学生会值日制度
学生会值日制度
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站
学生会值日制度
一、值日领导
1、值周人员由主席团负责安排，每天安排10人值日
2、主席负责值日总值勤，组长具体负责本日值勤工作二、值日要求
1、值勤人员应是模范遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的示范集体，并能在值勤过程中依照值周要求对全体学生进行公平、认真的行为规范的检查、评比。
2、值勤人员必须佩带好值勤标志(左手手臂)、校章(或学生会会章)按时站立在指定岗位，不得迟到或早退，不得做与值勤无关的事。
3、值勤人员必须注重自身的站姿、仪表和礼貌。当值勤员发现不文明现象时，原则上先给予一次口头警告，情况较严重者，可直接发警告单。
三、时间安排
1、值勤工作为期一周(周日晚上至周五下午4:30)，早晨(07:10,07:30)，午饭(11:40,12:00)，中午(13:10,14:00)
2、交接班:周五下午5:00，当天的值日负责人将执勤员标志和记录本交给下一日的值日负责人。
四、岗位职责
1、示范岗
(1)、主教学楼、秉贤教学楼、宿舍及厨房等。
(2)、文明礼仪示范。
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站
(3)、监督各班级搞好楼面及楼梯卫生。
2、扣分细则
(1)、走廊里追逐打闹、大声喧哗、楼梯上跨格、说粗脏话者扣0.1分。
(2)、校园及走廊里乱扔纸屑、废纸、破坏公物、在墙面乱涂抹者，扣0.1分。
(3)、食堂内用餐不排队、乱扔餐具，大声喧哗者扣0.1分。
(4)、不佩戴校章者扣0.1分。
(5)、洗完拖把，不拧干，在走廊内滴水，严重影响他人者扣0.1分。
(6)、午息期间在校园内大声喧哗，影响他人休息者扣0.1分。
(7)、破坏校园绿化及雕塑、随意践踏草坪者扣0.1分。
(8)、不尊重，谩骂值勤队员者加倍扣分。
1、各值日岗认真负责，做到严格公正，不得擅自乱涂乱改，对于不公正者加倍扣分。值日岗无故不得缺席、早退，如有发现每次扣0. 2分处理。
2、值周老师对各班每星期进行一次突击检查并作记录，检查的内容、时间由各年级值周老
师自定，对班主任不作另行通知，同时要做到公平公正。
3、班主任如发现误扣的现象，可以向该值日岗进行调查，如属实可以向该周的值周行政说
明并加以纠正。如果发现班主任训斥值日岗或阻止正常扣分等有反公正的现象，对该班
级加倍扣分。
4、每天学生进校要佩戴安全帽、校徽，如发现没带或没戴、丢失的现象一律扣0.2分，红
领巾扣1分。
5、早操、吃午餐及放学请各个班级按规定的楼梯排队上下楼，发现纪律差的班级进行扣分，
按班级为单位每次扣1分。各个班级要做到出操迅速，做操认真。
6、各个班级每天要按时做眼保健操，对没做的班级每次扣1分。对于个别做操时故意偷眼、
极不认真的同学，每人扣0.2分。
7、中午及课间学生不得在走廊上追逐打闹，不得攀爬走廊栏杆，在楼梯扶手上滑行，如有
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站
发现每人扣1分。游乐场除活动课外，学生不得擅自进入踩踏草坪及进行玩耍，如有发
现每人扣1分。
8、学生在校内都要自觉使用普通话，不得讲土话、脏话等不文明的语言，如有发现每人扣
1分。
9、学生在校内不得骑自行车，并在每天7:15后对车棚进行检查，对不符合规定的一律扣
1分。
10、学生要勤洗澡、勤剪指甲、勤理发，仪表简洁大方，如检查时发现个人卫生差的同学每
次扣1分。(一般放在周一或周二检查)
11、教室及公共场地要保持干净整洁，课桌椅子摆放整齐。如发现地面有纸、树叶等一些卫
生较差的现象，每次扣1分。每天卫生检查的时间安排如下:早上7:20(一般要求保
持干净) 中午12:10
12、在校内学生不得吃零食、不随地吐痰，如有发现每人扣1分。
13、集会做到快、静、齐，对行动慢、纪律差的班级每次扣1分。
14、乘车的同学如违反《茅山小学乘车细则》的每人每次扣1分。
15、中午用餐的同学如违反《茅山小学用餐细则》的每人每次扣1分。 16、值日岗“当天”都要及时把扣分单递交给班主任，以便进行核对，如发现值日岗经常不
递交的将取消其期末评优资格。(做到谁扣分，谁亲自送扣分单，交给班主任或班长。)
福安学校少先队值周班制度实施细则
一.实施意义
1、值周班制度是实行学生自我管理、自我服务的一种重要的德育形式。
2、值周班制度的实施是对班主任工作的一次全面检查和考核;
3、值周班制度是对班、队干部的全面考察，对学生的思想品德、行为规范、组织纪律、服
务意识和劳动观念、习惯、能力的一次全面检查和考核;
4、值周班制度是展示班集体形象的一次机会;是培养学生集体荣誉感，增强班级集体凝聚
力的重要途径。
二.实施任务
强化日常行为规范的训练和培养，严格执行学校规章制度，以良好的行为规范为全校同
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站学树立榜样，自觉养成良好的劳动观念和服务意识。树立“我为人人，人人为我”的做人基本准则，为培养合格的职业劳动者打好基础。进一步增强自治自理能力，提高管理水平，以主人翁的姿态参与学校规范管理、纪律管理、生活管理、环境管理，为我校良好校风的形成做出贡献。各班要在班主任老师的带领下，认真学习值周班工作细则和具体要求，全面发挥值周班的管理、服务职能，调动每一位学生的值周工作积极性，人人参与，群策群力，认真工作，做到班班争创值周优胜班，人人争当值周优胜者，为我校校风建设做出贡献。三、工作职能
1、服务职能:根据需要落实岗位，在自己的工作岗位上根据各自的工作职责，全方位全过程地做好服务工作，参加义务劳动，做好清卫工作，协助有关部门临时性工作。
2、管理职能:根据各自工作职责，在服务的同时，受学校委托负责做好全校学生日常行为的管理，督促全校同学自觉遵守学校各项规章制度，保证校内环境整洁，秩序井然，对任何违反校纪校规的人和事，有权加以批评指出。
3、示范职能:值周班同学在做好各自工作的同时，要模范执行学校各项规章制度，言行举止要文明礼貌，见到师长要主动问好，同学之间团结友爱，态度谦逊，工作兢兢业业，一丝不苟，做全校学生的表率。
四、值周全过程:
(一)、准备阶段:(值周前一周)
1、思想动员，学习值周的有关制度、细则和实施意见。
2、学习兄弟班级值周的特色和长处，留意各自岗位正在上岗同学的工作情况，以作借鉴。
3、岗位职责落实到人，定岗、定人、定职责、定规范、定操作顺序、定作息时间。
4、建立值周班内学生到位、工作的检查、考评制度和检查方法。
5、做好接班的各项准备工作:周二下午上交值周岗位安排表，周五下午第一节课前利用二十分钟，少先队负责老师同值周班班主任共同到班进行说明和动员。各值周班主任及值周班长周五下午第二节课后到少先队做好交接工作。
(二)、值周阶段:(周五下午至下周五下午，共七天)
1、各就各位，一一落实。
2、值周班长每天下午4:30后，以书面形式到少先队教师处汇报值周情况及发现的问题。并上交当日的扣分条;
3、组长做到每日一小结，及时表扬先进，批评落后，最后由值周班长整理为值周班小
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站
结，在值周结束(每周五的下午5:00前)，上交少先队大队部。
4、组织机构及岗位安排(参考人数为41人)
第一组(校门口6人，其中1人为组长)
( 班主任第二组(行政广场区7人，其中1人为组长)
( 第三组(B栋教学区5人，其中1人为组长)
值周班( 大队部第四组(C栋教学区9人，其中1人为组长) 长
( 第五组(教师办公室区6人，其中1人为组长)
副班主任
第六组(午休及公共区域巡视7人，其中1人为组长) 五、岗位职责:
