工伤保险关系转移所需材料
工伤关系转出
所需材料：
1.《北京市社会保险参保人员减少表》一式两份；
2.《承接工伤保险责任协议书》原件一份（原用人单位、新用人单位、工伤职工三方签订）；
3.《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》原件及复印件一份；
4.转出单位营业执照原件及复印件一份；
5.转出单位组织机构代码证原件及复印件一份；
6．《养老保险关系转移申请》原件一份（退休的工伤人员提供，其他类别工伤人员无需提供）；
7、享受供养亲属抚恤金待遇人员需提供经确认的《北京市因工死亡工伤职工待遇核准表（工表十）》；
8.特殊情况，需提供其它相关材料。
注意事项：
1.转出单位名称应与《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》中单位名称一致，不一致的需提供其它相关证明材料（如：转移批复）；
2.为确保养老金正常支付，工伤的退休人员转出业务时间为每月5日至20日；
3. 对于社会化发放领取定期待遇的人员，单位应确认该人员工伤待遇社发情况；
4.原用人单位应在办理工伤职工工伤保险关系转出当日，将《告知书》两份、《工伤认定结论通知书》原件及复印件一份交给新用人单位，双方签订两份《工伤保险关系转移材料交接单》，各执一份。
5.以上报表及所需材料复印件均须为A4规格（不能使用重复利用纸张），复印件内容清晰可见，并逐页加盖公章（骑缝章无效），公章要求加盖清晰、完整、无重叠，报表不得涂改。报表内容需机打或者黑色签字笔手工填写。
工伤关系转入
所需材料：
1.《北京市社会保险参保人员增加表》一式两份；
2.《工伤保险关系转移业务告知书》原件一份；
3. 《承接工伤保险责任协议书》原件一份（原用人单位、新用人单位、工伤职工三方签订）；
4.《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》复印件一份；
5.转入单位营业执照原件及复印件一份；
6.转入单位组织机构代码证原件及复印件一份；
7.领取定期工伤待遇的银行存折或银行卡复印件一份（社会化发放定期待遇人员提供）；
8.特殊情况，需提供其它相关材料。
注意事项：
1.为确保养老金正常支付，工伤的退休人员转入业务时间为每月5日至20日。
2. 对于转入的社会化发放定期待遇人员，转入单位还需按工伤社发业务提供相关材料。
3.新用人单位应及时到所在地工伤保险行政部门办理工伤职工工伤证信息变更。
4.以上报表及所需材料复印件均须为A4规格（不能使用重复利用纸张），复印件内容清晰可见，并逐页加盖公章（骑缝章无效），公章要求加盖清晰、完整、无重叠，报表不得涂改。报表内容需机打或者黑色签字笔手工填写。
承接工伤保险责任协议书
甲方（原用人单位名称、组织机构代码）：
乙方（新用人单位名称、组织机构代码）：
丙方（工伤职工姓名及身份号码）：
鉴于原因，经甲、乙、丙三方共同协商，就丙方的工伤保险相关事宜达成一致并签订此协议，三方应严格遵照执行。
第一条甲方同意解除与丙方的工伤保险关系、负责为其办理工伤保险关系转出手续。乙方同意承接丙方的工伤保险关系、负责为其办理工伤保险关系转入手续。
第二条工伤保险关系转出办理完毕当日，甲方应将《工伤保险关系转移业务告知书》两份、《工伤认定结论通知书》原件及复印件一份交给乙方，乙方应在当日到参保地社保经（代）办机构办理转入手续。
未在转出当日办理转移材料交接手续的，由此产生的工伤保险责任由甲方承担；未在转移材料交接当日办理转入手续的，由此产生的工伤保险责任由乙方承担。
第三条丙方与甲方解除劳动关系、与乙方建立劳动关系的，甲方不支付一次性伤残就业补助金，至丙方与乙方解除劳动关系时，由乙方按规定支付一次性伤残就业补助金。
第四条此协议一式五份，甲方乙方各两份，丙方一份。此协议自签订之日起生效。
甲方（盖公章）：乙方（盖公章）：
法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：
签定日期：年月日签定日期：年月日
丙方（签字）：
签定日期：年月日
工伤保险关系转移材料交接单
（组织机构代码：）：我单位（组织机构代码：）已于年月日为工伤职工（公民身份号码：）等人（多人的附名单）办理工伤保险关系转出手续，并将《工伤保险关系转移业务告知书》原件两份、《工伤认定结论通知书》原件及复印件一份交与你单位,根据已签订的《承接工伤保险责任协议书》，上述人员的工伤保险责任自年月日起由你单位承担。
单位名称（盖公章）：单位名称（盖公章）：
法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：
签定日期：年月日签定日期：年月日
养老保险关系转移申请
朝阳区社保基金管理中心：
现有（此处填写转移人员类型）姓名（身份号码：），经我单位与（新／原）用人单位协商，已就养老保险责任等问题达成一致，新单位同意承接该职工工伤保险及养老保险关系，特申请为其办理工伤及养老保险关系（转出／转入）手续。
工伤职工本人签字：
转出单位名称：转入单位名称：
（加盖公章）（加盖公章）
法定代表人签字：法定代表人签字：
签订日期：年月日签订日期：年月日
申请工伤保险待遇所需材料清单
申请工伤保险待遇所需材料清单 一、用人单位申报工伤医疗（康复）费 填写《工伤医疗（康复）费用结算申请表》，并提供以下资料： （一）医疗机构出具的伤害部位和程度的诊断证明（属于职业病的由省职业病防治院出具）； （二）工伤职工的医疗（康复）票据、加盖医疗机构印章的病历、费用明细清单、处方及检查报告（门诊治疗（康复）的提供门诊病历、划价处方及对应的检查报告；住院治疗（康复）的提供住院病历、费用汇总明细清单及对应的检查报告）； 工伤职工经批准转诊转院（到统筹地区以外就医）或异地居住就医的，提供《工伤职工转诊转院/异地居住就医申请备案表》、转诊转院的交通食宿费用发票原件； 工伤职工因继续治疗或旧伤复发就医的，填写《聊城市工伤职工继续治疗/旧伤复发申请表》； 工伤职工需要康复治疗的，提供经劳鉴委确认的《工伤职工康复申请表》并填写《聊城市工伤职工康复方案审批表》； （三）用人单位账号或本人社保卡（银行卡）复印件； （四）省经办机构规定的其他证件和资料。 二、工伤职工申报配置（更换）辅助器具费 填写《工伤职工配置（更换）辅助器具申请表》和《工伤医疗（康复）费用结算申请表》，并提供以下资料： （一）劳鉴委出具的配置辅助器具确认书； （二）辅助器具配置票据； （三）提供用人单位账号或本人社保卡（银行卡）复印件； （四）省经办机构规定的其他证件和资料。 三、因第三人原因造成工伤 除提供医疗（康复）报销所需资料外还需提供以下资料： （一）属于交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的，需提供相关的事故责
