经销商会议流程(标准版)

经销商会议流程(标准版)

重庆达江餐饮文化有限公司 七月份工作会议

六月已经悄悄的过去了。加盟中心的工作已逐渐走向发展的平台,不过前面的工作由于多方原因进展缓慢。虽然已经完成:网站建设、百度平台设立、黑啤酒上市、加盟商产品说明会、巫山店开业、VI 系统的打造、产品目录的规范等工作。但七月份的工作将会更重。

七月将定位为于“达江黑豆花鱼”品牌推广及管理系统完善月,所以必须将以下工作加强:

一、 直营系统推荐的运营管理人员必须于7月10日前到岗并参

加系统的管理知识学习,该岗位人员直接影响到我司加盟店的后期营运服务质量。

二、 品牌推广将逐步完善,目前已完成百度官方的合作。为了迎

接传统加盟旺季的到来,我司网站及终端必须大力加强多方位的营销推广渠道及方式。比如:招商主官网合作推广、单店品牌与季节促销结合宣传等。

三、 营运体系(含直营店、加盟店)系统维护,7月15日前制

定单店回访日程计划,利用15天时间对现有单店进行全面的走访(建议费用现有公司垫付,然后逐步加强营运管理费的增收项)。并切实的解决加盟店及直营店与公司配合度和意见建议。

四、 建立健全有效的加盟接待团队,逐步完善加盟接待流程。

月启动大会流程

月启动大会流程 (一)会前准备 1、每人做总结(按照部站的工作性质和岗位工作职责来总结整月的情况)并打印或手写笔记本按个人习惯,内容要简明厄要。 2、物料准备,奖台准备,鲜花准备,会场需3-5个人来用30分钟布置。要有红地毯,精光闪花,便于扬散。以及所要颁发的各种奖项,如最佳新人奖,最佳销售奖,本月最高连单纪录奖,销售冠军奖,亚军、季军,你想颁什么奖就设立什么奖。做好充分准备。 3、下月改进方案,要例出方法,具体实施人,监控人,整改时间,结点、 4、数据分析,以数字说话最为有效。 5月会时间通知到每一位家人,并选好主持本次月会的主持人,并会前熟悉流程,语言组织流利。 (二)会中 一、首先-----DJ音乐师放点激情音乐进行暧场 主持人暖场-问候各位家人 主持人喧导月会将在5秒中后开始,伸出我们创造财富的右手一起来倒计时5,4,3,2,1掌场响起由起(——)服饰公司金牌主持人闪亮登场。 为了会议轻松快乐的进行,邀请全体家人工间操来伸展体魄。 1、热场-工间操 2、集体宣读企业文化(括三拜)【由主持人带领大家宣读本企业文化的名言或宗旨以及行为做风】 3、个团队库存款-走秀(员工自己搭配)19套等,包括内衣的身材塑造,年龄的阶段选择,男女款式的搭配。也可以借助道具等。 并在座大众评审先也优秀的和最受欢迎的,举手表决即可。鲜花或小奖状表示奖励即可。 二、上月度总结:【首先公司相关领导、其次是各店铺店长述职报告】 1、数据分析,【数据表现-如总销售值、连带销售、VIP开卡、VIP销售值、月度内单日销售最高值等】 2、每人的数据分析 3、SWOR分析:优势,劣势,机会,威胁【竞争对手情况分析,以及目前的情式,差距】、 4、解决方案【针对具体的事列出具体的方案】 三、颁奖以及学习分享 【如月会上有发工资的情况】 首先设立若干奖项主持人记住顺序并将做好的PPT准备 1、以故事形式呈现-回顾上一个月份第一名团队的业绩(一个)并将PPT播放在投影幕布,要由主持人宣读,并说明获些奖的现由让其家人信服。同时请出团队走红地毯。洒精光闪闪亮片,颁发奖时一定要有鲜花,奖杯或证书 颁奖嘉宾可由老总,副总,以及上次销售冠军,或是请一些长期贵宾VIP客户来进行颁奖。颁奖-此时一定合影留念 第一名团队全体员工上台,并由第一名团队分享销售经验(如服务VIP、连带销售等方面)2、个人销售第一名的一人,请上冠军奖台【(内衣、男装、女装、运动等)-各人根据自公司的情况来设立】 由颁奖嘉宾颁奖,并且合影留念。同时在颁发,亚军,季军,时也都是店在奖台上的。 然后依次从季军开始分享学习心得和快乐。每次颁奖过后,主持人都要让获奖家人进行学

经销商会议流程(标准版)

经销商会议(标准版) 一、会议名称 XX地区xxx经销商会议(订货会)暨新产品展示会 二、会议目的: 为旺季动员最大限度占用每个经销商的专用资金,从而造成其它品牌的铺货压力。最大限度调动经销商对xxx的销售热情和忠诚度。公布该区域贯穿整个旺季的市场运作思路和阶段性工作布署。宣传xxx企业理念和营销文化,提高经销商的经营素质。 三、会议筹备: 1、准备周期: 周密的会议筹备要用5~7天 成立会务组、作出会议费用预算,拟定会议议题。 准备会议用品:礼品、奖品、横幅、背景、展览道具…… 选择合适的会场及会议时间,统筹食、宿、行问题。 作好会议幻光片并以传真形式下发会议通知。 2、会议筹备 会场布置及最后与会名单确认及跟催。 3、会议正式召开。 会后政策执行、效果跟踪等善后事宜处理。 4、经销商会议费用预算。 5、会议备品准备:做到事事有人负责,件件有人准备。 6需要准备的文件类: 《文件通知》、《经销商意见反馈表》、《产品报价单》、《经销商奖励制度》、《促销活动方案》、《会议签到表》、《订货单》、《会议议程》、纸、笔、文件袋、宣传用印刷品。其他会议备品准备。 7、会场布置类:横幅、口语标语、会议室指示牌、展台、样品、托架、彩盒堆头、海报、