( 值周班全体学生必须时刻牢记值周班所担负的服务职能、管理职能和示范职能，自觉服从组织安排，乐于奉献，大胆管理，坚守岗位，佩戴好值周标志，以饱满的精神，做好各项工作。
1、第一组。校门口
岗位要求:1、早上7:10——7:50 下午1:40——2:00
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、语言文明，有效劝阻家长入校。
4、佩戴好欢迎绶带。
5、对校服、红领巾及出勤情况进行登记。并作好扣分条记录及时上交值周班长进行登记。
2、第二组:行政广场区。分钢琴吧，行政楼楼梯口、校医室门附近、保安室左右、图书馆前及学生饭堂附近。
岗位要求:1、值日时间:7:40—8:00。每个课间及下午放学后10-20分钟;
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、监督学生的课间活动情况及违纪，并作好扣分条记录及时上交值周班长进行
登记。
4、发现有异常情况及时向老师汇报。
3、第三组 B栋教学区一、二、三楼。每楼层两名。每个楼梯口各站一名。岗位要求:1、早上7:30——7:55 下午1:40——2:00、每个课间及放学后10-20分钟专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、监督学生的课间活动情况及违纪，并作好扣分条记录及时上交值周班长进行
登记。
4、发现有异常情况及时向老师汇报。
5、负责一楼的两名同学同时负责本楼相应年级的课间操情况。 4、第四组C
栋教学区一到五楼。每楼层两名。每个楼梯口各站一名
岗位要求:1、早上7:30——7:55 下午1:40——2:00时每个课间及放学后10-20分钟
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、监督学生的课间活动情况及违纪，并作好扣分条记录及时上交值周班长进行
登记。
4、发现有异常情况及时向老师汇报。
5、负责一楼的两名同学同时负责本楼相应年级的课间操情况。 5、第五组，教师办公区。站岗点:二、三、四楼层教学区与办公室交叉地及教师卫生间边的楼梯口各一名。
岗位要求:1、早上7:30——7:55 下午1:40——2:00、每个课间及放学后10-20分钟
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、监督学生的课间活动情况及违纪，并作好扣分条记录及时上交值周班长进行
登记。
4、发现有异常情况及时向老师汇报。
6、第六组。午休及两操等公共区域巡视。主要为课间及活动课期间的操场及各公共场所。午休期间每楼层安排一名值日生。负责午休岗位的同学同时检查相应楼层的眼保健操。岗位要求:1、午休期间:12:40—13:50。图书馆门前及公共区域巡视时间为每个课间。
2、规范站姿，不随意交谈。主动向老师、同学问好。
3、监督学生的课间活动情况及违纪，并作好扣分条记录及时上交值周班长进行
登记。
4、发现有异常情况及时向老师汇报。
六、扣分细则
(一)、纪律:
1、出勤:红领巾督察岗值日生进行监督检查，有迟到、旷课、早退者每人次扣0.5分。
2、晨练:早晨在操场运动完后要及时回教室安静的阅读，7:50后学生不得在操场、架空
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站层、教室外逗留。有逗留者警告后不改每人次扣0.5分;
3、课间纪律:课间应有序地进行有意义的课间活动。
1)、在走廊、教室奔跑、进行篮球、足球及剧烈体育运动者，每人次扣1分
2) 、吹口哨、敲打楼梯铁扶手器皿发出噪音、攀爬栏杆、滑扶杆每人次扣1分，高空扔东西泼水每人次扣2分;
3) 、损坏公物每人次扣1分(包括校园的各种花草及教室内的电器、乱涂乱画); 4、午餐:上午放学后，在学校就餐的同学应及时到学生餐厅排队打饭。1—6年级的同学应在教室安静地就餐，
1)、午餐学校有专门的值日老师进行检查，不排队者一经发现，每人次扣0.5分; 2)、在直饮水处洗碗筷或将剩饭菜倒入水槽内每人次扣1分。
3)、楼层饭桶周围应保持洁净，学校安排值日生进行定点检查，不注意卫生乱倒者每人次扣1分;
5、午休:在校午休的同学应在午休音乐响后，立刻回教室休息(必须保持安静)，以保证充足的精力下午学习。回家进行午餐的同学必须在1:40以后进校(当天的值日生除外)，且不得在学校外小店逗留。
1)、不允许在校外小店进餐与逗留，一经发现每人次扣1分;
2)、午休吵闹者每人次扣0.5分;
3)、午休时间无故在室外逗留者每人次扣0.5分;
4)、1:30之前到校者每人次扣0.5分。
6、零食:在校吃午餐的同学允许带水果和牛奶在午餐后吃，其他同学除水以外均不得带零食进校园和在校内吃零食，违者每人次扣1分。
(二)、仪容仪表:(值日老师和学生进行全天检查)
1、服装:应按要求配套穿着，周三可自由着装，其他在校时间穿运动服。未按规定穿校服
; 或不配套穿着者每人次扣0.5分
2、校徽:每天上学前应将校徽正确的佩带在左胸前，且校徽上不得贴任何图片。补办校徽的同学要随身带好肖蕊老师出据的补办证明。未按规定佩带好校徽者每人次扣0.5分。
3、红领巾:少先队员每天在校应正确地佩带好干净整洁的红领巾。否则每人次扣0.5分。
4、个人卫生:每天应保证良好的个人卫生，勤洗澡、洗头、勤剪指甲，服装洁净。女生应梳理好自己的头发，不能披头散发，不染发;男生要勤理发，保持良好精神面貌。 1)、指甲过长一经发现每人次扣0.5分;
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站 2)、男生头发盖耳，女生披头散发，或染发者每人次扣0.5分。
4、文明礼仪:少先队员见到老师要行正确的队礼或向老师礼貌问好，不说脏话、粗话，不乱扔垃圾、随地吐痰(特别是口香糖)，违者每人次扣1分。
(三)、卫生:
1、教室:桌凳、劳动工具摆放整齐，教室各角落及窗台、玻璃、内、外走廊应保持洁净。每生准备一垃圾袋和一块小抹布，以便随时保持环境卫生。值日老师和值日学生每天早上和中午进行入班检查。
1)课室桌椅及劳动工具摆放不整齐扣0.5分;
2) 课室内、外及走廊有纸屑等垃圾每片扣0.5分，并进行累计。
2、包干区:每天应组织学生打扫和维持本班包干区的卫生，没有白色明显垃圾。否则每发
并进行累计。现一片明显的纸屑或垃圾对其班级扣0.5分,
3、在校园内，所有师生及教职员工，发现纸屑等垃圾应立即捡起将其丢致垃圾箱内，如不方便当即捡起的垃圾应及时指导学生或联系学校清洁工进行清理。随地乱丢垃圾者一经发现每人次扣其所在班级1分。
(四)、两操:
1、广播体操:体育委员应组织好本班学生有序的进场、退场，踏步整齐力争做到快、静、齐。做操应规范、动作整齐到位。
1)进退场队伍不整齐、不安静扣0.5分;
2) 做操班级整体动作不整齐扣0.5分;
4) 无故不做操或不认真做操者每人次扣0.5分。
2、眼保健操:应由任课老师监督，班级值日干部组织好班级学生安静的做操。无特殊情况不得随意不做。
1) 整体不安静的班级扣1分;
2) 无故不做眼保健操每人次扣0.5分;
各功能室上课的班级由任课教师自行组织在原功能场室做眼保健操，体育课由任课教师自行组织安排，在眼保健操音乐结束后再让学生返回班级。否则班级扣1分。(有特殊情况任课老师要向值日教师或值日生说明情况)
(五)、安全检查:
学生去功能室上课或上体育课时，教室内应关闭灯管和风扇(由教辅人员巡堂抽查)。下午放学后，班级的门窗以及所有的电器都要关好，但窗帘不能拉上。以上要求学校有专门
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站老师进行检查，违者一经查出扣1分。
七、班、组长工作要求:
