美容院开业前准备手册

美容院开业前准备手册
美容院开业前准备手册

一、选择营业场所应注意事项

1、尽可能寻找商业区、高级住宅区、高级写字楼、百货公司、超级市

场等较繁华的地点,有足够的客源来稳定经营,奠定公司扩展的基础。

2、研究该地区的客户消费水平、收入状况,并从多方面了解其他同行

业在该地区的营业绩效,会员人数以及平常每日的来客人数、消费金额等作为参考。

3、选择同行业分布较少的区域,因为过多同行业聚集,易导致恶性竞

争,影响正常营运,因此宜保持距离,以策安全。

4、应选择在公交车站旁,最好附近备有停车场,这样既不会失去开车

来的顾客,又方便了坐公交车的顾客。

5、营业场所应考虑能悬挂广告招牌,容易引起过路行人、车辆里的乘

客注意,以达到广告。夜间招牌的亮度及照明设备也不容忽视。

6、营业场所选择更应注意用途是否可以经营公共场所。

7、租赁契约应双方对等,最好由律师过目无误后签约为妥。

8、营业场所最好是沿街的,一楼有50m2左右的接待区,并设有独立楼

梯通往二楼,而二楼的营业面积以250m2左右为最理想。这样更具有店面的形象,同时主营业在二楼可节约相当多的租金。

9、应观察地点长期之发展趋势,如新市区。未来人口增加有助增长,

旧市区则街道老旧,易塞车。繁荣程度或许会因种种因素衰退。所以地点选择应以长期发展为主要判断。

10、租赁营业场所时须事先了解水与电供应是否足够。

二、加盟店筹备期时间控制表

三、营业现场规划与设计概念

1、应事先确定经营项目与服务内容,在以营业面积做适当的设计与规划。

2、每一个房间都要有足够的活动空间。

3、装潢及设备应力求实用、经济、耐用、美观。

4、装潢应注意消防法规,所有消防设备及剪彩,都应该依规定设计实施。

5、美容行业都是女性顾客,在装修用色彩时应保持明亮温馨色调。

6、服务区至接待处都要畅通,通道尽可能宽一些,才不会有压迫感,让会员有放松心情

的舒适感,并在适当的墙面或转角以挂画或盆景来加以装饰,增加气氛。

7、营业现场内,应四处皆能听到悦耳、优雅的音乐。

8、装修设计时应事先考虑所有插座的预留,以免事后增加,破坏美观。

9、更衣淋浴室应注意:

a、热水淋浴时之供应是否充足,最好使用电热瞬间加热型热水器,以确保热水淋浴

时之供应。

b、装置时应注意下水道通畅,因淋浴间下水道通常会因毛发而堵塞,务必随时保持

畅通。

c、淋浴间若备有桑拿或其他耗电力强之设备,则需应注意电力的容量,如此才能保

证电力正常供应。

10、产品陈列柜应简捷大方,产品陈列应贵在精而不在多,陈列柜中可搭配小饰品来增添

视觉感观。

11、需事先规划储藏室及洗衣房,以便器物之储藏与清洁。

12、干净且设备齐全的洗手间。

13、水电设备齐全,光线充足,保持室内空气清新。

14、装修时应事先预留空调孔,购买空调应选择冷暖两用,如此才不会因季节改变而影响

服务品质与空间舒适感。

备注:营业现场之装修、隔局、前台、橱柜、户外招牌等相关标准应依照施工手册指示设计与施工。

四、美容业执照申请流程的注意事项

1、场地租赁:

a、有了公司预立名称核准书后,开始选择场地,当场地确认后需签订租赁合同,并要求业主提供产权证明和场地平面图。

b、应注意租赁场地可投入公共场所用途,或可变更为公共场所用途,否则消防单位将不会同意验收及开立同意投入使用核准书。

2、预立公司名称:

a、先到工商局领表,并至少取好两个公司名称填在表格上。

b、若是开立有限公司,则需法人代表及股东两人身份证影印本各一份。

c、工商局在收件后,若无其他公司已注册该公司名称,则登记公司名称预立核准书,有效期限半年。

3、消防局审核:

场地需二次装修,应提供具有消防合格证的装修单位,向消防局递送施工设计图,经消防审察后才可动工。

4、消防局验收:

a、消防局会在装修完后派人审核是否按原施工图纸完工。

b、无误后发给验收合格书。

5、派出所治安责任书:

a、需要管区派出所领取治安责任书申请资料,并开始填表。

b、填表后应准备:

消防验收合格书、员工花名册(至少5人以上)、员工四证(包括身份证、上岗证、暂住证、审检证)、法人身份证、治安责任人身份证、预立名称核准书、现场设计图、租赁合同、产权证明影印本各两份送派出所备案。手续完成后派出所发给治安责任书。

