企业文化演讲:感恩与忠诚

企业文化演讲:感恩与忠诚
企业文化演讲:感恩与忠诚

企业文化演讲:感恩与忠诚 企业文化演讲感恩与忠诚 忆往昔,看今朝,心里感慨万千,是谁锻炼了我,是谁成长了我,实 现了我的个人价值,让我过上了幸福生活;又是谁让我找到了自尊、自信 与自强, 给了我更高的社会价值, 是山西四建! 此时此刻我心怀感恩之心, 站在这个四建为我们每个人搭建的平台上,想起了那首触动了多少人的心 弦、洗涤了多少忙碌于事业的人尘封已久的心灵之歌《感恩的心》,我来 自偶然,像一颗尘土,有谁看出,我的脆弱;我来自何方,我情归何处, 谁在下一刻呼唤我。 滴水之恩,当涌泉相报是我们中华民族的传统美德,我们每个人走向 社会,走上工作岗位,在领导与同事的支持与帮助下,我们才能在社会上 一步步实现自己的个人价值与社会价值, 才能在社会上更好的生存、 生活, 因此是爱让弱小的我逐渐变的强大,是爱和感恩使我们这个社会得以有序 运转、生生不息。 感恩的升华便是回报、付出、责任、忠诚。 心怀感恩的人其责任感、忠诚感强。 一朵花的娇艳,包含着园丁对工作的忠诚;一枚果实的饱满,包含着 农民对土地的忠诚。 同样我们山西四建的发展,也离不开我们每个四建人对自己企业的忠

诚。 2011 年职工大会上鞠经理提出了精· 诚文化,使我牢记心中,同时将 精· 诚文化所倡导的行为与理念作为我工作岗位上的座右铭。 其武装了我们的头脑,更新了我们的观念,引领着我们向更高的标准 与要求奋进。 我们受传统儒家思想影响,自小就从小说演义和父辈的言传身教等多 种形式中,感受和继承了这一中华传统美德--忠诚。 忠诚就是要求我们忠于自己的岗位,尽心竭力的做好自己的各项工作, 忠诚是可贵的,它给人坦荡与自信。 我们一个人的忠诚,可以换来我们一生的成功。 而无数人的忠诚,将会是憾天动地的合力。 在现如今的市场经济中,资本如同大海里四处觅食的鲨鱼,只要传出 猎物的气息, 很块就会吸引凶悍的猎食者蜂拥而至, 市场竞争残酷而激烈, 我们四建要想在激烈的市场竞争中脱颖而出,独占鳌头,我们四建人需心 怀感恩,做到精· 诚文化中的诚信诚信社会,诚信员工、真诚真诚做人,真 诚做事、忠诚忠诚四建,忠诚国家,同心同德紧密围绕企业既定的战略规 划努力奋进。 我坚信在感恩与忠诚的指引下,我们恪守忠诚企业、爱岗敬业的职业 道德,兢兢业业,真抓实干,我们四建一定拥有更加光辉灿烂的明天! 企业文化演讲稿石油企业文化演讲稿塑个人修养扬企业文化演讲稿





企业文化与感恩演讲稿范文

企业文化与感恩演讲稿范文 企业文化与感恩演讲稿范文 作为XXX的员工,我们每个月都会领到一本月刊,看着手里的月刊,特别是封面标题下面的6个小字: 健康、家庭、事业,我时不时的会静下心来想: 现在生活的节奏越来越快,已经很少有时间去认真阅读案头的一本书了。随着社会的发展,生活水平的不断提高,人们在追求物质生活的同时也往往忽略了健康、家庭以及事业真正的成功,好像今天所做的一切都是为了钱,为了物质享受的欲望。 每当我看到这简单的六个字时,心里都会有感触,既有认同又有感恩。在这里请允许我重温一下无限极倡导的三平衡。 生活是一个整体,健康、家庭、事业三者缺一不可,要平衡发展。 健康是生命的支柱,没有健康,家庭和事业就变得苦涩无彩。家是生命的归宿,没有家庭,就会失去正常的生活秩序,健康和事业都难以为继。 事业是生命价值的体现,也是与社会联系的重要纽带,没有事业,家庭和健康就会变为无米之炊。 这三者如果非要给他们形象点的定位,我觉得可以把它们想象成一个天平,天平的左右两端是家庭和事业,而托起他们的健康。健康永远是第一位的,就像大家耳熟能详的那句话: 人生的所有财富和名誉是无数个 0 ,只有身体健康才是 1 ,如果没有这个 1 0 。

可以代表你所拥有的车子,房子,金钱,地位,荣誉,权利,但是当1倒下,消失掉,那么那些0所代表的东西将和你再没有关系,1的重要也就是健康的重要!!!!! 能够加入无限极大家庭是非常幸运的,这家公司一方面致力于将优秀的健康理念推广到万户千家,这一点,从我们平时的工作中,可以感受到随着市场的增长,业绩的放大,公司的健康理念正在被越来越多的人认可,我们也伴随着公司的成长一起成长。另一方面更重要的是,它把员工视为重要的财富,重视每一位员工的利益,从行动上帮助员工实现健康人生。 公司组织了大量的员工活动,比如我们的康乐活动,万步行活动,帮助我们这些都市的办公族养成日常运动的习惯,为我们的健康加分,这些都是我们作为一个无限极员工值得骄傲和自豪的地方。企业文化演讲稿再来说家庭和事业,每个人都想工作快乐,生活精彩,但是现在生活的节奏快,在社会中求生存,谋发展,许许多多事情需要决策、料理,时常遭遇各种各样的矛盾冲突,让我们有时间紧缺、分身乏术的感觉。于是很多时候,我们可能觉得必须在成功的事业和幸福家庭生活之间做出选择,但是企业文化告诉我们,我们需要做的是平衡。这一点为我们树立这样一个信念: 我们可以两者兼顾,不必放弃其中一项或者牺牲合理时间用于达成另一目标。 从个人的切身体会出发,我觉得平衡是不断适应变化进行调整的过程,它不是一个简单的平均原则,不是一个量化的指标,并不是说我们在家庭与事业这两方面占用的精力或者时间五五分成,就是平衡了。这个平衡应该是一种理念,每个人视个人情况不同。

