幼儿园教研(年级)组工作手册(完整)

幼儿园教研(年级)组工作手册(完整)
幼儿园教研(年级)组工作手册(完整)

2020 学年一学期

教研(年级)组

工作手册

幼儿园

有趣的价值的简单梳理:

三、亲身体验——游戏:“小怪”进洞

1、玩法介绍:

1)4人一组,自由组合,

2)在红线和黄线间搭建轨道,让物体能进洞。

2、讨论:游戏给予你什么样的体验和感受?

五、交流研讨:

1、大班科探区创设中“有趣”的要素

(1)分组讨论:

结合游戏体验,说说大班科探区活动创设中有趣的要素?请用四字词语写出关键词。

预估:

(2)小结:

设置游戏化的问题情境;

提供多样、可变的探究材料;

满足自我挑战和成就的内在需求。

2、母鸡过河案例分析——视频

讨论:案例中,是否体现了“有益”或“有趣”的要素?从哪里可以看出?

(结合要素、学习特点等)

幼儿园教科研管理制度78529

幼儿园教科研管理制度 教科研管理细则 制定必要的教育科研管理制度,是规范我园教育科 研工作的重要措施,也是促进幼儿园跨越式发展,提升幼儿园办园品位的需要。根据我园开展教育科研的现状及取得的成绩,结合教育科研管理有关要求,特制定以下制度: 一、组织建设 1、成立幼儿园科研小组,科研小组为幼儿园管理教育科学研究的职能部门,具体负责幼儿园的教科研工作。幼儿园科研小组应遵循“立足实践,服务教育教学”的原则,以幼儿园办园宗旨为指导,组织开展教育科研;以有利于推进素质教育,有利于幼儿、教师、学校发展为学校教育科研工作的宗旨。 2、幼儿园科研应以校本研究为重点,提倡教师将“问题意识”上升为“课题意识”;鼓励教师把教育教学中的重点、难点、热点问题,升华为校本研究课题。 4、市、区、园三级教育科学研究管理组织应制定阶段工作计划、年度工作计划,有关规定制度,实施管理的制度化、规范化、科学化。 4、园级各组织之间相互联系,协同作用,有序运作,结成网络,发挥组织管理的系统功能。 二、课题日常管理 1、幼儿园在对课题加强领导管理的同时,在时间、人力、物力、财力、经费等条件上给予积极支持。对科研、教学人员考核时,参加课题研究工作的时间、表现和成果列为重要内容。

2、课题研究中,课题班应于每年九月底提出本阶段(上年9月到下年6月)的研究工作报告和下阶段的研究工作计划。 3、科研档案 (1)、课题研究建档范围 ①选题、开题阶段——调查报告、方案论证、开题报告、立项申 请、审批手 ②研究阶段——各类原始记录、影像资料、工作日记、会议记录、 参研人员培训记录、专家及有关人员咨询记录、阶段总结、进展报告、研究方案修正记录、论文、实验及分析、研究课教案及评课记录…… ③总结鉴定阶段——研究报告、成果报告、经验总结、论文、专 著、结题验收材料(结题申请报告、鉴定会议记录、鉴定结论 书)…… ④成果推广阶段——推广应用情况记录、应用效益…… ⑤成果获奖材料 (2)课题研究档案管理 课题组在课题研究过程中要十分重视研究材料和有关文献资料的搜集,在结果处理阶段要认真做好材料汇总、分析、整理工作,最后形成课题档案。 三、学校科研队伍的建设 1、幼儿园应采取多种形式,通过多种途径提高教师素质,加强科研队伍的建设。 2、做好教师教育理论学习工作。有计划地对教师组织开展现代教育、教学理论培训;组织教师学习《幼儿园教育指导纲要》等。

幼儿园管理制度范本

幼儿园管理制度范本 幼儿园管理如何制定?下面就是给大家整理收集的幼儿园管理制度范本,供大家阅读与参考。 幼儿园管理制度范本 晨检制度 为防止传染病患儿进入幼儿园及幼儿把不安全的物品带入园,我园应坚持每天进行晨检工作,要求为:一摸、二看、三问、四查: 一摸:摸摸幼儿额头看有无发热。 二看:看幼儿精神状态好不好,有无疲倦或不适面容,看皮肤有无皮疹、肿块,这是发现并隔离水痘、腮腺炎患儿非常关键的步骤。

三问:问问幼儿在家中的健康情况,有无不适以便在园中观察,如发现问题可细问其有无发执、咳嗽、呕吐、腹泻等症状,在家的睡眠、饮食、大小便情况。 四查:对疑似患病的幼儿进行体格检查协助诊断。检查有无携带易造成外伤的物品、器械入园,最好不要让幼儿自带食品入园。 晨检过程中,班主任教师应注意亲自把关,对普通的感冒、消化不良、皮炎等带药入园的幼儿要进行登记并管理。注意发现幼儿的问题,及时请保健医生复检,应正确对待晨检工作。 全日观察制度 教师应对入园幼儿进行全日观察,处理在园幼儿的健康相关问题,并做好相应的记录,具体工作如下:

1、对带药入园的患儿,应检查其服药情况、在园活动情况及病情变化情况,以便离园时知道家长,并做好观察记录。 2、对在园幼儿应观察其有无健康问题。 (1) 看幼儿的精神状态、面容,必要时测量体温。 (2) 观察幼儿的情绪、食欲、大小便情况,注意有无异常情况。 (3) 观察幼儿的活动情况是否正常。 (4) 注意防范意外事故的发生,在园中如果发生摔、碰、划破皮肤等事故应及时处理,离园时必须告知家长,并做记录。 3、离园时应与家长做好交接工作,并进行必要的卫生、安全

