2012中小学教师系列玉林市高级评委会评审通过人员名单(中学高级)

2012中小学教师系列玉林市高级评委会评审通过人员名单(中学高级)
2012中小学教师系列玉林市高级评委会评审通过人员名单(中学高级)

2012中小学教师系列玉林市高级评委会评审通过人员名单:396人

中学高级教师:379人

晋升:379人

北流市白马镇初级中学:

卢活韦柏超韦新忠

北流市北流镇初级中学:

顾冬梅李丹萍柯梓英

北流市北流镇陵城初级中学:

刘亚文

北流市初级中学:

孙祖云

北流市大里镇第一初级中学:

蒙昭军

北流市大坡外镇初级中学:

梁美坤

北流市第二中学:

陈军何镇

北流市第九中学:

杨汉

北流市第四中学:

邓中海

北流市高级中学:

马朝阳庞英富

北流市六靖镇初级中学:

李仲杰陈起宝

北流市六靖镇第二初级中学:

林飞陈旺李凯顾雅芸

北流市六麻镇第二初级中学:

刘庆娟

北流市隆盛镇第二初级中学:

党志毅

北流市隆盛镇第一初级中学:

张帆

北流市平政镇初级中学:

姚凌陈光基

北流市清湾镇初级中学:

林维珍李郁杰

北流市山围镇初级中学:

梁武昌

北流市石窝镇新育初级中学:

吕勇

北流市塘岸镇城南初级中学:

谢龙海

北流市塘岸镇第一初级中学:

封玲

北流市体育运动学校:

李秀莲

北流市西埌镇初级中学:

韦育珍

北流市新丰镇第二初级中学:

谢泉

北流市新圩镇第二初级中学:

卢业镇

北流市新圩镇第一初级中学:

徐继树梁英

北流市永丰初级中学:

麦杏张妤黄醒邹桂文

北流中学:

梁玉姚俭李岳林俊宇

博白县博白镇初级中学:

冯琦陈传有

博白县博白镇第二初级中学:

冯甲富

博白县博白镇第三初级中学:

王靖旭朱剑青戴伟强庞春松

博白县博白镇第一初级中学:

林韶华刘登峰

博白县大坝镇初级中学:

周平昌

博白县第三高级中学:

李莲刘秀丽邓昆陈彤

博白县凤山镇第二初级中学:

刘超武

博白县径口镇三育初级中学:

陈年海

博白县菱角镇初级中学:

黄宗华

博白县龙潭镇第二初级中学:

程永强

博白县那林镇第二初级中学:

陈福

博白县实验中学:

刘茂琼刘静邹翠平王志石钧昌

博白县双凤镇初级中学:

李玉波

博白县双旺镇初级中学:

欧迪

博白县水鸣镇初级中学:

李昌伟包勇廖名峰

博白县松旺镇朱光初级中学:

陈威

博白县王力中学:

朱秋永黄凤英刘金顺黎江黄晓文刘成李健李富强刘东宇

博白县文地镇第二初级中学:

黄波

博白县文地镇三江初级中学:

李善锋莫兴广

博白县新田镇初级中学:

陈廷彬

博白县亚山镇第二初级中学:

朱伟燏梁海波

博白县永安镇初级中学:

彭广宇

博白县中学:

陈桂新李金珂陈勇覃锡粒张素珍钟玉媛宋小燕余良

广西玉林市福绵管理区沙田镇第三初级中学:

冯燕

陆川县初级中学:

林冠翰宋桂贤陈金兰林伟玲

陆川县大桥镇初级中学:

钟维谢仕琼

陆川县第二中学:

覃瑛温媛青黄玉玲赖志国林秋梅

陆川县第三中学:

罗锦玲陈日俊何茂熙赖英梅

陆川县第四中学:

李裕坚蓝健王亮刘锡兰

陆川县电教仪器站:

刘小玉

陆川县古城镇初级中学:

黄有能

陆川县横山乡初级中学:

高才谢绍莹

陆川县良田镇初级中学:

刘文玉彭熙雁万祥

陆川县良田镇第二初级中学:

丘富任冯启荣

陆川县马坡镇初级中学:

钟毅

陆川县米场镇初级中学:

黄选群梁雪如

陆川县米场镇福达中学:

谭文清

陆川县清湖镇初级中学:

陈小青

陆川县珊罗镇初级中学:

潘玉英

陆川县实验中学:

陈鹏鸿温永梅汤川武杨荣

陆川县滩面乡初级中学:

丘振荣

陆川县温泉镇初级中学:

梁丽丹钟俊陈建炬阮涓李伟洁李汝

陆川县乌石镇初级中学:

赖清玲

陆川县乌石镇第二初级中学:

丘志鹏

陆川县中学:

吕焕明郑世英李萍苏赞李桂裕梁冰锋

容县高级中学:

植桂贤余志卫郑联佩夏崇明陆超芬宾社德

容县教学研究室:

唐山花潘海新

容县浪水中学:

刘年

容县黎村中学:

潘国南李晓丹李颖潘成贤刘耀国

容县灵山中学:

李钢覃竞娴李永丽

容县六王中学:

黎海英黄镁锌

容县绿荫中学:

彭如连

容县罗江中学:

江秀东冯达光

容县容州镇第三中学:

陈青松杨锡清潘雪妮

容县容州镇都峤中学:

陈汉松陆惠洪

容县珊萃中学:

杨贻辉

容县十里江口中学:

梁勇武李传明

容县十里中学:

刘绍铭

容县石头中学:

马冠铧马甫林

容县石寨中学:

李波俊

容县县底中学:

刘森

容县杨村中学:

黄政彬

容县杨梅中学:

罗妮伍德武马洁容黄桂新梁思贤黄镇锋黄毅

容县中学:

陈瑜梁柱超

容县自良中学:

黄宇卓彭桂芳曾昭飞

兴业县城隍镇第一初级中学:

伍祥礼

兴业县大平山高级中学:

杨荣先

兴业县大平山镇第一初级中学:

黄伟东

兴业县第一初级中学:

周坚谭祺丽罗水旺

兴业县高等学校招生委员会办公室:

文少春

兴业县高峰镇第二初级中学:

吴剑辉

兴业县高峰镇第一初级中学:

黎华梁开新夏亚奕吴兴平

兴业县高级中学:

梁寅凤黎文伟彭琦陈小丽韦慕蓉莫玉梅

兴业县教研室:

吴冠丽

兴业县葵阳镇大恩中学:

李文杰翚永忠黄斌凤

兴业县葵阳镇中学:

陶安伟

兴业县龙安镇第一初级中学:

滕湖

兴业县洛阳镇博爱初级中学:

杨奇

兴业县卖酒镇第二初级中学:

宁建贞

兴业县蒲塘镇第一初级中学:

刁桂凤廖隆科雪年勤

兴业县沙塘镇第二初级中学:

卢兴常梁继温林文珍

兴业县山心镇博爱初级中学:

王载飞

兴业县山心镇第二初级中学:

黄健红黄梓波李燕梅

兴业县山心镇第一初级中学:

覃焕福宁祖平

兴业县小平山镇第二初级中学:

甘露静雷艳

兴业县小平山镇高级中学:

赵善荣

玉林高级中学:

