卓越的造句
卓越的造句
导读：本文是关于卓越的造句，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！
1、最卓越的东西，也常是最难被人了解的东西，真理尽管苦涩，然而鲜明。
2、所有杰作的秘诀全在这一点：题旨同作者性情符合。非凡的**才能产生卓越的作品。
3、一个人如若不能使自己的人生辉煌，但也没有理由使它黯淡；人生可以平凡，但不可以庸俗堕落；人生不在乎掠取多少，而在于追求过程的完美与卓越！
4、你被别人嫉妒说明你卓越，你嫉妒别人说明你无能！
5、成功是我的志向，卓越是我的追求。
6、如果人仅仅为自己劳动，也许他能够成为着名的学者，伟大的智者，卓越的诗人，但是他永远也不能成为真正完善和真正伟大的人。
7、每天进步一点点，每天创造一点点，每天做事多一点，愿你事事都领先，卓越成绩现眼前，美好生活一天又一天。
8、天才在于创新，智者源于探索。面对困难，我们勇往直前；面对失败，我们永不言弃。团结奋斗，不断拼搏，是我们的不竭动力；不断进取，追求卓越，是我们的永恒目标。
9、如果没有成为顶尖的渴望，就不可能创造卓越的成就。
10、人类的**是不完全的东西，人类的心也不值得信赖，然而，人类的想象力却是使人类卓越的动力。
11、只要有坚强的持久心，一个庸俗平凡的人也会有成功的一天，否则即使是一个才识卓越的人，也只能遭遇失败的命运。
12、工程精神是一种艰苦奋斗，求真务实的创业精神，是一种追求卓越，勇于探索的创新精神，是一种凝心聚力，众志成城的团队精神，是一种心胸宽广，止于至善的人文精神。
13、雅致的玉颜上画着清淡的梅花妆，清秀的脸蛋上上露出丝丝妩媚，勾魂慑魄；若是原似嫡仙般风姿卓越倾国倾城，现却似误落凡尘沾染了丝丝尘缘的仙子般。
14、只有那些有勇气正视现实，有勇气迎接挑战的人才能真正实现超越自我的目标，达到卓越的境界。
15、团结一心，奋勇向前，追求卓越，争创第一。
16、最卓越的东西，也常是最难被人了解的东西。
17、没有人甘于平庸，每个人都有追求卓越的欲望，然而，许多人都在迷惘，因为他们不知道怎样才能从平凡处到达卓越的彼岸。他们把成功的因素想得太简单了。
18、实现梦想往往是一个艰苦的坚持的过程，而不是一步到位，立竿见影。那些成就卓越的人，几乎都在追求梦想的过程中表现出一种顽强的毅力。
19、生使一切的人站在一条水平线上，死使卓越的人露出头角来。
20、要有坚强的意志，卓越的能力，以及坚持要达到目标的恒心。
21、它青翠的枝叶一律向着太阳升起的地方伸展着，如孔雀开屏一样，向自然展示着它的卓越，为这寂寥空旷的山谷增添了无限生动的活力，让行走在绝壁道路上的人们感受非凡的精神，增添生活的勇气和力量。
22、做事，要做好事，好好做事，做有益之事；做人，要做好人，好好做人，做优秀之人。做事，工作上求勤奋，结果上求卓越；做人，信仰上求高尚，行为上求自律。
23、一个人的生活质量与其对追求卓越的投入是成正比的，不管他们选择的努力领域是什么。
24、我听说你有神的精神，具有真知灼见，和卓越的智慧。
25、虽有卓越的才能，而无一心不断的勤勉，百折不回的忍耐，亦不能立身于世间。
26、多位顶级的精英教练现身说法，分享追求卓越的心得，吸引逾百名本地及海外教练参加。
27、没有人要求你必须卓越，除了你自己。没有人能一步到达卓越，只需每天进步一点点。
28、这位君主具有种种令人尊敬爱戴和敬仰的品质：他具有卓越的才能，无穷的智慧，高深的学问，治理国家的雄才，也受到人民的拥戴。
29、人们要有一百度强烈的意愿才有可能从物质升华至精神灵
性；才会从大地进入天空；从平凡进入卓越。
30、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成。
31、居家闲生烦闷，应想到靠劳力吃饭的挑夫在炎炎赤日中辛劳奔走；职位不够显达，但还有才能卓越的优秀人才到老仍是平民布衣。
32、卓越源于责任，责任涵盖管理，重复产生合力。
33、成为卓越的代名词，很多人并不能适合需要杰出素质的环境。
34、学历挺高，思考层次，思考格局挺低，很窄，这样的人可能因为优秀，难以卓越。
35、点滴成绩是我们奋斗的起点，追求卓越亦是我们拼搏的最终。
36、生使一切人站在一条水平线上，死使卓越的人露出头角来。
37、卓越不是单一的举动，而是习惯。
38、卓越的天才不屑走一条人家走过的路。他寻找迄今没有开拓过的地区。
39、如果人仅仅为自己劳动，也许他能够成为著名的学者，伟大的智者，卓越的诗人。
40、当你没有两个能够非常支持你的好父母时，你就要寻找和发现坚毅和卓越的源泉，这样你就变得卓尔不群了。
41、高效，高效运作、卓越管理，精英团队活力无限。
42、他们皆称赞各获奖人的卓越成就，为世界和平及教化作出
努力，实至名归。
43、关键在于要有坚强的意志、卓越的能力以及坚决要达到目的的恒心，此外都是细节。
44、他们是如此的卓越超凡，于是芸芸众生觉得他们很伟大，并因此称他们为伟人。
45、不以标新立异的风格标榜自己，恬静素雅，追求卓越的生活，体验感性的理念，高质量及无限的简美设计，精简地体现出每一个产品的独立性。
46、应当教育孩子们，特别是少年们能主宰自己的良心，能够管束住它，那么它就会成为一个人一生行为举止的聪慧的、卓越的卫士。
47、在我们的生命中有若干个凝固的时间点卓越超群、瑰伟壮丽让我们在困顿之时为之一振并且弥漫于我们全身，让我们不断爬升当我们身居高处时，激发我们爬的更高当我们摔倒时，又鼓舞我们重新站起。
48、在当今社会上，卓越、非常好只是一般般，我的标准是不可思议、超越非凡。
49、真正的人生，只有在经过艰难卓越的斗争之后才能实现。
50、置身卓越的环境并追求卓越，你也将变得卓越。
51、险中有夷、危中有利，要想有卓越的成果，就应当敢于冒险。只有对成功的欲望，但却不敢冒险，伟大目标怕是早晚会成蹉跎；渴望成功但又怕担风险，往往就会在关键时刻失去良机。
52、最好的音乐是这种音乐，它能够使最优秀、最有教养的人快乐，特别是使那个在品德和修养上最为卓越的一个人快乐。
53、卓越的天才不屑走旁人走过的路。他寻找迄今未开拓的地区。
54、卓越的人的一大优点是：在不利和艰难的遭遇里百折不挠。
55、如果你读得足够多，他们卓越的写作风格会感染你的让人眼花缭乱的博客。
