应急培训方案

教学体系是核心竞争力，拥有一套优良的教学体系是我们现在需要思考的重要部分，我觉得我们现在的教学方法太单一，不够绚烂，像总部有这么好的条件设施，我觉得客户在报课的时候可以不止是高尔夫课程，

可以加体能，或者其他的课程，可以有多项选择性，让想学好的客户更有信心。

应急培训方案

夏丽华

根据相关文件精神,为了进一步加强应急意识,提高我师生应急处变能力,提高师生众应对灾害的能力，特制定此方案。

一、指导思想和目的

指导思想:严格贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，建立和完善我校重特大突发事件应急管理体系，形成统一领导、反应及时、科学决策、处置有序的应急系统，全面提升学校师生应对突发事件和风险的能力。

目的:通过宣传培训及对设定事故的应急演练，提高我校师生快速反应能力、应急处理能力和协调能力，不断提高应急救援工作总体水平，提高避险能力，切实保障生命财产安全。

二、组织机构

根据我校的实际情况，为认真落实应急宣传培训，成立应急宣传培训小组

三、宣传培训

一是通过各种形式，宣传地震、火灾、雷电应急避险知识，各班要利用班前会、班会等加强宣传力度，提高学生的应急避险能力;二是组织专门培训教师。

四、培训时间、地点

系统化需要一个漫长个过程。系统化就是程序化，咱们现在的系统是一个教练一个系统，每个人的教学方法都不一样，所以这样很难形成一个系统，咱们可以每个分院驻点一个公司自己培养的主教练，这个人必须是能力很强的人，主教练就代表着公司的系统，每个新进来的教练必须接受公司的系统培训，上岗后必须以公司的系统去教学，这样就算教练流失，客户也一样可以得到同样的系统教学。

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时间为2012年10月25日

五、培训人员:全体教职工共30人

应急预案培训记录

会议名称：生产现场灭火应急预案培训 B33 会议日期2010/4/29 地点车间主持人张健记录人苏军出席人员见签到表会议记录: 张健：今天组织大家召开会议，目的是进行生产现场灭火应急预案培训。以便在发生火灾时，我们能够积极应对，将财产损失和环境污染降低到最低。根据《中华人民共和国消防法》第十条第二款规定，消防安全重点单位应当履行制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练的职责。因此我们制定可行的灭火和应急疏散预案，这是增强自防自救能力的一种有效途径。生产现场包括：生产车间、配电室、维修组，我们在应急预案中明确了每个人的职责，大家应熟悉并落实。一、生产现场火灾扑救组织机构：二、消防安全措施： 1、建立健全防火组织机构。 2、对重点部位的管理，实施专人负责。 3、做好平时备战工作，按规定配备足够的灭火设备及器材。 4、对义务消防队员进行消防器材的使用的训练，有条件进行现场灭火训练演习，提高消防队员的业务水平和战斗力。 5、对车间人员进行防火安全教育，消防法规的学习宣传，提高人员的防火意识，确保生产的安全顺利进行。二、消防安全措施：三、现场火场逃生方法： 1.迅速离开危险地区 2.选用简便、安全的通道和疏散设施 3.使用简易防护器材 4、如果门窗、通道等出口已被烟火封住，被困人员可向头部、身上浇水或用湿毛巾湿衣服将头部包好，再冲出危险区。四、寻求救援的方法 1、向外高声呼救。 2、夜间可用手电筒等发出求救信号。五、干粉灭火器的使用方法干粉灭火器可用来扑灭固体类物质的初期火灾，也可扑灭可燃液体、气体或带电设备的火灾，以及可燃固体、液体、气体和带电设备的混合火灾。灭火时，应手提灭火器快速奔赴火场，在离燃烧区5米左右时放下灭火器；使用前，先将灭火器上下颠倒几次，使干粉预先松动，喷射时，要将喷射嘴对准火焰根部左右摆动，由近及远，快速推进，不流残火，以防复燃。在扑救油类等液体火灾时，不要直接冲击液面，防止液体溅出，若在室外应从上风处向下风方向喷射。

应急预案培训

应急预案的培训及演练由于重大事故往往突然发生，扰乱正常的生产、工作和生活秩序，如果事先没有制定事故应急救援预案，会由于慌张、混乱而无法实施有效的抢救措施；若事先的准备不充分，可能发生应急人员不能及时到位、延误人员抢救和事故控制、甚至导致事故扩大等情况。事先制定事故救援预案，事故发生前制定各种事故，特别是重大事故的应急方案，可以避免这种现象。但要做到事故突发时能准确、及时地采用应急处理程序和方法，快速反应、处理事故或将事故消灭在萌芽状态，还必须对事故应急预案进行培训和演练，使各级应急机构的指挥人员、抢险队伍、企业职工了解和熟悉事故应急的要求和自己的职责。只有做到这一步，才能在紧急状况时采用预案中制定的抢险和救援方式，及时、有效、正确地实施现场抢险和救援措施，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。 1. 应急预案培训及演练的目的 (1) 测试应急预案和操作程序的充分程度； (2) 测试紧急装置、设备及物质资源的供应情况； (3) 提高现场内、外应急部门的协调能力； (4) 判别和改正应急预案的缺陷； (5) 提高企业员工及公众的应急意识。 2. 应急预案的培训 (1) 应急培训的范围包括： 1) 政府主管部门的培训；

