劳动防护用品知识试题(通用版)
Carry out the relevant standards and regulations of production safety, and do a good job in publicity and education of production safety.
（安全管理）
单位：___________________
姓名：___________________
日期：___________________
劳动防护用品知识试题(通用版)
劳动防护用品知识试题(通用版)导语：贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定，做好安全生产的宣传教育工作。
认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。
一、单项选择题（每题1分，共计40分）
1、《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的（），并监督、教育从业人员照章执行。
A、劳动防护用品
B、劳动工具
C、福利待遇
2、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。
A、生产安全事故
B、特大火灾、交通事故
C、重特大人身伤亡事故
3、下列（）的说法是正确的。
A、工人在放有易燃易爆物品的场所作业时应该使用化纤防护用品
B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人
C、发放的劳动防护用品不准转卖
4、防止毒物危害的最佳方法是（）。
A、穿工作服
B、用无毒或低毒的替代品
C、佩戴呼吸器具
5、依照《安全生产法》规定，从业人员应履行（）义务。
A、遵守操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品
B、忠于职守，坚持原则，秉公执法
C、坚持安全生产检查，及时消除事故隐患
6、依照《职业病防治法》，用人单位与劳动者订立合同时，要在劳动合同中写明工作过程中（），不得隐瞒或者欺骗。
A、工资福利等
B、可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等内容
C、单位提供的劳动防护用品
7、进口特种劳动防护用品实行（）制度。
A、安全许可证
B、国家统购制度
C、国家适当限制
8、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（）劳动防护用品。
A、特别
B、特种
C、个别
9、（）负责申报生产许可证的产品和进口劳动防护用品的质量检验。
A、国家安全生产监督管理局
B、国家劳动防护用品质量监督检验中心
C、国家质量监督检验检疫总局
10、操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指（）紧、领口紧和下摆紧。
A、袖口
B、裤口
C、裤腿
11、绝缘手套和绝缘鞋除按期更换外，还应做到每次使用前作（）检查。
A、绝缘性能
B、可靠程度
C、透气性能
12、在铣床上，工人进行高速铣削操作时要戴（）
A、防护镜
B、口罩
C、手套
13、下列（）项的两个字母代表劳动防护用品具有防静电的性能。
A、fh
B、jd
C、ny
14、为了（），应当使用安全帽。
A、防止物体碰击头部
B、防止头发被机器绞缠
C、防止脸被碰伤
15、噪声级超过（）的工作场所，在改造之前，工厂应为操作者配备耳塞（耳罩）或其他护耳用品。
A、90dB
B、80dB
C、70dB
16、下列（）项有关铣床的操作是正确的。
A、装拆铣刀时用手直接握住铣刀
B、铣削中用嘴吹来清除切屑
C、在铣床工作时，女同志要戴防护帽
17、正确佩戴安全帽有两个要点：一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定间隙；二是（）。
A、必须系紧下颚带
B、必须时刻佩戴
C、必须涂上黄色
18、安全带应（）。
A、将绳打结后使用
B、高挂低用
C、将挂钩直接挂在安全绳上使用
19、下列说法（）是正确的。
A、操作旋转机设备的人员必须戴手套
B、操作旋转机设备的人员应穿“三紧”工作服
C、操作旋转机设备的女工的发辫可以披在肩上
20、下列（）说法不正确的。
A、带有电动、气动或液压夹紧工作装置的磨削机械应设有联锁装置，即夹紧力消失时应同时停止磨削工作
B、使用磨削液的磨削机械应设有防溅挡板，以防止磨削液飞溅到操作人员和周围地面上
C、使用手动砂轮机和磨削工作速度超过120米/秒的磨削机械应附加防护挡板，以保证周围人员的安全
职业卫生培训试卷(管理人员有答案)
职业卫生培训试卷 （管理人员） 一．单选题（共15题，每题2分，共30分） 1.职业病防治工作坚持（ C ）的方针。 A.治疗为主、防治结合 B.康复为主、防治结合 C.预防为主、防治结合 2.职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致（B）的各种危害。 A.常见病 B.职业病 C.多发病 D.地方病 3.职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的（A ）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。 A.化学、物理、生物因素 B.不良气候 C.不良环境 4.职业禁忌，是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受（B）危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。 A.常见病 B.职业病 C.多发病 5.根据《职业病防治法》的规定，用人单位应当建立、健全（ C ）档案。 A.生产技术 B.产品销售 C.职业卫生 6.用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业卫生知识和管理能力，接受（A）培训。 A.职业卫生 B.专业知识 C.文化知识 7.用人单位主要负责人、职业卫生管理人员和接触职业病危害的劳动者等三类人员继续教育的周期为（ A ）年。 A.一 B.二 C.三 8.存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，（A）至少进行一次职业病危害因素检测。 A.每年 B.每两年 C.每三年 9.接触噪声的劳动者，当暴露于8小时等效A声级≥85分贝的工作场所时，用人单位必须为劳动者配备适用的（ C ），并指导劳动者正确佩戴和使用。 A.手套 B.毛巾 C.护听器 10.用人单位应当在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配备（ A ）劳动防护用品，放臵于现场临近位臵并有醒目标识。 A.应急 B.简易 C.临时 11.职业病危害定期检测范围应当包含用人单位产生职业病危害的（ B ）工作场
