项目安全质量奖罚制度

项目安全质量奖罚制度
项目安全质量奖罚制度

安全、质量奖罚制度

为适应沪昆高速铁路高质量、高标准、高速度的新形势,确保我项目部管段工程质量全面达到铁道部《高速铁路工程质量验收标准》的各项指标,无安全事故发生,满足沪昆铁路客运专线安全生产、保工期和保质量的要求,特制定此奖罚制度。

一、安全生产奖罚制度

(1)、基本规定

对安全管理做出显著成绩的施工队和个人,项目部给予精神和

物质奖励,大力表扬他们的先进事迹和经验。对领导违章指挥、工

人违章作业,要进行严肃处理;对造成事故者,视责任大小、情节

轻重,给予相应的行政处分和经济处罚,直至依法追究刑事责任。(2)、奖励

在施工过程中,施工队无因工死亡事故、重伤事故;无职业病

发生;无重大交通事故、火灾事故、爆炸事故;无因责任造成一万

元以上的经济损失事故(含工程质量事故);年负伤率低于2‰。

全面实现以上安全目标的施工队,由项目部安全领导小组审定后对

评比较好的单位进行奖励。

对预防预测事故、及时发现隐患、消灭事故苗头和安全管理工

作中有突出贡献者,项目部将根据成效大小,给予一次性奖励。(3)、对事故责任者的处罚

1、实行经济损失责任赔偿,即按责任的主次和情节的轻重赔

偿事故造成的部份损失。基数见下表:

损失价值

以下——10 —50 50以上(万元)

赔偿比

15—20 10—20 5—15 2—10 1—8 例%

事故的主要责任者和主要领导责任者,均按项目部安全领导小

组确定的基数100%赔偿;事故的次要责任者和次要领导责任者,

视其情节轻重按基数的50%—80%赔偿;其他责任者视其情节轻重

按基数的20%—50%赔偿。

2、对发生一次死亡一人的单位,除支付上级规定的罚款外,项目部对事故单位罚款一万元,增加死亡一人加罚一万元,依次

类推。

3、对发生一次职工致残事故,项目部对事故单位罚款8000元,增加一人,加罚8000元,依次类推。

4、对发生一次重伤事故的,项目部对事故单位罚款5000元,增加一人,加罚5000元,依次类推。

5、对发生一次轻伤事故的,项目部对事故单位罚款2000元,增加一人,加罚2000元,依次类推。

6、对发生的交通事故,我方无责任,不予罚款。只要我方负

责任(理赔原因除外),造成人员伤亡和财产损失的,对事故责任者,按本制度第三条实行经济损失责任赔偿。

7、对虽无人员伤亡,但给项目部造成经济损失的,项目部对事故责任者也按本制度第三条实行经济损失责任赔偿。

(4)、对违章违规的处罚

1、进入施工现场的管理人员不戴胸卡、安全员不带袖标或臂章、现场作业人员不戴安全帽,违者每次每人罚款100元。

2、施工人员穿拖鞋、高跟鞋或赤脚,高处作业人员不系安全带安全绳,违者每次每人罚款100元。

3、施工人员患高血压、心脏病等疾病而从事特种作业或钻眼、爆破、喷浆作业,对单位领导每次每人罚款100元。施工人员酒后进行施工作业,每次每人罚款200元;运输车辆和机械操作人员酒后驾车操作或严重违反安全规定,每次每人罚款200元。

4、严禁在火工品库、材料库、氧气、乙炔房和含瓦斯的隧道内抽烟或用火,违者每次每人罚款500元。

5、凡在坠落高度基准面2米和2米以上有可能坠落的高空作业,没有安全防护(如不系安全绳,不铺设工作台,没有护栏等),发现一次,对责任者罚款500元。

6、操作人员在进行电焊、气焊、气割时,不戴防护面罩或防护眼镜,每发现一次,处罚违章者100元。

7、在喷砼时,因操作不当,造成喷浆伤人或送料风管伤人,每发现一次,处罚责任者500元。喷浆手不戴发放的防尘防毒口

罩,罚款100元。

8、不按规定保管或发放炸药、雷管、氧气瓶、乙炔瓶、汽油等危险品,发现一次,处罚违规者5000元。将炸药、雷管、汽油私自藏匿或带到住地、宿舍私藏者,视情节轻重,处罚5000—20000元罚款。对情节特别严重者,报公安机关处理。

9、对爆破器材登记不全,台帐不清者,每发现一次处罚主要责任人1000元。

10、施工现场未按规定设置安全警示标牌或工程标识牌,对单位主要领导和安全员各罚500元。

11、对违反文明施工要求,现场管理混乱、废料和垃圾乱丢乱放、造成环境污染或职业危害者,对主要责任人处罚500—1000元。

12、对私接电源者,处以200元罚款,并拆除电线没收用具。非电工从事电气作业或无证上岗,违者罚单位负责人每人每次200元。

13、所有电气设备必须按照“一机、一闸、一漏、一箱”的规定配置安装;对用电不规范,存在事故隐患的单位,视情节轻重,给予主要责任者200—1000元处罚

14、将自己保管驾驶的车辆交给非专职司机或无驾驶执照的人驾驶,对保管司机处以200元罚款,对驾驶人处以500元罚款。

15、对发生事故弄虚作假,隐瞒不报,推脱责任,造成恶劣影响的。对主要负责人处以1000—5000元罚款。

16、凡属上述规定未涉及到的,但已危及人身安全和国家集

体财产损失的行为,一经检查发现,根据具体情况,安监人员有

权当即作出处罚决定,处罚额度为50—1000元。

二、工程质量奖罚制度

(1)、基本规定

1、按照“质量终身制”的原则,凡参与工程施工的人员,一旦其所从事的工程部位出现质量事故,无论当事人在何时何地,都将按照相应的法规和本制度的规定实施处罚,并要追查到底,坚决执行。

2、坚持工程质量定期检查。施工队每周要对施工的工程质量进行一次全面检查;项目部每月对管段工程质量进行一次重点抽查,每季进行一次全面检查;并依照本制度的规定分别作出奖罚决定。

3、项目部和各施工队的管理人员及职能部门,都要按照各自的质量职责认真负责地工作,对失职、渎职、玩忽职守者,将按照相应的法规和本制度的规定严格惩处。

4、项目部每季对各施工队的工程质量进行一次考核,对未发生任何质量事故的工区奖励1000元,施工队奖励300--500元;项目部各相关职能部门奖励200—500元;对发生2起以上质量事故的工区罚款800元,施工队罚款200-400元。项目部各相关职能部门罚款200—500元;奖金由项目部财务部划拨;罚款由项目部财务部从被罚工区和施工队的工费中扣除。

5、对工程质量低劣、发生质量事故的单位和责任者,将视情节轻重,分别给予清退出场、停工整顿、限期整改、返工、经济处罚、意识教育的处理。

6、在工程质量事故责任分析时,根据事故调查所确定的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,按以下规定确定事故中的责任人:

主要责任者:是指在其职责范围内,不履行或者不正确履行职责,对造成的损失负主要责任的人。

次要责任者:是指在其职责范围内,不履行或者不正确履行职责,对造成的损失负次要责任的人。

主要领导责任者:是指在其职责范围内,对直接主管的工作不负责任,不履行或者不正确履行职责,对造成的损失负主要领导责任的管理者。

次要领导责任者:是指在其职责范围内,对直接主管的工作不负责任,不履行或者不正确履行职责,对造成的损失负次要领导责任的管理者。

7、对工程质量造成返工处理的施工队,其返工处理费用由各施工队自己承担。

8、本制度以下条文只了列处罚,奖励标准与处罚金额相同。本制度涉及的奖罚,在日常检查时由项目部安质环保部专职质检工程师执行;并报项目部质量管理领导小组核备;在定期检查时由项目部质量管理领导小组决定。

