更正公告(模板) (1)

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河南农业大学201529教学科研设备项目更正公告

(招标编号:豫财招标采购-2015-540号)

河南农业大学201529教学科研设备项目招标公告及招标文件有关内容更正如下:

一、原招标公告发布信息

招标编号:豫财招标采购-2015-540号

项目名称:河南农业大学201529教学科研设备项目

招标公告发布媒体:河南省政府采购网

招标公告发布日期:2015年5月13日

二、更正内容:

1、原招标公告和招标文件“

2、招标文件出售时间:2015年5月13日起至2015年5月21日止(法定公休日和节假日除外)。上午9:00—12:00时,下午15:00—17:30时 (北京时间)。”。

现更正为:“2、招标文件出售时间:2015年5月13日起至2015年6月1日止(法定公休日和节假日除外)。上午9:00—12:00时,下午15:00—17:30时 (北京时间)。”

2、原招标公告和招标文件的其它内容不变。

河南省科教仪器设备招标有限公司

2015年5月14日

个人月工作计划模板

个人月工作计划模板 为了进一步提升自己的工作效率及工作水平,特制定以下工作计划: 一、对销售工作的理解: 1、持续学习行业知识、产品知识,为客户带来实用介绍内容,更好 为客户服务,显得行业的专业性; 2、先友后单:与客户发展良好友谊,转换销售员角色,处处为客户 着想,把客户当成自己朋友,达到思想和情感上的交融; 3、调整心态,进一步提升自己的工作激情与工作自信心;百倍认真 努力地对待每一天工作、每一个潜在客户的挖掘; 4、去除任何客户拒绝的恐惧心理,对任何一个营销电话、任何一个 潜在客户要自信专业性的实行交流; 二、对销售工作的提升: 1、制定工作日程表;(见附表) 2、一天一小结、一周一大结、一月一总结;持续查找工作上的不足,即时纠正工作的失误,完善工作的整体效率; 3、持续挖掘潜在客户、展示产品、跟进客户;乐观积极向上自信的 工作态度才能拥有很好的工作成果; 4、每天坚持打40个有效电话,挖掘潜在客户、每周至少拜访2位客 户(此数字为目标,供参考,尽量做到),促使潜在客户变成可持续 客户: 5、拜访客户之前要对该客户做全面的了解(客户的潜在需求、职位、权限以及个人性格和爱好),并准备一些必要的话题或活动去与客户 实行更好的交融及相对应的专业产品知识的应付方案;

6、对陕西省、山西省、江西省、河南省四大省市、县公路段单位负责人实行逐个电话销售,挖掘潜在客户,跟进并对相关重要客户实行预约拜访; 7、提升自己电话营销技巧,灵活专业地与客户实行电话交流; 8、通过电话销售过程中了解各省、市的设备仪器使用、采购情况及相关重要追踪人; 三、重要客户跟踪: 1、江西萍乡市公路管理局供机科林科长、养护科曾科长; 2、山西、陕西、江西、河南各省市级公路局养护科; 3、浙江省临安市公路局、淳安县公路段、昌化县公路段、建德县公路段的相关负责人; 4、山西省大同市北郊区公路段桥工程乐; 5、河南市政管理处的姚科长;

工程项目管理手册模板

工程项目管理手册 模板 1 2020年4月19日

文档仅供参考 2 2020年4月19日 项项目目管管理理手手册册

目录 〔雨景花园〕项目部质量目标 (1) 〔雨景花园〕项目部岗位职责 (3) 〔雨景花园〕项目部人员行为规范 (30) 〔雨景花园〕项目部招投标执行小组成员 (33) 〔雨景花园〕项目管理流程 (34) 〔雨景花园〕技术管理工作流程 (36) 〔雨景花园〕设备安装工程控制流程 (37) 〔雨景花园〕计划管理流程 (38) 〔雨景花园〕投资控制流程 (39) 〔雨景花园〕投资程序说明 (40) 〔雨景花园〕材料控制流程 (47) 〔雨景花园〕套餐装修管理流程 (48) 〔雨景花园〕地盘归档资料目录 (49) 〔雨景花园〕地盘文件管理说明 (52) 〔雨景花园〕技术工作平台 (62) 3 2020年4月19日

设计及标准做法篇 (65) 注意事项篇 (78) 施工技术篇 (80) 〔雨景花园〕一期验收及入伙问题总结 (85) 附:新到学员培训大纲 工程配合指引 监理配合要求 4 2020年4月19日

〔雨景花园〕项目部质量目标 ?月度工作计划完成率100%; ?对项目进行有效监控,对施工现场巡视至少每 周一次,问题处理率90%、及时率80%; ◆统计公式:一周内处理完毕的问题数/一 周内发现的总问题数×100% ?对工程质量进行有效监控,一般性偏差问题处 理率90%,系统性偏差处理率100%; ◆统计公式:出现系统性偏差并处理的次数 /出现系统性偏差的次数×100% ◆出现一般性偏差并处理的次数/出现一般 性偏差的次数×100% ?入伙前,房间验收率100%,发现问题处理率 100%; ◆统计公式:入伙前验收的房间总套数/入 1 2020年4月19日

申报材料目录及要求

附件1 材料目录及要求 一、申报人须提交的材料及要求 (一)不需要装订的资料: 1.《专业技术资格评审申报表》(一式3份)。 2.免冠一寸证件相片1张(背面写上单位、姓名)。 3.《江苏省申报高级专业技术资格人员情况简介表》每页由所在单位人事部门审核签名并加盖公章(一式3份,使用A3纸)。 4.取得会计中级资格或会计相关专业中级资格(会计相关中级资格包括审计师、统计师和经济师,下同)以来撰写的具有代表性的本专业论文、著作或译作的原件。 (二)需要装订的资料及顺序(统一使用A4纸): 1.申报人身份证复印件。 2. 有效的全国高级会计师考试合格证或考试合格成绩单复印件。 3. 会计中级专业技术资格或会计相关中级专业技术资格证书、任职聘书的复印件。 4.国家教育行政部门认可的学历、学位证书复印件。

