发电厂师徒培训合同协议书范本

编号:_______________ 发电厂师徒培训合同

师傅:________________________

徒弟:________________________

签订日期:____ 年____ 月____ 日

师傅:

徒弟:

一、目的

为保证生产准备人员完成培训任务,做好1号机组的联合看护工作。明确师徒的责任与义务,

快使生产准备人员达到独立操作水平,特签订此师徒合同。

二、合同内容

1、师傅的职责

1.1师傅根据徒弟的岗位职责,提出明确的培养目标,并制定培训计划。

1.2有计划地为徒弟安排培训任务,并传授经验、技能,帮助徒弟提高业务素质和工作能力,尽最大努力地使徒弟达到独立上岗要求。

1.3负责对受培者从严教育、从严管理,传带优良作风,不出现违纪现象和生产事故,养成良好的安全、文明生产习惯。

1.4经常与徒弟沟通,了解掌握徒弟的学习培训效果。掌握好培训进度,按期完成培训任务。

1.5定期对徒弟的学习、工作态度、业务水平、工作能力进行客观的分析,并提出针对性改进提高措施。

1.6学习人员应主动配合师傅按培训计划完成各阶段的培训任务。

1.7培训期结束后,对徒弟进行综合考评。

2、徒弟的职责

2.1经常主动与师傅沟通,反映自己在学习培训方面存在的问题。

2.2虚心好学,刻苦努力,主动配合师傅完成本岗位的培训任务。

2.3尊敬教方领导,尊敬师傅,服从指导,服从管理,虚心求教。主动配合师傅有计划、有目的自觉地完成本岗位的培训任务。

2.4徒弟必须加强业务知识学习,加强实践能力的训练,不断提高解决、处理实际问题的能力。

2.5若因受培方个人因素造成达不到培训效果,教方不承担任何责任。

三、权限及相关事项

1、指导师傅有权在岗位职责范围内给受培者分配培训和学习任务,有权向受培方提岀相应的培训指导建议。

2、受培方有权要求师傅传授相应岗位的生产操作技能。

3、指导师傅或徒弟一方不认真履行师徒合同,另一方有权申请终止师徒合同。

4、受培方无操作权限的人员在任何情况下不得在无教方人员的监护下对本厂的任何设备进行操

作,否则发生的一切责任事故,由受培方承担。

5、学习人员应听从教方统一管理,否则发生的人身伤害及造成的一切损失均由受培方负责。

6、师徒合同费从师徒合同签订日期起计算,按400元/每人每月计算。师徒合同费在当月的培训奖金中兑现。

7、每月按培训效果进行相应的奖励与考核,按人资部下发的“生产准备人员教育培训管理及考

核、奖励办法"执行。

8、甲乙双方恪守其职,本合同书内容列入存档。

四、本合同期限为,自签订之日起生效,合同书一式三份,师徒双方各执一份,交财

务人资部门存档一份。

师傅(签字)

徒弟(签字)

日期:

签订合同有哪些注意事项

一、核实确认对方当事人的主体资格

1、合同对方为自然人:核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之),确认其真实身份、行为能力及资信状况,最好是以钱款两清的方式来交易,以避免风险。

2、合同对方为法人:

(1)到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况,确定其真实性;特别注意营业执照上的公司名称,上对方名称和企业营业执照上的名称保持一致,还应注意公司的样章的名称和营业执照上的一致。

(2)一般而言,合同上会要求有企业法定代表人的签字,在此应确认在此处签字的人的身份,如果不是法定代表有人,则应特别注意该人员是否有公司或法定代表人的授权委托书,并且应把授权委托书、合同书及个人的身份证明放在一起保管,以保证签订合同的有效性。

(3)应注意签约方的资信状况,以保证合同的有效履行。

(4)签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。

3、合同对方为“其他组织”:(1)对方当事人为个人合伙或个人独资企业,核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致;由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。

(2)法人筹备处:确认经办人身份及股东身份,加盖法人筹备处和股东公章。

4、合同对方除加盖公章、私章外,要亲笔签名。

(1)在履行合同的过程中涉及到对方人员签字的地方(如验收单上)都要注意签字方的身份,是

否具有合法的授权委托书,否则签字可能会变为个人的行为,最好在涉及到对方签字的地方都加盖公司的印章加以确认。

5、合同主体的考察方法(1)、签约对方的主体资格签约对方为企业时,则应注意企业下属部门,如企业各部、科、室等

是不具备主体资格,不能签约的, 如果签订了这样的合同可能会因为主体不适格而被认定无效;而企业的分支机构,如分厂、分公司、办事处等,则应看其是否具有对外开展业务资格(是否有授权)? 是否有非法人营业执照?如果有授权或非企业法人营业执照才有签订合同的资格,对分公司、分厂、办事处的审查,除审查分支机构的履约能力外,还应审查公司的履约能力的情况,因为在分支机构无力承担责任的情况下,公司还应承担补充责任。看注册资本,是否与拟签合同标的额相称,如差别较大,则可能风险也较大,应加以注意;看企业经营范围,看拟签合同业务是否在经营范围内,不是,风险也较大;看企业的工商年检是否通过了工商部门年度检验,如果没有,则签定合同时风险也会较大。除以上的方式以外,还应依据营业执照中记载的情况,对公司

的办公地点、人员、固定资产等进行实地考察和确认。(2)、要核实对方资信情况在审核了对方的主体资格,没有问题后,则应核实签约对方的资信。核实资信的方式与签约对象是新客户还是老客户,有很大的区别,如果是老客户,则可以考虑与其签合同,但要核对其之前的履约的情况,如履约情况差,一般不能再与其签合同,既使签,也

只能同时履行合同,既交货的同时付款的合同。如果交货期较长,则应要求对方先支付一定的履行保证金,并要

求在交货的同时付清全部货款;对核对履约记录情况后,如履约情况一般或履行情况良好,则应考察其资信证明文件,除了交货的同时付款以外的合同,一般应要求对方提供资信证明文件,资信证明文件一般包括企业简介,营业执照,效益情况,税务证明,银行信用等级证明以及单位的基本情况等资信证明资料;同时可以通过了解对方客户的评价,调取工商资料等

其它手段核实对方所提供的资信证明情况,同时还可以对公司的注册资本情况、会计资料、股东

等进行核实,最后依据对方的资信情况确定是否应签合同或签什么样的合同。对于新客户除了交货的同时付清款的合同外,一般应要求对方提供资信证明材料,并实地进行考查,在确认有良好资信及履约能力后再与之签定合同,如果在此过程中能让对方提供履约担保则会极大的减少风险。

