各大名牌介绍全

名牌補習班

Louis Vuitton (1854 年,法國)

LV 堪稱名牌奢華的領導者,一舉一動都左右時尚風潮,傳奇的故事得從一個來自法國東部鄉下的捆工學徒說起,他專門替貴族捆紮運送長途旅行的行李,甚至成為專為法國王室整理行李御用的捆工和皮革師,他發明了一種長方、防水的皮箱,方便疊放,耐用的

程度經歷鐵達尼沉船意外,撈起居然滴水未進。LV 的經典從

1896 年誕生的Monogram 花紋、Epi 水波紋、Damier 棋盤格

紋,到近年引領風潮的櫻花包、櫻桃包等,都說明LV 的時尚地位。

Gucci (1921 年,義大利)

近年的Gucci 把品牌經典的元素靈活揮灑到極致,在一片logo風中十足搶眼,喜好消費logo 的台灣更有7 成銷售商品都有logo 加身,這個最早以販售旅行袋、馬具為主的皮革製品品牌,1947 年有竹節提把的竹節包問世,同時期從創辦人Guccio Gucci 的名字

而有GG logo ,1952 年有馬銜環的Moccasins 鞋,1966 年又

為摩洛哥王妃葛麗絲凱莉設計花卉圖案絲巾,無一不是經典,至

今散見於Gucci 新品的細節中,1990 年設計師Tom Ford 加入則

為Gucci 女裝注入全新的精神。

Hermes (1837 年,法國)

Hermes ,有錢也不見得買得到的神話。一切得從1837 年說起。Hermes 製作馬具起家,馬車被汽車取

代才轉做皮件反而是契機,經典的凱莉包靈感便來自裝馬鞍的袋子,因為摩洛哥王妃葛莉絲凱莉在狗仔鏡頭前用它遮掩隆起的小腹而得名,柏金包則是為女星珍

柏金改良加大凱莉包好放奶瓶尿布的傑作,絲巾、手

錶同樣經典。

Coach (1941年,New York)

第一個Coach包包是從傳統美式棒球手套得來的靈感,把皮質變得柔軟而堅韌,還有特殊紋路皮質紋路,洋溢

的美式風格,使1941年誕生的Coach永遠有用不完的創

意元素,價位則屬精品名牌中較平價的大眾化入門等級,這幾年在日本和全球都頗受歡迎,經典的C logo包也在

一片monogram logo風,成功加深品牌印象,烘托色彩

斑藍拼接的青春時尚。

Bally (1851年,瑞士)

Bally最初不過是瑞士小村莊的絲帶工廠,一天Bally先生出差到巴黎,看到一雙美麗的鞋想買給老婆,卻忘了

尺寸,於是便每個尺寸都買下來,這讓他興起不如自己

做鞋的念頭,一做就是150多個年頭至今,以當初買鞋

給老婆的謹慎心情,每雙鞋至少要經過200道手續完成,

B logo便是品質的保證,紅白織帶也是品牌經典識別。

Burberry (1856 年,英國)

Burberry 幾乎與風衣和格紋畫上等號,創立於1856 年,結實又擋風透氣的風衣在一次大戰時被指定為英國軍隊

軍服,包括雙排釦、肩蓋、背部的保暖厚片和腰際方便

收納彈藥軍刀的D 型金屬腰帶環,都是為軍用設計,

優雅又帥氣的風格蔚為經典,原本用於風衣內裡的格紋

也在1924 年首度現身,成為十足英倫味的永不褪流行

招牌元素。

Calvin Klein (1968年,紐約)

都會簡約的Calvin Klein,1968年發跡於紐約第七大道,無師自通學會縫紉的Calvin Klein,喜歡運用天然舒適

的材質,配合簡單俐落的剪裁線條,表現率性自然的穿

衣美學,廣告策略和代言人的成功操作,更讓Calvin

Klein的品牌鮮明,性感得理所當然,產品線更橫跨服飾、內衣、香水、手錶等,能做到各領域都有代表性,

Calvin Klein的確不簡單。

Prada (1913 年,義大利)

Prada 以製作旅行用皮件起家,也從國外蒐集精品供應上流上會的需求,1919 年成為義大利皇室皮件指定供應商,授權使用皇家

的盾徵和繩結為品牌標誌。1978 年創辦人Mario Prada 的孫女

Miuccia Prada 接手,把祖父當年從美國引進的防水尼龍材料做成

休閒風格包包,重振Prada ,讓Prada 三角形金屬標誌深植人心,近年年輕化如機器人鑰匙圈、大皇室logo 包都創造話題。

Cartier (1847年,巴黎)

Cartier的經典無數,從美洲豹、螺絲Love手鐲與戒指、三金戒指、圓形井柵的Pasha、Santos飛行錶到由坦克

車發想的Tank錶等都是,有趣的是,很多靈感的湧現都

是無心插柳的經典設計,這個1847年就創立的品牌有

「皇帝的珠寶商、珠寶商的皇帝」之稱,愛用的皇室無

數,至今仍是許多人的夢想品牌,更是定情的夢幻逸品。

Chanel (1913 年,巴黎)

香奈兒,甜美、優雅,經典的背後,靈感卻來自男人服飾,這就是CoCo 香奈兒女士的信念,幾乎啟蒙了女性主義,讓女人有了自信而迷人的面貌,像至今日仍引領時尚風潮的斜紋軟呢,最初的發想便來自西敏公爵的衣櫃,「男裝女穿」,沒什麼不可以,雙C logo 、菱格

紋、山茶花等都是品牌象徵,近年在時尚大師之手拉格斐延續其精神並創新,讓香奈兒時尚教主地位不墜。

BVLGARI (1884,羅馬)

從一個希臘銀器匠開始,寶格麗的傳世經典就此流傳,19世紀中移居義大利,1884年在羅馬開了第一家店,

憑藉對珍貴寶石的熱愛,寶格麗贏得「彩色寶石之王」的美譽,擅長運用彩色寶石的溫潤色澤表現繽紛絕美,基本款如Bzero.1戒指和B-B logo也經典雋永,這兩年

又與市占40%的俄羅斯鑽石切割生產商合資聯盟,從取得最好的鑽石開始,觸角要往鑽石伸得更美、更璀璨。

Fendi (1925 ,羅馬)

Fendi 是創辦人Adele Casagrande 用夫婿的名字命名的品牌,以製作品質精良的創新皮草、皮革精品起家,第二代接班的五姊妹1965 年聘請當時尚沒熠熠發光的