劳动保护用品使用考试题
劳动保护用品使用考试试题 日期：姓名：成绩： 一、填空题（每空2分，共40分） 1、公司所有生产使用危险化学品的场所，必须根据其和要求，采取必要的安全防护措施，设置安全保护设施，安装联锁和报警设施，并定期定人进行，以确保其完好。 2、切实加强设备现场管理，杜绝、、、，现象的发生。 3、生产操作人员上岗时必须配戴齐全个人用具，方可进行作业场所作业。 4、凡使用危险化学品，必须，所领取的数量不得超过当班用量，剩余的要。 5、装运危险化学品时使用叉车、起重设备时，其操作人员必须具备相应，并规范操作。 6、各部门必须贯彻“、、”的方针，坚持“”的原则，做好劳动安全与职业卫生管理工作。 7、职工在生产劳动过程中必须遵守有关、、，爱护安全卫生设施和劳动防护用品，职工有权拒绝违章指挥和冒险作业。 8、建立科学的职业卫生管理制度和操作规程，帮助职工正确认识和学习劳动安全与职业健康安全法规和基本劳动操作知识，从思想上杜绝、。 9、职工上班必须穿，操作人员戴及手套等防护用品； 二、判断题：（每题2分，共20分） 1、采取有毒、有腐蚀性、有刺激性的样品，必须戴防毒面具，置换气体应注意排至室外，防止中毒。进容器内取样，应有人监护。取样时，人应站在下风向侧面。取样后，应将阀门关严。（） 2、危险化学品生产、储存企业改建、扩建的无须经过有关部门的审查批准，但设立危险化学品生产、储存企业必须依照规定经审查批准。（） 3、有毒物品应储存在阴凉、通风、干燥的场所，可以露天存放。（） 4、化学爆炸品的主要特点是:反应速度极快，放出大量的热，产生大量的气体，只有上述三者都同时具备的化学反应才能发生爆炸。（） 5、享受因工伤残保险的的职工就算违法犯罪也不能被企业开除。 ( ) 6、职工因工负伤痊愈后。经医院检查证明确实旧伤复发，可按因工负伤处理。 ( ) 7、企业与职工签定招工合同中明确注明“工伤概不负责”属无效民事行为。 ( )
劳动防护用品基本知识
劳动防护用品基本知识 （第二季度培训教材） 第一节基本概念与分类 一、概念与用品分类 所谓劳动防护用品，是指职工在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害，个人随身穿（佩）戴的用品，简称防护品。劳动防护品分为，特种防护用品和一般防护用品两种。 1、特种防护用品：是指职工在劳动过程中预防或减轻严重伤害和职业危害的劳动防护用品。 2、一般防护用品：除了特种防护用品以外的防护用品。 二、防护部位分类 1、头部防护用品 头部防护普遍采用安全头盔和头部保护器，即安全帽。通常没有帽███。他们的功能是提供对阳光、雨水和对头部冲击的防护。头部保护器对重装的防护能力是相当局限的，它主要是在有限的空间中提供对冲撞击的保护，因此它代替不了安全头盔。安全头盔的使用寿命在3年左右，当过长地暴露在紫外线下或者收到反复冲击时，其寿命还会缩短。 2、呼吸器官防护用品 呼吸保护装置一般分为两大类：一类是过滤呼吸保护器，它通过讲空气吸入过滤装置去除污染而使空气净化；另一类是提供气式呼吸保护器，它是通过一个未受污染的外部气源，向佩戴者提供洁净空气
的装置。绝大多数设备尚不能提供完全的保护，总有少量的污染物补课避免地吸入呼吸区。
（1）过滤式呼吸保护器 过滤式呼吸保护器有5类： 口罩：覆盖鼻子和嘴，由可以去除污染的过滤材料制成。 半面罩呼吸保护器：覆盖鼻子和嘴部位的面罩，用橡皮或塑料制成，带有一个或多个可拆卸的过滤盒。 全面罩呼吸保护器：覆盖眼、鼻子及嘴部，有课拆卸的过滤罐。 动力空气净化呼吸保护器：用泵讲空气松紧过滤器，在呼吸保护器内形成微正压，防止污染物从缝隙中进入呼吸保护器。 动力头盔呼吸保护器：包括过滤器及装载头盔上的风扇。净化的空气吹到头盔之内供呼吸使用。 需要说明的是，过滤式呼吸保护器在缺氧空气中起不到任何保护作用。 （2）供气式呼吸保护器 供气式呼吸保护器主要有3种： 长管洁净空气呼吸器：它通过未污染的气流提供洁净的空气。 压缩空气呼吸器：压缩气流通过柔性长管向佩戴者提供空气。 在器官上要有过滤装置以出去空气中的氮氧化物及油污。要有面罩或头盔，空气的压力由阀门来减压。 自被气源呼吸器：空气从钢瓶中通过特殊的面罩提供给佩戴者，全套装置均佩戴在操作者身上。
劳动者职业卫生培训试题 附带答案
劳动者职业卫生培训 考试题 企业名称： 部门：姓名：分数： （考试说明：①每题1分，共100分；成绩60分及以上及格。②未注明多选题者均为单选题） 第一部分：国家职业病防治法律法规基本知识 1.我国的职业病防治工作方针是：（ C ）为主，防治结合。 A 健康 B安全 C预防 2.《职业病防治法》是为了（ C ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A安全生产 B 劳动保护 C预防、控制 3.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（ A ），负责本单位的职业病防治工作。 A职业卫生管理人员 B 应急管理人员 C工会督察员 4.《职业病防治法》规定（ B ）必须依法参加工伤保险。 A单位职工 B用人单位 C劳动者 5.《职业病防治法》规定（ C ）依法享有职业卫生保护的权利。 A用人单位 B单位职工 C劳动者 6.（ B ）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 A各级工会组织 B用人单位 C企业、科研单位、政府机关 7.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符 合国家（ C ）标准。 A劳动保护 B安全生产 C职业卫生 8.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（ B ）的原则。 A职业卫生 B分开 C劳动保护 9.产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、（ A ）间等卫生设施。 A孕妇休息 B劳动保护 C职业卫生 10.国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行（ C ）管理。 A规划 B计划 C特殊 11.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（ B ）。 A职工健康体检 B工作场所职业病危害因素检测结果 C职工职业病检查结果
