企业高管聘用合同(标准版)

Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result.

甲方:___________________

乙方:___________________

时间:___________________

企业高管聘用合同

编号:FS-DY-20735

企业高管聘用合同

甲方:

住所地:

法定代表人:

乙方

为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议:

一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方,负责公司的管理。

二、经营目标

乙方经营管理,必须完成下列经营目标:

(一)总体目标

每年实现利润元,今后年度每年递增元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。

(二)分类目标

1、客房部(含培训中心)元/年;

2、餐饮部(含茶座)元/年;

3、桑拿部元/年;

4、水电部元/年。

三、乙方报酬

乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为:

报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。

基本工资每月元,岗位工资每月元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元计算,上述三部分当月考核兑现;红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润10%计算,逐月考核,年底决算后兑现。

四、乙方权力

总经理对执行董事和股东会负责,享有下列权力:

(一)按照合同约定及时足额获取经营管理报酬;

(二)主持公司的生产经营管理工作,并向执行董事和股东会报告工作;

(三)组织实施股东会和执行董事决议、公司年度计划和

投资方案;

(四)拟订公司内部管理机构设置方案;

(五)拟订公司的基本管理制度;

(六)制订公司的具体规章;

(七)提请执行董事和股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人;

(八)聘任或者解聘除由执行董事和股东会聘任或者解聘以外的人员;

(九)拟定公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘;

(十)提议召开股东会临时会议;

(十一)批准单笔元以下费用;

(十二)执行董事和股东会授予的其他职权。

五、乙方职责

1、对完成公司整体经营目标负总责;

2、全面执行股东会和执行董事作出的各种决议;

3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后监督实施;

常用版公司劳动合同范本

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 常用版公司劳动合同范本 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方(用人单位):_________ 乙方(劳动者):_________ 名称:_________ 姓名:_________ 法定代表人(主要负责人):_________ 身份证号码:_________ 户籍地址:_________ 通讯地址:_________ 通讯地址:_________ 经济类型:_________ 联系电话:_________ 联系电话:_________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一劳动合同 期限 (一)合同期双方同意按以下第_________种方式确定本合同期限:1.固定期限:从XXX____月____日起至XXX____月____日止。 2.无固定期限:从XXX____月____日起至法定终止条件出现时止。 3.以完成一定工作任务为期限:从_________起至_________工作任务完成时止。该工作任务完成的标志为_________。 (二)试用期双方同意按以下第_________种方式确定试用期(试用期包含在合同期内): 1.无试用期。 2.试用期从XXX____月____日起至XXX____月____日止。(劳动合同期限三个月以上不满XXX的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在XXX以上不满XXX的,试用期不得超过二个月;XXX以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。)二工作内容和工作地点

高管聘用协议书实用版

YF-ED-J4842 可按资料类型定义编号 高管聘用协议书实用版 An Agreement Between Civil Subjects To Establish, Change And Terminate Civil Legal Relations. Please Sign After Consensus, So As To Solve And Prevent Disputes And Realize Common Interests. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

高管聘用协议书实用版 提示:该协议文档适合使用于民事主体之间建立、变更和终止民事法律关系的协议。请经过一致协商再签订,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 甲方: 住所地: 法定代表人: 乙方 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协 商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如 下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为 甲方(),负责公司的()管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标:

(一)总体目标 每年实现利润()元,今后年度每年递增()元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标 1、客房部(含培训中心)()元/年; 2、餐饮部(含茶座)()元/年; 3、桑拿部()元/年; 4、水电部()元/年。 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为:报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。 基本工资每月()元,岗位工资每月()元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元

公司高管聘用合同模板

公司高管聘用合同模板 甲方:XXXX限公司 地址: 乙方:姓名:性别:年龄: 居民身份证号码:籍贯: 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。 一、劳动期限 第一条:合同期限年,自年月日合同签订之日起至年月日止。 二、工作岗位 第二条:甲方聘任乙方为公司的副总经理,主要负责生产、技术、质量、安全、采购的管理工作。 第三条:乙方根据工作情况要积极探索新的生产工艺、制定新的工艺方案,使产品质量不断提高,综合生产成本不断下降,产品市场竞争能力不断增强。 三、劳动报酬 第四条:合同期内,乙方的基本工资每月元(税后工资),每月10号发放,每月享有3天假期(除假期外按实际考勤计发工资);每月报销一次长垣县至南阳市的往返路费;电话费每月报销元;公司负责食、宿。 第五条:业绩考核。正常生产后,公司将围绕技术创新、产量完成、质量控制、生产安全等情况制定乙方个人业绩考

核方案,根据目标完成情况给予奖励。 第六条:自本合同签订之日起,乙方将正式享受甲方内部的有关福利待遇,如子女升学补助、红白家事补助、参加公司内高层培训、外出旅游 等。 四、劳动条件和劳动保护 第七条:乙方每月享受3天假期,但要根据实际工作情况休息。由于工作任务须延长工作时间的,乙方应积极主动,并不计加班薪资。 第八条:甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,并每年组织一次体检。 第九条:甲方不负责交纳乙方的养老保险费。 第十条:乙方患职业病或因公受伤,其工资和医疗费用按公司及国家有关规定执行。 第十一条:甲方为乙方免费提供食宿、节日福利、工作服及劳动保护用品等。 五、劳动纪律 第十二条:乙方应严格遵守甲方所制定的各项规章制度,严格劳动安全、生产工艺、操作规程和工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项培训、团体活动和义务劳动,提高思想觉悟和职业技能。 第十三条:合同期未满,乙方不能单方提出辞职,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金伍万元方可辞职。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前辞职。