5.取得现专业技术资格后继续教育完成情况(即财政会计管理部门出具的确认证明)或由省人力资源社会保障厅统一印制的《专业技术人员继续教育证书》复印件。 6.经单位公示的申报人员基本情况表及已公示无异议的单位证明。 7.近三年的年度工作考核材料。 8.申报人所在单位的基本情况简介(包括组织架构、资产规模、职工人数和收支情况等),并由所在单位加盖公章予以认证,有主管部门的还需主管部门认证或证明。 9.取得会计中级资格或会计相关中级资格以来专业技术工作业绩总结报告,由申报人签名,所在单位人事及财务部门审核、签署意见并盖章。 10. 取得会计中级资格或会计相关中级资格以来的获奖情况,以及反映专业工作能力和业绩成果的有关材料及证明、财会管理或应用方面的研究成果以及推广情况及证明,由所在单位人事及财务部门共同审核后签字并盖章。 (三)其他要求及注意事项 1.申报人提供的所有复印件须由本单位人事(或职称)部门核实,由核实人签名并盖章,注明核实的日期。申报人提供的反映其专业工作能力和业绩成果的材料在本行业、本系统或县(含县)以上范围推广应用的,该证明材料还须有主管单

施工员个人工作计划模板五篇

施工员个人工作计划模板五篇 经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,习惯了制订工作计划,让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。可以让你脱颖而出。下面就是我给大家带来的施工员个人工作计划,欢迎大家阅读! 施工员个人工作计划篇一 在学校的安排下,我们要到建筑工地进行实习工作,成为一名土建施工员,在实习的过程中,学会了很多东西,这些东西将一直陪伴着我们成长,成为我们的踏脚石。这就是学校的目的与意义,实习结束就要写一篇实习总结了,看看这段时间的实习,是否真的有意义。看看自己从中学会了什么,实习又有什么好处。 实习时,我们要做的是多看、多观察、多听、少讲,不要说与工作无关的内容,多学习别人的艺术语言、和办事方法。刚开始实习时,我们只能在一旁看着那些前辈工作,我们动手,也是做一般简单的活。而我们土建施工员的职责是在承包商的直接领导下开展工作,施工管理、确保工程的进度、质量和安全。协助技术人员抓好工程施工的技术工作,保证按图纸、按标准、按工艺组织施工作业,避免返工;搞好配合比及限额配料工作,杜绝材料浪费。根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图,安排、实施、创建文明工地。在前辈的带领下,我们开始了帮忙工作,开始时,我们都不会做,只会越帮越忙,但是前辈们还是在一旁鼓励我们,帮助我们改正,指导我们工作。 工作实习时,前辈教我什么是结构形式。现代的建筑主要是采用框架结构和

框架剪力墙结构,而前辈跟我讲的是框架剪力墙结构,这种结构是在框架结构中布置一定数量的剪力墙,构成灵活自由的使用空间。这种方法真的很好,它能够满足不同建筑功能的要求,同时还有相当大的刚度,框剪结构的受力特点是由框架和剪力墙结构两种不同的抗侧力结构组成的新的受力形式。就是因为这样框架剪力墙结构才会受欢迎,现在很多建筑商都是使用这种结构。 有了这些,在以后的工作中,我就充满了信心,这些都是我以后工作的基础。我会更加努力的。 施工员个人工作计划篇二 作为工程部外派项目部驻现场工作人员,我的工作目标任务是:全心全意为甲方及项目部提供优质服务,督促安全文明生产、工程质量、工程进度,防范风险,及时联系公司争取把企业风险降至最低。 年初我被派往某某-某某-某某项目部工作,该工程为某某-某某路上西起某某-某某东至某某-全长约某某-公里的条形公园。由于该工程地处滨江路,西面紧邻滨江公园,路上游人、行人较多,所以该工程的重点是安全文明生产。我前往项目部后,按照公司的制定的方针、要求及工程部下达的目标任务,结合项目部的具体情况从以下几个方面展开了工作: 一、安全文明生产方面: 1、工程形象方面:前往项目部时带去了公司统一定制的工作服,并督促项目部管理人员及时定制并悬挂了按公司要求的宣传标语。 2、根据公司安全部的要求,督促项目部制作了警示标语、宣传标语。 3、加强现场植树安全:因施工现场行人、游人较多,每遇栽植大树时往往形成行人围观,所以每次都要协助施工人员维持现场安全,叮嘱行人远离现场,

申报程序和材料要求【模板】

附件1 申报程序和材料要求 一、申报程序 个人提出申报要求,由单位按规定组织推荐。申报人的申报材料要在单位显著位置公示,有条件的单位应同时在单位网站首页进行公示,其他申报材料应放置于适当场所,方便查验。公示结束无异议的,方可呈报。 申报人所在单位要对申报材料进行审核把关,对审核情况填写明确意见,并按要求签字、盖章,连同其他有关评审材料统一报送省审计厅人事处。对不符合申报条件和程序、超出评委会受理范围的,予以退回。有以下情形之一的,不予受理:不符合申报条件;不符合填写规范;不按规定时间、程序报送;未经或未按规定进行公示;有弄虚作假行为;其他不符合职称政策规定的情形。 二、申报材料要求 (一)《海南省专业技术资格评审表》(双面打印,原件签字并加盖公章)。 (二)《海南省正高级审计师评审条件审查表》(双面打印,加盖公章)。 (三)《单位综合推荐意见》及《业务工作报告》(2000字左右),标题小标宋、二号;正文仿宋、三号。申报人所在单位要对 - 1 -

