教学教务管理人员岗位职责

教学教务管理人员岗位职责

（一）教学管理工作

1、负责进行教学研究、专业建设、课程建设、教学改革和教学评估工作；

2、负责收集整理各专业教学计划、单列课程教学大纲；

3、每年春季学期修改、审定、印刷、存档下年级的教学计划、单列课程教学大纲；

4、负责每学期的开学、期中、期末教学工作检查的安排和总结

5、负责起草教学工作范围内的文件规定和教学文件（如单列课程教学大纲、教学计划、教学管理文件等）的编辑、印发、存档及实施；

6、负责各类学习竞赛的组织与颁奖工作，评选有关教学奖项，负责CAI 课件的建设、管理与使用；

7、负责教学督导、检查工作；

8、负责学院学术指导委员会秘书工作。

（二）实践教学管理工作

1、负责实践教学日常管理；

2、组织收集整理实验、实习、实训教学大纲；

3、检查实践教学质量，制定实践教学改革方案，检查与

督促实践教学的开设与实践教学质量的提高；

4、负责实践环节教学工作量的审核；

5、负责课程设计、毕业设计教学质量检查及年度经费预算；

6、负责实践教学督导、检查工作

（三）课程调度

1、每学期开学两周内，循环新课表，发现问题及时解决；

2、每学期初呈报本学期教师、教室、班级开课情况一览表；

3、每学期收集各系部的教师教学日历，并汇编存档；

4、编制、印发下学期教学日历表、教学进程表；

5、组织学院公共选修课网上选课工作；

6、编排下学期课程总表；

7、处理临时课程调动。

（四）教室（包括多媒体教室、语音室教室、计算机机房）调配

1、每学期开学前三天，检查教室桌椅配备及修缮情况，并向相关领导汇报；

2、制定教室的分配和使用计划；

3、负责日常教室调度，每学期末协助系部向后勤处提出

下一学期教室设施配备要求。

（五）考务工作

1、按教学计划安排各年级、各专业的考试科目，并组织进行期末考试工作，编排并下发期末考试安排表；

2、负责每学期期末标准化试卷的审阅工作，收发、印制期末考

、卜、卜

试试卷；

3、发放教师记分册，发放课程成绩报告单等；

4、学期初组织进行补考、重修考试工作的安排；

5、负责题库的建设、管理与使用

（六）教师教学工作量核算

1、负责全院教师教学档案的建立、保管工作；

2、进行全院教师教学工作量的核算工作；

3、负责全院教师教学工作量的汇总上报工作。

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