现场文控管理工作总结

现场文控管理工作总结
现场文控管理工作总结

文控管理工作总结

郑海涛

2016年10月

文控管理工作概述与总结

我于2015年初到现场已马上两年了,经过这段时间的不断摸索和总结,对文档管理有一定的体会。我认为作了项目dcc,基本职责有两项,一项是文控管理,一项是项目部内部协调,即协助项目经理做好办公室日常事务,后勤保障等。在这里我主要对文控管理工作进行总结。

首先要说一下dcc的概念,顾名思义dcc的全称为Document Control Center,即文控中心,公司文件、文件资料工作的行政职能管理部门,又是永久保存和保护文件资料的机构,同时又是开发利用文件资料资源的信息交流中心。

巴夏库的文控工作在项目部成立之初就开始建立了。但是我是在项目中期才来的项目部的,经过了大约2个月的摸索,建立了一套较为有序的文档管理体系,为以后的工作打下了良好基础。但实际上在工作中有很多因素导致了最开始建立的体系不得不作许多调整,这种调整过程也是一种完善过程、一种优化过程。文控管理主要包含两方面的工作,一方面是对文档的处理归类,一方面是从各种文档中进行统计和分析,为管理提供有用的数据。在文档处理归类方面,由于前期建立了较系统的分类体系,文件的归类较合理,比较容易查询。在数据统计分析方面,做了大量工作,但还需进一步提高系统性。对于统计分析应形成一套标准的表格,形成标准流程,利于标准化管理,也易于数据的查询和使用。

KPBV在文控管理方面有一定的自身特色,有优点也有许多不足。下面就例举一些实例说明其在文控管理方面的优点与不足。

在工程变更管理方面,做得比较好,主要体现在:第一,工程变更的编号体系很完善,很容易查找到一个单位工程有多少份变更,为造价结算提供了方便。第二,每份工程变更均进行了扫描,建立了电子文档,用链接的形式实现网络查询。第三,每份变更单及时复印到工程师手里,督促工程师将变更内容用专用表格登记在图纸上,随时跟踪实施。第四,工程变更单按单位工程分类成册,易于查询,不易丢失。工程变更管理也存在不足,主要体现在:第一,由于工程变更单采用一个单位工程一个编号,当一份变更单对应多个单位工程时,在统计上出现误差,不能真实反映变更数量,应采取改进措施。第二,工程变更在产生过程中存在把关不严的现象,应增加技术负责人的审签手续。

KPBV的图纸管理总体较好。建立了图纸管理制度,图纸由专业工程师使用保管。

专门制作了图纸柜,用于图纸堆放。所有图纸收到后均在封面加盖收图的时间专用章,用于版本控制。图纸管理也存在不足,主要体现在:第一,图纸收发记录不完善,不利于查询收发记录,特别是对于过程中的变更图纸,记录不详。应建立一套较为完善的表格,可以很方便的查找到什么时间收到什么图纸,数量多少,发给哪些单位和部门等。第二,图纸的电子版管理不完善,设计院未对拷贝的电子版进行清理分类,往往拷贝回来的图纸存在漏、缺、错等情况,由于图纸量大,专业性强,作为文员也不可能一一进行整理。

文件的处理跟踪上,KPBV做得较出色,较少出现文件在处理过程中丢失的情况。这主要是因为建立了文件处理跟踪记录表,对每一份需处理的文件进行编号跟踪。最初容易丢失的文件是第三方公司的资质文件。由于第三方公司报送的资质文件有时候没有编号,不易表述,造成丢失后也不知什么内容的签证单丢失了。后来,采用扫描跟踪的形式,即使用出现丢失,也可立即查找到文件的内容是什么,以便补办。

文控管理最核心最重要的工作是数据统计和分析。所有资料只有统计和分析后才能从中提练出可沉淀的数据,为以后的工作积累经验,为管理提供可靠的依据。KPBV 在数据统计分析上还做得不够,虽做了很多表格,但还需进一步理清思路,将统计分析表格结构化,形成标准模式。这些统计分析表包括对面积指标的统计、对工程变更的统计分析、对工程进度的统计、对节点计划执行情况的统计、对项目部人力资源管理的统计、对项目进展有着重要影响的大事记的统计等。

以上内容仅是对文控管理工作中的部分内容进行了总结,下面将对文控管理工作的一些思路和方法作阐述。

项目工程文档管理体系由两大类构成:对KPBV文件和对NFC文件。

对KPBV包括TQ、CQ(即技术问题与施工问题)、各专业施工方案。对NFC 文件包括物资采购联系单、人员进入场联系单、及工程中所遇问题等联系单。

另外不论是纸质文件还是电子文件,都必须以一定的有序方式放在指定的位置上,这样才能有利于文件的查询。为了实现这一点,我们必须建立分类分级的文件夹体系用于存放不同类型的文件。文件夹体系的建立包括纸质文件盒的建立和电子文件夹的建立。电子文件夹的建立相对容易且对文件夹容量大小无限制。而纸质文件盒则有固定的容量的限制,且不可能像电子文件夹那样在文件夹中还可建立子文件夹。因此文件夹的分类分级设置必须将电子文档和纸质文件盒结合起来考虑。文件夹的分级大小也必须考虑,分级太大,文件夹少,文件不同类型混杂,不利于查询;分级太小,文件盒太多,也不利于查询。文档的分类可以从纵向和横向两个方面来考虑,纵向就是按项目实施阶段为依据,分为前期准备阶段、工程实施管理阶段、工程验收及移交阶段和项目后期评价阶段。横向分类主要以工程实施管理相关单位、单位工程、专业等为依据进行分类。

文档的分类原则:1力求简洁清晰,分级体系不宜过多,查找路径尽可能少。2、易于各专业工程师理解和查找。3、便于权限的设置。4、利于项目竣工后进行档案整理。

电子文件夹的建立可以相对灵活些,因为电子文夹可以不受固定容量限制,但也要遵循文档分类分级体系。电子文件夹可以清晰地看出各级文件夹之间的关系。电子文件夹的名称也最好与文档分级体系吻合。

最开始的文件查询登记表是建立在一个Excel上的,最初的目的是为了保障文档体系的完整性,通过一个表即可查到所的的文件,但实际应用时发现文件增多后,运行速度会较慢,反而不利于查询。为了提高查询率,也利于统计分析,将常用的一些文件统计表分解出来,建立了多级索引的方式。为了保证文件夹移动位置时,索引表中的链接关系不被坏,每个索引表与其表中对应链接的文件应放在同一个文件夹中。其模式如下:

有了这一系列的表格,只需要将这些表格链接起来,借助于计算机网络资源,将文件放在共享的计算机上,就可以实现资源共享了。

最后我个人认为作为项目dcc,熟练地掌握计算机运用是必不可少的一项基本技能,必须掌握的软件主要有Word、Excel、Powerpoint,不常用但必须也会简单运用的软件主要有:CAD、ACAD、Acrobat等。文员还应具备一些简单的网络知识,一些常用软件出现故障的处理方法。在这里也不可能一一列举,只选择性地编写了此篇文章,供其他项目部的参考。

