创建“平安邮政单位”活动总结汇报材料

创建“平安邮政单位”活动总结汇报材料
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创建“平安邮政单位”活动总结汇报材

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平安建设启动以来,市邮政局认真落实省公司关于创建“平安邮政单位”活动和市委、市政府关于创建“平安单位”的工作部署,把创建“平安邮政单位”列入企业的重要议事日程,作为一项重点工作,长抓不懈,成效明显。企业连年做到零通信案件、零群体性事件、零职工犯罪和零火灾事故。我局被市委、市政府授予“平安先进单位”荣誉称号,全市十个市、县局均被评为第九届省级“文明单位”,全市邮政呈现出三个文明建设协调

发展的良好局面。

一、主要做法

健全机构,落实责任,加强宣传,营造氛围

我局党委对“平安建设”工作高度重视,把开展创建“平安邮政单位”,作为一项重要政治任务摆上议事日程,紧紧围绕“确保企业安全稳定,促进企业改革发展”的工作目标,认真对照“平安邮政单位”创建标准,市县两级层层成立创建领导机构,加强组织领导,落实工作责任。其中,市局于11月5日就成立了漳州邮政局“平安建设”工作领导小组,并明确党政一把手是平安建设第一责任人,亲自抓、直接抓,分管领导重点抓、具体抓,同时设立了平安建设工作办公室,具体负责监督、协调、检查、指导全市邮政平安建设工作的开展,并明确有关职能部室人员平安建设的职责,做到机构健全、人员到位、责任落实,为扎实开展“平安邮政单位创建”工作提供了有力的组织保障。“平安建设”活动开

展以来,我们每年都按照市委市政府和省公司的部署要求,由局党委牵头,各相关职能部门参与,制定《漳州市邮政局创建“平安邮政单位”活动实施方案》,明确年度创建的目标和具体标准以及措施。元月6日我们还在龙海局召开了由各县局和市局各部门主要领导参加的全市创建“平安邮政单位”经验交流会,总结创建经验,部署下阶段“平安建设”工作,市局党委书记谢松龙亲自参加会议并进行再动员、再部署。会上,市局领导还分别与各县局、各专业部门负责人签订《建设“平安邮政”暨社会治安综合治理和安全生产责任书》,实施平安建设一票否决制度,促使基层将综治责任和创建“平安邮政单位”的责任,具体落实到每个单位、每个班组、每个支局、每个员工,形成了“人人肩上有担子,个个身上有任务,自觉讲平安、创平安”的良好局面。

为了把创建“平安邮政单位”的各项工作落到实处,我们注重加强宣传教育,

使广大员工认清形势,统一认识、提高知晓率和参与率。市局党委针对不同时期存在的问题,年度内先后四次召开党委会议专门研究“平安邮政单位”创建工作,召开七次安委会成员会议和安全生产工作会议研究“平安建设”工作,部署阶段任务,落实工作措施。认真组织干部、职工学习党中央和国务院《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《公民道德建设实施纲要》、《安全生产法》、《劳动法》、《道路交通安全法》和《福建省社会治安综合治理工作纲要》,组织干部职工观看《警钟长鸣》等警示片,开展“安全生产月”活动,我们还利用开展以综治和社会公德、家庭美德、职业道德为主要内容的法制和道德教育,全面提高全体干部职工的法律素质和综治意识。利用简报、宣传栏、标语等多种形式宣传平安建设,提高广大干部职工对参与创建“平安邮政单位”的自觉性和积极性,为漳州邮政开展平安建设营造了良好的氛围。

整章建制,规范管理,发挥职能,齐抓共建

为确保创建“平安邮政单位”目标的实现,我们注重是整章建制,加强制度建设。我们对照“福建省平安邮政单位考评办法”,修订和完善全市金库管理制度、内部安全保卫制度、消防安全管理制度、邮政各类突发事件应急预案、矛盾纠纷排查调处工作制度等。同时我们还部署责任制评比活动,促进基层各县市局建立健全内部安全保卫管理制度、安全生产责任制、消防安全工作制度、邮储岗位安全职责、经济民警管理制度、干部职工法制道德教育制度、处置群体性事件应急预案和矛盾纠纷排查调处工作等制度,建立并做好维护内部稳定和社会治安情况信息的收集、分析,按月报送创建工作和矛盾纠纷排查统计分析信息。全市邮政通过建立和完善各项制度,加强责任制检查考评,既明确了各部门、各岗位、各工种和相关人员的具体工作责任,又做到有章可循,落到实

处。

充分发挥职能部门作用,实施齐抓共建,是确保创建“平安邮政单位”目标实现的重点工作。我们通过建立“平安邮政”建设工作领导小组,明确了领导小组成员单位的“平安建设”的职责和工作任务,同时制定了考核办法,对“平安邮政单位”的创建采取一票否决。促进职能部门根据本部门工作特点和“平安建设”要求制定相应制度和措施,认真抓好落实从而更好地履行平安建设的职责。通过召开联席会议,加强协调、沟通,促进机关部室充分发挥职能作用,为全市平安邮政建设做好支撑,提供保障。

加大投入,防范风险,化解矛盾,促进和谐

我们坚持“舍得花钱买平安”的理念,在企业建设资金紧张的状况下,仍然加大安全防范基础设施建设,努力提高人防、物防、技防能力。从开始,我们前后总共投资870多万元,对全市一批邮储网点、金库等基础设施进行改造、

更新,建立起全市邮储安全三级监控网。对模拟监控储汇网点进行数字化改造,并将本埠23个储蓄网点的监控系统全部与110报警台联网。此项工作得到市公安局治安支队、市银监局的极高评价。对全市邮政储蓄余额在3000万及5000万以上储蓄网点的二道缓冲门等进行改造,提升储蓄网点二级以上风险防范等级,增强了风险等级评估验收合格能力。对金库网点的门锁进行改造,率先在全省实现金库网点全部使用双面指纹锁。推行中心监控改造,将全市96个邮储网点和10个金库全部纳入市局监控中心进行集中监控,并安排5名专职人员轮班值守,对安全的设防、撤防和防盗报警、服务规范、业务操作规范综合能力实行实时监控。此外,我们还推行储汇资金社会化押运,目前,漳州本埠和龙海局已将储蓄资金委托保安公司押运,实现了风险转移,保证了储汇资金和员工人身安全。

在抓好安全防范设施建设,提高抗

风险能力的同时,我们十分重视单位内部矛盾纠纷排查调处工作。按照“各负其责、预防为主、及时排查、工作在前”的工作原则,成立矛盾纠纷调解委员会,建立矛盾纠纷排查调处情况统计表和季度分析会议制度。并以“四个结合”,来构建化解矛盾纠纷工作的新机制,变被动为主动,变调处为主为防范为主,各类矛盾纠纷逐年减少,保障了平安单位的创建工作。一是坚持事前防范和目标防范相结合,建立超前预警机制,将工作重心放在调处之前、排查之前、矛盾产生之前,有效遏制了各类矛盾纠纷的滋生蔓延。二是坚持经常排查与重点排查相结合,构建排查网络、筑牢排查基础,建立经常性排查与重点性排查相结合的矛盾纠纷排查工作机制,筑牢排查基础,全面掌握和了解干部职工思想动态,及时做好引导和教育工作。三是坚持分级处置与应急处置相结合,创新工作思路,改进调处方法,建立逐级调处、集中调处、应急调处机制,使矛盾纠纷

