安全教育培训试卷

安全教育培训试卷

河北天工集团

职工安全教育培训考试答卷

姓名：部门：岗位：

分数：200 年月日Ⅰ类A卷1、填空题：（每空1分，共27分）

1）生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具

备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握

本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗

作业。

2）生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同

时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

3）两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。

4）任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义

务。任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务。

5）禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火；因特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理审批手续。作业人员应当遵守消防安全规定，并采取相应的消防安全措施。

6）凡在坠落高度基准面2m以上（含）有可能坠落的高处进行的作业都称为高处作业。雨天和雪天进行高处作业时，必须采取可靠的防滑、防寒和防冻措施。凡水、冰、霜、雪均应及时清

除。

7）临时用电工程的、安装、维修或拆除，必须由经过有关部门培训并取得上岗操作证的电工作业人员完成，电工进行作业时须严格执行本岗位安全操作规程。

2、生产经营单位负责人在接到事故报告后如何处理?（10分）

答：单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。

3、用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？（12分）

答：1）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作；

1）制定职业病防治计划和实施方案；

2）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；

3）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；

4）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；

5）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。

4、压力容器的设计单位应当具备哪些条件？（10分）

答：1）有与压力容器设计相适应的设计人员、设计审核人员；

2）有与压力容器设计相适应的健全的管理制度和责任制度。

5、施工现场设置“七牌两图”的内容是什么？（14分）

答：七牌：1）工程概况牌；2）安全生产纪律牌；

3）三清六好牌；4）文明施工管理牌；

5)十项安全技术措施牌；6）工地消防管理牌；7）进入工地必须佩带安全帽提示牌。

两图：1）施工现场总平面图；2）施工现场安全标志布置平面图。

6、临时用电施工组织设计的内容和步骤包括哪些？（12分）

答：1）现场勘探；

2）确定电源进线，变电所、配电室、总配电箱、分配电箱等的位置及线路走向；

3）进行负荷计算；

4）选择变压器容量、导线截面和电器的类型、规格；

5）绘制电气平面图、立面图和接线系统图；

6）指定安全用电技术措施和电气防火措施。

7、起重作业必须坚持“十不吊”的内容？（15分）

答：1）吊物重量超过机械性能允许范围不准吊；

2）信号不清不准吊；

3）吊物下有人不准吊；

4）吊物上站人不准吊；

5）埋在地下物不准吊；

6）斜拉斜挂不准吊；

7）散物捆扎不牢不准吊；

8）零杂物无容器不准吊；

9）吊物重量不明，吊索具不符合规定不准吊；

10）遇有大雪、大雾和六级以上大风等恶劣天气不准吊。

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职工安全教育培训考试答卷

姓名：部门：岗位：

分数：200 年月日Ⅰ类B卷1、填空题：（每空1分，共31分）

1）安全生产管理，坚持安全第一、预防为主、防治结合的方针。

2）生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在

同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。生产经营场所和员工宿舍

应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止封闭、堵塞生

产经营场所或者员工宿舍的出口。

3）事故调查处理应当按照实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故

原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者

提出处理意见。

4）任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材，不得

埋压、圈占消火栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。

5）高处作业中所用的物料，均应堆放平稳，不防碍通行和装卸。工具应随手放入工具袋；作业中的走道、通道板和登高用具，应随时清扫干净；拆卸下的物件及余料和废料均应及时清理运走，不得任意乱置或向下丢弃。传递物件禁止抛掷。

6）施工现场临时用电设备在5台及5台以上者或设备总容量在50KW及50KW以上者，应编制临时用电施工组织设计。临时用电设备在5台以下和设备总容量在50KW以下者，应制定安全用电技术措施和电器防火措施。

7）天车、电动葫芦起吊物件应捆扎牢固；吊重物行走时，重物离地面不应超过1.5m。

工作间歇禁止将重物悬在空中。

2、特种设备安全监察条例中所称的特种设备指哪些？（8分）

答：本条例所称特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施。

3、施工现场临时用电安全技术档案的内容？（12分）

答：1）临时用电施工组织设计的全部资料；

2）修改临时用电施工组织设计的资料；

3）技术交底资料；

4）临时用电工程检查验收表；

5）电气设备检验凭单和调试记录；

6）接地电阻测定记录表；

7）定期检（复）查记录；

8）电工维修工作记录。

4、用人单位应如何对待从事接触职业病危害的作业的劳动者？（16分）答：对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