二、合同形式:

1、合同的形式有书面形式、口头形式和其他形式。除了交货的同时负款的合同外,一般应以书面的形式签定合同,在以信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等形式签定合同时一定要要求以书面的形式做最后的确认,以避免双方在履行过程中发生分歧。当然如果当事人未采

用书面形式但一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同是成立并有效的,

但这样的行为会给企业带来许多不必要的风险和麻烦,应当尽量的避免;2、采用口头、信件、数据电文形式订立合同的,必须签订确认书并盖章签字;

3、倒签合同要标明合同背景。

三、合同的必备条款要具体、明确:

1、当事人名称须真实、一致;

2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;

3、注意验收方法、程序和时间;

4、履行方式须具体:交货方式、结算方式;

5、履行期限须确定某一时间点或时间段;

6、尽量明确本司所在地为合同履行地;

7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法;

8、解决争议办法为协商、诉讼,约定由本司所在地法院管辖或广州仲裁委员会仲裁。

四、订约前的合同义务:

1、尽协助、通知义务;

2、订约时获取的对方商业秘密,不得泄露和使用。

3、对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理,出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限,业务结束要及时收回。

业务人员离职要及时收回上述文件,无法收回的及时以书面形式通知相关单位并做证据保全。发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的,及时确定是否追认;不予追认的要以书面形式通知对方并进行证据保全。必要时要求警方介入,追究其刑事责任。

4、遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订立的合同,及时收集保全证据,在除斥期间内行使撤销权(即一年)。

5、合同签订后,合同原件须交公司统一保管。

6、合同内容不得损害社会公共利益、不得恶意串通损害国家、集体、第三人的利益,不得含有造成对方人身伤害或因故意及重大过失造成对方财产损失的免责条款。

五、签定合同时还应注意到重要细节

1、保留好营业执照复印件、法定代表人身份证明、授权委托书、身份证复印件等有关可以证明身份的材料;

2、盖公章时一定要清晰;

3、合同中有修改的地方一定要签字盖章确认;

4、无合同不交易经济形势变化导致部分企业不能正常履约,少数企业会利用企业之间合同手续上的欠缺逃避违约责任。完备的书面合同对于保证交易安全乃至维系与客户之间的长久关系十分重要。建议您尽可

能与客户签署一式多份的书面合同,保持多份合同内容的完全一致并妥善保存。

5、有行动必留痕妥善保管对于证明双方之间合同具体内容具有证明力的下述资料:与合同签订和履行相关的发票、送货凭证、汇款凭证、验收记录、在磋商和履行过程中形成的电子邮件、传真、信函等资料。

在合同履行过程中双方变更合作约定,包括数量、价款、交货、付款期限的,也要留下书面凭证。

6、慎用善用公章

建议您完善有关公章保管、使用的制度,杜绝盗盖偷盖等可能严重危及企业利益的行为。在签署多页合同时加盖骑缝章并紧邻合同书最末一行文字签字盖章,防止少数缺乏商业道德的客户采取换页、添加等方法改变合同内容侵害您的权益。

学员培训协议书范本

学员培训协议书范本 学员培训协议书范本1 甲方:___________________ 乙方:______________同学 为了帮助乙方学习专业教练、表演武术、保全培训,并获得推荐的工作,经甲、乙双方协商,达成如下培训协议: 一、乙方自愿到甲方学习,并愿意遵守相关的管理规章制度; 二、乙方培训期间必须严格按照教学要求学完全部课时并参加实践活动,经考核合格方予以结业并发给相应的证书及100%安排就业; 三、学员结业必须在甲方签约的单位中选择就业单位,并与其签订相应的劳动合同,同时必须保证工作一定的期限(一般为一年); 四、学员入学时需交纳生活费____元,意外保险费____元,服装费____元,共计____元; 五、由于本培训中心实行定向免学费培训,学员报名时

必须交纳培训就业保证金____; 六、学员结业后如果不服从推荐分配到我们签约单位工作或者自行寻找工作被视为违约,必须补交培训费用元且不退还保证金____元; 七、如学员中途退学,将补交相应的学费,标准为____元/天;其他已收取费用概不退还; 八、学员在校期间请遵守各项管理制度,如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责; 九、利益保障 1、如果学员在规定时间内没有按照标准考核合格并被单位录用,学员可以免学费、生活费继续学习,直到培训考核合格被单位录用为止; 2、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的,培训机构将给予适当的奖励; 3、学员在学习期间表现特别优秀的将获得单位赞助的奖学金; 4、培训机构将协助学员与单位签订劳动合同,并保证学员获得一定的收入保障; 5、学员在单位工作的前三个月内原则上不能更换工作

2021最新教育培训合作协议书范本

2021最新教育培训合作协议书范本 甲方: 住所: 联系电话: 乙方: 住所: 联系电话: 风险提示: 合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。 本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经甲、乙双方协商一致,现就合作事项达成如下协议: 一、合作项目 1、项目名称: 2、项目经营范围: 3、项目经营地址: 二、甲方责任 风险提示: 应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。 再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。 1、甲方发挥人才市场中介机构优势,作为乙方学员就业优先推荐合作机构。 2、在甲方网站_________的培训频道为乙方提供以下免费服务: (1)发布公司基本简介。 (2)发布培训课程信息。 (3)发布最新培训资讯。

(4)发布培训导师信息。 (5)发布成功案例。 3、将乙方宣传资料摆放在甲方招聘会现场的培训资料索取处,供招聘企业及个人求职者免费索取。 三、乙方责任 1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系(海报、招生简章、宣传单张等),作为乙方的网上报名点之一。 2、如乙方有自己的公司网站,则必须在乙方网站首页为甲方网站作LOGO图片链接。 3、在合同期限内,为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠。 4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。 四、违约责任 风险提示: 合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。 1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的,另一方有权终止协议,并就此提出相应赔偿。 2、因不可抗力的原因,造成双方的责任不能按规定履行的,可延后履行,或双方协商,终止协议。 五、协议期限 1、本协议有效期从_________年_________月_________日至_________年 _________月_________日 2、在协议期内发生纠纷,甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决,协商不成,按有关法律程序解决。 3、本协议到期如未续约,视为自动终止。 六、其他 本协议一式________份,双方各持________份,自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。

