成本分析情况报告(范例)

成本分析情况报告(范例)
成本分析情况报告(范例)

附件一:

公司年二季度经济运行情况报告(范例)

年季度,公司对个工程项目及 (各公司内部核算单位)共个单位的经济运行情况进行了分析,现将经济运行情况报告如下:

一、公司目前在建及收尾项目整体收益率预测情况

目前公司在建及收尾项目共计个,其中铁路项目个,公路项目个,其它项目个。从公司对各项目的预算评估情况来看,铁路项目产值利润率为 %,公路项目的产值利润率为 %,其它项目的产值利润率为 %,公司所有项目的平均产值利润率

为 %(不含尚未做预算评估的项目)。

二、季度经济运行情况及主要经济指标分析

(一)完成产值情况:二季度各项目共完成产值万元,占公司下达季度计划

的 %;上半年累计完成产值万元,占公司年度计划的 %。上半年完成产值较好的项目有:等项目。

(二)项目盈亏情况:

1、项目整体盈亏情况:二季度对上应计量万元,其中含已完工未计量万元,占二季度完成产值的 %;对下应计价万元,其中含已完工待计价万元,占对下应计价的 %;发生项目其它成本万元(主要是发生的成本),占二季度完成产值的 %;发生项目管理费万元,占二季度完成产值的 %;二季度项目亏损万元,亏损比例为 %。本年对上应计量万元,其中含已完工未计量万元,占本年完成产值的 %;对下应计价万元,其中含已完工待计价万元,占对下应计价的 %;发生项目其它成本万元(主要是发生的成本),占本年完成产值的 %;发生项目管理费万元,占本年完成产值的 %;本年项目亏损万元,亏损比例为 %。上半年盈利较好的单位有等项目;上半年亏损较大的单位有等项目。新上工点等项目,因工作面未打开、大临投入无法形成计量等原因,存在不同程度的亏损。

2、专业化分公司及内部队伍盈亏情况:本年专业化分公司运行基本正常,其中(单位名)二季度完成产值万元,发生成本万元,盈利万元,盈利比例 %,本年完成产值万元,发生成本万元,本年盈利万元,盈利比例 %;(单位名)二季度完成产值万元,发生成本万元,盈利万元,盈利比例 %,本年完成产值万元,发生成本万元,本年亏损万元,亏损比例 %。项目部要做好内部队伍成本的监控、管理、考核工作,及时清理对下计价,稳定职工生产积极性,保证生产顺利进行。

(三)项目及本级管理费使用情况:二季度项目本级管理费总额为万元,占季度完成产值的 %。本年项目本级管理费总额为万元,占完成产值的 %,高于去年度

管理费开支比例 % 个百分点。原因主要是新上工点在二季度不能形成生产规模,在一定程度上提高了项目管理费比例;同时部分收尾项目的管理费控制不严格,管理费使用比例较高,也造成了项目管理费开支偏高。本季管理费控制较好的项目有**、**、**,包干费比例都控制在3%以内;管理费使用超支的项目,项目部要引起足够重视。

公司本级管理费年度计划万元,实际发生万元,占年度计划的 %,节超原因分析为未计入,属于新上未计划项目,造成超支,应采取措施控制费用;由于未计入的费用待年度计划进行调整。

机关发生财务费用万元,占年度计划万元,节超万元,原因如工资调整、人员增加、办公楼装修等。

公司发生筹资\投资\销售\其他费用多少元,占年度计划的万元的 %,节超原

因如何。

(四)资金收支及上缴款情况:二季度公司项目合计收到工程款万元,支出万元,现金余额万元、较期初增加万元;公司资产总额万元,资产负债万元。二季度公司共收到项目上缴款万元,完成年度应上交计划的 %,上缴款完成较好的单位有。

(五)物资管理情况:年季度各项目均能有效、坚决执行限额发料制度,严格控制材料数量的发放,基本没出现非正常情况的物资数量超耗,但由于国际原油涨价等大环境的影响,导致钢材、水泥、油料、运费的大幅上涨,工程材料费比二次分割超耗万元。主要情况如下:1、截止6月25日,年度完成产值万元(调度数据),消耗物资万元占总产值的 %,其中:钢材吨、重轨吨、水泥万吨、柴油吨、炸药吨、金属制品万元。2、二季度采购物资万元(其中自购物资万元),其中项目主材由局指或业主供应,合计万元。3、二季度招标采购万元,节约资金万元,招标采购率为 %,同比去年同期上升 %。未招标部分首先是油料、地材等不具备招标条件,其次是公司原有项目物资单价执行的原招标合同价;招标采购比率仍不理想,下一步要通过灵活多变的途径、更加注重实效的招标采购工作提升招标采购率,降低采购成本。材料控制较好的单位有,控制较好的办法是,节约材料成本万元,兑现奖励元。材料费超耗的原因主要是:1、材料单价的上涨。由于公司项目施工高峰主要集中在二季度,尤其是四五月份,而四五月份钢材价格一直在高位运行,最高单价达元每吨。2、二次分割单价都是时点单价,尤其是几个客专项目上场较早,实际采购单价与二次分割单价高出很多:*** 项目钢材达元每吨。3、隧道超挖造成的工程量增加,从而造成材料数量的超耗。根据材料费严重超耗的情况,下一步仍需主要做好以下工作:1、指导、督促各项目尤其是客专项目准备详细的原始资料,向业主对材料价差进行索赔;2、更加严格执行“限额发料”制度,杜绝超限额发料;3、会同工程管理部、计划部等部门加大对施工过程的控制,杜绝隧道超挖等造成的材料超耗;4、大力推行承兑汇票,对主要大宗物资施行预付款现金采购,

合理储备,降低采购单价、预防涨价风险。对项目因原因造成材料了损失给予

(六)工程变更索赔情况:二季度公司各项目已批复变更为万元,(其中业主认可计价的变更为万元),占项目合同金额的 %,开累待批复变更为万元,占项目合同金额的 %,待批复变更较多,**、**等项目要加大变更索赔的力度,指定专人跟踪,做好资料的收集整理,加大公关力度,以提高项目收益率。** 、**等铁路项目要抓住清概的有利时机,重点做好资料的整理,争取更大的收益,和项目在本次清概后都要基本能实现既定的盈利目标。

(七)劳务合同签订情况:外部劳务队伍不签合同先上场的现象有很大程度地改善,项目的重视程度有所提高,新上场的几个工点如 **、**等项目,对签订合同的重视程度明显提高,**项目上场队伍全部为先签合同后上场,**、**等项目上场队伍的合同也基本签订完毕。全公司有个队伍未能及时签订合同,**个属于以往遗留下来的队伍,**个队伍正在谈判,预计下月可以签订合同。

(八)临时工程费用控制情况:二季度项目共发生临时工程费用**万元,占完成产值的 %;上半年累计发生临时工程费用**万元,占完成产值的**%。本季临时工程费用发生较高的项目有**、**、**,以上三个项目要加强临时工程的规划和控制。

(九)外包单价控制情况:(对超出公司责任预算价或集团公司限价的工程项目逐一进行。

(十)上期整改措施的落实情况:针对上期存在的问题,问题得到了有效的解决和缓解,但仍有问题需要进一步的加强,在今后工作逐步完善和改进。

三、盈亏原因分析

本年公司项目亏损万元,亏损比例为 %,主要原因有:

1、**、**等经营性亏损项目,本季分别亏损万元、万元,上述项目的亏损合计万元,是影响公司本年产值收益率的主要因素。

2、受国际国内通胀影响,上半年钢材、水泥、油料等主要材料居高不下,地材等上涨幅度较大,火工品受奥运影响,有价无市,原材料的上涨在很大程度上影响了公司及项目的产值收益率。

