行政管理人员简历大全

姓名性别男

出生年月 1987年6月身高 173cm

籍贯义乌市居住地义乌

民族汉政治面貌团员

毕业院校温州职业技术学院专业工商管理

求职类型 xx

联系方式 e_mail：

qq/msn：

教育经历 1）20XX年9月——20XX年7月温州科技职业学院经贸系

主修课程：经济学原理、企业管理学、市场营销学、生产与运作、财务管理、国际贸易理论与实务、战略管理、连锁经营与管理、组织行为学、物流管理、人力资源管理、创业管理等。

实践经历 20XX年7月宁波汽修厂任车间主任助理，负责大小类琐事

20XX年7月义乌饰品公司任仓库管理，负责进出货物进出的数据统计

大学第一学年创办学校第一个报亭，销售报纸以及各类杂志书籍

技能水平计算机等级一级英语b级通用管理能力初级

自我评价三年的学习使我在以下方面都有了很大提高: 具有较强的组织策划能力,在学校期间成功举办班级活动及社团比赛等.

有较强的团队精神,在同学中,有良好的人际关系。

适应力强,勤奋好学，勇于迎接新挑战。

能吃苦耐劳，愿意从基层踏踏实实做起。

工作认真负责，热情度高，学习的意识和能力强

求职意向销售代表,店长/卖场经理/楼面管理,销售代表,行政/人事类:行政助理市场销售/营销类客户服务

行政管理本科生个人简历精品范文

行政管理本科生个人简历精品范文在求职路上的个人简历还是应聘者自己亲历其为比较好，如果文笔真的不是很好可以找人来回修改完善，而不是直接将简历托付给别人。个人信息性别：男学历：本科政治面貌：群众生日： 1989-10-05 民族：汉婚姻状况：已婚籍贯：河南身高： 178公分体重： 60公斤专业：行政管理工作经验： 7年期望工作地点：新乡市求职意向行业/职位：人力资源/管理/招聘/绩效人力资源经理/主管期望月薪：面议工作性质：全职行业/职位：高级经营/管理总经理助理期望月薪：面议工作性质：全职行业/职位：行政/后勤行政经理/主管/办公室主任期望月薪：面议工作性质：全职教育经历

学校名称：武警学院专业：行政管理就读时间： 20XX-09-01至20XX-06-30 获得学历：本科工作经历公司名称：某大型重工集团工作时间： 20XX-10-15至0000-00-00 公司规模： 1000人以上所在部门：人力资源管理中心工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效组织绩效经理/主管职位月薪： 4000及以上工作描述：公司名称：某汽车贸易集团工作时间： 20XX-02-15至20XX-09-30 公司规模： 1000人以上所在部门：人力资源管理中心工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效人力资源经理职位月薪： 4000及以上工作描述：公司名称：湖北某光电集团工作时间： 20XX-06-15至20XX-01-08 公司规模： 1000人以上所在部门：人事部工作分类：人力资源/管理/招聘/绩效人事主管

职位月薪： 3000～3999 工作描述：熟悉现代大型多元化企业人事行政管理管理体系，具备集团线上线下管控能力，擅长计划管理、成本控制及绩效管理，能熟练操作人力资源六大模块，有独立管理部门工作经验和新建项目开发管理经验，具备较强的心理承受和调适能力，能承担较大工作压力;善于沟通和协调人际关系，有着良好的职业素养和团队合作精神。拓展阅读：精确投递个人简历投递个人简历前的建议个人简历是求职路上的一块敲门砖，想要巧用敲门砖顺利敲开职场大门就需要了解以下建议。好的建议能让你的个人简历更容易得到用人单位的认可，可是有些误区会让你的个人简历石沉大海。那让我们看看就究竟个人简历中需要注意哪些事情。建议一：有些问题可以留到面试个人简历的意义是让应聘者可以获得用人单位的认可，从而获得面试的机会。因此很多问题可以留到面试时再提，不必非要急于在个人简历中变现出来。比如说上班时间或资薪待遇，这种问题等到面试时问，既方便招聘人员解答也更便于双方沟通，有利于达成一致，成为工作上的伙伴。还有，在编写个人简历中最好不要提出自己的年龄，如果你不确定自己的年龄能为你带来优势的话最好就不要提。很多应聘者还喜欢把自己的照片放在个人

行政人事助理个人简历模板

行政人事助理个人简历模板基本信息姓名：个人简历国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广州身高体重： 160 cm47 kg 婚姻状况：未婚年龄： 25 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：文秘/文员：文秘/文员、行政专员/助理、行政/人事类：工作年限： 4 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 2000--3500 希望工作地区：广州工作经历：公司名称：广州市**商务信息咨询有限公司起止年月：2021-11 ～ 2021-12 公司性质：私营企业所属行业：信息咨询，事务所，人才交流担任职务：行政人事助理工作描述： * 负责贯彻执行制定公司行政人事规章制度，并督促、检查 * 负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才，建立健全员工的人事档案 * 负责员工考勤管理和纪律监察，对员工劳动保护用品定额和计划管理工作 * 完成上级领导安排的其他任务等离职原因：公司名称： **中国置业有限公司起止年月：2021-01 ～ 2021-10