安全生产师徒合同协议书范本

师傅: 徒弟: 为了使新入矿人员、转岗人员尽快适应岗位要求,掌握岗位操作技能,提高整体素质,特签订本合同。 一、双方的职责 (一)、师傅的职责 1、师傅必须具有良好的职业道德,热心传授理论知识和实际操作技能,明确自己所承担的责任,具有强烈的责任感。 2、主动加强与徒弟的思想交流和沟通,教育并督促徒弟遵守企业的规章制度,从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟,起到模范、榜样作用。 3、工作中按照岗位规范和标准化作业要求指导徒弟的工作,规范其岗位操作行为,负责指导和解答技术和安全上的有关难题,及时发现和纠正存在的隐患。帮助徒弟高质量地完成上级分配的工作任务,确保徒弟在规定的合同期限内达到合同预期目标。 4、诚恳耐心解决徒弟在工作中遇到的困难,正确对待徒弟的合理化建议。 5、对徒弟的德、能、勤、绩应做好全面的考核记录。 (二)、徒弟职责 1、遵守企业的各项规章制度,安心本职工作,虚心学习,追求上进,能吃苦耐劳,团结同志。 2、在生活、工作中尊重、关心、信任师傅,服从师傅的安排。认真接受师傅在岗位规范、组织纪律、思想觉悟等方面的传导和约束,虚心听取师傅的意见。 3、严格按有关技术和安全规范的操作程序施工作业,虚心请教技术上的疑难问题,保证生产安全。 4、认真学习新技术、新工艺,并学以致用。确保在合同结束时达到合同预期的目标。 (三)、师徒选择 师傅与徒弟可以双向选择、自由组合。

新进员工到班组之后,由区队长向其出具师傅的性格特点、技能水平等的书面资料,并口头给以介绍,尤其是在技能水平方面;班前会,区队长向全班人员介绍新进员工的基本情况,新进员工本人要对全班人员详细介绍自己的情况,以便加深印象;班里的师傅,要随时观察新进员工的做事习惯、方法和特长。由班组长经过双向选择的师徒到安全科签订师徒合同(未能实现双向选择结为师徒的,由区队长或班组长最终给与落实师与徒关系)。 (四)、师徒合同签订 由区队长或班组长到安全科领取师徒合同,并组织师徒合同签订仪式,双方积极实施,认真履行。 二、考核 1、徒弟每月25日向安全科提报一份培养报告。 2、师傅每季度25日前向安全科提报一份评估徒弟工作表现及能力的报告。 3、安全科每月25日前组织一次对徒弟的理论和实际操作考试,对考试结果对应的徒弟进行表扬和通报批评、公示,区队根据徒弟的成绩进行相应的绩效考核、安全科每月30日前对徒弟提出指导性意见,由各班组落实。 4、本合同以学徒期为限,期满自动失效。学徒期限内,徒弟工作上所发生的一切事故、违章违纪事件、责任追究所承担的经济责任师傅对等承担;徒弟工作中因成绩突出所得奖励,师傅对等享受。同时,按照公司下发的相关规定,给予师傅在带徒期间一定的补贴。 5、学徒期满一年时师傅提出考核申请,安全科将组织相关人员对徒弟进行理论与实际操作考试,并对其个人的理论和技能水平进行综合评估,徒弟能达到独立顶岗的,公司一次性给予师傅一定奖励,徒弟达不到独立顶岗的,取消师傅的当年安全奖,徒弟视具体情况工资降级三个月或予以解除劳动合同。 三、双方权利 双方不能履行各自职责或者任何一方出现严重违反纪律、道德、法规行为时,一方可以文字形式向安全科提出解除师徒合同。 师徒双方对疾病、机构调整、工作变动等原因,使本合同不能执行的,由师傅(师傅辞职的由徒弟)提出,上报安全科研究同意,可以提前解除本合同。如师傅不及时提出,出现吃空饷的情况,

买卖合同协议书格式

买卖合同协议书格式 买卖合同是有偿合同。买卖合同的实质是以等价有偿方式转让标的物的所有权,即出卖人移转标的物的所有权于买方,买方向出卖人支付价款。那么签订买卖合同协议书需要注意什么呢?以下是整理的买卖合同协议书,欢迎参考阅读。 买卖合同协议书范文一 立货样买卖契出卖人______商行负责人______称为甲方,同承买人______商店主______称为乙方,兹为______货物买卖,经双方同意议定条件如下: 第一条乙方向甲方订购______货物,如协议成立同日由甲方交付货样同品同种类同质的货物______件,甲方应于______日内义付乙方。 第二条甲方如不能照期交付或仅能为一部分的交付,应于______日前通知乙方延缓日期;但乙方不同意时可解除协议。 因此致乙方受有损害时,乙方可请求赔偿,甲方决无异议。 第三条因天灾事变或其他不可抗力事由,致甲方不能照期交货或不能为全数的交付,可延缓期日。但其延缓日数应经双方议定。 第四条本件买卖货款议定每件人民币____仟______佰元共人民币______万______仟______佰元于甲方,交货同时应悉数付清。如乙方不为付清的,甲方可将货停止交付,并定相当期间催其付款,逾期仍不交付时,甲方可解除协议。 因此所受的损害亦得请求赔偿。

第五条乙方预知届期不能付款的,可于______日前通知甲方展延日期交货。倘甲方不同意时,得为契的解除如有损害亦可请求赔偿。 第六条甲方所交付货物,如与样品不相同时,乙方可请求更换或解除买卖协议,甲方无异议。因此,乙方致受有损害者,更得请求赔偿。 第七条货价如有升降变动的,各不得主张增减,或借故解除协议等情况。 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份为凭。 卖方(甲方):______________ 身份证号:__________________ 地址:______________________ 买方(乙方):______________ 身份证号:_________________ 地址:_____________________ ________年________月______日 买卖合同协议书范文二 出卖人(甲方):身份证号码: 买受人(乙方):身份证号码: 房屋买卖合同卖方:__________________________________(以下简称甲方) 买方:__________________________________(以下简称乙方) 甲乙双方本着诚实信用、平等、公平的原则就甲方集资建房权利义

培训协议书范本模板

培训协议书范本 甲方: 乙方: 经乙方个人申请,结合岗位需要,经企业审批同意,乙方接受在职培训。为维护双方的权利和义务,经平等协商,就甲方为乙方提供培训事宜达成如下协议: 第一条培训的内容 1、培训项目名称: 2、培训期限:预计____年____月____日起至____年____月____日止。以实际培训时间为准。 3、培训地点: 第二条培训费用 甲方支付约定的费用,总额为: 第三条甲乙双方的权利义务 1、在乙方培训期间,甲方应做好指导、监督、协调工作。 2、乙方同意接受甲方安排的培训,在培训期间应刻苦学习,努力掌握相关知识和技能。乙方未能达到培训目标的,所有费用由乙方个人承担。员工应在规定的年限内取得相关证书,如确需延长学习年限者,延长学习