就地化解。四是坚持专门调解与群众化解相结合,充分发挥专门机关和组织的职能作用,注重走群众自我教育、自我化解的新路,建立有序调处机制,使单位内部矛盾纠纷排查调处工作逐步走上法制化、规范化的轨道,促进了企业的和谐与稳定。

抓好队伍,夯实基础,融入地方,做好帮扶

在开展平安邮政建设中,我们特别突出狠抓安全保卫队伍建设,努力夯实单位安全保卫的基础。邮政经济民警队是安全保卫队伍的重要组成部分,担负着我局押运钞和金库值守以及生产枢纽、网点与机关大院的守护、巡逻等重要任务,经警队伍的素质直接影响企业安全保卫工作。我局在加强重要岗位内控管理的同时,贯彻从严治警的方针,高度重视抓好经警队伍的组织建设、思想建设和队伍管理。制定了军事训练计划、培训制度、教育管理制度、考核制度等,并抓好落实,构筑牢固的思想道

德防线。我们还开展创优等警队活动,并规定每星期一经警各岗位的班长要到保卫部汇报警队情况,及时关注和掌握警员的工作情况和八小时之外生活动态,做到未雨绸缪、严格教育、严格训练、严格管理、严明纪律,从而加强了警队管理,提高警员素质,良好地担负起为邮政发展和社会安定稳定保驾护航的重任,涌现出不少打击现行犯罪,维护社会安定的典型。如龙海、云霄两局的经警队员分别于11月8日擒获了假冒存折骗取现金的犯罪嫌疑人,不少局的经警队员还擒获了各种窃贼,受到了社会各界和公安部门的称赞,既树立了良好的企业形象,也为维护社会安定稳定做出了努力。

在开展创建“平安邮政单位”活动中,我们注重融入地方平安建设,主动接受当地综治部门的指导和协调,及时向地方综治办报送信息,做好汇报工作。同时,积极主动地做好与“平安”挂钩单位的帮扶工作,如市局党委书记、局长

谢松龙多次带领联络员走访“平安”挂钩单位长泰县岩溪镇,加强沟通联络,指导开展平安建设。今年1月18日我局创建办一行由市局分管领导带队,走访岩溪镇政府,并赠送了“戴尔”电脑等物资支持岩溪镇的“平安”建设。其他各县市局也都积极主动地以各种方式,做好与“平安”挂钩单位的帮扶工作,充分发挥邮政在地方平安建设的作用,得到了地方政府的广泛赞誉。

二、几点体会

两年来,我们在创建“平安邮政单位”工作中不断探索,积极实践,感受很深,体会颇多,主要有以下“四个必须”:一是必须领导重视,认识统一。只有各级领导高度重视、广大干部职工全员认识一致、充分认识开展“平安邮政单位”创建工作的重要意义,将平安建设作为保障和推动企业经营发展的重要基础工程来抓,列入领导议事日程,充分发动,凝聚力量,全员融入,才能取得成效。

二是必须发挥职能,齐抓共建。平安建设工作是一项系统工程,单靠某个或几个部门、单位的努力是远远不够的,需要多方面的分工协作,密切配合。因此,“平安邮政单位”创建工作,必须明确职能部门的职责,加强考核督导,充分发挥各个职能部门的作用,形成相互协调、齐抓共创的良好工作局面,才能达到创建的初衷。

三是必须加强防控,注重长效。加强防控,就要建章立制,强化制度建设,以制度来管理人、约束人,1 2 下一页

XX年度创建平安校园工作总结

XX年度创建平安校园工作总结 当前,国际竞争日趋激烈,知识经济初见端倪,科技和人才成为国家发展、民族振兴的决定性因素,而发展科技、培养人才靠的是高质量的教育。党和国家实施科教兴国战略,把教育摆在优先发展的重要战略地位。并加快完善教育法制步伐,为教育的改革与发展开辟了广阔前景。同时,以法制为主要特征的社会主义市场经济体制的建立,也对教育工作提出了新的课题,带来了新的挑战。实行依法治校,无疑是学校在新形势下赢得长远发展的一项根本举措和紧迫任务。 二、加强学习,以专业法律法规为重点普及法律知识。 我校成立有普法领导小组,负责制定普法规划并通过开展法律知识讲座、知识竞赛、演讲等多种形式认真贯彻实施。精选人员,利用校园广播站及壁报栏等多种媒介大力宣传法制内容,建立校内法制宣教阵地,营造氛围,增强舆论宣传。不定期聘请公检法部门的领导专家为师生作法制报告。同时,在各科(尤其是政治)教学中渗透法制教育,强化法律意识。另外,订购法制学习材料存放在阅览室,供师生自行阅览。 三、开展各种形式的法制教育活动。 预防青少年犯罪是我校开展法制教育的重点。在教育活动中,注重加强实践锻炼促进行为养成。为使法制教育深入人心,进而转化成师生的自觉行为,我校坚持开展法制宣传

教育活动,将普法宣传教育工作纳入学校学年及学期工作计划,同时发挥好四个作用:一是法制教育基地的作用。我校与县中级人民法院、团县委、xx镇派出所及县交警大队常年建立法制教育基地,通过多种形式,坚持开展法制共建活动,如每年举行一次法制报告会,每学期都有国旗下法制宣传教育活动,另外学校还开辟了校园广播法制教育专栏。二是发挥法制副校长的作用。配合学校法制教育,法制副校长通过模拟法庭、现身说法,家长学生座谈会、个别谈心等形式,帮助做好有不良行为学生的教育转化工作,收到良好的效果。三是发挥家长学校的作用。学校每学期部将法制教育列入家长学校课程,并聘请公安干警、政治教师授课,收到良好的效果。四是发挥法制教育活动的作用。坚持抓住一切有利时机,有针对性地开展法制教育活动,对违法违纪问题不回避、不手软,大处着眼,小处入手,惩前毖后,警钟长鸣。 四、我校长期坚持定期学习制度。 学校组织骨干教师编写了《学校管理制度汇编》,做到教师人手一册,便于教师学习。今年,学校已组织编写了《20xx中学生自律与安全常识实用手册》,几经全校师生修改校对后,印成手册,发放到每个学生。每周一的晨会,有正规的国旗班升旗,有催人奋进的国旗下讲话,有带班领导的工作总结和布置,有对违纪学生的处理意见等。这些都是法制化管理的具体体现,各种法律法规、各项规章制度在潜

