一个985大学生村官的真实生活

一个985大学生村官的真实生活
一个985大学生村官的真实生活

一个985大学生村官的真实生活

引子:以前在网上看到的写大学生村官生活经历的帖子绝大多数都是负面渲染,相信任何一个正常人看了都会心里寒颤,畏葸不前。这一趟我亲身接触到了大学生村官,发现却是另一番景象。突然想化用知乎上一段话:在网上发帖的人大多是吐槽抱怨,因为有希望有干劲儿的人都很忙,没空闲扯。我近来比较闲,管中窥豹地帮他们扯一下吧。

陈波,男,云南曲靖人,2012年毕业于西安交通大学能动学院能动专业(西交最老牌专业),放弃优越offer来到扬州江都区丁伙镇做了一名村官。

一见面他就热情地向我讲起最近几例刚升任的大学生村官,有的当选了副镇长,有的竞聘上了区里、市里的团委副书记,而这距他们从高校毕业到基层做村官不过两三年的时间。昂扬向上的精神面貌让我看到了他心里的希望和奔头。

陈波现在担任丁伙镇李丰村的村委副书记,去年刚从另一个村调到李丰村,李丰是这个镇上最穷最落后的一个村,同时陈波还在江都区委组织部挂职,他的绝大多工作都在村里,每月会到区里组织部去上几天帮帮忙。大学生村官为事业编制,收入看起来不高,一个月所有的收入加起来3000上下,但衣食住行都有保障,食宿免费,各类电器都配备,发电动车、发手机,通讯和外出交通有补助,如果没有特殊的支出,一个月的收入也就纯储蓄。相对的一个普通的本科毕业生在北上广等大城市每月的收入扣去房租、吃饭、交通等花销,一年能存下4万也算是不容易了。

除了生活上的保障还有事业上的保障,竞聘提干、考公务员、考研、基层创业是大学生村官的一般出路。副镇长,江都区委、区政府,扬州团市委等都有面向大学生村官的领导岗位,公务员国考、省考和考研都有加分,政府也鼓励大学生村官在基层创业,每个大学生村官可以申请50万的现金援助和500万的无息贷款,当地一个女村官开淘宝网店卖当地的古筝,年销售额已达几千万,解决了自己的出路也带动了周围村民致富。其它出路的成功例子也比比皆是。

大学生村官都做什么事?陈波说,刚来的话肯定都从琐事偏干起,就比如农业补贴、贫困补贴的申请、核对、发放,政策宣传、村里档案管理等等,基层的事确实很杂乱琐碎,村干部的人数不多,分工也不是很明确,有事大家就一起忙。有人在网上吐槽这些全无技术含量,浪费了高等教育培养的知识能力,我倒觉得这其实很有考验,能跟村民打好交道绝对很有长进。琐事干的好了才能在村里慢慢培养起地位和威信,然后就可以实现自己的一些想法了,有的大学生村官搞来资金把几十年都没动过的老桥、老路都加固拓宽了,有的用无息贷款创业成功直接带动村民致富,一个村的设施规划和功能布局也需要有长远眼光的决策者;还有科学知识和现代理念的宣传和推广,比如绿色农业、品质农业、合作农业的增收致富,比如寻求商机将农村直接链接到现代物联网的起始端,等等。基层需要干,有想法、有干劲的年轻人在这一定能找到自己的空间,最怕整天只盯着待遇收入却总盼着组织主动来关怀的人。

从云南来到扬州的小村里工作自然遇到过很多困难,比如语言交流,他花了半年多时间每天看电视上播的方言节目,现在虽然不会说但完全听得懂,和村民交流毫无问题;村里人的文化水平都不高,他这么一个受过高等教育的书生经常也会遇到秀才遇到兵的情况,他说最开始有几次村民竟然骂人,尤其是第一次被骂的时候他很恼火、很委屈,但渐渐心态也就适应了,内心也就强大了。作为一个外地人在这形单影孤、毫无势力,只有勤快苦干才能立下地位和威信,即使有个别老村干部不合作有意为难,他们也可以依靠村民的支持、区政府和镇政府的支持。绝大多数村民对大学生村官都是很欢迎的:我们读书人没有官架子,还能教他们些新奇的东西;我们外地人在村里也没有劣迹,不像一些公饱私囊的老村干部让村民们愤恨。

我去的那天陈波上午刚帮村里定下一批水利管道,第二天要施工;下午他要去向村里80岁以上的老年人宣传一个政府补贴的保险,我很兴奋地和他一起去了。我俩一人一辆电动车,在田间林荫的水泥道上,风拂过的感觉很好。沿路参观了村里一家由他担任董事长的的制造内燃机喷油嘴的小企业,去年他利用了一部分无息贷款帮助这个工厂完成了技术升级。之后就是挨家串户地宣传保险了,村民见陈波来了都主动招手:小伙子,今儿来干啥呢?上次那个农业补贴什么时候发我家那块地的承包我很难听懂他们在说什么,但能看到陈波和他们聊的眉开眼笑,关系融洽了工作开展也就顺利了。回来的路上我和他半开玩笑说:你现在都能和这群刁民处理好关系了,你以后走到哪、干啥事、遇到什么样的人也都不用怕了!他哈哈笑了。

身在乡村,没有大城市的灯红酒绿,我问他适应吗?他说他本来就是小镇上长大的,对那些娱乐生活也没有太多偏好,而且这边交通很发达,从村里到江都、到扬州都很方便,这里大学生村官很多,这么多年轻人经常也会到一块聚聚玩玩,不孤单。重要的是这里有一群志同道合的伙伴,尤其是同为985学校毕业的村官,大家都是放弃了待遇优厚offer而为了理想远赴于此,精神的激励远胜于物质享受的诱惑,有许多引以为豪前辈,前辈的辉煌事迹一直在激励着他。他给我讲了一对清华夫妻的故事,两人毕业后都来当了村官,男生很有作为,几年就提拔了团市委副书记;女生很贤惠,一个人把拮据的家庭打点的井井有条,几年都没有添过件新衣服。还有一个来到这东北姑娘,大雨中扔开伞跳到河道里把堵住泄洪的大树枝一根根拉开,这怎么能让村民们不感动?现在她已经升任副镇长。这样的例子还有很多,这些前辈一直在鼓励和指点着他。也有辛酸的故事,过年回家听爸妈讲起他以前的哪个同学又向父母孝敬了多少钱、给家里添了大平板电视,而自己回去只能带点特产;别人问他爸陈波在做什么工作时,他爸只是回答说在扬州,闭口不说他在做什么。当然对陈波的选择,父母虽有些不赞成,但还是尊重和支持的。

