【2018最新】干部试用期满考核测评会议主持词-精选word文档 (3页)

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干部试用期满考核测评会议主持词

篇一：干部试用期满考核会议动员讲话

干部试用期满考核会议动员讲话

各位领导、同志们：

去年11月3日，经局党委会议讨论决定，XXX同志任XXXXXXXX，现XXX同志任职试用期已满。今天，根据局党委安排，我们按照《党政领导干部选拔任用工

作条例》规定的程序，对XXX同志一年来的履职情况进行考核。干部试用期满，经考核合格，正式任职的，其试用期计入任职时间。

考核主要内容：思想政治表现、学习情况、组织领导能力、工作作风、工作实

绩和廉洁自律等情况。

考核的程序和方法：在XXX同志述职的基础上，由参加测评的同志本着对党组织、对XXXXX工作和被考核同志负责的精神，根据该同志的述职和平时掌握的

情况，实事求是，客观公正地在《民主测评表》中的优秀、称职、不称职三项

评议意见栏中，任选一栏划“√”，不能多选，有意见或建议的请在表上作说明，并将填写完后的测评评议表投到票箱内，由考核组负责汇总。在测评评议结束后，考核组将找一部分同志进行个别谈话，进一步了解XXXX同志试用期间的履职情况及对他正式任职的意见。请参加个别谈话的同志如实向考核组介绍

有关情况。我的讲话完了，谢谢大家。

篇二：干部考核大会主持词

考核组各位领导、同志们：

按照县委、县政府安排，考核组今天到我镇检查考核工作。考核组有县委常委、常务副县长郑锦锋同志、以及县直有关部门主要负责同志组成。首先我代表镇

党委、政府向考核组一行表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

每年一次的年度干部考核，既是对乡镇干部工作的全面检查评价，又是我们寻

找差距、改进措施、总结过去、谋划来年的良好机遇。参加今天考核测评大

会的有各村党支部书记、主任，镇属单位负责人，镇机关全体干部共

人。在这里，我特别强调，希望与会的各位同志以认真负责的态度，积极地配合考核组的工作，真正使考核工作成为总结成绩、寻找不足、调整思路、推动工作的难得机遇，达到预期的目的。

本次大会，议程主要有三项：一是请杨部长作重要讲话，二是由我代表镇党委政府进行述职，三是由县委组织部陈宝林主任对考核事项进行讲解，并进行民主评议和座谈。

---------现在进行大会第一项议程：请杨部长作重要讲话。大家欢迎！

---------下面，进行大会第二项议程：由我代表镇党委政府进行述职。

---------下面，进行大会第三项议程：由县委组织部陈宝林主任对考核事项进行讲解，进行民主评议和座谈。

请大家按照刚才讲的要求，认真填写。

今天大会的内容已经全部进行完毕，接下来，各组将分开进行谈话，谈话地点在镇政府党委书记办公室、镇长办公室和人大主席办公室，谈话涉及到同志要全力配合工作人员指引，保证考核组考核工作的顺利进行。

篇三：民主测评会主持词通稿

民主测评会主持词通稿

（供参考）

同志们：

这次考察工作是为认真贯彻落实集团公司党委关于深化干部人事制度改革的部署要求，加大人才选拔工作力度，为实现公司阶段性发展目标，落实公司中心任务提供坚强组织保证和人才支持的重要举措。公司党委高度重视这次考察工作，进行了专题研究，并制定了《考察实施意见》，对考察工作进行了部署。根据公司后备人才挂职锻炼的有关规定，（）同志已经在（）岗位工作一年，今天这个会议，主要是对( )同志进行民主测评，书面征求意见。

根据有关规定，考察工作除进行民主测评外，还要采取个别谈话，在更大范围内征求干部群众对考察人员的意见，从而进一步扩大后备人才工作中的民主，落实广大干部群众在人才选拔任用中的知情权、参与权、选择权和监督权。民主测评结果和个别谈话情况，将作为组织上评价人才的重要依据。大家对( )同志的情况比较了解，希望同志们本着对组织、对事业、对干部认真负

责的精神，实事求是地看待同志，客观公正地评价同志，切实履行好自己的职责，审慎行使好自己的权利。

干部考察会议主持词发言稿范文

干部考察会议主持词发言稿范文干部考察会议是简要说明考察工作的安排和要求等工作而举办的会议。那么针对干部考察会议，如何写主持词?下面就是给大家的干部考察主持词，希望大家喜欢。各位领导，同志们：今天，省委组织部派出考察组，专程深入到***乡对***书记进行考察。参加今天会议的省委考察组领导同志有：让我们以热烈的掌声欢迎考察组各位领导的到来! 参加今天会议的还有：***乡领导班子成员，乡机关全体干部，各站所负责人，所辖村党支部书记、村委会主任。大家知道，在全省公开选拔副处级领导干部工作中，***书记报考了****处副处长职位，经过笔试、面试等环节，脱颖而出，进入了考察程序。充分展示了其优秀的综合素质和个人能力，这在我县是一件好事、喜事。***同志在我县是一位素质较高的党委书记，党性强，讲大局，有责任感，工作要强，任劳任怨，敢于坚持原则，实践经验也比较丰富，能够始终围绕发展第一要务，认真履行岗位职责，狠抓工作落实，推进工作创新，各项工作取得了较明显的工作成效，县委是肯定的，大家也是有目共瞩的。希望大家从大局出发，合力配合省考察组，圆满完成这次考察任务。今天会议的主要议程有三项： 1、考察组组长同志作重要讲话。 2、乡党委书记作述职报告。

3、进行民-主测评。下面逐项进行。首先，请考察组组长同志作重要讲话，大家欢迎。下面进行第二项：请***同志进行述职。下面进行第三项，进行民-主测评。请工作人员清点人数，发放民-主测评表。 (各位同志领到表后，先不要着急填写，请考察组作说明后再填) 请考察组领导就测评表填写作说明。 (请工作人员将测评表收回) 会议到此结束。会后，考察组要进行个别谈话，请乡党政班子成员、各村书记主任作好谈话准备。同志们：今天上午，我院副科级以上干部在此召开“***市中级人民法院xx-xx年党风廉政建设暨县处级干部年度考核测评大会”，接受市委副书记、市纪委书记***同志，市委棠委、政法委书记***同志带考核组一行6人，对我院xx-xx年度党风廉政建设责任制落实情况和党组领导班子及县处级领导干部进行考核测评。参加我们会议的考核组的领导有：市委副书记、市纪委书记***同志市委棠委、政法委书记***同志市纪委副书记***同志市委政法委政治部主任***同志市纪委廉洁自律办公室副主任***同志市委组织部市直干部科科长***同志在此，我代表院党组及全院干警对市委考核组各位领导的到来表示热烈

