[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告

[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告
[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告

[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告

政治生态是相对自然生态、环境生态、经济秩序而言的一种社会政治状态,实质上为一种“软环境”、“软实力”,是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的反映,是党风、政风、社会风气的综合体现。其核心是党员领导干部的作风问题,关键是领导班子的团结和谐。加强政治生态建设,是当前和今后一个时期党的建设和组织工作的一项重要任务。

一、加强政治生态建设的必要性和紧迫性

当前,**县正处在科学发展的新时期和加速崛起的关键阶段,既面临发展机遇,又面临重大挑战。这迫切需要我们以昂扬的精神风貌、扎实的工作作风,团结和带领全县广大干部群众,努力化危为机、危中求进,在激烈竞争中赢得主动,在复杂形势中抢得先机;迫切需要我们以良好的政治生态内聚人心、外树形象,形成推动科学发展、加速崛起的强大合力。应该说,优良的政治生态是**奋起直追、赶先进位的首要环境,是凝聚党心、振奋民心的前提保证,也是保持党的先进性、提高党的执政能力的重要内容和关键所在。为实现经济社会更好更快发展,加强政治生态建设显得尤为必要和紧迫。

二、双措并举,加强政治生态建设

政治生态建设是一项全面系统的工程,需要从“政治内生态”建设和“政治外部生态”建设两个方面同步推进。“政治内生态”决定着政治生态的性质和特征,“政治外部生态”影响着政治

生态的面貌。有些地方把政治生态建设简单地理解为“政治生态环境建设”,这将不利于政治生态建设的全方位展开,也不利于对政治生态建设绩效进行量化评估。

(一)加强民主法治建设,是政治内生态建设的核心

加强民主法治建设,是优化政治内生态的核心和根本途径。要加强党内民主和基层民主,推进党务公开和政务公开,重点抓好以民主集中制为核心的制度建设,用制度管权管事管人。严格执行重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等“三重一大”事项县委常委会研究制度;要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,带头维护法治的尊严和权威,坚持依法办事。要严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责,推进管理方式创新,加强行政决策程序建设,善于运用法律手段深化改革、推动发展、维护稳定,为政治生态建设提供有力法治保障和良好法治环境。

(二)加强干部作风建设,是政治外部生态建设的关键

组织部作为党委的重要办事机构,要把加强政治生态建设与围绕中心、服务大局结合起来,始终从经济社会发展的战略高度为县委当好参谋助手。要从**实际出发,坚持从领导干部抓起,牢固树立政治生态环境是生产力的理念,“内讲干事讲团队、外讲形象争先进”,以深化“提升素质能力、提高工作水平”活动为载体,以开展对标先进行动为抓手,着力解决干部队伍作风建设上存在的突出问题,努力形成风清气正、团结和谐、干事创业的政治生态环境。具体来讲,就是要做到“六个要”:

要以集中学习教育启动政治生态建设。通过集中学习教育,各级党员干部要深化对政治生态建设重要性和紧迫性的认识,增强讲政治、顾大局、守纪律、重责任的意识,形成团结共事、积极谋事、勇于进取、事争一流的良好局面;用党的十八大精神和“现代工业文明理念”指导实践,推动工作,切实解决干部队伍思想观念上不适应、不符合政治生态建设要求的突出问题,从而进一步优化全县政治生态环境。

要以奋发有为的精气神助力政治生态建设。精神状态直接影响政治生态。一个地方如果精神状态不好,整天萎靡不振、死气沉沉,政治生态肯定也好不到哪去。要提起攻坚克难、志在必得的精气神,保持昂扬向上、奋发有为的好状态,以精神的源动力激发创造力,催生战斗力,增强凝聚力,努力营造上下同心、和谐奋进的良好氛围,形成心无旁骛抓发展、凝心聚力促崛起的生动局面。

要以正确的用人导向引领政治生态建设。用人导向是政治生态建设的“风向标”和“导航仪”,坚持正确的用人导向,关系党风民意,关系事业发展。用什么样的人、不用什么样的人,等于公开树立起一个标杆,对广大干部具有鲜明的导向作用,对政治生态建设具有重要的引领作用。因此,我们要坚持德才兼备、以德为先,着力树立六个导向,即注重品行的导向、科学发展的导向、崇尚实干的导向、重视基层的导向、鼓励创新的导向、群众公认的导向,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的干部选拔出来。要以完善的体制机制匡正政治生态建设。制度是管长远的根本性因素。加强政治生态建设,既要靠干部自觉更要靠制度监督。各级党组织要着重抓好长效机制建设,努力建立健全“积极干事”的教育机制、“重用做事”的用人机制、“奖励勤事”的激励机制、“督查混事”的约束机制,“防止出事”的监督机制、“严惩坏事”的惩处机制和“狠抓落实”的责任机制,让能者上、平者让、庸者下真正成为一种常态。

要以领导干部的表率作用推动政治生态建设。“政者,正也。子帅以正,孰敢不正?”领导干部作为全县经济社会发展的领导者、决策者,必须在加强政治生态建设活动中发挥模范带头作用。自觉加强党性修养,致力做学习宣传的表率、做勇于实践的表率、更要做清正廉洁的表率,带动广大干部群众共同建设良好的政治生态。

要以真抓实干的作风保障政治生态建设。良好的政治生态是真抓实干创造出来的。广大党员干部要弘扬求真务实精神,想实事,鼓实劲,出实招,真正把心思放在干事业上,把本领用在促发展上,把功夫下到狠抓落实上,自觉反对形式主义、官僚主义,努力创造出经得起实践、群众和历史检验的实绩。

政治生态的培育和建设是一项长期任务,是一个不断探索的过程,只有起点、没有终点,只有更好、没有最好。为加快实现科学发展目标,当好黑龙港流域跨越发展的“领头雁”,广大党员干部尤其是领导干部,必须从我做起,齐心协力,营造一个与**加速崛起同轴运转、同频共振、同向推进,与**经济社会科学发展、和谐发展的优良政治生态。

根据县纪委年初制定工作计划的会议精神,结合环保工作的实际,我们积极组织开展了维护党的政治纪律,坚决纠正违背科学发展观行为的工作。自开展工作以来,我局对维护党的纪律工作认真做好动员,深入学习等环节,取得了初步的成效。现将工作开展情况汇报如下: 一、加强重视,积极部署

为让环保系统全体干部职工认识维护党的政治纪律的重要性和紧迫性,我局通过多种形式在广大党员干部中开展教育活动,认真学习文件精神。

(一)是把严格执行党的政治纪律纳入为“纪律教育活动”的重要内容。我局对县委、政府发放的文件均能做到认真传达并做好贯彻落实。

(二)是领导重视,带头学习。7月份,我局召开了2012年纪律教育活动,局党组书记、局长高仁良在会议上做了重要讲话。

(三)是分层组织专题学习。局里要求各个部门做好自纠自查工作,以形成一级接一级的贯彻落实机制。各部门人员通过举行专题学习座谈会的形式,更进一步地学习和领会精神,同时结合环保工作实际,就如何切实维护党的政治纪律发表了个人的意见。

