会议主要日程和议程

会议主要日程和议程
会议主要日程和议程

会议主要日程和议程

注: 表中①、②、③和④分别指大会学术讨论会的第一、二、三和四组会场场

址。

会议详细日程

7月13日(星期日)上午会场:省政府礼堂(一)大会开幕式

时间:8:30-9:30 主持人:武维华

(二)大会特邀报告

时间: 10:20-12:00 主持人: 武维华

7月13日(星期日)下午会场:省政府礼堂(一)大会特邀报告

(二)会员代表大会

7月13日晚上(星期日)会场:迎宾楼三楼会议室时间:21:00-22:00第十四届理事会理事会议

7月14日上午(星期一)会场:省政府礼堂大会特邀报告

7月14日下午(星期一)分组会议1.系统与进化植物学(第一分会场)会场:贵宾楼功能厅

2.植物生态与环境生物学(第二分会场)会场:贵宾楼礼堂

3.植物发育与分子生物学(第三分会场)会场:友谊楼礼堂

4.植物资源的可持续利用(第四分会场)会场:嘉宾楼礼

7月14日晚上(星期一)20:00-22:00

青年学术论坛会场:贵宾楼礼堂召集人:瞿礼嘉

期刊发展论坛会场:嘉宾楼礼堂召集人:崔金鈡

7月15日上午(星期二)分组会议1.系统与进化植物学(第一分会场)会场:贵宾楼功能厅

2.植物生态与环境生物学(第二分会场)会场:贵宾楼礼堂

3.植物发育与分子生物学(第三分会场)会场:友谊楼礼堂

4.植物资源的可持续利用(第四分会场)会场: 嘉宾楼礼堂

7月15日(星期二)下午

(一)分组会议时间:14:00—16:00 1.系统与进化植物学(第一分会场)会场:贵宾楼功能厅

2.植物生态与环境生物学(第二分会场)会场:贵宾楼礼堂

3.植物发育与分子生物学(第三分会场)会场:友谊楼礼堂

4.植物资源的可持续利用(第四分会场)会场:嘉宾楼礼堂

(二)大会闭幕式时间:16:30-18:00

主持人:马克平会场:友谊楼礼堂

7月16日(星期四)会后考察和代表离会

各项会议议程

总经理办公会议制度 第一条总经理办公会就是进行经营管理决议得机构, 主要讨论决定经营管理工作中得重大事项。会议由总经理或受总经理委托得副总经理召集并主持。 第二条总经理办公会得工作程序与议事规则 (一)总经理办公会协调、解决公司日常经营活动得具体事项;总经理办公会议采取集体讨论、总经理决策得议事方式。 (二)总经理办公会原则上每月召开一次, 但总经理可根据需要决定随时随地召开。总经理办公会由总经理召集, 副总经理、财务总监参加, 必要时可召集部门负责人列会,但其不具有表决权; (三)召开会议得通知, 由公司办公室在两日前电话或书面通知与会人员, 并将会议涉及材料送达与会人员。与会人员如因故不能参加会议, 必须事先向总经理请假; (四)总经理办公会形成得决策意见, 必须经参加会议得总经理、副总经理、财务总监联合签署后, 用《总经理办公会议纪要》下发执行。 (五)总经理办公会议事规则: 1、提交议案。总经理办公会议得出席人员均有权提出议 案,报总经理同意后列入会议议程。 2、确定议题。由总经理确定议题, 并由办公室在

会议召开1-2 天前发出会议正式通知。涉及重要改革方案、营 销举措、计划、规划等重大问题时,在会议召开至少两天前由办公室将会议通知连同有关资料送达与会人员。 3 、会前准备。会议各议案得提报人或部门在会议前需作好充分准备,并就议案提出各自得初步意见,以便会议讨论研究。 4、会议召开。与会人员应围绕议案,充分讨论, 集思广益, 正确决策。办公室负责做好会议发言记录。 5、会议纪要。议事内容经过讨论后,采用民主 集中制得原则由总经理做出决定,并形成总经理办公会议纪要。 第三条总经理办公会决定得事项,由有关部门负责承办。公司办公室负责协调与检查落实。 第四条总经理报告制度 (一)总经理以定期报告(季报、年报)方式向董事会 报告工作。报告按公司规定得相关内容以书面形式进行, 并保证其真实性; (二)公司发生重大人身安全事故、设备事故、质量事故及其她对公司经营、发展产生重大影响得事件, 总经理应及 时向董事会报告; 三)公司发生下列情形之一得, 总经理应当立即 向董事会报告: 重要合同得订立、变更与终止; 大额银行退

会议流程及服务安排细节

会议流程及服务安排 一、会前准备 1、办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。 2、确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。 3、草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。 4、合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点: (一)仪容仪表 (1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。 (2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化 淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。 (3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。 (二)语言 (1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。

(2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、 “谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。 (3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不 大声喧哗。 (三)态度 (1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。 (2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。 (3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。 (4)解释问题有礼有节。 (四)纪律 (1)会议服务前不吃异味食品。 (2)不在会议期间使用电话。 (3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。 (4)严格遵守职业道德。 5、办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。 6、重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。