新教研组工作手册

杭州市上城区教研组工作常规 学科教研组是由全体学科教师组成的教学研究共同体,通过学科教学研究,提高学科教学水平,保证学科教学质量,促进教师专业发展。其主要常规是: 1. 每学期制订目标明确、操作性强的教研组工作计划。教研计划一般应在开学初2周内制订,经分管领导审定,由教研组长负责实施。 2. 重视教育理论学习和本学科的专业知识学习,认真开展好每一次校本教研活动,积极参加省、市、区教研活动,创造条件积极鼓励教师参加各级各类培训。 3. 不断完善和评估教师在备课、上课、作业设计、批改、辅导、复习、命题和考试等方面的教学常规,加强学生学习常规的落实,并通过及时和适当的反馈,指导教师改进教学活动。 4. 组织教师认真学习课程标准和钻研教材,通过经常性的备课组活动,把握教学目标、任务和原则,展开教学资源共建、共享的研讨。 5. 展开教学质量监控活动。包括建立学生日常学习档案、进行教师日常教学评价、学生阶段学业测试与分析跟进。 6. 开展学生学科活动。展开内容充实、规范有序的学科社团活动以及由社团发起的特长展示、学科竞赛等活动,认真组织参加由教育行政部门、学术或民间团体组织的各种活动。 7. 展开学科专题研究活动。教研组的课题研究应具有一定的前瞻性,能结合学校教学问题和学科教学发展方向,教研组要以课题统整日常教研,提升教研的实效。 8. 关心新教师和青年教师的成长,展开通过师徒结对进行的教学经验传递活动。规范的师徒结对活动包括签订协议(含目标、内容、形式、预期成果)、过程记载、评价考核等步骤。 9. 规范档案建设。教研组要保存教师参与教研的原始记录,呈现教师专业成长的过程,研究教师的专业成长规律。要重视把优秀教学经验、研究成果经过优化处理形成易于学习的校本研训课程,进而形成校本研训课程资源库。 10. 学科教研组需对自己的工作进行反馈评价。要注意教师评价、学生评价、教研组自评和分管部门评价相结合,肯定优点,着眼改进。

幼儿园---谈教研管理的艺术

谈教研管理的艺术 (本文作者是广州市白云区南方医科大学幼儿园园长) 所谓“管理艺术”,是指管理者依靠自己的管理学知识、经验、智慧和创造力,在自身素质、才能等基础上形成的非规范化的经验性和创造性相互渗透的管理技能。简而言之,管理艺术是指管理者在管理工作中富有创造性的方式、方法、手段、策略和技能技巧。教研管理是幼儿园业务管理的重要组成部分, 是幼儿园管理不可缺少的环节。只有充分发挥教研管理艺术, 才能有效地调动和组织教研力量, 才能保证教研工作 紧张有序地进行, 才能达到锻炼队伍, 培养新人, 增强园长威信的目的。教研管理的艺术, 体现在灵活地 处理好以下八对辨证关系上。 一、开展教研与队伍建设的关系 幼儿园管理工作的成绩, 重看抓队伍建设的成效, 重看是否通过它的组织和管理将每个骨干教师的最大 潜能发挥出来, 并将她们协调组织好, 捏成一个拳头。因为队伍建设抓好了, 教师素质得到提高,才能更 好地促进教科研工作的开展。这就使得如何结合教育实践指导教师开展教育科学研究,充分发挥每位教师在教研工作中的创造性就显得非常重要。而幼儿园工作特点是锁碎, 突击任务多, 时间不够用。在时间精 力的分配上, 园长也是抓具体工作的多, 抓队伍建设的少。传统的用人制度是“使用” 而不是“培养” , 效率不高, 质量也就上不去。作为一个成熟的领导者,应该把开展教研工作看成是培养教师队伍的重要途径和手段,即对教职工进行不断的教育和培训,使他们具有胜任工作的新的知识能力和修养。只有这样,才会使整个幼儿园教育适应社会发展和变革的新形势,才能把科研课题同日常的保教工作任务结合起来,以科研带动教研,以教研带动教学。 我园的做法是:首先是加强中层干部(园务会成员、级组长)权职的落实,完善职责,要求做到上传下达,敢管善管,充分发挥其作用;其次是加强基层干部(班长)的学习和培养,每月组织一次班务会,以总结全月工作,制定下月目标,加强沟通,提高班长的班级协调能力;再次是在每学期进行的“岗位练兵”活动中,通过活动设计、教学观摩、环境创设评比等活动,锻炼教师的组织和表达能力,促教师观念的更新,促教师教学能力的提高。这样既顺利地开展了教科研工作又促进了教师队伍建设。 二、鼓励成功和允许失败的关糸 成功与失败是一对矛盾,如何灵活地处理这一对矛盾则体现了管理者的管理艺术。具有现代意识的管理 人员, 抓队伍建设培养人才要从“学习组织型” 向“教导组织型” 转化。在教科研管理工作中,园长一是 要做到言传身教,教导提高;二是要采取既鼓励成功以允许失败的培养方法。鼓励成功是指通过园长自己的言论、行为, 甚至意识状态来引导老师向着预定目标努力。具体方法如下: 方法一用经验、心得传授影响激励。 方法二热情的态度投入, 感染鼓励成功。 方法三真正做到任人为贤, 而不是任人为学历才能使教师“八仙过海” 各尽其能。要培养人才,就应

幼儿园内部管理手册.doc

内部管理手册河塘中心幼儿园

前言 为全面深入地贯彻《幼儿园教育指导纲要》,扎扎实实推进素质教育,特制定本内部管理手册。 本内部管理手册由办园方针、行政管理、教育教学管理、保育管理、安全管理、档案管理六部分组成。 本内部管理手册是完善、丰富了长期工作实践中积累的管理经验、管理条例而形成的。它将使广大教职员工今后的各项工作更加明确化、系统化、规范化、制度化,使大家有章可循、有规可依、有纪可约。 本内部管理手册还将在今后的实践中,不断反思、不断积累、不断完善、不断成熟、不断丰富。 江阴市河塘中心幼儿园 2006.8

第一部分 办 学 方 针

办园目标 营造一个孩子开心、教师用心、家长安心的和谐校园! 办园理念 为孩子身心的和谐发展奠基 分项愿景 管理:绩效领航人性掌舵 教师:专业自主团队学习 幼儿:快乐学习和谐发展 家长:全力支持共创双赢 后勤:真诚细心周到优质 办园特色 创设丰富多元的讲述环境,培养能说会讲的素质幼儿,汇编科学合理的讲述教材,形成语言特色的园本课程。

