创建平安农机工作总结三篇

创建平安农机工作总结三篇
创建平安农机工作总结三篇

创建平安农机工作总结三篇

篇一:创建平安农机工作总结

XX市XX头区位于宁夏中西部,地域面积4633平方千米,下辖12个镇(乡),148个行政村,总人口35万人,辖12个镇乡,是水稻、小麦、玉米主产区,农业机械总动力达到41.6万千瓦,其中拖拉机和联合收割机的拥有量分别为5519台和286台,各类配套农具7168台;农机从业人员6656人。农业机械量大面广,安全生产任务繁重。

一、创建情况

20XX年以来,我市XX头区按照农业部、国家安全生产监督管理总局《关于开展“创建平安农机,促进新农村建设”活动的通知》精神,结合本地实际,大力开展“平安农机”创建活动,取得了较好成效,促进了农机化事业又好又快发展。共创建“平安农机”示范乡(镇)10个,“平安农机”示范村64个,“平安农机”示范户536个。

通过开展“平安农机”创建活动,我市XX头区逐步构建了农机安全生产的源头管理、执法监控、宣传教育“三大防线”,实现了农机安全生产的全程监督管理,使农机安全生产制度进一步健全,安全生产责任进一步明确,安全生产宣传进一步强化,农机牌证管理进一步规范,安全生产专项整治成效显著。创建区域的农机入户率、持证率达、检验率达90%以上。安全生产形势总体稳定,无重特大农机安全生产事故发生。

二、措施与做法

1、加强组织领导,制定实施方案

为了做好此项工作,市、县两级政府、农业、农机部门高度重视“平安农机”创建活动,成立了由市农牧局副局长任组长,市有关部门及农机监理所负责人为成员的“平安农机”创建活动领导小组,定期开会研究“平安农机”创建工作,解决工作中存在的有关问题和困难。为了确保创建活动的顺利进行,各级人民政府将创建“平安农机”活动纳入重要议事日程,各镇(乡)党委、政府成立了相应的组织机构,具体负责创建活动的开展,加强组织领导和工作协调,为活动有序开展提供了强有力的组织保证。同时,为推动“平安农机”创建活动扎实有效开展,市农牧局与市安监局确立了联席会议制度,联合制定下发了《XX市“创建平安农机,促进了新农村建设”活动实施方案》,市农机服务中心为了抓好落实,印发了《XX市XX头区“平安农机”创建工作安排意见》,明确了目标任务,制定了创建标准,落实了具体措施。四年多时间里,紧紧围绕实施方案确定的目标任务,扎实开展工作,使创建活动取得了显著成效。

2、健全工作制度,明确安全责任

根据“平安农机”创建工作要求,我们进一步完善了农机安全生产责任制和责任追究制,确保各项工作目标任务的实现。市农牧局及农机监理所领导班子进行了安全生产责任区的划分,分工负责,明确责任。年初对农机安全生产目标管理任务进行分解,并形成文件下发,签订农机安全生产目标管理责任书。市农机中心为了将责任制落到实处,由负责人与下属中层负责人签订农机安全生产责任书。同时,市农牧局负责人还与各镇(乡)政府负责人签订农机安全生产责任书,把农机安全生产工作纳入年终工作目标考核范围,以促使各镇(乡)政府与农机专干、行政村、村与机手分别签订农机安全生产责任制书,形成责

任到底的机制,为“平安农机”创建活动的开展打下坚实基础。

3、制定应急预案,及时报送信息

为积极应对可能发生的重特大农机安全事故,高效、及时、有序地组织开展事故抢险、救助工作,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,维护正常的社会秩序和工作秩序,根据《中华人民共和国安全生产法》、《道路交通安全法》、《宁夏回族自治区农机安全监督管理条例》、《宁夏回族自治区农业机械事故处理办法》的要求,我们结合本地实际,制定了《XX市XX头区重特大农机事故应急救援和处置预案》,成立了应急救援组织,明确了工作任务、职责分工和应急处理程序,并进行了实际演练,为及时有效地进行事故救援和处置做好了充分准备。为使农机事故上报渠道畅通,各镇(乡)均设立事故报警点,各村指定事故信息联络点,建立24小时值班制度,公开事故及违章举报电话,并与110报警中心搭建互报平台。

根据安全生产工作要求,我们制定了农机事故月报制度、隐患排查信息报送制度、农机安全监理业务报送制度等,及时向上级业务主管部门和市安监局报告农机隐患排查整改情况和事故情况。并与公安部门建立了信息通报制度,每半年向区公安分局通报一次拖拉机登记、安全检验和驾驶证发放情况,及时向公安部门了解农机道路违法和交通事故情况,加强部门之间的协作和沟通,有力地推动了“平安农机”创建活动的开展。

4、强化宣传教育,增强安全意识

为增强广大农民和农机手的安全生产意识,营造“平安农机”创建活动的良好氛围,我们开展了形式多样,内容丰富的农机安全生产宣传活动。结合安全宣传月、“阳光工程”培训、科技下乡、农机年度检审验、农机免费管理、安全

生产专项整治等活动,通过广播电视、宣传展板、横幅、标语、图片、明白纸等多种形式广泛宣传农机安全生产法律法规知识,及“平安农机”创建活动的重要意义、目标任务和主要内容。按照上级要求,深入开展了“六个一”宣传教育活动,即:在每个乡镇组织一次“平安农机”宣传教育活动,给每个机手送一封创建“平安农机”倡议书,为广大农机手和农民群众放映一部农机安全教育警示片,向每个村送一套“平安农机”安全宣传挂图,给每个农机手送一本《拖拉机驾驶员读本》和《农机具之友》,在每个村及中小学校上一次“平安农机”知识课。“三夏”、“三秋”期间组织精干力量开展农机服务下乡活动,出动宣传车深入镇、村和集贸市场进行巡回宣传和开展咨询服务,宣传讲解农机安全生产知识和《道路交通安全法》、《中华人民共和国农业机械化促进法》、《中华人民共和国农业机械安全监督管理条例》等法律、法规,让农机安全知识真正进村入户,家喻户晓,人人皆知;由各镇(乡)农机服务中心组织,市监理所抽派监理员对农机驾驶员进行了农机安全生产联组教育,进行覆盖式宣传教育。四年来,共制作安全宣传展板55块,悬挂过街横幅268条,出动宣传车211台(次),发放宣传资料及“致驾驶员及农民群众的一份信”共9万多份。通过广泛宣传,增强了广大农民和农机手的安全生产意识,营造了良好的农机安全生产氛围。

5、严格技术培训,规范业务办理

我们以市农机校为依托,认真组织师资力量,对农机驾驶操作人员进行专业知识和安全生产常识培训。在培训中严格按照农业部培训大纲的要求进行培训,做到培训时间保证、培训内容保证、培训质量保证。四年来共培训各类农机驾驶操作人员1.3万人(次),进一步提高了农机手的操作技能和安全生产意识。

在监理业务办理中,严格执行农业部发布的“三规定”、“四规范”和区农机监理总站制定的《农机监理业务规范》。对符合拖拉机驾驶许可条件的申请人,按照驾驶证申请工作流程,予以受理,经过四个科目的考试后,合格者核发农机驾驶证;严格执行拖拉机注册登记和牌证管理的有关规定,坚决杜绝给超标准、拼装、改装、报废等不合格或手续不齐的农业机械核发牌证;在档案管理中,要求人、车档案内容真实、完整,电脑录入信息准确;进一步明确岗位职责,规范工作程序,严把考试发证关,杜绝“关系证”、“人情证”,坚决实行“谁检验、谁考试、谁签字、谁负责”的岗位责任追究制,不断提高牌证管理水平,做到按制度办事,靠制度管理人、约束人。同时公开收费项目,收费标准、办事程序,提高执法工作透明度,杜绝不作为,乱作为行为。