感恩忠诚企业演讲稿.doc

感恩忠诚企业演讲稿 自古以来,感恩的话题永恒不变,感恩的歌曲源远流长,感恩的颂词代代相传,感恩的行动永伴你我。下面是我为你整理的几篇感恩忠诚企业演讲稿,希望能帮到你哟。 感恩忠诚企业演讲稿篇一 在现实中我发现有很多人都可以带着感恩的心生活,却不能带着感恩的心去工作。这是一种现象. 不懂感恩的人每天总在抱怨工作环境不好,抱怨自己的工资不高,抱怨上级太严厉,抱怨电脑速度太慢,抱怨空怀一身绝技却无人欣赏。爱抱怨的人为何总说生活太累,因为他只看见了自己的付出,却未看见自己的收获,他们不懂得知足与感恩。而不抱怨的人就算真的非常累,也不会抱怨生活,因为他明白,有失必有得,一想到自己得到了那么多,他就会觉得很知足并感恩。 "感恩不仅仅是为了报恩,因为有些恩泽是我们无法回报的,有些恩情更不是等量回报就能一笔还清的,唯有用纯真的心灵去感动去铭刻去永记,才能真正对得起给你恩惠的人"。《做一个懂得感恩的员工》中的这段话,使我感慨,我们生活在这个世界上,有太多的恩泽施于我们,而这些恩泽基本上都是我们无法回报的。父母养育了我们,但我们能够完全回报吗?不能!我们每天都沐浴着阳光所给予我们的光明和温暖.我们经历了孩提时代、求学时代,经历了从无知到有所知的过程、经历了被抚育到抚育人的转化过程.我们需要生存,需

要有一定的物质基础作为生存的必需品,物质基础的获得需要通过付出劳动、进行工作的过程来获得......。这些时代与过程,我们一直在无所顾及的接受、在理所当然的接受大自然和别人给予我们的恩泽.恩泽让我们变襁褓为成人,同样,恩泽的施与需要我们感知、需要我们行动,感知恩泽、感谢恩泽,用我们在生存过程中的体现转变成感谢恩泽的行动、延续恩泽。 来到这个世界并不是为了活着而苟且残生,大自然的恩泽施与、别人的恩泽施与才是有质量生存的保证。生存的必须需要我们回报、需要我们感激。生存需要工作,生存需要付出,工作丰富了生存的内涵,工作给予了我们生存的物质条件,工作还为我们提供了展现人生价值的舞台。我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要.而这些,都必须通过工作来实现,工作是为了解决生存问题的基本要素之一,我们有工作,并不是表示因为我们有本事而能够获得工作,而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及给予我们能够继续生存的一份机会。工作意味着责任,感恩让我们担负起责任。 我到税务局工作已二十二年了,真是弹指一挥间。作为国税局的一员,国税局给了我稳定生活的保证,给我提供了工作机会.这些都值得我去感恩。最好的感恩就是在工作中体现自己的责任感,这个责任就是忠诚、奉献、感恩我所工作的单位。 常言道"滴水之恩当涌泉相报",况且我们所接受的恩泽远远超过自己的劳动付出,让我们珍惜工作的机会、承担工作的责任、感恩

企业文化与感恩演讲稿范文

企业文化与感恩演讲稿范文 【企业文化与感恩演讲稿(一)】 作为XXX的员工,我们每个月都会领到一本月刊(现在已经更名 永远创业),看着手里的月刊,特别是封面标题下面的6个小字:健康、家庭、事业,我时不时的会静下心来想:现在生活的节奏越来越快, 已经很少有时间去认真阅读案头的一本书了。随着社会的发展,生活 水平的持续提升,人们在追求物质生活的同时也往往忽略了健康、家 庭以及事业真正的成功,好像今天所做的一切都是为了“钱”,为了 物质享受的欲望。 每当我看到这简单的六个字时,心里都会有感触,既有认同又有 感恩。在这里请允许我重温一下无限极倡导的三平衡。 生活是一个整体,健康、家庭、事业三者缺一不可,要平衡发展。 健康是生命的支柱,没有健康,家庭和事业就变得苦涩无彩。家 是生命的归宿,没有家庭,就会失去正常的生活秩序,健康和事业都 难以为继。 事业是生命价值的体现,也是与社会联系的重要纽带,没有事业,家庭和健康就会变为“无米之炊”。 这三者如果非要给他们形象点的定位,我觉得能够把它们想象成 一个天平,天平的左右两端是家庭和事业,而托起他们的健康。健康 永远是第一位的,就像大家耳熟能详的那句话:人生的所有财富和名 誉是无数个“0”,只有身体健康才是“1”,如果没有这个 “1”“0”。 能够代表你所拥有的车子,房子,金钱,地位,荣誉,权利,但是当1 倒下,消失掉,那么那些0所代表的东西将和你再没相关系,1的重要也 就是健康的重要!!!!!

能够加入无限极大家庭是非常幸运的,这家公司一方面致力于将 优秀的健康理念推广到万户千家,这个点,从我们平时的工作中,能 够感受到随着市场的增长,业绩的放大,公司的健康理念正在被越来 越多的人认可,我们也伴随着公司的成长一起成长。另一方面更重要 的是,它把员工视为重要的财富,重视每一位员工的利益,从行动上 协助员工实现“健康人生”。 公司组织了大量的员工活动,比如我们的康乐活动,万步行活动,协助我们这些都市的办公族养成日常运动的习惯,为我们的健康加分,这些都是我们作为一个无限极员工值得骄傲和自豪的地方。企业文化 演讲稿再来说家庭和事业,每个人都想工作快乐,生活精彩,但是现 在生活的节奏快,在社会中求生存,谋发展,许很多多事情需要决策、料理,时常遭遇各种各样的矛盾冲突,让我们有时间紧缺、分身乏术 的感觉。于是很多时候,我们可能觉得必须在成功的事业和幸福家庭 生活之间做出选择,但是企业文化告诉我们,我们需要做的是平衡。 这个点为我们树立这样一个信念:我们能够两者兼顾,不必放弃其中 一项或者牺牲合理时间用于达成另一目标。 从个人的切身体会出发,我觉得平衡是持续适合变化实行调整的 过程,它不是一个简单的平均原则,不是一个量化的指标,并不是说 我们在家庭与事业这两方面占用的精力或者时间五五分成,就是平衡了。这个平衡应该是一种理念,每个人视个人情况不同。 最简单的方法之一就是设定事件的优先级,哪些事是最重要的, 哪些事情是要放弃的。设定的准则是,既从事业的视角去考虑,也要 从家庭的角度出发。停止使用一切外部标准,比如其他人的成功、收入、地位、财富、资产,所有的一切,都根据自己的条件来定义,参 考自己“内心”的标准——这包括自己对自己的感觉,家庭成员的感觉,我们做出的贡献,我们自身的成长。针对自己真正的需求,做出 选择,就会有良好的心态面对自己,面对家人,面对工作,达成家庭 与事业的平衡。 【企业文化与感恩演讲稿(二)】

