【2016】109号附件1:重大操作变更实施方案模板

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建议客户LOGO

XX公司XX局点

XX产品变更实施方案(注:根据具体实施场景,将变更替换为升级/打补丁/整改等)

目录

1概述 (4)

1.1局点概况 (4)

1.2目的 (4)

1.3变更描述及影响 (4)

2变更准备 (5)

2.1变更时间安排 (5)

2.2变更人员组成及职责 (5)

2.2.1xx公司变更小组名单: (5)

2.2.2华为公司现场变更小组名单: (5)

2.2.3华为公司后方支援保障小组名单: (6)

2.3设备运行情况检查 (6)

2.4变更风险及应对措施 (6)

2.5变更前检查工作 (8)

3变更操作步骤 (9)

3.1变更步骤 (9)

3.1.1变更步骤总体描述 (9)

3.1.2变更操作步骤 (9)

3.2测试验证 (10)

3.3失败倒回方案 (10)

3.3.1变更失败定义 (10)

3.3.2倒回总体说明 (11)

3.3.3倒回前信息收集 (11)

3.3.4倒回步骤 (11)

3.3.5设备状态检查 (11)

3.3.6倒回测试 (11)

3.3.7倒回风险分析 (11)

3.4备件、应急工作站变更 (12)

4变更后工作 (12)

4.1变更后观察 (12)

4.2变更资料提供 (12)

4.3变更软件提供 (12)

4.4变更后培训 (12)

4.5注意事项 (12)

1 变更概述

1.1 局点概况

此处描述本局点的大概情况,包括组网情况、用户容量、中继容量、前期存在的主要问题和远程接入信息等。

1)网络拓扑图清晰,周边的接口地址和组网情况清晰(如有特殊组网场景、接口类

型、设备类型、业务类型等一定要单独说明)

2)明确变更操作涉及的业务数量(如用户容量、中继容量等)

3)要识别出现网的主要问题(如组网限制、软硬件缺陷、预警执行情况等)以及客

户近期关注的主要问题

4)远程接入环境必须具备(可用性、客户授权等信息);对客户原因、产品原因导

致无法远程接入的,需在变更方案中针对性准备预案或加强保障

1.2 目的

变更场景:解决问题/版本销售/整改/网络性能优化

变更方案类别:软件升级/补丁更新/更换单板/数据配置/参数调整

变更范围:首局点/全网/方案制定和验证

变更的时间:

1.3 变更描述及影响

此处描述变更前后的版本号或补丁号,变更所涉及的网元,是否需要计费中心、网管等相关网元做相应的修改等

介绍变更版本或补丁所提供的新特性、新业务、新功能情况,对数据配置、维护等用户的日常操作带来了哪些影响。

介绍变更是否需要对硬件进行操作,备件是否需要进行变更,变更后对维护产生哪些影响等。

2 变更准备

2.1 变更时间安排

变更时间确定为200x年x月x日xx时--200x年x月x日xx时。

变更时间的选择应尽量避开重大节假日、大型活动,并和其他网元调整错开。

2.2 变更人员组成及职责

介绍变更指挥结构的组成,再对每个变更中的动作指定责任人,明确工作内容及所承担的责任。

2.2.1xx公司变更小组名单:

2.2.2华为公司现场变更小组名单:

2.2.3华为公司后方支援保障小组名单:

2.3 设备运行情况检查

明确变更前需要分析哪些性能,明确责任人输出分析报告。

明确责任人输出告警分析报告,了解哪些问题是已经存在的问题,避免变更后的误判。

重点观察网络KPI,性能指标,硬件运行状况,告警,避免发双方对变更是否成功发生分歧。…………………………………………………………………….

2.4 变更风险及应对措施

此处对变更中可能遇到的风险进行详细评估,并给出针对性的应对措施。分析判断变更过程以及变更后对现有网络设备可能造成的影响。例如:

1.对于端局变更,需要考虑CD接口链路的配置是否能承担变更后大量的位置更新

需求,变更时是否考虑临时关闭鉴权/加密以降低冲击,闭塞BSC等,这些分析要尽

量建立在真实数据的基础上,减少盲目猜测。

2.瞬时话务分析:主要相关网元的冲击:HLR、BSC、SCP、STP

3.两个版本间的CPU占用率的差异分析

4.变更持续时间的风险

5.长时间的话务/链路冲击:可以通过配置MAP功能配置表等风险规避方法。

6.硬件故障:容易损坏的单板要有备件

7.接口协议是否有变化

8.参见各产品风险经验库

软件实施风险关键点:

1、评估前后版本差异对升级/补丁实施过程和结果的影响(如版本跨度大的升级路径、北向接口变化等)

2、目标版本与周边网元的配套关系(OSS、SmartCare工具等)

3、评估现网已知问题(预警、整改等)对软件变更的影响情况

4、要有对告警、性能指标、license变更情况进行评估

5、版本升级操作中,适配新版本的配置脚本是否完成转换和审核;脚本是否能预执行成功、脚本中互联、互斥关系是否完整、离线在线关系;

6、软件实施模式评估(现场操作、TAC远程操作)

7、是否与客户确认重要信息(如拨测列表)

8、涉及LICNESE变更的,必须提前申请LICENSE,并且LICENSE项正确

9、变更前必须下载最新的指导书和工具。

10、各项准备工作要求按照指导书完成检查和准备。

重要硬件更换风险关键点

1、按照产品文档-硬件管理-高危操作的详细描述进行评估

2、确定单板工作模式:主备/单配、负荷分担等

3、要对更换的硬件类型所产生的业务中断范围进行充分预估,尤其是单板单配模式(如接口板、主控框交换板、插框、背板更换等)

4、方案中要明确更换单板前确认拨码开关正确性、更换前确定设备安全接地等内容

5、评估更换前后单板/模块软硬件版本是否一致

6、若涉及机柜、插框下电操作,需要注意顺序(如先从框后主框、先对OMU、SAU 等含硬盘单板先进行下电操作等)

网络调整(含网络架构、配置参数调整)风险关键点:

1、要评估是否按照各产品的操作指导书来制定的网络调整方案(如果有定制化的操作步骤,需要重点评估和验证这些步骤和脚本的完整性和安全性)

2、是否有评估配置前后网络数据的备份和回滚机制以及业务影响范围和时长;

3、是否有评估对对接端口/设备/网络的影响;

4、是否有评估方案的成熟度(重点评估之前是否有大量使用过该方案);

5、是否有对操作实施后的网络性能/KPI的评估方案(例如重点评估流量高峰期时业

务是否正常);

2.5 变更前检查工作

3 变更操作步骤

3.1 变更步骤

3.1.1变更步骤总体描述

简要描述变更的总体步骤。

1、变更局点先后顺序

2、设备模块的先后顺序

3.1.2变更操作步骤

此处详细描述变更时需要做的操作。每一步操作需要明确责任人,以及预计的开始和结束时间,是否成功的判断依据。明确变更过程中可能出现紧急问题的应对措施:如CPU负荷太高、系统过载、链路闪断、位置更新成功率低、短消息成功率低、接通率低等问题。

对过程中可能出现的问题明确问题反馈途径及处理责任人,确保问题及时通报给所有相关人员(具体操作步骤必须严格按照相关变更操作技术指导书,如果有定制化的步骤,必须显性知会技术评审人进行风险评估)。

3.2 测试验证

此处详细描述变更过程中如何进行测试,明确各测试项目的责任人,以及需要测试的具体内容,注意对测试过程的详细记录,并将结果提交计费中心进行计费确认。测试包括:

1、基本业务正常(本局、局间)

2、新功能新特性

3、原缺陷是否纠正

4、变更后计费验证、网管验证、明确责任人给出报告

5、如果是共主控、互操作站点,需要观察其他制式是否受到升级影响(告警、指标等,

仅针对无线)

6、进行用户拨测,建立用户跟踪。

7、……………………………………..