灯箱、广告碟、促销品、宣传单、新产品、电视机、VCD机。 8、会议备品准备 演讲用品类:话筒、功放、笔记本电脑一台、投影仪一台、白板一块、油笔二支、板擦一块、讲台、激光笔。摄影人员2名、摄像人员1名。 人员用品:工作证、促销服、饮品、纪念品、对讲机。 9、会议通知: 尽可能让客户全部参加以正式文件下发通知,并写明议程,申明与会的必要性和文件的严谨性。发文后10分钟电话跟催,进一步明确人员、地点、时间及会议参加的不可推拖性。在会议开始前一个小时再作一次跟催和确认。县区的客户要提前通知和报到,一般是路远的先到。 10、会议时间: 一般是选择下午,按经验来讲,上午客户一般起床晚,会议开始时间迟,较为被动,但下午时间与会人员容易困倦,所以开头必须精彩而紧张,建议会议时间是2:00报到,2:30~5:30会议进程,6:00结束用餐。 11、会前事宜 我们不要让业务员错过任何与客户沟通的机会。一般来讲,先到的比较孤单无聊,所以要作以下事宜: 让经销商填写《经销商意见表》、业务员与经销商作简短的沟通、让经销商看产品报或看新产品。 切记:千万要让业务员主动打招呼,陌生的要主动交换名片,不可冷落一个客户。 即便如此,根据我们承办经销商会议的经验总结,我们仍然发现了诸多不足,觉得还是很多小事没有做细,总结列举了20条,在以后举办会议时需要注意的细节: 1、会务组未能在开会期间召开小型预备会议,确定当天或第二天工作内容、注意事项 及负责人缺乏各种会议管理表格,例:业务人员与客户对应表、实到代表确认表、 返程时间表、客户及会务组住宿安排表等,会后自由活动的详细分工不到位、不明 确; 2、会议后旅游日出游人数与计划人数严重不符,会务组未能在出游前晚最后确定人员; 3、客户人员调整住房、中途退会、离场等变动情况,现场负责人未能及时通知会务组; 4、客户的亲属关系未注明,导致会务组将客户夫妻分房安排;客户亲属旅游安排也因人员上报不及时而疏漏;

会议流程及服务安排细节

会议流程及服务安排 一、会前准备 1、办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。 2、确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。 3、草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。 4、合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点: (一)仪容仪表 (1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。 (2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化 淡妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。 (3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。 (二)语言 (1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。

(2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、 “谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。 (3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不 大声喧哗。 (三)态度 (1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。 (2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。 (3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。 (4)解释问题有礼有节。 (四)纪律 (1)会议服务前不吃异味食品。 (2)不在会议期间使用电话。 (3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。 (4)严格遵守职业道德。 5、办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。 6、重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。

月度会议主持词优秀范文

月度会议主持词优秀范文 【篇一】月度会议主持词优秀范文 大家上午好!今天把大家召集到一块,召开产品部4月份月度计划工作会议。特别要说的是,李总也来参加我们的部门会议,我们对他的到来表示欢迎,同时也请李总给我本人及产品部的工作多指导,多提要求! 今后产品部会议这样安排:每月初召开1次部门月度工作会议,每周一召开部门周例会,月度会议主要是总结计划会,对上月生产质量问题进行总结,发布本月部门工作计划安排;周例会主要是生产计划调度会。 今天会议主要讲3个方面的内容:制度和纪律、生产作业流程规范、绩效考核。 一、制度和纪律: 一个部门,一个团队要保质保量、又快又好地完成工作任务,首先要讲制度和守纪律。根据我的观察,综合前一段时间以来部门出现的违法制度和纪律的现象有如下几种: 1、上班时间唱歌哼小曲; 2、上班时间串岗聊天说闲话; 3、工作期间大声喧哗; 4、消极怠工,在厕所和工作岗位上玩手机; 5、上班时间趴在桌子上睡觉,上班吃东西,如早餐等; 6、请假不提前,临时请假或请人代假。请假时请假条不注明工作交接人,工作交接人不明确:生产员工;请假原因竟是拜年和上坟;看病要有病历。

7、极少数员工拒绝写工作日志;理由:我们原来也没要求写,我们原来就是那么做得; 8、厕所内烟盒乱扔,人为制造垃圾; 9、仓库管理不严谨,常有闲人进出,特殊情况例外。仓库人员请假要有明确的工作交接人。 9、下班后车间机柜前、后门打开不关闭,角度不一样,比如昨天下班; 10、工作期间违反纪律经领导劝阻扔不收敛的; 原因:出现这些现象我作为部门主管,有领导责任,没有跟大家充分交流、沟通,但上述这些现象说明什么呢?说明我们员工团队意识差,工作态度不端正,缺乏约束和管制,讲规矩、守纪律的思想意识淡薄。 往后怎么办?我们针对存在的不良现象出台制度文件和纪律约束规范,大家共同监督,一起遵守。平时对工作期间劳动纪律的遵守情况进行监督检查,对违反纪律经过指正劝阻任性不改的,将按制度和条例给予坚决查处! 那为什么说上面这些呢?说得还比较严重?因为这些懒散的习惯不得到纠正,其他工作就无法做好。我们有些同事拒绝规则,不想被改变,惯性思维(我们原来就是那么做得,现在环境发生了改变,思想也要跟上变化才行),实践将证明,这是不行的,企业要发展,就需要有高素质严守纪律的团队。 ·我相信通过学习、开会等交流、沟通,我们大家一定能树立团队意识,大局意识,一定把这些不良习惯改掉。

公司年会策划及流程安排

公司年会策划及流程安排 篇一 一、活动目的 1、答谢全体员工在20XX的辛勤劳动和贡献。 2、增进感情,加强沟通,增强公司的内部凝聚力,提升公司的综合竞争优势。 3、对20XX年公司的发展成绩进行总结,并制定20XX 年公司总体规划,明确新年度的方向和目标。 4、表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,力争新年度都有更出色表现。 二、活动概况 活动时间:20XX年1月11日活动地点:三圣乡刘家花园参与来宾:公司全体人员参加人数:70人 三、活动形式 年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏) 年度总结由公司领导和各部门经理在会上作汇报娱乐节目由各个呼叫中心小组成员准备丰富多彩的节目 四、行程安排 时间活动内容 9点公司集合出发 10:00—13:30 年度总结大会 13:30—14:30 午餐时间