6、突出工作重点,强化督促检查

为确保农机安全生产,维护人民群众生命财产安全和社会稳定,按照区农牧厅、市政府、市安委会及市农牧局有关文件要求,我们加大了田检路查力度。在常年开展农机安全生产大检查的同时,结合“农机安全生产隐患排查治理行动”、“农机安全年”、“三项行动”等专项整治活动,重点查处“黑车非驾”、违法载人、超速超载、酒后驾驶等严重非法违法行为,做到检查一起、处理一起。在检查中,坚持以宣传教育为主,以纠正违章为主,文明执法、规范管理,达到消除事故隐患,有效遏制重特大农机事故的发生,确保农业机械安全、优质、高效的为农业生产服务的目的。

在“三夏”、“三秋”和元旦、春节、五一、十一期间,进一步强化了安全生产检查,组织农机执法人员深入乡村场院、田间地头,检查纠正违章作业,努力消除事故隐患。对有安全隐患的农业机械及时检查维修,确保安全运行,对

存在安全隐患的违章作业立即责令其停止操作,当场填发整改通知书,限期整改后方准投入作业,确保了安全生产,加快了作业进度。

在农机销售维修市场的管理方面,我们认真宣传贯彻《农业机械化促进法》和《农业机械安全监督管理条例》,与工商部门积极联系配合,每年坚持春耕和秋收前深入各农机维修销售网点开展检查,对无证经营的网点依法取缔,对违规操作的限期整改,对无证从业人员安排培训。五年多来共检查维修网点114个,经过逐步整改,农机维修市场秩序规范,维修水平大大提高,达到了小修不出村,大修不出乡的局面,极大方便了机手,节省了费用,提高了效益,使农机维修行业健康发展。

由于农机安全检查工作主动到位,措施有力,五年来,全市农机生产实现了无重特大农机事故的目标。

7、实施免费管理,推进安全监管

20XX年,XX市XX头区农机免费管理再次被列为XX市人民政府民生十件实事之一。农机免费管理让机手直接得到实惠:入了户,办了证,开放心车、跑放心路、挣放心钱,农忙务农,农闲经营副业,直接增加经济收入。同时,使那些“跑黑车”农机手情愿接受安全监管,接受安全教育,守法意识提高了,事故率降低了,安全生产得到保障了。农机免费管理,既体现了人性化管理,又促进了社会和谐。自免费管理实施以来,共办理拖拉机、联合收割机注册登记4400台(辆),驾驶员办证3800人,年检车辆3960台(辆)。农机入户率、持证率、检验率、驾驶员受教育率较往年明显提高。

三、下阶段工作重点和任务

1、深入开展农机安全执法行动

严格依法行政,切实履行好《条例》规定的各项法定职责,认真组织开展安全生产执法行动,严历打击、查处农机安全生产违法违规行为。重点查处拖拉机、联合收割机无证驾驶、无户行车、违法载人、酒后驾车、超速超载,农业机械违章作业、安全设施不全带病作业等情况,防止重特大农机事故发生。

2、深入开展农机安全治理行动

在准确把握《条例》精神实质的基础上,深入开展农机安全生产隐患治理行动,重点排查农机安全生产责任制、农机安全生产投入保障机制、农业机械驾驶操作人员安全教育培训制度等建立与落实情况;排查农业机械机库棚、维修、储油等设施安全情况;排查拖拉机和联合收割机的登记、年度检验情况,拖拉机、联合收割机驾驶证的申领、换发、审验等情况,拖拉机、联合收割机无牌行驶作业、不按时参加安全检验现象进行整治,对驾驶操作人员无证驾驶现象进行治理,努力提高拖拉机、联合收割机的登记率、检验率,提高驾驶操作人员持证率,消除事故隐患。

3、深入开展农机安全宣传教育行动

切实开展农机安全生产宣传教育活动。要将《条例》宣传作为行动的重中之重,结合“安全生产年”、“安全生产月”等活动,对《条例》进行深入广泛的宣传,为《条例》的贯彻实施营造良好氛围;要加强农机农全监理人员的岗位培训工作,提高安全执法人员素质;要充分利用各种媒体和农机安全宣传片,组织广大农机驾驶操作人员,开展日常的安全宣传教育活动,努力提高农机手的安全意识。

4、加强农机安全生产法制机制建设

深入贯彻实施《道交法》、《农业机械安全监督管理条例》、《农业机械运行

安全技术条件》(GB16151-20XX)、《机动车运行安全技术条件》(GB7256-20XX)等法律法规及国家标准,明确检测和安全技术要求;严格按照农业部“三个规定”、“四个规范”及宁夏农机监理业务登记的“工作规范”进行业务操控,提高农机安全监管水平。

5、加强农机安全生产保障能力建设

要积极争取政府重视和支持,将农机安全生产工作列入当地政府工作考核内容,形成一级抓一级条块结合、齐抓共管的工作格局;要完善安全生产考核制度,将农机安全生产与农机化工作同部署、同落实、同考核;要做好农机“五免、四优、一扶持”工作,加强组织领导,广泛宣传发动,运用好由政府财政提供的经费保障,落实市人民政府20XX年10件民生实事;切实推进农机安全监理基础设施和装备建设,提高农业机械安全监管服务能力。

6、加强农机安全生产监管队伍建设

明确农机监理机构的公共安全职责,合理设置岗位,做好监理人员职责分工;要进一步加强乡村基层农机安全组织建设,明确镇(乡)农机下派人员的安全监管职责;要有计划、有组织地开展监理人员业务培训工作,加强思想政治、职业道德和法制观念教育,提高履职能力;严格按照宁夏回族自治区《农机监理人员管理规范》,规范农机监理人员管理,推行考试员,检验员、事故处理员持证上岗制度;要结合实际,积极参与行风政风评议活动,实行政务公开,推行首问责任制、限时办结制和责任追究制,促进农机安全监理人员进一步转变工作作风。

7、下阶段创建任务

20XX年创建“平安农机”示范镇1个,示范村3个,示范户30户。实现XX头

区“平安农机”示范镇、村、户的创建均达到90%以上的总体目标。

XX市是全国首批农业部、国家安全监管总局联合公布的全国“平安农机”示范市(地级市)。

在创建工作中,XX市政府高度重视,一是成立了以分管副市长为组长、市直相关单位主要领导及县(区)长为成员的农机安委会,全面负责抓好农机安全生产及“平安农机”创建工作。市、县、乡三级政府也将农机安全生产纳入政府安全生产考核内容,实行市、县、乡、村四级农机安全目标责任制管理。

二是各方支持力度大。XX市各级政府为保障“平安农机”创建活动的持续开展,将农机安全监理工作经费、人员经费、牌证费、检验费等纳入同级财政预算,协调编制、人社等有关部门,优先解决人员市级农机监理所编制,同时在县区公开招聘农机安全协管员,夯实农机执法队伍;在财政支持上,市级财政投入1500万元建成了一条农机检测线。

三是提升农机部门形象,强化行业权威。按农业部农机监理行业标识标准在全市范围内全面推进农机监理机构行业标识规范化建设,各县建成了标准化的农机监理业务办证大厅,树立部门及行业形象。

四是健全基层农机安全监管网络。XX市人民政府办公室下发了《关于在全市配备村级农机管理员的通知》,在全市每个行政村都配备了一名村级农机管理员,使农机安全管理工作贯穿到乡、到村、到户,同时与公安交警、安监、交通等部门联合执法,强化农机安全监管。

一、指导思想

牢固树立科学、安全、和谐的发展理念,以科学发展观为指导。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以提高农机“三率”为重点,以预防和减少事故为目标,切实加强农机安全监理工作,提高农机监理能力,不断深化“创建平安农机,促进新农村建设”活动,着力建设平安和谐新。