3.3 失败倒回方案

3.3.1变更失败定义

此处定义什么时间出现什么情况就当做变更失败,变更失败由哪些人决定等,需要事先和用户协商好。

例如:

以下重大问题在凌晨5:00(或规定的时间内)前无法解决则均视为变更失败,需要执行回退工作:

1)、拨打测试中出现某大局向不通;

2)、计费错误;

3)、大面积用户不能正常作主被叫;

4)、大面积单通;

5)、出现频繁瘫机;

3.3.2倒回总体说明

对倒回进行整体概要性的说明。

3.3.3倒回前信息收集

在倒回前尽可能多的收集导致变更倒回的问题的相关信息,以便于分析原因,准备下次变更。

3.3.4倒回步骤

对倒回的具体操作进行详细描述,明确责任人,并说明每个步骤的大约时间。

3.3.5设备状态检查

倒回后需要如何检查系统的运行状态,明确责任人。

3.3.6倒回测试

对倒回后需要进行的测试内容进行说明,明确测试责任人。

通过测试评估倒回方案的业务影响范围和时长

3.3.7倒回风险分析

对倒回操作可能带来的风险进行分析,并给出针对性的应对措施。

3.4 备件、应急工作站变更

确定时间,明确责任人对备件、应急工作站进行变更,一般是在变更成功一周内完成。

4 变更后工作

4.1 变更后观察

对变更后设备观察期的维护工作指定责任人及工作内容。

4.2 变更资料提供

明确责任人、时间点、需要提供的资料内容。

4.3 变更软件提供

明确责任人、时间点、需要提供的软件光盘。

4.4 变更后培训

明确责任人及时间,针对变更后的变化部分,对客户进行培训。

4.5 注意事项

完成变更后,通知客户要更改被使用过的帐户和密码,归还SIM卡工具等。

毕业设计模板

毕业设计(论文) 题目[毕业论文标题(字数不超过24字)] 姓名[姓名] 学号[学号] 专业班级[专业班级] 所在学院计算学院 指导教师(职称)[指导教师(职称)] 二○○八年五月十日

[单击此处添加毕业论文中文题目] ——[单击此处添加中文副标题] 【摘要】[单击此处添加中文摘要] 【关键词】[单击此处添加中文关键词] ,[单击此处添加中文关键词] ,[单击此处添加中文关键词] ,[单击此处添加中文关键词] ,[单击此处添加中文关键词] 以下是说明文字,正式成文后请删除。 1、模板的使用 (1)请不要删除任何具有格式的模版文字! (2)按照提示直接单击或者单击后执行“选择性粘贴”-“无格式文本”就可以添加相应的内容! 2、在论文的总体结构和关键点控制中应注意的问题 (1)毕业论文的题目与章节标题之间的关系要前后呼应!论文的题目应该体现在章节标题中,避免章节的题目比整个论文的题目还要大的情况出现。 (2)摘要的书写和关键词选择要到位。读者通过阅读摘要就能了解论文主要做了哪些方面的工作,有哪些方面的创新成果等。避免出现大篇幅讲研究的意义等现象出现。 (3)关键词必须与论文的题目和摘要密切联系,论文的题目和关键词应该体现在摘要中。 导师在进行毕业设计(论文)指导时,应该更多的从总的方面来把握,尤其要在论文题目、章节标题、摘要、关键词、绪论、结论等总的结构方面及关键性控制点对学生多加指导。 3、毕业设计(论文)题目

应简短、明确、有概括性,用极为精练的文字把论文的主题或总体内容表达出来,能反映论文内容、专业特点和学科范畴,且涵盖的内容不宜过大。字数一般不超过24字,必要时可加副标题,副标题字数一般不要超过题目。 4、论文摘要 摘要反映毕业设计(论文)的主要信息,以浓缩的形式概括研究课题的目的、内容、方法、成果和结论,具有独立性和完整性。中文摘要一般为300字左右,不含公式、图表、注释。论文摘要应采用第三人称的写法,力求文字精悍简练。 摘要通常包括: (1)毕业设计(论文)所研究问题的意义(通常一句话概括)。 (2)毕业设计(论文)所研究的问题(通常一两句话概括)。 (3)论文中有新意的部分(观点、方法、材料、结论等)的明确概括。 (4)结果的意义。 5、关键词 关键词是供检索用的主题词条,应采用能覆盖毕业设计(论文)主要内容的通用技术词条(参照相应的技术术语标准)。关键词一般为3~5个。

2017年稳岗补贴通知

关于做好2017年度企业稳岗补贴审核发放工作的通知 各区县人社局,高新区、文昌湖区人社局,经开区管委会办公室,市就业办,各有关企业: 根据市人社局等四部门联合下发的《关于转发<进一步明确失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知>通知》(淄人社发…2015?61号)、市人社局联合市财政局下发的《关于转发<进一步明确失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知>通知》(淄人社发…2015?91号)、市财政局等六部门联合下发的《关于转发<山东省化解钢铁煤炭行业过剩产能企业职工分流安置实施意见>的通知》(淄人社发…2016?65号)和《关于实施失业保险援企稳岗“护航行动”的通知》(淄人社发…2018?41号)要求,结合往年稳岗补贴审核发放有关工作的经验,对2017年度企业稳岗补贴审核发放工作通知如下: 一、进一步规范企业申报和材料审核 (一)企业申报材料。符合条件企业需在规定时限内报送如下材料:1.申请报告(内容主要包括企业基本情况、财务管理制度及相关情况、企业所属类型、补贴项目、上年度期初期末职工人数、裁员人数和原因、稳定岗位采取的主要措施及效果、劳动合同签订履行情况、失业保险参保人数和缴费情况等);2.稳定就业岗位补贴申请审批表(一式两份);3.社会保险经办机构出具的上年度企业足额缴纳失业保险费证明(需企业到社保处办理);4.全年社保增员减员表;5.解除劳动合同证明;6.企业营业执照副本;7.企业完税证明;8.企业在银行开立的基本账户证明等。以上证明材料审核原件,留存复印件。

