违规作业处罚通知单
违章处罚通知单
______________________________________单位：
你公司组，于年月日时，在
从事作业中，出现
________________________________________________________
等违章作业行为：依据有限公司《安全生产违章行
为管理办法》，和?施工期间安全管理规定?之规定，罚款人民币
元整，大写：；如不服本决定，可依法向地方
司法机关提起诉讼，但本决定不停止执行。法律另有规定除外。
签发人：
年月日
用工性质：合同化员工〇市场化用工〇社会化劳务用工〇承包商人员〇
工种工龄：一年以下〇二到三年〇四到五年〇五年以上〇
岗位分类：操作岗位〇班组管理人员〇基层管理人员〇各级机关部门管理人员〇外来人员
〇
违章性质：一般操作违章〇严重操作违章〇重大操作违章〇一般管理违章〇严重管理违章〇
重大管理违章〇
违章行为：人员反应〇人员位置〇个人防护〇工具与设备〇程序与规程〇作业环境〇
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企业违规处罚通告范文
企业违规处罚通告范文 通常做了违纪的事后，都会被违纪处罚并通告，下面学习啦小编给大家带来企业违规处罚通告范文，供大家参考! 企业违规处罚通告范文一月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。 据查，3月20日上午，供销科黄xx因加班费一事，与生产科唐xx发生争执，唐对黄脏话，黄就动手打了唐一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖因小推车领料一事，与胡发生争执，肖动手将胡当场打晕，造成胡受伤休息半天。 根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理： 扣打架事件当事人供销科黄四月份岗位工资100元，扣企管科唐四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元; 扣打架事件当事人总装车间肖xx四月份岗位工资100元，胡xx受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖承担;罚责任部门总装车间100元。 望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。 特此通告
XX公司 时间 企业违规处罚通告范文二 XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。 希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报! 行政人事部 201x年*月*日 企业违规处罚通告范文三员工姓名：黄xx ，现任公司外联部专员，20XX年X月X日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。 为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。 希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司
员工违纪处罚通知书范本
遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>https://www.360docs.net/doc/5d902804.html, 员工违纪处罚通知书范本 通常用人单位会根据自己公司的情况制定相关处罚规定，如果有员工存在违纪行为，在经过用人单位内部的讨论后会对其进行通知并处罚。这时，用人单位就会向员工下达员工违纪处罚通知书。下面赢了网小编为您整理了员工违纪处罚通知书范本以及一些相关的注意事项。 一、员工违纪通知书范本 员工违纪处罚通知书范本
XXXX年XX月XX 日 受处罚人XXX所属部门XXXX所任职务XXXX 1、处罚事由_____________________________________________________________ _________; 2、处罚类型 经济处罚：______________________________； 行政处罚：________________________________________； 3、本人意见 _____________________________________________________________ _______________________； 签名：XXXX 日期：XXXX 年XX 月XX 日