申报人的《业务工作报告》进行审核,并在报告末尾注明是否属实,加盖公章。 (四)符合《海南省正高级审计师资格评审办法(试行)》第三章规定评审条件的相关证明材料。 (五)申报人员作品专家审定意见表。 (六)学历或学位证书复印件。 (七)高级审计师资格证书复印件。 (八)取得高级审计师资格后近三年度考核登记表。 (九)完成专业技术人员继续教育规定任务证明。 (十)破格申报材料。 (十一)近期2寸彩色免冠照片4张。。 (一)至(十)项材料一式3份(A4纸),(三)至(十)项材料装订成册。申报材料经申报人所在单位审查后,应在复印件上注明“与原件无异”,并加盖单位公章。所填写的业绩成果必须是取得高级审计师资格以来本人取得的主要专业工作成绩,集中反映本人专业知识水平和业务能力。 申报材料必须在本单位公示,公示时间为7个工作日。在《海南省专业技术资格评审表》“基层公示结果”栏中,应注明“经公示(公示日期为XX年XX月XX日至XX日),材料真实,同意上报”。做到申报名单公开、业绩成果公开、考核结果公开,接受群众的监督。 - 2 -

个人工作计划模板word

个人工作计划模板word 只要你作出一些计划后,你才能操纵自如,稳获利润。快来参考一下个人工作计划模板吧!下面就是小编给大家带来的个人工作计划模板,希望能帮助到大家! 个人工作计划模板一 一、指导思想: 以《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》为指针,学《指南》用《指南》深入开发《指南》,结合本园实际,尽力让《指南》的理念与精神落实我园的保教管理和保教教育一线中,使幼儿在园能得到快乐的玩耍与学习,使幼儿园的保教队伍焕发新的活力,较好地促进儿童富有个性的发展。根据上学年工作情况总结:1、个别幼儿行为习惯没有培养好,出现个别幼儿故意捣乱的情况。 2、从测评中了解到教师对个别能力弱的幼儿关注不够,造成了能力强的幼儿很强,能力差的幼儿很差。 3、公开教学准备不足、仓促,出现较多应付式的教学。 4、还是存在教师对主题活动解读不清楚,每位教师布置的主题模糊、教育知识浅薄。 5、保育员对家长沟通交流能力差,有的保育员在教师集中教学活动时不知如何进行配合、参教活动。 6、新教师的活动组织能力弱,旧教师自我设计活动技能不强。所以,本学年我园将重点放在保教教育这一板块,现将本学习年工作计划制定如下: 二、主要工作与措施: (一)保育工作: 1、扎实的开展“幼儿园保育教育常规”抓好幼儿的常规工作。 本学年,要求教师把班级工作做细做实,加强对幼儿进餐盥洗、午睡、坐姿等环节的指导,让幼儿养成良好的卫生习惯,懂得自我管理、提高自我保护意识。对班级保教人员进行沟通与协作,要求各段、班必须每周召开一次会议,讨论下周主要工作重点,找出存在问题,提高如何互相配合做好班级管理,发挥团体作用的功能。 2、重视幼儿园卫生保育工作,提高幼儿的身体健康。 保教人员也要把好晨检关,做到一摸、二看、三问、四查,发现问题及时处理。严格执行卫生消毒保健制度,加强检查、指导。定期为幼儿开展卫生知识活动,做好环境卫生清洁工作,保证幼儿健康成长。 (二)教育教学工作: 1、继续组织教师学习领会《3—6岁儿童学习与发展指南》,将先进的教育理念运用到实践工作中去,指导教师勤于反思、善于反思,在反思中成长。深入学习幼儿教育、学前教育等的文章,结合教育文章、案例分析、现场观摩等形式,以实际联系实际的方式促进教师反思能力、观察能力的提高,使专业知识更好的服务于教学工作。利用每周的教研活动,针对《3——6岁儿童学习与发展》中五大领域的解读,结合省编教材的进行研讨,力求做到熟悉教材,运用教材,驾驭教材。 2、开展“每月公开课”观摩活动。通过观摩、讨论、分析等活动,帮助教师发现问题、分析问题、解决问题,发现并培养有发展潜力的教师;另外,行政人员也将随时入班抽查,对教师组织的活动进行具体的、直接的指导,有效的提高教师的教育能力和教育成效,提升全体教师的教育教学水平。 4、注重各类计划的制定,保证各类活动的有序开展。如:一日作息表,要求教师根据幼儿的身心发展特点、季节特点,合理组织幼儿在原活动,有效提高幼儿一日活动质量。科学安排幼儿一日活动,注意动静交替、劳逸结合。让幼儿能从一日活动计划中学习本领,教师在组织中能提高教育组织能力。

社团成立规章守则7.doc

社团成立规章制度7 山东商务职业学院院社团联合会社团注册章程 为给予山东商务院社团联合会社团规模快速健康的发展,以及满足商院学子的兴趣爱好,特对于想成立社团的同学制定山东商务职业学院院社团联合会社团注册细则。 细则如下: 1、该社团必须有该类型社团的指导老师。 2、社团注册负责人,须是商务学院的在校学生。 3、社团注册负责人,须是品德优秀,思想端正,无反党反国的 现象 4、社团注册成立,须以下几点书面材料: 一、社团成立申请表 二、社团注册申请表 三、社团完整规范的规章制度 四、社团的未来规划书 五、社团简介 六、社团本学期计划书