申报化解产能严重过剩、淘汰落后产能、节能减排、主辅分离、兼并重组5类企业(简称困难企业)稳岗补贴的,除具备上述材料外,应当提供企业本年度化解产能严重过剩、淘汰落后产能、节能减排、主辅分离、兼并重组的文件;申报钢铁、煤炭行业化解过剩产能稳岗补贴的企业,应当提供相应化解产能文件。 (二)材料审核。1.市级符合条件企业申请稳岗补贴,由市就业办于20个工作日内完成初审后,报市人社局,由市人社局在10个工作日内完成复审,并按规定在淄博市人力资源和社会保障网公示。 2.区县属符合条件企业由本级失业保险经办机构20个工作日内完成初审后,报区县人社局,区县人社局在10个工作日内完成复审,并在区县人力资源保障部门或区县政府门户网站上公示,公示完成后,根据要求将审核情况报市人社局备案,将企业申请材料归档保存以备市人社局检查。备案同时,各区县人社部门向市人社局、市就业办上报资金申请报告。 (三)审核重点:1.申报单位是否为企业;2.申报单位是否依法参加失业保险,足额缴纳失业保险费;3.申报单位裁员率是否低于2017年全市城镇登记失业率2.9%。 (四)区县人社局上报备案程序。各区县向市人社局提供以下材料进行备案:1.社会保险经办机构出具的上年度企业足额缴纳失业保险费证明复印件(加盖区县人社局公章,一式一份);2.稳定就业岗位补贴申请审批表复印件(一式一份);3.稳岗补贴审核企业汇总表(一式两份、见附件6)。

村2016年“两学一做”学习教育实施方案

村2016年“两学一做”学习教育实施 方案 村2016年“两学一做”学习教育实施方案 5月10日,xx村出台《关于在全区党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》,正式启动“两学一做”学习教育。 根据方案,以中央、省、市重要精神为指导,xx村“两学一做”学习教育以“聚集xx力量,推动跨越发展”为主题,通过践行“五知五树五成”,推动全面从严治党向基层延伸,为xx实现“一巩固两率先三建成”目标提供组织保证。 “五知五树五成”具体内涵包括:“五知”即学党章,知党员标准;学党规,知底线法则;学党史,知革命传统;学先进,知目标方向;学讲话,知大政方针。“五树”即树立共产主义远大理想信念,树立“三严三实”的行为自觉,树立精诚团结、开明开放、互利共赢的发展理念,树立开拓创新、攻坚克难、勇于担当的进取精神,树立自强不息、诚实守信、知行合一的人格人品。“五成”即引导广大党员成为凝心聚力的主心骨,成为干事创业的指挥棒,成为攻坚克难的急先锋,成为社会发展的生力军,成为各行各业的排头兵。

为确保目标得以实现,xx村细化制定了详细的方法措施。围绕创新方式抓好学习,该村将培训宣传广泛学、突出主题集中学、开设党课生动学、送学上门帮助学等方式充分结合,充分依托党支部集中学习、分级培训、“党的声音进万家、总书记话儿记心上”宣讲活动等载体加强学习。同时,积极运用大数据手段督导学习教育,采取“网上辅导”、“云上指导”、“数据督导”方式,在红云党建网和微信公众号开辟学习专栏,以党支部为单位,设立“党支部大数据辅导学习站”,建立“三会一课”数据巡查系统,通过网络组织生活会、手抄党章100天等形式,提高学习自觉性、主动性。 以找准问题抓好整改为指导,全区将深入开展理想信念模糊、党员意识淡化、宗旨观念淡薄、进取意识淡化、道德行为不端五大整改行动,针对问题及时整改。推进工作责任、岗位责任、正向激励保障和负向惩戒约束的“四位一体”从严管理干部机制,进一步明确工作目标和岗位责任,调动党员干事创业积极性、创造性;围绕创新型中心农村核心村目标,引导党员把创新摆在核心位置,结合不同领域、不同行业实际,在经济转型、项目建设等岗位上主动作为;组织党员积极参与党建扶贫行动,深入开展遍访帮扶活动;健全落实各行各业党员立足岗位发挥作用的机制,实施项目化管理,围绕“岗位履职、党员承诺、服务群众、服务基层、

1316574862691.附件1毕业设计(论文)基本要求及写作格式

中国石油大学(华东)现代远程教育毕业设计(论文) 基本要求及写作格式 一、基本要求 1.封面 使用学院规定的统一格式(可以上网下载)。“题目”要对论文的内容有高度的概括性,简明、准确,字数应在25字以内。“年级专业”须写全称。 2.摘要 摘要内容包括:“摘要”字样,摘要正文,关键词。必须在摘要的最下方另起一行,用显著的字符注明本文的关键词。 摘要应简要说明毕业设计(论文)所研究的内容、目的、论文的基本思路和逻辑结构、实验方法、主要成果和结论,应能反映整个内容的精华。一般为300字左右。 关键词是为用户查找文献,从文中选取出来用以揭示全文主题内容的一组词语或术语,应尽量采用词表中的规范词(参照相应的技术术语标准)。关键词一般为3~5个,按词条的外延层次排列(外延大的排在前面)。关键词之间用逗号分开,最后一个关键词后不打标点符号。 3.目录 毕业设计(论文)的章节编排格式:一级标题用“第1章”、“第2章”……;二级标题用阿拉伯数字连续编号,在不同层次的数字之间加一个下圆点相隔,最末数字后不加标点。例如:一级标题第1章 二级标题 1.1 三级标题 1.1.1 标题层次要清晰,目录中标题与正文中标题要一致。 4.主体部分 毕业设计(论文)主体内容在5000至8000字为宜,一般应包括:前言、正文、结论等部分。论文主体分章节撰写,每章应另起一页。 ①前言:一般作为第一章,是论文主体的开端。应说明本课题的背景、目的意义、研究范围及要求达到的技术参数等;简述本课题应解决的主要问题及取得的成果。 ②论文正文:是作者对研究工作的详细表述,它占全文的绝大部分。论文主体要符合一般学术论文的写作规范,具备学术性、科学性和一定的创造性。论文应文字流畅,语言准确,层次清晰,论点清楚,论据准确,论证完整、严密,有独立的观点和见解。毕业设计(论文)内容要理论联系实际,涉及到他人的观点、统计数据或计算公式的要标明出处,涉及到的计算数据要求准确。如因保密做过技术处理的数据需做说明。 ③图:论文中的每幅图都应有图题,图题由图号和图名组成,用五号宋体。图号按章编排,如“图2-4”表示第2章第4张插图,图号与图名之间空一格排写,图题居中置于图下。 ④表:每个表格应有自已的表题和表序,表题应写在表格上方正中,用五号宋体,表序写在表