文春霞李春丽蒲艺果陈绘林唐建春周富

玉林师范学院附属中学:

陈卫霞梁祥银李伟玲

玉林实验中学:

黄影朱松黄荫源梁伟罗文奕郑泳巫家瑞宁强吴小清张显俊

玉林市大府园中学:

梁丽

玉林市第三中学:

何春宾业钊裴倩倩李卫红何华丽吕琼梅吕彩翎

玉林市第十一中学:

蒋振宇麦雨覃东林

玉林市第十中学:

文亭

玉林市第一中学:

王家东

玉林市福绵高级中学:

张凤娟钟进华宁伟基张惠坚文坤容黄荫郭覃海容黎宗绍王桂初陈英华罗桂秋陈建强

玉林市福绵管理区成均镇第三初级中学:

王家安

玉林市福绵管理区成均镇第一初级中学:

杨第谋林华徐仍文

玉林市福绵管理区福绵镇第一初级中学:

李英黎甲凤

玉林市福绵管理区教学研究室:

黎宁

玉林市福绵管理区沙田镇第一初级中学:

罗丽波

玉林市福绵管理区石和镇石和初中:

李英丽陈善观陆绍容王健芬

玉林市福绵管理区新桥镇初级中学:

王鉴唐小怀

玉林市福绵管理区新桥镇第二初级中学:

梁海晏远梅

玉林市福绵管理区樟木镇第二初级中学:

黄秀惠袁斌

玉林市福绵管理区樟木镇第一初级中学:

陈利罗建伟

玉林市民族中学:

徐其勇

玉林市新桥高级中学:

张熙仪

玉林市学生资助管理办公室:

杨文媛

玉林市玉州区城北初级中学:

杨柳莲吴务华

玉林市玉州区城北镇第二初级中学:

文锋钟庆华李楷惠卢振华

玉林市玉州区城西第二初级中学:

宁传琼李雪蓝源添

玉林市玉州区城西第一初级中学:

陈勇杨燕钟月明刘文华

玉林市玉州区第九初级中学:

梁勇天唐萍罗承丽王坚文丽梅陆松黄卫华吴夏宁杨成

玉林市玉州区第七初级中学:

俞文伟张玉燕杨永进陈苗

玉林市玉州区第四初级中学:

黄红周祖良梁敬容禤少平

玉林市玉州区第五初级中学:

陈勇昌冯树妮熊英梁小革牟伟文

玉林市玉州区教育局电教仪器站:

陈平

玉林市玉州区教育局教育研究室:

余雪冰

玉林市玉州区茂林镇初级中学:

张荣钟丽清

玉林市玉州区茂林镇第三初级中学:

陶新邱军李海忠

玉林市玉州区名山初级中学:

冯丽孔宪琴牟新宇

玉林市玉州区名山中学:

李君玲罗红环

玉林市玉州区南江第一初级中学:

胡海霞宁福志黄小莲陈缨宁发进李学光李月彩

玉林市玉州区南江苗园中学:

黎珊李群周红黎荣梅雪现莲徐健铜周洁敏庞定莲

玉林市育才中学:

曾小萍曾添凤李伟冰黎慧娟莫宇平潘丽君

小学中的中学高级教师:17人

晋升:17人

北流市石窝镇中心小学:

李泓泽

北流市新荣镇中心小学:

梁宁

北流市幼儿园:

韦英

博白县顿谷镇中心小学:

庞军亮

博白县双旺镇中心小学:

卜国

陆川县第二小学:

陈月辉

陆川县古城镇中心学校:

李海宁

陆川县珊罗镇中心学校:

谢宝军

容县容西乡中心学校:

周祖武

容县杨村镇中心学校:

赖嫦

兴业县大平山镇龙泉中心小学:黄丽红

兴业县葵阳镇新荣小学:

庞文喜

兴业县石南镇至德小学:

何永燕

玉林市玉东新区玉东小学:

韦煜华

玉林市玉州区第二实验小学:何勉

玉林市玉州区第一实验小学:吴发媛

玉林市玉州区东环小学:

庞锡兰

池州市中学高级教师职务评审细则

池州市中学高级教师职务评审细则(试行) 为客观、公正、科学地评价中小学教师的能力和水平,培养造就一支高素质专业化的教师队伍,根据《安徽省中小学教师系列专业技术资格标准条件(试行)》制定本评审细则。 本评审细则适用于中小学、幼儿园、特殊教育学校教师,市、县级教研机构教研员,市、县级以及学校电教机构电化教育教学人员。 一、基本条件 1、拥护中国共产党领导,热爱社会主义祖国,努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,遵守宪法和法律; 2、忠诚人民的教育事业,全面贯彻教育方针; 3、遵守《中小学教师职业道德规范》和《池州市中小学教师十不准》,认真履行教师职责,爱岗敬业、教书育人、为人师表。 任职期间,出现下列情况者,不能申报或延期申报: (1)年度考核不确定等次或不合格等次的,当年不得申报且任期顺延;(2)因病、因事累计离开教学岗位1学期以上,任期顺延; (3)受到行政处分未满处分期的,不能申报; (4)在申报过程中弄虚作假、徇私舞弊、无理取闹或挟私报复的,2年内不得申报。 上述要求须由申报人所在单位对申报人在任现职期内的现实表现作出鉴定。 二、申报条件 1、具备相应的教师资格 2、学历(系国民教育系列)及任期符合下列条件之一: (1)获得硕士学位后,受聘中学一级教师职务满4年; (2)大学本科毕业或取得双专科毕业证明书后,受聘中学一级教师职务满5年;

(3)大学专科毕业满20年,受聘中学一级教师职务满5年; (4)大学专科毕业满15年,在农村中学(不含县城,下同)任教,受聘中学一级教师职务满5年; (5)大学专科毕业后,现已取得本科学历(不含双专科毕业证明书),受聘中学一级教师职务满5年; (6)小学教师申请中学高级教师资格适用上述条款外,中师毕业后从事小学教育教学工作满25年,且大学专科毕业后受聘小学高级教师职务满5年; (7)取得高、初中教师《专业合格证书》,其中学一级教师任期比具备本科、专科学历的相应延长1年(只限于1951年12月31日以前出生)。 不具备上述学历、任期条件,但确有真才实学、成绩显著、贡献突出的,可申报破格评审。 3、按规定参加继续教育(含专业课和公共课培训),并取得继续教育证书。 4、按规定参加专业技术人员计算机应用能力考试,并取得计算机应用能力考试合格证书或符合规定的免试条件(提供免试审批表)。 5、担任校长(含副职)的,应完成校长任职资格培训,取得任职资格培训证书,并按照教育行政部门的培训计划接受提高培训。 三、教育教学条件 (一)学校教师 1、围绕贯彻素质教育思想,结合本学科教学改革实践,撰写有一定理论水平和实践意义的行动研究报告或教育叙事1篇。 2、对所教学科(专业)具有系统坚实的基础理论、专业知识或必备的专业技能,能熟练担任1门以上课程的教学工作。提供经学校验证上一学年的原始、完整的教学设计,并从中自选2-3课时最能反映本人水平和特色、体现新课程改革理念的教学设计。教学设计能体现新课程改革的理念,有课例分析,有教学反思。 3、能完成学校教学计划、课程计划内安排的教学工作,教学工作量饱满,出勤率正常。兼任学校中层以上干部,教务员、电教员、实验员或兼职从事校办产业并取得突出成绩的教师,任期内授课平均课时不得少于本学科教师标准教学工作量的三分之一;超过24个班规模的学校,上述人员教学工作量不少于四分之一。 申报者教学工作时间必须满一个基本任职年限,且现仍在教学岗位。须提供近3年经验证的原始授课计划、课表和学校出勤情况证明。

