团队实践感言(5篇)

团队实践感言(5篇)
团队实践感言(5篇)

东莞“龙”文化与东莞旅游文化资源的调研小组

调研心得(5篇)

暑期文化调查感想

王翠芬

暑假是一个能让大学生利用课外时间提升自我的实践能力的好时机。这个暑假,以“东莞‘龙’文化”为主题,我们07,08级的学生以组队的形式,通过“问卷调查”,和“实地采访调研”等方式,对东莞“龙”文化以及东莞旅游文化资源进行了调查,从中我获益匪浅,也度过了一个挺充实的暑假。

暑假期间,我们主要对企石、横沥的草龙,厚街的旱木龙,中堂镇万江的龙舟竞渡等进行实地采访和调查。在本次活动中,我们根据自身条件,分工合作完成本次课题的调查。在本次的调查中,我们的调查对象涉及了东莞的几个镇区,由于我是小组里唯一的厚街人,因此,我主要参与了厚街旱木龙的调查,在这次实地的调查与采访中,我获益匪浅。在进行实地调查之前我们看过不少资料,但是,面对面交谈而获得的信息让我觉得更真实,我觉得在调查中,人与人的采访,确实不应该仅仅抱着一种类似一问一答的心态,或者将其变成类似的模式。诚然,我们也不可能谋求能在采访者身上得到我们想要的全部答案。所谓采访倒不如看成是一种交谈,这样反而能得到更多。

这次调研活动中,我有很多的收获,收获了知识,收获了友谊,收获了能力,也收获了感动。

首先,我收获了知识,特别是课外知识。“龙”文化,对我而言是一个抽象的概念,其范围之广,内涵之丰富,并非一个我所熟悉的话题。因而,在活动过程中,在不断地查找资料,在实地的采访中,弥补了我这方面知识的匮乏。在进一步的调查中,我了解了东莞各个镇区与龙文化相关的习俗,认识了如草龙,旱木龙等习俗的制作过程和具体操作,这些都在一定程度上丰富了我的社会见闻,增长了我的课外知识。

其次,我收获了友谊,在活动的过程中,我们一起探讨,一起发现问题,然后共同商讨,解决问题,这次的调研活动把我们几个不同年级,不同专业的学生拉到了一起,也在不知不觉中,在一起共事的过程中,加深了对彼此的了解,巩固了彼此的友谊。

最后,也是最高兴的是收获了能力与感悟。参加实地的调研活动有利于加强我们的实践能力,在发现问题和解决问题的过程中也培养了我们分析问题,思考问题以及解决问题的能力。还记得阎老师曾经说过,民俗是在不断变化的,可是一直以来,在我看来,这种体会并不大。但是经过了这次实地调查,以及对录音

的整理,我慢慢有这种体会了。从与被采访者的对话中,我发现一些有关习俗的活动,在表面看来或许没有多大变化,但是,只要细心观察,愿意去挖掘,你会发现它确实在随着时代而变,只是我们没有留意,或者是一些细节的变化并没有能引起我们的注意。

总之,这是一个收获的暑假,一次愉快而有意义的调研活动。从中我感慨万分,获益良多。

实践出真知

刘淑娴

真理往往掌握在少数人中,而这少数人往往是通过实践而得出真理。在这一次调研中,我也很幸运地成为这少数人中的一个。

自从加入了东莞“龙”文化调研小组,在阎江老师的指导下,在组员们的相互协调下,我在各方面有了一个很大的提高。首先,调研给了我机会,让本来从来没有做过采访的我从真正意义上完成了几次采访。从准备采访问题到联系村委再到访问传承人,过程虽有点漫长,但是结果还是值得欣慰的,因为我们掌握到我们需要了解的方面。其次,调研给了我力量,让本来懒散的我积极主动起来了。主动看书,积极参加每次的田野调查,积极完成每次的采访问题和田野报告,令暑假我那慵懒的生活中添加了有知识、有意义的一笔。最后,调研给了我功力,让我在写作方面有了更高层次的提升。对于每月的一篇读书报告,不知道是压力还是动力,从看书到落笔,本来不太爱看书的我还是很认真地完成报告,而这段时间下来,自己的动笔能力提高了,文章逻辑性也加强了。可以说,我从这次的调研活动中获益不浅,学习到的东西很丰富且很有价值,在我漫漫人生路上奠定了一个坚实的后盾。