会议主持词开场白范文

会议主持词开场白范文 1、回顾20xx 年，我们公司取得了可喜可贺的成绩。在这座有着4000 多年历史的古城XX，聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的凡人，他们在自古以来就商贾云集的古城繁华闹市间又筑起一座现代化的魅力商城，他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴，这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助，更离不开公司同仁的不懈努力。 2、各位领导、各位同志：经镇党委、政府决定，今天召开20XX 年度全镇经济工作会议。这次会议的主要任务是：回顾总结我镇20XX 年的经济工作，表彰奖励20xx 年在我镇经济建设和社会发展中涌现出来的先进集体和先进个人，安排部署20xx年经济工作，进一步动员全镇上下在更新观念、锐意进取、开拓创新，全力推进我镇经济再上新台阶。出席今天会议的有：镇三套班子成员，驻镇各单位的领导，定报企业负责人，镇机关全体工作人员，镇属事业单位的全体工作人员，村全体定编干部。 3、各位领导，同志们：今天，我们在这里隆重举行平定县关心下一代工作会议，这是我县关工委成立以来的一次规模较大、规格很高的重要会议。我县关工委成立于1993年10月，多年来，在县委、县政府的正确领导下，在上级有关部门的有力指导下，全县的关心下一代工作取得了可喜的成绩，突出的特点是工作效果越来越明显，工作方式越来越多元，主题活动越来越突出，机构建设越来越完善，参与人数越来越广泛，可以说，一个全新的育人铸魂的环境正在逐步形成。从事关心下一代工作的老同志们克服了因总结近段时期的工作，进一步调整充实关工委组织机构，部署新的工作任务，确立新的工作目标，在全社会更加营造关心下一代的良好氛围，通过大力宣传关心下一代工作的重要性和必要性，促进全县关心下一代工作实现新突破，取得新成绩。 4、各位鉴定员、各位同仁：大家上午好! 欢迎大家来到这座科技文化名城——苏州，在座的很多人都是远道而来，你们辛苦了! 在这沉甸甸的秋季，我们隆重地召开20xx 年**** 有限公司服务站保修鉴定员会议。 5、各位代表、同志们：xxxx 第一次工会会员代表大会在中心工会的亲切关怀下，在段党支部的正确领导下、在段行政的大力支持下，通过工会筹备领导小组的积极工作以及各部室的大力支持，今天正式开幕了。受大会筹备组的委托，由我担任本次会议的执行主席。现在，召开预备会议。以下是由小编推荐的会议主持词开场白： 1、回顾2014年，我们公司取得了可喜可贺的成绩。在这座有着4000多年历史的古城xx，聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的凡人，他们在自古以来就商贾云集的古城繁华闹市间又筑起一座现代化的魅力商城，他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴，这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助，更离不开公司同仁的不懈努力。 2、请大家坐好，现在开始开会。今天召开的全市依法治市领导小组工作会议，是

副局(科)级干部提拔考核推荐会议主持词

副局（科）级干部提拔考核推荐会议主持词***局的各位领导和同志们，大家好：先介绍一下，这位是组织部***同志，今天，组织上派我们俩来***局的主要目的，是在我们单位推荐和考核干部，具体要求如下：一、推荐职位和推荐范围： 1、根据工作需要，在目前***局现任中层干部或者下属单位主要领导中推荐出1名近期可以提拔使用为副乡局（科）级干部的人选。二、推荐条件：总体讲，推荐的人选要符合《干部任用条例》的规定，德才兼备、工作成绩突出、群众公认；具体地讲，要人品意识端正，政治素质较高，具有一定的组织协调能力，工作能够独挡一面（从事业务工作的要求业务能力较强），工作认真，事业心、责任感较强，自身要求严格，群众威信较高；一般应具有大专以上文化程度；年富力强，身体健康。三、推荐方法在我们发给大家的推荐票上填写上你认为合适的人选名字即可。为搞好这次推荐和考核，简单提几点要求：希望大家本着对对组织负责、对事业负责的态度，严格按照领导干部标准和干部的德、能、勤、绩、廉各方面综合表现，仔细斟酌，认真思考，正确审慎地行使好自己的民主权力，把那些品行端正、能力突出、踏实肯干的优秀干部推荐出来。 2、大家在填写推荐票时，独立填写，互相之间不要商量，自

己画自己的票。字迹要工整清晰，便于识别。 3、填好推荐票后，把票折过来，待大家都填好后，请您亲自将推荐票交到我们手中，不要让别人捎票。推荐结束后，根据情况，我们要找部分同志谈话了解情况，由于时间的关系，不可能每个人都找到，找到的同志请给予积极配合，没找到的同志如有意见和建议可以直接找我们联系。大家有没有不清楚的问题？如果没有现在开始发票。最后，感谢大家对我们工作的支持和配合，谢谢大家。 20**年**月**日

2018年度各部门测评大会主持词通稿

2018年目标责任考核测评大会主持词同志们：现在开会。今天我们召开 2018 年度目标责任考核测评大会，主要任务是由县委第二考核组对我局开展年终集中考核。首先由我介绍考核组成员：考核组组长：县委组织部副部长、老干局局长、基层办主任李海燕同志；考核组副组长：县纪委常委、县纪委组织部部长刘红星同志；考核组成员有5名，等我介绍完后大家一并鼓掌欢迎，王颖俊同志，王红梅同志，杨扬同志，尚攀同志，刘璐同志。今天大会有四项议程：一是由考核组组长李海燕同志作动员讲话；二是ⅩⅩ代表我单位汇报年度目标任务完成情况；三是由考核组副组长刘红星同志作填表说明；四是进行满意度评价、民主测评和民主推荐。首先，请考核组李海燕组长讲话。大家欢迎！ ……………………… 同志们，刚才，李海燕组长就做好年度考核工作进行了安排部署，强调了考核工作的重要性，解读了年终考核的主要内容和方法程序，从思想、纪律、工作等方面提出了具体要求，这对我们做好年终考核工作具有极强的指导意义。请大家认真领会，抓好落实，积极配合考核组做好各项工作。