关于忠诚演讲稿三篇

关于忠诚演讲稿【三篇】 篇一 亲爱的朋友: 当你站在党旗下庄严宣誓的时候,当你缅怀孔繁森而深深思考的时候,你一定会想到这样一个概念——忠诚! 这里,我要向大家讲一个人——他,就是“湖北省优秀共-产-党员”、“全国优秀党务工作者”、京山县石龙乡副县级党委书记胡忠诚。 说来也巧,“忠诚”是他的名字,也恰是他人格形象的最大特征和最好概括。他的人生足迹,在大地上写满了关于“忠诚”的阐释。 那是1974年,他被任命为原丰谷公社党委副书记,此时,他正进行第五次血吸虫治疗,几针滴剂打下去,竟使他中毒休克。经抢救,他才慢慢脱离死亡线。醒来后,他对医生说:“我这是老-毛病了,让我出院吧!”医生指着化验单严肃地说:“你肝功能严重不良,至少要治疗三个月!”此时,老胡心急如焚,他想到丰谷的书记已是血吸虫晚期,急需他去协助工作,莫说等三个月,就是三天他也呆不下去啊!于是他来了个不辞而别,悄悄上任去了。 石龙人民永远忘不了1988年盛夏的那场百日大旱。此时,

已担任乡长的胡忠诚,被诊断为“肝硬化并有转移造影”,刚从武汉治疗回来。他顾不上休息,拖着重病的躯体,来到旱情最严重的长岭村,自荐担任抗旱突击队长。白天热得发慌,他就到水渠里泡一泡;腹部痛了,他就用渠水吞几片止痛片;夜间困得实在难忍,他就在地上打个盹后爬起来再干。整整7天7夜,他带领干部群众挖引水渠3000多米。事后,一位水利专家感到惊讶,说:“这是在正常情况下两个月才能完成的工程量啊!” 胡忠诚终于累倒了,他不得不住进了医院。这一年,长岭村虽然因灾减了产,但售粮却比哪一年都踊跃,长岭的老百姓说:“不完成定购任务,怎对得起胡乡长!” 最使人感动不已的是他扎根乡村的那种奉献精神。石龙是全省闻名的血吸虫重疫区,有人说在这里工作是“毁身子、苦妻子、误孩子”,这话一点不假,石龙现在13名党委成员全部感染过血吸虫玻忠诚同志的父母、妻子都患过血吸虫玻去年普查时,他大女儿又被确诊患有血吸虫玻外地干部谈虫色变,都不敢到石龙来工作。今年49岁的胡忠诚已在石龙工作、奋斗了33个春秋,身患血吸虫病,治疗过7次,两次被下达病危通知书。血吸虫破坏肝脏后,在他脸上、手上留下的鲜红印记表明,胡忠诚已是一名晚期血吸虫患者,如果生命科学不出现奇迹的话,他的时间也许不会太长了。与他同时期的10名党委成员早已调离了石龙。上级几次要调

企业文化与感恩演讲稿

企业文化与感恩演讲稿 【企业文化与感恩演讲稿(一)】 作为XXX的员工,我们每个月都会领到一本月刊(现在已经更名 永远创业),看着手里的月刊,特别是封面标题下面的6个小字:健康、家庭、事业,我时不时的会静下心来想:现在生活的节奏越来越快, 已经很少有时间去认真阅读案头的一本书了。随着社会的发展,生活 水平的持续提升,人们在追求物质生活的同时也往往忽略了健康、家 庭以及事业真正的成功,好像今天所做的一切都是为了“钱”,为了 物质享受的欲望。 每当我看到这简单的六个字时,心里都会有感触,既有认同又有 感恩。在这里请允许我重温一下无限极倡导的三平衡。 生活是一个整体,健康、家庭、事业三者缺一不可,要平衡发展。 健康是生命的支柱,没有健康,家庭和事业就变得苦涩无彩。家 是生命的归宿,没有家庭,就会失去正常的生活秩序,健康和事业都 难以为继。 事业是生命价值的体现,也是与社会联系的重要纽带,没有事业,家庭和健康就会变为“无米之炊”。 这三者如果非要给他们形象点的定位,我觉得能够把它们想象成 一个天平,天平的左右两端是家庭和事业,而托起他们的健康。健康 永远是第一位的,就像大家耳熟能详的那句话:人生的所有财富和名 誉是无数个“0”,只有身体健康才是“1”,如果没有这个 “1”“0”。 能够代表你所拥有的车子,房子,金钱,地位,荣誉,权利,但是当1 倒下,消失掉,那么那些0所代表的东西将和你再没相关系,1的重要也 就是健康的重要!!!!!

能够加入无限极大家庭是非常幸运的,这家公司一方面致力于将 优秀的健康理念推广到万户千家,这个点,从我们平时的工作中,能 够感受到随着市场的增长,业绩的放大,公司的健康理念正在被越来 越多的人认可,我们也伴随着公司的成长一起成长。另一方面更重要 的是,它把员工视为重要的财富,重视每一位员工的利益,从行动上 协助员工实现“健康人生”。 公司组织了大量的员工活动,比如我们的康乐活动,万步行活动,协助我们这些都市的办公族养成日常运动的习惯,为我们的健康加分,这些都是我们作为一个无限极员工值得骄傲和自豪的地方。企业文化 演讲稿再来说家庭和事业,每个人都想工作快乐,生活精彩,但是现 在生活的节奏快,在社会中求生存,谋发展,许很多多事情需要决策、料理,时常遭遇各种各样的矛盾冲突,让我们有时间紧缺、分身乏术 的感觉。于是很多时候,我们可能觉得必须在成功的事业和幸福家庭 生活之间做出选择,但是企业文化告诉我们,我们需要做的是平衡。 这个点为我们树立这样一个信念:我们能够两者兼顾,不必放弃其中 一项或者牺牲合理时间用于达成另一目标。 从个人的切身体会出发,我觉得平衡是持续适合变化实行调整的 过程,它不是一个简单的平均原则,不是一个量化的指标,并不是说 我们在家庭与事业这两方面占用的精力或者时间五五分成,就是平衡了。这个平衡应该是一种理念,每个人视个人情况不同。 最简单的方法之一就是设定事件的优先级,哪些事是最重要的, 哪些事情是要放弃的。设定的准则是,既从事业的视角去考虑,也要 从家庭的角度出发。停止使用一切外部标准,比如其他人的成功、收入、地位、财富、资产,所有的一切,都根据自己的条件来定义,参 考自己“内心”的标准——这包括自己对自己的感觉,家庭成员的感觉,我们做出的贡献,我们自身的成长。针对自己真正的需求,做出 选择,就会有良好的心态面对自己,面对家人,面对工作,达成家庭 与事业的平衡。 【企业文化与感恩演讲稿(二)】