高级教师工作工作总结

高级教师工作工作总结 回首自己这么多年的教学历程,自己一直感觉问心无愧,自己一直以来都在不断的坚持要求自己,我自己的努力工作也的得到了认可。在二十八年的教学工作中,我对自己说,我已经将我的全部精力用在了教学中,我已经做到很好了,我知道自己就是要这样的工作下去,我相信只有这样,我才会做好这一切,我知道自己要做到的还有很多,我会努力的。回首自己的工作二十八年,我相信我会有着更好的总结的。 我从事教育工作至今已有二十八年了,我品尝过不同学段不同岗位的教学工作的酸甜苦辣。从最初的高中教育到后来的中职教育,再到现在的初中教育;从一名普通的英语教师到协管教学工作的教导主任,从教导主任再到中心学校主管面上工作的副校长,如今则是xx最偏远乡村中学的校长。随着教龄的增长,个人业务素质的提高以及显著的教育成绩,本人也从多年前的一名中学二级教师成长为中学一级教师,如今则即将成为中学高级教师。回首近三十年来的教育生涯,我真正是百感交集。我能成长为一名中学高级教师,离不开领导、同事及家人的帮助和支持。我怀着感恩的心作如下专业技术工作总结: 一.用心血和汗水书写业绩 作为一名英语教师,我所带的班级学生英语成绩总是名列年级前茅;个人在公开课比赛中屡获佳绩;撰写的论文也在国家级刊物上发表。在年度考核中我多次被评为优秀等级,XX年我被评为县“先进教育工作者”。

作为一名校长,我带领全体教职工努力拼搏,让学校教育教学质量又上了一个台阶。三年间,考取三个黄高生,近六十个一中生。学校被评为“县文明单位”、“县绿化先进学校”,并破天荒获县中考进步奖。我个人也因成绩突出,先后获得“优秀党员”等荣誉称号。 二.用清贫和无私诠释廉洁 当科任教师,我从未向学生推销教辅资料,更没有通过补课获其他方式收取学生费用等违纪行为。当校长后,我更是严于律己,从未通过职权谋取过一己私利。清清白白做人,认认真真做事,是我的原则。学校的大型建设,均通过县招投标中心运作,全程接受政府相关部门的监督与管理。学校财经,凡开支超过伍佰元即要三个以上的教师签字,学期结束后所有账务均经职代会审查,坚决杜绝不良开支。 我和妻子都有正当的工资收入,我的女儿也有一份工作,但我的家庭并不富裕。虽然清贫,但我从未向学校伸手,保持“干净工作“的本质,对困难的教职工我还多次伸出援助之手。我深知,贪念是侵害灵魂的毒药,而廉洁则让师魂更纯洁。 三.用赤诚和奉献铸造师魂 1. 做人真诚,有良好的人格修养。 教师是人类灵魂的工程师,良好的人格修养应是师魂的核心,而“真”字则是人格修养的基石。因为“善、美”也只有在“真”的基石

中小学教师高级职称评审

中小学高级教师任职资格评审讲课答辩题目及答题要点 1、怎样上好一堂课? 答:教师要深入挖掘教材,教师要有坚实的教学基本功,离不开学生的学习情绪。 2、结合你的教育教学实践,请你说一说学校开展教研活动有什么意义? 相互学习,取长补短,共同探讨教育教学中存在的问题,培养典型,典型引路,确立新的教育观念,提升教师专业化水平,提高教师的教育教学能力和素养。 3、按照中华人民国教师法的规定,教师享有哪些权利? (1)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;(2)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;(3)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;(4)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;(5)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的管理;(6)参加进修或者其他方式的培训。 4、请你谈一谈教师的心理健康对教育学生有什么影响? 教师的心理健康直接影响学生的心理健康,表率作用在教育过程中占有重要位置。 5、对“开放式课堂”你是如何理解的? 主要是改变以“教师为主”的课堂教学模式为以学生为主“的课堂教学模式,多形式,多渠道。 6、你对新课程改革有什么体会?

改变单纯的知识结构体系,为在知识传授中培养能力的结构体系。突出分析问题,解决问题能力的培养。 7、新型的师生关系应该是什么样的? 在人格上,学生与教师是平等的;在社会道德上,师生关系是相促进的;师生关系是一种朋友式的友好帮助的关系 8、教学原则包括那些?(答对四项得满分) A、直观性原则 B、启发性原则 C、巩固性原则 D、理论联系实际原则 E、循序渐进原则 9、一份教案的核心是? 提出教学目的、选择教学方法、设计教学进程、规划板书容。 10、我们应该怎样对待“学困生”? 在表扬中鞭策“学困生”进步。在鼓励中引导“学困生”提高。重视学生自信心的激发与培养。 11、谈谈“一切为了每一位学生的发展”在教学中的具体体现 (1)、关注每一位学生。(2)、关注学生的情绪生活和情感体验。(3)、关注学生的道德生活和人格养成。 12、新课程倡导什么样的学生观? (1)、学生是发展的人。 (2)、学生是独特的人。(3)、学生是具有独立意义的人。 13、新课程倡导了哪些现代学习方式? 探究式学习、合作式学习、自主式学习。有关要求:教师答辩容要从所给答辩题目中选出三个进行回答。根据答题要点展开回答。

教师职称申报材料公示

教师职称申报材料公示 篇一:教师职称申报材料填写要求及注意事项 教师职称申报材料填写要求及注意事项一、申报材料要求 (一)单位推荐程序(时间先后顺序):申报人先申报→公示→单位核定并签写鉴定意见。 (二)?教师专业技术资格送审材料袋?按要求填好,“系列:普教,资格:如中学高级教师、中学一级教师、小学高级教师,专业:如政治、语文、数学等”。对申报者的每一份材料要认真核实是否真实和齐全,经核实无误后,加盖学校公章确认,另外申报中级资格的审核人还需签名确认,按照“送审材料目录表”将材料按顺序装入袋中。 (三)?基础教育系统教师专业技术资格申报表?(此表可打印,一定要双面打印并粘贴成册才可上缴。)封面的学校(单位)填写要与单位公章一致(汕头市×××学校),并加盖公章。 凡材料中“申报何专业技术资格”栏均要填写清楚学科,如:语文中学高级教师、数学小学高级教师、音乐幼儿园高级教师等。 第一页要粘贴上申报人的相片。“教龄(周年)”按实填,并填上相应的其中数。“从事本学科或相近学科教学年限”指累计年限。“何时何地何专业评委会评定何专业技

