关于加强继续教育工作的若干意见

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关于加强继续教育工作的若干意见

(征求意见稿)

(2008.9.26)

改革开放以来,各级科协及所属学会围绕党和国家工作大局,适应广大科技工作者的需求,率先开展了形式多样、内容丰富的继续教育活动,有效地提高了科技工作者的整体素质和能力,为推动科技进步和创新做出了积极贡献。

为了贯彻落实党的十七大精神,全面落实科学发展观,更好地实施科教兴国、人才强国和可持续发展战略,按照《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》的有关方针政策,落实中国科协七大提出的培养高层次专业人才和高技能人才的工作要求,进一步提升为科技工作者的服务能力,增强对科技工作者的凝聚力,发挥各级科协及所属学会在建设学习型社会中的应有作用,对加强科协系统的继续教育工作,提出以下意见。

一、新形势下科协系统继续教育工作的定位和特点

1.继续教育是我国现代国民教育体系的重要组成部分。当今时代,人类社会发展进入更加依赖科技进步和创新的历史阶段,进一步加强继续教育工作,是新形势下贯彻落实科学发展观、推动经济社会又好又快发展的必然要求,是建设国家创新体系、实施人才强国战略的有力支撑,是构建终身教育体系和学习型社会的重要途径。

2.继续教育是科技工作者进行终身学习,实现知识更新、拓展和能力提高的主要形式,接受继续教育是科技工作者的权利和

义务。科技团体是我国发展继续教育的重要社会力量。科协系统的继续教育是国家继续教育体系的重要组成部分,是增强科技工作者创新能力的有效方式,是为经济社会发展和科技工作者服务不可缺少的基本内容。为科技工作者提供所需的继续教育,是各级科协及所属学会义不容辞的责任。

3.科协系统的继续教育,具有专业性强、学科齐全、组织网络比较完备、教学方式灵活多样等优势和特点。在新形势下,我国正在努力建设人力资源强国,经济社会发展对科技人才尤其是高层次专业技术人才的旺盛需求,使科协系统继续教育面临难得的发展机遇。同时,制度建设缺失,竞争日趋激烈,自身发展能力薄弱等,使科协系统的继续教育面临着前所未有的挑战。应遵循继续教育发展的规律,充分发挥自身优势,更好地发挥科技社团作为我国继续教育领域生力军的作用。

二、指导思想和原则

4.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧抓住继续教育发展的重要机遇期,根据实施科教兴国和人才强国战略的要求,以满足科技工作者需求为主线,以建设宏大的高素质科技工作者队伍为目的,以提高科技工作者创新能力为核心,以培养高层次科技人才为重点,坚持以人为本,整合系统资源,发挥整体优势,突出自身特点,努力改革创新,为建设创新性国家、构建终身教育体系和学习型社会作出新的贡献。

5.在新的历史时期,国内外的继续教育正在发生深刻变革。要根据继续教育发展趋势,把握以下原则:

----坚持以改革为动力。要正确处理继承传统和改革创新的

关系,在继承的基础上改革创新,建立可持续的动力机制。针对科协系统实际,当前尤其要大力鼓励改革创新。要以创新求发展,切实加大改革力度,认真研究把握新形势下继续教育规律和发展趋势,以改革精神破解阻碍发展的深层次、结构性难题。

----坚持以国家目标和科技工作者需求为导向。要正确处理公益性与市场化的关系,在坚持公益性基础上,切实遵循市场规律,树立明确的目标导向。要充分体现科协系统继续教育的价值理念,以满足国家需求和科技工作者需求为首要任务。在此基础上,积极引入市场机制,通过市场实现继续教育资源的优化配置,增强科协系统继续教育机构的市场竞争能力,建立和完善适应市场经济的继续教育组织体制和运行机制。

----坚持以科技工作者为施教主体。要正确处理面向社会、科技工作者和学会会员开展继续教育的关系,彰显科协系统继续教育的特征,清晰界定服务对象和工作范围。努力为广大科技工作者服务,是各级科协及所属学会的宗旨,也是继续教育工作的宗旨。要坚持以科技工作者为主要施教对象,同时根据继续教育市场日趋细分的趋势,把各级学会会员和各类科协组织成员作为工作重点。要充分考虑不同学科、行业和地区的特点,坚持分类指导和分层实施的工作模式。

----坚持以现代教育手段提升工作水平。要正确处理传统工作方式与应用现代技术手段的关系,提高工作效率,提升教育质量,丰富工作方式和手段。要充分运用现代技术手段,重视网络教育,发展现代远程教育,改革教学方法,建立继续教育资源开发、共享机制和平台。

三、总体目标和主要任务

6.根据中央和国家有关科技人才队伍建设的总体部署,以实施中国科协继续教育引导工程为抓手,全面构建面向科技工作者的继续教育服务体系,建立并完善适应社会主义市场经济要求、符合科技团体开展继续教育规律的组织体制和运行机制,基本形成组织健全、结构合理、管理有序、教学规范、服务完善、运转高效的继续教育工作格局,不断满足科技工作者知识和能力更新需求,将科协系统继续教育提高到新的水平,为建设创新型国家提供强有力的智力保障和人才支撑。

7.实施中国科协继续教育引导工程。工程立足于发挥引导、示范和辐射作用,具体内容包括:力争3至5年内,在科协继续教育系统,努力建设100个继续教育示范基地,培育开发100项继续教育精品课程,建立100个继续教育教育示范网站,确保科协系统每年继续教育规模达到100万人次以上,促进继续教育质量的稳定和提高,推动继续教育活动的普及和深入。

8.巩固和加强继续教育组织网络体系。中国科协要根据“布局合理、分工明确、特色各异、管理规范”的原则,统筹规划继续教育的工作网络体系建设。各级继续教育管理机构和施教机构要实现分离。中国科协常委会继续教育专门委员会应强化指导职能,加强统筹工作。中国科协所属施教机构要明确定位,从功能和体制上进行调整和整合。全国学会应视情设立继续教育工作委员会,或明确分管继续教育的工作部门,要根据实际建立、加强和完善继续教育施教机构。有条件的学会,要力争建设高水平的继续教育基地。省级科协应设立职责明确的继续教育工作管理部门,建立或依托省级学会建立继续教育施教机构。基层科协组织则应结合自身特点开展活动,为科协系统继续教育工作提供组织

基础和保证,扩大继续教育的覆盖面。

9.建立和完善适合市场机制的运行机制。继续教育社会化、产业化、市场化是大势所趋。科协系统施教机构在保持继续教育公益性同时,必须积极探索和深化市场化运作模式。重视培育和开拓适合自身特点的继续教育市场领域,不断扩大市场份额。要以市场为手段配置教育资源,以科学技术发展趋势和科技人员需求为导向调节课程设置,以受教者评价为标准评估教育质量。要发挥自身特点,扬长避短,形成独特竞争优势,避免培训内容同质化,打造具有代表性、标志性的教育品牌。