任认定书、事故民事赔偿调解书； （二）属于遭受暴力伤害的，需提供公安机关出具的遭受暴力伤害证明和赔偿证明资料； （三）经人民法院判决或调解的，需提供民事判决书或民事调解书等证明资料； （四）省经办机构规定的其他证件和资料。 四、申请工伤医疗费用先行支付 除提供工伤医疗费报销所需资料外，填写《工伤保险基金先行支付医疗费用申请书》，并提供以下资料： （一）人民法院出具的民事判决书等材料； （二）对肇事逃逸、暴力伤害等无法确定第三人的，需提供公安机关出具的证明材料； （三）省经办机构规定的其他资料。 五、申请伤残津贴、生活护理费及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金 填写《工伤职工伤残待遇核定表》，并提供以下资料： （一）本人社保卡（银行卡）复印件； （二）一次性工伤医疗补助金还须提供三方协议、终止/解除劳动合同证明书原件； 六、申请工亡待遇及领取供养亲属抚恤金 填写《工伤职工一次性工亡、丧葬补助金核定表》和《工伤职工供养亲属抚恤金核定表》，并提供以下资料： （一）居民身份证原件及复印件； （二）死亡证明； （三）供养亲属与工亡职工关系证明（需供养子女提供出生医学证明；户籍等资料无法证明夫妻关系的，提供结婚证）； （四）供养亲属完全丧失劳动能力的，提供劳动能力鉴定结论书； （五）孤儿、孤寡老人提供民政部门相关证明； （六）工伤保险经办业务证明事项告知承诺书；
《工伤赔偿所需材料汇总》
《工伤赔偿所需材料汇总》 [申请工伤所需材料] 1、工伤认定申请表; 2、身份证复印件; 3、医院诊断证明或职业病诊断证明; 4、工商企业登记档案资料 5、用个单位与劳动者存在劳动关系的证明（如：劳动合同、厂牌、工卡、证人证词、出入证、罚款单、警告信等） 6、工伤事故报告书 7、上下班途中发生交通事故，需提交交通事故认定书、路线图、房东证明及身份证复印件、邻居证明及复印件 [工伤评残所需材料] 1、劳动能力鉴定申请表;（南海区不需要治疗医院签字，其它区需要） 2、身份证复印件; 3、病历、出院小结、诊断证明、x光片、ct及报告单（原件） 4、工伤认定书（原件） 5、介绍信 [工伤仲裁所需材料] 1、身份证复印件; 2、工商企业档案登记资料 3、工伤认定书;
4、劳动能力鉴定结论书 5、停工留薪鉴定书 6、门诊病历、诊断证明、出院小结 律伴让法律服务更便捷。律伴网（lvban365.）律伴让法律服务更便捷。 7、银行的工资明细清单 8、同意安装假肢鉴定书 9、若购有社保，需提交工伤保险待遇核报表 [重新鉴定所需材料] 1、复查申请书1份 2、身份证复印件1份 3、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件各1份（原件与复印件核对无误后原件予以退回） 4、初评的《劳动能力鉴定申请表》或《劳动能力鉴定评定表》复印件1份 5、病历原件及复印件1份（须自留一份病历原件或复印件，以备交原治疗医院填写诊断意见时参考） 6、结论书落款日期已超过15日的情况下，须交《劳动能力鉴定结论书送达回证》原件1份;如送达回证签收日期已超过15日的，不予受理。 律伴网：//lvban365./ 律伴让法律服务更便捷。
工伤保险申报流程及所需资料
社保报销流程 工伤所需材料 （注：以下材料及流程因社保政策随时变动，出现工伤时请第一时间与本单位取得联系） 1、身份证复印件（双面） 2、事故详细经过 3、医院诊断证明、门诊病历、X片报告单 4、全部病历资料（医药处方、费用发票、住院明细、手术记录、出院记录） 5、如拨打120，需提供120通话记录、接诊记录 6、如遇交通事故，必须报交警，提供道路交通事故认定书 7、如受伤人员拨打电话告知同事，需提供通话记录 8、对此次事情经过的2个人的证人证言（制式）及证人的身份证复印件（双 面）； 9、受伤过程、事故现场视频资料，医院就诊照片 10、单位对工作时间、工作职责、工作范围的规定 11、考勤表 医疗及生育报销报销所需材料及流程 （注：以下材料及流程因社保政策随时变动，入院时需咨询医院方） 医疗保险住院报销流程 城镇职工医保住院报销流程 目前已经简化了报销流程，患者不需要去社保中心报销，可以直接在医院现场结算的。 流程是： 入院时：有医保的患者，凭身份证办理社保登记手续，然后到病房住院。 出院时：医生安排患者出院，凭入院登记表及身份证到住院收费处办理出院结算手续。 生育保险报销流程 入院前在医院住院部消费方式选企业职工医疗保险 入院后向医院医保办提供以下材料进行登记 1、夫妻双方身份证复印件（复印于同一张A4纸上） 2、准生证 3、新生儿医学证明 4、如用男方生育保险报销，需提供女方管辖社区出具的女方无工作证明 5、办理出院费用结算时到结算中心提供医院开的生产证明，费用凭据。 女方生育保险申请生育津贴手续： 在指定时间内提供以下资料到社保局办理 1、参保职工的社会保障卡复印件。 2、准生证、出生证和独子证复印件。 3、生育住院发票复印件、医院病历（盖就诊医院章）。 4、单位证明（含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期）。
医院工伤保险管理制度汇编
工伤事故管理制度范文一 一、工伤管理组织 公司成立工伤事故管理工作领导小组，组长由总经理担任，副组长由安全副总经理担任，企管处、安全处、环保处、保卫处、公司办公室及其它各单位的一把手为成员。安全处与企管处具体负责工伤事故的申报、协调处理、费用报销、争议处理等事宜。 二、工伤处理程序 (一)工伤申报 1、员工在厂内发生工伤，经本单位安全员核实准确后，立即上报安全处和企管处，经安全处登记确认并送往县医院治疗。安全处负责向区工伤保险主管部门报告;事发单位安全员负责申报工伤的相关材料并报企管处备案。 2、员工在上下班途中发生交通事故，本人或家属应在第一时间告知员工所在单位，所在单位及时报告公司安全处和企管处，由交-警出具交通事故现场勘查报告，本单位负责出具当月考勤表，由所在单位安全员组织申报相关材料交安全处并报企管处备案。