設計大師拉格斐(Karl Lagerfeld) 擔任設計總監,包括

經典的雙F Logo、多彩且時尚剪裁設計的毛皮產品,

都是當時留下的基礎,之後更走出皮革、皮草領域,推

出女裝、男裝、香水,成為全方位時尚品牌。

Versace (1978 年,義大利)

說Gianni Versace 是時尚圈的奇葩一點也不為過,他的作品自由、奢華、用盡一切華麗的主張,有人覺得

他瑰麗豐盈至極,氣勢足以艷驚四座,宛如一線之隔地,也有人覺得他誇張俗麗,他對時尚圈的貢獻則是無庸置

疑,儘管他已於1997 年在邁阿密的私人別墅前遭槍殺

身亡,Versacev 後來由他妹妹Donatelle Versace 接

掌,繼續Versace 在時尚圈的繽紛華麗遊蹤。

Guess (1981 年,美國)

在法國南部成長的兄弟,一手打造Guess 比美國更美國的品牌風格,他們用歐洲的感性創造美式的熱情,而

有了Guess ,最初以丹寧牛仔褲起家,當時牛仔褲被

認為是過時的、不屬於時尚的,Guess 打造性感的3

條拉鍊「Marilyn 夢露式」牛仔褲,給牛仔褲新的面貌,也奠定Guess 橫跨男裝、女裝、童裝、眼鏡、手錶、

香水、皮件等的事業版圖。

Dolce & Gabbana (1985年,義大利)

出身自裁縫家庭的Domenico Dolce,和從小在時尚之都米蘭薰陶過人品味的Stefano Gabbana相遇,於是有

了Dolce & Gabbana;他們兩人的分工,Gabbana像是「眼睛」,Dolce則是「雙手」,合作無間地把義大利

西西里島特有的風情化為時尚元素,無論初期的黑、強烈感官風格或後來的儉樸高雅的性感都迷人。

D&G (1994 年,義大利)

D&G 不等於Dolce & Gabbana ,而是Dolce & Gabbana的年輕副牌,也像合夥創辦的兩位設

計師喜好上的差異,D&G 更趨向Gabbana 擅

長並喜好的街頭風格,前衛而不羈,充滿個人

化的時尚風格,擁護者不少。

Montblanc (1906 年,德國)

筆蓋端的六角星標誌隨筆尖流轉,吐露品味,萬寶龍Montblanc 原意是歐洲第一高峰「白朗峰」,以此為名,可見其昂藏傲視、立足國際舞台的寓意,1906 年創立

於德國漢堡,以製作精良的書寫工具馳名,百年的萬寶

龍並不以此自滿,要成為全方位精品品牌,2005 年開

始也賣女性珠寶就是重要佈局,產品線擴及皮件、手

錶等。

Ralph Lauren (1971 年,美國)

Ralph Lauren 大學沒畢業就從領帶銷售員開始進入時尚圈,與生俱來的設計天份,讓他不久後也開始設計

領帶,為上流社會的馬球休閒運動設計經典的Polo

衫,直到1971 年才以套裝訂製為基礎涉足女性服飾,同樣大受歡迎。Ralph Lauren 代表的復古且摩登,表

現出一種有錢、又有閒的時尚感,懂得生活、也懂得品

味。

Kenzo (1970 年,日本)

如果不說,大部分的人都會以為Kenzo 是個法國品牌。

其實Kenzo 的創辦設計師高田賢三是個不折不扣的日

本人,讓他在巴黎時尚圈闖出名號的,也是和服袖毛

衣。高田賢三在日本的服裝學院畢業後前往巴黎,意

識到自己的獨特性在於民族味道,除了和服袖毛衣,也

把和服的多層次穿著邏輯和印花圖騰特色融入法國時

尚。

KF品牌简介

汽车养护用品 广东月福汽车用品有限公司

1.1 产品线简介 广东月福公司拥有完整的汽车养护用品产品线,可提供汽车养护八大系统56款养护用品,产品线涵盖汽车燃油系统、润滑系统、冷却系统、传动系统、转向系统、刹车系统、空调系统、车身精致护理等汽车八大系统。 广东月福公司全线养护用品具备“美国技术、美国进口原料、美国品质、国际标准”的优异品质优势,深受广大合作客户的认可和广大车主的喜爱。 1.2 KF品牌简介 KF是广东月福汽车用品有限公司旗下专业服务4S体系的汽车养护用品高端品牌。服务中国市场近十年以来,KF取得了为众多汽车厂家、汽车服务集团、单店客户提供汽车养护用品系统化配套服务的合作业绩,形成了一套在中国市场行之有效的汽车养护用品运营推广模式,配合专业化的营销服务团队,为广大客户和车主们提供具有国际领先品质的汽车养护产品,以及专业高效的配套服务。 2013年,KF品牌全新升级,采用美国路博润进口原液作为产品核心原液,对产品线进行进一步的扩展与提升,建立起覆盖汽车养护8大系统、56个单品的完整产品线;配合专业养护设备,可为客户提供全面、优质、高效的汽车养护服务。与此同时,通过对品牌形象、产品包装等进行整体提升,进一步确立了KF的中高端品牌定位。 KF将依托广东月福公司开平生产基地的规模化生产能力,秉持“国际品质,值得信赖”的品牌核心理念,一如既往地为广大客户及终端车主提供品质卓越的汽车养护产品,以及优质周到的配套服务。

1.3 KF产品介绍(1)燃油系统产品 产品名称:汽油燃油系统清净除碳剂( 一箱净) 产品型号:3101 容量包装:325ml/瓶24瓶/箱 产品功能: ·清洁喷油嘴积碳,恢复燃油良好雾化效果,使燃烧更充分,提升动力,提高燃油经济性。 ·清洁进气阀积碳,提升燃油利用效率,改善冷启动难的状况。·清洁燃烧室积碳,维持正常压缩比,减少爆震、敲缸等现象。·减少有害气体排放,保护环境。 使用方法:直接加入汽车油箱中。 产品名称:柴油燃油系统清净除碳剂(一箱净) 产品型号:3101B 容量包装:200ml/瓶24瓶/箱 产品功能: ·清洁喷油嘴积碳,使燃烧更充分,提高燃油经济性,提升动力。·恢复燃油良好雾化效果,改善冷启动难状况。 ·润滑喷油嘴,防止喷油嘴粘连卡死和堵塞等故障。 ·清洁燃烧室积碳,维持正常压缩比,减少爆震、敲缸等现象。·减少有害气体排放,保护环境。 使用方法:直接加入汽车油箱中。 产品名称:汽油燃油添加剂(箱箱净) 产品型号:3108 容量包装:100ml/瓶48瓶/箱 产品功能: ·阻止喷油嘴积碳生成,保证良好燃油雾化效果,保持动力水平和较低油耗,提高燃油经济性。 ·阻止进气阀积碳生成,让冷车易启动。 ·阻止燃烧室积碳生成,维持正常压缩比,减少爆震、敲缸等现象。·令燃烧更充分,减少有害气体排放,保护环境。 使用方法:直接加入汽车油箱中。