1附件一毕业设计格式要求及模板详解

附件一:毕业设计格式要求及模板 一、主要框架和基本要求 毕业设计说明书由前置部分、主体部分和后置部分三大部分组成。前置部分由封面、摘要、关键字和目录四部分组成,主体部分由绪论(引言)、正文、结论三大部分组成,后置部分由参考文献、致谢和附录三大部分组成。 1、毕业设计说明书的前置部分 (1)封面。封面是毕业设计的门面,提供毕业设计说明书的相应信息。一般应包括以下四项内容。 标题:标题又称题目,是以最恰当、最简明的词语反映毕业设计中最重要特定内容的逻辑组合,标题的字数一般不超过20个字。 类别:标明毕业设计的类别,如产品设计、工艺设计、方案设计等。 署名:标明毕业设计说明书作者姓名及指导教师姓名。 专业名称:标明毕业设计说明书作者主修专业名称。 使用学校统一封面,样式根据学校具体要求,封面上的所有有关信息填写准确、完整、清晰。 (2)摘要。摘要是毕业设计说明书不加注释和评论的简短陈述,应以第三人称陈述。摘要应具有独立性和自含性,即不阅读设计说明书的全文,就能获得必要的信息,摘要的内容应包含与设计等量的主要信息,供读者确定有无必要阅读全文,也供文摘等二次文献采用。 摘要一般应说明毕业设计的工作目的、实验方法、结果和最终结论等,而重点是结果和结论。摘要中一般不用图、表、化学结构式、计算机程序,也不用非公知公用的符号、术语和非法定的计量单位。 摘要页置于中文题名页后,中文摘要一般为300汉字左右,摘要应包括关键词。 (3)关键词。关键词是为了文献标引工作而从毕业设计说明书中选取出来用以表示全文主题内容的单词或术语。一般选取3~5个词作为关键词,关键词位于摘要下方,另起一行,左对齐,关键词间用分号分隔,最后一个词后不打标点符号,如有可能,尽量用《汉语主题词表》等词表提供的规范词。 (4)目录。目录即毕业设计说明书的提纲,由毕业设计说明书的章(一级标题)、节(二级标题)、小节(三级标题)、参考文献、致谢、附录等的序号、名称和页码组成。另起一页排在摘要页之后,章、节、小节分别按相应要求标出,用“……”联系名称与

企业稳岗补贴政策解读.doc

2018年企业稳岗补贴政策解读【最新】 2018年企业稳岗补贴政策解读【最新】 企业稳岗补贴政策有哪些内容?对我们有什么影响?下面小编给大家整理了相关信息对最新的企业稳岗补贴政策进行了解读,希望对大家有所帮助。 一、政策依据 重庆市人力资源和社会保障局、市财政局、市发展和改革委员会、市经济和信息化委员会四部门联合出台的《关于做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》(渝人社发〔2015〕45号) 二、实施范围 对采取多种措施稳定就业岗位、不裁员或少裁员的企业,由失业保险基金给予稳岗补贴。补贴政策主要适用以下企业: (一)实施兼并重组企业。指按国务院《关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》(国发〔2014〕14号)和市政府《关于推动企业兼并重组的意见》(渝府发〔2012〕118号)等相关规定,在日常经营活动之外发生法律结构或经济结构重大改变的交易,并使企业经营管理控制权发生转移,包括实施兼并、收购、合并、分立、债务重组等经济行为的企业。 (二)化解产能严重过剩企业。指按国务院《关于化解产能严重过剩矛盾的指导意见》(国发〔2013〕41号)和市政府《关于化解产能过剩矛盾的实施意见》(渝府发〔2014〕3号)等相关规定,对钢铁、水泥、电解铝、平板玻璃、船舶等产能严重过剩行业淘

汰过剩产能的企业。 (三)淘汰落后产能企业。指按国务院《关于进一步加强淘汰落后产能工作的通知》(国发〔2010〕7号)等规定,对电力、煤炭、钢铁、水泥、有色金属、焦炭、造纸、制革、印染等行业淘汰落后产能的企业。 (四)经国务院、市政府批准的其他行业、企业。 三、基本条件 企业申请稳岗补贴,应同时具备以下条件: (一)符合国家及我市产业结构调整政策和环保政策; (二)依法参加失业保险并足额缴纳上年度失业保险费; (三)上年度未裁员或裁员率低于重庆市城镇登记失业率; (四)企业财务制度健全,管理运行规范。 四、补贴标准 对符合上述政策范围和基本条件的企业,稳岗补贴额度为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。 五、申报时间 每年5月30日前申报上年度稳岗补贴,每年6月30日前完成当年稳岗补贴工作。 六、申报程序 (一)认定与申请。符合条件的企业,可向行业主管部门申请类型认定。行业主管部门对企业进行类型认定,并出具《企业类型认定证明》。企业持证明向参保地所在区县(自治县)失业保险经办机构提出申请,同时提交《重庆市稳定就业岗位补贴申报审核表》。 (二)受理与审核。区县(自治县)失业保险经办机构提出受理意见,并提交同级人力社保部门审核。区县(自治县)人力社保部

毕业设计附件模板1

湖南电子科技职业学院 20 16 届毕业生毕业设计课题申报审核表 课题名称 钢筋专项施工方案 适用专业 建筑工程技术 产品设计工艺设计方案设计其它课题类型(请在对应选项下方打√) √ 姓 名 陈政希 职 称 工程师 姓 名职 称指导教师 姓 名职 称课题 简要说明 本文主要以防水施工工艺为主,从最先的准备工作、制作要求再到 具体的施工工艺,最后阐述了质量保障措施,安全生产与文明施工措施。 同时,也严格的按照国家的有关法规和施工技术强制执行。体现了建筑 法规及施工技术在建筑领域中的重要性。 教研室 审核意见 教研室主任(签名): 年 月 日 院(系) 审核意见 负责人(签名): 年 月 日 、管路敷设技术通过管线不仅可以解决吊顶层配置不规范高中资料试卷问题,而且可保障各类管路习题到位。在管路敷设过程中,要加强看护关于管路高中资料试卷连接管口处理高中资料试卷弯扁度固定盒位置保护层防腐跨接地线弯曲半径标等,要求技术交底。管线敷设技术中包含线槽、管架等多项方式,为解决高中语文电气课件中管壁薄、接口不严等问题,合理利用管线敷设技术。线缆敷设原则:在分线盒处,当不同电压回路交叉时,应采用金属隔板进行隔开处理;同一线槽内强电回路须同时切断习题电源,线缆敷设完毕,要进行检查和检测处理。、电气课件中调试对全部高中资料试卷电气设备,在安装过程中以及安装结束后进行 高中资料试卷调整试验;通电检查所有设备高中资料试卷相互作用与相互关系,根据生产工艺高中资料试卷要求,对电气设备进行空载与带负荷下高中资料试卷调控试验;对设备进行调整使其在正常工况下与过度工作下都可以正常工作;对于继电保护进行整核对定值,审核与校对图纸,编写复杂设备与装置高中资料试卷调试方案,编写重要设备高中资料试卷试验方案以及系统启动方案;对整套启动过程中高中资料试卷电气设备进行调试工作并且进行过关运行高中资料试卷技术指导。对于调试过程中高中资料试卷技术问题,作为调试人员,需要在事前掌握图纸资料、设备制造厂家出具高中资料试卷试验报告与相关技术资料,并且了解现场设备高中资料试卷布置情况与有关高中资料试卷电气系统接线等情况 ,然后根据规范与规程规定,制定设备调试高中资料试卷方案。 、电气设备调试高中资料试卷技术电力保护装置调试技术,电力保护高中资料试卷配置技术是指机组在进行继电保护高中资料试卷总体配置时,需要在最大限度内来确保机组高中资料试卷安全,并且尽可能地缩小故障高中资料试卷破坏范围,或者对某些异常高中资料试卷工况进行自动处理,尤其要避免错误高中资料试卷保护装置动作,并且拒绝动作,来避免不必要高中资料试卷突然停机。因此,电力高中资料试卷保护装置调试技术,要求电力保护装置做到准确灵活。对于差动保护装置高中资料试卷调试技术是指发电机一变压器组在发生内部故障时,需要进行外部电源高中资料试卷切除从而采用高中资料试卷主要保护装置。

