关于开展安全生产知识及业务技能竞赛活动的通知
关于开展安全生产知识及业务技能竞赛活动
的通知
关于开展安全生产知识及业务技能竞赛活动的通知文章作者：珊珊文章加入时间：2005年8月24日20:43局属各基层单位：为了提高我局一线全体员工的安全生产知识和业务技能水平，更好地为生产服务，为此，根据局研究决定，结合今年“全国安全生产月”活动通知要求，在全局生产一线科室属下班、站、所基层生产单位，进行一次以班、站所为单位，人人都参与的安全生产知识及业务技能竞赛活动。为办好这次竞赛活动，请局属各基层生产单位接通知后，认真组织落实好本单位的员工进行互帮互学，通过开展这一活动，有效地提高全体一线生产员工的安全生产知识和业务技能水平，希望在竞赛活动中赛出成绩赛出水平，开赛时间计划定于本月到站所进行。请局属各科室在各自基层生产单位认真组织落实好竞赛活动方案的相关内容
。以上通知，请贯彻落实。局工会、办公室、教育科*年*月*日文章出处：【大中小】【打印】【关闭】
模板-公司劳动竞赛活动通知
公司劳动竞赛活动通知 关于在全公司装置开工决战阶段开展“争先创优、建功立业”劳动竞赛活动的通知 公司各单位： 为确保全公司装置开工决战阶段各项工作的顺利开展， 充分调动广大干部员工的积极性，激励全体员工以更加饱满的激情投身到全公司各装置的开工工作中，公司积极引导广大员工立足本职争一流，创新创效比贡献，为公司发展建立新功。经公司研究决定，自2012年9月下旬至2012年年底，在全公司开展一次以“比安全、比质量、比进度、比现场管理、比技术、比贡献”为主题的“争先创优、建功立业”劳动竞赛活动，现将有关事宜通知如下： 一、指导思想 1.围绕全公司装置开工决战阶段各项工作目标，精心组织、周密安排、加强领导、突出重点、突出特色，深入扎实地开展劳动竞赛活动，努力营造有利于激发员工积极性和创造性的良好氛围，激励员工立足本职、勇于担当、踏实工作、求真务实、乐于奉献、创先争优，为确保安全平稳开工做出应有的贡献，在公司发展关键时期建功立业。通过竞赛活动，进一步明确职责，落实责任，进一步夯实安全管理、开工投产工作的根基，把装置开工的各项工作真正落到实处，不断提高员工的技术和生产操作水平，为实现各装置开车一次成功和装置的平稳、安全、优质运行而努力奋斗！
二、组织管理 2.成立以公司总经理、党委书记为主任，经理班子成员为 副主任，公司各部部长、各车间主任为成员的公司劳动竞赛组织委员会，负责竞赛活动的指导、检查和评比工作，公司劳动竞赛组织委员会工作办公室设在党群工作部，负责协调、处理竞赛活动过程中的具体事宜。 三、内容及范围 3.以确保各装置按计划时间一次开车成功，且安全无事故、环保无污染、产品质量合格为目标，以“比质量、比安全、比进度、比现场管理、比技术水平、比贡献”为竞赛内容，在全公司各装置开工和重点工程建设过程中，组织全体员工积极开展比科学管理、赛工程质量，比工作效率、赛工作进度，比现场管理、赛现场水平，比精打细算、赛成本控制，比技术创新、赛技术水平等多种形式的劳动竞赛活动；通过比赛保安全、提效率、创造一流的管理和装置开车水平。 4.竞赛活动时间自2012年9月下旬开始至2012年年底 结束。活动过程分组织动员、具体实施和总结评比三个阶段。 5.具体活动内容、竞赛项目和日程安排详见《“争先创优、建功立业”劳动竞赛活动实施方案》（附件—1）。 四、工作要求 6.强化组织领导。各单位要高度重视、加强领导，各单位 成立由单位一把手为负责人的组织机构，负责组织活动的开展。按照竞赛活动总的要求和目标，结合本单位的工作实际，制定
技能知识竞赛活动方案
技能知识竞赛活动方案 Document number：PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998
技能知识竞赛活动方案 为使员工提高岗位技能水平，增强团队协作能力，营造全员学习氛围，集团技术研发中心倡议各公司开展技能知识竞赛活动。为使竞赛活动能够顺利开展，特拟定本方案： 一、目标任务 通过组织开展技能知识竞赛，强化员工的基本理论和基本知识，规范基本操作，培养实践能力，激发广大员工学习的积极性，提高员工的综合素质。 二、竞赛选题内容 选题内容来源于岗位应知应会、标准化作业文本及基本操作技能，主办方负责联系相关部门建立题库和答案。 三、参赛对象 各工段（原料，煤气炉，熔化，锡退，脱硫脱硝、成品）、机电部、氮氢站、化验室及后勤职能部门，深加工各工段，门窗各工段。 四、竞赛形式及办法 1、时间安排及地点 竞赛准备阶段的时间为10天，竞赛地点随发布竞赛通知一并公示，竞赛持续时间约一个半小时。 2、赛制及报名 竞赛只设决赛环节，不设选拔赛，参赛队员由各部门或车间自行裁定，每队由三名队员组成，队员名单须在开赛前三天提交活动主办
方进行审核，主办方须在开赛前两天反馈审核结果至报名部门或车间，每场比赛参赛队伍数量不少于3支。 3、竞赛环节 每场比赛设三个环节，分别为必答题环节、抢答题环节和风险题环节。 第一轮必答题环节 a.每队三名队员按照规定顺序抽一道题并作答； b.由指定队员回答时，其他队员不可以代答或补答； c.队员回答问题时其他任何人不得给予提示，违者该队取消此题答题资格，该道题目作废； d.每道题设定50分，答对给全分，答错不给分，答不全扣相应的分； e.必答题回答时限为3分钟。 第二轮抢答题环节 a.抢答环节分两场进行，中途停顿2分钟，每场设10道题目； b.主持人念开始抢答，“答”字说完后，才可以按抢答器抢答，否则属于违例； c.违例抢答的选题作废，重新开始； d.当回答完问题后，同队的其他人可以补答； e.每道题设20分，答对给全分，答错不给分，答不全扣相应的分； f.抢答题回答时限为2分钟；
