线下主题研修活动记录单

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活动组织者:平城镇初级中学校靳长兴(数学组组长)

活动主题:数学课堂教学研讨

活动形式:数学教研组集体研讨

过程描述:数学教研组共有十一位数学教师,本次活动在数学教研组组长的组织下,先听公开课,然后进行集体研讨。研讨会上由作课教师先对自己的课进行说课,再由其他教师逐个评议,研讨的最终目的是对于一节好的数学课达到较为统一的共识。

活动小结与心得体会:在教学活动中,听、评课是提高学科课堂教学效率的需要,是提高教师素质的好方法。通过听课,能对各堂课做不同的评价, 找出课堂活动的优点和缺陷,对数学课堂教学提高更高层次的要求。我们的研讨聚集了集体的智慧,一定能使我们课堂教学活动更科学的进行。教师所提出的自己在课堂教学过程中存在的疑惑,也是教研中有价值的研讨

活动照片:

集体活动照

本人活动照

工作坊简报模板一

初中语文15坊班 级简报 第一期 主编:王先苗 2015年1月8日

卷首语 带着真诚期望的目光,带着纯真激情的行动, 我们的老师们开始了2014年的国培了。 萧萧秋风,悠悠曲调,放飞的是一种追寻! 国培路上,花开花落,执著的是一份坚韧! 育人育己,且走且行,收获的是一路鲜花! 因为国培,我们相聚在一起,这是一种缘分,在这学习期间,没有地域的阻隔,没有年龄的代沟。我们众志成诚、团结一心,共同走在研修的道路上。在研修平台上,滚动着的是大家如火的热情,流淌着的是专家深邃的思想,碰撞出的是朵朵智慧的火花。学习只有起点,研修没有尽头。让我们抖擞精神,整装待发,去迎接明天的挑战!想信我们付出就有收获,努力就能成功

班级管理 班级格言:激情拼搏、自信收获。 一、坊主心语: 我们有一个家叫“国培”,我们有一个舞台叫“石坝九校国培班”,我们更有一个目标叫“通过”,有一种希望叫“争创优秀”.无论是家还是舞台,也无论是目标还是希望,都需要我们共同的奋斗,更需要每个人无私的奉献.不要因为你的忙不过来或者家里没电脑而无所谓,更不要种种借口而怨声在道.因为汗水过后是清凉;耕耘过后是收获。 二、班干部管理公告: 1、登陆公告 各位老师,大家好:真诚地欢迎你们加入这个班级体,有了你们的加入,这个集体有了无限的活力,希望你们在这里学有所乐,学有所成,圆满通过这次国培,愿我们一起愉快的度过这段美好的时光。谢谢你们的支持!

另外,请各位老师注意,登录时必须从全国继教网安徽平台登入,网址是https://www.360docs.net/doc/5a11623701.html,,如果不从这里的平台登录,不行的,请相互转告。(包括已经登录的学员)在以后的学习中,希望老师们随时注意看群里的和班级里的公告,及时了解培训要求。有什么问题及时和我联系,希望各位学员按时完成学习任务。谢谢。

永吉七中校本研修实施方案

信息技术应用能力提升工程2.0 校本研修方案 永吉县第七中学 根据《吉林省中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0的实施意见》和《永吉县中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0(2019-2022)规划实施方案》的要求,结合我校教师队伍和教育信息化发展实际,为组织实施好我校教师信息技术应用能力提升工程 2.0(以下简称“提升工程 2.0”),制定本研修方案。 一、指导思想 通过组织实施“提升工程2.0”校本研修,转变教师观念,加强信息技术应用的意识。培养信息技术专业化团队,促进校长信息化领导能力、教师信息化教学能力、培训团队信息化指导能力的显著提升。建立健全信息技术应用能力机制,全面促进信息技术与教育教学融合创新发展。全面提高教师信息技术应用能力。构建“以校为本,立足岗位,基于课堂,边学边用,学为所用”的以微能力课程学习为载体的教师信息技术应用能力提升新路径,建立“骨干引领、学科联动、团队互助、整体提升”的研修共同体,最终实现智慧校园目标,实现教师终身学习。

二、学校总体情况介绍 我校是一所城郊结合部农村寄宿制学校,现有12个教学班,79名教师,394名学生。教师年龄整体偏大,40岁以下教师28人,40—50岁21人,50岁以上30人。学校有微机室一个、多媒体网络教室13个、多媒体报告厅1个,教师每人一台电脑,班班有投影仪、电子白板、展台,校园无线网络做到全覆盖。任课教师基本上能够应用信息技术进行教学,全体任课教师参加了信息技术1.0培训,近几年由于特岗教师的补充,年轻教师逐步增加,他们乐于接受新鲜事物,学校已经开始尝试应用信息技术转变学生学习方式,为信息技术提升提供优势。同时教师队伍整体年龄偏大,比较难以接受新鲜的事物,学校生源整体质量较低,学校发展的经费不足。信息化整体趋势处于劣势。国家信息技术应用 2.0给学校的发展提供了机遇,作为省级示范校,为教师的专业化发展搭建展示与成长的平台,对于调动教师的积极性会有积极的作用。同时也面临风险一是年龄偏大的教师较多,新技术接受能力相对较差,可能存在消极被动的学习态度。二是信息技术与课堂教学需要一个融合的过程,有可能会影响目前的教学现状,导致学业水平暂时下滑。三是信息技术支撑的学习环境下,学生需要更有利的监督和管理,目前家庭教育和家长的监督管理水平还有很大差距。 三、提升工程2.0发展目标