9、对造成工程质量事故的单位,负主要责任的承担事故损失费用的50%以上;负重要责任的承担事故损失费用的50%以下;负次要责任的承担事故损失费用的30%以下。

(2)隧道工程质量奖罚

1、各施工队、班组应经常组织司钻人员学习本岗位的技术,不断提高司钻水平,必须做到定位、定人、定眼,责任明确,;严格按钻爆设计进行布孔、装药。对擅自改变钻爆参数,不按技术交底要求进行布孔的班组,每发现一次处以100元以下的罚款,并责令按钻爆设计施工;若对钻爆设计有较好的修改意见,可以书面形式提出,待施工技术室确认后,方可执行。

2、光面爆破的炮眼痕迹保存率,硬岩应等于大于80%,中硬岩应等于大于60%,并在开挖轮廓面上均匀分布,否则,每作业循环处以100元以下的罚款;隧道要严格控制超挖。当围岩完整、石质坚硬时,方允许岩石个别突出部分(每1m2不大于0.1m2)侵入衬砌,整体式衬砌应小于10cm。拱脚和墙脚以上1m内严禁欠挖。否则,应按现场技术人员的要求进行处理,拒不处理的每处罚款200元,并责令按规范要求返工,由此造成的费用由责任方自行承担。

3、隧底高程应符合设计要求,开挖后的隧底标高与设计标高之差应符合规范要求,隧底范围岩石局部突出每平方米内不大于0.1m3,侵入断面不大于5cm。拒不处理的除加倍扣除处理费用外,并处以每处罚款200元。

4、开挖弃碴不可侵占用地范围以外的地方,以防侵占良田、河道,弃碴应运至指定地点,否则,加倍扣除处理费用外,并处以每处罚款200元。

5、锚杆施工:锚杆施工必须按技术交底要求进行,锚杆方向准确,露头长度应符合规范要求,锚杆数量不少、长度不短,锚固剂必须按技术交底施做,否则,以每米50元加以处罚。

6、施工中所使用的原材料必须有出厂材质合格证,对于无证、未经有关部门检验而擅自使用的,以200元/次予以处罚,对已施作的不合格构(部)件,不得验工计价,且必须按要求重新施作,由此而造成的施工窝工费用,在工程款中予以扣除。(本条同样适合于其它作业工序)

7、钢筋网:钢筋网加工必须尺寸准确,焊接牢固;挂网施工时,网片之间搭接长度要符合规范要求,网片与岩面要密贴,如不符合以上要求之一者,以20元/张予以处罚;出现少铺、不铺的,以50元/张予以罚款,并责令其立即进行整改,直至满足规范要求。

8、喷砼

(1)必须做到喷砼表面平顺,否则,每发现一次扣20元。

(2)必须做到完全覆盖钢筋网,网片与岩面间空隙应填充饱满,经检验,不合要求的,每处罚50元,并责令进行整改,费用自行承担。

(3)喷砼厚度,网片保护层厚度要满足设计、规范要求,不符合的,以100元/次进行处罚,并责令进行整改,费用自行承担。

9、衬砌

(1)拌和砼必须严格按施工配合比进行配料,严禁随意改动配合比,一经发现,一次罚款200元,对已拌和的砼,以废料处理,并由责任人按单价赔偿。

(2)混凝土浇筑前,模板必须清理干净,涂油均匀;浇筑过程中,须进行充分捣固,如出现露筋、大面积蜂窝麻面、翻砂、孔洞、疏松、缺棱掉角等现象,以200元/处进行罚款,并责令进行修整,费用自行承担。

(3)仰拱混凝土施作前应清除隧底虚碴、杂物和积水,如不符合上述要求,经技术人员指出仍不改正,按每处200元罚款。

10、防排水

(1)施工缝与变形缝位置、构造形式符合设计要求,对于擅自改变设计、不设、少设施工缝与变形缝的,以每处200元罚款,并承担整改相关费用。

(2)防水带不得穿孔,否则不得使用。发现一次除责令整改外,予以100元每次的罚款。

(3)设防水板的基面应坚实、平整、圆顺,如有锚杆头外露不进行处理就铺设,予以50元/每处的罚款。

(4)防水板焊缝无漏焊、假焊、焊焦、焊穿等现象,表面无穿孔、开裂现象,如有发现应及时进行补焊。否则将予以50元/处的罚款。

(5)排水管按设计及规范要求进行安设,出现少设、不设的,以200元每处进行罚款。

(6)水沟布置、结构形式、高程、纵坡符合设计要求,排水顺畅,无淤积阻塞,进水孔、泄水孔位置和间距符合设计要求,水沟盖板铺设齐全平稳顺直,如不符合以上要求之一者,以100元/处予以处罚。

11、凡涉及钢筋工程施工,钢筋保护层必须符合设计要求,否则将视情节处以100—1000元罚款,并承担返工费用。如将不合格的钢筋用于主体工程中,经技术人员指出而拒绝返工的,按每根50元罚款。(本条同样适合于其它作业工序)

12)、连接钢筋搭接长度不满足规范要求,焊接质量达不到焊接质量要求的,每处按50元罚款,并责令进行整改,直至满足规范要求。(本条同样适合于其它作业工序)

(3)桥涵工程质量奖罚

1、混凝土接茬部位在凿除混凝土后,应无残余的松散混凝土,否则,以每处100元的处罚,并责令其立即整改,直至满足施工要求,其费用自负。

2、钢筋、焊条品种规格和技术性能指标应符合设计要求,否则,每发现一次罚100元,直至有合格材料时方可开工。

3、废泥浆必须采取措施处理,不得在施工现场就地排放,影响施工环境,每发现一次,以1000元/次进行处罚,并责其立即整改。

4、钢筋的表面应洁净,使用前应将表面油漆、漆皮、锈皮等清除干净。未经处理,未经现场技术人员同意,不得用于生产。

5、钢筋骨架的制作应满足设计要求,不得有变形,松脱、开焊,不满足要求的,需重新制作;未经现场施工技术人员验收的,严禁用于下一道工序,否则,发现一次罚款200元,并责令返工重做,其费用自负。

6、拌合砼必须严格按施工配合比进行配料,严禁随意改动配合比,一经发现,一次罚款200元,对已拌合的砼,以废料处理。

7、严格执行施工技术交底书,对未按交底书施工,造成返工、返修的,视情节轻重,处以100~500元罚款,并督促其后续工序必须严格按交底书执行。

8、所有的模板安置必须在测量组检校准确并报监理工程师认可后方可进行下一道工序,否则,造成的损失,其费用自负,并视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

9、使用的所有的原材料、构件必须有出厂材质合格证,并经检验合格后方可使用,否则必须返工,其费用自负,并视情节轻重给予100-500元的罚款。

10、钢筋必须按设计图纸制作安设,特别是钢筋保护层的砼厚度必须符合标准,否则勒令返工,其费用自负,并以200元/次进行处罚。

11、伸缩缝安装、支座垫石的结构尺寸位置,应符合设计规范,否则必须返工,费用自负,并视情节轻重给予100-500元/次的罚款。

12、混凝土表面必须达到内实外美,对影响质量的,将视情节轻重给予3000元以下的罚款;对于有缺陷的区域限期进行整改,直至

满足规范要求。

(4)路基工程质量奖罚

1、路基质量标准很高,我项目部管段路基工程施工工艺、工法要求严格。所有路基工程按设计施工。对擅自更改、减化施工工艺、工法的,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

2、严格控制复合地基桩的成桩质量,从设备和工艺满足设计要求的完整均匀的桩。在大面积施工前进行工艺试验,成桩后,再进行成桩质量检验,对粉喷桩进行钻芯取样检查,在桩的质量合格后再进行大面积施工。对违反此规定者,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

3、地基承载力是检验地基加固处理措施是否能满足路基工后沉降的重要指标,为确保路基工后沉降满足设计暂规的要求,地基承载力检验应在设计规定时间检验,并符号承载力检验要求和检验数量。否则,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

4、为在有限时间内控制路基工后沉降,要严格控制半刚性桩复合地基(CFG桩)、刚性桩(打入桩、混凝土灌注桩)的成桩质量。对成桩质量质量不合格者,除返工费用自理外,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