公司性质：外商独资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：高级行政助理工作描述： * 负责贯彻执行制定公司行政人事规章制度，并督促、检查 * 负责日常行政监督管理，业主、客户资料和公司文件的存档 * 负责员工考勤管理和纪律监察，对员工劳动保护用品定额和计划管理工作 * 负责区域业务数据统计、分析并负责财务、出纳工作 * 完成上级领导安排的其他任务等离职原因：公司名称： **中国置业有限公司起止年月：2021-04 ～ 2021-12 公司性质：外商独资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：签约专员实习生工作描述： *联系营业分店的业主，从事商铺签约、续约、解除合同等工作 *修改租赁合同，起草修改双方协议，合同、协议的签订 *办理分店营业执照、代码证和资质证等企业证照离职原因：转部门教育背景毕业院校：华南师范大学最高学历：本科毕业日期： 2021-12-01 所学专业：行政管理第二专业：培训经历：起始年月终止年月学校机构专业获得证书证书编号 2021-09 2021-07 广东司法警官职业学院法律事务实用英语A级 2021-02 2021-12 华南师范大学行政管理语言能力外语：英语良好

行政管理的个人简历范文

行政管理的个人简历范文行政管理中的大部分内容是经历和成绩的主观记录，而荣誉和嘉奖将赋予它们实实在在的客观性。这是一个令雇主注意到你已获肯定的成绩的机会。强调此奖项是你资历的重要证明，突出此嘉奖与你所求职务的相关性。个人信息性别：女年龄： 30岁民族：汉族工作经验： 10年以上居住地：浙江台州温岭市身高： CM 户口：浙江台州温岭市自我评价工作认真负责，具有团队意识

求职意向希望岗位：公司文职类-文员行政/人事类-行政助理财务/审(统)计类-统计员寻求职位：仓管统计文员希望工作地点：浙江台州椒江区浙江台州温岭市期望工资： 3500 /月到岗时间：xx-12-01 其它待遇要求：吃住有补贴工作目标 / 发展方向 - 工作经历 ▌xx-05--xx-10：温岭新时尚美发所属行业：其他(私营企业)

担任岗位：财务/审(统)计类/统计员职位名称：统计职位描述：统计数据 ▌xx-06--xx-03：台州远通信息通信发展有限公司所属行业：其他(私营企业) 担任岗位：财务/审(统)计类/统计员职位名称：统计职位描述：xx.6--xx.3 台州远通信息通信发展有限公司任职负责移动IP公话安装及简单维修数据资料统计及移动号码管理等教育经历 xx-07--xx-07 浙江广播电视大学管理类/行政管理大专

1、板面干净、字号适宜对于一份简历开说，字体与字号的好坏，不仅影响整体简历布局，更影响HR的阅读效果。据一位有五年招聘经验的HR反馈，在阅读简历时，五号或小五的宋体，看起来最合适。同时，HR表示，不建议求职者在简历时使用花体字、很长的下划线、过多的加粗。因为过度的修饰，会让板面严重缺乏协调性，看起来会显得非常凌乱。 2、句式简短、段落明确简历不是作文，无需华丽辞藻，更不要出现长篇大论。在写作的时候，语言表述尽量简短精确。一定要细分段落，段落越明确越好。 3、突出强项，突出能力与职责很多求职者在描述工作经验时，都会这样写：“XX年至XX年，在XX公司工作” 对于这样的简历，HR评价说“通篇都是这样的‘简介’，文字稀稀疏疏地摆放着，惜字如金，就连一句交待职务的‘歇后语’都没有。由于我不知道他具体担任过什么样的职责，不知道他是司机、初

人事行政个人简历范文

人事行政个人简历范文在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力，也要体现工作能力方面。个人信息 fwdq 性别：女年龄：30岁民族：汉工作经验：2年以上居住地：浙江台州路桥区身高：CM 户口：浙江台州路桥区自我评价性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚是我的一大特色。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，时间观念强。随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强，但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识，能迅速的适应环境，并能很快融入群体。求职意向希望岗位：行政/人事类-行政文员寻求职位：人事/行政

希望工作地点：浙江台州路桥区期望工资：3000 /月到岗时间：随时到岗工作目标/ 发展方向目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会. 工作经历 ▌2011-06--2013-02：浙江澳凌信息科技有限公司所属行业：其他(股份制企业) 担任岗位：行政/人事类/行政文员职位名称：人事专员兼行政职位描述：1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。 2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。 3、后勤管理等。 ▌2010-07--2011-06：宁波鼎驰信息科技有限公司所属行业：其他(私营企业) 担任岗位：行政/人事类/行政文员

职位名称：人事行政主管职位描述：呼叫中心招聘管理，完成员工招聘，组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。 ▌2009-10--2010-06：宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会所属行业：其他(行政机关) 担任岗位：行政/人事类/行政文员职位名称：助理职位描述：参与协会的各项工作。搭建平台，服务企业。组织展会，配合招商。开展调研，促进人才队伍建设。完善制度，加强协会的内部建设。教育经历 2007-09--2010-06 宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专拓展阅读：在个人简历上需要展现出哪些技能、能力什么样的个人简历可以让用人单位所注意?现在人才市场上竞争逐渐加大，很多迎接大学生毕业止之后求职困难。但是，社会经济上