个体安全防护知识竞赛试题
个体安全防护知识竞赛试题 选择题 1.安全帽应保证人的头部和帽体内顶部的空间至少有___毫米才能使用。(C) A.20毫米 B.25毫米 C.32毫米 2.从事噪声作业应佩戴什么防护用品?(C) A.工作服 B.安全帽 C.耳塞或耳罩 3.下列哪一种手套适用于防硫酸?(B) A.棉手套 B.橡胶手套 C.毛手套 4.清除电焊熔渣或多余的金属时，应怎样做才能减少危险?(B) A. 清除的方向须靠向身体 B.佩戴眼罩和手套等个人防护器具 C.须开风扇，加强空气流通，减少吸入金属雾气 5.防止毒物危害的最佳方法是___。(C) A.穿工作服 B.佩戴呼吸器具 C.使用无毒或低毒的代替品 6.安全帽的种类较多，下列哪种作业不宜使用小沿安全帽?(B) A.室内作业 B.露天作业 C.隧道 7.在进行电焊操作时，必须___ (A) 。 A.佩戴装有适当滤光镜片的眼罩或面罩 B.佩戴太眼镜 C.佩呼吸器 8.在金属切割时，工人___戴防护手套。(A) A.必须 B.不许 C.必要时应该 9.操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指袖紧、领紧和__ ( C) A.扣子紧 B.腰身紧 C.下摆紧 10.在较滑的地面上行走时，应该怎样做?(C) A.尽快跃开，离开危险地段 B.象芭蕾舞者般点地而行 C.慢慢的屈膝，细步慢慢行走 11.因事故导致严重的外部出血，应该___。(A) A.清洗伤口以后加以包裹 B.用布料直接包裹，制止出血 C.用药棉将流出的血液吸取 12.高温场所为防止中暑，应多饮什么饮料最好?(C) A.矿泉水 B.汽水 C.淡盐水 13.对烫伤较重的人员，应用净水冲洗多久以上?(B) A.10分钟 B.30分钟 C.60分钟 14.发现有人受重伤时，工人首先应___ 。(C) A.带伤者到急救站 B.安慰伤者等待救援人员赶到 C.保持镇静，立即派人通知负责人及急救员 15.机械在运转状态下，操作人员___ 。(C) A.对机械进行加油清扫 B.可与旁人聊天 C.严禁拆除安全装置 16.从事一般性高处作业脚上应穿___ 。(B) A.硬底鞋 B.软底防滑鞋 C.普通胶鞋 17.身上沾染油污，应用什么清洗?(B) A.有机溶剂 B.肥皂 C.丙酮 22.如果被生锈铁皮或铁钉割伤，可能导致___。(C) A.肠热病 B.伤风病 C.破伤风病
劳动防护用品知识考试试题(含答案)
劳动防护用品知识考试试题 姓名：部门及岗位：考试时间：2019.11 得分： 一、单项选择题（每题3分，共计30分） 1、《安全生产法》第四十二条规定：生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的（ A ），并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用 A、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 2、下列（ C ）的说法是正确的。 A、工人在甲类车间、甲乙类仓库的场所作业时可以使用化纤防护用品； B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人； C、发放的劳动防护用品不准转卖。 3、下列（C）项不是在低压带电作业时使用的防护用品。 A、绝缘手套 B、绝缘鞋 C、护目镜 4、防止毒物危害的最佳方法是（C）。 A、穿工作服 B、在车间进食 C、佩戴防毒口罩 5、正确佩戴安全帽有两个要点：一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定间隙；二是（ A ）。 A、必须系紧下颚带 B、必须时刻佩戴 C、必须涂上黄色 6、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（B）劳动防护用品。 A、特别 B、特殊 C、个别 7、作业时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指（ A ）紧、领口紧和下摆紧。 A、袖口 B、裤口 C、裤腿 8、绝缘手套和绝缘鞋除按期更换外，还应做到每次使用前作（ A ）检查。 A、绝缘性能 B、可靠程度 C、透气性能 9、为了（ A ），应当使用安全帽。 A、防止物体碰击头部 B、防止机械伤害 C、防止脸被碰伤 10、噪声级超过（ B ）的工作场所，在改造之前，工厂应为操作者配备耳塞（耳罩）或其他护耳用品。 A、90dB B、80dB C、70dB 二、填空题（每空2分，共计20分） 1、《安全生产法》第五十四条从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 2、我国规定在2米（含2米）以上的作业为高空作业，高空作业时必须使用安全带。安全带应高挂抵用。 3、进入生产厂区必须佩戴安全帽；投料、包（分）装等接触酸碱等
2017年职业病防治培训试题及答案
2017年职业病防治培训试题及答案 单项选择题 1.新修订的《职业病防治法》于( A)公布实施。 A 2011年12月31日 B 2002年5月1日 C 2012年5月1日 2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，用人单位的职业卫生监督检查由( A)负责。 A 安全生产监督管理部门 B 卫生行政部门 C 人力资源社会保障部门 3.根据国家现行职业卫生监管工作分工，由( B)负责监督管理职业病诊断与鉴定的工作。 A安全生产监督管理部门 B 卫生行政部门 C 人力资源社会保障部门 4.工会组织对职业病防治工作进行(C )，维护劳动者的合法权益。 A监督 B检查 C建议 5.我国职业病防治工作的方针是：(C )。 A 以人为本，标本兼治 B安全第一，预防为主 C预防为主，防治结合 6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、(B)治理”。