毕业设计论文格式模板

毕业设计论文格式模板 一、毕业设计要求 1、毕业设计(论文)的基本任务是:培养学生综合运用所学知识和技能,分析解决工程实际问题的能力。 2、毕业设计应使学生受到综合训练,培养独立工作能力。如调查研究、查阅文献(中、外文资料)、理论分析、制订设计方案,工程设计、计算与绘图、实验研究与数据处理、计算机应用、技术经济分析、质量效益分析等能力,撰写论文或设计说明书。 3、毕业设计应重视开发学生的创造力。 4、毕业设计应培养学生正确的设计思想和树立严谨、科学的工作作风。 5、各专业应对毕业设计下达毕业设计(论文)任务书,内容包括:毕业设计任务(题目);毕业设计内容;完成毕业设计任务(设计时间、完成标准)的要求等。 二、毕业设计(论文)题目的选择 1、选题应符合本专业培养目标要求,体现本专业特色,力求与工作实际、科学研究及实验室建设相结合,题目应有综合性,有利于巩固、深化和扩充学生所学知识,有利于学生得到较全面的工程训练,有利于培养学生的独立工作能力和勇于创造的科学精神。 2、题目大小和难度适度,设计工作量要饱满,能在教学计划规定的时间内保质保量按时完成任务。

3、题目类型:理工类以“工程设计”为主;经管类可作“论文”,撰写开发研究报告等。 三、指导教师职责和要求 1、指导教师应由具有中级职称及中级以上职称的老师担任。为保证毕业设计质量,原则上每名教师指导本科毕业生人数不能超过5人,指导专科学生人数不能超过7人。 2、指导教师职责:认真拟定设计任务书、做好设计或实验的必要准备,指导查阅文献和收集、分析资料,指导编制设计工作计划及进程,审定设计总体方案,指导设计或实验,检查设计情况和进度,审阅毕业设计(论文),认真书写老师评语,力求真实全面反映设计(论文)水平。在指导过程中要教书育人、严格要求、培养学生独立工作的能力,积极引导学生发挥创造性。 3、指导教师应增加面授指导时间,每周不应少于8学时。要根据学生的基础和特点,启发引导,切忌包办代替或放任自流,要认真掌握进度,经常检查及协调。 四、对学生的要求 1、在设计工作中应坚持科学的态度,要有高度的责任感,刻苦钻研、努力创新、高质量地独立完成毕业设计。 2、尊重导师,虚心向导师和参与指导的工程技术人员学习。 3、加强组织纪律性,服从领导、遵守纪律,做好技术保密工作。

成都市稳岗补贴表格

成都市稳岗补贴申报表 申请时间:年月日

(请按照填表说明填报,填表说明附后)

附件2 (用工企业名称) 稳岗补贴申报委托书 (失业保险经办机构名称): 现委托(人力资源服务机构名称)代表本企业申领稳岗补贴,金额元。 收到(人力资源服务机构名称)转入本企业的稳岗补贴后,将按成人社发〔2017〕16号文件规定用于稳定本企业职工岗位。如有虚假,所有法律责任由本企业自行承担。 法定代表人(签字或盖章):(盖章): 年月日

附件1 成都市稳岗补贴申报表 申请时间:年月日

(请按照填表说明填报,填表说明附后)

填表说明 一、企业性质 (一)内资企业。国有企业,集体企业,股份合作企业,联营企业,有限责任公司,股份有限公司,私营企业,其他企业。 (二)港、澳、台商投资企业。合资经营企业(港或澳、台资),合作经营企业(港或澳、台资),港、澳、台商独资经营企业,港、澳、台商投资股份有限公司。 (三)外商投资企业。中外合资经营企业,中外合作经营企业,外资企业,外商投资股份有限公司。 二、企业所属行业 请根据企业营业执照经营范围及国民经济行业分类(GB/T 4754-2011)填写(所属行业均需填报一级和二级,例如:所属行业一级为“农、林、牧、渔业”,二级为“农业”、“林业”、“畜牧业”、“渔业”、“农、林、牧、渔服务业”。企业属于农业,则应填报为农、林、牧、渔业,农业)。国民经济行业分类(GB/T 4754-2011)可参考国家统计局网站 三、企业规模 中小企业按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)规定勾选。工信部联企业〔2011〕300号可参考工业和信息化部官网四:裁员率计算方法 上年度因企业原因与劳动者解除劳动关系而办理了失业保险申领手续总人数/上年度企业失业保险参保总人数。

自动化专业毕业设计模板1

中山职业技术学院 ZhongShan Polytechnic 毕业设计论文 ######的设计(注:二号黑体,居中) 作者姓名黎严(注:三号楷体) 专业名称 指导教师 所在系 论文提交日期年月日

摘要(注:小二黑体,居中) 随着家电产业的大力发展和办公自动化的推广,许多电子设备都具备了待机功能。待机功能虽然给人们的工作和生活带来了很大的方便,但随之而来的待机损耗却造成了不可忽视的能源浪费。因此,如何降低开关电源待机损耗是当前国内外研究热点之一。 本文首先列举了各国待机损耗的最新标准,然后介绍了国内外在待机损耗方面的研究现状,接着分析了待机损耗在开关电源电路中的分布情况,从而提出了降低开关电源待机损耗的三种方法,分别为: 1) 消除采样电阻待机损耗的方法。该方法通过在PFC电路的采样电阻之间串接一开关管,根据开关电源的工作状况控制采样电阻的投入或切除。当开关电源处于待机模式时,开关管关断,切除采样电阻,从而消除采样电阻的损耗;当开关电源正常工作时,开关管导通,采样电阻正常工作。 2) 降低同步整流控制芯片待机损耗的方法。该方法设计了一种控制同步整流控制芯片工作状态的电路,当开关电源处于待机模式时,新增的控制电路能使同步整流芯片进入“睡眠”状态,从而降低同步整流芯片的自身损耗;当开关电源正常工作时,此电路能使同步整流芯片恢复到正常工作状态。 3) 可自动检测负载的低待机损耗方法。此方法设计了一个可自动检测负载状态的辅助电路,当开关电源处于待机模式时,能切断开关电源主电路的供电,从而使开关电源主电路的待机损耗为零,此时整个电路的损耗仅来自辅助电路,损耗很低;当开关电源接入负载后,该辅助电路能够自动恢复供电,开关电源正常工作。 文中给出了上述三种方法的实验结果,从实验结果可以看出,这三种方法都能有效地降低开关电源的待机损耗,其中第三种方法的效果最为明显,远低于能源之星2.0的要求。(注:小四宋体) 关键词:###;***;***;####;辅助电路(注:3至8个关键词,小四宋体) I