人事行政主管个人简历样本

三一文库（https://www.360docs.net/doc/5614790027.html,）/个人简历人事行政主管个人简历样本 ◆个人信息姓名：国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广东省身材：168cm53kg 婚姻状况：未婚年龄：36 ◆求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：总裁助理/总经理助理、人事总监/经理/主管、行政总监/经理/主管：工作年限：15职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：6500～9999元希望工作地区：广东省广州 ◆工作经历公司名称：广州祥兴工艺品贸易有限公司起止年月： 20XX-03～20XX-11

公司性质：私营企业所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝担任职务：总经理助理工作描述：这公司是一间内外销全面发展企业，主要研发、生产、销售以水晶玻璃为原材料的产品有酒店用品(酒瓶、酒杯、碗、碟等)、家居用品(果盒、花瓶、烟灰缸等)、摆件及礼品等。我的主要工作是全面协助总经理对销售、生产、行政、人事及财务各方面的监管工作。 1、协助总经理监督销售人员的工作及协助总经理分析各销售区域的销售数据及占有率; 2、协助总经理对生产的全面监管，包括生产人员架构的设置及配置、各生产部门工作的跟进; 3、协助总经理对各项费用开支的审核，并给出合理的建议及节省办法; 4、负责总部人员架构的整合与优化，人员的配置与招聘，制度的草拟与制定，实施与执行等工作; 5、负责对销售、生产及物流各部门的协调与沟通等工作; 6、负责公司各个展会的筹办(广交会、家居展、名酒展及酒店用品展等)、办公环境的监管，活动的组织，会议的组织与主持等工作。离职原因：想换环境公司名称：德国益儿哺育科技集团(香港)有限公司起止年月：

行政人事主管个人简历

个人简历姓名：性别：女出生年月：1981年12月联系电话：民族：汉籍贯：学历：本科专业：住址：电子信箱：求职意向：现在从事行业：快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等) 欲从事岗位：贸易·进出口快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等) 耐用消费品(服饰·纺织·家具）机械制造·机电·重工工作经历： 2004/03-现在上海诚益房地产经纪有限公司行政人事主管工作地点：上海工作职责和业绩： 1、制定公司的招聘计划并负责简历的筛选、面试工作的实施； 2、员工的录用、升降、调动、离职等手续的交办工作； 3、员工手册、劳动合同、各类通知、公告、规章制度等文书的起草、修订及各类文档的整理、归类工作； 4、参与薪资的调整方案，并贯彻落实； 5、员工在职期间初、中、高三阶段的培训工作，（包括但不限于）培训课程的设定、培训课件的制作和讲师的联络工作；

6、公司每月大、小型会议场地的选定、节目制定、安排、主持； 7、下属秘书工作的督促、管理； 8、以及出色地完成公司董事交办的工作。 2000/08-2004/03 上海纺织控股集团人事科员工作地点：上海工作职责和业绩： 1、人员的招聘、录用、四金的缴纳； 2、各个生产部门考勤统计，薪资的计算、发放； 3、各个生产部门绩效考核工作的落实； 4、住宿人员的安排、管理； 5、文档的归档整理、各类统计报表的填写等等 6、完成部长交办的其他任务教育培训： 2004/01-2008/09 上海电大行政管理人力资源与心理学类本科人力资源管理、行政管理、公共关系、城市管理学等学科已结束，现正在写毕业论文。2000/10-2004/04 复旦大学自考行政管理人力资源与心理学类大专现代管理学、管理心理学、人力资源管理、公文写作、行政管理、经济管理学、计算机等等。个人概述：本人性格开朗，为人随和，善于与人沟通且具有亲和力。工作认真仔细、负责，有5年以上的人事、行政工作经验。学习能力极强，谦虚沉稳、有耐心，工作效率高。

行政管理个人简历范本

行政管理个人简历范本姓名：黄xx 民族：汉族政治面貌：党员出生日期： 1990年2月婚姻状况：未婚学历：本科毕业院校： ********** 毕业时间： 2021年7月所学专业：行政管理学电脑水平：熟练工作年限： 1年手机号码： 88888888888 电子邮箱： xuexila 求职意向工作类型：全部单位性质：不限期望行业：中介服务、生产、制造、服务业期望职位：行政人员、物业管理工作地点：不限期望月薪：面议教育经历 2021年9月至2021年6月某某学校行政管理本科工作经验

2021年1月至2021年1月行政人事助理协助处理日常事务，包括人事管理; 监管执行各项行政制度，向行政主管汇报执行情况; 统计人事绩效考核，协助提高绩效管理的执行力; 协助管理档案资料，分类存档，跟进培训计划，并协助实施; 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好会议记录与资料整理归档工作; 按时统计每月考勤，准时交财务做帐。负责办公用品的申购，管理办公室各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。专业技能电脑办公软件操作熟练语言表达及沟通能力佳熟悉人事相关工作流程计算机能力良好能熟练运用办公软件，熟悉ERP系统自我评价在工作期间，认真负责完成本职工作，并注重提高效率。从事财务会计、财务管理及经营管理工作，对财务核算与管理及经营管理的技能、技巧较为熟练，有较丰富的实践经验，能胜任财务总监/CFO/总会计师、部门经理、总裁助理等职务，能为决策者出谋划策，并能出色的完成本职工作。本人细心、认真、负责任，具有较强的团队精神，对工作兢兢业业、鞠躬尽瘁。姓名：xuexila 国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：肇庆