2) 社区居民的培训； 3) 企业全员的培训； 4) 专业应急救援队伍的培训。应制定应急培训计划，采用各种教学手段和方式，如自学、讲课、办培训班等，加强对各有关人员抢险救援的培训，以提高事故应急处理能力。 (2) 应急培训的主要内容应急培训的主要内容包括：法规、条例和标准、安全知识、各级应急预案、抢险维修方案、本岗位专业知识、应急救护技能、风险识别与控制、基本知识、案例分析等。根据培训人员层次不同，教育的内容要有不同的侧重点。 1) 安全法规法规教育是应急培训的核心之一，也是安全教育的重要组成部分。通过教育使应急人员在思想上牢固树立法制观念，明确“有法必依、照章办事”的原则。 2) 安全卫生知识主要包括：火灾、爆炸基本理论及其简要预防措施；识别重大危险源及其危害的基本特征；重大危险源及其临界值的概念；化学毒物进入人体的途径及控制其扩散的方法；中毒、窒息的判断及救护等。 3) 安全技术与抢修技术在实际操作中，将所学到的知识运用到抢修工作中，进行安全操作、事故控制抢修、抢险工具的操作、应用；消防器材的使用等。

应急预案演练培训课件

机械伤害伤亡事故应急预案 1 总则 1.1编制目的为保证机械伤害事件发生时，能及时、有效地应对、迅速采取积极措施保护伤员生命，减轻伤情，减少痛苦，最大限度地减轻机械伤害所带来的伤害，特制定本应急预案。 1.2编制依据根据《发电企业人身伤亡事故应急总预案》，制定《新疆天富垃圾焚烧发电有限责任公司机械伤害伤亡事故应急预案》。 1.3适用范围本应急预案适用于公司所属各单位从事生产、作业的员工及在所属公司区域内从事各类生产、作业的外来人员。 2 事故成因、危害分析及应急处置基本原则 2.1机械伤害的事故成因 2.1.1机械伤害是指机械运动作用于人体的一种伤害，形成机械伤害事故的主要原因有：（1）检修、检查机械忽视安全措施，如设备检修、检查作业，未切断电源，未挂警示牌，未设专人监护等措施。（2）缺乏安全防护装臵，如机械传动带、齿轮机、联轴节、进料口等部位缺护栏及盖板，无警示牌，人员疏忽误接触这些部位，造成事故。（3）电源开关、操控设备布臵不合理，在紧急情况不立能立即停转或转动机械误起动致使人员机械伤害。（4）自制或任意改造机械设备，不符合安全要求。（5）在机械运行中进行清理、维护等作业。（6）违规进入机械运行危险作业区。（7）不具资格的人员上岗操作机械或其他人员乱动机械。 2.1.2机组检修、设备改造，日常生产维护，对外承接检修工程及机械加工工作中，因执行制度不严、安全技术措施不认真落实、少数员工安全意识淡薄，自我保护不强、习惯性违章时有发生等原因均有可能造成机械伤害。 2.2机械伤害事故危害分析机械伤害事故的形式惨重，如搅死、挤死、碾死、被弹出物体打死、磨死等。当发现有人被机械伤害的情况时，虽及时紧急停车，但因设备惯性作用，仍可将受害造成致使性伤害，及至身亡。 2.3应急处置基本原则应急预案本着先控制、后处置，救人第一，减少损失，立足于自援自救、地方政府和当地社会资源协同救助的原则。

应急预案培训记录

应急预案培训记录【针对所有的应急预案都应有培训记录，一次可针对一个预案进行培训，也可以针对多个预案进行培训；本培训记录以触电事故现场处置方案为例】记录人：审核：

培训签到表【人员手动签字】

附件：食物中毒事故现场处置方案 1.1 现场应急处置程序（1）发生食物中毒事故后，立即对中毒者采取现场急救措施；（2）拨打120，或安排送就近医院治疗；（3）清点与中毒者同时就餐的人员，告知应采取的措施；（4）保护事故现场。 1.2 现场应急处置措施 3.2.1 现场急救措施（1）催吐：如果进食的时间在1-2小时前，可多喝水或稀盐水以稀释毒素，用手指和筷子、汤勺等刺激喉咙进行催吐，减轻病情；（2）导泻：如果病人进食受污染的食物时间己超过2-3小时，但精神仍较好，则可服用泻药，促使受污染的食物尽快排出体外；（3）解毒：如果是吃了变质的鱼、虾、蟹等引起的食物中毒，可取食醋100 毫升，加水200毫升，稀释后一次服下；（4）让患者喝少量葡萄糖或糖水，补充体液，防治中毒者脱水导致休克。 3.2.2 现场保护措施（1）划定警戒区，疏散现场人员，封闭所有就餐场所和食堂操作间，禁止无关人员入内；（2）封存所有中毒食品或疑似中毒食品及其原料，对己带出现场的应及时追回；（3）封存被污染的食品用工具、用具以及所涉及到的原始资料（菜单、酒水单等）。 1.3 事故报告（1）发生食物中毒事故后，事故现场人员或知情者应在第一时间报告现场应急小组。（2）事故报告内容包括： 1）事故发生时间、地点以及事故现场情况；

2）事故原因初步判断； 3）已经或者可能造成的中毒人数； 4）已经采取的应急处置措施。 2 注意事项（1）救援过程中要给病人以良好的护理，尽量使其安静，避免精神紧张；（2）病人送往医院时，应先安排重症者、其次轻症者；与中毒者同时进过餐的人员也应安排到医院诊断；（3）待事故处理完毕后，对食品、餐具及食品用工具进行无害化处理或销毁。根据不同的中毒食品，对中毒场所采取相应的消毒处理。