稳岗补贴政策2020

稳岗补贴政策2020 部分企业稳岗补贴提至40% 近日,济南市人社局、财政局印发《关于转发鲁人社发[2019]55号文件做好企业保险支持企业稳定岗位工作的通知》,提高稳岗补贴标准。其中,化解产能过剩、淘汰落后产能、节能减排、主辅分离、兼并重组5类困难企业,执行50%的发放标准。对采取有效措施不裁员、少裁员,稳定就业岗位、依法足额缴纳失业保险费的其他企业,将发放标准由省确定的30%提高到40%。 与原有政策相比较,这次企业稳岗补贴政策适用范围也有所扩大。企业稳岗补贴范围由原来的化解产能过剩、淘汰落后产能、节能减排、主辅分离、兼并重组5类企业(简称困难企业),扩大到所有采取有效措施不裁员、少裁员,稳定就业岗位、依法足额缴纳失业保险费的企业(简称其他企业)。 符合条件的企业于每年度5月底前,将稳岗补贴申请材料报送参保缴费地的县(市)区或市级失业保险经办机构,县(市)区失业保险经办机构收到企业申报材料后,于10个工作日内报送市社保局失业保险处(市中区站前路9号,济南政务服务中心二楼社保服务大厅29号窗口)。度符合条件的企业于2019年12月31日前申报。其中,未取得上年度足额缴纳失业保险费证明的企业,上报材料时只报送稽核申请。 某地稳岗补贴扩范围降门槛不裁员企业都可申请 昨日,记者从市人社局获悉,我市稳定岗位补贴政策出台新规,

以加大稳岗补贴支持实体经济发展力度。对采取有效措施不裁员、少裁员,保持就业岗位稳定的企业,从失业保险基金中拿出资金给予补贴。而过去,只要企业有裁员的,不能申请稳岗补贴。 稳岗补贴新规扩大了补贴对象范围。稳定岗位补贴由实施兼并重组、化解产能过剩、淘汰落后产能企业扩大到所有符合条件的企业。企业只要依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费、上一年度未裁员或裁员率低于当地失业率、财务制度健全,管理运行规范,均能申请稳岗补贴。 同时,新规降低了政策享受门槛。对符合补贴条件的企业,上一年度未裁员的,按其上一年度实际缴纳失业保险费额的50%给予补贴;上一年度有裁员但裁员率低于当地登记失业率的,按其上一年度实际缴纳失业保险费额的40%给予补贴。 新规还指出,同一企业每年只能申请一次稳岗补贴。稳岗补贴必须要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等支出。 珠海出台“稳岗”政策企业裁员少可获政府补贴 11月30日,羊城晚报记者从珠海市人力资源社会保障局获悉,珠海市近日出台《关于做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》,对不裁员、少裁员的企业给予稳定就业岗位补贴,补贴标准为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。据测算,珠海符合稳岗补贴条件的企业约33155户,预计每年可减轻企业负担近2亿元。

1附件一毕业设计格式要求及模板

1附件一毕业设计格式要求及模板

附件一:毕业设计格式要求及模板 一、主要框架和基本要求 毕业设计说明书由前置部分、主体部分和后置部分三大部分组成。前置部分由封面、摘要、关键字和目录四部分组成,主体部分由绪论(引言)、正文、结论三大部分组成,后置部分由参考文献、致谢和附录三大部分组成。 1、毕业设计说明书的前置部分 (1)封面。封面是毕业设计的门面,提供毕业设计说明书的相应信息。一般应包括以下四项内容。 标题:标题又称题目,是以最恰当、最简明的词语反映毕业设计中最重要特定内容的逻辑组合,标题的字数一般不超过20个字。 类别:标明毕业设计的类别,如产品设计、工艺设计、方案设计等。 署名:标明毕业设计说明书作者姓名及指导教师姓名。 专业名称:标明毕业设计说明书作者主修专业名称。 使用学校统一封面,样式根据学校具体要求,封面上的所有有关信息填写准确、完整、清晰。 (2)摘要。摘要是毕业设计说明书不加注释和评论的简短陈述,应以第三人称陈述。摘要应具有独立性和自含性,即不阅读设计说明书的全文,就能获得必要的信息,摘要的内容应包含与设计等量的主要信息,供读者确定有无必要阅读全文,也供文摘等二次文献采用。 摘要一般应说明毕业设计的工作目的、实验方法、结果和最终结论等,而重点是结果和结论。摘要中一般不用图、表、化学结构式、计算机程序,也不用非公知公用的符号、术语和非法定的计量单位。 摘要页置于中文题名页后,中文摘要一般为300汉字左右,摘要应包括关键词。 (3)关键词。关键词是为了文献标引工作而从毕业设计说明书中选取出来用以表示全文主题内容的单词或术语。一般选取3~5个词作为关键词,关键词位于摘要下方,另起一行,左对齐,关键词间用分号分隔,最后一个词后不打标点符号,如有可能,尽量用《汉语主题词表》等词表提供的规范词。 (4)目录。目录即毕业设计说明书的提纲,由毕业设计说明书的章(一级标题)、节(二级标题)、小节(三级标题)、参考文献、致谢、附录等的序号、名称和页码组成。另起一页排在摘要页之后,章、节、小节分别按相应要求标出,用“……”联系名称与

应急稳岗补贴怎么领取

企业在申请领取此项补贴的时候首先要符合申请条件:1. 基本条件:生产经营活动符合郑州市产业结构调整和环保政策;参加失业保险1年以上(含1年)并足额缴费,欠费企业在补缴2019年末之前欠费后可申请本年度补贴;上年度未裁员或裁员率低于5.5%,对参保职工30人(含)以下的企业,裁员率放宽至不超过企业职工总数20%。2. 受疫情影响较大及暂时性生产经营困难企业还应符合下列条件之一: (1)企业在2017年—2019年出现1年以上(含1年)亏损,如3年均为亏损,2016年必须为盈利,以净利润指标为盈亏依据。 (2)企业在2018年、2019年实现盈利,但2019年较2018年利润下降30%以上(含30%),以净利润指标为准。 (3)经市政府认定的暂时性生产经营困难企业。 (4)经市政府认定的在抗击疫情中做出突出贡献的企业,防护物资供应企业、保障民生供应企业,受疫情影响生产经营暂时困难的批发零售、住宿餐饮、物流运输、文化旅游等行业企业。 其次是进行资格审核:1. 符合亏损或利润下降的企业:由市人社局进行资格审核。2. 市政府认定的暂时性生产经营困难企业:审批程序按照《关于落

实应急稳岗返还补贴政策有关问题的通知》(郑政办明电〔2019〕131号)执行。3. 受疫情影响的重点行业企业:申报企业向属地县(市、区)人社局申报,经县(市、区)防疫工作领导小组或人民政府核准后,由县(市、区)人社局统一报送至市人社局汇总后报市政府批准。因贡献突出,受到市级以上表彰的企业可直接向市人社局申报。 最后一步是资金拨付:资格审核通过的企业,向参保地经办机构申报。按照经办初审、行政审批、市社保中心集中拨付的模式办理。对于单笔资金超过500万元的企业报市政府审批,同时报省人社厅、省财政厅备案。 以上就是河南正航人力资源服务有限公司分享的信息,希望上述内容可以帮助到大家。该企业是一家以人力资源服务为核心业务,专门为各类企事业单位提供全方位的、专业的一站式人力资源外包服务机构。