陈波几次回过西安做优秀大学生基层就业经验交流,也曾多次为到扬州基层参观和实习的大学生带队。我问他这两年感觉如何,对未来有什么希望?他说从市里、区里到镇上的各级领导都对他这个985的村官很重视、很关注,这两年里有过机会、有过坎坷、有过诱惑,走到现在不算很好也不算很坏,去年一个产值几千万的私营企业主极力邀请陈波去那家公司做总经理,镇委书记也跟他说这可是逆袭成土豪的难得机会,但陈波最后还是拒绝了,他说:如果是为了赚钱我毕业的时候就会签下东方电气了,我从云南千里迢迢来到扬州,并不是为

了成土豪,我还是想要我的理想。我看到了他脸上坚定的微笑,不忘初心,方得始终。至于将来,他说,我希望一年内能有机会担任村两委正职,在村里做出点事。这里的竞争环境是公正公平的,985大学生村官大多是外乡人,没有家财、背景,但很受组织的重视,这里的各级政府也不像是传统印象中的衙门形象,公务人员都很敬业、很务实,很包容、很前沿。干出点有意义的事情我就有希望、就有机会!

有女朋友吗?

-没有。

打算就在当地找一个就在这成家了?

-嗯,如果我留在这发展的话。

你有没有想过你以后的小孩,可能又要在乡下长大。

他沉默了一会儿,说:哪有什么办法呢。

是呀,我们这一代还在二十多岁的年龄,我们对于自己的理想还没有尽力去负责,难道还要先着急操心下一代?

尾声:跑车豪宅是一种生活,星条旗下的绿卡是一种生活,林荫道上的电动车也是一种生活。多金糜烂的都市金领故事已在强有力地号召着众多精英向金融、向投行进军,我相信,日趋孤独的精神理想的追求者也需要听听故事,听听成功的故事,听听有希望的故事,这是一条漫长而艰辛的路,希望是我们的拄杖。

大学生村官年度工作总结10篇完整版

《大学生村官年度工作总结》 大学生村官年度工作总结(一): 从20XX年8月来到芦塘村正式成为一名村官,不经意间,已经走过了两个年头。回顾这一年来我的工作、学习和生活,感触很多,也很深。这天依然记得初次走入芦塘的情景,慢慢的我们由陌生到了解,到熟悉,再到此刻的习惯,我已经把自己当成了那里的一份子。在这一年里我学到了很多东西,积累了很多宝贵的工作经验,这些都离不开县、镇组织部门对我的严格要求,更离不开书记、同事们对我的指导和帮忙。下面我就这一年来的工作经历做以下总结汇报。 一、学习方面 加强自身学习,提高理论水平。用心参加县、镇各部门开展的各项学习培训活动,认真领会党委、政府文件和会议精神。按时按量完成安徽干部教育在线学习任务,同时利用党员远程教育等平台加强对各项政策、先进事迹的学习,提高自身的综合素质。参与开展党的群众路线教育实践活动,制定集中学习计划,做好学习笔记。在村官小组活动中,利用参观、参与、交流学习、竞赛等多种形式,开展完美乡村建设、党的群众路线教育、党史党情等各方面的集中学习。开展活动的同时,做好大学生村官开展五比五争先活动的经验交流。 做好带动学习,到达共同进步。用心传达党委、政府各项方针政策。利用远程教育平台、课本教学、宣传牌等多种形式带动党员、干部的学习,提升基层组织的综合素质。 二、工作方面 理论学习很关键,实践真知才能出成效。在经过第一年的学习摸索后,村官生涯的第二年,更多是独立去完成各项工作。在那里我要个性感谢我们的书记,这些工作经验的积累,离不开他在平时工作中的悉心指导。在工作中深入群众,配合村班子做好各项日常工作。 1、参与村两委决议,协调基层组织建设,同时完善村两委会议、村组干部会议、村民代表会议、党员会议等制度和会议记录,规范村议事程序等。 2、完善党建示范点的建设工作。在这两年里,根据县、镇党委和村党总支的要求,完善村党建各方面材料的收集整理,用心做好党建示范点的建立工作。 3、用心参与村庄环境整治以及完美乡村建设。参与村庄环境整治工作,多次下村开展垃圾的清理。在环境大检查中,与村两委成员一齐包片分工,划分职责区。全程参与芦塘村完美乡村建设工作,配合领导做好三线四边的综合整治,协助文书完成S230省道沿线田、地的丈量、租赁等等。全程监督村级各项工程建设进度并作材料留存,按时完成领导下发的各项任务。

村干部工作心得体会(多篇范文)

村干部工作心得体会 村干部工作心得体会 村干部虽然职位卑微,但是他们也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是党和政府路线、方针、政策的最终贯彻者和执行者。他们的工作和环境如何,不仅关系到上级各项政策的全面贯彻落实,而且关系到党和政府的形象。因此他们是党在农村工作的旗臶,是群众的领航船。 一、村干部工作是一件不容易的工作 1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。他们选择了前者,就不得不放弃了后者。 2、高付出与低待遇的问题。村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此高付出不相称的是低待遇。首先是经济待遇低。其次是政治待遇低。如果工作出色,乡镇就给一张什么?优秀?奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感?人走茶凉?。 3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直

接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。这些人中有的恶语中伤、故意诽谤,让村干部很难正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴力。这些都让村干部感到有后顾之忧。 4、群众求富心理与村干部领导能力的问题。贫困地区群众脱贫致富的愿望越来越强烈。他们对村干部工作多年却?山河依旧?、群众还 处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢?由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。 二、目前基层干部主要存在问题 1、思想言行脱离群众,干群之间明显存在?两个距离?。一是感情距离,部分村干部党性观念淡薄,宗旨意识淡薄,一身老爷习气,无群众感情,工作作风浮躁,工作方法简单,遇事缺乏周全考虑,遇急就用?蛮办法?,结果把小事弄大,大事弄砸,尤其是在处理一些突发事件、上访问题等矛盾时,把群众视为刁民、无赖,作为