研修活动总结

研修活动总结 工作坊范县小学数学01坊坊主姓名王洁地市濮阳市区县范县学科数学学段低年级 心得与体会先总述再分述 回顾培训期间的点点滴滴,纵观本次培训活动安排,既有发人深省、启迪智慧的专题讲座、讨互动、观摩研讨等培训,也有观摩课堂、体验名师风采的实践锻炼的线上活动。一段时间的培训学习让我重新接受了一次系统的理论和实践提升的机会,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高;既知识上的积淀,也有教学教研技艺的增长,以下是我的体会。 首先,通过这次研修,自己进一步明确了教师专业化成长对教师个人成长的作用自己在教学中了些反思,我们很多时候考虑问题的时候都是说学生的多,很少能够从自身出发,多问问自己究竟了些什么,那些还需要改进等等。在教育这块热土中教师的职业道德对教师起着决定作用,也许态决定一切就是如此吧。我努力把学习的理论知识转化为实践动能,使之有效地指导平时的教学工作并在课例跟进后,用新的练习设计理念指导我的教学,在不断总结的基础上重新发现,如此用心的环往复,是因为培训班的课例研究让我从有力,变得更加有心。同时,我学会了变换角度审视自己教育教学工作,在新理念的引领下,不断反思、调整我的教育观,正是这种换位思考,让我学会了任学生,并不断地感受到信任带来的惊喜和力量。 其次,专家们的讲座,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生有趣。他们对小学数学的前沿引领,让人耳目一新、心生敬仰。让我经历了一次思想的洗礼,享受一顿丰盛的精神大餐,他们的讲座为当前的数学指明了方向。培训的内容都是当前所关注的热点、点问题如教学设计,课堂教学技能,如何评课,教师的专业成长,校本研修等等,都和课堂教学、师的专业成长有紧密联系,针对性、操作性很强,很有实用价值。 第三、我非常认真的听看专家老师的报告,认真做读书笔记,力争重要的内容记在笔记上、领在心里、落实在教学实践中。关于师德的讲座,通过学习,我更加认识到新时期应该怎样做才能成一个真正的好老师。我努力提高自身的职业道德修养,努力提升自己的专业素质,爱岗位、爱学生爱教育,把教育事业作为自己毕生的追求,积极探索,勇做一名默默无闻的耕耘者。以前在教材的理上,我发觉自己以前还仅仅停留在表层上,甚至只是在教教材,还有很多的东西没有真正研究透通过学习,我受到了启发,今后教学时必会真正研究透教材,敢于质疑,敢于挖掘,敢于挑战常规并且教学中会教给学生思考问题的方法,让学生学会思考,敢于挑战,不盲从,不迷信。 最后,在一系列发贴、回贴、网上答疑的活动中,我了解到了新课程的很多新理念、新方法,我的触动很大。我已经把同仁们交流的良好的经验运用于平时的教育教学之中,而且随时进行反思总结。 坊内学情 总结 坊内教师积极学习,坊内各成员互相帮助,个人业务能力得到了很大的提高。

线下研修活动简报

小学数学工作坊第一次线下集中研修活动总结根据巩义市2019年中小学教师继续教育培训项目的要求,经过近20天的筹备,大峪沟矿小小学数学工作坊于2019年12月9日在学校会议室举行了第一次线下集中研修活动。 本次线下集中研修活动的主要议程如下: 一、校长、项目管理员张春鸽老师对我坊前期工作进行总结、指导。 1.工作坊项目解读。 张校长巩义市2019年中小学教师继续教育培训项目进行了详细解读,使学员对本项目性质和重要意义有了进一步认识,提高坊员的学习积极性。 2.工作坊前期工作点评。 张校长对我坊前期工作给予充分的肯定,对我坊研修活动的组织、开展,教师研修学习共同体的建设表示认同,并对工作坊下一步的活动提出了建设性意见。 3.前期学情通报。 对我坊学员从看课、参加活动、作业完成、社区贡献积分等几个方面进行了点评,充分肯定了坊员的学习态度和研修成果,对张玉彩、王朝政等几位比较活跃的学员进行了表扬。 二、工作坊主持人示范引领活动 1.工作坊主持人刘宛宛老师做了《除数是两位数的整数除法》一课的示范教学。本节课是小学数学第七册“除法”中的教学重点和难点,不但对学生口算估商、调商的能力有较高要求,有的题目要经过

多次调商,对学生的计算习惯也是一种挑战。郭老师的教学设计突出了教学中的重点、难点,收到听课教师一致好评。 2.工作坊工作回顾 主持人对工作坊自开班以来的工作进行了回顾,对工作坊研修几环进行了详细解读,强调了开展关于计算教学研讨的重要意义。 3.工作坊项目再认识 主持人从更深层次对工作坊项目进行解读:工作坊不仅仅是研修学习的平台,更是教学研讨、解决问题的学习共同体,更是开发教育教学资源,引领带动县域数学教学的主阵地。通过本次工作坊项目研修,不但要提升坊员的教学能力,丰富解决重难点问题的策略与方法,更希望能在研修过程中,结合具体的教学工作,解决教学中的实际问题,并在研讨、解决问题的过程中,形成一批有较高水平的优质教学资源。 4.资源包展示 为了提高坊员开发教学资源的能力,主持人展示了关于本节示范课的相关资源,并对坊员的资源包提出具体的要求。 希望能起到抛砖引玉的作用,使坊员能在线下研修活动中,能够认真研磨自己各阶段的作品,最后形成一份有价值的个人作品集。 三、各小组讨论、研磨各阶段作品,提交个人研修课题及资源包内容,并初步确定第二次集中研修的活动内容为组内说课推优,坊内说课展示,督促坊员线下认真研磨,提前做好准备。