企业公司用工合同范本常用版

企业公司用工合同范本常用版 Model employment contract of enterprise 合同编号:XX-2020-01 甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日

企业公司用工合同范本常用版 前言:合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同,受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 甲方: 乙方: 甲方因经营管理需要,经过考核,聘请乙方为公司管理人员,遵照国家有关劳动法律法规,经双方友好协商,达成以下聘用协议: 一、甲方聘请乙方为公司的. 二、聘用合同期限从乙方到甲方工作时起至退休时止。 三、乙方的xx待遇。 四、乙方的职权范围。 五、甲方的基本权利与义务: ㈠根据生产经营管理的需要和本公司的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

㈡保护乙方的合法权益,按合同规定付给乙方xx、奖金、津贴及保险福利和其他约定的补贴。 ㈢做好乙方工作前的培训并提供符合国家安全标准的工作卫生条件。 ㈣依照国家及公司管理规定对乙方进行奖惩;在乙方违法乱纪、不认真履行职责的情况下,甲方可以终止与乙方的聘用合同关系;在乙方不能胜任工作的情况下,甲方有权对乙方的工作进行调整,乙方必须服从安排。 ㈤其他法律法规和公司规章制度规定及合同约定的权利义务。 六、乙方的基本权利和义务 1、享受法律法规和合同规定的待遇,在职权范围内充分行使权利,不受任何非法和无理的干扰。 2、遵守国家法律法规和甲方的规章制度,在工作职能范围内,服从甲方的工作分配、安排。按时、按质、按量的完成甲方下达的工作任务或经济指标。 3、保守甲方的商业秘密,如乙方泄露秘密,给甲方造成损失的,除承担法律责任外,还要赔偿甲方的经济损失。

中高级管理人员聘用合同

浙江浦江雷力仕锁业有限公司 管理人员聘用合同书 甲方(聘用方)名称: 浙江浦江雷力仕锁业有限公司 营业地址: 浦江县锁具专业园区(郑宅镇工业功能分区) 执照注册号码: 企合浙金总副字第000928号 法定代表人或主要负责人: 郑红坡 乙方(受聘方)姓名: 性别: 民族: 出生年月: 文化程度: 籍贯: 身份证(或有效证件)号码: 家庭住址: 联系方式: 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律、法规和规章的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致,同意订立本劳动合同,就甲方聘用乙方为其企业中高职管理职位达成如下协议: 一、聘用期限 1.1聘用期为壹年,即自2013年03月01日至2014年01月25日。 1.2 乙方保证在甲方报到上班时与其它企业无劳动聘用关系。 二、双方工作职责及义务 2.1 甲方聘用乙方为中层管理人员,具体岗位由甲方在征询乙方意愿的前提下根据甲方情况确定为的岗位工作。 2.2乙方工作职责由岗位责任制度和相关制度进行规范。乙方须充分运用其专业知识与工作经验,保持严谨的工作风格和勤勉的工作态度,恰当且如实履行其工作职责。 2.3乙方须遵守甲方的各项管理制度和尊重甲方企业文化,服从甲方的工作安排。 2.4乙方不得在受聘期间从事以谋取个人利益为目的经营活动;不得在别的企业或单位兼职。 2.5 乙方离开职后,不得从事直接有损甲方利益的职业或活动。 三、乙方薪金及福利待遇 3.1乙方聘用期的目标年收入为:税后人民币万元整。

3.2经双方约定,乙方工资发放方式:以甲方规定的员工工资发放日(每月30日)为准,发放当 月工资为元人民币(小写¥:),从乙方入职后2013年4月开始发放)。年薪未发放部分(每月元)累计到年底于当年农历春节前结合年度考核结果一次性发放或根据公司考核制度规定进行发放; 3.3乙方的年薪制工资奖金的结算日,由甲乙双方另行约定。 3.4乙方起薪日期为乙方到甲方正式报到之日; 3.5乙方有权享受甲方对其它与乙方同等职位所享受的其他待遇。 3.6每年调薪幅度为上年总年薪的10%。 四、工作时间、休息及休假方面 4.1乙方工作每周休息一天;乙方有权享受春节、清明节、五一节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节等法定假日的休息。 4.2如甲方现行工作时间将来因顺应管理要求而减少,乙方自动过渡到新的工作制,不需要另行约谈。 五、“商业及技术秘密”保密条款 5.1甲方“商业和技术秘密”包括甲方和生产、技术、销售/财务、行政人事、对外投资等经营管理活动相关的各种信息。 5.2自本合同签订之日起乙方严格遵守甲方制定的关于“商业及技术秘密”(及载体)的有管理制度和本合同约定的保密条款,不得以任何理由、任何方式(法律规定应披露的情形以外)向他方及公司员工披露或加以利用。不仅如此,乙方有义务采取相关措施预防及防止下属泄露公司“商业及技术秘密”;若乙方纵容、暗示、指使属下转移、擅自保存、泄露“商业及技术秘密”,视同乙方违约; 5.3当甲乙双方终止本合同后,乙方须承诺遵守“商业及技术秘密”保密条款。 六、“同业竞争限制”条款 甲乙双方解除(含实际解除)合同关系后两年内,乙方必须遵守以下同业竞争限制行为,否则,甲方保留通过法律途径追究乙方责任的权利: ①乙方不得在甲方认定产生同业竞争的企业或单位任职、兼职或服务; ②乙方不得投资组建甲方认定产生同业竞争的企业和单位; ③乙方不得教唆或其它方式说服甲方员工加入同行竞争的企业和单位; ④乙方不得直接和间接对甲方客户销售或提供与甲方相同或类似的产品与服务; ⑤甲方认定产生同业竞争的其它行为。 七、“知识产权保护”条款