大学生村官关于农村经济发展调研报告【精品】

本页是最新发布的《大学生村官关于农村经济发展调研报告》的详细参考,觉得应该跟大家分享,重新编辑了一下发到。 大学生村官关于农村经济发展调研报告 **村距城东4 0公里处,所辖**三个自然村,倚建于**河东岸,**线旁.通过对**村的实地走访与调查摸底,我们对该村的经济发展现状及当前这样制约经济发展的原因进行了分析,从而制订出符合该村经济发展的切实可行的对策.下面将**村的基本情况与今后工作总体思路向镇政府汇报: 一、基本情况 **村共有农户2 5 0户,总人口8 9 0人,劳动力3 7 0人,总耕地面积7 5 0亩。2 0 07年总收入1 2 2.5 6万元,年人均收入1 2 0 0元。农民收入主要为粮食、经济果林、板材加工、劳务输出,主要农作物为玉米谷子、经济核桃,矿产为白沙岩石板材。 二、当前制约本村经济发展的主要问题 (一)、体制方面:l、农业投入偏少,农业科技推广工作滞后,农业发展后劲不足。2、 TOP100 排行城乡分割的二元结构发展滞后的农村二、三产业,极大限制了农村剩余劳动力的转移。3、土地经营规模小,人均占有耕地不足一亩,传统的种植业长年停留在“高投入,低产出”的水平。 (二)产业结构方面:1、主导产业不明显,市场竞争力弱,对相关产业拉动力小。2、产业经营水平低,龙头企业数量少,规模小,对农民的增收带动力不强。 (三)农民自身因素:主要表现在农民整体素质偏低,接收新事物能力较弱,观念落后,重农轻商意识严重;小富则安,小成则满,缺乏开拓创新精神与市场风险意识。 三、今后工作整体思路 通过实地走访与调查摸底,我们对**村的发展现状是“是什么,有了初步的认识,同时又对当前制约经济发展的原因进行了分析,即解决了“为什么”的问题;最后就要“对症下药”,紧紧围绕“十一五,,规划和建设社会主义新农村的这个课题,在“怎么样”上做,找经济发展的突破口。今后的工作的总体思路就是: (一)要坚持观念先导,切实重视为什么要建设新农村的问题。先导就是观念引导、典型促动、政策引导,其中首要是观念,而关键是要转变村干部的观念,形成发展的内在动力。外在市场压力+内在发展动力=团体活力。在这两种力双重作用下,村干部和群众积极性和创造性才会被充分调动起来。政府职能转变后,不改变以( :往的等写作、要、靠观念,就没办法建设社会主义新农村。因此,首要转变村“两委”成员和党员的观念,强化责任心,树立公仆意识,通过领导带动,典型促动,邻里帮带等方式,克服群众的依赖思想,调动他们的积极能动性,激发他们的开拓精神与参与市场竞争的意识。

20XX大学生村官工作心得体会

20XX大学生村官工作心得体会 对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。因此需要在工作中总结经验和汲取教训,以下是小编为您整理的大学生村官个人工作心得,仅供参考,欢迎大家借鉴与阅读,希望对大家有所帮助。 大学生村官个人工作心得一 20xx年,我走出大学校园,成为了一名大学生村官。转眼过去了半年的时光,回顾半年来的点点滴滴,这条路上有欢乐有苦涩。驻村工作中有领导、同事的关心和帮助,有自己的辛苦努力,时间虽然很短我也没做出什么惊天动地的大事,但对我而言,却在一件件小事中成长,现在我就将自己一年以来的工作总结如下:一、脱掉浮华、立足实际,融入基层工作 大学生村官理念新、知识新,是农村新生产力的代表,是新型农民的代表,我们有有知识、有文化、能说会写等方面的优势,有着建设社会主义新农村的热情跟干劲,我们是新农村建设中的新鲜血液,但是在实际工作中,我们的那套理论似乎没什么用,这一点,在我进村没几天就意识到了。因此我通过学习农村基础知识和关于农村各项方针政策来武装自己的头脑,让自己充分了解农村各项工作的理论依据。 其次主动跟随村干部们下去办事,一方面可以熟悉村组状况,另一方面也可以学习他们处理问题的方法,从小跟班做起,让自己渐渐融入农村的工作。半年的实践经验,让我深深体会到了上面千条线,下面一根针这句话的含义,农村工作涉及方方面面,特别是我们的服务对象是广大群众,他们的需求是多种多样、层出不穷的;同时农村工作又是具体的,许多事情都是书上找不到答案的,必须在实践中摸索与积累。村里的其他干部学历都不高,但很多我看起来根本无从下手的事情,他们处理起来却得心应手,简单而且管用,这就是我们到基层来学习的精髓之所在。因此,在村里,我只有放下大学生的架子,从小学生做起,在努力学习与农业、农村有关的方针政策的同时,向村里其他老干部、老群众学习他们奉献农村的精神和处理事情的方式

村干部工作心得体会

村干部工作心得体会 10月,我来到了**县**镇,担任高桥村主任助理。态度决定一切,我真正从心底把村官当做一份事业来看待。到村任职一年来,我主动 做事,虚心学习,持续反思总结,力求进步。 一、融入农村,深入群众,情为民所系 刚刚任职不久,我就给自己定下目标,做好详细计划。不论刮风 下雨,我都坚持到村调研,有时遇到道路泥泞、高低不平,我摸索着 走遍了整个村落。就这样我坚持着熟悉了每条村组道路、每一片居住 点与农田分布情况。我生在农村,长在农村,了解农村人的脾性,能 设身处地的为他们着想,所以我能用很实在的语言与村民们交谈,通 过深入部分群众家庭,走到田间地头与老百姓交流,我慢慢的掌握了 村情和民意。 高桥村经济薄弱,农业生产设施相对落后,以传统种植业、零散 家庭养殖业为主,经济效益低下,增收困难,村里青壮劳动力大多外 出打工,留下的是“七零”、“六一”和“三八”部队。要想实现村 子生产发展、村民生活富裕,重重困难摆在眼前,但我坚信越是艰苦 越是磨练人,才能激发出一个人的斗志和潜能。 工作伊始,村里很多干群觉得我是下来镀镀金的,晃晃就走了。 我从不去辩解,决心拿出实际行动来回答他们。经过短暂的熟悉后, 我主动向支部书记请求,参与到各类村级事物中去锻炼。我放下面子 和身份,不嫌脏,不怕苦,不怕累。逐步的,村里干群对我刮目相看,我们之间也逐渐建立了深厚的感情。 二、点点滴滴,亲力亲为,权为民所用 作为大学生村官,我对村里的卫生环境格外注重。村民们卫生意 识淡薄,生活垃圾随处倾倒,污染农田和水源,我觉得自己应该做点 什么。说干就干,炎炎夏日,我捋起袖子,卷起裤脚,抄起铁锹和簸箕,汗水浸透了衣赏,泥沙塞满了指甲,我陆续清理了两个垃圾坑,