2018年全国大学生网络安全知识竞赛全套试题含答案
2018年全国大学生网络安全知识竞赛全 套试题含答案 2018年全国大学生网络安全知识竞赛试题（单选题） 1 [单选题] Oracle数据库中要使Proflie中的、资源限制策略生效，必须配置哪个参数？ enqueue_resources为FALSE enqueue_resources为TRUE RESOURCE_LIMIT为TRUE RESOURCE_LIMIT为FALSE 2 [单选题] WAP2.0在安全方面的最大优点是（）使用WPKI机制，因此更加安全 提供端到端安全机制 支持智能卡的WIM规范 支持公钥交换、加密和消息认证码 3 [单选题] SIP电话网络现有安全解决方案中,哪个解决方案在RFC3261中已经不再被建议 HTTP Authentication TLS IPSEC
PGP 4 [单选题] Solaris系统使用什么命令查看已有补丁的列表 uname -an showrev -p oslevel -r swlist -l product PH??_* 5 [单选题] SSL提供哪些协议上的数据安全 HTTP，FTP和TCP/IP SKIP，SNMP和IP UDP，VPN和SONET PPTP，DMI和RC4 6 [单选题] 由于ICMP消息没有目的端口和源端口，而只有消息类型代码。通常可以基于（）来过滤ICMP 数据包。 端口 IP地址 消息类型 状态
7 [单选题] 在unix系统下，BIND的主要配置文件文件名称为 named.ini named.conf bind.ini bind.conf 8 [单选题] 禁止Tomcat以列表方式显示文件需要修改web.xml配置文件，（） false 以上配置样例中的空白处应填写（） list listings type show 9 [单选题] 防火墙截取内网主机与外网通信，由防火墙本身完成与外网主机通信，然后把结果传回给内网主机，这种技术称为（） 内容过滤 地址转换 透明代理
(完整word版)党史知识竞赛活动方案
党史知识竞赛活动方案 “红色华诞党旗飘扬”——庆祝建党90周年党史知识竞赛 【活动目的】 为庆祝建党90周年，重温中国共产党光辉历程，进一步激发集团党员、入党积极分子及所有职工的爱党、爱国、爱家乡、爱集团热情，坚定共产主义理想信念，推动集团又好又快的发展，经报社党委决定在集团党组织和党员、入党积极分子范围内举办建党90周年党史知识竞赛活动。 【活动地点、时间】 2011年五月底五楼多功能厅 【活动对象】 天津日报社（天津日报传媒集团）所有党员及入党积极分子 【活动细则】 此次竞赛分为党员试卷答题及各总支竞赛答题两个阶段进行。机关党委将党史学习资料、竞赛题目等发至各总支、支部，并请党史专家作辅导报告。在认真学习的基础上，为第一阶段的试卷答题做准备。 ◆第一阶段： 所有党员试卷答题。题型可为：填空、选择（单选、多选）、判断、简答及论述。 ◆第二阶段： 1、参赛队伍：八个总支，每个总支选出3人组成该总支代表队，进入口头答题竞赛。此次竞赛决出一等奖1名、二等奖3名、三等奖4名。 2、竞赛现场：题型分必答题、抢答题两种。（其中准备若干附加题） 必答题： 选手顺次回答。必答题共八组24道题目，每名参赛选手答一题，按分组号优先选择题号。每题20分，答对加20分，在规定时间内答题错误或不能回答的不得分也不扣分。 抢答题： 主持人叙述完题目说开始之后，各队开始抢答，违规及答错均扣分。抢答题共10道题，每题20分，答对加20分，答错或抢答后不能回答的倒扣20分。 附加题： 当出现分数一样的情况，需要附加题来拉开分数。（也以抢答的方式决定谁来回答，如果答错，再出题，再抢答，直至决出名次，如果抢答违规，违规方扣除10分，则对方胜出） 竞赛规则： 1主持人读完题目并宣布“开始”后，各代表队方可按铃抢答，如果提前响铃视为违规，从本队总分中倒扣10分，并且取消该队此题的答题资格，其他代表队继续抢答该题。 2答题时，每队确定一名队员主答，在规定时间内，另外2名队员可提示或补充。主持人宣读完题目5秒后，如无参赛队抢答，此题作废。
关于开展百日双无劳动竞赛的通知
关于开展百日“双无”劳动竞赛和 “四比”立功竞赛的通知 各科室、工会小组： 为顺利贯彻落实“社会保险法”，庆祝建国62周年，围绕达到“业务经办无差错、行风建设无投诉”和“创先争优”的工作目标，集中开展“双无”即“业务经办无差错、行风建设无投诉”的劳动竞赛和“四比”即“比质量、比技能、比形象、比贡献”创先争优立功竞赛，通过活动进一步推进中心各项工作，促进工作效率，提升服务质量。“双无”劳动竞赛和“四比”立功竞赛活动方案如下： 一、活动主题：百日“业务经办无差错、行风建设无投诉”劳动竞赛和“比质量、比技能、比形象、比贡献”立功竞赛。 二、活动目的：“提升服务质量、增强服务技能、改善服务细节、提高工作效率”，以优异的成绩向国庆62周年献礼。 三、活动主体：全体干部职工 四、活动内容和要求： 1、“业务经办无差错”，根据市中心业务经办规范要求，积极开展业务经办无差错活动，强化业务知识的培训学习，严格执行业务经办规范程序，做到“业务经办无差错”。 2、“行风建设无投诉”，坚持首问责任制，强化服务意识，提高服务质量，切实履行“123”服务承诺，注意做到“三声”（接待参保对象来有迎声、问有答声、走有送声）、“三指”（指路、指门、