10.培育和形成社会化的继续教育办学模式。抓住政府职能改革的有利时机,积极主动与政府部门合作,争取政府职能的委托授权,将继续教育与科技人才评价、职业标准制定和执业资格认证等相衔接。有条件的学会和地方科协,应积极争取政府认可,建立本学科、专业、行业、地域的专业技术人员的学分制度。广泛与社会办学资源合作,联合多种办学力量,创建多样化合作方式,开展有计划、有组织的委托办学,建立共享机制和平台。

11.加强继续教育能力建设。研究制定各个学科专业继续教育教学大纲。建立优质资源开发机制和平台,大力开发继续教育通用科目和专业科目的教材、多媒体课件、资料包和配套软件等教学资源。加强继续教育理论和政策研究,定期开展继续教育经验交流活动,办好继续教育刊物,促进继续教育与学术交流的融合。

12.建设高素质的师资队伍和管理队伍。按照兼职为主的原则,各级科协和学会要建立继续教育专兼职师资库,实行动态管理,实现师资资源共享。完善教师的培养、考核和激励制度,有

计划地培训继续教育的教师,不断提高教师的职业道德、服务意识和专业素质。定期开展以继续教育公共管理、政策法规、专业基础理论、培训管理实务、人文素养等知识与技能为主要内容的培训活动,提高管理人员的水平,更新管理理念。

四、主要措施

13.将继续教育纳入各级科协和学会的重要工作议程。将继续教育作为为科技工作者服务的具体体现,按照任务明确、人员到位和经费落实的要求,加强领导,统筹规划,切实把继续教育摆到更加重要的位置。根据各专业领域和各地区实际,制定继续教育规划和实施办法。健全完善科协继续教育管理体系和规章制度。要把继续教育纳入先进学会的评选标准。学会要把继续教育与会员服务、会员活动日等活动结合起来。通过多种手段,积极营造重视继续教育、提倡终身学习的浓厚氛围。

14.推动形成有利于继续教育的政策法规环境。各级科协应主动开展调查和研究工作,与政府部门加强沟通与合作,推动制定和完善相关政策法规,为科协系统继续教育创造良好社会环境。鼓励支持各级科协和学会,充分发挥自身优势,积极参与国家专业技术人员知识更新工程、企业创新引导工程等国家继续教育项目。

15.建立专项经费,逐步加大财政支持力度。中国科协建立专项经费,主要用于组织实施中国科协继续教育引导工程。在国家重点发展领域、技术创新领域和专业人才紧缺领域,培育一批质量高、信誉好、公益性强的继续教育重点项目,给与持续、稳定地支持,打造教育品牌,形成规模效应。

16.建立评估、登记、考核和激励制度。研究制定科协系统

继续教育评估指标体系,规范评估程序,实行动态调整机制。加强示范基地、精品课程和示范网站的管理,定期评估和验收,及时总结经验进行推广。对其他施教机构的工作基础、教学条件、专业特色、管理水平等方面进行不定期评估和检查。通过学习证书、学习档案、会员登记号管理等方式,连续记载会员接受继续教育的基本情况,规范登记内容和要求。鼓励和支持将继续教育学分与会员资格条件挂钩,将登记记录作为衡量会员学术水平、职业发展能力和职业推荐的重要依据。推动用人单位把科技人员继续教育作为对其考核评价和岗位聘用的重要依据,作为聘任专业技术职务的重要条件。

17.建立继续教育信息共享平台。整合系统资源,建立继续教育信息发布和管理平台,收集、整理和推介相关信息,疏通信息传送渠道,为科技工作者接受继续教育提供“菜单”式指南服务,为管理工作提供信息支撑。

18.扩大继续教育的国际交流与合作。关注国内外继续教育发展趋势和动态,学习和借鉴国外先进的继续教育形式和手段,积极引进国外优质的继续教育资源,探索与国际专业机构共同开发、实施继续教育项目。有针对性地开展重点领域、关键技术的高层次人才培养的国际交流与合作。

2020年学校继续教育工作计划范本

继续教育工作的开展要面向全员,突出骨干,打造学习型教师组织,加快教师专业化成长,为促进教育改革发展提供强有力的师资保障。那么学校的工作计划应该怎么制定呢?下面是带来关于20 年学校继续教育工作计划范本的内容,希望能让大家有所收获! 一、指导思想 本学期学校的继续教育工作将以科学发展观为指导,以全面贯彻和落实“20 年(第二学期)桦甸市中小学教师继续教育工作要点”为目标导向,以课题运作为手段,以校本研修为方式,以教师博客为交流平台,紧密坚持教师继续教育“以人为本、亲近教师、关注成长”的原则,脚踏实地的做好以校为本的继续教育,进而促进教师的专业化发展,提升教育教学质量。 二、工作安排 (一)、当前工作 1、进一步研读《20 年(第二学期)桦甸市中小学教师继续教育工作要点》,了解培训部今年下半年工作部署情况,为我校进一步制定本学期教师继续教育工作计划把关定位。 2、充分利用周五下午的教师例会时间向广大教师传达20 年(第二学期)桦甸市中小学教师继续教育工作要点及本月23日继续教育会议精神,为全面部署学校本学期继续教育工作打好前战。 3、按照本学期继续教育工作的整体安排做好学期初各项报表及20 年教师继续教育培训费用的征收工作,确保按时上交培训费用。 4、组织教师制定好个人学习计划。 (二)、重点工作 1、文本培训 (1)、培训时间及内容 时间:20 年8月—20 年12月 内容:以《教师怎样上好公开课》、《新课程听课评课与优秀案例解析》为主,以培训部下发的辅导提纲为重点进行培训。 (2)、培训方式 以教师自学为主。以学校集体组织学习为辅,学校把文本教材分解为若干专题,分阶段有计划组织实施。采取教研组研讨、学科教学竞赛、教师撰写心得体会、博客论文交流、教学案例展示等形式促进培训任务的完成。

教师继续教育培训及学习记录

金满小学教师继续教育培训及学习记录 2011年秋季期 时间:2011年9月7日 地点:办公室 参加人:全体教师 主持人;韦明伟 内容: 一、学习县教育局文件《全县中小学教师继续教育工程实施方案》的通知 二、学习《全县中小学教师继续教育工程实施方案》 三、学习《全县中小学教师继续教育工程培训规划》 四、组织学习《全县中小学教师继续教育工程管理措施》 五、讨论成立本校教师继续教育工程领导小组