A 彻底 B综合 C分期 7.《职业病防治法》是为了(C)和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A安全生产 B 劳动保护 C预防、控制 8.《职业病防治法》适用于( B)的职业病防治活动。 A中华人民国31个省、自治区、直辖市 B中华人民国领域 C中华人民国境 9.职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。 A、国务院卫生 B、卫生 C、国务院 10.《职业病防治法》中所称用人单位是指(C )。 A企业、事业单位、政府机关 B企业、科研单位、政府机关 C企业、事业单位和个体经济组织等 11.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的(A)，负责本单位的职业病防治工作。 A职业卫生管理人员 B应急管理人员 C工会督察员 12.目前我国职业病共分10大类(B )种。 A 100 B 132 C 115 13.《职业病防治法》规定(B )必须依法参加工伤保险。 A单位职工 B用人单位 C劳动者 14.《职业病防治法》规定(C )依法享有职业卫生保护的权利。
外出务工指南之劳动保护保障知识参考文本
外出务工指南之劳动保护保障知识参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
外出务工指南之劳动保护保障知识参考 文本 使用指引：此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1.用人单位能否和劳动者签订安全生产事故免责协议？ 生产经营单位与从业人员订立协议，免除或者减轻对 从业人员因安全生产事故作伤亡依法应承担的责任的，该 协议无效；安全生产监督管理部门可对生产经营单位的主 要负责人、个人经营的投资人处以2万元以上10万元以下 的罚款。 2.劳动者享有哪些职业卫生保护方面的权利？ 依法享有对所从事职业卫生状况的知情权，同时，用 人单位也负有告知义务。根据我国《职业病防治法》，劳 动者享有以下职业卫生保护权：（1）获得职业卫生教育、 培训。（2）职业性健康检查、职业病诊疗、康复等职业病
防治服务。（3）了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。企业在与劳动者签订劳动合同时，应当事先将工作过程中可能产生的职业病如实告知劳动者。如果企业违反规定，劳动者有权拒绝从事该工作。（4）要求用人单位，改善工作条件。（5）对违反职业病防治法律、法规以及危及劳动者生命健康的行为提出批评、检举和控告。（6）拒绝违章指挥和强令没有职业病防护设施的作业。（7）参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议。 用人单位应当保障劳动者行使前款所列权利。因劳动者依法行使正当权利而降低其工资、福利等待遇或者解除、终止与其订立的劳动合同的，其行为无效。用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动获得职业卫生保护；
劳动防护用品基础知识指导试题
劳动防护用品基础知识培训试题 日期：姓名：部门：分数： 一、单项选择题(每题3分，共计45分) 1、《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者 行业标准的()，并监督、教育从业人员照章执行。 A、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 2、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少()， 保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 A、生产安全事故 B、特大火灾、交通事故 C、重特大人身伤亡事故 3、下列()的说法是正确的。 A、工人在放有易燃易爆物品的场所作业时应该使用化纤防护用品 B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人 C、发放的劳动防护用品不准转卖 4、防止毒物危害的最佳方法是()。 A、穿工作服 B、用无毒或低毒的替代品 C、佩戴呼吸器具 5、依照《安全生产法》规定，从业人员应履行()义务。 A、遵守操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品
B、忠于职守，坚持原则，秉公执法 C、坚持安全生产检查，及时消除事故隐患 6、依照《职业病防治法》，用人单位与劳动者订立合同时，要在劳动合同中写 明工作过程中()，不得隐瞒或者欺骗。 A、工资福利等 B、可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等内容 C、单位提供的劳动防护用品 7、进口特种劳动防护用品实行()制度。 A、安全许可证 B、国家统购制度 C、国家适当限制 8、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和()劳动防护用品。 A、特别 B、特种 C、个别 9、()负责申报生产许可证的产品和进口劳动防护用品的质量检验。 A、国家安全生产监督管理局 B、国家劳动防护用品质量监督检验中心 C、国家质量监督检验检疫总局 10、操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指()紧、领口紧和 下摆紧。 A、袖口 B、裤口 C、裤腿
劳动防护培训综合试题答案
劳动防护培训试题答案 一、填空题 1、劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过 程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。 2、个人防护装备是消除或减少危害的最有效的途径。 3、个人防护装备是保护劳动者免受伤害的最后一道防线。 4、从劳动卫生学角度，劳动防护用品按照防护部位不同，分类如下：头部防 护，如安全帽；眼面部防护，如护目镜。听力防护，如耳塞；呼吸防护，如口罩、防毒面罩；手部防护，如防酸碱手套；足部防护，如防砸安全鞋；躯体防护，如各种防护服；坠落防护，如安全带； 皮肤防护，如皮肤防护膜。 5、凡是在我国国内生产销售的劳动防护用品，按规定应具备生产许可证、产 品合格证、安全鉴定证以上三证。 6、使用安全帽时，首先要选择与自己头型适合的安全帽。佩戴安全帽前，要 仔细检查合格证、使用说明、使用期限，，并调整帽衬尺寸，帽衬顶端与 帽壳内顶之间必须保持20-50mm的空间。