教学培训安全应急预案

大型教学培训安全应急预案一、总则 1、编制目的为了保障参加培训学员及工作人员培训期间的健康和人身安全，防范各类紧急事件发生，切实有效降低和控制安全事故的发生，特制定本预案。 2、适用范围本案适用于在大型培训期间各类突发事件。包括突发火灾、群体性事件、个体重大突发事件、活动受伤等。 3、工作原则当紧急事件突发时，应按照预案要求进入紧急事件处置程序进行处理，同时紧急事件应急组织机构按照职能分工进入突发紧急事件应急处理工作状态，对所突发的紧急事件的处置工作进行指挥，以便使突发性事件的危害降到最低程度。二、紧急事件应急组织机构紧急事件应急处置小组：组长：刘庆国组员：李玉燕、薛斌、郭永红、贾玉红、刘福荣三、紧急事件应急预案㈠突发火灾事件：处置火灾事故的组织：紧急事件应急指挥机构，教育中心。应急程序：

1．若出现火情各学员应立即报警并及时向教育中心报告，根据火势立即组织学员自救或撤离，并向教育中心领导小组汇报，若火势难以控制应立即向消防中心（电话119）报告，报告内容为：“丰台区云岗北区西里12（教育中心）发生火灾，请迅速前来扑救”，待对方放下电话后再挂机。 2．紧急事件应急处置小组负责火情勘察，并组织学员撤离和报警。 3．若火势难以控制向消防中心报警后，紧急事件应急处置小组负责派工作人员到主要路口等待引导消防车辆。 4．火灾扑救后应急指挥部负责处理有关善后事宜，并协助调查火灾原因。实施措施： 1．迅速切断电源。 2．迅速组织有关人员携带消防器具赶赴现场进行扑救。 3．在消防车到来之前，应急指挥部会同军方教官组织的自救和扑救。 4．消防车到来之后，积极配合消防专业人员扑救或做好辅助工作。 5．灭火中应使用灭火器、水桶、脸盆、铁锨，水浸的棉被等。 6．在进行灭火的同时，应采取有效的隔离措施，防止火势蔓延。

应急预案培训

骨科应急预案学习培训记录时间地点：骨2科医生办公室主讲人：参加人员：内容：消防治安应急预案为加强和规范医院的消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，根据《中华人民共和国消防法》以及《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，结合医院的实际情况，特制定本消防安全应急预案。一旦发生火灾，指挥灭火、组织抢救和疏散行动。一、应急预案启动条件 1、院内工作、生活区等场所发生重、特大火灾。 2、院内发生重、特大火灾需紧急医疗救援时。 3、院内发生各种原因引起的暴危及病员、工作人员及生活区人员的生命安全的重、特大事件。二、组织机构及职责按照“统一指挥、分级实施”的原则，成立应急处理工作领导小组。成立由院长为组长，副院长为副组长，各科室负责人为成员的火

灾事故应急处理领导小组。（一）领导小组职责（二）各相关科室工作职责三、具体应急措施方案（一）院内发生火灾事故，经确认无误 1、首先报告总值班，同时拨打火警电话119，准确告诉火灾发生的地点，火势大小，以及报警人的电话（以方便联系）。 2、总值班人员立即报告并立即到现场进行人员疏散、伤员急救转运。院火灾事故应急处理领导小组立即负责组织引导病员疏散。 3、在消防人员到来之前，使用灭火器进行自救，切断电源、煤气，撤去易燃易爆物品，积极抢救贵重物品和重要资料。 4、领导小组根据火灾情况逐级报告。消防应急疏散及处理预案一、灭火应急疏散预案原则以确保医院员工及他人的人身安全为根本。二、义务消防队组织机构 1、义务消防队长：项征 2、义务消防副队长：陈唏王俊朱勤 3、义务消防队分3个消防小组，每组4人三、灭火应急疏散预案的落实 1、义务消防员必须熟悉本科防火重点部位； 2、义务消防队员能够熟练使用各种灭火器材，清楚各项应急装置的操作； 3、每一年对义务消防队进行一次消防应急预案的培训； 4、在消防安全责任人组织下应每年举行一次消防应急预案演习。四、灭火预案程序 1、火警、报警处理程序 2、应急疏散程序 3、灭火扑救程序

应急预案培训方案

各类事件应急处置预案 01. 治安案件处置预案 02. 电梯突发事故处置预案 03. 水浸事故处置预案 04. 停电应急处置预案 05. 防汛防台处置预案 06. 高温天气应急预案 07. 寒流冰冻天气应急预案 08. 火灾事故应急处置预案 09. 人员伤害应急处置预案 10. 触电事故应急处置预案 11. 交通意外应急处置预案 12. 危险品泄漏处置预案 13. 天然气、煤气泄漏处置预案 14. 公共卫生突发事件处置预案 15. 反恐防暴事件应急处置预案 16. 分体式空调泄漏应急处置预案 17.高空掷物应急处置预案 18.发生盗窃应急处置预案 19.发生抢劫应急处置预案

治安应急预案在发生紧急、突发事件时，以最有效的法，在最短的时间控制事态的发展，或保证出色完成上级交办的临时任务。 1.1对可能发生的由保安部负责制定保安应急计划，报管理处审批，必要时报总经理审批； 1.2对即将发生或已发生的突发事件由保安主管临时确定应急措施，同时向上级汇报。 1.3对可能发生的治安突发事件和已发生或即将发生的自然灾害由管理处组织制定应急计划和预防措施，并安排岗位人员按布署执行：1.4在处理治安突发事件时，由保安主管迅速向派出所报案，保安主管临时确定应急案，安排人员迅速控制物业管理围各通道、楼梯口，封锁出事现场，格盘查出入现场的人员，直到公安人员到来； 1.5制定的应急计划必须慎重，考虑详，在制定自然灾害应急措施时，要根据灾情的程度、特性而定。 1.6在执行过程中，发现偏离实际情况应及时纠正，并上报相应审批人认可；对发生的每一事件必须进行总结，如是人为原因造成损失，应立即查找原因，认真填写报告，防类似情况的再次发生； 1.7保存事件全过程的有关记录备案