二、切实维护党的政治纪律,确保政令畅通

通过将近3个月的自纠自查工作,我局全体机关干部职工并没有发生违反党的政治纪律的事件。结合当前国内外的形势,我局全体人员认为作为国家的干部和人民的公仆,特别是领导干部要不断提高政治敏锐性,增强党性观念,带头严格执行党的政治纪律,坚决维护党中央的权威,坚决维护党的集中统一,坚决贯彻党的路线方针政策,始终站在党和人民的根本利益的立场上,始终同县委、县政府保持一致,切实保证县委、政府的方针政策和决策部署不折不扣地贯彻执行。

在今后的纪律教育工作中,我局将继续坚持把维护党的政治纪律放在首位,深入开展政治纪律教育,促使党员干部增强党性观念,自觉遵守党的政治纪律,坚持党的基本路线,坚持维

护党的集中统一,始终同县委、政府保持高度一致,决不允许在群众中散布违背党的理论和路线方针政策的意见,决不允许公开发表同中央的决定相违背的言论,决不允许以任何形式泄露党和国家的秘密,决不允许参与各种非法组织和非法活动。同时,我局还要继续组织举办培训班、讲座等活动,加强对领导干部政治纪律教育,加强对执行政治纪律的检查力度,及时制止违反党的政治纪律的各种苗头性问题,严肃查处违反党的政治纪律的各种行为。

在全县广大干部中开展以“遵纪守法、遵规守矩、履职尽责”为主题的加强政治生态环境建设活动以来,根据教育局的要求,按照学习讨论落实活动方案安排,我认真开展学习讨论,通过深入问题剖析、查找问题深层原因,反思整改落实等环节,结合我个人的工作实际,形成一份剖析报告,内容如下:

一、自身认识体会和主要做法

全县深入开展加强政治生态建设活动,对于我们进一步统一思想、净化政治生态,实现弊革风清,凝聚力量,具有重大的现实和历史意义。

1、高度重视、提高意识。我对此次学习讨论落实活动高度重视,通过这次学习讨论活动,提高了政治理论水平,更新了思想观念,强化了责任意识、大局意识和规矩意识。我认为党员领导干部要从自身做起、以上率下、率先垂范,真正做到忠守于党、克己奉公、严于律己、敢于担当。通过学习党员干部统一了思想、提高了认识,对存在的问题认真查找、整改落实,确保各项工作拾级而上、取得实效。

2、痛定思痛,知耻后勇。领导干部要深刻反思、以史为鉴;要认真整改、对症下药;要坚持原则、敢于担当;要反躬自省、问心无愧;不能装聋作哑、退避三舍、随波逐流。

3、严肃纪律,改进作风。无规矩,不成方圆。大到国家、小到组织,没有法律制度的约束,国将不国,天下大乱;纪律是保障、是抓手、是生命线。没有纪律的约束,各行其是,必然杂乱无章。我们通过严肃工作纪律、转变思想观念,改进工作作风等手段,不断提高工作成效。

二、存在的问题

1、理论功底不高,运用理论指导实践不够。主要是学习的自觉性不高。特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。学习制度坚持的不好。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神和业务知识的学习,导致对当前的形势和教学动态把握不好,思想意识淡化,满足于现状,缺乏上进精神。

2、业务水平有待进一步提高。一是表现在没有深入学校调查研究,对学校教学仪器装备的现状没有很好了解。二是存在不求有功但求无过的思想观念。表现在工作上有时为完成任务而工作,局限于上级布置什么就做什么,不去深究工作的是否有不足之处,该如何做才可以最大程度的优化学校教学资源的配置,如何规划才能提高学校的信息化装备水平,导致工作效率不高。

3、工作作风不扎实。在工作中,往往习惯于宏观的把握,对自身工作的琐碎之处重视度不够甚至于忽略,工作作风不够扎实,工作质量有待进一步提升。一是工作作风上有时比较松懈,不够严谨。工作标准上对自己要求的不够严格,不能从尽善尽美、没有按照课程标准去把握、去努力。二是在具体的工作上思路不宽,没有根据本县教师的教学水平和实际特点去很好的研究教学的方式方法,虽然这几年取得了一些成绩,但距标准要求还相差盛远。

三、今后努力方向和改进措施

活动开展以来,我坚持边学习、边讨论、边落实,做到真学习、深讨论、严落实,力求取得实实在在的成果。事实证明,凡事预则立,不预则废。针对问题我们坚持问题导向、发现问题及时整改,防微杜渐,防患未然。

1、加强理论学习,更加注重主观世界的改造,把坚定理想信念作为保持优良作风的思想基础。高度重视参加政治纪律,深入开展政治纪律教育活动,进一步增的政治意识、大局意识、忧患意识、责任意识,坚决维护党的章程和党内政治生活准则。带头讲政治,以身作则,树立

和坚持正确的事业观、工作观、政绩观,自觉做遵守和维护政治纪律以及其他各项纪律的表率。建立健全纪律保障机制,坚决纠正有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策的错误行为,以坚强的党性和严明的纪律保证各项工作贯彻落实。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2、进步步加强业务学习,只有加强业务学习,提高自身的业务技能,才能更好的为学校服务,才能适应当今教育信息化的发展需要。作为一名电教系统的工作人员,没有更高的信息化水平,难以指导学校开展信息教育,更不能促进我县教育信息教育的发展。

3、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。牢记党的根本宗旨,牢固树立群众观念,把践行宗旨作为保持优良作风的根本要求。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要多深入学校一线,倾听老师意见,想老师之所想,急老师之所急,忙老师之所需,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

深入开展加强政治生态环境建设活动,目的就是要通过净化政治生态,反思经济发展困境、剖析思想根源、寻找制度漏洞,为整改落实打下坚实基础。在这个过程中,正人先正己,正己务必严。领导干部更要以身作则、率先垂范、摆正自身。反思整改是整个活动的重要环节,要立足长远、步步改进、深刻反思、认真剖析,革弊立新。谋而后动,行方致远,希望在以后的日子里,用我自己的实际行动为xx的教育事业贡献自己绵薄之力。