有了这个空间，才能形成一个能量吸收系统，使遭受的冲击力分布在头盖骨的整个面积上，减轻对头部的伤害。 7、戴安全帽时，必须系好下颌带。如果没有系好下颌带，一旦发生坠落 或物体打击，安全帽就会离开头部，这样起不到保护作用，或达不到最佳效果。 8、劳动防护用品具有一定的有效期限，需定期检查或维护，经常清洁 保养不得任意损坏、破坏劳防用品，使之失去原有功效。 9、工作服使用的标准要求是：袖口紧、下摆紧、领扣紧，如做不到三紧，容 易造成机械绞伤。 二、简答题 如何快速正确地选择劳动防护用品？ 答:1分析现场工作环境及使用条件，确定劳动防护用品的功能类型。 2检查三证。生产许可证、产品合格证、安全鉴定证。 3若是特种劳动防护用品，检查特种劳动防护用品安全标志标识。 4初步检查产品所用材料的安全环保性能。安全卫生用品材质本身必须无毒，不刺激皮肤，无气味，对使用者安全无害。 5检查产品有关检测报告（国标中有明确要求的），如安全带的拉力实验，冲击实验等。 6检查产品做工，外观。优良的产品做工细致，很多时候，细节的地方可以看出企业的生产水平，产品质量。 7检查应有的产品标识。如国标中明确提出的安全帽永久性性标识。8对于有厂商提供的具有特殊防护性能的产品，如可以防静电的安全帽等，检查其有关检测报告。 9检查产品的工效学性能。 10试用拟选购的产品 三、谈谈你对劳动防护用品使用的认识。
劳动保护基本知识
劳动保护基本知识 第一章劳动保护概述 第一节劳动保护的概念 劳动保护，就是保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康。 危及劳动者安全与健康的因素分为直接的和间接的两大类。 所谓直接的因素，如矿井可能发生瓦斯爆炸、冒顶、片帮、水灾、火灾；机械加工可能发生机器绞碾、电击电伤；建筑施工可能发生高处坠落、物体打击；交通运输可能发生车辆伤害和淹溺；有毒有害作业可能发生职业病害；等等。 所谓间接的因素，如劳动者工作时间过长或劳动强度过大，造成过度疲劳，容易发生事故或积劳成疾；女工从事过于繁重的劳动或有害特殊生理的作业，造成危害；等等。 为了消除这些不安全和不卫生因素所采取的各种技术措施和组织措施，都属于劳动保护的范畴，为了实现以上目的，国家采取各种组织措施和技术措施。 属于组织措施的有，制定劳动保护方针政策；进行劳动保护立法，制定劳动保护法律、法规、规章和各项政策；建立劳动保护管理机构；总结劳动保护工作经验，交流劳动保护情报和信息，开展劳动保护宣传教育；实行劳动保护监察，依法强制企业重视劳动保护工作。 属于技术措施的有，开展劳动保护科学研究，逐步实现生产过程的机械化、自动化、电气化和封闭化，达到本质安全；应用安全技术和劳动卫生技术，消除生产劳动过程中出现的各种不安全和不卫生因素；供给职工个人劳动防护用品和保健食品，提高预防能力、补偿特殊损害，以减轻危害程度；等等。 我国劳动保护的完整概念是：国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全和健康，在改善劳动条件，预防因工伤亡事故和职业危害，实现劳逸结合，以及加强女职工和未成年工保护方面所采取的各种组织措施和技术措施。 第二节劳动保护工作的意义和指导方针 一、劳动保护工作的意义 （一）劳动保护是中国共产党和我们国家的一项基本政策。“加强劳动保护，
劳动防护用品知识考试试题(含答案)
劳动防护用品知识考试 试题(含答案) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1
劳动防护用品知识考试试题 姓名：部门及岗位：考试时间：2019.11 得分： 一、单项选择题（每题3分，共计30分） 1、《安全生产法》第四十二条规定：生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的（ A ），并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用 A、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 2、下列（ C ）的说法是正确的。 A、工人在甲类车间、甲乙类仓库的场所作业时可以使用化纤防护用品； B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人； C、发放的劳动防护用品不准转卖。 3、下列（ C ）项不是在低压带电作业时使用的防护用品。 A、绝缘手套 B、绝缘鞋 C、护目镜 4、防止毒物危害的最佳方法是（ C ）。 A、穿工作服 B、在车间进食 C、佩戴防毒口罩 5、正确佩戴安全帽有两个要点：一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定间隙；二是（ A ）。 A、必须系紧下颚带 B、必须时刻佩戴 C、必须涂上黄色 6、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（ B ）劳动防护用品。 A、特别 B、特殊 C、个别 7、作业时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指（ A ）紧、领口紧和下摆紧。 A、袖口 B、裤口 C、裤腿 8、绝缘手套和绝缘鞋除按期更换外，还应做到每次使用前作（ A ）检查。 A、绝缘性能 B、可靠程度 C、透气性能 9、为了（ A ），应当使用安全帽。 A、防止物体碰击头部 B、防止机械伤害 C、防止脸被碰伤 10、噪声级超过（ B ）的工作场所，在改造之前，工厂应为操作者配备耳塞（耳罩）或其他护耳用品。 A、90dB B、80dB C、70dB 二、填空题（每空2分，共计20分） 2
劳动防护培训试题及答案
劳动防护培训试题姓名：分数： 一、填空题（共80分） 1、劳动防护用品是指由为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。 2、个人防护装备是消除或减少危害的。 3、个人防护装备是保护劳动者免受伤害的。 4、从劳动卫生学角度，劳动防护用品按照防护部位不同，分类如下：头部防护，如；眼面部防护，如。听力防护，如；呼吸防护，如、；手部防护，如；足部防护，如；躯体防护，如；坠落防护，如；皮肤防护，如。 5、凡是在我国国内生产销售的劳动防护用品，按规定应具备、、以上三证。 6、使用安全帽时，首先要选择与自己头型适合的安全帽。佩戴安全帽前，要仔细检查、、，并调整帽衬尺寸，帽衬顶端与帽壳内顶之间必须保持的空间。有了这个空间，才能形成一个系统，使遭受的冲击力分布在头盖骨的整个面积上，减轻对头部的伤害。 7、戴安全帽时，必须系好。如果没有系好，一旦发生坠落或物体打击，安全帽就会离开头部，