金满小学教师继续教育培训及学习记录 2011年秋季期 时间:2011年10月11日 地点:办公室 参加人:全体教师 主持人;韦明伟 内容: 一、全体教师学习讨论《教师继续教育工程实施方案》 二、学习讨论《教师继续教育工程培训规划》 三、讨论《教师继续教育工程管理措施》 四、讨论承担校本培训的教师及科目 经全体教师研究决定: 文志新培训《新时期师德修养》 韦明伟培训《教育技术培训教程》 银映标培训《新课程教学法》(数学) 韦明伟培训《校本研修面对面》 文志新培训《新课程教学法》(语文) 银映标培训《新课程推进中的问题与反思》

金满小学教师继续教育培训及学习记录 时间:2011年12月16日 地点:办公室 参加人:全体教师 主持人;韦明伟 内容: 一、培训科目:《教育技术培训教程》 二、培训内容; 模块一:培训准备 1、了解你的学习伙伴; 2、明确培训的方式和成果。 三、作业布置: 学发电子邮件

金满小学教师继续教育培训及学习记录 时间:2012年3月23日 地点:办公室 参加人:数学科全体教师 主持人;文志新 内容: 一、培训科目:《新课程教学法》(数学) 二、培训内容; 第一章数学课程标准概述 第一节从教学大纲到课程标准的演变看数学教学改革的新发展 三、作业布置: 了解当前数学教学的发展趋势。

工作计划 2020团学工作设想及工作计划范文

2019团学工作设想及工作计划范文 一、工作设想: 1、协助主席开展各项活动,根据学生会的决定,安排落实各项工作的开展。 2、主席不在时受主席委托执行主席职权,使学生会的工作能有条不紊的顺利开展。 3、积极执行各项决议,完成各项工作及团委或主席分配的各项具体工作。 4、努力做好分管部门之间的组织协调工作,及时发现问题并及时处理,事后向主席汇报重大问题或突出事件,并提供解决问题的方案,供主席参考决策。 5、认真起草主席及主席团委老师分配的重要工作制度计划、报告、总结、请示、通知等文稿。 6、明确分工,直接抓好分管部门的各项工作和活动,进行实地指导,依照有关规定进行核实,并对主席负责。 7、进一步加强与校、院团委的沟通交流,争取相关部门更多的支持并协调好本院学生会各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。 8、检查分管部门的管理、工作制度和关心学生干部间的关系及工作落实执行情况。 9、经常参加分管部门的例会,如有重大活动及会议及时积极参

与,尽量提出可行性建议引导其工作,并正确地给予支持和帮助。 10、负责监督、核查分管部门各项工作的开展。 以上十点就是我对自己当选副主席后自己工作计划的一个简要概括,另外,虽然副主席主要是协助主席开展工作,但是作为一名副主席我也将报着一颗服务同学的热心,站在学生会全局的角度考虑问题,积极为我们应用技术学院学生会的发展献计献策,力求把我们院学生会建设的更好更加完善。 二、任职计划: 首先,我们应该继续抓好学生会基础工作,垒筑坚实地基。深层的地基关系着高楼的命脉,我们日常看似平淡的基础工作决定着全院学生工作的全方位运作。过去几届学生会的学长们在学习、生活、文艺、体育、实践、纪律等各个方面均取得了辉煌的成绩,面对学长们为我们打下的坚实基础,我们要精诚团结、与时俱进,继续不懈的抓好日常管理和各项基础工作,建立、健全学生会各项章程,改进工作方式、方法,使其更贴近同学们的需要,引领和凝聚更多的同学一起向更好、更高、更强的目标奋进。 第二,丰富第二课堂的活动,营造精神家园,丰富校园文化生活。大学始终是莘莘学子心驰神往的圣洁殿堂,更是我们塑造高尚品格的缤纷天地。作为学生组织,我们要在落实院团委各项工作的基础上,努力丰富同学们的精神生活,创建广大同学所喜欢的校园文化。例如督促配合举办“院十佳歌手大赛”,“综合知识竞赛”,“大学生文化节”等活动,创造活泼、和谐的校园氛围。使我院的每一名同学在良好的

天津市社会工作者继续教育网答案-社区网格化管理

天津市社会工作者继续教育网答案-社区网格化管理

课程名称:社区网格化管理 《社区网格化管理》 (测试时间60分钟) 1. 单项选择题(每题4分,共5道题,共20分) (1) 以下不属于社区网格化管理服务系统基本功能模块的是 GIS监管平台 数据挖掘平台 系统管理平台 指挥中心平台 (2) “一格四员"运行模式中,网格管理员通常由谁担任 人大代表 社区专值工作人员 老党员 社区民警

(3) 社区网格化管理“三位一体”管理模式的核心 在于 建立社会力量参与机制,实现人员分层管理 社情全掌握,矛盾全化解,服务全方位 形成政务资源联动机制 实现党的建设、社会管理与公共服务有机结合 (4) 社区网格化管理“舟山模式”的核心是 “社区有网、网中有格、格中定人、人负其责” “一格一员一支部” “网格化管理,组团式服务” “管百家事,解百家难” (5) 以下哪一项不是用来描述社区网格化管理模式 的 四知四清四掌握

主动发现问题,解决问题 上面千条线,下面一根针 管理手段数字化 2. 多项选择题(每题3分,共15道题,共45分) (1) 社区网格化管理关注的主要事务包括 突发事件 经济事务 调处事务 生活事务 公共事务 (2) 借助手持智能终端,社区网格员可以实现哪些日常管理功能 视频会议 整合资源 定制服务

数据上报 事件跟踪 (3) 社区网格化管理的核心目标包括服务人性化 社区绿色化 管理精细化 责任网格化 平台信息化 (4) 社区管理服务创新需求包括理顺社区与政府的关系 严格执行上级政府交代的任务 鼓励社会参与 提升社区服务水平 建立专业化社工队伍 (5)

学校开展教师继续教育工作计划

学校开展教师继续教育工作计划 为切实搞好我镇XX年的教师继续教育工作,根据市继续教育工作站的计划要求,结合我镇实际情况,特制定XX年继续教育工作计划: 工作总体思路是: 突出全员培训;培训学习倾斜农村;创新培训模式,突出实效性原则;建设教师教育与资源中心。 具体工作安排如下: 一、加强领导,抓好落实 各校要加强领导,严格按照《官渡镇XX—XX年继续教育培训实施方案》、《赤水市官渡镇小学教师继续教育工程目标管理责任书》、《官渡镇继续教育培训学习制度》及《各学科培训计划安排》组织开展好培训工作,抓好计划落实。各片区中心学校要统筹安排,保证所辖学校教师全员培训和专项培训计划有效开展。 二、全员培训