甲方现场代表试用期工作总结

甲方现场代表试用期工作总结 篇一:2012年甲方现场代表工作总结 2012 年个人工作总结 从2012年3月,回首过去近一年工作,平下心来,总结自己工作成绩和收获,从而找出不足,以利于今后更好的工作。过去的近一年,在部门领导和同事们的大力支持和关心下,认真地贯彻执行领导的决策,完成领导交代的任务,尽心尽职,努力工作。现将我在高铁新区项目办近一年的工作具体总结为如下: 一、工作内容: 我担任高铁新区项目管理办公室现场代表一职,主要管理高铁新区项目A-2、A-3片区房建工作,在这里我得到了磨练与成长,作为对房建知识一窍不通的我,工程技术方面和工程管理方面

有很大的欠缺,而工程技术又是工程管理的基础,学习工程技术成了我今后工作的重点;高铁新区项目是海东来说最大的工程,是除玉树援建工程以外青海省第二大工程,就是在这样的工程我经历了一段不平凡的锻炼与磨砺。非常感谢高铁新区项目领导给我这个成长的平台,使我在工作中不断学习与进步,提升自身的素质与才能。 在刚接手着两个片区的时候,我充分了解整个工程具体情况,在施工过程中,严把质量关很重要,要求施工单位做好标准化工地的规范,做好日常的巡视、巡检、检查工作,避免返工或者无法挽救的质量事故。 二、工作态度 一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作,热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。由于我的房建知识较为匮乏,在通过与同事们的交

流及沟通的过程中,我学习了很多房建知识以及经验,他们在思想上给我的启示很大,敬业职守、认真严谨的工作态度让我十分敬佩。对于我来说,这就是一个榜样,虽然会有压力,但是坚持终究会取得胜利。 三、不足之处 师父领进门,修习在个人,技术上可以请教领导同事,但管理上得有自己的一套办法,技术是管理的基础,但管理也可以引导技术。我在管理方面的经验很匮乏,以及对工程资料了解胜少;故在新的一年里,视努力弥补不足之处为我的目标。 面对随时到来的下一个工程,存在压力及挑战,可谓任重而道远。珍惜是完美人生的基点,踏实是成功事业的保证;在以后的工作中,不管工作是枯燥、多姿多彩还是繁重,我都要在工作中吸取教训总结经验,为以后的工作打下坚实的基础,与各位同事一起努力,为高铁新区项目做出应有的贡献。

现场管理工作总结

现场管理工作总结 篇一:6S现场管理总结报告 6S现场管理工作总结 质量部检验室 自2012年10月6s管理运行以来,质量部检验室根据煤科院和钻探院的安排,积极响应,高度重视,迅速召开专题会议,结合部门实际,以改善办公区、检验室环境为突破口,以点带面逐步完善6S管理工作。根据工作方案积极改善整顿,优化工作环境,现场不符合6S要求的地方,逐步不断得到改善。规范了工作和检验现场,培养了员工良好习惯,不断提高素养,保证产品安全、设备安全和人身安全。现将检验室6S管理开展情况总结如下。 检验室对6S管理工作做了详细的计划,加之前期动员与培训等工作做的及时而到位,职责范围划分的很明确,使得6S工作顺利有序的开展。 一、6S推行实施 一、整理、整顿 1、明确区分了物品要与不要的标准,清除了检验室、办公室的废品和废料。明确制定了废弃物明细表,废弃物分类和处理办法。 2、物品的分类、整齐摆放、标识、定位都得到初步效果,不过还要继续细化分类,做更多的标识牌使工作场所一目了然。 3、对办公室的格局重新进行了划分,使得部门中的空间利用更为合理。

对现有文件进一步整理,规范了文件柜、文件盒以及文件的 标识、标签。 二、清扫、清洁 集中清扫和自觉清扫,并加以制度保障。 1、集中清扫:对办公室和检验室的墙壁、地面的灰尘、油污做了彻底清扫。办公室和检验室的玻璃擦拭光洁明亮。对检验室的所有设备进行彻底清洁。 2、自觉清洁:划分卫生责任区,督促每位员工做到“工作间隙勤清扫、上班之前小清扫、下班结束大清扫”,保持整洁、明快、舒畅的工作环境,坚持分工负责,每日进行检查、反馈,使检验现场和办公区域始终保持最佳状态。 三、素养、安全 1、为了规范员工的行为规范,展现员工的风采,我们规范了员工的衣着、行为等规范,大大提升了员工的精神风貌。 2、对消防器材进行了全面的检查、清洁,保证消防通道的畅通。并制定了相应的应急预案,对事故应急预案组织人员进行演练。 3、对带电仪器明确标识安全警示,安全标语等等。 四、其他 为了宣传6S管理工作,检验室组织员工学习培训,并利用会议积极宣讲6S的知识,使员工在思想上认识6S管理工作的内涵及意义。

甲方代表工作总结

2011年甲方代表工作总结 2011年是我富恒集团非比寻常的一年。我们骄马建筑公司在各级领导的支持下,在各有关部室的大力协作下,经与政府相关职能部门、设计公司、施工队密切配合,建筑公司努力克服各种不利因素,齐心协力,扎实工作,顺利的完成了2011年的工作,并取得了一定的成绩。现对我公司的工作重点总结如下:一、2011年的主要工作完成情况 1、主要参与项目情况: 我公司下半年任务非常重主要参与工程有:巨合滩大戏台工程、富恒国际精装样板间工程、武川及攸攸板加气站验收工程、骄马建筑工作室装修工程。以下对工程概况做详细介绍。首先为加速农村精神文明建设由郗总提出并投资建设的巨合滩大戏台在X月X日正式动工,为保质保量的完成总公司提出“八月十五看大戏”的决定。马工驻守巨合滩,亲自监督。终于在农历八月十三日完成整个大戏台工程。于此同时,武川加气站和攸攸板加气站先后进行了工程验收顺利的移交给了华奇燃气公司。7月15日站房及改装厂的基础与主体建设、厂区路面硬化、厂区围墙、屋面及墙体保温、给排水、强弱电、内装饰、配合其它施工队完成安装等一系列工程。由华气公司钻探的储气井项目1#与2#气井也已经顺利固井。其余安装工程:管道安装、配电安装、罩棚安装、监控安装,都已全部按要求按时完工。完成了工程部下半年确定的目标。目前加气站的试营业已经顺利展开,按照目前的情况能够达到公司的预期目标。 2、各阶段的控制管理 2.1、投资控制 对投资控制的主要内容是审核施工工程洽商、处理现场变更和签证。在施工过程中答复施工单位提出的问题,主动协调好各方面关系,预想可能发生的问题,提出相应对策,防止不必要的签证发生。在工程施工前和过程中去挖掘能够节省成本的地方。 工程部还对图纸认真研究,对于能降低工程成本的地方绝不放过一点,整个站房及改装厂考虑到出租及运营状况取消吊顶。

