五好党支部建设规范(很详细)

五好党支部建设规范(很详细)
五好党支部建设规范(很详细)

“五好党支部”建设规范

一、好班子建设规范

1、贯彻执行党的路线、方针、政策好

(1)坚持理论学习。坚持党支部成员学习制度,正确处理工学矛盾,每周学习时间4小时,最少不能低于2小时,做到理论联系实际,学习效果好,记录规范。

(2)政治坚定。高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神,班子成员有较强的政治观念、政策观念、创新观念、全局观念,在思想上、行动上自觉同党中央和上级组织保持一致。

(3)解放思想,转变观念,思路清晰,开拓进取。能够从本支部实际出发,创造性地开展工作,各项工作扎实有效,最大限度减少工作失误。

2、坚持民主集中制原则好

(1)坚持集体领导与个人分工负责相结合。支委一班人自觉按程序办事,重大问题集体决策,领导成员分工明确,责任具体,成员之间开诚布公,思想勤沟通,工作常商量,配合默契,步调一致,整体作用发挥较好,有较强的凝聚力和战斗力。

(2)坚持群众路线,听取党内外意见。密切联系群众,坚持从群众中来到群众中去的工作路线,遇事同群众商量,

认真听取群众意见,重大决策建立在广泛的群众基础上。

(3)坚持“两公开,一监督”,做到党务、政务、班组工作全部公开(涉及企业秘密及其它需保密的内容除外),广泛接受职工群众监督。

3、团结务实好

(1)班子成员自觉维护班子团结和集体权威,党政一把手敢于负责,积极协调,以身作则,表率作用发挥好。

(2)班子成员经常谈心,互相沟通,形成互补,党政一把手每月至少与班子成员谈心一次。

(3)班子成员在职工群众中有较高威信,组织放心,群众满意,民主评议中个人优秀及称职票达90%以上。

4、廉政建设好

(1)严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,认真落实《杨村煤矿党风廉政建设目标承包议定书》,自重、自省、自警、自励,严于律已,廉洁勤政。

(2)按照矿治理“小金库”的规定,杜绝“小金库”现象。

(3)认真遵守矿不准吃请、请吃的规定,坚持原则,秉公办事,防止上下级关系功利化,同志之间关系庸俗化。

5、思想政治工作好

(1)党支部重视思想政治工作,切实加强领导,落实责任,并制订切实可行的思想政治工作规划、目标、措施。

(2)对上级党组织的方针、政策和指示精神做出迅速反应,正确把握方向,做好职工群众的思想引导工作。紧紧抓住不同时期的焦点、热点问题,有针对性的开展思想政治工作。

(3)坚持做经常性的思想政治工作,认真抓好后进职工的转化,效果明显。

(4)发挥好党员做思想政治工作的作用。坚持身教重于言教的思想政治工作原则,党员以身作则,从思想和行动上影响和带动周围职工,党群关系融洽。

6、整体工作发展好

党支部在抓好党的建设,做好职工群众思想政治工作的同时,车间工会、共青团、计划生育、社会治安综合治理、民兵建设等各项工作整体推进,全面发展。

7、党支部书记素质好

(1)政治坚定。带头学习政治理论,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神,善于从政治上观察和处理问题,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,在重大政治问题上观点正确,立场坚定。

(2)事业心强。支部书记有良好的精神状态和强烈的事业心,适应市场经济需要,解放思想、抢抓机遇、真抓实干、改革创新、开拓进取、不断开创出工作新局面。

(3)工作方法有效。能够适应改革发展的形势,立足

实际,放眼长远,积极思考,探索新思路,寻求新方法,达到新境界,务实高效,成绩突出。

(4)领导艺术水平高。认真落实“参与、领导、保证、监督”八字方针,实现党支部工作的制度化、规范化、科学化,党组织作用发挥较好,工作水平较高,及时解决各种矛盾和问题,避免矛盾尖锐化、扩大化,不把矛盾上交。

二、好队伍建设规范

1、政治素质好

(1)坚持政治理论学习制度,结合矿开展的素质教育活动,抓好党员群众的政治教育,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习中央及上级组织指示精神,在思想政治素质上不断有新的提高。

(2)大力实施素质教育工程,通过各种素质培训,不断提高职工群众的思想政治素质、法律法规素质、文化理论素质、安全生产素质、质量效益素质、岗位效益素质、技术业务素质、市场竞争素质、机制创新素质、经营管理素质、考核标准素质、协调发展素质、环境质量素质、文明道德素质、全面形象素质。

(3)解放思想,更新观念,既有坚定的政治立场,又能结合形势发展,积极探索,大胆改革,摆脱旧观念的束缚,实现工作、技术、服务的不断突破与创新。

(4)职工能够养成自学习惯,充分利用业余时间坚持

自学,提高自身素质。

2、业务技术素质好

(1)职工群众中掀起学业务、学技术的热潮,形成技术标兵、业务尖子层出不穷,人人都是行家,个个都是“多面手”的良好局面,造就一支技术精湛、能打硬仗的有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

(2)重视科学技术在生产实践中的应用和发展,依靠科学技术推动生产力发展的作用发挥较好。

3、艰苦奋斗好

(1)按照“岗位效益工程”的要求,认真落实岗位责任、岗位标准、爱岗敬业、爱矿如家。

(2)牢固树立节约光荣、浪费可耻的思想,艰苦奋斗,节约挖潜,效果明显。

4、遵纪守法好

按照社会治安综合治理工作目标要求,强化法制教育,增强法制观念,落实全民普法规划,职工群众学法、懂法、守法,避免各类违法违纪现象发生。

5、文明形象好

(1)严格按照《职工文明公约》规范个人的言行,展示杨村人的文明风范。

(2)加强职业道德修养,促进文明生产,实现岗位文明,形成良好风气。

(3)崇尚科学,反对迷信,保持良好精神状态,杜绝一切邪教活动。

6、党员作用发挥好

(1)党小组长作用发挥好。按照《关于加强党小组规范化建设的实施意见》,加强党小组建设,党小组长认真履行职责,做到上情下达,认真传达并身体力行上级党组织的方针政策,在同职工群众的共同工作和生活中,了解和掌握实际情况,倾听并及时向上级组织反映党员群众的意见和建议。

(2)党员先锋模范作用发挥好。结合新形势,不断改进方法、完善内容、提高效果,加强对党员的教育管理,切实提高党员素质。突出思想性、原则性、针对性,开展好党员与非党干部、职工交朋友活动,党员干部在各项工作中的先模作用充分发挥,职工的积极性、创造性,职工素质切实提高,党群、干群关系密切。