2019年乡镇平安家庭创建活动工作总结

全文共计1486字 一年来,xx镇“平安家庭”创建活动贯彻落实市、区平安建设精神,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“平安xx”建设的总体部署,以提高“平安家庭”创建知晓率、覆盖率和满意率为目标,突出宣传主线,不断提升创建层次和水平,为维护社会稳定,促进经济建设作出了积极贡献。一、深化认识,进一步增强创建的责任感和使命感镇党委、政府高度重视,继续把“平安家庭”创建活动纳入平安建设的总体规划和社会治安综合治理工作体系,继续把“平安家庭”创建活动作为平安xx的细胞工程和服务群众的民心工作来抓,精心组织,认真部署,确保活动落到实处。形成了“党政领导、综治指导、妇联牵头、部门配合、层层齐抓、家家参与、互动联动”的工作格局,确保“平安家庭”创建活动扎实有效地开展。二、加强宣传,营造良好创建氛围为全面提高人民群众对“平安家庭”建设的知晓率,参与率和满意率,努力营造"平安家庭"建设浓厚氛围,大力开展“平安家庭”创建宣传,主要形式有: 1.利用墟日和深入各村向群众发放“平安家庭”创建活动内容4000多份。 2.采取横幅、标语、宣传栏等形式,积极开展宣传活动,使家庭成员耳濡目染、潜移默化,进一步深化“平安家庭”创建活动,共同营造一个稳定的社会环境。3.结合各庆祝活动开展宣传。组织群众学习《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《劳动保障法》、《继承法》、《消费者权益法》、《交通法》等与家庭生活密切相关的法律法规,在"三八"节期间入户发放平安xx知识问答,进一步营造了良好的宣传舆论氛围。同时结合司法部门举办法律讲座4场,进一步增强家庭成员的守法、用法意识。三、深化创建,不断提升“平安家庭”创建实效今年,我镇“平安家庭”创建活动立足群众根本利益需求,把改善民生、解决民生问题作为“平安家庭”创建工作的重中之重,重点围绕夯实基层基础,丰富创建内涵,切实体现创建实效。第一、推动妇女儿童民生问题的解决。“平安家庭”创建抓住妇女群众最关心、最直接、最现实的民生问题,继续做好农村剩余女劳动力的转移就业;继续关注妇女儿童健康,着力推进“低保妇女妇女病免费检查”、“农村妇女宫颈癌免费检查”项目实施,使政府这一惠民举措落到实处。加大对助学金发放力度,今年我镇教育基金会共发放助学金3万元。第二、做好矛盾纠纷排查调处工作。我镇“平安家庭”创建与保 1

2019年度乡镇平安创建工作总结

====工作总结范文精品文档==== 2019年度乡镇平安创建工作总结 ★我们工作总结为大家整理的2019年度乡镇平安创建工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站 工作总结 。 \ 在市委、市政府的正确领导和指导下,我镇以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大、十六届四中、五中全会精神,以平安村、平安社区创建和平安单位创建为基础,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,将平安创建工作作为社会治安综合治理的重要措施和民心工程,广泛开展了一系列的创建活动,为维护社会稳定,保障人民群众安居乐业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安乡镇,创造了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一致好评。现将平安创建工作小结汇报 一、领导重视,责任落实。 一是镇委、镇政府成立了平安创建工作领导小组,由书记、镇长直接挂帅,负责领导和指导全镇的平安创建活动,并建立了党政班子成员联系单位(或村)的创建活动制度,明确了“一把手负总责,分管领导具体抓”,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,各单位及村相应组建了平安创建工作领导专班,与此同时,按“横向到边,纵向到底”的要求,将社会治安综合治理的责任目标,层层分解落实到每一个单位和具体责任人,使人人肩上有任务,个个身上有责任,在全镇范围内形成了“上下联动千家创,万人防范保平安”的平安创建氛围。 二是将平安创建工作作为民心工程、德政工程和社会治安综合治理的重要内容,纳入各级领导的重要议事日程,作为三个文明建设的重要指标进行考核评估,将平安创建工作与社会发展、经济建设、精 ============================================欢迎下载使用 ============================================

关于平安单位创建工作总结

关于平安单位创建工作总结 半年来,我单位创建“平安单位”工作在县综治委、xx镇综治委的领导下,在全体职工的共同努力下,做到了认识到位,领导到位,责任到位,措施到位,采取有力措施,使创建“平安单位”工作获得一定的成效,现将半年来工作总结归纳如下: 一、加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展 “平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组的创建工作领导小组,真正形成一把手工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。 二、认真开展各项工作 ⑴严厉打击境内外敌对势力的渗透毁坏活动,避免危害国家和政治稳定的情况发生,从源头上预防和减少矛盾纠纷,努力化解不和谐因素。 ⑵积极预防和有效化解各种社会矛盾,进一步健全矛盾纠纷排查调处工作机制。积极预防和化解各种社会矛盾,着力解决好群众的切身利益,避免和纠正各种损害人民群众利益的行为,在决策上要科学、民主、依法,要从源头上预防和减少矛盾的发生,进一步健全矛盾纠纷的排查调处工作机制,提高发现和解决矛盾纠纷的能力,认真贯彻《信访条例》,建立健全信访工作机制,建立理性、有序、合法的信1 / 2

访秩序,维护信访者的合法权益,努力预防和减少“民转刑”案件的发生,避免矛盾激化,避免极少数人采取极端手段报复社会,切实维护社会稳定。 ⑶依法打击各类犯罪和敌对势力的渗透毁坏活动,一是加强对社会治安形势的分析和研究,建立完善的社会治安形势评估预警和政法部门的积极配合工作机制;二是建立健全社会治安定期排查管理办法,进一步加大工作力度,有效遏制严重影响社会治安的案件发生。 ⑷加大社会治安防范工作,按照上级的有关手册,结合本单位本身实际,进一步建立健全治安防范工作机制,加大“三防”管理,严格执行值班管理办法,做到万无一失,确保本单位的财产安全。 ⑸抓好普法依法治理工作,认真制定例划“xx”普法,抓好本单位职工的法律法规知识培训,在认真总结归纳推广“四五”普法工作成功经验的基础上,采取更新、更有效的措施,努力抓好“xx”普法工作,提高全体干部职工的法律素质。 ⑹加强领导,保障“平安单位”创建工作的顺利开展,“平安单位”的创建是构建和谐社会的前提和基础,因此,“平安单位”的创建必须建立以单位主要负责人为组长的创建工作领导小组,真正形成“一把手”工程,建立专项工作台帐,加大防范基础设施建设,进一步建立治安防范体系,确保单位财产安全。 2 / 2

幼儿园创建平安校园工作总结

幼儿园创建平安校园工作总结 幼儿园创建平安校园工作总结范文 校园,一个充满了生机的地方,记录着菁菁学子的汗水与泪水的地方,是我们追求梦想的起点。下面是收集的幼儿园创建平安校园工作总结,欢迎阅读。 要求,幼儿园认真细致地重新修善和签订了各类人员的《安全工作责任状》,还增加了新的规章制度,如:《幼儿交接—班制度》、《安全工作应急预案》、《幼儿接送制度》等。各类制度的制订,使全园工作有章可循,有制可依,使每个教职工清楚自己的岗位职责,懂得安全工作人人有责、人人知责、人人尽责,增强工作的规范性,增加保教工作的安全系数。 1、为了把安全工作落到实处,我园成立了由园长挂帅的创建“安全文明校园”领导小组,负责全园各项安全工作,定期每月对幼儿园设施进行检查,查找园内不安全隐患,包括显在的、隐蔽的,如,开关、电器、食品卫生、消毒,消防栓、灭火器,户外大型运动器械,等等,发现问题及时采取措施加以消除,确保幼儿了的安全。并建立了安全检查档案,及时总结和改进安全工作。