……………………… 下面，由ⅩⅩ报告县规住局2018 年度目标任务完成情况。 ……………………… 现在，请工作人员发放表册，拿到表后，先不要急于填写，请大家按照要求先仔细检查一下5种表是否发齐，还没有领到全套表或表格有问题的同志请尽快与工作人员联系。下面，请考核组副组长刘红星同志作填表说明。 ……………………… 下面，开始填表。请每位同志按照填表说明的要求认真填写好每一项内容，填涂过程中有什么问题可以咨询工作人员。 ……………………… 大家都填完表了吧。填完表后，请将表册交给工作人员。 ……………………… 会后，考核组还要与部分同志进行个别谈话，请大家不要远离，单位安排专人负责做好衔接。再次感谢县委第二考核组莅临我单位进行考核。现在散会！

干部考核工作会议主持词

干部考核工作会议主持词 (为保持会场秩序，请参会人员将手机关闭或调至静音状态。) 各位领导、同事们：大家下午好! 金晖荣泰煤业有限公司中层干部考评会现在开始! 考评，既是全年工作的全面检查评价，又是我们寻找差距、改进措施、总结过去、谋划下一步工作的良好机遇。参加今天考评大会的有矿领导、各中层领导及职工代表。让我们对各位的光临表示衷心的感谢!===== 本次大会，议程主要有三项：== 一请总会计师李志强宣布考评规则。== 二由矿长魏树群做重要讲话。三由各位中层领导进行述职。== 本次中层领导应到30人，实到27人，2人事假。---------现在进行大会第一项议程：请总会计师李志强宣布考评规则。大家欢迎! ---------下面，进行大会第二项议程：由矿长魏树群做重要讲话，大家欢迎! 大家对魏矿的讲话表示衷心的感谢。 ---------下面，进行大会第三项议程：各位中层领导进行述职。首先有请劳资科长龙文学进行述职、财务科长温世文做准备。下面有请财务科长温世文进行述职、办公室主任李志伟做准备。

下面有请办公室主任李志伟进行述职、大学生采煤队副队长张国辉做准备。下面有请大学生采煤队副队长张国辉述职，工会主席刘建平做准备。下面有请工会主席刘建平进行述职、综掘副队长李英杰做准备。下面有请综掘副队长李英杰进行述职、调度副主任郭荣贵做准备。下面有请劳调度副主任郭荣贵进行述职、安检副科长刘进悦做准备。下面有请安检副科长刘进悦进行述职、通风副科长李存珍做准备。下面有请通风副科长李存珍进行述职、通风副科长张跃云做准备。下面有请技术副科长闫乃祥进行述职、企管副科长周锡鹏做准备。下面有请企管副科长周锡鹏进行述职、机电副科长左和平做准备。下面有请机电副科长左和平进行述职、供应科长杨振明做准备。下面有请供应科长杨振明进行述职、钻机队队长武俊虎做准备。下面有请钻机队队长武俊虎进行述职、通风科长高小炎做准备。下面有请通风科长高小炎进行述职、大学生采煤队副队长谢鹏飞做准备。下面有请采煤队副队长谢鹏飞进行述职、综掘一队队长王玉怀做准备。下面有请综掘一队队长王玉怀进行述职、综掘三队队长路海平做准备。下面有请综掘三队队长路海平进行述职、综采队队长魏建军做准

年终干部考核主持词.doc

年终干部考核主持词年终干部考核主持词终干部考核主持词党委书记：张邦锁XX月日同志们：今天，我们在这里召开全矿中层干部度考核动员会，目的是通过考核，正确评价基层班子及成员一来的工作成绩，不断提高中层干部政治素质和业务素质，激励党员干部、窒敬业创佳绩，诚信服从求进取的精神风貌，进一步把思想和行动统一到振兴千秋伟业上来，刚才对考核工作做了具体安排，刘矿长做了重要讲话，讲的很好，为确保考核效果，做到考核、生产两不误，下面我讲五点要求：一、要明确考核的目的和意义这次考核是按照集团公司党委的要求，结合我矿实际进行的，对于全面客观地评价每一个中层干部，完善我矿干部队伍管理体制有着重要的意义。对干部进行考核，是千秋事业发展的客观要求，是每个干部自身发展的内在需求，也是干部队伍改革的必然要求，在于形成干部队伍能上，能下的动态用人机制，进一步推进干部队伍的“四化”建设，努力培养造就一支高素质的干部队伍。二、要客观、辩证的对待自己和他人全矿党员干部一定要以求真务实的政绩观严格要求自己，正确客观地对待自己和他人，要辩证地看待熟悉与不熟悉、了解与不了解的关系，考核评价是干部选拔任用的基础，度考核是坚持党管干部原则的具体体现，通过考核的方式对同志们一来的工作成绩做一个全面、客观、公正的评价，并为其升降、调整、奖惩、培训提供依据，矿党委希望成绩好的同志不