3、按照《职业病防治法》的有关规定，员工被诊断、鉴定为职业病需认定工伤的，由安全处负责提出工伤认定申请，并组织申报工伤相关材料，报企管处。 4、由企管处负责组织好所有申报材料，报请丰南区劳动保障部门进行工伤认定。 (二)工伤认定 1、厂内工伤或因职业病申请工伤认定，需在7日内提供以下材料：工伤事故报告表，身份证复印件(A4纸复印)，工伤治疗定点医院出具的诊断证明书。 2、厂内工亡申请工亡认定，需在10日内提供以下材料：工亡事故报告表，工亡员工身份证复印件(A4纸复印)，医学死亡证明书，火化证明书，申请人与工亡员工的关系证明，申请人身份证复印件(A4纸复印)。 3、员工发生交通事故申请工伤认定，需在15日内提供以下材料： 工伤事故报告表，身份证复印件(A4纸复印)，定点医院出具的诊断证明书，交-警现场调查证明，本人当月考勤表，交通事故责任认定书(如有特殊情况不能按时出具责任认定书的，需交-警大队另出证明)。
社会保险转移证明
社会保险转移证明 1 社会保险转移证明 社保转移证明 原我单位职工×××(身份证******************)于××年××月至××年××月曾在我公司任职，任职期间的劳动保险手续已办理，该职工离职后，社保手续已于××年××月转出，特此证明。 ×××有限责任公司(公章) ××年××月××日
关于取消打印《社会保险关系转移证明》的通知 各社保经代办机构： 为适应社会保险事业改革发展的需要，简化参保手续，提高办事效率，现将取消打印涉及养老、失业、工伤、生育四项社会保险的《x x市社会保险关系转移证明》有关事宜通知如下： 一、自2008年1月1日起，各社保经代办机构在办理参保职工统筹范围内的保险关系转移时，不再打印《xx市社会保险关系转移证明》。 二、参保单位在办理本单位参保职工统筹范围内的保险关系转出时，仍需向所属的社保经代办机构报送《xx市社会保险参保人员减少表》(表十二)，以此作为减少缴纳社会保险费及职工转出的依据。 三、参保单位在办理调入本单位已参保职工的增加手续时，应向所属社保经代办机构报送《xx市社会保险参保人员增加表》(表十一)，以此作为增加缴纳社会保险费及职工转入的依据。 四、各级经代办机构依据本通知认真贯彻执行，并做好对参保单位的宣传、解释工作。
你先要求单位为你办理社保，然后去xx的社保中心开张社保接收函(先要交过社保的)，再拿社保接收函去石家庄办理社保转移手续。最后交回兰州的社保中心既可 个人缴的话需要在石家庄缴费好点， 转移的话转过来就只有养老险，需本人亲自己办理的 4 可以转移的,到原参保地社保打印缴费凭证后; 你可以选择转移回户口所在地社保留存,新工作地建立临时帐户交纳. 也可以在新工作地单位开接收证明后到社保申请办理转移. 5 很简单呀，首先要看你现在在户口所在地有没有工作。 如果有工作，那就让你们单位给你开具一个养老保险转移单，然后盖上公章，在让转出单位盖公章，进行正常的转移就行了，而医疗则只要原单位给你停了，你直接在现在的单位缴纳就行了，失业，生
人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知 人社部规【2016】5号
人力资源社会保障部关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续 若干问题的通知 人社部规〔2016〕5号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：国务院办公厅转发的人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(国办发〔2009〕66号，以下简称《暂行办法》)实施以来，跨省流动就业人员的养老保险关系 转移接续工作总体运行平稳，较好地保障了参保人员的养老保险权益。但在实施过程中，也出现了一些新情况和新问题，导致部分参保人员养老保险关系转移接续存在困难。为进一步做好城镇企业职工养老保险关系转移接续工作，现就有关问题通知如下： 一、关于视同缴费年限计算地问题。参保人员待遇领取地按照《暂行办法》第六条和第十二条执行，即，基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基 本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领 取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到 户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续。缴费年限，除另有特殊规定外，均包括视同缴费年限。
一地（以省、自治区、直辖市为单位）的累计缴费年限包括在本地的实际缴费年限和计算在本地的视同缴费年限。其中，曾经在机关事业单位和企业工作的视同缴费年限，计算为当时工作地的视同缴费年限；在多地有视同缴费年限的，分别计算为各地的视同缴费年限。 二、关于缴费信息历史遗留问题的处理。由于各地政策或建立个人账户时间不一致等客观原因，参保人员在跨省转移接续养老保险关系时，转出地无法按月提供1998年1月1日之前缴费信息或者提供的1998年1月1日之前缴费信息无法在转入地计发待遇的，转入地应根据转出地提供的缴费时间记录，结合档案记载将相应年度计为视同缴费年限。 三、关于临时基本养老保险缴费账户的管理。参保人员在建立临时基本养老保险缴费账户地按照社会保险法规定，缴纳建立临时基本养老保险缴费账户前应缴未缴的养老保险费的，其临时基本养老保险缴费账户性质不予改变，转移接续养老保险关系时按照临时基本养老保险缴费账户的规定全额转移。 参保人员在建立临时基本养老保险缴费账户期间再次跨省流动 就业的，封存原临时基本养老保险缴费账户，待达到待遇领取条件时，由待遇领取地社会保险经办机构统一归集原临时养老保险关系。 四、关于一次性缴纳养老保险费的转移。跨省流动就业人员转移接续养老保险关系时，对于符合国家规定一次性缴纳养老保险费超过3年（含）的，转出地应向转入地提供人民法院、审计部门、实施劳
社会保险关系转移接续
关于解决社会保险关系转移接续困难的建议