3、铁路清概工作还没有批复,收入具有一定的不确定性,、等铁路项目的盈利估算趋于保守。

4、新上场项目(**、**等)未形成产值规模,由于前期大临等投入较大,同时有的项目受暴雨天气影响,完成产值偏低,出现亏损。

5、**、**等收尾项目的后期变更索赔正在办理中,效益未能充分显现,**、**等累计效益与公司责任预算时分别相差 %和 %。上述项目要抓好后期的变更索赔,以提高项目的盈利能力。

6、**项目在今年二季度的铁道部调概补差中取得了较好的收益,共争取一类变更

万元,调概补差万元。公司按照相关规定给予在此工作中有突出贡献的个人共奖励万元。

四、项目经济运行过程中存在的主要问题

通过对各项目季度经济运行情况进行分析,存在以下几个方面的问题,各项目应及时对照分析检查、加以改进和调整。

1、个别项目验工计价和台帐建立有松懈情绪,台帐建立不完善,计价报批不及时,临时用工和临时用机械管理不精细,个别项目结算时合同外费用发生较多,下一步要加强控制。

2、全员成本意识还有待进一步加强,部门间还需进一步加强配合,形成互动,形成全员成本管理系统。

3、目前大部分项目都执行了公司推行的“以工费承包为主”的承包模式,但项目缺乏相应的过程管理,材料的定额消耗、机械设备的合理调配和摊销缺乏有效的规划和控制,部分项目还在“打乱仗”,出现“外包工费成本控制住了,材料消耗和机械租赁管理存在漏洞”的现象。

4、各项目还没有重视经济类资料的归档工作。

五、下一步经济管理工作的重点

1、**、**项目虽然属于经营性亏损,但项目部成员要加强责任感,在保证正常生产的前提下尽量减少亏损,其中**项目重点是保证正常生产,尽量减少人员、机械窝工,降低费用;汉口站改铁路和合武铁路要利用一切有利条件搞变更,最大限度降低工程成本,确保不亏损,争取有盈利。

2、针对国际国内通胀、物价居高不下的实际情况,项目部要提高采购技巧,研究主要材料价格走势,科学采购,降低成本;同时准备好详细的原始资料,向业主、局指对材料价差进行积极索赔;更加严格地执行“限额发料”制度,杜绝材料超耗。

3、**、**、**等铁路项目要抓住铁路投资清概的有利时机,最大限度地提高项目效益;**、**等收尾项目的后期变更索赔也不能松懈,务必争取最大收益。

4、新上场项目(**、**、**等项目)要迅速形成产值规模,成为公司新的效益增长点。

5、**、**等盈利要进一步抓好成本控制,确保产值效益不流失。

6、各项目要加强公司各项经济管理政策的执行力,尤其在施工队伍的选择、外部劳务合同的签订、收尾项目的外部劳务决算等方面,要严格执行公司的各项管理制度。

7、对下以工费承包的项目,每月验工计价必须加上材料节超和机械费节超的内容,按月进行考核奖惩。临时工程和合同外费用将列为下一步重点控制对象,合同外费用必须经项目部办公会议讨论通过,形成会议纪要后,才能形成计价。

8、加大物资设备管理力度,坚持招标采购,搞好限额发料,坚持工程材料消耗逐日登记制度,提高物资创利率;推行设备限价租赁,做好设备的采购、租赁、维修保养工作。

9、项目收尾完工后,要将资料及时上交存档。

希望各单位针对本季度经济活动分析中存在的问题,针对项目具体实际进行整改,制定措施抓好落实,确保公司年度经济效益指标的实现。

附件二:

年季度项目经济活动报告

一、工程慨况:

该项目名称为 ,范围里程: ,合同投资 ,合同工期: 年月日至年月日。主要工程量有:土石方(铁路分区间、站场)万方,路基附属工程圬工量万方,绿化防护万平方;特大桥 m/座、大桥m/座、中小桥 m/座、盖板涵 m/座;隧道 m/座:………(根据实际情况增减)例:我部承建的青莱高速公路马莱段第六合同段,起讫里程K158+700~K166+600全长8.34km(含436.587m长链),途经张家坡、石桥两个乡镇。路基宽度33.5m,为双向六车道高速公路,设计行车时速100km/h。合同段内有(1)大桥2座,总长737.08m。(2)中桥10座,总长861.5 m。(3)通道7座,325.39横延米;(4)涵洞11座,675.37横延米;(5)隧道1415m(单洞):(6)路基填方1226209m3,改路、改沟、改渠填筑31060m3;(7)路基防护28619m3浆砌圬工;(8)路面8.34km。于2005年1月28日正式签订合同,合同总造价30722.1580万元,其中路面部分造价为4666.3547万元。(路面工程经业主介绍委托淄博泰合公司施工),计划工期为35个月。本工点于2005年2月上场,4月1 日正式开工,本工程主要的技术难度集中在:复杂围岩大断面隧道掘进、高架桥墩台施工工艺、大孔径(2.8m)钻孔桩施工工艺、40mT梁预制及架设。

二、形象进度

本季度实际完成产值万元,完成公司计划万元的 %,年度累计完成万元,完成公司计划万元的 %,开工累计完成万元,占总项目合同投资(分割)万元的 %,其中:路基土石方万方,完成设计量的 %,特大桥米,完成设计量的 %,大中桥米,完成设计量的 %,小桥米,完成设计量的 %,涵洞米,完成设计量的 %,隧道米,完成设计量的 %,……

例:二季度实际完成产值5575万元,占计划产值4800万元的116%,本年完成产值14922万元,完成计划产值25291万元的59%,开累完成产值14922万元,完成总造价的59%。具体工作量为:

1、第一、二、三水稳拌合站底开累完成底基层单幅单层142 km,完成设计数量的98%;完成了级配碎石基层55km,完成设计量的77%。

2、沥青拌合站完成透层油118km,完成设计量的83%;稀浆封层完成62km,完成设计量的88%;粘层油完成53km,完成设计量的37%;下面层完成54km,完成设计量的38%;。

三、盈亏情况分析:

1、对上计量、支付

本季度对上计量万元,年度对上计量万元,累计对上计量万元,完成有效合同价万元的 %,其中合同外(变更及额外)计量万元,超计价万元。累计已完工未计量万元,其超(欠)计量的原因:。

本季度业主(或局指)支付万元,年度支付万元,累计支付万元,累计支付占计量总额 %,占合同总价 %。

例:截至2008年6月25日本季对上计量1066万元;开累对上完工已计量完成30339万元,开累已完工未计量1181万元,主要是隧道塌方处理(一部分)和隧道防火涂料等变更未批复,导致不能形成计量。

2、对下计量、支付

(1)内部队伍计价情况:本季计价万元,已开累计价万元,合同内万元、合同外万元,合同外占计价总额的 %;

(2)外部队伍计价情况:本季计价万元,已开累计价万元,合同内万元、合同外万元,合同外占计价总额的 %;

未计价的情况说明:应计价未计价的万元,涉及的施工队,主要原因分别是……。

例:截至2008年6月25日本季对下未计价(决算),开累对下完工已计价25772万元,开累已完工未计价1415万元,主要是隧道防火涂料、隧道塌方处理、路堑边坡格宾网和沥青补差以及桩基础溶洞等变更未批未对下计量部分。

3、由项目部直接列销成本(累计)

本季对外结算设备租金万元,其中燃油费为万元(不含指挥车燃油),对下扣收使用费万元,差额为万元;对外缴纳电费为万元,对下扣收电费为万元,差额万元;项目购置模板及其它周转性材料(含租金)款万元,对下扣收使用费万元,差额为万元;直接进入施工材料成本为万元(外包单价中不含材料费用的施工用材料)。其合计万元直接入项目成本。

开累对外结算设备租金万元,其燃油费为万元(不含指挥车燃油),对下扣收使用费万元,差额为万元;对外缴纳电费为万元,对下扣收电费为万元,差额万元;项目购置模板及其它周转性材料(含租金)款万元,对下扣收使用费万元,差额为万元;直接进入施工材料成本为万元(外包单价中不含材料费用的施工用材料)。其合计万元直接入项目成本。