以上六点必须有指导老师签字、分属各系导员签字,否则无效。 5、书面材料准备齐全统一上交院社团联合会主席团进行审批, 审批通过后将有机会参加由院社团联合会统一组织的社团成 立答辩会。 6、答辩会通过,将由社联主席团上交院团委领导进行最后的审 批,审批通过社团方可暂时成立。 7、每个新社团成立,将有一个月的社团的试用期,试用期期间 如若不遵守院社团联合会规章管理制度,社团不予成立。 社团成立是商院的社团健康发展的第一步,请有意向的同学遵守社团注册的规章制度。 注:本条例最终解释权归院社团联合会所有 学生处院团委 院社团联合会监察部 2014年11月

社团档案资料管理制度1 社 团 档 案 资 料 管 理 制 度 经济与贸易学院 社团联合会 2012年11月15日 社团档案资料管理制度

为了加强对社团档案资料的管理,规范社团的建设,提高工作水平,根据档案管理实际情况,特此制定本制度。 第一条档案管理宗旨 (1)便于经济与贸易学院社团联合会(以下简称经贸社团联合会)的统一领导、管理社团。 (2)便于经贸社团联合会和各社团查阅资料。 (3)有利于维护各社团档案的完整与安全。 第二条存档范围 (1)关于社团成立、撤消、合并、更改名称等的文件资料(其中包括以下资料:社团注册表、社团负责人登记表、社团成员登记表、指导老师登记表、社团学期工作计划、社团学期工作总结、社团材料汇编、社团成员、个人小结、社团的活动图片及社团其他主要成果)(2)关于社团的历史沿革、大事记等资料 (3)关于社团及社团内部成员的荣誉证书的复印件 (4)反映社团活动的活动策划、经费预算表、活动中期资料(如简报、照片等)活动总结等资料 (5)需要各社团贯彻执行的条例、规定、通知等文件 (6)以上材料应以打印稿留存,所有材料应客观、公正、真实 第三条档案管理

个人工作计划表格模板

个人工作计划表格模板 篇一:个人每周工作学习计划表模板 个人每周学习计划表 (时间年月日至月日) 篇二:年度工作计划表模板 【络综合2010年个人年度工作计划范文】 2010年是个人转型发展、稳定发展的起步之年,是坚持加快熟悉业务工作,积极参与企 业建设,认真履行岗位职能,积累基层工作经验,努力推进企业创新的关键一年,为确保各 项目标落到实处,在回顾过去,总结经验,分析形势,展望未来,联系实际的基础上,特制 定2010年个人年度工作计划: 一、指导思想以全面落实科学发展观为指导,以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨,以 转变观念为突破口,积极融入企业和谐发展的历史进程中;以加强学习为根本,加速提升岗 位技能水平;以遵章守纪为重点,努力确保人生安全无隐患;以勤奋工作为主攻方向,树立 刻苦钻研的敬业精神;以拓展兴趣爱好为追求,不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态,

崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品化矿井的战略目标而努力奋斗。 二、工作目标蓝图绘就,目标确定,关键在于抓好落实。为使目标如期实现,要切实做好以下四方面 工作: 一、转变观念,明确奋斗目标。俗话说“意识反应态度”“态度决定一切”、,心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。 因此,面对新的工作岗位,新的工作环境,今年要突出做好两个方面的工作: (一)加强认识,转变工作角色。面对当今世界严峻的经济形势,今年当务之急必须做到“一个转变,一个认清”,即转变 工作角色,认清工作形势。为此,一方面要加强认识,提高意识,要从大局意识出发,站在 可持续发展的高度上,牢固树立”三百六十行,行行出状元”和“既来之,则安之”的观念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考问题,处理 事情时,必须跳出以前的思维方式,摆正自己的位置,树立全局意识,切实转变工作角色, 积极融入企业发展的大潮中。

专家申报材料内容及要求【模板】

专家申报材料内容及要求 为进一步做好本年度专家申报工作,现将申报材料的内容及要求作如下规范: 一、申报材料内容 申报材料包括电子材料和书面材料。 书面材料包括:综合报告,纪检监察部门审核意见,xx市省突省贴专家推荐人选评 审表,专家情况登记表,同行专家推荐意见,专家事迹材料和相关证明复印材料(证书及科研成果证明材料)等。其中,综合报告、纪检监察部门审核意见、xx市省突省贴专家推荐人 选评审表不用装订,其他材料可装订一起。以上材料各一式一份,概不退还,如要保存,请自留底。 书面材料的具体要求和专家情况登记表请登陆xx市人力资源和社会保障局信息网/人事人才栏/专业技术人员管理/综合资讯栏下载。 电子材料包括:xx市省突省贴专家推荐人选评审表、专家情况登记表、专家事迹材料 等。 二、申报材料具体要求 (一)综合报告 简要说明本地、本部门(单位)专家推荐申报工作情况及推荐人选公示情况,并对所申报专家进行分类排序。 (二)纪检监察部门审核意见 主要是对推荐人选的政治表现,有无违纪违规行为,能否作为推荐人选申报,作出书面审核意见。各市州推荐人选经当地纪检监察部门审核,各部门(单位)经本单位纪检监察部门审核。 (三)专家情况登记表 专家情况登记表是专家推荐申报的重要基础工作之一,要 严格按要求填写,并将此表内容按要求录入“湖北省高级专家网 上申报系统”。现对表中“突出贡献事迹”栏的具体填写作出以 下规范要求: 1、内容填写要求 字数不能超过200个字(含标点符号),文字要精练,以写实为主,慎用形容词、虚 词,要突出人选的专业技术水平、科技含量和贡献,保证事迹的真实性、严肃性。