行政管理专业应届毕业生个人简历范文

行政管理专业应届毕业生个人简历范文姓名：xuexila 国籍：中国目前所在地：荔湾区民族：汉族户口所在地：茂名身材：168cm60kg 婚姻状况：未婚年龄：23岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：工作年限：职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：1500--2000 希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州弘睿企业管理顾问有限公司起止年月：2011-06～2012-1

公司性质：私营企业所属行业：服务业担任职务：行政助理工作描述： 1、营运日报表的制作、报送。 2、客户信息的建档、更新。 3、客户授信审核、政策跟踪。离职原因：个人原因教育背景毕业院校：华南师范大学科教培训中心最高学历：大学本科毕业日期：2011-07-01 所学专业一：行政管理语言能力外语：英语一般国语水平：良好粤语水平：良好工作能力及其他专长能够熟练都运用word、excel一般的办公软件，能认真负责完成上级交待的工作，学习能力比较好。姓名：吴女士性别：女婚姻情况：未婚

民族：彝族户籍：广西年龄：33 现所在地：广西身高：172cm 希望工作地区：广西希望工作岗位：行政主管、人事主管安全管理类-安全/环境经理/主管教育经历 2002-09～2006-07苏州科技学院专业：环境工程学历：本科工作经历 XXXX公司(2011-10～至今) 公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：高级工程师岗位类别：安全/健康/环境经理/主管 XXX公司(2008-10～2011-09) 公司性质：民营企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：安全经理岗位类别：安全/健康/环境经理/主管 XXX公司(2006-07～2008-10) 公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：专员岗位类别：安全/健康/环境工程师

人事行政专员个人简历怎么写

人事行政专员个人简历怎么写 2012年04月12日武汉个人简历怎么写信息由教师范文吧简历频道为求职者提供. 姓名自我评价 1.做事踏实，有良好的逻辑思维，学习能力强，有一定的解决问题、分析问题的能力、策划创新能力，与人沟通交流合作的能力、有较强的责任感和工作协调能力。 2.有牢固的计算机的基础知识、有较强的感染力，能吃苦耐劳。工作经验广东众安康后勤集团股份有限公司

广州分公司 2008-11至2011-12任职综合人事部主管薪资2000-3000元/月工作职责：负责做好管理处人员招聘、培训，流动人员等相关手续办理;管理处员工劳动纪律管理及有关规章制度的拟订和修改;负责管理处日常办公事务的办理，文件的起草和拟订;办公设备使用、维护管理，办公易耗品的计划、采购、发放管理，员工工装、装备、劳动工具的管理;会议的组织和管理，来访的接待及对外有关单位的联系事宜和管理处内部的上传下达。武汉国美电器 2005-7至2008-5任职市场专员薪资1000-2000元/月工作职责：收集并反馈市场信息,提出有效的销售策略;经销商沟通，及时了解市场情况及各门店销售情况;通过各门店的销售情况，协助业务经理整合各门店之间的库存，通过调货，下定单等方式优化各门店之间的库存;能有效的完成

领导临时交代的工作。教育经历 2002-9至2005-6武汉科技学院国际经济与贸易专业刘辉专业证书物业经理证2006年6月由建设部住宅与房地产业司和建设部人事教育司颁发助理电子商务师2004年3月由湖北省劳动和社会保障厅颁发武汉个人简历怎么写延伸阅读，教你如何撰写一个优秀的个人简历。个人简历主要内容 1、个人资料：必须有姓名、性别、联系方式，而出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣爱好等则视个人以及应聘的岗位情况，可有可无。 2、学业有关内容：毕业学校、学院、学位、所学专业、班级、城市和国家，然后是获得的学位及毕业时间，学过的专业课程以及一些对工作有利的副修课

行政管理工作简历行政管理的个人简历

行政管理工作简历行政管理的个人简历国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：湖南婚姻状况：已婚求职意向人才类型：普通求职应聘职位：行政经理/主任/主管：行政经理、人力资源经理/主管：人事经理、总裁助理/总经理助理：总经理助理工作年限： 9 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 5000--8000 希望工作地区：广州工作经历公司名称：广东苏宁电器有限公司起止年月：20xx-11 ～公司性质：股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：行政物业部部长

工作描述： 1、编制行政管理规章制度、行政预算及督促、检查制度的贯彻执行。 2、负责行政物资采购、行政后勤管理及行政费用控制工作。 3、负责公司各门店、物流、售后网点的工程维修、电气、消防、电梯、中央空调等设备的物业管理工作。 4、负责公司各门店及物流、售后网点的消防监控、安全保卫及保安队伍的日常管理工作。公司名称：广州市中置房地产有限公司起止年月：2002- 09 ～ 20xx-11 公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：人事行政经理工作描述： 1、建立、健全公司各项人事、行政制度以及各工作流程。 2、人力资源管理、薪资级别核定、员工招聘及在职培训等工作。 3、房地产开发流程中各有关工作事项的办理。 4、档案室管理工作，售楼资料的收集、整理、撰写工作。 5、办公设备的采购、维护，公司固定及非固定资产的管理维护。 6、客户管理及各项外联工作。