4、人事部意见 _____________________________________________________________ ________________________； 签名：XXXX 日期：XXXX 年XX 月XX日 5、所属部门主管意见 _____________________________________________________________ ________________________； 签名：XXXX 日期：XXXX 年XX 月XX日 6、公司领导意见 _____________________________________________________________ _________________________；
员工违规违纪处罚条例
员工违规违纪处罚条例第一章总则 第一条为加强公司员工遵纪守法的主动性、自觉性，规范员工行为，提高员工素质，维护公司正常生产、管理秩序，保障公司各项规章制度的贯彻执行，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规制定本办法，制定本条例。 第二条对员工的处罚遵循如下原则 1、首办负责制的原则，强化直接责任人的职责履行，严格直接责任人不作为行为的惩处。 2、谁主管谁负责原则，直接领导干部或直属领导负一定的联带责任。 3、处罚与教育相结合的原则，重罚而少罚，通过警告、通报等措施，旨在引导员工自觉遵守厂规厂纪。 第三条公司任何职级的员工、试用期的员工、及在公司从事劳务活动的其他人员，发生违反公司管理规定的行为，均依据本条例进行处罚。 第二章术语和定义 第四条人员
1、直接责任人：指违反公司管理规定的人员，没有履行工作职责的人员，因个人行为给公司或他人造成损失的人员，也可以是一个班组或部门。 2、直接责任领导：直接责任人向上追溯责任时的第一级领导干部，如员工的班组长、组长的工长、工长的主任等。 3、直属领导：直接责任人向上追溯责任时的第二级领导干部，如员工的工长、组长的主任等。 4、首席负责人：车间或部门的行政正职，或主持工作的其他管理干部，对车间或部门工作负全面责任。 第五条行为 1、违反劳动纪律的行为：不按公司作业时间上下班，违反请销假管理规定和劳动管理规定的行为。具体有： 1 迟到：不按公司规定的上班时间到岗或到会的行为。 2 脱岗：值班或工作期间，没有按规定的审批程续，擅自无故离开工作岗位或会场的行为。 3 早退：没有按规定的时间、或当班工作没有完成、或不按规定的审批程续，擅自无故提前离开本工作岗位或会场的行为。 4 串岗：非业务原因，且不经书面允许或批准，到其它岗位或代
员工违规处罚通告的范文
员工违规处罚通告的范文 XX部门员工XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装 要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现 象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂 对XX部门员工XXX的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事 以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给 予从重处理!特此通报! xuexila xxxx年xx月xx日 员工姓名：黄xx，现任公司外联部专员，200x年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此 网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。 为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。 希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。 特此通知 xx信息技术有限公司 20xx.06.16 公司各部门： 1.z安全一班z(4A样板房岗位)在D湖边睡岗，查岗人员到其跟 前都没有发现，而且其相临岗位z对其进行包庇
2.安全一班z(17号岗位)在下班交班之前在岗位附近睡岗，导致未能及时地进行正常交接班，影响了岗位正常工作的开展。 3.安全一班z(4A样板房岗位)在湖边坐岗 4.控制中心z责任心不强，未按照部门要求落实其岗位职责，对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。 部门再三重申公司的劳动纪律，一班z、z二位同事未能严格要 求自己，严重违反公司BI红线标准(考虑两位因陵晨6点下班后7 点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城，返回花城 后便接着上班至次日的凌晨3点，因白天在城市花园加班未能得到 良好的休息而导致夜间2:30左右的睡岗现象做出重轻处理)，z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定，为了严明公司纪律，消除 这种不良之风，经研究决定对z等人予以以下处理： 一、对以上同事给予内部通报批评一次。 二、安全一班z,z扣除当月考勤分15分，并严重警告一次，下 发《奖惩通知书》，若有下次违纪行为将作辞退处理 三、对z,z、z三位同事扣除当月考勤分10分。警告一次。 四、当班班长z、z未能很好的监督岗位，未能认真履行管理职责，致使岗位违纪较多，属严重失职行为，决定扣除z当月考核分 10分的处理。 望其他同事以此引以为戒，严格遵守公司的管理规定，增强责任心。安全管理需要我们时刻提高警惕，要有非常强的服务意识，安 全工作来不得半点马虎，必须要严明公司纪律。所以，管理处希望 安全部全体员工检讨自我，及时纠正自己所存在问题，以良好的精 神风貌和良好的服务意识，为我们的顾客提供优质的服务。 特此通报! xuexila xxxx年xx月xx日