爱岗敬业责任担当演讲稿

中国古代思想家就提倡敬业精神,孔子称之为“执事敬”,朱熹解释敬业为“专心致志,以事其业”。我这里所说的爱岗敬业就是要热爱、珍惜自己的工作岗位,用一种严肃认真的态度对待自己所从事的工作,用兢兢业业,忠于职守,尽职尽责的工作精神和工作作风干好自己所从事的工作。并在此基础上“树牢三种意识”即,树牢永争第一、创新求效的意识;树牢锲而不舍、勇攀高峰的意识;树牢雷厉风行、勇于担当的意识。 爱岗是敬业的前提,敬业是爱岗的升华。爱岗敬业是平凡而伟大的,平凡中折射出的是一种甘于奉献。首先,要敬业必须爱岗。不论身居何种岗位,都要始终把工作岗位作为履职平台,干好自己的本职工作,这是对自己良心的尊重,也是对企业的负责。其次,要敬业必须忠诚。就是对企业要有强烈的归属感和荣誉感,同企业同进步,共患难,担负自己的责任,履行自己的职责,自觉把分内的事情做好,自觉的把自己摆在主人翁的角色,以主人翁姿态,尽可能的以最大限度的积极性奉献自己的聪明才智。第三,要敬业必须怀有感恩之心。企业为我们提供了一个施展才能、实现人生价值的舞台,在这里我们的聪明才智才有了萌芽的乐土;我们的人生阅历才得以丰富;我们的能力和才华才有得以施展的机会和空间,所以我们要懂得感恩,就应该在企业有困难时挺身而出奋力维护,从而将分散的个体力量聚合成团队的整体力量。 敬业就得忠诚,意味着职工应自觉对企业承担更多更大的责任。就要求全体职工要讲奉献不讲条件,找办法不找借口,强化奉献意识,增强工作的主动性、积极性;要主动献计献策,开动脑筋,想方设法,用最好的办法,力争增收创效。 微软总裁比尔盖茨曾经说过:“人可以不伟大,可以清贫,但不可以没有责任感,世间上最愚蠢的事情就是推卸责任。”儒家的经典思想是“修身齐家治国平天下” , 这正是个人责任意识的真实写照。 作为xx 洗煤厂的一员,尤其在当前形势下,责任意识对于我们每一位职工来说尤为重要,我们更要正确的面对责任,勇敢的承担责任,认真的履行责任,时刻的牢记责任,做到量其身、明其责、尽其职、务其实;对自己所从事的工作要抱有深厚的感情,把工作当成自己的事情,时时刻刻鞭策自己,鼓舞自己,尽心尽力的负责到底,极端认真的落到实处,切实做到无愧于企业、无愧于家庭、无愧于自己。 俗话说:“人心齐、泰山移,人心散,风吹散”。因此,要想爱岗敬业,就要求我们所有职工要同唱一个调,同念一本经,步调一致,言心相连,时刻从大局出发,积极维护企业的利益、信誉与形象,主动履职、主动追求卓越,勇于承担责任,进而努力营造出上下同欲、同舟共济、和谐相融的良好局面,激荡起向上奋进的力量,催生出励人前行的动力,形成一股绳合力闯难关。篇二:演讲稿:爱岗敬业一份平凡的担当演讲稿:爱岗敬业一份平凡的担当 担当历来是评价人的重要尺度。一个人被称许为“有担当”的确不易。在《现代汉语词典》的注解里,

感恩忠诚与奉献演讲稿

感恩忠诚与奉献演讲稿 篇一:感恩责任忠诚奉献演讲稿 青春奉献,此生无憾 尊敬的各位领导,各位评委以及在座的各位来宾,大家好!今天我演讲的题目是:青春奉献,此生无憾 有人说奉献是一种感恩,也有人说奉献是一种向前的精神力量,还有人说奉献就是一种责任……曾几何时,在众说纷纭中领悟并感知着奉献的真谛,而如今我却享受着那份奉献之后带给我的快乐与幸福。因为我深深的明白:奉献不仅是一种感恩和责任,更是一种生活的心态,一种人生的境界! 还清晰地记得第一次踏上戈壁滩时在施工日志扉页上写下的那段话:“茫茫戈壁,一望无垠,我愿做戈壁上的那棵绿草,顽强而又坚定地扎根在这里,用我最美丽的青春年华在这里默默耕耘,精诚奉献,一顶安全帽、一张图纸、一架测量仪器足够了,我相信没有比人更高的山,没有比脚更长的路,凭借我满腔的热情和辛劳的汗水,戈壁变绿洲不再是遥不可及的美梦!”时隔至今,每每还因这段豪言壮语而深感叹息,为现实中自己蚍蜉撼树般的渺小而伤感,然而它却又像警钟一样时时长鸣在我的心间,在我喊累的时候给我无限的精神力量,在我意志动摇的时候给我坚定如磐的信念! 我是一名普通的水利工人,虽然没有胸怀天下这样的宏伟大志,但是却拥有一颗强烈的责任心和甘愿在此奉献的决

心,我每天和大家一样,在闹钟的催促下起床、洗漱、吃饭,然后迎着清晨的第一缕阳光,呼吸着夹带泥土气息的空气,重复着那条被踩的满是尘土的小路。工作中可能会因为挖掘机师傅的消极怠工而不停督促;也可能因为对 某个工人多次提醒后还不按规范操作而心存不快;亦或是为了其它的一些小事而烦恼神伤。我们每天过着风吹日晒沙饱肚的日子,上着每月没有休息日的长班,我们不会因为哪天卖力工作把衣服搞的全是混凝土而得到领导的表扬,也不会因为多加几个夜班而增加薪水。朋友,或许你还在为此而纠结、彷徨;或许你还在想为什么在这么艰苦的条件下,付出了比别人多的努力却得到了不比别人多的回报。也许有一天当你要为此离开这片土地的时候,你就应该好好地想一想,难道我们的一生就只是为了追求金钱?只是为了索取更丰厚的回报吗?我们的一生真的很短暂,如果我们执著于索取,对自己得到的回报耿耿于怀,那样我们会活得很累,我们的生活将会变得索然无味。 的确,总有一种力量让我们因之而积极进取,奋发向上,也总有一种幸福与满足感让我们回味,难忘。那不是金钱和物质的力量,而是奉献所散发出来的魔力! 此时,或许会有人说我夸夸其谈,冠冕堂皇;也或许有人会觉得奉献离自己很遥远,不妨换种心态吧,朋友!既然选择了水利,选择了这片贫瘠的戈壁,那就发挥你的才能,