师德培训。要求《新时期师德修养》6月份前培训全面结束,各片区中心校要结合学校实际,对开展师德专题教育活动进行研讨,完成第二篇心得体会,在学校交流,并评出1-2篇送官渡小学参加评比;10份月组织中小学教师参加全省统一考试;12月份对全镇中小学教师参加赤水市教育局组织的师德修养考核。 《新课程推进中的问题与反思》培训,要求写案例反思1篇以上;《校本研修面对面》培训,要求写教研论文1篇以上。各中心学校要认真查阅,做好检查记录,并按要求完善好档案资料的建设。 3月份组织我镇第一期《教育技术能力培训教程》培训学员参加全国统一考试。按照市教育局要求,暑期组织我镇中小学教师参加教育技术能力全员培训。 三、专项培训 认真抓好“决战课堂,新教材大练兵”活动 1、3月份继续组织教师参加上级组织开展的新课程学科

教学法培训学习。 2、暑期组织我镇中小学教师参加赤水市组织的部分学科专业水平考试。 3、组织教师参加赤水市组织开展的中小学教师学科课堂教学技能考核,从XX年春季学期起,要求我镇中小学教师人人参加。考核做好五个环节。推荐优秀教师参加赤水市教师学科课堂教学技能大赛。 按上级要求选送中小学班主任参加地级以上培训班学习;4月份,按要求组织我镇班主任教师参加第二期市级农村小学班主任培训,6月份,按要求组织我镇班主任教师组织第三期市级农村中学班主任培训。 5月份,组织教师参加赤水市组织的中小学教师普通话培训及测试。 7月份,指派我镇XX年新聘中小学教师参加市教育局组织的集中培训,并完成对新任教师的校本培训考核工作。 按市教育局要求,暑期组织我镇初中教师参加市级初中

2021个人下半年工作计划及思路5篇

2021个人下半年工作计划及思路5篇 【篇一】2021个人下半年工作计划及思路 一、成立领导班子,健全各种制度 社区将成立以社区主任为组长的安全生产领导小组,全面负责安全生产工作,成员有治保主任(对各企业的安全进行督查),会计(信息员)、妇女主任、社区电工等。在安全生产领导小组的领导下,及时传达、贯彻上级主管部门的有关精神、政策及要求。坚持每月召开安全生产领导小组成员会议,适时召开生产经营单位负责人会议,同时做好各种安全台帐,坚持每月信息上报,完善安全检查制度,做好事故及时上报工作。 二、加大宣传力度,树立安全意识 社区将利用横幅、会议、书籍、电子屏等对安全生产知识进行广泛宣传,使生产经营单位负责人的安全意识得到进一步加强。同时还使各企业员工在生产工作过程中做到遵守劳动纪律,不违规操作、作业。要利用上级主管部门召开安全培训班的契机,积极号召各生产经营单位责任人参加安全知识培训,使之增加安全意识与知识,还要针对行业、对行业知识进行宣传,同时积极深入开展“全国安全生产月”活动。 三、组织安全检查,消除安全隐患 社区将在安全生产领导小组的正确领导下,对所辖生产经营单位、人员密集型场所进行安全大检查,坚持每月至少检查一次。主要检查

重点为各生产经营单位、人员密集型场所的消防设施、器材的完好、有效状况,以及其布置的合理性,检查电器、电力装置的可靠性与安全性。特种作业人员的持证上岗情况,以及是否违规作业。同时将根据气候的特点,对生产经营单位进行专项检查,夏季主要检查各单位的防暑降温用品,冬季主要检查各单位的防火、防冻情况。对人员密集型场所将着重检查其安全通道与消防设施。在安全生产检查中,检查出的隐患要责令各单位负责人及时、、彻底整改,并督促整改,做到不整改隐患决不生产。同时,还要检查各单位负责人对安全生产的重视程度,检查各单位的安全制度等。 总之,我社区下半年的安全生产工作将吸取前往的教训,立足本责,细致负责,使我村真正做到安全生产工作常抓不懈,从而争取做到无重特大伤亡事故的发生。 【篇二】2021个人下半年工作计划及思路 我是公司后勤负责食堂餐饮的x,下半年已经来了,在做好日常工作的同时,我也要紧抓卫生问题,让同事们吃得开心,吃得健康。我就下半年的工作做计划如下: 一、确保日常工作正常进行 日常食堂的工作,是需要做好,来让同事们可以好好的解决吃饭这个大问题。 早餐,尽量多元化,我们公司的同事来自不同的地方,有的喜欢吃甜,有的喜欢吃咸,有的爱辣,有的喜酸,像公司提供的白粥,下半年我们计划加些配菜放在食堂的自取区里面,像榨菜,酸菜,咸鱼

学校继续教育工作计划范本

学校继续教育工作计划范本 学校继续教育工作计划范本 2020-09-03 持续教导任务的展开有益于踏实促进本质教导,规矩教导思惟,变化教导看法,面向部分先生,注重培育先生的立异肉体以及理论才能,进步教员的全体程度。上面是xx小编收拾整顿的黉舍持续教导任务方案范本,但愿对于大师有所协助! 黉舍持续教导任务方案范本(一) 为贯彻落实国度、省以及市中临时教导变革开展计划大纲,建立一支高本质业余化教员步队,依据《安徽省中小学教员持续教导施行方法的告诉》(皖政办[xxxx]4号)、省教导厅《对于安徽省 xx 中小学教员培训任务的施行定见》)(皖教员[xxxx]16号)以及市、县教体局 xx 中小学教员培训任务计划等相干文件肉体,踏实促进我校教员持续教导任务,实在进步教员全体本质,实现下级 xx 时期对于教员持续教导的请求,增进我校教导开展,晋升教员全体本质,进步育人品质,特订定本方案。 1、指点思惟 xx 时期我校教员持续教导将以迷信开展不雅为指点,深化施行本质教导,尽力促进新课改,保持打造主干、夯实校本,优化讲堂、晋升课研,全员到场、全体晋升的任务思绪,进步教员参训的主动性、自动性。优化培训内收留,立异培训形式,扩展进修内收留。进一步进步培训的实效性以及针对于性。构成教员培训的长效机制,美满教员培训的查核评价轨制,秉持培训为教导开展效劳、为黉舍开展效劳、为教员开展效劳的理念,凸起师德素质以及教导教授教养才能的晋升,片面进步我校中小学教员全体本质以及业余化程度,增进我校教导变革以及教导品质的超过开展。

2、目的请求 凑集增进先生无效进修,进步无效教授教养才能,经过参与多种分层分岗培训,进一步晋升广阔教员的师德与综合素质,进一步更新常识与业余技艺,进一步开展理论与使用才能,分明进步教导教授教养品质。 xx 时期,我校次要实现县教体局布置的国培方案、省级培训、市级培训、全员培训、学历进步培训,此中,前三项以教体局整体布置为主,黉舍选送教员参与。 3、培训工具 培训工具为部分退职小学、幼儿教员 4、次要义务 (一) 国培方案 依据下级主管部分安排,构造施行国培方案-宣都会乡村主干教员培训名目,选送良好教员参与。 (二)省级培训 依据下级主管部分安排,选送教员参与省级江淮名师初级研修名目(两年内实现144学时)、紧缺以及单薄学科教员培训名目(72学时)、中小学班主任教员培训名目(30学时)、中小学教员教导技能培训名目(48学时)、教员培训者研训名目(72学时)。 (三)市级培训 以学科教授教养最新静态与开展趋向、讲堂教授教养成绩与对于策、先生进修