指人）、“三讲”（讲态度、讲效果、讲技巧），通过有效服务达到“行风建设无投诉”。 3、“比质量、比技能征缴高效创先进，比形象、比贡献叫号变更争优秀”，通过创先争优立功竞赛活动展示社保职工的精神风貌。 五、活动时间：七月一日——十月十八日 六、考核标准： （一）百日“双无”劳动竞赛“业务经办无差错”以市中心业务考核和本中心内部控制的结果为衡量标准；“行风建设无投诉”以局行风办、市中心社会服务部行风监督员、参保单位（个人）反馈的信息为衡量标准。 （二）“四比”立功竞赛以中心月“叫号量、变更量”的考核标准与中心季度服务明星同步评比（不再单独设奖）。 七、奖项设置：设一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优胜奖；奖励标准为一等奖300元、二等奖200元、三等奖100元。 八、推荐办法：各科室除本科室外在中心范围内推荐（劳动竞赛）一等奖一人、二等奖二人、三等奖三人，经中心考核小组综合平衡后确定获奖人员。 各科室要积极组织，注重实效。在竞赛活动中，要提高竞赛活动的针对性和有效地，坚持从实际出发，突出重点，聚焦热点，攻克难点，紧密结合文明单位创建活动和行风建设的要求，做好动员，提高职工知晓率、参与率，掀起一个“比学赶超”广泛竞
动筛车间班组安全技能知识竞赛考试题
动筛车间班组安全技能知识竞赛考试题 一、填空题1、在操作和使用设备时职工必须严格按章操作，杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的“三违”现象。 2、司机“三知”是指：知设备结构、知性能、知原理。 3、使用干粉灭火器时，首先将灭火器上下翻倒数次，一手握住喷嘴，另一手向上拉起圆环，然后握住提柄提起机身，再将喷嘴对准火焰灭火。 4、检查脱水脱介筛各弹簧是否有缺少、疲劳、断裂等现象。 5、检查刮板输送机时必须详细检查链条是否有过松、过紧现象,有无卡链、刮帮、扭斜现象。 6、司机“四会”是指：会操作、会保养、会维修、会处理一般故障。 7、通用胶带输送机可分为固定式、可伸缩式和转载式三类。 8、胶带输送机主要由胶带、托辊与机架、传动装置、拉紧装置、清扫装置、制动装置等组成。 9、刮板输送机主要由机头部、中间部、机尾部三大部组成。 10、人体触电后，使触电者尽快脱离电源是救活触电者的主要因素。 11、电气设备在进行检修时，必须遵守停电、验电、放电、装设接地线、设置遮拦和悬挂标示牌等规定程序。 12、每班破碎机工作必须保证自动润滑系统的润滑油泵向破碎机的轴承、齿轮加润滑脂不少于半小时。 13、跳汰机运行期间应根据煤矸分离情况及时调整SP4值。
14、设备运转中滚动轴承最高温度不得超过75℃；滑动轴承最高温度不得超过65℃。 15、胶带的连接方法有:机械连接法、冷粘接法、硫化法。 16、检查206/207破碎机自动润滑系统时，必须确保油路畅通，桶内润滑脂充足、洁净。油量不得低于桶内高度的2/3。 17、电动葫芦上的钢丝绳必须排列整齐，吐绳时应在葫芦上保留三圈以上，以防钢丝绳末端脱落。 18、检查三角带时必须确认三角带是否齐全，松紧程度，有无断裂，跳槽及翻扭现象。 19、电工应该详细检查进线电源接头有无松动、发热、变形等现象。 20、为了防止水泵内生锈或冬季冻泵，长时间停泵时应及时打开煤泥泵放料阀门，将泵内煤泥水全部放出，然后关严。 二、单项选择题1、检修电气设备时，下列哪种情况是不允许的（A）。A、可以约时停送电2、作为201胶带输送机司机，当你在胶带输送机南侧机巷巡查时发现胶带上有大块矸石或其他杂物时，你第一时间采取的措施是什么（B）。B、立即拉下拉绳开关的拉绳停机3、《安全生产法》的施行日期是（C）。 C、2002年11月1日4、我车间的电气设备动力电压等级有（A）。答：A、380V、10KV两种5、车间一旦发生电气火灾，首先应 (A)。A、切断电源灭火 6、2010年全国安全生产月活动的主题是（C）。C、安全发展、预防为主 7、256/257压滤机单台过滤面积是（C）㎡；配板数量是
关于开展劳动竞赛的通知
关于大干2季度，开展“增产、降本、创效，争当红旗单位”劳动竞赛活动的通知 为深入贯彻落实轧一集团二届三次职代会精神，按照轧一集团工会《关于开展“抓安全生产、强金融贸易、保项目增效、促多元发展”劳动竞赛活动的通知》要求，激励广大干部职工以高度的责任感和使命感，不断挖掘内部潜力、努力达产创效、降低生产成本、干好本职工作，确保时间过半任务过半，企业生产安全平稳运行，为完成2013年各项任务目标做贡献。经公司研究决定，在全公司范围内大干2季度，开展“增产、降本、创效，争当红旗单位”劳动竞赛活动。具体实施方案如下： 一、指导思想 全面落实轧一集团二届三次职代会精神，紧紧围绕公司2013年度任务目标，着力于强化生产组织、降低生产成本、优化产品结构、提高工作效益、确保安全生产。通过开展劳动竞赛活动，最大限度地调动、凝聚、发挥职工的积极性、主动性和创造性，为实现公司达产创效、降本增效、工作高效、安全稳定而努力奋斗。 二、基本原则 坚持实事求是、求真务实的原则，以数据说话，真正体现达产创效、降本增效、工作高效、安全稳定;坚持高标准、严要求、上水平的原则，以全面完成公司下达的生产经营指标为目的，掀起比、学、赶、帮、超热潮，使此次竞赛活动的结果真正反映在增加企业经济效益上。 三、组织领导