而在调研的过程中,作为东莞人的我,不仅非常敬佩这些在默默传承民俗文化的“龙”的传人,而且对本地“龙”文化有更深的认识,更有意识去传承和发展这些非物质文化遗产。就这样,几个月过去了,当现在回味起那些调查的日子,心中有无数根弦在颤动。记得最后一次我们是去横沥镇田饶步村进行“舞草龙”的调查研究,听着两位老人讲着草龙惨淡的现状和村的历史,自个儿有点感慨,这是我们的民间传统文化,难道就这样被埋没于现世吗?的确,每次调研都有很多感受,而我们这些感受也不能代表什么,我们需要的是用行动去保护属于我们的文化遗产。

至于本次的文化调研,虽然说我们在“龙”文化的资料搜集上是比较完备的,加上前期准备采访问题做得充足,并且采访前都做好联系,访谈工作都很顺利,总体来看是成功的,但是仍然存在着很多不足。第一,前期工作没有准备好录音、

照相等工具,或者录音设备不完善,以致于有一次录音音频丢失;第二,采访时没有追根究底的精神,很多时候只是问到了表面,没有问到关于我们专题的实质问题;第三,后期工作不完善,论文的撰写本应由组员间合作完成,但是由于暑假组员各自回家,沟通上有一定不方便,以致难以分工;第四,部分组员做事有点拖拉,没有按时完成安排的任务等等。对于这些小小的不足,我们应该引以为戒,在以后的实践调研中多多注意,使得调研更加圆满成功。另外,还需要补充的是,当撰写论文的时候,我们的视野还是不够开阔,思维不够创新,在这方面,我们应该多走访,多看书,多与人交流,来提高自己的创作力。

魅力文化,魅力精神

刘慧敏

今年的夏天,一如往年的酷热,一如从前的火辣,烈日当空,渐渐磨去人们的体力,但却磨不去人们对东莞龙文化习俗的关爱,消不去我们对东莞龙文化习俗的热情。

对于我来说,今年的暑假是一个特别的暑假,因为这是我人生中的最后一个暑假,一如既往,我还是认真地完成社会实践活动,完成我们的调研项目。我们调研的主题是“东莞“龙”文化旅游资源可持续发展现状调研”,很巧妙地将民俗文化与旅游资源的开发问题结合在一起。

在这一个暑假中,我们接触了东莞的龙文化——舞草龙、舞旱木龙、女子舞龙、龙舟制作等等。我才知道东莞原来蕴含着异常丰富的龙文化旅游资源。这样我们的组员异常兴奋,因为我们都是龙的传人,如果我们能对东莞的龙文化资源进行调研的话,就能加深对龙文化的认识,或许我们能从中知道我们称自己为“龙的传人”的原因,从而能更深地了解到中国的龙文化,即从东莞逐渐走向全国,因为东莞只是一个个案,全国各地都有深厚的龙文化底蕴。

在调研的过程中,我们组员一起度过了喜怒哀乐。这次的调研相对于上一年的调研过程来说,我们有了不少的进步,但是也存在着不足,在以后的实践调研中我们应该注意要扬长避短。