5、机关、团体、企业、事业单位应当履行哪些消防安全职责？（15分）

（一）制定消防安全制度、消防安全操作规程；

（二）实行防火安全责任制，确定本单位和所属各部门、岗位的消

防安全责任人；

（三）针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育；

（四）组织防火检查，及时消除火灾隐患；

（五）按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标

志，并定期组织检验、维修确保消防设施和

器材完好、有效；

(六) 保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。

6、事故调查组的职责？（8分）

（一）查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济情况；

（二）确定事故责任者；

（三）提出事故处理意见和防范措施的建议；

（四）写出事故调查报告。

7、企业新进场工人三级安全培训教育的内容？（10分）

答：公司安全培训教育的主要内容是：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度等。培训时间不得少于15学时。

项目安全培训教育的主要内容是：工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在

的不安全因素等。培训教育的时间不得少于15

学时。

班组安全培训教育的主要内容是：本工种的安全操作规程、事故安全案例、劳动纪律和岗位

讲评等。培训教育的时间不得少于20学时。

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职工安全教育培训考试答卷

姓名：部门：工种：

分数：200 年月日Ⅱ类A卷1、安全生产管理的方针、目的是什么？（7分）

答：安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。

安全生产管理的目的是为了防止和减少生产安全事故，保障从业人员的生命和财产安全，保证生产活动的顺利进行。

2、施工单位项目负责人的安全生产责任是什么？（8分）

答：施工单位项目负责人的安全生产责任是对建设工程项目的安全施工负责，落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产费用的有效使用，并根据工程的特点组织制定安全施工措施，消除安全事故隐患，及时、如实报告生产安全事故。

3、施工前技术人员如何对班组及作业人员进行安全交底？（5分）

答：施工前技术人员应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员作出详细说明，并由双方

签字确认。

4、安全生产管理制度十项内容是什么？（10分）

答：安全生产教育制度十项内容是安全生产教育培训制度；安全生产检查制度；

安全技术措施管理制度；防护用品使用管理制度；

安全生产考核奖罚制度；易燃易爆有害有毒物品保管制度；

职工伤亡事故报告制度；班组安全活动制度；

现场消防管理制度；文明施工管理制度。

5、企业职工每年接受专门安全培训的时间是：（7分）

答：企业法定代表人、项目经理每年不得少于30学时；

企业专职安全管理人员每年不得少于40学时；

企业其他管理人员和技术人员每年不得少于20学时；

企业特种工种每年不得少于20学时；

企业其他职工每年不得少于15学时；

企业待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全培训，时间不得少于20学时。

6、施工交叉作业应注意的事项是什么？（7分）

答：施工交叉作业时不得在同一垂直方向上操作。下层作业的位置，必须处于依上层高度确定的可能坠落

范围半径之外。不符合以上条件时，应设置安全防护层。

7、施工单位应在哪些位置设置安全警示标志？（7分）

答：施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，设置明显的安全警示标志。

8、使用行灯应符合哪些要求？（7分）

答：1）电源电压不超过36V；

2）灯体与手柄应坚固、绝缘良好并耐热耐潮湿；

3）灯头与灯体结合牢固，灯头无开关；

4）灯泡外部有金属保护网；

5）金属网、反光罩、悬吊挂钩固定在灯具的绝缘部位上。

9、填空题：（每空1分，共42分）

6）电焊机一次线长度不应超过3 米，二次线应不大于30 米，电焊机外壳必须有可靠的保护接零，电焊机的绝缘检查，接线装设开关须由电工完成，露天使用的焊机应设防雨棚。电焊作业现场周围10 米范围内不得堆放易燃易爆物品，高空作业焊接或切割时须系好安全带。焊接周围和下方应采取防火措施,并应有专人监护。

2）氧气瓶严禁在阳光下曝晒和沾染油脂。软管接头不得采用铜质材料制作，夏天露天作业时应搭设防晒罩、棚。距明火的距离不得小于10

米，与乙炔瓶的距离不得小于 5 米，严禁铜、银、汞等制品与乙炔接触。

乙炔瓶在使用和储存时必须直立，不得横放。乙炔瓶与热源的距离不得小于

10 米,乙炔瓶表面温度一般不得超过40℃。气瓶着火时应用干粉或二氧化

碳灭火器，严禁用泡沫、四氯化碳灭火器或水灭火。

3）工厂、矿山、林场、建筑企业或其他企业，事业单位的职工由于不服从管理，违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果，处3年以下有期徒刑或者拘留。情节特别恶劣的处 3 年以上7年以下有期徒刑。