公司年会策划及流程安排

公司年会策划及流程安排 篇一 一、活动目的 1、答谢全体员工在20XX的辛勤劳动和贡献。 2、增进感情,加强沟通,增强公司的内部凝聚力,提升公司的综合竞争优势。 3、对20XX年公司的发展成绩进行总结,并制定20XX 年公司总体规划,明确新年度的方向和目标。 4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,力争新年度都有更出色表现。 二、活动概况 活动时间:20XX年1月11日活动地点:三圣乡刘家花园参与来宾:公司全体人员参加人数:70人 三、活动形式 年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏) 年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目 四、行程安排 时间活动内容 9点公司集合出发 10:00—13:30 年度总结大会 13:30—14:30 午餐时间

14:30—17:30 体育活动 18:00—21:00 年会晚宴及表演 五、会议安排流程 时间会议内容 9:40—10:00 年度大会入场就坐 10:00—11:20 董事长致新春贺词并讲述20XX公司的发展规划和目标 11:20—12:20 总经理致辞,总结20XX年公司业绩,讲述20XX年公司目标 12:20—12:30 呼叫一部 20XX年工作总结汇报暨20XX 年计划 12:30—12:40 呼叫二部罗旭梅20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:40—12:50 呼叫三部杨汐培对20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:50—13:00 支撑部程俊霞总结20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:00—13:10 人事行政部彭静20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:10—13:30 董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品 六、户外活动

会议详细内容及议程

附件二 会议详细内容及议程 (会议前可能调整) 本届塑编及产业链联谊会内容极为丰富,概括说:行业高端论坛,解读产业趋势;技术经验交流,共谋行业发展;技术专家云集,互动答疑解难;搭建供需平台,传播最新成果。如此多内容,不可能全部在会上发言,大部分内容实行印刷资料或贮存在U盘中书面发言,代表带回阅读,精选少部分会议现场报告。一、9月18日下午: 会议秘书处设专人接待,参加会议摊位展示的单位可以布置摊位。布置展位人员食宿自理。 二、9月19日全天: 1、参加会议代表全天报到; 2、发放会议资料: 《涂复疑难问题分析及处理》共计解答300个疑难问题,16开本450页,68万字。 《全国塑编优秀论文集》(三),共计发表50篇论文,16开本,275页,约40万字。 《塑编标准汇编》约1000页,U盘。 《国家塑编标准修订讨论意见汇编》约200页,U盘。 《第三届全国塑编及产业链联谊会报告集》约150页,U盘。 3、塑机、配件、母料等等摊位现场展示,供参加会议代表报到后可参观、洽谈生意; 展位19日早7时到晚18时,20日早7时到晚18时。 4、塑编专家和代表彼此间互相交流生产、技术、管理经验。 三、9月20日上午: 1、简短开幕式 常州市领导致欢迎词。 常州市总商会塑化业商会致欢迎词。 中国塑料加工工业协会廖正品会长作塑编及产业链发展形势报告。 中国塑料加工工业协会表彰塑编及产业链创新成果。 2、塑编产业及产业链越冬迎春高端论坛 通过大量数据论述全国塑编行业已经成功越冬迎春开始复苏。同时综述塑编产业及产业链发展势态,技术创新成果,节能降耗进展喜人,迁移流动熄息,产业链延伸蓬勃,食品认证进入高峰,原料涨跌对塑编企业困惑,原料改性热潮高起等,最后预测今年发展形势。 【典型报告】 塑编专家:报告《当前塑编产业及产业链复苏形势》 企业代表:谈本企业越冬迎春经验 【书面发言】 中国塑编行业2008年度报告(〈塑编包装〉编辑部) 中国塑协塑编专委会2008年工作总结与2009年规划 平阳塑料包装协会:应对挑战坚定信心共克时难 苍南塑料行业协会:坚定信心应对挑战 3、改造、提升、延伸塑编产业论坛 根据全国塑编当前状态,论述改造、提升、延伸塑编产业的具体出路;根据一些塑编企业事例和典型发言,引导改造、提升、延伸塑编产业的具体方式方法;根据会议推介的新项目,配合改造、提升、延伸塑编产业引路。

会议流程和服务安排(详细版)

精心整理 会议流程及服务安排 一、会前准备 (一)办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务 工作人员准备会议前工作,了解与会 人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。 (二)确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进 行认真检查。 (三)草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵 盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。 (四)合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点: 1.仪容仪表 (1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。 (2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。 (3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。 2.语言 (1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。 (2)语言文明礼貌,适时运用“您好” 、“您请用”、“请”、“谢谢”、“对不起”、“没关系”等 礼貌用语。 精心整理

(3) 对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不大声喧 哗。 3.态度 (1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。 (2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。 (3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。 (4)解释问题有礼有节。 4.纪律 (1)会议服务前不吃异味食品。 (2)不在会议期间使用电话。 (3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。 (4)严格遵守职业道德。 (五)办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。 (六)重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。 (七)会场招待的水果及饮品采购要在前一天准备好,并按照与会人员的数量及会议规格进行合理购买;如会议结束后有安排宴会的要求,应确 定宴会时间,选好宴请场所,并根据公司接待预算的金额确定菜单;宴会中所需饮用的酒水也应提早预订。 (八)参照与会人员的名单制作名牌,名牌以红底纸张打印,上面分别注明单位名称,名字及职位,注意文字大小适当,清楚易识。纸张裁剪规 精心整理