形象大使自我介绍大全

形象大使自我介绍大全 每个品牌和企业都有自己的形象大使,小编今天整理关于形象大使在我介绍的文章,一起看看吧! 形象大使自我介绍(一): 大家早上好!我是xx学院的学生xx。记得,有一首歌叫同一首歌,有一幅画叫江山美如画,有一个人叫杨春。我是唱着“水千条山万重我们曾走过,每一次相逢和笑脸都彼此铭刻”,从江淮大地来到天府之国。我要把美如画的四川山水风光,透过我的笑脸和声音,让四海嘉宾和五洲客人,每一次相逢后都永久彼此铭刻。请你们记住我——xx,谢谢! 形象大使自我介绍(二): ,本次形象大使比赛找不出重名的,这样说容易让大家记住。个头不算太高,但已够标准;长得不算漂亮,但气质不差;声音不算响亮,但蛮有磁性;性格不够完美,但始终乐观开朗,也还颇有人缘……这就是我,一个平凡的苏通导游。我是幸福的,在做着自己喜欢的工作。我的理念是:当上大使不负众望、不辱使命;当不上大使,更会力尽所能、不辱长寿之乡的盛名。请大家投我一票,谢谢! 形象大使自我介绍(三): 旅游形象大使选拔赛选手自我介绍 巴蜀大地多俊秀,天山南北好风光。各位老师,你们好!

我是来自四川文理学院的新疆籍学生xxx。在校时我潜心遨游于知识的海洋,放假后我渴望穿行在祖国的大好河山。我愿意用我青春的热情、靓丽的风采和博大的爱心,把四川的旅游资源推向神奇的帕米尔高原,因为巴蜀儿女和新疆人民都拥有同一个母亲,她的名字叫中国。请你们支持我!谢谢!时我总会放松自我。 我是我们班的班长兼英语课代表,为同学们服务我很乐意。班长这职务倒并不是多繁忙,也就是偶尔开开小会,有什么事宣布一下,遇到群众的事情时,当然要带头干。但英语课代表的活可不少,每一天除了收作业还要送作业,这一来一回可花了不少时间,但人要有为群众"牺牲"的精神嘛! 我在班里人缘挺不错的,几乎和所有的人都能说的来,我乐意和不同性格的在一齐交谈,这样我能从他们那里学到更多的东西,正因为这样才使我构成了内外兼修的性格。 年轻的心中有晴空下靓丽的风景,也会有阴沉的雨在青春的日历上,会有绚烂的春光,也会有寒冷的冬意。在人生的慢慢旅途中,忧愁会时常前来叩门?真正的生命交响曲,本身就包含着成功与失败的双重乐章,我要精彩的度过人生的每一天,就像海伦、凯勒所说的那样要把生命的每一天都当成是最后一天,因为只有那样才会珍惜生活,笑对人生这才是我的人生观。 形象大使自我介绍(四):

1 Introduction On

On choice-o?ering imperatives Maria Aloni? 1Introduction The law of propositional logic that states the deducibility of either A or B from A is not valid for imperatives(Ross’s paradox,cf.[9]).The command (or request,advice,etc.)in(1a)does not imply(1a)(unless it is taken in its alternative-presenting sense),otherwise when told the former,I would be justi?ed in burning the letter rather then posting it. (1) a.Post this letter!? b.Post this letter or burn it! Intuitively the most natural interpretation of the second imperative is as one presenting a choice between two actions.Following[2](and[6])I call these choice-o?ering imperatives.Another example of a choice-o?ering imperative is (2)with an occurence of Free Choice‘any’which,interestingly,is licensed in this context. (2)Take any card! Like(1a),this imperative should be interpreted as carrying with it a permission that explicates the fact that a choice is being o?ered. Possibility statements behave similarly(see[8]).Sentence(3b)has a read-ing under which it cannot be deduced from(3a),and‘any’is licensed in(4). (3) a.You may post this letter.? b.You may post this letter or burn it. (4)You may take any card. In[1]I presented an analysis of modal expressions which explains the phe-nomena in(3)and(4).That analysis maintains a standard treatment of‘or’as logical disjunction(contra[11])and a Kadmon&Landman style analysis of‘any’as existential quanti?er(contra[3]and[4])assuming,however,an in-dependently motivated‘Hamblin analysis’for∨and?as introducing sets of alternative propositions.Modal expressions are treated as operators over sets of propositional alternatives.In this way,since their interpretation can depend on the alternatives introduced by‘or’(∨)or‘any’(?)in their scope,we can account for the free choice e?ect which arises in sentences like(3b)or(4).In this article I would like to extend this analysis to imperatives.The resulting theory will allow a uni?ed account of the phenomena in(1)-(4).We will start by presenting our‘alternative’analysis for inde?nites and disjunction. ?ILLC-Department of Philosophy,University of Amsterdam,NL,e-mail:M.D.Aloni@uva.nl