教育心语 蔡叶:爱是一种奉献,爱也是一份收获,当孩子们得到成功的喜悦时,就是我今生最大的收获。 金秀玉:孩子快乐我快乐,孩子成功我满足 刘丽新:教育是重要的,但我更欣赏教育加赞赏的做法,因为那将收获教育的平方! 袁秋玲:相信孩子,理解孩子,等待孩子! 杨维洁:芬芳的花朵需要肥沃的土壤,我愿成为一片沃土,让我浇灌的花朵开得更芬芳! 周颖越:我用微笑和赤诚告诉每一个孩子——老师喜欢你! 徐华:播种是辛苦的,但收获是快乐的! 孙静军:做孩子的知心朋友,做家长的合作伙伴。 陶丽华:教师是快乐的化身,我将用快乐感染每个幼儿,用爱心沐浴每个幼儿。 周静华:生活给我最大的馈赠是给了我一个难舍难望的舞台——幼儿园龚卫红:在付出中体会收获的喜悦,在超越中获取前进的动力。 夏益虹:孩子忧,我亦忧;孩子乐,我亦乐。 周燕:我选择,所以我快乐。 徐丽君:把青春的激情奉献给我的每一位孩子。 沈草草:孩子们的每一滴进步、每一点成功都是我今生的畅然与无悔!刘美玉:用我的爱心、热心、责任心和每一个孩子、家长做知心朋友。

幼儿园教研管理制度

幼儿园教研管理制度 制定必要的教育科研管理制度是规范我园教育科研工作的重要措施也是促进幼儿园跨越式发展提升幼儿园办园品位的需要根据我 园开展教育科研的现状及取得的成绩结合教育科研管理有关要求特 制定以下制度: 一、组织建设 1、成立幼儿园科研小组科研小组为幼儿园管理教育科学研究的职能部门具体负责幼儿园的教科研工作幼儿园科研小组应遵循立足 实践服务教育教学的原则以幼儿园办园宗旨为指导组织开展教育科研;以有利于推进素质教育有利于幼儿、教师、学校发展为学校教育科研工作的宗旨 2、幼儿园科研应以校本研究为重点提倡教师将问题意识上升为课题意识;鼓励教师把教育教学中的重点、难点、热点问题升华为校本研究课题 4、市、区、园三级教育科学研究管理组织应制定阶段工作计划、年度工作计划有关规定制度实施管理的制度化、规范化、科学化 4、园级各组织之间相互联系协同作用有序运作结成网络发挥组织管理的系统功能 二、课题日常管理 1、幼儿园在对课题加强领导管理的同时在时间、人力、物力、财力、经费等条件上给予积极支持对科研、教学人员考核时参加课题研究工作的时间、表现和成果列为重要内容

2、课题研究中课题班应于每年九月底提出本阶段(上年9月到下年6月)的研究工作报告和下阶段的研究工作计划 3、科研档案 (1)、课题研究建档范围 ①选题、开题阶段调查报告、方案论证、开题报告、立项申请、审批手 ②研究阶段各类原始记录、影像资料、工作日记、会议记录、参研人员培训记录、专家及有关人员咨询记录、阶段总结、进展报告、研究方案修正记录、论文、实验及分析、研究课教案及评课记录…… ③总结鉴定阶段研究报告、成果报告、经验总结、论文、专著、结题验收材料(结题申请报告、鉴定会议记录、鉴定结论书)…… ④成果推广阶段推广应用情况记录、应用效益…… ⑤成果获奖材料 (2)课题研究档案管理 课题组在课题研究过程中要十分重视研究材料和有关文献资料的搜集在结果处理阶段要认真做好材料汇总、分析、整理工作最后形成课题档案 三、学校科研队伍的建设 1、幼儿园应采取多种形式通过多种途径提高教师素质加强科研队伍的建设 2、做好教师教育理论学习工作有计划地对教师组织开展现代教育、教学理论培训;组织教师学习《幼儿园教育指导纲要》等

教师备课模板

教师备课模板

一、何谓说课 所谓说课,就是让教师以语言为主要表述工具,在备课的基础上,面对同行、专家、系统而概括地解说自己对具体课程的理解,阐述自己的教学观点,表述自己具体执教某课题的教学设想、方法、策略以及组织教学的理论依据等,然后由大家进行评说。说课活动由解说和评说两部分组成,重点在解说,评说则是针对解说而进行的评议、交流和研讨。 说课是一种教研活动,具有教研活动的一般性质。首先,它具有群体性,即由众多教师、同行参与。其次,说课具有交流性,即说课者与听讲者要彼此进行意见交流。再次,具有一定的研究性,即交流的内容是各自经过一定研究的结果。最后,还具有可操作性。 二、说课怎么说 说课在点明课题后分为三个层次来展开: 第一层次教学背景分析:陈述学习需要;分析教学;描述教学环境。 1.陈述学习需要。学习需要就是我们的教学需要。在教学中的学习需要是一个特定的概念,是指学生的学习现状与教学目标(或标准)之间的差距。通过学习需要的分析,可以了解三点:(1)发现学生学习中存在的问题;(2)分析产生问题的方法和途径;(3)回答“为何教的”的问题。 在教学需要中,主要从两方面入手,一是学习者起点分析,另一便是学习者的终点认识。 学生起点分析,即关注学生进入教学前的学习状态,即原来具有的知识、技能、态度等。学习目标分析,教学目标的确立有助于教师明确学生“学什么”和教师事后检验学生“学”得怎么样,有助于教师明确学生“怎么学”教师“怎么教”问题。 2.教学任务分析。教学任务的分析,是对学生的起点能力转化为终点能力所需要的从属知识、技能和态度进行详细阐释的过程。具体说就是确定教学内容的范围、深度和重点,这与“教什么”“学什么”相关。另一则是揭示教学内容中各项知识、技能之间的相互联系,为教学顺序的安排打下基础。 3.教学环境描述。从教室的选择到师生关系以及学生的学习心理和教师的教学心理状态,都是教学环境的组成部分。 第二层次:教学展开分析:解说教学策略;教学策略实施;教学媒体的选择和运用 1.教学策略制定。从宏观上,教学策略中首先要求创设适合于学生认知差异的教学组织形式和使用适合认知差异的教学手段,通过教师提供的良好的教学环境和措施来完成个体的认知建构。从微观上,教学策略必须针对不同的知识类型和认识过程进行选择。另外,练习是教学中不可缺少的一个环节。再者,反馈调控是现代教学理念下的一种教学策略。 2.教学策略实施,即教材、教法、学法的解说与教学过程的叙述统一起来。媒体的选择主要从任务、学习者、教学管理、经济、技术和管理这六个因素去考虑。板书的设计应该加以陈述。板书设计的合理、科学、经济和美观,应作为信息呈现的主要媒体。 第三层次:教学设计和教学结果评价 说课可以是课前或课后进行。课前的说课,一般是对为完成教学目标而设计的教学策略方面而进行的交流,而课后的说课,侧重于运用教学策略后的效果的报告。因此,说课中这一活动环节也有两种不同的评价内容。若课前说课,对其教学设计实施以后可能会出现的结果进行预测;如课后说课,则对其教学设计实施以后的教学结果与预期目标做一番比较,从中总结经验教训,并改进对原有设计。 三、怎样评价说课 好的说课有以下几个重要特征: 1.突出教学理念。从说课内涵看,教学理念是整个说课的灵魂所在。没有教学理念的说课,说课便没了分量。 2.诠释教学思想。从说课表达形式看,它不是教案的复述;不是对上课的预测和预演,它是在兼有上述两点的基础上,更加突出地表达授课教师在对教学任务和学情的了解和掌握情况下,对教学过程的组织和策略运用的教学思想方法,注重的是对教育理论的诠释。