二、创建目标

安全生产责任明确,通过开展创建活动。责任倒查追究制得到落实;农机安全宣传教育工作进一步加强,农机经营使用者和农民群众的安全意识明显提高;拖拉机、联合收割机登记率达95%拖拉机年检验率达90%联合收割机年检验率达95%驾驶人持证率均达到90%以上,驾驶人培训考试和发证等工作进一步规范。源头管理得到加强,农机安全生产措施逐步完善,事故隐患明显减少,农机死亡人数控制为零;农机安全监管力度进一步加大,依法行政水平不断提高。逐步构建农机安全生产的源头管理、执法监控、宣传教育“三大防线”实现农机安全生产的全程监督管理。20xx年11月底全县创建“平安农机”示范镇1个,示范村10个。

三、组织领导

成立县创建“平安农机”示范乡镇活动领导小组,为加强全县创建活动的组织领导、协调和指导工作。领导小组成员名单如下:

组长:

副组长:

具体负责处理日常事务。领导小组下设办公室(县农委内)由XX同志兼任办公

室主任。

四、实施步骤

(一)准备阶段(20xx年5月)制定实施方案。选村布点,组织宣传发动,开展调查摸底,做好前期相关准备工作。

(二)组织实施阶段(20xx年6月初—7月底)各乡镇各有关部门要对照农业部和安监总局制定的创建标准。有重点、分步骤开展工作,查漏补缺,整改提高,努力提高拖拉机、联合收割机入户登记率、机车技术检验率、驾驶人员持证率,减少和控制农机安全事故发生。

(三)总结评比阶段(20xx年8月初—9月底)各乡镇各有关部门要做好“平安农机”创建活动的总结评比工作。

(四)检查验收阶段(20xx年10月)县“平安农机”创建工作领导小组组织检查评选。形成综合材料,向县人民政府及市农委、市安全生产监督管理局报送创建情况,迎接市农委、市安监局的检查验收。

五、工作措施

(一)加强领导。并根据“平安农机”创建活动相关要求,统一组织和协调本辖区内的平安农机”创建工作,定期听取创建工作情况汇报,研究解决创建工作的具体问题。同时,要将“平安农机”创建活动与全县安全生产工作结合起来,层层制订创建工作方案,把创建工作目标及标准落实到乡镇、村组,并将创建工作纳入政府安全生产考核目标体系,实行量化考核,确保创建工作顺利开展。

(二)广泛宣传。充分利用各种媒体,采取多种形式,广泛宣传“平安农机”创建活动的重要意义。要做好“五个一”宣传活动:每年在每个乡镇组织一次

“平安农机”宣传教育活动,给每个农机手送一封创建“平安农机”倡议书,向每个村送一套“平安农机”安全宣传挂图,给每个农机户送一本“平安农机”知识手册,每个村上一堂“平安农机”知识课。把宣传工作做实,努力营造全社会关注农机安全生产的良好氛围。同时,要及时总结经验,大力宣传创建典型,全面提升“平安农机”创建活动的总体水平。

(三)密切配合。明确各自职责,形成监管合力,共同做好重要阶段、重点地区、重点农机的安全生产检查工作。县交警大队和农机监理机构要紧密配合,建立“队站联勤”制度,严格查处违章操作、违法载人、超速超载、无牌行驶、无证驾驶等行为,认真排查农机事故隐患,减少或杜绝农机事故发生,努力形成“政府统一领导,农机部门依法监管,相关部门协作配合,农民群众广泛参与”农机安全生产格局。

(四)严格监督。加强监督指导。要充分发挥乡镇人民政府和村(居)委会在创建活动中的作用,调动农机合作社、农机作业服务公司等服务组织的积极性,使创建工作真正落实到村、户。县农机管理和安全监督部门要进一步健全监管机制,严格督查,杜绝弄虚作假,确保创建活动取得实效。

关于开展平安单位创建活动工作总结

关于开展平安单位创建活动工作总结 关于开展平安单位创建活动工作总结为了进一步深化和扩展平安创建工作,落实企业社会治安综合治理各项工作措施,根据xx综治发(XX)9号文件,按照区委、区政府以及xx镇人民政府《关于创建平安六盘水工程的实施方案》的要求以及上级领导在平安创建工作会议上的讲话精神,为使平安创建各项工作落到实处,取得实效,推动xx 公司创建平安单位工作向纵深发展,结合实际工作,具体开展创建工作如下:一、明确指导思想以三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党的xx届四中全会精神,促进改革发展稳定大局和强化基层基础这一中心工作,坚持预防为主、单位负责,突出重点,保障安全的工作方针,认真落实打击、防范、教育、管理等各项措施,营造单位内部良好稳定和谐的社会环境。 二、落实工作目标以开展平安单位创建活动为载体,以加强内部治安控制为重点,全面贯彻落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,建立和完善了单位负责、政府监管的治安保卫新机制,积极推进了单位内部治安防控网络建设,基本上达到了社会治安五个明显的工作目标。 三、加强组织领导和考核验收公司成立了平安单位创建工作领导小组,办公室设在保卫科,负责日常管理工作,协调各单位的平安单位创建工作的指导,并由公司综治委组织、部署、实施和检查考核等工作,每季度的六好区队综治考核单项里把各单位创建平安单位工作

作为一项指标来考核。 四、强化工作要求[]公司创建平安单位领导小组,在抓创建活动的基础上,要求各单位要统一思想,提高认识,要充分认识到开展平安单位创建活动是构建和谐社会的重要基础工作,是实现全面建设小康社会的客观要求,要充分认识平安单位创建活动的重要意义,要求各基层单位成立平安单位创建工作领导小组,由支部书记任组长,来负责组织开展此项工作,并且要认真落实各项工作措施和要求,确保工作目标的实现。 各单位在围绕平安单位创建活动中,认真开展了广泛深入的宣传发动工作,都做到每月4次学习会上的宣传,各单位利用黑板报出专刊24期限,使干部员工明确开展平安创建的目的意义和目标要求。 使宣传教育面达到了90%以上,成立了以保卫科为骨干、各支部和机关科室安排1人组成治安巡逻队,在开展法制宣传活动期发放创建平安六盘水宣传资料1000余份,确保了平安单位创建工作深入开展,取得了实际效果,今后我们将努力搞好平安单位创建活动,使职工群众有一个稳定的生活环境。

平安创建年终工作总结范文

平安创建年终工作总结范文 为做好平安创建工作,我们在过去的一年里付出了不少努力,应该做好工作总结.以下是由小编为大家整理的”平安创建年终工作总结范文”,仅供参考,欢迎大家阅读. 平安创建年终工作总结范文(一) 在上级的直接指导下,社区的”平安建设”工作认真贯彻”平安建设”的精神,以社区安定,稳定为目标,抓好社区的治安防范,帮教,调解,普法等工作,规范目标管理,营造良好的环境氛围,保一方平安,现将一年来平安建设的工作总结如下: 一,加强班子建设,落实工作责任 上级领导将平安建设工作当作社区头等重要工作来抓,社区进一步加强了对平安建设工作的领导.社区主要领导成员高度重视亲自抓,把平安建设工作纳入每月每季社区工作的重要议程,使班子的成员都认识到平安建设工作既是我们关注民生,服务民生的工作职责,也是符合社区安定稳定,人民安居乐业的根本利益,我们采取分片包干的工作方式,社区治安主任抓重点片区的治保会工作,做到平安工作落实到每位责任人. 二,加大平安建设宣传力度 我们用专刊,专栏,简报,图片宣传形式使平安建设工作家喻户晓.每周周末向居民群众发放”平安建设”的各类宣传页,使更多的社区居民懂得平安建设工作的重要性和长期性.社区治保会带领居民,保安人员参加了举办的综治宣传活动,群众的参与率有较大提高.群众的防范意识有了较大的提高. 三,加强防范的基础工作 我们在社区主要单位的各个门卫岗亭,辖区的主要路段实行24小时值勤制度.

