特色学校-特色文化

特色学校-特色文化
特色学校-特色文化

建学校文化创特色品牌

导语:

学校文化

学校文化是社会文化的一个子系统,是以学校价值观念为核心的学校生活一整套的观念体系、制度安排、行为方式、语言符号、风俗习惯(包括学校仪式)以及环境建设的有机体。

学校文化是超越了传授知识、培养能力的更高层次的自觉追求,它体现了教育理想、人文关怀、行为准则、创造激情······是学校的灵魂所在。

特色学校

特色学校是指在先进的教育思想指导下,从本校的实际出发,经过长期的办学实践,形成独特的、稳定的、优质的办学风格与优秀的办学成果的学校。

文化是根,特色是花

特色以文化为核心

学校文化建设是凸现学校特色提升学校竞争力的基本途径。

学校文化既可以成为学校特色的内容和表现形式,同时也是学校特色培育的氛围和环境。

一、精神文化建设——特色理念

二、制度文化建设——特色管理

三、物质文化建设——特色环境

四、教师文化建设——特色团队

五、学生文化建设——特色活动

一、精神文化建设(以办学理念和校训为核心)——特色理念

核心文化:书韵、绿色、现代

核心理念:奠基生命、诗意童年

特色:书香校园、传统文化

校训:书能让我们一生快乐

校风:谨信、爱众、乐学

教风:爱、趣、实

学风:勤、思、活

校歌、校徽、校旗

二、制度文化建设——特色管理

制度的必要性

制度来源于现实的问题

少管多理

建立制度——完善制度——内化制度(把有形的制度变成每个教职员工内在的价值观,再外化为行为)——执行制度

人本思想

学校是充满人文关怀的家园。

约束与激励并存

我的管理原则:诚、正、赏、宽

关注教师的物质需求、精神需求、价值需求、成就需求、发展需求三、物质文化建设——特色环境

四、教师文化建设——特色团队

一流的员工才能创造一流的业绩

罗森帕斯旅游公司:《顾客第二》:不愉快的人提供的只能是不愉快的服务。

教育只有用幸福才能塑造幸福,用美好才能塑造美好。

1、激发教师思考

人为什么活着?你从何而来?向何处去?

什么是理想的社会?什么是美好的人生?教育如何为这二者服务?

今天我们怎么做教师?

人工作是为什么?

引导教师对教育进行思考

教育观、教学观、教师观、学生观、质量观、人才观、评价观

素质教育理论、新课程改革理论

2、职业规划

为什么要规划?

怎样规划?

3、打造学习型校园

让读书成为习惯,让书香溢满校园。

教师是职业的读书人。

站在巨人的肩膀上

听十场高质量的专家报告

读十本教育专著、写读书和反思笔记

课题牵引、同伴互助

4、和谐的团队

教师的身心状态直接影响着工作状态和工作质量。

家和万事兴

提升教师的生活品味。

让教师用笑声驱散倦怠和抱怨。

常青事业爱情树,

彬彬有礼君子谦。

吕祖八仙贺新婚,

云雨巫山结同心。

珠联璧合,乾坤正对,鱼水有情,恩爱永远;

琴瑟和谐,龙凤齐舞,洞房春晓,杏花当红。

长(常)相厮守到白头,

壮志雄心立杏坛。

玉洁冰清天使降,

金玉满堂陈家旺。

新人携手幸福路,

婚礼喜庆全岛欢。

快马加鞭造英才,

乐不可言不可言。

五、学生文化建设——特色活动

1、调酿沁心郁烈的书香来熏染学生

书韵:多读书、读好书、好读书

阅读课、读书节

图书馆、阅览室、图书角

书香班级、阅读之星

推荐书目

2、采撷传统文化的菁华来滋养学生

英才小学鲜明的个性是学校融合了传统与现代。

3、创设品位高雅的文化来发展学生

五大节:读书节、科技节、体育节、童话节、艺术节

五个德育主题:礼仪、感恩、环保、诚信、生命

五名工程:读名著、背名言、听名曲、赏名画、看名片

结束语:

建设学校文化和特色需要有

历史的眼光——传统

国际的眼光——时代

长远的眼光——未来

本土的眼光——乡土

学校的眼光——校本

儿童的眼光——童真

孩子的童年如果是快乐和自由的,他就有无限的张力;如果过于沉重和劳累,他就会厌倦学习和生活,甚至厌倦人生。

儿童生活应该是诗意的,他要去感受生命、体验生命、感悟生命。在这个过程中也是生命的自由、舒展的过程。

生命在体验、表达、理解中存在着。

——狄尔泰

相关主题
相关文档
最新文档