(3)党员活动室作用发挥好。抓好党员活动室建设,坚持正常的党日活动,党员素质不断提高。

(4)献计献策活动开展好。坚持开展合理化建议活动,党员群众关心矿井改革发展,提出有较高质量和较大价值的建议。

三、好作风建设规范

1、思想作风好

(1)思想路线坚持好。坚持党的实事求是的思想路线,务实创新、开拓进取,一切从实际出发,办实事,求实效,顾全大局,不搞形式主义,不弄虚作假。

(2)民主生活会制度落实好。每年召开一次民主生活会,积极开展批评与自我批评,达到消除隔阂,化解矛盾的目的。

2、工作作风好

(1)求真务实好。深入现场,调查研究,作风扎实,工作主动性强,决策正确。

(2)宗旨意识好。牢固树立群众观点,认真落实经常性思想政治工作“三项制度”,全心全意为人民服务,关心职工,切实解决职工困难。开展党员干部与困难职工结对子活动,支部成员从生活上关怀职工群众,认真做好职工思想状况分析,积极开展谈心走访活动,乐于为群众办实事,办好事,帮助他们寻求致富门路,党支部每月至少2次走访困难职工家庭,每个支部成员至少与2名职工谈心,做到职工群众有病必看望、有思想问题必谈话、有困难必帮助,为他们创造一个良好、宽松、和谐的工作生活环境。

(3)爱岗敬业好。爱岗敬业、岗位奉献的思想深入人心,认真履行岗位职责,立足岗位做贡献成为职工群众的自觉行动。

3、生活作风好。

(1)坚持江泽民同志提出的“五种精神”,艰苦奋斗,务求实效。

(2)加强“职业道德、社会公德、家庭美德”修养,净化工作圈、生活圈、社交圈,严于律己,严格规范8小时以外的个人言行。

(3)克服奢侈浪费、享乐主义,崇尚俭朴生活作风。

(4)加强个人和集体形象塑造,追求文明健康的生活方式。

四、好机制建设规范

1、运用好党委“1114工程”建立的机制

(1)组织建设好。《党支部工作条例》落实到位,支部班子健全,成员分工明确,按期进行换届选举,空缺及时补选。

(2)重大问题机制规范好。坚持民主集中制原则,重大问题党政集体决策,支部工作规范有序。

(3)党员教育管理落实好。严格党内组织生活,搞好经常性的党内活动,开展好民主评议党员工作,加大对优秀党员事迹的宣传力度,激发党员的积极性。

2、结合自身实际,建立并运用好一套工作制度

(1)贯彻党委工作机制精神,各项制度落实好。坚持正常的“三会一课”制度、党政班子民主生活会制度,定期听取行政工作汇报制度、定期向支部党员大会报告工作制

度,做到有规划、有措施、有落实、有效果,会议及时召开,质量较高,记录规范。

(2)结合基层实际,在单项工作上实现制度创新。

五、好效益建设规范

1、工作部署好。围绕矿整体工作部署,制订本支部月度、季度和年度工作规划,能够结合实际形成独特改革发展思路。

2、安全生产好。把安全生产纳入单位党政工作的重要议事日程,建立健全各岗位安全责任制。党支部积极组织开展“反三违”、“反事故”活动,杜绝“三违”现象发生,确保安全生产。

3、降低成本好。大力推广应用新技术、新成果、新工艺,发挥技术优势,努力减少材料消耗和费用开支,降低成本。

4、改革创新措施好。围绕经济效益增长,把握时代发展脉搏,大胆探索,开拓创新,创出改革发展新路子,积累新经验,取得新成效。

5、质量效益好。加强全面质量管理,强化质量责任,质量标准化稳步提高。

6、各项工作完成好。紧紧围绕各项工作年度目标,积极开展多种形式的创优、达标、上台阶活动,圆满完成矿下达的各项经济技术指标。

7、社会效益好。生产合格的物质产品的同时,展现出

良好的企业精神,实现两个文明双丰收,对社会进步做出应有贡献。

事业单位党支部建设标准化资料设置参考

事业单位党支部建设标准化资料设置参考 一、政治建设标准(共6项) 1-1 事业单位党支部政治建设和思想建设工作规范(3项) 1-1-1 党支部年度学习计划 1-1-2 党员个人学习笔记、理论知识测试或竞赛试卷 1-1-3 影像资料(专设一本综合工作掠影,整合各类图片) 精简说明:其他资料整合于“三会一课”规范中,不再单设。 1-2 事业单位党支部组织力提升工作规范(2项) 1-2-1 党支部组织力提升长期规范、年度计划(由上级行业系统党组织指导,各事业单位自行制定,要注重实际有效管用) 1-2-2 上级党组织督查检查反馈问题清单及整改落实情况资料 精简说明:涉及组织建设、“三会一课”、软弱涣散党支部整顿、党员队伍建设等资料整合于具体规范中,在此不单设。 1-3 事业单位党支部加强高知识群体政治引领工作规范(不设专门资料,体现于实际工作过程当中) 1-4 事业单位党支部作风建设规范(1项) 1-4-1 调研报告 精简说明:涉及“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日、作风建设、精神文明等资料整合于具体规范,在此不单设。 二、组织建设标准(12项) 2-5 事业单位党支部设置规范(2项) 2-5-1 党组织基本情况及委员分工清单 2-5-2 党员花名册

2-6 事业单位党支部换届选举程序(以换届选举具体要求为准) 规范归档管理本届换届选举各项资料,用时调阅。届满严格按照换届方案要求,结合标准化工作手册设置整建相关资料。 2-7 事业单位软弱涣散党支部整顿提升工作规范(3项) 2-7-1 党员领导干部联系包抓分工资料 2-7-2 整顿工作方案 2-7-3 整顿工作台账(应注意收集整理实质性印证资料,作为台账附件) 2-8 事业单位党群共建工作规范(1项) 2-8-1 群团组织资料 精简说明:群团组织资料设置以归口部门指导为准,分类存放,开展活动相关资料整合于会议记录和工作掠影中,在此不单设。 2-9 事业单位党支部组织宣传凝聚服务职工群众工作规范(2项) 2-9-1 职工会议记录(结合行业特点开展宣传、服务等活动,把职工群众凝聚在党组织周围) 2-9-2 听取职工群众意见簿 精简说明:涉及党务公开、精准扶贫、党员示范岗等资料整合于具体规范资料中,相关影像资料整合于工作掠影中。 2-10 事业单位党支部党务公开规范(2项) 2-10-1 事业单位党务公开登记册 2-10-2 公开事项资料附件(也可留存图片或复印件,应反映清提出、审核、审批、实施的程序) 精简说明:具体工作中应严格按照事业单位党支部党务公开目录进行公开,影像资

五好党支部创建标准

XX集团“五好党支部”创建标准(细化) (支部班子好) 目标序号项目 主要内容备注 支部班子好1 支部班子健全 1.支部委员会设委员3—5人,书记1人。 2.支部委员分工明确,责任落实。 2 按时换届选举 1.党支部每届任期2—3年,由党员大会选举产生,上报上级党组织批准。 2.换届选举前,支部委员会委员候选人自下而上酝酿报名,实行差额选举,4/5以上有 选举权的正式党员参加。 3 支部书记作用突出 1.支部书记政治素质好,带头学习“两学一做”学习教育。 2.书记每年年初与上级党组织签订党建工作责任书,定期汇报并向上级党组织述职。4 党组织参与重大问 题决策率 1.坚持民主集中制原则,坚持党组织参与集团重大问题决策的制度。 2.凡涉及集团和员工切身利益的重大问题都要坚持集体研究决策。 5 班子成员参与中心 组学习 坚持每月一次的中心组学习制度。 领导班子成员自觉参与学习,能够正确处理业务工作与支部工作的关系 6 发挥保证监督作用 1.认真贯彻执行党的路线方针政策以及上级党组织的各项决定、决议。 2.认真贯彻集团“十三五”战略规划,保证工作安排的贯彻执行。 7 民主生活会参与率 及群众意见处理率 1.坚持每年召开1次民主生活会 2.按照会前、会中、会后三个阶段的要求,广泛征求意见,认真撰写发言提纲、诚恳开 展谈心活动和批评与自我批评,及时向党员和员工通报会议情况,认真落实整改措施。 8 创建四好班子积极开展创建四好班子活动,努力建设团结、有战斗力的班子。