2、基本结构和填写顺序 根据人选对象不同,分以下几种基本结构和填写顺序: ⑴、对获有国家、省(部)级各类奖励者,按以下结构和顺序填写: 获奖成果名称+获奖年份+获奖级别(国家、××省、××部)+奖项名称+奖项等级+排名+其它奖励+重要论著+其他贡献和事迹。 ⑵、对学科领域奠基人或带头人按以下基本格式填写: 学术名称+奠基人或带头人+学科建设情况,在国际、国内、省内地位+培养人才情况+对学科事业发展作出的主要贡献 ⑶、对在工农业生产一线、教育、卫生、推广应用等领域,埋头苦干,无私奉献,做出突出成就,受到政府、群众和社会公认者,按以下格式填写: 突出贡献、事迹名称+主要社会、经济效益+其它 ⑷、对职业体育教练员,按以下格式填写: 所执训运动员在奥运会、世界锦标赛、世界杯获金、银、铜牌名称或亚运会金牌名称+ 执训时间。 (四)同行专家推荐意见 所推荐人选必须要有两名以上同行专家推荐意见。 (五)专家事迹材料 要围绕所申报的专家类别,重点突出专业水平,主要贡献,以写实为主,实事求是。 (六)有关证书、证明材料复印件及照片 包括:身份证复印件、职称证书复印件,获奖证书复印件,三大检索收录证明材料复印件,代表论著、论文前三页复印件。 (七)成果转化单位意见和证明材料

大学生社团档案管理制度

大学生社团档案管理制度 一、档案管理 (一)社团保存档案包括:上级文件、活动通知、社团章程、各种规章制度、社团工作计划、总结、社团各项活动资料(活动计划、活动记录、活动总结和完整的照片)等。 (二)各社团安排具体人员负责整理。 (三)档案管理人员应对档案进行分类保存,有相应的文件夹(袋)上做标记获类别说明,制定详细清单或目录。 档案管理人员要熟悉各种档案的内容和存放位置,每月定期对档案进行整理,检查档案是否齐全,放置是否合理,以做出相应的调整,并及时更新清单和目录,做到及时更新。 (四)每1个月,社团部档案管理人员负责查阅各部门档案管理情况,发现问题应令其期限整改。 二、档案收集 (一)各学期开学后2周后,社团部整理各社团上学期的工作总结和本学期的工作计划。 (二)社团各部门档案管理人员应及时收集、保存本部门组织、参与的各类活动资料。活动结束后一周内,活动负责人或活动部门应该收集该项活动相关资料交社团部。 (三)收集上来的资料经整理后放入指定档案盒。 (四)社团整体及各部室活动档案等长期保存价值或有参考价值的文件,应录入学生电脑,刻成盘保存。 三、档案利用 (一)各社团需查阅或拷贝档案,应提前向社团部申请,经同意后方可查阅或拷贝。 (二)原始档案不能外借,只可在社团部档案盒中查阅。如有需要,须由社团部干部代为复印。

(三)查阅时应注意爱护档案,不得损坏。 四、档案处理 (一)上级文件、通知、信函等上级文件,应封存仓库中保存4-5年。 (二)各种章程、制度、计划、总结和干部档案(文字稿和电子文档)须长期保存。 (三)各种报刊、照片一年处理一次。 (四)超过保存期限的档案须经学生会主席团同意后方可销毁。 医学影像学系学生会社团部

关于个人工作计划模板集锦6篇

关于个人工作计划模板集锦6篇 关于个人工作计划模板集锦6篇 时间真是转瞬即逝,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,先做一份工作计划,开个好头吧。写工作计划需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家收集的个人工作计划6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 个人工作计划篇1 在高一到高二的过度时期,让学生真正投入到高中学习中,是最为紧迫的任务。这一阶段顺利完成,则直接决定了学生今后两年良好状态地学习。所以,在这一学期,我需要不遗余力地想法让学生跟上步伐,打好基础。转眼过完了忙碌的一学期,新学期承蒙领导信任,被聘为高一1班卫星班班主任,虽然我有多年的班级管理经验,但仍感到压力非常大。怎样才能不辱使命?我会严格按照学校的要求,学生和家长的需要,一切以学生为中心,一丝不苟的工作,争取做到最好。以下谈谈我的班主任工作。 一、指导思想:配合学校七处一室,高一分校,卫星部,各项制度认识到位,落实到位。再次深入学习一拖二、五步导学等先进教学理念,加强学生民主自治管理,深化课堂教学改革,完成班级教育工作。 二、奋斗目标:形成团结互助、勤奋学习、遵守纪律、积极向上、充满活力的班集体,争当学校明星班级。努力不让一个学生流失,努力完成分校制定的三年后本科上线率100%的目标。

三、班级成绩情况:本班是校卫星班,中招成绩大部分在470分以上(位于XX 市中等或中等以下),与郑州一中同步上课,郑州一中学生中招成绩在那里615分左右。 四、本学期班主任工作基本要点: 1、增强凝聚力,形成团结、互助互爱的班集体 通过班会、两操、升旗仪式等活动逐步将这个新集体建设成为一个团结和谐、奋发进取的团队,形成“同舟共济”、“共同进步”、“班荣我荣、班耻我耻”的思想,让每一位同学都努力为班争光,使班级最终是战无不摧、脱颖而出,让每一位同学对班集体都有一种归属感与荣耀感。 2、民主竞选,建立一支让人信服的、强而有力的班干部队伍 通过的观察、谈心,让学生写“我这个人”“班主任我想对你说”等,在最短的时间内大概了解新生的思想品德、学习态度、个性特点、兴趣爱好、交友范围、健康状况及家庭情况等,心里初步确定了一些当班干部的人才,并找其单独谈话,鼓励他们勇于挑起重任、为班级作贡献,准备好竞选演讲。然后利用班会举行气氛热烈的班干部竞选活动,再通过全班同学的不记名投票,最终选出班级管理委员会人选,完成班级小组建设。让每位都有具体而明确合理的分工,让每位班干部都感觉到自己的重要性,并非有名无实。 3、制定班规,落实每月操行评分细则的执行 国有国法,班有班规;制定班规,使班级有规可依,让学生们明白遵守规矩就可以享受到最大的自由权利。每个班干部负责不同的操行评分的登记,比如纪律部长负责考勤,各学科班长负责作业的完成状况,副主席记录班级活动积极参加者,劳动部长负责清洁方面……每天都有值日委员,并对当天的一切情况做好记