继续教育记录申报上传说明和操作方法

继续教育记录申报上传说明和操作方法 一、上传的继教材料为2006-2010年的公需(修)课,专业课,个人选修科目三部分的培训学习证明。 二、上传方法。打开“广东省专业技术人员继续教育”网站(https://www.360docs.net/doc/143003432.html,/jxjy/),点击“个人”下的“继续教育记录申报”,以自己的账号登陆后,点击左边的“个人业务”中的“继续教育记录申报”进行申报。 右边的“继续教育记录申报”操作方法:选择“科目类型”// 录入“课程名称”//“学习开始时间”和“学习结束时间”(附件1录入系统时间填写) //录入“拟申报学时”,“参训天数”(按每天6学时计算)// “学习形式”按实际选择(公需科目统一选“培训班”) //选择“考核结果”//“施教机构名称”,如果在第一个空格不能找到相应的机构,则填写第二个空格。例如,公需(修)课在第二个空格填写“云浮市云安县人事局”即可,专业课及个人选修课填主办单位 //点击“保存并下一步”(带★的必填,其它空格可以不填) // 点击“保存成功” // 点击“下一步”// (可点击“查看”看文件是否已完成申报) // 点击“同意”后“送审”// “成功信息”窗口 // 关闭 // 完成了一个记录的申报 //点击“返回系统”,进行下一个记录的申报。 (完成后,可在“办理情况处”“单位审核”一栏找到你的申报记录,或者点击“返回系统”,在“继续教育记录查询”中查看是否已上传成功) 打开IE浏览器,在地址栏输入系统地址,进入登陆界面。选择【个人】用户类型,输入…登陆名?和…密码?,然后点击【登陆】按钮,即可进入广东省专业技术人员继续教育信息管理系统。 一.继续教育记录申报 1.填写申报信息

公司宣传工作计划及思路

公司宣传工作计划及思路 2014年公司宣传部工作计划及思路目的:提高员工素质,突出企业精神的培育增强凝聚力,塑造公司良好形象,更好地做好新形势下的企业宣传工作,为公司的发展与鼓舞作为工作的出发点和落脚点,发挥好舆论阵地的作用,促进推动企业文化建设。 具体措施 初步计划 一:对外宣传 1、网络。 充分利用公司现有网站手机3g网站,借助现有的网络平台如谷歌、百度等设置关键词链接让客户更方便的从网络了解青辰。 2、多媒体 专门设计录制公司企业形象光盘刻录光盘并上传网络。 3、文件资料 制作专门的投标书文件包装、择机更换样本、设计可以体现我公司形象的记事本、、制作新的手提袋、文件袋等。 赠品 4、设计公交卡,u盘贴,鼠标垫,台挂历。以及其他办公用品有关的礼品。 二:内部宣传 1、宣传栏 自1月份开始正式运用公司宣传栏。公司宣传报道员每月至少一篇,期间根据需要增发稿件形式不限,宣传内容以当月公司重大决策,员工当月工作情况,和最新动态,让客户及公司更直接熟知公司近况。 2、标语 增添标语牌。要统一字体,统一着色,使之体现公司文化特色。 3励志宣传 开展评优树先工作,体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动,并适当以现金形式奖励优秀员工,以激发员工的劳动热情,增强员工的团队精神。 宣传建议: 建议公司高层能同意我部门为公司专门设计制作属于我公司的吉祥物,更进一步提高公司的形象宣传力度。第三篇:2014年公司宣传思想工作思路文章标题:2014年公司宣传思想工作思路

为了内聚合力,外树形象,保证党和政府的各级政策在企业得到宣传于落实,推动公司2014年宣传工作再上一个新台阶,特制定如下工作要点: 1、营造良好氛围,把握舆论主导。要以党的十七大和公司50年厂庆为契机,充分发挥舆论引导作用,牢牢把握舆论主导权、主动权,改进宣 传方式,增强宣传效果,大力弘扬企业正气。在做好中央、省市重要会议精神宣传报道的同时,要紧密结合公司实际,着重抓住“七个围绕”,即要围绕形势、围绕发展、围绕安全、围绕降本、围绕创新、围绕阶段性的重点工作、围绕和谐,多渠道、全方位地把握宣传主动,全面展示公司又好又快发展,三个文明协调推进的态势和成果,把公司广大干部员工的思想统一到中央、省市委和集团公司的决策部署上来,统一到实现公司年度目标任务和“十一五”发展目标上来。 2、激发员工的创造活力,唱响又好又快发展主旋律。要贯彻好公司职代会提出的二oo七年方针目标和集团经济工作会议上的形势任务,主动深入到生产、经营一线,及时掌握第一手资料,加强对新品开发、工艺创新、开拓市场方面作出显著贡献的知识分子及生产上的先锋、岗位上的标兵、市场上的模范的宣传力度,在公司内部形成“四尊四创”的良好舆论氛围。另外,要根据公司统一部署,配合公司技术开发、营销一线等部门有针对性地开展调研活动,掌握第一手资料,写出有一定指导和提供领导决策参考的文章,拿出改革发展中宣传工作的过硬产品。 3、加强宣传队伍建设,完善宣传网络与工作机制。为了更好服务于公司的发展战略和生产经营,使公司宣传工作更具时代性和创造性,我们必须建立一支“内聚合力、外树形象,精干强劲、活力迸发”的企业宣传队伍。要加强通讯员队伍建设,每年进行一次集中培训,并吸引更多“政治强、业务精、纪律严、热情高、作风正”的员工加入到宣传骨干队伍,给公司宣传工作注入新的生机和活力。同时要加强《威孚潮》的管理和出版,提高覆盖面和影响力,办成集团的主流媒体,并要加强在市级以上媒体的宣传报道,全面提升威孚的品牌形象。另外要办好《威孚通讯》、局域网和广播电视,发挥不同媒体在不同的受众群体中的影响作用,把公司的目标与党员关注的焦点和努力方向结合起来,将宣传队伍建设纳入支部重点考核内容。 4推进文明创建活动,提升企业整体形象。一是要大力推动志愿者队伍建设,鼓励广大员工用自己的双手、爱心和智慧为企业、为社区、为城市多出一点力,做文明城市的建设者、推动者、受益者,做健康文明的好市民,共建和谐社会。二是要按照ci手册的要求和ts16949的理念,加强企业文化建设,加强爱国爱企教育和公民道德建设教育,提高员工文明素质,远离陋习与不良嗜好,组织参加爱国主义教育基地展示活动,继续抓好以“平安威孚”为主题的“五五”