4、项目管理费开支情况

本季开支管理费万元,开累开支管理费万元;占公司核定包干费万元的 %。

例:截止到本季度末,累计开支包干费791万元,公司核定包干费746万元,从账面数据看,累计开支额已超过公司分割额的6%。

5、项目上交的各种税费

本季上交各种税费万元,开累上交各种税费万元,其中上交公司切割提

留万元,税金万元;占公司核定税费万元的 %。

6、盈亏结果

本季盈(亏)万元,本年盈(亏)万元,开累盈(亏)万元。

四、对上变更、索赔及材料调差

累计批复变更份万元(批复金额),其中属包干费不另外计价的变更份万元(批复金额),不属包干费另外计价的变更份万元(批复金额),正在办理变更签证份万元(参照合同清单价计算金额),正在完善资料的变更份。

累计批复索赔份万元,资料完善正在申报的索赔项万元(申报额),已确认为索赔项目正在准备资料份万元。

材料价差情况:(说明价差申报、批复、计量等相关情况)

例:截至2008年6月底,项目共上报变更设计126份,上报变更设计部分金额为8718万元,已批复变更设计38份,批复金额为1196万元。已完成变更计量支付3598万元。

五、材料节超情况及分析

(分析说明本季度对应计价工程量材料节超情况,项目主要材料的累计节超情况(必须详细说明各种主要材料应耗数量,实际消耗数量),材料发放、使用过程管理以及其控制环节存在利弊)。

例:根据现场记录数据,碎石以及水泥实际消耗工程量相对设计工程量有节余,水稳及级配碎石设计消耗873960吨,实际消耗859988吨,节余15061吨,水泥设计消耗19719吨,实际消耗19915吨,超耗196吨。

超耗原因:

六、合同、劳务管理情况

1、本季应签劳务合同万元/ 份,实签万元/ 份;累计用劳务队个,应签合同万元/ 份,实签万元/ 份。任务结束劳务队个,(结算办理情况)。中途清场队伍个,损失金额万元。

2、本季签订物资采购(周转性材料采购租赁)合同份金额万元;累计签订份金额万元;份已终止履行并办理结算。

3、本季签订外租设备合同份估算金额元;累计签订份金额元;多少份已终止履行并办理结算。

4、本季签订征地拆迁及租地合同份金额万元;累计签订份金额万元;份已终止履行并办理结算。

未签订合同是……,其原因是……(对未签订合同施工队分别说明)。

例:本项目签约46个队伍,劳务合同已全部签订,目前未决算队伍主要为路面、隧道塌方处理队伍、桩基队伍和2个小型附属工程队伍。今年二季度没有新进场劳务队伍。合同均已全部报公司备案。

七、临时工程及临时点工费用及控制情况:

本季临时工程费用万元,临时点工万元(其中计日工万元,计台班费万元),本年临时工程费用万元,临时点工万元(其中计日工万元,计台班费万元),开累临时工程费用万元,临时点工万元(其中计日工万元,计台班费万元),占公司成本核算临时工程万元的 %。

例:已发生临时工程对下计价主要计列在为100章,计价内容主要是便道、内部队伍生产性临时设施等。本工点地处纵坡较大的丘陵地段,尤其是几座高架桥地段,均属横跨山坡的地形无作业场地,整个施工过程中都有便道费用发生。100章责任成本费用为107.00万元,四季度未发生临时工程费用, 2008年1季度未计价,累计对下计价临时工程费用为161万元,突破费用部分为54万元。

八、外包单价的控制情况

本项目的承包模式是:(哪些是合作单位提点转包的、哪些是工费工序承包的、哪些是综合单价承包的)

外包单价超出集团公司限价(或工程公司责任预算价)的项目有:超出的主要原因是:(逐个分析)

九、工程数量控制情况

对应设计数量及责任预算数量,详细说明工程数量节超情况(特别是数量节超较大的项目名称及节超比例),并分析节超原因。

十、施工优化成本情况分析

从施工技术方案优化、工艺优化、现场管理控制方面的成本变化情况分析。

十一、存在问题及整改措施

要从主客观两方面查找项目管理、成本控制分析,条理要清楚,拟定改进措施要得力,责任要明确。

例:(一)影响项目经济管理成果的原因:

1、大临设施亏损(或节约)的主要原因

已发生临时工程对下计价主要计列在为100章,计价内容主要是便道、内部队伍生产性临时设施等。100章责任成本费用为107.00万元,2008年1季度未计价,截至2007年12月25日对下累计计价临时工程费用为161万元,突破费用部分为54万元。本工点地处纵坡较大的丘陵地段,尤其是几座高架桥地段,均属横跨山坡的地形无作业场地,整个施工过程中都有便道费用发生。再加上隧道塌方使工期迟后,到去年底我部管段施工便道已全部恢复完毕。

2、合同外费用的控制情况

合同外费用主要指合同清单项目外费用和清单项目工程量不足的部分。项目部一方面加强同业主和监理的沟通工作争取费用,另一方面统筹安排,搞好工序衔接,尽量较少交叉作业造成的合同外工作量增加。我部所处的合同段跨张家坡和石桥两个乡

镇,线路经过两个村庄,有两个村的大部外加一个公路管理站须拆除外迁,同时线路四次跨越省道三处改线,改移机耕道12处,线路沿线多为果园和经济作物,协调难度很大。开累共计发生合同外费用508.52万元,主要为对外协调用机械台班等费用和衬砌台车附件等合同外计价费用。在合同外费用控制上,我们及时解释合同内容,对于合同的附属工作,尽可能的杜绝签证。确属合同外,又必须发生的我们及时会同工程部门进行现场收方签认。对于未及时签证的则不予计量。两年多来,因未及时签证不予计价的合同外达5万元,如十七队未即时签证的机械台班,清运建筑垃圾等。今年二季度未发生合同外费用。

3、技术方案创效的经验或教训

工程技术质量控制与成本控制并不是对立的,而是相辅相成的。工程技术质量控制如果出问题,会造成项目不必要的成本支出;而好的施工方案和技术指导所节约的成本也是施工过程中成本挖潜最重要的组成部分。针对去年在技术指导等反映出的问题,我们多次与工程部沟通,看好施工图纸,做好技术交底,尽量减少停工返工损失。但现场技术人员多为近年毕业的学生,施工经验不足,再加上审图不细致,导致技术指导上多次出现失误,经统计两年多来技术指导方面的失误和技术监控不严造成的损失达71.24万元。

4、变更创效、变更工程量控制情况

本项目为山东省重点工程,中标价格相对较理想,业主的质量标准和现场管理也十分严格,而且投资控制非常紧。业主提出“零变更”的理念,认定在投标价格中已综合考虑了各种情况下承包商的投入,工程施工过程中所出现的变更设计视为承包商的主要风险,申请变更设计极为艰难,而且审批后的变更设计预计出入较大。如桩基础增加嵌岩深度加长,本应增加石层数量,但省局的审批意见是增加的桩基深度按投标清单的土石比例进行核定,各合同段也明显感觉不合理,但无能为力,业主的这种投资控制模式是我公司从未经历过的。许多在其他工点业主可以已批复的正常费用本工点都得不到,如设计的结构物开挖土石及数量误差,正常的基础加固处理,不良填料弃方等,业主都明确不给。从批复的变更情况来看,新增涵洞批复变更单价较低,均为负效益变更。截至六月二十五日,我项目累计上报变更126份,上报变更设计部分金额为8718万元,已批复变更设计36份,批复金额为1196万元。仍有88份变更报省局未批复。对下变更计价2644元,变更工程量也控制在上报变更量内。对下变更未计价部分为1107万元。变更设计难是本工点争取效益空间的最大障碍,到目前为止变更设计批复情况仍不明朗。