白水一中线上线下校本研修计划

“国培计划(2015)”示范性远程培训网络研修与校本研修整合培训白水一中线上线下研究活动计划 根据《国务院关于加强教师队伍建设的意见》精神,围绕推动信息技术与教师教育深度融合,建设教师网络研修社区和终身学习支持服务体系,加大网络学习空间在教师研修、资源共享、互动教学等方面的应用力度,探索研训一体化有效途径,创新远程培训模式,促进教师培训的常态化、社区化、校本化、专业化。教育部计划在2015年“国培计划”示范性远程培训中单列“网络研修与校本研修整合培训”(以下简称网络研修)子项目,针对本项工作,特制订以下活动计划。 一、目标任务 以学校和教师专业发展实际问题和需求为中心,结合教师日常教学活动,采取网络研修和校本研修相结合的方式,对全校74名教师进行为期1年不少于80学时的专项培训,变革教师远程培训模式,建立网络研修社区,开通学科、学校、团队、个人网络空间,分类按需提供优质培训资源与专家指导,培育教师研修共同体,切实提升教师专业素养与专业能力,引领教师专业成长,培养一批掌握校本研修管理与指导的骨干教师,推动教师培训常态化和教师专业自主发展。具体目标如下: 1、抓好学校与区域研修机构开展的研修活动,提升学校与区域开展校本研修活动的能力。 2、支持教师自主的研究与学习活动,促进教师学习意识和骨干

教师教学研究能力的提升。 3、开展以教研组为单位的集体备课活动和优秀课例的研究活动,提高教研组组织教研活动的有效性,提升教师驾驭课堂教学的能力以及利用网络平台研究课堂教学的能力。 4、开展教师自主选择参与的主题研修活动,通过问题解决式专题引领和改进教学实践,体验教学、教研、培训三位一体学习研修促进工作的学习方式,促进教师初步形成追求职业价值的工作理念,在研修过程中体会专业进步、学生受益的幸福感。 二、研修对象 研修对象:全校74名教师。以学校为单位,开展全员研修。成立四个学科工作坊,各学科教研组长担任研修工作坊坊主。 三、成效 1、改进课堂教学,促进教师专业成长。 2、提升教师教研活动水平,积累校本研修经验成果。 四、研修基本要求 1、课时:120课时(线上80课时,线下40课时) 2、内容:师德与理念、教师专业知识、教师专业技能。 3、方式:选修必修结合、不同层次培训。 五、项目特色 1、三位一体:日常教学、校本研修、网络研修融合;教学、教研、培训一体化;化解工作学习矛盾,实现网络环境下的研修常态化。 2、三个中心:以问题解决为中心,设置问题情境,引发任务驱动;

研修活动心得体会【精选】

本页是最新发布的《研修活动心得体会》的详细参考,感觉很有用处,希望对网友有用。 研修活动心得体会 大家下午好! 今天,我作为实验基地校的一名成员,有幸参加了这次活校本研修动,让我收获颇多。 1、活动开展及时、有效: 我觉得这次研修活动就像一场及时雨,帮我解决了燃眉之急。今天能和各位老师面对面交流,认真的倾听每位老师独到的见解,我感到了一种从未有过的开阔,真是茅塞顿开、豁然开朗了。 2、方法多、应用自如: 古语说得好:学而无友,孤陋寡闻 刚才各位老师都相互交流了自己在教学中的做法和经验,使我对以前在教学中存在的一些困惑都迎刃而解,回去后我一定会将这些方法在自己的教学中落实好,并灵活运用,让自己的语文课堂异彩纷呈 总之,通过这次语文校本研修活动,我学到的不仅仅是方法,收获更多的是一种理念,一种教师自身观念的转变和提升。 教学质量的提高,关键是教师。只有教师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住学生眼球,才能真正落实素质教育。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,积极参加专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。通过这次远程教育研修我充分体验到了网络交互式教学与交流的便捷,比如上网观看优质课,研读优秀著作与论文,积极与同事交流讨论,在线提问、发表评论。通过这一系列的专业化学习,手机版我感觉受益非浅,可以说是一次心灵成长的历炼。期间,为自己充电,吸收新知识、新观点,新的教学方式。我还积极反思实践,积极撰写论文和案例。时代在不断的变化发展,我应加快步伐,跟随时代的脚步,让自己的教学成绩更上一层楼。对于这次的远程研修,感触最深的的有以下几点: 其一,作为一线教师,最主要的任务,是搞好教学工作。在这次学习中,我了解了新课程对教师提出的新要求,它要求我们具备课程参与能力、指导学生学习的教育能力以及适应社会与学生发展知识需求的专业知识能力;也了解了新的教师角色观、课程观、教学观、教材观和评价观。使得我对教师这个职业有了更正确的认识。 其二,整个研修过程清晰流畅,环环相扣,不看视频,就无法有针对性的交流,不交流就不能很好的完成作业,它总是让人流连忘返,恋恋不舍。因此,在这个活动中,你没 有理由不学习、不研究、不讨论、不进步。当然也碰到不少困难,不过我相信,通过这

螺山镇小学教师信息技术提升工程线下活动

螺山镇小学教师信息技术提升工程线下活动 实施方案 为全面提升我校教师信息技术应用能力和水平,大力开展教师信息技术应用能力提升工程,按照市培训部信息技术提升培训工作要求,结合网上远程学习以及我校教育实际情况,特制定本方案。 一、指导思想 根据全国、全省教育信息化工作会议精神和《省教育厅关于实施“湖北省中小学教师信息技术应用能力提升工程”的通知》,以全面提升我校教师信息技术应用能力、学科教学能力和专业自主发展能力为目标,全面提高我校教师教育教学能力。整个信息提升工程的培训重点以及落脚点都在于如何结合信息技术提升我们教师的课堂教学能力,因此各校的线下活动发挥着重要的作用。 二、任务目标 从2015年8月起,以“国培计划”、“省培计划”为引领,为主体,分层次、分类别组织开展教师信息技术应用能力提升全员培训,到2016年6月底,完成教师不少于100学时信息技术应用能力提升培训,其中网络研修50学时,校本研修50学时,并顺利通过综合测试,合格率达到100℅。首先将全校分为三大学习坊:语文坊、数学坊、综合坊,具体任务目标: 1、在第二阶段的线上学习过程中,分批开展全校集体备课,按照“学课程”—“写教案”—“集体备课研教案”—“根据同组意见修改教案”—“上传修正后的教案”。