56、不要浪费你的时间去追求完美；相反的，应该是追求卓越。
57、痛苦能够毁灭人，受苦的人也能把痛苦毁灭。创造就需苦难，苦难是上帝的礼物。卓越的人一大优点是：在不利与艰难的遭遇里百折不挠。
58、成功的卓越的领导者必须有自己独特的思考方式，在遇到阻力的时候，必须有自信。
59、全力拜访，入围精英目标既定，身体力行坚持不懈，百折不挠追求卓越，永攀新高。
60、卓越，不是一种技巧，而是一种态度。
追求卓越议论文800字高中作文
追求卓越议论文800字高中作文 不是比别人好就是追求卓越，而是要超越自己的理想。这个理想每个人都可能不一样，根据自己的实际情况来确定。不断进步就是追求卓越。这里给大家分享一些以追求卓越为话题的高中作文，希望对大家有所帮助。以追求卓越为话题的高中作文篇1对成功的期望是人的本能，而有多少人追求了卓越呢?追求卓越，成功往往会赶上你!这耐人寻味的一句话，让我对这部印度电影——“三傻大闹宝莱坞”久久不能忘怀!悠扬的音乐引出了那华丽的篇章。影片从三个人寻找兰彻开始，回忆起和兰彻在一起的大学时光。兰彻刚进学校时，开始不被重视;而他用巧妙的电学实验惩罚了学长——那个歧视他的人。兰彻活学活用，最后成功以优异的成绩毕业。他和一个同学打赌：看十年后谁的成就大。兰彻不只是为了学习而学习，灵活地运用身边各种常识和他所掌握的知识进行创造发明。而那个同学只知道死啃书本知识。在当时，两个人的成绩不相上下，而十年后，影片以一种极其有趣的方式见证了兰彻的成功。这部电影深深地震撼了我。为什么兰彻会有如此大的成就?应该是永远追求卓越的精神，往往成功会离你不远!在所有同学都屈服于学长，点头哈腰时，兰彻运用所掌握的电学常识，隔了一道门就电击了学长;当所有学生都在拘泥于背公式，读课文时，兰彻边做实验边理解知识;当同学们都讨厌机械学，抱怨没有好专业时，兰彻正专心地投入到发动机的试验运行中……这就是兰彻的过人之处，他会活学活用，运用各种常识解决身边的实际问题。他爱好机械，并用自己的方式理解机械。他会用最简洁的关系来概括齿轮传动等繁琐的公式。这些都是他追求卓越的关键所在。在此过程中，他收获了四百多项科学专利，而成功已经悄悄地降临在他的身上，在他运用的时候，在他理解的时候，在他喜爱的时候，在他追求卓越的时候!大家都知道不读死书，不做书呆子。而学习的真正方法是活学活用，学以致用。二战时期，美国用‘弹指虾原理’大败德军主力潜艇;张衡运用地震波发明了地动仪名扬四海;德国工程师赫尔曼根据同性相斥的原理最早研制了磁悬浮。他们都是运用所掌握的知识常识等，巧妙应用，为人类发明创造了最用价值的东西。我们也不能只是为了学习而学习，应该像兰彻那样，灵活运用自己所学的知识，不懈的追求卓越，才能成为有用的人!以追求卓越为话题的高中作文篇2“强者为尊应让我，英雄只此敢争先，一腔热血一身胆，不知退后总向前，英雄只此敢争先，敢争先”。这是西游记中的歌词，正好表达自己将来的奋进新目标。追求卓越，正是我自己的目标。什么是追求卓越?我曾看电影《三傻大闹宝莱坞》，里面的男主角说：“追求卓越，成功就会在不经意间追上你!”我的理解是，自己的选择和目标不要受到现实的约束和影响，具体的就是说，当身边的人都很失败时，而自己比他们都好一点，但是你自己却远没有达到自己的理想。这个时候自己要不受他们的影响，继续追求自己的梦想，追求自己原本追求的!这就是追求卓越。不是比别人好就是追求卓越，而是要超越自己的理想。这个理想每个人都可能不一样，根据自己的实际情况来确定。不断进步就是追求卓越。有人会说：“下次我要当第一。”不错，有理想。但是能否完成呢?能否完成自己的诺言呢?英国皇家陵园中有很多名人，如牛顿，达尔文，法拉第等。但是有一个无名墓碑上有一段话：“当我年轻的时候，我梦想改变这个世界;当我成熟以后，我发现我不能够改变这个世界，我将目光缩短了些，决定只改变我的国家;当我进入暮年以后，我发现我不能够改变我们的国家，我的最后愿望仅仅是改变一下我的家庭，但是，这也不可能。当我现在躺在床上，行将就木时，我突然意识到：如果一开始我仅仅去改变我自己，然后，我可能改变我的家庭;在家人的帮助和鼓励下，我可能为国家做一些事情;然后，谁知道呢?我甚至可能改变这个世界。”这段话告诉我们，应从基础开始，打好基础。要打好基础就要有一定的计划。在新的一天中，我们就应该有自己的目标，并且要有新的计划来完成自己的目标。做事就应该有一定的计划，好的计划可以帮助我们更好的干事。在新的生活中我们要制定出来一份属于自己的全新计划。既然是新的计划，我们就要吸取曾经的经验，来更好地完善自己，完善制定的计划。天天完成计划，长久下来养成习惯，就会与自己的目标
卓越集团
卓越集团企业简介 https://www.360docs.net/doc/148036457.html,/web/main.htm 卓越集团是经过国家工商总局核准成立的跨行业、跨地区的外商投资集团公司，正式成立于1996年，主要从事房地产开发、物业管理、不动产担保等业务。集团总部位于深圳市福田中心区，经十余年发展，卓越集团已成长为立足深圳，在中国具有领先地位的大型商业及住宅综合性地产开发集团，连续八年被中国指数研究院评比为中国房地产百强企业。 目前，卓越集团已经形成了商务和住宅物业并举的业务开发模式，藉CBD 商务标杆和城市人居引领者定位，有效抵御风险，在一线及高GDP高增长城市不断推出商务和住宅系列产品，目前为深圳CBD商务开发规模最大企业。截至2010年12月，集团已开发房地产面积200万平方米，现有总资产约260亿港元。 旗下商务产品涵盖高档写字楼、酒店、商场、商务公寓等多种产品类型，住宅产品囊括别墅、联排别墅、花园洋房、高层等多种产品。已开发的成熟产品线有：以卓越?时代广场为代表的卓越商务系列、以卓越?蔚蓝海岸为代表的卓越蔚蓝系列，以卓越?维港为代表的卓越城市上居系列、以卓越?浅水湾为代表的卓越城市豪宅系列等产品线。其中，卓越商务地产系列是“中国房地产CBD商务地产专业领先品牌”，蔚蓝海岸系列是“中国房地产项目品牌价值TOP10”，旗下产品多次荣获国际国内大奖。 2005年，卓越集团制定“3＋2＋X”全国战略发展规划，锁定珠三角、长三角、环渤海三大经济圈作为重点区域，优先进入一线城市，并辐射周边有潜力的二线城市，时机适当时，布局中部、西部的重点潜力城市。卓越集团品牌理念倡导“构筑价值的艺术”，致力于为投资者、客户、员工和合作伙伴提供更丰厚的价值回报和更鲜明的品牌个性。 目前，卓越集团成立了深圳、上海、广州、杭州、武汉、长沙、重庆、青岛、东莞、大连、连云港等子公司，土地储备超过1200万㎡。同时，卓越集团还为旗下所有物业提供优质的卓越物业服务，形成了卓越商务“金钥匙”、卓越住宅“英式管家”、卓越住宅“五心服务”等服务模式，为其所有客户提供了优质有保障的后续服务。