会议流程和服务安排详细版

会议流程和服务安排详 细版 文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-

会议流程及服务安排 一、会前准备 (一)办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。 (二)确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。 (三)草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。 (四)合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点: 1.仪容仪表 (1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。 (2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化淡 妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。 (3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。 2.语言 (1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。 (2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、 “谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。

(3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不大声 喧哗。 3.态度 (1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。 (2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。 (3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。 (4)解释问题有礼有节。 4.纪律 (1)会议服务前不吃异味食品。 (2)不在会议期间使用电话。 (3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。 (4)严格遵守职业道德。 (五)办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。 (六)重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。 (七)会场招待的水果及饮品采购要在前一天准备好,并按照与会人员的数量及会议规格进行合理购买;如会议结束后有安排宴会的要求,应确定宴会时间,选好宴请场所,并根据公司接待预算的金额确定菜单;宴会中所需饮用的酒水也应提早预订。

年会工作流程

年会工作流程 Company Document number:WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998

四川众联建筑装饰工程有限责任公司 2012年度总结表彰暨2013年度新春团拜会(会议议程) 1、年会时间:2013年2月6日(星期三)中午13:30-17:30; 2、年会地点:花牌坊街148号“成营饭店”(省档案馆对面,从公司步行15分 钟即到); 3、会议室:该饭店7-3大会议室(可容纳140余人); 4、会议主持:吕元华; 5、会务协助:朱洁霖(拍照、场务协调)、陈丽君(迎宾)、曹莹、张萧(签 到); 宋奕(机动)、李龙强(会务、用餐结算); 6、预计参会人数:约120人 公司在职员工(93人)、设计公司(15人)、云南分公司(3人)、联营单位代表(10人左右,含芜湖项目部周总等) 7、用餐:该饭店一楼宴会厅(已定11桌备1桌,餐标1000元/桌,并交1000元定金) 会议议程安排: 1、13:30—13:35:主持人宣布年会开始,暖场; 2、13:35—14:30:罗总代表公司做“2012年度工作总结暨2013年度经营计划”; 3、14:30—15:00:李总发言,回顾2012年公司经营业绩,并对公司未来1-3年进行战略规划;

4、15:00—15:15:会间休息; 5、15:15—16:00:公司副总经理、各职能部门负责人及项目部经理述职(每人3-5分钟); 6、16:00—16:40:由李总与罗总、罗总与公司副总、各职能部门负责人分别签订“2013年度目标责任书”(目标分解); 7、16:40—17:10:由公司李总、罗总等为优秀部门、优秀员工等颁奖; 8、17:10—17:30:成语猜字游戏; 7、17:30:李总宣布会议结束。 8、18;00—20:00:晚餐(就餐期间,穿插抽奖游戏等)。 9、20:00以后:自行活动(该饭店8楼为棋牌室) 年会需准备的物品: 1、食品:白酒、红酒、花生、瓜子、糖果、柑橘、香烟等; 2、抽奖礼品(暂定):一等奖:羊毛被(双人):300元/套; 二等奖:简易衣柜或电热毯(双人):120元/套; 三等奖:旺旺大礼包(78元/件)或“雀巢咖啡礼盒”(110元/ 件); 参与奖:蓝月亮洗衣液(34元/袋)或飘柔二合一洗发水(40元/ 套)。 3、领导席台卡; 4、颁奖用奖状、红包等若干。

年会流程安排表范文

年会流程安排表范文 会议安排流程 公司年会活动流程安排-基本流程表 时间:xx年1月13日 地点:武汉纽宾凯鲁广国际酒店(武汉市洪山区民院路38号龙安集团旁)人员:全体员工年会大体流程时间:xx-1-13 13:00-17:18音乐待定、企业形象展示循环播放: 1、 14:00-15:30 现场小组到现场安排 2、15:00 演员入场 15:00-17:00 准备舞台道具、更换服装等负责人:王芳 3、15:10-15:20 公司员工组织出发各部门主管负责 15:20-16:50员工到达签到进场座位协调(礼仪小凤负责) 16:50-17:18 安排领导带红围脖,拍照留恋。(礼仪小凤负责) 17:18年会正式开始

17:18-17:35 主持人登场并做相关介绍节目奖项评选等事宜; 17:35-17:401、开场舞——军体拳(代根团队5min) 17:40-18: 052、团队展示——8个部门(顺序安排刘磊25min)18:05-18:08 3、主持人串词 18:08-18:18 领导致开幕辞(10min) 18:18-18:214、主持 人串词节目开始 18:21-18:25 5、节目表演——shake it舞蹈(行政部4min) 18:25-18:306、节目表演——歌曲串烧(代根团队4min) 18:30-18:35 7、节目表演——小品(中楚六部10min) 18:35-18:408、节 目表演——碧波孔雀舞(中楚一部5min) 18:40-18:459、节目表演——rolling in the deep(雷神队5min) 18:45-18:5010、节目表演——歌曲朋友(中楚二部5min) 18:50-18:5511、节目表演——SHOW (邱顺团队5min) 18:55-19:0212、相声表演(中楚五部7min) 19:02-19:0513、古典钢管舞:西江 月(帅敏3min) 19:05-19:1511、话剧表演——感恩(中楚五部10min) 19:15-19:xx、节目表演——三顾茅庐(代根团队5min) 19:20-19:2513、