2、为深入发动群众,保证全员参与综治“平安创建”工作,我园重视安全工作,充分利用各班的“家园之桥”向广大师生进行宣传、教育,增强孩子的自我保护意识,提高自我防范能力。我园还利用“致家长一封信”等形式加强与家长的沟通,提高家长对安全教育的认识,配合我园做好孩子的安全自我防范意识和能力的培养。我园还积极发动教师主动家访,多与家长联系,提高家长的监护意识,让家长切实负起孩子的安全教育与监护工作的职责。 3、利用信息报道,做好宣传教育工作。工作的开展时为了得到有关领导的支持与认可,我们还会把每次开展的活动写成信息报道交到有关部门,也加强了我园的宣传教育工作。 明确食堂建设方面的思路:“高起点,大投入,高标准,严要求,创水平,争一流”。食堂作为幼儿园后勤工作的一个“窗口”,我们做到了“设施、安全、卫生”三者并重,上抓设施打基础,下抓安全卫生保安全,收到了良好的效果。同时,努力按照创建食品卫生A级单位的具体要求,成立了由园长、后勤副园长、保健教师组成的创建小组,与食堂和班级保教人员鉴定了“安全责任状”。充分让教师们知道安全工作重于泰山,我们自身的责任是非常重的,要时刻警醒,避免安全事故的发生,消除一切不安全因素的存在。

2020建筑公司创建平安单位工作总结

2020建筑公司创建平安单位工作总 结 七大队在总队、支队的正确领导下,在每位同志的的鼎力支持下,在维护路产保护路权工作的基础上,结合年初签订的安全生产目标责任书和单位实际,紧紧围绕“创建平安单位,构建和谐社会”的奋斗目标,坚持"以人为本"的管理理念,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立“隐患险于明火,防范胜于救灾,安全重于泰山”的安全意识,完善和落实安全生产责任制,强化对一线工作人员的安全培训,加强安全管理,较好地完成了安全工作任务,促进了单位各项工作的顺利开展,现将半年来的安全工作总结如下: 一、总体安排,明确安全生产责任。 今年年初,大队召开了安全工作会议,在全面总结去年安全工作的基础上,对2020年安全生产工作进行了安排。成立了安全生产领导小组,并与各股室和施工企业签订了安全生产责任书,明确了股室的安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的形式予以明确,使安全管理工作落实到每一个在建项目,贯穿到每一项工作的始终。大力宣传安全生产法律法规,提高职工安全意识,全面落实安全工作会议上提出的工作目标。

将安全生产管理责任分解量化,完善了安全生产工作激励机制,实行安全生产一票否决制,有效地提高了职工安全风险意识。 二、完善制度,加强安全生产管理。 结合单位实际,在充分讨论的基础上,对安全生产管理制度、安全生产操作规范和安全生产应急预案进行了修订和完善。从职工安全教育、技能培训、安全大检查工作入手,加强监督管理,强化制度落实,明确安全责任,提高了职工安全意识和业务水平,有效促进了安全生产工作的顺利进行。特别是在工程建设和设备维护检修工作中,始终把安全工作放在第一位,把安全责任落实到实际工作中去。 三、学习法规,提高安全生产意识。 为了使全所干部职工把安全生产工作提升到一个新的高度来认识,增强安全意识,坚定信心,振奋精神,全力以赴做好全年的安全生产工作,我们组织全体职工认真学习安全生产法规,除了召开专门的安全生产会议外,安全工作逢会必讲,特别对安全生产存在的薄弱环节,从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析,坚持以人为本、强化思想教育、构筑安全生产的坚固防线。通过学习职工的防范和自我保护意识得到了提高,认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性。 四、规范程序,杜绝违章操作。

社区“平安家庭”创建工作总结

社区“平安家庭”创建工作总结 一年来,我社区在街道“平安家庭”创建活动领导小组的指导下,大力开展“平安家庭”创建活动,切实把“平安家庭”建设的各项工作落到实处,取得了一定的工作实效。 一、领导重视,组织严密 社区党支部高度重视平安家庭创建活动,对此项工作进行了研究部署,进一步明确了活动的内容、任务、要求,制定了平安家庭创建活动实施方案,全面落实各项工作的。 二、积极开展“平安家庭”创建活动 一是坚持“以人为本”的指导理念,积极维护妇女在家庭生活、在社会事务中的平等权利,做好理顺情绪、化解矛盾的工作,充分调动广大群众参与“平安家庭”创建活动的积极性。 二是在“平安家庭”创建活动中,坚持以家庭为主体,以居民小区、楼栋为基本单位,由社区妇联、综治、计生等工作人员和辖区单位共同实施。 三是在“平安家庭”创建活动中以妇女、以家庭为主要对象,通过调动妇女和广大群众积极参与,整合社会资源,制定网络联系制度,来达到干预解决家庭问题,构建和谐社会的目的。 四是在“平安家庭”创建活动中,积极营造“六个”环境:安定有序的治安环境,优美文明的社区环境,公平正义的法治环境,诚信友爱的人际环境,安全健康的成长环境,美满幸福的生活环境;增强“五个”意识:

增强家庭成员的懂法守法意识、安全防范意识、健康文明意识、和睦相处意识、男女平等意识;使更多家庭做好“两防”和实现“四无”:防盗窃、防隐患,无毒品、无赌博、无暴力、无犯罪;使家庭成员更加充满活力,家庭更加和睦美满,社区更加优美文明,社会环境更加和谐稳定。 五是加强宣传,提高群众的法制意识和性别平等意识;提高村对侵害妇女合法权益行为的干预能力;运用多种形式,提高家庭生活质量;促进家庭平安,社会和谐稳定。 六是对2006年、2007年、2008年、2009年、2010年、2011年、2012年、2013年创建的“平安家庭”进行了复验,同时,又对新增小区入户的家庭进行了宣传,按照居民自愿申报的程序,将居民命名为平安家庭户。 经过大家的共同努力,我社区开展“平安家庭”创建活动工作取得很大进展。今后,我们将认真总结经验、不断提高创建活动的社会影响力和工作实效。为构建和谐社区做出更大贡献。

市创建平安小区工作总结(精)

市创建平安小区工作总结 积极开展“平安小区”创建活动,组织各物业公司扎实有效地作好小区技防设施、物业管理等综合治理工作,实现防范严密,发案减少、社会稳定、群众满意的工作目标,现将“平安小区”创建活动的工作情况汇报如下: 一、工作情况 (一)加强组织领导,完善创建网络。我处从加强思想认识,完善组织网络,落实各项制度方面下功夫,把平安小区创建工作当作各项工作中的重中之重来抓。一是加强领导,落实责任。成立创建”平安小区”活动领导小组,具体负责创建活动的组织指导。领导小组由市房管处主任朱美萍任组长,成员由张治国、张弓才、陈兆中、徐昆鹏、姚国兰担任,办公室设在市房管处开发办,由徐昆鹏同志(兼)任办公室主任。处领导班子把小区平安创建工作纳入重要议事曰程,推行分级负责,分级管理,层层落实责任制,组织动员各方面的力量,以建立健全长效机制为核心,以加强基层基础工作为重点,落实平安小区创建的各项措施,确保小区和谐稳定。二是广泛发动,全员参与。依靠小区居民开展群防群治,激发居民的创造力和积极性,将小区平安创建的具体要求转化为居民的自觉行动,使其家喻户晓、扎根居户、受益居户。三是健全组织网络,完善管