5、对基床以下路堤,在进行大面积填筑前,对不同填料应分别选取有代表性的地段作为试验段,进行摊铺压实工艺试验。对不按规定试验或试验项目不全者,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

6、严格控制基床以下路基填料的粒径大小、块石空隙、摊铺质量。对充填不密实、分层碾压不实、填料碎石粒径大于15cm等违规

作业,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

7、改良土拌和均匀性是改良成功与否的关键。对拌和不均匀和不重视环保的,将视情节轻重给予50元~200元/次罚款。

8、基床以下路基压实质量采用双指标控制,当为细粒土时,采用地基系数和压实系数控制,当为粗粒土时,采用地基系数和孔隙率控制。对违反此规定者,将视情节轻重给予50元~200元/次罚款。

9、过渡段压实质量除采用物理指标孔隙率n和力学指标地基系数K30外,还应用动态变形模量Evd 。对没有采用三项指标控制的,将视情节轻重给予50元~200元/次罚款。

10、为确保石质路堑开挖边坡的稳定,严禁采用峒室爆破。尽量采用松动、预裂或光面爆破。对违反此规定者,将视情节轻重给予50元~200元/次罚款。

11、基床表层级配碎石、级配砂砾石、沥青混凝土大面积施工,未按施工配合比而擅自更改配合比者,将视情节轻重给予100元~500元/次罚款。

12、对压实质量实行三指标控制。用动态变形模量E vd快速检查压实质量,并与地基系数K30对照检验,即检验地基系数K30时,同时在旁边检验动态变形模量E vd。对没有采用三项指标控制的,将视情节轻重给予50元~200元/次罚款。

13 、为实现建造一流高速公路目标,在狠抓主整工程的同时,也要重视路基附属设施的质量,包括:检查设备、防护栅栏、取(弃)土场的质量。对忽视附属设施质量者,每发现一项处以300元以下的罚款

14、使用风化片石等不合格者,必须返工,费用自负,并视情节轻重,给予500元/次以下罚款。

15、砌石不规范,如砂浆不饱满、空洞、大量使用厚度宽度小于15cm片石、通缝、缝宽超限等,视情节轻重给予1000元/次以下罚款,并限期整改,直至满足规范要求,其费用自负。

16、砂浆经试验强度不满足要求的,将给予500元/次罚款,不合格部分必须返工,费用自负。

17、浆砌施工过程中混有大量泥团或其它杂物,拒绝现场施工管理人员指令的,必须返工,同时给予500元/次罚款,其费用自负。

18、计量不准或不计量,经现场技术人员指出,仍未采取措施者,给予500元/次以下罚款,并责令其限期整改,直至满足要求,方可进行下道工序。

19、不按技术交底书进行浆砌施工或组织施工者,给予500元/次以下罚款,并责令其立即整改,直至满足施工要求。

20、浆砌厚度不满足规范要求的,除必须返工外,给予500元/处以下罚款,返工费用自负。

21、墙背填料应符合设计要求,施工应符合施工规范规定,否则除返工至合格外,视情节轻重,每处给予50—500元罚款,返工费用自负。

22、沉降缝、泄水孔的数量必须符合设计要求,沉降缝应整齐垂直,上下贯通,否则,每缝罚款50—100元;泄水孔坡度要求向外,无堵塞现象,否则,每孔罚款50元,并责令其按规范要求整改,直至满足规范要求。

23、严禁使用已初凝的砂浆,不得使用加水来调整坍落度,否则,

发现一次罚款100元,所使用的砂浆当废料处理。

(5)、其它

1、其它未涉及的工程质量问题,经项目部质量管理领导小组讨论后,视情节轻重,给予相应的处理。

2、当施工人员未能完成自己的任务,或未能尽到自己的职责时,项目部和施工队质量管理领导小组,可根据情节轻重,给予一定的处罚。

3、在冬季、雨季施工期间,要严格按照高速公路的有关施工规范要求,对半成品、成品做好保护、保养工作。对未按要求保护,而造成质量问题的,项目部质量管理领导小组将依据情节严重,给予适当的处罚。对于不合格品将依据有关规定进行处理,其费用由责任者自行承担。

4、施工现场由工班长、领工员先进行自检,杜绝以上质量问题的出现,如同一质量问题重复出现,质检工程师可加倍处罚,并对施工队长、领工员和班长一并处罚;质检工程师在检查时,施工队必须配合,如不配合或弄虚作假的,将加倍重罚。

三、奖罚金的发放和收缴

安全生产、工程质量的奖罚,统一由各级专职安质人员在职

责范围内承办。奖励来源,一是项目部的安全生产、工程质量专

项奖励基金,二是受罚款单位和个人的罚金。奖金数额由项目分

部安全、质量领导小组根据实际情况确定。个人的奖金直接从财

务上领取,施工队的和计量款一起领取。

涉及施工队的罚款,由财务部直接在其自有资金中扣除;涉及个人的罚款,由财务部直接从本人工资中扣除。财务部依据安全、质检监工程师开出的《安全·质量处罚/赔偿通知书》中的金额进行扣款。

建筑施工企业安全生产奖惩规定

建筑施工企业安全生产奖惩规定 第一条为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,加强安全生产管理,严格执行安全生产各项规章制度,保障在生产过程中的人身安全和财产安全,促进企业经济 1、模范遵守安全生产和文明施工的各项规章制度。获得各级政府机构颁发的文明工地称号或安全生产考评无重伤事故、无重大险肇事故、无严重违章行为的;

2、履行各级安全生产岗位责任制。在坚决制止违章指挥和违章作业、维护安全生产稳定秩序方面作出特殊 贡献的; 第三条奖励方式 1、凡符合奖励条件的集体和个人,给予精神鼓励和物质奖励。个人可奖一百元至一千元;集体可奖五百元

至二千元。 2、凡符合奖励条件的集体和个人,优先推荐参加上级机关开展的安全生产先进集体和先进个人的评比活动。 工程项目承包合同的规定执行。 2、被集团、市建委、市安全监察部门、市总工会评为安全生产先进个人和集体的,按评选单位的规定支付

奖金。 3、对其它符合奖励条件的个人或集体颁发的奖金, 由违章罚款专项中列支。 1、凡发生死亡事故的,处以单位罚款二万元。

2、凡发生重大机械设备事故,重大火灾和管线事故 的,处以单位罚款二万元。 3、凡发生重伤事故的,处以单位罚款二千元至一万 1、对第六条1—4款的处罚,由公司安全监督部、工程管理部按各自的职能范围开具《违章罚款通知单》一式三份。一份留底、二份交公司财务部。财务部按《违

章罚款通知单》对处罚个人或单位进行扣款,并附一份《违章罚款通知单》给被处罚个人和单位,作为扣款依 据。 罚款外,视情节轻重可给予行政处分,直至追究刑事责 任。 1、严格执行安全一票否决制。在公司先进个人和先

(完整版)工程质量奖罚制度

工程质量奖罚制度 苏州恒基旭辉F1F2地块三期总承包工程 编制人: 审核人: 监督实施人: 编制日期:2016年5月20日

参建单位签字栏 工程质量奖罚制度 为了搞好本项目工程施工质量管理,确保本工程施工质量,规范项目管理人员现场施工质量控制,达到统一化、标准化、合理化目标,经项目部研究讨论后,特制定本施工质量控制管理办法以指导、规范现场施工管理。 第一章奖励标准 1、在每月“公司质量检查”活动中,项目考评在前两名的按照公司相关规定予以奖励。 2、对于严格执法、正确行使质量一票否决权,杜绝了质量事故出现的有功人员,奖励500~1000元。 3、阶段性验收过程中,分部分项工程连续三次验收由项目质检部认可,并顺利通过外部(质检站、甲方、监理)验收的,给予相关的班组、质检员、工长(施工员)300~800元的奖励。 4、在施工过程中,提出可行性高、效果明显的质量保证措施,经项目部研讨通过后,给予相应的班组、管理人员500~1000元的奖励。 5、工程资料能够做到和现场同步,并且填写内容规范、属实的,给予资料员200~500元的奖励。 第二章处罚条例 第一节基本规定 1、项目部、公司组织例行检查时,如分包单位不积极配合,给予500~1000元/次的罚款。 2、严格按图施工,严禁擅自更改图纸,违者一切责任自负,并承担经济损失。 3、进场商品砼、商品砂浆等材料均要有产品合格证并做复试报告,若不符合要求的材料,按物资部《供货合同》相关条款处罚。