7、协助公司总经理处理各项日常事务。公司名称：广州市雅宝房地产有限公司起止年月：2000- 07 ～ 2002-08 公司性质：外商独资所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：总经办秘书工作描述： 1、协助公司负责销售、行政、财务、人事的副总经理处理各项日常事务，进行重要日程安排及其他对外联系工作，协调各部门的关系、做好沟通工作。 2、负责公司形象广告的策划、审核及投放，并协助销售推广活动。 3、公司人事档案管理及薪资的核算，客户名单处理，信息收集及档案管理，并建立齐全的文管理系统。 4、负责各种通知、申请、报告、合同等应用文书的组织、书写工作，雅宝新城各宣传资料的书写。教育背景毕业院校：湘潭大学最高学历：本科毕业日期： 2000-07-01 所学专业一：行政管理所学专业二：中英文秘书

人事行政简历模板

求职岗位：人事专员上海师范大学 2014.09 - 2018.06 生日：1996.06.09 民族：汉族周明纪工作经验微信： 180166668050 主修课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学教育背景人力资源管理专业/本科管理学学士学位电话：180166668050 邮箱：11366944@https://www.360docs.net/doc/5614790027.html, 现居：北京朝阳区负责员工劳动合同的签订；负责在职员工问题的解决；负责员工入职、离职、转正、调动等相关手续的办理及钉钉系统相关信息维护;负责员工招退工、社保、公积金等手续办理;负责员工绩效信息收集汇总,考勤统计、薪酬核算；负责公司内部人才的招聘工作；负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；人事专员上海教育科技有限公司 2018.05– 2019.05 负责日常的数据考核进行统计、对比、分析；专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；负责员工入职、离职、转正、调动等相关手续的办理及钉钉系统相关信息维护；负责员工绩效信息收集汇总，考勤统计、薪酬核算。负责宣导、监管、执行各项规章制度；通过各种方式和渠道招募、拓展、挖掘公司需求人员，完成招募指标；执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；人事专员上海恒基实业有限公司 2018.05– 2019.05 协助上级主管建立健全公司招聘，培训，工资，保险，福利，绩效考核等人力资源制度建设。执行招聘工作流程，发送面试邀请，进行初试复试工作；同时协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；.负责办公室人员前台接待；负责与其他部门的协调工作，信息的上传下达;；负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；负责与其他部门的协调工作，信息的上传下达;负责招聘端口日常招聘信息的管理与发布，在电脑上在线解答求职者的相关问题并发布和更新招聘信息，帮助客户企业完成招聘任务；人事助理锦绣中诚物业有限公司 2018.05– 2019.05

人事行政管理个人简历

人事行政管理个人简历姓名：性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-遂宁年龄：26 现所在地：广东-深圳身高：164cm 希望地区：广东-深圳希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管寻求职位：行政人事、采购、跟单待遇要求：3500元/月可面议最快到岗：半个月之内教育经历 2003-09 ～2006-06 重庆理工大学财会大专 2000-09 ～2003-07 遂宁七中理科高中工作经历至今5年工作经验，曾在2家公司工作【***公司】(2008-12 ～2011-08) 公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事/行政主管岗位类别：人事经理/主管工作描述：人事主管岗位职责： 1.负责厂内职员工招募工作，对部门缺员进行推荐; 2.负责执行及规划员工培训工作;

3.考核员工的绩效，并提出改进的建议; 4.确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规; 5.落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放; 6.负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。 7. 各种保险的购买及办理主要工作： 1.检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律; 2.收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件，向厂内管理人员提供人事规范咨询; 3.负责厂内各项人事制度的传达，实施和检查; 4.负责厂内员工的招聘工作; 5.厂内全体员工的合同、档案管理和薪资管理; 6.负责厂内全体员工绩效考核的组织、实施和总结; 【***公司】(2006-10 ～2008-09) 公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事文员岗位类别：人事专员工作描述：1. 制定、执行公司人力资源规划; 2. 制定、执行、监督公司人事管理制度; 3.招聘：制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试; 4. 绩效考评：制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退; 5. 激励与报酬：制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;

行政人事个人求职简历

行政人事个人求职简历篇一姓名：李四国籍：中国当前住地：广州民族：汉族户籍地：广州身高体重：158cmkg 婚姻状况：未婚年龄：25岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：人力资源经理/主管：人事主管、人事专员、行政专员/助理：工作年限：2 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求：2000--3500 希望工作地区：广州工作经历：

公司名称：广州一汽巴士能源有限公司起止年月：2008-05～公司性质：国有企业所属行业：其他担任职务：人事行政专员工作描述：负责下属气站员工的招聘、薪酬管理以及人事档案管理; 负责公司和下属气站证照的办理、年审及管理工作; 负责业务合同的初审; 负责初步拟定公司的人事行政管理制度; 负责公司行政办公用品的采购 (暂时兼任部分人事行政部主管的工作) 离职原因：公司名称：广东联威投资有限公司起止年月：2007-11～2008-04 公司性质：外商独资所属行业：金融，保险担任职务：行政文员工作描述：编拟、翻译公司内部通知及文件，管理及订购办公文具。负责筛选应聘简历，电话面试及招聘网站管理，整理员工人事档案，协助行政经理管理员工考勤。

负责公司日常费用支出的记账工作，整理公司费用明细表、月度、年度报表。离职原因：公司停止运营公司名称：广州建筑监理有限公司起止年月：2007-04～2007-04 公司性质：国有企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：行政助理工作描述：负责联系公司与项目部，充分发挥桥梁的作用，将公司的文件下发到项目部，收集整理项目部上传给公司的档案资料并作整理等。这项工作炼就了我的公文写作水平，增强了我对工作文档整理的条理性。离职原因：实习完毕公司名称：太平洋英语培训中心起止年月：2007-03～2007-03 公司性质：外商独资所属行业：教育事业担任职务：学习助理工作描述：负责辅助学员学习英语，为学员预约小班课，辅助外教的教学工作，前台接待顾客，接听客人的来电询问等的工作，并持续提升我英语口语的流利水准，锻炼了我的集体合作精神，增强了我的沟通协调水平。离职原因：实习完毕