品牌介绍范文

植物医生 植物医生为您量肤现配目前已有上千家店面。 植物医生根据您的皮肤特点,给您搭配适合的产品。 植物医生管理团队组建于1994年,在近20年的时间里,专注化妆品经营,研发出超1000SKU的产品。从品牌成立伊始,植物医生研发的每一款产品,开发的每一个体验项目,无不是围绕着消费者展开的。从品质保障到完美体验,消费者体验后的无限喜悦,成为植物医生产品壮大的原动力。 什么是量肤现配? 多年来,植物医生坚持自然、健康的信念,为消费者提供量肤现配的服务。有别于日常所熟知的4大肌肤类型,植物医生对肌肤进行精细化分类,特别关注12类肌肤的细微差别,针对这12类肌肤类型植物医生都有与之相对应的产品系列,真正做到了量肤现配。无论是各异的肌肤问题,还是不同的年龄阶层,甚至是收入差别的消费者,在植物医生化妆品专卖店内,都可以找到适合自己的,个性化的搭配产品。其中主打系列芦荟纳米金补水润白系列、奢宠白金玫瑰水感透白系列、青瓜舒缓补湿系列等备受消费者亲睐,让其感受到因量肤现配而给肌肤带来的细致呵护。 品质追求,口碑传播 2013年,植物医生备受业界关注,各项荣誉接踵而至,7月份的“中国好产品”奖热潮还未过,其青瓜系列中的凝露单品又被《中国化妆品》评为“最佳补水单品”。在“2008年中国化妆品口碑传播奖”评选中,植物医生脱颖而出,颁奖词中这样写道:“逆流而行彰显的是一种开创大场面的信心和决心,在信息爆炸、广告语泛滥的今天,他们用口口相传的营销手段赢得了消费者的信任,夯实了品牌的厚重根基。”多年来,植物医生始终坚持口碑传播,保证消费者的最大利益,对产品品质高标准追求,除了打下消费者信赖的厚实基础,同样也赢得了业内的高度认可。 对于品质的追求,植物医生从来不吝啬投入。在原料上,采用法国优质原料,选择纯天然的植物,这样一个决定正是当下产品的大势所趋。在“人工合成”肆虐的现状下这样一个“自然的,更美丽”的理念自然是紧紧抓住了消费者的心理。与此同时,在高科技的条件下推出产品,除了吸引众多国内外行业专家加入植物医生团队外,更是成立了日本研发中心,与法国厂商合作。引进欧美的先进护肤理念,通过日本全球一流的品控技术,呈现出放心可信赖的产品。 专业护航,公益随行 除了对品质卓越的超高追求,在产品包装上,植物医生也有自己的专业顾问,国际著名设计顾问费德里科说:“植物医生独特的包装设计,是顾客量肤现配、体验式服务的第一步。”其根据不同系列产品所选用的材料不同会有不同的设计方向,在每个单品外包装最显眼处可对产品效果及特别针对性一目了然。而在多种系列中的一个核心理念还是自然、环保。植物医生提倡植树造林,遵循空瓶回收,消费者可凭空瓶消费抵扣现金10元,给环境减轻负担的同时也给消费者带来实惠。 植物医生总经理解勇先生说:“花钱做广告确实会更快地给我们带来知名度和随之而来的销售额,但是我们不做,我们要脚踏实地,实实在在地为消费者着想,消费者花钱买品质,而不用为广告费分摊,做一个真正的为民为美的品牌。”是的,植物医生没有选择广告营销,但是凭借产品的用后感受及完善的售后服务,奠定了消费者之间口碑传播的坚实基础,已拥有超过145万忠实会员,就是对这一选择的最好验证。在品牌成功的背后,植物医生更是热衷于公益事业,除了上述提到的植物造林、空瓶回收,植物医生德育助学奖也走进全国多所高校,不计回报地帮助家境困难、品德好的大学生解决实际经济困难,助他们顺利完成学业。植物医生在校园中也树立了良好的企业形象。

如何做自我介绍(精华版)

有简历,为何还要自我介绍? 一个常规的面试,寒暄之后面试官提出的第一个问题几乎千篇一律:“请您简单地做一下自我介绍”。有些被面试者都会问:简历中情况已经写得很清楚了,这是否多此一举? 要回答这个问题,首先搞清楚为什么面试官要请你做自我介绍?面试官通过自我介绍想考察被面试者什么?只有了解面试官的目的,被面试者才能做好自我介绍。 面试官通过被面试者自我介绍要考察以下五方面内容: 第一,考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突?如果简历是真实的,口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假,自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问:“我的经历在简历里都写了” ,面试官会认为这人个色,印象分一下子降为负数。 第二,考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力,总结提炼概括能力。 第三,考察被面试者是否聚焦,是否简练和精干,现场的感知能力与把控能力。 第四,考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。因为被面试者要叙述职业切换关键节点处的原因,尤其要考察最近职业变动的原因。 第五,考察被面试者是否听明白了面试官的话以及时间的掌控能力。有时面试官给出的问题是“请您用3到5分钟做一自我介绍” ,被面试者有时一介绍就超过10分钟,甚至20分钟,逼得面试官不得不多次提醒引导。 所以说,自我介绍是被面试者在纸面之外最能够呈现能力的一个地方。一般情况下,也是被面试者在整个面试过程中惟一一次主动展示自我的机会。如果还有一次,那就是面试官最后

一个问题:“您还有什么问我的?”但这个问题通常只是面试官认为被面试者基本靠谱了,才会留下这个问题。 自我介绍和简历有何区别? 面试和简历还有两个重要区别:第一,面试是一个双向互动的过程,简历是单方向呈现。有些人可能工作经验很丰富,专业能力很突出,但是面试的经验不足,所以面对面试官叙述吞吞吐吐,抓不住要点。 第二,简历介绍应是倒叙为好,但面试正相反。当你面向面试官时,应按照时间的顺序从前往后讲,先讲你上大学的教育经历,之后从你参加工作,一直讲到现在,因为面试官要听到你整个成长的经历。否则,面试官会有一种很错乱的感觉。 自我介绍有哪些要领? 一、时间把控。首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3~5分钟结束,最多不超过10分钟。另外,时间分配上也要把握好。假若5分钟做自我介绍,1分钟要做完自然情况介绍,包括教育经历;最近三到五年工作介绍要占到3分钟;其余的经历用1分钟。如果最近两年没做什么事,可以把自认为自己最有价值的一段经历介绍两分钟。 二、内容把控。1.做过什么。介绍个人履历。把自己曾经做过的事情说清楚,对应时间节点的工作单位、工作地点、工作岗位、担任职务、工作内容等,尤其是对最近几年做过的事情要重点来说。较早之前的工作经验,或者学习的经验可以一带而过,要把握“重点突出”的原