4、现场分项工程施工前,需按项目部要求制作实体样板,样板经过验收合格后方可大面积施工,如没有样板擅自施工,给予2000元/次的处罚。 5、各分部分项工程经过验收合格后必须做好成品保护,任何人不得故意损坏,否则给予100~200元/次的罚款。 6、现场各工序施工过程中,必须要切实做到工完场清,则将给予200/次的罚否款。 7、现场严格、认真执行三检制,各工种自检、互检、交接检合格后均填写好对应的表格,上交项目质检部审核。对于三检制度落实不到位的劳务单位或栋号长长,第一次给予提醒教育,第二次给予警告,第三次给予500~1000元的处罚。 8、分包单位的质检员、施工员必须积极配合项目部组织验收工作。对于第一次报验不合格,给予分包单位500~1000元罚款,质检员处以100元∕次罚款;第二次报验不合格,对分包单位处以1000~2000元罚款,质检员处以200元∕次罚款;累计超过三次(含第三次)报验不合格的当月当栋号工程款暂不支付,只至下一月连续两次报验一次性合格。 9、不履行项目质量检查验收程序,擅自进行下一道工序施工的,对分包单位处以1000~3000元罚款。 10、任何现场质量问题的修复、纠偏等工作都必须由项目总工批准,否则给予主要负责人处以1000元∕次罚款,并对有关人员处以100~200元∕次罚款。 11、分包单位收到施工质量整改通知单后没有在规定期限进行整改的,给予200~5000元的罚款,具体金额以相应条款规定为准。 12、分包单位至收到项目部通知后超过4个小时还未签收下发的文件并没说明原因的,给予200元/次的罚款。 13、分包单位收到施工质量罚款单后,应加以重视,落实问题的整改,如继续出现相同问题,给予前次罚款金额的双倍进行处罚。 14、项目在日常检查中发生不合格项,分包单位未进行原因分析,无整改措施的,视情节轻重对有关责任人处以300~800元罚款;出现质量问题,未进行改进并重复出现的,对有关责任人处以800~1500元罚款。 15、对于项目部下发的质量整改通知单没有及时安排人员在规定的时间内进行整改、落实、反馈的,对项目质量检查人员工作不支持,滥用行政手段,给质量管理工作造成严重影响,甚至造成局部返工的,对分包项目经理、生产经理、技术负责人处以700~1000元/次的罚款。 16、工程资料的进度必须和现场同步,对应签字栏不得代签。如发现,对分包相关人员罚200元/次,造成经济纠纷的,给予2000元/次的罚款。 17、甲方和监理在现场指出质量问题,第一次落实整改即可,若再发生类似的问题罚200元/次(具体质量问题的罚款金额以相关条款为准)。 18、发生工程质量事故隐瞒不报、谎报或者拖延报告期限的,对分包项目经理、生产经理、技术负责人处以800~1000元/次的罚款。 19、在工程测量放线过程中,工程定位测量、轴线位置、标高而发生错误,又未经过复测的,对分包项目经理、生产经理、技术负责人处以2000~3000元/次罚款。 20、现场施工质量违反强制性条文的,给予2000元/次的罚款;不按照图纸、专项施工方案施工的,给予1500~5000元/次的罚款。 第二节奖罚措施(分部分项) 一、钢筋工程: 1、质量检查验收中有钢筋绑扎不规范、漏扎、错用钢筋、缺筋、钢筋锚固长度过短或过长、搭接长度过短或过长、马凳筋或垫块放置不符合规范要求、单面焊、电渣压焊

项目安全生产奖罚制度

编号:SY-AQ-06438 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 项目安全生产奖罚制度Reward and punishment system for project safety production

项目安全生产奖罚制度 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管 理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关 系更直接,显得更为突出。 为切实落实安全生产责任制,落实各项安全措施,搞好安全生产,特制定安全生产奖惩制度。 1、为便于施工现场的安全管理,要求进场施工人员必须佩带工作卡,检查时每发现一人未带工作卡罚款5元。 2、进入施工现场未正确配戴安全帽的将给予罚款:一般施工人员每人次5元,管理人员每人次50元。 3、对于高处、悬空作业人员在施工中必须系好安全带,每发现一处不按规定的罚款50元。 4、施工现场配电箱必须使用铁制标准配电箱,实行一机、一闸、一漏、一箱,有门有锁、有防雨措施。若不符合以上要求的每处罚款50元。 5、配电箱内的保险丝不得以大代小,更不得用铝、铜、铁丝代用,发现一处罚款50元。

6、施工现场人员不准穿拖鞋,违者罚款每人次5元。 7、手持电动工具(电锤、电钻、打夯机、水磨石机、振动棒)必须使用高灵敏度漏电保护器(15mA/0.1s),发现一处未使用,罚款50元。 8、施工现场临时用电必须采用TN-S接零保护系统,实行三级配电两级保护,做到三相五线制,若未实行的罚款500元,并应在限期内按规定整改。 9、施工电梯必须按规定架设与防护,必须与工程主体结构部位连接牢固,并设上下限位装置、超载限制器、防坠落装置和楼层停靠保险,进料口、卸料平台严密防护并设置相应的安全门,未按上述规定防护的每处罚款100元。 10、氧气、乙炔瓶在阳光下爆晒或两者间距不合要求、距明火不足10米的罚款50元。 11、在同时使用电气焊时,子线、地线,气绳之间无隔离保护措施的罚款50元。 12、各施工工地必须做好“四口、五临边”防护工作,经检查

建筑企业安全生产奖惩制度

建筑企业安全生产奖惩制度 为了加强安全生产,认真贯彻“安全生产,预防为主”方针,特制定本制度: 一、学习 1、现场技术人员和班组长应按月进行安全技术交底,及时组织学习操作规程和有关法律等,并上报存档。否则处以现场技术员或责任班组负责人100-500元罚款。 2、班组长每天要作两次班前安全操作交代,否则处以班组负责人50-200元罚款。 二、违规操作 1、技术人员违规指导造成事故的,则该技术人员应承担10-20%的经济责任。 2、作业人员在作业前不戴安全帽、系安全带及安全绳等个人防护用品,罚款50-100元。若造成事故的,其需承担20-30%的经济责任。 3、现场指挥人员违规指挥造成事故的,应承担20-50%的经济责任。 4、作业人员不听从指令而违规作业者,处以50-100元罚款。 5、擅自违规操作造成事故的,当事人应承担50-100%的经济责任。 6、非上班时间违规操作发生事故的,损失一律由当事人自己承担,并处以50-200元罚款,情节严重者要予以开除。 三、高处落物

1、高处落物未造成事故,但影响较大的,要处以责任人50-300元罚款。 2、高处落物造成事故的,责任人和责任班组要承担10-60%的经济责任。 3、高处落物造成事故的,责任班组若找不出责任人,则责任班组承担50%的经济责任。 四、环境 1、施工现场必须进行每天一次的场地清理,保持场地干净整洁,并将物料合理堆放,否则处以现场技术人员和班组长10-100元罚款。 2、造成严重的环境污染或材料浪费的,处以现场技术人员和班组责任人100-500元罚款。 五、检查 1、自检 A、在施工前班组长必须进行班前检查,看员工人身防护用品是否穿、戴、系好,作业场地是否存在隐患,并要及时进行处理,在未处理好之前不能进行施工。否则对班组负责人处以50-200元罚款。 B、建立岗位管理责任制(要责任到人)和设备维护管理制度,以及相应资料的报、存和落实等工作。否则对相关责任人处以50-200元罚款。 C、产品在使用前先进行品检,确认合格后方能使用,否则处以班组长100-200元罚款,造成事故的按相关规定处理。 D、发现安全隐患要及时整改,否则处现场技术人员和责任班组100-500元。

项目质量验收管理制度及奖罚条例

濮阳建业壹号城邦 濮阳天和苑社区(一期)质量验收管理制度及奖罚条例 2012年7月4日 中国建筑第七工程局有限公司 CHINA CONSTRUCTION SEVENTH ENGINEERING DIVISION CORP.LTD.