每月定期组织保安人员的学习培训.以提高保安队伍的素质和业务水平.我们配备了专项治安巡逻员,对辖区的主要道路等实行防范宣传广播,以增强居民群众对防范工作的知晓率和参与率. 同时我们还充分利用社区的监控设备,昼夜监视人员往来情况.坚持社区民警和主任,副主任及其他治保人员轮流巡查工作,发现问题,及时解决.辖区发案率比去年同期上升较多,我们已专门召开3场案情分析会,找差距,定措施,整顿保安队伍,加强薄弱地段,易发片区的防范工作,群众较为满意. 四,积极化解矛盾纠纷和做好帮教工作 我们继续健全的调解三级网络,各中心户长负责各自的调解信息.我们坚持每月召开”调解工作分析研讨会”,提高调解人员的业务水平.为化解矛盾纠纷,我们坚持遇事做好双方思想工作,坚持把矛盾化解在萌芽状态.我们对帮教工作坚持定期每月上门走访,了解掌握他们的思想动态,关心他们的生活,解决他们的实际困难. 五,抓流动人口的管理 建立健全外口协管站,配备专人管理我们从规范管理租赁房屋入手.加大对外来人员的登记报备工作.人来建卡,人离消卡,并与出租户签定租赁责任书,落实的治安责任. 六,扎扎实实做好防火工作,防患于未然 我们坚持通过街道组长向居民发放”家庭防火宣传”资料达.我们对辖区的餐饮业,娱乐场所,木屋区和重点单位进行消防安全大检查,对于存在安全隐患的单位和个人发送整改通知书,为木屋毗邻区的住户,我们列表专项整治其防火安全工作促进了防火安全措施的落实.

平安金融创建工作总结

篇一:平安金融创建工作总结 平安金融”创建工作情况汇报 年来,在省、市“平安金融”创建活动领导小组的正确领导下,公司根据《关于深入开展系列平安创建活动的意见》和《关于深入开展*平安金融创建活动实施意见》等文件精神,结合行业的特点,在全公司范围内深入开展“平安金融”创建各项工作,取得了明显效果。 一、公司概况 。。。。。。。。。。 、“平安金融”创建主要做法 (一)健全组织,规范管理,强力推动创建工作 1、加强组织领导。在创建过程中,公司认真履行“一把手”责任制和“部门负责人”责任制,公司董事长、总裁亲自抓,做到领导干部带头,以实际行动,树好标杆,做好表率。公司专门成立社会治安综合治理和“平安金融”创建工作领导小组,负责组织实施、督促检查“平安金融”创建工作,研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题,并不断推进“平安金融”创建工作的深入发展。领导小组下设办公室,负责开展“平安金融”创建日常管理工作,并在人员、经费、办公设备等方面优先保障。各基层营业部负责人负责本营业部的创建工作,制订符合各单位自身特点的创建规划和措施,责任分解落实到人,形成了“一层抓一层,层层抓落实”的责任体系,为“平安金融”创建工作提供强有力的 织保障。 2、编制创建方案。公司组织专门人员在对“平安金融”创建工作进行认真研究的基础上编制《公司创建“平安金融”实施方案》。明确了公司创建工作的指导思想是以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大精神,按照“平安南京”建设的总体布置,积极稳妥地推进“平安金融”创建活动,全面落实社会治安综合治理的各项措施,切实提高公司维护稳定工作的整体水平。指出公司创建“平安金融”工作重点是加强员工政治思想教育和法制教育、建立健全矛盾纠纷排查调处长效机制、加强内控管理、抓好安全生产、防止危害国家安全稳定的事件发生、扎实做好社会治安工作等六个方面任务,并提出了一系列行之有效的保障措施。 3、严格考核检查。将“平安金融”创建工作摆上公司重要议事日程,从企业发展战略高度推动平安创建各项工作。将“平安金融”创建目标分解细化,结合经济责任制一道进行重点考核,考核达标采取百分制,验收得90分以上的为达标。注重考核结果的运用,与职工奖金考核挂钩,奖优罚劣。将创建实绩作为年度工作计划、总结、评比的重要依据,列入领导干部考核内容。创建活动领导小组定期召开创建工作会议,及时总结创建工作情况,改进不足,不断创新。创建办公室不定期进行检查,对于创建工作中存在问题,及时提出整改意见,做到层层落实,件件解决,使得创建活动不断取得新的经验、新的成绩。 (二)完善制度,狠抓落实,努力构建长效机制 1、加强安全保卫制度。公司贯彻“预防为主、确保重点、依

2020年平安创建工作总结(新版)

2020年平安创建工作总结(新 版) The work summary can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work; it can clarify the direction and improve the work efficiency. ( 工作总结) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

2020年平安创建工作总结(新版) 我局以“创建平安社会、构建和谐机关”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实,从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了积极有效的落实,确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进,平安创建年终工作总结。 一、强化组织领导 局党组调整充实了平安创建工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责(外经办公室主任)。局党支部坚持每次召开会议都讲维护稳定确保平安的工作,并随时听取各部门及下属企业情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分

析会,提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,局党组与各股(室)及下属企业层层签订“综治工作目标责任”,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向到底,总结采取年度、半年考核相结合的办法,逗硬奖惩。 坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度,推动工作发展。局党组随时排查矛盾纠纷,按照“发现得早,化解得了,控制得住,处置得好”的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,

创建平安单位工作总结

创建平安单位工作总结 按照区委、区综治委的部署,我单位坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针,通过安全教育,增强职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全局干部职工关心和支持本单位安全工作的局面,从而实现切实保障单位、职工个人及服务对象的安全和财产不受损失。 一、领导重视,措施有力。 为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,我单位把安全工作列入重要议事日程,主要领导直接抓,分管领导具体抓,办综治办具体负责日常工作管理。 二、制度保证,措施到位。 一是我们将安全保卫工作列入各科室的目标考核内容,签订责任书,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究直接及相关责任人的责任。二是建立健全单位安全保卫工作的规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作,坚持做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。 三、齐抓共管,群防群治。 干部职工安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、单位、家庭的密切配合。我们积极与区公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好单位安全保卫工作,并相应组织开展一系列道德、法制

教育及安全等活动,取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作,定期分析情况,多年来,未发生重大刑事案件和治安灾害事故、干部职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访事件,维护了单位和地方的稳定, 四、定期检查,排查隐患。 我们还对办公室进行详细的登记建档,特别是财务、档案、公共通道等重点部位加强日常安全管理,投入资金,安装了防盗窗、防盗门,配备了灭火器等硬件设施,提高防范意识,确保安全。我们还不定期开展安全检查,检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面,做到排查隐患,防患于未然,实现了确保安全无事故的目标。 二00七年十一月二十日

平安建设上半年工作总结

平安建设上半年工作总结 一项综合工程,只有创新机制,才能保障人民的合法权益,居住在华蓥的职工、居民才能具有充分的安全感,为此,我们从“四个坚持”入手,积极做好各种防范工作。 (一)坚持发挥基层组织的“第一道防线”作用,积极做好事前防范和预警机制建设工作。在维护局域稳定过程中,我局道始终以构筑夯实基层工作基础为重点,聘请基层信息员9名,不断健全地区矛盾纠纷排查调处信息网队伍。全局以居住地为重点,单位为依托,联合派出所,每月一次对辖区不稳定因素进行排摸,实行“零报告”制度,大力开展矛盾纠纷的排查调处工作,做到领导重视、排查认真、信息畅通、职责分明、处置及时。协税员的养老保险信访给全局平安建设带来了新的考验,个别人员由于不理解有关政策心理预期过高,一度采取了联名信访、上访等过激行为,局党组和劳动社会保障局一道,及时进行疏通调解,通过大量而细致的工作,使问题得到圆满解决。矛盾纠纷调解中心、综治办、信访办等有关单位工作人员经常深入职工家中,扎实做好群众基层基础工作,及时收集、排摸不稳定因素,做到早发现、早报告、早控制、早解决,通过疏导、化解工作,使一些事态平息在萌芽阶段。半年来,我们共排查调处各项纠纷、矛盾3起,调解成功3起,成功率达90%以上。受理各类信、