破解社保关系转移接续难题 来源：作者：日期：09-12-29 社会保险关系转移接续难，是目前阻碍我国统筹城乡社会保障体系建设的“拦路虎”。实现转移接续需要具备哪些基本条件?哪些社会保险模式存在转续问题?在具体操作方面如何实现转移接续?不久前由中央财经大学中国精算研究院和社会保障研究中心主办的“统筹 城乡就业和社会保障”研讨会对此进行了重点探讨。 专家们指出社会保险关系转移接续难的形成原因有很多，主要包括：我国城乡二元经济社会结构长期存在;保险制度本身设计考虑不太周全;社会保险属地管理模式，以及对户籍制度强烈的依赖。然而，实现社会保险关系的转移接续是统筹城乡社会保障体系建设的一大环节，也是我国劳动力自由流动的需要，因此，实现转移接续是大势所趋。 实现转移接续需要具备哪些基本条件?与会专家认为人力资源和社会保障部的成立，对于整合人才市场和劳动力市场，建立统一的劳动保障关系建立了良好的条件。国家发改委社会研究所所长杨宜勇表示：为实现转移接续，首先应该提高社会保险的全国统筹层次，加强政府责任的理念意识;其次就是要尽快扩大社会保险覆盖面，如果有的地方连社会保险都没有，就谈不上衔接了;再次就是加快社会保险的立法，用法律来确立社会统筹层次与转续办法;最后就是加快社会保障信息化的建设，这是转续关系的一个重要支撑。 哪些社会保险模式存在转续问题?杨宜勇指出：纯粹现收现付的保险不存在关系转续的问题。从一个地方流动到另一个地方就可以宣告流出地社会保险关系的结束，同时可以在流入地建立新的社会保险关系。这是一个理想的状况。纯粹完全积累模式也不存在关系转续的问题，完全个人账户式根本不存在转续的问题。需要转续的是现收现付加上部分积累的项目。因而结合我国目前的制度来看，现在有社会保险转续问题的险种主要是基本医疗保险、基本养老保险、基本失业保险，工伤保险和生育保险关系不需要转移。基本医疗保险虽然只是形式上的现收现付加个人账户，不是典型的部分积累制，但由于存在一部分累计的作用，也存在着社会保险关系转续的问题。 如何实现转移接续?以前有专家提出利用“一卡通”，也就是以每个公民身份证为标识发一张特定的社会保障卡，卡上记录持卡人的基本信息以及社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。但在本次会议上专家们提出仅仅用卡是不行的，人力资源和社会保障部社会保障研究所谭中和研究员谈到还需要建立一个全国性的社会保障的权益结算系统。因为我们在计算社会保险待遇的时候，除了基金缴费情况之外，很重要一项就是与缴费年限挂钩，因而需 要一个结算系统作为技术支持。 流动人口的社会保障关系转移 来源：百度作者：日期：10-01-28 上海的综合保险已初显成效，但仍存在一些先天障碍。中国民主同盟会(下称“民盟”)上海市委“关于在沪流动就业人员社会保障的几点建议”提案中建议，上海的综合保险制度应借鉴其他城市经验，为流动人口设立个人社保账户，账户可以随流动就业人员在不同城市间流动。
深圳市社会保险关系转入、结算申请表
深圳市社会保险关系转入/结算申请表 （职工及个人缴费人员） 个人信息及业务申请部分姓名：社保电脑号： 证件号码： 所属单位编号：联系电话（手机）： 退费、结算银行账号（非金融社保卡须填写，仅限以下九家银行借记卡；申领并激活金融社保卡的，金融社保卡将自动作为缴费账号，且不可变更）： □中国银行/□建设银行/□工商银行□农业银行/□招商银行/交通银行/□中信银行/□平安银行/□农商银行 一、申请养老保险关系转入请填写此区域，请在申请事项前的“□”上打“√” □广东省内职工养老保险关系转入□广东省外职工养老保险关系转入 □2011年7月之前省内转入的养老保险的金额及年限处理 □2010年1月之前省外转入的养老保险的金额及年限处理 □机关事业单位养老保险关系转入□其他 养老保险转入年限如与深圳缴费年限存在重复，请填写此区域 本人（此处由参保人本人签名并加盖指印）郑重声明：本人已充分了解转移相关权利以及选择不同清退地所带来的后果。退深圳重复部分，涉及到是否符合在深圳办理退休或者按照深圳办法计发退休待遇的条件；对于深户人员，退休时也有可能涉及调节金、深户缴费年限的地方补充养老保险待遇问题。现本人自愿申请清退□异地部分/□深圳部分，以上申请，系本人真实意愿，本人愿承当由此引发的一切后果。 二、申请医疗保险关系转入请填写此区域，请在申请事项前的“□”上打“√” □省内医疗保险关系转入□省外医疗保险关系转入 三、申请终止社会保险关系，结算个人账户的请填写此区域 本人（此处由参保人本人签名并加盖指印）郑重声明：本人已详细阅读《关于终止社会保险关系，结算个人帐户的相关权利及后果的告知》（见本表格背面），已充分了解相关权利以及终止在深社会保险关系的后果。现本人因（请勾选：□丧失中国国籍/□外国人离境/□港澳台人员离境/□达到法定退休年龄，不符合待遇领取条件，但不申请延缴或转移/□其他）原因，自愿申请终止在深圳市的社会保险关系，一次性结算职工基本养老保险、居民养老保险及基本医疗保险个人账户余额，以上申请，系本人真实意愿，本人愿承当由此引发的一切后果。 声明及签章 参保人/用人单位声明 兹声明：本表填写内容正确无误，所提交的材料真实有效。如有虚假，本人/本单位愿承担相应责任。 参保人签名（单位代办的，需加盖公章）： 20年月日 社保部门填写部分受理人意见（签名）： 20年月日 录入/复审人意见（签名）： 20年月日 条码位 征收[2020]11
2020年最新广州社保转移流程
最新广州社保转移流程 广东16地市市民省市社保转移不用来回递材料 据省社保局介绍,省内转移平台启用后,市民办理养老关系转移,只需到原参保地索取参保缴费凭证,再将参保缴费凭证交到要转入地 的社会保险经办机构,填好申请表即可。其他的事情,转入地社保经办机构和转出地(即原参保地)会通过系统具体联络办理。 而在以前,参保人将参保缴费凭证交给转入地社保经办机构后, 须等待15个工作日审核期,审核通过后再将联系函亲自送往或邮寄 至原参保地的社保经办机构,需来回跑路递材料或跟进邮件进展。 教你看懂社保关系转移 跨省养老保险关系转入广州流程 转入条件 1.男性不满50周岁、女性不满40周岁并在广州市就业参保的; 2.返回户籍所在地就业参保的; 3.经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准 调动,且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的; 4.达到待遇领取条件时,基本养老保险关系不在户籍所在地,且 在基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年,按规定将基本 养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地,或因没有满 10年参保地转移至户籍所在地的。 办理地点 广州现参保所属区的社保经办机构