2021年北京市稳岗补贴政策

还在找北京市的稳岗补贴政策吗,下面为大家精心搜集了关于219年北京市稳岗补贴政策的全文内容,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家! 本市机关事业单位人员工资每月人均将涨百元,所涨工资将从去年1月起开始补发,最晚明天,补发工资全部到账。这是市人保局有关负责人昨天做客北京城市管理广播“市民对话一把手”节目时透露的。此外,本市稳岗补贴政策将于8月出台,符合条件的企业不裁员,就可得到这笔由失业保险支付的补贴。 公务员工资每月人均涨百元 今年1月,国务院发布调整机关事业单位工作人员基本工资标准的方案。近日,人保部要求各地7月底前将这笔钱调整到位。 市人保局副局长张祖德表示,本市公务员与事业单位职工涨工资的测算工作已经完成,“最晚明天这笔钱就会打到大家的工资卡上。” 由于工资改革与养老保险并轨实施,今后公务员的工资条中会多出“养老保险”这项扣款,因此可能会出现一部分人的工资涨不抵缴的情况。为此,本市又拟定办法,确保每人工资不下降且略有提高,涨幅水平为公务员和事业单位职工工资每月人均涨1元,从去年1月起补发。 企业不裁员可获稳岗补贴 截至今年6月底,全市城镇新增就业人数达2.1万人,城镇登记失业率为41%,就业形势平稳。 国务院最近下发《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》,其中最大的政策变化是将失业保险支持企业稳岗补贴政策的实施范围,扩大到所有符合条件的企业,并不限于原来的停产、破产、结构调整企业。 “稳岗补贴”是指为稳定企业用工岗位,鼓励困难企业尽量不裁员或少裁员而向企业发放的补贴。张祖德透露,预计8月份本市就会出台《关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》。届时,只要符合条件的企业不裁员或少裁员,就能享受稳岗补贴。实际上,本市从去年4月起已启动稳岗补贴试点工作,试点的47家企业涉及28万余名职工,补贴资金四千余万元。 今年留京指标压缩千人 据张祖德透露,今年本市人才常规引进规模将控制在九千人以内。去年常规引进规模为一万人,这意味着今年的留京指标将压缩千人。 根据京津冀协同发展的要求,本市部分企业、单位将逐步外迁,一部分职工会随之到外地工作定居。张祖德表示,从以往情况看,大部分外迁职工会倾向于把户籍留在北京,北京将面临人户异地分离增多的局面。为解决这个问题,本市首要任务是促进就业公共服务三地贯通,打破户籍划分的模式,实现人力资源市场统一运作。 据张祖德透露,本市和天津签署了加强人才工作合作的协议,目前两地已实现人才资质互认,建立了两地专业技术人员职称资格互认机制,“专业技术人员可以互派挂职,互相支持紧缺急需人才培养。”同时,北京和天津互设人才工作站,共享高端人才资源。 官方澄清 “五百种非处方药退出医保”传言不实

2018年成都稳岗补贴

亲,2018年成都稳岗补贴你知道怎么申领吗?让我来告诉你! 申领时间:3月15号至7月15号,如遇特殊情况,经申请由成都市就业局同意后进行申报,不得超过2018年12月15日,逾期将不再受理。 申领条件: 1、2017年度未裁员或者裁员率低于2017年末成都失业率3.15%(计算方式:2017年裁员人数/2017年失业保险参保总人数); 2、依法参加失业保险并按规定缴纳,申报时无欠费; 3、财务制度健全,管理规范; 4、不属于严重违法失信企业。 申报资料: 1、《成都市稳岗补贴申报表》; 2、营业执照原件及复印件; 3、《成都市稳岗补贴审核资料明细表》 补贴标准: 2017年实际缴纳失业保险费总额的50%。

附件1 成都市稳岗补贴申报表 申请时间:年月日

填表说明 一、企业性质 (一)内资企业。国有企业,集体企业,股份合作企业,联营企业,有限责任公司,股份有限公司,私营企业,其他企业。 (二)港、澳、台商投资企业。合资经营企业(港或澳、台资),合作经营企业(港或澳、台资),港、澳、台商独资经营企业,港、澳、台商投资股份有限公司。 (三)外商投资企业。中外合资经营企业,中外合作经营企业,外资企业,外商投资股份有限公司。 二、企业所属行业 请根据企业营业执照经营范围及国民经济行业分类(GB/T 4754-2011)填写(所属行业均需填报一级和二级,例如:所属行业一级为“农、林、牧、渔业”,二级为“农业”、“林业”、“畜牧业”、“渔业”、“农、林、牧、渔服务业”。企业属于农业,则应填报为农、林、牧、渔业,农业)。国民经济行业分类(GB/T 4754-2011)可参考国家统计局网站https://www.360docs.net/doc/1c4193656.html,/tjsj/tjbz/hyflbz/ 三、企业规模 中小企业按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)规定勾选。工信部联企业〔2011〕300号可参考工业和信息化部官网https://www.360docs.net/doc/1c4193656.html,/newweb/n1146285/n1146352/n3054355/n3057278/n3057286/ c3592332/content.html 四:裁员率计算方法 上年度因企业原因与劳动者解除劳动关系而办理了失业保险申领手续总人数/上年度企业失业保险参保总人数。

毕业设计模板(含毕业论文开题报告模板)

福建交通职业技术学院 毕业论文(设计说明书)规范化要求 学生毕业设计(论文)完成后,应独立装订成册,统一用学院印制的档案袋将材料装档,并将档案袋封面填好后交指导教师评阅。材料装订及撰写要求如下: 一、装订要求 按以下顺序装订毕业论文(毕业设计说明书): 1.封面 2.选题申请表 3.毕业论文(设计)任务书 4.开题报告 5.毕业论文(设计)成绩评定表 6.毕业答辩成绩评定表 7.过程检查情况记录 8.毕业论文(毕业设计说明书) 目录 题目、摘要、关键词 引言 正文 结论(结束语) 致谢 参考文献 附录 9.封底 二、对以上内容的规范要求 ⒈文稿纸张一律使用A4规格纸张打印,论文(设计)必须上交电子文档(含图、表); 2.毕业论文(或毕业设计报告)的封面,按学院统一设置的规格打印,应包括学生姓名、专业、年级,指导教师姓名、技术职称;(见