985大学划分为几个档次

第一档: 两牛校:清华大学、北京大学 七名校:复旦大学、中国人民大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学、南京大学。 第二档: 理工类:同济大学、哈尔滨工业大学、西安交通大学、北京航空航天大学、天津大学、华中科技大学、东南大学。 综合类:南开大学、中山大学、武汉大学、厦门大学。 专属类:北京师范大学、国防科学技术大学。 第三档: 综合类:吉林大学、四川大学、湖南大学、山东大学。 理工类:中南大学、华南理工大学、北京理工大学、大连理工大学、西北工业大学、重庆大学、电子科技大学。 第四档: 综合类:兰州大学、东北大学。 专属类:华东师范大学、中国农业大学、中国海洋大学、西北农林科技大学、中央民族大学。

为什么要分档呢? 利用以上的分档表,一下子就找到了符合分数的定位,大学选好以后,就进行第二步的专业选择与分析。 985的大学做一个简单的介绍 一、一档985(牛校类) 1、清华大学 清华大学是工学第一名,管理学第一名,中国工学老大,实力超群,名副其实的大学巨无霸。王牌专业是经济与金融、土木工程、建筑学、电子信息科学类、工程力学(钱学森力学班)、水利水电工程、临床医学。 2、北京大学 北大是理学、医学、哲学、经济学、文学、历史学都是第一名,法学第二名,稳坐综合类大学老大。王牌专业是经济学类、法学、生物科学、元培实验班。 二、一档985(名校类)

1、复旦大学 复旦大学是医学第二名,文学第二名,历史学、管理学、哲学、理学、经济学实力超群,被称为南方小北大,是综合性大学的第二名。理科最好的专业:数学、物理、化学、电子信息工程、计算机软件、生命科学、医学等文科最好的专业:经济学、公共管理、法学、哲学、新闻传播、文学、历史学、英语翻译、工商管理 2、中国人民大学 中国人民大学培养毕业生集中在政界、社会科学界和商界等领域,科研成果也集中在人文社会科学领域。中国人民大学是法学第一名,经济学第二名,哲学、文学、管理学、历史学的实力超牛,生源非常好。最热专业是金融学。 3、上海交通大学 上海交通大学是工学第三名,机械、电气、航海类实力强大。合并了农学院、上海第二医科大学,成为与浙江大学在工科相抗衡的强大对手。王牌专业是土建类、机械类、电气信息类、信息安全。 4、浙江大学

2019关于大学生村官发展现状的调研报告【精选】

20**年7月,省委安排的首批大学生到宿豫经济薄弱村任职;同年9月,区公开招聘16名大学生到新农村示范村任职。两批大学生在我区农村担任“村官”都已一年左右。一年来,他们在农村工作如何?收获如何?对农村贡献如何?农村对他们的评价如何?……带着这一系列问题,区人事局成立的《大学生村官对社会主义新农村建设的促进作用研究》调研小组一行先后到达我区6个乡镇、18个经济薄弱村和相关部门,以集体座谈、面对面访谈、电话访谈、问卷调查、实地查看等方式,对大学生村官的在农村的工作情况进行全面调查了解。经过深入调研,仔细分析,认真总结,形成调研报告如下。 一、我区大学生村官工作的发展过程 我区大学生村官工作大致可以分为三个阶段。 (一)部署阶段 年5月,江苏省委办公厅、省政府办公厅下发(苏办发[ ]22号)通知,转发了省委组织部、省人事厅等部门《关于选拔千名大学生到经济薄弱村任职的实施意见》,从此拉开我省大学生到村任职工作的帷幕。 同年6月,省机构编制委员会下发《关于下达经济薄弱村任职大学生专项事业编制的通知》(苏编[ ]20号),根据经济薄弱村的数量,对苏北23个省财政转移支付补助县(市、区)总共下达了964名大学生村官编制,其中分配我区41名。 按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过个人报名、组织推荐、资格审查、面试、考察、体检、录用和培训等程序,到7月初,省委组织部公开招聘964名大学生工作全面完成。7月14日,全省千名大学生到村任职出征仪式在南京隆重举行,省委书记李源潮到场送行,并作重要讲话。 (二)安排阶段 7月17日,41名大学生到达宿豫,区委、区政府举行招待宴会、联欢晚会。7月18日,大学生们参观了我区重点工业企业和城市基础建设重点项目。18日晚召开座谈会,区主要领导出席并讲话。19日,来自15个乡镇的党政主要领导亲自将大学生接回乡镇,按照区委、区政府的“十个一”要求,为他们提供了周到的生活安排,即:每人安排一间宿舍、一张床、一床被子、一顶蚊帐、一辆自行车、一台电风扇、一台电视机、一套桌椅、一套生活日用品、一套工作必需品。工资按照全额拨款事业单位工资标准核发,直接转正定级,薪级工资高定一级,同时办理了养老保险和医疗保险。8月初,各乡镇陆续下发了大学生的任职文件。 为进一步壮大大学生村官队伍,加快社会主义新农村建设步伐,区委、区政府提出,要力争通过5年左右的时间,实现我区村村有大学生的工作目标。为了实现这一目标,我区于年9月面向社会公开招聘了首批16名大学生村官,分别被安排到我区16个新农村示范村任职。与省委下派的41名经济薄弱村大学生村官一起,构成了一支活跃在我区农村第一线的大学生“村官”队伍,成为我区社会主义新农村建设工作中一道靓丽的风景线。 (三)实践阶段

大学生农村调查社会实践报告范文

编号:_____ 大学生农村调查社会实践报告范文 学校:_________ 教师:_________ ____年___月___日 (此文内容仅供参考,可自行修改) 第1 页共6 页

大学生农村调查社会实践报告范文 一、基本概况: 今年的寒假,我参加了学校的活动,进行了一次寒假回乡实践调查,调查对象是我的家乡,贵州省镇宁布依族苗族自治县打帮乡,我就其中的一个村——许怀村进行了为时两天的调查走访,走访时得到了广大村民的信赖和支持,调查时也针对村里开展了一些工作,还对部分村民进行实地调查走访,以取得更好的调研效果。 二、调查时间: XX年1月29日至30日 三、调查地点:贵州省镇宁县打帮乡许怀村 四、实践调查员:* * *( 北林经管人资06-1 ) 五、调研经过及内容 1 、村庄基本概况 从打帮乡绕过蜿蜒崎岖的山路,经过半个多小时车程,我来到此行目的地——许怀村。一到那我就得到了村长的热情接待,当我说明此行目的时,村长对我表示感谢,并对我的调查和实践表示支持,从而也增加了我调研的信心。 通过向村长询问,我首先大致地了解了许怀村的基本情况,许怀村距打帮乡政府所在地约4公里,全村行政村总面积1200亩,共有5个村民小组,绝大部分村民为布依族,全村总人口1262人,其中劳动力人口有650人。 该村经济发达程度居其所属的贵州省镇宁苗族布依族自治县的中 下等水平,村民的生活总体水平还比较低,因此,近年来村里的劳动力越来越多地向城里转移,至XX年年,全村外出务工人数已接近300人, 第 2 页共 6 页