工程项目样板管理制度

工程项目样板管理制度 一、目的: 为了在施工过程中,对工程重要节点的施工工艺、工艺做法等进行展示,统一质量标准,提高项目工程质量,制定本制度。 二、适用范围:中建一局集团所有在施工程项目。 三、样板分类: 样板分为施工工艺类、材料设备类、样板间(件)类 1. 施工工艺类:在施工平面布置时,在醒目位置确定样板展示区,正式施工前,制作以下部位的工艺样板:竖向结构、水平结构、楼梯、二次结构、屋面工程等 2. 材料设备类:保温材料、防水材料、装饰装修材料、机电设备等 3. 样板间(件)类:卫生间、建筑不同功能类房间、外墙装修等 四、样板管理: (一)管理流程图: (二)管理要点 1. 样板计划的制定要点: (1)项目样板计划应根据工程质量目标、设计要求、工程进度计划等由项目总工或项目质量总监组织制定,由项目经理审核并得到监理和业主认可; (2)项目样板计划中应明确:样板具体项目、样板制作时间和内容、样板制作负责人、验收要求。 2. 样板制作要点: (1)根据样板计划,在规定的时间由具体样板负责人组织制作样板;(2)样板制作应严格按照施工方案和技术交底进行施工;(3)需各专 业共同配合的样板制作,应由各专业负责人共同协商,形成专业配合的施工操作流程,由相关专业共同遵守; 3. 样板验收要点: (1)各类样板必须由项目总工牵头,组织相关方进行验收; (2)样板制作符合施工方案和质量验收标准要求后方可通过; (3)样板验收不符合要求时,应重新对样板进行整改,直至验收通过;(4)样板验收通过后填写样板间(件)验收记录。 4. 样板实施要点: (1)对操作人员的技术交底必须与样板相结合;

申报人员应报送的材料及有关要求【模板】

附件1 申报人员应报送的材料及有关要求 一、申报人员应报送的材料 1.委托评审函一份。省内单位委托函由省直有关厅(局)、总公司、试点龙头企业或所在设区市、平潭综合实验区职改办出具,中央部属高校、央属驻闽企事业单位委托函由人社厅职改办出具。在同一份委托评审函委托多名人员的,申报者须每人复印一份。县属企事业单位(根据人事档案关系所在单位确认)的参评人员须在简明表中注明并提供盖有公章的企业营业执照复印件或事业单位法人证书复印件。工作单位为分公司的,须以总公司名义申报。 2.《专业技术职务任职资格评审表》(由网上申报系统生成打印)一式三份,一律用A4纸双面打印,复印件无效。 3.《申报高级专业技术职务任职资格人员简明表》(由网上申报系统生成打印)一式五十份,一律用A3纸打印(请勿装订、折叠)。 4.学历、学位证书、执业资格证书(含注册证书)复印件。2002年后在国内取得并可在学信网(******/)查询的学历可只提供证书号,无需提供学历原件或复印件;在国外取得的学历、学位应提供教育部门认可的学历认证证明;不能在学信网查询的须提供毕业学校联系方式或能够有效证明其学历真实性的其他材料。凡在职参加学习取得学历的,要提供前置学历复印件,并在简明表学历栏目中,按毕业时间顺序从低到高学历依次注明。 5.工程师职务资格证书、单位聘任书或聘约合同复印件各一份。 6.任工程师职务以来近5个年度《工程技术人员考核登记表》复印件各一份(2014至2018年度)。 7.任工程师职务以来,近5年接受专业继续教育的有效凭证及复印件各一份。总学时满足

414学时(2014年度至今)。 8.按闽人社发〔2016〕3号文,职称外语和计算机应用能力考试不作统一要求,由主管部门和用人单位自主确定使用范围。 9.提供至少两项开工时间在任工程师职务后担任本专业项目或技术、专业负责人(不包括副职)的已竣工验收合格(设计类审查合格)的业绩证明材料复印件【如:申报施工类须提供竣工验收报告,若负责人职务未能在竣工验收报告中体现的,应补充人员配备情况表、项目(单体工程)或分部分项验收记录等;申报设计类须提供审查合格书和报告书(不需要报审的专业除外)、设计目录、图纸等(建筑、结构设计专业须盖有本人执业专用章);其他类提供关键的证明材料,证明担任本专业项目或技术、专业负责人】。若有反映本人专业技术水平、业绩方面的获奖证书、获奖证明,须提供盖有公章的复印件。 10.提供专业技术代表作原件和复印件各一份。其中省属单位和设区市属单位专业技术人员应至少提交1篇结合本专业业绩独立撰写并发表的论文,提交多篇的选择一篇做为代表作;县属企事业单位专业技术人员至少提交1篇独立撰写的具有相当水平、可以是未发表的论文或专业技术总结,提交多篇的选择一篇做为代表作;学历破格申报者须提供4篇独立撰写并发表的论文,自选两篇论文作为代表作。代表作和非代表作应同时在网络申报系统“论文”中上传电子版(要求Word格式)。本次评审将对论文实行“文本复制检测”,检测结果提交评委会参考。 11.往年评审未通过人员再次申报时,所提交的申报材料中应补充新的业绩,未补充新业绩的不予受理;其中论文评审结论不合格的人员再次申报时,还应补充新的论文或技术总结,未补充的不予受理。 二、申报材料注意事项及有关要求 1.申报人员应根据工作岗位确定相应的申报专业,具体专业名称应参照《土建专业技术职务任职资格评审申报专业指导目录》(闽建人〔2010〕10号)填写。 2.学历信息及申报材料复印件均需主管单位人事部门核验(代表作复印件除外)。评审材- 3 -