公司房屋租赁合同范本常用版

公司房屋租赁合同范本常用版 公司房屋租赁签订合同需要注意什么?需要包括什么内容?下面是整理的关于公司房屋租赁合同范本常用版,希望可以帮助到你! 范文一 订立合同当事人双方: 出租方: (以下简称甲方) 承租方: (以下简称乙方) 根据国家有关法律、法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方租赁商业房屋一事,甲、乙双方达成如下事项: 乙方必须依约缴纳租金及其他费用,如有拖欠,甲方有权向乙方加收滞纳金,滞纳金每天按实欠租金和费用的3%收取,如拖欠租金15天,视为违约,甲方有权收回房屋。 第一条:出租地址 6.2.6乙方在租赁期间,可以根据市场情况,在不改变酒店主体结构的情况下对酒店整体或局部进行改造和重新装修,乙方对酒店整体或局部进行改造和重新装修不当给甲方造成损失的,应当赔偿甲方的相关损失。 甲方将,建筑面积为的房屋,出租给乙方作为场地使用,其经营范围在租赁期内不得擅自更改,否则视为乙方违约。乙方同意承租,租赁面积最终以产权管理机关核定的面积为准。 第二条:租赁期限 租赁期从年月日起至年月日止,共计年个月。 本合同期满后,在同等条件下,乙方有优先承租权。如乙方需要续租,须提前 60 天向甲方提出续租书面申请,双方重新议定租金后,方可签订续租合同。否则,视为乙方不再继续租赁。 第三条:租赁保证金 甲乙双方商定本房租赁保证金为元(人民币大写: ),在本合同签订之日起一次性支付。 甲乙双方商定在租赁期满或合同正常终止后十五日内,若乙方无拖欠房租及其他费用时,对商铺无损坏,并且将商铺拆除的隔墙恢复后,不影响房屋的二次租赁,甲方将租赁保证金全额退还给乙方(保证金不计息)。

公司高管聘用协议

高管协议 甲方: 乙方: 甲方为激励乙方尽职尽责工作,经甲乙双方友好协商,达成以下协议,以此共同遵守。 一、甲方聘请乙方出任职务,任职期限年(即自____年__月__日至____年__月___日止)。 二、乙方年薪为元/年,岗位工资为元/月(上述薪酬包含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期间乙方成功运营的项目,甲方另行奖励乙方(按项目另行签订协议)。 三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按照《反不正当竞争法》承担法律责任; 四、乙方负责执行董事会、董事长授权的一切事务。对董事会、董事长的指令有异议时,有权提出建议并说明理由,董事会对乙方建议应在7日内作出决定,乙方应服从甲方董事会所作的决定并运营项目和管理事务。 五、乙方年薪及岗位工资给付办法: 1. 每年支付给乙方年薪两次,第一次为签订合同之日,第二次为签订合同之日起第180日。如甲方单方做出解聘乙方决定,应在解聘决定同日,一次性结清当年年薪,剩余合同期限年度年薪减半支付给乙方。 2. 每月支付给乙方岗位工资一次,在下一个月的5日支付,如遇法定假日应提前到放假前给付。如甲方单方做出解聘乙方决定,应在解聘决定同日,一次性结清上一个月的岗位工资,剩余合同期限每月岗位工资不在支付给乙方,但甲方应一次性补偿乙方3个月岗位工资。 六、乙方有以下情形之一的,甲方有权取消本协议。 1. 在职期间被证明不符合任职岗位的。 2. 严重违反法律规定与约定,违反工作纪律或规章制度的。 3. 违背《保密协议》。 4.故意不完成任务,给公司造成严重损失的. 七、本协议其他未尽事宜,甲乙双方可协商签订补充协议。本协议一式二份,自甲乙双方签名或盖章起生效。 甲方:乙方: 年月日