年会流程安排方案

年会流程安排方案 年终岁末,企业都会举办年终会议总结过去的工作和计划下一年的工作目标,而且还会举办游戏娱乐表演活动和宴席,当然少不了奖品和奖金,来犒劳一下公司员工。企业年会的流程该如何合理安排呢?下面是,欢迎参考阅读! 一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。 二、年会主题:团结合作,开拓未来 三、年会时间: 20xx年1月12日下午14:00-18:00年终总结大会; 18:00-21:30晚宴 四、年会地点:某大酒店宴会厅 五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参与人员:集团精英以及销售人员 20xx年会主题活动分为4大部分 1 欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场 2 店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。 3 表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。 4 酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。 七、20xx年企业年会流程与安排 13:50 全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始; 14:00—14:05 年会正式开始,主持人致年会开场辞。

14:05—14:20 XX做总结性发言。年会演出正式开始。 14:20—14:40 文艺节目2—3个节目 14:40—14:50 先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。 14:50—15:10 文艺节目2-3个节目 15:10—15:25 抽奖1,抽3等奖10名 15:25—15:40 游戏1 15:40—16:00 文艺节目2-3个节目 16:00—16:15 欢送退休员工 16:15—16:30 抽奖2,抽2等奖5名 16:30—16:50 游戏2 16:50—17:10 文艺节目2-3个节目 17:10—17:25 抽奖3,抽1等奖3名 17:25—17:45 文艺节目2-3个节目 17:45—17:55 抽奖4,特等奖1名 17:55—18:00 文艺节目收尾节目,主持人致年会结束辞 18:00—18:15 全体员工合影留念 18:15—21:30 晚宴 21:30 晚宴结束 年会准备及相关注意事项 一年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。 二条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“2021年XX年会” 三物品的`采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏 所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 一、活动的目的:

会议流程策划方案(范文)

会议流程策划方案(范文) 一、会议主题: “分享经验相互激励团结进取” 二、会议时间 20xx年8月31日,9月1日 三、会议目的及意义 1、随着20xx年过半,为了更好地把我们这半年来的各项工作进行全面系统、详实准确地总结,共同分享我们的成长与经验,也为了在下半年我们能有更好地发展,公司决定组织召开20xx年半年度工作总结活动。 2、今年作为海航公司清洁生产审核项目的规范之年,我们遇到了新的问题和困难,在各位同仁的共同努力下,我们基本完成年初制定的目标,在此对各位的支持和努力表示感谢~ 四、会议参会人员 公司全体员工 五、会议流程与安排 本次年会的流程与安排如下: 20xx年8月31日(周五) 8:30 全体参会员工到达会议指定地点,按指定排座就位并签到,行 政人员清点到场人数,准备会议开始; 9:00—9:10 大会进行第一项 由主持人宣布大会议程、宣读到会人员名单,宣布大会开始,放国歌,齐唱国歌。 9:10-9:20大会进行第二项

在主持人带领下,全体员工齐读公司存在的本源 9:20—10:20大会进行第三项 市场与技术部状元、榜眼就自己的成长过程与成功经验与大家进行分享,并由总经理颁发个人荣誉奖。(每人10分钟) 10:20-10:40大会进行第四项 公司两位老员工就公司变化历程做历史见证的讲话。(每人10分钟) 10:40-12:00大会进行第五项 技术服务中心术中心X Xx代表公司目前最高审核技术主题进行发言(20分钟) 然后每位员工就20xx年上半年个人工作进行全面总结,并结合20xx年年初制定的规划与实际工作内容进行详细对比,明确提出自身存在的差距和问题并制定相应的解决办法;顺序为: 行政服务部xxx的总结和规划(每人20分钟) 财务服务部xxx的总结和规划(20分钟) 12:00-14:00午餐 14:00- 18:00会议进行第六项 项目发展中心xxx xxx的总结和规划(每人20分钟) 技术中心xxx xxx xxx的总结和规划(每人20分钟) 20xx年9月1日(周六) 9:00-10:30会议进行第七项 各部门主管就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面 的总结,进行述职报告准备;顺序为 项目开发部xxx经理就部门20xx年上半年整体情况和经验教训进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟) 技术服务中心xxx主任就部门20xx年上半年整体情况和经验教训 进行详细全面的总结,进行述职报告准备(45分钟)

优秀企业经验高层研讨会会议议程和会议日程

优秀企业成功经验高层研讨会议议程 一、会议时间:2008年5月20日至5月23日 二、会议地点:广东省珠海市XX大酒店2号会议室 三、会议议程: 序号时间项目 1、5月20日9:20-10:20探讨“企业管理本质、新经济与企业战略 2、5月20日12:00-13:00探讨成功经验 3、5月20日13:30-15:00海尔文化与管理理念 4、5月20日15:30-16:00主办方领导会议总结 5、5月21日8:30-10:00组织考察,然后参观威斯曼公司车间 6、5月21日10:30-11:20了解威斯曼公司的工作管理、资本管理、市场管理等 7、5月22日9:00-10:00参观威斯曼公司的文化展示区 8、5月22日10:30-11:20与威斯曼员工交流 9、5月23日9:30-10:30参观珠光汽车公司车间 10、5月23日10:50-11:30了解珠光汽车公司的工作管理、资本管理、市场管理等 11、5月23日:13:30-14:30参观珠光汽车公司的文化展示区 12、5月23日15:00-16:30与珠光汽车公司员工交流