井控相关管理制度大全

第七章井控工作管理考核制度 为全面贯彻执行中国石油天然气集团公司关于井控管理的有关文件精神和《吉林油田井下作业井控实施细则》规定,切实落实好修井作业井控管理制度,全面提升井控管理水平,增强全体职工的井控意识,督促井控技术在修井作业有效实施,避免和防止井喷失控和油气着火爆炸等事故的发生,确保修井作业安全,特制定井控工作管理考核制度。 本制度适用公司所属修井作业各单位和职能管理部门。 第十五条奖励 公司所属作业各单位和各职能管理部门及职工,有下列情况之一者,给予单位500至1000元奖励,给予个人100至500元奖励。具体奖励标准由各单位井控领导小组提出,报公司井控领导小组,经公司井控领导小组批准后执行。奖励资金年底一次性兑现,并与年终评比先进单位、模范单位和资产经营责任制考核挂钩。 (一)、模范遵守中国石油天然气集团公司关于井控管理的有关文件精神;认真执行《吉林油田井下作业井控实施细则》规定在井控管理方面取得显著成绩的。 (二)、发现井喷事故征兆,及时采取措施向上级报告,避免重大事故发生的。 (三)、积极组织事故抢险,对减少人员伤亡或国家财产损失有突出贡献的。 (四)、在吉林油田分公司组织的各项井控管理活动中,做出突出成

绩的单位和个人。 (五)、在井控技术、井控管理及其学术研究,标准制、修订等方面取得重要成果或效果显著的。 (六)、在井控管理和井控监督工作中,尽职尽责,有效制止“三违”,对职工安全和健康做出突出成绩的专兼职井控监督和管理人员。 第十六条处罚 (一)、公司所属作业系统各单位和各职能管理部门及职工,有下列情况之一者,按情节轻重给予单位500至1000元、个人100至500元的处罚,处罚款从单位效益工资总额中支付。 1、年度井控工作目标,工作计划、考核办法和奖惩方案没有制定的,没有井控培训计划、井控培训制度的。 2、《安全生产责任书》、《安全生产协议书》、《安全生产合同书》没有签订井控工作内容的。 3、井控管理机构、网络和井控规章制度不健全,没按规定配齐井控监督和管理人员的。 4、井控责任制不落实,管理不到位。 5、不同的生产时期,不同的季节,特殊工艺施工,没有制定相应井控措施的。 6、没实施HSE管理体系,“两书一表”执行不好,没有培训,没有进行风险识别,没有制定削减措施的基层单位。 7、施工现场脏、乱、差,存在重大事故隐患没有发现或不积极组织整改和采取防范措施的。

现场管理工作总结

现场管理工作总结一在现场管理这个岗位已经工作了*个多月了,刚接任这个岗位的时候我还是很有信心的,之后的工作才发现这并不是我所想象的那样简单,这是个非常具有挑战性的岗位,既要统筹员工的工作安排并与不同年龄层的员工进行沟通,还要熟悉产品的制作工艺流程,与各个部门的沟通这必不可少,有恨自己在管理经验上的薄弱,在这工作期间有遇到困难时的惆怅有自己解决机台故障的自豪,在这岁末年初之际将主要工作总结如下一、管理实践缺乏管理经验,管理这个岗位是我的第一次任职我从不同的岗位成为公司管理基层,这就导致了我理论知识缺乏,如何快速提高自己的管理知识、更新自己的知识结构,制定工作计划并深入到实际工作的每个环节将尤为重要。二、工作中的不足1、*月份发生了一起事故,虽然起源于员工没有一种良好的习惯,作为管理的我也负有监督不力的责任,这也从此给我敲响了警钟,每天下班后一定要巡视门窗还有水电是否有关好,才能安心下班。2、在工作中还不够用心,可能是和我的年纪有关吧,对于问题的处理还不够独立,个人修养、基本素质还需要进一步加强。3、对现场的管理还需进一步加强,执行力不够。4、对于车间的整理自己没有能够及时整理,对于一些半成品退仓不够及时。5、对员工队伍建设方面努力还不足。少数员工观念陈旧,工作不实,技术不精、质量意识薄弱、依赖心强等都有待转变、改善和提高。进一步提高员工队伍整体素质,将是下阶段的工作安排。三、制定工作计划明年将遵照公司的规章制度和本职的工作职责制定自己

的工作计划表明确工作目标。四、个人建言1、公司应重申公司的管理规章制度并严格执行,我们公司有制度但是从来只是贴出来给员工看的就算是犯了错误也只是无关痛痒的警告也没有惩罚。制定并执行这完善的管理制度不仅仅是管理人员的需要也是这个公司现在所欠缺的,对于这点我也深感惭愧,明年这一点也是我接下来的工作重点。加强对员工素质理论,厂规厂纪的培训,让公司的形象得以升华。员工当中总有一些刺头,他们以身试法,经常抱着你们不敢开除我,开除了我你们也不能马上招到人的想法,挑战公司的管理制度,而我们又没有强硬的管理手段来约制他们,但我们公司又提倡的是人性化管理又或者确实如他们所想的那样,无法马上做出相应的处理,致使管理上有了很大的漏洞,亡羊补牢,要把这漏洞补上,不仅是要员工的配合和遵守也要我们作为管理的以身作者,严格执行,带头遵守,才能有效的弥补缺失,像我就是还少了这份担当,在接下来的工作中,会把我所要担当的扛起,不辜负领导的期望。 2、对新员工、操作机台的员工定期进行安全培训。前段时间工作中不尽如人意,这段时间深刻反省,在这里即对自己前段时间工作批评,也是反省,总结如何做好自己的本职工作,亡羊补牢争取在日后的工作中能有好的表现。我知道我还有很多缺点也很感谢公司领导的海涵,在新的一年我也会用心工作,持之以恒。现场管理工作总结二三个月的时间即将过去了,在这一段时间里,参与到了项目组的工程管理过程当中,经历了不断地学习、理解、思考、掌握,对地产项目有了一定深度的了解和认识,对工程现场管理