审批栏 编制人:年月日审核人:年月日批准人:年月日

目录 一、工程质量验收制度及规定..................................................................... - 4 - 1.1 工程质量验收相关制度................................................................................ - 4 - 1.2 工程验收管理规定........................................................................................ - 5 - 1.3 “三检制”检查验收制度的实施............................................................... - 6 - 1.4 工程质量报验程序........................................................................................ - 6 - 二、工程质量检查制度................................................................................ - 7 - 三、工程质量奖罚制度................................................................................ - 7 - 3.1 原则................................................................................................................. - 7 - 3.2 途径................................................................................................................. - 7 - 3.3 主要奖励制度................................................................................................ - 7 - 3.4 主要处罚规定................................................................................................ - 8 - 附件: ...................................................................................................... - 10 -

机械厂质量奖惩管理制度

质量奖惩管理规定 一.目的 为了贯彻各项质量管理制度的执行,提高全体员工的质量意识,保证质量体系的有效运行。公司将围绕质量目标及其分解指标,对给厂产品质量提高有突出贡献的人员、圆满完成质量目标的人员给予奖励;对达不到质量目标的、违反质量体系相关规定及质量事故的相关责任人员给予必要的处罚。 二.适用范围 公司所有对产品或服务质量有直接影响的活动与人员。 三.职责 3.1对生产员工的质量奖惩,由质检部提出,经质检部主管批准后实施; 3.2对车间主管级员工的奖惩,由部门领导批准后实施; 3.3对部门领导的奖惩由公司领导提出; 3.4公司负责监督本办法的执行。 四.主要内容 4.1 质量奖惩原则 4.1.1公司设立年度质量奖用于奖励生产一线的员工。 4.1.2及时发现质量事故的隐患,并向有关部门汇报或采取措施避免重大质量事故发生的人员,综合考虑避免损失的大小、是否属职责范围等因素给予10-1000元的奖励。 4.1.3对于为厂质量水平的提高或为避免重大质量事故有突出贡献的人员,可评为厂的质量先进个人,予以表彰,并给予特别奖励。

4.1.4各级管理人员应严格行使相应的质量职责。因工作失职造成质量事故及公司财产损失的,对直接、主要责任人员按照本规定相关条款处理。 4.1.5对造成严重损失或累次出现质量事故的有关责任者根据损失大小、主观和客观的原因,给予行政处罚。行政处罚与质量处罚可同时进行。 4.2 车间员工质量考核办法 4.2.1各车间生产工人应严格按照操作规程操作,确保生产过程的质量。对违规操作的人员给予5-50元的处罚,如因此造成产品不合格,追加不合格品处罚,并视情况可以给予行政处罚; 4.2.2同一工序多人或小组操作,奖惩责任不能区分到个人时,由成员平均分摊或小组负责人根据实际情况协调分摊。 4.2.3对生产过程中故意以次充好,弄虚做假者,不按权限规定私下处理,或故意隐瞒质量问题等情况,第一次给予口头警告并处罚5元;第二次给予全厂通报批评并处罚10元。 4.2.4操作人员有责任及时将发现的质量问题向上级反映,以避免造成不必要的损失。 4.2.5自检互检,生产员工按照操作规程作业,操作前检查物料、操作完检查产品是否合格。不合格品自检时发现告知车间检验员并即刻按要求纠正,扣罚按照质量奖惩规定的1/3计算,如未造成经济损失可免于处罚;未发现,流到下一道工序,互检时发现,则按照质量奖惩规定全额处罚。每一位生产员工都有责任检验前面工序的产品质量,根据操作规程,互检未能及时发现上一工序的质量问

项目质量奖罚制度

质量奖罚制度 审批: 审核: 编制: 甘肃第四建设集团四公司

一、总则 1、为强化四公司质量管理工作,提高项目部管理人员及施工队伍的质量意识,激励各级职工的工作积极性,保证工程质量目标顺利完成,特制定本制度。 2、本制度根据国务院颁发的《建设工程质量管理条例》及有关技术标准、规范、规定的要求,甘肃第四建设集团关于印发《科技质量管理奖罚实施细则》的通知,结合公司实际情况制定。 二、制度内容 (一)上级部门检查的奖罚 1、在上级组织的科技质量大检查中居前三名的项目部,公司分别奖励1500元、1000元、500元。 2、获省级、部级表彰奖励时前三名分别奖2000元、1500元、1000元。 3、在建投、集团公司的检查中,发现严重不合格项罚项目部2000元,对造成万元以上的经济损失的按20%的比例罚款。 4、对存在的质量问题不认真整改或不按要求限期整改的罚款2000元,项目经理罚3000元。 5、获甘肃省建设科技示范工程的项目部奖励3000元;获甘肃省建设科技进步奖的项目部奖励2000元;获省级优秀QC小组成果奖奖励2000元;建总级优秀QC小组成果奖奖励1000元;集团公司级优

秀QC小组成果奖奖励500元。 6、获专利一项奖励3000元;获科技成果鉴定奖一项奖励2000元;获国家级工法奖励5000元;获省级工法一项奖励3000元,获建总工法一等奖奖励2000元。 (二)、获精品工程奖罚 公司经理:获得一项“鲁班奖”,奖励8000元;获得一项“飞天金奖”,奖励2000元;获一项“飞天奖”,奖励2000元;获得一项地市级奖,奖励1000元。 项目部其他人员:公司的奖励由集团公司发放后,分配对象主要是项目部、公司的有功人员,原则上奖金由公司总工、项目经理根据岗位按贡献大小决定分配。 (三)、公司对项目部检查的奖罚 项目经理未按自己的质量职责组织施工或者组织不利的给予通报、罚款处罚。对工程验收合格的、未发生任何质量事故的,本单位一次给予5000-3000元的奖励。 2、项目技术负责人未按自己质量职责进行工作的,施工方案未及时编制、技术交底未及时交底的、未组织技术验收的、技术交底未及时下发至项目施工人员及班组的,给予每次500元的罚款,工作认真负责、及时完成各阶段质量工作的,工程分部、分项验收合格的,给予1500-1000元的奖励。 3、项目施工员未按自己的质量职责进行施工的,造成施工过程中返工处理损失的,每次给予500元的罚款,并在本公司内部通报。

项目安全生产奖罚制度(新版)

项目安全生产奖罚制度(新版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0562

项目安全生产奖罚制度(新版) 为切实落实安全生产责任制,落实各项安全措施,搞好安全生产,特制定安全生产奖惩制度。 1、为便于施工现场的安全管理,要求进场施工人员必须佩带工作卡,检查时每发现一人未带工作卡罚款5元。 2、进入施工现场未正确配戴安全帽的将给予罚款:一般施工人员每人次5元,管理人员每人次50元。 3、对于高处、悬空作业人员在施工中必须系好安全带,每发现一处不按规定的罚款50元。 4、施工现场配电箱必须使用铁制标准配电箱,实行一机、一闸、一漏、一箱,有门有锁、有防雨措施。若不符合以上要求的每处罚款50元。