5、计台班机械费用和计日工的控制情况

机械台班费和计日工是合同外费用的一种表现形式,控制好机械台班费用和计日工支出,就能较好的控制合同外费用支出。对此,我们坚持完善签字手续,每个台班的签认必须经二人以上签证,并经项目经理批准才能列入当期计价。凡未经项目经理

建筑工程成本分析报告

建筑工程成本分析报告公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]

泾河新城产业孵化基地项目施工二标段 砌筑工程成本分析报告 2#.3#楼及地下室砌筑工程主要使用600*240*170加气混凝土砌块(以下简称砌块)。170*115*53型实心水泥砖(以下简称170砖)*170型空心陶粒砖(以下简称陶粒砖)。砂浆采用M5预拌砂浆(以下简称砂浆)本工程于2017年开始至2017年9月15日结束,共计117天。 下面分别汇报各项材料使用情况: ①砌体预算用量为5841m3,实际用量为1953m3,节省3888m3,节省% ②170砖预算用量为278m3,实际用量为1053m3,量超775m3,量超% ③陶粒砖预算用量为323m3,实际用量为415m3,量超92m3,量超% ④砂浆预算用量为2244m3,实际用量为734m3,节省1510m3,节省% 主要原因为图纸变更。次要原因为现场工人节约材料意识淡薄,现场随意裁砖,工完场清不彻底。

(7)税金分析 业主确认的税金为元,实际成本为元,亏损,亏损率%,原因为:。 五、项目预计索赔利润分析 截止至2013年05月25日我项目部送于业主现场签证29份,业主已经审核28份签证,审核的降水工程、冬季施工费用签证已经随进度款批复,发生于工程主体外的签证均未付款,合计约10万元未付款,主要原因为:。 目前发生工程索赔一份,于2013年7月18日上报业主,未批复,第二份正在收集资料,着手办理。 六、项目成本控制存在的风险 1、由于业主内部各部门之间人员频繁调换,新旧人员工作流程不统一,业主内部各部门对我项目现场签证内容述写内容、方式及现场工程量的确认要求也有所不同,导致我项目部发生的签证工作开展比较困难,目前所有签证已报送业主,但是27号至31号签证及A07-2003-01至A07-2003-03现在审批停滞。

老板看了十遍还嫌不够的成本费用分析报告

老板看了十遍还嫌不够的成本费用分析报告,每个财务都要会! 快年底了,又到被老板逼着码字刻报告写分析肠梗阻的季节! 很多企业都很重视开源节流,但往往对费用分析不够重视,节流针对性不强,或者不知道如何分析,拔剑四顾心茫然。对于企业而言,财务做好分析等于给企业做了一个诊断,往往通过费用分析可发现一些问题,从而未雨绸缪。 一位财务朋友曾经就有这么一段经历,通过对水费的分析,发现在生产没有太大波动的情况下,水费却比平时多了不少。后来他跟后勤部门反映,请他们务必检查一下水管情况,结果也如他所料的那样,是某处水管的小漏水导致的。结果这位朋友帮公司省钱了,立了一功,得到老板的赏识! 每个财务人员都会遇到被老板要求提供费用分析报告的时候。如何呈现出一份完美的费用分析报告,这是每个财务人员必须要掌握的技能。 下面就带你一步步Get这个技能! 01 切忌胡子眉毛一把抓 一个企业主要分析的对象有: 1、人力成本分析 人是企业产生效益的主要资源,用人成本也是企业关心的。主要侧重于人工效率分析,如何提高人工效率,为企业创造更大效益;

2、主营成本分析 主营成本是企业经营的主要成本,也是分析的重点。主要侧重于成本利润率分析,如何降低成本利润率; 3、专项费用 今年新增加的专项费用,比如本期立项的工程、本期开展的活动、本期新产品的研发费用。专项费用分析主要侧重于“投入—产出”的分析,企业对新增费用比较关注投入能带来的收益,或者投资的回报; 4、其他波动较大费用分析 分析原因,提出解决方案。 所有事后结果分析,剖析原因的目的是为了更好的发现根本问题,对已经发生事情进行总结反思,所以解决问题的根本点一定是在事前。做费用分析的目的也一定是为了更好的为企业的决策服务。 02 用财务数据说话 首先进行总体分析,总体分析是做数据趋势的判断,主要方式: 一是单一数据的同期比、预算比、或者几年数据的趋势分析; 二是费用使用效率指标的同期比、预算比等; 单一数据的对比分析让我们对费用的整体情况有个把握,但不管是增加还是降低,每个数据波动都是一个疑问,带着这个疑问结合指标分

全套的项目成本分析实施报告

项目成本分析报告 一、工程慨况 1、工程名称: 2、工程地点: 3、结构类型: 4、建筑面积:5000 m2 5、建筑物高度及层数: 23 m不等 6、单位建筑面积钢筋含量: 7、主要合同条款: 1)、施工内容:土建结构与设备安装; 2)、合同总价万元; 3)、质量安全目标:零伤亡; 4)、工程款支付方式及支付比例:合同签定后进度款按每月 已完工程量的80%支付,最后一个月进度款支付至90%,待竣 工结算后付至95%,余款作为保修金。 8、项目承包合同条款:项目人数7人,承包工期150天,承包 总价 550万元。 9、劳务分包情况: 分包单位: 分包内容:主体结构施工及设备、电气等全部工作内容;项 目承包人工费150万元。 结算方式:工程量据实结算,单价包干。

10、本次经济活动分析报告,截止时间为2014年4月20日。 二、编制依据 1、预算收入是根据2008年《广西建筑工程综合定额》一类地区 及有关文件规定, 2014年广西建设工程造价信息,实际工程 量。 2、合同收入是根据实际工程量及合同综合单价编制。 3、钢管、扣件等损失费用未进入。 三、项目成本收支情况 详细情况见下表:

(一)、人工费 人工费分析表: 从表中反映人工费超支万元(人工费单价内包含小型机械、铁丝、铁钉、墙面涂料底层腻子等)。主要超支原因:广西地区人工单价较高,而定额人工单价低于实际与民建队签订合同单价,故造成人工费亏损。 注:人工费内含钢筋加工机械费(元),在人工费内扣除,直接进入机械费。(二)、材料费 主要材料费分析表:

从表中反映:收入万元,实际支出万元,亏损万元。主要超支原因: 1、周转材料摊销费: 定额周转材料摊销费万元,而实际发生万元,亏损 万元。其原因工期拖延造成周转材料费租费增加。 2、水泥:收入万元,实际支出万元,亏损万元; 砂:收入万元,实际支出万元,亏损万元; 碎石:收入万元,实际支出万元,亏损万元; 水泥、砂、石子亏损主要原因: 1)、原材料供应时有一定的量差亏损;

成本分析报告范文【免费下载】

成本分析报告范文 成本分析报告一般包括以下内容: )当期成本项目数据及其比例; 2)当期成本数据与历史平均(或上期)成本数据的变动; 3)成本数据变动率及其原因分析。 产品成本分析报告 概念解说 产品成本分析报告是企业对形成产品价格的各部进行具体分析,并最终形成产品定价的汇报材料。 编写要点 产品成本分析报告由下列内容构成: 1.定价目标。 2.成本构成分析。成本构成通常由技术成本、安全成本、配送成本、客户成本、法律成本和风险成本等。 3.问题分析。 4.建议与意见。

××公司电子商务的成本分析报告 一、电子商务的定价目标 网上购物的成本包括上网费、信息费、网上支付、信息安全以及送商品到客户家庭等所有费用的总和。这种费用的总和只有在低于传统方式购物的情况下,顾客才会乐于采用。此外,商品的外观、质量保证和送达时间、售后服务等一系列购物操作,必须能够满足顾客的购物心理,而且这种满足感至少不能低于传统方式购物的度量指标。 但总的来说,电子商务必须要让所有的用户体会到“更快捷、更方便、更价廉”的基本特点,必须满足网上交易用户“放心、满足”的购物心态,这是电子商务定价的终极目的。 二、电子商务的成本分析 电子商务的成本指客户应用其中的软硬件配置、学习和使用、信息获得、网上支付、信息安全、物流配送、售后服务以及商品在生产和流通过程中所需的费用总和。 (一)技术成本 1.软、硬件成本; 2.学习成本;