感恩忠诚的演讲稿

感恩忠诚的演讲稿 篇一:感恩忠诚责任演讲稿 人们常说要懂得感恩,感恩之心驱使下的人有别于常人,他们执着而无私,博爱而善良,敬业而忠诚,富有责任感和使命感。一个有着感恩之心的员工,会坚贞而无私,敬业而善良,富有责任感和使命感。一个有着感恩之心的员工,会把对公司的感激,转化为孜孜以求、兢兢业业、积极进取的实际行动。一个有着感恩心的员工,会常常关心他人,关心公司,关心社会,和公司同呼吸共命运。 当我们常怀一颗感恩的心,将全部身心经营自己时,忠诚敬业将成为一种习惯,个人的职业生涯会变得更加饱满,事业会变得更有成就,这样便可感受到工作带给我们的无限快乐。 每天我们在闹钟的催促下起床,刷牙洗脸吃饭上班,然后迎来清晨的第一缕阳光,呼吸着新鲜的空气,重复着那每天熟悉的上班路。的确,总有一种力量让我们因之而积极进取奋发向上也总有一种幸福和满足感让人回味,那就是责任。 一木不成林,滴水可以成江河,这些浅显的道理我们都懂。懒惰、

自私的猪八戒最后却成了神仙,说明他跟对了团队。团队对于一个人的影响是巨大的。因此,我要将自己全身心的融入企业中,为企业的兴旺贡献自己的力量,在企业中实现自己的人生价值。我们的企业为我们提供了展示自己的平台,我对我们企业的发展充满了信心,并且我相信通过我们大家的一致努力,我们企业的明天会更加灿烂辉煌,我也绝对相信我们的企业可以让我们的人生价值得到更充分的体现! 不管我们做什么工作,既然我们来到顺和这个大家庭,就要“做一行、爱一行,爱一行、专一行”。每个人都要对自己的工作负责,这就是忠诚的直接体现。如果企业是一条船,那么我们一双手就是一支浆,只有我们共同伸出双手,让千千万万支浆一起使劲,我们的航船才能劈波斩浪,勇往直前。 篇二:感恩、忠诚、奉献 感恩是一种饮水思源的生活态度;忠诚是一种坚贞不变的道德信念;奉献是基于以上两者而形成的不计得失的交付。 ——题记 作为**医院的员工,是我作为医护工作者的一种荣耀,带着这个荣耀成长的我在毕业后于便如愿以偿地走上自己最爱的岗位,报答它对我的知遇之恩。至此**医院便为我理想的实现插上了腾飞的翅膀,

精选企业文化演讲稿7篇

精选企业文化演讲稿7篇 企业文化演讲稿篇1 尊敬的各位领导、各位选手、同事们: 大家午时好! 进取响应集团、分公司号召,为践行核心价值体系、推进和谐企业建设,促使广大员工强化诚实守信意识,加强职业道德建设,提高业务工作技能,提升礼貌服务水平,构成浓厚的创先争优和文化建设氛围,推动“履职尽责争一流、敬业爱企做表率”主题实践活动深入开展。为此,靖边管理所成立了企业文化知识竞赛领导小组,制定活动方案,组织开展本次企业文化知识竞赛。十分高兴能参加这次演讲,首先,感激各位领导长期以来的关心和支持,今日我演讲的题目是“弘扬核心价值、传播礼貌之风、构建和谐企业”。 有人说:社会是一个大舞台,看谁更精彩;还有人说:竞争是一套有氧健身操,能舒筋活络,谱写跳动的脉搏;我想说,优秀的企业文化、独特的核心竞争力是企业的能量宝库,放飞活力,收获红红火火。 那么应当如何来理解企业文化呢?企业文化的意义在于它充盈着整个企业的方方面面。它既是企业的灵魂和潜在生产力;又是企业生存和发展的动力;更是企业立足市场的源泉。总而言之,企业文化对内是一种向心力、对外是一面旗帜。 交通建设集团的企业宗旨“服务司乘、回报社会、关爱员工、共创和谐”和企业精神“科学管理、团结实干、礼貌和谐、创新争先”,给我留下了十分深刻的印象,这就是集团企业文化的精髓,体现了集团公司永远创新、永远进取的企业精神以及谦虚务实的企业风貌。 其实,在现实生活中,我们每时每刻都在与企业文化打交道。当我们走进交通集团一线的各个收费站时,绿草茵茵,花香扑鼻,从收费岗亭到院落、办公楼、生活区,沐浴着和煦的阳光,呼吸着新鲜的空气,听着企业广播里轻快的音乐,都是如此的和谐、礼貌,立刻就能感觉到该企业所处的氛围,人们是如何彼此问候的,如何待人接物的,如何规划办公环境等等一些有声无声的事物向您展现着企业文化,企业文化是如此深入的体此刻每一个细微之处,甚至是那些容易被遗

忠诚使命奉献演讲稿范文

忠诚使命奉献演讲稿范文 从5元、10元,到100万,1000万,这是一个多么漫长而又不 可思议的过程,其中又蕴藏着多少不为人知的艰难与磨难。在陈阿 婆近似传奇的故事里,我再次明白了这样一个道理:平凡同样可以 崇高,坚持也能铸就伟大。 其实,同样的感动,同样的收获,在我工作的县局,在我的身边经常都在发生着,一直在激励我奋进,指引我前行。每天,当我走 进我们县局办公楼的时候,都会在楼道入口看到这样一句话:“把 简单的事情做好,你就不简单;把平凡的事情做好,你就不平凡。” 这句简单而又深刻的话语,正是对我们安乡地税人坚守平凡,默默 奉献的最好诠释。几年来,由于办公室业务方面的需要,我经常会 到征管一线去了解工作进展,挖掘工作典型。而在总结提炼的过程中,我才发现自己笔下的词汇是如此贫乏,才了解表达真正的感动 是如此困难。在我的身边,有这样一位同事,他的父亲和妻子去年 先后被查出患上绝症。单位、医院和孩子学校,他每天就象陀螺般 来回奔忙,不到一个月时间,人就整整瘦下去10来斤。去年下半年,妻子转到长沙治疗,他每周五下班后乘车过去,周日深夜再匆忙赶回,其间没有耽误过一天工作。我还有这样一位同事,因为属下干 部工作失误,他主动承担责任,从中层正职降为一般干部,每天上 门到户,管个体,搞征收,在自己原来的下属领导下乐呵呵的工作……象这样的例子,这样的同事,我还可以举出很多。正是从他 们身上,我才更加深刻的了解了什么是平凡和伟大、什么是奉献和 执着。正是在他们无声而有力的指引下,我才能够从一名地税新人 迅速成长、成熟,才有机会走上今天这个讲台。我站在这里,其实 代表的不仅是我自己。在我身后,是更多更加优秀、更加忠诚敬业 的安乡地税干部。我骄傲,我是一名地税人,我更骄傲,我是一名 安乡地税人! 尊敬的各位,亲爱的战友们:

演讲稿忠诚3分钟精品集合【推荐】

演讲稿忠诚3分钟精品集合 演讲稿忠诚3分钟精品集合为***投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。 忠诚不仅是一种美德,更是一种能力,一种责任,一种精神,我们不论身居任何位置与方向,只要拥有一颗忠诚的心,相信我们就拥有了一个全面发展的舞台,实现自己全新的人生梦想。下面给大家分享关于演讲稿忠诚,方便大家学习。 演讲稿忠诚1 尊敬的各位领导、同事们: 大家好!我是_x部_x项目组的_,今天作为_x项目组员工代表在这里发言,我深感荣幸。请允许我代表_x项目组所有员工,向今天来参加会议的各级领导表示衷心的感谢!向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意! 作为_x项目组的一名普通员工,与公司所有员工一样,亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化,特别是公司的持续、快速发展,让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜,奉献过的欣慰,企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园,是我们的衣食父母。_x又承载了我们的理想和智慧,是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩,涌泉相报”,我们应该感谢企业,感谢企业培养了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。“知恩”就要“感恩”、“报恩”,“感恩”的内涵很丰富,“感恩”既是人生的一种使命,又与责任紧密相连。

我们要将“感恩”之情转化为忠诚企业和奉献企业的具体行动。首先要热爱企业,企业如一条大河,每一个员工就是一条溪流,企业引领我们奔向的是和谐、富裕和幸福。我们对企业要忠诚守信,心中时刻装着企业的利益和发展,与企业休戚与共,为企业的兴旺发达献计出力。 其次要立足本职,认真履责,严格执行企业各项规章制度,从一点一滴做起,从身边事情做起,努力完成各项工作任务,有一份光发一份热,为企业的和谐发展拚搏奉献,任劳任怨,为建设公司做出新贡献。我们还要胸怀大志,审时度势,紧跟时代的步伐,抓住发展机遇,努力学习,不断提高自身综合素质,增强服务企业的过硬本领,与企业同成长共繁荣,为了企业的今天和明天,团结奋斗,众志成城。 我们深知,新的征程在前方等待着我们,我想,所有获得荣誉的同事都不会沉醉在今天的掌声中,这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们相信,在公司各级领导的领导下,南京全体员工的共同努力下,我们_x的明天一定会更加灿烂、更加辉煌! 演讲稿忠诚2 大家好! 今天,我演讲的题目是:《英雄终无悔忠诚铸警魂》 每一名有志青年都有自己的英雄梦。于是,我带着这个梦于_年12月踏进绿色的警营,但当我真正融入英雄的消防队伍时,才渐渐懂得什么才是真正的英雄。 记得那是_年3月5日的傍晚时分,凄厉的警铃声在十一中队营区骤然响起。104国道长清区与市中区的交界处,发生了一起恶性交通事故,随时可能爆炸起火。当中队官兵火速赶到现场时,只见八辆汽车追尾相撞,

企业感恩文化演讲稿范文.doc

企业感恩文化演讲稿范文 企业感恩文化演讲稿(一) 文化在汉语中是"人文教化"的简称。前提是有"人"才有文化,意即文化是讨论人类社会的专属语; "文化"的本义是"以文教化",它表示对人的性情的陶冶,品德的教养,本属精神领域之范畴。随着时间的流变和空间的差异,现在"文化"已成为一个内涵丰富、外延宽广的多维概念,成为众多学科探究、阐发、争鸣的对象。中华文化博大精深,源远流长。儒家文化是中华文化发展的主线,以孔、孟为代表人物,著作有《春秋》、《孟子》、《论语》等。倡导:"仁、义、礼、智、信"。道家以老子为代表人物,著《道德经》,书中包括大量朴素辩证法观点,如 "祸兮福之所倚,福兮祸之所伏。"等。佛家经典《金刚经》其核心思想是教人们不执着。这些都是公认的智慧经典。儒、释、道三家文化在历史的长河中交融荟粹,交相辉映,流传了几千年不衰,深深影响着中华民族的发展,成为中国人的精神支柱,指导着国人的日常行为和道德准则。可见文化的扎根之深,作用之大,魅力无穷。 一个企业从小到大,想建成百年老店,长治久安,实现"立民族志气,创世界名牌"的宏伟目标,在汲取各方文化的同时,必须逐步形成自身独具特色的企业文化,并坚持不懈,不断发展和升华。 xxxx集团从一九八一年建厂,至今已走过二十七个春秋,从一个名不见经传的小厂一跃而成为"五业并举、协同发展"的国内大型企业集团,行业涉及羊绒、煤炭、电力、冶金、化工等多个领域。总资产达183亿元,

2019年销售收入达3亿元,实现利税17.76亿元,品牌价植攀升到了150.67亿元。回顾xxxx集团走过的历程,可以发现这其中闪烁着许多改革创新思想的光芒。不论是企业文化方面还是管理创新上均可找到。如:八十年代的打破铁饭碗,率先施行全浮动效益计件工资制;九十年代的产权制度改革;特别是21世纪"集智、放胆、拓荒、创新",在棋盘井打造的工业园区项目,初步实现了二次创业的宏伟蓝图。类似例子很多,不胜枚举。企业的发展让我们认识到,每一步改革的成功都要遵循事物的发展、运动、变化的规律,抓住机遇、做事合度,而不能一成不变、死水一潭,坐以待毙。辨证唯物主义的最基本概念是变,变是绝对的,不变是相对的;变即改革创新,是集团企业文化的核心动力源。 xxxx集团的稳步发展长盛不衰遵循了这样的规律,是在科学理论的指导下,不断吸取社会创造的一切新知识、新理论,形成独具特色的企业文化,成为企业改革创新的文化动力。如科学管理理论的实践运用,夯实了我们的基础管理;国际营销模式启迪我们建立了全国最大的企业营销网络;品牌经营战略为我们创立世界名牌提供了基本思路;正在推行的比较 管理为我们集团注入了新的活力。集团高层领导班子在战略决策时能够高瞻远瞩,与时俱进,实事求是的去做事,并能做成事。相比之下,过去曾赫赫有名的秦池,只因走了偏激的路线,孤注一掷夺广告标王导致不自量力而破产。再如巨人大厦也是头脑发昏,设计二十多层最后要盖到七十多层,最终盖到中途夭折。可见在企业发展过程中文化引领方向,理与事合,做事合度是多么重要啊! 集团现在正大张旗鼓的搞比较管理,这也是我们现阶段管理方面的