14:30—17:30 体育活动 18:00—21:00 年会晚宴及表演 五、会议安排流程 时间会议内容 9:40—10:00 年度大会入场就坐 10:00—11:20 董事长致新春贺词并讲述20XX公司的发展规划和目标 11:20—12:20 总经理致辞,总结20XX年公司业绩,讲述20XX年公司目标 12:20—12:30 呼叫一部 20XX年工作总结汇报暨20XX 年计划 12:30—12:40 呼叫二部罗旭梅20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:40—12:50 呼叫三部杨汐培对20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 12:50—13:00 支撑部程俊霞总结20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:00—13:10 人事行政部彭静20XX年工作总结汇报暨20XX年计划 13:10—13:30 董事长、总经理为年度优秀员工颁发奖品 六、户外活动

经销商招商会议方案

经销商招商会议方案 一、会议目的:通过此次招商会议,达成参会经销商及时与公司合作的意向,为启动市场做好铺垫。 二、会议主题:倡导健康,创造佳品,引领双赢。 三、会议时间:xx年10月15日10月17日期间,第一天下午报到,第二天 上午8:30正式会议。 四、参会人员: 1、政府领导,包括政府领导,家电协会会长 2、康佳集团领导、厨卫事业部领导、技术部代表、品质部代表、全国区域经理 3、全国经销商 4、会议工作人员:筹备组、调度组、后勤组、接待组、交通组、现场策划组成员 五、会议地点:暂定“秘书工作”酒店 六、会议筹备期(9月20日10月15日) 1、9月20日成立由部门领导组成的筹备组,并分配责任人,负责相关工作;

2、9月21日前由营销部提交《招商会议方案》草案,并交筹备组讨论,总经理审批通过。 3、9月22日10月5日由各区域经理向已有合作意向的各省其他知名生活电器经销商和国美、苏宁等全国连锁销售企业发出《招商邀请函》。 4、10月1日之前确定好会议地址与参会人员(政府机关、媒体及业界人员)名单。 5、公司内部成立司仪组或请专业司仪公司负责接待工作。 6、人员分工(详见表2) 7、10月14日之前完成公司及工厂现场5s工作,完成相关接待物品的采购及信息传递。 8、10月5日之前营销部经理负责整个招商会议的费用预算,报营销总监审核,总经理签字通过。 七、会议召开期(10月16日) 1、具体会议流程(详见表1); 2、各组工作内容及要求见表2《人员分工及工作职责说明》; 八、会议结束期(10月17日)

1、会议现场的清理; 2、与酒店的费用结算; 3、带领经销商参观公司及生产现场; 3、会议结束后,各区域经理负责区域经销商的招商洽谈及返程事宜的协助。 九、会议总结期(10月17日) 1、招商会议工作总结 2、下期工作计划及目标 表一: 一、会议议程 日期时间项目发言/负责人备注 12:0018:30 与会嘉宾接待接待组 18:3021:00 晚餐后勤组 7:008:00 早餐后勤组 8:008:30 与会人员入场接待组播放公司宣传广告片 8:308:40 主持人致开幕词、介绍与会嘉宾主持人开

会议接待服务内容、流程及标准

会议接待服务内容、流程及标准 你可以自己添点,一般来说,好的会议服务公司必须有自己的一 套工作标注。就拿行业内一流的明阳天下会议服务公司来说,它的会 议服务公司标准有以下几点。 1工装、工牌:要求着装统一,保持干净、整齐,无褶皱,无破损;工牌佩戴在左胸上方位置,保持平整。 2仪容:要求淡妆,口红、描眉、自然粉底。 盘头要求:整齐、 无碎发,露出额头,鬓角头发置于耳后,露出耳朵。1.3不得染发, 留长指甲,涂艳丽指甲油,不得佩戴配饰。、 会议受理2 接待员首先要了解会议室的使用条件和要求,在接到会议通知单或口头通知后,必须了解以下内容: A.明确会议室 B.使用会议室的单位(部门) C.开会时间及大约散会时间 D.参加会议的人数 E.会议中需要注意的事项及布置要求 F.是否还有其它服务要求、,如:是否摆放花卉、是否上湿巾、 是否摆放水果或茶歇,是否使用视频、投影、台签等。G.会议保 密程度、与会人员习惯

3会前准备 1、人员调配、分工负责。会服人员应了解整体会议安排和自己 所负责的工作、分工、协作做好准备工作。 3.1根据以上内容及相关要求,整体布置会场布局,搞好卫生。 (要求桌面及地面要整洁干净,照明灯正常开启,各种用具干净齐全, 会议使用物件摆放整齐。) 3.2调试好相关设备,如音响、投影仪、视频、麦克风等,并确 保其正常使用,根据情况提前打开空调,调整好室温,开灯。 3.3准备并摆放好会议需要物品。如(会议桌、会议椅、茶水、 茶叶、台签等). 3.3.1茶水用具:茶具统一干净、无破损,按会议人数配放,并 准备好备用杯子:水具准备充分,加好开水;茶叶准备充足,会前水 杯放好茶叶摆放到位(要求:杯子摆放在客人右上角约50公分位置,杯柄与桌面约成45度,同排杯子成一条直线) 3.3.2根据会务组的具体要求,将水果、鲜花、台签、文具用品等摆放在指定位置,要求排放整齐划一。(除特别要求,台签摆放在客人正前方桌子中间位置,水果、湿巾、纸抽应摆放在两位客人中间,以方便两人使用;鲜花摆放在主席台、发言席或会议 桌中间位置。) 以上各项准备工作应在会前30分钟准备完毕。 4、会中服务会前10分钟,打开会议室门,服务人员在门口站 立,微笑迎接与会人员。站姿要求:目光平视前方,下巴微收,收腹