1、值周班长要密切配合班主任和值周老师，组织本班同学认真学习学校有关规章制度，明确值周工作职责和各项具体要求，安排人员，落实岗位，检查工作，做好协调工作。汇总情况，对班内同学实行每日考评，及时表扬好人好事。做好一周总评、自评工作，及时完成值周总结，于值周工作结束时交大队部。
2、各组长要具体落实本组人员岗位，明确各自职责范围，协同班长填写岗位安排表，报班主任同意后，由班长将岗位安排表送交大队部。
3、各组长要对本组负责，检查、督促本组人员做好工作，及时发现问题，及时予以纠正，并就本组人员的考核提出意见。
、班、组长要带头做好本岗位工作，团结班同学完成值周任务。及时与有关老师联系，4
遇到疑难问题，要及时向值日、值周老师提出，予以妥善解决。
八、检查与考核:
1、值周班的考核由大队部老师和队干部组成的监督组对值周班的工作情况进行检查打分组成，每学期评出优秀值周班三名，作为班主任考核及评先的重要参考指标。每月评出优秀值周班一名，并直接当选当月文明班。
2、值周工作时间，值周学生不得在操场上打篮球或在公共场所做与值周工作无关的事，否则将作适当扣分。
4、值周工作先进者，由班主任和值周班长负责制度具体的工作要求和考核办法，每周评出值周工作积极分子(15%)。每周一由学校广播站及电视台公告表扬。
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚
公司值班管理规定修订稿
公司值班管理规定 WEIHUA system office room 【WEIHUA 16H-WEIHUA WEIHUA8Q8-
第1章总则 第1条目的 为了处理公司在节假日及工作时间外的一些事务，除主管人员坚守岗位外，公司需另外安排员工值班。 第2条值班处理事项 1．突发事件。 2．管理、监督保安人员及值勤员工。 3．预防突发事件、火灾、盗窃及其他突发事项。 4．治安管理。 5．公司临时交办的其他事宜。 第3条值班时间 1．工作日值班 周一至周五每日下班时到次日上午上班时。 2．休息休假日值班 实行轮班制，日班上午8：00至下午5：00，夜班下午5：00至次日上午8：00（可根据公司办公时间的调整而变更）。 第4条各部门根据业务情况自行安排本部门员工值班，并于月底公布次月值班表。 第2章值班纪律管理 第5条值班室是公司的重要岗位部门，值班人员的工作状态直接影响到公司的安全和工作秩序，第6条值班人员应坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与工作无关的事情。 第7条值班人员应自觉保持值班室的环境卫生。 第8条值班人员应严格遵守公司规定，禁止无关人员进入值班室。 第9条值班人员应坚守岗位，在电话铃响三声之内接听电话。 第10条任何值班人员不得使用值班室电话拨打或接听私人电话。 第11条值班人员遇有特殊情况需换班或代班者，必须经值班主管同意，否则责任自负。 第12条值班人员按规定时间交接班，不得迟到、早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。 第3章值班事项处理 第13条值班人员遇事可先行处理，事后再报告。如遇其职权范围以外的事情，应立即通报并请示主管。
第14条值班人员遇到重大、紧急事情时，应及时向上级业务指挥部门和公司领导汇报与请示，以便及时处理并在第一时间通知相关负责人。 第15条值班人员应将值班时所处理的事项填写“报告表”，并于交班后送主管领导检查。 第16条值班人员收到信件时应分别按下列方式处理。 1．属于职权范围内的，可即时处理。 2．非职权所及的，视其性质立即联系有关部门负责人处理。 3. 对于密件或限时信件，应立即原封保管，于上班时呈送有关领导。 第4章值班津贴与奖惩 第17条值班人员可领取值班津贴。具体数额参照《公司值班人员津贴费用规定》。 第18条如果值班人员在遇到紧急事件时处理得当，公司可视其情节给予嘉奖。嘉奖分为书面表扬和物质奖励两个等级。奖励办法参见《公司值班人员津贴费用规定》。 第19条值班人员在值班时间内如擅离职守，公司应给予处分，造成重大损失者，应从重论处。 第20条值班人员因病或其他原因不能值班的，应先请假或请其他员工代理并呈交领导批准，出差时亦同。代理值班人员应负一切责任。 第5章附则 第21条本制度由行政部负责制定和解释，并报总经理审核批准。 第22条本制度自公布之日起实行，每年修订一次。
校校门口教师值班制度
赛尔克甫学校上学、放学校门口值班制度为了切实加强校门口学生的安全管理工作，保护学生上学、放学时段在校门口的的人身安全，特制订本制度。 一、校门口每天上学和放学均实行值周领导带班，值日教师值班，门卫跟班的管理方式，全体教师人人参与，轮流值班，每天安排两名值周领导和一名值日教师跟值周班级一起值班。 二、上学或放学时段要及时疏导学生安全有序出行，严密防范不法分子对学生的意外伤害，协助门卫维持校门口秩序，对未按规则而违纪的学生有权进行严肃的批评教育，及时公布通报，并将结果纳入班级周考核与班主任津贴挂钩。 三、值周领导、值日教师、门卫要认真负责，尽职尽责，坚守岗位，值周领导要督促值日教师按要求提前到位。学校分管安全的领导负责抽查值周领导到岗情况（每值周组必须保证有一名值周领导到岗），如发现未到岗按迟到、早退、旷工处理。 四、值班到岗时间：早上提前20分钟到大门口值班；中午放学时间提前5分钟至放学后20分钟时段在大门口值班；1:30以前由门卫单独负责校门口学生安全，下午3:30至上课时间由值周领导和值日教师轮流和门卫在大门口维持秩序和保护学生安全；下午放学时间提前10分钟至清校时间在大门口值班，同时离校时保证无学生无故在校园逗留。 五、值周领导、值日教师、门卫因脱岗或不负责任造成学生受到伤害，学校将追究相关经济责任；情节严重，依法追究法律责任。 六、负责周一升国旗，周二至周五的班级升国旗由值周班级负责监督。 七、学生参加课间操、降旗仪式和放学时，值班教师听到下课铃声后，应马上停止教学活动，争取第一时间出现在值班岗位上履行职责。 八、具体安排表另附。 鲁克沁镇赛尔克甫学校 2018年8月28日
办公室值日管理制度
办公室值日管理制度 一、公司是员工工作的重要场所，为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度。 二、从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化。 三、值日人员职责及范围如下 1. 值日时间：要求提前5分钟到岗，值日时间可以延长到8:30，再开始工作。 2.区域划分 2.1总经理办公室由采供部张燕和行政部李娇娜负责； 2.2各办公区域内的卫生由各办公室负责人自行安排； 2.3会议区及走廊窗台、壁柜卫生由公司所有员共同负责，由行政部拟定值日表，按排列顺序轮流值日，责任到人； 3.环境卫生要求 每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清洁，办公用品与座椅摆放整齐，用后放回原处，做到人离桌净，环境恢复原状； 3.1各办公室保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土、无死角、玻璃清洁、透明； 3.2保持办公桌面、打印机、饮水机、茶水台、画框、书架、挂件及其他装饰品表面干净整洁； 3.3保持文件、工具清洁、摆放整齐； 3.4垃圾篓及时清理，做到不隔夜； 3.5待来宾走后即刻清理杂物，保持整洁； 4.值日人员负责所属区域内当天的保洁工作； 5.安全要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电源； 6.坚持做到每日一小扫，每周一大扫。 五、若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向行政部进行申请，并主动找同事协商，待同事同意后