而对于本次的文化调研,我觉得我们的优点有如下几点,首先是前期的准备工作。前期的准备工作占据着这个调研活动的重要位置,如果前期准备不足或者说不好,那么我们的工作就很难开展。而在本次调研中,我们的前期工作做得还是不错的,也注意到了一些细节,其中有:充分准备了mp3等录音设备,采访之前将采访问题整理好,对于自身来说要有一个清晰地思路,这样才能更好的将调研进行下去。还有就是组员间的合作配合的也不错,组员间能保持着联系,当然与我们的指导老师也一直保持着联系,在老师的指导下我们顺利地完成了调研工

作。虽说我们彼此间配合得很好,可是在调研过程中却始终存在着问题,主要是分工的问题,有时候小组内部会有点分歧,分工有点不明确等等。最后,就是后期的整理工作。需要将前面的工作整合成一篇报告,的确有点难度,而在这个难度面前,我们自己首先要有思路的同时,还要有创新的思维等等。这样我们才算是圆满的完成了本次的调研活动。

我本地调研中学到了许多,现总结如下:

1.学会打交道。这次调研的整个过程都是需要我们小组自己去联系到访的单位以及访问的人员。无论是企石镇、横沥镇还是中堂镇、万江镇,我们都不在乎是不是本镇的同学,懂不懂本地的语言,我们都微笑着与他们交谈,让他们感到我们是无恶意的,尽量发挥自己的作用,自己亲身去联系我们要联系的地方,去跟负责人打交道,后来在调研的过程中彼此认识,他们也明白我们的调研目的和工作,他们也很乐意地向我们提供了一些帮助,包括给了一些他们申遗的申报资料,还找来了村中几个德高望重,对本地龙文化有着深厚感情的老人来跟我们讲授该地龙文化的渊源、过程、注意事项及如今发展的状况。

2.提高写作能力。每次到访或者调研我都会写田野报告和新闻稿,多写了几次,也把思路写开了。其实写作靠的就是平时的积累。

3.得到自信。无论是与文化站站长还是村委的领导,我都自信地向他们介绍我们团队,自信地完成对他们的访谈。我本来是个不善于说话的人,这次调研令我说话倍添自信。

顾过去短短数十天我们一次又一次的调查与采访,我看到的不仅是舞草龙对我们的独特魅力,还有队员们坚持不懈的精神,追求真相的毅力,面对挫折的勇气,一切的一切都让我们身心焕发着迷人的光彩,闪闪发光。这样一种精神,永远也不会过时,这样一种魅力,我相信我们永远也不会忘记,这样一种精神,我坚信我们会一直坚持下去,毕竟我们的人生之路还在延伸,我们的时间沙漏还在继续。

“龙文化”暑期调研实践感想

李汉斌

今年暑假的《东莞“龙”文化研究》社会实践活动已经圆满结束了,在这一段时间里,我对东莞龙文化的历史以及现状有了很深的认识。通过深入调查横沥镇的舞草龙文化、厚街旱龙舟文化、企石草龙文化等,了解到东莞龙文化的源远流长,也从实践中也获得了一些感悟。

因为长久呆在象牙塔里,我们对外界的世界只是在想象中来构造的。我们需要真正的实践调研,深入到生活,社会中去。所以通过这次实践调研活动,通过

老师的指导分析以及对相关专业人士的采访,从而尝试对东莞龙文化挖掘出一些宝贵的资料和文化。

在以前的调研中,我们遇到过一个很严重的问题,那就是很唐突地去到目的地,所以这一次,我们都是做足功课,事先预约好才过去的,可以说是事半功倍。

在此次调研,我主要的任务就是采访拍照与录音,在采访过程中,我可以很明显地从中看出自己的经验不足,同时也从中学到了很多在书本上和课堂上学不到的知识。更懂得了遇到各种问题要随机应变,要在最短的时间内解决。