卓越集团笔试经验
卓越集团笔试经验 想进入卓越集团工作吗?面试之前知道卓越集团的笔试情 况吗?下面为大家整理了卓越集团笔试经验，欢迎阅读参考! 26号下午收到了卓越地产hr，一个岭院师姐的电话，先 是在电话里跟我谈了很多东西，包括我家里的情况，在招聘过程 中对卓越的看法和体会，对房地产行业的看法，以及对于大多数 中大学生喜欢到外企的看法。。。一开始以为是final面之后的 最后考察，回答的小心翼翼，后来发现其实更多的时候拉家常， 于是释然。然而在最后还是有点惊讶，因为师姐突然告诉我说， 首先还是恭喜你，你被卓越录用了。。本来通知是在7天后通知的，想不到在2天后就发了offer，而此时他们还在上海宣讲。。。 虽然一开始有点犹豫到底签不签，但深思熟虑了一般， 还是决定签了，主要原因是因为喜欢那个职位内容(策划助理)， 同时它也符合我的长期职业生涯规划目标。因为决定签下来了， 且再想想，同时也由于towerman的建议，便希望发一篇面经，虽 然只是个人看法，但希望对后来者有所帮助。 下面是我的面试经历。呵呵，先申明一下身份，im a boy. 24号晚上八点到岗顶的广武酒店，先是在8楼填了一份 性格测试，在场的还有三个人，都是应聘策划助理职位。一个是 管院的企管的研究生师兄，一个广外的市场营销的研究生师姐， 另一个没说上话，不知道什么学校什么学历。。。貌似我资历最 低吧，岭院的小本。。。然后上到10楼，营销总监吧(反正是叫 什么总的)单独面试，一个很年轻的30出头的jj。
坐下来之后先是让自我介绍。于是按照以前面试的自我 介绍说了一通，但因为是单面，就讲的具体一点。她针对简历的 一些经历简单地问了一下，回答基本没什么难度。 但下来的提问显得有些tough。 首先因为强调是岭院的学生，就问岭院跟中山大学是什 么关系。看样子也是认为岭院是什么二级学院了吧，于是解释了 一通。看样子基本满意。 紧接着问熟不熟悉住宅地产，对广州的住宅地产有什么 了解。当时就愣了。。。于是实话实说，对住宅地产不是太熟悉，但对商业地产有关注。举了岗顶的3家电脑城为例子。说看到三 家电脑城并排，就思索这样一个问题：对中间那间而言，从前面 方向来的顾客会被第一家吸引而不会到它那里，从后面方向来的 也会被最后一家吸引，所以中间那座吸引的客流相对会少一点。 本人疑惑开发商在开发的时候有没有考虑过客流可及性这个要素 等等。。。 又问为什么选择策划助理这个职位。回答说，这是一个 很有挑战性的职位，而我本人对房地产和市场营销感兴趣且略有 研究，所以应聘该职位。又按照自己的观点说了下策划助理的职 位内容，比如说立项前的投资分析，可行性分析，立项后的产品，形象，市场推广等等。觉得它要求综合的知识，而我接受的教育 刚好符合这点要求，所以我认为根据专业背景和兴趣，自信胜任 这个职位。 接下来的一个问题是问，觉得哪家企业的市场营销做得好。回答是蒙牛。追问为什么。回答说牛根生从伊利出来之后短 短几年能够赶上并超过老东家，与他采取出色的营销有很大关系。举例说蒙牛酸酸乳赞助超级女生节目，锁定了共同的年轻消费群
_以人为本·追求卓越
Theory Research 学论 理★★★★收稿日期：２０１２－０９－２０作者简介：陆月娟（１９６６－），女，江苏苏州人，教授，从事美国史研究。 以人为本·追求卓越 ———漫谈美国企业文化的主流价值崇尚 陆月娟 （上海金融学院政法学院，上海２０１０２９） 美国企业文化兴起于２０世纪８０年代。由于日本经济在第二次世界大战后短短几十年内重新崛起，成为几乎与美国势均力敌的经济大国，使美国企业界和整个西方社会极大震惊。美国企业界开始积极研究日本的经营管理经验，对本国企业管理的理论和实践进行反思、评价和探索，开始逐步意识到在注重科学管理的同时，也不应忽视“企业文化”的存在及其重要性。一时间，研究企业文化蔚然成风。８０年代初， 美国论述企业文化的代表著作有：威廉·大内的 《Ｚ理论———美国企业界怎样迎接日本的挑战》，托马斯 ·Ｊ·彼得斯和小罗伯特·Ｈ·沃特曼合写的《追求卓越》，阿仑·肯尼迪和特伦斯·迪尔合写的《公司文化》等，他们对美国企业文化作了积极的探索和深入的研究。 一般来说，企业文化是企业在生产经营和管理过程中所创造的具有本企业特色的物质财富和精神财富的总称。它包括组织机构、企业制度、企业环境、企业产品、行为准则、 道德规范、企业精神、价值观念等，核心是价值观念。可以说，作为企业文化的核心与实质的企业价值观念，在一定程度上决定了企业经营行为的基本性质和方向，它主导着企业内部成员行为的规范，是企业一切行为与活动刻意追求的内在灵魂，维系着企业的整体运行，驾驭着企业发展方向。在近似残酷的商战中，要力挫群雄，立于不败之地，必须要寻求能够正确引导企业行动的指示灯和航标，即企业价值观念。基于对企业文化价值崇尚的认知，许多美国学者将之称为企业“沉默的管理伙伴”。 一、美国企业文化的演进 美国企业文化的价值崇尚的表现形式呈现出丰富的多样性。它可以是一句口号，可以是一种承诺，也可以是若 干条制度、规定。如美国电话电报公司的“万能的服务”，杜邦公司的“通过化学为更美好的生活提供更美好的东西”，ＩＢＭ公司的“ＩＢＭ就是服务”，德尔塔航空公司的“亲如一家”等等。而且我们看到，随着企业经营管理理论的演进，美国企业文化的价值观又呈现多元化的特征。如原始的“最大利润价值观”，它倡导企业的一切经营决策和行为，均要以是否能为企业带来最大效益的利润为衡量标准，它表现的是一种传统的利己主义和“经济人”的企业伦理；而“委托管理价值观”则认为不仅要顾及投资者和股东们的利润要求，同时还要考虑到企业所承担的社会责任，妥善处理好企业与社会公众的关系，这已经从对企业自身需求的关注发展到对外部环境的关注。在２０世纪８０年代初，美国又出现了诸多崭新的价值观念———“生活－质量价值观”和“以人为本价值观”，它们提倡利润不是企业经营的唯一目的，而是一种手段，是对企业为社会作出贡献而得到的一种奖赏。