人事行政部人力资源管理简历精修订

人事行政部人力资源管理简历 SANY标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#

个人简历女姓名：***性别： 151*** 出生年月：***联系电话：法学学历：本科专业：汉工作经验：11年民族：毕业学校：***师范大学住址：*** 电子信箱：*** 自我简介：本人从事过5年人事行政管理工作；3年写字楼、商业、住宅的物业客服管理及2年银行金融服务工作。具有较强的服务意识和团队合作精神，工作积极主动、条理清晰、踏实稳重。具有人力资源管理师、助理物业管理师、会计从业资格等执业证书、C1驾驶证。求职意向：目标职位：人力资源类 | 财务·审计·统计类 | 教育·培训类 | 金融类(银行·基金·证券·期货·投资·典当) | 行政·后勤类目标行业：房地产开发·建筑与工程 | 教育·培训·科研·院校 | IT服务·系统集成 | 银行 | 房地产服务(中介·物业管理·监理·设计院) 期望薪资：面议期望地区： *** 到岗时间：面议工作经历：某大型房地产集团公司人事行政部综合管理职责和业绩：

人力资源管理工作： 1.起草、修改和完善各项人事行政管理制度、工作流程，并推动执行； 2.参与组织机构设置，编写与完善公司岗位说明书，明确岗位职责等； 3.制定并完善招聘计划和招聘程序，开拓并维护招聘渠道，开展招聘工作； 4.制定并完善培训计划和实施培训，编写相关培训内容教案等； 5.参与绩效管理与绩效考核制度的制定与完善，并监督执行；制定员工奖惩条例，并监督实施； 6.制定并完善薪酬管理体系以及员工福利政策，并推动执行； 7.建立并完善公司人员招聘、入职、转正、调动、离职等人事流程方面的规范化管理； 8.建立有效沟通渠道，化解管理矛盾；受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 9.参与公司内刊编辑工作，组织、协调安排员工活动，推动公司文化与公司理念的形成； 10.实施员工敬业度和满意度调查，提供合理化建议，提高公司凝聚力。行政管理工作： 1.参与制定公司行政管理制度，完善和细化办公管理体系和业务流程； 2.定期编写工作总结报告，协助完成公司年度工作计划的编制，按月度、季度分解重点工作和监控实施情况； 3.起草行政公文、提供会务支持；管理各类行政档案、证章、公务用车； 4.管理公共环境卫生与安全，做好物业接口工作，协助对外联络与接待工作； 5.购置各类办公物资、管理公司固定资产、参与员工食堂管理工作。银行个人业务客服/大堂经理职责和业绩： ①人民币业务：存取、银行卡类、金融保险类、网上银行、电话银行等中间业务的营销办理工作； ②外币业务：存取、兑换、金融产品营销； ③担任营业网点大堂经理期间，负责日常接待咨询、协助柜员完成网点的各项营销工作任务。针对不同客户推荐各种理财规划，确保年度工作任务的顺利完成。北京***公司客服助理职责和业绩： ①客服来电来访接待； ②提供咨询、解决投诉、费用催缴； ③公共区域日常巡检，协助工程部门协调维修检查； ④参与各项推广活动。教育培训：师范大学本科

行政人事专员个人工作简历

行政人事专员个人工作简历大全个人信息姓名：目前所在：广州年龄：26 岁户口所在：广州国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族培训认证：未参加身高：158 cm 诚信徽章：未申请体重：46 kg 求职意向人才类型：普通求职应聘职位：文秘/文员：秘书/助理，人事专员：人事专员/助理，行政专员/助理：行政专员/助理工作年限：3职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州,深圳,珠海工作经历香江控股广州大瀑布旅游开发有限公司起止年月：2009-08-01 ～至今

公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑担任职位：行政助理工作描述：1、办公文具、用品、办公室饮用水、固定资产等的采购、管理工作; 2、员工劳保用品(包括员工劳保鞋、保安制服、保安鞋等)的采购、管理、发放等工作; 3、行政仓库物品的管理工作; 4、员工名片、行政有关表格等印制工作; 5、员工出差订票、酒店预订、费用统计等后勤工作; 6、员工饭堂管理工作; 7、员工宿舍管理工作; 8、公司车辆管理工作(车辆调度、车辆保险、联络车辆维修、保养商、车辆油费登记及统计等); 9、印章管理工作; 10、行政费用预算及控制(根据每天登记的费用进行每个月实际发生费用的结算，对比之前做的预算，找出差额大的费用使用明细); 11、沟通内外联系(包括集团、公司房屋租赁商、物品供应商等，并处理相关事宜); 12、组织公司会议，收集开会资料，作会议纪要，以及会议决议的跟踪落实情况; 13、公文写作，行政制度的制订及颁发; 14、档案管理工作; 15、上司及公司总经理交代的其他工作。离职原因：广州市潆玮装饰设计工程有限公司起止年月：2007-12-01 ～ 2009-07-01 公司性质：私营企业所属行业：房地产/建筑担任职位：行政助理