将近本村劳动力总人数的一半。 由于许怀村所处地形为山地,三面环山,一条小河顺山而下,最终注入打帮河。村里耕地类型主要有水田和旱地,总面积为600亩,这里属于亚热带气候,全年气温较高,主要粮食作物有稻谷和玉米,经济作物有甘蔗和西红柿。经村长介绍,至XX年年底,全村村民人均收入达600元,比上年增长约15%。 虽然村民们生活比过去好了很多,但是村里仍然有经济特别贫困的家庭,人均年收入不足500元,收入不能满足家庭的基本开支。 许怀村进行农业生产时依照的是村民们多年的经验,由于村民们大多不识字,文化水平低,且许怀村交通不便利,因此在科学技术快速发展的今天,许怀村的村民们不能较快地掌握科学的方法,通过技术的改进来提高生产力,导致了发展的滞后,这次来调查我从学校带来了一些挂图和农业书籍,我把资料交给村长,村长十分激动,他说;“放心,我们村干部一定不会辜负你们的期望,春节之后,我们就开村民委员会,组织大家一起学习,谢谢你带来的资料,也谢谢你们学校的领导关心我们农村的发展,相信有了国家的政策和你们的关心,我们许怀一定会越来越好的。” 2 、村庄建设情况: ⑴ 村庄基本面貌: 通过对许怀村概貌进行分析,村民住房没有进行过统一规划,全村的建筑有着明显的布依族建筑风格,主要类型为砖、石、木料型房屋,较过去住的土坯房有很大改善,但仍有极少数村民的房屋仍是土坯结构,冬不挡严寒,夏不避酷暑。 全村无硬化道路,通向乡政府的路只能通过摩托车、农用车等小型 第 3 页共 6 页

大学生村官基层工作心得体会

大学生村官基层工作心得体会 选择成为一名大学生村官,就是选择了吃苦,选择了责任,选择了成功!在2015年我很荣幸的成为一名光荣的大 学生村官。在基层的工作和学习中,我收获了很多,也有了一些心得体会。 一、以为人民服务宗旨,正确化解各种人民内部矛盾。 大学生村官工作在农村,必须学会怎样去融入农村生活,在工作中接触农民,了解农村。逐步认识到自身工作的重要性,体会到农村工作的意义,坚定自己扎根农村的信念。农村事情繁多,要做到事无巨细,认真对待每一件时间,从小事做起,真正做到为人民服务。在农村工作,要认真接待农民的来访,对农民反映上来的问题和存在的困难要作好记录,同时在自己在走访过程中也要注意收集问题,要随时作好记录,对问题进行归纳、整理。对农民的问题和困难要认真对待,这也是村官工作本职工作,及时召开村干部会,群众会,快速办理。对不能办理或者能力之外的事情要及时向上级相关部门反映。坚持做到群众无小事,事事要尽心。为人民服务是我党的宗旨意识,是任何时代的最强音。作为一名刚从学校走出来的大学生村官,要坚持眼睛向下,动起来,跑下去,实实在在为人民服务,与人民群众接触,交流感情,进

行工作沟通,正确对待人民群众的合理诉求,妥善处理人民群众重点、难点问题,及时化解矛盾纠纷,顾大局,重实效,和谐党群、干群关系,不仅做到“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”,而且要以人民群众满不满意为标准来检验我们的工作成绩。 二、不断推动创新发展,带领群众走上创业致富之路。 从一定程度上讲,创业创新的价值就在于将潜在的知识、技术和市场机会转变为现实生产力,实现社会财富的增长,造福于人类社会。大学生村官到基层工作,任务之一就是积极创业并且尽最大努力带动群众创业致富。 选派大学生到村任职服务,是文化知识、人才资本、信息技术等资源回流农村,服务农村基层,服务农民,服务农业的重要举措。大学生村官创业要发挥特长,利用我们对网络等先进科技知识的掌握,更好更快的进行创业。大学生村官要用自身具备的知识和能力有开拓创新,带动农民群众放宽视野,不能鼠目寸光,更不能拘泥守旧。平时可以利用远程教育资源平台,从多方面整合创业信息,择优带领农民进行创业致富。 三、加强农村文化建设,发挥大学生村官的推动作用。 面对我国广大农村缺乏文化人才、文化队伍不稳定、知识结构偏低等严重制约我国农村文化发展的问题,党的十七届六中全会特地强调要加强基层文化人才队伍建设。大学生

全国985、211工程重点高校一览表

985工程"介绍 1998年5月4日,江泽民总书记在庆祝北大建校100周年大会上向全社会宣告:“为了实现现代化,我国要有若干所具有世界先进水平的一流大学。”为贯彻落实党中央科教兴国的战略和江泽民同志的号召,教育部决定在实施“面向21世纪教育振兴行动计划”中,重点支持北京大学、清华大学等部分高等学校创建世界一流大学和高水平大学,简称“985”工程。 一期(34所) 1、清华大学 2、北京大学 3、厦门大学 4、中国科学技术大学 5、南京大学 6、复旦大学 7、天津大学 8、哈尔滨工业大学 9、浙江大学 10、南开大学 11、西安交通大学 12、华中科技大学 13、东南大学 14、武汉大学 15、上海交通大学 16、中国海洋大学 17、山东大学 18、湖南大学 19、中国人民大学

20、北京理工大学 21、吉林大学 22、重庆大学 23、电子科技大学 24、大连理工大学 25、四川大学 26、中山大学 27、华南理工大学 28、北京航空航天大学 29、兰州大学 30、东北大学 31、西北工业大学 32、北京师范大学 33、同济大学 34、中南大学 二期(5所) 1、中国农业大学 2、国防科技大学 3、西北农林科技大学 4、华东师范大学 5、中央民族大学