XX集团“五好党支部”创建标准(细化) (党员管理好) 目标序号 项目主要内容备注 党员管理好 9 党员教育培训工作 到位 1.有党员培训计划,健全党员教育培训制度。每年至少组织党员进行1次集中培训,党 员集中培训时间不少于32学时,党支部书记和班子成员集中培训时间不少于56学时。 2.积极创建学习型党组织,提高党员队伍的政治理论素养和业务技术水平。 3.认真深入开展“两学一做”学习教育。 4.建立党员教育培训考核评估机制,落实党员教育培训经费保障。 5.在职党员每季度参加社区党组织活动不少于1次,每年累计义工服务不少于16小时。 10 党员管理工作严格 1.健全党员名册,党员进出登记清晰,组织关系接赚及时准确。 2.各党支部按照要求对流动党员进行清理。 3.党员日常纪实管理和监督严格,党员按规定参加党的组织活动,建立党员组织关系定 期排查机制,党员组织关系转移和接收工作严格规范,没有“失联”党员、“口袋”党员, 流动党员全部纳入党组织有效管理,稳妥处置不合格党员。 11 党费收缴工作落实 1.认真执行中组部党员收费标准,党员按期、足额、主动交纳党费,定期公开党费收缴、 使用情况,党员各项档案基础资料完备。 2.及时补缴2008—2015年党费 3.党支部指定专人收管党费 12 党员发展工作严密 1.每年初制定党员发展计划,扎实有效落实发展党员计划,发展党员程序规范,党员队 伍结构合理。 2.党支部加强对预备党员的教育考察,预备期满一个月内讨论是否转正 3.党员档案材料完整

浅谈如何加强基层党支部建设

浅谈如何加强基层党支部建设 基层党支部是部队全部工作和战斗力的基础,基层党支部作用发挥得如何,不仅直接影响部队党组织先进性建设的水平,而且直接影响部队的整体发展,影响部队党建工作质量,影响党建工作向纵深推进。近年来,部队在基层党组织建设方面还存在不可忽视的问题,党建工作中不落实、不突出、不适应的问题还相当突出。 “不落实”,主要表现在一些基层党组织“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的民主集中制不落实,党管干部的制度措施不落实,不分析干部队伍的形势,不讲评干部队伍的优劣,不落实奖惩措施,组织生活质量低;有的单位七项生活制度落实不够,随意性大,不按规定的时间、内容和程序办;有的党支部党日制度流于形式,党课、党员大会等制度落实不到位,随意性强、活动不经常的现象较为突出;党员思想汇报坚持得不好,不能紧密联系自己的思想和工作实际;有的基层党组织为应付上级的检查、考核,弄虚作假,做表面文章,以填补记录代替相关会议,以突击整改代替“经常性”活动,存在“上级来检查补一阵子,重大活动抓一阵子,有了问题整一阵子”,搞“运动式”突击,靠“临时性”完善,疲于应付,偏离了部队党建工作的正确方向,缺乏扑下身子认认真真抓党建的劲头。 “不突出”,主要表现在一些支部核心领导作用发挥不够,有些党支部战斗堡垒作用不强,有的基层党支部组织生活制度不严肃、不规范,存在支部与行政会议不分的现象。个别基层党组织以正副书记碰头代替支委会,以所务会、军人大会代替党员大会;少数班子和领导干部解决自身问题和驾驭部队全面建设的能力以及创造性的开展工作能力较弱;有些党员干部的履行职责能力素质偏低,基层基础工作底数不清、情况不明。 “不适应”,主要是观念、能力、素质与新形势新任务提出的新要求不相适应;党组织书记不会做党务工作,会议不会组织,议题不会确定,意见不会集中,形成的决议怎么执行不清楚,议不透,议不深,党务工作程序不规范,党组织书记和行政职务的关系摆不正的问题也不同程度存在,影响了工作积极性的发挥;一些政工干部和党务工作者对党务知识知之甚少,自身业务素质不符合党建形势发展和部队建设的需要;有的开展组织生活不联系部队工作实际,不把自己摆进去,仅仅把组织生活当作一项任务来完成,解决思想问题和实际问题的有效方法被形式主义、表面文章所替代。 上述突出问题的存在,必定影响部队基层党组织建设,进而影响到整个部队党建工作的质量,因此,如果要加强部队的党建工作,首先要加强部队基层党支部的建设。没有强大的执行力和严格的落实程序,再好的规章制度也难免流于形式。要使基层党建工作的各项制度规定落到实处,必须在明确责任人、目标、时限、执行要求的基础上,实施党建工作责任制,形成责任链,形成层层抓落实的长效机制。一要强化认识,进一步统一抓党建工作的思想。当前部队党建工作出现的问题,既有体制机制上的原因,也有干部成长过程中缺少培训引导等方面的原因,但千条理由,万条理由,降低党建工作的标准没有理由。党的建设永远是处

镇委基层建设五强五好实施方案

姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 镇委基层建设五强五好实施方案

镇委基层建设五强五好实施方案 各行政村、企事业单位: 为认真贯彻落实省、市、县委关于基层组织建设年活动的部署,推动基层基础提升工程,加快推进现代化田园式中心城镇建设提供坚强的组织保障,根据县委“四强一创”基层组织建设年活动要求,党委决定在全镇开展以“五强五好”为主要内容的基层组织建设年活动,现提出如下实施方案: 一、指导思想 全面落实党的十七大和十七届四中全会及县第十三次党代会提出的基层党建工作各项任务,继续深化创先争优和“三思三创”主题教育实践活动,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求,深入开展以“强管理、强队伍、强阵地、强服务、强经济,创建五好党组织”为主要内容的基层组织建设年“五强五好”活动,推进服务型党组织建设,着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,着力完善加强基层党组织建设的体制机制,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心,促进和谐的作用,以优异成绩迎接党的十八大召开。 二、主要目标 基层组织建设年“五强五好”活动的主要目标是实现“五个一”,即培育一批基层组织带头人、健全一套党建工作运行机制、提升一批基层组织阵地、整顿一批后进村、增强一批村级集体经济实力。通过开展 第 2 页共 10 页