术资格”按申报人任现职的职称证书内容填写。“学历教育情况”填写国家承认的学历。“计算机应用能力考试”指模块考试合格证书。填表时,不要把“计算机应用能力考试”内容填入“继续教育情况”栏中,继续教育栏的填写要突出近五年培训情况,包括公需课5门,XX、XX、XX年教育行政部门组织的专业课培训,可以按年份分五行填写。 第二页“主要工作简历”从参加工作前毕业学校的学历填起,注意时间首尾要接上。“城镇学校教师在薄弱学校、农村学校任教(支教)工作情况”申报小学高级(副高级)必须填写,薄弱学校或农村学校界定的证明由申报者必须出示当年的相关佐证材料,最后由县级以上教育行政部门证实。 第三页“取得现资格前主要教育教学工作情况”从参加教学工作填起,凡工作单位、任教学科、任教年级变动的均须另起一行填写清楚;由于初、中级职称评审时间大约是每年十二月份左右,所以“取得现资格前主要教育教学工作情况”栏中还需填写至取得现资格的月份(如XX年9月至XX年12月),注意时间首尾要接上。 第四页“取得现资格以来担任班主任工作情况”改为“担任班主任工作 情况”,要如实填写,(班主任工作年限可以累加计算,小学副班主任3年折算为班主任2年。);分管德育的校领导(校领导指正、副校长,正、副书记)、主管政教(德育)

申报高级教师工作总结

申报高级教师工作总结 高级教师作为学校教学骨干,具有教学技能掌握娴熟和教学风格开始形成之特点,也面临着自主发展动机薄弱、今天小编为大家精心挑选了关于申报高级教师工作总结的*,希望能够很好的帮助到大家。 申报高级教师工作总结篇一 我叫,是湖南中学语文教师。19年学校毕业,19年调入中学工作至今。工作以来,我努力提高自己的思想政治水平和教学业务能力,从各方面严格要求自己,刻苦学习,努力工作,兢兢业业,在德、能、勤、绩四个方面表现良好,能做到为人师表、教书育人,较好的完成教育教学工作任务,尽到了一个教师应有的职责,受到上级机关、领导、同行和学生的认可和好评。****年,我被评为中学一级教师,**年来,我尽职尽责,既给年轻老师做榜样,同时又向高级教师学习,教学水平与工作能力有了很大提高,在德能勤绩四方面达到了高级教师的要求标准。 一、爱岗敬业,努力学习,不断提高自己的政治思想素质。

为适应新时期教学工作的要求,我认真学习xx关于教学工作的讲话,努力提高自己的思想道德水平;坚持四项基本原则,认真学习党的基本理论和重要著作,不断提高自己,充实自己,虚心接受同志们的批评,注意在实践中改正自己的缺点;认真学习党的路线、方针和政策,热爱党的教育事业,热爱本职工作,加强自我修养。我努力地学习政治理论,积极参加学校组织的一系列活动,将学到的理论知识切实运用到工作实践中。注意主动帮助其他同志干一些力所能及的事,自己也在做的过程中得到锻炼,增长了知识,提高了工作的能力。多年的政治学习和教育教学工作使我越来越认识到作为人民教师,关注国家兴亡,忠诚党的教育事业,教书育人,培养学生。 二、研究教学规律,探索教育教学新途径,努力做到“学高为师”。 我从事教育工作的座右铭是“脚踏实地,积极进取”。在教育理念中,我恪守“学高为师,德高为范”的原则。因此,教学工作中,认真备课、上课,扎扎实实地打好基础,出色地完成“六认真”工作,在教学中我不是照本宣科,而是以各种方式营造轻松、活泼、上进的学习氛围,用学生乐于接受的方法来教学。 教学工作中认真备课是第一位的,我不但备学生而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定采用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记

2020年中学高级教师工作总结3篇

中学高级教师工作总结3篇 作为教师,我们始终要以勤恳、踏实的态度来对待我的工作,热爱自己,并不断学习,努力提高自己各方面的能力。以下是为大家的中学高级教师,欢迎大家阅读! 本人本学期担任初一(3)和(4)两班数学课教学。一学期的工作已经结束,为了总结经验,寻找不足。现将一学期的工作总结如下: 加强学习,提高思想认识,树立新的理念。坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。 通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了学生的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了*教学的思想,构建了一种*和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条

件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。 教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一学期来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。 注重课堂教学效果。针对初二年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。 坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,自己执教二节公开课,尤其本学期,自己执教的公开课、学校领导和教师们给我提出了不少宝贵的建议,使我明确了今后讲课的方向和以后数学课该怎么教和怎么讲。

中小学教师中高级职称评审标准

中小学教师中高级职称评审标准

黑龙江省中小学校教师系列 中高级专业技术职务任职资格评审标准 第一章总则 第一条为客观公正地评价中小学校教师系列专业技术人员的能力与水平,依据《专业技术职务试行条例》等相关规定,结合黑龙江省中小学校教师系列专业技术人员实际情况,制定本评审标准。 第二条专业划分 管理、语文、德育、政治、历史、地理、外语、数学、物理、化学、生物、职教、音乐、体育、美术、信息技术、心理健康、人文社会、通用技术、综合实践、思品、自然、劳动、科技、幼儿教育等。 第三条适用范围 本评审标准适用于在全省普通中学、农(职)业中学、教师进修学校、工读学校、盲聋哑学校、小学、幼儿园、少年宫(少年之家)、少儿中心等按照中小学管理的教育、教学和教研机构及成人中等、初等学校(不含成人中专)中从事教育教学(含教研、实验、电教、德育)等工作的专业技术人员。

第四条资格名称 中小学校教师系列中、高级专业技术职务任职资格名称分别为中学一级教师(小学高级教师)、中学高级教师。 第二章申报资格 第五条遵守中华人民共和国宪法和有关法律,具备良好的职业道德。 第六条晋升专业技术职务任职资格人员必须是本专业被聘在岗人员,且任现职内综合考核结果达到合格。 第七条学历、学位与资历要求 一、符合下列条件之一者,可申报中级任职资格: (一)中学一级教师 1、具有硕士学位,从事专业技术工作2年; 2、具有研究生班毕业证书或第二学士学位,从事专业技术工作4年,任助级职务4年; 3、具有大学本科学历,从事专业技术工作5年,任助级职务4年; 4、具有大学专科学历,在初中教育教学岗位上工作,从事专业技术工作7年,任助级职务4年。 (二)小学高级教师 1、具有硕士学位,从事专业技术工作2年;

中小学教师职称评聘政策问答

中小学教师职称评聘政策问答 一、中小学岗位设置类别、等级和名称是什么? 中小学校设置的岗位分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位三种类别。 (一)管理岗位。中小学管理岗位名称使用干部人事管理部门聘用(聘任、任命)的职务名称。按聘用(聘任、任命)的职务对应相应级别的职员岗位。 (二)专业技术岗位。专业技术岗位分为主系列专业技术岗位和辅助系列专业技术岗位。主系列专业技术岗位为教师岗位,分为初级职务、中级职务和高级职务。初级职务名称为三级教师、二级教师,中级职务名称为一级教师,高级职务名称为高级教师、正高级教师。 1.正高级专业技术岗位名称为正高级教师一级岗位、正高级教师二级岗位、正高级教师三级岗位、正高级教师四级岗位,分别对应一至四级专业技术岗位; 副高级专业技术岗位名称为高级教师一级岗位、高级教师二级岗位、高级教师三级岗位,分别对应五至七级专业技术岗位; 2.中级专业技术岗位名称为一级教师一级岗位、一级教师二级岗位、一级教师三级岗位,分别对应八至十级专业技术岗位; 3.初级专业技术岗位名称为二级教师一级岗位、二级教师二级岗位,分别对应十一级、十二级专业技术岗位。三级教师岗位为员级教师岗位,对应十三级专业技术岗位。 辅助系列专业技术岗位主要包括学科实验、图书资料、财务会计、电化教育、卫生保健等具有教学辅助工作职责的专业技术岗位。