访、电12件,办结率、反馈率均达100%。 (二)坚持围绕加大宣传,提升地区单位、居民安全防范、法制意识。我们以治安防范宣传、普法宣传、《条例》宣传、禁毒宣传四项内容为宣传重点,积极提升地区居民的安全防范意识和法律意识。在治安防范宣传中,我们通过黑板报、宣传单、座谈会等形式,积极向广大群众宣传防范知识,提高居民自防能力。如派出所特别针对一些犯罪分子利用部分群众迷信、贪小心理进行街头诈骗的情况,深入农村,开展现场警示教育,以提高居民的防范能力。在普法宣传过程中,采取了建立一块法制宣传园地、设立一只法律服务箱,赠送一本法律知识手册,举办一次法律咨询的“四个一”宣传形式,把法律知识宣传与法律援助有机结合了起来。在《条例》宣传过程中,我们通过“双教育、双规范”等活动,较好地营造了宣传氛围。 (三)坚持“平安联创”,及时解决热点难点问题。我局驻地居民较多,各村经济发展不均衡,再加上正在施工中的铁路干线扩建工程占地,这使我们的稳定工作不断面临新的挑战和压力。为此,我们结合实际,立足服务国家重点项目建设,确保铁路干线扩建工程顺利开工建设,依托社会力量,坚持“项目联办、人才联用、资金联股、城局联建、平安联创”五联方针,突出抓好“平安联创”,建立地企联席会议制度,定期调度“平安创建”工作,对涉及征用土地的4个

金融部门年度综治平安建设工作总结

金融部门年度综治平安建设工作总结 金融部门年度综治平安建设工作总结 “平安金融”创建工作情况汇报 近年来,在省、市“平安金融”创建活动领导小组的正确领导下,公司根据《关于深入开展系列平安创建活动的意见》和《关于深入开展*平安金融创建活动实施意见》等文件精神,结合行业的特点,在全公司范围内深入开展“平安金融”创建各项工作,取得了明显效果。 一、公司概况 。。。。。。。。。。 二、“平安金融”创建主要做法 (一)健全组织,规范管理,强力推动创建工作 1、加强组织领导。在创建过程中,公司认真履行“一把手”责任制和“部门负责人”责任制,公司董事长、总裁亲自抓,做到领导干部带头,以实际行动,树好标杆,做好表率。公司专门成立社会治安综合治理和“平安金融”创建工作领导小组,负责组织实施、督促检查“平安金融”创建工作,研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题,并不断推进“平安金融”创建工作的深入发展。领导小组下设办公室,负责开展“平安金融”创建日常管理工作,并在人员、经费、办公设备等方面优先保障。各基层营业部负责人负责本营业部的创建工作,制订符合各单位自身特点的创建规划和措施,责任分解

落实到人,形成了“一层抓一层,层层抓落实”的责任体系,为“平安金融”创建工作提供强有力的 组织保障。 2、编制创建方案。公司组织专门人员在对“平安金融”创建工作进行认真研究的基础上编制《公司创建“平安金融”实施方案》。明确了公司创建工作的指导思想是以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大精神,按照“平安南京”建设的总体布置,积极稳妥地推进“平安金融”创建活动,全面落实社会治安综合治理的各项措施,切实提高公司维护稳定工作的整体水平。指出公司创建“平安金融”工作重点是加强员工政治思想教育和法制教育、建立健全矛盾纠纷排查调处长效机制、加强内控管理、抓好安全生产、防止危害国家安全稳定的事件发生、扎实做好社会治安工作等六个方面任务,并提出了一系列行之有效的保障措施。 3、严格考核检查。将“平安金融”创建工作摆上公司重要议事日程,从企业发展战略高度推动平安创建各项工作。将“平安金融”创建目标分解细化,结合经济责任制一道进行重点考核,考核达标采取百分制,验收得90分以上的为达标。注重考核结果的运用,与职工奖金考核挂钩,奖优罚劣。将创建实绩作为年度工作计划、总结、评比的重要依据,列入领导干部考核内容。创建活动领导小组定期召开创建工作会议,及时总结创建工作情况,改进不足,不断创新。创建办公室不定期进行检查,对于创建工作中存在问题,及时提出整改意见,做到层层落实,件件解决,使得创建活动不断取得新的经验、新的成绩。

村20xx年平安创建工作总结

村xx年平安创建工作总结 我村在开展创建“平安xx”活动中,严格按照镇党委精神,结合本村的实际情况,积极组织开展创建“平安xx”活动,取得了显著成效。现将本村开展平安活动工作总结如下: (一)、加强领导,明确责任,狠抓落实。 按照镇党委的统一部署,我村党委、村委会把综治工作列入议事日程抓紧抓实。一是成立村“综治”工作领导小组,村党委书记亲自担任组长,成员由村两委会同志组成,在组织机构上形成了齐抓共管的工作局面。二是村“综治”领导小组每一个月底召开一次治安排查工作会议,认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,清除各种安全隐患。三是明确责任,层层签订责任状,与各村民小组签订责任状35份,各村民小组都设有治安信息员和调解信息员,确保工作落实到实处。四是成村“平安xx”义务治安巡防队,党支部书记亲自担任队长。五是我村建立群防群治、联防互动的网络防范体系示范点,由村民推选群众威信高、协调能力强的村民为十户联防户长,负责组织村民开展治安巡逻,维护村道路交通安全等治安防范工作,切实预防各种案件和群体事件发生。 (二)、采取形式多样的工作方式深入开展平安创建活动,取得了显

著成效。 (1)、宣传活动深入人心。为贯彻落实上级有关文件精神,我村于6月份利用村秸秆禁烧(抛)有时机组织开展一次声势浩大的建设“平安xx”宣传活动。一是组织发放宣传单;二是出墙报、贴标语;三是利用秸秆禁烧(抛)的大好时机召开群众大会进行宣传。据统计,全村在各村民小组张贴书写标语18条,发放宣传单450多份,使创建“平安xx”活动深入人心,工作做得有声有色,人人皆知,促进我村三个文明建设的同步发展。 (2)、治安巡防成效显著。配合派出所开展打击各种违法犯罪活动,与往年相比,各种违法犯罪活动明显减少,对本村辖区内治安混乱的村路段,义务治安巡防队多次出动开展整治,并取得一定成效。同时,深入开展同“”xx组织斗争,进一步加强农村基层组织建设,提高农村党员及群众对““斗争性质的认识,增强政权意识、责任意识和传忧患意识,采取打击xx组织活动在萌芽状态。目前,全村无xx人员,无xx人员公开聚集滋事、串联,无xx人员公开聚集练习对社会有害气功,无xx人员、无吸毒人员等严重危害社会治安的案(事)件发生。 (3)、认真开展村民内部矛盾的排查调处工作。建立排查制度。我村坚持每月进行一次矛盾纠纷排查分析制度,对群众纠纷及时深入实地进行调解。今年到目前为止发生各种纠纷12起,调解12起,调结