要沾沾自喜，成绩一般的同志也不要背上思想包袱，通过考核深刻剖析找差距，发现优点求进取，这次考核是干部管理中的一项日常工作，希望各位要正确对待。三、认真准备、迅速行动抓落实动员会后，要迅速行动抓落实，认真细致做好考核前准备工作，按照考核具体要求，客观真实的对自己一来的工作做一个总结汇报，要既讲成绩，更要讲自身存在的不足和问题，要深刻对照考核制度，查找缺点，提高认识。四、抓好安全生产、确保矿区稳定在积极参加考核工作的同时，要杜绝重考核轻生产、重成绩轻安全的苗头，要对正确处理安全生产与度考核之间的关系，周密安排工作，落实劳动纪律，保证队伍稳定，加强现场管理，遵守安全规程，确保安全生产，严禁传谣言，破坏管理秩序。人人从我做起维护好来之不易生产形势。五、做到两个结合，克服两种倾向两个结合即坚持工作能力和职工评价相结合，平时考核与度考核相结合，要确保考核结果的全面准确，必须扩大群众参与面，考核方法**化，坚持群众在选人、用人上的参与权、选择权。只有在一定规模以上的人群中进行量化测评，其数据才具有科学性，这与干部考核的**化是相一致的。克服两种倾向即克服走过场和随意性倾向，在考核工作中要克服不够严谨规范，走过场对付检查的倾向，具体表现：一是不严格按照考核程序进行，或者只是搞**测评，简单地履行一下**程序;不认真听取群众意见，只凭自己的主观印象搞内定，最后不负责任地将考核情况上报、对付检查。二是在考核等次的评定上，不是完全以每个干部工作实际为依据来确定，存在着随意性，搀杂个人因素，从而出现你好我好大家好的局面，这样评定考核等次，有失公正，使干部考核失去了争先创优的激励作用。六、把握五个重点，确保考核质量一是要明确各部门职责，创造一个自上而

精彩会议主持词开场白

三一文库（https://www.360docs.net/doc/5714106678.html,）/演讲稿精彩会议主持词开场白 1、回顾20XX年，我们公司取得了可喜可贺的成绩。在这座有着4000多年历史的古城xx，聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的凡人，他们在自古以来就商贾云集的古城繁华闹市间又筑起一座现代化的魅力商城，他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴，这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助，更离不开公司同仁的不懈努力。 2、请大家坐好，现在开始开会。今天召开的全市依法治市领导小组工作会议，是市委、市政府研究决定召开的。主要目的是进一步贯彻落实省、州依法治省(州)会议精神，总结20xx年我市普法依法治理工作，分析当前依法治市工作形势，安排部署我市20xx年各项普法依法治理工作任务，全力推进政府工作法制化进程。参加今天会议的有市委、市人大、市政府、市政协、市纪检等五大班子的领导，各镇、街道、企事业单位领导，驻**中、省、州直单位领导以及市依法治市领导小组成员单位领导。今天的大会共有四项议程：

3、同志们：一元复始，万象更新，在这特别的日子，我们在这里召开全市就业工作会议，主要任务是认真总结回顾20xx 年的工作，尽早部署20xx年的工作任务。参加此次会议的有：市委副书记、市长***，市委常委、副市长***，副市长***，市人大副主任***、市政协副主席***，市政府秘书长***、副秘书长***，市就业工作领导小组成员单位的主要负责同志、县区政府、市开发区及有关部门的主要负责同志和分管负责同志、街道乡镇的主要负责同志。 4、各位领导、各位同志：经镇党委、政府决定，今天召开20xx年度全镇经济工作会议。这次会议的主要任务是：回顾总结我镇20xx年的经济工作，表彰奖励20xx年在我镇经济建设和社会发展中涌现出来的先进集体和先进个人，(来自)安排部署20xx 年经济工作，进一步动员全镇上下在更新观念、锐意进取、开拓创新，全力推进我镇经济再上新台阶。出席今天会议的有：镇三套班子成员，驻镇各单位的领导，定报企业负责人，镇机关全体工作人员，镇属事业单位的全体工作人员，村全体定编干部。

干部考核测评大会主持词结束语

干部考核测评大会主持词结束语【篇一】同志们：今天组织召开全体机关干部职工述职测评大会，主要是对我们单位的领导班子和班子成员实行绩效考核、党风廉政建设责任制考核、绩效评估和其他区管干部的年度考核实行述职测评。区委对我单位的工作非常关心，同志带领考核组一行来我单位实行考核。让我们对他们的到来表示热烈的欢迎! 今天的述职述廉测评会共有三项议程：一是请考察组组长同志讲话;二是由班子主要负责人代表班子作工作述职和个人口头述职述廉; 三是实行民主测评。下面，实行第一项议程，请同志讲话，大家欢迎。……………… 同志们，刚才，同志就如何搞好本次考核工作作了重要讲话，提出了明确要求，充分体现了区委对我单位领导班子、干部队伍建设的高度重视和关心。我们一定要认真领会讲话精神，统一思想理解，积极配合考核组，高标准、高质量地完成考核工作。接下来，实行会议第二项议程，由代表班子实行口头述职。……………… 领导班子工作总结汇报完毕，下面由我和实行个人口头述职述廉，因为时间关系，班子其他成员均实行书面述职述廉，就不再在大会上实行口头述职。接下来实行会议的第三项议程，实行民主测评。下面，请工作人员发放测评表格。要请大家注意的是，这次共有三种表格4张，请大家拿到表格后，先仔细阅读，不要急着填写，我就表格填写要求做个简单说明。

第一种是《领导班子和领导干部绩效考核和年度考核民主测评》的表格，共1张，分A票、B票两类，A票由班子成员填写，B票由其他与会同志填写。第二种是《廉政建设责任制目标管理考核》的表格，共2张，一张是领导班子及领导班子成员的《党风廉政建设责任制情况测评表》，还有一张是《党风廉政建设责任制考核征求意见表》，第三种是《绩效评估工作情况自我评定测评表》，第四种是《区管非领导职务干部年度考核民主测评表》，请同志们先清点自己手中的表格种类是否齐全，再根据表格下方的要求认真填写。 ………… 好，测评会议到此结束，等下考察组还要找班子成员、副科以上干部、正科实职岗位离退休干部、相关股室和二级机构(站办所)负责人实行个别谈话，请同志们到办公室等候，保持通讯畅通，散会。【篇二】同志们，大家好：又到了年终岁尾，根据《中共中央关于党政领导干部选拔任用工作条例》和《瓦房店市领导干部管理规则》的规定，每年都要对全市乡局级领导班子实行一次正常的年度考核。这次考核主要内容有两方面：一是领导班子一年来的总体工作运行状况和班子建设情况，工作中取得了哪些成绩，还存有哪些主要问题。二是领导班子成员履行本职岗位工作职责情况，每个人的德能勤绩廉表现情况以及存有哪些主要优缺点。考核主要分两个环节实行：一是对现任领导班子和班子成员实行民主测评;二是个别谈话了解情况，听取意见。下面我们首先实行民主测评：首先讲一下民主测评，这次民主测评跟往年一样，分三项内容：一是对领导班子的总体评价;二是对班子成员的评价;三是领导班子存有的主要问题及你有何意见或建议。对领导班子的总体评价：主要看