交通处罚通知书
车辆违章处罚通知书 鲁车于年月日时分在营运过程中出现 （违章）现象，公司按照安全法规和公司相关制度规定决定对该车驾驶员处以元罚 款，要求你在今后的营运过程中严格按照相关法律法规运行。（注：罚款金额请在返程后立即 到公司缴纳） 驾驶员保证： 驾驶员签字：年月日 车辆违章处罚通知书 鲁车于年月日时分在营运过程中出现 （违章）现象，公司按照安全法规和公司相关制度规定决定对该车驾驶员处以元罚 款，要求你在今后的营运过程中严格按照相关法律法规运行。（注：罚款金额请在返程后立即 到公司缴纳） 驾驶员保证： 驾驶员签字：年月日篇二：交通运 输违章违规处罚通知书 上海xxxx化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪x处字（20 ）第号 车号_____________驾驶员_____________押运员_____________： 经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在 ________________________地点，存在____________________________________ 违章违规 行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规定，公司令你立即 改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年月日 -------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------- 上海xxx化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪x处字（20 ）第号 车号_____________驾驶员_____________押运员_____________： 经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在 ________________________地点，存在____________________________________ 违章违规 行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规定，公司令你立即 改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年月日 篇三：数据库系统原理,第二章课后答案 数据库系统原理，第二章课后答案 交通违法处罚通知书的er图 图中显示一张交通违章处罚通知书，根据这张通知书提供的信息，设计一个e-r模型， 并将这个e-r模型转换成关系数据模型，要求标注主码和外码。 交通违章通知书编号：tz11719 e-r图 关系模型：司机（驾照号，姓名，地址，邮编，电话） pk=驾照号机动车（牌照号， 型号，制造厂，生产日期）pk=牌照号警察（警察编号，姓名）pk=警察编号通知书（编号，
违章处理台账
表6.2.1 违章处理登记表 单位名称：工程名称： 注：处罚单据应附表后。
省建设厅监制
工程名称：市政务数据中心项目编号：1103002 事由关于瓦工班组安全文明施工而罚款事宜签收人及时间 致：瓦工班组（常生） 2017年4月7日上午07:05分左右，瓦工班组施工人员在施工现场楼层随地大小便（有照片为证），你班组人员安全文明意识淡薄，不重视施工现场安全文明施工管理制度，为此依据项目部处罚规定：，给予该班分包组经济处罚100元。希望广大职工自觉遵守现场安全文明施工条例。 收到罚款通知单后即日交清罚款，并责令立即整改到位。 另附现场照片 1 项目经理机构（章）： 项目经理：日期：2017.04.07 省建设厅监制
工程名称：市政务数据中心项目编号：1103003 事由关于木工班组安全文明施工而罚款事宜签收人及时间 致：木工班组（黄兵） 2017年4月20日上午项目部安全员在巡检过程中发现木工班组施工人员高处作业未戴安全帽，未作任何安全防护措施，安全防意识淡薄，不重视施工现场安全文明施工管理制度，为此依据项目部处罚规定：，给予该班分包组经济处罚50元。希望广大职工自觉遵守现场安全文明施工条例。 收到罚款通知单后即日交清罚款，并责令立即整改到位。 另附现场照片 1 项目经理机构（章）： 项目经理：日期：2017.04.20 省建设厅监制