大型教学培训活动安全应急预案

XX大型教学培训活动安全应急预案一、总则 1、编制目的为了保障参加培训学员及工作人员培训期间的健康和人身安全，防范各类紧急事件发生，切实有效降低和控制安全事故的发生，特制定本预案。 2、适用范围本案适用于在大型培训期间各类突发事件。包括突发火灾、群体性事件、个体重大突发事件、活动受伤等。 3、工作原则当紧急事件突发时，应按照预案要求进入紧急事件处置程序进行处理，同时紧急事件应急组织机构按照职能分工进入突发紧急事件应急处理工作状态，对所突发的紧急事件的处置工作进行指挥，以便使突发性事件的危害降到最低程度。二、紧急事件应急组织机构紧急事件应急处置小组：组长：XXX组员：XXX、XXX、XXX… 三、紧急事件应急预案㈠突发火灾事件：处置火灾事故的组织：紧急事件应急指挥机构，教育中心。应急程序：

应急预案培训方案

应急预案培训方案 1、培训目的：为了加强应急能力，使职工掌握必要的应急措施，提高保护公司财产的意识和能力，保障公司的各项损失最小化，现对检修分厂全体职工进行各项应急措施培训。 2、培训时间： 2011年5月25日至2011年9月30日 3、培训项目：《检修分厂防汛应急处置》、《检修分厂防雷应急处置》、《检修分厂事故停电应急处置》、《检修分厂防风应急处置》、《检修分厂火灾事故应急处置》、《检修分厂现场人身伤害应急处置》、《检修分厂地震应急处置》、《检修分厂防寒防冻应急处置》、《检修分厂雪灾应急处置》、《检修分厂职业卫生应急处置》。 4、各项培训实施时间及演习时间安排：防汛应急处置培训时间：2011.5.25至2011.6.7 防汛应急处置演习时间：2011.6.5至2011.6.7 防雷应急处置培训时间：2011.6.8至2011.6.20 防雷应急处置演习时间：2011.6.18至2011.6.20 事故停电应急处置培训时间：2011.6.21至2011.7.5 事故停电应急处置演习时间：2011.7.3至2011.7.5 防风应急处置培训时间：2011.7.6至2011.7.20 防风应急处置演习时间：2011.7.18至2011.7.20

火灾事故应急处置培训时间：2011.7.21至2011.8.5 火灾事故应急处置演习时间：2011.8.3至2011.8.5 现场人身伤害应急处置培训时间：2011.8.6至2011.8.15 现场人身伤害应急处置演习时间：2011.8.13至2011.8.15 地震应急处置培训时间：2011.8.16至2011.8.22 地震应急处置演习时间：2011.8.20至2011.8.22 防寒防冻应急处置培训时间：2011.8.23至2011.9.6 防寒防冻应急处置演习时间：2011.9.4至2011.9.6 雪灾应急处置培训时间：2011.9.7至2011.9.21 雪灾应急处置演习时间：2011.9.19至2011.9.21 职业卫生应急处置培训时间：2011.9.22至2011.9.29 职业卫生应急处置演习时间：2011.9.27至2011.9.29 5、培训方式：下发应急处置方案于各班组自行组织学习，并自我组织一定的实际演习（可由分厂负责人进行监控），在实际演习中结合理论方案指出实际存在的问题。各班组做好学习、演习记录，并且有培训员工本人签字。 6、各项培训验收标准及验收方式：验收标准： ⑴全体员工懂得各项应急措施的各个内容，应急设施准备齐全及确定设施的可靠性和可用性，设施摆放到位，并确定有专人负责。 ⑵检查理论学习记录及实际演习记录，内容必须明确，有准确时

应急预案制定、培训和演练制度

编号：SY-AQ-01842 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑应急预案制定、培训和演练制度 Emergency plan formulation, training and drill system

应急预案制定、培训和演练制度导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。一、应急组织机构与职责总指挥：副总指挥：组员：职责：全面负责组织、指挥、协调救助、应急疏散预案的具体实施，确保救助、应急疏散行动能够按照预案顺利进行。二、应急响应 1、报警和报告现场工作人员发现事故后，应立即采取应急处置措施，大声呼救，及时向单位负责人报告。接到报告后，所有成员立即赶赴现场。单位负责人根据事故情况决定启动应急预案，首先向公安消防等专业部门报警。报警时要讲清事故企业详细地址、详细情况、事故部位。 2、应急疏散应急工作人员立即组织处于事故层等受事故威胁的

人员沿安全方向有序疏散。 3、控制事故初起阶段根据预案或现场指挥员的指令迅速检查是否切断现场电源，利用救助器材迅速施救。如事故较大，暂时难以救助，应立即根据现场情况及时采取隔离保护等措施，防止事故进一步扩大。积极配合专业人员完成任务。 4、安全防护及救护按照预案或指挥员的指令，对现场实行警戒，维护好现场秩序，防止无关人员进入现场，配合好专业人员及医务人员抢救火场内被困伤员及重要物资。 5、应急结束救助工作结束后，总指挥部应派人对事故现场实施警戒保护，严禁无关人员进入现场，确保现场的原始状态，并配合调查人员做好事故现场的调查工作。 6、工作要求（1）全体职工要在总指挥部的统一领导下，迅速按照预案或指挥员的指令，完成各项工作任务。（2）发生安全事故后，要立即组织力量赶赴现场进行扑救，掌握情况，同时向有关单位领导报告。