年限期间所需费用由个人承担。 3、乙方应严格遵守培训机构的时间安排,准时参加,不得缺勤;除甲方不予批准乙方离开工作岗位外,乙方无故不参加培养的,按照旷工处理,甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚。 4、在乙方参加培训期间,如培训机构在超过国家标准工作时间(如休息日、法定节假日)安排培训课程的,不属加班,甲方无需支付加班工资。 5、乙方完成相关培训后,应当按照甲方的安排从事相关岗位工作,并有义务按照公司要求对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导指导工作。 第四条工资及福利待遇 受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。 第五条服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起; 2、服务期的结束时间为下列第____种: (1)至____年____月____日止; (2)至劳动合同期满时止。

培训机构合作协议书范本(通用版)

培训机构合作协议书范本(通用版) 甲方: 地址: 联系方式: 乙方: 地址: 联系方式: 经甲、乙双方协商一致,现就培训机构合作事项达成如下协议。 一、甲方责任 1、甲方发挥教育市场培训机构优势,作为乙方学员就业优先培训。 2、在甲方网站(_________)的培训频道为乙方提供以下五项免费服务。 ① 发布公司基本简介。 ② 发布培训课程信息。 ③ 发布最新培训资讯。 ④ 发布培训导师信息。 ⑤ 发布成功案例。 二、乙方责任 1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系(海报、招生简章、宣传单张等),作为乙方的网

上报名点之一(即在乙方宣传资料显著位置标明“更多课程请访问:_________”)。 2、如乙方有自己的公司网站,则必须在乙方网站首页为甲方网站作LOGO图片链接。 3、在合同期限内,为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠。 4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。 三、违约责任 1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的,另一方有权终止协议,并就此提出相应赔偿。 2、因不可抗力的原因,造成双方的责任不能按规定履行的,可延后履行,或双方协商,终止协议。 四、协议期限 1、本协议有效期从___年___月___日至___年___月___日。 2、在协议期内发生纠纷,甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决,协商不成,按有关法律程序解决。 3、本协议到期如未续约,视为自动终止。 五、其他 本协议未尽事宜,经双方协商达成一致意见,作为协议附件,与本协议具有同等法律效力。本协议一式两份,双方各持一份,自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。 甲方(盖章): 甲方代表(签字): 日期:____年____月____日 乙方(盖章):

营销公司师徒合同协议书范本

甲方(师傅): 乙方(徒弟): 为了促进新进人员的成长,加大骨干员工的岗位成才力度,做好“以老带新,以优促新”,达到培养与储备人才目的,决定开展“导师带徒”活动,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,现签订协议书如下: 一、甲方(师傅)的职责 1、经常与徒弟沟通,了解掌握徒弟的思想状况。通过言传身教,对徒弟进行“敬业、创新、团队精神”的培育,使徒弟尽快融入先行宏业文化和日常的工作环境。 2、根据部门职责及徒弟的岗位职责,提出明确的培养目标,并制定培养计划。 3、有计划地为徒弟安排工作任务,并传授经验、技能,帮助徒弟提高业务素质和工作能力,提供能发挥才干和独当一面的舞台。 4、每个月对徒弟的工作态度、业务水平、工作能力进行客观的分析,并提出针对性措施,并记录于月履行情况表中。 5、培养期结束后,对徒弟进行综合考评。 二、乙方(徒弟)的职责 1、经常主动与师傅沟通,反映自已在思想、学习、工作上的问题。 2、认真学习先行宏业企业文化,融入并认同先行宏业文化,适应工作岗位的要求。 3、尊敬师傅,虚心求教。主动配合师傅,有计划、有措施地完成师傅安排的各项工作,做到工作日清日高,事事求完美。 4、加强业务知识学习,加强实践能力的训练,不断提高解决、处理实际问题的能力。 5、培养期结束后作好一份工作、学习的汇报总结,并提出建议及改进意见。 三、培养内容目标及措施:在《师徒协议实施考核表》进行明确。

四、甲乙双方恪守其职,本协议书内容列入部门及个人的年度考核。本协议书自签订之日起生效,协议期限为年个月。 协议书一式二份,甲乙双方各执一份。 甲方: 乙方: 日期:

材料买卖合同协议书范本

材料买卖合同 甲方: _______________________ 乙方: _______________________ 签订日期:___ 年_____ 月 ____ 日甲方(需方): 乙方(供方):

签订地点: 甲方因承担_____ 公路工程施工任务,现向乙方购买一定数量、质量符合甲方施工工程设计文 件及施工技术规范要求的_______ 材料,为明确双方的权利、责任和义务,经甲乙双方共同协商, 按照《中华人民共和国合同法》的有关规定,签订本合同,双方共同遵守。具体合同条款如下: 一、材料产地:______ 。 二、材料名称及规格 三、数量 1、甲方向乙方购买的各种规格名称材料数量分别为:各种规格名称材料最终数量以甲方所承担工程的实际需求量(包括甲方工程变更增、减数量)为准。 2、甲方因设计变更,需要增加或减少订货数量,须提前_____________ 天书面通知乙方。 3、若乙方超出上述总数量或当月数量向甲方供应材料,甲方有权单方面决定收购或不予收购,由此造成的一切损失由乙方自行负责。 四、材料价格 1、 __ 规格的____ 材料到场(甲方收料场地)单价为:Y (大写: _ )。其中出厂价 (含装车费)为:Y ;运费(含卸货费):Y。除此之外,甲方不再承担其它任何 费用。 2、 __ 规格的____ 材料到场(甲方收料场地)单价为:Y (大写: _ )。其中出厂价 (含装车费)为:Y ;运费(含卸货费):Y。除此之外,甲方不再承担其它任何