年度工作考核主持词

年度工作考核主持词 - - 年度考核会议主持词法院年度考核测评会议主持词同志们：今天上午，我院副科级以上干部在此召开“××*市中级人民法院xx年党风廉政建设暨县处级干部年度考核测评大会”，接受市委副书记、市纪委书记××*同志，市委常委、政法委书记××*同志带考核组一行6人，对我院xx-xx年度党风廉政建设责任制落实情况和党组领导班子及县处级领导干部进行考核测评。参加我们会议的考核组的领导有：市委副书记、市纪委书记××*同志市委常委、政法委书记××*同志市纪委副书记××*同志市委政法委政治部主任××*同志市纪委廉洁自律办公室副主任××*同志市委组织部市直干部科科长××*同志在此，我代表院党组及全院干警对市委考核组各位领导的到来表示热烈地欢迎和衷心地感谢! 此次考核是市委对我院xx-xx年度党风廉政建设责任制贯彻落实情况和党组领导班子及县处级领导干部廉洁自律情况的综合考评，是提高广大干警拒腐防变和抵御风险能力的有效措施，也是落实党风廉政建设责任制和公正司法、一心为民要求的一项具体举措，充分体现了市委领导对我院干警的关心和爱护以及对法院全面工作的关心和支持。全院干警要密切配合、全力保障、虚心接受考核和测评，并以此推进我院班子建设、队伍建设、审判工作、党风廉政建设等项工作的全面开展。今天上午的会议主要有三项议程：一是由我院党组书记、院长××*同志代表中院党组作xx-xx年度述职述廉报告; 二是由市委副书记、市纪委书记××*同志就考核测评工作作重要讲话; 三是由我院到会的副科级以上干部对院领导班子、处级干部进行民-主测评，同时，对我院xx-xx年落实党风廉政建设责任制情况进行问卷调查。下面，会议进行第一项：请中院党组书记、院长××*同志代表中院党组作xx-xx年度述职述廉报告会议进行第二项：请市委副书记、纪委书记××*同志就考核、测评工作作重要讲话…… 刚才，××*就……作了重要讲话，主要讲了***个方面，一是……二是……三是……我们要结合工作实际认真学习、深刻领会、狠抓落实，切实将××*的要求贯彻落实到我院以审判为主的各项工作当中。会议进行第三项：按照考核组安排对中院领导班子、处级干部进行民-主测评，对中院xx-xx 年落实党风廉政建设责任制情况进行问卷调查…… 政治部、纪检监察工作人员注重清点我院副科级以上干部到会人数情况…… 下面由工作人员发放民-主测评表和调查问卷。大家注重，发放的民-主测评表和调查问卷为一人一套，“三表一问卷”：三表，一是中院领导班子xx-xx年落实党风廉政建设责任制情况民-主测评表;二是中院处级干部xx-xx年落实党风廉政建设责任制情况民-主测评表;三是县处级干部民-主考核测评表，一卷是中院xx-xx 年落实党风廉政建设责任制情况调查问卷。请大家一张一张地先看看表格和填表注重事项，然后对“三表一问卷”逐表逐项地进行填写……

领导班子年度考核民主测评会议主持词

领导班子年度考核民主测评会议主持词同志们，大家好：又到了年终岁尾，根据《中共中央关于党政领导干部选拔任用工作条例》和《瓦房店市领导干部管理规则》的规定，每年都要对全市乡局级领导班子进行一次正常的年度考核。这次考核主要内容有两方面：一是领导班子一年来的总体工作运行状况和班子建设情况，工作中取得了哪些成绩，还存在哪些主要问题。二是领导班子成员履行本职岗位工作职责情况，每个人的德能勤绩廉表现情况以及存在哪些主要优缺点。考核主要分两个环节进行：一是对现任领导班子和班子成员进行民主测评；二是个别谈话了解情况，听取意见。下面我们首先进行民主测评：首先讲一下民主测评，这次民主测评跟往年一样，分三项内容：一是对领导班子的总体评价；二是对班子成员的评价；三是领导班子存在的主要问题及你有何意见或建议。对领导班子的总体评价：主要看领导班子是否能够坚决贯彻执行党的基本路线，全心全意为人民服务，具有领导现代化建设的能力。要根据领导班子从年初以来的总体工作运

行状况、完成市委市政府年初下达的指标任务情况、完成本单位年度计划等工作实际情况、以及班子的思想政治建设情况，如凝聚力、战斗力如何，成员之间是否团结、配合，精神状况如何，廉政建设如何，作风是否务实等等。综合这些方面对领导班子划分出档次。对班子成员评价要以《条例》中有关党政领导干部应当具备的德能勤绩廉等基本条件作为标准，根据班子成员的德才表现，履行本职岗位工作职责情况、工作实绩、群众认可程度等划分出不同档次。第三项了就是寻找问题、提建议，你认为目前班子存在哪些主要问题，您对班子建设还有哪些意见和建议，可以简明扼要地写在上面。为搞好民主测评，简单提几点要求：第一是要端正态度、认真对待。根据我市领导干部管理规则的规定，在考核领导班子和领导干部时，都要进行民主测评和民主推荐，以充分发扬民主，坚持群众公认，这也是我们每次考核必须进行的一个重要环节。测评和推荐的结果将作为社会评价和调整领导干部的重要参考依据。希望大家能够抱着对组织负责、对干部负责的态度，从事业出发、从大局出发，实事求是、全面准确、客观公正地评价和推荐干