公司年会流程安排

新年年会具体工作安排一、前期准备工作 1、物料准备

2、节目准备 3、如何前往开会地点? 前往会场,有两种情况 第一种情况,27日彩排及布置会场,部分员工到达会场,需用公司班车。 第二种情况,28日开会,市区内员工统一租车参会,保税区员工集体乘坐班车到会。 4、年会流程 序号内容人员 1 领导致辞董事长 2 相声《家信》** 3 第一次抽奖(20人)张 4 文艺节目王 5 游戏(1) 6 《一二三木头人》** 7 第二次抽奖(20人)刘 8 文艺节目** 9 游戏(2) 10 文艺节目**

11 第三次抽奖(15人)王 12 《我心永恒》** 13 游戏(3) 14 文艺节目*** 15 第四次抽奖(5人)董事长 16 《真心英雄》** 17 年度优秀员工颁奖董事长 18 文艺节目《我们的希望》董办 19 优秀节目评选常** 20 年会结束 5、回程安排 与会人员分乘公司车辆返回,班车及租用31坐大巴终点分别为:保税区和市区。 二、人员安排 1、前期人员安排

2、会议期间人员安排 现场协调组成员张、李、徐、陈、王、贺、任、范、李(1)、现场签到,发放抽奖卡:范、任、李 (2)、餐饮及座位负责人:李、徐、贺 (3)、会议流程负责人:陈、王 (4)、现场督导:张、徐 (5)、照相摄影:王,陈 3、交通人员安排 前往会场:市区开往会场(),保税区开往会场(贺) 回程:开往市区(陈),开往保税区(贺) 四、2010年会现场广告公司物料提供明细 1.电脑灯:2台 2.背景射灯2组 3.音响:2组 4.舞台:4*6 m2 5.喷绘背板:3*6 m2 6.布标:两条 7.鲜花桌摆1个、20个胸花 8.鸭舌话筒1只、无线话筒2只

经销商会议主持稿开场白和议程

经销商会议主持稿开场白和议程 经销商作为供应链中的一个很重要的环节,在生产商与消费者,生产商与分销商、零售商之间发挥了巨大的作用。下面是给大家的经销商会议主持稿,仅供参考。 尊敬的各位经销商朋友、各位来宾、各位领导,欢迎您参加“****公司20xx年经销商会议”我们的会议将于9:00准时开始,请入坐稍待,谢谢!(音乐声恢复) 朋友们,我们的大会即将开始,为确保大会的顺利召开,同时也为了保证您的视听效果,请您将手机关机或调成振动状态,请勿来回走动,谢谢! 尊敬的各位经销商朋友、各位领导、各位来宾、女士们、先生们:大家上午好! 这里是“****公司20xx年经销商会议”现场,首先,我谨代表****公司全体同仁对各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎,欢迎大 家!(掌声) 我是**,很荣幸担任本次会议主持。市场的发展,业绩的提升,离不开贵我双方的相互支持和信赖,今天我们齐聚****公司,组织召开“****公司20xx年经销商会议”,为我们的事业共商发展大计。 首先,请允许我隆重介绍出席本次会议的****公司领导:他们分别是: ****公司总经理***先生 ****公司售后服务部部长***先生

。。。。。。 以及****公司各地区销售经理及其他有关领导,当然,出席我们本次会议的还有,也是今天最重要的嘉宾,那就是我们在座的、全国各地的经销商朋友们。请允许我代表****公司向出席本次会议的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎,向长期以来与****公司友好合作的经销商朋友们表示衷心感谢。下面,我宣布:****公司20xx年经销商会议正式开始。 首先,有请销售公司总经理王**先生登台发言: 王**:20xx年市场回顾及20xx年市场展望,20xx销售政策…… 主持人:感谢王总,王总精要总结了20xx年我们取得的成绩,并明确了20xx年的经销渠道发展规划,同时宣读了20xx年销售政策,为20xx年我们的销售工作如何开展,确定了销售方式和收益标准。 好的,接下来我们马上就要揭晓20xx年度优秀经销商名单了,究竟花落谁家,让我们掌声有请营销中心副总经理吴**先生宣读获奖名单 吴**:依据20xx年销售数量,我们评选出了****公司20xx年度优秀经销商,现在我宣读优秀经销商评选名单,他们分别是…… (颁奖仪式、音乐……) 主持人:感谢吴总,让我们以热烈的掌声对他们取得的成绩表示祝贺,首先有请销售公司总经理王**先生为获得三等奖的经销商朋友颁发价值4千元的ipad一部,请获得三等奖的嘉宾上台领奖。 掌声祝贺~

招商会会议流程

招商会流程 招商,是企业发展初期运作渠道最为关键的环节。处在初期阶段的企业,各方面的资源都比较有限,必须利用经销商的资源才能把渠道经营起来。 首先,招商会容易展示企业实力,体现企业的操作执行能力。 第二,招商会的产品展示,策略讲解,政策说明最为集中,能一下集中公司最好的资源最好的讲解人,把各项关键点一次性打通,避免信息截流。 第三,招商会的现场气氛热烈,容易促成经销商签约。 第四,招商会容易使销售人员和经销商谈判时占据主动。 第五,招商会容易制造新闻效应,引起关注,为市场推广推波助澜。 一般的招商会会为以下几个方面所吸引: 1产品,包括产品本身的卖点,市场前景,目标人群,自己是否熟悉该产品所处行业,自己是否有经营该产品的优势资源,产品在自己的产品组合中将处在什么位置,?对自己公司会不会带来品牌效应?产品包装能否吸引消费者眼球?终端物料的设计是否具有足够的吸引力? 2利润空间利润空间的计算是和预期销量联系在一起的。 3风险性产品生命周期,长线还是短线?市场投入情况,厂家费用核销状况,产品的保质期,运输风险,厂家退换货情况。 4投入情况,自己会投入多少资金运营,资金的周转情况会怎么样?盈亏平衡点是多少,需要增加多少人去做? 5企业的推广力度(广告支持很重要),企业给予多少费用支持,人员支持,专业培训等。 6企业是否有实力,信誉,承诺能否兑现(包括支持,协销承诺及经销商风险控制承诺等) 七个关键环节 前期造势造势的手段包括:大面积的电视招商广告,行业杂志的悬念广告,