甲方代表工作总结

甲方代表工作总结 甲方代表工作总结 时光飞逝,岁月如光,转眼间我在公司已经工作了两年半了,今年随着电厂各项收尾工程的先后完工,电厂工程现已转入正式生产阶段,本人现对2011年工作作如下总结:电厂原有山体防洪渠,在扩建工程的施工过程中因场平,山坡取土等工程,现已不复存在,最近两年雨季山洪发频发,对电厂生产安全造成巨大的威胁,2010年3月电厂项目部向公司申请要求重新修建,经公司领导研究同意立项,我部门承担施工方案的编制,施工图绘制等工作,本人在该工程中参与了施工方案的编制,并承担了现场高程数据测量,防洪堤土方竖向布置图及总平面图的绘制工作。工程于2010年5月开工,8月完工。电厂室外道路工程于2010年6月施工完毕,轻工设计院提供的室外道路的图纸与厂区实际情况出入较大,不适用现在的厂区及地形,我部门在与电厂技术部门沟通后,决定现场根据实际使用要求,经设计单位同意,业主自行对道路平面布置图进行变更,增加了地坪,取消了横穿煤场的道路,将主厂房靠山的厂区道路延伸至电厂灰库,施工总包单位按我方要求下绘制了道路平面布置图。经我公司领导同意,按此方案施工。本人在此工程中承担了道路工程量得确认工作。 2010年7月10日,由公司总工程师马金山、副总工程师田清良带队组织建设单位、施工单位,

监理单位,共同对电厂主厂房及附属工程进行了内部验收工作,本人作为验收组成员全程参与了本次验收并起草了验收报告,这次验收经现场实地走访查看,将工程未完善事宜及质量问题总结如下:主厂房:扩建端与原厂房结合处漏水,缝隙未做封堵处理。汽机间与原厂房之间墙体未拆除,没有贯通。锅炉房彩钢屋面雨漏损坏,屋面漏水现象严重,彩钢屋面铁皮檐口包边未做。 B~C列8m层地面开裂。卫生间天棚排水管处阴水,厕所便池放置不合理,外边低于地面,找坡未按要求做。部分塑钢窗安装质量较差,影响使用。监测房内通风不畅,温度过高,西侧通风机固定不合格,东侧通风机未通电运转。 B~C列入口处台阶未做砂浆抹面,感观较差。9.汽机间外墙处(升压站室外照明)未安装。给煤机配电柜下电缆外漏(应暗敷),安全隐患。 .每层穿管处套管未做封堵。给煤机层东侧消防水管固定支架脱落,管道附属工程:冷却塔:筒壁有渗水现象,内壁防水层需做修补。清水池及泵房、配电室:山墙一侧墙体开裂,泵房天棚一角漏水,屋面铁皮檐口有变形脱落现象,窗户玻璃密封贴条脱落。 .烟道:墙皮开裂。烟气在线监测房:室外电缆悬空未做架设,穿线 洞口未做封堵。 .灰库:值班室楼梯间一侧墙体渗水。 .输煤栈桥:廊道一侧墙体抹灰需完善,栈桥屋面密封较差漏水,栈桥与碎煤楼结合处,应做上翻檐防水处理。煤灰水

井控专项检查总结

井控专项检查总结 根据华东工程公司《关于开展2016年上半年HSE暨井控安全专项检查的通知》和六普钻井分公司华东石六安字【2016】13号《关于开展井控专项检查的通知》要求,新疆指挥所由工程、调度、装备组成检查组于4月30日对70861井队正在施工的TH12558H井、70856井队停待看班的TH121135井进行了检查,开具隐患整改通知单2份,隐患4条。由于4月18日根据西北油田分公司《井控管理实施细则》的要求对70858井队进行了4月份井控专项检查,开具隐患整改通知单1份,问题4条,故本次未对停待的70858井队进行检查。现将具体检查情况汇报如下。 一、检查情况 1、对一季度HSE、井控专项检查开具的问题进行复查,均已按照要求整改完毕;各井队的井控自检自查、周HSE自检自查、甲方检查所查出的问题均能够及时落实责任人进行整改。承包点到位率100%,人员休假倒班期间均由指挥所值班领导代其进行检查。 2、“识别大风险、消除大隐患、防范大事故”活动、“我为安全做诊断活动”活动正常开展,所诊断出的问题能够及时落实责任人进行整改;对识别出的大风险、大隐患不能整改的形成问题清单上报公司。 3、十六项作业许可证能够按照流程进行了办理,在作业前组织相关人员开展了JSA风险分析。 4、停待井队组织现场看班人员对公司下发的文件进行学习,日常

的消防设施检查、接地电阻检查、用电安全检查正常进行,记录齐全;针对工区夏季风沙和高温的特点,生产井队制定了相应的防风沙措施、高温防暑措施。 5、生产井队井控工作检查制度、井控工作例会制度、开工检查验收制度落实到位,日常巡检工作正常,相关人员井控证件齐全且均在有效期内。 6、各种检测仪、正压式呼吸器、备用钢瓶、报警器具、紧急逃生装置配备齐全,且均检测合格;结合单井的实际情况编制了井控、防硫化氢、防恐防暴应急预案,演练记录齐全。 7、井控设备、内防喷工具均在西北油田分公司指定具有资质的车间进行检测合格,档案齐全,满足现场施工要求。 二、存在的问题 1、部分井队领导未经培训,未取得票证审批、监护资格证。十六项作业许可证虽然按照流程办理,并开展了JSA风险分析,但是由于生产原因,井队领导未能及时参加公司组织的生产骨干培训班,未取得票证审批、监护资格证。例如:70858井队刘楚、丁生有、王令;70861井队徐飞。 2、70861井队井控设备2005年5月启用,接近报废年限,预计2017年底西北油田分公司就将停止使用该设备,建议装备部门提前做好采购计划。 3、根据西北油田分公司井口装置安装“双-双-万”的要求,工区内

现场管理个人工作总结【模板】

现场管理个人工作总结 (精选范文) 姓名:_________________ 日期:_________________

现场管理个人工作总结 回顾20XX年,我在公司领导和部门经理的指导以及关心支持下,今年在学习、写作能力、管理技巧和思想上都有着很大的进步。本人在工作过程中,较好的完成了部门劳务管理、土建维修、部门车辆管理和地源热泵日常管理等方面的工作,也出色的完成了部门交办的各项工作任务,并做到了无事故、无违章、无违纪。现将有关20XX年度个人工作情况作如下总结:(一)提高综合能力,强化自身学习 在今年一年的工作中,根据公司标准化工作的推行,部门的引导,结合工作实际制定本岗位一岗一标准,一事一标准,原来有标准的完善标准,没有标准的制定标准,并在日常工作中严格执行,从而提高了现场管理的综合管理能力,使各项工作都能按照部门要求按时完成。 根据部门开展的零事故、零差错、零投诉活动,认真剖析工作中可能存在的风险,开展的每项工作都想此项活动靠拢,本人全年未发生过任何安全事故和投诉,但是在写作方面还存在着有错别字和格式不对等方面的差错,今年我着重提高自己的写作学习能力,最终,在部门经理的细心指导下,不懈努力下,写作方面有了明显的提高,较好的撰写了20XX劳务管理工作报告和总结了垛位苫盖的科技创新等材料,并且还发表了4次部门的新闻报导,明年的工作中将会继续强化自身的写作学习能力。