教研组长工作手册范本

西旸中学2010--2011学年度第一学期教研组长工作手册 组长 教研组长职责 教研组长是学科组的负责人,主要任务是团结本组教师,完成本学科的教学

任务,开展教学改革和教学研究,不断提高教学质量。 1、组织本组教师的政治学习和业务学习,根据党的教育方针和学校的教学工作计划,结合本教研组的特点制定学期工作计划,并检查落实情况;每学期末写出本教研组工作总结。 2、组织本组教师学习教育理论、教学大纲、钻研教材、研究教法,举行观摩教学和讲座等教学研究活动。指导备课组长开展年级备课组活动。遵循教学规律,负责制定和组织实施学科教改方案。并及时总结和交流教改成果。 3、对本组教师的备课、上课、批改作业、考试等教学工作经常进行了解检查。注意听取学生对老师教学的意见,帮助教师解决教学中的疑难问题。组织教师业务进修和青年教师的培训工作。 4、组织检查和审定期中、期末试题并报教导处审批。组织评卷和试卷分析工作。 5、面向全体学生,全面提高教学质量,负责组织学科的培优、补差、竞赛和课外活动。 6、协助学校安排好教师的教学任务,在教师因病、因事缺课时,协助备课组长安排好教师教师代课(报教导处备案) 7、搞好组教师的团结协作,关心教师的思想、生活和身体健康,及时向学校反映教师的困难,意见和建议。 8、了解和检查本组教师工作,组织经验交流,搞好期中、期末本组教师的工作总结。向学校汇报本组教师完成教学工作的情况和在教学改革、课外学科活动方面有突出成绩的教师的事迹并写出书面材料,建议学校给予相关的奖励。 教研组成员概况(文科组)

教研组成员概况(理科组)

2010—2011年第___学期___科组教研活动日程表一、教研活动时间表表一

浅谈幼儿园教研常规工作的管理

为了加强幼儿园地常规工作管理,确保幼儿园各项工作正常、有序地开展,全面提高幼儿园地保教质量.我园通过各种形式开展幼儿园教研地常规管理工作: 一、主要优点 (一)规范管理,健全幼儿园教学常规管理制度. 管理出效益,管理出质量,管理出特色,已成为各园园长地共识.园长对幼儿园地教学常规管理工作非常重视,本着“抓实、抓好”地指导思想,认真做好常规工作,主要体现在以下三点:资料个人收集整理,勿做商业用途 、园本教研制度得到进一步完善.我园都能把常规工作作为幼儿园地一件大事来抓,建立健全常规管理工作制度,立足本园实际开展园本教研活动.如:以五大领域学科带头人为引领开展集体备课活动,以年段为单位开展年段教研,对年段共性地教学问题开展研讨,共同研讨解决问题地策略,并及时落实到班级进行实践,促进教研工作地实效性.能认真制定幼儿园地教研计划,把教研工作形成制度化,坚持每两周召开一次教研会,在执行常规管理地过程中针对薄弱环节加强规范管理,充分发挥示范和辐射作用,带动更多地幼儿教师参与到教研活动中,坚持立足工作实际,加强园本教研地研究,针对教育改革中地现状与问题开展研讨,共同研究解决问题地对策,不断提高幼儿园地保教质量.资料个人收集整理,勿做商业用途 、教学常规工作井然有序,各项文字材料较齐全.我园都能制定详细地常规要求,及时布置各阶段地教学任务,及时拟定各部门地工作计划、周、日计划等,要求老师能自觉做好一日活动各环节地衔接常规要求,书面材料都能及时完成,并且材料也较齐全,确保教学工作有条不紊地进行.资料个人收集整理,勿做商业用途 、立足本土材料凸显环境创设特色,为幼儿提供丰富地活动环境.我园都能根据区下发地教研工作计划要求,创设具有本园特色地区域活动环境,在开学初做好活动室地环境创设和区域地整体规划工作,教师能尽量利用各种废旧材料和空间为幼儿创设一个较好地环境.如:大班结合主题创设地《牙齿咔咔咔》,班上每个区域都能体现牙齿地妙用;中班开展了“海”、“陆”、“空”交通工具地主题,并创设了相关地主题环境;小班利用各种废旧物品创设了角色游戏区“麦当劳”,为幼儿提供了舒适、温馨地活动环境,确保教育教学工作顺利开展.资料个人收集整理,勿做商业用途 (二)、强化教育教学研究,提高教研工作地实效性. 、充分发挥示范带动作用.一是发挥骨干教师地示范带动作用,以结对帮扶地方式,提高教师整体素质.二是采取教师以老带新地办法进行业务指导,促进教育工作地同步发展,提高整体办园水平.资料个人收集整理,勿做商业用途 、抓好园本教研,促进教师专业成长.加强园本教学研究,开展集体备课、一课多研、同上一节课、观摩研讨、骨干教师地展示课、教师外出学习地汇报课等研讨,教师共制教玩具,以最好地活动方案,最科学地教具落实于活动地组织中,实现资源共享,为教师提供专业成长地平台,不断提高教师地业务素质.资料个人收集整理,勿做商业用途 、以课题研究为重点,提高研究地实效性.我园都能结合本园地实际,开展健康课题研究,如:大班健康活动:《小小救护员》、中班健康活动:《小刺猬爱探险》、小班健康活动:《聪明地小猴子》、小小班健康活动《小狗捡骨头》等活动;本学期,我园都能加强课题地听课与研讨,及时发现、总结在实验中涌现出来地创新点和好经验,力求为教师创设更多更好地交流和展示平台,并适时予以推广,以此带动教师研究水平地不断提高.资料个人收集整理,勿做商业用途 二、存在地问题 、教学常规缺乏全程地管理,书面材料地书写有待进一步规范. 虽然幼儿园制定了一系列地教学常规制度,但保教主任习惯于宏观指导,对具体工作不够深