4）室外灯具距地面不得小于3 米，室内灯具不得低于2.4 米。插座接线时应符合要求，严禁在床头上设开关、插座。办公室及职工宿舍严禁其他任何非电工作业人员私自乱接热水器、电热毯等电器,防止触电造成人员伤亡。

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职工安全教育培训考试答卷

姓名：部门：工种：

分数：200 年月日Ⅱ类B卷1、填空题：（每空1分，共25分）

1）何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义

务。任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务。

2）从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可

能的应急措施后撤离作业场所。

3）禁止在具有火灾、爆炸危险的场所使用明火；因特殊情况需要使用明火作业的，

应当按照规定事先办理审批手续。作业人员应当遵守消防安全规定，并采取相应的消防安全措施。

4）焊机一次线长度不应超过3 米，二次线应不大于30 米，电焊机外壳必须有可靠的保护接零，电焊机的绝缘检查，接线装设开关须由电工完成，露天

使用的焊机应设防雨棚。电焊作业现场周围10 米范围内不得堆放易燃易

爆物品，高空作业焊接或切割时须系好安全带。

5）作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问

题提出批评、检举和控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

6）施工中对高处作业的安全技术设施，发现有缺陷和隐患时，必须及时解决；

危及人身安全时，必须停止作业。

7）有高温、导电灰尘或灯具离地面高度低于2.4m等场所的照明，电源电压应

不大于36V；在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不得大于24V；在特

别潮湿的场所、导电良好的地面、锅炉或金属容器内工作的照明电源电压不得

大于12V。

2、起重作业必须坚持“十不吊”的内容？（15分）

答：1）吊物重量超过机械性能允许范围不准吊；2）信号不清不准吊；

3）吊物下有人不准吊；4）吊物上站人不准吊；

5）埋在地下物不准吊；6）斜拉斜挂不准吊；

7）散物捆扎不牢不准吊；8）零杂物无容器不准吊；

9）吊物重量不明，吊索具不符合规定不准吊；

10）遇有大雪、大雾和六级以上大风等恶劣天气不准吊。

3、企业新进场工人三级安全培训教育的内容？（12分）

答：公司安全培训教育的主要内容是：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度等。培训时间不得少于15学时。

项目安全培训教育的主要内容是：工地安全制度、施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不安全因素等。培训教育的时间不得少于15学时。

班组安全培训教育的主要内容是：本工种的安全操作规程、事故安全案例、劳动纪律和岗位讲评等。培训教育的时间不得少于20学时。

4、攀登作业应遵守哪些规定？（12分）

答：1）现场登高应借助建筑结构或脚手架上的上下通道等登高设施，也可采用载人的垂直运输设备或梯子等设施，不得任意利用吊车臂架等施工设备进行攀登。

2）使用梯子时梯脚底部应坚实，不得有缺档，不得垫高使用，如需接长使用必须有可靠的连接措施，且接头不得超过1个。移动式梯子应注意防滑。上下梯子时必

须面向梯子且不得手持器物。

3）任何登高用具，其结构必须牢固可靠，供人上、下的踏板其使用载荷不应大于1100N，否则应进行验算。

5、施工现场设置“七牌两图”的内容是什么？（12分）

答：七牌：1）工程概况牌；2）安全生产纪律牌；

3）三清六好牌；4）文明施工管理牌；

8）十项安全技术措施牌；6）工地消防管理牌；

7）进入工地必须佩带安全帽提示牌。

两图：1）施工现场总平面图；2）施工现场安全标志布置平面图。

6、建筑施工中的“三宝”“四口”是指什么？（12分）

答：“三宝”是指安全帽、安全带和安全网。

“四口”是指通道口、预留洞口、楼梯口、电梯井口。

7、劳动者存在哪些情形时，用人单位可以解除其劳动合同？（12分）答：1）在适用期间被证明不符合录用条件的；

2）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；

3）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的；

4）被依法追究刑事责任的；

5）劳动合同签订时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经与当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。