人不是赚取利润的工具， 而是企业经营的目的。美国管理学家劳伦斯·米勒认为当今时代有八种价值观是企业经营成功的基础，它们是“目标原则”、“共识原则”、“一体原则”、“卓越原则”、“成效原则”、“实证原则”、“亲密原则” 与“正直原则”。但另外一方面，我们也看到，随着历史的演进，企业组织及环境的变化，美国企业文化所崇尚的价值也越来越呈现出惊人的一致性，尤其是在当代我们看到在众多的价值观念中，“以人为本”及“追求卓越”的价值观日渐成为当今美国企业界的主流文化价值崇尚。 二、以人为本———美国企业文化主流价值崇尚之一西方的经济学家认为，经济资源包括资本、劳动力、土 摘要：随着历史的演进，企业组织及环境的变化，美国企业文化所崇尚的价值也越来越呈现出惊人的一致 性，“以人为本”及“追求卓越”的价值观日渐成为当今美国企业界的主流文化价值崇尚，这是美国企业文化中深层次的核心内容，是企业凝聚力的象征。关键词：企业文化；以人为本；追求卓越中图分类号：Ｇ１１２文献标志码：Ａ文章编号：１００２－２５８９（２０１２）３１－００７２－０２ ７２
追求卓越的人生
追求卓越的人生 ——记上海腾艺投资发展有限公司董事长陈良正 文/曹嘉懿 路是脚踏出来的，历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。——吉鸿昌 嘉兴大厦坐落在浦东新区东方路上，其外观造型与众不同，圆弧形玻璃幕墙层层推进，像东方路畔高高扬起的风帆。这是一幢高级写字楼，入驻其中的每家公司乃至每个人都有着自己的故事…… 记者对这里并不陌生。多年前，记者曾几次到这里采访，每到一次，都会有不同的收获。进出这幢写字楼的人，无论是党务工作者，还是私企经营者，他们都用自己独特的方式书写着各自的历史。今夏，记者采访的对象是这幢写字楼内上海腾艺投资发展有限公司董事长，陈良正。 智者无畏 市场经济，大浪淘沙。谁都有成功的梦想，谁都盼着成功，可真正称得上成功的毕竟是少数。当然，这还得看我们如何给成功下定义。2003年，陈良正，一个从浙江滩州路桥农村走出来的年轻人，揣着美好的憧憬，走进了上海这个繁华的大都市。 初来乍到，人地生疏，孤身闯荡让陈良正没有少碰壁。没有背景，囊中羞涩，生活处处不如意。陈良正的淳朴、憨厚带着农家人的习性，吃苦、耐劳算什么，只要有工作做，他什么都愿意干。在上海他干过各种活，整整6年，青春的汗水洒在了这片无数打工者希望与失落交织的土地上。他用6 年的时间，四处打工挣钱，不断积累原始资金。陈良正一直有一个念想，那就是早日替自己打工。 作为一个农民的儿子，陈良正从不自惭形秽。他为人磊落、办事果断，无论干什么，一旦考虑清楚了，从不轻易退缩。陈良正的聪明在敢于尝试，敢于迈出第一步，而不只是耽于不切实际的幻想。2009年，陈良正在浦东新区正式注册成立了一家公司，注册资本为2158万元人民币，法人代表是陈良正，注册地址为：上海浦东新区书院镇丽正路1682号2幢250室，公司现办公地址是上海浦东新区东方路877号嘉兴大厦510室。那就是记者与陈良正初次见面的办公室。 2009年10月26日，上海腾艺投资发展有限公司宣告成立了，这是陈良正6年打拼的成果，公司凝聚着他青春的热血与汗水。2009年的市场大环境很差，一场席卷全球的金融危机越演越烈，有许多公司维持不下去都纷纷倒闭关门，一些跨国公司也步履艰难。而陈良正偏偏逆势而上，他是究竟是怎么想的，很多人觉得难以理解。 采访中，陈良正对记者说，商场如战场。在市场最低迷的时候，以他看来正是进入的最佳时机。所谓“金融危机”，有“危”就有“机”，危险里蕴藏着机会，问题看你怎么抓住它。要想在商场抢占先机，拔得头筹，不能等经济再度风生水起，那时恐怕一切都晚了。 机会总是青睐有准备的人。2010年，中国世界博览会的隆重召开，带出了不少商机。后世博科技，迎来了又一次经济革命，加之上海中心城区工业及人口的向外迁移，对上海近郊产业园区的需求日益突出。借此良机，陈良正的上海腾艺投资发展有限公司适时推出“腾
房地产项目融资计划书-卓越版
房地产项目融资计划书 融资计划书目录 一、公司介绍 二、项目分析 三、市场分析 四、管理团队 五、财务计划 六、融资方案的设计 七、摘要 一、公司介绍 1、公司简介主要内容包括公司成立的时间、注册资本金、公司宗旨与战略、主要产品等，这方面的介绍是有必要的，它可以使人们了解你公司的历史和团队。 2、公司现状在此将您公司的资本结构、净资产、总资产、年报或者其他有助于投资者认识你的公司的有关参考资料附上。如果是私营公司还应将前几年经过审计的财务报告以附件形式提供。如果经过审计请注明审计会计师事务所，如果未经审计也请注明。 3、股东实力股东的背景也会对投资者产生重要的影响。如果股东中有大的企业，或者公司本身就属于大型集团，那么对融资会产生很多好处房地产公司融资计划书范本房地产公司融资计划书范本。如果大股东能提供某种担保则更好。 4、历史业绩对于开发企业而言，以前做过什么项目，经营业绩如何，都是要特别说明的地方，如果一个企业的开发经验丰富，那么对于其执行能力就会得到承认。 5、资信程度 6、董事会决议 对于需要融资的项目，必须经过公司决策层的同意。这样才更加强了融资的可信程度，而不是戏言 二、项目分析 1、项目的基本情况 位置、占地面积、建筑面积、物业类型、工程进度等，都是房地产开发的基本情况，需要在报告中指出。 2、项目来历 项目来历是指项目的来龙去脉，项目的上家是谁，怎么得到的项目，是否有遗留问题，是如何解决的等情况房地产公司融资计划书范本投资创业。 3、证件状况文件 项目是否有土地证、用地规划许可证、项目规划许可证、开工证和销售许可证等五证的情况。需要复印件。