费用。 以上单价中包含原材料费、加工费、矿产资源税(费)、江河管理税(费)、营业税、便道便桥费、过路过桥费、装卸费、运输费、安全费、管理费、利润、税金、损耗和其它损失费用及风险费用等。 五、质量要求 乙方所供材料应符合甲方所承担的_________ 工程设计文件及相应施工技术规范的要求。其主要质 量技术指标如下: 1、 2、 六、质量检测方式 甲方随时或定期派质检人员对进场材料进行质量检测,经检测不合格的材料,甲方工作人员有权拒绝收货并责令清运出场,由此造成的经济损失由乙方承担。如甲乙双方因检验结果发生争议,由甲方驻地监理部门最终检验确认。 七、交货时间、地点及收货计量方式 1、供贷期限:______ 。各种规格名称材料分月供应量为: 2、交货地点:______ 。 3、乙方在组织材料的生产过程中,应将生产的合格材料及时转运至甲方收料地点或安全处,防止遭受洪水等自然灾害损失。生产及运输过程中造成的一切损失由乙方自行负责。 4、收货计量方式 双方确认数量后,应立即填写签认收料单作为结算货款的凭据。收料单必须由双方专门指定的人员填写签认。其它人员填写签认的收料单及涂改无效。 八、货款结算与支付方式乙方每月凭甲方指定人员填写签认的有效收料单到甲方材料管理部门结算上月21 日至当月20 日货款,并提供已结算货款总额的正式有效的税务发票。当月结算货款在 ______ 支付%, 余款在合同全部履行完毕后________ 月内付清。所有货款均通过转账或汇付至乙方银行账户。 九、违约责任按照《中华人民共和国合同法》的有关规定执行。

培训合作协议书范本

合同编号:__________________ `` 培训合作协议书范本 诚信?合作?共赢 甲方:__________________ 乙方:__________________ 日期:__________________

说明:本合同书的作用是国家通过制定法律来维护社会经济秩序,规范合同当事人的行为,依法签订的合同具有法律效力,受到国家的保护。可以下载修改后或者直接打印使用(使用前请详细阅读内容是否合适) 甲方:电话:传真:乙方:电话:传真:风险提示: 合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。 本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。经甲方与乙方友好协商,根据国家相关法律制定以下培训项目合作协议。 一、培训合作内容风险提示: 应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。 1、课程名称: 2、培训时间:________年____月____日至____月____日(周____、周____)上午8:30-12:00, 下午13:30-17:00。共____天,每天____课时。 3、培训形式:公开课。 4、培训地点: 二、甲方为乙方的管理机构,负责提供相关的项目资料和必要的协助。乙方为甲方的培训顾问,负责按照双方商定的项目内容开展推广工

作,招收学员。 三、双方仅为项目合作关系,不存在员工与企业的性质。甲方仅按照协议要求支付乙方合作项目的提成,其他费用乙方自负。 四、合作期从________年____月____日至________年____月____日止。合作期满,除非经双方商定再续,否则合作关系自行中止。 五、费用支付 1、甲方按每天____元(大写:________)的课酬支付给乙方,____天共计人民币____元(大写:________);本协议所涉及的税金由甲方承担;乙方不提供发票。 2、本协议签订____日内甲方将费用的____%作为预付款,即人民币________元付到乙方指定的账户中,剩余款项在培训结束当日(即____月____日)中午以现金全额支付;若因甲方的原因造成不能如期开课,乙方不退预付款。如因乙方原因造成不能如期开课,需在造成违约事实的____日内将预付培训费用退回到甲方账户。 3、甲方承担培训师从讲师开课前所在____市往返培训地的差旅费和培训期间的食宿费用;甲方负责提前为讲师预订返程机票(或火车票)和酒店;讲师于培训前一天到达培训地,结束当天返回。 六、提成办法甲方在完成招生手续,收取学员所有费用后,以双方商定的形式支付乙方提成。提成额以学员收费的总额为基础计算。风险提示: 应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

培训合作协议书

培训合作协议书 甲方:XXXXXXXXXXXXXXXX 乙方: XXX (讲师身份证号码: ) 甲方 XXXXXXXXXXXXXXX ,因业务开展需要,在对乙方 XXX 学识背景及培训资历进行相关了解的情况下,聘请乙方为甲方的高级培训讲师,对相关培训班进行授课,并在此基础上建立长期合作关系。 双方在平等、尊重、互信的基础上就培训合作达成如下协议: 一、培训合作内容 1、课程名称: 2、培训时间:由甲方安排,提前一个星期告知乙方(时间设在周末,全天制) 共天,课时。 3、培训形式:讲授、公开课 4、培训地点: 二、费用支付 1、甲方按每人元(大写:XXXXX元)的课酬支付给乙方,每场学员人数为人, 原则上不低于人/场,。 2、培训课酬在培训结束后一个星期内由甲方以现金或银行转账方式全额支付给乙方; 本协议所涉及的税金由甲方承担;乙方不提供发票。 三、甲方权利及义务 1、甲方为培训的举办方,负责业务的经营,包括对市场的分析、课程的前期定项、针对客户的招生工作、培训场地及时间安排、培训班的管理工作等。 2、甲方须提前跟乙方沟通培训内容,以便乙方进行相关课程准备,并就培训时间、培训形式双方达成一致并确认。 3、甲方在招生工作中,利用甲方自身的资源(包括但不限于网站、平面媒体广告、电话、邮件、公司画册、其它宣传渠道及甲方会员资料库等),负责对讲师及课程内容进行对外宣传,提高市场对乙方讲师及课程的认知度。 4、甲方负责在培训前对客户的需求进行调查和了解,将客户公司类型及受训学员的相关信息提供给乙方,以便于乙方针对学员做相关课程准备,使培训课程更有针对性。 5、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、

(完整版)师徒合同书

师徒合同书 师傅带徒弟,是一种被实践证明的有效培训手段,为了提高员工的业务技术素质,传承优秀员工的先进技术、技能和工作作风,提升本公司技能队伍的整体水平,促进员工岗位成才,推进企业跨越式发展,特在本公司全面开展“导师带徒”活动,其主要对象为见习人员、中级工和初级工。为了明确师徒职责,现签订如下师徒合同,望双方共同遵照执行。 一、双方职责 (一)师傅职责 1、师傅必须具有良好的职业道德,热心传授理论知识和实际操作技能,明确自己所承担的责任,具有强烈的责任感。 2、师傅要制定各考核期的带徒目标和年度教学计划,并按照计划落实。 3、从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟,为人处事要起到模范、榜样作用。 4、指导和解答理论知识和实际操作技能上的有关问题,及时发现和纠正存在的偏差。 5、带领徒弟共同学习和运用新技术、新工艺,鼓励、支持徒弟的创新意识,鼓励徒弟参加各类技能竞赛和职业技能晋升鉴定。 6、抱着民主、平等的观念,正确对待徒弟的合理化建议。 7、对徒弟的德、能、勤、绩应做好全面考核记录。 8、对于见习期的徒弟,在徒弟转正定级时,师傅要向人力资源部提交书面报告,尽力保证徒弟学徒期满考核合格。 (二)徒弟职责 1、遵守公司的各项规章制度,安心本职工作,虚心学习,吃苦耐劳,团结同志。 2、在生活、工作中尊重、关心师傅,服从师傅的安排。 3、严格按有关技术规范和操作程序施工作业,虚心请教理论知识和实际操作技能上的疑难问题。