工程名称：市政务数据中心项目编号：1103004 事由关于木工班组安全文明施工而罚款事宜签收人及时间 致：木工班组（黄兵） 2017年4月27日上午项目部安全员在巡检过程中发现木工班组人员生活区进行自炊，安全防意识淡薄，不重视施工现场安全文明施工管理制度，为此依据项目部处罚规定：，给予该班分包组经济处罚200元。希望广大职工自觉遵守现场安全文明施工条例。 收到罚款通知单后即日交清罚款，并责令立即整改到位。 另附现场照片 1 项目经理机构（章）： 项目经理：日期：2017.04.27 省建设厅监制
施工现场安全生产违章违规处罚细则(修改后)
施工现场安全生产违章违规处罚细则为保证本工程安全目标的实现，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全管理，规范作业安全行为，根据本项目情况实际制定本奖惩细则，规定如下： 奖励 1、凡经政府相关部门或其他上级部门组织的安全大检查，安全检查综合评分在90分以上的，项目部给予表现优异的部门、施工队1000-5000元奖励。 2、项目部结合每月定期安全检查、“平安工地”建设活动考核评价及月度表现，项目部管理人员能够全面完成上级下达的安全生产目标，落实安全生产责任制，认真贯彻执行安全生产方针政策、法律法规及规章制度的，评为当月先进个人，每人给予2000元奖励。 3、凡在安全生产工作中成绩突出，具备下列条件之一的施工人员，给予个人奖励200-1000元。 3.1、在施工现场安全生产中表现优异的，在各类安全劳动竞赛评比中被评为安全生产先进工作者的。 3.2、及时发现并上报施工现场重大安全隐患，或对施工现场生产设施安全防护措措施提出合理化建议，并在生产或者工作中取得明显实效的。 3.3、防止重大事故发生或者在事故抢救中有功的。 处罚 一、施工现场与高空作业 1、严禁不戴安全帽进入施工现场，违者责令离开施工现场，罚款50元/人/次，未系帽带者罚30元/人/次。若发现3人以上未戴安全帽，罚部门或施工班组200元/次。 2、严禁穿拖鞋、着装不整、赤膊等人员进入施工现场，罚款50元/人/次。 3、进入施工现场人员不准随地大小便，违者罚款100元/人/次。 4、严禁穿硬底易滑鞋从事架上作业，违者罚款50元/人/次。 5、严禁打架、斗殴，违者罚500元/人/次，情节恶劣者移送公
安全检查违规罚款通知单
安全检查违规罚款通知单 编号： …………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 安全检查违规罚款通知单 编号： …………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 安全检查违规罚款通知单 编号： 工 程 名 称 违 规 时 间 违 规 班 组 违 规 地 点 罚 款 事 由 1、未佩戴安全帽 2、未系安全带 3、穿拖鞋 4、酒后上岗 5、其他 处 罚 意 见 1、对本次的违规操作处 元的罚款。 2、其他意见： 罚 款 金 额 （大写） 零 拾 零 万 零 仟 佰 拾 零 元 零 角 零 分 ￥： 安全检查小组（签字） 受罚班组长或个人（签字） 备注：一式三份，一份项目部存档，一份给受罚班组或个人，一份给财务备案。 此罚款单受罚单位或个人签字，如不签字安全检查组可转财务部，即行生效，作受罚单位付款凭证。 工 程 名 称 违 规 时 间 违 规 班 组 违 规 地 点 罚 款 事 由 1、未佩戴安全帽 2、未系安全带 3、穿拖鞋 4、酒后上岗 5、其他 处 罚 意 见 1、对本次的违规操作处 元的罚款。 2、其他意见： 罚 款 金 额 （大写） 零 拾 零 万 零 仟 佰 拾 零 元 零 角 零 分 ￥： 安全检查小组（签字） 受罚班组长或个人（签字） 备注：一式三份，一份项目部存档，一份给受罚班组或个人，一份给财务备案。 此罚款单受罚单位或个人签字，如不签字安全检查组可转财务部，即行生效，作受罚单位付款凭证。 工 程 名 称 违 规 时 间 违 规 班 组 违 规 地 点 罚 款 事 由 1、未佩戴安全帽 2、未系安全带 3、穿拖鞋 4、酒后上岗 5、其他 处 罚 意 见 1、对本次的违规操作处 元的罚款。 2、其他意见： 罚 款 金 额 （大写） 零 拾 零 万 零 仟 佰 拾 零 元 零 角 零 分 ￥： 安全检查小组（签字） 受罚班组长或个人（签字） 备注：一式三份，一份项目部存档，一份给受罚班组或个人，一份给财务备案。 此罚款单受罚单位或个人签字，如不签字安全检查组可转财务部，即行生效，作受罚单位付款凭证。
员工违规违纪处罚规定
员工违规违纪处罚规定 根据酒店办公会议要求，为严肃酒店劳动纪律，规范员工行为，明确违章违纪处罚标准，结合酒店现有的规章制度，借鉴其他酒店的经验，制定本规定。 本规定从组织纪律（75条）、行为规范（44条）、仪容仪表（23条）、考勤（4 条）、培训（4条）、安全（64条）、物资（53条）、设备设施（31条）、表格（10 条）、服务（44条）、管理人员职责（68条）等十一个方面，尽可能的覆盖了酒店所有的人、财、物的规范，涉及面较广，处罚规定细，是酒店今后管理的重要依据之一。 一、处罚职责 1、酒店总负责人履行对酒店所有管理人员和所有员工的处罚职责； 2、分管经理履行对分管部门所有管理人员和员工的处罚职责； 3、各部门经理履行对本部门所有管理人员和员工的处罚职责； 4、部门主管、领班，履行所属员工处罚职责。 5、酒店质检部门在总负责人的领导下履行全酒店的检查监督处罚职责； 6、酒店所有员工均为该制度针对责任人。 二、处罚标准 1、每1分处罚1元， 2、轻微过失、敬告处罚20分，