(三)工勤技能岗位。工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位。技术工岗位设置高级工岗位、中级工岗位、初级工岗位,依次分别对应三至五级技术工岗位。 二、中小学各岗位类别的结构比例分别是如何规定的? 根据省人社厅、省教育厅有关规定,中小学三类岗位总量的结构比例是: 1.高级中学:教师岗位数量占学校岗位总量的比例一般不低于85%,管理岗位、辅助系列专业技术岗位和工勤技能岗位数量一般不超过15%。 2.初级中学:教师岗位数量占学校岗位总量的比例一般不低于88%,管理岗位、辅助系列专业技术岗位和工勤技能岗位数量一般不超过12%。 3.小学:教师岗位数量占学校岗位总量的比例一般不低于90%,管理岗位、辅助系列专业技术岗位和工勤技能岗位数量一般不超过10%。 三、中小学专业技术岗位的等级和结构比例是如何规定的? 专业技术高级、中级、初级岗位内部不同等级之间的结构比例,总体控制目标为:五级、六级、七级岗位之间的比例为2:4:4;八级、九级、十级岗位之间的比例为3:4:3;十一级、十二级岗位之间的比例为5:5;十三级岗位根据工作需要设置。 中小学教师岗位等级结构比例如下:

中学高级教师任职资格评审条件

一、申报条件 申报中小学教师中、高级专业技术职务任职资格的人员必须同时具备以下条件: (六)担任中、小学校(园)级行政职务的,取得相应层次的校(园)长培训合格证书。 (七)小学教师申报小学高级教师及中学高级教师任职资格者,须完成规定的继续教育任务,并经审验合格。 (八)学历和任职年限分别符合下列要求: 3 、申报中学高级教师任职资格者,具备下列条件之一: ( 1 )大学本科毕业,或大学专科毕业在初中任教,担任中学一级教师职务5年以上; 4 、小学高级教师申报中学高级教师任职资格者,具备下列条件之一: ( 1 )大学专科学历,担任小学高级教师职务10年以上; 二、评审条件 (三)中学高级教师任职资格评审条件 1 、专业理论知识和工作经历、能力,符合下列要求: ( 1 )具有系统、坚实的教育理论基础和专业知识,具有一定深度和广度的相关学科知识,对所教学科的课程标准、教材体系、教学原则和教学方法有深刻、透彻的理解,并在教学中灵活运用;胜任本学科各年级的循环教学,能独立开设本学科选修课和知识讲座;在本学科中有一定的知名度。 (2)认真完成学校规定的备课、授课、辅导、批改作业、考核学生成绩等教学任务和教学工作量。兼职教学的校级人员年均教学工作量不少于专任教师的1/ 3 。根据工作需要,积极承担班主任工作。 具有较强的教学能力和丰富的教学经验,能熟练运用现代化教学手段,教学效果优良(其中至少两年为优秀),符合评估标准要求。 ( 3 )具有先进的教育理念,积极实施素质教育,善于因材施教,注重激发学生的学习兴趣、开发学生智力、培养学生的创新精神和实践能力。教书育人,将思想道德教育和人文精神培养贯穿于整个教学过程中,形成自己的教育教学风格。所教班级形成良好的班风、学风,在提高教育教学质量、培养学生能力、促进学生全面发展等方面取得显著成绩。 ( 4 )具有独立进行教育科研和教改实验的能力,积极参

中学高级教师个人工作总结

中学高级教师个人工作总结 目录 第一篇:中学高级教师个人工作总结 第二篇:中学高级教师专业技术个人工作总结 第三篇:评审中学化学高级教师个人工作总结 第四篇:评审中学语文高级教师个人工作总结 第五篇:中学高级教师专业技术工作个人总结 正文 第一篇:中学高级教师个人工作总结 本文由辑,中学高级教师个人工作总结 xxx,男,现年40岁(1967年1月25日出生),汉族,中共党员,大学双专科毕业。1985年6月毕业于四川省三台师范学校,同年7月分配到三台县xxx学校任教,先后在xx学校、xx学校、xx中学工作。从 xx年起担任xx中校教导主任,负责全校教育教学、教研教改工作、主持教导处全面工作,先后分管xx级、XX级年级工作。任教中学政治(思想品德)学科,xx年6月取得中学一级教师资格。现将本人任现职以来的工作情况总结如下: 一、政治思想素质 作为一名共产党员,我始终坚持把坚定正确的政治方向放在首位,高举邓小平理论伟大旗帜,深入学习邓小平理论及“三个代表”的重要思想,带头落实《中学教师职业道德规范》,全面贯彻党的教

育方针。我忠诚党的教育事业,安心三尺讲台,默默耕耘,无私奉献,有良好的师德风范和教师素养,遵纪守法,教书育人,为人师表,认真履行岗位职责,有极强的事业心和责任感,在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,具有较强的政治敏锐性,体现出共产党员的高度责任感和使命感。任现职以来,一直坚持出全勤,从未出现过迟到、早退和旷工现象。工作上积极主动,勇挑重担,顾全大局,常常超负荷地工作。我始终坚持以“三用心”思想来指导自己的工作,即:用心想事、用心谋事、用心干事,坚持战斗在教学第一线,做到了教书育人,为人师表。xx年被评为xxx优秀共产党员。xx年――xx 年年,连续五年均被评为学校先进教师或优秀教育工作者,xx年被评为三台县优秀教育工作者,受到县委、县府的隆重表彰。 二、业务能力 (一)教学能力 1、勤勉教学,更新理念,成绩突出。 作为一名教师,我始终把“教书育人、为人师表”作为已任,把成为学者型的教师作为自己的目标,孜孜追求。任现职以来,我要求自己不断增强业务素养,更新教育理念,深入钻研教材,认真进行教学研究,坚持系统性、启发性、研究性的教学方法。教学中,我坚决贯彻因材施教的原则,始终把学生的“学”放在教学的核心位置上,把学生的个性体验放在教学的核心位置上,让学生生动活泼地发展。尽管农村初中学生基础差,但我相信每个学生都有各自的兴趣、特