理制度。成立了精品城市创建小区考核组,联合城管、规划、园林等部门按月深入各小区考核检查,对存在问题及时下发督查通报,选出前十名授于流动红旗,后进单位发放待定流动黄旗。 (二)宣传发动,着力落实“平安创建”各项工作。我处于4月11曰组织市区41家物业企业负责人召开市区“平安小区”创建动员会,传达了《关于开展“十佳安全文明小区”创建活动的通知》、《市建设局关于印发〈“平安工地”“平安拆迁”“平安小区”创建活动实施方案〉的通知》、《**市治理自行车被盗问题专项行动工作方案》等文件,并对“平安小区”创建活动开展的范围、时间、对象、要求等作了重要部署。 (三)加强技防验收管理,重点突出“平安”。为保障居民小区业主拥有安全的生产生活环境,推动平安小区建设,我处将201X年列为新建住宅小区技防设施验收年,要求市区所有新建小区在201X年12月31曰前,均实现住宅物业管理设施到位、配备专职保安,红外线周界报警、电视图像监控、电子巡更、封闭围墙等技防设施齐备。对不符合技防设施验收要求的,市房管部门根据《**市房屋建筑和市政基础设施工程竣工验收备案管理细则(试行)》等相关文件规定,不予出具验收

创建平安校园活动总结

创建平安校园活动总结 平安校园,是保证学生安心学习的重要校园环境,也是实现校园安全建设的一项重要内容。下面是小雅收集整理的创建平安校园活动总结范文,欢迎借鉴参考。 创建平安校园活动总结(一) 学校安全工作维系千家万户,是维护学校正常教学秩序的首要前提,是学校日常教育工作的重要组成部分。我校下辖一所校区,在校学生821人,其中辅小728人。被05省道和320省道环抱,由学校的扩并,新登副城工业平台的扩建,民工子弟的增多,致使一部分学生上学路途超十华里,须乘坐接送车,骑自行车上学,增大了我校安全工作的难度,安全工作形势十分严峻。 安全无小事,我校秉着“责任重于泰山”的宗旨,始终把师生安全放在学校工作的首要位置。为进一步抓好学校安全工作,深入推进“平安校园”的建设,根据(富综办[20XX]6号)精神,坚持以“安全第一,预防为主,单位负责,突出重点”的方针。一年来,我校未发生过较大的安全事故,维护了学校稳定,促进了学校教育教学工作的平稳和协调发展。现将我校创建“平安校园”活动工作总结如下: 一、规范管理,明确职责 学校安全管理组织机构健全,职责明确。成立了以校长为组长,副校长和大队辅导员为副组长,教导主任、总务主任、校区

负责人、年段段长为组员的创建领导小组。分块负责,责任到人,统一指挥,各块协调。做到既各司其职,又密切配合。安全管理做到网络化、科学化,常抓不懈。副校长主管安全工作,保证了我校各项工作的有序健康开展。 二、完善制度,落实责任 1、为做好安全工作,学校把安全工作列入议事日程,制订了松溪辅小创建“平安校园”计划,学校的工作计划、教研计划、德育计划、年段计划、班主任工作计划中都把安全工作列为重要内容指标。在此基础上,学校还制订了《重大事故报告制度》、《外出活动报批制度》、《学生应急避险预案》、《传染病防治应急预案》、《食品中毒应急处理预案》、《接送车管理和骑自行车管理制度》等,各专用教室和化学用品都有专人负责,各负其职。 2、层层签订安全责任状,落实责任制和责任追究制。学校与分管领导和各个部门负责人,每个教职员工签订了20XX年度安全责任状。同时与各班主任,各块管理员签订安全管理责任书,做到人人都是安全管理员,人人都是安全责任人。并建立安全考核细则,严格执行责任追究制,和月度、年终考核、评职、评优、绩效挂钩。 三、形成工作制度,突出长效管理 1、每周一教师例会,学校领导都提醒全体教师,尤其是班主任要加大对学生安全教育的管理力度,每周利用晨间谈话的时

平安创建年终工作总结范文

平安创建年终工作总结范文 为做好平安创建工作,我们在过去的一年里付出了不少努力,应该做好工作总结.以下是由小编为大家整理的”平安创建年终工作总结范文”,仅供参考,欢迎大家阅读. 平安创建年终工作总结范文(一) 在上级的直接指导下,社区的”平安建设”工作认真贯彻”平安建设”的精神,以社区安定,稳定为目标,抓好社区的治安防范,帮教,调解,普法等工作,规范目标管理,营造良好的环境氛围,保一方平安,现将一年来平安建设的工作总结如下: 一,加强班子建设,落实工作责任 上级领导将平安建设工作当作社区头等重要工作来抓,社区进一步加强了对平安建设工作的领导.社区主要领导成员高度重视亲自抓,把平安建设工作纳入每月每季社区工作的重要议程,使班子的成员都认识到平安建设工作既是我们关注民生,服务民生的工作职责,也是符合社区安定稳定,人民安居乐业的根本利益,我们采取分片包干的工作方式,社区治安主任抓重点片区的治保会工作,做到平安工作落实到每位责任人. 二,加大平安建设宣传力度 我们用专刊,专栏,简报,图片宣传形式使平安建设工作家喻户晓.每周周末向居民群众发放”平安建设”的各类宣传页,使更多的社区居民懂得平安建设工作的重要性和长期性.社区治保会带领居民,保安人员参加了举办的综治宣传活动,群众的参与率有较大提高.群众的防范意识有了较大的提高. 三,加强防范的基础工作 我们在社区主要单位的各个门卫岗亭,辖区的主要路段实行24小时值勤制度.

每月定期组织保安人员的学习培训.以提高保安队伍的素质和业务水平.我们配备了专项治安巡逻员,对辖区的主要道路等实行防范宣传广播,以增强居民群众对防范工作的知晓率和参与率. 同时我们还充分利用社区的监控设备,昼夜监视人员往来情况.坚持社区民警和主任,副主任及其他治保人员轮流巡查工作,发现问题,及时解决.辖区发案率比去年同期上升较多,我们已专门召开3场案情分析会,找差距,定措施,整顿保安队伍,加强薄弱地段,易发片区的防范工作,群众较为满意. 四,积极化解矛盾纠纷和做好帮教工作 我们继续健全的调解三级网络,各中心户长负责各自的调解信息.我们坚持每月召开”调解工作分析研讨会”,提高调解人员的业务水平.为化解矛盾纠纷,我们坚持遇事做好双方思想工作,坚持把矛盾化解在萌芽状态.我们对帮教工作坚持定期每月上门走访,了解掌握他们的思想动态,关心他们的生活,解决他们的实际困难. 五,抓流动人口的管理 建立健全外口协管站,配备专人管理我们从规范管理租赁房屋入手.加大对外来人员的登记报备工作.人来建卡,人离消卡,并与出租户签定租赁责任书,落实的治安责任. 六,扎扎实实做好防火工作,防患于未然 我们坚持通过街道组长向居民发放”家庭防火宣传”资料达.我们对辖区的餐饮业,娱乐场所,木屋区和重点单位进行消防安全大检查,对于存在安全隐患的单位和个人发送整改通知书,为木屋毗邻区的住户,我们列表专项整治其防火安全工作促进了防火安全措施的落实.