“211工程”“九五”期间建设已经基本结束,“十五”期间建设即将开始。 北京(24所) 清华大学北京大学中国人民大学北京交通大学 北京工业大学北京航空航天大学北京理工大学北京科技大学 北京化工大学北京邮电大学中国农业大学北京林业大学 中国传媒大学中央民族大学北京师范大学中央音乐学院 对外经济贸易大学北京中医药大学北京外国语大学中国地质大学(北京) 中国政法大学中央财经大学华北电力大学北京体育大学 上海市(9所) 上海外国语大学复旦大学华东师范大学上海大学 东华大学上海财经大学华东理工大学同济大学 上海交通大学 天津(3所) 南开大学天津大学天津医科大学 重庆(2所) 重庆大学西南大学 河北(1所) 河北工业大学 山西(1所) 太原理工大学 内蒙古(1所) 内蒙古大学 辽宁(4所) 大连理工大学东北大学辽宁大学大连海事大学 吉林(3所) 吉林大学东北师范大学延边大学 黑龙江(4所) 哈尔滨工业大学哈尔滨工程大学东北农业大学东北林业大学 江苏(11所) 南京大学东南大学苏州大学南京师范大学 中国矿业大学中国药科大学河海大学南京理工大学 江南大学南京农业大学南京航空航天大学 浙江(1所) 浙江大学 安徽(3所) 中国科学技术大学安徽大学合肥工业大学 福建(2所) 厦门大学福州大学 江西(1所) 南昌大学 山东(3所) 山东大学中国海洋大学中国石油大学 河南(1所) 郑州大学 湖北(7所) 武汉大学华中科技大学武汉理工大学中南财经政法大学华中师范大学华中农业大学中国地质大学(武汉) 湖南(3所) 湖南大学中南大学湖南师范大学 广东(4所) 中山大学暨南大学华南理工大学华南师范大学 广西(共1所) 广西大学

大学生村官的现状与发展的调查报告

大学生“村官”的现状与发展的调查报告 大学生“村官”的现状与发展 ——关于化州官桥镇大学生“村官”政策 实施情况的调查报告 摘要:大学生“村官”是指近年来由政府部门正式发文、筛选的专科以上学历应届或往届毕业生,担任村党支部书记助理、村主任助理或其他“两委”职务的工作者。 关键字:大学生“村官”;建设绩效;问题与建议 0 引言 为了解决大学生人才资源的闲置和农村基层组织对人才资源的矛盾,1995年江苏省率先推行招聘大学生担任农村基层干部计划,1999年海南省推出大学生“村官”计划。XX年初,经中央同意、中央组织部等有关部门决定,用5年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。据不完全统计,截至XX年底,全国在任大学生“村官”总规模已经超过13万人,分布在除港澳台以外的所有31个省(直辖市、自治区),1381个县(市、旗),其中有247个县(区、市)已经实现了村村有大学生“村官”。全国各省市为将大学生“村官”培养成“下得去、待得住、干得好、流得动”的人才,在政策措施、培训方式等方面,呈现出新的特点。 在全面深入开展解放思想学习讨论活动中,化州官桥镇党委针对当前村级干部队伍存在年龄偏大、能力偏弱、文化偏低的“三偏”现象,存在难选、难用、难留的“三留”突出问题,大胆创新,在全市率先实施选派大学生“村官”工程,积极探索优化村级班子结构,提高村干部队伍活力的新思路、新举措。从XX年3月份开始,官桥镇从省内外各高等院校中选聘了18名大专以上学历的大学毕业生到官桥镇11个村(社区)任“村官”,并对这批大学生“村官”实行“双岗双责双酬”,切实加强农村基层组织建设。 1 官桥镇实施大学生“村官”政策取得了重大建设绩效

2020年大学生村官个人年度工作总结

( 工作总结 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 2020年大学生村官个人年度工 作总结 Annual work summary of college student village official in 2020

2020年大学生村官个人年度工作总结 选择成为一名大学生村官,就是选择了吃苦,选择了责任,选择了成功!在20xx年我很荣幸的成为一名光荣的大学生村官。在基层的工作和学习中,我收获了很多,也有了一些心得体会。 一、以为人民服务宗旨,正确化解各种人民内部矛盾。 大学生村官工作在农村,必须学会怎样去融入农村生活,在工作中接触农民,了解农村。逐步认识到自身工作的重要性,体会到农村工作的意义,坚定自己扎根农村的信念。农村事情繁多,要做到事无巨细,认真对待每一件时间,从小事做起,真正做到为人民服务。在农村工作,要认真接待农民的来访,对农民反映上来的问题和存在的困难要作好记录,同时在自己在走访过程中也要注意收集问题,要随时作好记录,对问题进行归纳、整理。对农民的问题

和困难要认真对待,这也是村官工作本职工作,及时召开村干部会,群众会,快速办理。对不能办理或者能力之外的事情要及时向上级相关部门反映。坚持做到群众无小事,事事要尽心。 为人民服务是我党的宗旨意识,是任何时代的音。作为一名刚从学校走出来的大学生村官,要坚持眼睛向下,动起来,跑下去,实实在在为人民服务,与人民群众接触,交流感情,进行工作沟通,正确对待人民群众的合理诉求,妥善处理人民群众重点、难点问题,及时化解矛盾纠纷,顾大局,重实效,和谐党群、干群关系,不仅做到“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”,而且要以人民群众满不满意为标准来检验我们的工作成绩。 二、不断推动创新发展,带领群众走上创业致富之路。 从一定程度上讲,创业创新的价值就在于将潜在的知识、技术和市场机会转变为现实生产力,实现社会财富的增长,造福于人类社会。大学生村官到基层工作,任务之一就是积极创业并且尽努力带动群众创业致富。选派大学生到村任职服务,是文化知识、人才资本、信息技术等资源回流农村,服务农村基层,服务农民,服务