中学教师职称评审条件新规定

中学教师职称评审条件新规定, 一、职称评审的学历、任职年限和专业工作年限要求 1、大专毕业,从事本专业工作满1年者可直聘为三级职务,从事本专业工作满3年者可直聘为二级职务;任助理级职务满4年且工作总年限满7年者可晋升一级职务;任中级职务满5年且工作总年限满25年者可晋升副高级职务。 2、本科毕业学历且有学士学位者,从事本专业工作满1年者可直聘为二级职务;任助理级职务满4年可晋升一级职务;任中级职务满5年且专业技术工作总年限满10年以上者可晋升副高级职务。无学士学位者,正常晋升副高级职务推迟3年,或以破格条件推迟2年晋升。 3、研究生毕业未获硕士学位或只获得硕士学位而无研究生毕业证者,或本科毕业取得第二学士学位的,从事本专业工作满3年并符合其他任职条件,可考、评中级职务;任中级职务满5年可晋升副高级职务。 4、研究生班毕业并获得硕士学位者,从事本专业工作满3年并符合其他任职条件,可直聘为中级职务;任中级职务满5年可晋升副高级职务。  二、年度考核要求 评聘中、初专业技术职务,任低一级职务内年度考核成绩必须在称职以上;评聘高级专业技术职务,任低一级职务以来年度考核成绩须有一次优秀或两次良好以上。 七、职称评审中论文要求 1、申报副高级职务任职资格人员,在聘任中级职务以来,须有本人撰写或作为第一撰写人、执笔人(以期刊中标注为准),在省部级权威学术刊物(不含增刊、副刊、专刊专辑)或在正式出版的全国学术会议论文集上全文发表本专业学术论文1篇以上。 3、其他人员晋升职务的论文要求和刊物级别的认定。 九、破格评审条件要求 专业技术人员工作业绩突出的,可不受本单位职务限额限制破格晋升高、中、初级专业技术职务。

晋升小学高级教师工作总结材料

晋升小学高级教师工作总结材料 任教20多年来,爱岗敬业,恪尽职守,谦虚谨慎,为人师表,认真践行教师的神圣职责:教育教学成绩突出,班级管理有条不紊,教学工作精益求精,真正以自己的辛勤、执着,表达着对教育与育人的钟爱,无愧于家长,无愧于学生,无愧于“人民教师”的光荣称号,故在社会上树立了良好的口碑。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注网。 晋升中学高级教师工作总结材料本人年月出生,1991年7月参加工作,中共党员,大学本科学历,XX年被评为中学数学一级教师。从教17年来,一直工作在教育教学工作的第一线,担任班主任工作14年,教研组长8年。任职以来一直是唐山市教学先进工作者、古冶区数学学科带头人,教学成绩屡攀新高,中考成绩一直居全区前列,在数学与计算机多媒体教学相结合的课题研究上有较高建树,研究成果在全区数学教学上得以推广,并为学校培养了大批年轻骨干教师。所授示范课多次在市区获一等奖。由于工作业绩显著被区政府连年嘉奖,多次获得优秀教师、师德标兵等荣誉称号。现把任职以来的工作总结如下: 敬业,潜心教育勤耕耘 无私奉献,是生命的最高境界,也是每个人最奢望的人生追求!自任教以来,我不仅认真履行一名中学教师应尽的义务,还时刻以共产党员的高标准严格要求自己,争作表率,

勇夺先进。我热爱教育事业,愿意为中学教育奉献毕生精力;我热爱学生,关心他们的成长,愿做他们成长路上的引导者和铺路石。我认为高尚的师德师风就应该体现在平凡的日常教学中。所以五年来,我始终兢兢业业,把每一天都看作事业的新起点,以极大的热情投入到工作中;始终用行动诠释着“终身热爱学生,热爱人民教育事业”的誓言;始终执著追求以身立教、甘于奉献的执着追求忠诚教育、德高为师的坚定信念,追求卓越、科学发展的理念,以不辍耕耘书写青春风采,以无私奉献,展开人生的境界。 在17年的教学经历中,我担任了14年的班主任工作,8年初三班主任工作,在班主任工作中,我要求学生做到的我必身先士卒,做好严师的角色,而在生活上关心照顾学生,做好慈父的角色。真诚的对待每一个学生,真心的帮助,无私的给予会触动学生的心灵。故我所带班的学生行为习惯好,学习常规好(课堂纪律、作业完成等)。我对待学生严格,在原则问题上绝不妥协;宽容----给他们犯错之后有改进的机会;尊重---让他们感受与老师是平等的,与学生有了更多沟通与交流让我能更深入了解学生;爱护---我的所作所为建立在爱他们的基础上,故学生在我非常苛刻的要求下也能理解与配合我,从不抵触,师生关系的融洽。也因此我所带的班级中考成绩一直在全区名列前茅,各种大型活动也屡屡获奖。思维能力,提高学生分析、解决问题的能力为宗旨,根

中小学教师高级职称评审申报指南

中小学教师高级职称评审申报指南 (修改稿) (温馨提醒:指导参评人理清思路,先按《指南》的顺序整理好材料,确定无误后,再着手扫描上传;上传过程中,确认无误后再点击,尽量减少点击次数,可提高上传速度和效率) 依据豫人社办【2018】95号要求,参考各地市的经验做法,制订以下中小学高级职称评审申报指南。请及时关注评委会公布的“职称申报、单位审核、县级审核(或主管部门审核)及评审委员会承办部门审核时间。请务必遵守,按时申报和审核,逾期无法受理。 网上申报信息: 一、总体要求 1.所有要求填写或上传的项目不能空;没有的可以填写“无”。 2.每个上传扫描件的地方,均可上传多个扫描件。除视频外,其他材料均须扫描成PDF格式,正向上传;若需同时上传多个扫描件,必须按照申报指南要求的顺序上传。 3.在同一个上传处,需上传多类材料的,要分类制作PDF,将同一类材料放在一个PDF里(按所列顺序)。如能力经历(四)-学生管理,需上传以下5类材料,就相应制作5个PDF:1.证明;2.本人任班主任情况一览表;3.班主任工作表

彰;4.班主任工作考核材料;5.班主任计划总结。其中,第4类“班主任工作考核材料”里,包含3个考核材料,需将这3个考核材料,按年度顺序放在1个PDF里。 4.所有上传扫描件,需将本人姓名用醒目颜色圈划; 5.凡作为业绩使用的证书,须在其扫描件右上角,标注“表彰文件号”; 6.单位经办人上传:①申报人的《专业技术人员年度考核登记表》原件所有页面。(按文件规定最低任职年限提供,丢失的,需上传当年年度考核文件。用人单位出具的年度考核结果不适用;②《单位推荐意见书》:内容包含年度、推荐晋升职称名称、推荐人选数量、推荐人员名单等;③公示报告及公示截屏或张贴图片。 经办人上传操作方法:点击蓝色姓名,下拉至底部“单位上传附件(年度考核表)”处,点击“添加”即可上传。 7.必须在指定申报时间范围内,完成网上申报; 8.用人单位和各级审核部门,请务必按照此申报指南严格审核;审核时,一定要点开上传的附件,查看其内容是否符合要求,上传是否有效。有的附件上传过程中,可能被杀毒软件拦截无法预览,遇到这种情况要重新上传。 9.网上申报信息市级审核只有两次被退回修改的机会,若第二次修改提交后,仍不符合要求,直接审核为“不通过”,系统将自动取消本年度申报资格。