进行调换。若自主调换失败，出现问题由当值人员负责。如不做值日的同事将“被”捐献10元RMB，被捐款将奖励给其他做值日的同事。 六、行政部随时会对每天的值日情况进行检查，检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将罚款5元以示惩戒。当事人、负责人、所属卫生区人员负有连带责任，处罚相同。 七、以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督，即日起生效，请大家配合执行，营造一个良好的办公环境！ 八、附表《值日表》
学生会值日制度
学生会值日制度 专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站 学生会值日制度 一、值日领导 1、值周人员由主席团负责安排，每天安排10人值日 2、主席负责值日总值勤，组长具体负责本日值勤工作二、值日要求 1、值勤人员应是模范遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的示范集体，并能在值勤过程中依照值周要求对全体学生进行公平、认真的行为规范的检查、评比。 2、值勤人员必须佩带好值勤标志(左手手臂)、校章(或学生会会章)按时站立在指定岗位，不得迟到或早退，不得做与值勤无关的事。 3、值勤人员必须注重自身的站姿、仪表和礼貌。当值勤员发现不文明现象时，原则上先给予一次口头警告，情况较严重者，可直接发警告单。 三、时间安排 1、值勤工作为期一周(周日晚上至周五下午4:30)，早晨(07:10,07:30)，午饭(11:40,12:00)，中午(13:10,14:00) 2、交接班:周五下午5:00，当天的值日负责人将执勤员标志和记录本交给下一日的值日负责人。 四、岗位职责 1、示范岗 (1)、主教学楼、秉贤教学楼、宿舍及厨房等。 (2)、文明礼仪示范。
专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚 专业好文档为您整理~谢谢使用~请双击清除页眉页脚~ 更多精彩内容请关注本站 (3)、监督各班级搞好楼面及楼梯卫生。 2、扣分细则 (1)、走廊里追逐打闹、大声喧哗、楼梯上跨格、说粗脏话者扣0.1分。 (2)、校园及走廊里乱扔纸屑、废纸、破坏公物、在墙面乱涂抹者，扣0.1分。 (3)、食堂内用餐不排队、乱扔餐具，大声喧哗者扣0.1分。 (4)、不佩戴校章者扣0.1分。 (5)、洗完拖把，不拧干，在走廊内滴水，严重影响他人者扣0.1分。 (6)、午息期间在校园内大声喧哗，影响他人休息者扣0.1分。 (7)、破坏校园绿化及雕塑、随意践踏草坪者扣0.1分。 (8)、不尊重，谩骂值勤队员者加倍扣分。 1、各值日岗认真负责，做到严格公正，不得擅自乱涂乱改，对于不公正者加倍扣分。值日岗无故不得缺席、早退，如有发现每次扣0. 2分处理。 2、值周老师对各班每星期进行一次突击检查并作记录，检查的内容、时间由各年级值周老 师自定，对班主任不作另行通知，同时要做到公平公正。 3、班主任如发现误扣的现象，可以向该值日岗进行调查，如属实可以向该周的值周行政说 明并加以纠正。如果发现班主任训斥值日岗或阻止正常扣分等有反公正的现象，对该班 级加倍扣分。
办公室卫生管理制度及值日表
办公室卫生管理制度及值日表 为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室卫生管理制度。 一、主要内容与适用范围 1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2.此管理制度适用于本公司办公室卫生的管理 二、定义 1.公共区域：包括办公室、会议室、小仓库，每天由员工轮流进行清扫； 2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。 三、个人办公区域的维护要求 1.每位员工应时刻保证自己办公桌面物品整齐、整洁无杂物； 2.员工离开办公桌，长期不使用电脑设备是，应锁定并关闭显示屏，做到节约用电； 3.员工下班离岗应保证个人桌面清洁，如有食品食物应存放进个人储物柜，将座椅摆 放整齐并将垃圾桶的垃圾清理干净。’ 四、公共办公区域的维护 1.每天早上在上班前，办公室值日生将所有办公区域的地面清扫一遍；会议室的台面 以及饮水机擦拭一遍； 2.办公区域的绿色植物每周定期浇水； 3.员工应注意保持地面及公共区域的环境卫生，不乱扔垃圾，及时清理污物。 五、办公室环境维护原则 行政人员根据公司现状及人员配备制定出卫生值日表，公司员工变动以及时更新的值日表为准。
第一条每一位员工均有义务及责任相互监督及个人自觉保持办公室环境的整洁、干净。第二条每一位员工需无条件遵守以下条例： 离开办公桌徐江座椅推入办公桌内； 离开办公位置超过半小时的需关闭计算机显示屏，做到节约用电； 办公桌面拜访整齐，不得随意丢弃堆放各类与工作无关的私人物品； 废弃的文件、发票、废纸应整理放入指定位置，每隔三个月清理一次； 公司配备的个人电脑应经常清除灰尘，保持个人配备电脑的干净无尘； 第三条当日值日员工需提前10分钟到达公司开门进行办公室的清扫和擦拭；值日员工完成当日值日工作将公司钥匙递交隔日值日员工手中；如有个人特殊情况无法完成当 天值日工作者需提前与其他同事做到替换工作。 六、员工值日表
学校值日制度
学校值日制度 一、值班人员岗位职责 1.值班教师值班期间带好袖标，按时到达值班岗位。 2.指导值日学生检查两操质量、早晚自习、午晚休纪律、餐厅秩序及卫生、课外活动及学校卫生情况。 3.当日带班领导检查教师的早晚自习及教师的出勤情况；检查班主任早操、课间操及晚自习靠班情况。 4.检查学校公物使用情况，保证师生的人身、财物及学校的公共财产安全。 5.检查学生在校期间的文明礼仪、学习生活情况。及时处理当日学校发生的突发事件、特殊情况等。 6.做好学生宿舍楼午休和夜间值班工作，确保学生午晚休秩序，并对学生午晚休纪律认真做好记录。 7.值班教师应在早、中、晚饭前及课间操，重大集会前和晚自习下课前五分钟到达分工负责的楼梯处，检查学生的路队及靠班教师的带队情况，确保学生下楼的安全，杜绝学生意外事故的发生。 8.晚自习后，要及时到达学生宿舍楼，协助值日学生进行常规检查，学生检查完后的正常检查由教师负责。值班教师中午不休息，要不停地巡视，晚上一般在9：30后休息。 9.靠班班主任应及时到宿舍楼维持卫生秩序，午休或晚休铃响后半小时方可离开。 10.夜间值班教师要认真负责，特别是女值班教师更要有高度责任感。若发生意外，值班教师要迅速开门，及时疏导学生，确保楼道畅通。任何人不得擅离工作岗位，否则，出现一切事故，由当日值班教师负一切责任。 11.值日教师夜间要定时巡视，确保学生生命财产安全。 12.值日教师至少发现两件学生违纪案例，标记好班级、姓名以及原因，做好记录。 二、值班人员基本要求 1.值班时间：早晨8：00到第二天早晨8：00，值班人员应全天靠在学校，无特殊情况不准请假，不得私自调换，值班期间因玩忽职守或在岗位时发生的有关问题，值班教师要负全部责任，学校将按有关规定严肃处理。 2.值班人员于上午第一节课前10分钟到当日带班领导办公室集合，由当日带班领导根据当天的实际情况提出要求、布置任务。 3.值日人员要加强责任心，对违纪现象及时制止，对违纪学生及时批评教育，并对违纪现象做好记录。 4.对学校当天发生的事件认真记录，并将记录结果于第二天第二节课之前交带班领导处，带班领导阅后，由政教处根据记录对班级进行量化。 5.对学校发生的突发性事件，应认真妥善处理并把事件发生原因及处理结果直报校长室。
公司办公室行政值班管理制度