天津市社会工作者继续教育网答案 如何做一名合格的社区工作者 课后

课程名称:如何做一名合格的社区工作者 《如何做一名合格的社区工作者》 (测试时间60分钟) 1. 单项选择题(每题3分,共10道题,共30分) (1) 作为一名合格的社区工作者应怎样建立与居民的良好关系? 一是平等。二是换位。三是宽容。四是诚信。五是尊重。六是合作。 (2) “六必访”即困难群众每月必访、独居老人每月必访、_____、失业人员每月必访、流动人口每月必访、重点帮扶人员每月必访; 残疾人员每月必访 (3) “六必到”即居民求助必到、居民困难病重必到、居民家庭发生变故必到、邻里发生纠纷必到、______必到、社区重要活动必到 社区突发事件 (4) 一个优秀的社区工作者不仅在居委会中具有专业的实务能力,还需要具备一定的什么能力? 沟通 (5) 在世界普遍认同的处理人际关系的两种法则中,白金法则的精髓是: 别人希望你怎么待他,你就怎么待他。 (6) 最有效的沟通方法是。 通过第三方沟通 以上都不对 电话沟通 当面沟通 (7) 作为居民群众最信任的居委会成员、社区工作者,在接待中一定要恪守哪三条原则。

避亲、廉洁、公正 (8) 作为一名合格的社区工作者,要想为社区居民提供高品质的服务应具备那种能力。 专业素质和专业能力 (9) 做一名合格的社区工作者必须扎实开展“四百”活动。以下哪项不属于“四百活动” 帮百家人 (10) 六好服务是管好生的,育好小的,扶好贫的,助好残的,____,养好老的关怀好病的 2. 多项选择题(每题4分,共10道题,共40分) (1) 以下是“六好服务”内容的。 助好残的 养好老的 扶好贫的 管好生的 育好小的 (2) 做一名合格的社区工作者要树立“五种”精神,包括: √精益求精的精神 √甘于奉献的精神 √团结协作的精神 √埋头实干的精神

个人继续教育工作计划_学校中学继续教育工作计划

个人继续教育工作计划_学校中学继续教育工作计划 今年继续教育工作的重点是根据市教育局提出的:围绕一个核心,贯穿一条主线,立 足两个着眼点,实现三大突破为总抓手,开展好各种形式的学习活动,继续发扬八种教研 形式的学习活动,科研工作全面铺开,学好用好现代教育技术,实现无纸化备课和多媒体 教学,争创校本培训示范校,构建学习型学校。 (一)校本培训工作是本年度继续教育工作的重中之重。 我们将继续坚持实用、有效的原则,根据实际情况创造性地开展一些培训学习活动。 如开展领导干部专题讲座、办校报开设学习栏目、分学科办好校园网站、定期举行学习论 坛等活动,通过这些行之有效的活动,充分调动全体师生参与积极性,提高教师适应新时 期教育教学的综合能力,真正做到服务于教学、带动教师队伍建设的整体提高,实现为学 生的终身发展奠基。具体做法如下: 1、多层面开展校本培训讲座。 首先,积极争取县局领导到校做专题培训讲座。丰富教师的业务理论学习,指导教师 在教育教学过程中应用、提高。其次,开发校本资源。本学期,分管德育、电教、教研、 继续教育的领导,结合学校实际情况,根据分管内容,每人组织一次针对性强、实效性高、辐射面宽的校本培训讲座。内容主要包括班主任工作方法指导、媒体教室在教学中的应用、如何养成终身学习的良好习惯等方面。通过这种网络式培训形式,把校本培训工作,有机 地整合,发挥短期高效的优势,多管齐下,齐抓共管,共同提高。 2、广开言路,多渠道学习。 学期初伊始,龙城中学决定以年级为单位,面对老师校报开刊,每周一期,利用原先 的工作配当发放到每个老师的有利条件,以原先的每周工作配当为基础,加上更多的学习 栏目,如“教坛妙招”“理论探索”“优秀论文链接”“教学故事”“教学感悟”等,可 以按办公室、按教研组约稿,可以向全体老师征稿,录用的稿件列入百分考核之中。通过 这种形式,为教师提供了一个学习园地,搭建了一个施展才华的舞台,丰富了教师的业余 文化生活。 3、定期举行学习论坛。 学校领导根据大家在实践中普遍感到困惑的问题,确定一个题目,大家广泛查找资料,寻找理论依据,在实践中加以验证,把解决问题的好经验、好做法汇集起来,装订成册, 分发到教师当中,互相学习借鉴。 (二)教师资质考核工作作为本年度继续教育工作的重点。 1、多种培训学习相结合。

2017继续教育答案

1. 不法分子获取并分析聊天记录,了解公司日常资金、账目和商务的往来情况。这是在实施诈骗的哪个阶段(准备阶段) 2. 当发现上当受骗时,下列方法不可取的是(尽快卸载不明软件,修改QQ号密码,关掉电脑)。 3. 我国信用体系的建设中,正在重点推进的政策不包括()。 《建立守信联合激励和失信联合惩戒推进社会诚信建设的指导意见》 4. 下列关于我市社会信用体系建设工作的具体内容说法错误的是(加强信任宣传引导) 5. 政府及相关机构对法人信用的监管不包括(信息公正) 6. 下列关于社会信用体系,说法错误的是(以信用服务市场的培育和形成为支撑)。 7. 关于征求《江苏省省级财政专项资金管理中失信行为分类管理办法》意见的函中,该办法解释不正确的是(政府工作内容)。 1通过QQ聊天工作传递来的转账汇款指令都是可信的、安全的。(错误) 2.不法分子能通过钓鱼网站盗取财会人员的QQ号和密码。(正确) 3. 国际信用体系分为以美国、英国为代表的市场模式,以台湾、日本为代表的央行管理模式和以德国为代表的行业管理模式。(错误) 4. 2017年度辖市区社会信用体系建设工作考核指标包括工作组织推进、全市诚信建设工作、信用信息归集共享、守信激励失信惩戒、诚信宣传和制度创新。(错误) 5. 从社会学角度看,信用属于道德范畴,其内涵是信任、资信、诚信;从经济学和金融学角度看,信用的内涵是以偿还和付息为基本特征的借贷行为。(正确) 6. 2017年度辖市区社会信用体系建设工作考核指标包括工作组织推进、全市诚信建设工作、信用信息归集共享、守信激励失信惩戒、诚信宣传和制度创新。(错误) 7. 我市社会信用体系建设现状是“一网三库一平台”,其中三个数据库分别是企业公共信用信息基础数据库,个人公共信息基础数据库,人民银行金融信贷数据库。(正确) 8. 我国信用体系的建设中,重点任务包括四信建设、统一征信平台、奖惩结合和联合放管。(错误)