区域市场人员前期与经销商的沟通,邀请函,招商咨询电话,这对于吸引经销商,尤其是高质量的经销商参加非常重要,良好的前期造势可以使我们在签约,经销商选择,地域选择,经销条件谈判中占据有利位置。 主题确立尤其对于新品来说,一个带有煽动性的主题非常重要,对于现场布置起到点睛的作用,这个主题是贯穿于招商会前期造势,招商材料招商会现场的。 经销政策的制定是产品推广思路的一种体现,最能够显示企业的专业程度。 签约的沟通签约是招商会的核心环节,客户人员应该提前与客户沟通,了解实际情况,明白客户所需,所有客户沟通人员必须在会议提前接受培训,培训中心是提高招商会的谈判技巧。 人员分工及执行制定招商会人员组织架构,招商会人员制度,会务须知,确保分工明确,责任到人,并且每一个环节都能找到第二负责人,事事有人做,人人有事做,同时,对于客户提出的要求,被询问人为第一责任人会场布置,产品展示及氛围会场的布置要强调氛围塑造,而产品展示是终端陈列的夸张性艺术效果,这一点对于达到震撼性的要求至关重要,主要体现:会场布置的视觉效果,讲课人的煽动性,主持人调节气氛和掌握节奏的能力,领导(明星)的出场,产品秀等,一方面体现企业的实力和操作能力,另一方面通过这些手段把经销商的热情调动起来,从而大大促进签约的可能。 流程控制沟通人员应限制客户的活动范围在可控制内,登记人员要时刻了解重要客户及嘉宾行踪,对于有单独行动的客户信息要重点掌控,外联人员协调好合作单位工作上的及时到位,会议现场专门设定会场组,对于现场的前期工作进行检查,现场纪律维护,突发事件及时处理,观察经销商与会反映(为沟通人员提供信息)支持人也在流程控制上起到重要的作用。 招商会流程图:

物业会议服务工作流程及标准

物业会议服务工作流程及标准 一、了解会议要求 1、接受会议安排: (1)操作规则:接受会议安排,问清楚尚不完整或模糊不清的问题。 (2)质量标准或要求:保管会议通知,确认有关问题。 2、研究会议方案: (1)操作规则:把握客户要求,理清接待思路。 (2)质量标准或要求:熟知举办会议单位与会人数、会议主题、时间、会标、台型要求、所需物品与设备及特殊要求。 二、布置会场 1、准备设备与物品 (1)操作规则:①根据会议通知单要求,准备好所需设备(灯光、音响、话筒、空调等)。②准备服务用品(台布、灯光、桌裙、铅笔、信纸、茶杯、会标、旗帜、音带、指示牌、鲜花等)。 (2)质量标准或要求:设备完好、有效,用品齐备、清洁、完美、庄重。 2、确定台型并摆台 (1)操作规则:根据会议性质和主办单位要求,确定主席台位置,合理设置台型。

(2)质量标准或要求:①台型符合要求,能烘托会议主题。②桌子摆放整齐、无摇晃。③桌位等于或略多于会议人数。 3、摆椅子 (1)操作规则:双手轻提椅背,用右膝盖轻顶椅背,依次将椅子放在桌后,椅子前沿与桌面边缘相切。 (2)质量标准或要求:①搬轻放,椅子干净,排放整齐美观。②课桌式横看、竖看、斜看成一条直线。③准备若干把椅子备用。 4、摆信笺、铅笔 (1)操作规则:①将信笺轻放于每个座位的桌面上,纸与纸间距均匀,纸下边距桌边两指。②笔削好斜放于信笺上。 (2)质量标准或要求:①信笺中心线在一条直线上。②笔尖朝前呈45度摆放在信笺上。③笔尾靠信笺下端,标志朝上。 5、摆茶杯 (1)操作规则:①左手端托,右手将配有垫碟的茶杯均匀放在桌面上杯柄朝右,杯内茶叶统一放置、适量。②无垫碟改放杯垫,或根据主办单位要求放矿泉水。 (2)质量标准或要求:①摆放整齐、统一,茶碟右边缘与椅子右边缘在一条直线上。②课桌式,茶杯摆放横看、竖看、侧看都呈一条直线。③回字式,茶杯摆放侧看平行、整齐、美观。④杯碟上边缘与桌边距3—。杯柄与桌面约成45度角。

