这次大会,是公安段广大党员和全体民警政治生活中的一件大事,是一次团结的大会,胜利的大会,也是一次承前启后、继往开来的大会。我相信,公安段广大党员和全体民警在公安段新一届总支委员会的带领下,同心同德,齐心协力,开拓进取,一定会在新的征程上取得更大、更显着的成绩。 三年多来,公安段第四届总支委员会在上级党委和公安机关的正确领导下,以邓小平理论和党的十六大精神为指导,坚定不移贯彻党的路线、方针和政策,坚决执行上级的决策和部署,努力践行三个代表,一手抓队伍,一手抓工作,团结和带领全体民警,求真务实,开拓进取,为维护铁路政治稳定、治安安定,保一方平安发挥了重要作用,取得了显着成绩。主要表现在一是大力加强党组织和班子建设,充分发挥党员的先锋模范作用,不断增强党组织的凝聚力、战斗力。实践证明,公安段这支队伍是过得硬的,是能打硬仗胜仗的队伍;二是坚持政治建警和从严治警,加大队伍思想建设和管理力度,充分调动民警的积极性,确保了队伍稳定,确保了各项工作任务的完成,队伍整体素质不断提高;三是各项公安保卫工作得到贯彻落实和有效开展。作为公安局的一个窗口,公安段以确保稳定为中心,强化治安管理,落实综合治理,严厉打击各种违法犯罪活动,为保一方平安作出了积极贡献。 刚才政委在工作报告中,对段里过去三年来的工作进行了回顾和,对今后三年的工作目标和任务提出了总体要求,我想,新一届党总支委员会的产生,为实现上述奋斗目标和工作任务提供了强有力的思想。
述责述廉主持词(共4篇)
述责述廉主持词（共4篇） 篇：述责述廉大会主持词 述责述廉大会主持词 同志们： 今天，按照县纪委工作安排，经镇党委研究决定在这里召开科洛镇述责述廉测评会，参加今天会议的有在家党政班子成员、纪委委员、科级后备干部、中层干部、各村老三位、各站所负责人、部分党代表。县委对这次党风廉政建设考核高度重视，并由县常委亲自带队。参加今天会议的县考核组领导有县委常委组织部长考核组组长李振生同志，县纪委常委纪委副书记考核组副组长王波同志，县纪委办公室科员刘书成同志，县财政局董爱国同志，县审计局李锦峰同志，县农经总站张林谦同志。 让我们对考核组的到来表示热烈欢迎和衷心感谢。今天的会议共有四项日程：一是组织部长考核组组长李部长讲话；二是听取镇党委书记、镇长、纪委书记做述责述廉报告，因班子的述责述廉报告已在全县述责述廉会议上做过了，本次会议不在听取，其他县管干部的述责述廉报告书面交流审阅；三是民主测评；四是组织谈话和查看软件。 下面，会议进行第一项，请县委常委组织部长考核组组长李振生部长讲话，大家欢迎！ 刚才，李振生部长对202X年度述责述廉及相关工作的内容、程序做了强调，并提出了相关要求，大家一定要按照 李部长的讲话，完成好这项工作。 会议进行第二项，由我做个人述责述廉报告。由于王亚光镇长公出不能做述责述廉报告，材料已发至参加测评人员手中，请交流审阅。 下面，请镇纪委书记张吉峰做述责述廉报告。会议进行第三项，
请县纪委常委纪委副书记考核组副组长王波同志做民主测评填写说明。 下面，请考核组的同志发放测评表。 大家都拿到表格了吧？下面，请考核组王波同志作填表说明。 刚才，王波同志作了填表说明，请大家按照要求，认真负责地填写民主测评表，行使好自己的民主权利。 下面开始填写测评表。 请参加测评的同志依次到投票箱投测评表，先是主席台上人员，然后依次是： 下面会议进行最后一项，进行组织谈话和查看软件，请各位谈话人员按照镇里的统一安排到三楼副书记办公室。 谈话人员如下： 今天下午2点全体包村干部到三楼会议室开会。散会。 第2篇：述责述廉大会主持词 述责述廉大会主持词 【篇1：述职述廉大会主持词】 述职述廉大会主持词 同志们： 今天，我们在这里召开专题会议，主要任务是镇党政领导班子成员及全体科级干部进行述职述廉，把一年来政治理论学习、履行工作职责和遵守纪律廉洁从政的情况向大家做一简要汇报，同时，还要进行民主测评工作。会议的目的是通过镇党政领导班子及全体科级干部全年工作中取得的成绩，找出存在问题，促进我们全体干部进一步转变工作作风，扎实工作，努力为群众办实事、办好事，为推进全镇经济和社会发展，维护社会稳定的大局作出更大的贡献。 参加今天会议的还有：镇党政班子成员、全体科级干部、全体机关干部、双管部门负责人、各村党支部书记及部分人大代表、政协委员、群众代表。参会人员多，尽管会议不长，但确是一项非常严肃的工作，希望大家严格遵守会议纪律，严肃认真的行使自身权力，确保