4、资金投入 自有资金的数额、投入的比例、其他资金来源及所占比例、建筑商垫资情况、预计收到预售款等情况等，方便了解项目的资金状况。 5、市场定位 指项目的市场定位，包括项目的物业类型、档次、项目的目标客户群等 6、建造的过程和保证项目的建筑安装过程，如何得到保障可以如期完工。而不会耽误工期，不会导致项目无法按期交付使用。 三、市场分析 1、地方宏观经济分析 房地产是一个区域性的市场，受到地方经济的影响比较大。而表征一个地区的经济发展的指标等数据和经济发展的定性说明等需在本部分体现。 2、房地产市场的分析 房地产市场的分析比较复杂，而且说明起来可繁可简。简单说需要定性分析本地区房地产市场的发展，平均价格，各种类型房地产的目标客户群等。复杂些说明则需要在时间数轴上表征价格的走势波动，但是，因为很多地区没有进行常规的价格跟踪，所以，严格数据的分析很难完成，但是可以通过典型项目的分析来代替。 3、竞争对手和可比较案例 分析现有的几个类似项目的规划、价格、销售进度、目标客户群等，同时，也需要罗列一些未来可能进入市场竞争的对手项目情况，以及未来的市场供应量等情况房地产公司融资计划书范本房地产公司融资计划书范本。 4、未来市场预测及影响因素 未来的市场预测很难预料，但是可以通过市场的周期的方法和重点因素分析法等分析方法做出预测。 四、管理团队 1、人员构成公司主要团队的组成人员的名单，工作的经历和特点。如果一个团队有足够多经验丰富的人员，则会对投资的安全有很大的保障。 2、组织结构企业内部的部门设置、内部的人员关系、公司文化等都可以进行说明。 3、管理规范性管理制度，可以由专门的管理顾问公司来评价和说明。 4、重大事项对于企业产生重要影响的需要说明的事项。 五、财务计划 一个好的财务计划，对于评估项目所需资金非常关键，如果财务计划准备的不好，会给投资者以企业管理者缺乏经验的印象，降低对企业的评价。本部分一般包括对投资计划的财务假设，以及对未来现金流量表、资产负债表、损益表的预测。资金的来源和运用等内容。其中，对于企业自有资金比例和流动性要求较高。
以人为本追求卓越
以人为本追求卓越 —刘景钰校长在教干（教职工）会议上的讲话摘要教育回归本质的实践，就普通高中而言，在于矫正片面追求升学率的做法，以育人为本，升学预备教育为辅，提升素质，为提升人的生命质量提供保障。在教育回归实践活动伊始，我校也开始了新一轮的创业行动，要把我校建成“理念先进、条件一流、管理规范、质量优异、特色鲜明的齐鲁名校”。我们一定要认清形势，乘势而上，建好班子，带好队伍，进一步优化环境，扎实工作，努力做到不辱使命。 我们面临的形势是喜人的，也是严峻的。近年学校的发展，为我们留下了许多优良的传统和宝贵的财富，包括良好的校风、教风、学风、班风，包括日益看涨的社会声誉，包括大批优秀的业务精湛、素质优良的教干教师队伍，也包括基础、素质越来越好的学生群体，还包括越来越完善的基础设施。这是我们今后进一步发展、提高的坚实基础。在这里，我们不想细数闪光点和已有的辉煌，而是着眼于挑明我们所面临的形势的严峻性，在成功的表象背后是否掩饰着种种不足？辉煌的光环之下是否隐藏着诸般不和谐？要生存，要进步，要发展，要提高，就要找出问题，正视问题，解决问题。 问题是多层面的，有人为的，也有环境的；有认识上的，有行动中的。 教干层面。有没有工作拖拉、执行学校决议不力的现象？有时虽三令
五申，但“我自岿然不动”，明明非常简单的事，却要办的费时费力，办的复杂。有没有互不配合、只顾小集团利益不顾大局、相互推诿的现象？学校工作分工，但分工从来不分家，有时把分工看得过于严格，生恐动了别人的面包引起误会，各人自扫门前雪，有时又相反，自家门前雪未除，却嫌他人瓦凝霜，忘记了一荣俱荣、一衰俱衰的事实，忘记了覆巢之下没有完卵的古训。有没有闹不团结的现象？有没有不守纪律、不保守秘密的现象？有没有瞎指挥、乱指挥的现象？有没有损公肥私、自私自利的现象？有没有在其位不谋其政的现象？有没有人浮于事、混天了日、胸无大志、得过且过的现象？有没有对师生的疾苦置若罔闻、对不文明言行视而不见的现象？……根据观察，有些现象是比较突出的，有些是潜在的，有一时期教职工队伍士气低迷，与教干不仅没起到应有的表率作用反而起了负面影响不无关系。 承认不足是自觉，克服不足需要勇气。矫枉须过正，治乱用重典。 重申“四正（政）”：公正。工作是职责所在，对教职工、对学生要一视同仁，标准一致，要言行一致，不可无原则，一味好好好。勤政。对所管工作，要加强督察，对教职工、学生思想上、心理上、生活中的困难，要真心帮扶、疏通、关心。要带动手下的人真抓实干，做好表率，树好形象，形成一定亲和力。清正。要甘于清贫，两袖清风。对主要领导，大家
房地产项目融资计划书-卓越版
房地产项目融资计划书 -卓越版
房地产项目融资计划书 融资计划书目录 一、公司介绍 二、项目分析 三、市场分析 四、管理团队 五、财务计划 六、融资方案的设计 七、摘要 一、公司介绍 1、公司简介主要内容包括公司成立的时间、注册资本金、公司宗旨与战略、主要产品等，这方面的介绍是有必要的，它可以使人们了解你公司的历史和团队。 2、公司现状在此将您公司的资本结构、净资产、总资产、年报或者其他有助于投资者认识你的公司的有关参考资料附上。如果是私营公司还应将前几年经过审计的财务报告以附件形式提供。如果经过审计请注明审计会计师事务所，如果未经审计也请注明。 3、股东实力股东的背景也会对投资者产生重要的影响。如果股东中有大的企业，或者公司本身就属于大型集团，那么对融资会产生很多好处房地产公司融资计划书范本房地产公司融资计划书范本。如果大股东能提供某种担保则更好。
4、历史业绩对于开发企业而言，以前做过什么项目，经营业绩如何，都是要特别说明的地方，如果一个企业的开发经验丰富，那么对于其执行能力就会得到承认。 5、资信程度 6、董事会决议 对于需要融资的项目，必须经过公司决策层的同意。这样才更加强了融资的可信程度，而不是戏言 二、项目分析 1、项目的基本情况 位置、占地面积、建筑面积、物业类型、工程进度等，都是房地产开发的基本情况，需要在报告中指出。 2、项目来历 项目来历是指项目的来龙去脉，项目的上家是谁，怎么得到的项目，是否有遗留问题，是如何解决的等情况房地产公司融资计划书范本投资创业。 3、证件状况文件 项目是否有土地证、用地规划许可证、项目规划许可证、开工证和销售许可证等五证的情况。需要复印件。 4、资金投入 自有资金的数额、投入的比例、其他资金来源及所占比例、建筑商垫资情况、预计收到预售款等情况等，方便了解项目的资金状况。
追求卓越优秀作文四篇