3、严重过失、严重警告处罚50分, 4、重大过失、重大警告处罚80分 5、严重过失、重大过失处罚个人。 6、下岗培训期间无工资，处罚50分，取消当月所有提成、奖金等。 7、停职检查不超过两周，无工资。处罚100分，并取消当月所有提成、奖金等。 8、该规定与相关规定抵触时，依从重处。 三、处罚程序 1、部门内部处罚：负有处罚职责的管理人员发现问题，对责任人开据罚款单，列明员工犯规细节和处理依据的条款，经受处分的员工签名，部门负责人签名认可后交财务部，存根联部门留存，每月初统一交财务部核查。 2、酒店主要领导或分管领导处罚：酒店主要领导或分管领导检查发现问题，对部门下发由酒店主要领导或分管领导签名的整改通知单，列明违规细节，交部门经理做出处罚方案，按3.1款处理。 3、酒店质检部门处罚；酒店质检部门检查发现问题，对部门下发由酒店主要领导签名的整改通知单，列明员工犯规细节和处理依据的条款，交部门经理做出处理方案，按3.1款处理。 4、无薪停职、辞退、开除由部门负责人提出，分管经理审核，总经理办公会批准后执行。 5、对部门负责人的处罚，由分管经理开具罚款单，酒店主要领导签批（存根联交办公室留存）。
公司员工违纪处罚通告范文3篇
公司员工违纪处罚通告范文3篇 公司员工违纪处罚通告范文篇一我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响公司员工违纪处分通报公司员工违纪处分通报。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 xxx(签署人签名、盖章) xx年xx月xx日 公司员工违纪处罚通告范文篇二公司各部门： 按照公司****年度b级夜间查岗计划，8月28日凌晨1:20至5:30由安全管理部主管z安全部督察z对安全一班和安全二班进行了夜间查岗，现将查岗情况通报如下： 1.z安全一班z(4a样板房岗位)在d湖边睡岗，查岗人员到其跟前都没有发现，而且其相临岗位z对其进行包庇 2.安全一班z(17号岗位)在下班交班之前在岗位附近睡岗，导致未能及时地进行正常交接班，影响了岗位正常工作的开展。 3.安全一班z(4a样板房岗位)在湖边坐岗 4.控制中心z责任心不强，未按照部门要求落实其岗位职责，对以前所发现的问题不按整改要求予以落实。 部门再三重申公司的劳动纪律，一班z、z二位同事未能严格
要求自己，严重违反公司bi红线标准(考虑两位因陵晨6点下班后7点便去城市花园支援岗位加班直到晚上8点才返回花城，返回花城后便接着上班至次日的凌晨3点，因白天在城市花园加班未能得到良好的休息而导致夜间2:30左右的睡岗现象做出重轻处理)，z、z、z的行为已经违反了公司员工手册规定，为了严明公司纪律，消除这种不良之风，经研究决定对z等人予以以下处理： 一、对以上同事给予内部通报批评一次。 二、安全一班z, z扣除当月考勤分15分，并严重警告一次，下发《奖惩通知书》，若有下次违纪行为将作辞退处理 三、对z, z、z三位同事扣除当月考勤分10分。警告一次。 四、当班班长z、z未能很好的监督岗位，未能认真履行管理职责，致使岗位违纪较多，属严重失职行为，决定扣除z当月考核分10分的处理。 望其他同事以此引以为戒，严格遵守公司的管理规定，增强责任心。安全管理需要我们时刻提高警惕，要有非常强的服务意识，安全工作来不得半点马虎，必须要严明公司纪律。所以，管理处希望安全部全体员工检讨自我，及时纠正自己所存在问题，以良好的精神风貌和良好的服务意识，为我们的顾客提供优质的服务。 特此通报! xxx(签署人签名、盖章) xx年xx月xx日公司员工违纪处罚通告范文篇三司品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象，经总经办劝诫屡教不改，该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩
最新处罚通知范文20篇
处罚通知范文20篇 处罚通知范文（一）： 通知 3月16日，xx车间员工xx未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒! 处罚通知范文（二）： 公司罚款通知 各位员工：
我公司员工XXX在上班时间抽烟操作机床，严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定，同时存在严重的安全隐患。根据相应规定，为此公司决定对员工XXX处以xx元罚款，以此告示，望以戒之。 期望全体员工引以为戒相互监督，共同遵守公司各项管理制度！ 特此通告！ 人事行政部 20xx年X月XX日 处罚通知范文（三）：