周大福服务宗旨

周大福服务宗旨 篇一:周大福集团背景分析 周大福集团(CHOW TAI FOOK)企业文化及背景分析 一、周大福集团及下属公司简介 周大福集团是郑裕彤家族拥有的一个实力雄厚私人商业集团,市值超逾2,560亿港元。集团业务主要由两间公司经营:一间是专注于投资控股业务的周大福企业有限公司,另一间是专营周大福品牌珠宝玉石金饰的周大福珠宝金行有限公司。 周大福集团经营方针:一向坚持以中国内地及香港地区为核心,继而面向世界的宗旨。集团业务范围广泛,根基雄厚,拥有各类专业人员,汇聚各方面的经验和专才,在全球各地所雇用的员工人数超过十万人。 周大福企业控制及管理在中国内地、香港、及世界各地不同性质的业务。所经营的行业有汽车、酒店、房地产、设施管理、建筑、百货零售、公共交通、电讯、道路网、自来水、电力及金融服务业等。 周大福珠宝是集原料采购、生产设计、零售服务的综合性经营企业,经营珠宝金饰业务拥有八十年历史,是中国内地及香港最著名及最具规模的珠宝首饰品牌。周大福珠宝是全球最大钻石毛胚供应商英国钻石贸易公司(DTC)全世界七十八个特约配售商(sightholder)的其中一个,在整个大中华区属首间获得此殊荣的钻石商,彰显实力雄厚,地位超然。周大福珠宝在南非约翰尼斯堡设有两间钻石切割

打磨工厂,同时也在中国内地及香港开设有钻石切割打磨工厂及珠宝首饰设计制造工厂,共聘用员工逾五千人,每年生产各类首饰超过七百万件。 周大福珠宝连锁店网络遍布中国内地、香港、澳门、台湾、马来西亚,到目前连锁店零售点已超逾八百家。中国内地及香港地区为集团珠宝业务发展核心,目标在2019年底将连锁店数目扩张至超逾一千家。现时,在中国内地和香港的珠宝首饰行业里,周大福每年的销售额均表现超卓,每年销售额超逾200亿港元,市值逾800亿港元。周大福珠宝将紧随国家经济发展机遇,继续按年增加投资,汇聚各方人才,为创造华人第一珠宝品牌的目标努力。周大福不仅历史悠久,且力求创新,时刻处于珠宝首饰新潮流的尖端,在迎合消费者需求的同时也引领了首饰消费的时尚。针对年轻消费者的需求,周大福推出其年青新一代品牌,主攻年轻饰物市场,其设计及用料均以潮流、创新及多元化为前提,突出年轻新一代独特的气质及品位。 周大福珠宝企业文化 企业愿景——“创造华人第一珠宝品牌” 企业愿景阐释 --“品牌引领成长”:品牌创造价值、品牌传递理念; --“相信中国的力量”:根植传统文化、创造华人情感; --“谋求永续经营”:成为行业标杆、永远追求卓越。 企业使命——“美丽人生,永恒铭记” 企业使命阐释

工业产品品牌介绍

空压机品牌介绍 1、Atlas Copco阿特拉斯、柯普科(以下简称AC) AC是一个跨国集团,总部在瑞典,空压机生产企业只是其下属一个集团。由于多年的不断收购,AC几乎能生产各种形式的空压机,颇负盛名。估计其在全球的占有率最高。 AC主要生产有油螺杆空压机,在全球有多个工厂,在中国无锡亦设有工厂。AC在中国国内主要依靠其分公司销售,AC在北京、上海、广州等重要城市均设有分公司。AC最大优势在于知名度,对于重要项目能采取灵活价格。 AC的劣势在于服务品质较差,服务费用高,同时对于小项目的关注不多。 AC目前是国内最赢利的无油螺杆空压机。 2、Ingersoll-Rand英格索兰(以下简称IR) IR亦是一个跨国集团,其总部设在美国,空压机生产企业只是其下属一个集团。IR亦能生产各种形式的空压机,产品种类丰富,知名度也高。IR在全球的市场占有率仅次于AC或与之不相上下。 IR是最早在中国合资生产螺杆机的公司,1987年成立于上海。1995年以前,上海IR的生产和销售非常好。市场上的客户都等着购买螺杆机,而此时只有IR 生产螺杆机。 IR主要通过分公司销售,在全国各主要城市设有分公司,如北京、沈阳、青岛、武汉、三峡、广州、上海等。在其他地区,IR则通过经销代理商进行销售。 IR因为在中国国内建立工厂比较早,知名度比较高。不过由于上海IR采用的是30年以前的生产技术,其品质不是很好,且已经大大影响了其销售。过去10年中,IR在中国最赢利的产品是离心式空压机。1997年以前,IR占有中国国内进口离心式空压机的80%的市场。其销售人员的职责仅仅是忙于签单,带客户去美国观光而已。IR另一个赢利的产品是移动式空压机,该产品在中国国内被广泛应用。 IR目前的优势仍然是其知名度,其劣势在于其有两套销售系统:一是远东IR,一是上海IR。两套组织成员的观念很难统一,同时上海IR的产品质量亦在一定程度上削弱了其整体竞争力。因此,IR的螺杆机目前在中国国内的销售状况不是很好。 3、Compair/Demag康普艾/德马格(以下简称Compair) Compair是一家英国公司,主要以生产滑片式空压机(≤50 HP)而闻名于业内。目前,并无资料显示其赢利来源。近年来,Compair 陆续并购了德国Demag的螺杆式空压机部门和美国的Leroi空压机公司而成为全球性空压机公司。

美容导师的自我介绍_1

亲爱的朋友,很高兴能在此相遇!欢迎您阅读文档美容导师的自我介绍,这篇文档是由我们精心收集整理的新文档。相信您通过阅读这篇文档,一定会有所收获。假若亲能将此文档收藏或者转发,将是我们莫大的荣幸,更是我们继续前行的动力。 美容导师的自我介绍 美容导师的自我介绍1 各位面试官好,我叫XXX,毕业于xx学校,对美容方面非常感兴趣。热爱从事美容工作,熟悉这方面的知识。在校期间,在XX实习过,对于工作技巧,非常熟练。本人学习能力强,工作经验上的弱势会用努力和奋斗弥补,渴望获得此次机会,创造价值。 美容导师的自我介绍2 您好,我是XXX,之前在XXX担任美容顾问一职,从入行到现在已经三年了。在这期间把握各种机会熟悉美容、理论知识,努力提升个人工作能力和业务水平。因服务态度好,得到了领导的极大赞许。曾获得过xxx的成就。 此外,本人踏实敬业,观察力敏锐,能够很好地配合团队工作,从整体利益出发做好各项工作。有积极的工作态度,愿意和能够在没有监督的情况下勤奋地工作。最后,本人非常喜爱美