平安家庭创建工作总结3篇

平安家庭创建工作总结3篇 平安家庭创建工作总结 3 篇(篇一)一年来, xx 市文广新局认真贯彻落实市委、市政府关于“平安xx”、“法治xx”建设精神,以“平安家庭”创建为载体,以法制宣传为主线,以维护妇女儿童合法权益为落脚点,充分发挥职能,积极参与社会管理创新,开展了内容丰富、形式多样的“平安家庭”创建活动,为推动我市经济建设和社会稳定大局做出了积极贡献。 一、领导重视,齐抓共管,形成创建活动强大合力。 局领导高度重视“平安家庭”创建工作,将其摆上议事日程。为保证“平安家庭”创建工作的顺利进行,我局根据市里制定下发的“平安家庭”创建相关标准要求,组建强有力的创建组织领导机构,以争创“平安家庭”创建示范单位为依托,以打造“平安家庭”为突破口,不断拓展创建领域,重点抓好平安创建进家庭活动,着力营造平安创建人人参与的良好氛围。把“平安家庭”创建活动作为精神文明建设的一项重要工作,在抓好公民道德、职业道德教育的同时,注重搞好家庭美德教育,将家庭的平安与稳定列入首要教育内容。成立“平安家庭”创建活动领导小组,并由专人负责创建活动,制定

创建“平安家庭”活动工作计划,通过广播、板报、发传单、上门入户等多种方式广泛宣传,动员家庭成员以实际行动积极参与到“平安家庭”创建活动中来,使各家庭成员在耳濡目染、潜移默化中精神素养得到提升,确保“平安家庭”创建活动的顺利开展。 二、层层发动,扩大宣传,形成创建活动深厚氛围。 我局经常召开相关会议,将“平安家庭”创建活动层层落实到群众中,力争做到家喻户晓。在全局范围内利用各种宣传形式和渠道大力宣传“平安家庭”创建的有关知识。结合实施妇联系统“六五”普法规划,深入开展法制宣传教育,把法律平安知识送进千家万户。围绕“五防五无”创建目标,通过举办安全防范知识讲座,提高广大家庭成员安全防范的意识和自我防范能力。每年定期开展学雷锋、文化志愿者服务等活动,在广大家庭营造浓郁的道德文明礼仪风尚和良好的舆论氛围。 三、多措并举,结合实际,增强创建活动效果。 一是把创建“平安家庭”活动与“五好文明家庭”、“文明楼院”创建相结合。弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德,积极倡导文明科学健康的生活方式,不断提高家庭的文化生活质量,提高家庭成员的思想素质和科学文化素质,开展了丰富多彩的家庭文化活动,

关于开展平安单位创建活动工作总结

关于开展平安单位创建活动工作总结 关于开展平安单位创建活动工作总结为了进一步深化和扩展平安创建工作,落实企业社会治安综合治理各项工作措施,根据xx综治发(XX)9号文件,按照区委、区政府以及xx镇人民政府《关于创建平安六盘水工程的实施方案》的要求以及上级领导在平安创建工作会议上的讲话精神,为使平安创建各项工作落到实处,取得实效,推动xx 公司创建平安单位工作向纵深发展,结合实际工作,具体开展创建工作如下:一、明确指导思想以三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党的xx届四中全会精神,促进改革发展稳定大局和强化基层基础这一中心工作,坚持预防为主、单位负责,突出重点,保障安全的工作方针,认真落实打击、防范、教育、管理等各项措施,营造单位内部良好稳定和谐的社会环境。 二、落实工作目标以开展平安单位创建活动为载体,以加强内部治安控制为重点,全面贯彻落实《企业事业单位内部治安保卫条例》,建立和完善了单位负责、政府监管的治安保卫新机制,积极推进了单位内部治安防控网络建设,基本上达到了社会治安五个明显的工作目标。 三、加强组织领导和考核验收公司成立了平安单位创建工作领导小组,办公室设在保卫科,负责日常管理工作,协调各单位的平安单位创建工作的指导,并由公司综治委组织、部署、实施和检查考核等工作,每季度的六好区队综治考核单项里把各单位创建平安单位工作

作为一项指标来考核。 四、强化工作要求[]公司创建平安单位领导小组,在抓创建活动的基础上,要求各单位要统一思想,提高认识,要充分认识到开展平安单位创建活动是构建和谐社会的重要基础工作,是实现全面建设小康社会的客观要求,要充分认识平安单位创建活动的重要意义,要求各基层单位成立平安单位创建工作领导小组,由支部书记任组长,来负责组织开展此项工作,并且要认真落实各项工作措施和要求,确保工作目标的实现。 各单位在围绕平安单位创建活动中,认真开展了广泛深入的宣传发动工作,都做到每月4次学习会上的宣传,各单位利用黑板报出专刊24期限,使干部员工明确开展平安创建的目的意义和目标要求。 使宣传教育面达到了90%以上,成立了以保卫科为骨干、各支部和机关科室安排1人组成治安巡逻队,在开展法制宣传活动期发放创建平安六盘水宣传资料1000余份,确保了平安单位创建工作深入开展,取得了实际效果,今后我们将努力搞好平安单位创建活动,使职工群众有一个稳定的生活环境。

2020创建平安校园活动总结

2020创建平安校园活动总结 加强安全管理,打造平安校园。校安全工作维系千家万户,是维护学校正常教学秩序的首要前提,是学校日常教育工作的重要组成部分。下面是为大家整理的“2020创建平安校园活动总结”,仅供参考,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。 2020创建平安校园活动总结(一)学校安全工作维系千家万户,是维护学校正常教学秩序的首要前提,是学校日常教育工作的重要组成部分。我校下辖一所校区,在校学生821人,其中辅小728人。被05省道和320省道环抱,由学校的扩并,xx 副城工业平台的扩建,民工子弟的增多,致使一部分学生上学路途超十华里,须乘坐接送车,骑自行车上学,增大了我校安全工作的难度,安全工作形势十分严峻。 安全无小事,我校秉着“责任重于泰山”的宗旨,始终把师生安全放在学校工作的首要位置。为进一步抓好学校安全工作,深入推进“平安校园”的建设,坚持以“安全第一,预防为主,单位负责,突出重点”的方针。一年来,我校未发生过较大的安全事故,维护了学校稳定,促进了学校教育教学工作的平稳和协调发展。现将我校创建“平安校园”活动工作总结如下: 一、规范管理,明确职责 学校安全管理组织机构健全,职责明确。成立了以校长为组长,副校长和大队辅导员为副组长,教导主任、总务主任、校区负责人、年段段长为组员的创建领导小组。分块负责,责任到人,