因近期我公司车间生产的产品，废品比率比较高，严重影响我公司产品总的合格率，极大的增加了公司成本，大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中，职责心不够，质量意识大大缺乏，为杜绝此类事件再次发生，公司决定给予车间罚款300元，以示警戒. 期望所有员工要认真工作，异常是要提高质量意识，增强职责心，工厂有了利润，我们才会有好的生活.若再出现此类事件，公司将会严肃处理. 部门名我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 xxx(签署人签名、盖章)
xx年xx月xx日 处罚通知范文（四）： 我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了必须的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。 xxx(签署人签名、盖章) 20xx年xx月xx日 处罚通知范文（五）：
车间违规操作处罚通告.doc
车间违规操作处罚通告 通告适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项，车间出现违规操作时相关部门就会发出处罚通告。下面我给大家带来车间违规操作处罚通告，仅供参考! 车间违规操作处罚通告范文篇一 各部门、车间：为了保证生产任务的顺利完成，规范设备管理，明确责任，更好地使用保养设备，保证设备的正常运行，每位设备操作者必须严格按照操作规程进行操作。原总装车间员工xxx同志违规操作使用剪板机，导致工作台面断裂，造成经济损失16000元左右。根据泰振字(20xx)05号文件第十七条规定，经办公会研究决定：给予xxx同志5%的经济处罚，罚款800元。对于事故造成的原因，车间主任，班组长都有不可推卸的责任。给予车间主任王健150元罚款，班组长朱洪群100元罚款。望各车间设备操作员工吸取教训，严格按照公司规定的操作规范使用、维护、维修、保养设备;同时车间主任，班组长要及时提醒监督，提醒各操作者不得违规操作。 ———有限公司 二〇xx年八月二日 车间违规操作处罚通告范文篇二 XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上
班纪律、服装要求，但该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理! 特此通报! 行政人事部 年月日 车间违规操作处罚通告范文篇三 安徽xx金属有限责任公司违章违规操作处罚条例 第一条：根据车间各项安全操作规程，结合实际操作中容易出现违规违章行为，为杜绝生产安全事故发生，特别制定本条例。 第二条：本条例未涉及到的事项，依据公司各项规章制度相关条款执行。第三条：对违反各项安全操作规程者，制定以下条款. (1)、作业时未戴安全帽者，每次处罚10元。(2)、利用航车斜吊、拖拉板材或工件者，每次处罚10元。(3)、用钢丝缆捆扎或绑带吊运H钢成品，每次处罚50元。(4)、明令禁止将H 钢工件互勾吊运者，每次处罚10元。(5)、班后机械电源未关闭或乱拉电线;作业区照明灯未关闭，以及气瓶阀门未关闭者，每次处罚10元。(6)、明令禁止使用或报废的钢缆、吊钩、吊带，经查仍在使用的，每项罚款100元。(7)、超载吊运，每次罚款50元。(8)、在工作台上，手推翻转工件者，每次罚款10元。
公司处罚通知单
公司处罚通知单 公司处罚通知单范文 公司处罚通知单范文1 员工xxxx由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。 员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。 书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。 xxx公司 年月日 公司处罚通知单范文2 20xx年1月11日晚上21:20分，发现一车间四班员工侯明特、蔡晋、翻窗在一车间厂房外通道吸烟，一车间厂房外通道处树叶、杂物等易燃品较多，容易发生火灾，此处及厂房四周通道是公司严禁吸烟区域，严重违反了公司管理制度，按照公司管理制度，故给予严重警告处分及每人200元处罚。 望其他员工引以为戒!杜绝类似 事件的再次发生! 特此通报 行政部 20xx年1月12日 公司处罚通知单范文3 公司各部门： 20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查，在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常，要求其开包接受检查，其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证，属于个人偷盗行为。 为严格执行公司规章制度，经公司研究决定，对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理： 一、给予鲁小峰开除的处分。 二、给予罚款400元的处罚，并在本人的’工资中扣除。 特此通报! 湖南XX有限公司 20xx年8月2日 公司处罚通知单范文4 XXXX年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。 此次事故责任人及赔偿金额如下： 1. 事故直接责任人XXX，200元; 2. 事故间接责任人XXX、XXX，各100元; 3. XX经理、XX副经理对事故负有领导管理责任，各50元。 望各位同事引以为戒，特此通知。 XX有限公司 XXXX年X月X日