附件一) ⒊任务书(见附件二)在学生选定课题(见附件三)后,由指导教师填写,经教研室、系部审定后下发给学生,论文撰写之前必须作开题报告并填写开题报告书;(见附件四) ⒋目录须包括⒉—8.项的所有内容,“目录”二字,使用小3号黑体,目录内容使用小4号宋体,统一按一、二、三、…;㈠、㈡、㈢、…; ⒈、⒉、⒊、…;①、②、③或:1,1.1,1.1.1等层次编写,注明页码,页码注在每页的页脚居中; ⒌论文正文中必须有论文题目、学生姓名; ⒍论文中必须有200字内的中文摘要和3—5个中文关键词; 7.引言:或称前言,主要阐述立题的背景与问题的提出。诸如本课题所及的国内外现状、水平及存在的问题,理论依据、指导思想、研究的意义,以及本论文的研究思路及主要内容等。引言不设题号,标题:4号黑体,内容:小4号宋体, 8 毕业论文(设计说明书)正文(见附件五):加题号,正文内容序号一律为:一、二、三、…;㈠、㈡、㈢、…;⒈、⒉、⒊、…;①、②、③、或:1、1.1、1.1.1…;一级标题:4号黑体,二、三级标题:小4号黑体。正文内容全部:小4号宋体。所有图示要有图题,5号宋体,一般设置于图示下方;所有表格要有表题,5号宋体,一般设置于表格上方; ⒐致谢:简述自己通过本设计的体会,并对指导教师以及协助完成设计的有关人员表示谢意。 ⒑附录:包括与论文有关的图表、计算机程序、运行结果,主要设备、仪器仪表的性指标和测试精度等。 ⒒参考文献:为了反映文稿的科学依据和作者尊重他人研究成果的严肃态度以及向读者提出有关信息的出处,正文中应按顺序在引用参考文献处的文字右上角用[]标明,[]中序号应与“参考文献”中序号一致,正文之后则应刊出参考文献,并列出只限于作者亲自阅读过的最主要的发表在公开出版物上的文献。 参考文献的著录,按著录/题名/出版事项顺序排列:

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四川城市职业学院 毕业设计 题目:×××××××工程 施工组织设计 学院四川城市职业学院 年级 2013级 专业建筑工程技术 学号2013302323 学生姓名李强 指导教师王宏伟 2016年 3 月

毕业设计鉴定表 院系建筑工程学院专业建筑工程技术 年级 2013级姓名 X X X 题目 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 指导教师 评语 指导教师评分:指导教师 (签字) 答辩成绩:答辩小组组长(签字) 毕业设计总成绩: 等级: 年月日

摘要 正文(宋体小四号,首行缩进二汉字,1.5倍行间距) 关键词:(3-5个关键词,用分号隔开,宋体)

目录 第1章工程 (1) 1.1设计质量、技术与经济成本控制 (1) 1.2 推行设计招标,择优选择设计单位 (1) 1.3 开展限额设计,有效控制造价 (1) 1.4 采用合同措施,有效控制造价 (2) 第2章招标投标阶段的成本控制 (3) 第3章施工阶段的成本控制 (4) 第4章竣工阶段的成本控制 (6) 结论 (7) 致8参考文献 (9) 附件 (10)

第1章工程概况 (章节标题小二黑体) 1.1设计质量、技术与经济成本控制(小三黑体) 1.1.1 XXXXX(四号黑体) 1.1.1.1 XXXXX(四号黑体) 设计阶段是房地产项目成本控制的关键与重点。尽管设计费在建设工程全过程费用中比例不大,一般只占建安成本的1.5%-2%,但对工程造价的影响可达75%以上,由此可见,设计质量的好差直接影响建设费用的多少和建设工期的长短,直接决定人力,物力和财力投入的多少。合理科学的设计,可降低工程造价10%。合理的设计不仅仅降低工程造价,也对国家资源的一种节约,为可持续发展打下基础。但在工程设计中不少设计人员重技术,轻经济,任意提高安全系数或设计标准,而对经济上的合理性考虑得较少,从根本上影响了项目成本的有效控制。例如:某高层住宅每层电梯井走廊仅十多米的距离,其间又无防火分区,就设了三只消防箱,而按消防规范要求,只要两支水枪同时到达室内任何部位即可。这种设计不合理,造成了一定浪费,显然是对工程的各种经济指标不够重视。因此,设计阶段对项目投资的影响是极其重要的。特别是最初设计阶段对项目经济的影响达70-%95%,实际上,当最初设计批复之后,存在的技术问题,费用问题都很难解决,因此必须重视最初设计,以避免不必要的浪费和麻烦。 正文(宋体小四号,首行缩进二字符,1.5倍行间距) 1.2推行设计招标,择优选择设计单位 积极推行建筑方案与经济方案相结合的设计招标方法,尽量将工程主体及配套的围护、绿化等均放在一起进行招标,采用多家竞投,组织有关专家综合评比,这样既可择优选出好的设计单位,又可促进设计方在项目整体布局,建筑造型使用功能上开拓创新,在降低工程造价但是又保证质量上下功夫。

2017年社区两学一做学习教育实施方案篇

2017年社区两学一做学习教育实施方案篇(一) 为贯彻落实好中央、省委、市委、县委及镇党委关于“两学一做”学习教育活动的部署要求,根据城办发〔2016〕22号文件精神,现制定以下实施方案,请结合实际认真贯彻执行。 一、总体要求 1、“两学一做”概念:学党章党规、学系列讲话,做合格党员。 2、“两学一做”对象:党总支全体党员。 3、“两学一做”主要目标:开展“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。要把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,以系列重要讲话精神武装全党为根本任务,教育引导党员自觉按照党员标准规范言行,进一步坚定理想信念,提高党性觉悟;进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确政治方向;进一步树立风清气正,严守政治纪律政治规矩;进一步强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,为全面推进精准扶贫精准脱贫,打赢“发展、稳定、从严治党”三大硬仗,加快建设“和谐社区、文明社区”提供坚强组织保证。 4、“两学一做”重点任务:针对突出问题,做到“五个着力解决”,即要着力解决一些党员理想信念模糊动摇的问题,主要是“党味”不浓,对共产主义缺乏信仰,对中国特色社会主义缺乏信心,精神空虚,推崇西方价值观念,热衷于组织、参加封建迷信活动等;着力解决一些党员党的意识和党员意识淡化的问题,主要是不在组织、不守规矩、不起作用、不像党员,看齐意识不强,在党不言党、不爱党、不护党、

不为党,组织纪律散漫,不按规定参加党的组织生活,不按时交纳党费,不完成党组织分配的任务,不按党的组织原则办事等;着力解决一些党员宗旨观念淡薄的问题,主要是利己主义严重,漠视群众疾苦、与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益,在人民群众生命财产安全受到威胁时临危退缩等;着力解决一些党员精神不振的问题,主要是能力席位意识淡薄,工作消极懈怠,不作为、不会为、不善为,工作落实不力,“最后一公里”畅通不到位,逃避责任,不起先锋模范作用等;着力解决一些党员道德行为不端的问题,主要是违反社会公德、职业道德、家庭美德,不注意个人品德,贪图享受、奢侈浪费等。 5、“两学一做”基本原则:做到“五个坚持”,明确“四个基本”。即坚持正面教育为主,用科学理论武装头脑;坚持学用结合,知行合一;坚持问题导向,注重实效;坚持领导带头,以上率下;坚持从实际出发,分类指导。各单位要以党支部为基本主体,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,以“双十星”争创活动和“支部主题党日”为基本载体,针对领导班子和党员干部、普通党员的不同情况作出安排,防止大而化之,力戒形式主义。 二、主要内容 1、学党章党规。全体党员要逐条逐句通读党章,领会党的性质、宗旨、指导思想、奋斗目标、组织原则、优良作风,领会党员条件和义务、权利,牢记入党誓词,明确做合格党员的标准和条件。重点要学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等,

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