公司成立活动领导小组： 组长：钱建国 副组长：侯德琼、高惠礼、杨增堂、蒋庆曦 成员：各生产厂、部室负责人。 竞赛办公室设在党群工作部。由党群工作部、财务部、生产部、行政部企管科、人力资源部共同负责劳动竞赛的组织、督促检查、考核评比等工作。 四、时间安排 此次劳动竞赛自2013年4月1日起，至2013年6月30日止。分三个阶段进行： 第一阶段：学习动员阶段（3月25日——3月底）。接此通知后，各单位立即组织学习动员，结合实际有针对性地制定竞赛活动方案。 第二阶段：组织实施阶段（4月1日——6月30日）。各单位按照组织竞赛要求，结合本单位竞赛内容，组织开展竞赛活动，公司定期跟踪、检查、推动竞赛活动深入开展。 第三阶段：总结评比阶段（6月30日——7日15日）。本次竞赛活动开展情况将做为公司年终评选先进的重要依据，一并予以表彰。 五、竞赛内容 生产厂的竞赛以财务部制定的红旗竞赛内容为主，每月由财务部在内网下达红旗竞赛内容和竞赛结果。 1、在保证产品质量等各项技术指标和安全生产的前提下，产量以月度奋斗目标为依据，每超1%加奖单位1万元，部门中层加0.5分，累加计算。 2、成本以经济分析会下达的预算外增收目标为依据，对降本获
关于积极组织开展安全生产知识竞赛活动的通知
精品文档 关于积极组织开展安全生产知识竞赛活动的通知 各有关单位： 为全面加强安全生产宣传教育，提高全民安全意识，浙江省安全生产监督管理局和浙江省总工会联合举办了安全生产知识竞赛活动，并作为全省第十个“安全生产月”活动的一项重要内容，旨在全省各地尤其是企业掀起学习安全生产知识的热潮。目前知识竞赛试题已分别在5月17日的《浙江日报》、《浙江工人日报》和2011年第6期《浙江安全生产导刊》以及浙江省安监局网站上刊登。请各单位积极组织本系统、本部门及相关行业开展知识竞赛活动。 答题卡请各有关单位统一回收后，于6月15日前由各单位统一邮寄至宁波市安全生产监督管理局政策法规处收（地址：江东区江南路69号宁波市安全生产监督管理局308室，邮编：315042），宁波市安监局将负责宁波地区此次活动的集体参赛事宜。未尽事项，请具体与宁波市安监局政策法规处联系。 联系人：汪炳青，联系电话：87173570。 附件：答题卡 二〇一一年五月二十六日
精品文档 。 2欢迎下载 附件 2011年宁波市公共机构节能知识竞赛 答题卡 姓名 身份证号码 固定电话 手机 单 位 通讯地址 邮编 注：请用A4纸打印。
2011年浙江省安全生产知识竞赛试题 浙江省总工会浙江省安全生产监督管理局主办 一、单项选择题（70题） 1.危险物品的生产、经营、储存单位以及（ C ）、建筑施工单位应当建立应急救援组织；生产经营规模较小的，应当指定兼职的应急救援人员。 A.纺织企业 B.机械加工企业 C.矿山 2.生产经营场所和（ A ）应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。 A.员工宿舍 B.厂区每个路口 C.每个办公室 3.生产经营单位对( C )应当登记建档，定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。 A.事故频发场所 B.重大事故隐患 C.重大危险源 4.任何单位或者（ B ）对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。 A.职工 B.个人 C.管理人员 5.生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（C ）。 A.安全宣传标语 B.安全宣教挂图 C.安全警示标志 6.工会依法组织职工参加本单位( C )，维护职工在安全生产方面的合法权益。 A.社会主义劳动竞赛 B.提安全生产合理化建议 C.安全生产工作的民主管理和民主监督 7.生产经营单位必须依法参加工伤社会保险。工伤保险费应由( B )缴纳。 A.从业人员 B.生产经营单位 C.地方财政拨款
关于开展“金点子”劳动竞赛征集活动的通知
关于开展“金点子”劳动竞赛征集活动的通知各部室： 今年，分公司的工作指导思想是以全面落实特许经营为核心，以黑臭水体治理为重点，推行“互联网+”排水管网作业方式，努力打造智慧管网，建立厂网一体化的运营模式，不断提升企业核心竞争力，促进社会效益与经济效益的双提高。为集思广益，积极探索管理中存在的问题、不足之处、存在的漏洞，推动分公司健康和谐发展、管理水平向更高的层次迈进，实现各项工作全面进步，决定开展金点子劳动竞赛征集活动。现就有关事宜通知如下： 一、活动主题：金点子劳动竞赛 二、活动时间：2016年5月16日－2016年6月30日。 三、征集内容和要求 1、打好“黑臭水体治理”攻坚战中的好方法，好点子。 2、围绕经营管理的日常改善或有效提升，只要对分公司建设有积极意义的意见和建议内容均可。 3、“金点子”内容可大可小，既可以是夯实发展基础、提升综合实力等对分公司产生良好影响的一个可行性研究、一个方案，也可以是改善环境、提高工作效率等有利于员工日常工作生活的一句话、一条建议。要求一事一议、一事一策，尽可能具有针对性、预见性、创新和可行性。 4、各部室、分部要高度重视金点子征集工作，广泛宣
传动员，充分调动本部室职工建言献策的积极性，真正把能够体现分公司科学发展的新思路、新方法、金点子建议推荐上来 四、参与范围 分公司全体员工，正式职工与派遣职工皆可，以个人或团体名义提交皆可。 五、参与方式 本次活动采取书面投稿方式，并请于 6 月 30 日前提交完毕。填写“金点子提议书”后，交至所在部室或分部，由部室或分部统一提交至分公司综合办。请特别注意将“姓名、所在部门、联系方式”等信息填写完整。， 六、奖项设置 本届金点子评选活动设好点子、金点子两个奖项，金点子将有机会推荐至集团合理化建议项目。 1、好点子奖（若干个）：点子内容具有一定的改善、提升或实践价值，给予好点子奖。 2、金点子奖（10个），点子切合分公司实际，内容表述完整具体，有一定创新性与实践性，对分公司的管理与发展产生一定的促进作用。 3、十佳金点子奖（3个）：见解独到、内容翔实、分析具体、具较强的针对性和可行性，对分公司管理和发展有积极的推进作用。