其中,印象最深刻的是沥镇田饶的舞龙文化,黄耀林师傅在调研过程中详细地未我们介绍了横沥草龙的相关文化。他介绍到,舞草龙是在农历八月初一开始的,每条围出一条龙,像舞狮子一样到各家去叩拜,主人家会将一些准备好的香蜡点燃,插在龙身上,或者给舞龙的孩子们派发红包。舞龙过后,就会进行化龙,也就是要将草龙用火化掉。“现在都没有人做草龙了。”他最后指出。其实,随着时间的流逝,很多细节已经有了变化,是因为适应社会的发展吧,所以我们的调查不能过于依赖资料,必须要实地了解。

接下来,我们就调研中发现的问题或者对横沥草龙感兴趣的问题向黄国华或者黄耀林提问。黄耀林师傅都给及悉心地回答。在他们的热情接待下,我们这一次的调研活动顺利结束。通过本次调研,让每位组员都更深入地了解到横沥草龙的历史文化以及现状,更加圆满地完成本次调研活动的任务。

越来越多的人跟着社会的步伐追求时尚或奢华,对于民间的传统的技艺不予理睬。我们应该洞悉到这一点,就像黄师傅所说的“民间东西要让人们认识”,每个人都有责任保护和继承发扬我们的传统文化,并且做出行动,就像田饶步村在建的文化宫,提供文物或者图书让人民大众更加地了解我们的传统文化,从而推动中国传统文化的发展。

通过这次的实践,让我正确认识到知识与实践之间的相互作用。我们从来都不缺少知识,我们缺的只是实践。所以,这次实践使我真正认识到了知识不能全靠课本上来,而必须来源于实在的地方——实践。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”这句古训很早就阐释了实践的重要性,而我们却没有认真地体会。

龙的传人传承龙精髓

李艳婷

我们调查小组的本次活动以“东莞‘龙’文化与东莞旅游文化资源的调研”为主题,以“采访调研”为主,“问卷调查”为辅的调研方式了解东莞市目前的“龙”文化与旅游文化资源之间的现状,比如“龙”文化的保留与传承、东莞旅游文化、东莞“龙”文化的旅游前景等,目的在于解答“龙”文化如何通过旅游

展示其现代化的问题,并提出解决方案。在企石、厚街、大朗、中堂等相关镇区的实地调研中,对各自“龙”文化传承和发展前景进行分析比较。总结经验的同时,力求客观地反映东莞“龙”文化与东莞旅游文化资源的情况,为“和谐东莞,文化东莞”提出有建设性的意见和建议。

自从我们的调研小组成立以来,我们就开始了一系列的工作,阅读查找文献、联系采访对象、设计采访问题、实地调研等等的工作。我最大的感触在于:社会调研要求理论与实践紧密结合,调查某一对象不仅需要用现实证明其真实性,还需要理论证明其深度和高度。所以,在整个调查的过程中,我一直到努力到达我们这次调研理论与实践的平衡点。

在这个过程中,我思考了很多东西。现状的调查和描写只有建立在真实的基础上才有其话语权;而一个调研若只有真实的现实是不行的,我们调研的目的并非通过事实向人们介绍一个每个人都可以自己看到的现象,我们企图通过现实结合理论向人们呼吁或倡导人们去做什么怎么做。中国屹立在国际的大舞台上总能昂首挺胸地向世界展示自己的最好一面,向世人宣誓自己是拥有悠久历史遗产的炎黄子孙,是有着优良文化的龙的传人。身为龙的传人,我们对“龙”文化有深厚的情感。我认为东莞的传统“龙”习俗有精华与糟粕,只有“取其精华,去其糟粕”使其转化为符合时代需要的新型文化,但这种转化需要社会实践,使传统文化与现代化生活相结合,才能使之适应时代发展的要求。就东莞的“龙”文化现状而言,发展旅游业无疑是东莞“龙”文化现代化的最好途径之一。

由于我们的调研活动规模较大,工作量较多,为更完整更客观地反映东莞的“龙”文化和东莞的旅游文化资源间的关系,我们的社会调研要求各调研小分队负责不同的镇区,进行专项调研。这样的调研方式分工合理、效率高、质量有保证。通过这次调研,我反思自己,学习了很多东西,总的来说可以总结成三方面:

1. 提前准备,事半功倍。这一点不仅仅体现在提前准备和查看文献资料,为我们的调研奠定了良好的理论基础和理论依据;而且体现在调研的过程中,我们往往要提前向我们的采访对象提出邀请。杜绝唐突的采访相关人员,致使采访对象和采访过程都处于尴尬不安的境况。而在提前邀请采访对象时,我认识到与人沟通是需要技巧的,要学会与人友好合作地相处。采访过程中,我们有地域方言上的障碍,但我们会主动和他们交谈,自信地向他们介绍我们团队,自信地完成对他们的访谈。不管我们懂不懂本地的语言,我们都努力地微笑着与他们交谈,让他们感到我们是无恶意的,我们是友善的。只要诚意的准备,让他们感受到我们的诚意,明白我们的调研目的和工作,让他们积极慷慨地介绍自己所了解的“龙”习俗,向我们介绍该地龙文化的渊源、过程、注意事项及如今发展的状况。

2.一分耕耘,一分收获。每次的实地调研,我们都要经过复杂的公交路线到达目的地,每一下的颠簸,每一次的撼动总在提醒我们,每次的调研都要有实质

性的调研成果。而我们忍受着这些艰苦的事情完成我们的目标。我们的心中一直深信着“一分耕耘,一分收获”,付出的往往与得到的成正比。所以,我们选择默默地坚持,默默地付出。

3.团队合作,成果显著。对于一个组织、一个团体而言,团队间的分工合作是至关重要的。一个人的能力是有限的,一个人的思维是狭隘的。但团队成员间的有效合理的分工合作是可以使团队发挥出意想不到的能力。由于我们的调研活动规模较大,工作量较多,为更完整更客观地反映东莞的“龙”文化和东莞的旅游文化资源间的关系,我们的社会调研要求各调研小分队负责不同的镇区,进行专项调研。这样的调研方式分工合理、效率高、质量有保证。在分散实地调研的同时,我们调研小组仍保持着紧密的联系。调研小组成员间经常通过各种方式分享各自调研的成果和感想,促进思维的深度发展,保持团队调研的协调一致。

总的来说,通过这次暑假立项调研活动,我学到很多知识,增强了自身的实际操作能力,提高了自身分析问题,解决问题的水平。

优秀班集体获奖感言

优秀班集体获奖感言 篇一:优秀班集体获奖感言范文 XX年9月,来自全国各地的30名同学,他们带着家人的嘱托,怀着对未来的美好憧憬,来到北方学院这片充满生机和希望的沃土,组成了软件二班这个团结,友爱,温馨的班级体。转眼时光荏苒,两年的风雨让我们变的更加成熟,收获的成绩也将成为美好的回忆,烙在成长的道路上。 两年来,在校领导的关怀帮助下,在院领导的直接领导以及辅导员和班主任老师的悉心指导下,二班全体同学严格按照学院提出的争做“四会五有”学生的要求,团结拼搏,与时俱进,各项工作都取得了优异的成绩。开创了班风,学风建设与个人发展协调并进的和谐的发展模式。 一班委会建设 建立核心,完善制度,形成有效的管理机制。 我班班委会是经民主选举产生的,两年来,班委本着“以人为本,以班为纲,服务同学”的治班理念,积极指导着班级的管理工作,并且班委中的每一位成员都能作到以全责为己任,密切协作,不仅按要求完成了学校,学院安排的各项任务,而且能够创造性的开展富有特色的活动,如组织同学外出春游,举办宿舍间的篮球比赛等等。班委会工作的最大特点就是有计划,有制度,有总结。本班在辅导员老师的指导,班委会的组织下,根据班级的具体情况,本着“从实际