值班管理制度 ? 第一条本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项： (一)临时发生事件及各项必要措施。 (二)指挥监督保安人员及值勤工人。 (三)预防灾害、盗窃及其它危机事项。 (四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。 (五)公司交办的各项事宜。 第二条本公司员工值班，其时间规定如下： (一)自星期一至星期六每日下午下班时起至次日 上午上班时间止。 (二)例假日：日班上午八时起至下午五时止(可随 办公时间的变更而变更)。夜班下午五时半起至次 日上午八时止。
第三条员工值班安排表由各部门编排，于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。 第四条值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务，不得中途停歇或随意外出，并须在本公司或工厂内所指定的地方食宿。 第五条值班员工遇有事情发生可先行处理，事后方可报告。如遇其职权不能处理的，应立即通报并请示主管领导办理。第六条值班员工收到电文应分别依下列方式处理： (一)属于职权范围内的可即时处理。 (二)非职权所及，视其性质应立即联系有关部门 负责人处理。 (三)密件或限时信件应立即原封保管，于上班时 呈送有关领导。 第七条值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表，于交班后送主管领导转呈检查，报告表另定。 第八条值班员工如遇紧急事件处理得当，使公司减少损失者，公司视其情节给予嘉奖。
第九条值班员工在值班时间内，擅离职守应给予记大过处分，因情节严重造成损失者，从重论处。 第十条值班员工因病和其它原因不能值班的，应先行请假或请其它员工代理并呈准，出差时亦同，代理者应负一切责任。 第十一条本公司员工值班可领取值班津贴，其标准另定。
办公室值日管理制度
办公室值日管理制度 为了给大家营造一个和谐、舒适、干净、整洁的办公环境，维护正常的工作秩序，特制定本制度。 一、办公区域值日工作 各办公区域设立卫生负责人，责任落实到人，工作日内负责区域当天卫生和垃圾清理。下班离开办公室，负责切断电源，关好门窗，做好安全工作。（附《卫生值日表》） 1.卫生区域：总经理办公室、副总办公室、会议室、办公大厅、门厅、2个休息区、前台、展厅小狗比格、展厅迪士尼、展厅婴姿坊。 2.大门外垃圾区清理工作由男洗手间当值人员负责，要求每日18：00前清理完毕。 二、个人办公环境管理 1.每位员工应注意保持个人办公区域整洁，办公桌上的物品要摆放整齐、不乱丢乱放；每日下班后将个人的办公椅、办公用品、文件归位； 2.下班离开时要关闭电脑、切断电源； 办公桌、电脑、电话、文件夹要每天擦拭，保持干净。 三、公司大门值班工作 1.公司大门两把锁，钥匙分别由两位当值人员保管，开门、锁门均需两人共同执行。除行政部管理人员外，不准任何当值人员同时持有两把门锁的钥匙。钥匙分发到值日人，如当值人员因公或个人原因需提前协调替代人，并告知行政部报备。 2.下班锁门前，应关闭门窗，检查各区域是否存在安全隐患，切记关闭饮水机、电脑、空调电源、打印机、灯具等设备及其插座的电源后，方可锁门。 3.每周六12：00前将钥匙交回行政部，由行政部负责交接到下一组值班人员。 4.因公外出、请假或其他原因而不能按时完成当天值日任务时，当值人员须提前协调好替代人员并至行政部报备，避免出现当日无人值日现象。 四、奖惩标准： 1.每日卫生清扫工作要求于早9：00前完成，未值日或未按时完成者，罚款10元/次； 2.下班后，应自觉将自己电脑主机、显示器电源关闭（包括上班时间外出办事超过一小时），违者罚款10元/次；
小学领导带班及教师值班制度
郭楼小学领导带班及教师值班制度为了保障学校正常的教学秩序，维护学校良好的育人环境，确保学校财产安全，根据上级文件要求，结合我校实际，特制定本制度。 一、学校实行“一名领导带班，两名教师值班”制度。实施值班制度是学校加强管理，保障学校正常教学工作，维护师生正常生活秩序的重要体现。 二、领导带班和教师值班实行责任追究制。 三、带班领导职责： 1、带班领导要对教师值班情况随时进行督查，并做好相应的情况记载。发现无人值班或值班人员缺岗时，应第一时间调整、解决，杜绝安全事故的发生。 2、带班领导要填写好值班记录的相关内容，对值班过程中发生的突发事件，做好必要的调整和处理。 3、在学生站队放学时，带班领导要与值班教师共同做好站队放学疏散工作，维持好站队纪律。 4、带班领导要在学生放学后巡视各教室、办公室及功能室，做到关灯、关电脑、关门窗，学校内无学生逗留。 四、值班人员职责
1、值班人员必须认真履行值班职责，增强责任感，保持高度警惕性，按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守，私自离岗，更不准私自找人顶替。 2、值班期间值班人员应根据值班职责要求，维持好学生纪律，及时制止学生乱跑、打闹现象。维持好学生课间活动纪律，做到勤巡视，勤检查。 3、学生站队放学时，值班教师要提前到学校门口做好巡视以及维持秩序工作。 4、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，严禁闲杂人员进入校园，更不得将无关的人员带入校园。 5、值班教师要随时督促站岗学生维护好课间学生纪律。值班期间一旦发生突发事件或不安全事故，值班人员必须迅速采取有效措施予以处理。同时要第一时间向学校领导报告，并做好详细情况记录。 五、带班领导、值班教师要认真做好学校安全保卫工作，尤其对重点部位要加强监视看管，确保学校财产安全。如因值班工作不到位致使学校财产遭受损失的，学校将追究相关人员的责任。 六、带班领导、值班教师必须比正常上班早到30分钟，提前做好值班工作。值班期间要保持通讯畅通，以便工作联系。
值日校长制度
值日校长制度 为加强学校的管理，确保学校有序运作，及时处理突发事件，学校实行领导值日制度。现将有关职责规定如下： 一、按轮流的方式，学校每天安排领导值日（节假日另行安排）。值日的领导，如因有事外出不能履行值日工作的，应及时自行调换，并向校长及值日组长报告。如外出时间较长，无法调换的，由学校重新安排。 二、值日领导要对出勤、集会、大课间、课堂、学习、卫生、纪律等情况进行检查，对学校突发事情、好人好事进行处理.中午、晚上、晚修放学时，值日组长必须安排一人在校门口值勤，维持放学纪律和交通秩序，与门卫值班人员一起严禁内宿学生无故外出。其他值日领导在校园内巡查，维护好学校的各项秩序。 三、每节课上课后10分钟内值日领导(教师)要巡视各教室，收取学生上课情况登记表，检查各班学生的上课纪律和老师上课情况。对缺席学生，要及时和班主任沟通，并马上通知学生家长，共同了解学生的去向。去向不明的,要向校长报告。 四、午睡、晚睡钟响后立即到教室清场，督促学生回宿舍睡觉。午睡时间监督老师做好宿舍点名并填写好宿舍考勤登记簿，晚睡时间，值日领导要与老师一起对所有宿舍点名并填写好宿舍考勤登记簿。对缺席学生要马上通知家长，追踪学生的去向。全面检查学生在宿舍内的表现，教育学生保护公物，遵守宿舍纪律。要求学生做好卫生保洁工作，按时上床就寝，严禁熄灯后讲话。 五、签批学生请假条（必须征得家长同意后才能签批）。
六、学生就餐期间，到学生餐厅组织管理学生文明就餐，要求学生讲卫生、讲礼貌、讲规范、讲安全、勤俭节约，礼让谦逊。 七、值日领导要处理校园内当天学生和教师中发生的偶发事件，维护校园内当天正常的教育教学秩序，阻止无故闯入校园内的车辆、人员。 八、当有校外人员干扰学校正常的教育教学秩序，损坏学校利益的情况时，值日领导应与校警一起，制止事态的发展，做好善后处理工作，并及时向校长报告。 九、校会、升旗仪式、大型活动，值日领导要亲临现场，协助有关教师做好组织工作。 十、负责检查督促当天学校布置的临时性工作。 十一、值日领导在值班期间必须填写好各项相关表册，保证当天发生的基本情况都能在值班记载表册上有所反映。并把表册放回值班室。第二天早上，政教处、班主任要查阅值日登记表，以便及时获得信息，加强对学生的管理。 行政领导值日工作是一项十分重要的管理工作，每一位领导都应高度负起责任，认真履行工作职责。凡由于值日过程中因履行职责不到位而造成不良后果的，按教育事故处理，由学校校务会议讨论，按情节的轻重，追究相应的责任。 徐寨镇中心小学 2015年9月3日