幼儿园教育教学管理手册

幼儿园教育教学管理手册 目录 第一篇教育目标 一、幼儿园创意课程教育目标、内容及要求 (3) (一)体能与健康(健康、体能发展)教育目标、内容及要求 (3) (二)早起教学(数理逻辑)教育目标、内容及要求 (4) (三)科学及科技(自然观察智能)教育目标、内容及要求 (5) (四)语文(语言智能)教育目标、内容及要求 (8) (五)艺术(音乐智能)(空间智能)领域教育目标、内容及要求 (9) (六)个人与群体(社会、内省、人际交往智能)领域教育目标、内容及要求 (12) 第二篇教育制度管理 一、幼儿园各类计划制定制度 (13) 二、幼儿园备课制度 (13) 三、幼儿园停课制度 (15) 四、幼儿园教研制度 (15) 五、幼儿园教育科研工作管理制度 (15) (一)总则 (15) (二)科研工作制度 (16) (三)课题项目管理制度 (16) (四)园科研管理组织活动制度 (16) (五)课题研究学习制度 (17) (六)科研考核细则 (17) 六、幼儿园教育评价制度 (19) (一)教育评价的组织领导与实施 (19) (二)教育评价的重点 (19) (三)评价教育应注意的事项 (20) (四)教育评价结果的利用 (20)

第三篇教育生态园 一、幼儿园生态教育观的基本理念 (20) 二、幼儿园生态教育观的基本教育目标 (22) 三、幼儿园生态教育观基本教育特色 (23) 第四篇教育活动操作 一、幼儿园家长园地创设制度 (24) (一)家长园地创设的基本要求 (24) (二)家长园地的制作与更新 (25) (三)家长园地的检查与评比 (25) 二、幼儿园主题墙和班级环境创设制度 (25) (一)主题墙和班级环境创设的原则 (25) (二)主题墙和班级环境创设基本要求 (25) (三)主题墙和班级环境创设检查与评比 (25) 三、幼儿园户外活动注意事项 (26) (一)制订科学的户外活动计划 (26) (二)开展户外活动应该遵循的原则 (26) (三)做好户外活动的准备工作 (26) (四)开展好户外活动 (26) 四、幼儿园园外生态活动注意事项 (27)

教师工作手册 完整

教师工作手册 (至学年度学期) 任教学科: 任教班级: 教师姓名: 填写说明 1.教师工作手册是教师履行工作职责、落实教学常规、反映教学成果、积累教学经验的记录,是每位教师的个人教学档案,是学校对教师教学工作进行检查考核的一个重要途径。 2.必须本着对工作负责的态度认真、规范填写,体现专业精神和专业素质。今后检查若有不规范、不符合要求的,将责成另行填写。 3.每学期一册,每学期期末将本手册上交到教导处,由学校教导处审阅并存档。 4.填写要求 (1)教学工作计划:结合课程标准、学科特点和教材内容,确定三维目标等总体要求,理出每学期教学的知识体系、重点、难点,写清学生的基本状况和相应的教学对策。 (2)教学进度计划表:按单元计划分课或按章节(课)填写,具体明确,实验课、作文课、讲评课等也应列入,同年级同学科的计划必须基本统一。“备注”栏内注明完成情况或变更情况。

(3)考试质量分析:各项统计数据须真实准确,累计栏要算出自己任教所有班级的总数或平均,同时填好年段栏的相关数据,以便对照分析,明确自己的优势与差距。将数据统计与考试特征结合起来,分析学生总的质量状况和特点,找出原因及解决问题的途径,提出今后努力的方向和方法措施。 (4)教学反思或随笔:摘选平时积累的两篇典型的教学反思或随笔。教学随笔是采用随笔的形式,写出教育教学实践与研究中的经验、教训、感受、体会,或发表对教学的意见、见解。 (5)教学工作总结:实事求是、客观具体,有具体数据和典型事例。写清工作的进展情况、效果、经验体会和主要问题,提出切实可行的改进措施。 (6)教育教学建议:反映教学管理与服务、教学条件与保障、教学效果与要求等相关工作的建议意见,为进一步完善学校教学管理制度,提高教育教学质量积极建言献策。 目录 1.教学工作计划 (1) 2.教研组工作计划 (2) 3.备课组工作计划 (3) 4.教师个人教学工作计划…………………………………………… 4-5 5.教学进度计划表…………………………………………………… 6-8 6.期中考试复习计划 (9) 7.期中考试质量分析 (10) 8.期末考试复习计划 (11) 9. 期末考试质量分析 (12) 10. 市区教研活动记实……………………………………………… 13-16 11. 教学相关工作记实……………………………………………… 17-20 12. 教研组活动记实………………………………………………… 21-24 13. 备课组集体备课记实………………………………………… 25-40 14. 听课记录………………………………………………………… 41-56 15. 学优生提升情况………………………………………………… 57-58 16. 学困生转化情况………………………………………………… 59-60 17. 指导教师、学生获奖情况 (61) 18. 教学反思 (62) 19. 教学随笔 (63) 20. 教学总结 (64) 21. 教师自我评价表 (65) 22. 教育教学建议 (66) 课程表