2、在第二、三、四阶段的线上学习过程中,分别开展四次相关的技术操作训练。 3、将12月份作为教研月,安排以“信息技术与课堂教学融合”为主题的教研活动. 三、参加对象 全校31名已参加线上网络研修的骨干教师。 四、组织机构 成立线下实践测评活动工作领导小组: 组长:周红 副组长:吴梅芝、洪艳、卢国梁 成员:杨新华、郭明诗、王志伟、朱秋平 领导小组负责制定本校线下实践测评实施方案,督促指导测评工作。领导小组下设办公室,由吴梅芝同志和洪艳同志具体负责。五:线下活动安排表

开展研修活动后的反思总结

一路“磨”来芳香悠长 ——《莫高窟》磨课总结反思 经历了夏末的如火如荼,我们迎来了秋的成熟与收获。伴随着远程研修学习的深入,我们进入了最后环节的冲刺——研修课例打磨。近一个月的课例打磨活动结束了,在这次轰轰烈烈的活动中,大家忙碌着、快乐着,收获着。教师的教学能力有了提高,研修组的整体教学水平也有了跨越式发展。现将我组活动总结如下: 一、为磨课活动奠定坚实基础 教师的专业发展离不开“实践反思、同伴互助和专业引领”,而磨课则是这“三位一体”的综合体现。在研修专家的引领下,我们积极参加组内的磨课活动,研修组长任风田给我们做了细致深刻的解读,为“以读为本”导读策略研究教学明确了方向。我组教师利用课余时间,对研修学习内容进行消化吸收,反复研讨,大家清晰认识到,对教师来说,磨课的过程既是一个学习、研究、实践的过程,也是一个合作交流、反思和创新的过程,更是一个专业素养提升的过程。于是,组内每位老师都自我加压,主动学习,为磨课活动顺利进行奠定下坚实的基础。 二、立足实际,制定计划。 本次研修的集体磨课统一采用“三次备课两轮打磨”的基本式,任风田组长带领组内成员认真讨论制订切实可行的计划,确定课例研究目标任务、要研讨的问题、确定由朱莉老师执教,对五年级上册《莫高窟》一课进行打磨,落实其他成员的工作任务、做好全程时间安排,

填好磨课计划表。我们将如何坚守语文本质,实现“由教教材到用教材教的转变”?怎样将“教的课堂”转为“学的课堂?”如何进行有效指导?等几个方面作为研究的重点。合理安排活动时间,为磨课提供保障:由于组内教师多数是班主任,因此磨课时间的安排,我们也做了调整,磨课活动大聚,小聚隔几天穿插进行,听课时全部到多媒体教室,课后接着评课,利用校内AM交流进行的多一些。 三、磨课的实施阶段 对于此次磨课活动,我们立足人人参与,积极践行的原则,采取了“六步骤教研法”即:个人备课——小组讨论——课堂观摩——教后研讨——二次试教——反思总结。 第一阶段:备课 要磨出精品课,就必须钻研教材,了解编者的意图,才能设计出最佳的教学方案,备课不是一人的行为,而是全组的齐心行动,共同备课。我们每位教师挖掘自己的潜力,独立构思教案:上网查找资料,撰写教案,制作课件,反复推敲,几经斟酌,深入到每一个细节。同时充分利用集体备课时间集体研讨,精益求精。从教学目标的确立、教学重点的体现、教学过程的设想、教学中突发事件的应对等方面反复思量,看哪些地方是可以配合教学过程的,哪些是需要改进的,力求做到既要培养学生的综合素养,又要切实为教学内容服务。 第二阶段:教学设计的交流完善。 交流完善教学设计同样是为上课做准备,目的是集大家的智慧共同感受整个教学流程,教学目标的设置,重点的理解,难点的突破,

线下研修方案

古浪县土门中心小学线下活动实施方案为引领教师在网络课程学习的基础上,聚焦当前需要解决的主要问题,计划开展线下研修活动,以使参训教师明确其教学行为的改变,提升自身的教学技能,促进教学理念的转变。为做好我校教师信息技术应用能力线下实践工作,制订本方案。 一、参加对象 参加网络研修的全体教师。 二、组织机构 (一)成立线下实践测评活动工作领导小组: 组长:郑淑霞 成员:土门中心小学全体教师 领导小组负责制定本校线下实践测评实施方案,督促指导测评工作。结合本校的校本研修规划和“一师一优课、一课一名师”等活动,按照《提升工程线下实践测评实施计划模板》客观、公正地对参训教师进行线下实践测评活动。 (二)学校建立提升工程培训管理纸质及电子档案袋,对培训过程资料、尤其是参培教师学员专业成长档案等归档管理。 三、主要目的

1.通过线下研修活动,理论与实践相结合,以巩固和加深课程理论的理解,做到学以致用。 2.通过研修活动,发现和解决教师在课程学习和教学实践中面临的实际问题,提高教师课堂教学的有效性,促进教育教学质量的提高。 3.通过研修活动,引领教师开展教育教学研究,学会总结教育教学研究成果和撰写教育叙事故事,提高教师开展教育科研工作的能力,促进教师学科专业水平的提高。 4.根据提升工程培训内容及信息技术能力标准要求,结合“一师一优课、一课一名师”活动,以校本研修为载体,将提升工程培训教师线下实践测评融入校本研修工作一并实施和测评。重点落实在学用结合上,通过以评促学,以学促教。 四、活动内容和方法 线下实践包含三个活动。 (一)教师备课 “提升工程”第二阶段课程是“运用技术工具加工教学资源”,第二阶段的作业是提交一份用信息技术解决教学重难点问题的教学设计。根据线上课程内容及作业要求,校本研修活动按照“学课程”——“写教案”——“学校督查”——“上传教案”即“学、写、