容,希望能在这个行业获得更好地发展。 一到三分钟内。 美容导师的自我介绍3 您好!我叫XXX,我今年6月从天津科技大学毕业,所学专业为财务管理,但是本人对色彩及化妆有强烈的领悟力和学习力,在大学就读期间不断参与美容以及彩妆方面的实践工作,曾于20xx至20xx年从事安利(中国)旗下彩妆品牌“雅姿”的彩妆顾问工作;于20xx年至20xx年兼职于天津中国照相馆,从事化妆工作,大量的学习实践更加坚定了我从事化妆事业的信心和决心。今年2月至4月期间我在毛戈平形象设计艺术学校进修“时尚高级彩妆”课程,在校期间成绩优秀。 在申请贵公司该职位前,我详细浏览了欧莱雅(中国)公司官x网站,我认为作为美容师,不仅要拥有精湛的美妆技术和创新的时尚思维,更是需要结合研发、销售、传播、市场营销等多方面专业知识进行运作。我自认拥有美容师的高度职业精神,充满好奇心和开放性思维,同时富有创造力和超群的人际沟通能力,并且对新兴的消费和文化潮流有着敏感触觉。 不久前我在某时尚论坛上发起了一则关于欧莱雅品牌知名度和美誉度的简单民众调查,在参与调查的50名各类人士中,听说过欧莱雅品牌化妆品的有41人,听说并使用过欧莱雅旗下

周大福、新金牌首饰、名牌首饰市场调研报告

周大福、新金牌首饰、名牌首饰市场调研报告 周大福 周大福的标新立异 1、“绝泽”珍珠系列所有的美丽都离不开水,珍珠正是水的化身,水的结晶,是品格高贵的象征,“绝泽”珍珠系列将颗颗富有灵性与生命力的珍珠置于流畅、唯美的线条之中,增添了女性的清新风格,含蓄却耀目。是热爱自然,追求意境的女性之首选。 2、“绝色”红蓝宝石系列绝色红蓝宝石系列将性感魅惑、甜蜜动人与浪漫鲜明、前卫个性的元素完美结合,将女性妩媚动人的气质演绎到及至,打造出了一款款古典浪漫又兼具现代时尚气息的饰物,是摩登女郎心中之至爱。 3、“水中花”系列铂金“水中花”系列的设计概念源于“铂金如水”。主打吊坠和指环以女性“心湖中的涟漪”为主题,设计时尚优雅,将清雅与灿烂完美协调,灵巧的勾勒出盛放的花儿在平静心湖中泛起的丝丝涟漪,就像“水中花”般含蓄,但却是心湖中真实而恒久的灿烂回忆!其清新、高雅的格调,让人浮想联翩。 4、“DISNEY公主”首饰系列“迪士尼公主”首饰系列设计主要以六个深受欢迎的迪士尼童话公主故事为主题,整个系列均围绕着公主的华丽、优雅及纯洁等特质设计而成,包括钻石系列、18K金、铂金及纯银系列,其中钻石系列中更首推限量版“公主方钻石首饰”,增添一份尊贵非凡的气派。给首饰增添了灵性与神秘。 5、“惹火”系列“惹火”单颗美钻系列吊坠和戒指,借助层次空间与柔美线条的完美结合,诠释极度的女性化风潮,在动感与和谐中,运用奇妙的层次空间令钻石展现无以伦比的折射光芒,而撩人的曲线更是喻意了无限舒展的女性魅力,让新潮的女性叹为观止。周大福不仅历史悠久,且力求创新,时刻处于珠宝首饰新潮流的尖端,在迎合消费者需求的同时也引领了首饰消费的时尚。2001年,周大福针对年轻消费者的需求推出其年青新一代品牌ctf2,主攻年轻饰物市场,其设计及用料均以潮流、创新及多元化为前提,突出年轻新一代独特的气质及品位。ctf2中国内地及香港地区专柜和专营店数量已超300家。 周大福的优质资源 周大福拥有众多经验丰富、才思敏锐的专业设计师,他们经常参观世界各地的大型珠宝展示会,以感受时尚、启发灵感,而他们的优秀作品更在各届国际首饰设计大赛中屡屡获奖,满誉而归。周大福还拥有自己的钻石、首饰加工厂,自行生产、制作各类首饰,形成了原料采购、生产、货品销售及售后服务一条龙,以确保向顾客提供优良产品和优质服务。周大福也在南非投资开设钻石琢磨厂,专责钻石切割及打磨,并因此获得全球最大钻石原胚供货商戴比尔斯De Beers的配发原石加工琢磨和钻石毛坯配售权,成为戴比尔斯De Beers全球范围内最重要的国际权威钻石商之一。 价格策略物有所值“一口价” 珠宝饰品价格是目标消费者关注的焦点,也是消费者与商家能否达成交易的关键所在,针对这一敏感的问题,在价格策略上,周大福创出了一套有别于其他同行的新路子。物有所值,是消费者对商品属性的合理要求,也是目标消费者决定是否购买的参照标杆。但在现实交易当中,作为贵重的珠宝首饰,常常有商品价格远远高于商品价值的不正常现象,使消费者对于珠宝饰品是否物有所值充满怀疑,为了解决消费者这一心理障碍,周大福创新性地推出了“珠宝首饰一口价”的销售政策,并郑重声明:产品成本加上合理的利润就是产品的售价,通过“薄利多销”的经营模式,节省了消费者讨价还价的时间,让顾客真正体验货真价实的感受。为了降低经营成本,从而更好地参与市场竞争,周大福还自己创立了首饰加工厂,

外文翻译关于Linux的介绍(Introduction to Linux)

毕业设计说明书 英文文献及中文翻译 学 专 指导教师: 2014 年 6 月

Introduction to Linux 1.1 History 1.1.1 UNIX In order to understand the popularity of Linux, we need to travel back in time, ab out 30 years ago... Imagine computers as big as houses, even stadiums. While the sizes of those com puters posed substantial problems, there was one thing that made this even worse: eve ry computer had a different operating system. Software was always customized to ser ve a specific purpose, and software for one given system didn't run on another system. Being able to work with one system didn't automatically mean that you could work w ith another. It was difficult, both for the users and the system administrators. Computers were extremely expensive then, and sacrifices had to be made even after th e original purchase just to get the users to understand how they worked. The total cost of IT was enormous. Technologically the world was not quite that advanced, so they had to live with t he size for another decade. In 1969, a team of developers in the Bell Labs laboratories started working on a solution for the software problem, to address these compatibility issues. They developed a new operating system, which was simple and elegant written in the C programming language instead of in assembly code able to recycle code. The Bell Labs developers named their project "UNIX." The code recycling features were very important. Until then, all commercially av ailable computer systems were written in a code specifically developed for one system . UNIX on the other hand needed only a small piece of that special code, which is now commonly named the kernel. This kernel is the only piece of code that needs to be ad apted for every specific system and forms the base of the UNIX system. The operating system and all other functions were built around this kernel and written in a higher pr ogramming language, C. This language was especially developed for creating the UNI