备课组长工作职责

备课组长工作职责 篇一:备课组长工作职责 一、备课组长应在教研组长和年级组长的指导下,开展本年级本学科的教学研究工作,贯彻教研组的计划,拟定本年级教学进度计划,完成教学任务。 二、组长本组教师认真钻研大纲,钻研教材,统一教学要求,结合学生实际,掌握好教学进度。 三、组织本组教师进行集体备课活动,制订课时计划,讨论的要求,研究教学方法,提高备课质量。 四、组织本组教师进行教学改革试验,相互听课,相互学习,相互促进。 五、组织本组教师精心设计课内外作业,做好期中和期末考的命题工作,客观地检查教学质量,认真进行质量分析,研究轻学生过重负担,提高教学质量的措施。 六、组织本组教师开展课外兴趣小组活动,指导和组织学生科技活动。 七、对新教师的教学给予具体指导和帮助 篇二:备课组长工作职责 1、负责本年级学科的教学工作。制订教学计划,组织备课组内教师认真钻研大纲和教材,明确教学的进度和难度、容量以及作业量。 2、开展教学研究,抓好每周一次的集体备课,并做好记录。集体备课时,由一位教师中心发言,就教材的教学目的、内容、要求和方法提出意见,其他教师一起研究探讨。 3、每学期要听备课组内教师的课,了解教学情况,听取学生与年级组意见、协调好教与学的关系。。 4、组织教师做好单元测验和朝末考试工作,每次测验考试后,要分析教与学两方面的情况,发扬成绩、找出问题、及时补救。 5、组织备课组内的教师辅导学习有困难的学生,开展第二课堂活动,支持与配合上辅导课的教师和第二课堂活动指导教师的工作。 6、具体、细致、耐心地帮助青年教师,指导其教学、使他们能尽快提高教学水平。 7、负责本备课组织活动的考勤登记工作等。

幼儿园管理-幼儿教师形象及基本素养(1)

幼儿教师形象及基本素养 一、有高尚的职业道德和职业修养,严于律己、作风正派。 1、有高度的责任感和事业心:对幼儿认真负责,热爱尊重每一个幼儿;有良好的敬业精神和献身精神,勇于吃苦,为了工作不计较个人得失;能意识到自己的工作与幼儿园、企业、国家的命运、前途和社会发展的关系。 2、善于团结协作,妥善处理与周围同志之间关系:善于交流、化解矛盾;以集体利益为重,与人为善、和谐;能意识到与他人合作的价值。 3、积极主动开展工作,乐于助人,能与他人分享教育经验和教育成果;模范遵守社会公德;追求和创造愉快、健康、向上的氛围;有积极的生活态度和价值观。 二、衣着打扮符合幼儿园教师的职业特点;语言规范、健康、做事文明礼貌;言谈举止大方得体、为人师表。 1、着装:衣着活泼大方,大小得体,便于活动,颜色鲜艳,不同场合穿不同服装,给孩子以美的熏陶。细则:日常着装柔和、大方、典雅,以色彩柔和淡素职业装为佳;上岗时穿轻便、色彩艳丽休闲装或娃娃服;并配以不同的鞋子;上班时间不穿脱鞋,赤脚;当班时间穿平底鞋。 2、仪容(化妆):精神饱满,健康向上,充满活力。细则:日常生活化妆要求自然、大方、淡雅,与肤色衣服相匹配;杜绝浓妆艳抹,使用有刺激性味道的化妆品;工作时间将长发束起,不披头散发;额前头发不可过长,挡住视线。 3、体态(站姿、走姿、坐姿、交谈姿式手势):姿态端正、大方、自然、

规范。细则:体态挺拔,站立自然,挺胸收腹,头微上仰,两手自然下垂,面带微笑;走姿稳健,头正胸挺,双肩放平,两臂自然摆动,双目平视,不左顾右盼,随时问候家长、同事和幼儿;手势自然、适度,曲线柔美,动作缓慢,力度适中,左右摆动,不宜过宽;交谈姿态以站姿为主,自然亲切,对幼儿可采取对坐、蹲下、搂抱,尽量与交谈方保持相应的高度。 4、语言:语速适中,态度温和,语言生动、有趣、儿童化。 A、上课语言:语速适中,语言生动、有趣、儿童化。细则:使用普通话,用词规范;语气柔和,委婉中听,忌大声呼叫;咬字准确,吐音清晰;语调婉转、平稳,抑扬顿挫,语速适中。 B、课间语言:活泼欢快,亲切温柔,力求言简意赅。细则:语言生动活泼,言情一致,精神饱满,目光恰当;说话时不可过分夸张,不过分喜怒形于色;杜绝训斥、讥讽的语言;杜绝给孩子造成惧怕、恐惶心理的语言。 C、生活语言:亲切关爱,体贴入微,力求体现母爱。细则:不讲粗话,脏话,忌训斥幼儿;忌大呼小叫,不要离听者太近;时刻面带微笑,保持恰当的目光;不催促孩子过快饮食,引导幼儿养成良好习惯。 三、有健康、良好的心理素养和交往能力 1、做人以德为本,注重个人修养。 2、热爱生活,追求健康、愉快、的生活方式。 3、有积极向上的心态,始终以饱满的热情对待工作。 4、自信心强,能正确地对待成功与挫折、表扬与批评。 5、有较强的沟通协作能力,与家长、幼儿园、社区有良好的合作关系。 6、注重与他人的情感沟通,妥善处理各种不利因素。