出发,一切为班级和全体同学服务”的宗旨,制定并完善了一系列合理,民主的规章制度。如:〈班级奖罚制度〉,〈班级奖学金,德育评分制度〉,〈班费收支制度〉等,这使得我们班的管理有章可循,有纪可依,从而为我们班创建良好的班风提供了坚实的保障。也正是有了这些制度,才使得我们班的工作得以有声有色的开展。同时,班委成员以身作则,发挥联系同学的模范带头作用,在学习,生活中得到了充分的体现,在历次期中,期末考试中,班委的平均成绩都要远高于全班的平均成绩。 二思想建设 加强政治理论学习,逐步提高政治素质。 为了提高我班广大团员青年的思想觉悟,我班同学积极响应党的号召,认真组织政治理论的学习。迄今为止,我班先后有五名同学参加了学校党校的学习,成为入党积极分子,并且在平时的学习和生活中,他们更是以一个共产党员的标准来要求自己,处处发挥党员的模范带头作用,为班级工作的顺利进行作出了自己应有的贡献。更另人欣喜的是,所有同学都向组织递交了“入党申请书”。拥有这样一个有着较高思想觉悟的班级体,我们没有理由不相信,软件二班的明天会更好! 三班风建设 1、提倡社会主义道德风尚,树立优良的班风

关于优秀团队代表获奖感言精选

关于优秀团队代表获奖感言精选 获奖感言是获奖人员所说的感谢话,本文是XX为大家整理的关于优秀团队代表获奖感言精选,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。关于优秀团队代表获奖感言精选一尊敬的各位领导、各位同事,大家好 我是xx,作为供销社大家庭中的一员,我感到由衷的高兴,尤其是这天能在那里代表受表彰的先进个人发言,我感到无比的荣幸和激动。 首先,请允许我代表所有先进个人,向关心和支持我们的领导们表示衷心的感谢! 自从我一毕业就从事配送中心农药部工作,到此刻已有3年多,由上一年的优秀员工到今年的先进工作者,对于我来说,能取得这么好的成绩离不开各位领导的关心与帮忙,以及同事们的支持与配合。谢谢你们! 20XX年已经结束了,成绩只代表过去,在新的一年,我将继续发奋工作,发奋学习各项业务知识,不断提高自己的业务潜质,争取更丰硕的果实,更喜人的成绩。 最后,祝愿在座的各位,工作顺利,身体健康,生活愉快!谢谢大家! 关于优秀团队代表获奖感言精选二尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好!

我是办公室的一名普通的工作人员,今天我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。 刚加入大兴联华那会儿,心中充满美丽的梦想,血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业,渴望实现自己的人生价值,获得事业上的成功。“爱岗敬业”这四个字对我来说,就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放弃或忽视亲情、友情,为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正地爱岗敬业。 敬业不只是加班加点,敬业更不仅是任劳任怨,敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修,做好每一次巡检,填好每一张记录,算准每一个数据,写好每一篇文稿。古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!