党团知识竞赛活动(通知)
******第九届党团知识竞赛通知为激发我校广大团员青年的爱党爱国热情，在全体团员青年中开展广泛而深入的党团知识教育，增强我校大学生对于党团组织的认同感，经校团委研究，决定开展******第九届党团知识竞赛活动。 活动主题： 践行核心价值观探寻青春中国梦 活动时间： 2015年4月21日-2015年5月21日 参赛单位： ******各院系 活动流程： 一、个人赛： （一）、报名时间：2015年4月21日——2015年4月29日 （二）、参赛方式： 1、面向******全体学生，原则上各院系学生党员参与人数不得低于所在院系学生党员总数的50%。 2、外国语学院、环境工程学院、人文与社会科学学院各选派50名选手，其他学院各选派100名选手参加。由各院系将名单汇总至附表一（院系、班级、学号、党/团员、姓名、联系方式），并确定一名负责人，附上联系方式。于4月29日下午四点之前通过奥蓝发送至人文与社会科学学院蒋伟老师。 （三）、比赛时间：2015年5月8日周日晚18：30-----20：00
（四）、比赛形式：以笔试的形式进行选拔，为确保比赛的公正性，试卷由命题组及人文学院分团委学生会负责人共同批阅。 （五）、奖项设置：从所有参赛选手中按得分高低选取前50名，分别产生一等奖3名、二等奖7名、三等奖10名及优胜奖30名。 （六）、晋级方式：个人赛成绩的平均成绩按得分高低取得分前8名的院系，晋级团体赛。 （七）、说明：请参赛同学携带校园卡、学生证或身份证等相关证件参加个人赛。 二、团体赛： （一）、参赛方式：个人赛晋级的8个院系，每队由三名参赛选手组成，另确定一名领队（非参赛选手），各领队与其院系的2名场外助攻选手（由院系推荐任意2名同学）一同坐在台下。其中任一名同学答对问题，则给该院系加上相应分值，若答不出则按照比赛评分规则减分或不加分。 （二）、报名时间：各院系于5月13日下午三点前将参赛名单汇总至附表二（院系、班级、学号、姓名、党团员、联系方式），通过奥蓝发送至人文与社会科学学院蒋伟老师处。 （三）、抽签时间：入围院系领队至******抽签（时间另行通知）决定出场次序，上半场4个院系，下半场4个院系。 （四）、比赛时间： 初赛:第一场：5月13日下午13:30——15:00 第二场：5月 13日下午15:30——17:00 决赛：5月20日晚上18:30——20:00
2016年安全知识竞赛(消防部分)
1、消防安全四个能力是指那四个能力？ 答：检查消除火灾隐患能力；扑救初期火灾能力；组织疏散逃生能力；消防宣传教育能力 2、掌握消防知识应做到“四懂四会”，请问“四懂四会”具体内容是什么？ 答：懂基本消防常识；懂本岗位发生火灾的危险源；懂本岗位预防火灾的措施；懂疏散逃生方法。会报火警；会使用灭火器材灭火；会查改火灾隐患；会扑救初起火灾； 3、志愿消防员主要有那些职责 答：掌握各类消防设施、消防器材和正压式空气呼吸器等的适用范围和使用方法；熟知相关的灭火和应急疏散预案，发生火灾是能熟练扑救初起火灾、组织引导人员安全疏散及进行应急救援；根据工作安排负责一、二级动火作业的现场消防监护工作。 4、对在岗的员工每年至少进行几次消防安全培训 答：每年至少进行一次 5、按照灭火和应急疏散预案，至少多长时间进行一次演练 答；至少没半年进行一次演练 6、火灾报警要点有哪些？ 答：火灾地点；火势情况；燃烧物和大约数量、范围； 报警人姓名及电话号码；消防部门需要了解的其他情况。 7、电气设备火灾时，严禁使用什么灭火？ 答：严禁使用能导电的灭火剂进行灭火。旋转电机火灾时，还应禁止
使用干粉灭火器和干砂直接灭火。 8、我厂都配置了那些灭火器？ 答：手提式干粉灭火器；手提式二氧化碳灭火器；推车式干粉灭火器；推车式二氧化碳灭火器；悬挂式自动灭火弹。 9、防火巡查主要检查那些内容？ 答：用火、用电有无违章；安全出口疏散通道是否畅通；安全疏散指示标志、应急照明是否完好；消防设施、器材情况；消防安全标志是否在位、完整；常闭式防火门是否处于关闭状态。 10、一级动火工作票一般应提前几小时办理 答：一级动火工作票一般应提前8小时办理 11、一级动火作业什么人员应该始终在现场监护 答：消防监护人、工作负责人、动火部门安监人员必须始终在现场监护。 12、消防监护人应该有什么人担任 答：消防监护人应由本单位专职消防员或志愿消防员担任。 13、一级动火作业，间断超过多长时间，继续动火前应重新测定可燃性、易爆气体含量或粉尘浓度，合格后方可重新动火？ 答：间断时间超过2小时 14、一、二级动火作业措施票有效期为多长时间？ 答：一级动火有效期为24小时，二级动火有效期为120小时。 15、动火作业现场发现什么现象应立即阻止动火作业？ 答：各级人员发现动火现场消防安全措施不完善、不正确，在动火作
关于开展综合性劳动竞赛的通知