培训机构安全应急预案

***课外教育中心安全应急预案为了加强和改进培训机构安全检查工作，保障全师生员工健康，平安地学习、工作、生活，，防范师生安全事故发生，并能快速、及时、妥善处理突发安全事故，切实有效降低安全事故的危害，依照上级有关要求及有关法律法规，从实际出发，特制定本预案。一、安全事故应急领导组织机构。成立突发事件应急处理领导小组，统一领导突发事件的应急处理工作。组长：*** 副组长：*** 成员：全体员工二、安全事故应急领导小组履行下列主要职责。 1．指挥有关教师立即到达规定岗位，采取相应的应对措施。 2．安排教师开展相关的排危抢险或者实施求教工作。 3．根据需要对师生员工进行疏散，并根据事件性质，报请上级部门迅速依法采取紧急措施。 4．根据需要对事件现场采取控制措施。 5．对突发事件的应急处理程序进行督察指导。 6．突发事件发生后，应急处理领导小组应根据“生命第一”的原则，决定是否启动突发事件应急预案，并在第一时间内向上级主管部门报告。三、安全事故应急预案。

师生在一切教学活动中，都要有“安全第一，预防为主、安全责任重于泰山，安全工作警钟长鸣”的意识，万一遇到突发安全事件，要沉着应对，首先确保在场人员的生命安全，及时上报，学校安全事故应急的领导和成员闻迅后迅速赶赴现场组织指挥、抢险求助。（一）火灾事故应急预案。全体师生发现火灾均应及时报警，迅速向学校领导汇报。发生在教育场所的火灾，教育活动必须立即停止，并对人员进行安全转移或疏散。如果有伤员，及时抢救。 1．发生火灾事故时，在场师生及抢险救灾组人员迅速疏散学生，撤离到安全区域。 2．迅速切断有关电源。 3．在向119消防指挥中心报警的同时，立即报告上级主管部门。 4．积极配合消防人员灭火。 5．在进行灭火的同时，采取有效的隔离措施，防止火势蔓延，确保师生的生命安全。（二）安全事故应急预案。 1．发现师生出现安全事故，造成身体伤害应迅速送医院诊治或拨打120急救电话。 2．迅速向上级主管部门报告。 3．做好家长、家属的安抚工作，消除各种不安全因素，维护稳定。 4．积极配合上级有关部门做好调查事故处理等工作。

应急预案培训资料通用范本

内部编号：AN-QP-HT512 版本/ 修改状态：01 / 00 The Production Process Includes Determining The Object Of The Problem And The Scope Of Influence, Analyzing The Problem, Proposing Solutions And Suggestions, Cost Planning And Feasibility Analysis, Implementation, Follow-Up And Interactive Correction, Summary, Etc. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 应急预案培训资料通用范本

应急预案培训资料通用范本使用指引：本解决方案文件可用于对工作想法的进一步提升，对工作的正常进行起指导性作用，产生流程包括确定问题对象和影响范围，分析问题提出解决问题的办法和建议，成本规划和可行性分析，执行，后期跟进和交互修正，总结等。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。应急预案指面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等。它一般应建立在综合防灾规划上。其几大重要子系统为：完善的应急组织管理指挥系统；强有力的应急工程救援保障体系；综合协调、应对自如的相互支持系统；充分备灾的保障供应体系；体现综合救援的应急队伍等。从文体角度看，应急预案是应用写作学科研究的重要文体之一。总体预案是全国应急预案体系的总纲，明确了各类突发公共事件分级分类和预案框架体系，规定了国务院应对特别重大突发公共事件

应急预案培训资料

https://www.360docs.net/doc/4e13830609.html,专业的论文在线写作平台应急预案培训资料应急预案指面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等。它一般应建立在综合防灾规划上。其几大重要子系统为：完善的应急组织管理指挥系统；强有力的应急工程救援保障体系；综合协调、应对自如的相互支持系统；充分备灾的保障供应体系；体现综合救援的应急队伍等。从文体角度看，应急预案是应用写作学科研究的重要文体之一。总体预案是全国应急预案体系的总纲，明确了各类突发公共事件分级分类和预案框架体系，规定了国务院应对特别重大突发公共事件的组织体系、工作机制等内容，是指导预防和处置各类突发公共事件的规范性文件。突发公共事件分四类四级总体预案所称的突发公共事件，是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件。总体预案将突发公共事件主要分成４类：自然灾害??主要包括水旱灾害、气象灾害、地震灾害、地质灾害、海洋灾害、生物灾害和森林草原火灾等；事故灾难??主要包括工矿商贸等企业的各类安全事故、交通运输事故、公共设施和设备事故、环境污染和生态破坏事件等；公共卫生事件??主要包括传染病疫情、群体性不明原因疾病、食品安全和职业危害、动物疫情以及其他严重影响公众健康和生命安全的事件；社会安全事件??主要包括恐怖袭击事件、经济安全事件、涉外突发事件等。按照各类突发公共事件的性质、严重程度、可控性和影响范围等因素，总体预案将突发公共事件分为四级，即Ⅰ级（特别重大）、Ⅱ级（重大）、Ⅲ级（较大）和Ⅳ级（一般），依次用红色、橙色、黄色和蓝色表示。