追求卓越优秀作文四篇 卓尔不群，成为一个优秀的人，是所有人都喜欢的体验。当你站到那样的位置，可能更愿意在自己擅长的领域有所建树，因为那样对你来说，处理所有的事情都会更游刃有余一些。那么，同学们眼中卓越的定义是什么呢？接下来，跟随小编一起走进他们的世界吧。 篇一：追求卓越 “强者为尊应让我，英雄只此敢争先，一腔热血一身胆，不知退后总向前，英雄只此敢争先，敢争先”。这是西游记中的歌词，正好表达自己将来的奋进新目标。 追求卓越，正是自己的目标。什么是追求卓越？我曾看电影《三傻大闹宝莱坞》，里面的男主角说：“追求卓越，成功就会在不经意间追上你！”我的理解是，自己的选择和目标不要受到现实的约束和影响，具体的就是说，当身边的人都很失败时，而自己比他们都好一点，但是你自己却远没有达到自己的理想。这个时候自己要不受他们的影响，继续追求自己的梦想，追求自己原本追求的！这就是追求卓越。 不是比别人好就是追求卓越，而是要超越自己的理想。这个理想每个人都可能不一样，根据自己的实际情况来确定。不断进步就是追求卓越。 有人会说：“下次我要当第一。”不错，有理想。但是能
否完成呢？能否完成自己的诺言呢？英国皇家陵园中有很多名人，如牛顿，达尔文，法拉第等。但是有一个无名墓碑上有一段话：“当我年轻的时候，我梦想改变这个世界；当我成熟以后，我发现我不能够改变这个世界，我将目光缩短了些，决定只改变我的国家；当我进入暮年以后，我发现我不能够改变我们的国家，我的最后愿望仅仅是改变一下我的家庭，但是，这也不可能。当我现在躺在床上，行将就木时，我突然意识到：如果一开始我仅仅去改变我自己，然后，我可能改变我的家庭；在家人的帮助和鼓励下，我可能为国家做一些事情；然后，谁知道呢？我甚至可能改变这个世界。”这段话告诉我们，应从基础开始，打好基础。要打好基础就要有一定的计划。在新的一天中，我们就应该有自己的目标，并且要有新的计划来完成自己的目标。 做事就应该有一定的计划，好的计划可以帮助我们更好的干事。在新的生活中我们要制定出来一份属于自己的全新计划。既然是新的计划，我们就要吸取曾经的经验，来更好地完善自己，完善制定的计划。天天完成计划，长久下来养成习惯，就会与自己的目标越来越近。 有了计划，我们一定要按照自己的计划去行动。一代国画大师齐白石，不但艺术成就为世人所叹服，而且人格也别具魅力，其傲，其痴，其谦，堪称三绝。在他老年，曾有一个计划，就是每天坚持画一幅画，不然加画5幅。有一天齐
追求卓越的名人名言
追求卓越的名人名言 1、我从来不把安逸和快乐看作是生活目的本身这种伦理基础，我叫它猪栏的理想。 2、梦想无论怎么模糊，它总潜伏在我们心底，使我们的心境永远得不到宁静，直到梦想成为事实。 3、一个人的价值，应该看他贡献什么，而不应当看他取得什么。爱因斯坦 4、世界上再没有比得到真理更困难的了。厄尔文 5、人，就像钉子一样，一旦失去了方向，开始向阻力屈身，那么就失去了他们存在的价值。兰道
6、如果你已经准备好去找寻你的人生目标，那就去追随那个声音吧。回到那个你最能清晰听到它的地方。对某些人来说，这个声音会在清晨，在繁忙的一天开始之前。而对另外一些人来说，它会在听音乐、看电影或读书时显现。也可能在他们漫步于林间或山岗时显现。 7、问题不在于告诉他一个真理，而在于教他怎样去发现真理。卢梭 8、一个人有了远大的理想，就是在最艰苦难的时候，也会感到幸福。徐特立 9、生命在闪耀中现出绚烂，在平凡中现出真实。伯克 10、一切活动家都是梦想家。詹哈尼克
11、生当作人杰，死亦为鬼雄，至今思项羽，不肯过江东。李清照 12、我能想像到的人的最高尚行为，就是传播真理，就是公开放弃错误。利斯特 13、必须有勇气正视无情的真理。列宁 14、即使我们是一支蜡烛也应该蜡炬成灰泪始干；即使我们只是一根火柴也要在关键时刻有一次闪耀；即使我们死后尸骨都腐烂了也要变成磷火了在荒野中燃烧。艾青 15、生命的全部的意义在于无穷地探索尚未知道的东西。左拉 16、一个有事业追求的人，可以把梦做得高些。虽然开始时是梦想，但只要不停地做，不轻易放弃，梦想能成真。
17、人生虽只有几十春秋，但它决不是梦一般的幻灭，而是有着无穷可歌可颂的深长意义的；附和真理，生命便会得到永生。泰戈尔 18、男儿得死所，其重如山丘。屈大均 19、水木丁：我们以为我们都知道，其实有时候我们并不知道。当我们学会沉默，真正开始以平静之心开始懂得的时候，才是对自我的解脱和对他人宽恕的时刻。 20、生命，那是自然会给人类去雕琢的宝石。诺贝尔 21、走得最慢的人，只要他不丧失目标，也比漫无目的地徘徊的人走得快。莱辛
追求卓越人生主题班会
20 12 至20 13 学年第2 学期 汽车工程系主题班会记录表 班级12高级汽修3班主持人肖伟强会议时间2013-5-27 主题追求卓越人生班主任签名肖伟强 参加人员12高级汽车维修3班全体同学 记录内容 一、活动目的 1.教育学生要珍惜读书的机会，把握时间，努力学习。 2.通过本次班会课，鼓励同学们树立自信，并以饱满的激情面对生活，追求卓越的人生。 二、活动过程 1.开篇语 每个人都渴望获得成功，那么要怎样才能成为赢家呢？我们应该在正确的时间做正确的事，才能笑到最后成为真正的赢家。 而我们作为学生，最应该做的当然是学习，通过刻苦学习超越自我，追求卓越！ 2.请同学们自己谈一下个人对“卓越”二字的理解！（请3-4位同学回答） 总结：卓越并不意味着做得比其他人都好，而是实现自我的超越；也不只是成绩的优秀，而是人格、能力、学业的全面发展。从这个意义上来说，我们人生的目标也就是追求自身的卓越发展，即实现自我的超越和自身的价值的体现；或许不是每个人都能做到最好，但我们一定会在追求卓越的过程中找到自己生命的价值和意义。因而，我们应该始终激励自己要不断向更高的目标奋进，以实现自身的卓越梦想。而在这个过程中我们必须刻苦学习。 3.学习能给我们带来什么？ 刻苦学习是我们在激烈竞争中获胜的必然要求，是成功者的必备素质;是实现自己远大理想的必经之路，是成功的最有效方法；刻苦学习的经历是人生最宝贵的精神财富；刻苦学习是对父母的辛劳和自己的青春的有效回报。。。。。。 4.励志故事 ①悬梁刺股的故事 ②凿壁借光的故事 ③海伦·凯勒的故事