优秀企业成功经验高层研讨会会议日程 时间:2008年5月20日--2008年5月23日地点:广东省珠海市XX大酒店2号会议室参加人员:美国通用电气公司、摩托罗拉公司、海尔公司的高层领导,知名企业董事长、总经理、高层管理人员以及知名专家和学者。 时间安排内容安排地点参加人员备注 5月20日 上午8:00 到场广东省珠海 市XX大酒店 所有参会 人员 8:30 主办方领导致辞 开幕 2号会议室同上中国企业联 合会和企业 家协会演讲8:50 高层领导讲话2号会议室同上受邀公司高 级领导9:00 休息2号会议室 9:20 探讨“企业管理本 质、新经济与企业 战略 2号会议室同上 11:30 自助午餐XX大酒店二 楼 同上 5月20日 下午 12:00 探讨成功经验2号会议室同上 13:30 海尔文化与管理 理念 2号会议室同上 15:30 主办方领导会议 总结 2号会议室同上中国企业联 合会和企业 家协会演讲16:00 散会 5月21日 上午8:00 酒店大堂集合广东省珠海 市XX大酒店 参加考察 人员 事前联系 8:03 组织考察,参观威 斯曼公司车间 珠海南屏工 业园 同上 10:30 了解威斯曼公司 的工作管理、资本 管理、市场管理等 威斯曼公司同上公司领导介 绍 11:30 午餐威斯曼公司 员工餐厅

爱心社第六届全体社员大会会议议程(详细最终)

延安大学学生爱心社 第六届第一次全体社员大会议程二〇一〇年三月二十日 会议时间:2010年3月20日 19:00-21:00 会议地点:延安大学校本部教学楼2704室 与会人员:延安大学爱心社第六届全体社员 会议提要:上半年工作总结策划大赛表彰社团常识测试颁奖下半年工作安排 大会主席团:张元席博锋姜蒙蒙孙媛于得娇李静宁仇婷赵楠何东梅张艳敏杨柳曹银银孙军军杨得草郝凡丁洋马冬雪豆鑫妮冀丹妮姜晨晨邱晶华 大会人员安排 会议主持:席博锋 会议解说:张瑜李君洋 会议秘书:耿倩 会议安保:张鹏 会议设备:丁洋 会议接待:礼仪 会议记者:宣传部 会议记录:办公室

会议照相:宣传部 会议考勤:办公室 会议纪律:活动部 2010年3月20日 一、18:00 播放音乐(欢迎曲) 二、18:30-18:40会议考勤 三、(1)18:50会议解说员(张瑜):全场请肃静,大会即将开始,现在公布参加本次大会人员名单: 出席今天大会的有延安大学学生爱心社社长:张元, 副社长:席博锋姜蒙蒙, 副社长兼爱心超市部部长:孙媛, 办公室主任:于得娇,副主任:杨柳曹银银 宣传部部长:张艳敏,副部长:邱晶华 公关部部长:李静宁,副部长:杨得草郝凡 青年志愿者委员会部长:何东梅,副部长:姜晨晨 活动部部长:仇婷,副部长:丁洋马冬雪 勤工助学部部长:赵楠,副部长:豆鑫妮冀丹妮

爱心超市部副部长:孙军军 爱心社第六届全体社员 及来自我校各媒体的记者 本次大会主持:爱心社副社长席博锋 解说:爱心社社员:张瑜李君洋 秘书:爱心社社员:丁洋 现在宣读大会纪律: ----------------------------------------------------- 延安大学学生 爱心社第六届第一次全体社员大会纪律 1.遵守大会作息时间,不迟到,不早退; 2.大会开始前各部门勿必清点人数,保证全体社员参加,登记缺席迟到社员,报 告大会秘书处; 3.大会期间,与会人员不得随意说话,左顾右盼,随意走动,不得做不利于大会 顺利召开的一切事务,勿必保持会场秩序,因病或特殊情况须离开会场者必须报告主 席团,经允许后方可离开; 4.与会代表必须讲文明、讲礼貌、服从大会工作人员的指挥,树立良好的会风; 5.讲究卫生、爱护公物,树立良好大学生形象; 6.遵守大会有关规定,集中精力认真听取会议报告,落实会议精神; 7.会后有秩序退场,保持身边桌椅摆放整齐,卫生清洁。

会议议程与会议日程的区别

一、拟订会议议程、日程 (一)相关知识 1.会议议程的内容 会议议程是为完成议题而做出的顺序计划,即会议所要讨论、解决的问题的大致安排,会议主持人要根据议程主持会议。拟定会议议程是秘书人员的任务,通常由秘书拟写议程草稿,交上司批准后,复印分发给所有与会者。会议议程是会议具体的概略安排,它通过会议日程显示出来。大中型会议的议程一般安排如下: (1)开幕式,上司和来宾致辞; (2)上司做报告; (3)分组讨论; (4)大会发言; (5)参观或其他活动; (6)会议总结,宣读决议; (7)闭幕式。 2.会议日程的内容 会议日程就是根据议程逐日做出的具体安排,它以天为单,是会议全程各项活动和与会者安排个人时间的依据。 3.会议议程和日程的作用 通过了解会议议程和日程,与会者可以更好地了解会议所要讨论的问题,清楚会议顺序计划,即使获得有效信息。会议议程更是一个沟通的平台,一个高效的市场管理工具。