3.维护成本等。 (二)安全成本 1.软、硬件的安装使用; 2.安全协议规章的学习; 3.培训; 4.技术学习等。 (三)配送成本 1.存储费用; 2.运输费用; 3.配送人员的开支等。 (四)客户成本 1.上网费; 2.咨询费; 3.交易成本; 4.操作学习费用等。 (五)法律成本 1.网上交易纠纷的司法裁定、司法权限;跨国、跨地区网上交易时,法律的适用性、非歧视性等;

人工成本分析报告(模板)

一、人工成本使用情况 1、人工成本使用分类: 2、人工成本使用情况: 省(子)公司一季度人工成本共计达成万元,使用情况分部在预算范围内。如分析二季度,此处列出同比增长情况。具体达成情况如下: 备注:1、劳务费实际达成金额已经扣除GSK和MSD合约销售项目组结算金额。 2、社会保险由于基数未变更,实际达成金额已经加上预提养老保险和失业保险金额,预提数为:70000元/月。 3、1季度实际人员编制

三、人工成本对比表 1、一季度实际完成与预算情况对比分析 图表二:人工成本实际达成与预算情况对比表 单位:万元 图表三:累计完成率 单位:万元 201201季度预算 201201季度累计 累计完成率 社会保险 32.52 29.53 90.81% 住房公积金 5.83 5.93 101.72% 劳务费 66.43 61.69 92.86% 职工工资总额 185.12 173.81 93.89% 其他 12.78 2.02 15.81% 分析问题: 【1】由表二和表三可以看出,社会保险、劳务费以及职工工资总额,累计完成率都在90%以上,实际达成与预算不存在较大差异。 【2】公积金实际达成比预算多出0.1万元。累计一季度完成超过了实际预算。 【3】其他费用项实际与预算差异较大,累计完成率仅达到了15.81%。 原 因: 【1】1月份、3月份集中增人和补缴,下季度将恢复正常账户。 32.52 5.8366.43185.12 12.78 29.53 5.9361.69 173.81 5 152535455565758595105115125135145155165175185195社会保险公积金 劳务费工资总额 其他

薪酬分析报告-人工效能分析及解决思路

2017年薪酬分析报告(南宁分公司) 一、工资总额分配思路概述 2017年南宁分公司业务发展迅速,从6月份起,项目由2个增加到5个,公司规模迅速扩大,截至2017年12月31日,员工人数为171人。南宁分公司工资分配思路总体如下: 1.合理分配岗位工资和福利、其他津贴、奖金的结构比例; 2.基层操作类员工薪酬标准与市场平均值持平; 3.薪酬向关键岗位倾斜,例如项目负责人、职能部门负责人; 4.文员类、职能部门类岗位薪酬趋向稳定,在薪酬结构中,提高基本工资比重, 降低绩效工资比重。 各岗位差异分析 二、广西地区薪酬调研数据 1.2017年广西地区人才供需分析,大多数职位呈现供不应求状态

2017年,广西全区生产总值(GDP)20396.25亿元,首破二万亿元,省会城市GDP排名第18位。根据广西人才网联系统数据(占据当地市场90%以上数据)显示,2017年薪酬调查用人单位总样本数为20072家,需求人才数为762669人,而求职人才数为400604人。 总人才供求比为0.53(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为0.53),呈现出人才供不应求的现象。 从供求比来看,可以预判广西人才市场未来薪酬将处于持续上涨趋势。 2.2017年广西地区人才薪酬分析 (1)总体概况 根据《2017年广西人才网联系统薪酬报告》2017年广西人才网联系统中用人单位发布职位的平均薪酬为4408元/月,比去年的4044元/月增长了9.00%,而求职者期望平均薪酬为4083元/月,比去年的3846元/月增长6.16%。此数据与供求比的数据相符,说明用人单位更难招聘到合适的员工。 近六年求职者期望平均薪酬和用人单位发布职位的平均薪酬对比走势图如下:

项目成本分析报告样板

项目成本分析报告样板文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

项目成本分析报告 一、工程名称: 二、工程概况: 施工承包内容: 合同开工日期:实际开工日期:竣工日期:三、分析依据 《施工承包合同》 《工程投标清单》 《项目部统计台帐》 《内部承包协议》 《工程结算书》 《工程结算审计单》 《工程收支台帐》 四、各项费用分析表

间接费 二、管理 费用 盈亏分析: 主要材料分析明细表 材料名称单位预算数 量 实用数 量 预算价实际价节约额节约率 五、结论 依据已掌握的实际情况分析造成该项目利润少的原因有几下几点 1、总投资小自己掌握部分仅有XXXXXX. XX3万元虽投资小但XXXX 专业都有采用哪一种管理模式都存在管理费用高队伍调遣成本大的压力盈利能力差潜在亏损风险大。 2、投标中存在一定漏项实际施工过程中追加索赔压力大。 原因分析:(只供参考) 1、人工费由于有长期固定合作的队伍,按工程量分类以固定总价包在包工头,比原预算金额节约37488 元。 2、材料费因角钢、轻钢龙骨、油漆等部分材料价格上涨导致超支0 元,辅材及零星材料由于施工队伍经验比较丰富,边角料利用充分,较计划有所节约40000元。 3、机械费主要为机具折旧费及油刷等装修耗材的费用,较计划有所节约3000元。 4、税金按合同金额(包括增加部分)调整后 1224500.99元的3.3%计提的营业税金及附加,经审计甲方最终认可的结算价 1224500.99 元。发票开具 1224500.99 元,应缴

纳税金及附加为 40408.53 ,较计划增加利润223332 元。 5、综上所述,各项成本费用比计划节约223332元

【年度总结】公司年度报告分析报告

公司年度报告分析报告 一,总体评述 (一)总体财务绩效水平 根据xxxx公开发布的数据,运用xxxx系统和xxx分析方法对其进行综合分析,我们认为xxxx本期财务状况比去年同期大幅升高. (二)公司分项绩效水平 项目 公司评价 二,财务报表分析 (一)资产负债表 1.企业自身资产状况及资产变化说明: 公司本期的资产比去年同期增长xx%.资产的变化中固定资产增长最多,为xx 万元.企业将资金的重点向固定资产方向转移.应该随时注意企业的生产规模,产品结构的变化,这种变化不但决定了企业的收益能力和发展潜力,也决定了企业的生产经营形式.因此,建议投资者对其变化进行动态跟踪与研究. 流动资产中,存货资产的比重最大,占xx%,信用资产的比重次之,占xx%. 流动资产的增长幅度为xx%.在流动资产各项目变化中,货币类资产和短期投资类资产的增长幅度大于流动资产的增长幅度,说明企业应付市场变化的能力将增强.信用类资产的增长幅度明显大于流动资产的增长,说明企业的货款的回收不够理想,企业受第三者的制约增强,企业应该加强货款的回收工作.存货类资产的增