“基层组织建设年”活动,年内使全镇75%的党组织达到“五好”标准。 三、工作措施和任务 (一)实施“责任工程”,增强基层党建管理执行力 1、建立领导干部基层党建联系点制度。广泛开展“进村入企”大走访活动和“领导干部创先争优示范行动”,镇党政人大班子成员要率先垂范走进基层,服务群众,破解难题,重点开展“四个一”活动,即联系一个以上基层党组织、结对一名基层党组织书记、领衔破解一件党建工作难题、完成一篇调研文章。实行下访找问题,下村解难题,提高党委科学决策、统揽全局、驾驭引领发展能力。 2、建立联村联项目制度。在班子成员分片包干的基础上,大力推行“一线”联村法,按照“下村头、访户头、走田头”的工作要求,实行联村干部周二下村办公制度、“周上报、月点评”制度、重大事项报告制度、月考评制度。同时要实行联项目制度,协助村干部做好项目策划、审批及相关政策处理工作,确保项目顺利推进。加大督查考核力度,推动机关干部深入一线,转变作风。 3、建立“双述双评”党建工作责任制度。建立党支部书记党建工作承诺制,从带头抓工作部署、带头抓队伍建设、带头抓党风廉政建设、带头抓党建工作责任制落实等方面进行承诺。并开展“双述、双评”活动。“双述”,各基层党组织书记每年两次向镇党委和本单位全体党员、村民代表述职述廉;“双评”,组织本单位党员和村民代表对村主要干 第 3 页共 10 页

开展五好党支部活动方案

开 展 “五好” 党 总 支 活 动 实 施 方 案 中共宜叙高速公路工程项目经理部党总支

开展“五好”党支部活动实施方案 为了认真贯彻落实科学发展观和党的十八大全会精神以及公司党委工作会议精神,切实加强党的执政能力和先进性建设,进一步加强基层党组织组织建设,实现支部班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的目标,争创“五好”基层党组织,特制定本实施方案。 一、指导思想: 坚持以党的十十八大精神和十八届三中全会精神为指导,以科学发展观为统领,以坚持和实践党的群众路线为核心,以强化党组织功能,有效发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐在作用为重点,以基层党建工作创新为动力,解放思想,与时俱进,开拓创新,以“五好”创建活动统揽基层党建工作全局,不断强化基层党组织功能,拓展基层党建工作领域,全面提高党员队伍的整体素质和基层党组织的工作能力。 二、创建“五好”党支部要求: “五好”党支部是指:领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。具体要求如下: (一)、领导班子好。领导班子带头学习和实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,紧紧围绕生产经营工作大局,团结协作,开拓进取。按照“为民、务实、清廉”的要求,加强党风廉正建设,具有

较强的凝聚力和战斗力。党组织负责人政治坚定,工作能力强,公道正派,作风民主,密切联系群众,具有较高的群众威信。 (二)、党员干部好。按照保持党员先进性的要求,加强党员干部的经常性教育,积极探索创新党员干部教育管理工作的新方法、新途径、新载体,党员能够发挥先锋模范作用,基层干部爱岗敬业、作风端正、素质优良、乐于奉献,能够发挥骨干带头作用,团组织能够发挥助手和后备军作用。 (三)、工作机制好。党内生活制度健全,落实到位,党组织活动规范;形成了党内民主与基层民主有效衔接的工作机制,党组织在依法推进民主选举、民主决策、民主管理和民主监督中发挥领导核心作用,群众的知情权、参与权、表达权、监督权得到充分保障;坚持重大事项按照先党内,后党外的顺序进行讨论,然后按照民主程序进行决策;党务、政务公开全面、真实、彻底。 (四)、工作业绩好。树立和落实科学发展观,紧紧围绕本系统、本部门的业务工作,创造性地开展党建工作,基层党的建设和经济发展协调发展,工作实绩突出。 (五)、群众反映好。尊重群众,爱护群众,诚心诚意为群众办实事,工作作风和工作实绩得到群众认可,党群干群关系密切,党组织得到群众拥护。 三、工作措施:

对如何加强基层党支部建设的几点思考

基层党支部提高自建能力需要把握的问题 基层党支部作为基层单位的领导和团结的核心,能否协调发展、有序运行,不仅反映了一个单位建设的指导思想是否端正,而且在一定程度上体现着基层党支部领导部队建设的艺术和水平。因此,基层党支部必须牢固树立正确的指导思想,始终坚持实事求是的态度,在工作中不断提高自身能力素质,要牢牢把握以下问题。 一、要不断加强党支部班子建设。党支部提高自身能力,解决自身问题,特别要建设一支坚强的支部班子。班子强,单位才强;班子弱,单位建设肯定受损。有的班子看上去素质不错,但支部集体却没有较好的形成领导核心,出现了“指头硬,拳头软”的局面。大家都知道,只有强有力的领导集体,才是基层单位长远发展的组织保证。尤其是对一些重大问题,热、敏感问题,必须按照程序办事、按原则办事,以组织的名义去做工作,让战士体会到组织的重要作用;碰到困难和矛盾,要善于运用集体的力量解决,让官兵感受到组织的温暖。加强班子建设,一是要严格落实组织生活制度。组织生活制度落实好了,就能使党支部工作走上正规化、规范化、经常化的轨道。二是要强化党内生活的原则。“一班人”在一起共事,由于经历和性格不同,难免在工作中产生这样那样的分歧,这就要求支部成员以积极的工作态度,在坚持制度的前提下,用基层建设这个大局,增强班子的向心力。在

这个问题上,不能持消极思想,搞你好我好,一团和气。三是要坚持党管干部的原则。教育干部自觉接受党组织和群众的监督,切实在部队中树立良好形象。四是要建立一支模范作用好,相对稳定的党员队伍,积极慎重地做好党员培养和发展工作,使发展的党员人人过硬、人人先进,注意做好党员教育管理工作,加强党员的党性锻炼,使党员树立标杆意识,切实成为名副其实的先进分子。 二、要处理好抓全面与抓重点的辩证关系。基层工作千头万绪,涉及到基层建设的方方面面,它们之间互相联系,互相作用,哪一项不落实,就影响单位建设协调发展。但基层组织在实践操作中,却有两种倾向:一种是抓工作不分主次。不善于从本单位的实际出发,形成一个时期、一个阶段的工作重点,而是眉毛胡子一起抓,使单位建设长期在低层次徘徊。另一种是突出单项发展,忽视全面建设。有的喜欢搞“拳头产品”,不善于做固强补弱的工作,用“一招鲜”代替全面建设;有的重有形,轻无形,把精力用在那些比较容易出名挂号的事情上,用在比较容易提高“知名度”的活动上。这样做工作,从表面上看似乎有声有色,但实际上部队的基础不牢固,整体建设发展不平衡。作为基层党的组织,就应该在思想上明确,部队建设是一个有机的整体,各项工作都有其内在的必然联系,抓部队建设既要找准“突破口、切入点”,把带根本性、基础性、全局性的重点工作凸现出来,又要围绕“主旋律”,弹好“协奏曲”,真正达到“纲举目张”