现在，人们的生活条件和学习条件好多了，不必再“凿壁偷光”，更不必模仿“刺股悬梁”的做法，但古人那种勤奋好学的精神却值得我们好好学习，而且我们都是健康人，比海伦·凯勒强多了，只要我们立志成才，不怕困难，不半途而废，就一定会成功。 5.要想成功，具体我们应该怎么做？（学生分组讨论，回答） 失败是有原因的，而成功也是有方法的： ①设定明确的目标 我要做什么样的人？我想要什么？我想达到什么样的目标？人没有目标和理想，就没有动力，就不可能获得成功。 ②复制成功 一旦设定了目标，就应该下定决心，努力奋斗，坚持不懈。 ③马上行动 向成功的人学习、借鉴成功的经验和方法！ 三、活动总结 通过此次班会，希望所有同学都珍惜学习的机会，努力学习知识和技能，不要虚度自己的人生。同时树立起信心，相信自己，拒绝平庸，追求卓越的人生。千里之行始于足下，不积跬步无以至千里。希望大家从现在做起，树立自己的人生目标，并朝着这个目标而努力奋斗，实现自己的理想。
做追求卓越担当责任的人演讲稿
做追求卓越担当责任的人演讲稿 尊敬的各位老师，亲爱的同学们： 大家好！今天我演讲的题目是《传承XX中精神——做追求卓越担当责任的人》。 同学们，我们天天在喊“追求卓越，担当责任”的XX中精神。但不知你是否就在这恢弘的喊声中渐渐遗忘了它的真谛，是否在这日复一日中使它精华流逝，自己也变得麻木不仁？ 追求卓越，担当责任的XX中精神，我们的XX中校训。 追求卓越，这是一位西方经济学家的观点，要想做到追求卓越，就必须做到不懈努力和追求。卓越是个无止境的词汇，它的限度取决于你对优秀所树立的标杆，如果你超越了这个标杆，就是卓越，但是同时，你的标杆又上升了一个高度，所以你必须不断努力，才能自我完善。“追求卓越”，简而言之，就是“没有最好，只有更好”！做人做事，要想出类拔萃，就必须不断认识自我，把握自我，超越自我。每个人都是有差异的，但只要你不甘落后，把握机遇，就能破茧成蝶，看到人生最美的风景。 担当责任，这则是我们传统文化的精髓之一。“天下兴亡，匹夫有责”，往大了说，就是要关心国家大事，所谓“家事国事天下事事事关心”；而往小了说，就是要在不同岗位上尽到最大努力。大到校办社团，小到各班班委、小组长，每个人都有自己担负的责任。做人不做事，人就做得没有价值；做事不做人，事也不会做得有意义。每个人都有自己的小世界，在自己的小世界里统治着自己的一切，我
们是学生，学生不学习是最大的错误，即违背了XX中精神。毕竟，“责任”二字不是你说担当就能担当得起的。我们肩负父母与老师的期望来到这里，学习就是最大的责任，在学习的过程中修品行，学做人，都是要付诸努力的。不然，任凭你如何恭敬地把“担当责任”挂在嘴边，不努力去做，便是对这四个字，对XX中精神最大的不恭敬。你要明白，你的担当，会为你明天的世界增添更多的色彩。 XX中精神要的是行动。高一的同学们，你们是否还在为期中考试的成绩而苦恼，郁郁寡欢呢？如果是，那么就请抬起头来，大声地喊一遍XX中精神。正是因为吃到了苦的滋味，我们才更要卧薪尝胆，追求卓越，迎接新的挑战！高二的学长们正在经历着高中学习的中间阶段，对XX中精神已经有了一定的领悟，从而支持着他们不断超越自己，追求卓越。高三的学长们，更是我们全校学生的榜样，他们的气场，他们的力量，震撼着XX中校园，我们相信，他们一定会怀揣着XX中精神，迈入理想的大学校门，为母校再创辉煌！正是因为XX 中精神，每届毕业的学长学姐才会在进入大学后还在《回眸XX中》中感叹、怀念XX中的严格带给他们许多；也正是因为XX中精神支撑着XX中的莘莘学子，为XX中不断创造新的辉煌！ 盘古与天地共成长，一日九变，一变三丈，长了三万八千岁，可谓是与天地齐高。若我们能够做到追求卓越，担当责任，那将是另一种意义上的成长！过去，带给XX中精神厚重的积淀，而现在，我们将在这历史精髓之上，为XX中增光溢彩！ 我的演讲到此结束，谢谢大家！
追求卓越的人
追求卓越的人 （13级美术系油画班苏意杭） “卓越”也不外乎是用条条框框的名词或句子去给它下个定义。如果说按照“中国何欣素养框架”——社会参与、自主发展、文化修养，这三个方面来点评一个人的卓越程度，那么人不就成了优秀机械一体化了？我认为更为重要的是一个人是否“卓越”是来自个人不可复制的人格魅力。 读万卷书，形成自己的思维观念 “读万卷书”，是知识学问的博览。关于读书，中外先哲有过许多家喻户晓、脍炙人口的箴言：“书犹药也，善读之能够医愚”；“读书破万卷，下笔如有神”；“书籍是人类进步的阶梯”；“生活里没有书籍，就好像没有阳光；智慧里没有书籍，就好像鸟儿没有翅膀”，等等。这些话都是告诉咱们一个很普通但又十分重要的道理：开卷有益，读书有益。读万卷书是必要的，一个人要想使自我学识渊博，最好的途径就是读书。阅读对人的成长影响是巨大的，一本好书往往能改变人的生命。 希腊哲学家苏格拉底说过：“真正高明的人，就是能够借助别人的智慧，来使自己不受别人蒙蔽的人。”一名学者，获得智慧，感悟人生，决不能只靠个人的经历和实践，而须利用前人已积累的经验。古人云：“凡操千曲而后晓声，观百剑而后识器。了解智者、贤人的过人之处，也正是在给自己定制一个标杆，做到“青出于蓝”。 鲁迅先生说过：“必须如蜜峰一样，采过许多花，这才能酿出蜜来。倘若叮在一处，所得就非常有限，枯燥了。”秦牧说：“不广泛地吸收，
是谈不到博大精深的。一条大河，总得容纳无数小溪、小涧的溪水，一座几千米的高山总得以一个高度作为它的基座。小小的水源只能形成一个湖泊，荡荡平川，也不会有什么戴着冰雪帽子的高峰。”这些都是文学大师们在实践中总结出来的宝贵经验。吸取其源泉，总会成自己独特的精华，何不更胜一筹。 让书籍融入生活，成为生活的一部分，成为生活中的好友。 行万里路，了解世间的万千姿态 “读万卷书不如行万里路”，这句话对于年过花甲之年、学富五车的杂文家刘齐是正确适宜的，正因他已经读破万卷书了，因此他要多走万里路去寻找自我的写作灵感，在实践体验中写出更多的好文章。但这句话不是对每个人都适宜的，例如正在求学阶段的年青人，例如像我这样没有读破万卷书，学识不够丰富的人，现阶段就应是读万卷书比走万里路重要，侧重点在读万卷书。所以“既要度万卷书，也要行万里路” 纵观历史上杰出的诗人，文学家，都是从小博览群书，积累了丰富的知识以后，再去行万里路的，并作出了杰出的贡献，留下了不朽的篇章，留下了宝贵的精神财富。 “行万里路”，是实践经验的积累。物有甘苦，尝之者识；道有夷险，履之者知。世上有很多的路，而只有自我亲身走过的路，心里最清楚。正所谓实践是检验真理的唯一标准，只有切己体察，身体力行，知万里路的所见所闻，有了丰富的人生经历之后，人们才学习并领悟了分析和决定，并从中找出1条最适合自我的路，才能把书中的知识转化