对议程上的每一项内容,参加者应楚了解: ·目标每一项议程的目标是什么?“为什么让大家进行讨论”以及“如何做出决策”。 准备及贡献与会者应该做哪些具体的准备?他们应该阅读、检查或者思考什么东西?组织者期望他们做出什么具体的贡献?组织者应该让他们知道你的期望是什么——比如说,“思考这条建议的合理及不合理之处”或者“在会前提出五个想法”等等。 ·时间安排对每一个话题是怎样安排时间的?组织者这种时间安排有多严格?如果组织者希望对议程的时间安排进行修改,会怎样在会议中对它们进行修改(比如说是按照组织者自己的决定还是遵从团队的决定)? ·演讲者谁负责对每一项议程进行解释或是主持每项议程的讨论?是否安排了几个不同的演讲者还是组织者亲自主持整个会议? 提前分发会议议题如果你希望从他人那里获得意见和想法,就要在会议之前给他们时间考虑会议的议题,而不能到了开会的时候才分发议题。对于那些复杂的财务或分析性质的议题,要提前一周分发出去;而对于不太复杂的议题,要提前几天分发下去。 注意会议议程和日程的区别 会议议程是对会议所要通过的文件、所要解决的问题的概略安排,并冠以序号将其清晰地表达出来。会前发给与会者。

会议议程(参考)

会议议程(参考) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1

XXXXXX系 2013-2014学年度第二学期“两会一赛”总结大会 会议议程 一、会议主题:“两会一赛”总结大会 “两会一赛”:院第2届田径运动会、2014届欢送晚会、院、系欢送篮球赛 二、会议时间:2014年6月10日16:30至18:00 三、会议地点:集团综合办公一楼多功能厅 四、会议主持:XXXX 五、会议议程: 1.团总支学生会负责人XXX作“两会一赛”总结报告; 2.系副主任XXXX教授宣读“两会一赛”先进集体和先进个人 获奖名单; 3.系副书记、副主任XXX同志宣读“两会一赛”优秀工作者和 优秀服务人员的表彰决定; 4.办公室负责人XXXX同志为“三笔一话”负责的同学颁发 “小先生”聘书 5.为获奖的集体、个人颁奖; 6.系副书记、副主任XXXX同志讲话。

七、有关要求 1. 参加人员要事先安排好工作,务必准时参加。如无特殊原因不请假。 2. 荐于会议重要性,需携带本子与笔做记录。 3. 为避免扰乱会议秩序,会议前期各参加人员把手机设定为震动音,会议期间不得交头接耳,随意走动。 会议议程大纲 一般会议记录的格式包括两部分:一部分是会议的组织情况,要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。另一部分是会议的内容,要求写明发言、决议、问题。这是会议记录的核心部分。 对于发言的内容,一是详细具体地记录,尽量记录原话,主要用于比较重要的会议和重要的发言。二是摘要性记录,只记录会议要点和中心内容,多用于一般性会议。 会议结束,记录完毕,要另起一行写"散会"二字,如中途休会,要写明"休会"字样。

年会流程策划方案

年会流程策划方案(总2页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1 -CAL-本页仅作为文档封面,使用请直接删除

***2016年会及春节晚会策划方案 一、环节设置: 1)***年度优秀员工走红毯环节 在此环节内细分为三部分:所有红毯嘉宾集合后依照排定好的走红毯顺序依次进行;所有嘉宾走过红毯后,董事长和CEO作为红毯压轴嘉宾;所有走红毯的嘉宾在背景板签名留念。 注意事项:1、所有红毯嘉宾需着正装,女士着礼服。 2、此环节需要两个主持人,需要将每位走红毯的嘉宾名字清晰的读出来,主持人在 嘉宾走红毯间隙可随机采访红毯嘉宾,保持会场的氛围。 3、红毯终点需靠近嘉宾坐席,需提前安排好。 4、嘉宾走红毯前,所有员工应依照分配好的坐席入座,在嘉宾走红毯时报以热烈掌 声。 2)年会环节 在此环节细分为三部分:播放为本次年会专程制作的ppt《同行2015》;董事长主题培训;各分总工作汇报;对集团优秀员工进行颁奖。 注意事项: 1、ppt提前制作好,时长在10分钟左右,以温馨、感动的氛围为主。 2、优秀员工的颁奖环节,增加员工家属的颁奖环节,以中层的家属为主,增强整 个年会的感恩气氛。 3、在优秀员工发言环节,结合第一环节的红毯仪式,由员工表达对2011年的祝福 和祝愿。 3)年会与春节晚会过度环节 此环节是为了避免员工情绪的突然转换而设置,在此环节将以桌为单位,进行抽奖活动,将员工的心情从年会的感动与回顾中转换到对春节晚会的期待中,将现场气氛炒热,给春节晚会营造一个热烈的开场氛围。 4)春节晚会环节 这个环节需要注意的是三个非常重要的人:音响控制、演员控制、灯光控制。这三个人是确保晚会节目精彩顺利的最重要人员。尽量调用之前有过协调经验的员工。所有春节晚会的节目需要在晚会前进行三审,以确保节目质量。 二、节点控制 13:30 员工签到,并依照分配好的座位就坐 14:00 2010年评优评先获奖人员集合完毕并排好红毯出场顺序 14:08 全员就坐,走红毯仪式开始 14:28 董事长毯压轴出场 14:40 年会开始,主持人宣布会议纪律等相关注意事项 14:55 全体起立,背诵各品牌司训各一遍