幼儿园信息管理制度

幼儿园信息管理制度 第一章基本条例 第一条为了加强对象山春晖幼儿园(以下称本园)计算机网络的安全保护,维护计算机网络的正常运作,根据有关法规的规定,制定本制度。 第二条任何使用本园计算机网络的人员必须遵循此制度。 第三条本园计算机信息网络安全领导小组: 组长:陈喜玲副组长:张英姿组员:金佩林、王静、吴宗辉、邱玲女、张丹君、王琼、陈潇潇、周爱爱。 第二章网站及BBS管理 第四条任何人员不得利用本园网站及BBS危害国家安全,泄露国家秘密,不得侵犯国家、社会、集体利益和其他公民的合法权,不得利用本园网站及BBS制作,复制和传播下列信息: 1、煽动抗拒,破坏宪法和法律,行政法规实施的; 2、煽动颠覆国家政权,推翻社会主义制度的; 3、煽动分裂国家,破坏国家统一的; 4、煽动民族仇恨,民族歧视,破坏民族团结的; 5、捏造或者歪曲事实,散布谣言,扰乱社会秩序的; 6、宣扬封建迷信,淫秽,色情,赌博,暴力,凶杀,恐怖,教唆犯罪的; 7、公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的,或者进行其他恶意攻击的; 8、损害国家机关信誉的; 9、其他违反宪法和法律行政法规的;10、进行商业广告行为的。

第五条只有遵循本制度第四条的人员才可以注册登记为本园网站及BBS的用户。 第六条网络管理员必须检查链接网站,个人主页的信息内容,若发现其包含有害信息的应及时取消其链接。 第七条网络管理员必须定期检查网站内容及BBS论坛发表内容,若发现其包含有害信息的必须及时删除和取消其用户资格,有违反法律法规的应及时交予公安部门查处。 第三章信息发布,审核,登记制度第八条我园计算机信息发布实行各信息发布单位提出申请,计算机信息网络安全领导小组审核批准,网管中心具体实施的办法,各部门在信息发布方面必须进守如下规定: 1、发布申请单位应当确保发布信息准确,真实,符合国家有关的各项法律,法规制度; 2、信息发布单位应当对所发布的信息备案记录,以加强管理; 3、信息审核单位应及时处理申请单位的请求,并将审核意见及时反馈给申请单位; 4、在审核单位同意的基础上应将信息及时转发给网管中心; 5、信息审核单位应当做好信息请求,处理,转发的备案工作; 6、网管中心对所收到的经过审核后的信息在确认审核意见后,应及时在网上发布,并确保发布信息的准确性; 7、网管中心对所发布的信息应当做好备案工作。 第四章信息监视,保存,清除和备份制度第九条为保证我园校园网健康,安全、高效的应用和发展,杜绝各类违法,犯罪行为的发生,特制定本制度:

教师备课手册

教师备课手册

学生活动 导学过程

这么一个美丽的女孩,却有家归不得:这一整天,谁也没买过她一根火柴,谁也没给过她一个硬币”;此外“家里跟街上一样冷”,风可以“灌”进去。在这样的环境中,美丽、纯真、无辜的小女孩是难以生活下去的,为后面悲惨地死去埋下了伏笔。 文中的第二段,即中心段。作者不直接写小女孩如何饥饿、寒冷、孤独……而是通过小女孩几次擦燃火柴,眼前一次次产生幻景,表现小女孩对美好生活的向往。其中第四次幻想是全文的高潮。 第一次幻景由于她“一双小脚冻得红一块青一块的”,“一双小手几乎冻僵了”,希望得到温暖。她第一次擦燃火柴,觉得自己好像坐在“一个装着闪亮的铜脚和铜把手”的大火炉面前,“烧得旺旺的,暖烘烘的,多么舒服啊!” 第二次幻景:由于她十分饥饿,又擦了一根火柴,只见“肚子里填满了苹果和梅子的烤鹅正冒着香气”向她走来。 第三次幻景她希望自己享受节日的欢乐,又擦着了一根火柴,眼前现了一棵圣诞树,“翠绿的树枝上点着几千支明晃晃的蜡烛,许多幅美丽的彩色画片 第四次幻景:面前现了唯一疼爱她的奶奶。因为在这个世界上很少有人疼爱她,她希望能见到死去的奶奶。她在火焰中和慈爱的奶奶团聚。当她点燃了成把的火柴,在火焰中奶奶带着她“飞到那没有寒冷,没有饥饿,也没有痛苦”的天国去了。 这四次幻想,结构相似,前三次幻想是并列关系, 二、总结全文 1.学到这里,我们明白了这个童话写的是什么事,请用题目做主语,把句子补充完整。可以加上时间、环

我自然地想到了我国唐代诗人的两句诗。 “朱门酒肉臭,路有冻死骨。” 朱门:指做官的、有钱的人家。这两句诗非常有名,它是封建社会贫富不均的缩影。由卖火柴的小女孩想到这两句诗,又从这两句诗想到卖火柴的小女孩,说

幼儿园教学工作的管理制度

幼儿园教学工作的管理制度 幼儿园,原称勘儿园,是几百年前从普鲁士引进的体制。旧称蒙养园、幼稚园,为一 种学前教育机构,用于对幼儿集中进行保育和教育,通常接纳三至六周岁的幼儿。下面小编为您提供了幼儿园教学工作管理制度,供您参考。 一.管理费缴费制度: 管理费每个月1280元(按月收取,),伙食费每天15元(按天计算)。每个月的收费时间为8——10号,时间是7:30——15:00,周六不收费,家长直接交到财会室,坐班车的 宝宝,可以把班车费交给班车老师(用纸包好,写好名字,班级)代为转交。收取的费用是 当月的(1——30号)的费用,(希望家长能够准时完成此项工作,因为提醒家长缴费也是我 的工作职责,我更希望家长能配合我的工作,让我把更多的精力放在照顾孩子身上)。 二.出勤制度: 1.为培养幼儿诚信,如果幼儿因事假或病假不能正常来幼儿园,要及时通知班主任, 并如实告知班级老师请假原因,周六不做要求。 2.因幼儿因病/因事一整月不出勤(月初1号——31号),需缴费300元管理费。若宝 宝第一个月不出勤,第二个月在缴纳托儿费之前仍不出勤,视为幼儿放弃在园学位幼儿园为幼儿办理退园手续,如果家长在退园后再送宝宝入园,不能直接进班级,需到财务室办理相关手续后方可入园。 3.管理费整月收取,幼儿当月只要出勤。 解释说明:需要家长理解的是,您的孩子不出勤,但是幼儿园仍要接待其他孩子来园,老师正常工作,所有开销都在正常支出,我们鼓励孩子出勤,鼓励孩子出满勤,只有保证 孩子出勤,才能得到连续的教育,对幼儿的发展是极其重要的。 三:晨检制度(幼儿园不是治疗机构,所以,我们只能对疑似的病例进行排查,努力 减少幼儿园内流行病的传染机率) 1.坚持每天对幼儿晨检,如晨检发现幼儿身体异常(如:咽部红肿,嗓子,手,有红点,发热,腹泻等症状)请家长带幼儿回家休息观察,待症状消失后再来园。 2.老师每天为宝宝进行体温测量,检查口腔,嗓子,手脚,肛门,如果宝宝在园内体 温超过37.2℃,请家长接宝宝回家休息,在退烧后24小时无任何症状方可来园。 解释说明:因为孩子从家庭生活走进集体生活,生活的环境变化了,接触的人也多了,原本从母体带来的抵抗力渐渐的消退,而孩子自身的抵抗力还在慢慢的建立过程中,因此