在党员大会上的讲话
在党员大会上的讲话 二十二年的书记生涯，对党员有特殊的情感。党员的素质决定着学校的精神面貌，影响着学校的发展方向，引领着学校的价值取向，特提出三点要求，与全体党员共勉。 一、党员领导干部要以增强责任意识为重点，加强作风建设 1、作风是思想政治素质的外在表现。世界观决定方法论，行为是思想的表现，作风是素质的体现，制度是作风规范。要认识作风是个人价值观和责任感的外在表现，是个人综合素质的集中体现，努力做到敢于负责，主动负责。要认识学校的发展是一个承前启后的历史过程，是一个内容丰富的系统工程，要树立忧患意识和创新意识，始终保持良好的精神状态，根据学校发展的实际，创造性地深入研究学校各项工作之间互为条件，互为制约的内在联系，研究新情况，解决新问题，努力在“务实、创新、合作”上下功夫。 2、责任感是一个人奋发努力的动力所在。正确处理责、权、利三者关系是领导干部修养的重要内容，如何对待责、权、利三者关系是领导干部世界观、人生观、价值观的具体表现，责任感体现一个人觉悟和境界。要树立以下观点：⑴责、权、利是统一的，“责”是第一位、“权”和“利”是为“责”服务的。⑵权力就是责任，岗位就是奉献。⑶多一点责任感，少一点优越感。
工作中人与人的区别，一是能力，二是责任感。责任感的区别：不待命令而自动工作者为中坚分子；等待命令而立即工作者为忠实分子；接到命令而懒于工作者为无用分子；有令不作反讥者为是非分子。 3、责任感体现在具体事情中，从某种意义上讲是可以量化的。如：2012-03-03，星期六。因前天夜里忽然降雪，老师们克服重重困难在课前赶到，年级负责人也对教学做了安排，除个别教师早7点就提前向年级请假来得较晚外，一切正常，不少老师是花高价打车到学校的。周六补课，如果仅仅为了钱，我相信教师们绝对不会这样去做。克服困难按时上课，这是他们对学生负责的体现，这是一中教师责任心的体现。由此想到，作为领导，遇到这样的特殊情况，如果无动于衷，觉得与己无关，就绝对谈不上什么责任心。作为新校，下雪后，无论从安全上、教学上、后勤保障上，还是从关心师生上，每个领导都有自己应有的责任。对这件事情的关心、关注程度，体现着一个领导责任心的大小。从某种程度上讲，责任心是可以量化的，责任心体现在具体事情中。二、党员要以发挥三个作用为内容，积极开展创先争优活动 （一）骨干作用：⑴党员要努力成为年级（部门）教学（工作）的骨干。⑵党员要努力增强在自身岗位上的不可代替性。 （二）带头作用：党员要带头遵章守纪，带头增强集体荣誉感，带头改善自己的人际关系，带头为他人而改变自己，带头支持年级、处室领导的工作，带头与学校风雨同舟，带头敬业和创新。要搞好一项工作没有
述职述廉会议主持词精选
述职述廉会议主持词_述职述廉会议主持词精选 同志们： 参加今天会议的人员范围包括院领导班子全体成员、院中层干部、高级职称以上职工和全体职工代表。这次会议主要有三项议程：1. 安书记对本次考核提出要求;2.党委书记、副院长孔祥福同志代表院 领导班子做述职述廉报告;3.参会人员对领导班子及成员进行测评。 会后，考核组还将抽取部分同志进行谈话。 下面，先请安书记讲话。 刚才，*书记对20xx年度述职述廉和干部考核工作的内容、程序作了介绍，并提出了相关要求，大家一定要按照要求认真评议，完 成好这项考核工作。 下面请*书记同志代表院领导班子作述职述廉报告。 刚才，*书记代表院领导班子做了20xx年度述职述廉报告，接下来是对领导班子及成员进行测评，请大家拿到测评票后，本着对组 织负责、对单位负责，对干部负责的态度，认真填写。 填好后请将测评票投入票箱，厅考核组的同志将把测评票带走统计。 述职述廉考核大会到此结束，会后，考核组的同志还要抽取部分同志进行谈话，请大家认真配合，散会。 各位领导、各位同志：下午好! 今天我们在这里召开专题会议，主要任务是公司领导班子成员进行述职述廉，把一年来政治理论学习、工作履职情况以及廉洁自律 廉洁从政情况向大家进行汇报，同时还要进行民主测评工作。会议 目的是通过领导班子和班子成员总结全年工作中取得的成绩，找出 存在问题，促使我们进一步转变工作作风，扎实工作，努力为职工