会议议程安排表范文会议议程格式

会议议程安排表范文会议议程格式会议议程安排 一、会议时间:xx年2月23日13:30至18:00 二、会议地点:xx大街路口南xx酒店3楼会议室 三、会议议程: 序号时间项目报告人 1 13:30-14:00 与会人员陆续入席 2 14:00-14:15 会议开幕致词并通报公司发展概况 xxx 3 14:15-14:25 部门划分及岗位职责 xxx 4 14:25-14:5 5 销售部管理规定 xxx 5 14:55-15:20 公司财务综合管理和流程 xxx 6 15:20-17:20 平台开发进展通报(提问讨论) xxx

7 17:20-17:35 客服流程和试题库发展 xxx 8 17:35-18:00 通报视频产品现状 xxx 9 18:00-18:30 市场部工作计划 xxx 10 18:30-18:50 会议总结及致词 xxx 四、参加人员: 1、公司全体员工 2、其他人员 五、有关要求: 1、参加人员要事先安排好,务必准时参加,如无特殊原因不得请假; 2、鉴于会议的重要性,请自己做好必要的记录。

按照集团全年销售工作部署,为分析总结上半年销售工作并对三季度销售工作做出安排,特召开上半年销售工作会议。相关事宜通知如下: 一、会议时间:xx年7月18日16:00至18:00 二、会议地点:集团综合办公一楼多功能厅 三、会议议程: 1. 16:00-16:15 与会人员签到入席 2. 16:15-16:30 市场部做上半年工作汇报 3. 16:30-17:15 由业务内勤代表办事处做上半年工作汇报 4. 17:15-17:35 民主投票评选上半年先进人员及表彰 5. 17:35-18:00 会议总结及致词 四、参加人员:

公司年会方案及流程

XXX公司年会方案及流程 第一章组织形式 一、目的:告别枯燥、单调的流水作业,拉近人与人之间的距离,发挥每个人的潜能与特长。让员工感受健康的企业文化氛围,感受xxx公司大家庭的温暖,接受和传播正能量,让员工真正体验快乐工作、快乐生活。 二、形式:快乐会议分为以下两种形式: ?每月定期分开举行(办公室、厂部); ?在中秋、元旦时举行(公司大型活动,全员参加)。 第二章方案及流程 一、通知 1、人员通知 各部门主管通知本部门全体人员参加,人力资源部门通过网络通知公司全体成员。2、积分奖扣标准 参加年会者奖积分20分/人;非工作原因不参加者扣积分20分;迟到者扣10分。3、活动时间及地点 时间:20xx年xx月xx日xx点xx分整准时开始(计划x小时) 地点:厂部西车间 二、会场布置:桌椅的摆放 20xx年xx月xx日完成会场布置工作。 组织会场布置者:奖积分n分; 参与会场布置者:奖积分n分; 三、签到与点名(150人内可以集中点名,超过者可以分部门) 1、点名时间:20xx年xx月xx日xx:xx分 2、点名方式:由各部门主管负责本部门人员清点,奖结果汇总至人力资源部; 3、抽查方式:公司指定****(2~3名)工作人员抽查核实,凡虚报者1人扣部门负责人积

分n分。 四、执行部(人力资源部)负责人公布上月积分排名情况 公布各部门本月积分第一名,各部门阶段前三名,总积分前十名,并对各部门获得当月积分第一名员工给予小礼品(日常用品均可)的奖励,以增强现场激励效果。 五、员工生日献花 生日献花是“快乐会议”中最温馨的环节,所有当月生日的员工(会务人员事先统计)在台上接受生日祝福和生日鲜花。 六、节目表演 演出单位可以是团队、组合或个人,节目题材可以是唱歌、舞蹈、器乐演奏、相声、小品等等,内容要求积极向上、健康、趣味性强、简单、易操作,每个节目控制在5至15分钟,最多不超过20分钟。每位参加演出的员工都可以获得一定的积分奖分。 所需人员: 主持人一名(主持人需准备主持人串词) 灯光、音响师 现场机动工作人员 七、抽奖 员工通过努力被认可的积分奖券在快乐会议上公开抽奖给员工带来又一次快乐。抽奖参与人员及辅助资料(参照群艺,仅供参考) 1、锣鼓一面 2、大红花一朵 3、摇奖箱一个 4、抽奖箱一个 5、快乐积分转盘一个 6、红包若干个(依据设置的奖品项目来定红包的数量) 7、顺序牌(白底黑字或蓝字30个,由奖品的数量决定,上面为数字1—30 ) 8、奖票作废章一个 9、鼓手一名 10、记录人一名:记录抽奖顺序,抽出的礼品 11、发顺序牌工作人员一名 12、颁奖人一名