这样起不到保护作用，或达不到最佳效果。 8、劳动防护用品具有一定的，需定期，经常清洁保养不得任意损坏、破坏劳防用品，使之失去原有功效。 二、简答题（共20分） 如何快速正确地选择劳动防护用品？ 答:
劳动防护培训试题——答案 一、填空题（共80分） 2、劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。 3、个人防护装备是消除或减少危害的最有效的途径。 4、个人防护装备是保护劳动者免受伤害的最后一道防线。 5、从劳动卫生学角度，劳动防护用品按照防护部位不同，分类如下：头部防护，如安全帽；眼面部防护，如护目镜。听力防护，如耳塞；呼吸防护，如口罩、防毒面罩；手部防护，如防酸碱手套；足部防护，如防砸安全鞋；躯体防护，如各种防护服；坠落防护，如安全带；皮肤防护，如皮肤防护膜。 6、凡是在我国国内生产销售的劳动防护用品，按规定应具备生产许可证、产品合格证、安全鉴定证以上三证。 7、使用安全帽时，首先要选择与自己头型适合的安全帽。佩戴安全帽前，要仔细检查合格证、使用说明、使用期限，并调整帽衬尺寸，帽衬顶端与帽壳内顶之间必须保持20-50mm 的空间。有了这个空间，才能形成一个能量吸收系统，使遭受的冲击力分布在头盖骨的整个面积上，减轻对头部的伤害。 8、戴安全帽时，必须系好下颌带。如果没有系好下颌带，一旦发生坠落或物体打击，安全帽就会离开头部，这样起
3.7劳动保障基础知识考试
劳动保障基础知识考试 一、填空题（每小题 1 分，共15 分） 1.《劳动法》于1995 年1 月1 日施行，《劳动合同法》于2008 年 1 月 1 日起施行。 2. 《劳动合同法》的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。 3. 用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系。 4. 《就业促进法》中规定：国家鼓励各类企业在法律、法规规定的范围内，通过兴办产业或者拓展经营，增加就业岗位。 5. 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种 6. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2 倍的工资。 7. 用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，有关部门责令用人单位按应付金额50％以上1 倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。 8. 就业援助是国家采取措施，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。 9. 《就业促进法》规定，劳动者依法享有享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。 10. 订立劳动合同双方应遵循平等自愿、协商一致、诚实信用原则协商确定。 11. 用人单位工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；在法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。 12. 无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 13. 用人单位与劳动者约定的劳动报酬不得低于当地最低工资标准，也不得低于集体 合同中约定的劳动报酬水平。
个人劳动保护安全试题及答案
2015年度个人劳动保护安全试题部门：姓名：分数： 一、单项选择题（共20题，每题4分，共80分） 1、《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的（），并监督、教育从业人员照章执行。 A 、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 2、下列（）的说法是正确的。 A、工人在有易燃易爆物品的场所作业时应该使用化纤防护用品 B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人 C、发放的劳动防护用品不准转卖 3、操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指（）紧、领口紧和下摆紧。 A、袖口 B、裤口 C、裤腿 4、噪声级超过（）的工作场所，在改造之前，工厂应为操作者配备耳塞（耳罩）或其他护耳用品。 A、90dB B、80dB C、70dB 5、安全带应（）。
A、将绳打结后使用 B、高挂低用 C、将挂钩直接挂在安全绳上 6、下列说法（）是正确的。 A、操作旋转机设备的人员必须戴手套 B、操作旋转机设备的人员应穿“三紧”工作服 C、操作旋转机设备的女工的发辫可以披在肩上 7、在进行焊割作业时，应佩戴（）种个人防护用具。 A、镶有护目镜片的面罩 B、安全帽 C、自救呼吸器 8、在高处作业中，（）说法是不正确的。 A、要穿底面钉铁件的鞋 B、穿防滑工作鞋 C、系安全带 9、高温场所为防止中暑，应多饮（）最好。 A、纯净水 B、汽水 C、淡盐水 10、在易燃易爆场所作业不能穿（）。 A、尼龙工作服 B、防静电服 C、耐高温鞋 11、地下挖掘建筑作业工人，必须使用的防护用品为（）。 A、安全帽 B、防水工作服 C、减震手套 12、劳动防护用品按防护部位不同，分为10大类，下列防护用品中，
职业卫生培训试题68含答案
职业卫生培训试题 68 含答案 一、单选题 1.根据国家现行职业卫生监管工作分工，作业场所职业卫生的监督检查由()负责。 A安全生产监督管理部门B卫生行政部门C劳动保障行政部门 2.根据国家现行职业卫生监管工作分工，监督检查用人单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由()负责。 A安全生产监督管理部门B卫生行政部门C劳动保障行政部门 3.工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权()。 A要求纠正B给予行政处罚C责令停产 4.工会组织对职业病防治工作进行（），维护劳动者的合法权益。 A监督B检查C建议 5.我国的职业病防治工作方针是：（）为主，防治结合。 A健康B安全C预防