所需材料 身份证原件及复印件;男性年满50周岁、女性年满40周岁还需携带户口本原件及复印件(户口本复印件包括户主页及本人页); 《基本养老保险参保缴费凭证》原件; 用人单位代办的还需提供单位社保登记证原件及复印件,单位代办人身份证原件及复印件。 1、在转出地停保并打印参保凭证 2、在广州市继续参保次月后,持相关资料到广州市社保经办机构申请转入 3、资料齐全符合转入条 4、广州市社保经办机构寄出联系函至转出地 5、转出地办理转出业务并转出基金 6、广州市社保经办机构收到转移信息表且基金到账 7、在广州市社保系统确认转入的养老保险关系 社保已联网的17个单位、地区： 1.省直、 2.广州、 3.梅州、 4.潮州、 5.阳江、 6.云浮、 7.肇庆、 8.河源、 9.韶关 10.茂名、11.惠州、12.汕头、13.江门、14.清远、15.中山、16.揭阳、17.汕尾 省内养老保险关系转入广州流程 1、在转出地停保并打印参保凭证
关于社会保险关系转移与合并的问题
社保关系转移手续如下： 一、养老保险转入，要想从外地将保险关系转入合肥首先要在合肥市参保，再持外地社保经办机构出具的参保缴费凭证到合肥市社保征缴经办机构填写《转移接续申请表》。能否转移，还需满足下列条件之一：1、合肥市城镇户口；2、男不满50周岁，女不满40周岁；3、合肥市是其最后一个参保地且参保时限满10年；4、经县级以上党委组织部门、人力资源和社会保障行政部门批准调入合肥的人员。符合条件的人员，合肥市社保征缴经办机构将把转移接续联系函邮发给对方社保经办机构，根据对方发来的接续信息表，将转入资金分别记入该参保人员个人账户和统筹基金。 二、医保险关系转入，外地参保人员到本地就业的，由本人或用人单位携带其身份证原件及复印件到市社保经办机构提出异地医保关系转入申请并填写《基本医疗保险关系接续申请表》。对符合转移接续条件的，市社保经办机构发出《基本医疗保险关系转移接续联系函》给原参保地社保经办机构，待收到对方发来的医保《参保凭证》和《参保人员医疗保险类型变更信息表》，以及转来的相关个人账户资金后办理医保关系接续手续。 三、养老保险转出，参保人员应携带身份证或社保卡到合肥市社保征缴经办机构申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》，再持此证向新参保地社保经办机构申请转入养老保险关系。随后，合肥市社保征缴经办机构根据对方社保经办机构邮寄来的转移接续联系函出具《基本养老保险关系转移接续信息表》，并将此表邮寄给对方社保经办机构，同时按
国家规定专储个人账户全部储存额和部分统筹基金。 四、医疗保险转出本地参保人员到外地就业的，由参保人员向新就业地社保经办机构提出转移申请。市社保经办机构收到新就业地社保经办机构发来的《基本医疗保险关系转移接续联系函》后，出具医保《参保凭证》和《参保人员医疗保险类型变更信息表》并发给对方社保经办机构。医保个人账户有余额的，同时转出医保个人账户存储额。 大家可在合肥人力资源和社会保障网（https://www.360docs.net/doc/3914077722.html,）办事指南社会保险征缴中心栏目中查询社会保险征缴的各种政策。如果还有什么问题，请拨打合肥市社会保险征缴中心电话：3536141。
个人申报工伤所需材料
个人申报工伤所需材料 篇一：工伤申报所需材料 工伤保险是对工人人身安全的保证，员工发生伤害事故，属于工伤范围的，单位或职工及其亲属应当在事故伤害发生之日起15天内，及时与业务部联系。单位应在30日之内向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工。 工伤保险申报流程 一、办理工伤认定申请 需提交材料： 1.填写《职工工伤认定申请表》一式四份; 2.携带职工与企业的劳动合同书; 3.抢救医院或定点医疗机构初次(当天及连续治疗)诊断证明; 4.受伤人员的身份证，单位证明; 5.交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明，下落不明的，提交司法部门裁定书;(原件及复印件) 6.工伤证明材料; 7.用人单位营业执照; 8.缴纳工伤保险证明材料; 9.受伤职工个人照片1X1
二、工伤员工劳动能力鉴定 职工因工受伤进行工伤认定后，工伤医疗期满或在工伤医疗期内治愈、伤情稳定后，应到区县劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级。 劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论。 评定伤残等级。评为1至4级的，享受伤定期残抚恤金待遇;评为5至10级的，按伤残等级发给一次性伤残补助金。 需提交材料： 1.到朝阳劳动局领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字; 2.携带《工伤认定申请表》一张; 3.携带工伤职工本人《工伤证》(原件) 4.确认工伤的首诊证明(复印件); 5.工伤住院病例复印件; 三、伤残保险待遇 职工经劳动和社会保障行政部门已认定为工伤，劳动鉴定机构已进行劳动能力鉴定、伤残等级达到一至十级的，企业在接到劳动鉴定结论之日起十五日内办理受伤职工工伤保险待遇核准手续。由单位负责人报送到朝阳区社保中心。 办理工伤职工的待遇核准需提交材料： 1.工伤证;(原件)
社会保险转移证明
社会保险转移证明 1社会保险转移证明 社保转移证明 原我单位职工×××(身份证******************)于××年××月至××年××月曾在我公司任职，任职期间的劳动保险手续已办理，该职工离职后，社保手续已于××年××月转出，特此证明。 ×××有限责任公司(公章) ××年××月××日