统一指挥,各块协调。做到既各司其职,又密切配合。安全管理做到网络化、科学化,常抓不懈。副校长主管安全工作,保证了我校各项工作的有序健康开展。 二、完善制度,落实责任 1、为做好安全工作,学校把安全工作列入议事日程,制订了xx辅小创建“平安校园”计划,学校的工作计划、教研计划、德育计划、年段计划、班主任工作计划中都把安全工作列为重要内容指标。在此基础上,学校还制订了《重大事故报告制度》、《外出活动报批制度》、《学生应急避险预案》、《传染病防治应急预案》、《食品中毒应急处理预案》、《接送车管理和骑自行车管理制度》等,各专用教室和化学用品都有专人负责,各负其职。 2、层层签订安全责任状,落实责任制和责任追究制。学校与分管领导和各个部门负责人,每个教职员工签订了2020年度安全责任状。同时与各班主任,各块管理员签订安全管理责任书,做到人人都是安全管理员,人人都是安全责任人。并建立安全考核细则,严格执行责任追究制,和月度、年终考核、评职、评优、绩效挂钩。 三、形成工作制度,突出长效管理 1、每周一教师例会,学校领导都提醒全体教师,尤其是班主任要加大对学生安全教育的管理力度,每周利用晨间谈话的时间,进行一次安全教育。政教处每月的班主任例会,都检查各班有关安全教育的内容和记录,做到警钟长鸣。一旦发现安全隐患,及时通报,立即整改,并及时对学生进行正面教育,做好安全防范工作。

祁县妇联平安家庭创建活动总结

2011年祁县妇联平安家庭创建活动总结 县妇联紧紧围绕县委、县政府建设“平安祁县”的总体部署,按照“建设平安祁县”、“构建和谐祁县”的总体目标要求,牢固树立大局意识,将创建“平安家庭”活动作为建设“平安祁县”的细胞工程之一,为建设“平安祁县”、构建和谐祁县做出积极的贡献。 一、加强领导,确保平安创建工作正常运行。 县妇联围绕“平安祁县”建设大局,抓住家庭这一基础工作领域,把推动“平安家庭”创建作为服务于大平安的有效载体,积极探索,努力打造“平安家庭”建设的社会化工作格局。 1、创建组织网络。为了确保“平安家庭”创建工作扎实开展,县妇联与县综治办、县公安局联合成立了祁县“平安家庭”创建活动领导小组,下设办公室,办公室设在县妇联。各乡镇、县直有关单位均成立了创建组织,形成了党委领导、综治统一部署、妇联运作的“平安家庭”创建组织机制,共同开展宣传教育、培育指导、考核评选工作,构筑了合力推进大平安建设的工作格局。 2、形成协同管理机制。县妇联积极与综治办协调,将“平安家庭”创建工作纳入“平安祁县”建设大局,形成协同管理工作格局。年初下发工作意见,明确各部门的职责,开展各项创建活动,年终结合平安建设考核

进行工作考核。县妇联对乡镇妇联开展创建活动提出了明确、具体的要求,将这项工作纳入全年妇联系统工作目标考核。 3、创新工作模式。家庭是社会的细胞,把平安建设延伸到家庭,能最大限度地激发家庭在平安建设中的创新动力和创造活力,使广大群众成为创建活动的主力军和最大受益者。县妇联作为主要责任单位,注重整合妇联系统内部的资源,把创建“平安家庭”、“学习型家庭”、“五好文明家庭”、“和谐家庭”、“双合格家庭”“零暴力家庭”“零暴力村、社区”等有机结合起来,丰富和发展创建工作内涵,做强做优平安家庭工作品牌。 二、典型推动,推动平安创建工作再上新台阶。5月25日,祁县召开平安家庭工作推进会,县综治办、县公安局主管领导,县妇联全体人员,镇村两级反家庭暴力领导组主要成员、妇女主任、调解主任、治保主任以及获奖单位代表和先进个人等参加了会议。会议全面总结全县“平安和谐家庭”创建活动开展情况,交流、推广经验、做法,研究和部署下一阶段的工作。县妇联主席柳玉珍和县政法委副书记、县综治办主任王增耀在会上做了重要讲话,并下发了《祁县“平安家庭”创建活动实施方案》,表彰一大批零家庭暴力先进单位和个人。昭馀、东观、城赵等乡镇和个人做了精彩的经验介绍。大会及时总结城市和农村的“平安家庭”示范点好的做法和经验,并在全县推广,扩大试点成果;“平安家庭”

创建平安社区工作总结

创建平安社区工作总结 为进一步推进社会治安综合治理,构建和谐社会,建设“平安社区”,根据中共中央国务院《关于加强社会治安综合治理的决定》和关于“创建平安社区”文件精神,围绕提高为现实斗争服务,建设平安南山的工作目标,全面掌握社区状况,解决治安突出问题,以民主法制建设、矛盾纠纷调处、治安防控建设、流动人口管理、特殊群体帮教、禁赌禁毒工作、消防安全工作、公共卫生安全、社会保障和新型社会救助体系、帮扶济困工作、平安建设宣传等为手段,不断推进治安防控体系建设,切实增强居民群众的安全感,为上虞市经济社会发展创造稳定和谐的社会环境。 社区一直来把构建和谐社区,“创建平安社区”工作,放在首位。社区党总支认真贯彻党的十七大会议精神,积极开展保持共产党员先进性教育,把“构建和谐社会、创建平安社区”作为第一政治任务,走群众路线,发挥社区居民的自治作用,在社会治安综合治理工作中,从领导机制、工作思路、工作措施等方面进行了积极的探索和有效的实践,保持了社区治安持续稳定,为经济提速发展营造了良好的社会环境。 一、加强领导,健全组织 抓好平安社区创建工作,加强领导,健全组织是关键。社区把平安社区建设工作列入社区工作计划,开展教育和学习,坚持不懈。节假日开展丰富多彩的宣传活动及文化体育活动,凝聚社区力量。社区党总支认真履行职责,始终把创建平安工作摆上重要议事日程。在听取街道关于创建平安社区的目标工作和签订创建平安社区责任书后,党总支及时建立创建平安社区领导小组、制订工作计划、建立社区巡防队等工作。社区每月召开一次专题会议,学习和研究社区治安状况及特点和规律,制定对策和措施,提高工作的针对性和实效性。确保创建“平安社区”工作的落实,推动了综治工作的深入发展。 二、着力构建治安防控体系,加强社会治安防范管理 社区把治安防控体系建设作为新形势下解决社会治安问题的治本之策,结合社区实际,以整体推进的治安防控工作思路。围绕社区复杂的环境,建立群防群治队伍和24小时巡防队的治安防范网络,以居民群众为基础的社区进出口

平安建设工作总结

今年以来,我单位严格按照上级有关要求,扎实推进全系统 平安建设工作,有力维护了良好的发展环境。现总结如下: 一、取得的成效 1、调整充实了单位平安建设工作领导小组,形成了分工负责、齐抓共管的良好格局。 2、加大了宣传、教育力度,全体干部职工平安建设工作意识、自觉维护社会大局稳定意识明显增强。 3、健全、完善了单位平安建设工作各项制度,实现了平安建 设工作的制度化、规范化。 4、加大矛盾纠纷排查调处力度,为推进单位平安建设提供了 有力的制度保障。疏通化解各类矛盾,确保不安定因素控制在萌芽状态,全系统全年未发生一起赴县级以上集体或个人信访事件,维护了单位良好的发展环境。 5、强力推进“平安市场”创建工作,市场环境、经营秩序明 显好转,实现了市场稳定,商户安全感指数明显提升 6、维护了良好的发展环境,促进了单位项目建设、市场开发 管理等重点工作稳步推进。 二、采取的主要措施 一)以贯彻落实全县政法工作会精神为契机,扎实部署全 年平安建设工作