办好事办实事，为推进公司经济发展，维护公司稳定大局作出更大 贡献。 参加今天会议还有公司班子全体成员、全体中层干部、全体管理人员和群众代表共**人。希望大家能认真遵守会议纪律，认真行使 自身权利，确保考核工作顺利完成。 下面进行第一项，请局政治处*主任对此次工作提要求，做部署，大家欢迎! 下面进行第三项，进行民主测评，请工作人员发放测评表。大家拿到选票后，请仔细看清，认真填写。 大家填好后，请工作人员收取测评表 各位领导、各位同志，今天的会议到此结束，谢谢大家 同志们：现在开会! 根据省市纪委年初的工作安排，市纪委研究决定召开市直派驻(出)单位纪检组长、纪委书记述职述廉大会，其目的在于全面了解 和掌握市直单位纪检监察工作和党风廉政建设情况，全面推进全市 反腐倡廉工作平衡发展。参加今天会议的有在家的市纪委监察局领 导班子成员、市纪委各室负责人和市直派驻(出)单位纪检监察机构 负责同志。本次述职述廉会议共开两天，即18-19日，每天上午8：30开始，中午12：00结束，下午2：30开始，下午5：30结束， 请同志们按时参会，不得有误。单位在xx区的同志中午在市委机关 服务中心就餐和休息。 本次会议的主要任务是：全面听取市直派驻(出)单位纪检监察机构负责同志的情况介绍，然后由委局领导进行集中点评，从而达到 交流经验，相互学习，找出不足，改进工作的目的。会议的议程有 三项：一是市直派驻(出)纪检监察机构负责同志述职述廉。二是委 局领导进行集中点评。三是蒋书记作总结讲话。为了提高会议效率，注重会议效果，在此统一要求每个述职述廉同志的发言时间为10分钟，最 长不超过15分钟。进行点评发言的同志发言时间为10分钟。
在工作述职会上的点评讲话(例文)
在工作述职会上的点评讲话 从昨天开始，我们利用整整一天半的时间，集中在这里召开工作述职会。说是工作述职会，确切地说，应该一个理清思路、明确举措的工作谋划会。☆个多小时来，☆多位同志本着负责的态度、务实的精神，围绕做什么、怎么做，畅谈心得，各抒己见，讲的都很好，也比较客观实在。应该说，会议取得了预期效果。 这次会议，我们采取了现场评分的这种创新模式，主要目的是通过量化、动态的评比，进一步树立“让有位的人有为，让有为的人更有位”的鲜明导向。此次评分结果高度统一，不仅充分展现了广大干部的政治担当和负责精神，也充分说明了评比结果的公平性和公正性。希望成绩优异的，再接再厉、再创佳绩；也希望工作靠后的，知耻
后勇、迎头赶上。 下面，我就进一步做好当前和今后一个时期工作，再强调几点意见。 一要只争朝夕，迅速掀起大干快上、拼搏进取的蓬勃热潮。从区域发展格局看，随着区域竞争的白热化，先进与后进更迭演变的周期越来越短。慢走一步，就会差之千里；耽误一时，就会落后多年。我们唯有同时间赛跑，才能用“时间差”缩小“发展差”。刚刚闭幕的县委全会已明确了当前和今后一个时期全县总的工作任务和奋斗目标，大家要始终保持分秒必争的奋进姿态，在全县上下迅速掀起抓落实的热潮，为以后发展挣得主动、赢得先机。 二要攻坚克难，迅速掀起勇于创新、善于破难的推进热潮。发展的道理从来就不是畅通无阻、一马平川，总会遇到各种困难和挑战，我们既绕不过也躲不过。实践充分
证明，只有直面问题，才能解决问题。所以，我们要敢于负责，决不能当“菩萨”，打“太极”，把小事酿成大事，小问题酿成大祸端;我们要勇于创新，创观念理念之新、创体制机制之新，在创新中找办法、在变革中求突破;我们要善于创新，放心大胆地去试，义无反顾地去闯，努力蹚出一天新路子，闯出一片新天地。 三要提升标杆，迅速掀起比学赶超、创先争优的竞赛热潮。现在一个普遍的共识是：虽然纵向比我们有成就感，但横向比我们仍有危机感。如果我们在发展目标的定位上还想留点余地，在工作标准的确立上还想降格以求，那就必然会被先进者抛弃，被同行者甩开。因此，大家要进一步提升标杆，自觉地放眼于全国去考量、去定位，学习、吸收、汲取先进经验，推动更多工作争上游、创亮点。全县上下都要紧紧围绕这一要求，迅速掀起比学赶超