关于取消打印《社会保险关系转移证明》的通知 各社保经代办机构： 为适应社会保险事业改革发展的需要，简化参保手续，提高办事 效率，现将取消打印涉及养老、失业、工伤、生育四项社会保险的《xx 市社会保险关系转移证明》有关事宜通知如下： 一、自2008年1月1日起，各社保经代办机构在办理参保职工 统筹范围内的保险关系转移时，不再打印《xx市社会保险关系转移证明》。 二、参保单位在办理本单位参保职工统筹范围内的保险关系转出时，仍需向所属的社保经代办机构报送《xx市社会保险参保人员减少表》(表十二)，以此作为减少缴纳社会保险费及职工转出的依据。 三、参保单位在办理调入本单位已参保职工的增加手续时，应向 所属社保经代办机构报送《xx市社会保险参保人员增加表》(表十一)，以此作为增加缴纳社会保险费及职工转入的依据。 四、各级经代办机构依据本通知认真贯彻执行，并做好对参保单 位的宣传、解释工作。
你先要求单位为你办理社保，然后去xx的社保中心开张社保接收函(先要交过社保的)，再拿社保接收函去石家庄办理社保转移手续。最后交回兰州的社保中心既可 个人缴的话需要在石家庄缴费好点， 转移的话转过来就只有养老险，需本人亲自己办理的 4 可以转移的,到原参保地社保打印缴费凭证后; 你可以选择转移回户口所在地社保留存,新工作地建立临时帐户交纳. 也可以在新工作地单位开接收证明后到社保申请办理转移. 5 很简单呀，首先要看你现在在户口所在地有没有工作。 如果有工作，那就让你们单位给你开具一个养老保险转移单，然后盖上公章，在让转出单位盖公章，进行正常的转移就行了，而医疗则只要原单位给你停了，你直接在现在的单位缴纳就行了，失业，生
工伤保险办理流程
关于印发《工伤保险经办业务管理 规程（试行）》的通知 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）： 为全面贯彻落实《工伤保险条例》，推进工伤保险经办管理科学化、规范化和制度化，我部制定了《工伤保险经办业务管理规程（试行）》（以下简称《规程》），现印发给你们，并就有关问题通知如下： 一、规范和统一经办业务规程，是工伤保险业务管理重要的基础性工作，对规范工伤保险业务经办行为，提高工作效率和服务质量，加快推进全国社会保险信息系统建设具有重要意义。各地要认真组织本地区经办管理系统的全体职工学习《规程》的具体内容，把握《规程》的精神实质和关键环节，熟练掌握《规程》的具体要求并认真落实到各项实际工作中。 二、各级劳动保障行政部门及社会保险经办机构要集中开展具体经办人员的业务培训，培养和提高工作人员严格依据规程开展服务工作的意识。要积极向企业和工伤职工有针对性宣传《规程》的主要内容和服务环节，让参保单位和职工更好地了解有关的程序和要求，强化其对管理服务工作的监督。要将实施《规程》与经办机构内部科学
设置岗位、明晰管理职责和加快信息系统建设紧密结合起来，努力做到岗位设置合理、职责分工明确、各项工作运转流畅。 三、各地在实施《规程》过程中，可结合本地实际需要，因地制宜补充完善有关内容，努力做到各项管理标准和服务行为统一、规范。有关完善和细化情况报我部备案。 请各地注意跟踪、了解《规程》试行情况，及时发现问题并研究提出解决意见和办法，有关情况请及时向劳动保障部社会保险事业管理中心反馈。 劳动和社会保障部办公厅 二〇〇四年六月十七日
工伤保险经办业务管理规程（试行）第一章总则 第二章工伤保险登记 第一节参保登记 第二节变更登记 第三节注销登记 第四节验证和补证 第三章工伤保险费征缴 第一节申报受理 第二节缴费核定 第三节费用征收 第四节补缴欠费 第五节编制征缴计划 第四章工伤医疗、康复与辅助器具配置管理
工伤保险申报流程
工伤保险是对工人人身安全的保证，员工发生伤害事故，属于工伤范围的，单位或职工及其亲属应当在事故伤害发生之日起15天内，及时与业务部联系。单位应在30日之内向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内做 工伤保险是对工人人身安全的保证，员工发生伤害事故，属于工伤范围的，单位或职工及其亲属应当在事故伤害发生之日起15天内，及时与业务部联系。单位应在30日之内向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工。 工伤保险申报流程 一、办理工伤认定申请 需提交材料： 1.填写《职工工伤认定申请表》一式四份; 2.携带职工与企业的劳动合同书; 3.抢救医院或定点医疗机构初次(当天及连续治疗)诊断证明; 4.受伤人员的身份证，单位证明; 5. 交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明，下落不明的，提交司法部门裁定书;(原件及复印件) 6.工伤证明材料; 7.用人单位营业执照; 8.缴纳工伤保险证明材料; 9.受伤职工个人照片1X1 二、工伤员工劳动能力鉴定 职工因工受伤进行工伤认定后，工伤医疗期满或在工伤医疗期内治愈、伤情稳定后，应到区县劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级。 劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论。 评定伤残等级。评为1至4级的，享受伤定期残抚恤金待遇;评为5至10级的，按伤残等级发给一次性伤残补助金。
需提交材料： 1.到朝阳劳动局领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字; 2. 携带《工伤认定申请表》一张; 3. 携带工伤职工本人《工伤证》(原件) 4. 确认工伤的首诊证明(复印件); 5. 工伤住院病例复印件; 三、伤残保险待遇 职工经劳动和社会保障行政部门已认定为工伤，劳动鉴定机构已进行劳动能力鉴定、伤残等级达到一至十级的，企业在接到劳动鉴定结论之日起十五日内办理受伤职工工伤保险待遇核准手续。由单位负责人报送到朝阳区社保中心。 办理工伤职工的待遇核准需提交材料： 1.工伤证;(原件) 2.《工伤认定申请表》、《工伤认定结论通知书》; 3.劳动能力鉴定结论; 4.工伤职工受伤前12个月平均缴费工资证明; 5.参统人员花名册; 6.填写工伤人员登记表。 以上由区社保中心对证明材料审核，审核合格后，在三日内完成工伤保险待遇核准。核准的伤残待遇是根据以下工伤保险待遇简明来表计算的
工伤保险关系转移所需材料