幼儿园管理制度大全

幼儿园管理制度大全(1) 一、园长职责 1、园长接受校长聘任,是校长领导下的园长负责制,负责幼儿园的全面管理,主持全园工作。 2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策,全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。 3、主持制定全园工作计划和各项规章制度,确立分级管理目标,建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会,深入第一线检查各项工作实施情况。 4、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,定期对保教工作人员进行考核并作出正确评估。 5、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况,并根据实际情况及时调整,尽量减少工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用,发扬民主,尊重人格,加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。 6、全面掌握教职员工的思想动态,开展经常性的政治、业务学习,提高修养。关心教职工的生活,改善生存环境,维护合法权益,增强向心力,提高凝聚力。 7、定期召开家长会,展示教育成果,宣传家教方法,听取家长意见,提高办园质量。 8、及时了解国内外幼儿教育动态,研究幼儿教育新成果,关注幼儿教育发展的新动向。 二、园长助理职责 1、协助园长实施各种规章制度,建立正常的工作秩序定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。 2、协助园长贯彻幼儿园双任务,端正办园方向,明确培养目标面向全体幼儿,全面提高幼儿素质。重点抓好幼儿教养、安全、卫生保健,性格习惯的培养,加强对双语的科学研究,不断提高保教质量。 3、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点,熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求,定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录,定期测查幼儿教学效果,并做好纪录。

教研组工作手册

目录 1、教研组长工作职责 2、教研活动管理制度 3、本组教师基本情况 4、教研组工作计划 5、教研组工作日志 6、教研组活动情况记载 7、学生获奖情况记载 8、教师获奖情况记载 9、教师公开课、观摩课等一览表 10、教案检查记要 11、学科教学计划和总结完成情况统计 12、期中成绩记载 13、期末成绩记载 14、教研组工作总结

教研组长工作职责 一、组织本组教师学习党的教育方针和政策,学习和研讨教育理论和业务知识,统一对教育方针和教育规律的认识,树立正确的教育观念。 二、组织本组教师学习本学科课程标准,明确本学科的目的、任务,学期初根据学校教学工作计划,制定本组教学工作计划,组织各备课组制定教学工作计划和教学进度计划,并定期检查计划实施情况,期末写出本组工作总结。 三、指导本组教师钻研教材,抓好各年级的备课工作,督促教师按照学校有关规定写好教案,检查教师的作业批改情况,定期或不定期对本组教师听课调研,组织召开针对本学科教学的部分学生座谈会,了解教师的教学情况、工作态度和效果。 四、积极开展本组教学研究活动,抓住本学科教学中的规律性问题,在组内组织开设研究课、公开课,开展对“教法、学法”的研究,运用现代教育技术不断提高教学质量,组织本组教师参加市教研大组的教研活动。 五、组织本组教师开展教科研活动,发动教师确定教科研课题,撰写教科研论文,并进行指导,及时总结交流教科研课题进展情况和教学经验。 六、组织组内教师互相听课,做好本组新老教师的师徒结对活动,帮助青年教师提高教学水平。 七、根据教务处的安排,组织好本组其中、期末试卷命题、阅卷、质量分析工作,并准确及时上报有关表格、数据。同时负责做好本学科相关资料的收集和积累工作。 八、组织与本学科相结合的各类第二课堂活动(如讲座、竞赛、研究性学习等)。配合教务处承担有关县教研任务和学校安排的对外事务。

信息技术备课组长工作手册

东园小学 备课组长工作手册2015学年第一学期

备课组工作计划 备课组名称信息技术备课组组长俞童悦备课组人员 俞童悦郑少峰 工作计划信息技术教研组工作计划 1、认真抓好教学工作,从备课、上课、听课、评课等各个细节严格要求组内教师,以尝试“先学后教,当堂训练”教学模式为核心,争取不断创新,共同搞好教学。 2、从每月一次的教研活动入手,要求每一次活动由不同老师轮流主持,有主题、有内容、有记录:从教学的点滴进行反思、从个人的教学心得进行交流,从管理的方法进行切磋。 3、注重教师的专业发展,从教学教研、组织参与竞赛、管理技能技巧等多方面为自己确定发展方向或侧重点,提高教研组整体水平。 4、加强学校上机课的管理,以切实的措施管理好学生的上机,进一步增强学生的动手操作能力。进一步规范上机实践课的课堂秩序。 5、进一步做好课件、素材等资源的收集及整理工作,把素材资源数字化、系统化。

(信息技术)学科后进生情况记录序号班级姓名后进原因分析 李添作业不及时完成,听课效率低下 1 四(2) 班 祝镐哲对信息技术课缺乏兴趣,无所谓的态度来学习 2 六(2) 班 孟德政喜欢沉浸在自己的世界里,上课喜欢讲话 3 六(2) 班 周晨锴基础弱,后天又不努力 4 六(2) 班

备课组活动记录表 备课组名称信息技术 活动时间9.17 活动地点机房记录人俞童悦活动主题制定本学期授课计划 活动形式教学研讨主持人俞童悦 参加人员俞童悦郑少峰 缺席及原因 活动内容讨论本学期授课计划、授课内容 1、由于本学期的四-六年级,要进行信息技术理论测试考。因此;教材上的内容必须全部讲到,不仅要按照会考标准,而且需要讲透。 还要按照高考标准相关说明进行教学。 2、讨论下一次备课组活动内容。

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