最新值日教师管理制度
精品文档 教师值日工作管理制度 为进一步加强校园规范化、细节化、制度化管理，保障校园安全和谐，特制定此制度。 一、值日工作职责：（一）值日领导职责1．值日起讫时间：从当天学生起床开始，到晚上所有学生全部就寝后结束。2．检查当天值日教师和班主任的到岗情况，量化值日教师和班主任的工作效能，并作好记载。 3．检查和监督一日内各教师的到岗尽职、规范施教情况。4．检查就餐纪律和餐厅卫生。 5．检查午休和晚就寝纪律。值日领导尽量提前到达学生公寓处。6．检查当天的环境卫生，尤其是教室内外和清洁区的卫生，并做好及时的公布7．检查课余、集会、结队、活动的秩序、纪律和安全。 8．课间不定期巡视，以及时处理偶发事件，发现和消除安全隐患。9．放假日（多为周五）安排好学生离校的护送工作。 10．核定当天违纪的扣分情况。11．值日结束，召集当天值日教师汇总当天各方面的情况，进行值日总结，填好相关表格，向第二天值日的领导交接有待解决的问题。（二）值日教师职责 1．值日起讫时间：从当天学生起床开始，到晚上所有学生全部就寝后结束。 精品文档
2．值日时，按时到岗，忠于职守，按照分工，配合值日领导做好值日工作。 3．负责检查早操、午休、课堂中、大课间、晚休期间各班学生的出勤情况和纪律情况。 4．维持就餐纪律，检查餐厅卫生。值日教师应提前到达食堂，指挥学生有序列队就餐，巡视就餐纪律；就餐结束，检查餐厅卫生，并做好记载。 5．维持提前到班和晚就寝纪律。值日教师要提前到岗，监督和管理学生进入公寓时的纪律（做到快速、安静、有序）。值日教师离开学生公寓时间为学生全部安静后10 分钟。 6．维持集会秩序、纪律和安全。集会结束，值日教师指挥疏散队伍且到教学楼楼梯口处组织学生有序上楼。 7．坚持做好“一日三巡”（上午、下午、晚自习）工作。 8．课间和课外活动等时间，巡查教室、操场、学生公寓纪律（在教学区和和生活区一律禁跑、禁喧哗），处理偶发事件，发现安全隐患。遇到重大问题及时向值日领导或部门领导报告。 9．每天要对各班的清洁工作进行检查。 10．放假日（多为周五）按值日领导安排护送学生离校。 11．值日当天，做好值日记录，并及时将发现情况通报于一楼大厅黑板上。
学校教师值班制度
学校教师值班制度
学校与微机管理员签订安全目标责任书 安全是学校一切工作的前提，为了做好安全工作，增强微机管理员防范意识，责任意识，根据“谁主管谁负责”的原则，学校特与微机管理员签订本安全责任书。 一、树立安全第一的思想，数据接收员、微机管理员、多媒体教室管理员是数据接收室、微机室、多媒体教室安全的第一负责人，对数据接收室、微机室、多媒体教室的安全卫生工作负直接责任。对微机、多媒体教学教师的教育教学活动时间内发生事故负连带责任。 二、对微机、多媒体教学教师安全教学、安全操作做到经常讲，并经常指导、检查教师的管理、使用状况，提高安全认识，增强安全防范意识、责任意识。 三、在管理中做到安全第一，发现不安全隐患及时排除，确因个人能力不能排除的应向值周领导或分管领导报告。 四、协调微机、多媒体教学教师对教学设备进行认真检查、监控，并对师生经常进行微机、多媒体教学安全知识教育，养成良好的行为习惯，不拥挤、不轰闹、爱护设备设施，若学生损坏了设备、设施，除学生照价赔偿外，学校还将追究微机、多媒体教学教师直接责任，数据接收员、微机管理员、多媒体教室管理员连带责任。 五、经常检查数据接收室、微机室、多媒体教室报警设备的工作状况，特别是节假日，必须保证报警设备处于正常工作状态。 六、建立安全检查、安全事故登记、安全事故报告制度，及时、主动、妥善处理、报告突发事件，并积极协助学校处理数据接收室、微机室、多媒体教室发生的一切不安全事故。 七、实行安全工作追究制，因教育不力，行为不当，疏忽大意或对事故处理、报告不及时造成的后果，概由数据接收员、微机管理员、多媒体教室管理员个人承担全部责任。后果严重的除师德、教学业绩“不合格”外。并按教育局相关文件处理。 甲方：西拉科学校（盖章） 乙方：（签名）
公司节假日值班制度范本
公司节假日值班制度范本 公司内有不同的部门，也有不同的管理制度，用来规范本员工的行为规范，促进公司的发展。下面是小编给大家带来的员工管理规章制度，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧! 节假日值班制度(一) 一、坚守岗位。值班人员应认真履行值班职责，不得擅自离岗。 二、值班人员应按照值班轮流表按时值班。因公外出不能值班的应提前报告。 三、电话畅通。值班人员除工作联系外，一般不得拨打电话，不得长时间占用电话。 四、做好记录。值班人员应认真做好电话、传真、电报和来信来访的接收、接待和记录工作。如遇紧急状况和重大事件，应及时向分管领导或主要领导汇报。 五、下属单位节假日值班制度参照局机关制度执行。 六、做好衔接。值班时未能处理完毕的事件，值班人员应做好移交、衔接工作。同时要持续值班室的环境卫生。 七、本制度自颂布之日起施行。 节假日值班制度(二) 第一章：总：则 为确保xx物业公司在管理项目各项工作并在节假日期间的正常运作及来自客户的所有信息、发生的问题能够得到妥善、及时、有效、正确的处理，特制订此规定，各项目节假日值班负责人员遵守执行。 第二章：值班职责与要求 第一条：公休日、法定节假日，分公司应安排部门主管级及以上管理人员实行轮流值班制度，当值时间最高行政级别人员(视为值班经理)，为项目值班时间的所有事务第一职责人。 第二条：值班日期指国家公休日、法定节假日或由公司指定日期。 第三条：值班时间原则上为24小时，即值班当日的0：00时~当日24：00时。其中9：00时~18：00时为现场值班，其它时间可电话值班。(当值经理及主管可视工作状况于值班后一个月内安排调休)
第四条：各分公司负责人应不定期抽查当值经理及各岗位的值班状况。 第五条：当值值班经理负责检查各岗位值班状况，负责将当值期间未能及时处理的信息上报相关领导，负责跟进事件处理结果并提交当值值班记录。 第六条：遇特殊状况(如台风暴雨、突发事件、治安事件、重大节假日安全保障)，各分公司须加强值班力量，各部门也须增加值班人手，以确保特殊状况期间工作正常开展。 第三章：值班管理规定 第七条：值班经理管理规定 (一)：当值值班经理务必在规定时间内坚守现场，不得擅自离开。 (二)：对值班状况要逐项认真记录，填写《节假日值班经理记录表》，记录应简洁、清楚。 (三)：当值期间如遇突发事件或重大问题应立即报告分公司总经理及相关负责人，并参照《突发应急事件处理流程》执行。 (四)：值班结束时，应将未处理的问题记录于《节假日值班经理记录表》，并告知下班次值班经理及时跟进解决。一般状况下，能解决的问题尽可能在当值日解决，不得拖延与不管;特殊状况，在上班之日及时告知相关人员或分公司总经理。 (五)：《节假日值班经理记录表》于当日现场值班结束时(即每个值班日的18：00)上报总公司总经理室及运营管理部。 (六)：有事不能值班，值班经理须及时向分公司总经理说明状况并请假，获准后由分公司总经理临时安排替值或换值。任何值班人员不得擅自替值/换值班。 (七)：逾时值班或不值班的，按迟到或旷工处理。 第八条：分公司(值班热线)值班管理规定 (一)：值班人员值班期间(正常工作时间)须坚守岗位，不得擅自离岗、串岗。 (二)：接听电话迅速(不超过三声铃响)，使用礼貌礼貌用语，接听电话首先使用“您好，XX岗位”，“请问有什么能够帮到您”、“请稍等”、“谢谢”等，语气和蔼、言简意赅，严禁使用岗位电话聊天。 (三)：值班人员对值班期间接报的信息及发生的事件须认真记录于《值班记录表》中，值班记录应客观反映信息的准确性，表述清楚、完整，字迹工整，不