简单的会议主持词

简单的会议主持词篇一：20XX会议主持词开场白 20XX会议主持词开场白第1篇：会议主持词开场白这一部分主要介绍会议召开的背景、会议的主要任务和目的，以说明会议的必要性和重要性。可分为五方面内容：一是首先宣布开会。二是说明会议是经哪一级组织或领导提议、批准、同意、决定召开的，以强调会议的规格以及上级组织、上级领导对会议的重视程度。三是介绍在主席台就座的领导和与会人员的构成、人数，以说明会议的规模。四是介绍会议召开的背景，明确会议的主要任务和目的，这是开头部分的"重头戏"，也是整篇文章的关键所在。介绍背景要简单明了，"这次会议是在镲情况下召开的"，寥寥数语即可。因为，介绍背景的目的在于引出会议的主要任务来。会议的主要任务要写得稍微详尽、全面、具体一些，但也不能长篇大论，要掌握这样两个原则：一是站位要高，要有针对性，以体现出会议的紧迫性和必要性；二是任务的交代要全面而不琐碎，具体中又有高度概括。五是介绍会议内容。为了使与会者对整个会议有一个全面、总体的了解，在会议的具体议程进行之前，主持人

应首先将会议内容逐一介绍一下。如果会议日期较长，如党代会、人大政协"两会"，可以阶段性地介绍，如："今天上午的会议有几项内容"，"今天下午的会议有几项内容"，"明天上午的会议有几项内容"。如果会议属专项工作会议，会期较短，可以将会议的所有内容一次介绍完毕。第2篇：会议主持人开场白男：瞬息万变的天空浓缩了宇宙和人世的历史。女：瞬间的幻灭，演示出千万年的动荡曲折。男：中国的传说和外国的神话在星光浮动的天上融为一体。女：中国的宝驹和希腊的神马在空中擦肩而过，马蹄和车轮的轰鸣惊天动地。男：当发现了黑洞的霍金坐在轮椅上仰望星空时，他的目光像夜空一样深不可测，女：他用失去了4/5知觉的身躯证明着生命的价值和科学的意义。男：这就是我们的世界，这就是我们的地球。女：这就是人类社会前进的轨迹。正是这样一个运动轨迹，带动我们走进了新的世纪，开始续写第三个千年纪元史册的光荣与梦想。男：我们托起希望迎接明天。女：我们的真诚和热情感天动地。男：装上所有浪漫。女：释放全部激情。

述职测评大会主持词开场白和议程

述职测评大会主持词开场白和议程在对干部进行述职评议的基础上进行测评，是对述职人员履职的定性评价，是防止述职评议走过场的程序安排。下面是给大家的述职测评大会主持词，仅供参考。同志们：根据县委组织部的统一部署，今天，县委组织部考核组，到我们镇对镇党政领导班子和领导干部xx年工作情况进行考核。今天上(下)午，我们在这里召开民主测评会议，主要任务就是对镇党政领导班子和领导干部进行民主测评。现在，介绍考核组的成员xx，让我们以热烈的掌声对考核组的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 参加今天民主测评会的有：镇党政领导班子成员;镇纪委领导班子成员;镇中层以上干部;“七所八站”主要领导;村(居、社区)支部书记、主任。今天会议议程有四项：一、县考核组组长就xx年年度考核工作作动员讲话; 二、我代表镇党政领导班子就xx年工作作工作总结，并作个人述职报告。三、由xx镇长作个人述职报告。四、进行民主测评。下面，进行第一项议程，请县委组织部×××同志就这次考核工作作动员讲话。大家欢迎!

下面进行第二项议程，由我代表镇党政领导班子就20**年工作作工作总结。下面我接着作个人述职报告。下面进行第三项议程，由xx镇长作个人述职报告。下面进行第四项议程，进行民主测评。请工作人员分发测评表。每位同志应拿到一份测评表，共有××张。没有拿到或者多拿了测评表的同志请举手。请县委组织部×××同志对测评表作说明。现在，请同志们按要求填写民主测评表。等一下大家投完票后，考核组还要找部分领导同志个别谈话，深入了解镇党政领导班子和领导干部德、能、勤、绩、廉的有关情况。参加个别谈话人员的范围包括镇班子成员、副科以上领导干部、纪委副书记、中层正职，村(居、社区)支部书记、主任。现在，请同志们将填写好的测评表投进票箱，其中镇班子成员、副科以上领导干部、纪委副书记投1号票箱，其他同志投2号票箱。投完票就可以离开会场了。感谢同志们的支持与配合!散会。各位领导、同志们：为了培养适应新的形势和任务要求、堪当重任的干部队伍，为推动我省经济社会发展提供坚强的组织保证，省委拿出10多个副厅级领导职位面向全省进行公开选拔。在这次公开选拔中，鄂城区委书记、区人大常委会主任钟芝清同志经过笔试、面试两个阶段，综合成

干部考核大会主持词开场白

干部考核大会主持词开场白现在开始开会，为保证会场秩序，请将手机等通讯工具关闭。依据《xx县20xx年乡镇科级领导班子和机关、事业单位工作人员综合考核评价工作实施方案》的要求，今天上午，我们在这里召开xx乡20xx年度领导干部考核大会。首先我给大家介绍一下县考核组的各位同志：考核组组长、县人大主任xx同志; 考核组成员、县委组织部常务副部长xx同志; 县委纪检委干部xx同志. 考核组的另外两位同志，县卫生局纪检书记xx和人事局干部xx 同志已到xx村和xx村入村展开考核工作。参加会议还有我乡领导班子在家成员、机关全体干部、站所负责人、各村支部书记和退休干部代表。今天的会议主要有三项议程：一是请县人大主任xx同志讲话;二是由我乡领导班子成员依次作述职述廉报告。三是实行民主测评、民意调查和民主推荐。现在实行第一项议程，请县人大常委会xx做重要讲话，大家欢迎! 下面实行会议第二项议程：乡领导班子及成员做述职述廉报告，因述职人员较多，请述职的同志将发言时间控制在五分钟内。因为乡党委书记xx同志因事请假，首先请乡党委副书记xx同志代其作述职述廉报告。下面由我向大家作述职述廉报告。