迁安市九江线材有限责任公司监察部工会 关于开展综合性劳动竞赛活动的通知 为全面落实公司“管理提升年”的指导精神，公司决定开展综合性劳动竞赛活动，旨在以劳动竞赛为手段，进一步加大对过程管理的监管及考核力度，以此调动干部职工的劳动、管理热情，使竞赛成为绩效考核中的激励因素之一，切实推动公司管理的全面提升，现将劳动竞赛活动相关事宜通知如下： 一、参赛单位： 线材一公司、线材二公司、焦化公司、电能公司、气体公司、煤焦油精制公司、铁合金公司等二级公司的下设生产单位。 二、竞赛组织领导： 1、各生产单位要建立劳动竞赛领导小组，由主要领导担任组长，各科段长担任组员，委派一名安全员全权负责与工会的沟通工作，以利工作的顺利开展。竞赛领导小组职责：负责劳动竞赛的全面发动、组织；审核制定完整的竞赛实施方案；定期检查竞赛项目并做好记录；统筹各单位的考核、综合分数的评定及审定奖励措施；及时与工会沟通联系工作。 2、工会负责劳动竞赛的督导协调工作，办公室设在线材一公司办公楼511室。工会职责：负责竞赛方案在各单位的推动落实；组织不定期检查、评定；反馈竞赛过程中的数据与信息；负责竞赛日常管理，先进典型的总结推广宣传工作。 三、具体要求：
1、各分厂（车间）要逐级召开专题会议，研究确定劳动竞赛对象、指标、标准及激励政策，制定出详细的竞赛方案和奖惩措施。原则上要求同岗位、同工种进行劳动竞赛，班组间竞赛由工段组织，工段间竞赛由车间组织，车间间竞赛由分厂组织，3月5日前，各分厂将本单位所有的竞赛方案汇总审核后，上报二级公司总经理审批执行。 2、3月9日前，各二级公司将本单位劳动竞赛方案报于工会（线材一公司办公楼511室），电话：7052667，联系人：魏小磊。 2013年2月26日
关于开展知识竞赛的通知
关于开展《XXX》 知识竞赛的通知 各分支机构： 根据年初《XXXXX及有关活动的通知》的部署安排，为检验学习效果，决定在总结阶段开展一次知识竞赛活动，具体方案通知如下： 一、活动时间 5月23日至6月底。 —、活动主题 理论武装头脑，政策引领发展一一XXXX杯《XXXXX》知识竞赛。 三、活动范围 山东区全体员工。 四、活动组织 为做好此次活动的组织和领导，成立活动领导小组，成员如下： 组长：XXX 副组长：XXX 成员：XXXXX 此次活动由XX承办，XX办公室负责此次活动的组织、策划和实施，具体分工为： 总负责人：XX，负责整个活动的组织、策划和协调； 外联组：XX，负责比赛场地的确定及现场灯光、音响、视频、抢答器、麦克等相关设施及事宜的准备与协调等工作；
命题组：XX，负责组织拟定试题及与各分支机构的联络； 现场组：XXX，负责现场摄影（像）、服务及相关工作； 后勤组：XXX，负责主持词、奖品、锦旗、桌签等的准备工作。 五、活动筹划 （一）赛前准备（5月23日-6月25日） 1、试题拟定（5月23日一6月3日） 各分支机构负责竞赛试题的拟定，各分支机构拟题55道（题型设置：简述题8道，选择题30道，填空题17道；拟题范围：XXX第一至五章，XXX第六至十章，XXX第^一至十五章，山东德泰第十六至二十章），总计220道，并附标准答案（标注问题及答案的具体页码、段落位置，以确保答案的准确性）；各分支机构指定具体负责人，与XX办公室联络试题拟定及相关事宜；各分支机构拟题负责人须于5月31前将拟定、整理的试题电子版发至邮箱:XXXX 6月3日前，XX办公室将拟定试题发至各分支机构拟题负责人处，由其印发至各部门。 2、试题学习（6月4日-6月25日） 各分支机构自行组织员工学习试题，可采用分散自学、集体讲解、模拟测试等形式，也可作为选拔参赛队员的依据。 3、组队报名（6月10日-6月15日） 以公司为单位组织报名，每队3人，其中XX3个代表队，XX2个代表队，XX2个代表队，XXX1个代表队。各队选派队长一名（在队员中选出），并拟定本队队名及口号。 4、比赛时间 暂定6月26-30日，具体时间另行通知。 5、其他事宜 各分支机构选派一名评委（领队），并推选部分职工代表（具体人数根据场
关于召开 “增产节约劳动竞赛”会议的通知
该通知存在的问题有： 1、标题不规范，发文机关应写在“关于”之前，且事由不够简练。应改为“石油化工总公司关于召开布置开展增产节约、劳动竞赛会议的通知”。 2、主送单位不妥。公司不应向各车间党支部下发通知。 3、开头部分关于会议名称没有写清楚，会议内容也没有写出来。应改为“现将会议有关事项通知如下”。 4、与会人员不明确。应具体指明到会人数。 5、要求不合理。劳动竞赛活动还未开始，就要求各单位准备好材料，并限定字数，要求不合理。 6、“10月4日前来报到”有歧义。应改为“10月4日下午到××公司招待所一楼总台报到”。 7、应补充说明会议食宿安排及费用。 8、发文时间太早。一般发文时间早于会议时间10天左右为宜。 9、署名应用全称，不能用简称。
关于召开“增产节约劳动竞赛”会议的通知 各分公司、分厂、公司直属各部门和公司工会： 经总公司董事会研究，决定在全公司范围内开展“增产节约劳动竞赛”活动。现把会议有关问题通知如下： 一、会议时间：10月4~8日 二、会议地点：总公司招待所会议室 三、与会人员：各分公司、分厂、总公司各直属部门主管生产的负责同志、工会主席等。 四、请各单位准备好本单位以往开展劳动竞赛活动的经验材料，限5000字，报到时交给会务组。请与会人员于10月4日之前报到。 特此通知 ××总公司（公章） 一九××年九月二十日
该通知存在的主要毛病有： 1.标题不规范，事由不准确。应改为“石化总公司关于召开布置开展增产节约、劳动竞赛会议的通知”。 2.主送单位党政未分不妥。总公司不能向各车间党支部下发通知。 3.文种承启语不规范.应改为“现将有关会议事项通知如下”. 4.与会人员不明确，不应加“等”字。 5.要求有歧义。会议是布置开展活动的，若带经验材料，也应该是带本单位“以往”开展增产节约、劳动竞赛活动的经验材料。 6.“10月4日前来报到”有歧义。应改为“10月4日上午8：00到××公司招待所一楼总台报到”。 7.发文时间太早。 8.内容不够严密。如果与会人员单位离总公司很远，则还应补充说明会议食宿安排及费用。