加强基层党支部建设的措施及办法

加强基层党支部建设的措施及办法 作者:王佳慧刘子琦 党支部是党的工作基础,是党联系群众的桥梁和纽带,在党的建设中发挥着重要作用。新的历史时期,企业党支部所处的环境,担负的任务、工作的条件都发生了较大变化,加强党支部建设,就是要始终把增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力作为党的建设的基础,围绕企业工作中心,服务企业发展要求,强化措施、改革创新,为推动企业发展、服务职工群众、构筑企业和谐发挥积极的促进作用。我认为,加强企业党支部建设,主要采取以下措施及办法。 一配好基层党支部书记。在基层支部工作中,支部书记起着主导作用。基层支部书记要具备以下素质: 1、要熟练掌握党务知识,具备较高的党性修养,能够站在全局和时代的高度,认识、看待实际工作和现实生活中遇到的各种问题,正确处理好新事物、新情况和新问题,在本职岗位上创造出一流的成绩。 2、要较强的敬业奉献精神。当前基层站队支部书记都是身兼数职,各项工作任务重,工作压力很大。所以支部书记要有高度的敬业精神,要有牺牲奉献精神,才能把工作做好。 3、要树立创新意识。在实际工作中,要具有敢于开拓、锐意进取的精神,针对安全生产、经营管理和稳定工作,努力探索新形势下基层党支部工作的新路子。要弘扬正气,树立新风,以积极向上的精神文化、思想意识引导职工、激励职工,从而调动职工的工作热情。

4、要具有亲和力。作为支部书记要平易近人,密切联系群众,经常深入班组与一线员工沟通交流,解决员工思想上的问题。要善于凝聚各方面的力量,化解各种矛盾,调动各方面的积极性和创造性。 二抓好支部班子建设。党支部的战斗力如何,关键在于支部班子。支部一班人的政治素质、思想觉悟、纪律观念、作风如何,对广大员工的情绪和积极性有着直接的影响。支部班子必须作风正派,求真务实,联系群众,廉洁奉公。在工作中,要努力改进思想作风、工作作风和领导作风,紧紧围绕本单位改革发展和稳定的工作实际,不断增强政治意识、大局意识、责任意识,不断提高领导能力建设和管理水平,成为朝气蓬勃、奋发有为、开拓进取、充满生机和活力的领导集体,成为各项工作的坚强政治核心。支部每个成员都要以身作则,率先垂范,用自己的模范行为去带动党员及广大员工为实现本单位的工作目标而努力奋斗。 三发挥党员先锋模范作用。党支部的核心作用的发挥要靠党员先锋模范作用来体现。基层支部要从党员思想教育、技术业务学习、发挥先锋模范作用等方面入手,强化党员先进性意识,使广大党员立足本职,积极发挥先锋模范作用,以实际行动让员工群众切切实实感到党员的先进性。近年来,基层党支部按照上级党委的部署和要求,组织开展了“为民服务创先争优”和“三优杯”劳动竞赛等实践活动,增强了党员自我约束意识和发挥先锋模范作用意识,为增强党组织的凝

先进党组织五好标准

先进党组织五好标准 五好党支部标准 一是支部班子好。党支部班子健全,分工明确,工作责任落实,有凝聚力和战斗力。党支部委员特别是党支部书记党性强、作风正、威信高、表率作用好,有服务意识和奉献精神,主动配合有关部门做好离退休干部工作。支部班子自觉接受党员的监督,积极发挥带头、带领和带动作用。 二是党员队伍好。党员意识强,理想信念坚定,主动关心党和国家大事。党员精神面貌好,能够自我管理、自我教育、自我服务,自觉抵制错误思潮和落后愚昧思想的影响,发挥先锋模范作用。 三是组织设置好。从离退休干部党员的实际出发,按照有利于教育管理、有利于参加组织活动、有利于发挥党员作用的原则,合理、灵活地设置离退休干部党支部,方便党员参加组织活动,方便党员发挥作用。 四是活动开展好。党支部组织生活制度健全,支部活动正常,工作运行规范,定期开展内容丰富、形式多样的组织活动和适合离退休干部特点的文体活动,党员参与率高,效果好。 五是群众反映好。保持党支部与党员、党员与群众的密切联系,经常了解群众的意见和建议。对长期住院、生活不能自理、家庭有特殊困难、鳏寡孤独的离退休干部及离休干部遗属,经常联系并给予关心帮助。党支部的凝聚力、影响力得到党内外同志的认可,党员的表现得到周围群众的好评,在群众中有较高的威信和良好的形象。 “五好”先进党组织和“五带头”优秀共产党员创建标准: 五好”“先进基层党组织”的标准: 一是领导班子好。 二是党员队伍好。 三是工作机制好。 四是工作业绩好。 五是群众反映好。 "五带头”“优秀共产党员”的标准:

一是带头学习提高。二是带头争创佳绩。三是带头服务师生。四是带头遵纪守法。五是带头弘扬正气。

加强党支部建设 做好党支部工作

加强党支部建设做好党支部工作 党支部作为党的基层组织,最贴近群众,是党与人民群众紧密联系的桥梁与纽带,是党的思想阵地最前沿。铁路转型发展的新形势下,基层党支部必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能、扩大党的工作的覆盖面,不断提高支部的凝聚力和战斗力,在促进本单位经营发展和精神文明建设中发挥优势,展现作为。 一、围绕中心,提高党支部服务大局的能力 在推进向现代物流转型发展的新形势下,基层党支部班子成员需要解放思想,转换脑筋,把握好党建工作的切入点。 1、提高思想认识。各部门的职能不同,任务不一,但党组织紧紧围绕一个时期的中心任务开展工作的基本要求是一致的。党支部要增强中心意识和大局意识,积极深入思考,围绕全面从严治党要求,明确工作思路和目标,使党建工作与党校教学教研工作统筹结合,把推进路局经营创效工作的大目标,作为党支部开展工作的切入点,从根本上解决两张皮问题。 2、把握工作重点。把生产经营和改革发展过程中的难点和热点作为党建工作的重点,把党建工作渗透到生产经营服务和改革发展的全过程。努力寻求党支部工作与党校教学培训任务、路

局向现代物流转型发展中心工作的最佳结合点,做到党支部工作与向现代物流转型发展工作有机融合,以为推进向现代物流转型发展提供可靠的人才保障和智力支持为努力方向,加强理论研究和教学管理,真正体现基层党组织建设“围绕中心、服务大局”的基本出发点。 3、积极主动参与。基层党支部只有直接参与到单位的生产、经营、创效等各项工作,掌握为运输生产、经营创效服务的主动权,工作才会有作为。学校党支部要以积极主动的姿态,服务服从于党校教学培训重点任务,围绕路局运输生产经营和推进改革发展这一中心,创造性地开展党建工作,立足抓好教学管理,提高教学品质,积极开展课题攻关和研究,充分彰显基层党组织的优势和作为。 二、抓住关键,切实加强党支部班子建设 加强党的建设,基础在党支部,支部班子则是重点中的重点,其能力素质如何直接影响到党支部职责和任务的完成。 1、选好配强党支部书记。“火车跑得快,全靠车头带。”加强党支部建设,首先必须建设好支部这个班子,而班子建设的关键是要有一个好的党支部书记。基层单位要高度重视党支部书记的培养选拔,从组织上将思想好、作风正、能力强、群众拥护、熟悉党的基本理论和基本知识的党员干部推选为党支部书记,使