大学生村官农村调研报告

大学生村官农村调研报告 作为一名“大学生村干部”,我被分派到xx街办事处xx村。我作为一名大学生村官,来到xx村已经一个月了。在这一段时间里,不论是办事处的领导还是村里面的领导都给了我无微不至的关怀。在这段时间里,我对xx村有了大致的了解。 xx村成立于xx年x月,总面积xx平方公里,耕地面积xxx亩。常住人口xxx 人,厂矿工人xxx余人,下设五个村民小组,大小门店xx余处。辖区内有xx市xx 特种耐材有限公司,xx航天烟花爆竹有限公司,xx旅游开发有限公司,xx附中,养殖厂,楼板厂,动物园。有比较优越的地理优势,xx街与互助路贯穿其中。近几年来村民文化生活十分丰富和活跃,社会治安状况良好。 随着城市经济的突飞猛进,城市体制改革城市框架的拉大,村民意识的转型,村两委班子坚持立党为公,执政为民,时刻把群众的利益放在第一位,各项工作坚持高标准,严要求,创一流,争第一,曾被xx市命名为退休人员社会化管理,服务工作先进退管站。被xx街办事处命名为综合治理先进单位,农业化先进单位,项目建设先进单位和计划生育先进单位,连续两年被评为“xx”称号。xx村经济与各项社会事业,正在朝着全面协调可持续发展方向发展。 xx村在带领群众奔小康,建设社会主义物质文明,政治文明和精神文明一起抓的同时,为丰富群众文化生活,以建设“社会文化大院”为切入点,促进农村发展,现就我村文化大院的建设情况简单地阐述一下: 一.建立组织,加强领导。 xx村两委班子认真贯彻大的xx大会议精神,以科学发展观为统领。成立了以党支部书记xxx,村委主任xxx为组长的文化建设领导小组。有三名同志直接负责对村文化大院的具体领导工作,建立完善的规章制度,制定工作计划,定期对农村的文化工作中存在的突出问题进行专题研究。成立xx村文化活动中心办公室,由我来担任办公室主任一职,负责村文化活动中心的日常管理工作。村成立50余人参加的“文艺宣传队”,定期开展宣传工作。还成立了老年协会,红白理事会,禁赌协会等群众团体,并经常开展活动。

大学生村官工作心得体会文档2篇

大学生村官工作心得体会文档2篇College student village official work experience docume nt 编订:JinTai College

大学生村官工作心得体会文档2篇 小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。 语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践 中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。 本文档根据心得体会内容要求和针对对象是工作群体的特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调 整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:大学生村官工作心得体会文档 2、篇章2:大学生“村官”工作存在的难点及对策思考文 档 篇章1:大学生村官工作心得体会文档 从2008八月一号来杨家峪街办小窑头村工作,不觉间已 经半年多了,在忙碌和快乐的工作中,我时刻牢记自己的责任和使命,以满腔的热情投入到农村基层工作中,同时我也深深的感到了领导的关心和爱护,以及对我工作的引导和支持,更

体会到了村民的热情和老乡的关怀,让我在陌生的都市感到一丝温暖。 我是一名大学应届毕业生,刚踏出校园,就走入农村工作,所以社会经验和工作经验都十分匮乏。因此在工作中有许多需要学习的东西,半年的工作中,村两委成员给了我极大的帮助和支持,村里的老党员、年纪大的长者都是我的老师,让我学到了很多东西。现在,我将这半年多来的工作做一个简要的总结。 首先概括一下我对农村工作及大学生村干部这一角色的 体认。 关于农村工作,说实话来之前我并不是很了解,但不了 解不代表我对农村、对农民没有感情。我是很爱农村这片热土的,不仅仅因为在农村有我的亲人,更因为村里人比城里人多了几分纯朴,多了几分真诚,多了几分厚道。我爱戴更敬佩父老乡亲们的忠厚善良。来小窑头村工作之后,才发现做农村工作需要懂得东西太多太多,也明白农村工作远不如自己想得那样简单,农村工作包含极大的复杂性、矛盾性。村民和村委会、村民之间关系盘根错节,息息相关,处理问题必须知村情、解民意、体民情。对于我一刚刚大学毕业的学生来讲,困难的确很大。但就在一步步的摸索学习中,我同时感受到了做祖国最

村干部心得体会

村干部心得体会 一、村干部工作是一件不容易的工作 1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。他们选择了前者,就不得不放弃了后者。 2、高付出与低待遇的问题。村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此高付出不相称的是低待遇。首先是经济待遇低。其次是政治待遇低。如果工作出色,乡镇就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感“人走茶凉”。 3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。这些人中有的恶语中伤、故意诽谤,让村干部很难

正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴-力。这些都让村干部感到有后顾之忧。 4、群众求富心理与村干部领导能力的问题。贫困地区群众脱贫致富的愿望越来越强烈。他们对村干部工作多年却“山河依旧”、群众还处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢?由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。 5、兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。这也是让村干部们感到最头疼、最棘手的事。一方面,群众强烈要求兴办水、电路等公益事业;另一方面,由于村集体经济的薄弱甚至空白,许多事情有无法办成。一些村不但没有集体经济,反而成为负债村。对此,群众讽刺说村干部是“吃完村提留,喝干承包款,卖了路边树,又卖‘大对部’,东西全卖完,工作没进展”。 二、目前基层干部主要存在问题 1、思想言行脱离群众,干群之间明显存在“两个距离”,

2020关于大学生村官发展现状的调研报告文档3篇

2020关于大学生村官发展现状的调研报告文档3篇 2020 Research Report on the development of college st udent village officials 编订:JinTai College

2020关于大学生村官发展现状的调研报告文档3篇 小泰温馨提示:调研报告是以研究为目的,根据社会或工作的需要,制定出切实可行的调研计划,即将被动的适应变为有计划的、积极主动的写作实践,从明确的追求出发,经常深入到社会第一线,不断了解新情况、新问题,有意识地探索和研究,写出有价值的调研报告。本文档根据调研报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:2020关于大学生村官发展现状的调研报告文档 2、篇章2:大学生村官农村调研报告文档 3、篇章3:大学生村官农村文档 篇章1:2020关于大学生村官发展现状的调研报告文档20**年7月,省委安排的首批大学生到宿豫经济薄弱村任职;同年9月,xx区公开招聘16名大学生到新农村示范村任职。两批大学生在我区农村担任“村官”都已一年左右。一

年来,他们在农村工作如何?收获如何?对农村贡献如何?农村 对他们的评价如何?……带着这一系列问题,xx区人事局成立 的《大学生村官对社会主义新农村建设的促进作用研究》调研小组一行先后到达我区6个乡镇、18个经济薄弱村和相关部门,以集体座谈、面对面访谈、电话访谈、问卷调查、实地查看等方式,对大学生村官的在农村的工作情况进行全面调查了解。经过深入调研,仔细分析,认真总结,形成调研报告如下。 一、我区大学生村官工作的发展过程 我区大学生村官工作大致可以分为三个阶段。 XX年5月,江苏省委办公厅、省政府办公厅下发(苏办 发[XX]22号)通知,转发了省委组织部、省人事厅等部门 《关于选拔千名大学生到经济薄弱村任职的实施意见》,从此拉开我省大学生到村任职工作的帷幕。 同年6月,省机构编制委员会下发《关于下达经济薄弱 村任职大学生专项事业编制的通知》(苏编[XX]20号),根 据经济薄弱村的数量,对苏北23个省财政转移支付补助县(市、区)总共下达了964名大学生村官编制,其中分配我区41名。