关于员工违纪处罚及清退手续的规定
关于员工违纪处罚及清退手续的规定 一、罚款： 执罚人必须持《员工过失单》按照“管理人员处罚权限”根据《员工过失处罚细则》规 定之处罚金额对违纪员工进行处罚。 1、工资中扣除的。财务室在当月工资中扣除全部罚款金额，执罚人必须在《员工过 失单》备注“工资扣除”字样，并交财务室备案。 2、现金支付的。可按全部罚款的50%交于办公室收讫，执罚人可根据违纪员工一周内的表现续交或免去其余50%罚款。执罚人必须在《员工过失单》备注“现金支付”字样，并交人事部备案。 3、拒绝签字的。可按全部罚款金额的2倍交于财务室备案。执罚人必须备注“拒签”字样，并从当月工资中扣除。如发现同样违纪于当月中再次出现，将给予4倍罚款。二、辞职： 所有员工及管理人员辞职必须提前以书面形式逐级递交“辞职申请”，批准后方可到办公室领取《员工离职表》进行各部逐级审批。《员工离职表》附“辞职申请”交办公室备案，《员工离职表》将作为离职人员财务清结的唯一最终手段（工资表不显示），手续清结后《员工离职表》交财务室做账，同时离职人员必须在三日内离店。 1|、辞职员工办理完相关手续即可退发保证金，同时扣除罚款、赔偿及各种补贴。 2、新入职员工试工期为七天，七天合格后进入试用期，试用期根据员工工作表现为一至 两个月，试用期间员工工资按90%发放。 3、试用期员工辞职递交“辞职申请”根据层级审批后，留办公室备案。15天后领取《员工离职表》进行审批并同时为工资结算日。下月发薪日前来领取离职工资，同时扣除罚 款、赔偿及各种补贴。 4、正式员工辞职递交“辞职申请”根据层级审批后，留办公室备案一个月后领取《员工 离职表》进行审批并同时为工资结算日。下月发薪日前来领取离职工资及补贴及等。
公司员工处罚通知书怎样写
公司员工处罚通知书怎样写? 我司有一位员工经常迟到早退，我们给了几次机会他都不珍惜，所以我们决定给他按照公司制度来处罚，现在要写一份通知书，有没有人可以告诉我公司员工处罚通知书要怎样写? 中顾网律师解答： 公司员工处罚通知书 编号：——————日期：—————— 姓名所属部门职位所犯过失：□擅自旷工□不按规定着装□代打考勤卡□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者□未佩戴统一制作的胸牌□工作时间内从事与工作无关的事□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝接受正当命令□故意不以适当方法工作□屡次逃避工作□工作时间内运行游戏□违反其它计算机及网络使用规定□串岗或聚集闲聊□公话私用□无故在接待区逗留嬉戏闲聊□未经批准，在非工作时间邀约非本公司人员进入公司□不检点行为：□其它不良行为：处分：□谴责(口头警告) □记小过处分□记大过处分□停职由年月日至年月日共____日□罚款：处罚依据：根据第条款。处罚生效日期：________年____月___日检查人：罚单签署人：备注 1、本罚单正联交由财务扣款;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。2、本罚单作为员工考评的依据之一。 员工处罚相关知识： 企业员工行为规范及处罚条例 第一章总则 1. 目的：为进一步规范生产、管理行为，明确各级员工的劳动义务;维护公司正常的管理次序和生产次序，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规制定本办法。 2. 范围：公司任何职级的正式合同工、试用合同工及临时工的违规处罚适用本办法。 3. 原则及定义： 3.1公司本着提高工作效率降低生产成本为原则，纠正违纪违规行为。应本着处罚与教育相结合的原则，引导员工自觉遵守厂规厂纪。
公司员工违纪违规处罚办法
公司员工违纪违规处罚办法 第一章总则 第一条为加强公司内部管理，严肃纪律规范秩序维护公司利益，保障公司健康持续发展，根据国家相关法律法规和集团公司相关文件精神结合公司实际制定本办法。 第二条本办法适用于公司各部室及下属各公司签订劳动合同的所有员工。（劳务派遣人员、非全日制用工人员、试用期人员及其他人员等可参照本细则执行。） 第三条违反国家法律法规和公司规章制度应当承担责任的违纪违规行为依照本办法给予处分。 第四条处理违纪违规行为的原则? ?一?实事求是?客观公正。 ?二?教育为主惩戒为辅。 ?三?区分情节分类对待。 第四条对违纪违规行为的调查处理应当做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。 第二章处分的种类与适用规则 第五条处分的种类从轻到重依次分为五档?