大学生社团自我介绍模板3篇

大学生社团自我介绍模板3篇 大学里有各种类型的社团,要入软的话首先要做自我介绍,为了参与竞选大学生社团做一个自我介绍,本文是为大家整理的大学生社团的自我介绍模板,仅供参考。 师兄师姐好,我叫xxx,我觉得自己是一个活泼开朗,积极向上的阳光型男孩。我的座右铭是:简单做人,踏实做事,做最好的自己。什么叫简单做人呢?就是与人交际要随和,要亲切,要有礼貌,还要时刻保持微笑,以真诚之心待人。那什么叫踏实做事呢?就是对待学习和工作,就要收起嘻嘻哈哈的笑脸,认认真真,一丝不苟,对自己所做的事情负起自己的一份责任。而什么叫做最好的自己呢?那就是做人做事最后要形成自己的风格,然后将这种风格由己及人,为他人的学习生活提供一种借鉴。 当然,我也有自己的缺点和不足,比如社会经验缺乏,没有足够的工作经验,而这也正是我希望加入此部门的主要原因,希望借此挺高自己的各项技能,扩宽自己的交际范围,同时也为社团贡献出自己的一分力量。 谢谢! 大学生社团自我介绍模板篇二大家好: 我们是***学院社团联合会,我们是为了引导学生社团、协会正常开展活动,监督和指导学生社团、协会运行的组织。为了保证我校

学生社团能够健康、有序的发展,更有效的丰富校园文化生活,下设六部一室:办公室、宣传部、策划部、外联部、培训部、新闻技术部、督导部。各个部门各施其职,为了更有力的推动社联合社团共同的发展。现在我们就为大家分别介绍一下: 办公室:办公室是负责学生社团联合会内部事务的综合性部门,主要负责学生社团联合会的人事档案、物资管理,各社团档案管理;社联各部门大小的会议记录等。培训部:培训部是为了提高各部门、各协会的综合素质,根据社联发展规划,制定培训计划,组织开展多种形式、多种规格、多种层次、多种渠道的培训教育活动。宣传部:宣传部是外界了解、认识社团联合会的一个窗口。主要负责社团联合会的形象宣传工作以及社联里六部一室和各个协会的日常活动宣传,并且负责大型晚会或者会议等一系列海报的设计及宣传。 策划部:策划部负责社团联合会所承办组织的各项活动的策划工作,为社团联合会各项工作的开展出谋划策,并负责社团联合会下辖所有协会上交策划书的审批与修改,为各协会社团的活动增添活力,为繁荣校园文化丰富大学生活提供建设性意见。外联部:外联部作为社团与社会的桥梁。主要负责进行市场的调研,以及校内外相关部门的交流与联系工作,把我们的学生引进社会,增加阅历。为校内大型活动进行策划及吸纳赞助。同时也负责各兄弟院校组织、校内各组织的日常关系维护等。 督导部:督导部是为社团的活动进行监督指导而建立起来的部门,是社联与社团之间的桥梁,它是对社团的合法性检查,对社团开

关于个人工作计划范文合集6篇

关于个人工作计划范文合集6篇 个人工作计划篇1 时光荏苒,18年即将过去,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎。回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说,免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”,也算是对自己的一种鞭策。行政人事部是公司的关键部门之一,对内管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、工商、药监、社保等机关的各项检查。行政人事部人员虽然少,但在这一年里任劳任怨,竭尽全力将各项工作顺利完成。经过一年的磨练与洗礼,行政人事部的综合能力相比17年又迈进了一步。回顾年,在公司领导的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在管理方面尽到了应尽的责任。为了总结经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将××年的工作做如下简要回顾和总结。 年行政人事部工作大体上可分为以下三个方面: 一、人事管理方面 根据部门人员的实际需要,有针对性、合理地招聘一批员工,以配备各岗位。 规范了各部门的人员档案并建立电子档案,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐。

配合采购和财务部门,严格把好促销员的进、出关。 有步骤的完善培训机制,不断的外派员工学习并要求知名公司来培训员工,同时加强内部的培训管理工作。 二、行政工作方面 ⒈办理好各门店的证照并如期进行年审工作。 ⒉和相关职能机关如工商、税务、药监、社保、银行等做好沟通工作,以使公司对外工作更为通畅。 ⒊联系报刊、电视台等媒体做好对外的宣传工作。 ⒋对内做好办公用品的采购,严格审查各部门的办公用品的使用状况,并做好物品领用登记,以节约降低成本为第一原则,合理地采购办公用品。 三、公司管理运作方面 ⒈顺应市场的发展,依照公司要求,制定相应的管理制度。完善公司现有制度,使各项工作有法可依,有章可寻。在日常工作中,及时和公司各个部门、门店密切沟通、联系,适时对各部门的工作提出些指导性的意见。 ⒉逐步完善公司监督机制。有一句话说得好:员工不会做你要求做的事情,只会做你监督要做的事情。基于这个原因,本年度加强了对员工的监督管理力度。 ⒊加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的