公司年会流程安排案例客户答谢会

2018公司年会流程安排案例客户答谢会 【最新资料,WORD文档,可编辑修改】 2018年xx公司年度总结大会

暨客户答谢会 ★流程表: 时间:二0一八年腊月二十三(2018年元月26日) 总指挥:王署鑫;总协调:程文龙; 主持人:杨森、王会云(热情、大方、得体、阳光调动气氛) ★签到、迎宾:上午8:30——9:00 注意:有理有节,不能过分热情,形象统一专业,注意言行举止; 签到、迎宾要提前15分钟上岗,音乐配合(出场乐、火花、加州之梦、口哨曲) ★主持人场内OS :上午08:55。 DJ注意做好音乐配合,切换音乐(火的战车),在主持人OS时,把音乐声音拉小,不能盖住主持人声音。 ★主持人上场:09:00——09:10 主持人上场开场白,介绍主办方、协办方及到场嘉宾。 ★升国旗:09:10——09:20 ※盛世合兴护旗队上场;※台下灯打暗,舞台灯全部打开 ※DJ注意音乐配合(国歌)。 ★节目一(开场歌):09:20——09:25 裴娇娇《好运来》 ※DJ注意音乐配合;※场内灯光注意场内灯光打暗、舞台灯打亮 ※舞台组注意把MV打开。※主持人注意好上场塑造和衔接; ★公司领导致新年贺词09:25——9:35 汪剑上场音乐(陈安之上场) ※礼花就位、准备礼花 ★老师主题分享:9:35——10:35胡志标上场音乐(新讲师上场) ※主持人注意好对胡老师的塑造,形成呼之欲出的气势;※DJ注意好音乐配合 ★节目二(情景秀):10:35——10:45 古永杰等上场音乐(走秀音乐) ※主持人注意好胡老师的成交引导,有意向的客户引到贵宾室,注意对节目的塑造和衔接。※DJ注意好音乐配合★颁奖:10:45——11:05 年度金牌助教:颁奖人:王署鑫年度无私奉献:颁奖人:文小中 年度成长之星:颁奖人:汪剑年度创意奖颁奖人: ※主持人注意好颁奖词;※礼仪注意鲜花,奖品,就位; ※DJ注意音乐配合(颁奖音乐);※场内灯光注意舞台灯全部打亮 ★节目三(独唱):11:05——11:10 付云飞《随风奔跑》 ※DJ注意音乐配合;※场内灯光注意场内灯光打暗、舞台灯打亮 ※舞台组注意把MV打开。※主持人注意好上场塑造和衔接; ★节目四(舞蹈):11:10——11:15 夏艳等《爱的盛宴》 ※DJ注意音乐配合;※场内灯光注意场内灯光打暗、舞台灯打亮 ※舞台组注意把MV打开。※主持人注意好上场塑造和衔接; ★颁奖:11:15——11:45 年度坚毅精英奖:颁奖人:年度最具风采奖:颁奖人: 年度服务之星:颁奖人: ※主持人注意好颁奖词;※礼仪注意鲜花,奖品等就位; ※DJ注意音乐配合(颁奖音乐);※场内灯光注意舞台灯全部打亮

经销商会议流程(标准版)

创作编号:BG7531400019813488897SX 创作者:别如克* 经销商会议(标准版) 一、会议名称 XX地区xxx经销商会议(订货会)暨新产品展示会 二、会议目的: 为旺季动员最大限度占用每个经销商的专用资金,从而造成其它品牌的铺货压力。最大限度调动经销商对xxx的销售热情和忠诚度。公布该区域贯穿整个旺季的市场运作思路和阶段性工作布署。宣传xxx企业理念和营销文化,提高经销商的经营素质。 三、会议筹备: 1、准备周期: 周密的会议筹备要用5~7天 成立会务组、作出会议费用预算,拟定会议议题。 准备会议用品:礼品、奖品、横幅、背景、展览道具…… 选择合适的会场及会议时间,统筹食、宿、行问题。 作好会议幻光片并以传真形式下发会议通知。 2、会议筹备 会场布置及最后与会名单确认及跟催。 3、会议正式召开。 会后政策执行、效果跟踪等善后事宜处理。

4、经销商会议费用预算。 5、会议备品准备:做到事事有人负责,件件有人准备。 6需要准备的文件类: 《文件通知》、《经销商意见反馈表》、《产品报价单》、《经销商奖励制度》、《促销活动方案》、《会议签到表》、《订货单》、《会议议程》、纸、笔、文件袋、宣传用印刷品。其他会议备品准备。 7、会场布置类:横幅、口语标语、会议室指示牌、展台、样品、托架、彩盒堆头、海报、灯箱、广告碟、促销品、宣传单、新产品、电视机、VCD机。 8、会议备品准备 演讲用品类:话筒、功放、笔记本电脑一台、投影仪一台、白板一块、油笔二支、板擦一块、讲台、激光笔。摄影人员2名、摄像人员1名。 人员用品:工作证、促销服、饮品、纪念品、对讲机。 9、会议通知: 尽可能让客户全部参加以正式文件下发通知,并写明议程,申明与会的必要性和文件的严谨性。发文后10分钟电话跟催,进一步明确人员、地点、时间及会议参加的不可推拖性。在会议开始前一个小时再作一次跟催和确认。县区的客户要提前通知和报到,一般是路远的先到。 10、会议时间: 一般是选择下午,按经验来讲,上午客户一般起床晚,会议开始时间迟,较为被动,但下午时间与会人员容易困倦,所以开头必须精彩而紧张,建议会议时间是2:00报到,2:30~5:30会议进程,6:00结束用餐。 11、会前事宜 我们不要让业务员错过任何与客户沟通的机会。一般来讲,先到的比较孤单无聊,所以要作以下事宜: 让经销商填写《经销商意见表》、业务员与经销商作简短的沟通、让经销商看产品报或看新产品。 切记:千万要让业务员主动打招呼,陌生的要主动交换名片,不可冷落一个客户。 即便如此,根据我们承办经销商会议的经验总结,我们仍然发现了诸多不足,觉得还是很多小事没有做细,总结列举了20条,在以后举办会议时需要注意的细节:

月会流程

胜丰商贸有限公司月会制度 一,月会概念 月会属于公司级会议,启动大会,是为激励大家贯彻落实做出的决议、决定召开的会议。会议由总经理主持,参加人员为各部门负责人及有关人员,由公司行政管理部组织。行政管理部门应于会前三天将会议的主要内容书面通知参会的全体人员。 二,会议纪要的形成与签发 ①公司办公例会会议纪要、决议,由行政管理部门整理成文; ②行政管理部门根据会议内容的需要在限定时间内完成纪要和决议的整理工作; ③会议纪要和决议形成后,参会的领导班子成员签字确认; ④会议纪要发放前应填写《会议纪要发放审批单》,审批单内容包括纪要编号、发放范围、主管领导(或主持会议的领导)审批意见;会议纪要发放审批单见附件3。 ⑤会议纪要应有发文号,发放时应填写《文件签收记录表》,并由接收人签收;文件签收记录表见附件4。 ⑥会议纪要应分类存档,并按重要程度确定保存期限。 会议纪要作为公司的重要文件,备忘已研究决定的事项,发至参加会议的全体人员,以便对照核查落实。 三,会议时间:每周一下午4:30 四,会议地点:二楼会议室 五,与会人员 总经理及各部门负责人,具体参会人员表如下: 总经理芦总财务中心经理 财务主管杜总 詹欢主管 行政人事中心待定 商品保障中心经理仓库主管卢敬信 李玉坤 销售中心经理张总 六,会议目的和宗旨(四个核心)1,周计划的汇报;