创建五好党支部工作总结

创建五好党支部工作总结 阳春市实验小学 近两学年,我校党支部工作以“三个代表”重要思想为指导,深入学习、贯彻十七大精神,与时俱进,大力推进党建创新,进一步深化“五好”党支部创建活动,加强党的思想组织、作风和制度建设,提高支部的创造力、凝聚力和战斗力,促进学校党建工作再上新台阶。现小结如下几个要点: 1、为更好地开展创建五好支部活动,并以此为轴心,带动整个支部建设上一个新台阶,同时以此为载体,推进先进性教育活动成果的巩固与深化,支部在年初就建立了创建五好支部工作领导小组,组长冯其鑫同志,组员黄云、张宗广同志,黄云作为本项工作的具体联系人。另外,支部请求本校的民主党派人员作为本项工作的党外监督人员之一。 2、政治学习制度化:年初制发学习计划,做到班子学习、党员学习、教职工学习分层次安排,做到分散自学与集中学习相结合、重点学习与例行学习相结合。学习重点专题有“胡锦涛在中国共产党第十七次全国代表大会上的报告”、“中国共产党章程”、“科学发展观重要论述摘编”、“毛泽东、邓小平、江泽民科学发展”等。每位党员在每次学习中都能做好笔记,写出心得。 3、思想教育经常化:一是加大力度开展精神文明创建活动,主要是切实贯彻落实好《教师职业道德行为规范》;继续开展争做文明教工、争创文明办公室活动;积极参与文明社区、文明城市、文明行

业等精神文明创建活动。二是学校领导积极主动地开展思想交流与个别谈心活动,做到青年教师普遍谈、中老年教师重点谈、重大事件必然谈。 4、学习形式多样化:以及时、方便、实在、有效为基本原则,不断创新学习形式,采用印发学习材料自学、分散在家看电视、浏览相关党建网页、观看党员电化教育片、聆听专题报告讲座、走出去参观考察等形式。 5、支部班子组织健全:支部委员既分工明确,各司其职,又团结协作,形成合力,凝聚支部全体党员,共同发挥好最佳的整体作用。在这一过程中,由于支部书记位置空缺,两位支委全面负责,也能顺利地开展好“四个一活动”。 6、党内生活制度健全:支委一班人要坚持民主集中制,经常沟通思想,交流信息,集体研究重大党务、校务工作。继续开展年度党支部优秀党员评选工作,肯定成绩,表扬先进,分析问题,指明方向。 按上级规定收缴好党费。 7、发展工作制度健全:分年初和年中二次,支部认真研究党建工作,发现培养苗子,引导积极分子,评议考察对象。在党员发展工作方面,做到有研究,有规划,有措施,有结论。 8、积极参与行政中心工作:一是制定好相关计划,拟定好相关规则,落实好相关措施。二是以行政与支部联席会议的方式,实现支部对行政中心工作的决策参与和方向保证。三是以支部为主,领导组织好师德师风与行风行规方面的各类教育活动。

创建五好党支部实施方案

创建“五好”党支部实施方案 为全面完成200x年党建工作目标任务,落实县直字[200x]36号文件精神,经委机关党支部研究决定,在200x年度机关党支部要争创“五好”党支部。在创建过程中,为了保障创建工作的稳步发展,确保创建成功,现结合工作实际,制定城建委机关党支部创建“五好”党支部实施方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,按照“五好”党支部的创建标准,扎实开展创建工作,不断推进基层党务工作的发展。 二、创建目标 通过扎实的创建活动,以求真务实的工作态度,成功创建“五好”党支部。 三、创建“五好”党支部的措施 1、领导重视,成立“五好“党支部创建工作领导小组 “五好”党支部的创建工作,是委机关党支部认真贯彻落实县直字[XX]36号文件,扎实推进基层党支部建设的具体体现,对此项工作,委机关党支部成员在思想上要有一个高度的认识,要本着切实推进基层党支部建设工作不断发展的目的,扎实开展“五好”党支部创建活动。领导的高度重视,是顺利完成“五好”党支部创建工作的关键,为此,委机关党支部成立“五好”党支部创建工作领导小组: 组长:xxx 成员:xxx、xxx 2、制定“五好”党支部创建工作责任制,对具体工作进行明确分工。 为了保障创建质量和创建工作的稳步发展,委机关党支部对创建“五好”党支部各项工作,结合单位实际工作建立相应的岗位责任制,将“五好”党支部的创建工作纳入整体建设工作中,要求委机关干部职工要高度重视创建工作的发展,在单位“五好”党支

部领导小组的领导下,围绕“五好”党支部创建核心工作,全力以赴做好创建工作,要确保创建质量和创建效果。并对创建工作进行了明确的分工,具体工作安排为: (1)支部书记,负责“五好”党支部各项工作的落实工作,对创建工作负直接领导责任。 (2)组织委员,对创建工作负间接领导责任,要确保创建工作稳步发展,具体落实“班子建设好”具体工作和“党员作用好”以及“工作业绩好”三个方面工作的落实工作,严格执行相应标准,为创建工作的稳步发展创造良好的工作环境。协助支部书记做好其他方面的工作。 (3)宣传委员,负责宣传教育方面支部安排的各项具体工作的落实工作。另兼“机关作风好”和“制度执行好”方面各项具体工作的落实工作。并负责“五好”党支部创建过程中,各项资料的撰写和档案的整编工作,及有关会议记录、宣传资料及板报的设计与制作工作。 3、对照创建标准完善支部建设不足之处。 “五好”党支部的建设工作,离不开党建工作各项制度的建设和落实工作,在今年的“五好”党支部建设过程中,我们将严格按照“五好”党支部创建标准,抓好各项创建工作的落实工作,对支部建设不足之处,要结合工作实际进行完善,要使支部的建设与时代的发展相适应,达到推动业务工作不断发展的目的。 4、规范“五好”党支部各类档案的整编工作。 档案是对历史的真实记载,对于在创建“五好”党支部过程中,所需要的各种资料,委机关支部决定,安排专人进行管理,对所有上报、存档资料都要严格按标准进行撰写,做到各项工作都有文字材料,有记载。对形成的档案资料要进行分类归档,做到分类科学、创建档案资料齐全。 5、结合实际及时研究解决创建过程中出现的问题。 创建“五好”党支部,是一个推动支部建设工作不断发展的过程,对于创建过程中出现的问题或存在的困难,委机关创建“五好”党支部领导小组,将及时采取措施进行

5.如何加强党支部规范化常态化制度化建设

如何加强党支部规范化常态化制度化建设 根据会议要求,结合党支部规范化常态化制度化建设情况,就如何加强党支部规范化常态化制度化检核作简要发言: 一、规范支部工作。一是要制定下发党支部规范化建设的指导性意见,明确党支部规范化建设标准,按党支部规范化建设“六有”“六清”标准,即:有坚强有力的支部班子、有充满活力的党员队伍、有功能实用的活动阵地、有务实管用的管理制度、有形式多样的活动载体、有规范完整的党务台账;发展目标清、工作思路清、工作措施清、岗位职责清、活动记录清、党建台账清抓好支部建设。二是用好基层党支部工作手册。明确党支部、支部书记、班子成员的工作职责,规范党员大会、支部委员会、讲党课、组织生活会、民主评议党员、交纳党费、转接党员组织关系等工作流程,规范党支部换届选举、发展党员、预备党员转正、入党宣誓等工作程序。三是强化工作指导,配齐配强支部书记,建立村总支委员联系支部制度,列出挂片责任清单,挂片责任人按至少每月一次对口帮扶指导支部工作开展,用好支部手册,做到标准引导,工作落实。 二、树立党员标准。深入“两学一做”常态化制度化建设,严格按照农村合格党员标准,结合农村党员从实工作的实际,在公路管护、联系群众、水源管护、村容村貌维护、产业发展等方面做出承诺并严格实践,推行农村党员积分制管理工作,