2019-2020年平安建设工作总结范文

2019-2020年平安建设工作总结范文 一、加强组织领导,全面落实平安创建工作责任制 社区两委高度重视平安建设工作,始终把平安建设工作作为一项政治任务来抓,经常召开会议研究、布置。社区党总支书记负总责、分管领导具体抓,平安创建工作人员各司其职,做到分工具体,责任明确。根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则,社区与村民组签订目标责任书,细化指标,明确职责,强化责任,做到同规划、同部署、同检查、同考核,按照“细化、量化、标准化、科学化”的要求,推行“目标管理责任制”和“岗位责任制”,把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解,明确到每个岗位,每个人。社区明确1名干部专门负责平安创建的日常工作,依托村级公共服务中心各村都成立了村综治站,确保综治及平安建设工作有办公场所,有人具体抓。 重视平安创建组织网络建设。根据人事变动和工作需要,及时调整平安创建组织成员,使之更好地开展工作。也相应地调整了治保、调解、普法、帮教、治安巡逻、平安巡防等平安创建组织人员,完善信息员队伍建设。 二、夯实基层基础工作,维护社会稳定 (一)法制宣传工作

今年是“六五”普法实施的攻坚年,结合村级规模调整之际,社区采取各种形式宣传法律知识,如张贴宣传画、宣传标语、利用村务公开栏、发放宣传单等形式,深入开展“民主法制示范村”的创建工作。认真开展平安创建暨三月平安宣传月活动。一是召开会议研究、布署平安创建暨平安宣传月活动,制定活动方案。二是以标语、村务公开栏,加大宣传力度。三是开展“法律进村”、“食品安全进村”等活动。平安宣传月活动的开展提高了干部群众重视平安建设暨平安工作的程度,对参与维稳工作起到推动作用。 (二)矛盾纠纷排查调处和不稳定因素月报告工作。 积极开展矛盾纠纷排查调处和不稳定因素、信访隐患的摸排工作。社区两委对摸排的矛盾纠纷及时介入,积极化解,确保矛盾纠纷不激化,全年共摸排调处各类矛盾纠纷12起,成功12起。对于摸排到的不稳定因素,做好疏导化解工作,建立信访接待制度,确保不稳定因素不激化,各类矛盾消灭在萌芽状态。我社区实行矛盾纠纷排查调处日报告制度,坚持每日对辖区各类矛盾纠纷和不稳定因素进行拉网式的排查,切实把问题解决在基层。 (三)积极开展“创平安”活动 只有社会稳定,才能安居乐业。创建“平安村”、“平安单位”、既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来,社区两委从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下

招商局平安创建个人工作总结

====工作总结范文精品文档==== 招商局平安创建个人工作总结 今年以来,我局社会治安综合治理工作在县委、县政府的统一领导下,在县综治委的精心指导下,以党的十七大精神为指导,认真贯彻落实省、市、县综治工作会议精神,以促进招商引资工作和谐发展为目标,进一步落实社会治安综合治理各项措施,不断健全和完善各项责任制,严格考核,有效保证了单位的和谐稳定。现将主要工作总结如下: 一、领导到位,责任落实,综治工作机制不断健全 一是调整了综合治理工作领导小组。根据我局人事变动,局党组 及时调整了机关党风廉政建设、精神文明、综合治理、普法依法治理 等临时性工作机构组成人员。确保综治工作“主要领导亲自抓,分管 领导具体抓,其他科室分头抓”的格局。每月召开综合治理工作会议1次。 二是严格实行目标管理责任制。我局领导与政府办公室签订了目 标管理责任书,将全年综治工作任务分解到科室,并把综治工作纳入 年度综合考核。明确单位干部职工都是综治工作的参与者,要求“管 好自己的人,看好自己的门”。 三是制定了相关工作计划。我局结合招商引资工作实际,印发了2019年《“六五”普法依法治理工作计划》、《综合治理工作实施方案》等,对各项相关工作进行了周密部署。 二、重点突出,形式多样,宣传教育工作得到加强 半年来,按照综合治理工作的总体要求,结合“六五普法”宣传 教育工作,我局采取多种形式,开展“普法”学习宣传教育工作。一 是成立“六五普法”领导组,并研究制定六五普法规划。二是利用每 月例会组织干部职工集中学习了《宪法》、《教育法》等材料,撰写 心得体会,并组织了一次法律知识考试。三是为保证综合治理和普法 教育工作扎实有序地开展,我局充分利用宣传月等时机大力宣传专业 法律法规。通过广泛宣传教育,局机关全体干部职工法律意识不断增强,学习和对外宣传法律法规的自觉性不断提高,依法行政和为民服 欢迎下载使用

平安创建工作总结

( 工作总结 ) 单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 平安创建工作总结Work summary of safety construction

平安创建工作总结 我局以“创建平安社会、构建和谐机关”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实,从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了积极有效的落实,确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进。 一、强化组织领导 局党组调整充实了平安创建工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责(外经办公室主任)。局党支部坚持每次召开会议都讲维护稳定确保平安的工作,并随时听取各部门及下属企业情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际

问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会,提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,局党组与各股(室)及下属企业层层签订“综治工作目标责任”,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向到底。采取年度、半年考核相结合的办法,逗硬奖惩。 坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度,推动工作发展。局党组随时排查矛盾纠纷,按照“发现得早,化解得了,控制得住,处置得好”的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,

综治暨平安金融创建工作述职报告

综治暨平安金融创建工作述职报告 综治暨平安金融创建工作述职报告 20XX年 综治暨平安金融创建工作述职报告 金融系统综治暨平安金融创建工作领导小组: 20XX年我单位在深入开展平安金融创建活动中,充分发挥财务公司在新一轮平安金融创建中的特殊作用,致力于建设良好的金融生态环境。在省、市“平安金融”创建工作领导小组的指导下,我公司根据《关于深入开展系列平安创建活动的意见》和《关于深入开展平安金融创建活动实施意见》等文件精神,认真部署和落实创建工作各项要求,结合行业特点,在全公司范围内深入开展“平安金融”创建各项工作,把平安金融创建工作作为20XX年的一项重要工作来抓,取得了一定的成绩。现将我司的创建工作总结汇报如下: (一)健全组织,规范管理,强力推动创建工作 一、加强组织领导。在创建过程中,公司认真履行“一把手”责任制和“部门负责人”责任制。公司专门成立“平安金融”创建工作领导小组,负责组织实施、督促检查“平安金融”创建工作,研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题。 由各基层负责人负责本部门的创建工作,制订符合各单位自身特点的创建规划和措施,责任分解落实到人,形成了“一层抓一层,层层抓

落实”的责任体系,为“平安金融”创建工作提供强有力的组织保障。 二、严格创建过程中的考核检查。在“平安金融”创建工作中,坚持将目标分解细化,进行重点考核。考核结果的运用,与职工奖金考核挂钩,奖优罚劣。将创建实绩作为年度工作计划、总结、评比的重要依据,列入领导干部考核内容。 (二)完善安保制度,狠抓落实,努力构建长效机制 一、加强安全保卫制度。作为一家财务公司,我司虽没有库存现金的管理风险,但依然把安全保卫作为创建“平安金融”工作中的重点来抓。坚持贯彻“预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理”的方针。我司采取集中定期培训、签订责任书等形式,不断提高保安人员的素质,并制定多项安全保卫制度,确保办公地点的安全保障。 二、重点落实财务公司的防火工作。我司非常重视办公场所的消防工作,对营业场所内的防火设施定期由专业人员进行检查和维护,查隐患,抓整改,做到防患于未然。定期组织员工进行消防演练,增强全体干部员工的消防意识。对于公司内部的计算机机房、资料室等重要部位都进行了消防设施的加强,最大限度保障重要业务数据及资料的完好。 三、加强应急演练制度。我司针对供电系统、网络系统、交易系统、火灾、抢劫等紧急情况都制定了突发事件应急处理预案,形成了比较完备的突发事件应急管理机制。工作目标是:在突发事件来临时,按照处理预案进行快速有效的处理,维护金融秩序的正常运行,将损失将到最低。