5、配电箱内的保险丝不得以大代小,更不得用铝、铜、铁丝代用,发现一处罚款50元。 6、施工现场人员不准穿拖鞋,违者罚款每人次5元。 7、手持电动工具(电锤、电钻、打夯机、水磨石机、振动棒)必须使用高灵敏度漏电保护器(15mA/0.1s),发现一处未使用,罚款50元。 8、施工现场临时用电必须采用TN-S接零保护系统,实行三级配电两级保护,做到三相五线制,若未实行的罚款500元,并应在限期内按规定整改。 9、施工电梯必须按规定架设与防护,必须与工程主体结构部位连接牢固,并设上下限位装置、超载限制器、防坠落装置和楼层停靠保险,进料口、卸料平台严密防护并设置相应的安全门,未按上述规定防护的每处罚款100元。 10、氧气、乙炔瓶在阳光下爆晒或两者间距不合要求、距明火不足10米的罚款50元。 11、在同时使用电气焊时,子线、地线,气绳之间无隔离保护

安全生产奖惩制度(企业)

安全生产奖惩制度 2018年1月1日

安全生产奖惩制度 第一章总则 一、目的 贯彻安全生产方针、政策、法规,落实安全生产各项规章制度。 二、适用范围 本制度适用于公司所有部门、车间各级人员及相关方。 第二章管理机构与职责分工 一、第一责任人 (一)岗位名称:公司总经理 (二)具体承担的责任: 1、负责组织制定本管理制度; 2、督促落实安全生产奖惩工作,落实奖励资金。 (三)管控方式: 奖惩有据、奖惩及时、奖惩公开、有功必奖、有过必纠。

二、部门职责 (一)安全环保部 1、组织和参与本制度的制定和修订并监督执行。 2、负责建立奖惩台账。 (二)相关职能部门 1、综合部汇总各部门的奖惩情况,并根据汇总结果落实奖惩。 2、财务部负责建立奖惩专用账户,及时兑现安全生产奖惩。 第三章管理办法 一、安全奖惩审批流程 二、奖励办法 (一)对安全生产方面做出成绩的部门、车间和个人给予奖励:

1、全年实现安全生产目标的部门、车间,经安委办考评达标的,公司给予安全专项奖励; 2、对在生产过程中,及时发现重大事故隐患或在危及安全生产紧急情况下能正确处理险情,避免事故发生的部门、车间或个人,公司给予重奖。 (二)对在安全生产方面做出下列贡献之一的个人,给予重奖: 1、严格执行岗位责任制,按时巡回检查,及时发现事故隐患,并及时采取安全有效措施,转危为安,避免重大安全事故发生,奖励100~2000元; 2、能坚持原则,及时有效地制止违章操作或误操作,避免重大安全事故发生,奖励1000~20000元; 3、在发生重大事故时,采取应急措施得力,有效减少事故损失和人员伤害,成绩突出者,奖励1000~20000元; 4、积极提出合理化建议,经有关部门审查被列为安全措施,经实践证明效果显著者,奖励100-500元。 (三)对安全管理、安全技术、职业健康卫生方面提出行之有效的建议者或在安全技术上有重大改革且具有显著成绩者,奖励 100-500元。 (四)对安全生产工作业成绩特别突出的车间授予“安全生产先进集体”称号。 (五)对安全生产过程中对违章违纪的行为能及时举报,举报内

企业质量管理制度

企业质量管理制度 目录 一、质量管理职责 1、组织领导。 2、总经理质量责任制。 3、质量方针及质量目标。 4、质量管理制度。 5、质量奖惩考核办法。 6、质量管理网络图。 二、生产设备、测量器具的管理 1、设备管理制度 2、设备日常管理制度 3、设备维修保养制度 4、设备检修制度 5、检测仪器、计量器具的管理制度 三、技术文件管理 1、原料质量要求 2、包装材料质量要求

3、工艺文件明细表 4、技术管理制度 四、采购质量控制 1、采购原辅材料、通用包装的质量控制制度 2、委托加工品质量控制 五、工艺管理制度 六、产品质量检查 1、质量检验机构 2、质量检验管理制度 3、检验结果的处理 七、安全生产制度 一、质量管理职责 1、组织领导(总经理)负责全公司的质量工作 2、总经理质量责任制 (1)实行工厂方针目标中规定的质量要求和技术要求,做好组织实施工作。 (2)掌握生产动态的同事,要掌握质量动态,在检查生产任务的同时,要检查质量指标完成情况,以保证企业全面完成生产任务。 (3)组织召开质量工作会议解决生产中遇到质量问题。 (4)审核公司检验报告,批准工艺文件,不合格原材料及包装材料的退货。

3、质量方针及质量目标 (1)质量方针:质量第一,用户第一。 (2)质量目标:出厂成品合格率达到100%,努力实现产品的零投诉,无重大质量事故发生。 4、质量管理制度 (1)质量方针贯穿于全厂的生产和管理工作,从原材料进厂、加工到售后服务,自始至终要体现质量第一的思想,做到不合格产品不得出厂。 (2)推行全面质量管理,建立健全可靠的质量保证体系,以良好的工作质量,通过不断提高工序质量稳定提高产品质量,生产出更多满足客户要求的成品。 (3)总经理应重视质量,组织召开质量工作会议;分析质量工作情况:处理重大质量问题;表扬和奖励为产品质量做出显着成绩的员工。 (4)生产部主任负责组织生产人员实施总经理下达的生产任务,及时把有关质量问题反馈给总经理。 (5)采购人员要保证采购的原材料及外购件的质量,经检验或验收合格后方可投产使用,把握好“进口”关,对不符合质量要求的原材料及包装材料要上报总经理批准后退货。 (6)仓库保管员对不合格的原材料及包装材料有权拒绝验收入库。 (7)生产工人应严格遵守工艺要求和操作规程,确保产品质量,做好生产记录,发现质量问题应及时向总经理汇报。 (8)检验人员应及时按规定对主要原材料、半成品及成品进行检验,认真做好质量检验的原始记录,对检验报告的数据负责。检验报告的审核人为总经理。 (9)销售人员应及时把有关质量问题反馈给总经理。

项目质量管理奖罚制度

质量管理奖罚制度 xxxxxxxxxxx项目部 xx年xx月xx日

第一章总则 第一条为贯彻质量理念,严格执行国家、行业、地方标准规范、操作规程。特制定本制度。 第二条为本工程的施工质量能顺利达到预期制定的质量目标,项目部将对为施工质量的提高做出贡献的班组及个人进行奖励;对于执法不严、质量管理不到位以及不按图纸、方案施工造成质量问题或质量事故的分包单位及个人进行与本制度相对应条款的处罚。 第二章奖励标准 第三条对于严格执法、正确行使质量一票否决权,杜绝了质量事故出现的有功人员,奖励1000~3000元。 第四条阶段性验收过程中,分部分项工程连续三次验收由项目质量部认可,并顺利通过外部(质检站、甲方、监理)验收的,给予相关的班组、质检员、工长(施工员)300~800元的奖励。 第五条在施工过程中,提出可行性高、效果明显的质量保证措施,经项目部研讨通过后,给予相应的班组、管理人员500~1000元的奖励。 第三章处罚条例 第一节基本规定 第六条项目部组织例行检查时,如分包单位不积极配合,给予500~1000元/次的罚款。 第七条严格按图施工,严禁擅自更改图纸,违者一切责任自负,并承担经济损失。 第八条所有钢材、商品混凝土、水泥、砂、砌块等材料到现场均要合格,若不符合要求的材料,坚决不准使用,谁用谁负责,否则承担经济损失。 第九条现场分项工程施工前,需按项目部要求制作实体样板,样板经过验收合格后方可大面积施工,如没有样板擅自施工,给予2000元/次的处罚。 第十条各分部分项工程经过验收合格后必须做好成品保护,任何人不得故意损坏,否则给予100~200元/次的罚款。 第十一条现场各工序施工过程中,必须要切实做到工完场清,则将给予200/次的罚款。 第十二条现场严格、认真执行三检制,各工种自检、互检、交接检合格后均填写好对应的表格,上交项目质量部审核。对于三检制度落实不到位的班组或工长,第一次给予提醒教育,第二次给予警告,第三次给予500~1000元的处罚。