思想纪律作风整顿自查报告

思想纪律作风整顿自查报告 自我镇开展机关思想作风纪律整顿活动以来,我镇党委严格按照市委的统一安排部署,积极组织全体机关干部参加学习,做好调查研究,做好学习笔记。除了集体学习外,还要求干部个人自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,及时组织机关干部会议要求机关干部对照要求,通过召开座谈会、谈心交流、发放调查问卷等方式,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时,严明机关干部工作纪律,并且努力从自身做起、做点滴做起。积极配合领导班子做好本单位的思想作风建设,努力把我镇机关变成合格的服务部门,努力使本单位成为高效、廉洁、勤政、开拓型的部门。 二、自查自纠中存在的问题 1、政治学习不够,学习标准不高。平时只满足于市委、党委组织的会议,或者是党组织要求的会议,很少能够组织职工参加理论学习,更不用提自学了,特别是对党的十七大以来的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、创新意识不强,工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法,缺少创新意识,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单、表面,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 3、自我要求不严,主动超前少。在理论学习中,没有很好地坚持理论联系实际,没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格,缺乏工作的主动性、进取性,安于份内工作,经常是处于奉命行事,落实任务,不能站在全局的高度的高度,思考问题,处理矛盾。作为培训中心没有很好地发挥参谋、助手作用,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待领导批示。 三、问题产生的原因 经过剖析,自己感到存在这些问题的原因是多方面的:

开展纪律作风整顿自查自纠情况报告

开展纪律作风整顿自查自纠情况报告 继全县党员干部纪律作风整顿大会之后,镇党委、政府高度重视,立即召开了全镇党员干部纪律作风整顿大会,认真学习了县委葛作民书记和管运学书记在全县党员干部纪律作风整顿大会上的讲话精神。按照《中共夏县县委关于在全县党员干部中深入开展纪律作风整顿的实施方案》的要求,结合本镇工作实际,经过认真对照检查和自查,深刻感受到我们在思想上,学习、工作、生活中还存在很多问题与不足,现在将自查自纠情况报告如下: 一、存在的主要问题: 1、思想认识不够。在纪律作风整顿初期,存在自满现象,认为没有违反上级什么规定,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对纪律作风整顿的责任感、危机感认识片面,对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。 2、学习意识不强。平时只注重工作,学习意识淡薄,没有把学习理论知识和认真领会上级精神当回事,总觉得有实际工作经验就够了,以至于在工作中阻力重重,造成工作中心偏离,政策宣传不全面,出现偏差现象。 3、工作力度不够。还存在安于现状、得过且过的心态,认为过得去就行,不挨批评就好,缺少积极进取的精神。满

足于办好县委、县政府安排交待的任务,不去创造性的开展工作。个别机关干部下乡处理农村事宜工作方法简单,效果不佳等情况。 4、工作作风不实。工作作风还不够扎实,专注于发展经济,为民服务的思想还不够深刻,特权思想和官本位思想时有存在,对待群众来访不够热情不够耐心。个别人员对自身业务能力钻研不深,导致工作拖拉,效率低下,作风不实,对单位高效运行造成不良影响。 5、规章制度落实不力。虽然制定有机关管理制度和镇村干部管理办法,但是在实际执行过程中还存在管理不严,力度不够,走形式等问题。总以为是乡镇基层单位,工作地点在农村,工作有特殊性,所以对于机关干部的考勤管理就不太规范。再有对公务用车管理不严格,没能做到非工作时间公车及时入库,和上级要求不一致。 另外,为更深一层进行查摆,我们又通过召开纪律作风整顿座谈会、班子民主生活会、谈心对话、问卷调查、入户走访和深入征求企业、群众和服务对象的意见、建议等方式,查找问题,主要包括以下几个方面内容: 1、理论知识学习还需要加强。对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大等理论学习不够。在学习内容上,对关于干部工作方面的政策、法律、法规学习比较认真,忽视了对市场经济理论和现代科学技术知识的

个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当责任、纪律作风自查报告

个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当责任、纪律 作风自查报告 根据《xx通知》、《xx工作实施方案》和xx干部作风问题排查整改工作动员会精神,结合自身情况对自已进行深刻反省,并作出总结,形成自查报告。 自查报告针对个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当负责、纪律作风等方面进行自查反省,以“七个严格”“五个不允许”为标准对自己进行约束。 一、在政治纪律方面 作为一名党员,我深知政治纪律是党最根本、最重要的纪律,遵守党的政治纪律是遵守党的全部纪律的基础;政治纪律是维护党的团结统一的根本保证,是党的生命力和战斗力的根本保证,是党的其他纪律的根本引领。因此在平时的工作和生活中我积极在政治方向、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致。时刻保持自己是一名党员的坚定立场,不妄议中央,保守党的秘密和国家机密。但是在思想政治学习当面显得有些滞后和怠慢。在工作中,有时会认为工作比较繁忙而忽略或推后政治学习,这种做法是不正确的。我们努力工作是为了给党和人民谋福利,这应该是我们工作的最终目的和自我价值的实现。一旦思想滞后或泄于学习党的最新思想和成果理念,思想就会容易过期,不能保证党的先进性,更有可能会出现思想腐化僵化的问题。因此必须从思想上重视起这一问题,积极学习政治理论,跟上时代步伐,时刻保持党的先进性,为自身充电,保持思想活力。 二、在工作方面 在工作方面,自己已经入职一年时间,对浅层地热相关知识

已经有了一定程度的认知。参与了多次项目审查会议,参与《xxx》、《xxx》编写,在工作的过程中自己的能力和知识面都得到了很大程度的提高。我在工作中严格遵守请假纪律和劳动纪律,严格遵守会议纪律,利用微信群进行学习及交流沟通。但在向领导及时汇报这方面有所欠缺,总是认为事情办好了等领导询问,领导问就说,不问就不说,这种想法和做法都是错误的。承担工作的同时要及时向领导口头汇报,以便领导及时掌握工作进展情况,做出相应判断。从更深层面上来说,这其实是一种“散”的工作态度,工作态度应该积极,不能等领导吩咐再去做,要想领导所想,踏实做事,切实为领导分忧。 三、在担当责任方面 做工作要有担当,不可以“事不关己,高高挂起”,更不可以自己的事情不做好。要加强学习,提高自己的业务水平,熟练掌握本职业务,积极担当起自己的责任义务。“学无止境”对自己的专业应当努力学习,刻苦钻研,勇于创新,做出自己的见解。用“五个不允许”即不允许说我不知道、不允许说他们没来找我、不允许说这个不归我管、不允许说这也不行那也不行、不允许因自己方便造成别人不便来要求自己。最近,由于一些工作刚刚交接,有些地方还不算很清楚,领导在询问时就顺口说了“我不知道”,这就是典型的没有担当和责任感,对此我进行了深刻的反省。对于自己不知道的事情,应该弄清楚及时向领导主动汇报,“我不知道”不是一个交代,刚接手也不是借口,在以后的工作中,应加强自己的责任感,担当起自己的责任,遇事不找借口,不找理由,从自身找问题,想办法把事情办好。 四、纪律作风方面