行政人事总监个人简历

个人简历姓名：性别：男出生年月：1972年12月联系电话：民族：汉籍贯：学历：本科专业：住址：电子信箱：求职意向：现在从事行业：机械制造·机电·重工行政总监欲从事岗位：机械制造·机电·重工电子·微电子房地产开发·建筑与工程汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 人力资源总监副总裁·副总经理人力资源经理·人力资源主管行政经理·行政主管·办公室主任行政总监工作经历： 2007/03-现在**集团行政人事总监工作地点：合肥工作职责和业绩： 1、全面统筹规划公司的行政、人力资源战略规划，并监督各项计划的实施； 2、建立并完善行政、人力资源管理体系； 3、制定和完善行政、人力资源管理制度； 4、向公司高层决策者提供有关行政、人力资源战略以及组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平; 5、塑造、维护、发展和传播企业文化； 6、及时处理公司发生的重大突发事件，并向上级汇报； 2003/12-2007/01 **集团办公室主任工作地点：安徽淮南

工作职责和业绩： 1、负责集团公司行政人事部门的战略规划制定与实施。 2、负责集团公司行政、人事制度的建设与完善及日常行政、人事事务管理工作。 3、负责集团公司重大突发事件的处理与汇报。 4、负责集团公司企业文化建设。 5、负责集团公司行政性物资财产管理工作。 6、负责集团公司后勤保障管理工作。 7、负责集团公司形象宣传以及对外联络。 2001/10-2003/12 **房地产综合开发有限公司办公室主任工作地点：安徽淮南工作职责和业绩： 1、负责公司行政、人事制度的建设与完善。 2、负责公司日常行政、人事事务管理工作。 3、负责公司重大突发事件的处理与汇报。 4、负责公司企业文化建设。 5、负责公司安全保卫工作。 6、负责公司行政车辆管理工作。 7、负责公司行政性物资财产管理工作。 8、负责公司后勤保障工作。教育培训： 1994/09-1998/07 **财贸学院工商管理工商管理类（营销/国际贸易/旅游/物流）本科个人概述：本人积累了丰富的现代企业管理知识和经验，有十多年行政人事方面的管理经验;有很强的筹划判断、灵活应变、组织指挥协调、人际交往能力，善于总结经验教训，勇于接受新事物。人生信条：天行键，君子以自强不息;地势坤，君子以厚德载物!

行政人事管理的个人简历

行政人事管理的个人简历姓名：李先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：湖南-常德年龄： 28 现所在地：广东-东莞身高： 170cm 希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-其他相关职位编辑/发行类-编辑寻求职位：行政人事主管、行政人事专员、厂报编辑教育经历 20XX-07 ～ 20XX-07 湖北长江大学文秘类大专 **公司公司性质：私营企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：行政人事管理岗位类别：其他相关职位工作描述： 1.负责后勤管理：督导后勤人员工作，确保公司后勤全面正常运转； 2.负责人事管理：员工档案更新管理、员工人身险及社保办理、工伤处理、员工招聘与入职培训、员工绩效办法的修订与执行、员工薪资制度的修订与执行、员工福利制度的

建立与实行、工会的建立与工作开展、劳资纠纷处理工作等； 3.监管仓库：规范仓库所有进/出料流程、规范仓库5S 管理、仓库所有物料安全库存的建立与执行等； 4.监管采购：对供应商进行审查并评出等级，淘汰不合格供应商，定期做市场调查，合理地控制单价，为公司节约成本，确保采购工作正常开展，不延误生产交期； 5.公司荣誉的申报、办理工作； 6.消防安全工作管理：定期指定人员检查公司消防设施及做好相关保养工作、定期组织人员做消防演习等；推行； 8.其它行政人事日常事务，及对外事务。 **公司公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：行政人事岗位类别：其他相关职位工作描述： 1、行政人事类制度的修订、完善、及执行； 2、督导行政部下属人员的日常工作； 3、宿舍、饭堂的全面管理； 4、员工的招聘与入厂培训工作；参与员工绩效管理； 5、员工劳动合同的签订及劳资纠纷处理工作； 6、员工薪资核算后的审核工作；

行政管理的个人求职简历范文

行政管理的个人求职简历范文每位求职者的个人简历自我评价的内容主要介绍自己的竞争优势。面对众多浮夸的自我评价内容，能够以精简的语言以及适合的内容突出求职者对于工作岗位的具体态度，即可赢得求职单位的认可。个人信息 fwdq 性别：女民族：汉族年龄： 29 婚姻状况：已婚专业名称：行政管理主修专业：行政管理政治面貌：汉族毕业院校：厦门大学(络教育) 毕业时间： XX年7 月最高学历：本科电脑水平：一般工作经验：三年以上身高： 162 cm 体重：65公斤现所在地：新罗区户籍： 10081479 求职意向期望从事职业：文职期望薪水：面议

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职最快到岗时间：随时到岗需提供住房：不需要教育/培训工作经验公司名称：龙岩韵达快递 ( XX年1月 XX年3月 ) 所属行业：交通·运输·物流公司性质：私营.民营企业公司规模： 10人以下工作地点：龙岩职位名称：客服工作描述：处理问题件，对账，录入单号信息，签收公司名称：福建豪迪涂料科技股份有限公司 ( XX年9月 XX年1月 ) 所属行业：生产·制造·加工(金属·建材·塑胶·玻璃·陶瓷…) 公司性质：私营.民营企业公司规模： 50～200人工作地点：龙岩职位名称：采购助理工作描述： 1.根据生产需要联系供货商对比价格下订单