小学值日工作制度
学校值日工作制度 一、切实做好值日工作的重要性 值日工作是学校日常管理工作的重要环节。值日工作是否落实到位，关系到良好校风的形成，是提高教育教学质量，规范学生日常行为，减少避免校园安全事故，形成“和谐、文明、优美”校园环境的重要保证。从而，要求每位值日导师要充分认识值日工作的重要性和必要性，凭着对工作高度负责的态度，按学校制订的值日制度，认真履行值日的职责，把值日工作做实、做细、做好。 二、每天值日工作要求 1，当天的值日导师必须提前到校（上午7：30前，下午12：30前）晚离校（上午11：40后，下午5；10后）星期一：不用四赛登记的老师签退时间：4:30后，需四赛登记的老师须在4:30后进行四赛登记。 星期二至星期五：需四赛登记的老师须在5:10后进行四赛登记。 2，值日导师到校后要佩戴值日标志并填写“四赛评比登记表”，下午17：10后要按标准如实填写“四赛栏”，并把当天的大事记入登记表，然后把“四赛评比登记表”交与值日领导签名后方可公布。 3，值日老师要到所负责的楼层加强巡视、维护公共秩序、管理学生上课前，下课后的纪律、学习、卫生、安全。（规范学生的文明行为，教育学生不要在教室内外走廊楼梯教学区内追赶奔跑，制止学生乱丢纸屑、零食袋、吃零食） 4，值日老师要到操场跟队，维护做操秩序，处理偶发事故，接待来访。值日领导不在校时，要主动承担管理工作。 5，放学后，值日老师务必做好三件事：（1）督促学生做好卫生工作，填写“四赛评比登记表和公布栏”（2）督促各班学生关好门窗、水电、风扇。（3）督促负责楼层学生回家，才可下班离校。 6，值日领导要率先重范，带头执行值日制度。（1）当天要到校园各楼巡视，检查教师工作是否到位、教师是否在岗并做登记。（2）学生入学及放学后要到学校大门维持秩序。（3）填写签到表当天值日教师表现情况记录。（4）值日领导要提前10分到岗，拖迟15分钟下班, 当天要开、关政教处门窗。 三、值日奖惩措施 为了确保值日各项制度得到落实，调动教师的积极性，学校将各项值日做得出色的员工给予奖励，对值日工作不力，造成不良影响给予处罚，具体纳入《岗位薪贴和绩效工资》 1具体做法：1，每周每人补助20元；2，处罚措施：（1）无故缺勤扣20元；（2）迟到，早退扣5元；（3）没带值日标志、被领导巡查发现没在岗各扣4元；（4）没填写或没按要求填写“校务日志”、“四赛栏”各扣5元。 2值日领导、值日老师是当天校园安全的直接责任人，按时段区域划分主责任。执行安全一票否决制。
员工值日轮流规章制度
竭诚为您提供优质文档/双击可除员工值日轮流规章制度 篇一：公司卫生管理制度及值日表草稿 长治众睿科技发展有限公司卫生管理制度及值日表 第一条为创造出一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，特制定办公室值日制度。 第二条公司是员工工作的重要场所，为创造良好的办公环境，特制定本公约： 1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观。 2.各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。 3.各位同事轮流值日，一人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4.值日同事负责办公室当天的保洁工作。第三条值日人员职责及范围如下： 1.到岗时间：早上9：00开始打扫，或前一天下班后打扫。 2.打扫范围：公司各部所属办公场所。
3.打扫要求：办公室地面清洁；门窗干净；桌、椅清理干净；公共区域垃圾袋及时更换；电脑、外设及相关配件等摆放整齐；书柜内各书籍、资料分类摆放整齐；洗手间地面清洁，纸篓及时更换垃圾袋。 第四条办公室卫生值日表见附件1。 第五条特殊情况处理：因出差或其他不可抗据原因，无法在值日履行值日义务时，可及时提前调配更换值日人员，以免出现值日空缺。 第六条每天的卫生情况都会有人进行监督及评分，我们根据具体情况将卫生评分标准分为好、中、差三个等级，评分标准如下： 1.优：地面干净，桌、椅表面干净，物品摆放整齐,公共区域垃圾及时清理。 2.良：地面有少量垃圾，整体干净整洁。 3.差：地面未扫未拖，桌椅表面有明显灰尘，公共区域垃圾未清理或未值日。第七条惩罚：一个月内累计两次得分为差，扣当月工资50元依次类推，以示惩戒。第八条以上制度各部门人员(:员工值日轮流规章制度)要严格遵守，由大家共同监督。 长治众睿科技发展有限公司20XX年6月4号 附件1 6月份卫生值日表
值日生的规章制度
值日生的规章制度 成绩前5名,依次加5.4.3.2.1分, 尽到以下义务的,加5分,反之口2分 1.遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》及学校班级的各项规章制度，努力做优秀学生。 2.树立大局观念，个人利益服从集体利益，维护班级荣誉，积极为班级荣誉增光添彩，敢于同违纪现象作斗争。 3.尊敬师长,团结同学，同学之间健康交往，不起外号、绰号，不背后非议他人，言行举止文明规范，做文明学生。 4.有事必须请假，未获批准，自动离开，按旷课处理；在家不能亲自请假者，必须家长亲自到校或电话请假。 旷课期间发生所有事故责任自负。 5.培养良好的作息习惯，午晚休时不听录音机、收音机，不看与学习无关书籍，做其他与休息无关的事情。
6.早读时间按时到,不能随便请假,不能迟到。 7.遵守学校就餐及宿舍楼管理规定，养成良好饮食习惯，不在教室、宿舍内就餐，不把零食带入教室。 8.体育用品不带入教室，违者没收；教室、宿舍内个人物品摆放整齐，衣服、被褥等到指定地点晾晒，不乱扔物品，保持教室、宿舍内外清洁。 9.组长、及各班委成员认真负责，领导本组及本班成员在预备前保质保量完成当天应尽职责；遇大扫除，绝对服从卫生委员安排调遣。 10.牢固树立时间观念，在规定时间内到教室，不迟到，不早退，不随便出入教室。 11.进入教室即保持安静，不喧哗，有事到教室外处理，教室内不东张西望及无故抬头，自习及正课时间不下位，不换位，不做传递纸条等影响他人学习的事情。 12.自习及正课时不喝水，不吃零食。
13.不把课外书、单放机、镜子、梳子等与学习无关物品带入教室；不把手机、呼机带入学校。 14.上课认真听讲，紧跟老师思路，不起哄，不做与学习无关的事，勤学善问好思；课后独立、认真、及时完成并交作业，巩固并加深对所学知识的理解。 15.自习时谈论问题，只限谈论者听到，不能以谈论问题为由说笑及做影响他人学习的事情。 16.班干部在学习、纪律、卫生等各方面要以身作则并起带头作用，其他同学要支持班干部工作，有意见要以合适方式向老师或班干部提出。 17.爱护学校的一草一木及公私财物，如有损坏，及时报告修理，不随便动用他人物品，要有安全意识，及早发现安全隐患，及早处理。 18.禁止到校外酒店、网吧、舞厅、游戏室等营业性场所，校内不抽烟、不喝酒，不在校园内举行生日聚会及其他节日聚会。
寝室卫生值日规章制度