纪律作风整顿自查报告

个人自查分析报告 分局纪律作风集中教育整顿月活动开展以来,我认真按照省市统一部署要求,积极参加集体学习、辅导和交流,认真查找问题,通过学习和广泛征求各方面意见与建议,并对照《廉政准则》“八个禁止、52个不准”规定,对自己工作、思想、学习、作风等各方面做了深核剖析,找出了自己在工作学习中存在的问题和不足,认真分析出了存在问题的主要原因,有针对性的制定了下步措施,现将情况报告如下: 一、存在的主要问题 经过对照检查,总体上来说,我能够认真贯彻执行《廉政准则》各项规定要求,对个人、家属及身边工作人员严格要求,没有违规违纪行为。但由于受社会环境的影响,我觉得自身还有做得不到位的地方,平时工作中陷于具体事务多,学习、思考、研究不够,在《廉政准则》贯彻落实上,宏观、深层次地思考、研究一些问题不够,对有关制度的落实抓的不够,对一些不良现象,批评教育多,硬起手腕处理少等等。主要表现在: ㈠学习方面。平时在工作中,忙于事务性工作多,学习特别是政治理论学习有所放松,缺少学习的自觉性、主动性。学习的质量不高、范围不广、深度和广度不够,缺乏深刻的分析理解,没有真正做到融会贯通。理论与实际结合得不够紧密,指导工作

效果不够明显。 ㈡工作方面。一是工作效率有待进一步提高。在一级公路建设中,建管处设计变更、技术审查、计量支付审查周期有些长,审批签字人员过多,致使施工单位在资金周转、技术方案确定方面不能马上得到确定,有些影响工程进度。在具体的工程建设中,需要具体问题具体分析,既要保证工程建设运转安全有序,又要确保工作效率,为施工单位创造良好的施工环境。二是施工单位的困难急需尽快解决。年末岁尾,要特别重视农民工工资支付工作,我们在实际工作中虽然采取了一些办法,但是还不是最完善、最完美的,这就要求我们要及时了解各单位农民工工资支付情况,采取有效的应对措施,确保每个农民工都能够领到工资,将关爱聚焦到第一线。三是工作方法有待进一步提高。平时工作中,有些工作环节,认识还没有完全到位,工作方法略显简单,还需在今后工作生活中,进一步加强学习,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,透过现象看本质。 ㈢作风方面。有时组织纪律观念不够强,开展批评与自我批评较少。工作中发现他人说话办事不对的地方,有时没有及时地进行批评指出。有时工作抓得不细,劳动纪律要求不够严。对待工作有时默守陈规,创新意识不够强,在工作中缺乏深入扎实和具体的工作过程。工作部署、要求的多,个人率先垂范、身体力

个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当责任、纪律作风自查报告

原创材料仅供学习 个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当责 任、纪律作风自查报告 根据《xx通知》、《xx工作实施方案》和xx干部作风问题排查整改工作动员会精神,结合自身情况对自已进行深刻反省,并作出总结,形成自查报告。 自查报告针对个人遵守政治纪律情况、工作状态、担当负责、纪律作风等方面进行自查反省,以“七个严格”“五个不允许”为标准对自己进行约束。 一、在政治纪律方面 作为一名党员,我深知政治纪律是党最根本、最重要的纪律,遵守党的政治纪律是遵守党的全部纪律的基础;政治 纪律是维护党的团结统一的根本保证,是党的生命力和战斗力的根本保证,是党的其他纪律的根本引领。因此在平时的工作和生活中我积极在政治方向、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致。时刻保持自己是一名党员的坚定立场,不妄议中央,保守党的秘密和国家机密。但是在思想政治学习上,当前显得有些滞后和怠慢。在工作中,有时会认为工作比较繁忙而忽略或推后政治学习,这种做法是不正确的。我们努力工作是为了给党和人民谋福利,这应该是我们工作

的最终目的和自我价值的实现。一旦思想滞后或泄于学习党的最新思想和成果理念,思想就会容易过期,不能保证党的先进性,更有可能会出现思想腐化僵化的问题。因此必须从思想上重视起这一问题,积极学习政治理论,跟上时代步伐,时刻保持党的先进性,为自身充电,保持思想活力。 二、在工作方面 在工作方面,自己已经入职一年时间,对浅层地热相关知识已经有了一定程度的认知。参与了多次项目审查会议,参与《xxx》、《xxx》编写,在工作的过程中自己的能力和知识面都得到了很大程度的提高。我在工作中严格遵守请假纪律和劳动纪律,严格遵守会议纪律,利用微信群进行学习及交流沟通。但在向领导及时汇报这方面有所欠缺,总是认为事情办好了等领导询问,领导问就说,不问就不说,这种想法和做法都是错误的。承担工作的同时要及时向领导口头汇报,以便领导及时掌握工作进展情况,做出相应判断。从更深层面上来说,这其实是一种“散”的工作态度,工作态度应该积极,不能等领导吩咐再去做,要想领导所想,踏实做事,切实为领导分忧。 三、在担当责任方面 做工作要有担当,不可以“事不关己,高高挂起”,更不可以自己的事情不做好。要加强学习,提高自己的业务水平,熟练掌握本职业务,积极担当起自己的责任义务。“学

派出所纪律作风整顿自查报告

派出所纪律作风整顿自查报告 派出所纪律作风整顿自查报告 根据县局《纪律作风大检查大整治大改进专项活动实施方案》和我所《纪律作风整顿计划》结合实际情况,我们于6月11日至6月22日向辖区各村委、单位及群众发放《XX派出所纪律作风大检查大整治大改进专项活动征询意见书》100余份。派出所所长XX 召开全体民警参加的自查剖析会,就本所存在的问题及《征询意见书》所提出的意见和建议认真开展了批评与自我批评,围绕整顿的重点问题及内容,进行了深刻的反思。现就各界群众对本所提出的意见和自查剖情况报告如下: 一、存在问题具体表现 1、民警学习不够,思想政治素质和业务素质有待进一步提高。公安机关是武装性质的国家行政力量和司法力量。工作职责要求我们既要会“武”又要会“文”。极大部分民警放松了自己的政治学习和业务学习。 2、全心全意为人民服务的宗旨意识树立不十分坚决。群众的事就是大事,部分民警存在着以管人者自