2,工作总结的汇报; 3,加强部门之间的交流,实现部门之间工作的协调性; 4,为工作中遇到的问题讨论出解决对策。 七,会议流程 周会的程序安排如下: (一)周会开始1分钟;茶水,杯子,记录表等相关资料准备工作,以及进场事宜。 (二)点名签到及精神状态检查3分钟;签到表如下: 总经理芦总财务中心经理 财务主管杜总 詹欢主管 行政人事中心待定 商品保障中心经理仓库主管卢敬信 李玉坤 销售中心经理张总 (三)各部门主管报告27分钟; 报告顺序以及报告主要内容如下表: 顺序部门报告人报告内容用时备注1 总经理室芦总传达总经理办公室精神以及公司发展近期方向5分钟 2 销售中心张总(副 总经理)上周主要工作内容,及工作侧重点,上周销售目标, 上周销售实际业绩,部门工作中出现的主要问题和主 要解决办法,持续性问题以及解决对策,对于公司目 前情况主要的产品推广发展规划。下周工作重点,以 及下周的销售目标。 6分钟

经销商会议策划方案

经销商会议策划方案 一会议背景 公司业务发展迅速,销售渠道不断拓展,需要加深与经销商之间的联系。 会议思路: ——画饼 厂家需要为经销商与销售人员输入信心,经由愿景规划、策略制定、行动计划,让经销商倍受鼓舞,士气高涨,热血沸腾。一个成功的经销商会议,既要“充电”,也要“打气”。——关怀 人情味十足。与会的多是经销商老板,厂家应利用会议之机,多一些感情投入,增进厂商关系,推动“厂商一体”的进程。从一些细节入手,彰显人性化。如会议期间生日者、生病者等,适时送上祝福 @ ——气氛 制造轻松宽松的气氛,一方面可以让客户积极参与其中,调动客户订货的积极性,同时可以消除客户的防范心理,感染其它客户,主要可以采取以下方式来做到: 二会议目的 1.增进经销商对公司的了解,鼓舞经销商的士气,实现2014年销售目标任务。 2.最大限度占用每个经销商的专用资金,从而造成其它品牌的铺货压力。 3.最大限度调动经销商对蒙特产品的销售热情和忠诚度。 4.培养经销商的销售观念和调动他们主动学习的激情。 5.新产品发布。 ! 三会议主题 1.携手同行,共拓疆土——‘蒙特科瑞莱’2014年度经销商会议 2.在新高度起飞:(该主题肯定了13年的成绩,强调14年的工作目标,给人以鼓舞之气。显示了对经销商工作的认可,以及对未来美好的期望。整个主题引人思考,意味深长) 四会议时间:2013年12月25—26日(25日下午经销商会议,26号上午座谈会) 五会议策划 会议前 ●与会人员邀约 涉及事项: # 1. 到会人员确定(经销商到会人员确定) 2. 邀约形式确定:传真、邮件、电话 3. 邀约执行人员确定: 4. 接待安排确定: ●会议确定 1. 会议地点、议程安排确定:

会议流程和服务安排详细版

会议流程和服务安排详 细版 文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-

会议流程及服务安排 一、会前准备 (一)办公室人员收到会议通知,首先需问清楚会议服务要求,然后将具体安排转告会务工作人员,由会务工作人员准备会议前工作,了解与会人员的相关资料,并做好会务登记,保持良好的信息沟通,促进会议的顺利进行。 (二)确定会议的出席人数,根据与会人员情况及会议规格适时调整会议场地,并对会场的各项设施进行认真检查。 (三)草拟会议议程,经上级领导批准后分发所有与会人员。会议议程是会议内容的概略安排,议程中应涵盖主题、时间、地点,参加人员及议题安排等具体事项,开会之前要将会议议程传达给与会人员。 (四)合理安排相关会务工作人员,其工作人员要做到以下几点: 1.仪容仪表 (1)着装统一整洁,不穿拖鞋、响钉鞋。 (2)接待人员短发不遮眼,长发后梳成马尾或盘髻。要求化淡 妆,不浓妆艳抹,不佩戴首饰。 (3)坐站姿势规范端庄,不翘腿。 2.语言 (1)语调温和亲切,音量适中,普通话规范。 (2)语言文明礼貌,适时运用“您好”、“您请用”、“请”、 “谢谢”、“对不起”、“没关系”等礼貌用语。

(3)对服务对象主动打招呼,不漫不经心,不粗言粗语,不大声 喧哗。 3.态度 (1)敬业、勤业、乐业,精神饱满,彬彬有礼。 (2)微笑服务,态度诚恳、热情、周到。 (3)工作差错失误及时纠正并当面赔礼道歉。 (4)解释问题有礼有节。 4.纪律 (1)会议服务前不吃异味食品。 (2)不在会议期间使用电话。 (3)服务过程中不打哈欠、喷嚏、挖耳鼻。 (4)严格遵守职业道德。 (五)办公室应在会议召开前一天,以文件、邮件、电话等形式通知与会人员会议的时间、地点及其他具体注意事项。 (六)重要会议的召开,应提前做好必要的彩排工作,会议期间的演讲稿件和电子演示文档需要统一规范,并测试投影仪等电子设备是否能正常使用。 (七)会场招待的水果及饮品采购要在前一天准备好,并按照与会人员的数量及会议规格进行合理购买;如会议结束后有安排宴会的要求,应确定宴会时间,选好宴请场所,并根据公司接待预算的金额确定菜单;宴会中所需饮用的酒水也应提早预订。