2.通知财务安排打款 3.跟踪材料物流情况 4.货物到货联系仓管收货等等公司名称：美欧运星(厦门)货运代理有限公司 ( XX年4月 XX年9月 ) 所属行业：交通·运输·物流公司性质：私营.民营企业公司规模： 10～50人工作地点：厦门职位名称：单证员工作描述：录入客户信息，预定集装箱等等自我评价：本人性格开朗，工作积极认真，细心负责，熟练操作word,excel办公自动化软件，在大学期间担任辅导员助理期间增强了组织协调能力和人际沟通能力。有较强的逻辑思维能力和表达能力，并有很强的团队合作精神。能正确地面对错误和挑战，并将转化成可利用，上进心强，善于观察事物，为人诚实守信，踏实肯干。语言能力

人事行政经理简历参考模板

人事行政经理简历参考模板在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。姓名：侯先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-南充年龄：33 现所在地：浙江-宁波身高：180cm 希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-人力资源总监寻求职位：人事&行政经理、人事&行政总监待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗：1个月之内教育经历 2004-02～2006-10西北工业大学工商管理大专 1998-09～2000-06四川绵阳涪江职工大学信息管理大专 1995-09～1998-07四川建材校机电中专培训经历 2008-04～2008-05东莞市劳动局员工关系管理员工关系管理证

2007-12～2007-12东莞市安全监督管理局安全生产安全主任证 2006-11～2007-07南方科技培训学院人力资源管理职业经理人证书工作经验至今10年0月工作经验，曾在3家公司工作公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管工作描述：1、负责根据公司战略发展方向，拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。 2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。 3、负责招聘、晋升管理的监督、审核与完善工作。 4、负责公司各部门培训计划的审核、汇总、报批工作并对执行情况跟踪检查。 5、负责制定本部门年度预算，完善人员入离调转相关制度。 6、负责公司员工食堂、宿舍管理制度监督、审核与完善工作。 7、协助处理公司与本部门工作相关的资料申报工作。 8、负责公司与地方各级政府往来沟通，组织配合相关单位、政府对行政后勤工作的审查。 9、负责行政人事部的日常管理。主要业绩： 1、行政人员转正评审机制的导入、中层半年和年度述职考评实施， 2、车间管理人员内部竞聘的的引入和实施 3、增值项目：员工关爱工程的实施

人事行政主管求职个人简历

人事行政主管求职个人简姓名：性别：女岀生年月：1973年9月联系电话：民族：婚姻状况：学历：大专专业：住址：电子信箱：求职意向：现在从事行业：快速消费品（食品饮料?日化烟酒等）行政专员助理欲从事岗位：行政后勤类客户服务类工作经历： 2008/01 **有限公司人事行政主管工作地点：上海工作职责和业绩：负责整个公司的人事行政工作。人事负责：招聘、入职、考核、薪资、转正等人事方面的工作。行政负责：办公室的管理、办公用品的购入、费用的管理等行政方面的工作等。包括其它一些总经理所交付的工作。 2007/01-2007/12 **有限公司行政助理主任/人事行政部公司性质：中外合营（合资?合作）公司规模：500-999人工作地点：上海汇报对象：人事行政经理工作职责和业绩： 1. 负责过芬纳中国旗下4家分公司办公楼、车间的行政工作，包括采购。 2. 采购所有的物品：办公用品、劳防用品、日用品、打印耗材、印刷制品等从采购、寻价对比，到确立供应商签定合同全过程都一一负责。 3. 填写所有的采购清单、入库单、费用清单。包括：快递费、员工生日餐、保安费

等等。电话费包括：电话清单、上网费、员工电话费及外籍人员的电话费等。

4. 做每月的报表：公司内部分机表、员工通讯录、钥匙报表等。每月办公用品、劳防用品、打印耗材、日用品的盘点清算及预订报表等。并做好每一季度的预算报表工作。和行政工作联系在一起的行政采购工作都是在工作范围之内。 5. 现转入人事招聘工作，内容包括：筛选简历、通知安排面试、员工入职手续、入职培训等。 **）有限公司行政/人事行政公司性质：中外合营（合资?合作）公司规模：1000人以上工作地点：上海工作职责和业绩： 1. 负责整个（洗化用品、食品）国内、国际机票及酒店预定及费用清算。 2. 负责整个（洗化用品、食品）国内、国际、市内快递费用清算。 3. 负责办公室日常清洁管理、绿化管理、办公用品申领。 4. 协调各部门之间的工作，并能及时完成领导交付的工作。 5. 制订下一年度的费用预算。包括：快递费用、日常用品的消耗费用等。 12 教育培训: 2003/10/01 2003/10/01 2002/12/01 公司内部培训课程沟通、影响力及果断力培训地点：上海，培训时长：1天提高人与人之间沟通及影响力，对事物之间的果断力。公司内部培训课程客户服务培训地点：上海培训时长：1天客户服务是人与人之间的服务。客户服务是人的职责。前台接待技能培训地点：上海培训时长：1天获得证书：专业技能培训证书 1995/01-1996/04 **大学进修学院