(完整版)培训班危机处置及突发事件应急预案

××××设备点检人员专业技能提升培训班 “突发事件”应急预案一、指导思想以“安全第一，预防为主、综合治理”为工作方针，积极、快速、有序、妥善处理“突发事件”，把生命、财产损失降到最低程度。二、工作原则 1、“第一时间”的原则。即“突发事件”发生后，有关人员必须在“第一时间”报告给应急工作领导小组；应急工作领导小组必须在“第一时间”启动“突发事件”应急预案，进入紧急处理程序。 2、“谁主管、谁负责”、“谁主办、谁负责”的原则。培训的安全工作责任到各专业、班组和个人。专业内出现“突发事件”就必须负责处理。谁主持办理“突发事件”，谁负责妥善处理，不推卸责任、不拖延紧急处理事件的最佳时间。三、“突发事件”处理程序 1、要及时采取干预和伤害救治措施，并在“第一时间”通知有关人员； 2、找出“突发事件”发生的原因，做好证据收集工作； 3、与受伤害人所在单位进行协商达成处理意见；

4、如果当事人各方协商未果，则可以邀请第三方进行调节，如果调节不成，则可以通过诉讼解决； 5、妥善保存相关案件资料、数据（存档）。四、“突发事件”的种类及应急措施 1、地震事件：发生地震时，应急工作领导小组要首先引导学生迅速逃离建筑物（办公楼、厂房），同时，主管培训负责人要清点好学员数，发现少学员时，责任人要立即进行搜救。同时，通知有关人员协助搜救。若有学员受伤应立即送往医院救治。需要强调指出：地震波一般属于横波，人员逃离时非常困难。因此，在逃离过程中，如果不能跑出去，就立即卧倒往外爬或滚动或其他有效方式迅速逃离。 2、火灾事故：发生火警，应急工作领导小组要迅速组织被困人员撤离，若一时撤离不出的，要迅速引导被困人员采取自救措施，等待救援人员救助。救火时要注意以下几点。（1）扑救要在确保人员安全的前提下进行。（2）火灾第一发现人应查明原因，如是电源引起，应立即切断电源。（3）火灾发生后应掌握的原则是边救火，边报警。 3、恶劣天气学员伤害事件：如遇大风、沙尘暴、大雨、冰雹、酷暑、大雪、暴风雪、低温等恶劣天气时，应急工作领导小组要加强对学员安全管理，及时稳妥安排好作息时间。一旦发生恶劣天气学员伤害事件，要及时对受伤害学员实施救治，同时，通知××××人力资源部有关领导和学员单位等。

应急预案培训计划教程文件

大西客专北同蒲联络线综合应急预案培训计划为进一步加强大西客专北同蒲联络线通信信号工程安全生产事故应急救援工作，通过制定应急计划和措施，防治事故的发生，在发事故之后，能够实现应急救援，确保事故的迅速控制，搞好自救、互救和避灾，现结合我际，特制定应急预案培训计划。一、培训目标通过培训，进一步提升员工应急救援能力、加强职工的安全意识，使职工能够很好地履行岗位职责，促进大西客专北同蒲联络线施工指挥部安全培训工作不断完善和提高。二、成立培训领导机构组长：李士军副组长：刘战豪、刘崇成员：郝江全、李小强三、领导组职责 1、组长职责认真贯彻执行公司安全生产方针，落实上级有关安全生产的工作指示、指令。负责主持2017年应急预案培训计划，并组织实施、监督和检查、管理工作。 2、副组长职责协助组长制订2017年应急预案培训计划，并负责培训计划的组

织管理、实施工作。 3、成员职责培训领导成员主要配合本次培训计划的实施。四、培训对象及培训时间、地点 1、培训对像：指挥部全体职工 2、培训时间： 9月15日—9月17日 3、培训地点：指挥部会议室五、培训内容及授课人大西客专北同蒲联络线通信信号工程综合应急预案。授课内容表

六、培训要求 1、各部门领导要高度重视本次培训工作，提高认识，充分认识开展安全教育培训工作的重要意义，认真组织培训，切实提高我指挥部职工的应急救援意识。 2、授课人必须认真备课，结合现场实际，深入浅出，将安全知识讲清楚，使培训人员真正听懂、领会、掌握，促进我公司安全工作的落实到位。 3、职工必须仔细听讲，认真做好笔记，保证培训质量。 4、所有培训人员，必须按时到指定地点接受培训，遵守课堂培训纪律，不准吸烟和喧哗。

关于应急预案培训演练的通知

关于应急预案培训、演练的通知各部门、生产中心：为进一步推动平定化工安全生产应急管理工作，确保应急预案的实效性，检验在事故状态下的可操作性和应急队伍熟练掌握处置突发事故的能力，重点抓好投料试车阶段安全生产重要环节的应急演练工作，促进应急救援整体水平的提高，现将有关事项通知如下：一、培训时间从2016年10月12日开始至2016年10月26日止，对平定化工全体员工进行《安全生产应急预案》系统化培训教育。二、培训方式 1.《安全生产应急预案》的综合预案、专项预案《职业危害事故专项应急预案》、《突发环境事件应急预案》由培训中心抽调专职安全培训教师集中培训。 2.《安全生产应急预案》的现场处置方案由各生产中心自行组织培训。三、培训内容 1.应急预案的内容（包括：《安全生产应急预案》、《职业危害事故专项应急预案》、《突发环境事件应急预案》）； 2.各类事故的紧急处置、控制措施； 3.各种应急设备、设施的使用方法，维护管理； 4.各类防护用品的正确佩戴、使用、维护、管理； 5.如何安全疏散、逃生、紧急避险。四、演练计划