全县政法工作会后,我单位及时召开了党组会、班子会,传 达并认真学习会议精神,对全系统平安建设工作进行了全面安排部署,进一步健全了领导组织,明确了责任,分别与各所签订了年度平安建设目标责任书,为推动平安建设各项工作扎实开展创造了良好条件。 (二)立足实际,切实搞好平安建设宣传工作,营造良好氛 为提高干部职工及广大商户对平安建设的知晓率、满意率, 进一步推进平安建设工作,我单位积极参与全县平安建设宣传工作,要求各所立足实际,组织开展形式多样、内容丰富、群众喜闻乐见、多层面的平安建设宣传活动,着力营造浓厚的氛围,使平安建设工作家喻户晓,有效提高干部职工及广大商户遵纪守法、依法办事的法律素质和治安防范、见义勇为的意识。 (三)以疏为主,深入开展矛盾纠纷排查调处工作 我单位在开展矛盾纠纷排查调处工作中,坚持以邓小平理论 和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以化解社会矛盾为主线,以维护社会和谐稳定为目标,按照注重预防、统筹兼顾;区别情况、分类化解;属地为主、条块结合;齐抓共管、各方协同的原则,认真落实主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导负责做好分管范围内的信访和维稳工作的机制,做到一级抓一级、层层抓落实,并切实加强应急处置机制,确保了应急处置工作能够随时启动并顺利进行。 (四)积极组织开展“平安之星”创建活动,丰富平安创建

中学创建“平安校园”工作总结(精选多篇)

中学创建“平安校园”工作总结(精选多篇) xx中学创建平安校园工作总结 为了确保学校师生生命安全和学校财产安全,更好地贯彻上级安全工作指示精神,加强学校安全管理,维护正常的教育教学秩序,努力做到安全重于一切,做到防患于未然。开展“平安校园”创建活动,是新形势下维护学校稳定和保证学校安全的新举措,是对“安全文明学校”创建活动成果的巩固和深化。现将我校创建工作做如下总结: 一、健全领导机构,明确工作责任,确保设防到位。 校领导经常用八个字来告诫全校党员干部和教职工重视安全工作,就是“责任重大,如履薄冰”。并为此要求全校各部门和全体教职工做到“警钟长鸣,常抓不懈”。学校成立了以xx校长为组长的“xx市xx中学安全工作领导小组”。学校领导组织全体师生员工多次重温“xx市xx中学安全工作管理制度”、“班级安全工作责任制”、“学校机动车辆管理暂行规定”等一系列安全工作制度。 安全工作,重在预防。我们根据学校的实际特点,把全校安全管理主要划分为六大块,并明确了相应的责任部门:一是交通安全,由班主任负责每周对全体师生进行宣讲教育;二是饮食安全,由学校总务处负责;三是校舍安全,由总务处及任课教师教师负责;四是线路、设备安全防护,由学校总务处负责;五是教学过程安全(包括体育运动、学科实验室操作等),由教务处负责;六是学生安全教育,由教导处和各年级组负责。对每一大块安全管理工作,又进行了纵向的层层分解,分解到年级,年级分解到教学班,各班再分解到各具体校舍,层层明确责任, 实行目标管理。学校与教师签订了《安全目标责任书》。班主任与学生家长签订了《安全协议书》,做到了,责任到人,层层落实。从而使全校安全管理工作形成了横向到达、纵向到底的网络体系,实现了校园安全的全方位设防。 二、狠抓工作落实,逐一排查隐患,确保不留漏洞。 安全工作难在一贯坚持,安全事故多是出于麻痹大意。为了把学校安全工作落到实处,做到不留漏洞,我们主要采取了以下措施: 一是注重检查,从严要求。针对当前严峻的安全形势,学校对六大块安全工作进行了全面的检查,在检查中注意灭死角,不留漏洞,对检查中发现的问题实行责任追究制并立即整改。对学生食堂则设立学校领导轮流检查制度,随时检查,还建立了学生监督举报制度。 校舍安全:每学期开学初,校安全领导小组成员采取拉网排查的方式,检查校舍、围墙等有、无裂痕、走形等危险迹象。①根据检查的结果,对学校破损的开关插座、门窗及玻璃、电风扇、安全出口标志进行了更换和修理。②对教学

2020年创建平安单位的年度工作总结

创建平安单位的年度工作总结 现将我局××年创建“平安单位”工作开展情况总结 今年,由于 __,及时调整了局综治工作和创建“平安单位”工作领导小组及调解、治保工作小组,明确了分管领导,重新确定了局兼职保安干事、信息员和消防员。明确任务,明确奖惩,并加强督促和检查,年内局长办公会和局务会研究部署综合治理和创建“平安单位”工作次。按要求及时上报了《二五年上半年综治工作和“平安单位”创建工作小结》和《××年综治工作成员单位述职报告》。 为推动全年创建“平安单位”工作的开展,我局按照《××年度社会治安综合治理目标责任书》的要求和县委办、县政府办泾办发号文件要求及全县建设“平安泾县”再动员大会精神,认真研究制定了《二五年创建“平安单位”实施》和《二五年综治工作计划》,为全年综治和“平安单位”创建工作的开展确定了具体目标和任务。修订完善了局综治工作领导组工作职责和安全保卫、消防工作制度并上墙,强化了安全保卫和消防工作措施,坚持执行部门日轮流值班和节假日值班制度。消除安全事故隐患,及时更换了只灭火器药粉,取消了液化气灶烧水(不易管理),统一使用电水壶,发放到部门,明确各自责任。对档案库房安装了铁门,并实行两道门上锁管理,钥匙专人保管。

一是把加强干部职工的综治意识和法制意识作为提高依法行政水平的重要措施来抓落实。今年,我局按照局“四五”普法和依法治局规划的总体要求及“四五”普法总结验收的工作部署,补缺补差,制定了《二五年“四五”普法工作计划》,继续利用学习日组织干部职工有计划地学习有关法律法规知识及综合治理和创建“平安单位”工作宣传教育活动,并重点开展了《行政许可法》、《国家公*员法》《信访条例》等法律知识学习和测试活动,利用简报、讲座等教育形式努力使干部职工做到学法、懂法、用法、守法,没有违规违纪和违法事件,没有出现安全事故,树立了人事编制部门良好的社会形象。 二是把矛盾纠纷排查工作作为维护社会稳定的一项政治任务来抓落实。结合我局来信处理及领导干部公开接访活动的开展,制定了矛盾纠纷排查工作实施方案,开展了两次矛盾纠纷和隐患集中排查活动,以来信来访的办理和落实为主要内容,逐一进行梳理,要求局各部门以企业 __待遇落实、县乡机构改革和事业*位改革的遗留问题等新情况、新问题为重点开展了全面摸排,尽力把问题解决在基层,隐患消除在萌芽状态。并坚持实行综治工作月报告和零报告制度,不定期向县综治部门报送重要综治信息(篇)。 三是把认真处理来信来访作为服务基层、为群众排忧解难的一项重要工作来抓落实。按照新《信访条例》的规定,及时修订印发了《泾县人事局(编办)信访工作管理规定》,规范工作程序,落实相

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