一周值日排班表

日期周一周二周三周四周五周六周日人员杨冬冬徐少林张正连张琪徐少林杨冬冬张琪完成情况

每日值日工作内容：1.值日人员于早上9点50前到校，打开门窗换气，清扫室内卫生，整理办公室及前台。

2.监督其他同事的上班情况，如实填写上班签到表。

3.当日下班之前，清理室内垃圾，检查室内电器的关闭情况，锁好门窗。

4.完成上述值日工作后，如实填写完成情况

备注：周五、周一要重点清扫校内卫生。

安大教育中心

12/12/07

公司员工卫生值日表

办公室卫生管理制度第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度（以下简称制度）。第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。第三条：公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约： 1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。 2.各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。 3.各位同事轮流值日，两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4.值日同事负责办公室当天的保洁工作。第四条：值日人员职责及范围如下： 1.到岗时间：要求提前20分钟上班，值日时间可以延长到8:10再开始工作，离下班时间提前十分钟开始打扫； 2.经理室、会议室：负责办公室当天的清扫、整理工作，保持办公室洁净、整齐。要求：（1）注意地面清洁，死角的清洁，桌、椅清理干净，电脑以所有线路、器械等无灰尘。（2）适时提醒同事使其办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理，桌椅随时保持清洁、无尘土、无破损。（3）卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 3.公共卫生环境：门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 4.安全：要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗，切断电器。第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行安排。第六条：惩罚：办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将与其工资中扣除10元，以示惩戒。第七条：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。附件：值日表一、目的：为了更好的给办公实验室工作人员营造一个良好的工作环境，维持正常的学习工作

卫生制度及值日排班

卫生制度及值日排班办公室卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，特制定本公司办公室卫生制度。一、主要内容与适用范围 1、本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求以及检查内容与考核。 2、此管理制度适用于中航办公室及卫生区卫生管理。 3、公共区域:中航办公场所、公司安排个人负责的卫生区进行轮流值日。个人区域:包括个人办公桌由个人每天自行清扫。二、制度内容 1、公共区域坏镜卫生应做到以下几点: (1)保持地面干净清洁、无脏物。 (2)门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 (3)做好办公区花卉绿植养护。 2、个人办公用品卫生管理制度 (1)办公桌面只能摆放个人办公必须物品，其他物品应放在个人抽屉里面。 (2)办公室公用物品如剪子、胶带等应摆放在整齐并放在固定工作区域。 (3)电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭。 (4)文件摆放要整齐，保持表面干挣整洁，无尘和废纸屑。 (5)办公室内电器线走向要美观，漏出地面的网线、电线需要用防护条防护。 (6)新进设备的包装、报废设备及不用的杂物应按规定程序予以清理。 3、个人卫生应注意以下几点: (1) 不随地吐痰，乱扔垃圾。

(2) 下班员工自已整理个自各办公区域，办公桌上用品摆放整齐。 (3) 禁止在公司吸烟区以外场所抽烟。三、日常卫生清扫工作按排 (1)每天上午8:30前或下午下班后为值日生打扫卫生时间。 (2)打扫范围包括公共区的扫地，拖地板、倒垃圾等。 (3)每天设有监督者检查办公区域的环境，不符合以上要求，一次罚款10元 (4)每周固定值日排班: 值日者监督者周一曾琳珊崔琳周二刘静曾琳珊周三张亚聪刘静周四蓝晓岭张亚聪周五聂子安蓝晓岭周六崔琳琳聂子安创造良好办公环境需要大家共同努力日期日期值日者完成时间监督者检查结果值日者完成时间监督者检查结果中航公共区值日排班表

卫生制度及值日排班

办公室卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，特制定本公司办公室卫生制度。一、主要内容与适用范围 1、本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求以及检查内容与考核。 2、此管理制度适用于中航办公室及卫生区卫生管理。 3、公共区域：中航办公场所、公司安排个人负责的卫生区进行轮流值日。个人区域：包括个人办公桌由个人每天自行清扫。二、制度内容 1、公共区域坏镜卫生应做到以下几点：（1）保持地面干净清洁、无脏物。（2）门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。（3）做好办公区花卉绿植养护。 2、个人办公用品卫生管理制度（1）办公桌面只能摆放个人办公必须物品，其他物品应放在个人抽屉里面。（2）办公室公用物品如剪子、胶带等应摆放在整齐并放在固定工作区域。（3）电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭。（4）文件摆放要整齐，保持表面干挣整洁，无尘和废纸屑。（5）办公室内电器线走向要美观，漏出地面的网线、电线需要用防护条防护。（6）新进设备的包装、报废设备及不用的杂物应按规定程序予以清理。 3、个人卫生应注意以下几点： (1) 不随地吐痰，乱扔垃圾。 (2) 下班员工自已整理个自各办公区域，办公桌上用品摆放整齐。 (3) 禁止在公司吸烟区以外场所抽烟。三、日常卫生清扫工作按排（1）每天上午8:30前或下午下班后为值日生打扫卫生时间。（2）打扫范围包括公共区的扫地，拖地板、倒垃圾等。（3）每天设有监督者检查办公区域的环境，不符合以上要求，一次罚款10元（4）每周固定值日排班：值日者监督者周一曾琳珊崔琳周二刘静曾琳珊周三张亚聪刘静周四蓝晓岭张亚聪周五聂子安蓝晓岭周六崔琳琳聂子安创造良好办公环境需要大家共同努力日期值日者完成时间监督者检查结果日期值日者完成时间监督者检查结果