1.安全环保部编写消防疏散、灭火应急演练方案，在11月9日组织综合性消防演练。 2.各生产中心根据各自的生产特点，编写专项事故演练方案或现场处置方案，在四季度进行演练。五、要求 1.本次安排培训授课的专兼职教师，要根据培训中心编制的培训内容和计划，认真备课，积极做好培训准备工作。 2.所有接受培训人员全部按规定课时参加培训，做好培训记录，凡课时不够的不得参加考试。 3.各级领导、生产中心要高度重视，根据各自实际情况，统筹安排2016年第四季度的应急演练计划。 4.各生产中心编写好的应急演练方案要经部门领导、公司领导审核批准后，在11月5日前到安全环保部备案，演练前要提前通知安全环保部工作人员到现场观摩指导。 5.应急演练前各生产中心要组织演练方案的培训学习和动员活动，各项活动应留有记录备查。 6.应急演练结束后，各单位要对应急预案演练效果进行评估、总结，分析存在的问题，对应急预案进行完善修订。并将演练情况、演练图片、演练总结等相关资料于演练结束后5日内报安全环保部备案。附件：2016年度应急预案培训、演练计划表阳泉煤业集团平定化工有限责任公司 2016年9月9日

专项应急预案的主要内容培训资料

专项应急预案的主要内容

专项应急预案的主要内容 1 事故类型和危害程度分析在危险源评估的基础上，对其可能发生的事故类型和可能发生的季节急事故严重程度进行确定。 2 应急处置基本原则明确处置安全生产事故应当遵循的基本原则。 3 组织机构及职责 3．1应急组织体系明确应急组织形式，构成单位或人员，并尽可能以结构图的形式表示出来。 3．2 指挥机构及职责根据事故类型，明确应急救援指挥机构总指挥、副总指挥以及各成员单位或人员的具体职责。应急救援指挥机构可以设置相应的应急救援工作小组，明确小组的工作任务及主要负责人职责。 4预防与预警 4．1 危险源监控明确本单位对危险源监控的方式、方法，以及采取的预防措施。 4．2 预警行动明确具体事故预警的条件、方式、方法和信息的发布程序。 5 信息报告程序：主要包括： a) 确定报警系统及程序； b) 确定现场报警方式，如电话、报警器等； c) 确定24小时与相关部门的通讯、联络方式； d) 明确相互认可的通告、报警形式和内容； e) 明确应急反应人员向外求援的方式。 6 应急处置 6．1 相应分级针对事故危害程度、影响范围和单位控制事态的能力，将事故分为不同的等级。按照分级负责的原则，明确应急响应级别。 6．2 响应程序根据事故的大小和发展态势，明确应急指挥、应急行动、资源调配、应急避险、扩大应急等响应程序。

6．3 处置措施针对本单位事故类别和可能发生的事故特点、危险性，制定的应急处置措施（如：煤矿瓦斯爆炸、冒顶片帮、火灾、透水等事故应急处置措施，危险化学品火灾、爆炸、中毒等事故应急处置措施）。 7 应急物资与装备保障明确应急处置所需的物质与装备数量、管理和维护、正确使用等。现场处理方案（现场处置方案是针对具体的装置、场所或设施、岗位所制定的应急处置措施。现场处置方案应具体、简单、针对性强。现场处置方案应根据风险评估及危险性控制措施逐一编制，做到事故相关人员应知应会，熟练掌握，并通过应急演练，做到迅速反应、正确处置。）现场处理方案的主要内容： 1.事故特征主要包括： a) 危险性分析，可能发生的事故类型； b) 事故发生的区域、地点或装置的名称； c) 事故可能发生的季节和造成的危险害程度； d) 事故可能出现的征兆。 2.应急组织与职责主要内容： a) 基层单位应急自救组织形式及人员构成情况； b) 应急自救组织机构、人员的具体职责，应同单位或车间、班组人员工作职责紧密结合，明确相关岗位和人员的应急工作职责。 3.应急处置主要包括以下内容： a) 事故应急处置程序。根据可能发生的事故类别及现场情况，明确事故报警、各项应急措施启动、应急救护人员的引导、事故扩大及同企业应急预案的衔接的程序。 b) 现场应急处置措施。针对可能发生的火灾、爆炸、危险化学品泄漏、坍塌、水患、机动车辆伤害等，从操作措施、工艺流程、现场处置、事故控制，人员救护、消防、现场恢复等方面制定明确的应急处置措施。

大型教学培训活动安全应急预案

大型教学培训活动安全应急预案集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]

应急预案培训资料

应急预案培训资料 (一)电力故障停电案例是物业管理中常遇到的棘手问题，按常规，大厦、小区停电一般分三种情况：一是供电部门检修线路或处理突发事故停电；二是物业管理公司检修保养物业供电设备；三是大厦、小区供电设备突发故障。情况一：对供电部门计划性停电，停电前供电部门一般会向物业管理公司发通知，管理公司通过张贴《友情提醒》通知企业、业主做好应急准备，并在《友情提醒》中注明供电局通知。对于特殊企业（力博、迈康、百奥康、博桥、安博生物、汉德天坤、凯路威）等重点企业做好书面通知或电话通知；供电局转、停电通知书应在事前1个小时送达用户，如不能在上述时间内送达，应报项目经理批准启用大厦广播系统紧急通知业主。情况二：物业管理公司在检修保养供电设备，应挑选对用户影响较小的时间，如节假日、夜晚、等非办公时间，并需提前通知受影响的用户。情况三：大厦、小区供电设备突发故障。突发停电原因有两种：一种是物业管理区域设备因检修不到位引起突发性停电；另一种由于供电局变电站扩容工程联网、线路超负荷、线路或设备突发性故障等原因引起突然停电。物业管理公司要加强保养和巡查工作，尽量避免因大厦、小区供电设备突发故障而造成的停电故障，发现设备异常应提前通知用户做好停电准备。突发性停电各部门应做好以下工作： 1.秩序维护人员应清楚物业内电力设备、电源总闸及楼层分闸的位置，经常协助维修部检查其工作状态； 2.维修部门应经常性演练断电的切换操作,以便紧急情况下训练有素地处理; 3.发生电力故障时，秩序维护应立即通知维修部及时修理，如涉及到主/备供电的能在最短的时间内进行主、备供电切换，并及时维修设备。 4.如是供电局停电，商务中心在发出告示或打电话或上门通知各业主后，如发生业主投诉，管理处应立即与供电局取得联系，并要求供电局补发停电通知。 5.任何情况下，除专业维修人员外，其他人员均不得自己进行修理，以避免发生危险事故； 6.停电期间禁止任何人使用电梯，会务部、服务中心、保洁部安排人员在电梯口做好解释工作并指引楼梯口（首先跟业主表示停电给您带来不便，上楼请走消防楼梯）； 7.如上班之前发生突发性停电，秩序维护人员应在第一时间打开各楼层的通道门，便于业主从走楼梯。