卓越集团发展与集团管控
卓越的集团发展与集团管控 【引言】 集团化是通往企业帝国路上的一个咽喉要道。集团化，必须研究一个根本的问题：集团化的主要优势是什么？如果终极答案是战略协同的话，那么战略协同为什么如此困难。b5E2RGbCAP ?面对多元化、跨区域、高速度的企业成长，中国企业最大的危机是公司管控，老总如果学不会通过制度来进行公司管理控制，那么，十年赚的 钱就可能在一天赔光。p1EanqFDPw ?在未来的发展中，中国企业的思路将会经历从“机会导向”到“战略导向”，从“资源整合”到“能力培养”，从“巧妙运作”到“系统管 理”的根本转变。DXDiTa9E3d ?中国企业和世界级企业最大的差别在于我们对于公司的控制是由人来完成的，而不是通过制度与流程系统完成的。 ?中国企业的能人管理和亲情管理，最大的危害是企业最后会变成“老板游戏”：一个大老板带动无数小老板；小老板复制大老板，然后要么演 变成诸侯经济，要么亲信叛逃另立山头，成为竞争对手。RTCrpUDGiT ?中国企业家是赚钱的好手，但大多不是精细化管理的好手，这就是说，中国企业大多有很好的发动机，但却没有好刹车。5PCzVD7HxA ?这就是公司管控，一个长期被企业家忽视但却事关生死的大问题，可以说，目前大部分著名企业的衰亡，基本上不是业务层面上赚不到钱，而 是公司管理上失控，导致企业失血太多而休克死亡!!jLBHrnAILg
相信你也一定在思考如何解决集团发展与管控这一难题，请你无论多忙都要安排一下时间，和我们一起完成发展与管控突破！请记住，千万不要让你辛苦做大的企业毁于一旦！xHAQX74J0X 【培训形式】 采用案例分析、演练、小组讨论互动式教案 【培训对象】 集团公司董事长、总裁及副总裁、总经理，及其他高层经理；独立事业部高 级决策人、总监及部门经理、子公司高管、人力资源总监、财务总监、人事经理及主管；办公室主任、中层管理者、部门经理、公司法律部、国家机关以及事业单位的领导者LDAYtRyKfE 【往期培训】 【讲师介绍】 周凌峰资深顾问，资深讲师，MBA
国旗下的演讲稿：做追求卓越担当责任的人
国旗下的演讲稿：做追求卓越担当责任的人 尊敬的各位老师，亲爱的同学们： 大家好！今天我演讲的题目是《传承xx中精神——做追求卓越担当 责任的人》。 同学们，我们天天在喊“追求卓越，担当责任”的xx中精神。但不 知你是否就在这恢弘的喊声中逐步遗忘了它的真谛，是否在这日复一 日中使它精华流逝，自己也变得麻木不仁？ 追求卓越，担当责任的xx中精神，来源于我们的xx中校训。 追求卓越，这是一位西方经济学家的观点，要想做到追求卓越，就必 须做到不懈努力和追求。卓越是个无止境的词汇，它的限度取决于你 对优秀所树立的标杆，如果你超越了这个标杆，就是卓越，但是同时，你的标杆又上升了一个高度，所以你必须持续努力，才能自我完善。“追求卓越”，简来说之，就是“没有，只有更好”！做人做事，要 想出类拔萃，就必须持续理解自我，把握自我，超越自我。每个人都 是有差异的，但只要你不甘落后，把握机遇，就能破茧成蝶，看到人 生最美的风景。 担当责任，这则是我们传统文化的精髓之一。“天下兴亡，匹夫有责”，往大了说，就是要关心国家大事，所谓“家事国事天下事事事 关心”；而往小了说，就是要在不同岗位上尽到努力。大到校办社团，小到各班班委、小组长，每个人都有自己担负的责任。做人不做事， 人就做得没有价值；做事不做人，事也不会做得有意义。每个人都有 自己的小世界，在自己的小世界里统治着自己的一切，我们是学生， 学生不学习是的错误，即违背了xx中精神。毕竟，“责任”二字不是 你说担当就能担当得起的。我们肩负父母与老师的期望来到这里，学 习就是的责任，在学习的过程中修品行，学做人，都是要付诸努力的。不然，任凭你如何恭敬地把“担当责任”挂在嘴边，不努力去做，便
敢为人先 追求卓越
敢为人先追求卓越 “敢为人先，追求卓越”简单地说，就是不落人后，不断追求卓越品质，积极开拓进取的精神，而这不仅仅是我们民族的主旋律，也是我们教育事业的精神法则。我今天的演讲就基于此，题目就是《敢为人先，追求卓越》。 彝族甘洛县二坪村，是凉山北部峡谷绝壁上的彝寨，村民上下绝壁都要攀爬5架木制的云梯，进出极为艰难。就是在如此艰险的环境下，二十三年前，有一对夫妻从汉族地区来到这里，村民的落后和贫苦深深的震撼了他们。强烈的同情心和民族感使丈夫坚定了在此搞教育的信心，得到了妻子的大力支持。他与妻子18年如一日地教书育人，共培养了六届学生共149人。他本人还两度被评为县优秀教师。二坪村——这个过去的“文盲村穷山村”，现在成了“文化村”。昔日的荒凉到今天的精神巨变，与这两位老师付出的心血是分不开的。他们为偏远山区的教育事业撑起了一片蓝天。把知识的种子播种在彝寨，为村民走出彝寨架起了“云梯”。直到五年前他们被评选为感动中国人物。这对悬崖小学的支教夫妻，丈夫叫李桂林，妻子叫陆建芬。 十一年前，有一位刚毕业的女大学生，她回家后看到农村有大量留守儿童辍学在家，便萌生了在家乡办学的念头。在父母和亲朋的支持下，她用家里20多万元的积蓄办起了周口淮阳许湾乡希望小学。在学校，她是校长兼思想品德老师。在她的辛勤操劳下，这个学校有了7个班，300多名学生。但由于所有学生学费全免，学校无力为学生购置教辅读物和课外书籍。7年来，她为了办学已经欠了8万元的外债。为了自己学校的孩子能坐在宽敞的阅览室里看书阅读，她趁着放暑假，向父亲要了200元钱只身来到郑州。她买了一辆破旧三轮车，沿街收购各种书籍。烈日下，她骑着破三轮车穿街过巷，拿着秤一斤斤地回收旧书本。她用汗水载回了孩子们的“精神食粮”。为了孩子四处奔走，眼角有了皱纹，双手不再细腻，但是她把爱与温暖带进了乡村学校的课堂，这个人叫李灵，是“80后最美乡村女校长”。 五年前那场震惊世界的汶川大地震中，有一具年轻的遗体，她被发现时，已被压断为3截。几乎碎成一团的上半身，张开的双臂下，紧紧搂着三个也已死去的学生。救援人员怎么也无法扳开她的双手，现场的武警官兵为之落泪，纷纷行起军礼。说到她，该校校长眼睛再次湿润，说道：“她当时离逃生口最近，在三楼给六二班上课，只需跨出教室门，再两步，冲到走廊，就能躲开轰然坍塌的楼板，从楼道逃生！”但最终，她没有留下孩子们一个人离