项目部安全生产文明施工奖罚制度(通用版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 项目部安全生产文明施工奖罚制 度(通用版)

项目部安全生产文明施工奖罚制度(通用版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 为了贯彻执行安全生产方针、政策、切实搞好安全生产,使本项目安全管理工作纳入规范化、标准化轨道,做到安全管理工作有章可循、有据可查,制订本制度。 一、奖励 凡在安全生产、文明施工管理工作中成绩突出,具备下列条件之一者,项目部按规定给予奖励: 1、由项目部明确安全管理目标,专业项目部或分包单位与项目部签定《安全目标管理责任书》,由项目部相关部门进行考核,在考核周期内实现管理目标的; 2、在安全设施、安全技术措施等方面有创造、革新、重大改进及合理化建议,并取得有关部门认可的; 3、在施工中及时消除重大事故隐患,防止和避免了重大伤亡事故的发生或事故中抢救有功的; 4、敢于坚持原则,制止违章作业,对维护安全纪律避免重大伤亡

企业质量管理奖惩制度

湖南太阳龙医疗科技有限公司 质量管理奖惩制度 1目的和适用范围 为表彰严格履行质量职责,为质量工作做出突出贡献的集体和个人,惩罚对质量不负责任的违规行为提供依据。 本制度适用于公司所属质量职能部门、车间在从事产品设计、生产至售后服务全过程的质量奖惩活动及外协供方质量行为、结果的奖惩。 2引用标准 湖南太阳龙科技有限公司《质量管理制度》 3职责 3.1品保管理中心负责本制度实施的归口管理和制度的修订、报审。 3.2研发技术管理中心,生产管理中心是实施本制度的协助部门,负责为各种奖罚提供客观数据和理论依据,并参与查实、确认及验证活动。 3.3财务管理中心负责质量经济效益和质量经济损失的核算。 3.4人资行政中心负责在工资中对责任部门的奖罚金实施结算。 3.5公司质量管理委员会是本制度的仲裁机构。 4程序 4.1奖励 4.1.1对获得国家级、省部级质量管理奖的先进个人,给予奖励,获省部级奖励1000元,获国家级奖励2000元。 4.1.2对公司质量管理和质量工作做出贡献者,可根据事迹和项目效益,经质量管理委员会确认,给予一次性奖励500~1000元。 4.1.3工程技术人员积极钻研技术业务,发现设计上的质量问题(非发现者的责任),及时提出修改,经证实和确认,视质量提高的程度和经济效益的大小,给予奖励100~500元。 4.1.4在提高产品可靠性活动中,质量改进(质量攻关)能按期完成,效果达到预定目标,经过验证卓有成效和评审确认的项目,给予奖励200~1000元。 4.1.5发现工艺、工装、设备存在问题(非发现者的责任),能及时报告或采取纠正措施,避免了质量事故的发生,经查实,给予奖励50~300元。 4.1.6工作认真负责,为提高产品质量做出突出贡献,当年工作没有出现过废品的一线生产工人由车间推荐,经评选为“质量信得过个人”,给予奖励100~500元,以资鼓励。

工程质量管理及奖罚制度(汇编)

工程质量管理及奖罚制度 为加强项目公司所属建筑工程施工质量的管理工作,强化监管措施,理顺监管职责,有效控制建筑工程施工质量,特制定本管理规定。 工程质量管理制度:职责 一、项目公司总经理为项目工程质量全面责任人,对工程质量全面负责。根据项目部(项目公司)实际情况和工程特点,在公司建筑工程质量管理制度框架下,编制和实施本项目部(项目公司)工程质量管理规定,组织对本项目部(项目公司)所属工程质量的检查。 二、项目公司工程部经理为工程质量直接负责人,保证国家有关技术规范及规程在项目工程中传达、贯彻、落实、执行;根据项目工程实际情况和工作特点,制定工程质量管理制度。项目公司工程部为质量管理制度具体监管执行部门,负责对公司所属建筑工程日常工程质量的监管。 三、具体工程项目的施工现场管理人员(简称甲方代表)为自己所分管工程的工程质量直接责任人,对自己所分管的工程质量负全面责任,负责监管自己所分管工程施工管理,监督管理监理单位、施工单位搞好工程施工的质量管理工作。落实公司工程质量管理制度的执行;及时发现问题处理问题;按时向公司项目工程部经理汇报工作情况;及时收集国家、省、市有关部门颁发的有关工程质量管理的技术规范及规程,以及社会上先进的施工管理经验、先进的施工工艺等,经过消化,引入公司内部推广使用。 四、监理单位按工程项目建立监理机构,任命总监理工程师全面负责所监理工程的质量管理;监理机构应由专业配套的监理人员组成,分工负责,进行日常工程质量管理。施工单位根据施工合同组成施工项目部,由项目经理全面负责所承建工程的质量管理。项目经理根据工程特点聘施工员、技术员、质检员等管理人员进行日常工程质量管理工作。 工程质量管理制度:工作程序 1 质量策划: 1.1 建立一个完善的项目管理机构。 1.2 明确项目管理机构中每一个岗位人员的职责。 1.3 在工程立项之后,根据工程特点,编制质量计划,其应包括:勘察、设计、施工、甲供材料四大方面。 1.3.1 勘察、设计、施工的分包商和甲供材料的分供商确定参照“合同评审”和“采购”。 1.3.2 对分包商提出的方案或分供商提供质保书进行审核和认可。 1.3.3 对新技术、新材料提出质量保证措施。 1.3.4 对工程或材料的验收要有一个明确的标准。 1.3.5 明确和准备质量记录单。

工程安全生产奖罚制度

工程安全生产奖罚制度 1、总则 (1)为贯彻”安全第一、预防为主”的安全生产方针,健全安全组织,强化安全管理加强安全监督,检查和安全奖罚力度,特制定本制度。 (2)公司所属各单位,均执行本制度。 2、季度评价奖罚 (1)公司对各施工现场及分公司进行安全检查,以建设部颁布发的《施工企业安全检查标准》JGJ59-99、《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2021和《北京市建筑施工现场安全防护基本标准》及总公司颁布发的《施工现场管理工作实施细则》为依据,以月检查评分、季度评比的方式进行评价。 (2)月检查评分在次月底3日前公布,作为对施工现场及分公司的安全管理水平的评价,季度内各月平均评分为评比奖罚的季度平均评分=本季度各月评分之和/3。季度平均分计算值取小数点后一位、第二位按四舍五入记录。季度内检查不足3个月的,按实际检查月份算术平均值记。 (3)有两个及两个以上施工现场的单位月评分,以被检施工现场的平均得分计算。 月检查评分=受检施工现场评分之和/受检施工现场数 (4)机械施工单位受检内容突出大型机械的拆装、运输、安全装置、验收及维修检查及时和资料完整性等。 (5)奖罚计量单位以本季度内在施工面积每千平方米或万元产值为一个计算单位,面积与产值均取整数部分。 3、安全管理奖罚

(1)在安全生产管理中,自觉落实安全生产责任制,并定期检查执行情况,实现安全防护,临时用电标准化,及时消除施工中的安全隐患,保障安全生产的单位和个人均给予奖励。 (2)对单位奖励额为500-2000元,对个人奖励额为50-100元,有突出贡献的根据业绩加奖厉额,但最高不超过奖励额的两倍。 (3)有如下表现之一的单位和个人可受到奖励: ①认真执行安全生产法规、条例、标准规范和制度、成绩显着的。 ②在安全技术、劳动保护科研方面的革新或发明,提出有价值的合理化建议的。 ③在创安全文明施工现场活动中,始终保持施工现场较高管理水平,在行业或企业内处于领先地位的。 ④工作中,取得有推广价值的安全管理经验的。 ⑤防止重大伤亡事故或重大设备事故,在事故抢救中表现突出的。 ⑥在各种安全生产活动中,被评为行业或企业先进的。 (4)对发生死亡、重伤,一次3人以上伤害事故的单位,按违反《劳动保护法规处罚实施办法》,承担各级经济处罚,同时负担处理事故过程中所发生的一切费用,公司同时对事故单位追加罚款3000元。 (5)对发生伤亡事故隐瞒不报,一经查出责令其补报,除按第十二条处罚外,追加罚款2000元,对责任人按有关条款另行处罚。 (6)有如下情节之一的单位,依据责任程度给予500~5000元的罚款。 ①对施工作业人员不进行安全教育或安全教育不落实,没有安全教育资料,经批评仍无改进的。