关于大学生村官现状的调查报告论文

关于大学生村官现状的调查报告论文 摘要:为了构建社会主义新农村,国家从2005年开始,在全国实施大学生村官计划,推出了选拔优秀大学生到农村任职“村官”的振兴和拉动农村发展政策。笔者利用暑期机会,对5位大学生村官进行访谈以及对他们所任职村的干群进行走访,得出这篇关于大学生村官现状的调查报告。 关键词:大学生村官;工作状况;思考 一、前言 为了构建社会主义新农村,国家从2005年开始,在全国实施大学生村官计划,推出了选拔优秀大学生到农村任职“村官”的振兴和拉动农村发展政策。江苏省也于2007年下半年,实行了“千名大学生村官计划”,其实早在上世纪九十年代末我省即已在部分地区进行试点。那么大学生村官的工作状况如何?他们在工作中又遇到了哪些困难?又将如何解决?会给我们哪些思考?这些情况和问题都值得关注。笔者利用暑期机会,对5位大学生村官进行访谈以及对他们所任职村的干群进行走访,得出以下报告,可能有失偏颇,谨作个人之言。 二、调查的基本情况 调查时间:2009年8月7日至12日,为期六天。 调查方法:问卷法和访谈法。 调查对象:特庸镇、盐东镇5位大学生村官。 特庸镇王村村党支部书记王桂亚,村民唐良同等人。 三、调查内容 (一)当大学生村官的初衷 对于被称为“天之骄子”的大学生,为何甘心沉入基层当村官?通过我们座谈,其原因主要有几下几个方面。第一,大学扩招,高等教育褪去“精英化”的色彩,应届毕业生的就业压力很大,对于未找到好工作的大学生,做村官不失为一个好的选择。第二,村官在择业时只是选择之一,意想不到的被顺利录用。第三,有一部分毕业生蛰伏农村,偏安一隅,钻心学习,能在3年任期到之后利用优惠政策考上公务员或研究生。我了解到的特庸镇王村村主任助理田江等3人正在昼夜攻读,枕戈待旦。第四,希望通过在基层的工作来锻炼自己,为自己将来的创业打基础。第五,村官的待遇在农村不错,希望回到家乡工作,回报家乡。 (二)大学生村官的工作状况 一部分敢闯敢干,虽然到村任职时间比较短,但进入角色快,积极挖掘当地的资源优势,引导农民进行自主创业,真正发挥了作用。这些工作总体上可以分为两大类,一类是协助镇里和村里做好日常工作,另一类是发挥主动性,主动做一些工作。如走访村民,了解村情;充分发挥自己专业优势。 1、积极发挥专业之长 常胜村书记助理张国兵,毕业于扬大农学院兽医学院,他对村民在养殖过程中遇到的问题及家畜所患疾病给予帮助解答,还专门为从事养殖业的农户开讲座讲解饲养管理方法,帮助村民解决不少防疫和养殖技术上的难题。 2、有朝气,有能力 因为大学生村官视野开阔、知识丰富,工作起来相对比较超脱,很快就取得了当地群众的信任和上级有关组织的认可。九里支部副书记杨晶晶由于不是村里人,刚任职时对村里的总体情况不了解,给她开展工作造成了一定的阻碍。于是,一有空闲,逢村民便聊天,努力融入村民的生活圈,了解村民存在的棘手问题,然后一一帮忙解决。一些鸡毛蒜皮的家事与邻里小事其他干部不能解决,她都能迎刃而解。日子久了,村民们也对这个小姑娘“刮目相看”了,都夸她能力强。 (三)干群对村官的反应及要求

985大学名单

985大学名单 “985工程”介绍 1998年5月4日,江泽民总书记在庆祝北大建校100周年大会上向全社会宣告:“为了实现现代化,我国要有若干所具有世界先进水平的一流大学。”为贯彻落实党中央科教兴国的战略和江泽民同志的号召,教育部决定在实施“面向21世纪教育振兴行动计划”中,重点支持北京大学、清华大学等部分高等学校创建世界一流大学和高水平大学,简称“985”工程。 一期名单:(34所) 清华大学 北京大学 中国科技大学 南京大学 复旦大学 上海交通大学 西安交通大学 浙江大学 哈尔滨工业大学 南开大学 天津大学 东南大学

华中科技大学 武汉大学 厦门大学 山东大学 湖南大学 中国海洋大学 中南大学 吉林大学 北京理工大学 大连理工大学 北京航空航天大学重庆大学 电子科技大学 四川大学 华南理工大学 中山大学 兰州大学 东北大学

西北工业大学 同济大学 北京师范大学 中国人民大学 二期名单:(5所) 中国农业大学 国防科技大学 中央民族大学 西北农林科技大学 [NextPage] 导读:“优势学科创新平台”建设项目是以国家和行业发展急需的重点领域和重大需求为导向,围绕国家科技发展战略和学科前沿,重点建设一批优势学科创新平台,其建设方式采用“985工程”科技创新平台建设模式。 具有“优势学科创新平台”项目学校是从属于“211工程”建设的学校但不属于“985工程”建设的学校中选择,整体不属于985工程,但是有部分学科是“优势学科创新平台”,这12所高校分别是(以学校官方网站公布的信息为准): 北京科技大学

北京科技大学 北京科技大学于1952年由北洋大学等5所国内著名大学的部分系科组建而成,现已发展成为以工为主,工、理、管、文、经、法等多学科协调发展的教育部直属全国重点大学,是全国首批正式成立研究生院的高等学校之一。1997年5月,学校首批进入国家“211工程”建设高校行列。2006年,学校成为国家“优势学科创新平台”建设项目试点高校。 学校现有1个国家科学中心(筹),2个国家级重点(专业)实验室,2个国家工程(技术)研究中心,20个部委级重点实验室、研究中心。现有9个一级学科博士授权点,48个博士学科点,109个硕士学科点,另有MBA(含EMBA)、MPA、法律硕士和19个领域的工程硕士专业学位授予权,11个博士后科研流动站,44个本科专业。学校冶金、材料、矿业、科技史4个全国一级重点学科学术水平蜚声中外(据教育部一级学科评估结果,冶金排名第1,科技史第1,材料第2,矿业第3);机械、热能、控制等学科享有盛誉;力学、计算机、管理、思想政治教育等一批学科具有雄厚实力;一批新兴学科,如电子信息、土木工程、环境工程等焕发出勃勃生机。 北京交通大学

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