公司股份合作协议范本

公司股份合作协议书 甲方:身份证号: 乙方:身份证号: 丙方:身份证号: 现有甲、乙、丙、三方合股(合伙)开办一家__________________,全面实施四方共同投资、共同合作经营的决策,成立股份制公司。经四方合伙人平等协商,本着互利合作的原则,签订本协议,以供信守。 一、出资的数额: 甲方出资________出资的形式________出资的时间__________ 乙方出资________出资的形式________出资的时间__________ 丙方出资________出资的形式________出资的时间__________ 二、股权份额及股利分配: 三方约定甲方占有股份公司股份____%;乙方占有股份股份____%;丙方占有股份公司股份____%;三方以上述占有股份公司的股权份额比例享有分配公司股利,三方实际投入股本金数额及比例不作为分配股利的依据。股份公司若产生利润后,甲乙丙可以提取可分得的利润,甲方可分得利润的____%,乙方可分得利润的____%,丙方可分得利润的____%,,其余部分留公司作为资本填充。如将股利投入公司作为运作资金,以加大资金来源,扩充市场份额,必须经四方方同意,并由甲乙丙三方同时进行。 三、在合作期内的事项约定 1、合伙期限: 合伙期限为____年,自_______年____月____日起,至______年____月___日止。如公司正常经营,四方无意退了,则合同期限自动延续。 2、入伙、退伙,出资的转让 A入伙:①需承认本合同;②需经三方同意;③执行合同规定的权利义务。 B退伙:①公司正常经营不允许退伙;如执意退伙,退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以现金结算;按退伙人的投资股分60%退

公司合同范本

材料采购供应合同 供方:XX贸有限公司合同编号:0027 签订地点: 需方:签订时间: 供需双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国产品质量管理法》及有关法律、法规规定,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,经协商达成一致,订立本合同。 一、产品名称、规格型号、数量、价格、金额: 注:其它材料价格详见合同附表 序 号产品名称规格单位数量 单价 (元 ) 合计金额 (元) 1 2 3 4 5 6 7 合计(元) 合计人民币大写:

质量要求、技术标准、供方提供的HDPE双壁波纹管及塑料检查井,符合工程设计要,由供方提供出厂检验报告、合格证书相关技术资料随货同行,检查井均为黑色。 二、交货方式、时间:需方提前7个工作日把进货计划报给供方。由需方负 责人(身份证号:)(附身份证复印件)签字确认,供方根据需方的进货计划备好货物,按双方约定的时间地点交货。 三、运输方式、供货方式到达地点和费用负担: 1、由供方在约定时间内负责运输至 项目部(收货签单人:身份证号码:(附身份证复印件)属下各施工现场,必须是普 通货车能进去的地方,签字人如有变动另行书面约定。需方提供一次性 的材料计划清单,供方承担运费,卸货由需方负责(如果二次增加材料计 划的,运费由需方承担,卸货由需方负责)。 2、供方按需方提供的材料计划清单供货,需方提供的计划清单应列明产品 的规格型号、各支管的口径及水流方向、数量、接收人及联系方式等。计划清单必须有项目负责人或材料科负责人签字确认并以传真或电子邮件方式发送给供方。 五、验收标准、方法:需方提货时,按验收外观尺寸必须符合合同第一条表格内的约定的规格尺寸,按双方协商标准验收。 六、对产品提出异议的时间和处理办法:需方应当在提货当日对产品数量、规格和外观提出异议,如有质量问题当日内对产品向供方提出书面异议。 七、结算方式: 1、结算方式:供方供货当日跟需方对账确认数量、单价、总价、合计金额,

企业高管聘用协议

企业高管聘用协议 要点 甲方聘用乙方为高管,双方协商一致制定本文本,其中包含协议期限、工作岗位和任务等内容。 企业高管聘用协议 甲方: 法定代表人: 乙方: 身份证号: 根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》和我国现行相关规定,甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则,订立本协议,以期共同遵守,并确认为解决双方争议时的依据。 第一条协议前提 1. 乙方愿意成为甲方员工,受雇于甲方不违反甲方任何约定或法定义务,并具备完全民事行为能力,能够订立本协议。 2. 甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度以及乙方要求了解的其他情况。 3. 乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度、录用条件、岗位要求以及其他相关的情况。 4. 乙方保证其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性、合法性,并保证其证件或资格等资料在本协议存续期间的维持。如有不实,甲方可依法解除本协议。 5. 乙方应保证与甲方签订本协议之时,与其他个人、法人或其他组织不存在劳动关系,无自营或者为他人经营与甲方同类的业务。如有隐瞒,甲方可依法解除本协议。 第二条协议期限 合同期限为年,自年月日起至年月日止。 其中试用期自年月日起至年月日止。 第三条工作岗位和任务 1. 甲方根据公司需要,安排乙方在财务负责人岗位工作。乙方主导甲方上市工作,负责建 立健全符合上市公司标准的管理体系,并能够有效运行,协助公司董事长做好各项日常管理 工作,并主持董事长交办的运营管理事务,对董事长负责。 2. 甲方根据乙方的工作计划和工作业绩达成、工作能力的表现,结合甲方规章制度对乙方定期和不定期进行考核。

公司高管聘用合同

编号: 高管聘用合同 甲方: 乙方: 合同签订日期: 乙方联系方式: 合同编号: 高管聘用合同 甲方(用人单位)名称: 法定代表人:企业注册号:

乙方(受聘人员)姓名:性别: 专业:文化程度:民族: 居民身份证号码: 家庭住址: 邮政编码:电话: 根据《中华人民共和国劳动法》规定并结合本公司的实际情况,甲乙双方在平等协商的基础上,自愿签订本合同,双方应严格遵守以下条款。 一、聘用合同期限 甲、乙双方确定本合同期限:自年月日起生效至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。 二、工作岗位 1、甲方聘任乙方为公司(职务名称)总经理,主要负责公司整体经营和战略发展(主要工作内容)的管理工作。 2、乙方结合公司实际情况要积极探索新的管理方法、制定新的工作方案,使公司正常运营并得以发展,逐步增强市场的竞争力 三、劳动时间 因乙方所在岗位的工作具有较高的特殊性,乙方同意在受聘期间实行不定时工作制,作息时间不受通常工作时间及节假日的限制,并应不间断地投入工作,确保其所在的岗位正常、持续的工作。 四、劳动报酬 1、甲乙双方执行协议薪酬制度,经双方协商一致同意乙方薪资为基本薪资+绩效薪资,乙方基本薪资确定为每月元,试用期薪资为每月元,绩效薪资甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付绩效薪资(具体规定见目标责任书)。 甲方每月日以货币形式支付给乙方基本工资,乙方个人所得税由个人承担,甲方财务部代为乙方扣缴。 五、违反合同的责任 1、合同期未满,乙方不能单方提出解除合同,否则属违约行为,应向甲方缴纳违约金元方可解除合同。确因个人身体或家庭特殊情况,双方可协商提前解除合同。 2、乙方在合同期由甲方出资进行的学习、培训,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金,并需全额退还甲方进行职业技术培训的成本费。

公司劳务合同范本常用

编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 公司劳务合同范本常用 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

公司劳务合同范本常用 甲方:_______________________________________ 乙方: ___________________________________ 20 年月日

朋友,公司劳务合同该这么制作呢?以下是由小编为大家精心整理的“公司劳务合同范本常用”,仅供参考,欢迎大家阅读,希望能够对大家有所帮助。 公司劳务合同范本常用 签订日期:_______________ 年日 甲方:限公司 乙方: __________________________________ 性别:_______________________________________ 居民身份证号码:________________________________ 鉴丁甲方业务发展的需要,雇佣乙方为限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下: 一、合同期限 第一条本合同丁__________ 年日生效,期限 ,其中试用期至 ______ 年日止。 如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再 续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担位(工种)工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书〉〉)的标准。 第四条乙方每周工作时间为,每天工作J、时;乙方应按照工作职责 保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

高管聘用协议书

公司高管聘用协议书甲方法定代表人____________ 注册地址____________________________________ 乙方性别居民身份证号码 出生日期年月日 家庭住址 邮政编码 一﹑协议期限 第一条本协议期限。 本协议于________年______月_____日生效,至_____年___月___日止(试用期3个月)。 二﹑工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任的公司高管工作。 具体工作职责如下: 3、对本职所辖范围内管理人员进行定期的业绩考核; 4、有权建议为核心和重要岗位的工作人员制定专门的激励计划和政策; 5、代表公司参加外部重大公共关系活动,需向董事长报告并获得批准; 6、对公司本职所辖范围内年度经营预算和费用预算的进行审核申报。 7、组织宣传企业文化,提高员工的安全意识、业务技能和职业道德水平。 三﹑劳动工时制度 第三条乙方执行综合计算工时制度。 四﹑劳动报酬及保险待遇 第四条甲乙双方实施协议薪酬制度,甲方按月预支乙方一定数额的薪酬,在约

定经营期未(年未),甲方根据乙方工作业绩、经营成果和目标责任书中约定的目标完成情况支付报酬总额(具体规定见目标责任书),并在扣除每月固定预支工资后予以兑现劳动报酬。 甲方每月日以货币形式支付乙方月固定预支工资, 乙方在甲方工作之日起三月内薪资按元/月支付,转正后月固定预支工资为元(含社保公私缴等各项补贴)。 第五条乙方转正后按相关规定参加社会保险。 六﹑劳动纪律 第六条甲方根据工作需要,依法制定规章制度和劳动纪律。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本协议。乙方因失职或违反本协议约定条款给甲方造成经济损失,甲方有权根据有关规定要求经济补偿,直至解除本协议。 第七条乙方应遵守甲方各项规章制度,保证甲方的资产的保值增值。遵守职业道德,保守甲方的商业秘密;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。 乙方应按甲方要求,按期、如实提供本人的身份证和学历、就业状况、工作经历、职业技能等证明。 七、协议的变更、解除 第八条有下列情形之一的,甲乙双方应变更协议: (一)甲乙双方协商一致的; (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的; (三)订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。 第九条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议: (一)在工作期间被证明其工作能力无法胜任单位发展需要的; (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本协议约定可以解除的;

企业采购合同范本

合同 企业采购合同范本 精品合同文档均可编辑

企业采购合同范本精选 企业采购 供方:公司(以下简称甲方) 法定代表人: 住所: 邮编: 联系电话: 开户银行: 帐号: 委托代理人: 身份证号: 住所: 邮编: 联系电话: 需方:(以下简称乙方) 法定代表人: 住所: 邮编: 联系电话: 开户银行: 帐号: 委托代理人:

身份证号: 住所: 邮编: 联系电话: 鉴于甲方是在合法注册的,生产和经营的有限责任公司;销售产品; 鉴于乙方是在北京市合法注册的,生产和经营的有限责任公司,需要购买材料; 依据《中华人民共和国合同法》及中华人民共和国其他相关的法律法规,甲乙双方经协商一致,签订本合同。 甲、乙双方经充分协商,达成如下协议,以资遵守。 一、甲方向乙方供应以下产品: 品名规格型号单位数量单价金额备注 总价款: 二、产品质量:上述产品应符合标准。 三、订货:乙方应于距所要求的最早交付日日前向甲方订货。甲方收到乙方订货单,应当以传真等书面形式向甲方确认。 四、运输与包装:由甲方负责运输和包装,费用由甲方负担。 五、交货的时间和地点:甲方交货期限为年月日至年月日。甲方应当于具备交付条件时及时通知乙方,并于乙方付款之日起五日内组织运输。乙方应当在送货单上签收。 六、产品检验: 1、甲方将产品送至乙方仓库后,乙方于收货之日起五日内进行检验,并将产品规格、数量、质量等不符合约定的情况通知甲方,并要求甲方予以更换或补齐数量。 2、乙方在两年内发现甲方出卖的产品存在隐蔽瑕疵,应当及时通知甲方,并要求更换或修复。

3、甲方出卖的产品有质量保证期的,在质量保证期内,乙方有 权要求甲方予以更换或修复。 七、结算方式及期限:乙方采取以下第种方式于甲方向甲 方支付货款: 1、乙方于订货时向甲方支付全部价款的%作为预付款,于 甲方通知乙方可以交货时向甲方支付剩余价款。乙方以支票、电汇 等双方认可的方式向甲方支付货款。甲方就该预付款和剩余价款的 支付分别向乙方开具发票。 2、乙方于甲方通知乙方可以交货时向甲方支付全部价款。乙方 以支票、电汇等双方认可的方式向甲方支付货款。甲方向乙方开具 发票。 八、不可抗力及风险承担: 1、甲方因不可抗力不能如期交货或不能交货时,应积极采取措 施防止损失扩大并及时通知乙方。甲方凭有权机关出具的证明,不 承担违约责任。甲方没有积极采取措施,或者未及时通知乙方,应 当对乙方损失承担赔偿责任。 2、产品损毁、灭失的风险,甲方在乙方仓库交付前由甲方承担,在乙方仓库交付后由乙方承担。 九、违约责任: 1、甲方逾期交付的,如乙方同意收取,视为甲方完全履行合同。如乙方认为不再需要购买该产品,甲方应退还乙方支付的预付款。 2、甲方交付的产品的规格与约定不符的,应当负责调换;数量 与约定不符的,对于多出的部分,乙方可以选择按价接收或者退还 甲方,对缺少的部分,甲方应负责补齐或减少相应价款。 3、甲方交付的产品质量与约定不符,乙方同意收货的,双方应 当按质重新约定价格。乙方不同意收货的,甲方应当更换。甲方不 能更换的,应退还乙方支付的预付款。 4、乙方迟延付款的,每迟延一日,按照迟延给付部分的万分之 四支付违约金。

公司高管聘请及奖金激励合同协议书范本

编号: _______________ 公司高管聘请及奖金激励协议 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_____ 年_____ 月_____ 日 甲方: 乙方:

甲方为激励乙方尽力尽责工作,并让乙方共同享受公司发展的成果,经甲乙双方友好协商一致, 达成以下协议,以此共同遵守。 一、甲方聘请乙方岀任职务,任职期限年(即自年 月日至年月日止); 二、乙方基本工资为元/月,岗位工资为元/月,另加奖励薪酬(上述薪酬包 含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期满或乙方成功运营项目,甲方将进行利润分成奖励 乙方; 三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按 照《反不正当竞争法》承担法律责任; 四、乙方权力:乙方负责执行董事长授权的一切事务,服从甲方指令运营项目、管理事务时, 应做到尽责谨慎,如管理本人事务一样尽力尽责,发现不利于甲方经营的情况,应立即向甲方回报; 总经理对投资人负责,享有下列权力: 1?按照合同约定及时足额获取经营管理报酬; 2?主持公司的经营管理工作,并向投资人报告工作; 3?组织实施公司决议、公司年度计划和投资方案; 4?拟订公司内部管理机构设置方案; 5?拟订公司的基本管理制度; 6?制订公司的具体规章; 7?提请投资人聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人; 8?聘任或者解聘除由投资人聘任或者解聘以外的人员; 9?拟定公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用和解聘;

10?提议召开公司临时会议; 11?批准单笔元以下费用; 12 ?执行投资人授予的其他职权。 五、乙方职责 1?对完成公司整体经营目标负总责; 2?全面执行公司和投资人作岀的各种决议; 3?拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报投资人同意后监督实施; 4?协调公司的各种外部事务,创造良好发展环境; 5?按月向执行董事和股东会报告公司经营情况,接受执行董事和股东会质询并作岀解释; 6?接受公司执行董事、监事和股东会对公司经营活动的监督检查; 7?做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作; 8?做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责 六、甲方给予乙方的激励计划及利润分成奖励办法如下: 1、公司投资的项目,乙方尽职尽责参与运营和管理。借助乙方平台资源为主的项目,乙方按项 目实际利润分成% 2、乙方运营管理甲方没有投资的项目,成功获得利润,甲方按项目获得纯利润的 %分配给乙方奖励; 3、乙方运营管理甲方没有投资的项目并成功引入资金,甲方按该项目持有的股份所得分 配%合乙方奖励,乙方享有股权和分红权; 七、违约责任未经双方协商,任何一方均不得单方终止本合同。如一方单方终止合同,应向对方偿付违约金人 民币万元。 甲方违约责任: 1?乙方完成经营目标,甲方未按约定及时足额支付报酬的,按照日万分之五支付违约金;2?乙方履行管理职责,无重大失误,甲方无权终止合同,否则视为违约行为,甲方除需按合同约束支付一切乙方