2016国培个人校本研修计划

2016国培个人校本研修计划 研修主题 通过“国培计划”安徽省中小学教师网络研修与校本研修整合培训项目来提高自身教育教学水平,来适应本地区新的课堂改革模式。 研修目标 为探索网络研修与校本研修整合的培训模式,以网络课程资源为载体,引领教师在研究课程建设、转变教学观念、深化教学改革、优化教学方式的过程中提高全体教师的专业发展水平 二、研修内容及方式 采用线上、线下研修相结合的形式,为一线教师提供大量优质的教学资源、校本网络研修空间和跨区域虚拟学习社区。以学校培训、集体探究和自主研修三种形式,结合本校的校本研修和教育教学实际,建议组织以下研修活动: (一)自主研修 制定个人校本研修计划,制定出适合自己的专业发展规划并按照规划“一步一个脚印”向前走,逐步内化和提高。结合平台课程及校本行动研究实践类资源进行学习,并与同学科的教师开展在线交流。(二)校本研修 充分利用线上、线下校本研修各自的优势,以校为本,以校长为领头人,以学校教研组为单位,开展校本研修,建立学校教师学习共

同体,促进本校教师的专业发展。参训项目校的教研组活动是校本研修活动发生的主阵地。各教研组要从校本研修的基本理念出发,充分发挥学科骨干的带动作用,立足日常教学实际问题,按学校校本研修领导小组的安排,展开研讨,相互启发,共同分享经验和体会,让教研组活动成为教师专业成长的有效载体。即对学对研,对教对帮,群学群研,合作探究。 (三)研修形式示例 1.课例研修 推选课例,通过自评、互评进行案例研讨,在学校内、教研组内评选优秀课例。课例研修是打造高效课堂的研修形式,贯穿在备课、设计、上课、评课等教学环节之中,课例研修可以在备课组内进行,教师间要互相听课、评课,共同分享经验教训,达到互相借鉴,实现个体实践反思与同伴互相互动的结合,不断提升教学智慧,促进教师专业发展。 2.微课学习。

学校主题研修总结

先滩中学暑期“复盘式”研修工作总结以“提高教育质量,提升名师队伍,创办特色学校”为校本研修目标,为贯彻文件精神,切实提高教学质量,针对我校实际情况,经校领导、教研组长多次开会研讨,最终确定了我校的教研主题为“复盘式”校本研修。历时3天的主题研修,我们在县进修校的直接指导下开展得扎实有效,取得了可喜的成果。为总结经验,反思不足,使新学期的主题研修工作方向更加明确,成果更加显著,现在将活动总结如下: 一、研修主题的背景: 本次校本主题教研是从解决教学实际中产生的问题入手,联系学校、教师的实际情况,通过教师个体的反思和教师群体的合作、交流、互助,最终解决问题的过程。课堂教学是学校教育教学的主阵地,故而关注课堂教学,研究课堂教学的有效性和高效性是提高教育教学质量的关键。 我校是一所农村中学,学校教学设施较为落后;学校偏远,教师学习交流的机会相对较少;学校年轻老师较多,难以把握教学重难点;学生基础差,素质参差不齐。这些因素导致我校的课堂教学一直处于低效的困境之中。虽然近些年来,我校的教育教学取得了一定的成绩,但更重要的是成绩的背后带给我们更多的思考:我们的课堂教学真的是高效的吗?学生的成绩为什么难以提升?老师的教学是否切实有效?……通过课堂观察、走访教师、调查学生,我们认识到:学校部分老师的课堂称不上有效课堂,更谈不上高效课堂。

为了改变这种状况,我校很早就开始艰难地探索构建高效课堂的途径,恰逢县教育主管部门倡导开展学校校本主题研修活动,我们就将我校的主题研修活动的主题确定为“复盘式”校本研修。 在学校研修主题的指导下,各教研组针对本学科特点及教学实际情况确定了本组的研修主题。组内又通过集体讨论,研究确定出每一位教师的研修主题。如英语组确定的教研主题为“提升学生阅读理解能力的策略研究”,在这一大的主题涵盖下,组内教师从不同角度(词汇训练、教学常规、阅读技巧等)确定了自己的研修课题。这样生成了三级研修课题,使每一位教师有课题,但都紧紧围绕教研组的研修主题;而教研组的研究主题又服务于学校的研修主题。 二、成立研修领导机构,确立研修目标,完善研修制度 开展主题研修活动当日,我校就成立了以阳军校长为组长的主题研修领导小组,由杨勇校长担任副组长,主抓主题教研工作。由教务处主任、教研组长担任组员。主题教研领导小组多次召开专门会议,从确定审核研修课题,到制订校本研修的各类计划,从确立相关制度,到组织培训组员工作。 领导小组分工明确:教务处主任负责日常工作,其他成员在教务处主任的统一组织下落实校本主题研修具体工作。教研组长制定本教研组的研修主题,拟定教研组的研修计划,组织本教研组教师展开研修活动,督促组里教师完成研培任务,做好相关资料的汇总,做好考勤、考核等工作。 领导小组还逐一明确研修的目标:即面向全体教师,完成教师全

主题研修活动个人总结

主题研修活动个人总结S u m m a r y o f w o r k f o r r e f e r e n c e o n l y 撰写人:XXX 职务:XXX 时间:20XX年XX月XX日

2 主题研修活动个人总结 记得陶行知先生曾说这样一句话:发明千千万,起点是一问,┅┅智者问得巧,愚者问得笨。从这简简单单的一句话中,我们不难看出,课堂提问作为课堂教学的重要手段,它是帮助学生开启心智,促进学生思维的催化剂。所以恰当、准确、有效的课堂提问一定能激发学生的兴趣,更好的提高课堂四十分钟的效率。通过这学期“空间与图形教学设计中课堂提问的有效性”为主 题的教研活动,再加上自己亲自在磨课中,让我体会颇多,具体如下: 一、要深入研究,吃透教材。我们拿到一册教材或一节课时,首先要通读教材,弄清这个内容的来龙去脉,它的教学目标和重难点分别是什么,如果在这节课中把握好它们。只有这样,我们在备课时才能高屋建瓴,成竹在胸,在教学中也能得心应手。所以我认为:要更好地设计课堂问题,首先要吃透教材,这样设计的各个环节或其中的问题就不会游离在学生的学习之外。 二、抓住提问点,精心设计当然除了认真钻研教材之外,我们还要充分地考虑学生,思考学生的最近发展区到底在什么地方,这样在备课时我们只要把问题设计在学生的“最近发展区”内,让学生能跳一跳就摘到。如:在教学《四边形的认识》一课时,一开始让学生用小棒搭四边形时,设计了这样一个问题:请用你手中的小棒来搭一个四边形,并与组内的比一比,说一说自己的四边形与组内其他同学的有什么异同?后来通过尝试后,发现学生有点不知所措,经过同组教师的讨论与自己的反思后,让我对它有了进一步地认识。在这二次上课时,我把这个环节分散 第2 页共5 页