忠诚奉献演讲稿共3篇

忠诚奉献演讲稿共3篇 【篇一】:领悟忠诚奉献xx 各位领导,同志们大家下午好! 今天,我演讲的题目是:《领悟忠诚奉献青春》。没有任何一种语言,能像忠诚那样凝聚了华夏子孙对祖国的热爱;也没有任何文字,能像忠诚那样把中华儿女对祖国的赞美写向永恒的苍天;更没有任何一种文字或语言,能像忠诚那样淋漓尽致表达着我们心中对祖国的敬意! 忠诚,是一本篆刻了中华民族之魂魄的千年长卷。在这里,我们读懂了文天祥的“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的肝胆;在这里,读懂了鲁迅的“我以我血荐轩辕”的心声;在这里,读懂了*的“为中华之崛起而读书”的誓言??在这里,流芳百世。 忠诚,是一部描绘了新中国成立与发展的电影。在这里,我们看到了*指点江山的豪情壮志;看到了董存瑞舍身炸碉堡的毅然壮烈;看到了女机要员施奇用鲜血和生命捍卫核心机密的大义凛然在这里,可歌可泣。 当我看到迎着朝霞步履匆匆奔赴岗位的同事们,当我们看到他们在机房里一丝不苟,紧张*身影;当我目睹那一张张安贫乐道的笑脸在万家灯火中悄然回家已是满身疲惫,我如何不心情激荡?日复一日,年复一年,平凡的XX同志用忠诚诠释自己的人生价值;用忠诚捍卫国家的尊严,在执着和奉献中彰显着一生的无悔追求。在社会这个繁复纷杂的世界里,每个人都扮演着不同的角色,发挥着不同的作用:有的是高山,有的是沙砾;有点大树,有的是小草;有的是太阳,有的是繁星 我愿是一株小草。虽没有山的伟岸,树的挺拔,但有绿化一方水土的坚韧,虽没太阳般的光辉,星星般的夺目,但有清新一隅空气的执著,我知道,只有从自我做起,立足岗位职责,我才能在这方水土中得以依托,得以生长,实现我生命的意义。

我坚信,没有比脚更长的路,没有比人更高的山。展望未来,仰观使命之大,我们豪情满怀;俯察任务之重,我们信心百倍。痴心不改、矢志不渝,在平凡的岗位上一如既往,在默默的工作中始终如一。 只有兢兢业业坚守岗位,踏踏实实钻研业务,勤勤恳恳细心工作,堂堂正正处世为人,才对得起在党旗下的贞贞誓言,对得起一直工作的尺尺案牍,对得起每个鼓励的切切期望??把自己的拳拳之心、绵绵之力奉献给*的暮暮朝朝! 【篇二】:做忠诚员工,奉献企业 一滴水只有放入大海,才能永不干涸;一个细胞只有生长在生命体身上,才有存在的意义;一个人只有融入集体,才能最大限度发挥自己的才智。个人的发展离不开企业的发展,个人的成功离不开企业的成功,个人命运总是和企业命运紧紧相依的。英雄亦需用武之地,企业为我们提供了展示自我、实现自身人身价值的平台,我们就应该爱岗敬业、忠诚奉献,做企业的好员工,以此来回报企业,回报社会。 什么是忠诚?古往今来,许多仁人志士为我们作出了诠释。收二川,取西蜀,平定南方,六出祁山,诸葛亮鞠躬尽瘁,死而后已,一生中为蜀国的军事,外交,内政殚精竭虑,兢兢业业,奉献了自己的全部精力,为忠诚作出了最生动的诠释。 江姐被*特务残忍地用筷子扎进十根手指,受尽了严刑拷打,仍坚贞不屈;叶挺将军在狱中受尽非人的折磨,临刑前他写下绝命诗《囚歌》以表忠心;夏明翰烈士写下“砍头不要紧,只要主义真。杀了夏明翰,还有后来人。”的就义诗,从容赴死。是什么给了他们奋不顾身、英勇献身的勇气,是对*信念的无限忠诚,对党的革命事业的无限忠诚。 杂交水稻之父袁隆平院士指导的超级稻第三期目标亩产900公斤高产攻关获得成功,其隆回县百亩试验田亩产达到926.6公斤。几年来,袁院士带领团队相继攻克700、800、900公斤大关。他一路前行,不断取得突破,力量的源泉是什么,是对自身事业的无限忠诚。 忠诚是一种优良的品质,是一种对信仰、对事业、对组织忠贞不

企业文化演讲稿【五篇】

企业文化演讲稿【五篇】 【篇一】企业文化演讲稿 尊敬的各位领导,各位同事: 大家好!我是来自xx公司的XXX,在百年东风历经风雨、再起新篇的航程里,和在座各位领导、嘉宾一起交流如何《弘扬企业文化,争做优秀员工》,是我一名进入东风工作5年的普通员工,莫大的荣幸和自豪。 众所周知,一个民族要发达、要振兴、要强大,就必须培育优秀的民族精神。一个企业要发展、要突破、要跨越,就必须培育优秀的企业文化。在提笔撰稿时,我先查了一下百度词条,什么是企业文化?企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。在现实的生活中,我们每时每刻都会与企业文化打交道,比如,墙壁上一条条规范企业与员工行为的制度是一种企业文化,一次次感恩社会的捐赠活动是一种企业文化,这一次次的演讲比赛也是一种企业文化。简单来说,企业文化是企业成员共同的价值观和行为规范。 那么,这种企业文化对我们有何种重要意义呢?这是接下来要探讨的第二个话题。我们零部件集团的公司愿景是:致力成为竞争力的、为客户提供增值服务的汽车零部件集团。客户导向、诚信尽责是公司的核心价值观。这简短精辟的几句话,对内,它是一种向心力,说出来的是我们零部件的理想和追求,道不尽的是零部件人为之点燃的斗志和豪情。对外,它是一面旗帜,决定着我们产品的公众形象、市

场信誉度、社会定位及发展方向,体现了我们零部件独特的社会使命和责任感——人与事业共成长,企业与社会共和谐。您看,正是它,把我们召集在一起,把我们单个员工的力量拧成一股绳,化作一股强劲动力促进我们企业发展! 作为一名普通员工,我们应该怎样去弘扬企业文化呢?贵在知,重在行。那就是人人以实际行动为客户提供满意服务,人人以实际行动争做优秀员工。五年前,我怀揣着梦想进入东风,通过自己的努力,我很荣幸地成为了一名项目经理。项目经理是一支新生力量,东风为项目经理提供了梦想的平台,天高任鸟飞、海阔任鱼跃,欣逢盛世,当有所为。我选择了这一岗位,我的梦想就是和公司的项目管理建设一起磨练专业技能,成为一个领导放心把任务交给我,同事信赖我的项目经理。在工作中,我毫无怨言,执着地追求梦想,我不确定是否能够成功,不去想什么时候才能被大家推选为优秀员工,和我眼中的榜样一样优秀,优秀地成为他人的榜样。我只是不断地告诉自己:只要真心爱工作,一切会在意料之中。 今天,在这舞台上,我们对企业文化的颂扬,或热烈或温润,无论是哪一种,对企业的感情都是同样真挚和感恩。有些人是第一次参加比赛,有些则是很多次。如果你问我,现在紧张吗,我会回答,我叫不紧张!紧张地我来了,是受到公司文化的感召,带来的是我真挚朴素的情感表达;轻轻地我走了,带走的是实现个人职业生涯理想的信心和力量。如果站在这里做自己不在行的事情都可以得到大家的掌声,