优秀团队获奖感言

优秀团队获奖感言范文一: 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好! 回顾半年,公司在刘总经理的领导下,全体员工齐心协力、努力拼搏,创造了一个又一个骄人业绩。公司的发展离不开刘总经理非凡的领导,但也离不开全体魔耳国际英语全体人员的辛勤付出。俗话说一个优秀的团队定能培养出众多优秀的员工,正是魔耳国际英语这样一个优秀的企业才培养出一批优秀的职员,我们要以此为荣,以此为力量,为公司的发展再接再历。 魔耳国际英语招商部是新成立的开发团队,肩负着公司核心系统的开发与维护,不断的新人加入,高强度的工作量,半年来我们承担了2010年平台化的重要任务,完成一度又一度的计划,为公司平台化的发展走出了更坚实的一步。 这份来之不易荣誉---最佳优秀团队,是公司对我们工作的肯定与认可,是半年来团队的每一分子辛勤耕耘的收获,总结会上我们喊着整齐的口令,迈着整齐的步伐,领奖的那一刻,我们每个人都很激动,也在尽情的挥洒着激情与坚定& 成绩只代表过去,我们还存在很多不足,这个荣誉也将成为引领我们向新的高度迈进的动力,未来我们将会做的更好,不断创新,开拓,在项目服务,流程规范等多方面将继续加强,这是我们的责任,在魔耳国际英语这个平台上一展拳脚. 能够拿到这个奖,要感谢的人很多,在这儿代表我们团队的人,感谢一直给予我们支持的师资部、运营部、教材研发部,感谢组内的兄弟姐妹们对我们的相信,明年我们将一如既往,继续努力,加油! 优秀团队获奖感言范文二: 各位领导、老师、同学: 大家好!我是13组smashing的成员,苏婷。 为期三周的公司创建与运营校内实训即将结束,虽然我们不是比赛的最终胜利者,但整个过程中全组成员都尽心尽力,完美配合,积极参与公司经营的各项决策,体会到了企业经营过程中的复杂与艰辛,有喜悦、有失落、有感悟、有收获,受益终身。 实训刚开始的一周,大家对此比较陌生,不懂如何把握运作,在老师的细心引导下完成一遍大体流程,让大家有了一个初步了解后慢慢进入状态,在经历风险和承担责任中,在成功与失败中,体验市场环境的变化以及企业盈亏变化,以至于达到最后的盈利。 erp沙盘模拟的实习,让我们大家在沙盘上了解企业管理决策的基本思想及流程,明白了团队协作精神在一个公司经营过程中的重要性,学到了公司在战略规划、资金筹集、市场营销、产品研发、生产组织、物资采购、设备投资与改造、财务核算与管理等企业管理决策内容方面的运行过程,锻炼了发现问题、分析问题、解决问题的能力。top boss实训中,经营决策正确与否直接关系到公司存亡。准确的市场定位和市场预测是公司成功的关键,进行决策前应当充分了解掌握公司的竞争背景与市场环境,权衡利弊,确定发展方向。top boss 让我们充分了解了公司的运行机制、管理模式及各部门的分工合作的重要性,它融角色扮演、决策分析、竞争合作于一体,提升了大家的理论与操作水平,感受到市场运营竞争的残酷,