4、认真钻研新技术、新工艺,利用所学知识,并加以运用。 5、自觉参加职业技能晋升鉴定考核,提升岗位技能水平,转正定级或技能晋升鉴定考核通过时,徒弟应写出书面的自我总结交师傅及人力资源部。尽力争取师徒合同期满,能较好地独立工作。 二、考核 见习期内徒弟要认真做好工作日志,人力资源部、师徒所在单位(部门)将不定期进行检查。 见习期满或初、中级工合同期满后,参加职业技能晋升鉴定,对每个人的理论和技能水平的高低、实际工作能力进行考试考核,以取得技能等级证书为依据,确定合格和不合格,存入个人档案,并与聘用、定级、评职称挂钩。 三、奖励办法 本合同以签订的起止时间为限,期满自动失效。 徒弟在工作过程中违反师傅的教导所发生的错误,如果需承担经济责任由徒弟自行承担;由于师傅教育指导上错误所发生的后果,需承担的经济责任的,由师傅自行承担。 期满通过考试考核,徒弟取得高级工证书者,师傅一次性奖励1000元,徒弟取得中级工证书者,师傅一次性奖励800元,徒弟取得初级工证书者,师傅一次性奖励500元。合同期满未取得技能等级证书的,给予师傅200元的劳务报酬;以上所需奖励资金从职工教育经费中列支。 四、本合同一式四份,人力资源部、师徒所在单位(部门)、师傅、徒弟各持一份,由人力资源部、师徒所在单位(部门)在合同期内监督检查合同的执行情况。 五、师傅所带学徒技能等级目标为:级。 六、本合同起止时间:年月日至年月日 师傅:徒弟: 年月日年月日

培训班合伙协议合同范本

培训班合伙协议 合伙人:甲武阔阅男(女),身份证号 住址: 合伙人:乙男(女),身份证号 住址: 合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下: 第一条甲乙双方自愿合伙经营,总投资为万元,甲出资万元,乙出资万元,各占投资总额的第二条本合伙企业经营期限为年。如果需要延长期限的,在期满前3个月经双方共同协商重新签订合伙协议。 第三条合伙双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏。 盈余分配:经双方协商利润在扣除培训班各项开支,待整个学期课程结束之后日内按照各自的投资比例进行利润分配。 债务承担:合伙债务先以合伙财产进行清偿,合伙财产不足清偿时按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己应负担的部分。 第四条入伙,退伙,出资的转让 (一)入伙 1、需承认本合伙协议规定的权利义务 2、新合伙人入伙需经全体合伙人同意,并签订合伙协议补充 协议办理增加出资额的手续。 3、新入伙的合伙人与原合伙人享有同等的权利,承担同等责 任。 (二)退伙 1、自愿退伙,经全体合伙人同意退伙;发生合伙人难以继续参加合伙经营的事由。退伙前应当提前日通知其他合伙人,合伙人擅自退伙给合伙造成损失的,应当赔偿因此给其他合伙人带来的损失。 2、当然退伙,合伙人死亡或依法宣告死亡;被依法宣告为无民事行为能力人;个人丧失偿债能力; 3、除名退伙,合伙人未履行出资义务;因故意或重大过失给合伙经营项目造成损失的;执行合伙项目时有不正当行为;对合伙人的除名决议以书面形式。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。 (三)出资的转让,本协议期不同意任何一方进行出资的转让。 第五条财务、管理、重大活动 在合伙协议履行期间,由负责培训班的财务、人事、学生档案资料等方面的管理及审批。重大的决策、开支经双方协商决议。

(合同范本)员工师徒协议书

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 (合同范本)员工师徒协议书 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方(师):工号: 乙方(徒):工号: 根据〈〈师徒培训暂行管理办法》要求,本协议供师徒双方遵守执行。 一、甲方根据所在单位指派,负责对乙方进行 岗位的技能和业务知识的培训,确定师徒关系,期限天,白年月日至年月日。 二、双方的责任与义务 1、甲方责任与义务: (1) 认真传授与乙方工作和生活有关的公司相关管理制度; (2) 认真传授与乙方本职工作相关的业务知识和操作技能,耐心解答疑问、问题; (3) 注重安全教育,杜绝“三违”,做到“四不伤害”; (4) 工作积极主动,言传身教; (5) 严格要求徒工,规范工作行为,乙方能较好的操作设备,熟知常见故障的处理,达到乙方从跟班作业到独立胜任本岗位工作的操作技能的目的。 2、乙方责任与义务: (1) 白觉遵守公司规章制度和劳动纪律; (2) 尊敬师傅,虚心学习、刻苦钻研技术; (3) 认真学习与本职工作相关的业务知识和操作技能,努力完成甲方交给的各项工作任务。 (4) 严格遵守安全操作规程,严禁“三违”; (5) 严于律己、团结互助、文明礼貌。 三、甲方应根据培训内容制订具体的培训计划,报所在科室审核后发至乙方。

四、乙方应尊重甲方,听从甲方的指挥,在甲方的指导下认真学习 业务技能。乙方如若违反上述条例和规定,甲方有权提出终止师徒关系,由人力资源部审查后决定。 五、甲方有责任会同部门管理人员对乙方进行日常工作管理。 六、在培训见习期间,因甲方违章指挥造成的后果由甲方承担责任。 七、因乙方未遵守安全操作规程或不听从甲方指挥而发生的人身伤害及设备安全事故,则由乙方白行承担后果和赔偿,并追究甲方责任。 八、培训结束后,公司将根据培训内容对乙方的企业文化知识、岗位技能、业务知识及日常行为进行考核鉴定,并根据考核评定的结果,对甲乙双方进行考核(奖励或处罚)。 九、激励措施与要求 1、甲方若在带徒期间,兑现上述条款,则按标准享受由公司考评发放的师徒津贴,但除下列情况不予发放师徒津贴:①师徒任意一方离职、转岗、调出,终止协议或转签协议的;②考评未定岗或达标晋级的;③ 协议期间严重违规违纪、弄虚作假的;④公司领导规定的其他不予发放师徒津贴情况的。 2、在签订师徒协议期间,若乙方在工作中受到表彰和奖励的,或徒弟在工作中违反公司规章制度、作业规程、工艺质量要求等导致出现安全、产品质量等问题被处罚的,师傅承担50%连带责任,由通报拟定部门负责将师傅的奖惩一并拟制在通报内。 十、师者,德技具馨者!各单位应选择品德高尚、技艺娴熟、业绩突出,且在企业工作年限不少于1年的人员担任师傅。 十一、师徒协议一式四份,分配师傅后一周内签订,师徒双方各持一份、交人力资源部一份,所在车间保存一份。经甲乙双方签字,并经部门负责人签证后生效。 甲方签字(师): 乙方签字(徒): 年月日年月日