企业合同范本大全

企业合同范本大全 导语:为了让大家了解更多的企业合作合同知识。 A公司(甲方): B公司(乙方): 一、xx有限公司(以下简称本公司)由a和b共同注册,双方根据友好协商,制订本合同。 二、股东及其出资入股情况: 1、总投资为70万; A,现金出资人民币49万元,并以本公司注册股东名义参与经营,总共所占股份70%; B,现金出资人民币21万元,并以本公司注册股东名义参与经营,所占股份为30%; 以上现金出资用于本公司的经营开支,包括租赁和装修,购买办公设备,开支办公费用,员工工资等等。 2、启动资金万元; A,现金出资人民币28万元; B,现金出资人民币12万元; 用于本公司的前期开支,包括租赁和装修、购买办公设备等,如有剩余作为公司开业后的流动资金,不得撤回。 3、注册资金为三十万元,以30%最低注册资金计算为九万元; A,现金出资人民币6.3万元;

B,现金出资人民币2.7万元; 到账期限:公司注册完成后,15天内,注册资金九万元按照各自股份比例打入公司账户作为公司开业后的流动资金,不得撤回。另外二十一万元在公司注册之日起一年之内按照各自股份比例打入公司账户,如不能按时出资者视为自动退股。 三、公司名称和经营地点: 公司名称:xx有限公司; 公司地点:xxxxxx 四、职务和分工; 1、本公司不设董事会,设执行董事与监事(监事由店长担任),任期3年; 2、A为公司执行董事兼总经理,负责公司运营与管理; 3、B为公司副执行董事兼副总经理,负责公司财务管理与市场策划,同时协助总经理的经营管理; 4、公司销售、采购、投资、财务等所有工作股东皆有知情权,如提出相关问题,主要负责人须做出合理解释和适当的处理。在相关较重要事务上需要双方达成一致意见,否则,主要负责人需要对由此引起的后果承担相应责任。 五、出资人的权利和义务、责任 1、权利 (1)出资人按投入公司的资本额占公司注册资本额的比例

企业高管聘用合同(标准版)

Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligations and reach an agreed result. 甲方:___________________ 乙方:___________________ 时间:___________________ 企业高管聘用合同

编号:FS-DY-20735 企业高管聘用合同 甲方: 住所地: 法定代表人: 乙方 为搞好甲方经营管理,经甲乙双方充分协商一致,就甲方聘任乙方的有关事宜,达成如下协议: 一、经甲方股东会同意,甲方聘任乙方为甲方,负责公司的管理。 二、经营目标 乙方经营管理,必须完成下列经营目标: (一)总体目标 每年实现利润元,今后年度每年递增元,利润任务分解到每月,逐月考核兑现。 (二)分类目标

1、客房部(含培训中心)元/年; 2、餐饮部(含茶座)元/年; 3、桑拿部元/年; 4、水电部元/年。 三、乙方报酬 乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为: 报酬=基本工资岗位工资效益工资红利。 基本工资每月元,岗位工资每月元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励元计算,上述三部分当月考核兑现;红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润10%计算,逐月考核,年底决算后兑现。 四、乙方权力 总经理对执行董事和股东会负责,享有下列权力: (一)按照合同约定及时足额获取经营管理报酬; (二)主持公司的生产经营管理工作,并向执行董事和股东会报告工作; (三)组织实施股东会和执行董事决议、公司年度计划和

公司之间合作协议书范本(标准版)

协议编号: 公司之间合作协议书范本 (实用版) (说明:本协议为word格式,下载后可修改编辑)

甲方: 法定代表人: 乙方: 法定代表人: 《根据中华人民共和国合同法》的有关规定,经甲,乙双方友好协商,本着长期平等合作,互利互惠的原则,为实现技术研发与市场营运的直接联,创造良好的经济效益和社会效益,达成以下协议: 一、合作宗旨: 促进科学技术产业化的发展,充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研平台能力,实现技术研发与市场营运的直接联盟。 二、合作范围: 1.多媒体软件,硬件的开发 2.it产品的市场营销 3.网络工程 4.网络营运 三、合作方式及条件: 1.甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础,更进一步的开发市场潜力,逐步形成一个规范化,全国性的营销网络。 2.甲方根据社会需求,收集和承接企业应用软,硬件的开发项目。 3.乙方利用强大的技术开发力量,开发甲方新承接或者甲,乙双方共同确立的项目。