2016年“安全生产月”知识技能竞赛活动方案
2016年“安全生产月”知识技能竞赛活动方案为进一步提高公司全体员工安全生产意识和安全知识水平及在日常生活中增强自我保护能力，现结合总公司“安全生产月”活动精神，特制定2016年公司“安全生产月”知识竞赛活动方案。 一、指导思想 以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为重点，以员工掌握“安全生产知识”为导向，努力强化公司全体员工“学安全，懂安全，会安全，守安全”意识。 二、时间地点 时间：2016年6月24日15时30分。 地点：傣泐金湾品江苑物业办公室旁。 三、奖励设置 1、本次竞赛形式采取理论知识与现场演练相结合的方式进行。 2、知识竞赛题库，由本公司安全生产领导小组提供复习资料，并以此为主要内容进行理论知识竞赛。 3、理论知识包括必答题、选答题,观众抢答题。分值设置：必答题每题20分；选答题根据题目难易设置20分、50分、两个等级。 4、技能演练包括消防水带连接出水、灭火器接力灭火。 分值设置：消防水带连接出水比赛、灭火器接力灭火比赛根据用时长短设置80分，60分，50分、40分四个等级。由各参赛部门自行组织训练。 5、以各参赛组理论知识得分与现场演练得分之和设置： 鼓励奖1名，奖金200元；三等奖1名，奖金400元；二等奖1名，奖金600 元；一等奖1 名，奖金800元；观众抢答奖品20份约400元，小计2400
元左右。另外，年度安全生产流动红旗奖励1000元；合计3400元。 四、参赛范围 共设4组参赛组，分别为：***项目部。每组由项目部副助理带队。 参赛组员组成：副助理1人、护卫2名、管理员、保洁、维修各1名参与竞赛，共6人。每组参加观摩员工至少10名，男女不限。 五、组织机构 本次竞赛活动由公司安全领导小组牵头组织，成立竞赛领导小组。 组长：*** 副组长：*** 裁判：*** （组长***，负责分数汇总，并在竞赛结束时在现场宣布比赛成绩。） 负责人：*** （***负责竞赛现场指挥，***负责竞赛题目的发放、抽取及现场演练时间记录。） 六、实施步骤 1、宣传动员阶段（6月1日至6月14日）。 各项目部要高度重视本次竞赛活动，并在本项目部内进行宣传，营造全体员工积极参与的良好氛围。 2、检查指导阶段（6月14日至6月24日）。 竞赛领导小组要不定期地对各参赛组成员进行检查和指导，帮助参赛员工有效地开展准备工作。 3、安全知识竞赛阶段（6月24日15：30）。 为便于开展活动，各参赛组员工准备就绪后，直接进行竞赛。 七、领导作竞赛动员讲话。
劳动竞赛活动实施方案的通知_____实施方案
检修试验工区各班组： 为认真贯彻落实长治市总工会关于在全市职工中开展“创新争优当主力，建功立业促发展”为主题的“双十双百”劳动竞赛活动精神，进一步深化合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造等活动，团结动员广大职工抓住机遇、克难奋进、促进发展、建功立业，工区公会决定，在全工区开展“创新争优当主力，建功立业促发展”劳动竞赛活动。活动具体实施方案如下： 一、总体要求 紧紧围绕保持经济平稳快速发展的目标，引导职工创新争优当主力，建功立业促发展。竞赛活动充分体现三个注重：一是注重群众性，发动广大职工积极参与；二是注重四个突出，即突出重要产业、重点工程、重大项目和本单位重要经济技术指标；三是注重实效，做到有组织、有方案、有实施、有评价、有制度、有总结、有表彰，切实增强活动的针对性。 二、组织领导 为加强对本次竞赛活动的组织领导，成立了由工区工会主席牛坚华为组长的检修试验工区工会劳动竞赛领导小组。具体负责竞赛活动日常工作。 各单位要成立和健全相应组织机构，切实加强对竞赛活动
的领导。要按照活动实施方案要求，结合本单位实际，制定有针对性、实效性、可操作性的活动方案、竞赛项目、竞赛细则和奖励办法，把目标分解到班组，落实到个人，组织职工人人参与到竞赛活动中，使各班组、科室、个人自觉形成比、学、赶、帮、超，争创一流的学习和竞赛氛围，掀起劳动竞赛活动的新高潮。 三、竞赛内容 （一）开展“工人先锋号”创建活动。引领广大职工创造一流业绩，打造一流团队。组织职工开展为企业分忧的合理化建议和技术改进活动，引导职工不断增强创新意识和创新能力，争当“创新能手”，创建“创新示范岗”，推进“创新型企业”和“创新型班组”建设，不断提高职工的企业“主人翁”精神。 （二）节能减排活动。深入开展“我为节能减排做贡献”活动。提高职工自主创新能力和挖潜增效、节约资源、保护环境竞赛，比节能减排的范围，比节能减排的措施，比产生的经济效益和社会影响。 （三）深入开展以安全生产、文明生产为主要内容的竞赛活动。积极举办职工安全生产知识学习比赛，推进班组安全建设。抓好企业职工的安全生产知识教育培训，发动和组织职工开展“我为安全生产献计献策”专项合理化建议活动，拓展安全生产竞赛覆盖面，力争90%以上职工参加竞赛。
学校知识竞赛活动方案
学校知识竞赛活动方案 一、活动目的： 根据学院关于开展XX年春季学期安全教育暨安全检查活动的通知要求，树立“安全第一，预防为主”的思想，进一步增强我校师生安全意识，普及安全常识，有效预防和杜绝安全事故发生，确保师生生命财产安全，特举办本次校园安全知识竞赛活动，现制定方案如下： 二、参赛对象：在校班级学生。 三、奖项设置：个人：设一等奖6名+奖品;二等奖14名+奖品;设三等奖40名+奖品 团体：设一等奖2个+奖金;二等奖3个+奖金;设三等奖5个+奖金 四、参赛方式： 1、前期各班选拔10人组成本班代表队代表本班用手机参加竞赛作答。 2、各班代表队用手机扫描关注“楚雄技师学院微拍影视社”微信号;下载战旗手机客户端安装并搜索“微拍影视社网视台”(不下载客户端直接打开网址会有点卡);竞赛试题将通过“微拍影视社网视台”在线直播。 3、竞赛开始30分钟后试题群发到“楚雄技师学院微拍影视社”微信号，各班代表队在规定时间内发送答案至“楚雄技师学院微拍影视社”微信号即可。