种子买卖合同协议书范本 最新

编号:_____________种子买卖合同 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

卖方(甲方):____________________ 买方(乙方):____________________ 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国种子法》及相关法律法规规定,为明确双方权利义务,经双方协商一致,达成如下协议。 第一条标的、数量、价款 第二条质量要求 第三条检验检疫 双方应按照国家颁布的种子检验检疫管理办法、规程及有关规定办理种子检验检疫。

第四条交货方式及期限 选择下列第种方式执行: 1.合同签订后,在签约地点当场交货。 2.甲方于年月日送货到指定地 点,运费由方承担。 3.乙方于年月日到指定地 点提货。 4.其他交货方式及期限。 第五条包装与运输 1.包装要求。 2.运输方式。 3.运输费用由方承担。 第六条付款方式及期限 选择下列第种方式执行: 1.合同签订后,乙方支付甲方定金元;甲方交货后,乙方 于年月日支付价款,定金抵作价款或者返还。乙方 付款后,甲方应当开具销售凭证。 2.合同签订后,乙方在签约地点当场支付价款,甲方应当开具销售凭证。 3.其他付款方式及期限。 第七条验收 1.乙方应对种子进行验收,如发现种子数量、质量(发芽率、净度、含水量)不符合合同约定,应在日内提出异议;如发现种子纯度不符合合同约定,应在日内 提出异议,甲方应在日内处理。 2.双方对种子同时取样、各自封存,样品保存至生产收获。

员工培训合同书范本(最新版)

编号:_____________ 员工培训合同书范本(最新版) 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________

甲方: 乙方: 身份证: 为使得公司新入职员工能快速适应工作环境,掌握必备岗位工作技能,特对公司引进新员工进行内部定向强化培训,经甲、乙双方协商一致,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,双方共同遵守。 培训时间:______年____月____日至______年____月____日。 培训地点:公司办公区 培训内容:公司概况、产品信息、销售平台使用等其他岗位工作技能。 培训费用:合计XXX/人。培训费用自乙方通过面试签订劳动合同并办理新员工入职手续日起,甲方在三个月内从乙方工资中扣除XXX/月。 协议约定内容: 第一条甲方根据公司的发展要求结合实际情况对乙方进行职业形象、职业技能、业务能力等方面的培训。 第二条甲方安排专人在乙方转职为正式职工前对乙方进行一对一的教导,引导乙方熟悉公司各方面情况,指导学习业务技能,督促尽快完成培训。 第三条在培训期间乙方必须自觉接受甲方的管理,努力学习,遵纪守法,积极参与甲方安排的培训活动;甲方如发现乙方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进行处理,乙方有义务自觉接受甲方处理,情节严重者将给予辞退。在非上班时间甲方不承担乙方包括人身、经济或

其他严重后果产生的损失。 第四条甲方在培训期间将定期或不定期进行考核,并根据乙方考核成绩和岗位技能掌握情况以及业务量,决定是否转为正式员工。 第五条转为正式员工的标准是:(1)自办理入职手续之日起累计业务量达到人民币XXX;(2)在培训期间表现良好,考核合格、熟练掌握岗位技能。 第六条乙方培训期原则上为3个月。期满如达不到转职标准成为正式员工的将视情况经甲乙双方协商后再延长2个月为考察期;如累计5个月后仍达不到转职标准的甲方将视同乙方自动离职。 第七条培训费用在乙方转为正式员工后且在工作岗位工作满6个月的、在培训期及转正后6个月内因甲方原因造成乙方不能继续学习或工作的,甲方将一次性奖励(返还)给乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方转为正式员工后6个月内,在因自身原因辞职的、因乙方原因被甲方开除的、因乙方原因被甲方视为自动离职的,培训费用以及产生的相关利益甲方将不再奖励(返还)给乙方。 第八条乙方在培训期间享有甲方提供的如职业技能、工作能力提升等方面的培训的权利,有向甲方相关人员友好地提出意见和建议的权利。 第九条本协议一式二份,甲、乙双方各一份,自签订之日起生效。 第十条未尽事宜,甲、乙双方共同协商解决。 甲方(公章): 日期:________年______月______日

新人培训师徒合同协议书范本

编号:_______________ 新人培训师徒合同 师傅:_______________________ 徒弟:_______________________ 签订日期:___ 年_____ 月 ____ 日 师傅: 徒弟:

1、新工人培训期限:“以师带徒”培训期为个月。 2、带徒师傅由单位选拔确定,必须由思想品德好、技术业务能力强、作风扎实、注重安全、操作行为规范、富有责任心、具有两年以上本岗位工作经验的老工人担任。 3、新工人到达单位后一周内必须确定带徒师傅,签订《师徒合同》一式二份,单位一份,报公司一份存档。未签订《师徒合同》不得上岗。 4、《师徒合同》一经签订,必须认真履行,任何一方未经允许不得终止合同。带徒师傅因工作变动无法进行培训的,经单位同意后另行签订新合同。 5、培训期间带徒师傅必须坚持正常出勤,和徒弟同上同下,是徒弟在现场的第一安全监护人, 保证自己和徒弟的安全,对其不正规操作及时进行纠正,防止违章行为发生。徒弟发生违章行为, 联责师傅进行处罚。 6、带徒师傅要时时、处处以身作则,洁身自好,言传身教。任何时候都要做到操作行为规范,符合规程标准要求,严格按正规操作标准指导徒弟操作。 7、徒弟要自觉接受师傅培训,岀勤正常,按时完成学习任务。要服从师傅和区队、班组的管理,做到与师傅同上同下,做好自主保安,培训期内不得单独上岗作业。 8、区队安排工作应当考虑带徒培训人员实际,不得安排师徒分开作业,不得安排徒弟单独作业,确保徒弟随时都在师傅的监护之下。