继续教育线下研修活动总结

继续教育线下研修活动总结 2018年我校一共开展了14次线下教研活动,其中有语文、数学、英语;在教研广泛学习提高的基础上,我校又进行10节涵盖语数英三科的示范课展示,对青年教师起到示范引领的作用。教研和教学齐头并进的理念已深入贯彻到我校的教育教学工作中。现总结如下: 本学期的14次教研活动、10节示范课,活动主要围绕着以下问题进行研究。 一、如何打造“优质课堂” 1、所谓“优质课堂”,就是要最大程度地发挥课堂教学的功能和作用,即在课堂40分钟内要最大限度、最完美地完成教学任务、达成育人目标,在课堂有限的教学时间内最完美地实现教育教学的三维目标整合,以求得课堂教学的最大效益。 2、亲其师,信其道。只有在平等友好宽松的氛围中,学生才能愉悦地学习,取得好的学习效果。这就需要教师经常深入到学生中间,倾听学生的心声,做学生的知心人。关爱学生的学习和生活。吸取学习方面的合理化建议,并及时地调整自己的教学策略,尽力尊重学生,选取适合学生的最佳教学模式。教师要以真诚的眼光看待学生,亲切的话语教育学生,信任的心态引导学生。教师尊重学生,才能赢得学生对教师的尊重。 二、如何构建“学本课堂” 什么样的课是好课,什么样的课是真课,这是我们每个教师都在尝试和思考的问题。而“把课堂还给学生,把自主还给学生,把快乐送给学生,让学生成为学习的主人”无疑是很好的思路。我校围绕“学本课堂”开展了2次片区教研、

4次校本教研活动,老师们受益良多。 1、第一步:激发兴趣,让学生想学。学生本位就是要发挥学生的主体性,那么学生缺少的是什么?是一种强烈的学习兴趣,是一种“我要学”的内心的原动力。这就需要老师“二次开发”教材,在尊重教材的基础上深入地研究教材,思考用怎样的方式才能让学生学得快乐、学得有趣、学得有效。 2、第二步:重视方法,让孩子会学。授人以鱼不如授人以渔,教材无非是个例子,学生掌握了一定的学习方法,就像掌握了开启智慧大门的钥匙,他们能用这把钥匙去探知、自己去学习未知的领域,并且学得主动、学得快乐、学得有趣。 3、第三步:顺应思维,让孩子乐学。“学本课堂”要了解学生现有的知识水平和学习能力,了解学生的”最近发展区”,“以学定教”,科学巧妙地处理和加工教材,由课堂的“控制者”变成和学生一起学习的共同体。所以我们既要备教材,更要备学生,否则课堂就变成了远离学生的“教案课”。 三、如何实现“一课一得” 围绕着“一课一得”教研的老师踊跃发言。教研活动取得了一定共识,也激发了教师教、学和用的兴趣。 1、课堂教学就是要聚焦其中最重要、最核心的素养。所谓“一课一得”,就是指一节课让学生有一个收获,增加学生某一方面的知识,提升某一方面的能力。一课一得指的是在培养学生素养时不贪多求全,只取一点,重点落实。最终通过一篇篇课文的教学连点成线,形成一序列的素养,让学生的学习能力达到螺旋上升,以全面提升学生的学科素养。 2、根据语文课堂教学现状,从关注学生的学习过程,提高学生的学习效率,

名师工作室研修活动心得体会

名师工作室研修学习心得体会 会泽县待补镇待补小学:康柱芬 2014年10月11日至12日,我有幸参加了郭晓琼名师工作室数学教学研修活动。在研修期间,我认真观摩了会泽县工农小学郭晓琼老师、昆明市五华区莲华小学曹婷老师的课堂教学示范课,并聆听了云南省教育科学研究院基础教育课程教材发展研究室主任、小学数学教研员、工作室顾问管尤跃老师,盘龙区教师进修学校的方玉红老师的讲座。这次的研修活动,使我受益匪浅,不但丰富了自己的教学技巧,还提高了对新课程的解读与落实能力,示范课让我深深地感受到了枯燥的数学课居然可以上得这么生动有趣,不但体现了数学的生活化,还体现了数学的艺术性。讲座让我对新课程教学的新理念有了更深入的了解,让我懂得在教学中教什么,怎么教,为什么这样教的真实内涵。虽然学习时间短暂,但各位老师的教学精华为我的教学“水瓶”注入了活水,,为提高我的业务能力打下了基础。 首先,观摩了郭晓琼老师的《节约用水》及曹婷老师的《数学广角---集合》两节示范课。教学中,她们精湛的教学艺术,深厚的教学功底,洒脱自如的教学风格不仅征服了学生,也感染吸引着每一位听课教师。从示范课上,让我强烈地感受到:数学与生活的紧密联系,教学中既让学生感受到了学习数学的价值,又激发了学生的数学探索兴趣和求知欲望。课堂上真正体现了教师是学习活动的组织者,引领者