居现象,不能体民情、解民忧、为群众办事实、办公事。“冷、硬、横”现象解决不彻底、不干净。随着个人情绪好坏办理事情,情绪好时能够对群众热情服务,能动之以情、晓之以理工作;反之耍脾气、耍态度;遇上胡搅蛮缠者更是出言不逊。人民群众不满意。 3、参与非警务活动太多,扯疲了公安队伍、伤害了民警感情。随着油气开发和经济建设的快速发展,农村出现了新情况、新问题。各类矛盾纠纷乡党委、政府要求出警配合解决,错综复杂的利益关系中,公安机关处在中间有苦难言。一些情况下群众不满意,政府有怨气。 4、法制教育、宣传工作搞的少。辖区群众法制意识淡薄。民警在执法办案中只注重了案,没有取得举一反三,教育广大群众的效果。 5、警力缺乏。民警疲惫。存在着顾了西头,丢了东头的现象,日常工作与学习提高陷入“不良循环”的怪圈。 6、存在着民警内务管理不严现象,工作场所、生活场所、内务整洁度有待提高。民警的警容风纪有待从严管理。 7、民警的整体素质有待提高,“科技强警”战略实施不够。用于侦查办案中的科技少仍然延用传统侦

纪律作风整顿自查自纠报告范文

纪律作风整顿自查自纠报告范文 纪律作风整顿自查自纠报告(一) 在这次为期10天的“纪律作风整顿教育”活动中,经过教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。通过XX年度和XX年度的工作可以得到肯定,巡警工作在社会上得到了各级领导和百姓们的认可,城市治安得到了明显的好转。但近期的工作中,部分协勤同志的工作纪律发生了松懈,以致一些同志被区局领导点名批评。这使我们在工作中应该狠抓纪律,在今后的工作中应该正视自己的自身问题,时刻把纪律放在自己的心上,严肃对待问题,在今后的工作中如何改正和干好自己的本职工作。通过这次的纪律作风整顿,我查找出以下几点问题: 1、在工作中,对待群众自己的服务意识不够,对待群众不够热情,有时对群众的报警求助爱理不理,有一定的特权思想,自认为了不起。 2、纪律观念淡薄,自认为支队领导不知道和大队领导不在就可以迟到或早退,在平时觉得纪律不是那么的重要,总认为犯点小错就不是违犯纪律。 3、内务管理混乱,平时交接班时未及时打扫岗亭卫生,以及留守岗亭期间未做到很好的保持。 4、学习热情不高,平时学习总是不爱做笔记老是把一些重要事情遗忘。对自己的一些业务知识掌握不够,行为举止不文明。 5、与同事之间关系不够融洽,老是觉得自己是一名老队员,总是在工作中爱摆一些老资格,认为自己在工作中的理解才是正确的,回避其他同事所提出的一些观点。 以上几点是我总结出的问题,在今后的工作中我会针对以上几点问题在自己身上找原因,改掉缺点和问题,我会做到以下几点: 1、热情高效的服务群众,牢记为人民服务的宗旨。 2、牢固树立纪律观念,上班时间的时间观念,杜绝一切违反纪律的情况发生。 3、提高自己的工作责任心,加强队员之间的沟通和了解相互学习共同提高,让自己的工作做得更好。 4、保持好岗亭内的卫生及物品的完好,认真做好工作交接。 5、加强自己的政治理论和法律、法规的学习,提高自身的业务知识。 6、注意自己的言行,尊敬领导,关心队友。

[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告

[党内政治生态自查自纠报告] 政治纪律自查自纠报告 政治生态是相对自然生态、环境生态、经济秩序而言的一种社会政治状态,实质上为一种“软环境”、“软实力”,是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的反映,是党风、政风、社会风气的综合体现。其核心是党员领导干部的作风问题,关键是领导班子的团结和谐。加强政治生态建设,是当前和今后一个时期党的建设和组织工作的一项重要任务。 一、加强政治生态建设的必要性和紧迫性 当前,**县正处在科学发展的新时期和加速崛起的关键阶段,既面临发展机遇,又面临重大挑战。这迫切需要我们以昂扬的精神风貌、扎实的工作作风,团结和带领全县广大干部群众,努力化危为机、危中求进,在激烈竞争中赢得主动,在复杂形势中抢得先机;迫切需要我们以良好的政治生态内聚人心、外树形象,形成推动科学发展、加速崛起的强大合力。应该说,优良的政治生态是**奋起直追、赶先进位的首要环境,是凝聚党心、振奋民心的前提保证,也是保持党的先进性、提高党的执政能力的重要内容和关键所在。为实现经济社会更好更快发展,加强政治生态建设显得尤为必要和紧迫。 二、双措并举,加强政治生态建设 政治生态建设是一项全面系统的工程,需要从“政治内生态”建设和“政治外部生态”建设两个方面同步推进。“政治内生态”决定着政治生态的性质和特征,“政治外部生态”影响着政治 生态的面貌。有些地方把政治生态建设简单地理解为“政治生态环境建设”,这将不利于政治生态建设的全方位展开,也不利于对政治生态建设绩效进行量化评估。 (一)加强民主法治建设,是政治内生态建设的核心 加强民主法治建设,是优化政治内生态的核心和根本途径。要加强党内民主和基层民主,推进党务公开和政务公开,重点抓好以民主集中制为核心的制度建设,用制度管权管事管人。严格执行重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等“三重一大”事项县委常委会研究制度;要按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,带头维护法治的尊严和权威,坚持依法办事。要严格依照法定权限和程序行使权力、履行职责,推进管理方式创新,加强行政决策程序建设,善于运用法律手段深化改革、推动发展、维护稳定,为政治生态建设提供有力法治保障和良好法治环境。 (二)加强干部作风建设,是政治外部生态建设的关键 组织部作为党委的重要办事机构,要把加强政治生态建设与围绕中心、服务大局结合起来,始终从经济社会发展的战略高度为县委当好参谋助手。要从**实际出发,坚持从领导干部抓起,牢固树立政治生态环境是生产力的理念,“内讲干事讲团队、外讲形象争先进”,以深化“提升素质能力、提高工作水平”活动为载体,以开展对标先进行动为抓手,着力解决干部队伍作风建设上存在的突出问题,努力形成风清气正、团结和谐、干事创业的政治生态环境。具体来讲,就是要做到“六个要”: 要以集中学习教育启动政治生态建设。通过集中学习教育,各级党员干部要深化对政治生态建设重要性和紧迫性的认识,增强讲政治、顾大局、守纪律、重责任的意识,形成团结共事、积极谋事、勇于进取、事争一流的良好局面;用党的十八大精神和“现代工业文明理念”指导实践,推动工作,切实解决干部队伍思想观念上不适应、不符合政治生态建设要求的突出问题,从而进一步优化全县政治生态环境。 要以奋发有为的精气神助力政治生态建设。精神状态直接影响政治生态。一个地方如果精神状态不好,整天萎靡不振、死气沉沉,政治生态肯定也好不到哪去。要提起攻坚克难、志在必得的精气神,保持昂扬向上、奋发有为的好状态,以精神的源动力激发创造力,催生战斗力,增强凝聚力,努力营造上下同心、和谐奋进的良好氛围,形成心无旁骛抓发展、凝心聚力促崛起的生动局面。