会议议程和日程

关于唐韵公司召开提高公司核心竞争力研讨会的有关事项如下: 1:会议议程表 唐韵公司提高公司核心竞争力研讨会议程表 公司提高公司核心竞争力研讨会将在6月20日9:00--21日20:00两天在公司总部的三号会议室举行。 1.宣布议程 2.说明有关人员的缺席情况 3.如何创建成学习型组织的专题报告 4.如何持续发展组织绩效讲座 5.专题发言 6.议题讨论 7.小组代表发言 8.会议总结

2:会议日程 唐韵公司提高公司核心竞争力研讨会日程日期时间内容安排地点参加人员负责人备注 6 月20 日 9:00 报到会议大厅公司中层 以上管理 人员及公 司顾问 盘秘书 10:00-10:30 开幕式 总经理讲话 3号会议厅同上王副经 理主持10:40-11:40 如何创建学 习型组织的 专题报告 3号会议厅同上张秘书总经理 主讲 12:00 午餐公司餐厅同上及工 作人员 罗秘书 13:30-15:00 如何持续发 展组织绩效 讲座 3号会议厅同上李秘书公司顾 问主讲15:00-15:30 茶点休息室同上罗秘书 15:30-16:30 相关事务专 题发言 3号会议厅同上张秘书人力资 源部总 监主讲16:40-17:40 相关事务专 题发言 3号会议厅同上张秘书副总经 理主讲18:00-20:00 晚餐公司餐厅同上罗秘书 6 月21 日 8:00 早餐公司餐厅同上罗秘书 9:00-:12:00 分组议题讨 论 3号会议厅同上组长 12:00 午餐公司餐厅同上罗秘书 13:30-15:30 分组议题讨 论 3号会议厅同上组长 15:40-17:10 小组代表发 言 3号会议厅同上组长 17:20-18:00 闭幕式 总经理总结 发言 3号会议厅同上王副经 理主持 18:00 聚餐公司天地宾馆 餐厅 同上罗秘书20:00 离会盘秘书

甲方第一次工地会议议程及安排

甲方第一次工地会议议 程及安排 文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

第一次工地会议议程安排新春伊始、大地回春,首先恭祝在座各位新春愉快。 我们相聚在秦皇岛东王岭改造项目A区工程的旗帜下,为同一个目标而努力,为金嘉地产圆满奉献一个合格的工程而努力。 按照国家相关规定,在正式开工之前,由建设单位组织召开第一次工地会议,通过会议的召开,使参与工程建设的各方互相认识,并且初步了解该项目的开工准 备情况,以及施工准备情况。 下面进行大会第一项议程:各单位介绍各自的现场组织机构,人员及人员的分 工。 首先我们建设单位 宋志明(金嘉地产工程部经理)、高利民(本工程业主方经理)、谷铁军(电气)、罗守富(水暖)、陈刚(助理)监理单位组织机构及人员施工单位组织机构及人员下面进行第二项议程:根据委托监理合同宣布对总监理工程师的授权。 (略) 下面进行第三项议程:建设单位和施工单位介绍开工准备情况。 建设单位介绍工程开工准备情况: 东王岭改造项目A区工程是金嘉地产公司开发建设的一个重点工程,施工现场三通一平已基本到位,土方工程已基本结束,1#、2#、3#、6#楼及部分地下车库的筏板砼浇筑工程基本结束。现场水准点和建筑坐标点已提供,规划许可证及施工许可证已经基本办好,我们通过招标择优的方法选择了苏中建设承担本工程施工,秦皇岛广德监理有限公司承担本工程监理,我相信通过我们共同的努力一定会出色完成本工程。广德监理公司将会是我

们的长期合作伙伴,希望施工单位要严格服从监理的管理,我们业主方也是充分放权,希望你们不要越过监理找业主,同时要求监理单位要严格、公正、规范化地开展监理工作, 在保证质量和安全的前提下加快进度。 施工单位介绍准备情况 第四项议程;建设单位和监理单位对本工程的意见和要求。 1.施工单位关于材料报验、工序报验、隐蔽验收等过程资料要求与工程同步; 2.各参建单位主要负责人必须要保证通讯的畅通。 3.本工程的质量目标要达到100%合格,从大处着眼、小处着手,每个环节都要严格按照规范要求施工。 4.注意现场安全文明管理,所有人员进入施工现场必须要戴好安全帽,项目经理及安全员要长驻现场,施工区域要做好围护,管坑要及时填埋。 5.现场发生的变更、技术核定单必须及时报监理、业主审查后,联系设计院处理,施工单位不应自行与设计联系。 6.现场质保体系和安全管理体系要保证正常运转,施工单位将项目部管理人员通讯录报监理、业主。(以上问题选择性提出) 第五项议程:确定工程例会参加人员、会议时间、地点。 经会议研究决定,本工程例会安排在每周星期X,XX:00(一般为周五上午或下午)在现场办公室召开,施工单位项目经理、技术负责人,安全员、施工员,监理单位总监、主要监理人员,业主代表参加会议,主要解决在施工过程中存在的需协调解决的质量、进度、安全等有关事宜,监理例会要简短,要以协调解决问题为目的,纯技术性的问题不要 拿到会议上讲。 最后自由发挥各自的意见。

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