学生社团档案管理制度

安徽电子信息职业技术学院学生社团档案管理制度 一、档案管理原则 1.便于统一领导,分级管理。 2.有利于维护档案的完整与安全。 3.便于社团查阅。 二、存档范围 1.重要的会议材料包括会议的通知、报告、决议、总结、纪要、领导讲话、典型发言、会议简报、会议记录、照片等。 2.上级部门发来的与学生社团联合会有关的决定、决议、指示、命令、条例、规定、计划等文件材料。 3.学生社团联合会印发的通报、通知、规定、条例等文件。 4.学生社团联合会的请示及上级部门的批复,下级部门的请示及学生社团联合会的批复。 5.反映学生社团活动情况的报告、总结。 6. 学生社团联合会与有关部门之间的来往文书。 7.学生社团联合会的各种工作计划、统计材料及简报。 8.学生社团联合会任免材料以及关于社团理事和社员奖励、处分的文件材料。 9.关于社团成立、合并、撤销、更改名称等的文件材料。 10.关于社团的历史沿革、大事记及反映社团活动的简报、照片。 11.社团的财产、物资、档案等的交接凭证。 12.学生社团联合会和社团编辑的出版物。 13.各社团报送的各种报告及统计资料等。 14.学院有关部门印发,需要学生社团联合会和各社团贯彻执行的条例、规定、通知等文件。 三、档案管理

1.建立健全专门的档案管理机构。 2.建立完善档案管理制度。 3.制定科学的档案分类方案。 4.设定合理的档案保管期限。 四、档案收集 1.档案材料要整洁,不能残缺不全。 2.按要求和分类存档,不能杂乱无章。 3.严格执行立卷归档及登记制度。 4.档案收集整理工作由学生社团联合会秘书处负责。 安徽电子信息职业技术学院学生社团联合会 二○○五年五月二十四日

个人工作计划范文模板大全

个人工作计划范文模板大全 篇一:个人工作计划范文模板大全 一、在科主任及护理部的领导下,全面负责产房的行政管理和护理质量管理工作。 二、按护理部及产科质量管理要求,负责制订护理工作计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。 三、根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责。 四、组织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采用其它形式考核,并做好奖惩考核工作。 五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划和要求定期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养,并鉴定消毒效果。 六、及时传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持晨会,了解中夜班工作情况,不定期检查中、夜班、节假日的工作情况。

七、参加并组织危重患者的抢救工作以及疑难、危重病例的讨论,了解各级医生对护理工作的要求。 八、做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作,指定专人负责,保证供应并定期检查,做好记录。 九、协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,及时取得支持和配合。 篇二:个人工作计划范文模板大全 古人说过,不想做将军的兵不是好兵。身为一个文员,职位虽小,但是工作矜矜业业。为了能使以后的工作达到质量更好,效率更高,同时进一步提高个人的能力,我对办公室文秘这个工作岗位谈一下自己的粗浅认识和计划,请领导批评指正。 一、个人基本情况 我个性比较开朗,办事认真,信奉“明明白白做人,实实在在做事”的原则。无论在任何时候、做任何事,我都会认认真真地对待。我还是个善于学习,敢于挑战困难的人。来到这里的第一天,我的上司张主任就给我上了很重要的一课,她说人一定要在社会中找到自己的位置,这样人生才有价值。我一定牢记这句话,在xx集团实现自己的人生梦想。

公司工程项目管理制度模板

公司工程项目管理 制度模板

完达山股份公司工程项目管理办法 目录 第1章总则 第2章工程项目的范围和立项、管理程序 及部门 第3章可行性报告或立项报告的内容 第4章工程项目管理 第5章工程项目评审 第一章总则 第一条为了规范完达山股份公司及所属企业单位工程项目的管理,保证工程项目正确核算,实现工程项目立项目标,同时配合完达山 股份公司财务管理制度实施,制定本办法。 第二条完达山股份公司及所属企业所有工程项目实行项目立项审批制。资金超过5万元的工程项目由项目开发单位报股份公司董 事会审批,5万元以下自行立项,报股份公司相关部门和财务部备案。?可细化 第三条本办法适用于完达山股份公司及下属各级公司。

第二章工程项目的范围和立项、管理程序 及部门 第四条本办法所指工程项目包括如下内容: 1、基本建设项目 2、技术改造与更新项目 3、房屋维修工程 4、其它建筑施工项目 第五条项目立项程序 立项程序包括立项申请、评议审查、批准立项三个主要环节。 立项申请:由预立项单位或部门提出立项报告或可行性报告报相应部门或董事会 评议审查:接到立项报告或可行性报告后,相关部门组织人员对报告内容进行核实,并对其立项预测效果进行论证。 批准立项:部门或董事会根据评议审查结果确定是否立项,并给予书面通知,对不同意立项的,应说明理由。 第六条项目管理程序 项目管理程序是指立项后,项目开始实行到项目完成阶段的工作。包括项目实施、中期检查、总结验收、评估等环节。 项目实施实行项目负责制,由项目小组或部门的领导对项目负责。财务、审计部门负责中期检查和项目评估。

项目小组或部门、财务部、工程项目提出单位,固定资产管理部门共同进行验收。 第七条工程项目管理部门: 基本建设项目:由股份公司或立项企业成立项目小组,项目小组对工程项目全权负责,进行统一管理,小组成员可根据项目需要抽调公司内部各部门人员组成。 技术改造与更新项目:由股份公司或立项企业(设备工程部)负责立项所需一切事宜的办理,并具体实施。 房屋维修工程:由股份公司或立项企业(后勤)负责立项所需一切事宜的办理,并具体实施。 其它建筑施工项目:根据具体情况由相关部门依据上述程序办理。 第三章可行性报告或立项报告的内容 第八条可行性报告内容 作为立项依据的可行性报告应当包括: 1、总论:提出的背景,投资必要性和经济效益。 2、需求预测和购建规模:需求情况预测,销售预测,价格分析,国内现有生产能力估计;对项目的规模、产品方案和发展方向上的技术经济比较和分析。 3、资源、原材料、燃料及公用设施情况:原料、辅助材料、燃料的种类、数量、来源和供应可能;所需公用设施数量,供应方式

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