月度总结大会主持词开场白

月度总结大会主持词开场白 导读:本文月度总结大会主持词开场白,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 【篇一】各位领导、各位家人、各位千年科技至亲至爱的老朋友们: 大家晚上好!我是本次活动的嘉宾司仪xx,我是大家的老朋友xx。 春风传喜讯幸福踏歌来 看、阳光灿烂,那是新年绚丽的色彩 听、金钟朗朗,这是新年动人的旋律 回顾过去,我们感慨万千,豪情满怀; 展望未来,我们心潮澎湃,充满希望; 在XX年12月的过去的三十天里,千年科技全体将士一路披荆斩棘,奋勇向前,以骄人的成绩证明了我们的实力。 这一切都可以证明:公司的战略是清晰的;定位是准确的,决策是正确的。通过这成绩,我们看到了一个充满生机活力的新千年。在这里,感谢这个伟大的时代,更感谢各位家人持之以恒、坚持不懈的努力。 成绩的取得离不开客户的支持,今天我们把顾客朋友请到家中,让您和我们共同见证千年的成长。 我们未来的路上可能清清淡淡,没有人会知晓明天的阴晴冷暖。但我们相信,只要有我们千年足迹的地方,只要是我们经过的地方,

都会春暖花开,丽日高阳,健康之树基业长青!年度总结会议主持词这是一种信念,它时刻提醒我们要为理想向前,要为希望向上,把风雨当点心,把挫折当蜜糖。 这是一种执着,它时刻告诉我们要铭记着从前,要期望着未来,铭记的是经验,期望的是成功。 我们一路走来,经过寒风、冒过大雨,有过悲,有过喜,但是我们从来不后悔,也没有遗憾。 短暂的修整后,我们又要向前,未来的事,谁也无法预言,前方或许是康庄大道,或许是泥泞和野草,我们都将不离不弃,携手同心,共勉向前。 每当这个时候耳边不由得又响起了那熟悉的旋律,你可曾还记得第一次走进千年?对于一个刚刚毕业的我们,从这里找到了我们人生的目标和事业的方向,我们的人生从此烙上了千年的印记。 你可曾还记得你做过的第一个水点儿,从这里我们见到了第一位客户,成交了第一笔业绩,从此她就成了我们生命中的贵人,帮助我们成长,看着我们进步,从这里第一次让我体会到“让中国人喝上好水,强壮我的民族,富强我的祖国”的历史使命。 你可曾还记得当你第一次走上讲台,第一次接受公司的嘉奖,你喜极而泣,激动不已。当你第一次把厚厚的一沓奖金塞到母亲的手里,你多么骄傲,何等的自豪。从这里每一个千年人都被注入了“诚信、感恩、创新、共赢”的品格。我骄傲!因为我是千年人! 你可曾还记得当我们第一次走上冠军的讲台,第一次属于我们的

招商会流程(精)

化妆品招商会流程 全省招商会 ○客户名称: ○会议主题: ○会议时间: ○会议地点: ○项目背景: ○项目实施主要内容: 1、招商会的定义; 2、招商会流程的设计; 3、招商会邀请函的创意及设计; 4、招商会邀约培训; 5、招商会小组的培训; 6、招商会讲师的鳞选; 7、招商会课程的开发与设计; 8、招商会现场洽谈及会后跟单的培训与指导。 ○项目控制点: 1、年度策划方案及整体营运模式(仅供招商会使用)。签单拉动效应-----25%

2、加盟政策。签单拉动效应-----25% 3、培训。签单拉动效应-----15% 4、主持人、讲师聘请。签单拉动效应-----15% 5、现场抽奖方案。签单拉动效应-----10% 6、会议流程控制。签单拉动效应-----10% ○现场到会人数: ○实际投入资金: ○签单率: ○回款率: ○市场效应: 功败垂成源于会议组织不专业 不成功的企业招商会常会出现如下几个问题: 1.对被邀参会的经销商的识别调查、信息跟踪、会前沟通未到位,对所来经销商的人数、质量、类别、分布、心态及所关心的问题和疑虑心中无数。 2.会议的内容结构、流程设计不合理,演讲者的综合素质不高。有关公司的产品、营销模式、政策的演讲介绍缺乏策划性及针对性,未能激发经销商浓厚的兴趣。会议开完,经销商的疑虑不仅没有消除反而顾虑增加。 3.对经销商的顾虑、疑问准备不足,常被经销商问得卡壳,或不能自圆其说。

4.缺乏对会议整体组织的驾驭能力,缺乏对参会经销商有意识的管理引导,致使个别心态偏激的经销商操纵了会场气氛,造成会议整体被动局面。 如果出现了以上几种情况,即使前面工作组织得再细致,其结果也是很难乐观的,签约效果也就可想而知了。 针对经销商的利益点是关键 那么怎样组织招商洽谈会呢?笔者认为关键是要深刻理解经销商的心理状态和利益点,从而使会议的内容、程序及组织有针对性。一般的经销商只要来参会,就会抱着想抓住机会赚钱发展的心理。而能够激发经销商兴趣的则是:(1)产品是否有前景,是否有产品力。(2)利润空间是否够,是否有钱可赚。(3)推广支持是否周密可行,支持力度是否大,能否到位。(4)企业是否有实力、信誉,承诺能否兑现(包括支持、协销承诺及经销商风险控制承诺等),同时,这些问题又成为经销商的疑虑。因此,经销商的签约与否,实际就是厂方能否利用招商工作及招商会议最终使经销商的理性天平更多地偏向信任一面。 由此可以看出,招商会议的直接目的应是使所来经销商达到五个信任,即(1)信企业:使经销商了解、确信企业是有实力、讲信誉、有能力的。(2)信产品:产品的功效属实、卖点独特、质量可靠,是有市场前景的产品。(3)信模式:企业的营销模式先进而有实效,可操作性强。(4)信利润:有钱可赚、利润较高。(5)信合同:合同严密、权利明确,有绝对的约束性,不会签而无效。达到了“五信”,那么招商工作的总目标即签约合作就进入了坦途准备工作要细致周密 要做到五信,有两方面工作不能放松:一是招商会议的内容、流程、设计准备要专业,要有针对性。二是招商工作全部流程要严密,不可轻视。比如,接电话是否专业,体现的内容是否与公司要展示的形象相匹配、相应和;企业的一些小物品的设计是否统一,如给经销商邮寄的信封、信笺是否VI统一。笔者曾看到某个企业宣称要斥巨资投入广告,并有完善的营销策划及执行体系支持,但经销商收到的招商

相关文档
最新文档