6、卫生许可证:

a、到防疫站领表,并提供员工花名册。

b、为美容师买表,申请体检,取得健康证。

c、依防疫站要求,购买消毒柜,衣物等其他相关物品。

d、依防疫站派人现场检查,一切合格后发放卫生许可证。

7、特种行业许可证:

a、到公安局特行科领表、填表。

b、治安责任人(即为法人代表)表格填写,备相片2寸两张。

c、提供法人代表及花名册中员工的四证、影印件各两份。

d、特行科派人现场检查,无误后发证。

8、验资手续:

a、将资本额存入银行帐户。

b、取得银行帐号开立的验资存款证明。

9、公司章程:

a、拟定公司章程,可参考工商手册的范例后拟定。

b、经由合格律师事物所审核盖章。

10、工商执照申请:

a、将上述9项合格手续和文件备齐,各两份。

b、法人代表、花名册内员工四证,各两份。

c、将ab文件送至工商局。

d、工商局收件无误后会派人现场勘察,无误后发放工商营业执照。

11、公章与财务章:

a、营业执照取得的同时,工商局会发给刻公章及财务专用章的文件。(财务

专用章只能使用刻木章,不能使用原子章)

b、带此文件至公安局指定刻章处申请刻章、领章。

12、税务登记证:

a、到税务局领表,填写预估所得表。

b、税务局派人现场核算后会订定税收金额,可采定税制,或当月营业所得申报两种形式报税。

c、向税务局购买发票刻发票使用章。

d、领取税务局登记证。

13、组织机构代码证:

a、到技术监察局填表办理代码证,需带营业执照影印本2份。

b、填表缴费后发给代码证。

14、申报物价基金:

a、到物价局填写申报书,以月营业额的2%作为物价基金。

b、可申请定额或每月按营业额申报两种方式。

15、劳工保险事宜:

a 、到劳动局领表申请,并取得劳动合同。

b、与员工签定劳动合同,一式三份。

c、送回劳动合同由劳动局仲裁见证。

d、缴交员工保险费。

五、美容行业执照申请流程示意图

六、员工招聘应注意事项

一、招聘方式:

1、登报征求人才面试;

2、人才交流中心设摊位,直接面试;

3、职业介绍所,通知人才前来面试;

4、专业学校或美容学校建教合作;

5、员工推荐;

6、同行挖角。

二、招聘人才应准备之材料:

1、公司营业执照复印件(须盖有当地工商机关印章及在有效期限内才可使

用);

2、前往相关人才市场填表登记;

3、将所需之人才要求标准与相关待遇标示清楚;

4、缴交相关之费用。

三、应聘人才之要求标准:

请参阅行政管理手册,人员职务应具备条件之内容招聘。

七、取得人才的渠道及途径

一、可在报纸上刊登招聘启事。

二、人才市场(劳动力市场)填写表格申请招工。

三、可与当地美容学校联系,常年招聘,此种方法适用于对于主管人员的招聘。

四、同行业之间挖角或朋友介绍。

五、大型护理中心也可做电视招聘。

六、在店门放置招工海报。

开业后课程培训内容

一、美容师手法、仪器操作的不定期抽查、考试。

二、各年节促销方案的分解和演练。

三、美容师销售技巧的提升。

四、新产品、新项目的课程培训。

五、加盟店员工反馈问题的及时解答。

八、人员挑选及作用流程

九、新进人员面谈记录姓名:

时间:

一、教育

1.曾就读过哪些学校?

2.在学校中对哪些课程最感兴趣?

对哪些课程最不感兴趣?

3.喜欢哪些运动?参加过哪些社团活动?

4.除主科外,是否曾副修其他科目或参加进修班?

5.为何修这些科目?有何收获?

6.求学期间费用是否全由家人负责?

7.离开学校后有哪些抱负和理想?

二、工作经验

1.第一次工作是在哪家公司(包括实习)?

2.为何选择这种工作,有何取得?

3.工作性质及报酬如何?

4.公司规模如何?对这个工作有何心得?

5.是否给你计划性的训练?

6.从这些经验,你觉得自己最适合哪种工作?

三、家庭背景

1.家庭成员:

2.在校时,父母从事何种行业?现在呢?

3.谁把你带大?谁负责你的教导工作?

4.小时候曾打工帮助家计吗?

5.有哪些嗜好、信仰?

6.是否曾长时间离开家?

四、重点提问

1.离开上一个工作的主要原因?

2.可否自己分析自己的个性与特质?

3.你认为到本公司应征这个工作,自己有没有胜任的把握?

4.你将如何做好这个工作?

5.可否让公司了解,你希望的待遇?

6.如公司的待遇略低于你的希望待遇,是否考虑这个职称?

五、评语

1.形象、外貌

2.专业知识

3.个性分析

4.忠诚度

5.潜在能力与特殊才能

六、结果

面试人:

年月日

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