值日表表格

竭诚为您提供优质文档/双击可除值日表表格篇一：卫生值日表卫生值日表备注： 1、值班人负责信息部办公室所有公共区域卫生打扫，包括地面、窗户、文件柜玻璃、沙发，垃圾倾倒。 2、值班人员于值班当日下班之前打扫办公室卫生，因故未能完成的，第二天上班之前打扫。 3、部门员工注意保持办公室干净整洁，严禁随地乱扔垃圾，自己办公桌随时保持干净整洁。下班之前将所有垃圾丢放在办公室垃圾桶。 4、遇有值班人人员请假，由下一个值班人员打扫，上班后补齐。或由值班人与其他人员自行调班。 5、本值班表自二〇一三年十二月二十日起开始执行。信息部篇二：办公室卫生轮流值日表20xx0215 办公室卫生轮流值日表为了使员工有个清洁、宁静、文明的工作环境，特制定

办公室卫生轮流值日表，望各位同事配合。值日工作范围：各卡位垃圾的清理，清理的垃圾放在指定的位置，门窗玻璃擦洗，地面拖洗。注意事项：一、办公室卫生：1、个人办公区域：办公室人员需每天在下班前将个人桌面整理清洁、将办公区域的垃圾清理及将电脑擦拭干净，并执行扣分制。2、公共区域：卫生当日值日在下班后的5：30分开始打扫，并执行扣分制检查。 3、发现当天值日卫生未打扫者，将给予值日者扣分制；每分5元，10分为满分。4、负责将李总办公室卫生打扫干净及茶具的清洗。 5、请各同事严格按照公司制度要求完成好当日值班工作。 6、行政部检查监督，并记录将当天值日情况。二、出勤管理： 1、上班迟到或早退一小时以内者，每次扣除当日薪金30%；超过一小时以上按旷工半天处理。 2、员工因病、事请假者，需在当日上班前两小时内致电或短信给总经理请假，经批准后方可生效，未经批准的假期一律作旷工处理。 3、无故不上班或故意不打卡者按旷工一天处理，旷工半天扣除当日基本工资，旷工一天扣除

公司员工卫生值日表

办公室卫生管理制度及值日表令狐采学第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度（以下简称制度）。第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。第三条：公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约： 1. 每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。 2. 各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。 3. 各位同事轮流值日，两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4. 值日同事负责办公室当天的保洁工作。第四条：值日人员职责及范围如下：（1）到岗时间：要求提前20分钟上班，值日时间可以延长到8:10再开始工作，离下班时间提前十分钟开始打扫；

（2）经理室、会议室：负责办公室当天的清扫、整理工作，保持办公室洁净、整齐。要求： 1.注意地面清洁，死角的清洁，桌、椅清理干净，电脑以所有线路、器械等无灰尘。 2.适时提醒同事使其办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理，桌椅随时保持清洁、无尘土、无破损。 3. 卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。（3）公共卫生环境：门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。（4）安全：要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗，切断电器。第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行安排。第六条：惩罚：办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将与其工资中扣除20元，以示惩戒。第七条：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。附表：值日表

公司员工卫生值日表

公司员工卫生值日表办公室卫生管理制度及值日表第一条:为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度(以下简称制度)。第二条:从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。第三条:公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约: 1. 每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。 2. 各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。 3. 各位同事轮流值日，两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。 4. 值日同事负责办公室当天的保洁工作。

第四条:值日人员职责及范围如下: 1)到岗时间:要求提前20分钟上班，值日时间可以延长到8:10再开始工作，离下( 班时间提前十分钟开始打扫; (2)负责办公室当天的清扫、整理工作，保持办公室洁净、整齐。要求: 1. 注意地面清洁，死角的清洁，桌、椅清理干净，电脑以所有线路、器械等无灰尘。 2. 适时提醒同事使其办公桌椅及桌上的办公用品摆放整齐、有序、合理，桌椅随时保持清洁、无尘土、无破损。 3. 卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 (3)公共卫生环境:门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 (4)安全:要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗，切断电器。第五条:若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行安排。第六条:惩罚:办公室卫生负责人在检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将与其工资中扣除20元，以示惩戒。第七条:以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。附表:值日表