6.我国的职业病防治工作原则是：“分类管理、（）治理”。 A彻底B综合C分期 7.《职业病防治法》是为了（）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。 A安全生产B劳动保护C预防、控制 8．职业病的分类和目录由（）行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。 A、国务院卫生 B、卫生 C、国务院 9.《职业病防治法》中所称用人单位是指（）。 A企业、事业单位、政府机关 B企业、科研单位、政府机关 C企业、事业单位和个体经济组织等 10.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（），负责本单位的职业病防治工作。 A职业卫生管理人员B应急管理人员C工会督察员 11.目前我国职业病共分10大类（）种。
A 100 B 132 C 115 12.《职业病防治法》规定（）必须依法参加工伤保险。 A单位职工B用人单位C劳动者 13.（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 A各级工会组织B用人单位C企业、科研单位、政府机关 14.用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责。 A主要负责人B安全生产管理部门负责人C投资人 15.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（）的原则。 A职业卫生B分开C劳动保护 16.存在或产生职业病危害项目的用人单位，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门（），接受监督。 A申请B备案C申报
12月安全培训考试试题(劳动防护用品)
登封市局（分公司） 2019年12月安全培训考试试题(劳动防护用品) 部门: 姓名：成绩： 一、选择题（每题4分） 1、职业健康安全管理体系的核心都是为生产经营单位建立一个动态循环的过程，以（）的思想指导生产经营单位系统实现其既定目标。 A、系统安全 B、安全系统、本质安全 C、持续改进、 2、安全生产管理的基本对象是（） A、生产资料 B、员工 C、设备 3、安全技术措施是（） A、隔离与屏蔽 B、限制能量和危险物质 C、疏散和救援 4、呼吸道是人体摄入生产性毒物的最主要、最危险的途径（） A、呼吸道 B、消化道 C、皮肤 5、噪声的危害主要是对人体的（）的系统 A、运动系统 B、视觉系统 C、听觉系统、神经系统 6、劳动保护是指（） A、保护劳动者的健康和安全 B、设备 C、劳动工具 7、我们戴的普通安全帽的作用是（） A、防治物体坠落打击、防止头部碰撞 B、防辐射 C、防尘 8、《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的（）并监督、教育从业人员正确规范使用。 A、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 9、《职业病防治法》所称的“职业病”是指（） A、劳动者在劳动过程中所患的疾病 B、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒有害物质而引起的疾病 C、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质而引起的疾病 10、劳动者在特殊生理状态从事特定职业时，比一般人群易于遭受职业病危害，这种特殊的生理状态称为（）
A、职业禁忌症 B、职业病 C、职业相关疾病 二、判断题（每题4分） 1、我国职业病防治工作的基本方针是“预防为主、防治结合”（） 2、用人单位应当定期对工作场所进行职业危害因素检测、评价（） 3、用人单位必须向安全生产监督管理部门申报职业病危害因素（） 4、用人单位应当为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品，并确保其正确使用（） 5、有限空间作业一般会发生中毒窒息事故（） 6、劳动者接触职业性有害因素，一定就会发生职业危害（） 7、用人单位对从事有之职业危害作业的人员应当不定期进行健康检查。（） 8、劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业（） 9、用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训（） 10、人的基本安全素质包括：安全知识、安全技能、安全意识（） 三、简答题（每题10分） 1、劳动防护用品应当报废的几种情形？ 2、安全帽的防护作用
劳动保障基础知识试题答案
《劳动保障基础知识》试题答案（新版） 一、辨析题错打“Χ”，对打“√” 1、积极劳动力市场政策和消极劳动力市场政策的主要区别在于，后者主要是对失业者进行生活救 助而不会增加就业岗位，这种政策需要以强大的经济实力做后盾，而且会对失业者重新就业产生一些消极影响。（√） 2、我国在计划经济条件下，劳动关系的建立、变更和终止以及在劳动过程中主体权利义务是以行 政方式实现，在市场经济体制条件下则以劳动合同等法律形式实现。（√） 3、如果劳动力不投入使用，不和生产资料相结合，不进入劳动过程，便不会产生劳动关系。（√） 4、用人单位解除劳动合同必须提前30天以书面形式通知劳动者本人。（Χ） 5、当劳动争议发生时，当事人双方可以通过向政府各级信访部门反映，以求达到问题的解决。（Χ） 6、集体协商与集体谈判制度是随着市场经济和社会化大生产的发展而产生，是劳资双方不断调整 劳动关系的必然结果。(√ ) 7、个人劳动合同的劳动标准可以与集体合同规定的标准不同。(Χ) 8、工资指导线是指劳动部门根据企业工资情况统计所编制的特定地区、特定行业和特定职位的工 资标准。(√ ) 9、在劳动年龄内具有劳动能力而没有工作的人员就是失业人员.( Χ) 10、劳动力供给是指在一定的市场工资率的条件下,愿意提供劳动力的数量.( Χ) 11、均衡工资是指劳动力市场上劳动力供给和需求相等时的工资率.( √) 12、劳动力供给的替代效应是指,随着工资率的提高,劳动者因收入增加,而更多地选择闲暇,用 闲暇替代劳动，而减少劳动力的供给.( Χ) 13、一个地区的劳动力需求是指这一地区众多用人单位需要劳动力的总和(√ ) 14、自然失业率是即使在长期中它本身也不能消除的失业量。（Χ） 15、如果失业率下降，我们就可以肯定，更多的工人有了工作。