长幅度明显大于流动资产的增长,说明企业存货增长占用资金过多,市场风险将增大,企业应加强存货管理和销售工作.总之,企业的支付能力和应付市场的变化能力一般. 2.企业自身负债及所有者权益状况及变化说明: 从负债与所有者权益占总资产比重看,企业的流动负债比率为xx%,长期负债和所有者权益的比率为xx%.说明企业资金结构位于正常的水平. 企业负债和所有者权益的变化中,流动负债减少xx%,长期负债减少xx%,股东权益增长xx%. 流动负债的下降幅度为xx%,营业环节的流动负债的变化引起流动负债的下降,主要是应付帐款的降低引起营业环节的流动负债的降低. 本期和上期的长期负债占结构性负债的比率分别为xx%,xx%,该项数据比去年有所降低,说明企业的长期负债结构比例有所降低.盈余公积比重提高,说明企业有强烈的留利增强经营实力的愿望.未分配利润比去年增长了xx%,表明企业当年增加了一定的盈余.未分配利润所占结构性负债的比重比去年也有所提高,说明企业筹资和应付风险的能力比去年有所提高.总体上,企业长期和短期的融资活动比去年有所减弱.企业是以所有者权益资金为主来开展经营性活动,资金成本相对比较低. (二)利润及利润分配表 主要财务数据和指标如下: 当期数据 上期数据

成本分析报告样本

成本分析报告 工程名称: 项目经理: 日期: 工程名称: 项目经理: 经济师: 编制日期: 第一部分概况介绍 1、工程概况

详细介绍工程概况 2、合同概况 工程工期、结算方式、人工单价、风险范围调整办法、甲供材料情况等补充协议等 3、劳务合同及所有采购合同情况概况 劳务合同签订情况 4、结算范围 工程到目前施工情况详细介绍,结算部分内容,未完部分内容;与建设单位签证的办理情况,自购材料单价的采购情况等; 5、工程成本概况 工程成本上帐情况,工程总成本,劳务结算情况已结部分及未结部分(原则上要求全部结清);材料上账情况;机械费上账情况;暂估部分成本等。 6、目标指标签订及完成情况 7、工程存在潜在风险情况分析 第二部分经营风险分析 一、工程结算情况对比分析(单位:元) 二、各项指标分析情况 (一)人工费的风险分析 该工程目前人工费支出共**7.22万元,占成本总额的35%左右,成本降低率为-**.53%。其中管理人员工资为**5.23万元,占全部人工费的7.3%,扣除管理人员工资后的人工费

为**01.99万元,占成本总额的31.8%,人工费含量为19*元/平方米;零工的数量及单价 等。工程结算人工费收入情况分析。 人工费分析 人工费其他原因分析:根据自己工程事情情况进行分析以下事例仅供参考 1、市场原因。近两年劳务市场工资看涨,分包结算单价上扬,而施工单位与发包人的合同工日单价几年来一直维持在20—23元左右不见上涨。合同签订的20元/工日,对当时来说(2005年10月份)单价不算低。但是从2006年起,劳务市场人工费一直看涨,给项目的经营管理带来了很大的压力。举例来说,该工程的外墙仿欧式造型多,抹灰分项套定额只有4元/平方米,按05年的市场价格需要20元/平方米,但是到了06年下半年与分包队伍结算要35元/平方米;再比如砌体分项,我们与发包人结算不到1工日/立方米,也就是不到20元/立方,2005年时市场价在45元/立方左右,而06年下半年,低于70元/立方劳力还不足,这个价格是结算的3倍多。 2、内部管理原因。近两年,集团公司对安全、质量等方面的要求越来越严格,标准不断在提高,项目部要适应这种管理模式,只有强化现场管理,不断创新,规范施工,导致质量成本、文明施工费用加大。质量方面,集团公司要求所有工程都按细部处理做法施工,花费的许多人工无法结算。在安全文明施工方面,为了争创省级安全文明工地,项目部不惜投入,花费不少的人力搞好现场的安全文明施工工作。 工程目前支出零星用工共计***30个,金额**.83万元,占人工费总额的10.3%,其中近**4.7万元用于安全文明施工,占人工费总额的3.*%。同时,工程获得了省级安全文明示范工地称号,得到了各级领导的认同。在威海,提起威建集团的安全文明施工人人称赞,但我们有必要思考一下:这些代价是不是每个工程都必须要付出,是不是应该设立一个标准,不同经营风险等级的工程进行差别化管理,保证以赢利为前提? 针对以上情况,我们认为应采取以下措施进行防范: (二)、材料费的风险分析(根据工程具体情况写)

地产项目结算总结及成本分析报告

地产项目结算总结及成 本分析报告 Document number:BGCG-0857-BTDO-0089-2022

2016年04月

结算总结及成本分析报告 紧张忙碌的2002年已经过去,某项目结算工作也基本落下帷幕,回顾整个结算过程,可以说收获巨大、成绩显著。 第一部分某项目结算总结 “某项目”作为本公司的第一个项目,她的成功是有目共睹的。当她奇迹般地完成验收和入伙后,结算就成为预算部的头等大事,同时也是公司的重大事件之一,因为它直接关系到公司和某项目项目的利润水平和成本控制水平。但是,由于某项目项目是公司开发的第一个项目,规模较大,周期长,变化多,分包和甲供材内容多,加上设计、合同、现场管理和成本控制方面经验均不足,使得建设过程中隐藏和遗留下来的种种问题最终不可避免地在结算中暴露出来,未曾化解的矛盾焦点也纷纷转移到预算部。工作量大、工作难度高、工作责任重,是某项目结算的特点,如何把好这道成本控制的最后一关,是预算部面临的一个重大课题。 通过半年来艰苦细致的工作,我们终于以辛勤的努力换来令人满意的成果。 一是如期完成结算任务,基本实现公司下达的成本指标。截至2003年4月30日,除少量配合营销的项目(如样板房和送装修)和极个别乙方未报送项目外,某项目结算已基本全部完成,仅余若干存在分歧的项目有待进一步消化处理。据初步统计,某项目结算工程总成本为2.57亿元~2.69亿元,由于与中建二局等单位分歧未消化,存在分歧1152万元(详见附表二),按消除一半分歧的保守估计,结算成本应为2.626亿元,对照预算部2001年7月上报公司领导的包含相同成本项目的工程总造价,此结算结果已达到2.63亿元以内的成本控制指标。完成总包、分包和甲供材结算项

人工成本分析分析报告(模板)

人工成本分析报告(模板)

————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:

[键入文档标题] [键入文档副标题] 人工成本分析报告主要从人工成本使用情况、预算情况以及对比分析、同比增长等几方面进行分析。 USER 2012-3-31

一季度人工成本分析报告 一、人工成本使用情况 1、人工成本使用分类: 社会保险 住房公积金 劳务费 职工工资总额 其他(福利、招聘、培训等) 备注:鉴于年底上报预算的类目进行分类,便于统计测算。 2、人工成本使用情况: 省(子)公司一季度人工成本共计达成 万元,使用情况分部在预算范围内。如分析二季度,此处列出同比增长情况。具体达成情况如下: 备注:1、劳务费实际达成金额已经扣除GSK 和MSD 合约销售项目组结算金额。 2、社会保险由于基数未变更,实际达成金额已经加上预提养老保险和失业保险金额,预提数为:70000元/月。 单位(元) 201201实际达 成 201202实际达 成 201203实际达 成 一季度合计 社会保险 99949.63 100220.56 95149 295319.19 住房公积金 16520 19838 22932 59290 劳务费 197706.02 209592.8 209592.8 616891.62 职工工资总额 664685 542732.58 530634.1 1738051.68 其他 11880 8300 20180

3、1季度实际人员编制 单位(人) 1季度在岗职工 1季度劳务派遣工 从业人员共计 人数 103 52 155 图表一:一季度实际155人人工成本达成情况展示表 单位:万元 二、人工成本预算情况 1、2012年1季度预算情况: 单位(万元/人) 2012年全年预 算数 2012年1季度预算数 单位(万元/人) 2012年1季度预算数 社会保险 173 43.25 社会保险 32.52 住房公积金 31 7.75 住房公积金 5.83 劳务费(91人) 465 116.25 劳务费(52人) 66.43 职工工资总额 (137人) 1167 246.23 职工工资总额 (103人) 185.12 其他 68 17 其他 12.78 人工成本实际完成情况, 社会保险(103人), 29.53 人工成本实际完成情况, 住房公积金(103人), 5.93人工成本实际完成 情况, 劳务费(52人), 61.69 人工成本实际完成情况, 职工工资总 额(103人), 173.81人工成本实际完成情况, 其他(103人), 2.02 50 100150200