(二)定标准、勤检查、重培训,提高劳务管理水平 为了进一步提高部门劳务管理工作,根据劳务管理合同规定,主动细化部门级劳务管理制度、制定清扫管理办法、理顺杂质清捡流程、建立问题反馈机制等标准,用标准规范管理,使部门劳务管理工作有条不紊。 为了强化现场管理工作,每天扎身于现场实际工作中,对劳务人员现场检查共计180余次,其中三违专项检查30余次,现 场清扫质量检查129次,人员出勤抽查21次。通过日常的监督 检查反馈和组织的安全教育考试工作,有效地遏制了三违现象的发生,提高了现场管理水平,在安全生产方面,从未发生过一起责任事故;提升了现场卫生清洁度,迎接集团、公司、兄弟港口及其他单位现场参观、检查30余次,并得到了一致好评。 为了确保劳务人员熟悉掌握岗位技能,提高自燃煤救助效率和流机操作水平,加强了劳务工日常培训和技能考试,进一步强化了劳务人员的安全意识。全年完成了对流机司机、制样劳务工、库场劳务工三个岗位岗位技能考试两次,通过率100%;对流机司机开展技术培训一次;对清扫人员开展自燃煤作业实操训练一次;对全体劳务工开展了夏季四防和消防安全知识培训各一次,通过培训与考试,使劳务人员的安全意识和岗位技能有了显著的提高,从而,进一步提高了部门劳务人员综合能力。 (三)勇于创新,积极配合部门完成重点工作任务

2021年《甲方代表工作总结范文【三篇】》

《甲方代表工作总结范文【三篇】》 自进入公司以来,我一直负责林桥社区生活保障房工程项目的资料整理、收集、管理工作,工程资料真实反映工程项目的施工结果,本着“各项工作资料先行”的原则,严格按照国家标准规范及各类规定,主动会同相关部门及责任人随施工进度及时整理完善各项资料。xx年度我的主要工作及总结如下: 1、配合各专业工程师对施工单位的工程资料做好严格把关,资料就是在工程建设过程中形成的各种形式的信息记录,只有和专业工程师、施工单位资料员、监理单位全力配合才能完成并做好这项工作。资料的整理、收集是一个逐渐积累的过程,要确保资料的真实与完整,为工程验收提供及时、有效、适用的资料。 2、对前期的地质勘察、施工图设计形成的文件,进行积累、组卷、归档。 3、负责施工现场会议的记录工作,做到真实、有效的记录,整理出会议纪要,经各参加单位会签后下发。 4、负责工程部与各参建单位往来文件、联系函件、施工图纸的收发,做好记录,建册存档。 5、负责工程重要施工部位的影像资料拍摄,进行整理、归档。以便日后查阅及工程结算之用。 以上是我在工程部近半年的主要工作,其中也有些不足之处: 对于施工单位工程资料报验的监督有一定的松懈,开工初期施工单位不重视工程资料的编制,往往某一分项工程已施工完毕才将工程

资料上报,存在拖延、滞后等现象。工程资料应随施工进度同步收集、整理并按规定移交。在今后的工作中,我将严格要求施工单位做好工程资料的编制与报验工作,保证工程资料的真实、有效、完整,为工程的顺利验收奠定基础。 xx年的工作计划: 1、xx年工程将进入基础及主体施工阶段,施工队伍多,施工项目多,所涉及到的技术资料项目繁杂,这对我的工作能力也是一项考验,我将一如既往的认真履行自己的职责。加强对各施工单位土建、安装、安全资料的监管力度,定期对其进行查阅,保证技术资料及时、完整的整理,并达到质检站的验收要求。 2、认真做好各项重要文件、施工中往来函件的收发、记录、存档工作。 3、协助工程部各专业工程师,做好各项施工资料的整理、存档工作。 能参与建设林桥社区生活保障房这样建筑规模大、施工项目多、配套设施齐全的工程,我感到很幸运也很骄傲。比起其他同事,我的力量是微不足道的,今后工作中存在的不足之处,望各位领导与同仁给予批评指正。我将总结过去的不足继续努力工作,为公司的建设贡献自己的微薄之力。 甲方代表工作总结范文篇二xx年在公司领导和部门经理的带领下,根据工程部年初确定的xx年工作目标,围绕自身工作职责,现将工作情况汇报如下:

2017年HSE工作总结及2018年计划

强化三个体系建设,夯实六项基础工作, 提升公司HSE管理水平 2017年,**公司认真贯彻集团公司、工程公司HSE会议精神,以加强HSE制度体系建设、责任体系建设、监管体系建设为抓手,严格落实六项基础工作,有效推动公司各项HSE工作的开展和落实,本年度未发生任何HSE事故,圆满完成年度HSE目标,现将HSE工作情况总结如下: 一、完善制度,加强制度体系建设。 **公司对照上位制度,对原南阳、华北的HSE制度进行了梳理,以“查缺补漏、取长补短”为修订要求,对公司所有HSE制度进行了更新。主要完成了4个方面的制度修订工作。主要完成了4个方面的制度修订工作: 1、基础管理方面,修订了31项公司制度,转发上级执行制度21个,涉及HSE检查、培训、消防、环保、劳保、用电、体检等20项基础管理工作,并将近年来一些好的做法写入制度,为HSE工作提供了较为完善的制度保障。 2、应急管理方面,对综合应急预案按新“导则”进行了全面修订;编写了9个专项应急预案,突出事件风险描述、应急处置措施和注意事项,使其更具可操作性。 3、制定了《**公司基层HSE管理信息系统运行管理规定》,《**公司运行“中国石化安全管理信息系统”管理规定》,《**公司现场安全视频监控系统管理规定》等制度,弥补了HSE制度漏洞。 4、以上级HSE管理手册为模板,以公司各项HSE管理制度为基础运行控制文件,形成HSE管理体系。并增加了目视化管理、HSE观

察等方面的新要求,使体系更贴近公司的HSE管理实际。 各项HSE制度出台后,**公司进行了汇总整理,上传至HSE工作群,对《**公司HSE责任制》、《**公司岗位HSE责任制及考核标准》、《**公司HSE监督检查管理办法》、《**公司HSE考核管理办法》等制度进行了重点宣贯,对制度的执行落实提出要求,并利用安全培训、安全检查等时机,进一步宣贯,督促落实。 二、层层分解,加强责任体系建设。 根据公司领导、职能部门的变动情况,两次调整公司QHSE管理委员会成员,并按要求成立生产运行、工程技术、人力资源、物资装备、承包商五个HSE分委会,健全了公司的HSE管理网络。 按照HSE主体责任、监管责任和岗位责任以及“一岗一责”管理要求,修订下发了《**公司HSE责任制》、《**公司岗位HSE责任制及考核标准》,明确了机关科室、三个中心、项目部和录井队的HSE 主体责任;明确了安全总监、HSE管理科各岗位、基层专(兼)职HSE 管理员的HSE监管责任;明确了公司领导、机关科室、基层各岗位的HSE岗位责任及考核标准,形成了无死角、无漏洞,责任明晰、考核有据,横向到边、纵向到岗的HSE责任体系。 为强化HSE责任落实,公司与各项目部、各科室,各项目部与录井队、录井队与员工逐级签订了《QHSE目标管理责任书》,将HSE责任分解落实到主体单位和操作岗位;组织全员签订《HSE责任合同》,明确了公司、员工双方的HSE责任、权力和义务。 通过一系列举措,使全体员工更加明确“安全生产,人人有责”和“有岗必有责,上岗必守责”的要求,强化了全员HSE责任意识。 三、严格闭环管理,加强监管体系建设。 一是严格执行《HSE监督检查管理办法》、《定向作业现场HSE、