干部纪律作风整顿自查报告

干部纪律作风整顿自查报告(一) 自开展干部纪律作风整顿活动以来,我按照纪律作风整顿活动的总体部署,根据镇党委、政府纪律作风整顿活动动员会会议精神对照自我,重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题,认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,各方面有了很大的收获和提高。现在对照工作实际,剖析如下: 一、存在问题 (一)业务知识不足,理论业务学习不够。 参加工作以来,我虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期政府工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对民政、合疗等政策的学习还很肤浅,一些妇女儿童工作等方面的业务技能还没有完全掌握。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。对业务知识不够钻研。表现在:对待工作不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。对分管工作的业务和知识的学习放松了要求,没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。 (二)为人民服务宗旨意识不够牢固。 从思想上来看,自己对立党为公,执政为民的认识还不够深入,总以为自己长期在基层工作,对农村工作十分熟悉,有时对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,就嫌麻烦,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自己为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己能力有限,职责有限,只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既没有大作为,也不会轰轰烈烈。政治思想认识不能紧跟形势的要求。每次除了参加单位组织的学习外,之后连报纸,电视新闻等也很少顾及,更谈不上学习政治理论书籍。因此,在工作生活中虽然与所包抓村的干部有一定感情,但亲民爱民、为人民服务的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,做群众的贴心人。不能扑下身子为群众办好事、办实事。 (三)无私奉献意识不强,工作作风还需务实。 工作作风不够扎实,开拓创新意识不够。工作上往往是领导安排什么工作就干什么,临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究。工作中经常接触的问题很多,但是依靠自身很难解决,致使自己常常感觉很矛盾,很多问题靠自身的力量无法解决,经常会产生畏难情绪,急躁心理。在工作的敬业精神,务实作风方面,

严守政治纪律严明政治规矩自查报告

严守政治纪律严明政治规矩自查报告 按照纪委《关于迎接严守政治纪律严明政治规矩专项治理情况监督检查的通知》的通知精神及要求,我局对全局政治纪律教育和监督管理情况进行了认真自查自纠,取得明显成效。 一、强化组织领导,明确职责分工。通知下发后,我局党组及时召开中层以上会议及全体会议,认真学习贯彻落实文件精神,成立了以党组书记任组长、班子成员任副组长的专项治理自查工作领导小组,制订了工作方案,细化了各岗位责任,形成了分工协作、各负其责、上下联动、齐抓共管的监督检查格局。 二、突出三个重点,认真自查自纠。我局一是重点加强对党员领导干部和党员遵守政治纪律情况的考察、考核、教育和管理,加大对领导干部个人重大事项请示报告制度落实情况的抽查核实力度。二是党组纪检组加强对遵守政治纪律情况进行监督;人教科抓好全员遵守政治纪律情况的教育工作。三是发挥舆论导向和监督作用,加强意识形态常态化监督,加大对党的政治纪律相关法规制度、先进典型的宣传力度。 三、坚持问题导向,落实整改责任。活动开展以来,我局坚持局党组统一领导,纪检组具体负责协调监督,各职科室全力配合,党员干部对照治理内容深入查摆问题。从自查自纠情况来看,全局党员干部在严守政治纪律、严明政治规矩方面做得比较好,没有发现明显

违反政治纪律的现象和行为。下一步我局继续坚持“跟踪查”“回头看”,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。同时,完善相关管理制度,强化纪律审查,从严追究责任,力争通过专项治理工作的深入开展,进一步健全完善执行政治纪律的教育、监督、考核等工作体系,形成常态化、长效化治理机制,发挥监督检查的治标固本功 2015年9月11日

纪律作风自查自纠报告

纪律作风自查自纠报告 纪律作风整顿自查自纠报告(一) 本人整顿纪律作风按照要求,认真学习了《关于增强党的执政水 平建设的决定》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律 处分条例》、《行政许可法》等相关文件精神,并认真记好学习笔记,细心体会。经过学习教育和深入思考,我个人对展开整顿纪律作风这 个活动有了更深的理解,对自身存有的问题也有了进一步的理解。 2016纪律作风整顿自查自纠报告2016纪律作风整顿自查自纠报告。现在对照工作实际,作如下剖析: 一、存有的主要问题 1、在展开整顿纪律作风活动中,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。对此次活动理解片面,存有偏差,态度不够端正。 2、服务意识不强。虽然自己在耐火材料行业综合整治工作中做得 也不错,但为整体工作的大局做得较少,未有很好地为企业出谋划策,没有针对实际情况,一厂一策主动地去协助企业寻出路,想办法,解 难题,所以,工作上起色不大。 3、业务知识不够精通。表现在:对待工作满足于完成上级和领导 交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问 题的出现再想办法解决。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采 取逃避的方法,不是自己积极力求寻找对策,而是单一等待办法自己 出现,缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。 二、存有问题的主要原因 上述这些问题的存有,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是 主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存有的主

要问题和不足也多次实行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与 危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面: 1、理论学习不够,政治素养不高,对*理论缺乏系统的学习,特 别是对三个代表的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际 不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,仅仅为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准 确把握形势。 2、业务知识钻研不够,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效 率和质量起决定性作用,业务水平要有提升,必需要对业务钻研,而 自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干, 害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划, 故在展开工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。 3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就能够了, 处理事情方法比较简单(更多精彩文章来自秘书不求人 ),没有创新 精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来 动力。 三、今后的整改措施 1、增强政治理论学习,持续提升自身的政治素质。今后我要认真 学习、*理论和三个代表重要思想等科学理论,精读相关重点文章, 即时学习领会党的文件精神,用*理论武装自己的头脑,提升自己的政 治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观点,增强纪律 意识,树立准确世界观、人生观、价值观,自觉地增强党性煅炼,遵 纪守法,廉洁奉公,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实 实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成上级领导安排的各项工作。 2、要积极开拓进取,努力提升综合素质。要持续增强学习,增强 锻炼,努力提升自己业务知识水平,增强自己工作水平,把工作提升