公司办公室卫生值日表

公司办公室卫生值日表星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期天值日孟令会孙浩张迎迎骆丹丹马帅曹东菊孟令熙人员值日章程： 1.为营造一个干净舒适的办公环境，即日起针对办公区域做出以上安排。 2.各人值日时间为早上清理办公区域。 3.各种用具存放整齐有序，不要再室内随意丢弃纸屑等杂物。 4.各位同事按以上排列轮流值日，形成制度，坚持长久。以上规定即日起生效，请各位同事配合执行! 新邹城网办公室 2013年2月21日

物业安保培训方案为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二．培训的及要求培训目的 1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。 2、培训要求 1）保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。 2）消防知识及消防器材的使用

办公室卫生轮流值日表

'. 办公室卫生轮流值日表为了使员工有个清洁、宁静、文明的工作环境，特制定办公室卫生轮流值日表，望各位同事配合。值日工作范围：各卡位垃圾的清理，清理的垃圾放在指定的位置，门窗玻璃擦洗，地面拖洗。日期值日人员替换人员备注星期一星期二星期三星期四星期五星期六注意事项：一、办公室卫生： 1、个人办公区域：办公室人员需每天在下班前将个人桌面整理清洁、将办公区域的垃圾清理及将电脑擦拭干净，并执行扣分制。 2、公共区域：卫生当日值日在下班后的5：30分开始打扫，并执行扣分制检查。 3、发现当天值日卫生未打扫者，将给予值日者扣分制；每分5元，10分为满分。 4、负责将李总办公室卫生打扫干净及茶具的清洗。 5、请各同事严格按照公司制度要求完成好当日值班工作。 6、行政部检查监督，并记录将当天值日情况。二、出勤管理： 1、上班迟到或早退一小时以内者，每次扣除当日薪金30%；超过一小时以上按旷工半天处理。 2、员工因病、事请假者，需在当日上班前两小时内致电或短信给总经理请假，经批准后方可生效，未经批准的假期一律作旷工处理。 3、无故不上班或故意不打卡者按旷工一天处理，旷工半天扣除当日基本工资，旷工一天扣除当月基本工资的20%，旷工二天作自动离职处理，公司不承担任何形式的补偿。未打卡者需在当日下班前至人事行政部补签卡（因公司业务需要未能及时打卡者签卡时需出具出差单，非因公出差未能及时打卡者每次签卡扣除五元，当月超过3次以上未能打卡者扣除日薪金30%）。 4、公司给所有员工设立全勤奖50元，凡是每月迟到三次或以上者均扣除当月全勤奖；请假一天的员工扣除当月全勤奖的一半25元，两天或以上者扣除当月的全额全勤奖。

办公室卫生管理制度及值日表.docx

办公室卫生管理制度及值日表为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,经研究制定办公室卫生管理制度。一、主要内容与适用范围 1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2.此管理制度适用于本公司办公室卫生的管理二、定义 1.公共区域：包括办公室、会议室、小仓库，每天由员工轮流进行清扫； 2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。三、个人办公区域的维护要求 1.每位员工应时刻保证自己办公桌面物品整齐、整洁无杂物； 2.员工离开办公桌，长期不使用电脑设备是，应锁定并关闭显示屏，做到节约用电； 3.员工下班离岗应保证个人桌面清洁，如有食品食物应存放进个人储物柜，将座椅摆放整齐并将垃圾桶的垃圾清理干净。’ 四、公共办公区域的维护 1.每天早上在上班前，办公室值日生将所有办公区域的地面清扫一遍；会议室的台面以及饮水机擦拭一遍； 2.办公区域的绿色植物每周定期浇水； 3.员工应注意保持地面及公共区域的环境卫生，不乱扔垃圾，及时清理污物。五、办公室环境维护原则行政人员根据公司现状及人员配备制定出卫生值日表，公司员工变动以及时更新的值日表为准。第一条每一位员工均有义务及责任相互监督及个人自觉保持办公室环境的整洁、干净。第二条每一位员工需无条件遵守以下条例：离开办公桌徐江座椅推入办公桌内；离开办公位置超过半小时的需关闭计算机显示屏，做到节约用电；办公桌面拜访整齐，不得随意丢弃堆放各类与工作无关的私人物品；废弃的文件、发票、废纸应整理放入指定位置，每隔三个月清理一次；公司配备的个人电脑应经常清除灰尘，保持个人配备电脑的干净无尘；第三条当日值日员工需提前10分钟到达公司开门进行办公室的清扫和擦拭；值日员工完成当日值日工作将公司钥匙递交隔日值日员工手中；如有个人特殊情况无法完成当天值日工作者需提前与其他同事做到替换工作。