工伤关系转出 所需材料： 1.《北京市社会保险参保人员减少表》一式两份； 2.《承接工伤保险责任协议书》原件一份（原用人单位、新用人单位、工伤职工三方签订）； 3.《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》原件及复印件一份； 4.转出单位营业执照原件及复印件一份； 5.转出单位组织机构代码证原件及复印件一份； 6．《养老保险关系转移申请》原件一份（退休的工伤人员提供，其他类别工伤人员无需提供）； 7、享受供养亲属抚恤金待遇人员需提供经确认的《北京市因工死亡工伤职工待遇核准表（工表十）》； 8.特殊情况，需提供其它相关材料。 注意事项： 1.转出单位名称应与《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》中单位名称一致，不一致的需提供其它相关证明材料（如：转移批复）； 2.为确保养老金正常支付，工伤的退休人员转出业务时间为每月5日至20日； 3. 对于社会化发放领取定期待遇的人员，单位应确认该人员工伤待遇社发情况；
4.原用人单位应在办理工伤职工工伤保险关系转出当日，将《告知书》两份、《工伤认定结论通知书》原件及复印件一份交给新用人单位，双方签订两份《工伤保险关系转移材料交接单》，各执一份。 5.以上报表及所需材料复印件均须为A4规格（不能使用重复利用纸张），复印件内容清晰可见，并逐页加盖公章（骑缝章无效），公章要求加盖清晰、完整、无重叠，报表不得涂改。报表内容需机打或者黑色签字笔手工填写。 工伤关系转入 所需材料： 1.《北京市社会保险参保人员增加表》一式两份； 2.《工伤保险关系转移业务告知书》原件一份； 3. 《承接工伤保险责任协议书》原件一份（原用人单位、新用人单位、工伤职工三方签订）； 4.《工伤认定结论通知书》或《工伤认定决定书》复印件一份； 5.转入单位营业执照原件及复印件一份； 6.转入单位组织机构代码证原件及复印件一份； 7.领取定期工伤待遇的银行存折或银行卡复印件一份（社会化发放定期待遇人员提供）； 8.特殊情况，需提供其它相关材料。 注意事项： 1.为确保养老金正常支付，工伤的退休人员转入业务时间为每月5日至20日。
五险一金如何转移及转移流程
五险一金如何转移 五险一金如何转移是困扰很多上班族的难题，只要是换个城市上班，这个问题就会紧接着出现，而且五险一金对于我们的日常生活是有很大的作用的，所以搞清楚它们的转移程序对于我们来说是必须的。 总结起来，所有需要迁移的保险基本上都可以分为三大步，一、开具证明；二、办理手续；三、资金转移。但是，不同保险有不同保险的证明和手续，因此需要您对手续进行更深一步的了解。 一、养老保险阶段性停止缴纳无所谓，最后是累计年限的。 办理转移手续： 1、发凭证。当你要离开这个城市，且肯定不会再回到这个城市就业的时候，可以到当地社保经办机构领取一张你的参保凭证。凭证主要记录三项关键的信息：一是你在当地参保的起始时间；二是你实际缴费的月数；三是你在本地参保期间个人账户的全部存储额是多少。 2、办手续。由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请，其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。 3、转移资金。除了转关系之外，要把前面讲到的个人账户全部储存额的资金，还有单位缴费规定比例的资金要转移到新的就业地。这样整个社保转移流程就完成了。 二、失业保险、工伤保险和生育保险。 虽然这三种保险必须要交，但断不断不要紧。 办理转移手续：不用办理，到新单位继续上就行。 三、医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就需要自己掏钱。办理转移手续： 1、有接收单位的，由单位办理医保手续。没有接收单位的，个人应在终止原基本医疗保险关系后的三个月内参保缴费。 2、办理医保关系转移时，三种医保关系可以自由转换。三种医保关系是指城镇职工基本医保、城镇居民基本医保和新型农村合作医疗。 医保关系转移后，从次月起享受转入地相应待遇。办理手续期间发生医疗费用的，如在规定的3个月内参保缴费，转入地经办机构按规定支付相关医疗费用，如超过3个月没有办理参保缴费，转入地经办机构不予支付未缴费期间的医疗费用。 四、公积金是用人单位和当事人共同为住房进行的储蓄资金。 办理转移手续： 1、调出单位根据调入单位公积金缴存的代码，填写《公积金转移凭证》送转入市住房公积金管理中心，核对无误后办理转出手续。 2、调入单位凭《公积金转移凭证》并办理转入手续。 职工转移社会保险关系程序
工伤保险管理制度(模板)
工伤保险管理制度 第一条为保证公司职工在生产工作中遭受事故和职业伤害后获得医疗救治，分散工伤风险，保障职工的权益，根据《工伤保险条例》的相关规定，结合公司的实际情况，特制定本管理制度。 第二条公司职工适用于本管理规定。 第三条工伤保险理赔范围规定如下： 职工由于下列情形之一负伤、致残或者死亡的，认定为工伤保险范围内的工伤： ①在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； ②工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； ③在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； ④患职业病的； ⑤因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； ⑥在上下班的规定时间和必经路线途中，发生无本人责任或非本人主要责任的道路交通事故遭受伤害的。 第四条职工有下列情形的，视同工伤： 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。 第五条职工由于下列情形之一造成负伤、致残、死亡的，不认定为工伤或视同工伤。 ①因犯罪或违反治安管理伤亡的。 ②自杀或自残。 ③斗殴。
④醉酒导致伤亡的。 第六条工伤保险报销材料准备 ①一式二份工伤认定申请表。 ②受伤害员工有效身份证复印件（身份证过期需打户籍证明）一份。 ③受伤害员工与公司签定的劳动合同复印件或其他构成劳动关系的有效证明一份。 ④证人证言一份，同时需附证人有效身份证复印件。 ⑤医疗机构出具的受伤后初诊病历（诊断证明书）或者职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。 ⑥如员工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，除以上材料外还需提供交警部门的相关材料，如员工本人驾驶机动车的，还需提供有效的驾驶证和行驶证复印件。 ⑦因履行职责遭受人生伤害的，应提供有关部门的证明。 第七条工伤保险报销流程 第八条工伤事故为安全责任事故的处理按一下执行：