,是为学生营造一个宽松、和谐、自由、民主的新课堂的创造者。她们的教学方法,让我深深体会到“探索是数学的生命线”。教师应注意培养学生的问题意识,让学生在一个个问题的生成和解决过程中研究探索数学问题,体验分享探索成果。 其次,聆听了管尤跃老师的《小学数学课堂教学策略》和方玉红老师的《有效教学的案例分析与策略应用》讲座。在他们精彩的讲座中运用了大量鲜活生动的案例,深入浅出地为我们分析了在教学过程中必须注意的许多问题,阐述了课堂中的有效教学策略。使我们知道在课程内容和教材中还有很多数学基本思想处于潜形态,教师要做一个有心人,善于解读教材,注意教材中蕴含的数学基本思想。要善于根据教学的实际,采取恰当的手段使学生能对基本思想有所感悟。课堂教学中要把更多的时间还给学生,把更多的话语权还给学生,把更多的表演机会留给学生。他们幽默的话语,丰富的教学理念,精彩的案例分析,都深深地感染着我。 通过研修学习,让我进一步明白,作为一名优秀教师,既要具备扎实的专业功底,较高的理论素养,又要了解最新的教育理念,还要具备教育科研能力。只有这样才能真正从平庸走向卓越。总之,在今后的教育教学实践中,我会在郭老师的指导下努力工作,加强学习,不断提高自身的文化素养和业务能力。使自己成为一名合格的人民教师。

国培研修活动方案

国培研修活动方案 根据教育局《关于做好2014年“国培计划”远程培训工作的通知》和《2014年“国培计划”网络研修与校本研修整合项目实施方案》要求,切实把教学教研常规工作与研修活动紧密结合,把网络与校本研修的整合成为教师专业发展重要途径,全面提升教师素质,培养一支适应新课程改革需要、具有先进教育理念、锐意创新改革的教师队伍,结合我校教师实际,特制订此实施方案。 一、研修主题 通过教学教研与校本研修、网络研修的有机整合,探索校本研修的有效途径和方法,构建我校教师专业发展有效模式。 二、研修对象 全体任课教师 三、研修目标 1、通过研修活动努力营造浓郁的学习氛围,提高教师专业素质,促进教师成长为研究型、专家型、学者型的教育者。 2、通过教学教研与校本研修、网络研修的整合,探索以校为本、以网络为工具的教师研修常态化模式。 3、探索“双网”教师研修模式。即以“网格式”研修体和网络为载体的研修方式,建立优势互补、资源共享、合作交流、勇于探索的学习型组织,实现优势互补、交流共进的研修策略。 4、改善学校教育教学环境,解决在新课程改革中面对的各种实际具体问题。构建以课堂教学为中心的校本研修机制,师训、教研真正结合课堂,真正指导帮助教师解决课堂教学中出现的各种“真问题”,通过教师反思、学习、尝试、专家引领等步骤,逐步提高课堂教学质量。 四、研修时间、形式及内容 (一)研修时间:2014年9月—2014年12月 (二)研修形式:采取线上网络研修与线下校本研修相结合,通过网络学习,网络交流,网下的讨论、实践,解决教学中存在的问题。 (三)研修内容 1、认真组织并督促我校教师参与网络研修,注册、完善个人空间、探讨疑难问题、学习网络课程、积极参与研讨、发表意见、实践课堂教学、认真总结反思,将网络研修与日常教学相结合,提升教师专业素质。 2、充分利用老师手中的电脑、教室里的电子白板,提高教师制作和使用多媒体课件进行教学的技能。充分利用网络资源优势,查找所需资料,互相学习和交流。 3、采取“板块”教研形式,进行分科教研活动。 4、认真组织开展“精品课”展示活动,如“领导上展示课”、“骨干教师上示范课”、“普通教师上达标课”等系列活动,深入研究教学规律和学生认知规律,进一步深化人才培养模式。 5、继续加强学校科研课题的研究工作,进一步激活教师参与教研的主体意识,逐步建立一种教育、教学、研究学习一体化的新型职业生活方式,使教师真正向实践—反思型转变。 6、大力培养青年教师,搭建展示锻炼的舞台,多让他们接受高层次、全方位的系统培训,促使他们尽快成长,不断促进教师队伍素质的整体提高。 五、研修措施

研修活动心得体会

研修活动心得体会 教学质量的提高,关键是教师。只有教师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住学生眼球,才能真正落实素质教育。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,积极参加专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。通过这次远程教育研修我充分体验到了网络交互式教学与交流的便捷,比如上网观看优质课,研读优秀著作与论文,积极与同事交流讨论,在线提问、发表评论。通过这一系列的专业化学习,我感觉受益非浅,可以说是一次心灵成长的历炼。期间,为自己充电,吸收新知识、新观点,新的教学方式。我还积极反思实践,积极撰写论文和案例。时代在不断的变化发展,我应加快步伐,跟随时代的脚步,让自己的教学成绩更上一层楼。对于这次的远程研修,感触最深的的有以下几点: 其一,作为一线教师,最主要的任务,是搞好教学工作。在这次学习中,我了解了新课程对教师提出的新要求,它要求我们具备课程参与能力、指导学生学习的教育能力以及适应社会与学生发展知识需求的专业知识能力;也了解了新的教师角色观、课程观、教学观、教材观和评价观。使得我对教师这个职业有了更正确的认识。 其二,整个研修过程清晰流畅,环环相扣,不看视频,就无法有针对性的交流,不交流就不能很好的完成作业,它总是让人流连忘返,恋恋不舍。因此,在这个活动中,你没

有理由不学习、不研究、不讨论、不进步。当然也碰到不少困难,不过我相信,通过这次的研修和自己的不懈努力,能够将新课程的基本理念落实好也能克服相应的困难。这次的远程研修让我们在教学思想和理念上得到进一步的提升。非常期待着下一次的远程研修! 其三,提高教师的思想素质,认识终身学习的重要性,有一部分教师的认识还不到位,认为现有的知识足已满足学生的需要,使得教师轻视学习,对教师的继续教育持抵制态度,因此,提高教师对学习的认识,是十分必要的。终身学习是当今社会发展的重要任务,也是教师专业发展的重要途径。教师要树立终身学习的理念,做不断学习之人,来完善和提高自我。 其四,一个教师的专业成长,离不开自身的刻苦学习,同时也不开团队的辛勤培育,这样“继续教育”才有广阔的发展空间。 以上这些是我参加继续教育研修活动的心得体会。这将促使我在学习与实践中不断地研究,不断地探索、不断在创新,不断地发展。广阔的课改之园,需要我们用更多的智慧和热情去探索、去耕耘、去努力,但愿它来年硕果累累!