小学平安创建工作总结

小学平安创建工作总结 学校安全工作是一切教育活动的前提。一年来,我校对安全工作十分重视,一直把安全工作放在学校工作的首位,并初步形成了“工作有人抓,隐患有人查,整改有人督,事情有人办”的安全工作机制。 一、所做的工作。 1、安全设施进一步改善。 借学校布局调整、教育创强及校园整治和生态校园创建的东风,我校拆除了原有危房大礼堂及锅炉房、蒸饭房、柴房、开水房、停车棚等破旧房。新建了学校商店、锅炉房、教师浴室,改建了学校食堂、教学楼、围墙、厕所等,消除了校舍的不安全隐患,使校舍安全得到大大加强。如今全校已无危房及破旧房,整体面貌与原来相比焕然一新。与此同时,学校还多方筹资,更换了学校锅炉、开水桶、新添了不锈钢配菜桌及电冰箱、消毒柜等,使学校食堂卫生安全得到大大加强。 2、安全教育进一步加强。 我校安全工作防患于未然,根据季节变化,提出不同内容,进行安全教育。一年来,共向家长发放有关安全方面的告家长书十次,侧重点分别是交通安全教育、防溺水教育、预防传染病教育、用电安全教育、防火教育等。安全教育做到每月一重点、每周一内容、每天不忘记。方法有讲座、竞赛、观看录象、活动等。

并在校报《西溪源》报中开辟了安全专栏,在《绿色驿站》红领巾广播中设有“安全伴我行”专题节目。 3、安全制度进一步完善。 我校原有安全管理制度16项,今年我校根据形势发展的需要,结合本校实际对16项安全管理制度作了修订。同时又增订了17项安全管理制度,从而使制度更全面、更具体、更规范。 4、安全职责进一步明确。 学校安全工作领导小组成员分工负责,采取了谁分管谁负责,谁当班谁负责的工作机制。全校上下人人是安全员。全体教师职责明确,并按时段、按地点责任到人。如每个寝室均配一位责任教师;每只功能室安排一位安全责任人;每个路队均有两名教师负责学生上、下车或护送。 5、安全措施进一步落实。 我校制订了一系列严密的安全防范措施。每晚分别有一位校行政人员和一名教师及生活老师三人值班。学生周一到校及周五离均有教师在校道口接送。学校校舍、消防、食堂卫生、交通等均实行定期检查,并有记录。同时更换了学校所有老化电线,增添了六部灭火器,封闭了校园围墙。路队实行“大小结队”寝室实行“师生同宿”的办法。 二、取得的成绩。

2020年度综治及平安创建工作述职报告

2020年度综治及平安创建工作述职报告 篇一:综治暨平安金融创建工作述职报告 全文结束》》年 综治暨平安金融创建工作述职报告 金融系统综治暨平安金融创建工作领导小组: 全文结束》》年我单位在深入开展平安金融创建活动中,充分发挥财务公司在新一轮平安金融创建中的特殊作用,致力于建设良好的金融生态环境。在省、市“平安金融”创建工作领导小组的指导下,我公司根据和等文件精神,认真部署和落实创建工作各项要求,结合行业特点,在全公司范围内深入开展“平安金融”创建各项工作,把平安金融创建工作作为xx年的一项重要工作来抓,取得了一定的成绩。现将我司的创建工作总结汇报 如下: (一)健全组织,规范管理,强力推动创建工作 一、加强组织领导。在创建过程中,公司认真履行“一把手”责任制和“部门负责人”责任制。公司专门成立“平安金融”创建工作领导小组,负责组织实施、督促检查“平安金融”创建工作,研究解决在创建活动过程中出现的新情况、新问题。

由各基层负责人负责本部门的创建工作,制订符合各单位自身特点的创建规划和措施,责任分解落实到人,形成了“一层抓一层,层层抓落实”的责任体系,为“平安金融” 创建工作提供强有力的组织保障。 二、严格创建过程中的考核检查。在“平安金融”创建工作中,坚持将目标分解细化,进行重点考核。考核结果的运用,与职工奖金考核挂钩,奖优罚劣。将创建实绩作为年度工作计划、总结、评比的重要依据,列入领导干部考核内容。 (二)完善安保制度,狠抓落实,努力构建长效机制 一、加强安全保卫制度。作为一家财务公司,我司虽没有库存现金的管理风险,但依然把安全保卫作为创建“平安金融”工作中的重点来抓。坚持贯彻“预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理”的方针。我司采取集中定期培训、签订责任书等形式,不断提高保安人员的素质,并制定多项安全保卫制度,确保办公地点的安全保障。 二、重点落实财务公司的防火工作。我司非常重视办公场所的消防工作,对营业场所内的防火设施定期由专业人员进行检查和维护,查隐患,抓整改,做到防患于未然。定期组织员工进行消防演练,增强全体干部员工的消防意识。对于公司内部的计算机机房、资料室等重要部位都进行了消防设施的加强,最大限度保障重要业务数据及资料的完好。

平安创建个人工作总结2020

平安创建个人工作总结2020 2017年以来,我们按照市委、市政府的总体部署和要求,以 “三个代表”重要思想和十八大精神为指导,坚持科学的发展观和 正确的政绩观,把开展平安创建,优化发展环境作为加快经济发展 的关键性措施来抓,实现了“八个不发生”的目标要求,确保了社 会稳定,有力地保障和促进了全市经济超常规、跨越式发展。在创 建“平安华蓥”过程中,我们注重做好以下三个方面的工作: 一、加强组织领导,建立平安防范新体系 只有社会稳定,才能安居乐业。创建“平安联创”既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来,局党委、行政一班人从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下 工夫,做到了三个到位: (一)思想认识到位。局党组始终把平安建设作为全局重点工作来抓,牢固树立防范意识,做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、 机关工作人员和辖区单位共同抓。局党委成立了由党委书记任组长,分管书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创 建领导小组,下设办公室,负责创建工作的协调、检查指导和考核 验收等工作。领导小组定期召开会议,研究创建工作,制订了创建“平安华蓥”的总体计划,加强了对社会治安综合治理工作的领导,落实了各项综合防范措施。 (二)组织网络到位。为了增强地区防控功能,我们重点从完善组织网络方面下工夫。在局平安创建领导小组的基础上,各所也相应 建立了创建组织,设立专职综合治理工作人员,并明确各级“创安”工作目标,签订社会治安综合治理目标管理责任书,形成了横向到边,纵向到底,上下联动的创建工作网络。目前,除派出所警员外,辖区群防群治力量有协警20多名,非正规就业安全人员50多名名,义务巡逻队员近200名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综 合治理防控网络。

2020平安创建工作总结

2020平安创建工作总结 2020平安创建工作总结(一) 我局以“创建平安社会、构建和谐机关”为主题,把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实,从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了积极有效的落实,确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进,平安创建年终工作总结。 一、强化组织领导 局党组调整充实了平安创建工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合实际情况成立了综治信访办公室,落实1名兼职人员负责(外经办公室主任)。局党支部坚持每次召开会议都讲维护稳定确保平安的工作,并随时听取各部门及下属企业情况汇报,及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会,提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处,严格实行维稳目标管理责任制,把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标,局党组与各股(室)及下属企业层层签订“综治工作目标责任”,层层分解任务,量化指标,使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节,以责任机制为核心,全面推行包联责任制。将安全责任横向到边,纵向到底,总结采取年度、半年考核相结合的办法,逗硬奖惩。 坚持矛盾排查和调查处理工作。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度,推动工作发展。局党组随时排查矛盾纠纷,按照“发现得早,化解得了,控制得住,处置得好”的总体要求,对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号,做到有访必复,有件必办,事事有回音,件件有结果,今年年共接待来访人员