（Χ） 16、最低工资对于熟练工人市场的影响大于非熟练工人市场。（Χ） 17、工会的存在会提高会员（局内人）的工资，并降低局外人的工资。（√） 18、如果工资总是在竞争的均衡时，就绝对没有失业。（Χ） 19、由于“丧失信心的工人”的存在，官方失业率会高估真实失业率。（Χ） 20、失业保障的存在会降低失业率，因为失业津贴的领取者不属于劳动力。（Χ） 21、为了公正及时解决劳动争议，保护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，特制定劳动争议调解仲裁法。（Χ） 22、当事人申请劳动争议调解必须书面申请。（Χ） 23、只有劳动争议仲裁委员会不予受理的，申请人才能向人民法院提起诉讼。（Χ） 24、劳动争议双方就追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议仲裁裁决为终局裁决。（Χ）. 25、与劳动争议有关的证据应有用人单位提供，用人单位不提供的应当承担不利后果。（Χ）
劳动防护用品培训试题
劳动防护用品培训试题 姓名：时间：2012.03 成绩：一，选择题：（每题一分，共20 分） 1，个体防护用品只能作为一种辅助性措施，不能被视为空置危害的（）。 A ?可靠手段B?主要手段C.有效手段 2 安全帽应保证人的头部和帽体内顶部的空间至少有（）毫米才能使用。 A．20 毫米B.25 毫米C.32 毫米 3 从事噪声作业应佩戴什么防护用品？（） A.工作服 B.安全帽 C.耳塞或耳罩 4 耳罩的平均隔声值在（）分贝，对高频噪声有良好的隔声作用。 A，10 分贝B,15-25 分贝C，30 分贝以上 5 下列哪一种手套适用于防硫酸？（） A,棉手套B,橡胶手套C,毛手套 6. 清除电焊熔渣或多余的金属时，应怎样做才能减少危险？（） A，清除的方向靠近身体B,佩戴眼罩和手套等个人防护器具C,须开风扇，加强空气流通， 减少吸入金属雾气 7 防止毒物危害的最佳方法？（） A,穿工作服B,佩戴呼吸器具C,是用无毒或低毒的代替品 8，人类正常耳朵所听到的声音频率范围是？（）A,200HZ-300HZB,100HZ-200HZC,20HZ-20KHZ 9 安全帽的种类较多，下列那种作业不宜使用小沿安全帽？（） A,室内作业B,露天作业C,隧道 10，安全带使用几年后，应检查一次？（） A,1年B,2年C,3年 11 国家规定一顶安全帽的重量不应超过多少克？ 90 A,400 B,500 C,600 12安全带的正确挂扣应该是？（） A, 同一水平B, 低挂高用C, 高挂抵用 13，在进行电焊操作时，必须（）。 A,佩戴装有适当滤光镜片的眼罩或面罩B,佩戴太阳镜C,配呼吸器 14，处理液化气瓶时，应佩戴何种保护用具？（） A,面罩B, 口罩C,眼罩15，在金属切割时，工人（）戴防护手套。 A,必须B,不许C,必要时应该 16，操作机器是，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指袖紧，领紧和（） A,扣子紧B,腰身紧C,下摆紧 17 安全带，安全绳需能承受（）千克坠物冲击而不断，安全网必须能经受（）千克的坠落物冲击。A,200 100 B,100 200 C,200 200 18,1987 年卫生部。劳动人事部。财政部。中华全国总工会联合颁发的（87）卫防字第60 号文件，颁布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，其中职业病共分（）类，总病重为99种。A,7 B,8 C,9 19 伤残者经治疗痊愈或处于相对稳定状态时，由医疗机构作出医疗终结。自工伤事故发生之日起至医疗终结的期限不得超过（）个月。因病情需延长治疗的，应当经市医务劳动鉴定 机构同意。 A,12 B,18 C,15
劳动防护用品知识试题(通用版)
Carry out the relevant standards and regulations of production safety, and do a good job in publicity and education of production safety. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 劳动防护用品知识试题(通用版)
劳动防护用品知识试题(通用版)导语：贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定，做好安全生产的宣传教育工作。 认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。 一、单项选择题（每题1分，共计40分） 1、《安全生产法》规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的（），并监督、教育从业人员照章执行。 A、劳动防护用品 B、劳动工具 C、福利待遇 2、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（），保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 A、生产安全事故 B、特大火灾、交通事故 C、重特大人身伤亡事故 3、下列（）的说法是正确的。 A、工人在放有易燃易爆物品的场所作业时应该使用化纤防护用品 B、允许将劳动防护用品折合为现金发给个人 C、发放的劳动防护用品不准转卖 4、防止毒物危害的最佳方法是（）。 A、穿工作服 B、用无毒或低毒的替代品 C、佩戴呼吸器具
5、依照《安全生产法》规定，从业人员应履行（）义务。 A、遵守操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品 B、忠于职守，坚持原则，秉公执法 C、坚持安全生产检查，及时消除事故隐患 6、依照《职业病防治法》，用人单位与劳动者订立合同时，要在劳动合同中写明工作过程中（），不得隐瞒或者欺骗。 A、工资福利等 B、可能产生的职业病危害及后果、职业病防护措施和待遇等内容 C、单位提供的劳动防护用品 7、进口特种劳动防护用品实行（）制度。 A、安全许可证 B、国家统购制度 C、国家适当限制 8、劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（）劳动防护用品。 A、特别 B、特种 C、个别 9、（）负责申报生产许可证的产品和进口劳动防护用品的质量检验。 A、国家安全生产监督管理局 B、国家劳动防护用品质量监督检验中心 C、国家质量监督检验检疫总局