责任与担当领导演讲稿

精选责任与担当领导演讲稿 责任是人与生俱来的一种约束、一种使命。下面是 为大家搜集的精选责任与担当领导演讲稿,供大家参考。 精选责任与担当领导演讲稿一 尊敬的各位领导,各位同事: 大家上午好! 曾经,听说过焦裕禄、孔繁森等这些人民公仆的名字,知道些他们的感人事迹,但觉得那离自己很遥远而此刻,菊美多吉这位身边的新时代楷模让我感动、震撼、思考。虽然他已远去,但他的动人事迹在千家万 户中被诉说,他的生命赞歌在千街万巷中被传唱。他是 一个多么平凡的人啊,可他却用自己的行动在甘孜这片 热土上绽放辉煌。我想,他是怎么去做到的呢?也许,他怀着一颗感恩的心吧! 山感恩地,方成其高峻;海感恩溪,方成其博大;天 感恩鸟,方成其壮阔,世间万物,莫不存感恩于心中。 60多年前,伟大的中国共产党推翻了剥削阶级,解放了 我们甘孜农奴,我们要感恩;美丽的甘孜大地孕育了我们一代又一代人的成长,我们要感恩;甘孜百万父老乡亲赋予了我们建功的使命,我们要感恩。 对菊美多吉来说,感恩不是压力、桎梏和债务负担,

而是一种责任,这种责任就是催促他深入田间地头、为 人民服务的动力。这些都告诉我们一个道理:感恩,其 实就是让我们承担起对社会的责任。 何为责?负何责?车尼尔雪夫斯基曾经说过:生命是 和崇高的责任联系在一起的。菊美多吉给出了责任最好 的答案:以生命践行责任!责任就像肩上的担子,而感恩就像是水桶里的水吧。这也意味着,责任并不是那么好 挑起的,而感恩或许也会成为另一种负担,让人负重前行。责任,一个凝结着厚重的字眼;人生,一个充满责任的旅途;价值,一个人生追求的目标;卓越,一个价值展 现的囊括。 菊美多吉用生命诠释了责任、人生、价值、卓越这 几个词的真正含义。他是我们甘孜的骄傲,更是我们党 和人民的自豪!他带病坚持工作到生命的尽头,他为党和国家的事业呕心沥血,他求的是什么?只求那老百姓脸上一丝满意的笑容,鞠躬尽瘁,死而后已。 我们同样拿着国家的俸禄,又有什么理由不尽职尽 责呢?走村串户,是为了倾听一线的民声;行遍康巴大地,是为了获取最真实的数据。因为懂得,所以坚守、所以 快乐。这一刻手中的键盘已是我生命的琴键,屏幕上跳 动的数字正是我生命的乐符,我用我的热情与信仰,去 倾听来自生活最深处的每一丝细微脉动,去感受那来自

信仰与忠诚演讲稿3篇范文.doc

【演讲稿范文】 信仰,它既是一种境界,更是一种行动。那么如何演讲关于忠诚源于信仰?下面是本站为大家带来的信仰与忠诚演讲稿3篇,希望能帮助到大家! 信仰与忠诚演讲稿1 近日,观看了央视国庆献礼影片《人间正道是沧桑》,片中几位主人公对党无限忠诚,为共-产主义事业奉献青春乃至生命的英雄气概深深震撼了我。忠诚源于信仰,信仰马列主义,相信共-产主义理想,信仰的力量到底有多大?——王瑛用短暂而闪亮的一生做了鲜明的注解。 每个时代都需要自己的英雄与精神丰碑。在战争年代,抛头颅、洒热血是英雄;在和平年代,英雄的概念有了更深刻的内涵——对党的事业赤胆忠诚,对人民群众的挚爱深情,职责和使命重于生命,国家和人民利益高于一切,王瑛用自己的一言一行践行了一名优秀共-产-党员的赤子之心、公仆之情,诠释了新时代优秀共-产-党员的无私与奉献精神。 人言道“忠孝两难全”。王瑛是爱自己的母亲、丈夫和儿子的,只不过在他们需要她的时候,她选择了更需要她的工作。我想,王瑛在弥留之际对自己的亲人内心该藏有多少难以言语的心酸和爱恋啊?但是,她一定是微笑着离开的,因为她太明白没有“大家”哪有“小家”啊!她深爱自己的亲人,但她更眷恋祖国母亲,当党和人民呼唤时,就只能义无反顾,就只能忽略自己和亲人。王瑛是爱自己的,她喜欢打扮的漂漂亮亮去上班,喜欢那条红丝巾,喜欢脸上浅浅的微笑。她一定想多活一天,哪怕一个小时,这样便能多陪陪自己的亲人,她舍不得离开这个伟大的祖国,她想让有限的生命燃烧出更多的光和热,照亮未尽的事业。或许王瑛欠亲人的太多太多,因为她把生命里有限的时间更多地献给了党的事业和南江父老乡亲,南江人民是幸福的,因为他们有这样一个好书记、好闺女。王瑛用“大爱无疆”的博大情怀谱写了一名真正共-产-党员的美丽人生。 作为一名纪检监察干部,最感动她在生命的最后时刻,依然为党和人民事业鞠躬尽瘁,忘我工作的精神。她用实际行动,为纪检监察战线增添了一抹绚丽色彩,为纪检监察干部赢得了宝贵荣誉;她用一身正气、敢于碰硬的铮铮铁骨给予查办案件强大动力,要像王瑛那样,旗帜鲜明地与腐-败份子和消极腐-败现象坚决斗争,热爱纪检监察事业,做好“党的忠诚卫士”,当好“人民群众贴心人”。 生若夏花之绚烂,死若秋叶之静美。王瑛走了,像一支蜡烛燃尽了最后的光亮,用光明的一生照亮了无限忠诚的事业;王瑛走了,像一枚枫叶奉献了最美的色彩,用赤诚之心染红了神州大地。 信仰与忠诚演讲稿2 尊敬的领导、亲爱的同志们 今天我演讲的题目是《忠诚源于信仰》。什么是忠诚?忠,是指忠于,诚,是指诚实、诚信。忠诚代表着诚信、守信和服从,是指对所发誓效忠对象的真心诚意、一心无二。

相关文档
最新文档