建筑甲方代表工作总结

2017工作总结 禅宇佛塔工程部:何金峰 2017年是我天机集团非比寻常的一年。我们禅宇实业公司佛塔项目在各级领导的支持下,在各有关部室的大力协作下,经与政府相关职能部门、设计公司、施工队密切配合,努力克服各种不利因素,齐心协力,扎实工作,顺利的完成了2017年的工作,并取得了一定的成绩。 2017年的主要工作完成情况 1、主要参与项目情况: 2、我公司17年任务非常重主要:设计公司、招投标公司、造价公司、监理公司、勘察公司、施工总承包公司、蓝审公司、及甲方分包:土石方、基坑支护、基础处理、变压器安装等各个单位。 3、现场年前完成了土石方开挖、塔吊基础浇筑等 4、按照目前的情况能够达到公司的预期目标。 各阶段的控制管理 成本控制:

对成本控制的主要内容是审核施工工程洽商、处理现场变更、预算和签证。在施工过程中答复施工单位提出的问题,主动协调好各方面关系,预想可能发生的问题,提出相应对策,防止不必要的签证发生。在工程施工前和过程中去挖掘能够节省成本的地方。 工程部还对图纸认真研究,对于能降低工程成本的地方绝不放过一点。 进度控制: 为工程进度的正常进行提供一切有利保障,工程部与各相关部门协调,认质认价的工作随时进行,考察防水、钢结构等相关材料。在项目施工过程中未因其原因而影响施工进度。 为了整个工程按计划、有序进行,明确了工作内容、持续时间。并要求施工单位严格按照施工计划实施。在实际施工进度偏离计划时,及时找到总包单位、进行协调。遇到技术问题马上结合设计代表进行处理,决不在技术角度影响整体的施工进度。 质量控制: 在施工过程中,检查各种措施的落实情况,发现问题及时提出并要求整改,充分发挥管理职能。

井控专项检查总结

工作总结:_________井控专项检查总结 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共5 页

井控专项检查总结 根据华东工程公司《关于开展xx年上半年HSE暨井控安全专项检查的通知》和六普钻井分公司华东石六安字【xx】13号《关于开展井控专项检查的通知》要求,新疆指挥所由工程、调度、装备组成检查组于4月30日对70861井队正在施工的TH12558H井、70856井队停待看班的TH121135井进行了检查,开具隐患整改通知单2份,隐患4条。由于4月18日根据西北油田分公司《井控管理实施细则》的要求对70858井队进行了4月份井控专项检查,开具隐患整改通知单1份,问题4条,故本次未对停待的70858井队进行检查。现将具体检查情况汇报如下。 一、检查情况 1、对一季度HSE、井控专项检查开具的问题进行复查,均已按照要求整改完毕;各井队的井控自检自查、周HSE自检自查、甲方检查所查出的问题均能够及时落实责任人进行整改。承包点到位率100%,人员休假倒班期间均由指挥所值班领导代其进行检查。 2、识别大风险、消除大隐患、防范大事故活动、我为安全做诊断活动活动正常开展,所诊断出的问题能够及时落实责任人进行整改;对识别出的大风险、大隐患不能整改的形成问题清单上报公司。 3、十六项作业许可证能够按照流程进行了办理,在作业前组织相关人员开展了JSA风险分析。 4、停待井队组织现场看班人员对公司下发的文件进行学习,日常的消防设施检查、接地电阻检查、用电安全检查正常进行,记录齐全;针对工区夏季风沙和高温的特点,生产井队制定了相应的防风沙措施、高温防暑措施。 第 2 页共 5 页

现场材料管理员工作总结

现场材料管理员工作总结 我在xx一期工程建设工程部工作,xx一期工程建设即将建筑完成交房之际,公司领导调我任xx景园项目做工地现场材料管理员。我天来到xx景园工地,见工地现场门牌和五牌一图规范端庄,随处都可以看到文明施工标语,虽然施工正在紧张地进行,但是却看不见丝毫的杂乱无章景象,外墙的脚手架和防护网都采用了统一颜色,操作的机械设备和安全通道都有良好的保护措施,建筑四周也事先挖好了用于排放施工废水的排水沟,各种材料堆放整齐,施工现场配有医疗场所、职工宿舍、门卫、停车场、磅秤、茶亭、凉亭等设施,整个工地道路通畅,显得整洁美观,展现了建筑队伍良好的现象。 我在xx景园工地工作已有两个月之时间,非常感谢公司领导和各位同仁的帮助,使我工作能力业务水平和综合素质有了显著的提高。 我任工地现场材料管理员以来认真学习,不耻下问,勇于磨练、立足本职、岗位建功之精神,已经基本掌握了管理技巧,对各种材料的进场查看:质保单、合格证、做到证件齐全,数量、重量核对准确才给予签字,如发现数量、重量不对并及时扣除,如发现质量不合格并及时清理出场,做到材料分类堆放整齐和有防护措施,以妥善保管、预防为主、

防治结合的方针,采取有效防腐、防潮、防蛀、防蚀等措施,保证其在一定期限内不变质、变形损坏,保证其技术性能,对破损或腐蚀严重的安全防护用品,严格执行报废制度不得继续使用,严格实行科学保管合理堆放,做到过目知数,便于发放,盘点核对等,必须办理入库登记做到有章可循,有据可查。 高温酷暑工作累,工人流汗不流泪,安全生产永记心,永远前进不后退,为了工程创括苍杯,领导员工相依偎,抢进度上班时间加倍,同事们紧紧地追随,按规范,不相悖,遇困难,不气馁,坚持质量制造出良好的工作氛围,每月不定期地举行工地列会,行之有效地规范了施工行为,雍景楼,石梁水,砼筑成,砖块磊,雍景小区八景美,拥有千步文化长廊,入住业主定陶醉。时光如飞,年华似水,季节带走了玫瑰,却总也带不走同事们的互相安慰,工作中涌现出许多感人心肺,真情实为最贵。烟云流动花飞语匆,岁月敛去了嫣红,却总也敛不去工友们友情的深浓。 我在xx景园工作5个月之后,公司领导调我任,深圳xx装饰工程有限公司宁波分公司做仓库管理员,在领导的带动下和全体员工的协作下,银轮国际5#楼202室的装饰装修工作,工作有计划、有措施、有检查、有记录、有总结、责任到人各负其责充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务,经验收合格圆满