师傅:徒弟:日期:

签订合同有哪些注意事项 一、核实确认对方当事人的主体资格 1、合同对方为自然人:核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之),确认其真实身份、行为能力及资信状况,最好是 以钱款两清的方式来交易,以避免风险。 2、合同对方为法人: (1)到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况,确定其真实性;特别注意营业执照上的公司名称,上对方名称和企业营业执照上的名称保持一致,还应注意公司的样章的名称和营业执照上的一致。 (2)一般而言,合同上会要求有企业法定代表人的签字,在此应确认在此处签字的人的身份,如果不是法定代表有人,则应特别注意该人员是否有公司或法定代表人的授权委托书,并且应把授权委托书、合同书及个人的身份证明放在一起保管,以保证签订合同的有效性。 (3)应注意签约方的资信状况,以保证合同的有效履行。 (4)签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。 3、合同对方为“其他组织”:(1)对方当事人为个人合伙或个人独资企业,核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致;由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。 (2)法人筹备处:确认经办人身份及股东身份,加盖法人筹备处和股东公章。 4、合同对方除加盖公章、私章外,要亲笔签名。 (1)在履行合同的过程中涉及到对方人员签字的地方(如验收单上)都要注意签字方的身份,是 否具有合法的授权委托书,否则签字可能会变为个人的行为,最好在涉及到对方签字的地方都加盖公司的印章加以确认。 5、合同主体的考察方法(1)、签约对方的主体资格签约对方为企业时,则应注意企业下属部门,如企业各部、科、室等 是不具备主体资格,不能签约的, 如果签订了这样的合同可能会因为主体不适格而被认定无效;而企业的分支机构,如分厂、分公司、办事处等,则应看其是否具有对外开展业务资格(是否有授权)? 是否有非法人营业执

培训合同协议书样本

培训合同协议书样本文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

培训合同样本 甲方: 乙方: 根据甲方委托,乙方承办培训,经双方协商,达成如下协议,共同信守履行。 一、培训目标 甲方委托乙方培训的目标: 二、培训的内容领域及请求 1、 2、 3、 4、 三、培训时间 甲方委托乙方从年月日至年月日完成培训任务,乙方计划天内完成,并向甲方供给“培训课程表”一式份。 四、承办培训人员

由乙方指定此次培训负责人承办该项培训。 五、费用及支付方法 根据培训授课课时及授课老师的程度高低,经双方议定,甲方向乙方支付培训费元。本协议生效后,甲方向乙方预付50%培训费,即元,地余下部份待乙方出具培训课程表时一次付清。 六、乙方的任务 1、培训过程保持向甲方供给的“培训课程表”保证按时按量地完成教学计划,管理好培训班的日常性事务,未经甲方允许,不得将此培训交予其他公司办理。 2、遵守职业道德。对甲方供给的有关材料(如人员名单)和情况保守机密。 3、随时或定期向甲方报告培训的进展情况,培训结束时请甲方参与监考发证等考务工作,以便验收培训成果。 七、甲方的任务 1、按约定日期为乙方供给所需培训的相干业务(培训)材料。 2、培训未完毕,但因不可归责于乙方事由使培训不能完成时,甲方也应向乙方支付报酬。

3、乙方在承办培训过程中,甲方应指定有关人员积极协助配合,给予工作方便。 八、双方的权利 按照国家有关民办职业教导的规定,保证培训的合法性。培训过程中,若一方未履行 合同书,另一方则有权终止该合同;若一方因培训未尽事宜,另一方有向国民法院起诉的权利。 九、违约责任 甲乙双方按照《中华国民共和国合同法》承担违约责任。若甲方终止合同,乙方不退预收款;若乙方原因而终止合同,乙方退还预收款。 十、本合同未尽事宜,按国家相干法律法规办理。 十一、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份,签字盖章后生效。 甲方单位:(盖章)乙方单位:(盖章) 甲方代表:(签字)乙方代表:(签字) 联系人:联系人: 地址:地址: 年月日年月日

技能培训师徒合同协议书范本

师傅: 徒弟: 根据生产实际和本人提高技术素质需要,同志自愿与同志(工种、级工)结为师徒关系。为提高徒弟的思想政治觉悟、专业理论知识和技能水平,二人经协商愿意订立型师徒协议。 一、培养目标 (一)入门型 新入厂工人能胜任本职工作,单独顶岗,达到本工种初级工水平。 新分大学毕业生熟悉钻井工艺流程,熟练掌握各岗位的应知应会,并取得相应的助理级技术职称。(二)成才型 能够单独顶岗,生产中,能够解决一些突发性技术难题或提出建设性意见,为生产的有序运行提供技术保障。 (三)特长型 能够及时处理和解决生产中出现的各类技术难题,在某一技术领域中有一技之长或绝招;对本职工作有较深的研究和独到见解,逐步成为某一技术领域的专家型人才。 二、协议期限 自年月日至年月日。 三、师徒职责与义务 (一)师傅的职责与义务 1.严格要求自己,热心传授技能,做到不保守、不保留。 2.对徒弟严格要求,严格训练,了解徒弟现有的技能水平和思想状态,有针对性地制定教学计划,及时给予指导和帮助。

3.师傅每周至少面授两次理论知识和实际技能操作,对徒弟进行安全生产知识和经验的传授,并保证徒弟安全生产无事故。每月对徒弟进行一次考核,并有记录。 4.师傅要不定期找徒弟谈心,掌握徒弟的思想动态和学习进度,树立正确的世界观和人生观,鼓励徒弟立足岗位成才。 5.切实完成《师徒协议书》上规定的各项具体任务。 (二)徒弟的职责与义务 1.尊重师傅,虚心学习,按照制定的培养目标,有计划、有步骤、有措施地圆满完成师傅安排的各项任务。 2.对自己高标准、严要求,加强实践能力锻炼,在师傅指导下,掌握先进的工作方法和技术,不断提高独立解决和处理问题的能力。 3.定期向导师提交学习体会和总结。 4.态度端正,作风扎实,学有所成,达到协议书上的培养目标。 四、违约责任 (一)无特殊情况,师徒双方中因单方个人原因违约的,扣罚效益工资500元,年终不得参与评先。 (二)师徒双方中一方因疾病、机构调整、工作调动等原因,使本协议不能正常执行的,由双方共同提出申请,本单位同意后,上报师带徒活动办公室,经领导小组研究同意,可提前解除本协议。 (三)任何一方不得私自终止协议。 师傅(签名):徒弟(签名): 日期:日期:

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