重庆市中学高级教师职务评审条件

重庆市中学高级教师职务评审条件 (试行) 中学高级教师职务是根据学校(包括高级中学、初级中学和相关教育机构,下同)的教育教学工作需要进行设置且必须具备相应任职资格条件并能履行相应职责的工作岗位。根据《中华人民共和国教师法》、《中学教师职务试行条例》、《教师资格条例》和重庆市职称改革相关政策,遵循实事求是、分类指导、区别对待这一原则,结合本市中学高级教师职务评审工作的实际,特制定本评审条件。 一、中学高级教师职务应具备以下基本条件 ㈠任职年限要求 聘任中学一级(或小学高级)教师职务已满5年(因工作岗位发生变化由其他专业技术职务系列中级职务转评为中学一级、小学高级教师职务且转评前后任职年限可以合并计算的也必须满5年)的专(兼)任教师(教研员)。学校(单位)行政管理人员聘任中学一级(小学高级)教师职务期间必须兼任一门完整的课程(3年及以上)且申报时仍兼任该课程教学工作。 ㈡学历要求 1.重庆市重点中学、示范中学教师,各级教研机构(含教办,下同)、进修校、电教教仪馆(站,下同)的中学教研员和区县(自治县、市)城区普通高级中学中的高中教师必须具备与本人任教学科相同、相近或相关的本科及以上学历;普通初中、区县(自治县、市)城区普通高级中学中的初中教师、区县(自治县、市)乡镇中学教师、各级教研机构、进修校、电教教仪馆的小学教研员和从事基础教育科学研究的小学、幼儿园教师必须具备与本人任教学科相同、相近或相关的专科及以上学历。 学历符合重庆市职改办《关于我市中小学教师破格推荐评审教师职务任职资格的实施意见》(渝职改办[2003]78号)的教师、学历符合《关于对我市贫困和少数民族地区职称工作实行倾斜政策的补充通知》(渝职改办[2002]133号)的教师(不含重庆市重点中学、示范初中教师,各级教研机构、进修校、电教教仪馆的教研员)按照文件规定执行。 2.党校学历应按照中共重庆市委组织部、重庆市人事局、重庆市教

中学高级教师工作总结

中学高级教师工作总结 本人任现职以来一直从事中学物理的教学工作。长期担任毕业班的物理教学,工 作认真负责,成绩突出。现将本人任现职以来的工作情况总结如下: 一、政治思想素质 作为一名共产党员,我始终坚持把坚定正确的政治方向放在首位,带头落实《中 学教师职业道德规范》,全面贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,安心三尺讲台,默默耕耘,无私奉献,有良好的师德风范和教师素养,遵纪守法,教书育人,为人师表,认真履行岗位职责,有极强的事业心和责任感,在大是大非面前,旗帜鲜明,立 场坚定,具有较强的政治敏锐性,体现出共产党员的高度责任感和使命感。**年被评 为镇优秀共产党员。 二、教育工作 勤奋努力,奉献爱心是我教育工作的信条。担任班主任期间,我能够坚持正面教育,大胆从心理素质方面探索德育教育的触发点,关心学生,爱护学生,言传身教, 帮助学生树立正确的人生观和学习正确的思维方法,鼓励他们发挥特长,引导他们关 心集体。 作为教师,我深深意识到,教育的过程是创造性很强又极富挑战性的过程,只懂 教书不会育人,不是一个合格的教师,我谨记陶行知先生的一句话:捧着一颗心来, 不带半根草去。全身心地投入到教育教学工作中,对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不 骄纵、信任而不包庇,因而在学生当中树立了良好的师长形象,使学生敬而亲之。我 在班主任管理方面形成了一些独特的方法,管理水平也不断提高,取得了较好的成绩。所带班级多次被评为先进班级。 三、教学科研工作 1、勤勉教学,成绩突出 作为一名教师,我始终以教书育人、为人师表为已任,孜孜追求。任现职以来, 我能深入钻研教材,认真开展教学研究,不断增强业务素养。教学中,我坚决贯彻因 材施教的原则,始终把学生的学放在教学的核心位置上,给学生自主、合作、探究学 习的时间,培养学生自主学习的能力和不断创新的能力,减轻学生的课业负担,为学 生在轻松、愉快的环境中学习创设氛围,教学效果好,成绩显著。我所任班级的物理

南京市中学高级教师专业技术资格评审条件(试行)(精)

《南京市中学高级教师专业技术资格评审条件(试行)》 宁职称字[2006]1号 第一章总则 第一条为推进我市全面实施素质教育,加强教师队伍建设,提高教育教学质量,进一步规范教师专业技术资格评审工作,根据《教师法》、《江苏省中、小学教师专业技术资格条件(试行)》以及国家和省有关政策规定,结合我市中小学教师队伍实际,现对2004年印发的《南京市中学高级教师专业技术资格评审条件实施细则(试行)》(宁职称字[2004]1号)进行修改,并制定本评审条件。 第二条本条件作为我市中小学以及其他教育机构专门从事教育教学工作的教师申报和评审中学高级教师专业技术资格的依据。 第二章申报条件 第三条政治素质和职业道德要求 拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵守宪法和法律,忠诚于人民的教育事业,认真贯彻国家的教育方针,具有良好的思想政治素质和职业道德,教书育人,为人师表,敬业爱生,明礼诚信,平等合作,勤学乐教,廉洁奉献。任现职以来,综合考核在合格(称职)及以上。 任现职期间出现下列情况之一的,在申报中学高级教师专业技术资格时,对其任现职年限要作相应延长,直至取消申报: 1、向学生、家长索要收受礼品或钱物;或不认真履行本职工作岗位职责,违反有关规定,擅自从事以中小学生为对象,以文化教学为内容的有偿家教;或体罚、变相体罚学生;或有侮辱、歧视学生的言行;或参加赌博以及迷信活动;或擅自向学生推销各种报刊、资料、教辅用具或其它商品,擅自设立收费标准或提高标准的,均延迟1年以上申报。 2、年度考核基本合格(基本称职)及以下或受警告处分者,延迟1年以上申报。 3、受记过及以上处分者,延迟2年以上申报。 4、伪造资历、业绩、剽窃他人成果等弄虚作假者,经查实后取消其申报资格(对已经评审通过的人员取消其资格),且3年内不得申报。伪造学历、学位等情节特别严重者,取消其现任教师职务资格。 第四条教师资格要求 申报中学高级教师专业技术资格者应依法取得相应及以上教师资格。 第五条学历和资历要求 中学一级教师申报中学高级教师专业技术资格或从事小学教学工作的小学高级教师申报中学高级教师专业技术资格(以下简称“小中高”),学历、资历(任职年限)应符合下列条件之一: 1、获得博士学位后,取得中学一级教师专业技术资格或小学高级教师专业技术资格并受聘中学一级教师职务或小学高级教师职务2年以上。 2、具有大学本科学历(学士学位),从事教学工作满10年,或获得双学士学位从事教学工作满9年,或获得硕士学位从事教学工作满8年,取得中学一级教师专业技术资格或小学高级教师专业技术资格并受聘中学一级教师职务或小学高级教师职务5年以上,职业学校的教师取得中级专业技术资格并受聘相应的职务5年以上(其中转评为中学一级教