工贸企业安全生产奖惩制度(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 工贸企业安全生产奖惩制 度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-4039-93 工贸企业安全生产奖惩制度(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 一、目的 为了更好地贯彻安全生产方针、政策法规,规章制度,落实安全生产的各项规章制度,根据国家相关法律规定,特制定本制度。 二、适用范围 公司所有生产人员和管理人员。 三、机构与职责 3.1.企业法定代表人对实现本单位、本部门的安全管理目标负总责。 3.2.各级生产负责人对实现安全管理目标负直接领导责任。 3.3.各级各部门的管理人员按各自的安全职责,为实现安全管理目标努力工作。 3.4.班组负责人对生产中安全生产负总责,必须

严格执行国家的法规、法令和公司的各项安全生产规章制度,加强领导,群防群治,确保安全生产。 四、工作程序 4..1惩罚 4.1.1对违章指挥、违章作业者,按严重程度扣除安全绩效得分2-10分。 4.1.2发生一人次轻伤事故,扣罚事故主要责任人100元;扣罚事故次要责任人50元;扣罚责任班组长30元; 4.1.3同一班组在一个月内连续发生两起以上轻伤事故的,第二起事故扣罚事故主要责任人200元;扣罚事故次要责任人100元;扣罚责任班组长50元; 4.1.4发生一次两人以上轻伤事故的,扣罚事故主要责任人300元;扣罚事故次要责任人200元;扣罚责任班组长100元; 4.1.5因安全隐患未及时整改而发生轻伤事故的,扣罚责任班组长300元; 4.1.6发生生产性重伤一人事故,扣罚事故主要

项目质量奖惩制度

安徽省新型城镇化建设(中小企业产业园) 项目质量奖惩制度 批准: 审核: 编制: 十七冶安徽省新型城镇化建设(中小企业产业园)工程项目经理部 二〇一六年八月 1总则

1.1为了进一步加强施工现场的质量管理,提高各施工人员在工程质量方面的控制能力和质量意识,从根源上预防质量事故的发生,特制定此制度。本制度针对的对象是现场的各家劳务及专业分包公司。 1.2本制度制定和实施依据 1.2.1政府部门颁发的质量管理法律法规、条例、强制性标准和有关规定。 1.2.2《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204-2015)、《建筑工程质量验收统一标准》(GB50300-2013)、《安徽省建设工程质量管理办法》等文件。 1.2.3集团公司的《质量管理制度》、《管理体系程序汇编》等质量文件。2处罚形式 2.1对于轻微及一般质量问题,通过下发质量整改通知单的形式进行处罚,如在规定的期间内未整改到位的,将视情节严重,将处以经济处罚。如已经发生过的质量问题再次发生的,将处以经济处罚。 3土方工程 3.1回填土土质不符合要求的,一经发现下发整改通知单,如未在规定期限内整改到位的,每平方罚款100元,并责令换土、返工。 3.2基坑四周不按要求进行分层夯实,一经发现下发整改通知单,如未在规定期限内整改到位的,每平方罚款100元,并责令其返工。 3.3灰土必须过筛,配比准确,拌合均匀,湿度适宜,分层夯实,否则,每发现一次罚款100元。 3.4 土方超挖的处罚责任单位每平方100元,并由责任单位负责超挖部分的处理。

4模板工程 4.1模板支撑未按项目部施工方案(或施工技术交底)进行施工的,必须立即整改并每处罚款100-500元,情节严重的加倍处罚。立杆底部无垫块的一个立杆罚款10元,以此类推。 4.2墙身大模板不按规定穿塑料管、丝杆,因松动丝杆过早造成墙面拉毛、裂缝、露筋者,每平方米罚款50-100元,不足一平方米的每处罚款50元。 4.3混凝土墙体未按图留洞、埋管、预埋件者,每处罚款200元,位置偏差30mm以上者,每处罚款100元。 4.4混凝土墙、柱发生爆模,一次罚款1000元,梁板爆模一次性罚款5000元。 4.5模板拼缝处必须严密,严格控制在2mm以内。拼缝宽度大于2mm则处以罚款,罚款金额为拼缝宽度乘以10元,如拼缝宽度为5mm,则5X10=50元。 4.6墙柱梁板的模板内部界面尺寸超过《混凝土结构工程施工质量验收规范》中的规定的,每处罚款50元。 4.7模板拆下后,下次使用前必须清理干净,并维修好,违者每平方米罚款10-100元。 4.8混凝土墙角模板支撑不牢,造成墙体位移者,每道墙视位移严重情况罚款50-200元。 4.9私自将插筋抽动、挪位、打弯者,每根罚款200元。 4.10每次模板安装完毕必须清理干净并刷好脱模剂,经验收合格后才能进行钢筋绑扎,凡是不进行该道程序的罚款300元/次(按单位,以层为单位)。

地铁项目安全生产奖惩制度

XXX市地铁工程一期02标段项目部 安全生产奖惩制度 一、安全防护 1、凡在坠落基准面2米以上(含2米)有可能坠落的高处进行 作业;施工现场中,工作面周边无围护或围护设施高度低于 0.8米;作业区域内有孔与洞,人员在孔、洞旁作业或人员 在通道旁有孔与洞高处作业;借助登高用具或等高设施,在攀登条件下进行作业;在周边临空状态下,无立足点或无牢靠立足点的条件下进行作业;施工现场的不同层次,于空间贯通状态下同时进行作业的;任何固定的、悬挂的、活动的临时结构;不系安全带(包括不正确佩戴)的,罚款300元。 2、作业人员进入施工现场不戴或未正确佩戴安全帽,罚款300 元。 3、在高处作业周边环境、通道随意堆放危及高处作业活动的物 件及物料,罚款100元。 4、进行高处作业活动时上、下抛掷工具、材料等一切料具,罚 款100元。 5、高处作业未设置可靠有效的临边防护,未搭设供作业人员上 下的专用人行梯道,作业人员沿架体及其他危险区域随意攀爬的,罚款500元。 6、经项目安全管理部门检查,发现有高处坠落安全隐患、安全 防护措施不到位,未立即采取整改措施超过6h的,罚款500

元。 二、施工临时用电 (配电箱、开关箱、手持电动工具、电焊机械、设备等) 1、使用破损、漏线、护套线、塑料线等不符合安全要求的电缆、 电线,电缆外皮未采取安全、有效绝缘措施,电缆线接头、插头、插座不符合安全要求的,罚款200元。 2、分配电箱下设开关箱,分配电箱内严禁直接连接用电设备, 开关箱内必须一机一闸一漏,接线必须牢固,不符合要求的,非电工进行电气连接操作的、违章用电的,罚款500元 3、当用电设备、机具运转中,操作人员擅自离岗,发现异常擅 自维修的,经安全监察人员警告不听劝阻的,罚款100元。 4、用电设备电缆随意拉长,电源与作业场所超出规定,未设置 开关箱的,箱内接线从箱体门边缘引入到时线缆在外的,罚款200元。 5、用电设备的金属外壳未与保护零线(PE)可靠连接保护的, 罚款200元。 6、电气设备保险丝使用其他金属导体代替的,罚款100元。 7、凡移动式照明灯具,未使用三芯电源线,及使用碘钨灯的, 罚款200元。 8、操作手持电动工具,不佩戴个人相应劳动防护用品的,罚款 50元。 9、电焊机周围有易燃、易爆物品进行电焊作业的,罚款200元。

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