培训机构员工合同模板

培训机构员工合同

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：

甲方（用人单位名称）：

法定代表人/主要负责人：

帝—夂

第二条：

乙方（劳动者姓名）：性别：出生日期：民族：居民身份证号码：联系电话：

住址：

户口所在地：

紧急联系人姓名：与乙方关系：联系电话：

二、劳动合同期限

第三条：本合同为固定期限劳动合同

本合同期限为年，从年月日起至年月

日

止。其中试用期至年月日止。

本合同期限届满，本合同即行终止，甲乙双方的劳动关系即行终止；甲乙双方可以另行协商延长合同期限、并办理本合同续签手续。

三、工作内容和工作地点

第四条：乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。乙方应完成该

岗位（工种）所承担的各项工作内容。甲方可以根据其人事制度、经营需要、乙方的工作能力及表现，调整乙方的工作岗位、工作内容及相应的工资福利待遇，乙方愿意服从并接受。第五条：根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为公司业务的相关地区。若因经营需要，甲方调整乙方工作地点的，乙方愿意服从安排，并积极完成工作任务。第五条：乙方工作应达到甲方所制定的岗位标准。

四、工作、休假时间及培训安排

第六条：鉴于本行业特殊性，乙方具体作息时间为：

常规时间：春季和秋季学期时间内为周五休息，周一至周四工作时间为下午14:30-19:00 ；

周六、周日工作时间为上午8:00-11:30 ;下午13:30-17:30，寒暑假内原则上周一至周六上班，周日休息。甲

方有权依据工作需要调整上班时间并提前通知乙方。但坐班时间以外的时间里乙方应保证随时可以给学生

上课。

第七条：甲方根据工作需要组织乙方进行必要的学习及统一培训，主要由学校内部组织，有条件可以聘请

外部讲师进行培训，春季和秋季学期教师培训时间常规为：周二和周四上午8:30 ——11:30。

五、劳动薪酬

第八条：甲方每月定时以货币形式向乙方支付上月基本工资。新入职员工当月工作时间不足

10日的，其工资可累计到下月一并发放。

乙方的工资构成为：

（1）春季学期和秋季学期：

月工资及福利构成为：基本工资元+月考核工资元+月其它补贴工资

（按内部约定结算）

（2）暑假和寒假工资标准：（按内部约定结算）

在上班期间乙方有义务完成岗位工作任务及甲方安排的各项工作（包括：学生答疑、前台工作、对

外宣传、招生安排等）