培训基地安全应急预案

培训基地安全应急预案为了加强和改进学校安全检查工作，保障全基地师生员工健康，平安地学习、工作、生活，打造平安校园，防范师生安全事故发生，并能快速、及时、妥善处理突发安全事故，切实有效降低安全事故的危害，依照上级有关要求及有关法律法规，从我基地实际出发，特制定本预案。一、安全事故应急领导组织机构。学校成立突发事件应急处理领导小组，统一领导全校突发事件的应急处理工作。安全事故应急领导小组履行下列主要职责。 1．指挥有关教师立即到达规定岗位，采取相应的应对措施。 2．安排教师开展相关的排危抢险或者实施求教工作。 3．根据需要对师生员工进行疏散，并根据事件性质，报请上级部门迅速依法采取紧急措施。 4．根据需要对事件现场采取控制措施。 5．对突发事件的应急处理程序进行督察指导。 6．突发事件发生后，应急处理领导小组应根据“生命第一”的原则，决定是否启动突发事件应急预案，并在第一时间内向上级主管部门报告。二、安全事故应急预案。基地师生在一切教学活动中，都要有“安全第一，预防为主、安全责任重于泰山，安全工作警钟长鸣”的意识，万一遇到突发安全事件，要沉着应对，

首先确保在场人员的生命安全，及时上报，学校安全事故应急的领导和成员闻迅后迅速赶赴现场组织指挥、抢险求助。（一）、火灾事故应急预案。学校全体师生发现校园火灾均应及时报警，迅速向学校领导汇报。发生在教育场所的火灾，教育活动必须立即停止，并对人员进行安全转移或疏散。如果有伤员，及时抢救。 1．发生火灾事故时，在场师生及抢险救灾组人员迅速疏散学生，撤离到安全区域。 2．迅速切断有关电源。 3．在向119消防指挥中心报警的同时，立即报告上级主管部门。 4．积极配合消防人员灭火。 5．在进行灭火的同时，采取有效的隔离措施，防止火势蔓延，确保师生的生命安全。（二）、安全事故应急预案。 1．发现师生出现安全事故，造成身体伤害应迅速送医院诊治或拨打120急救电话。 2．迅速向上级主管部门报告。 3．做好家长、家属的安抚工作，消除各种不安全因素，维护基地的稳定。 4．积极配合上级有关部门做好调查事故处理等工作。（三）、恶性伤亡事故。当学校内发生人员伤亡的恶性事故时，应立即保护现场，并报告学校应急预案处理的领导，对未死亡人员，学校应采取现场急救，无法或无能力救治，

《应急预案培训计划》

《应急预案培训计划》为切实做好预案落实工作，进一步突出应急预案的针对性和可操作性。使员工充分认识突发事件的严峻性，增强忧患意识，确保一旦发生突发事件，能够迅速启动应急响应，科学有效处置，减少人员伤亡和财产损失，特制定以下培训计划。一、培训目标通过培训，进一步提升员工应急救援能力，增强应急预案的可操作性，使员工能够很好地履行岗位职责，促进公司安全应急救援体系不断完善和提高。二、培训对象及时间、地点 1、培训对象。公司全体人员。 2、培训时间：xx年5月3日 3、培训地点：技术中心培训室三、培训方法及内容： 1、培训方法。学习采用集中学习、部门（班组）学习和自学以及老师讲解ppt。 2、培训内容。应急预案发展史、应急预案编写要求、应急预案相关定义、公司综合应急预案、专项应急预案、现场处置方法等。四、培训要求 1、各部门要高度重视本次培训工作，充分认识开展安全教育培训工作的重要意义，认真组织培训，切实提高应急救援意识。 2、开展多种渠道、多种形式的培训。应急预案培训的形式要因

地制宜、因人而宜，灵活多用，尽量采用员工感兴趣的、易于接受的方式。 3、安全指挥中心负责培训内容的制定，培训结束后，写出培训总结，并将培训相关资料存档。第二篇：应急预案培训计划为切实做好预案落实工作，进一步突出应急预案的针对性和可操作性。使员工充分认识突发事件的严峻性，增强忧患意识，确保一旦发生突发事件，能够迅速启动应急响应，科学有效处置，减少人员伤亡和财产损失，特制定以下培训计划。一、培训目标通过培训，进一步提升员工应急救援能力，增强应急预案的可操作性，使员工能够很好地履行岗位职责，促进公司安全应急救援体系不断完善和提高。二、培训对象及时间、地点 1、培训对象。公司全体人员。 2、培训时间：月日 3、培训地点：公司会议室三、培训方法及内容： 1、培训方法。学习采用集中学习、部门（班组）学习和自学以及观看教育光盘、ppt。 2、培训内容。应急预案发展史、应急预案编写要求、应急预案相关定义、公司综合应急预案、专项应急预案、现场处置方法等。 3、组织应急预案培训考核。