中学高级教师专业技术工作总结

中学高级教师专业技术工作总结 回首自己这么多年的教学历程,自己一直感觉问心无愧,自己一直以来都在不断的坚持要求自己,我自己的努力工作也的得到了认可。在二十八年的教学工作中,我对自己说,我已经将我的全部精力用在了教学中,我已经做到很好了, 我知道自己就是要这样的工作下去,我相信只有这样,我才会做好这一切,我知道自己要做到的还有很多,我会努力的。回首自己的工作二十八年,我相信我会有着更好的总结的。 我从事教育工作至今已有二十八年了,我品尝过不同学段不同岗位的教学工作的酸甜苦辣。从最初的高中教育到后来的中职教育,再到现在的初中教育;从一名普通的英语教师到协管教学工作的教导主任,从教导主任再到中心学校主管面上工作的副校长,如今则是XX最偏远乡村中学的校长。随着教龄的增长,个人业务素质的提高以及显著的教育成绩,本人也从多年前的一名中学二级教师成长为中学一级教师,如今则即将成为中学高级教师。回首近三十年来的教育生涯, 我真正是百感交集。我能成长为_名中学高级教师,离不开领导、同事及家人的帮助和支持。我怀着感恩的心作如下专业技术工作总结: 一 .用心血和汗水书写业绩 作为一名英语教师,我所带的班级学生英语成绩总是名列年级前茅;个人在公开课比赛中屡获佳绩;撰写的论文也在国家级刊物上发表。在年度考核中我多次被评为优秀等级,XX年我被评为县"先进教育工作者二 作为一名校长,我带领全体教职工努力拼搏,让学校教育教学质量又上了一个台阶。三年间,考取三个黄高生,近六十个一中生。学校被评为"县文明单位"、"县绿化先进学校”,并破天荒获县中考进步奖。我个人也因成绩突出,先后获得"优秀党员”等荣誉称号。 二.用清贫和无私诠释廉洁 当科任教师,我从未向学生推销教辅资料,更没有通过补课获其他方式收取学生费用等违纪行为。当校长后,我更是严于律己,从未通过职权谋取过一己私利。清清白白做人,认认真真做事,是我的原则。学校的大型建设,均通过县招投标中心运作,全程接受政府相关部门的监督与管理。学校财经,凡开支超过伍佰元即要三个以上的教师签字,学期结束后所有账务均经职代会审查,坚决杜绝不良开支。

中学高级教师专业技术个人工作总结-45

中学高级教师专业技术个人工作总结-45 回首自己这么多年的教学历程,自己一直感觉问心无愧,自己一直以来都在不断的坚持要求自己,我自己的努力工作也的得到了认可。在二十八年的教学工作中,我对自己说,我已经将我的全部精力用在了教学中,我已经做到很好了,我知道自己就是要这样的工作下去,我相信只有这样,我才会做好这一切,我知道自己要做到的还有很多,我会努力的。回首自己的工作二十八年,我相信我会有着更好的总结的。 我从事教育工作至今已有二十八年了,我品尝过不同学段不同岗位的教学工作的酸甜苦辣。从最初的高中教育到后来的中职教育,再到现在的初中教育;从一名普通的英语教师到协管教学工作的教导主任,从教导主任再到中心学校主管面上工作的副校长,如今则是xx最偏远乡村中学的校长。随着教龄的增长,个人业务素质的提高以及显著的教育成绩,本人也从多年前的一名中学二级教师成长为中学一级教师,如今则即将成为中学高级教师。回首近三十年来的教育生涯,我真正是百感交集。我能成长为一名中学高级教师,离不开领导、同事及家人的帮助和支持。我怀着感恩的心作如下专业技术工作总结: 一.用心血和汗水书写业绩作为一名英语教师,我所带的班级学生英语成绩总是名列年级前茅;个人在公开课比赛中屡获佳绩;

撰写的论文也在国家级刊物上发表。在年度考核中我多次被评为优秀等级,XX年我被评为县先进教育工作者”;。 作为一名校长,我带领全体教职工努力拼搏,让学校教育教学质量又上了一个台阶。三年间,考取三个黄高生,近六十个一中生。学校被评为县文明单位”;、县绿化先进学校”;,并破天荒获县中考进步奖。我个人也因成绩突出,先后获得优秀党员”;等荣誉称号。 二.用清贫和无私诠释廉洁当科任教师,我从未向学生推销教辅资料,更没有通过补课获其他方式收取学生费用等违纪行为。当校长后,我更是严于律己,从未通过职权谋取过一己私利。清清白白做人,认认真真做事,是我的原则。学校的大型建设,均通过县招投标中心运作,全程接受政府相关部门的监督与管理。学校财经,凡开支超过伍佰元即要三个以上的教师签字,学期结束后所有账务均经职代会审查,坚决杜绝不良开支。 我和妻子都有正当的工资收入,我的女儿也有一份工作,但我的家庭并不富裕。虽然清贫,但我从未向学校伸手,保持干净工作的本质,对困难的教职工我还多次伸出援助之手。我深知,贪念是侵害灵魂的毒药,而廉洁则让师魂更纯洁。 三.用赤诚和奉献铸造师魂1.做人真诚,有良好的人格修养。 教师是人类灵魂的工程师,良好的人格修养应是师魂的核心,而真”;字则是人格修养的基石。因为善、美”;也只有在真”;的基石上才能开出灿烂的花朵。我把真”;字视为我做人的

中小学教师中高级职称评审条件

贵州省中小学教师中高级职称评审条件 一、总则 为进一步深化职称改革,完善专业技术人才评价机制,客观、公正、科学地评价专业技术人员的业务水平,根据《教师法》、《教师资格条例》、《中学教师职务试行条例》与有关教育法律法规,结合我省实际,制定本条件。 适用范围:全省各类中学从事教育教学的人员。 任职资格名称:中学一级教师(中级)、中学高级教师(副高级) 二、基木条件 第一条拥护党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,遵守中华人民共与国宪法与法律。具有良好的思想政治素质与职业道德,忠诚人民的教育事业,严格遵守《贵州省教育厅关于进一步加强与改进师德建设的实施意见》(黔教师发[2005]146号),为人师表,教书育人,积极推进素质教育,努力工作,团结协作,学风、教风端正。身体健康,能全面履行本岗位职责。 第二条外语水平、计算机应用能力符合当年国家与贵州省对外语、计算机应用能力考试的有关规定。 第三条完成规定的继续教育任务。 第四条任现职期间,有下列情况,按以下规定执行: 1、在规定任职年限内考核被确定为“基本合格”的,每次延期一年申报;被确定为“不合格”的,每次延期二年申报。 2、在职称考试中违纪受查处者,从通报之日起延期二年申报;在申报中弄虚作假者,从认定之日起延期三年申报。 3、受党纪、行政“警告”处分的,从解除处分之日起延期三年申报;受“记过”及以上处分的,从解除处分之日起延期四年申报。触犯法律,受刑事处罚的,从解除处罚之日起延期六年申报。 三、申报条件 第五条申报中学一级教师任职资格,除必须取得相应的教师资格,担任课程的讲授外,还必须具备下列学历、资历条件之一: 1、获得博士学位。 2,硕士研究生毕业,任教2年以上。 3、双学士学位毕业,取得中学二级教师任职资格,担任中学二级教师3年以上。

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