广州工伤保险办理指南(参保流程、所需材料)
广州工伤保险办理指南(参保流程、所需材料) 1.适用对象 本市的各类企业、个体工商户、民办非企业单位、国家机关、社会团体及事业单位应当为与之建立劳动关系的职工或者雇工参加工伤保险缴纳工伤保险费 属于财政核拨的事业单位、民间非营利组织仍执行原工伤保险政策和规定; 不属于财政核拨的事业单位、民间非营利组织按照国家规定参加工伤保险缴纳工伤保险费(上述单位以下统称“用人单位”上述职工、雇工以下统称“职工”) 用人单位聘用的离退休人员或者超过法定退休年龄的人员(延缴养老保险的在职职工除外)不属于本规定所称职工的范围 2.所需材料 用人单位办理单位缴费登记申请如同时办理税务登记业务和缴费登记则按税务登记收取资料缴费登记不需额外收取如已办理税务登记的按以下收取需提交的资料： (1)《税务(社保缴费)登记表》(DJo4O)式2份(提供免填表服务由受理窗打印); (2)查验执业证照(有关批准文书等)原件收取复印件1份; (3)查验税务登记证副本原件(没有领取税务登记证件的业户不需提供);
(4)总机构的营业执照副本复印件1份和验资报告复印件1份(分支机构需提供); (5)经办人如非法人代表(负责人)或个体工商户业主本人的需提供委托办理社保缴费登记业务的证明(《委托书》)以及经办人身份证明文件原件和复印件一份 3.办理流程 【1】凡符合参保条件需参加社会保险的用人单位应向市内地税部门任一登记点(下称：登记岗)申请办理社会保险费缴费登记; 【2】登记岗审核后向用人单位派发单位社保号、《报到通知书》及《委托银行代划缴税、费协议书》(下称：ETS协议)一式3份; 【3】用人单位持ETS协议及开户银行的《开户证明》到开户银行办理签约手续; 【4】再持ETS协议一式2份及应参保员工花名册按《报到通知书》的指引到所属地税部门办税服务厅(下称：办税服务厅)办理缴费项目核定及申报方式的确定; 【5】在完成缴费项目核定后用人单位应自下一工作日开始在规定时间内凭已加盖地税专用章的《税务(社保缴费)登记表》及有关资料到社保经办机构办理参保登记
广东省社会保险转移流程【最新版】
广东省社会保险转移流程 省内社会保险转移流程如下 一、省内其他社保机构转移至广东省社保局: 1、适用条件:现在省社保局参保或达到法定退休年龄时最后参保地属省社保局的参保人员。 2、所需资料:(1)基本养老保险关系省内转移申请书;(2)转出地社保机构出具的《基本养老保险参保凭证》(原件);(3)参保人本人身份证原件和复印件;如委托他人办理的，须提供参保人身份证原件和复印件、委托人的身份证原件和复印件及委托书;(4)广东省社保局出具的《养老保险关系转移联系函》和转出地社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。
3、注意事项: (1)转入基金含一次性补缴基金(如早期离开国有企业补缴、离开机关事业单位补缴等)的，需同时提供办理一次性补缴业务的审核资料。 (2)转入基金与省直缴费有重复的，同时应办理重复缴退款手续，提供《转入重复缴费退款申请表》和参保人在四大国有银行开设的银行存折或银行卡的复印件。 二、广东省社保局转移至省内其他社保机构: 1、所需资料:(1)参保人可以在广东省社保局网站自行打印《基本养老保险参保缴费凭证》或到广东省社保局前台凭本人身份证打印《基本养老保险参保缴费凭证》。(2)参保人历史信息审核申报表。(3)将《基本养老保险参保缴费凭证》交给转入地社保机构，转入地社保机构出具的《养老保险关系转移联系函》和广东省社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。 2、注意事项:
(1)参保人应先在地税部门办理减员手续，再到省社保局申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》交申请人到转入地社保机构申请转入。 (2)申报职工社会保险关系转出业务前，须检查有无欠缴社保费，如有欠费，须先结清所有欠费后才予申请转出业务。 (3)需要审核历史信息的参保人，应凭广东省社保局出具的《历史信息审核业务协办函》到档案管理部门复印档案资料并加盖公章，在省社保局开具《参保凭证》十个工作日后将档案资料复印件提交广东省社保局。
工伤保险流程及须知
建筑施工企业农民工参加工伤保险 流程及须知 一、工作项目： 1、工程项目招投标(市规划建设局) 2、工程项目参保登记（人力社保所（分局）） 3、申报缴费(地税分局) 4、人员登记（人力社保所（分局）） 5、工伤认定（人力社保所（分局）） 6、劳动能力鉴定（工伤生育保险科） 7、待遇核定（工伤生育保险科，无伤残等级的由各人力社保所（分局）受理） 二、政策依据： 《工伤保险条例》(国务院令第375号)、《乐清市建筑施工企业农民工参加工伤保险实施意见》等规定。 三、办事流程： 1、工程项目招投标(根据市公共资源交易中心的有关规定执行) 2、工程项目登记： (1)须带材料：建设工程项目中标通知书(或工程交易单)、程项目承包合同的原件及复印件。 (2)办理程序：
①业务管理员对单位填报的《建设工程项目工伤保险参保审核表》进行审核。 ②经审核无误后，对参保单位的申请予以受理，并将相关的信息输入电脑，同时打印《审核表》。 (3)办理时限：即时办理 (4)办理窗口：人力社保所（分局） 3、申报缴费 (1)须带材料：《建设工程项目工伤保险参保审核表》和建设工程项目中标通知书(或工程交易单)、工程项目承包合同的原件及复印件。 (2)办理程序： ①已办理税务登记并已建立银税库联网的建筑施工企业，在其缴税银行账户中存足应缴费款后，可持上述资料到主管地税分局办税服务厅申报并采取实时扣款方式，费款扣缴成功后，主管地税分局打印税收完税证。 ②未办理税务登记或未建立银税库联网的建筑施工企业可凭上述资料到主管地税分局办税服务厅申报并采取门征缴费方式，经刷卡或转账扣缴成功后，主管地税分局打印税收转账完税证。 (3)办理时限：即时办理 (4)办理窗口：建筑施工企业到该工程项目所在地的地方税务机关一次性申报缴纳工伤保险费。