4、答案发送形式：“【系部+班级+姓名】：1、答案;2、答案;……” 五、竞赛安排： 1、调试时间：XX年3月18日 19:40 2、竞赛时间：XX年3月18日 19:40—20:40 答案在20:50前发送到指定账号即可，过时将以零分论处。 3、地点：各班教室 活动目的： 作为21世纪的大学生，我们更应该用各种知识来武装自己的头脑。为了丰富大学文化生活，促进班级精神文明建设，提高班级同学的素质，展现电气1101班学子的风采，特策划举办百科知识竞赛活动。 活动策划人：鲁军姬文栓 活动时间：20XX年11月 活动地点：3号教学楼211教室 活动对象：xx工程学院电气1101班全体学生 活动准备： 1.提前将全班同学分为三队，每对14人，并选出队长。 2.在每队中选出2名同学分别作为计分人员(3名)和计时人员(3名)。 3.将班长和副班长及一名同学作为监督人员，并维持班
关于开展三比三提高春检劳动竞赛的通知
按照公司总体部署，2010年春检工作即将进入全面实施阶段。为了进一步充分发挥广大职工的主力军作用，确保春检工作安全优质高效完成，公司工会决定开展以“三比三提高”为主题的劳动竞赛活动。现将有关事宜通知如下，请各单位认真组织落实。 一、竞赛原则 1.坚持“保人身、保电网、保设备”的原则； 2.坚持班组为主、全员参与的原则； 3.坚持实事求是的原则。 二、组织领导 本次劳动竞赛在公司2010年春检工作领导小组的统一领导下，由公司工会牵头，各分工会组织实施。 各单位春检工作组织机构要按照本次劳动竞赛活动的总体要求，紧密结合本单位的实际，认真制定具体措施，确保竞赛有序进行。 三、竞赛内容 围绕今年春检工作目标和计划，本次劳动竞赛活动的主题为“三比三提高”，即：比任务协作，提高组织协调水平；比现场管理，提高班组建设水平；比检修工艺，提高设备健康水平。具体内容如下： 1.比任务协作，提高组织协调水平。立足变电运行实行集控管理的实际，在各二级单位和班组之间开展以春检计划
任务落实无漏洞、检修过程无扯皮、跨部门作战无缝隙、执行指令无折扣为主要内容的竞赛，竞赛分值20分，发现以上四项中所列现象一次扣3分。力求通过任务协作竞赛，使二级单位和班组的组织协调水平有所提高。 2.比现场管理，提高班组建设水平。认真落实公司2010年班组建设总体部署，在检修现场积极推行6S现场管理方法，开展以现场物品定臵化、作业流程合理化、问题发现及时化、问题解决彻底化、思想教育时效化、安全控制超前化为主要内容的竞赛，竞赛分值40分，未达到上述要求一次扣5分。力求通过现场管理竞赛，使二级单位对现场管理在班组建设中的重要性认识有所提高。 3.比检修工艺，提高设备健康水平。坚持“应修必修、修必修好”的原则，在检修现场开展以严格执行设备检修规程和工艺导则以及预防性试验规程、全面提升设备检修合格率为主要内容的竞赛，竞赛分值40分，因检修质量不合格导致返工一次扣10分，发生设备检修质量事故扣20分，因设备检修质量事故危及人身和电网安全该项不得分。力求通过检修工艺竞赛，进一步提高设备健康水平，确保电网安全稳定运行。 四、竞赛时间 2010年3月16日至3月31日。 五、有关要求
某公司安全知识竞赛活动方案
XXXX工会 “XXXX”安全技能大比武暨员工安全承诺 语征集活动案 各分工会小组： 为了全面推进我单位安全生产岗位达标推进工作，预防重大安全生产事故的发生，进一步增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力，促进安全生产工作进一步规化，营造安全文化氛围，根据XX烟办〔20XX〕XX号文件精神，结合我单位达标工作，特制订本案。 一、活动要求和目标 （一）活动要求 深入贯彻落实XX公司优化提升安全生产岗位达标推进工作会议精神，本着“XX”的安全理念和“化繁XX、XX 记于心、重视XX、安全XX”的岗位达标创建理念，全面优化提升安全生产岗位达标工作。 （二）活动目的 增强全员安全生产岗位达标工作意识，死记硬背不是法，应知应会融会贯通、岗位标准入脑入心才是目的，实际工作杜绝“两皮”现象，杜绝重大安全事故发生。 二、组织领导 为确保技能大比武活动的顺利开展，XX分工会成立活
动工作领导小组。 组长：XX 执行组长：XX 成员：XX 领导小组下设安全生产岗位达标工作组，XXXXXXX为小组工作人员。 比武裁判组：XXXXX 比武策划组：XX 记分组：四个分工会小组各一名会员。 三、活动主题 掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工。 （一）开展“XX”安全知识竞赛活动 1、竞赛围及组织机构 XX至分工会以四个工会小组为参赛组，每个参赛组初赛决出三名选手代表本组参加决赛，原则上安排一名汽车驾驶员、一名摩托车驾驶员，男女不限。（具体分组详见附件1） 本次竞赛活动由综合办牵头，各工会小组会员全员参与。 2、竞赛实施步骤 宣传动员阶段（XX月XX日-XX月XX日）各小组要高度重视本次竞赛活动，对本次竞赛活动进行广泛的宣传动员，积极开展交通安全、消防安全、职业健康安全、环境危