下半年工作计划及思路文档

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下半年工作计划及思路文档 前言语料:温馨提醒,工作计划是,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,工作中都制定工作计划,工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲,比较长远、宏大的为“规划”,比较切近、具体的为“安排”,比较繁杂、全面的为“方案”,比较简明、概括的为“要点”,比较深入、细致的为“计划”,比较粗略、雏形的为“设想”,无论何种称谓,这些都是计划的范畴。 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 下半年工作计划篇一 作为一名店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个经济效益好的零售店来说,一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去观察,用心去与顾客交流,你就可以做好。 具体归纳为以下几点 1、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。 2、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。 3、通过各种渠道了解同业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有的放矢,使我们的工作更具针对性,

从而避免因此而带来的不必要的损失。 4、以身作则,做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。 5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。 6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。 现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。 面对xx-xx年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫 1.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理; 2.对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质; 3.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

天津市社会工作者继续教育网答案 社会工作实务 课后测验剖析

课程名称:社会工作实务 社会工作实务 (测试时间60分钟) 1. 单项选择题(每题1分,共30道题,共30分) (1) 以下对一夫一妻制的理解,不正确的是()。 √有配偶者与他人同居不违反一夫一妻制,只能受到道德谴责 (2) 成熟论的主要代表人物是()。 √格塞尔 (3) 人们常常把国家规定的退休年龄作为老年期的开始,我国政府规定老年人的年龄为()。 √60岁以上 (4) 很多妇女受到家庭暴力不报案,或者没有得到及时的救助和干预,以至于演变成严重的致伤、致残和致死案件。究其原因,是因为人们普遍缺少对家庭暴力的认识,而法律中又没有制裁家庭暴力的具体条文规定。如果针对妇女的家庭暴力开展干预,通常需要妇联、公检法司、医院卫生等多个机构的合作,采取综合干预和解决问题的策略。但是,各方的合作到目前为止缺少相应的政策和法律保障。因此,社会工作者需要加强的工作环节是()。 宣传教育 妇女赋权 倡导 资源连接 (5) “去机构化”是20世纪60年代早期在()产生的、对照顾方式谋求改革的运动。 √德国 (6) 老年学家提出的第一个有关老年的理论是()。

√社会撤离理论 (7) 社会救助以()为主要形式。 政府救助 (8) 某地根据当地妇女儿童发展现状,制定了《禁止拐卖妇女儿童行动计划》。这一举措旨在回应妇女的( )需要。 权益保障 (9) 王女士因遭受家庭暴力,从家里逃了出来,找到社会工作者,这时社会工作者正确的处理方式是()。 应王女士的要求,将她安置到庇护场所 (10) ()年民政部颁布了《社区服务示范城区标准》。 1995 (11) 对于流浪乞讨人员,救助机构首先应()。 给予生活的合理安排 (12) ()的目的是通过社会工作者和妇女之间的共同合作,让妇女有能力认识到自身的真实处境,引发她们对形成这种境况的社会因素进行思考,寻找解决的途径,并且通过采取具体的行动来改善处境。 妇女赋权 (13) 1987年民政部第一次提出了()的概念来代替“社区福利服务网络”。 社区照顾 (14) 评估老年人是否患有痴呆症,需要用()工具。 福尔斯坦简易精神状况检查量表(MMSE) (15)

2020-2021学年度学校继续教育工作计划(新整理)

( 工作计划 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020-2021学年度学校继续教育 工作计划(新整理) The work plan has clear goals and specific steps to enhance work initiative, reduce blindness, and make work proceed in an orderly manner.

2020-2021学年度学校继续教育工作计划 (新整理) 20xx-20xx学年度学校继续教育工作计划(一) 一、指导思想 根据教育局、进修学校的工作部署,结合我校实际,本年度以教育“三个面向”为指针,认真贯彻执行上级业务部门有关师培工作的精神,以提高教育教学能力为重点,以实施素质教育为主旋律,着力提高教师的思想道德素质和教育教学能力,本着转变观念、强化管理、面向全体、突出骨干、按需施教、注重实效的原则,以促进教师专业化发展为宗旨,加快我校教育的跨越式发展。逐步建立一支适应二十一世纪基础教育要求的智能型教师队伍。 二、具体工作

1、搞好全员性培训 (1) 配合我市教育局、进修学校组织的“一德三新”培训,做好素质教育理论专题培训与文本培训,积极开展校本培训。 (2) 配合开展加入“教师网联”进行远程培训的准备工作。 (3) 积极鼓励教师自学。 2、加强教师基本功训练 继续深化教师基本功训练,争取人人达标,重点放在青年教师基本功训练。加强对计算机高级培训已培人员的实际操作技能的训练,努力做到学以致用,用以促学。 3、强化教育教学能力训练 (1) 今年继续进行了解学科知识结构,掌握课标及新教材编排体系的训练,开展全员开放课活动。 (2) 为提高薄弱学科教师素质,加速素质教育的实施步伐,结合我校教师实际,开展帮带活动。 (3) 开展校级评优课活动。 4、重视骨干教师的作用

继续教育申报,审核基本操作

继续教育记录申报

(二)、附件上传:阅读相关上传说明 1、点击“附件上传” 例图2: 2、浏览网页对话框,记录顺序号可以填写为“1、2、3...或01、02、0 3、..等,点击“浏览“在电脑上查找相关证明材料,确认后点击”上传“,附件上传完后点击”下一步“

(三)、送审 1、查看个人申报信息填写和附件上传情况,确认无误后选择“同意”点击“送审”,如需修改则点击“返回”。个人可以在系统查看到资料审核和认定情况。例图4: (四)、继续教育证书打印 1.个人系统业务点击“继续教育证书打印” 例图5: 2、年度验证情况显示“未通过”表示没完成各科目规定的学时, 3、公需科目(18学时)+专业科目(42学时)+个人选修科目(12学时) 总学时=继续教育证书(72学时),系统“年度验证情况”才会显示“通过”,证书才会自动生成。 (六)、证书打印 1、个人凭本人身份证到所在单位选择的人事户头“人力资源和社会保障局”打印证书。 2、单位汇总本单位打印证书人员基本信息(必须在单位系统中已经有证书人员)到单位所选择的人事户头“人力资源和社会保障局”进行打印证书。

法人单位 (一)、法人单位审核 1、点击“法人单位审核“查看本单位人员审核信息。 例图1 2、法人单位在审核中不要批量审核,必须逐个审核,选择要审核的人员点击“审核“,查看申报基本情况。 例图2:

3、查看被审核人员基本信息包括:(课程名称、科目类型、申报学时、参训天 数、学习开始时间、学习结束时间、施教机构)等情况是否与上传的附件证明相符,是否上传附件证明材料,确认选择“通过”点击“送审”。如发现填写情况有误或未上传附件证明则选择“不通过(退案)”点击“送审”,并注明“审核意见”。 4、法人单位退案后由个人登录系统进行相应的修改。 (二)、人社局退案处理 1、在系统点击“继续教育审核”在“审核结果”和认定结果“中选择”全部“点击”搜索”。 例图3 2、图片中显示“”则为人社局“不通过(退案)”处理结果,点击“审核”查看退案原因,并选择“不通过(退案)”点击“送审”,个人在登录系统进行修改。 例图4:

【在度工作中】工作思路 工作思路及目标

【工作计划】 新的一年已经到来,如何制定新的一年的工作计划?下面是为大家带来的2017年工作思路2017年工作思路及目标,希望能帮助到大家! 2017年工作思路2017年工作思路及目标1 1、完善职工队伍建设,实行优胜劣汰机制,下决心组建一支适应公司发展的优秀团队。 2、完善员工薪酬与绩效挂钩的浮动计酬和考核机制。 3、进一步完善公司各项规章制度,使各项工作有章可循,有规可依,纲举目张,最重要是在有了规章制度的基础上,加强执行力。 4、进一步加强员工培训,提高员工综合素质和业务能力,根据实际情况制定培训计划,帮助大家提高专业知识和工作技能,更好的完成工作任务。 5、加强自身素质和业务水平的提高,切实起到表率作用,做到以理服人、以德服人、以制度管人。提高理论水平,从根本上解决思想认识和觉悟的不足,从公司发展的角度,高瞻远瞩。

6、努力提高管理水平,改进工作方式方法,分清工作轻重缓急,提高工作效率,全面提升综合部的组织、协调、沟通、督促、管理能力,增强员工向心力和凝聚力。 7、努力营造干净整洁、团结互助、倾力协作、健康和谐的工作氛围。 8、建立办公室工作学习制度,及时掌握最新动态、分享管理和业务知识,树立良好的服务意识,以便以后工作顺利开展。 二、2017年度综合部主要工作及相应措施 第一部分、人力资源 配合公司2017年度营销目标的实现,根据公司各系统的发展需要和人员配置,加强人力资源工作的计划性 1、人员招聘。 ①、利用公司影响力和春节后人才流动的高峰期这个机会,补充一些来自全国各地的的高端人才和优秀的基础人才,以便人员更替、培养、储备。 ②、改善目前招聘渠道、流程,增加招聘投入,适应2017年人才猛增需求。

天津市社会工作者继续教育网答案 社会工作价值观

课程名称:社会工作价值观和专业伦理 社会工作价值观和专业伦理 (测试时间60分钟) 1. 单项选择题(每题2分,共25道题,共50分) (1) 艾滋病患者和生理残疾者面临的最大困境在于社会歧视和基本生活能力欠缺。帮助他们康复或改善环境,并通过各种努力减少社会歧视,维护其正当权益,体现的社会工作价值观原则是()。 认可 尊重 保密 个别化 (2) 社会工作者小宋在接待一名听力有问题的老人时,由于事先没有了解到老人的听力问题,因此在与老人的沟通中声音太小,老人很生气,此时,根据社会工作专业的()原则,小宋不仅要道歉而且还要向老人提供服务。 同情 保密 接纳 尊重与包容 (3) 社会工作者小王在进行社会服务时,事先了解服务对象的地域、语言、风俗习惯、宗教信仰等,以便与服务对象建立良好的合作关系,这体现了社会工作者对服务对象的()伦理责任。 尊重服务对象的自我决定 使服务对象知情同意

具有文化敏感性 保护服务对象的隐私和保密性 (4) 服务对象的“自我决定”意味着()。 社会工作者不对服务对象的行为进行任何干涉 服务对象在事关自身利益的决策中起到主导作用 社会工作者完全可以出于善意代替服务对象进行重要决策 所有服务对象都必须自我决策 (5) 世界上第一部有关社会保障的完备法案是()。 《社会保障法案》 《地方政府社会保障法》 《济贫法》 《新救济法》 (6) “非批判”原则是指()。 社会工作者对服务对象的错误行为不进行公开批判 社会工作者对服务对象的言行听之任之 社会工作者对服务对象的言行进行鼓励和表扬 社会工作者对服务对象的言行和价值观不进行指责,也不强迫他们接受其他价值观 (7) 保密原则意味着()

2020年工作计划及工作思路

2019年工作计划及工作思路 1、加强员工专业技能、日常工作流程、服务意识、对企业的责任心等多方面培训,缩短员工之间的差距,保证日常维修人人能上、维修后无返修、客户无投诉。 2、确保电力、给水、消防等大型设施设备的安全运行,并平时督促本部员工施工安全,在确保安全的前提下安全施工。 3、加强节能技改,合理安排大型设备开关机时间,尽量减少高峰时段的用电量,对坏旧设备进行翻新改造尽量减少工程开支。 4、对电力、上下水、弱电等系统坚持按计划例行巡查、维护,保证能够及时发现隐患、处理隐患,保证此类系统的正常运行。 5、加强对红光雅居小区施工监管力度,在保证不破坏主体结构的前提下规范施工。 6、1至5月前完成对公共区域配电线路及配电箱端子的紧固,确保公共区域用电的安全运行。 7、定期组织召开学习会,针对电梯困人、停电应急、跑水应急、如何规范操作电气设备,电动工具、配电箱分控区域操作等多方面专业知识进行培训,并在就工作中如何有效提高员工的工作方法、服务意识,做好如何有效与人沟通、沟通中应注意的问题等多方面关于工作方法及服务意识的培训。在提高部门整体专业水平的同时提高了员工的服务意识、以及在工作中因注意的工作方式、方法。 8、6至10月完成对消防、弱电、上下水、电力等设施设备的维护及改造。确保红光雅居小区硬件设施稳定、正常的运行。 9、11至12月整理一年来工作的不到之处加以整改,建立新的台账保存。

我们部门是一个凝聚的团体,也是一个充满生机和活力的团体,展望新的一年,我们将不断地提高自己,做好日常维护工作,继续提高自己的专业知识、完善自己工作内容,按照制定的部门目标,脚踏实地的完成各项任务;及时学习更新,使管理方法更加科学化、合理化。继续加强与各部门间的沟通与合作,促进相互了解与协调发展。这一年,工程部虽然有点成绩,同时也存在一些不足。总之,事无论大小,要干就要干好,我相信没有最好,只有更好;只有我们不断努力创新,对客户满怀热情,对企业奉献精神不断进取,在以后工作中工程部工作一定会更上一个新台阶。 每日工作 (1)处理业主报修事件 (2)巡查水泵房、变配电间并做好记录 (3)检查电梯机房及电梯厢,做好日检记录 (4)设备故障维修 (5)巡查各楼层照明情况 (6)屋面管理 (7)记录工作日记 每周工作 (1)检查并维修公共部位照明 (2)打扫各机房及设备卫生、照明 (3)检查各控制柜内各元器件 (4)检查公共部位门窗锁查看有无安全隐患 (5)检查各部位螺丝刷防锈涂料

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