政治纪律自查报告范文

政治纪律自查报告范文 本文是关于政治纪律自查报告范文,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 政治纪律自查报告 根据省、市局《关于开展两项法规贯彻执行情况专项检查的通知》文件精神,本人认真学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称两项法规)和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等文件, 围绕遵守“八个严禁”、“52个不准”和“39个不得”等重点内容,全面检查、反思和剖析了个人在贯彻落实《两项法规》方面的情况。现将自我检查情况汇报如下。 一、贯彻落实《两项法规》情况 《两项法规》的颁布实施,明确规定了 “五个必须”“八个禁止”、“52个不准”和“39个不得”,对党员领导干部在履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面作出明确规定,是党员干部积极履职、廉洁从政的行动指引,更是党员干部勤政廉政的标杆。《两项法规》的颁布实施,再次体现了中央反腐倡廉毫不动摇与坚强坚决的信心,同时也体现出我党加强党的制度建设的严密性和科学性。《两项法规》的内容具体,要求严格,操作性强。作为刚刚履任新职的党员干部,在工作中能够把贯彻落实《两项法规》作为当前和今后一个时期首要的政治任务贯彻到思想深处,落实到行动中去。个人始终坚持先学一步,多学一点,学深一层,通过原文研读、撰写体会文章、记录学习笔记等多种形式,力求学透、学深、学细,全面把握《两项法规》的精神实质和具体要求,坚持每天抽出一定时间上政府网和国家局内部网站,浏览学习相关条款的解读,逐条对照检查,不断深化学习和加深理解,不断加强作风锤炼和党性修养,个人作风得到进一步改进。 二、自查自纠情况 本人在工作和生活中能够坚持讲党性、讲原则、讲真理,以身作则、身体力行, 能够始终严格遵守党的政治纪律、组织纪律和经济工作纪律,认真执行中央和行

关于严明政治纪律和严守政治规矩执行情况自查报告

关于严明政治纪律和严守政治规矩执行 情况自查报告 关于严明政治纪律和严守政治规矩执行情况自查报告 市委宣传部: 根据《关于开展政治纪律和政治规矩(言论传播)执行情况督促检查的通知》精神,我局党组高度重视,并结合单位实际,认真开展自查自纠,现将有关情况报告如下: 一、广泛宣传教育,统一思想认识 在今年党风廉政建设宣传教育月活动期间,我局结合单位实际,积极开展了政治纪律和政治规矩专题教育活动,让全体党员干部进一步明确政治纪律和政治规矩的深刻内涵和总体要求,使政治纪律和政治规矩入脑入心,转化为党员干部的思想自觉和行为自觉。 二、强化责任担当,落实主任责任 局党组坚持把严明政治纪律和政治规矩放到落实党风廉政建设"两个责任"中统筹谋划,系统推进。成立以局党组书记、局长为组长的惩防体系建设领导小组,党组书记认真履行对党风廉政建设"第一责任人"的主体责任,每名班子成员在负责分管业务工作同时,加强分管

科室的党风廉政建设,增强下属廉洁从政意识,严格按 照上级各项纪律和规矩开展日常价格管理工作,严守"红线",绝不越雷池一步。 三、认真自查和督促检查,自觉维护政治纪律和政 治规矩 一是对照违反政治纪律和政治规矩的行为表现,单 位和个人积极开展自查和互查活动,逐条进行自查自纠,真正做到对党忠诚,严守底线,心存敬畏,谨言慎行, 保持定力,让守纪律、讲规矩成为一种习惯、一种追求、一种常态。 二是监督政治纪律和政治规矩,一方面要求全局干 部职工对当前的中央提出的各项政治纪律和规矩必须做 到不说三道四、乱发议论、思想抵触,更不能反对和挑战。另一方面对党员干部在遵守政治纪律和政治规矩方 面存在的苗头性问题,及时进行约谈提醒,防止小错酿 成大错。 三是考评政治纪律和政治规矩,将政治纪律和政治 规矩的考评纳入我局全年目标考核范围,与年度优秀公 务员评选相结合,定期开展考评通报。 2015年8月18日

纪律作风整顿个人自查自纠报告

纪律作风整顿个人自查自纠报告 “三查三进三解三提升”主题教育活动 个人自查自纠报告 开展“三查三进三解三提升”主题教育活动以来,我严格按照活动要求,紧密联系个 人实际,全面查找自己在学习、思想、工作等方面存在的问题和不足,并深入剖析原因, 认真拟定了下一步整改的方向,以求完善自我,不断提高。现将有关情况总结如下: 一、学习情况及体会 开展“查思想、查作风、查效能,进农村、进企业、进社区,解民忧、解民困、解民怨,提升思想境界、提升发展水平、提升服务质量”(简称“三查三进三解三提升”)主题 教育活动,是深化“为民服务、创先争优”活动的具体体现,是“三为”主题实践活动的 继续和深化,开展这项活动,对进一步加强党的建设,改进党员干部作风,提高党员干部 服务人民群众、推动科学发展能力,密切党群干群关系,实现武功新的崛起具有十分重要 的意义。在本次活动中,我除积极参加单位组织的集中学习外,还能坚持个人自学,及时 撰写心得体会,深入领会开展此次活动的重要意义。同时,对照相关要求,认真查找了实 际工作中和个人思想中的问题和不足,积极加以整改。经过学习、反思,进一步武装了头脑,更新了观念,振奋了精神,更加坚定了自己干好农产品检测工作的信心和决心。 二、存在问题及原因 一是政治理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距。 二是全局意识还不够强。有时做事情、干工作只从自身业务出发,对安排的其他工作,尽 管也按领导要求完成了要做的工作,但由于业务不熟,工作中积极性不是很高。 三是工作创新还不够。表现在对待工作满足于完成导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。工作上有时有松懈现象,还不能从尽善尽美的标准上去把握,缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。 三、下一步整改措施 “三查三进三解三提升”主题教育活动开展以来,通过审视自我,反思自我,解剖自我,使自己进一步增强了责任感、压力感。今后,我决心从以下几个方面入手,认真整改,努力使自己思想上有明显提高,作风上明显转变,工作不断上水平。 一是加强学习,提高理论素养。今后,我要自觉地把学习做为立身之本,结合自身需要,制订切实可行的学习计划,坚持理论联系实际,创新学习方式,注重学习全面性、系

个人纪律作风自查自纠报告

个人纪律作风自查自纠报告 个人纪律作风自查自纠报告.纪律作风自查自纠 纪律作风自查自纠报告一: 自全市干部作风整顿活动开展以来,按照干部作风整顿的具体安排,我认真学习了党的十六届五中全会《关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《公务员法》和市委领导同志在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神,针对工作中存在的突出问题,从思想上、工作上、学习上进行了自查。 一、参加机关作风教育整顿活动情况。 自从开展机关作风教育整顿活动以来,我能够按照市委、市市政府和本局的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是中心小组学习会,我都按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时,对照市委出台《关于市直机关干部八不准的规定》,严明机关干部工作纪律,并且努力从自身做起、做点滴做起。同时积极配合领导班子做好本单位、本行业的思想作风建设,努力把自已成为合格的机关干部,

努力使自己分管的科室成为高效、廉洁、勤政、开拓型的团队。 二、自查自纠中存在的问题 1、政治学习不够,学习标准不高。平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对三个代表的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。 2、创新意识不强,工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法,缺少创新意识,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单、表面,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 3、自我要求不严,主动超前少。在理论学习中,没有很好地坚持理论联系实际,没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格,缺乏工作的主动性、进取性,安于份内工作,经常是处于奉命行事,落实任务,不能站在全局的高度的高度,思考问题,处理矛盾。作为副职没有很好地发挥参谋、助手作用,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方