确保党员作用发挥,引导农村发展正能量的形成。 三、严肃组织生活。一是抓好党建主题日活动组织,将支委会议、支部活动日、党费收缴日统一为党建主题日,定在每个月的1号,根据“三会一课”三定两联系工作法,定好时间、地点、主题,组织支部党员统一进行主题日活动,实现支部工作月小结,问题月分析、计划月谋划,强化基层党员参与村社事物主体性,强化支部功能,增强党支部的凝聚力、感召力和战斗力。二是探索运用“互联网+党建”新模式。充分发挥“互联网+”的优势,积极创建指尖党建”“党课讲堂”等各具特色的网络教育平台,组织全乡党委委员、组织书记、大学生村官、先进党员群众、工作队员共上党课85次,拍摄发送拍摄微党课视频61部,在平台推送学习,方便外出党员和流动党员随时随地参与组织生活,实现党员学习教育经常化、发挥作用经常化。 四、强化阵地建设。按照功能完善、一室多用、彰显主题的原则加强党支部活动阵地建设.

XX公司创建党支部规范化建设示范点的实施方案

创建党支部规范化建设示范点实施方案 为深化“两学一做”学习教育,推进我校基层党支部规范化建设,根据《中国共产党章程》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《郑州航院党支部工作细则》、《郑州航院党支部工作考核办法(试行)》的相关要求,结合学校实际制定如下实施方案: 一、指导思想 贯彻落实全面从严治党要求,以持续深入开展“两学一做”学习教育为主题,以建设“三型”党组织为载体,紧紧围绕学校中心工作,创建一批具有示范引领作用的党支部,以点带面、整体推进党支部规范化建设,筑牢党的最基层组织,提高党支部的凝聚力、创造力和战斗力,推动全面从严治党要求向党支部延伸,推进党的基层组织建设全面进步全面过硬,为实现学校“十三五”事业发展、加快高水平特色骨干大学建设步伐提供坚强组织保证。 二、创建标准 创建党支部规范化建设示范点,要坚持高标准、严要求,可参照《郑州航院党支部工作考核办法(试行)》相关要求,重点把握好以下标准:

(一)组织健全 党支部班子健全、结构优化,按规定时限进行换届选举,委员出缺时及时补选。支委会成员分工明确,责任落实,团结协作,认真履行职责。支部委员会坚强有力。 (二)制度完善 党支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员联系服务群众、党员教育管理、党费交纳、发展党员、报告等制度健全完善、务实管用。 (三)运行规范 党支部工作有计划、有目标、有检查、有考核。坚持从严从实,认真落实各项规章制度,支部工作规范有序。 (四)活动经常 政治学习、思想交流、创先争优、承诺践诺、志愿服务等活动经常有效。载体活动内容丰富、形式多样,满足广大党员和群众需求。党支部有相对固定的活动场所,有活动阵地和标识。严明组织纪律,

创建五好党支部汇报材料范文

创建五好党支部汇报材料范文 一、基本情况 xx集村位于xx镇最东部,与我市西城工业区交界,属城乡结合部,全村总面积约为平方公里,耕地面积为亩,下辖10个村民小组,353户,1361人。全村共有党员37人,其中预备党员2人。村党支部成员4人,其中:选派支部第一书记1人、支部书记1人(兼职村民委员会主任)、组织委员1人(兼职村民委员会文书)、委员1人。村民委员会成员4人,主任、文书、民兵营长、妇女主任(兼计生专干)各1人。20XX年工农业生产总值约700万元,其中农业产值约500万元、工业产值约200万元,农民人均收入3300元。近年来,村“两委”班子以创建“五个好”党支部为目标,坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”,带领全村群众坚持走“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设之路,20XX年被天长市委评为“五个好”党支部,多次被镇党委、政府评为“先进集体”。 二、加强村“两委”班子建设,发挥战斗堡垒作用 新时期党在农村的各项工作和目标能否实现,农村党支部班子建设是关键。20XX年村“两委”班子换届选举,经群众投票选举,选出了群众信任、年富力强、事业心重、能力突出的村“两委”班子成员。2年来,村“两委”班子团结协作、锐意进取,不仅将自身班子建设、党员队伍建设和制

度建设搞得有声有色,同时推动全村经济发展、社会公益事业、新农村建设工作不断上新台阶。20XX年下半年,经市委组织部门选派,市交通局第三批选派干部到村担任第一书记,更是进一步加强了村“两委”班子的力量,为今后一个时期全村的良性发展打下了坚实的基础。 三、加强党员队伍建设,发挥先锋模范作用 抓好党员队伍建设,发挥党员在群众中的先锋模范作用,是促进全村发展与进步的突破口,为此村“两委”班子始终坚持将党员队伍作为一项长期性的工作长抓不懈。一是投入近万元整修破旧的村部办公场所,设立党员活动室,配备了党员电教设备,使全体党员有了固定的活动场所,村部也成为宣传党和国家的方针政策、开展党员培训的主阵地;二是定期开展党员教育培训活动。定期组织全体党员开展“三会一课”、“小学教”、主题教育实践活动,坚持开展保持共产党员先进性教育活动,并形成长效机制,通过上党课、看宣传片、学文件以及主题实践,使全体党员充分了解和掌握了新时期党对农村工作的各项新方针、新政策;三是积极培育发展新党员,发展壮大党员队伍。严格按《党章》要求,将符合条件、积极要求进步、表现突出的中、青年群众,逐步培养成入党积极分子,通过严格的、长期的跟踪考核,逐步吸收到党的队伍中来。近年来,村支部每年发展1-2个党员,在跟踪培养的过程中注意听取群众的意见,并把预

加强党支部建设的几点建议

关于加强党支部建设的几点建议环境保护部西北核与辐射安全监督站党支部丁华杰 2012年04月28日17:15来源: 【字号】E-mail推荐 “国家”这一概念正是“家”的引申,所谓有国才有家,几千年来,中华文明的延绵不衰已经将国与家的理念深深地根植于每一位国人的心中,可谓“国昌则家兴”、“家殷则国富”。 党支部作为我党组织体系的基层单元,在全党的地位就如同国与家的关系,居于极其重要的地位。2012年是我党的基层年,这体现了党中央对基层党建工作的高度重视。因为,只有建设成关系和谐、组织有力、思想稳定的党支部,才能增强全党的凝聚力、战斗力,才能充分发挥“战斗堡垒”作用,才能从根本上提高我党的政治活力。 有思于此,为进一步加强党支部建设,我个人建议做好以下几点: 一、切实关心党员群众生活,建立和谐党支部 关心党员群众生活的前提就要了解支部党员的情况,并通过每一位党员了解部门或单位职工的基本情况。毛主席有句名言“没有调查就没有发言权”,同样,“不了解情况就谈不上关心群众生活”。了解党员群众情况的方式方法很多,如