请乡党委副书记、纪检书记xx同志作述职述廉报告。请乡党委副书记xx同志作述职述廉报告。请挂职党委副书记xx同志作述职述廉报告。请乡党委委员、组织委员xx同志作述职述廉报告。请乡党委委员、武装部长、宣传干事xx同志作述职述廉报告。请乡党委委员、*干事xx同志作述职述廉报告。请乡党委委员、政府副乡长xx同志作述职述廉报告。请政府副乡长xx同志作述职述廉报告。请政府副乡长xx同志作述职述廉报告。现在实行会议第三项议程，民主测评、民意调查和民主推荐。请工作人员发放民主测评表、民意调查表和民主推荐表。拿到表格的同志先不要填写，请考核组同志说明一下填写要求。填写完毕的同志请把表格交与工作人员。会后，考核组将和我们的干部实行个别谈话，请大家不要离开会场。散会。【篇二】同志们：现在开会，为保证会场秩序，请将手机等通讯工具关闭。根据市委办公室《关于做好20xx年度市直单位领导班子和市管干部年度考核工作的通知》的要求，今天上午，我们在这里召开市审计局20xx年度领导干部考核大会。首先我给大家介绍一下考核组的各位同志：考核组组长、市委组组织部副部长王娟同志;市委组组织部机关党委副书记同志;市委组组织部组织科科员。参加会议还有我局领导班子在家成员、机关全体在职在编人员。

会议主持词的写作方法

会议主持词的写作方法会议主持词是会议主持者主持会议时使用的带有指挥性、引导性的讲话。一般大型或正规的会议都要有会议主持词，所以其使用频率较高。主持词和其他公文一样，也有其特点，有其特有的写作套路，不熟悉它，不掌握它的写作规律，就难以得心应手，更难达极致。因此，有必要对其进行研究和探讨，以便使写出的会议主持词更规范、更具体。一、会议主持词的特点有人把会议主持词比喻成音乐指挥、报幕员、导游，这不无道理，但严格地说，会议主持词要根据会议的安排，对有关内容和事项作出说明，对一些重要问题进行强调，对领导讲话作出简明扼要的评价，并对会后如何贯彻落实会议精神提出要求、布臵任务。会议主持词有以下几个特点： (一)地位附属主持词是为领导讲话和其他重要文件服务的，其附属性表现在两个方面：从形式上看，主持词的结构是由会议议程所决定的，必须严格按照会议议程谋篇布局，不能随意发挥；从内容上看，主持词的内容是由会议的内容所决定的，不能脱离会议内容。主持词的附属性地位，决定了它只能起陪衬作用，不能喧宾夺主。因此，在撰写主持词的过程中，从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等，都要服从

并服务于整个会议，与会议相协调，相一致。 (二)篇幅短小主持词的篇幅一般不宜过长，要短小精悍，抓住重点，提纲挈领。而篇幅过长，重复会议内容就会造成主次不分、水大漫桥。 (三)语言平实与严肃的会议气氛相适应，会议主持词在语言运用上应该平实、庄重、简明、确切。要开门见山，直入主题，尽量不用修饰和曲笔。说明什么，强调什么，提倡什么，反对什么，有什么要求、建议和意见，都要一清二楚，一目了然，切忌含糊其辞，模棱两可。 (四)重在头尾会议主持词的主要部分在开头的会议背景介绍和结尾的会议总结任务布臵两部分，中间部分分量较轻，只要简单介绍一下会议议程就可以了。因此，会议主持词的撰写，重点在开头和结尾。 (五)结构独立会议主持词分为开头、中间和结尾三个部分，而且每部分都相对独立。二、会议主持词的写作方法 (一)开头部分这一部分主要介绍会议召开的背景、会议的主要任务和

主持词绩效考核大会主持词范文

绩效考核大会主持词范文作为人力资源管理的重要组成部分,绩效考核起着基础的作用,它给人力资源管理各个方面提供反馈信息,是人员招聘、薪酬管理、晋升、培训的主要依据,也是调动员工积极性的关键。下面是给大家整理的绩效考核大会主持词范文，仅供参考。绩效考核大会主持词范文篇1 同志们：今天，由市委组织部副部长毛先林同志带队的市委绩效考核组，来我县对县级领导班子和领导干部进行年终绩效考核，我提议，让我们以热烈的掌声欢迎考核组各位领导的到来。为切实做好市委对我县xx年度绩效考核工作，根据市委统一安排，县委决定召开全县绩效考核测评大会。会议主要有两项议程：一是请市委组织部毛部长就本次绩效考核工作作重要讲话;二是进行绩效考核民主测评和党风廉政绩效评估。下面，请毛部长作重要讲话，大家欢迎。 (毛部长讲话) 刚才毛部长就本次绩效考核工作的内容、程序、有关纪律作了讲话，提出了非常明确的要求，请大家按照毛部长的讲话精神认真贯彻执行。下面进行第二项议程，请大家对县级领导班子成员、科级领导班子及正职进行测评，同时对乡镇和县直机关党政正职进行党风廉政绩效评估。在测评之前，我提三点要求。一、要充分认识绩效考核的重要意义

自绩效考核制度实施以来，我县对绩效考核制度不断进行优化和完善，坚持从严制定考核目标、从严考核日常工作、从严运用考核结果，对改进干部作风、转变政府职能、改善民生民利、加快经济发展发挥了重要作用，为加快富民强县进程作出了积极贡献。今天，举行绩效考核评估测评大会，不仅是市委、市政府对县委、县政府一年来工作的一次综合评价，也是对全体干部职工一年付出的努力和取得的成绩的一次全面总结。今年是xx开局之年，搞好绩效考核评估意义重大。一是有利于树立正确的政绩观，增强民本意识。一个领导干部是否有政绩，是否有正确的政绩观，检验的最终标准是看群众满意不满意，拥护不拥护，高兴不高兴。通过组织广大群众参与对领导班子和领导干部的考核评价，把群众作为考核评价领导干部工作最重要、最权威、最根本的主体，把群众满意不满意作为衡量工作的最终标准和最高标尺，有利于全面、客观、准确地考核领导班子和领导干部，有利于促进各级领导班子和领导干部落实科学发展观和正确的政绩观，始终坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点，进一步增强民本意识，创造出让人民满意的政绩。二是有利于培养强烈的责任感，增强效率意识。我们有没有认真履职，有没有取得成绩，有没有带给群众实惠，群众的眼睛是雪亮的，感受是切身的，评价是公正的。通过建立健全以群众为主体的社会公认评估体系，能够得到一个全面、客观、准确的结果，能够促进我们调整思路，强化措施，提高效率，不断提高有效性和针对性。要强调