工程成本分析报告总结归纳新

工程成本分析报告总结 归纳新 Document number【SA80SAB-SAA9SYT-SAATC-SA6UT-SA18】

工程 成本分析报告编制单位: 编制人: 项目经理: 日期: 2013 年 09 月 25日 成本分析报告审批表 项目名称: 2013年05月

项目成本分析报告目录 一、项目基本情况介绍 二、合同主要条款 三、本次成本分析节点 四、项目效益及成本费用情况 (一)收入、成本费用的确认原则 (二)项目效益情况及成本费用情况 (三)预算成本与实际成本对比费用节超分析 1、人工费分析 2、材料费分析 3、机械费分析 4、间接费分析 五、项目成本控制存在的风险 六、项目预计索赔利润分析 七、存在的问题与不足

八、改进措施 一、项目基本情况 工程项目位,工程为A03、A05、A07、A09地块内住宅、商业、网点及配套建筑等,总建筑面积约30万平米;结构类型:框架、框剪、剪力墙;层数:高层、小高层、多层。建设单位为鸡西恒祥房地产开发有限公司,监理单位为鸡西银建工程建设监理有限公司 工期: 2011年09月25日---------2013年06月30日 造价暂定:480,000,(大写:肆亿捌仟万元整) 二、合同主要条款 (一)、计价依据 (1)人工费 人工费工日单价按2010年定额53元/工日的计算,同时按照《关于发布二O一O年建筑安装等工程结算指导意见的通知》(黑建造价[2010]12号)调增人工费价差。调增装饰工程22元/工日、其他工程12元/工日。 施工期内造价相关文件对定额人工费做出调整的,按文件规定调整人工费。 (2)通用措施费 通用措施费按下表系数计取:单位:%

工程成本分析报告总结归纳 新

工程 成本分析报告编制单位: 编制人: 项目经理: 日期:2013 年09 月25日 成本分析报告审批表 项目名称: 2013年05月

项目成本分析报告目录 一、项目基本情况介绍 二、合同主要条款 三、本次成本分析节点 四、项目效益及成本费用情况 (一)收入、成本费用的确认原则 (二)项目效益情况及成本费用情况 (三)预算成本与实际成本对比费用节超分析 1、人工费分析 2、材料费分析 3、机械费分析 4、间接费分析 五、项目成本控制存在的风险 六、项目预计索赔利润分析 七、存在的问题与不足 八、改进措施

一、项目基本情况 工程项目位,工程为A03、A05、A07、A09地块内住宅、商业、网点及配套建筑等,总建筑面积约30万平米;结构类型:框架、框剪、剪力墙;层数:高层、小高层、多层。建设单位为鸡西恒祥房地产开发有限公司,监理单位为鸡西银建工程建设监理有限公司 工期: 2011年09月25日---------2013年06月30日 造价暂定:480,000,(大写:肆亿捌仟万元整) 二、合同主要条款 (一)、计价依据 (1)人工费 人工费工日单价按2010年定额53元/工日的计算,同时按照《关于发布二O一O年建筑安装等工程结算指导意见的通知》(黑建造价[2010]12号)调增人工费价差。调增装饰工程22元/工日、其他工程12元/工日。 施工期内造价相关文件对定额人工费做出调整的,按文件规定调整人工费。 (2)通用措施费 通用措施费按下表系数计取:单位:%

(3)企业管理费 企业管理费的计取不超过下表系数:单位:% (4)利润 利润的计取不超过下表系数:单位:% (二)、付款条件 付款方式:单体建筑完成地上二层顶板混凝土浇筑,发包人支付该单体首次工程进度款,承包人报送该单体工程进度款拔付申请并附形象进度工程量清单,发包人在7日内审核完成,按应拔付工程进度

项目成本分析报告

关于工程项目利润成本分析 成本管理是实现企业财务目标利润最大化的主要手段之一,成本核算与成本预测、成本计划、成本控制、成本分析和成本考核有机构成了成本管理系统。组织好成本核算,对全面提高企业管理水平,落实企业各部门经济责任制,提高企业经济效益,有很大的推动作用。在竞争日趋激烈的市场经济环境中,成本管理工作显得尤为重要。 一、成本核算对象 成本核算对象,是在成本计算过程中,为归集和分配费用而确定的费用承担者。 1、成本核算对象划分的方法 1)、同一工程项目,由同一单位施工,同一施工地点、同一结构类型、开工竣工时间相近、工程量较小的若干个单位工程,可以合并作为一个成本核算对象。 2)、建筑安装工程一般应以每一独立编制施工图预算的单位工程为成本核算对象,对大型主体工程(如发电厂房本体)应尽可能以分部工程作为成本核算对象。 3)、规模大、工期长的单位工程,可以将工程划分为若干部位,以分部位的工程作为成本核算对象。 2、工程成本明细帐的建立 成本核算对象确立后,所有的原始记录都必须按照确定的成本核算对象填制,为集中反映各个成本核算对象应负担的生产费用,应按

每一成本核算对象设置工程成本明细帐,并按成本项目分设专栏,以便计. 算各成本核算对象的实际成本。 3、成本核算对象确定的原则 成本核算对象一般应根据工程合同的内容、施工生产的特点、生产费用发生情况和管理上的要求来确定。有的工程项目成本核算工作开展不起来,其中的主要原因就是成本核算对象确定与生产经营管理相脱节。成本核算对象划分要合理,在实际工作中,往往划分的过粗,把相互之间没有联系或联系不大的单项工程或单位工程合并起来,作为一个成本核算对象,不能反映独立施工的工程实际成本水平,不利于考核和分析工程成本的升降情况;当然,成本核算对象如果划分的过细,会出现许多间接费用需要分摊,增加核算工作量,又难以做到成本准确。 二、成本核算程序 1、对所发生的费用进行审核,以确定应计入工程成本的费用和计入各项期间费用的数额。 2、将应计入工程成本的各项费用,区分为哪些应当计入本月的工程成本,哪些应由其他月份的工程成本负担。 3、将每个月应计入工程成本的生产费用,在各个成本对象之间进行分配和归集,计算各工程成本。 4、对未完工程进行盘点,以确定本期已完工程成本实际成本。

成本分析报告

××分部201×年××月 责任成本管理分析报告 工程概况 简要说明项目的工期、主要施工任务、主要工程数量、工期。 一、本月经营成果分析 详细说明本期完成工程任务情况、局指计量拨款情况、成本支出情况、债权债务情况及目前的赢亏情况。 二、对劳务队、架子队计量拨款分析 详细说明对外部劳务队、内部架子队的验工计量及拨款情况,着重分析有无超计价、超拨款现象。并查找有无合同外计量、超合同单价计量等现象,并说明原因。 三、材料节超分析 1、对各种主要材料的应耗量、实耗量进行节超分析,每一种材料要有节超数据,并详细分析说明每种材料的节超原因。 2、对各劳务队及架子队材料消耗进行分析,并说明对其材料节超奖罚兑现情况。 四、机械费用分析 1、分别对自有机械和租赁机械进行分析,对自有机械分析油料消耗、配件消耗、维修费用、工费支出等。对租赁机械分析租赁机械的使用效率、油料费用及租金的合理性。 2、对拌合站混凝土生产及水泥、地材、填加剂消耗量进行分析。