?一?警告。 ?二?记过。 ?三?降职降级。 ?四?留用察看?分为留用察看一年、留用察看两年。?五?解除劳动关系。 第六条受处分的期间为? ?一?警告、记过? 12个月。 ?二?降职?降级??24个月。 第七条违法违纪违规员工除受到行政处分外，还将受到如下处分：? ?一、受处分的员工在处分期间取消评先评优资格，不得提任职务，不得提升职级，不得提高工资分位，不得列为后备干部，年度绩效考核不得评为优秀。受到处分的员工，在处分期间有悔改表现并且没有再发生违纪违规行为的，处分期满后其评先评优、提高职级和工资档次不再受原处分的影响。并可按公司相关管理规定参加岗位竞聘或组织选拔。受到降职、降级、留用察看处分的，处分期满不视为恢复原职务、原职级。 ?二、受到警告处分的，在处分期间与绩效考核挂钩的变
公司处罚通知单范文
公司处罚通知单范文 公司处罚通知单范文1 员工xxxx由于上班时间从事与工作无关的违规事项，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。 员工付蒙由于个人行为不当，对公司业务及形象造成不良影响，对其本人罚款100元，责令1500字书面检查一次，并处警告处分一次。上级领导xxx处罚200元。 书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处，请各位员工引以为戒。 xxx公司 年月日 公司处罚通知单范文2 20xx年1月11日晚上21:20分，发现一车间四班员工侯明特、蔡晋、翻窗在一车间厂房外通道吸烟，一车间厂房外通道处树叶、杂物等易燃品较多，容易发生火灾，此处及厂房四周通道是公司严禁吸烟区域，严重违反了公司管理制度，按照公司管理制度，故给予严重警告处分及每人200元处罚。 望其他员工引以为戒!杜绝类似 事件的再次发生! 特此通报 行政部 20xx年1月12日
公司处罚通知单范文3 公司各部门： 20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查，在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常，要求其开包接受检查，其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证，属于个人偷盗行为。 为严格执行公司规章制度，经公司研究决定，对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理： 一、给予鲁小峰开除的处分。 二、给予罚款400元的处罚，并在本人的工资中扣除。 特此通报! 湖南XX有限公司 20xx年8月2日 公司处罚通知单范文4 XXXX年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。 此次事故责任人及赔偿金额如下： 1. 事故直接责任人XXX，200元; 2. 事故间接责任人XXX、XXX，各100元; 3. XX经理、XX副经理对事故负有领导管理责任，各50
员工违纪处罚通知书范本
员工违纪处罚通知书范本 关于违反公司纪律规定的通知，XX部门员工，于年月日在上班时间×，违反公司纪律规定。根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 X部门员工 XX的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理。特此通报。行政人事处，日期。 通常用人单位会根据自己公司的情况制定相关处罚规定，如果有员工存在违纪行为，在经过用人单位内部的讨论后会对其进行通知并处罚。这时，用人单位就会向员工下达员工违纪处罚通知书。下面小编为您整理了员工违纪处罚通知书范本以及一些相关的注意事项。 一、员工违纪通知书范本 员工违纪处罚通知书范本 XXXX年XX月XX 日 受处罚人XXX所属部门XXXX所任职务XXXX
1、处罚事由 _______________________________________________________ _______________; 2、处罚类型 经济处罚：______________________________； 行政处罚：________________________________________； 3、本人意见 _______________________________________________________ _____________________________； 签名：XXXX 日期：XXXX 年XX 月XX日 4、人事部意见 _______________________________________________________ ______________________________； 签名：XXXX 日期：XXXX 年XX 月XX日 5、所属部门主管意见
交通运输违章违规处罚通知书
上海xxxx 化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪X 处字（20 ）第 号 车号_____________驾驶员_____________押运员_____________： 经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在 ________________________地点，存在____________________________________ 违章违规行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规 定，公司令你立即改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年 月 日 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 上海XXX 化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪X 处字（20 ）第 号 车号_____________驾驶员_____________押运员_____________： 经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在 ________________________地点，存在____________________________________ 违章违规行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规 定，公司令你立即改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年 月 日 第 一 联 ： 单 位 留 存 第 二 联 ： 交 当 事 人
交通处罚通知书
交通处罚通知书 篇一：车辆违章处罚通知书 车辆违章处罚通知书 鲁车于年月日时分在营运过程中出现（违章）现象，公司按照安全法规和公司相关制度规定决定对该车驾驶员处以元罚款，要求你在今后的营运过程中严格按照相关法律法规运行。（注：罚款金额请在返程后立即到公司缴纳） 驾驶员保证： 驾驶员签字：年月日 车辆违章处罚通知书 鲁车于年月日时分在营运过程中出现（违章）现象，公司按照安全法规和公司相关制度规定决定对该车驾驶员处以元罚款，要求你在今后的营运过程中严格按照相关法律法规运行。（注：罚款金额请在返程后立即到公司缴纳） 驾驶员保证： 驾驶员签字：年月日 篇二：交通运输违章违规处罚通知书 上海xxxx化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪X处字（20）第号
车号_____________驾驶员_____________押运员_____________：()经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在________________________地点，存在____________________________________违章违规行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规定，公司令你立即改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年月日---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 上海XXX化工危险物品运输有限公司 交通运输违章违规处罚通知书 沪X处字（20）第号 车号_____________驾驶员_____________押运员_____________： 经检查，你驾驶的车辆于______年______月______日______：______在________________________地点，存在____________________________________违章违规行为，违反了______________________规定第___条第___款第__项的规定，公司令你立即改正上述行为，并照章给予________________________的处罚。 年月日 篇三：行政处罚处罚通知书