述职测评会主持词

述职测评大会说明 (2014年12月日) 同志们：为了全面了解和掌握今年以来各部门领导班子运行情况和成员的现实表现，进一步加强领导班子和干部队伍建设，经研究决定，结合年度目标责任考核，开展领导班子和领导干部年度考核工作。参加今天会议的有：全体干部职工；（下属单位党政主要负责人）。会议的内容有二项：一是大会述职；二是进行民主测评。下面，请（单位主要负责人）代表班子述职。 ……… （述职结束后）刚才，同志代表班子述职，供大家在民主测评时参考。现在我就民主测评有关具体问题作如下说明：民主测评主要了解领导班子发挥职能作用情况和领导干部履行岗位职责情况。 1、测评对象本单位领导班子及领导干部。 2、参与测评人员范围本单位机关全体干部职工；（下属单位党政主要负责人）。 3、测评内容对领导班子的测评，重点了解思想政治建设、领导水平、工作实绩、反腐倡廉等方面的情况。对领导干部的测评，主要看其在德、能、勤、绩、廉五个方面的现实表现。 4、测评方法

采取填写民主测评表的办法进行。参加测评人员每人填写《领导班子民主测评表》和《领导干部民主测评表》，《领导班子和领导干部党风廉政建设责任制民主测评表》，《年度目标责任制考核民主测评表》由大家对本单位领导班子按照“好、较好、一般、差”四个等次进行评价。对领导干部个人按“优秀、称职、基本称职、不称职”四个等次进行评价。请大家结合平时掌握情况，实事求是、客观公正地填写。下面，请工作人员将有关表格发给与会人员。 ……… （分发完毕）参加民主测评人员每人应有4张表，分别是《领导班子民主测评表》、《领导干部民主测评表》、《领导班子和领导干部党风廉政建设责任制民主测评表》、《年度目标责任制考核民主测评表》。大家仔细检查一下，看是否有发重、发漏或发错的，如果有，请告诉工作人员予以更换。（稍停） ……… 下面，开始填表，请大家不要着急，把每个选项看清楚，填写时间很充足。（填表完毕） ……… 请工作人员看看，测评表、调查表是否填写完毕，如果填写完毕，请收回。（收集完）今天的述职测评大会就到这里，会后，考核组人员将查看资料，开展谈话，请单位做好组织配合。谢谢大家，现在散会。 2

干部考察大会主持词

干部考察大会主持词各位领导、同志们：大家上午好! 为进一步加强***干部队伍建设，今天***分公司干部考察组来我分公司组织开展干部推荐考察工作。参加今天会议的有：市分公司党委组织部部长***同志，市分公司党委党建工作部（监察室）副主任**同志，市分公司人力资源部**同志以及***分公司领导班子、中层干部、机关管理人员，职工代表。今天的会议主要有两项议程：一是由市分公司党委组织部部长、人力资源部经理***同志作动员讲话；二是工作人员发放《民主推荐表》，参会人员投票。首先请***分公司***同志作动员讲话，大家欢迎。 ................................ 刚刚***分公司党委组织部部长、人力资源部经理****就这次干部考察工作进行了动员讲话，对干部考察相关工作做出了明确的要求。请大家认真领会，积极配合开展好本次推荐考察。下面进行民主推荐，请工作人员发放《民主推荐表》。 ................................ 大家再核对一下手中拿到的《民主推荐表》，分公司领导班子是A表，各部门负责人是B表，机关管理人员和职工代表是C

表。如果没有问题，请大家本着客观公正的原则，按照要求填写推荐人选。 ................................ 下面请大家将《民主推荐表》投入投票箱。 ................................ 本次干部考察大会到此结束。会后，市分公司干部考察组还要进行个别谈话，人员范围为：分公司领导班子、中层正职、部分机关管理人员，职工代表。请相关人员不要走远，等待工作人员通知。谢谢大家，散会。

工作会议主持词开场白范文

工作会议主持词开场白范文各位老师，大家好。为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定，扎实做好新教师培训工作，夯实教师队伍培训的基础环节，经研究，冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训，为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有，这次培训班的成功开班，得到了县教育局领导的高度重视，并为此做了大量的前期筹备工作，在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。下面请陈局长讲话。老师们，陈局长给我们全面讲了本次培训的目的、形式和意义，以及对我们的殷切希望，充分体现了对我们的关心和爱护。让我们再次以热烈的掌声对局领导表示感谢。下面就新任教师专题培训我传达一下培训计划：新教师培训坚持“一年学，二年仿，三年创”的原则，分三年三个阶段实施：第一年：试用期培训。该阶段突出“学”，通过培训，使新教师在职业道德、教育理念、教学业务、学生教育管理等方面的基本知识、基本要求得到系统训练，达到教育部关于试用期满后转正的要求，经

教育主管部门统一组织的新教师见习期考核合格予以转正。本期培训设计学时为120学时。第二年：发展期培训。该阶段突出“仿”，通过大量教学案例和观摩课的学习，熟悉所教学科教材，学会运用科学的教学方法，了解学生思想、心理特点，初步掌握班级管理方法。本期培训设计学时为64学时左右。第三年：提高期培训。该阶段突出“创”，在前两阶段培训的基础上，引导教师对教学实践和班级管理中的问题进行自觉、系统的检查、诊断、总结和反思，加强交流研讨，进一步提高新教师的教学业务、班主任工作水平，为成长为青年骨干教师打下良好基矗本期培训设计学时为48学时左右。就本次培训，我重申以下几点： 1、记些有质量的学习笔记。对于培训期间的笔记记下来，以便于自己写心得体会时借鉴，能记多少是多少，不过于苛求数量，要有质量。记笔记也是一种素材积累的过程，书到用时方恨少，笔记能达到这个效果就好了。 2、要认真写出高质量的培训体会。培训体会是对自己获得的信息一次再融合、提炼、审视的过程，只有坐下来静心来将听到的、看到的、想到的整理出来，这样学习才会在你的大脑里扎下根来，加深对学习内容的领悟，结合自己的经验和知识来思考当前获取的信息，这样也能做到有针对性、批判地吸取精华内容，在写的过程中同时也能激发自己的工作热情。