4.乙方应配合甲方做好技术咨询及在开拓业务进程中提供技术支持。 四、权力义务 1.属于甲、乙双方共同策划,共同开发的项目,其所有权属于甲,乙双方共同拥有。 2.属于乙方单方承接的开发项目,其所有权属于乙方拥有。 3.在双方合作过程中,甲,乙双方无权干涉对方企业内部管理。 4.双方应以诚信为本,互相交流和切磋业务动作状况,以便互相促进。 五.利益分配 1.属于双方共同开发的系列产品,由双方协商市场价,按税后利益的%比例分成,此分成比例可每半年调节一次,根据合作情况协商调整。 2.属于乙方单方开发的产品,甲方如有兴趣合作,可在双方协商后,另外确定合作方式和分成方式。 六。共同开发项目的成果归属与分享 1.一方转让其有专利权的,另一方可以优先受让其共有的专利权. 2.合作各方中,单方声明放弃专利申请权的,可由另一方单独申请. 3.开发项目被授予专利以后,放弃专利申请权的一方可以免费

公司高管聘用协议

某某国际酒店管理有限公司 高管聘用协议 甲方:国际酒店管理有限公司 乙方: 甲方为激励乙方尽职尽责工作,经甲乙双方友好协商,达成以下协议,以此共同遵守。 一、甲方聘请乙方出任职务,任职期限年(即自 ____年__月__日至 ____年__月___日止)。 二、乙方工资实行按月发放,试用期为三个月,试用工资为元/月,转正后工资为元/月(上述薪酬包含国家规定缴纳的一切税、费、金),任职期间乙方成功运营的项目,甲方另行奖励乙方(按项目另行签订协议)。 三、乙方不得兼任其他单位任何职务,不得向甲方的竞争者或公众泄露商业秘密,否则乙方按照《反不正当竞争法》承担法律责任; 四、乙方负责执行董事会、董事长(总经理)授权的一切事务。对董事会、董事长(总经理)的指令有异议时,有权提出建议并说明理由,董事会对乙方建议应在7日内作出决定,乙方应服从甲方董事会所作的决定并运营项目和管理事务。 五、乙方工资给付办法: 1.每月支付给乙方岗位工资一次,在下一个月的5日支付,如遇法定假日应提前到放假前给付。如甲方单方做出解聘乙方决定,应在解聘决定同日,一次性结清上一个月的岗位工资,剩余合同期限每月岗位工资不在支付给乙

方,但甲方应一次性补偿乙方3个月岗位工资。 六、乙方有以下情形之一的,甲方有权取消本协议。 1. 在职期间被证明不符合任职岗位的。 2. 严重违反法律规定与约定,违反工作纪律或规章制度的。 3. 违背《保密协议》。 4.故意不完成任务,给公司造成严重损失的. 七、本协议其他未尽事宜,甲乙双方可协商签订补充协议。本协议一式二份,自甲乙双方签名或盖章起生效。 甲方:乙方: 年月日 [温馨提醒:合同协议是经验性极强的领域,无法思考和涵盖全面,最好找专业律师起草或审核后使用。范文供参考,期待你的好评与关注]

高级管理人员聘用合同协议书范本 上市公司

编号:_____________高级管理人员聘用协议 甲方:________________________________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

甲方: 法定代表人: 住所: 乙方: 身份证号: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》和我国现行相关规定,甲、乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的原则,订立本协议,以期共同遵守,并确认为解决双方争议时的依据。 一、协议前提 1、乙方愿意成为甲方员工,受雇于甲方不违反甲方任何约定或法定义务,并具备完全民事行为能力,能够订立本协议。 2、甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度以及乙方要求了解的其他情况。 3、乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、规章制度、录用条件、岗位要求以及其他相关的情况。 4、乙方保证其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性、合法性,并保证其证件或资格等资料在本协议存续期间的维持。如有不实,甲方可依法解除本协议。 5、乙方应保证与甲方签订本协议之时,与其他个人、法人或其他组织不存在劳动关系,无自营或者为他人经营与甲方同类的业务。如有隐瞒,甲方可依法解除本协议。 二、协议期限 合同期限为年,自年月日起至年月日止。

其中试用期,试用自年月日起至年月日止。 三、工作岗位和任务 1、甲方根据公司需要,安排乙方在岗位工作。乙方主导甲方上市工作,负责建立健全符合上市公司标准的管理体系,并能够有效运行,协助公司董事长做好各项日常管理工作,并主持董事长交办的运营管理事务,对董事长负责。 2、甲方根据乙方的工作计划和工作业绩达成、工作能力的表现,结合甲方规章制度对乙方定期和不定期进行考核。 四、工作时间和休息休假 1、乙方执行工作制。 2、乙方依法享有休息、休假的权利,具体工作作息时间按甲方相关规定。 五、劳动报酬 1、乙方按甲方规定完成工作目标任务,甲方应当以法定货币形式按足额支付乙方的工资报酬。 2、乙方工资构成=基本工资+经营绩效工资 年基本工资总额元(税后),其中月度发放元。 年经营目标:甲方工业板块净利润总额比前一年增长% 年经营绩效工资元(税后),年底兑现发放。 兑现方式为: 实际兑现年经营绩效工资=经营绩效工资基数*经营目标达成率 经营目标达成率=年度净利润增长率/% 经营目标达成率低于%,不支付年底经营绩效工资。 乙方未到甲方年度经营核算期末中途离职,甲方不支付年度经营绩效工资。 3、股权激励:甲方上市成功后给予乙方股股权激励,行权价格按照甲方《管理层股权激励方案》执行,行权执行具体依照证券法规和《股权激励协议》。

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