甲方现场代表年度总结

甲方现场代表年度总结 当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。以下是为大家准备的甲方现场代表年度总结,供您借鉴。 在公司领导班子的正确领导下,公司各部门同事的大力支持和协作下,经我部与**公司**监理部及**项目部密切配合,较好的完成了20XX年的工作。在这一年中,工程部每位成员都能遵守**公司的各项规章制度,严格要求自己,廉洁自律,认真工作,同事间相互协作,理论联系实际解决施工中的各种问题。 现将工程部20XX年工作总结如下: 一、20XX年的主要工作完成情况 1、工程进度完成情况 **新家园工程总计十一栋楼,由于各种原因20XX年开工建设五栋,至今年冬季**、**、**、**楼主体封顶,**楼基础完工,**、**楼基础土方部分外运完成,其它各楼均未开工。 按总进度计划已开工程均没有达到要求,主要是施工队伍不稳定,资金落实不到位,有的没有签订施工合同所致。 没有开工的工程主要受动迁影响。但工程部的前期准备工

作已经落实,只要条件允许即刻可以开工建设。 2、前期手续办理情况 完成和基本完成**和荣山两项工程前期工作。 根据**新家园工程现场实际情况,为使动迁户按时回迁,公司决定一号地块和二号地块分别办理前期的开工手续,截止20XX年4月15日前保质保量办结二号地块手续,保证按时开工。一号地块各项申办手续已申报到市建委待批,经多次沟通基本通过,由于施工队伍现在没有落实,招投标工作仍没有进行,为不影响明年工程正常施工,工程部将加速办理开工前各种手续。 组织并完成了荣山工程的规划、建筑、环境设计方案竞赛,方案调整工作正在进行,按计划安排20XX年12月20日可以完成,报市建委审定。 3、**新家园附属工程完成情况 完成了73延长米本钢供热公司余热管改线工程,现已正常通水供暖。对**沟的改造工程,现已施工完毛石墙体240米。完成新增设1号、2号小桥工程图纸的设计。1号小桥已施工完。 室外配套管线已完成给水、通讯管线设计,电力、供暖室外管线正在设计中,煤气、排水在联系中。 4、山新家园投资完成情况 截止目前,经工程部审批进度款:**、**楼50万元,**

井控管理岗岗位职责(多篇)

井控管理岗岗位职责(共多篇) 篇:钻井队井控岗位职责 井控管理组织机构与职责 钻二井控4号 各项目部、机关相关科室: 为强化井控分级管理,落实岗位职责,对公司生产岗位井控机构与职责进行界定,望认真执行。 第一条公司的井控工作实行三级管理,即:公司、项目部、基层队。 第二条管理组织机构与职责 (一)公司井控领导小组与职责组长:公司经理副组长:总工程师 成员:副经理副总工程师相关科室长领导小组的主要职责:1.贯彻执行集团和长城钻探公司及施工地所属油田下发的各项井控管理制度、规定及要求。 2.负责公司年度井控工作计划的制定与实施。 3.负责公司井控管理制度的制定、修订工作 4.负责公司所需井控资源的计划与配置工作。 5.负责公司井控应急救援工作的组织实施。 6.负责对井喷事故责任单位和责任人提出处理意见。 领导小组下设井控办公室,办公室主任由工程技术科科长兼任,日常工作由井控办公室具体负责。 井控办公室的职责: 1.在公司井控工作领导小组的领导下,负责公司日常的井控管理工作,组织编制完善公司井控管理制度。 2.负责宣贯上级部门井控各项管理制度,组织公司年度井控工作计划的编制与实施。 3.负责组织公司重点井、三高井的井控风险评估和打开油气层前的验收。

4.负责定期对施工作业现场进行井控检查与考核,督促项目部及时整改井控问题,并研究解决井控重大隐患的方法。 5.负责组织公司所属井控物资的审核和报批工作。 6.负责落实公司级井控培训的动态管理。 7.负责编制公司井控应急演练工作计划并组织实施。 8.负责公司井控应急抢险工作的技术把关及井喷事故的调查。9.负责组织召开公司季度井控例会,参加上级及油田相关部门组织的井控工作会议。 10.负责重点井、三高井关键工序的监管。11.负责井控新技术的推广应用。 (二)项目部井控管理小组与职责组长:项目部经理副组长:项目部主任工程师 成员:项目部工程、安全、设备管理人员主要职责: 1.贯彻公司年度井控工作部署及所属油区井控有关规定。 2.负责建立健全单位井控管理网络,明确井控职责。 3.负责组织项目部月度井控安全检查,落实隐患整改。建立井控隐患台帐。 4.负责编制重点井井控风险评估报告并落实现场交底。 5.负责落实本单位重点井关键工序项目责任人。包括重点井防喷器安调、钻开油气层前的检查验收、特殊工艺井井控管理。 6.负责本单位井控所需资源的计划与配置。 7.参加公司组织的井控应急演习,并负责本单位井控事件的应急抢险工作。 8.负责对本单位井控事故提出初步处理意见。 9.负责项目部井控持证管理,按月上报井控取换证名单。10.负责按月召开项目部井控安全例会。 (三)工程技术公司井控职责 1.贯彻公司年度井控工作部署及所属油区井控有关规定。 2.负责区域重点井住井管理。

施工管理人员工作总结范文

施工管理人员工作总结范文 时间如白驹过隙,转眼一年的时间就过去了,在年尾写一篇总结是非常有必要的。下 面就是小编给大家带来的施工管理人员工作总结范文,希望大家喜欢! 一年的时间很快过去了,在过去的一年的工作中体会到了很多东西,在实际的工作中 遇到了很多问题,我感觉我就是在这种施工中不断产生的问题与挫折当中在不断的进步。 我从以下几个方面具体阐述在过去一年当中的不足: 第一个方面我想先说说在施工中进度与施工计划的完成情况。在去年的施工过程中先 后排了很多计划,每一个计划都排的很周密,但是为什么计划总是很难完成呢?是的,在 地方及资金问题上确实对施工进度产生了影响,但是自身也有很多问题需要改善,在我看 来每次计划排完以后,在头半个月里施工都在缓慢的进行,总觉得计划是可以完成的,不强不急的在施工,一到后半个月里发生了一些影响施工进度的问题,突然发现自己很难完成这个任务了,就开始要机械要人员,大量的投入就进去了,不然你完成不了自身的任务,结果钱进去了计划任务还是没有完成,到最后可能会说地方干扰没有完成,其实想找一个借口很简单,但是在没有干扰的头半个月为什么没去抓紧时间完成呢,到后半个月不就是 很轻松了么,所以我觉得吃苦在前,才能确保进度的完成计划的实施。 第二个方面我想说说施工生产协调。在现场施工中要想工作顺利的进行,生产施工的协调非常关键,在去年的工作中这方面我感觉到很困扰自己,有时候明明一件很简单的问题如果协调不好就很难进行下去,在各个施工班组里,每个班组都是独立的,中间如果不去协调,很可能导致现场施工出现停顿,严重影响工程的进度,在机械的使用上也要协调,项目机械是项目部统一管理所以在机械的是使用上都会产生矛盾,在这一方面上我觉得现场的施工经验还不是很足,关键时刻要分清施工环节的轻重缓急,如果协调不好导致施工队伍矛盾计划的话,还很影响下一步的施工,在施工过程的衔接上也是很关键,比如基础工程里面,钻孔桩与下部结构施工是不同的班组在施工,钻孔桩干没干完,下一步的协调 施工都是很关键的,在这种情况下如果协调不好就导致下一步的施工停止。所以我觉得这 个施工生产协调上,一定要多动嘴,勤说话,勤思考,尽量做到平衡施工,维持好各个施 工班组的积极性,消除内部矛盾才能确保施工的有效进行。 第三个方面我想说说现场机械的管理工作。机械是现在化工程施工过程中必不可少的东西,一般项目上的机械就不少,在我们去年的施工过程中也是很多,现场的机械使用率是直接影响到了,项目的盈亏与进度的,可以想象一下,一个小时的活半个小时干完,和 一个小时的活2个小时干完,概念是完全不一样的,像咱们项目上这样机械包月的情况应该充分的提高机械的使用率,体现它的价值,在去年的工作中我觉得我们项目的机械很大程度上没有达到机械使用的最大化,很多时候机械的分配自己回想起来确实很不合适,能 充分利用上的机械没有利用,这叫做有钱你都不知道怎么花,我觉得自己在去年中这个方