寝室卫生值日规章制度 【篇一：寝室卫生检查管理制度(征求意见稿)】 学生寝室卫生检查管理制度 （征求意见稿） 学生寝室是学生生活、学习的主要场所，为培养学生爱护公物、讲 究卫生、遵守纪律的良好习惯，净化、美化学生寝室环境, 营造良好 的寝室学习、生活氛围，发挥环境育人功能，推动校园文明建设， 结合我院实际情况，特制定本规定。 第一条学生寝室卫生检查工作由校学生处、后勤管理处和桐乡校区 后勤办牵头，各二级学院、学生公寓管理中心和学生公寓自律委员 会具体组织实施。各相关部门和二级学院要高度重视学生寝室管理 和卫生检查工作，建立长效机制督促学生提高寝室卫生意识，落实 好寝室管理的各项工作。 第二条寝室卫生实行值日生负责制，值日生每天负责寝室内公共空 间的卫生清理工作。每个寝室必须推选或由班级指定一名寝室长， 寝室长负责制订内务卫生值日生表并上墙，协调、督促落实值日生 负责制。寝室卫生每天早上、下午各打扫一次，寝室长对本寝室卫 生值日情况应按时向辅导员或班主任老师汇报。 第三条“文明寝室”创建时期，学生寝室内务卫生检查实行“文明寝室”创建工作领导小组、二级学院、公寓管理中心、学生公寓自律委 员会联合检查制度。具体方法：公寓管理中心每月组织各楼宿管员 进行不少于两次寝室卫生普查，将检查结果录入卫生检查系统；校 学生公寓自律委员会每月对全校寝室卫生进行不少于一次普查，将 检查结果录入卫生检查系统；校“文明寝室”创建工作领导小组组织 联合检查组每月进行一次学生公寓普查，将检查结果录入卫生检查 系统。四次卫生检查成绩计算平均分作为当月月评成绩。校学生处 次月初将学生寝室卫生月评成绩通报给各二级学院。 同时，各二级学院自行安排对本学院所属的学生寝室卫生检查，每 月检查次数不得少于两次，并上报学工部备案，各二级学院要对本 学院寝室卫生检查进行内部排名，并自行公示和通报检查结果。 第四条学生寝室卫生的评定等级分为优秀、合格、不合格三个等级，其中，寝室卫生月评成绩达到90分及以上的为优秀，75分（及以上）至89分为合格，75分以下为不合格。学校将根据月评成绩将学生寝
幼儿园领导带班及教师值班制度
幼儿园领导带班及教师值 班制度 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020
幼儿园领导带班及教师值班制度 1.幼儿园实行“领导带班，教师值班”制度。值班领导是当日幼儿园值班的督查领导，对幼儿负责，对全园的事务负责，是对外事务的第一接待人。 2.值班领导和值班教师在值班期间实行责任追究制。值班期间必须比正常上班早到30分钟，比正常下班晚走30分钟，等待幼儿全部离园后方可离园，值班期间要保持通讯畅通，以便工作联系。 3.每天家长接送幼儿的高峰期，值班门卫及值班领导必须站在门口，防止陌生人接走幼儿，防止幼儿单独离园。 2.值班门卫应坚守岗位，协助做好幼儿园一日的安全巡视及保卫工作，发现问题及时向值班领导报告，认真填写值日巡查记录，并做好交接工作。 4.节假日值班人员要加强园内巡视，及时接听电话，有紧急事或特殊情况要及时向当班领导汇报，发生盗警、火警要及时向有关部门报告。 5.值班领导职责： （1）值班领导对教师值班情况随时进行督查，并做好相应的情况记载。发现无人值班或值班人员缺岗时，第一时间调整、解决，杜绝安全事故的发生。 （2）值班领导在幼儿接送结束后检查各班关灯、关水、关门窗情况。 （3）值班领导带领值班人员对幼儿园进行全面监查，值班期间一旦发生突发事件或不安全事故，必须迅速采取有效措施予以
处理。同时要第一时间向幼儿园主要领导报告，并做好详细情况记录。 6.值班教师职责 （1）值班教师必须认真履行值班职责，按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守，私自离岗，更不准私自找人顶替。 （2）值班教师每次活动前都要清点幼儿人数，填写好值班记录的相关内容，对值班过程中发生的突发事件，做好必要的调整和处理，做好交接班纪录。 （3）值班人员值班期间维持好幼儿活动纪律，做到勤巡视，勤检查。 （4）值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情。 （5）值班教师早晨应配合保健医生做好晨检工作，发现问题及时解决处理，防止幼儿带危险物品入园。幼儿离园时，值班教师不能将幼儿交给陌生人接走。 （6）值班教师午睡时不能睡午觉，要注意观察幼儿睡眠情况，做好安全巡视，培养幼儿正确睡姿及良好生活习惯。 赫章县幼儿园
值日教师工作职责
值周值日教师工作职责为了加强学校管理，推动学校各项工作的顺利进行，通过充分利用全体教师力量，协助学校完成对学生的管理和对各班的综合考评，督促全体学生遵守学校规章制度，全面完成教育教学任务，不断提高教育教学质量，特制定本制度。 一、值日时间：从第一天的7：30到第二天的7：30，7：30为交接班时间， 二、工作要求 1、值周值日教师是每天各班德育量化评比的负责人，责任重大，因此要有高度的责任感，检查时必须做到“统一标准，统一要求”。 2、值周值日教师对学生的两操、卫生清扫要勤于检查，勤于记载，勤于处理，坚决克服值日工作的偶然性和随意性。 3、学生的养成教育是全体教师的职责，全体教师都有责任对违反校规校纪的学生进行制止，并将情况通报给值日教师，共同创建良好的育人环境。 4、值周值日教师必须树立责任意识和服务意识，对学生管理工作高度重视，确保校园平安、校令畅通，教育教学秩序正常。
5、按时到岗，杜绝漏岗、溜号等，如果因公、事、病、函授等原因无法履行值日职责的，应事先向值日组长请假，并自行与其它教师调换并交接好值日有关岗位和相关工作后，方可离岗，不得私自调换值日工作。 6、对全校不间断地进行巡视，每天应将“安全”作为检查的第一要务，并做好记录，尤其要加强宿舍区、运动区和一楼等非教学区的巡视；对发现的问题及时处理，如不能处理应及时上报值日组长 7、值周值日教师必须佩戴好值日标志，认真做好值日工作，维持学校正常秩序。敢于批评和管理不良现象和行为，发现问题及时处理。如遇突发事情，如学生打架、意外受伤、生病等，在做紧急处理的同时，及时与班主任联系或报告政教处）。 8、三位值周值日教师合作与分工相结合，同一时段在不同场合进行巡视 三、值周教师岗位职责： 1、值周教师是学校在这一周纪律、卫生、安全等方面的全面负责人 2、检查全校教职工的工作纪律，督促其按时到岗并做好学校值勤日记的记载 3、负责落实好每天不同时段组内值日人员的分工
值日规章制度(共5篇)
值日规章制度（共5篇） 值日规章制度（共5篇） 第1篇： 班级值日规章制度班级值日规章制度1.值日生请先将桌椅放在桌子上。 2.值日生请先扫地面，再拖地，拖布要清洗干净。 3.值日生请用湿抹布拧干，擦教室前、后门的小玻璃。 4.值日生请用湿抹布拧干，擦教室所有的桌椅，后面的作业柜、教室前面的投影柜、及所有的窗台。 5.笤帚、簸箕和拖布摆放整齐，拖布要求清洗干净。 6.值日生请拖地后把座椅摆放在桌子下面，要整齐。 7.值日生请关好门窗，电灯、电风扇。 8.最后由组长检查，合格后方可离开。 此制度一经订出，同学们就应照章执行，任何人都不能例外。 为了我们有一个干净、整洁的学_环境，让我们共同努力吧！ 第2篇： 公司值日规章制度公司值日规章制度长治众睿科技发展有限公司卫生管理制度及值日表
第一条为创造出一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，特制定办公室值日制度。 第二条公司是员工工作的重要场所，为创造良好的办公环境，特制定本公约：1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生_惯，保持办公室内外清洁美观。 2.各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。 3.各位同事轮流值日，一人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4.值日同事负责办公室当天的保洁工作。 第三条值日人员职责及范围如下：1.到岗时间：早上9：00开始打扫，或前一天下班后打扫。 2.打扫范围：公司各部所属办公场所。 3.打扫要求：办公室地面清洁；门窗干净；桌、椅清理干净；公共区域垃圾袋及时更换；电脑、外设及相关配件等摆放整齐；书柜内各书籍、资料分类摆放整齐；洗手间地面清洁，纸篓及时更换垃圾袋。 第四条办公室卫生值日表见附件1。 第五条特殊情况处理：因出差或其他不可抗据原因，无法在值日履行值日义务时，可及时提前调配更换值日人员，以免出现值日空缺。