最新整理党员政治纪律十不准及自查报告.docx

最新整理党员政治纪律十不准及自查报告 党员政治纪律十不准及自查报告 政治纪律十不准: 1.不准发表与党中央、中央军委精神不一致的言论; 2.不准与社会上的非法组织和非法刊物及有政治性问题的人发生联系; 3.不准围观和参与社会上游行、示威、静坐等活动; 4.不准擅自与国外、境外人员交往; 5.不准传抄、张贴、私藏大小字报; 6.不准听信和传播谣言; 7.不准收听收看国外、境外反动电台、电视节目; 8.不准组织和参与集体上访; 9.不准成立条令条例规定之外的组织; 10.不准参加任何宗教组织和宗教活动。

政治上存在的突出问题: 一是遵守政治纪律不够严格。对照党章的要求和党的政治纪律十不准,发现自己在有些方面做得不够或不好。比如在朋友聚会、同事或家人的交流过程中,对一些发表损害党的形象、诋毁党的信誉的言行时不敢直面斗争,有时还随声附和;对自治区党委、政府的一些政策有评头论足的现象。二是存在一些违规违纪现象。在中央“八项规定”和自治区党委“十项规定”出台之前,自己也是随波逐流,特别对一些明显不符合规定的行为没有拒绝。主要是党性意识淡薄了、思想麻痹了,不能明辨是非,对一些不良倾向和不良作风习以为常,逐步成了一种工作方式。比如参加迎来送往的宴请活动等。三是理想信念有所弱化。对中央和自治区党委的重大决策、重要部署特别是民族宗教政策有时认识不深、理解不透,有时也会妄加评论。对打击“三股势力”和暴力恐怖犯罪行为主动发声。对党的民族宗教政策进行系统的学习不够,致使自己的政治敏锐性不够强,遇有突发或重大政治事件时会不知所措,不能够看到事件的本质;对与“三股势力”及新疆反分裂斗争的长期性、尖锐性、复杂性认识不足,对“三股势力”利用各种方式从事渗透破坏活动的警惕性不高、敌情观念不强。四是政治鉴别力不够强。对“四个认同”、“三个离不开”的实质领会不深,不能入脑入心,自觉遵循。有时对错误言行、负面言论缺乏基本的鉴别力。五是执行力不够强。对中央的路线方针政策、自治区党委的重大战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,在结合实际创造性地开展工作上有所欠缺,缺乏对策和方法,缺乏开拓创新精神,有等靠要思想,破解难题的办法、手段不多。 “四风”方面存在的突出问题 1、形式主义方面。一是满足于一般性的学习。特别是政治理论学习多,业务学习少;泛泛学的多,认真领会少;学得多用的少。突出表现在:对法律法规知识掌握较少,对政策知识浅尝辄止领会不透,特别是对如何更好做好服务方面研究探索不够,理论联系实际不够紧密,缺乏思路。二是工作部署多,检查指导少。存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。在推进综合处工作方面

政治纪律自查报告

政治纪律自查报告 在这次纪律作风整顿教育活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析: 一、存在的主要问题 1、在纪律作风整顿教育活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无参与赌博,又无考试作弊,更无开无牌无证、假牌假证车,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对纪律作风整顿教育的责任感、危机感认识片面,反映出我对纪律作风整顿教育认识存有偏差,态度不够端正。 2、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。特别是调来经侦处二大队二中队后,认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。 3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为船到桥头自然直,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。 4、在日常生活中,有时错误地强化自身的管人者角色,耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行,这些都是警察意识错位的具体表现。 二、存在问题的主要原因 上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析

自查报告 2020纪律作风自查报告4篇

2019纪律作风自查报告4篇 队按照大队的统一部署要求,进行自我剖析,查找在工作当中自身存在的问题和不足,现就此活动中自身存在的问题剖析如下: 1、思想观念方面大局意识不强。 具体表现在只关心自己负责的工作,没有顾全大局的意识,浅显的认为做好了本职工作就可以。通过这次活动我深刻的认识到部队是一个团体,作为一名基层干部,必须紧紧团结在支部书记周围,必须要有大局意识,必须要有高屋建瓴,审时度势的敏锐洞察力,要站在全局的角度思考中队工作中存在的问题,假如中队干部之间分工不同,各自忙于自己负责的工作,那么中队管理工作中就会出现盲区,有些自我约束性不强的战士就会抓住这些盲区,钻空子,打擦边球,长期下去,将不利于中队的管理。 2、工作作风方面表率作用不够明显。 具体表现在对上级领导交办的工作上,存在拖、拉的现象,被动落实得多,主动落实的少。这一点我认为是工作的失职,是对自己、对领导、对组织的不负责任,这一点我会在今后的工作中严于律己、加以改正。请领导和同志们在工作中监督提醒。 3、对部队管理教育、开展训练缺乏经验。 在中队的日常管理生活中,工作照搬照抄多,具体指导少,缺乏创新,工作效率不高。特别是在目前新战士下连队的情况下、管理工作力不从心,总想马上使中队各方面工作迅速步上正轨,但往往欲速

则不达。再就是个人由于各种公差勤务较多,中队日常训练方面缺乏经验,组织训练方面还不够严密科学,这一点也是我在今后工作中亟需加强的方面。 4、开展批评与自我批评的勇气不足。 在多数情况下,自己存在的缺点和问题没有拿起自我批评的武器去剖析自我,在工作总结中,往往对成绩谈得多,对自己工作肯定的多,自我评价还较好,对自己的不足、缺点讲的少,报喜不报忧,对某些工作上的失误从自身找原因少,对待同志开展批评也不够,尤其是耳闻目睹的不良行为不能大胆开展批评,自我批评缺乏勇气,批评他人同样缺乏勇气。 针对以上存在的问题,我将在今后的工作中提出以下整改措施和今后努力的方向: 1、加强党性,严格自律。时时处处以党员、干部的标准要求自己,不断加强主观世界的改造,牢固树立为党为公、执法为民的思想,正确处理各种矛盾,认真对照自己,在思想、作风、纪律、工作态度等各方面认真自查,谦虚接受别人的意见和建议,做到揭短不怕丑,切实找出问题和不足,切实找到问题的根源和症结所在,及时对症下药,切实改变过去存在的一些陋习、缺点和不足,使在今后的工作、生活中能有一个较大的变化。 2、改进作风,敬业务实。时刻牢记党和消防部队的宗旨,不辜负组织的信任,官兵的期望,去掉官气、骄气,杜绝形式主义,认认真真地把工作当事业干,实实在在的加强对部队的管理教育和执勤训

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