五、工程数量的节超分析 对比本期内已完设计工程量与对下验工计量工程量,分析各分项工程的工程量节超情况,找出存在的差异,分析节超原因。 六、施工方案优化执行情况分析 列举本期内优化的各种方案,分析各项经济指标的完成情况,并总结优化经验,提出下期将要优化的内容。 七、工程单价节超分析 1、根据以完工程量所发生的成本,对比分析是否超过责任预算单价,并查找节超原因。 2、查找有无超合同单价计量的劳务单价,并分析原因。 八、责任预算执行情况分析 根据项目实际的成本支出情况,分析项目责任预算执行过程中存在的偏差,并查找原因,如果是责任预算不合理,要及时调整责任预算。 九、项目间接费分析 按照项目的间接费开支计划,逐项对比间接费的各项实际支出,对存在偏差的子项要查找原因。对不合理的子项要及时调整。 十、资金流向分析 分析局指拨付给项目资金的主要流向,查找资金使用不合理的支出,并制定下一步

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人工成本分析报告主要从人工成本使用情况、预算情 况以及对比分析、同比增长等几方面进行分析。
[键入作者姓名] 2012-3-31
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一季度人工成本分析报告
一、人工成本使用情况
1、人工成本使用分类: 社会保险 住房公积金 劳务费 职工工资总额 其他 (福利、 招聘、 培训等)
备注:鉴于年底上报预算的类目进行分类,便于统计测算。 2、人工成本使用情况: 省 (子) 公司一季度人工成本共计达成 万元, 使用情况分部在预算范围内。
如分析二季度,此处列出同比增长情况。具体达成情况如下:
单位(元) 社会保险 住房公积金 劳务费 职工工资总额 其他
201201 实际达 成 99949.63 16520 197706.02 664685 11880
201202 实际达 成 100220.56 19838 209592.8 542732.58 8300
201203 实际达 成 95149 22932 209592.8 530634.1 0
一季度合计 295319.19 59290 616891.62 1738051.68 20180
备注:1、劳务费实际达成金额已经扣除 GSK 和 MSD 合约销售项目组结算金额。 2、社会保险由于基数未变更,实际达成金额已经加上预提养老保险和失业 保险金额,预提数为:70000 元/月。 3、1 季度实际人员编制
2

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单位(人) 人数
1 季度在岗职工 103
1 季度劳务派遣工 52
从业人员共计 155
图表一:一季度实际 155 人人工成本达成情况展示表
200 150 100 50 0 29.53 5.93 61.69
单位:万元
173.81
2.02
二、人工成本预算情况
1、2012 年 1 季度预算情况: 单位(万元/人) 2012 年全年预 算数 社会保险 住房公积金 劳务费(91 人) 职工工资总额 (137 人) 其他 173 31 465 1167 68 2012 年 1 季 单位(万元/人) 2012 年 1 季度预 度预算数 43.25 7.75 116.25 246.23 17 社会保险 住房公积金 劳务费(52 人) 职工工资总额 (103 人) 其他 算数 32.52 5.83 66.43 185.12 12.78
备注:职工工资总额按全年 13 个月预算,1 季度预算金额已经将班子成员奖金 扣除。
三、人工成本对比表
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03. 31
人工成本分析报告
人工成本分析报告
2012 年一季度人工成本分析
人工成本分析报告主要从人工成本使用情况、预算情 况以及对比分析、同比增长等几方面进行分析。
赵维维 2012-3-31

03. 31
人工成本分析报告
一季度人工成本分析报告
一、人工成本使用情况
1、人工成本使用分类: 社会保险 住房公积金 劳务费 职工工资总额 其他 (福利、 招聘、 培训等)
备注:鉴于年底上报预算的类目进行分类,便于统计测算。 2、人工成本使用情况: 省 (子) 公司一季度人工成本共计达成 万元, 使用情况分部在预算范围内。
如分析二季度,此处列出同比增长情况。具体达成情况如下:
单位(元) 社会保险 住房公积金 劳务费 职工工资总额 其他
201201 实际达 成 99949.63 16520 197706.02 664685 11880
201202 实际达 成 100220.56 19838 209592.8 542732.58 8300
201203 实际达 成 95149 22932 209592.8 530634.1 0
一季度合计 295319.19 59290 616891.62 1738051.68 20180
备注:1、劳务费实际达成金额已经扣除 GSK 和 MSD 合约销售项目组结算金额。 2、社会保险由于基数未变更,实际达成金额已经加上预提养老保险和失业 保险金额,预提数为:70000 元/月。 3、1 季度实际人员编制

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XXXXXXXXXXX 成本分析报告 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 2018年3月5日

一、工程概况 1、招标条件 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 2、招标范围XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 二、编制依据 1、招标图纸及工程量清单; 2、招标文件的各项要求; 3、市场材料价格及投标报价的材料基期价格; 4、人工、机械费的市场价格及我单位自有机械及人员价格; 5、本企业定额; 6、类似工程施工经验; 7、对本项目现场踏勘后的组织安排。 三、成本费用分析 1、人工价差分析 我公司自有管理人员及队施工伍,对公路工程施工十分熟悉,根据以往类似工程施工经验,做到人员管理到位,避免窝工现象,优先采取机械化施工工艺,使人工劳动力不再繁重,大量节约人工费。 2、机械价差分析 我公司常年施工类似工程项目,施工机械大部分为自有机械,考

虑设备折旧和燃料费用,大量节省租赁费用。机械的作业时间和机械调度,十分自有便利,作业机械都将会紧密配合,不会出现因缺少个别机械,造成整体功效降低。将会合理配备,降低施工机械施工成本费。 3、主要材料价差分析 我单位已有与供应商签定冬储采购材料,避免了气温回升施工期材料价上涨,砂石等材料在冬季全部进场储备完成。因此可适当降低施工成本。 四、项目初步盈亏分析 成本分析采用材料价格按本公司预购材料价,砼配合比按施工配合比,预存主材采购价比现市场材料价格价差较大,我单位在投标报价存在优势,初步估算利润为约30万元。 五、成本分析结论 综上所述,我公司在承担本工程能力范围内合理报价,保证不存在超成本价竞标现象,具体见附件证明材料。 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 2018年3月5日

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成本分析报告模板 因而,成本分析的核心就是围绕着提高经济效益,不断挖掘降低成本的潜力,充分认识未被利用的劳动和物资资源,寻找利用不完善的部分和原因,发现进一步提高利用效率的可能性,以便从各方面揭露矛盾,找出差距,制定措施,使企业经济效益愈来愈好。 (一)成本分析的内容 成本分析的内容,通常包括以下几个方面: 1.成本计划执行情况的定期分析。即对价值链各环节的商品产品成本、可比产品成本降低任务、主要产品单位成本等指标的计划执行情况进行分析和评价。 2.成本效益分析。即对百元商品产值成本指标、百元销售收入成本费用、成本费用利润等指标的分析。 3.成本技术经济分析。即主要技术经济指标对产品单位成本影响的分析。 4.厂际间产品单位成本的分析评价。 5.成本的预测分析。 6.成本的决策分析。 (二)成本分析的方法 成本分析方法要以成本分析的原则作为指导,它是达到成

本分析目的,完成成本分析任务所应遵循的分析程序和所采用的手段。成本分析方法是成本分析实践的科学总结,随着成本分析实践的发展而完善,随着人们对成本分析工作规律性认识的深化而不断充实。它包括一般方法和技术方法。成本分析的一般方法,从分析的全部过程(或程序)的观点来看,也称分析的基本程序。归纳起来包括以下几个步骤: 1.明确分析目的,制定分析计划。 2.贮存分析信息,全面掌握情况。包括企业外部信息收集和企业内部信息收集。 3.进行定量分析,建立分析模型。 4.搞好定性分析,抓住关键因素。 5.作出综合评价,提出改进建议。 成本分析的技术方法,也称为数量分析方法。分析工作中,通常采用的技术方法有以下几种: 1.指标对比分析法 它是根据分析的不同要求,对指标实际数做各种各样的比较,揭示差异,研究、评价企业成本工作,以便挖掘企业内部潜力。主要包括以下几种形式:实际指标与计划指标对比;本期实际指标与以前实际指标的对比;本期实际指标与国内外同类型企业的先进指标相比较。 2.比率分析法

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