质量管理的一、二、三、四、五、六、七、八、九及口诀

质量管理的一、二、三、四、五、六、七、八、九及口诀 2016-12-01 质量管理是一项复杂又系统的工程,涉及的知识面广量大。怎么将这些知识与实际工作结合,并推广复制?有前辈整理了这些质量管理口诀,认证君将其进行全面整理,很受用,和大家一同分享。 【一个总目标】 如期如数的产出符合客户及法规要求的产品,不断的朝零缺点靠近。 【二个重点】 1、首件检查要彻底,避免错误再补救 2、制造过程要重视(发现异常)停线处置排除继续生产 【三不政策】 1、不接受不良品 2、不制造不良品 3、不放过不良品 【四大作法】 1、参照作业指导书的要求,了解本身岗位的要领 2、参照规范、标准 3、未做先检查(首件检查) 4、做完再确认 【五大观念】 1、满足客户的要求、品质没有折扣 2、品质不是检验出来的,而是制造、设计习惯出来的 3、主动的自检效果胜过无数次的被动检查 4、一次就做好的事情不要让不断的修理、返工来影响品质 5、差不多、大概、好像是品质最大的敌人 【六SIGMA】

原因找不到---不放过 责任分不清---不放过 纠正措施不落实---不放过 纠正措施不验证---不放过 有效措施不纳入---不放过 【七种浪费】等待、搬运、移动、生产过多、库存、不合格品、加工的浪费 【八大原则】 以顾客为中心 领导作用 全员参与 过程方法 管理的系统方法 持续改进 基于事实的决策方法 与供方互利的关系 【九大步骤】 1、发掘问题、选定项目-质量-SPC 2、追查原因 3、分析数据 4、提出方案 5、选择对象 6、草拟行动 7、成果比较 9、标准化 【5W2H法】

What---什么问题?(主要问题) Why---为什么要这样做(目标)明确目标,消除不必要的步骤 Where---在哪里/完成到什么地方了(地点) When---什么时间是最佳的,何时开始/结束(时间)选择顺序 Who----谁去执行,谁负责(人) How----如何完成,是否有其它的方法(方法)将工作简化 How much---完成到什么程度,成本多少(程度,成本) 【4M1E】 Man—人 Machine—机器 Material—物料 Method—方法 Environment—环境 【VIA手法】 价值分析( Value Analyss)手法 价值工程( Value Engineering)手法 工业工程( Industrial Engineering )手法 品质管制( Quality Control)手法 【品管圈活动】 同一场所的同仁5-10人组成在一起组成一小团体,针对工作岗位上的问题,成员集思广益,运用VIQ手法,转动PDCA管理循环,推行自主管理,全员参与与实施.。 【QC七大手法口诀】 查检收数据 管制防变异 直方显分布 柏拉抓重点 散布找相关 层别找差异 特性找要因

中文品牌简介

介绍 品牌和产品介绍: 溢修瑜珈Body & Soul Yoga是国内前三的瑜珈会馆,德国人投资的。迄今已经将近六年了,在上海静安和陆家嘴各有一个瑜珈中心。北京只提供私教服务。溢修一共拥有13位,来自不同的国家,也有很多中国老师,都很有经验,也很耐心,代表国内瑜珈行业的最高水平。 在溢修您有三种方式参加瑜珈课: 一种是认证培训班。就是您不但练习瑜珈而且可以了解为什么我们做这些瑜珈,如何预防瑜珈受伤,您是什么类型的人,适合练习什么样的瑜珈,如何通过瑜珈来给自己和家人做理疗,比如改善体型和肩颈酸疼之类的,冥想、呼吸控制法,怎么样给自己编排一节瑜珈课,这样你自己在家里都可以练习,或者随便在任何一个健身房小的瑜珈馆凑着气氛就可以很安全很有效果地练习。而且你还可以顺便拿一个国际上最高级别的Yoga Alliance的认证,这个班有周末班和全日制班。 小班上课会员课。平均4.8人次/课,少的时候两三位,多的时候八九位,资深老师手把手教。浦东和静安两个馆都从早上7点左右到晚上9点左右全天有课。 现在还有一个一对一私教的促销,原价980/课的私教,现在如果买29节课或者以上就只 需要395/课,90分钟一课,一位老师一位学生,时间相对比较自由,老师相对可以固定 或者根据您的期望经常更换。老师将根据您的身体状况和瑜珈经验夺身定制您的瑜珈课,您有些身体特殊状况比如肩颈睡眠的问题的都可以告诉我们,老师也会相应地制定理疗课 程内容。买两个packages还可以获赠4节课价值将近4000元,买3个packages还获赠 4节课价值将近1万。 教练培训班介绍: 这个200小时国际瑜珈教练培训班是国际上最高级别、最严肃的一个认证机构Yoga Alliance认证的,溢修瑜珈是国内唯一最正规的教练培训机构,被戏称为国内的清华北大。讲解的内容有瑜珈生理学,由经验非常丰富的理疗瑜珈老师,从瑜珈的角度讲解骨骼、肌肉、血液循环、内分泌系统等等,因为瑜珈老师从某种程度来说是医生,所以有这些基本知识会比较专业和安全;溢修瑜珈教学总监会讲解阿育吠驮、呼吸唱颂冥想清洁瑜珈、瑜珈哲学、疾病理疗;体位方面你将学习到除了哈他流瑜珈阿斯汤加这三种最主要的瑜珈之外,还有热瑜珈、孕瑜珈、双人瑜珈、理疗瑜珈比如肩颈理疗等等。在学完这些之后呢,您在瑜珈知识和瑜珈练习方面都非常有造诣了,但是还是不知道怎么教啊。这个课程非常实用和全面,最后还有一部分教教学方法的,比如怎么样编排一节课,男生女生区别,外国人中国人差别,怎样预防瑜珈受伤,在您结束课程之前至少已经教了两节瑜珈课了,这个课程唯一不能给您的就是您在外面教更多的课积累更多的直接经验和感受。 接受预约一定要叮嘱的事项:

周大福珠宝品牌中国营销战略 免费

揭密香港周大福珠宝品牌中国内地市场营销战略 08年1月,周大福进入中国内地市场“十年历程、服务品牌”千人盛大晚宴在深圳奢华的凯宾斯基酒店宴会厅隆重举行。作为周大福战略合作伙伴的深圳思必达广告公司,我们受邀参与了这场群星闪耀的豪门盛宴。在会上,周大福中国区总经理黄绍基先生激情澎湃地致词:“……记得十年前我们进入内地市场时,开年终会议还只是在某个普通的小酒家举行的,而今天我们在这个金碧辉煌的顶级酒店里济济一堂,我感到非常的自豪。从这里大家能充分体会到周大福这十年来艰难而飞速的发展历程……”。 目睹着周大福公司今天笑傲江湖的成就,我陷入了深深地思索之中:当中国内地无数企业家、管理大师、营销大师们对欧美公司如戴尔、GE、沃尔玛、星巴克、肯德基、IBM等顶礼膜拜,在各种商业论坛和聚会上对其细节如数珍宝、动辄论之的时候,我们可曾察觉到其实在大家身边有无数中国企业在默默地努力着、前进着,他们正致力于创造属于自己的卓越。香港周大福珠宝公司正是这类企业其中的典型代表。 多次走进过周大福在深圳的中国营运管理中心大楼,接触过不少公司各层级员工,也阅读过杂志和网络上无数有关他们的报道,但我实在找不到关于周大福的一些能让人心跳加快、嘘唏不已的经典事件和煽情炒作。但就是这样一个企业,自1998年进入中国内地市场,在北京贵友商场开第一家专卖店至今10年时间,近年来一直牢牢把持着珠宝行业市场老大的位置,年营业额突破百亿元人民币,在各大城市的专卖店数量近千家,周大福品牌的无形资产从06年的86亿飙升到07年的108亿人民币,在中国最具价值品牌中排名第56位,是连续四年保持在前200名内的唯一珠宝类品牌。 管理之父彼德?德鲁克曾说:“真正卓越的企业,经营管理上往往是波澜不惊、枯燥乏味的……”;诗人杜甫的“随风潜入夜,润物细无声”的意境让人神往;中国武术的第一门派少林武功也有“踏雪无痕”的武功境界。 那么是什么因素成就了这家低调的港资企业多年驰骋珠宝行业,纵横华人市场?他们名扬四海的独门秘籍又是什么呢?这里我们不妨从周大福的品牌战略、品牌产品力、品牌分销力、品牌传播力及品牌执行力五大品牌核心环节作一一探讨。 始终领先一步的战略 棋手过招,比拼的是前瞻性和预见力;要想独步商界,需要具有比竞争对手始终领先一步的营销战略。周大福无论是在香港市场的企业发展初期还是进军内地市场的鼎盛时期,一直都在独辟蹊径,引领行业的风骚。 在香港70年代珠宝市场充斥着假冒伪劣商品、行业失信于消费者的无序竞争时代,是周大福第一个站出来在牺牲自己短期利润的前提下,建立起行业4个九的纯金行业标准;在80年代,黄金珠宝促销战、折扣战打得如火如荼之时,周大福又提出“一口价”的销售概念,把“货精价实”的诚信经营与周大福店铺划上等号;90年代,当与香港咫尺之遥的深圳水贝珠宝交易市场里的上千家黄金珠宝企业和商家们为三五元的黄金差价交易谈得唾液横飞时,周大福早已跳出简单的价格竞争阶段,气定神闲地进入了品牌的高速成长期;97香港回归后,当香港珠宝的一批老字号们为越来越狭小的生存空间而伤透脑筋之时,又是周

自我介绍(self-introduction)

自我介绍(self-introduction) ??? 1. Good morning. I am glad to be here for this interview. First let me introduce myself. My name is ***, 24. I come from ******,the capital of *******Province. I graduated from the ******* department of *****University in July ,2001.In the past two years I have been preparing for the postgraduate examination while I have been teaching *****in NO.****middle School and I was a head-teacher of a class in junior grade two. Now all my hard work has got a result since I have a chance to be interview by you . I am open-minded ,quick in thought and very fond of history.In my spare time,I have broad interests like many other youngsters.I like reading books, especially those about *******.Frequently I exchange with other people by making comments in the forum on line.

优秀个人自我介绍

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 优秀个人自我介绍   本人毕业于XX年7月份。步入社会以后,做过兼职和两年的全职工作,有一定的工作能力和语言的沟通能力。做事也比较认真付责任。收到同事和上司的认可。不过还是希望能找到一个更合适自己的工作岗位来锻炼自己,是自己在继续不断的进步 希望就职于本专业相关的有潜力的公司,企业单位。本人将以饱满的热情投入工作中。希望能与公司共同发展。(企业管理员、机械操作、数控加工中心、塑模设计、绘图) 1、热情加自信,我们都知道要做一件事首先你必须热爱他,才能全心全意去做,才可做好,我喜欢这工作,虽然很苦很累,这并不能影响我对他的投入,工夫就怕有心人,我是能够把他做好的,我已做好充分的准备去做好他。 2、不怕吃苦加执着,风吹日晒,条件的刻苦,荒郊野外,这些曾经的军训生活和自己的锻炼,已经不是最重要的,现在的我已具备这些各方面应对条件。 3、专业技能加优异的成绩,我所学的是道桥专业,18个月的理论学习,让我渴望在实践中得到锻炼,通过实践我想学习到自己的专业实践能力,不愿做只有理论的空架子,虽然学习过,但是在实践过程中,我不会因此而骄傲,仔细虚心的求教,师傅引进们门修行在个人,英 1 / 8

语和计算机已经结业,在空闲时间我仍会继续学习,争取在将来做个有用人才。 热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作,具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。 在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力,熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。   一、打招呼 打招呼是建立第一印象的开始,招呼打好了,演讲的气氛就会好很多,观众对你的注意力也是从你打好招呼开始的。 招呼必须要打,一是礼节,对观众的尊重,二是调动气氛,使观众愿意配合。 我一般常用的打招呼的格式: 1、在场的所有的××大学的大学生同胞,大家晚上好! 2、在场的所有××培训班的学员,大家晚上好! 3、在场的亲爱的、可爱的大学生同胞们,大家晚上好! 4、在场××公司尊敬的领岛,亲爱的同事们、战友们,大家晚上好!

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