平安金融”宣传月活动总结报告

平安金融”宣传月活动总结报告 根据中国人民银行汕头市中心支行《广东省金融系统社会治安综合治理暨平安金融创建工作领导小组关于开展XX年“平安金融”宣传月工作的通知》(粤金综办[XX]10号)的文件精神,为进一步提升我部的平安金融建设水平,为党的十九大胜利召开营造和谐稳定的经济金融环境,于9月1日至9月30日,我部扎实有效地开展了“平安金融”宣传月活动。现将我部开展“平安金融”宣传月活动情况总结如下: 一、领导重视,广泛参与 为将“平安金融”宣传月的指导思想和宣传重点落到实处,我部对这次“平安金融”宣传月活动高度重视,成立了我部的“平安金融宣传月”活动领导小组。营业部各部门按照领导小组制定的方案要求,由各部门经理带头组织,围绕金融政策法规、金融消费者权益保护、反洗钱知识等方面做好“平安金融”的宣传活动。在“平安金融”宣传月中,营业部全体干部职工积极投入到“平安金融宣传月”活动宣传工作中,做到工作与宣传“两不误、两促进”,按照工作部署,抓住阶段工作的重点,积极落实,认真做好每个阶段的工作,确保工作有作为。 二、强化宣传,营造氛围 在“平安金融”宣传月活动期间,我部全体干部职工积极投

入到“平安金融”宣传月的活动工作中,营造了全员参与的浓厚氛围。我部从金融工作的实际出发,把“平安金融”宣传工作与营业部的日常工作进行有机融合,拓宽了宣传渠道,突出了宣传的广度和深度,在宣传上做到了电视有影、墻上有字、耳中有音,营造了强大的宣传舆论声势,帮助金融消费者、金融从业者准确理解金融产品的风险,了解金融机构和金融消费者各自的责任,强化风险意识和责任意识,引导和激励广大金融参与者共同支持并积极参与平安金融的创建工作,促进营业部的平安金融建设,为党的十九大胜利召开营造和谐稳定的经济金融环境。 三、突出重点,形式多样 为确保本次“平安金融”宣传活动能取得预期效果,做好此次"平安金融”宣传月活动,我部“平安金融”宣传月领导小组在坚持贯彻落实"两会"精神的同时,结合金融行业的实际,指导带领营业部各部门积极沟通、通力合作,针对宣传活动内容突出宣传重点,以进一步提高社会群众的知晓率入手,以深入宣传金融风险和金融环境稳定为主线,开展丰富多彩、形式多样的宣传活动,提高金融消费者、金融从业者的风险意识,打造平安金融平台。 (1)充分利用营业部场地,在我部营业大厅显眼位置设置宣传专栏,配备电视、宣传横幅、宣传图纸等物品,以“平安金融”为宣传核心,围绕各种关于“平安金融”的知识例

平安创建工作总结三篇

平安创建工作总结三篇 篇一:平安创建工作总结 X镇为促进经济发展,维护社会稳定,构建和谐社会,高度重视社会治安综合治理和平安创建工作,在抓好维护社会稳定工作的同时,积极研究、探索、创新平安创建工作的组织形式、工作机制和工作领域,在宣传、预防、打击、调解、处置突发应急事件等方面探索出了新路子,为创建平安**和人民群众安居乐业做出了新的贡献。 一、基本概况 **镇地处渠县东大门,属城郊结合部,襄渝铁路318国道横穿境内,是达州市重点经济强镇,全镇幅圆面积33.5平方公里,有8个行政村,3个社区居委会,67个村(居)民小组,人口5.3万人,辖区内有国有、集体、民营、私营、个体企业468家。2007年,全镇实现工农业总产值4.48亿元,人均纯收入5545元。通过社会稳定实践证明,要推进镇域经济的发展,必须保持社会稳定,要保持稳定稳定,必须拓展平安创建工作的新思路。 近几年来,**镇党委、政府把平安创建工作摆在重要位置,镇、

村、社区、企、事业单位建立健全了平安创建工作的领导机构和办事机构,把维稳工作真正落到实处。2007年1月至12月全镇发生刑事案件35件,比20xx年43件下降81%,治安案件71件,比20xx年86件下降82.5%,民事纠纷133件,比20xx年168件下降79%,安置刑满释放、解除劳教人员29人,比20xx年85件下降59%。在县委、县政府的正确领导下,在县综治委的具体指导下,扎实工作,**镇在20xx年被评为社会治安综合治理模范镇。 为适应新情况新变化,完成新任务新要求,根据县委、县政府决定利用三年时间,在全县开展“平安渠县”创建活动的安排部署,镇委、镇政府把创建工作作为党政“一把手”工程,纳入“十一五”规划和社会治安综合治理工作目标考核,并层层分解,落实任务,明确责任,真抓实干,务求实效,现就**镇平安创建工作开展情况汇报如下。 二、党政重视,领导亲自抓 根据中共四川省委办公厅、四川省人民政府办公厅关于在全省开展平安创建活动的意见,2005年7月,镇党委、镇政府成立了维护稳定和创建“平安**”活动领导小组。镇领导换届调整后,镇党委、镇政府充实和调整了平安创建领导小组,由镇委书记郭行泉任组长,镇长郭青春、副镇长何彪为副组长,党政办、派出所、司法所、综

度平安创建个人工作总结

2019年度平安创建个人工作总结 ★工作总结频道为大家整理的2019年度平安创建个人工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 今年以来,我们按照市委、市政府的总体部署和要求,以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,坚持科学的发展观和正确的政绩观,把开展平安创建,优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓,实现了“八个不发生”的目标要求,确保了社会稳定,有力地保障和促进了全市经济超常规、跨越式发展。在创建“平安华蓥”过程中,我们注重做好以下三个方面的工作: 一、加强组织领导,建立平安防范新体系 只有社会稳定,才能安居乐业。创建“平安华y”既是实现新发展的需要,更是保障人民群众根本利益的需要。今年以来,局党委、行政一班人从加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下工夫,做到了三个到位: (一)思想认识到位。局党组始终把平安建设作为全局重点工作来抓,牢固树立防范意识,做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓、机关工作人员和辖区单位共同抓。局党委成立了由党委书记任组长,分管书记任副组长,各相关成员单位主要负责同志为成员的平安创建领导小组,下设办公室,负责创建工作的协调、检查指导和考核验收等工作。领导小组定期召开会议,研究创建工作,制订了创建“平安华蓥”的总体计划,加强了对社会治安综

合治理工作的领导,落实了各项综合防范措施。 (二)组织网络到位。为了增强地区防控功能,我们重点从完善组织网络方面下工夫。在局平安创建领导小组的基础上,各所也相应建立了创建组织,设立专职综合治理工作人员,并明确各级“创安”工作目标,签订社会治安综合治理目标管理责任书,形成了横向到边,纵向到底,上下联动的创建工作网络。目前,除派出所警员外,辖区群防群治力量有协警20多名,非正规就业安全人员50多名名,义务巡逻队员近200名。由此构建了多层次、全方位的社会治安综合治理防控网络。 (三)管理制度到位。为了促进全局综合治理工作,健全制度建设,我们从两方面入手,不断加大平安建设力度。局党组班子对综合治理工作做到“思想上有位置,组织上有班子、工作上有布置,经济上给票子”。我们多方筹措资金,两年来,在社会安全防范上投入资金达200多万元,为构筑“平安华蓥”提供了有力的物质保证。同时,我们不断健全和完善各项安全防范制度,如《突发、重大事件事前预警制度》、《治保调解制度》等各种规章制度,有效保证地区安全防范工作。 二、深化安全防范,完善平安建设新机制 搞好平安建设,机制是重点。创建平安华Y是一项综合工程,只有创新机制,才能保障人民的合法权益,居住在华蓥的职工、居民才能具有充分的安全感,为此,我们从“四个坚持”入手,积极做好各种防范工作。

相关文档
最新文档