继续教育线下研修活动感悟

对《认识方向》教材内容的一点看法 ——庐阳小数(2)班线下研修活动 亳州路小学杨晶《认识方向》是苏教版小学数学第四册第五单元的教学内容。 本单元内容经常出现在学生的生活经历中,是培养他们空间观念的好素材,本课教学内容是在学生学会辨认东南西北四个方向的基础上,进一步学习辨认东南、东北、西南、西北四个方向,主要任务是让学生认识8个方向的位置关系,也就是让学生在头脑中形成一个自己的方向板,进而使学生学会在实际生活中依据判断出的一个方向,辨认其它的七个方向,但这些对于二年级学生来说,还是有较大难度的。因为二年级学生的推理思维能力较弱,方向感不强,抽象的方向知识对于他们来说,很难理解掌握。 学生对东、南、西、北四个方位已经有了一定的认识,会在实景中辨认东、西、南、北,也知道地图上的方向是上北、下南、左西、右东。而“东南、东北、西南、西北”这四个方位的学习也必须要以“东、南、西、北”为基础。所以在新课教学之前应该先进行复习,唤醒学生的已有知识经验。 在运用知识解决问题的过程中,培养学生主动积极的学习态度和提出问题解决问题的能力:因为生活中的方向与平面图上的方向不相吻合,如何将平面图上的方向正确引入到生活中,这是一个关键。实际上学生在这点上差异往往较大,一部分学生对生活中的方向较熟悉,不需引导能顺利指出方向;另一部分学生要经过思考或

借助工具,对于这样的学生教师要扶一扶;个别学生难以辨别空间方向,则要“架着走”。 本课难点是在具体情境中以不同物体为参照物来辨别方向。为了学生在实际的学习过程中能更好的突破难点,对于“东南”、“东北”、“西南”、“西北”这些方向可以先不要在例题时就亮出,急于让学生以不同的参照物来辨认,而是先打牢基础,先以中间单位为参照物来辨认8个方向,让学生在头脑中建立起明晰的直观印象,不引起学生思维的混乱,把处理难点的时间推后,如放在“想想做做”第2题渗透。

学校校本研修计划

郑州一中国际航空港实验学校 信息技术应用能力校本研修工作计划以郑州航空港经济综合实验区《2017年中小幼教师信息技术应用能力提升培训实施方案》为指导,结合我校教师的实际情况,以推进素质教育,提升教学质量为目标,以大力增强现代教育技术对教育教学的支撑服务为核心,积极提升现在教育技术的课堂应用水平和应用效益,为课程改革和素质教育的实施服务,为社会信息化服务,特制定我校信息技术应用能力校本研修计划。 一、指导思想 基础教育课程改革的不断深入,对教师素质的提高提出了更高、更深层次的要求, 校本培训是推进课程改革和促进教师专业发展的有效途径。教师应该从实践中反思,在反思中进步,尽快提高信息技术在学科教学中应用的水平。 二、研修目标 (一)学校目标 我校将充分借助于本次培训的平台,提升教师信息技术与学科教学的融合能力,培养各学科校本研修骨干队伍。基于一线教师与研修导师团队的实践,通过自我创设、团队打磨、区域推荐的方式,汇聚一批运用信息技术解决学科(领域)重难点问题的应用成果的微课例、优秀教学设计和课件等。 (二)学员目标

1.引导学科教师从自身工作环境与需求出发,围绕学科重难点,有效运用信息技术优化课堂教学,促进教师教学方式和学生学习方式的转变,通过教学案例体现信息技术与学科的融合。 2.专业发展有环境。帮助教师学会利用个人空间、教师工作坊、区域研修社区参与混合研修活动,利用“手机研修”等移动平台提高学习和工作效能,充分利用由技术手段形成的信息化专业发展环境,促进自身专业成长。 三、研修主题 信息技术与学科教学的融合,即微课,PPT 的制作,思维导图在学科教学的应用等。 四、研修的形式 1.线上学习 全体教师在骨干教师的指导下,在各学科坊主的带领下,完成线上视频的观看,积极参加本学科的交流研讨活动,按时上交线上作业。 2.线下实践 全体教师将在线上学习活动中学习到的理论知识及信息技术能够应用到自己的学科教学中,同时在实践中遇到的问题能及时在线上与本学科的教师进行交流研讨,找出解决问题的办法。 五、研修阶段安排

个人校本研修工作总结

个人校本研修工作总结 校本研修工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。 从事教育的我们需要不断地学习,以适应对人、对社会的一个又一个新的要求。本学期,我从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中寻找突破口,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现总结如下: 一、能够按时参与校本研修活动,并做好记录,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的理论素养。 开展有效课堂教学研究提高课堂教学质量认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,严格要求自己,在每周听节课程之后,会大家共同讨论分析,取长补短,发表自己的见解。这使我受益匪浅。 1、积极听课、研讨,总结优点,发现不足,逐步提高;使自己不断走向成熟,给课堂注入更多的活力,取得更大的效益。 2、自我反思及案例反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样及时处理的;反思自己本节

课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自己确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。而且,注意做好课堂实录,并整理成文字材料及时上交。 二、参加多种研修模式,全面提升自我素质、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的话题发表评论,及时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界。 1、自主学习模式。我学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足,提高自身能力的方式。 2、研修内容丰富多彩、加强师德培养教书育人,师德为本,认真学习《中小学教师职业道德规范》和《新时期教师职业道德修养》等规章,把师德教育和学校的各项活动结合起来,能够做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模,学生、家长、社会满意的好教师。 3、新课程理念研修。本学期继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。加强通识研修,做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教

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