甲方代表工作总结范文【三篇】(完美版)

甲方代表工作总结范文 范文篇一 自进入公司以来,我一直负责林桥社区生活保障房工程项目的资料整理、收集、管理工作,工程资料真实反映工程项目的施工结果,本着“各项工作资料先行”的原则,严格按照国家标准规范及各类规定,主动会同相关部门及责任人随施工进度及时整理完善各项资料。20XX年度我的主要工作及总结如下: 1、配合各专业工程师对施工单位的工程资料做好严格把关,资料就是在工程建设过程中形成的各种形式的信息记录,只有和专业工程师、施工单位资料员、监理单位全力配合才能完成并做好这项工作。资料的整理、收集是一个逐渐积累的过程,要确保资料的真实与完整,为工程验收提供及时、有效、适用的资料。 2、对前期的地质勘察、施工图设计形成的文件,进行积累、组卷、归档。 3、负责施工现场会议的记录工作,做到真实、有效的记录,整理出会议纪要,经各参加单位会签后下发。 4、负责工程部与各参建单位往来文件、联系函件、施工图纸的收发,做好记录,建册存档。 5、负责工程重要施工部位的影像资料拍摄,进行整理、归档。以便日后查阅及工程结算之用。 以上是我在工程部近半年的主要工作,其中也有些不足之处:

对于施工单位工程资料报验的监督有一定的松懈,开工初期施工单位不重视工程资料的编制,往往某一分项工程已施工完毕才将工程资料上报,存在拖延、滞后等现象。工程资料应随施工进度同步收集、整理并按规定移交。在今后的工作中,我将严格要求施工单位做好工程资料的编制与报验工作,保证工程资料的真实、有效、完整,为工程的顺利验收奠定基础。 20xx年的工作计划: 1、20xx年工程将进入基础及主体施工阶段,施工队伍多,施工项目多,所涉及到的技术资料项目繁杂,这对我的工作能力也是一项考验,我将一如既往的认真履行自己的职责。加强对各施工单位土建、安装、安全资料的监管力度,定期对其进行查阅,保证技术资料及时、完整的整理,并达到质检站的验收要求。 2、认真做好各项重要文件、施工中往来函件的收发、记录、存档工作。 3、协助工程部各专业工程师,做好各项施工资料的整理、存档工作。 能参与建设林桥社区生活保障房这样建筑规模大、施工项目多、配套设施齐全的工程,我感到很幸运也很骄傲。比起其他同事,我的力量是微不足道的,今后工作中存在的不足之处,望各位领导与同仁给予批评指正。我将总结过去的不足继续努力工作,为公司的建设贡献自己的微薄之力!

2013年井控工作总结-中原塔里木钻井公司

公司2015年井控工作报告 李振智 2015年,公司广大干部职工认真贯彻落实上级井控工作会议精神,严格落实井控管理制度,健全组织机构,细化井控责任,强化过程管控,狠抓应急管理,严格井控检查、考核,加大责任追究,公司内外部市场实现井控安全平稳运行,圆满完成公司制定的“不发生三级以上井控事件”的目标,连续29 年未发生井喷失控事故。 一、所做的主要工作 (一)加强组织领导,强化过程管控 公司领导班子调整后,公司按照有关要求及时调整井控管理委员会,并结合公司内外部市场的实际状况成立了国内市场井控管理领导小组和海外市场井控管理领导小组以及公司井控专家组。认真总结多年来井控管理的经验和教训,强化过程管控。一是抓案例教育,将顺南5、金跃402等井的的溢流事件案例制成多媒体材料,供一线员工学习、讨论,进一步提高员工对井控风险及危害性的认识。二是抓重点井督导,建立重点井井控工作周报,及时掌握重点井的施工动态,做到及时监督、及时指导,确保重点井施工安全;三是抓关键环节,充分发挥井控专家组的作用,实现井控管理关口前移,关键施工节点井控专家组成员亲临一线驻井指导,如顺南6井、明1井、

马深1井等等;四是抓特殊时期,在春节、两会、国庆、元旦等特殊时期,实行井控日报制度,为节日期间井控安全提供了保障。 (二)加强责任落实,强化责任追究 为进一步规范井控管理工作,加强井控责任考核评价,确保井控“十七项管理制度”得到落实,按照“三严三实”的要求,公司制定了《井控检查考核及责任追究实施细则》,进一步明确了机关部门、基层队伍各岗位井控职责及责任追究的具体办法。在下半年井控专项检查中,按照细则要求,对172个问题所涉及到的196名相关责任人进行了责任追究,并进行一定的经济处罚。其中涉及处级干部8名,科级干部41名,基层管理干部62名。12月份,公司提升基层管理检查过程中,又查出井控问题95个,目前正对有关责任人进行梳理。近期公司将行文通报。从检查的问题上看,重复性的问题减少了很多,管理层的问题也大幅减少,责任追究见到了明显的效果。 (三)狠抓井控培训,提高技能素质 加强井控文件的宣贯学习,集团公司《中国石化井控管理规定》(中国石化油〔2015〕374号)下发后,迅速在技术例会上对文件的宣贯学习进行了要求,同时在处级干部培训班上,专门安排课程对井控管理规定进行宣贯学习。根据各单位井控培训需求,委托培训中心向集团公司申请举办处级干部换取证培训班,共组织43名处级干部参加了集团公司处级井控

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