调查走访、举办支部活动等等。环保部西北核与辐射安全站党支部在今年年初就开展了“谈心活动”,“谈心活动”由站领导和支部支委以个别谈话、“拉家常”的方式展开,通过本次活动真实地了解到许多同志的思想困惑和个人困难,我们把这些问题汇总分析后,分门别类地进行了处理:对思想困惑进行了排解,并择机安排专业培训;对个人生活困难进行了帮扶,并向上级部门反映;对共性的一些问题提交站领导进行研究。通过细致入微的关心,使每一位支部党员产生一种家庭般的温暖,有利于建立关系和谐的党支部,有利于各项支部工作的顺利开展。 二、加强政治理论和政策方针学习,提高党支部战斗力 政治理论水平是党员党性修养的重要组成部分,是广大党员从思想上、政治上跟党始终保持一致,发挥党支部的凝聚力、战斗力的重要保障。而每一时期的政策方针都是党中央根据形势发展和时代特点作出的重大决策,学习了解这些大政方针能够及时了解党中央的重点工作方向,能够及时用新的思想来武装头脑,从而保持我党的执政活力。作为基层党组织,党支部应把政治理论学习和政策方针学习作为极为重要的任务来落实。 1、坚持自学与集中学习相结合 鼓励支部党员自学,支部委员要带头学习,及时了解党中央的重大部署,在思想上跟上党的事业发展,在行动上始终与党中央保持一致,不断完善知识结构、提高综合素质、培养战略思维、开阔世界眼光,不断提高科学发展的能力和水平;

五好党支部主要事迹材料

五好党支部主要事迹材料 党支部作用发挥好坏直接关系到我们事业的兴衰成败,本文是学习啦小编为大家整理的五好党支部主要事迹材料,欢迎参考! 五好党支部主要事迹材料篇一市工业工会党支部,建立退休和在职两个党小组,现有党员23名。几年来,我们根据市直机关工委的要求和市总工会机关党委的部署,以建设“五好”支部为目标,以争创“五星”级支部为载体,规范支部各项基础工作,取得了较好的成效。 党的十七大报告指出:“党的基层组织是党执政的基础。要落实党建工 作责任制,全面推进农村、企业、城市社区和机关、学校、新社会组织等的基层党组织建设。优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动方式充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”。在加强支部建设的过程中,我们深深感到基层党支部是我们党的细胞,是不可或缺的组织基础,通过我们的努力,增强基层组织的活力,是保持和发挥党的先进性的非常重要的条件。在新形势下怎样做好支部工作,我们有几点粗浅的体会与同志们共同探讨。 一、明确支部工作的目标、要求和任务,大胆创新,积极创意是争“五星”,创“五好”切实加强支部组织建设的

重要前提。 市直机关党工委开展的创建“五好”支部活动,进一步明确了基层党支部组织建设的工作目标和总体要求,市总工会机关党委按照“五好”支部的要求,开展的以绩定星、按星评优的星级考评为主要内容的争创“五星”级支部活动,是加强支部建设的重要载体,是创建“五好”支部活动在市总工会机关的具体化,这两项活动是新时期加强支部建设具有创新意义的工作。 作为基层支部,我们把建设“五好”支部作为支部建设的方向和目标,在具体实施中,努力按照“五星”级支部评选的量化标准,积极创意,把建设一个好班子、培养一支好队伍、养成一种好作风、构建一套好机制、创造一份好业绩落到实处。联系工业工会的实际,我们在加强支部组织建设中着重把握四个要点:一是严格按照选举程序按时换届,配好支部班子。由担任行政副职(或相当于行政副职级)的同志任书记,发挥其在资历、经验、能力方面的优势,支委中配一名优秀年轻同志,把支部工作作为培养年轻干部的平台,以老带新,做到老中青相结合。二是把机关党委创建五星级支部的标准,转化为对党员的要求,突出党员的主体作用。机关党委制定星级支部的考评标准,有五个大项28个小项每年对支部进行星级考评,我们就把考核的标准细化为对党员的具体要求,如用学分制督促每位党员按时参加各项学习

五好党支部创建细则

五好党支部创建细则 五好党支部创建细则一为进一步推动五好党支部创建活动的深入开展,规范创建管理,丰富创建内容,确保创建质量,培养一批机关党支部建设的样板,特制定本办法。 一、创建的基本条件、标准 (一)基本条件。申报工委的五好党支部必须是本机关党委、总支的五好党支部或党建目标管理先进党支部,工委直属党支部必须是工委上年度的党建目标管理先进单位;必须有专门的办公场地、设备和规范的党员活动室。 (二)具体标准附后。按标准考核得分必须达96分以上。 二、创建的步骤、方法 (一)预报。各单位根据开展创建工作的实际情况,在偶数年预报创建的党支部,填报《市直机关五好党支部创建申报表》。预报时间为偶数年3月份。 1 (二)创建。申报创建五好党支部的单位要及时制定创建工作方案,明确指导思想、目标任务、具体措施和工作要求,积极开展创建活动。创建时间必须达一年以上。 (三)考核。创建单位一般于奇数年3月底前向工委申请验收,填报《市直机关五好党支部验收申请表》并附2500字左右汇报材料;由工委组成考核组,采取听汇报、查资料、看现场、走访座谈等方式进行考核。 (四)表彰。工委每两年表彰一次,一般为奇数年七一前夕,授予市直机关五好党支部荣誉称号并授牌。 三、创建的管理

(一)五好党支部实行届期制动态管理,每届时间为4年。届内,工委通过不定期检查、群众举报、新闻监督等形式加强管理;发现问题,限期整改;整改不力,撤销其五好党支部称号。 (二)五好党支部的上级党组织要对其进行年度考核,以确保五好党支部的先进性和导向性。考核一般采取自查自纠、汇报交流、交叉检查等形式,考核情况应于当年11月底前报送工委组织部。 (三)下列情况五好党支部自然摘牌: 1、集体因工作需要解散、解组的,或因机构设置、部门(科室)调整而人员变动较大的。 2、党支部党员少于7人的。 2 (四)下列情况五好党支部无条件摘牌: 1、集体中凡有违法、严重违纪或违章造成重大事故的。 2、有群众投诉,并经查实造成不良影响的。 四、创建的组织领导 各创建单位要加强领导,落实责任,明确专人分管,在人员力量、工作设施、活动经费上予以支持。各创建单位的上级党组织要做好日常管理和具体指导工作。各创建单位要建立创建档案,全面记录相关情况。 本办法之前的五好党支部考核标准自行废止。 五好党支部创建细则二静海区委坚持把创建五好党支部作为深化两学一做学习教育的有效载体,把握目标导向,强化高线引领,做到工作到支部、全面抓落实,努力推动各领域基层党组织建设全面提升。 一、严把标准,分类定级精准化。坚持区分不同领域基层支部实际,突出领域差异、整体统筹、上下联动,科学合理制定评定指标,打好分类定级、集中整顿、

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