优秀部门团队获奖感言发言稿

优秀部门团队获奖感言发言稿 优秀部门团队获奖感言>发言稿(一) 尊敬的各位公司领导、各位同仁: 大家好! 唯大英雄能伏虎是真豪杰乃降龙,时间如梭,岁月如歌,很荣幸我们成本控制部被评为年度的优秀部门,收获这一殊荣,我们部门很骄傲,也很激动因为在过去的一年里,我们部门完美的演绎了团队凝聚力。但是这一成绩的取得是和公司各位领导的英明领导分不开的,也是在其他部门的全力配合下取得的,所以在此,我代表我们部门的各个精英,感谢公司领导在过去一年里对我们成本控制部的指导和支持,感谢公司其他部门的全力配合和支持。 过去的一年里,我们公司在领导的英明领导下创下了骄人的成绩,我们部门各位精英紧随公司的脚步兢兢业业,孜孜不倦,无论前路多么辛苦,无论工作多么艰巨,我们坚信汗水的付出总能凝结出最坚实的果实。曾记得忆江南五期成本分析过程中披星戴月的岁月,曾记得长垣成本分析过程中起早贪黑的日子,不曾忘记洛浦公馆、检察院、锦艺国际华都三期投标过程中那些奋斗的日日夜夜,更不曾忘记与甲方结算时的东奔西走你争我吵,同志们总能够群策群力,共克时艰。 在整个的滔滔流水般的工作过程中,更为宝贵的是那些亮晶晶的高贵品质,老同志总会无私教导年轻人经验和细致,年轻人也激情奉献敢于担当和探索,无论是一个筏板基础的封边构造的激烈争论,还是一个梁柱构件的面红耳赤,更或是为一个预算计费的巧妙设置的争吵,人人之间总能流淌着真诚、无私、谦虚、谨慎,最终总有一份温暖促使着我们情归一处,还有那无论多么繁忙总能在嗒嗒的此起彼伏的键盘声中时有的欢声笑语,以及满屋的人人面对电脑忙碌时的寂静无声,总有一份感动时刻凝聚在我的心间,同志们各司其职,各负其责,而又是有机整体,众志成城,最终我们部门配合岳总顺利完成了相关项目的最终结算工作,完成了公司领导分配下来的相关项目的成本分析及投标工作。一份汗水,一份收获;一份耕耘,一份获得,我要再次感谢公司领导对我们成控部一年来工作的支持和肯定,感谢各个战线上的同事们对我们成控部门工作的配合和支持! 很显然我们是一个年轻的团队但更是一个成熟的部门,在我们团队中老同志有一颗'老骥伏枥,志在千里'之心 ,年轻人也乐于'力争上游,更上一层楼',教导学习和分享经验也是我们工作中的一部分,成长与积累经验对于我们无时无处不在,'三人行,必有我师'更是我们工作过程中的真实写照,'前车之鉴,后事之师'更使我们谨小慎微,秉着'先天下之忧而忧,后天下之乐而乐'的精神,我们一定要做好每一个我们负责的项目的成本控制工作预结算及招投标工作,细微之处见成本,细微之处出收入,细微之处创利润,细微之处蕴含正确决策,细致入微是我们工作的基本,'差之一毫,谬之千里'的切肤之痛我们绝不亲尝,所以,当工作任务下来,众人下班在家享受天伦之乐时,我们愿意孜孜不倦,因为我们知道任何项目运作的的成功都是由大量的细致入微的基础工作决定的,而我们就是那些细致入微的基础工作中的不可或缺的一部分,天职所在,不可推却,看到各个项目有条不紊的进行,看到领导们胸有成竹的指点江山,看到公司日益壮大日进斗金,我们舒畅快意淋漓,因为顺利里面有我们付出的影子,信心里面有我们付出的影子,斗金里面有我们付出的影子,更因为付出总有回报,不仅是口袋更是脑袋更有心中的品质之袋,还有公司每一位员工笑起的眼袋,快乐总是与和谐相伴,为社会的和谐贡献自己的力量,更是我们最求的目标!我们是一个年轻的团队,我们尊老爱

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团队获奖感言一段话16篇 团队获奖感言一段话16篇 团队获奖感言一段话(一): 大家午时好! 今日能代表市场二部领取优秀团队这个奖项,深感荣幸之至!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。心存感恩,励精图治是我此刻最想说的话。 当我站在那里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感激的,我想感激所有以往帮忙过我们市场二部成长的人,包括公司领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些发生在我部门那些感人的一幕幕,我们市场二部在今年来了几个新员工。他们从对这个行业一无所知走到此刻,我看到他们的毅力与坚持;每一天早会我们的老员工帮忙新员工解决开拓中遇到的问题,大家都认真地听着的表情;市场二部出去一齐聚餐的情景,一齐欢笑的情景一点一滴,还历历在目。我们市场二部走过的这一年,使我们市场二部每一个员工充满回忆跟感激的一年。在此,感激部门的老员工们,给予后辈们无限的支持,让整个市场二部成长。 正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永远活力四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。获得公司的优秀团队,对我们来讲,不仅仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障市场开拓正常营运秩序的同时继续协助做好跟进、协助上报等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个优秀团队我明白我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,仅有坚持良好心态,不断完善自我,不断挑战自我,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在公司的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。 感激公司赋与平台,让我们能够尽情发挥! 感激总经理孜孜不倦的教诲,让我们看清前进的方向及做事的方法! 感激公司各领导及其他部门同事对市场部工作一向以来的支持和帮忙,正是有了你们无私的支持和帮忙,我们的工作才得以顺利开展!

公司企业获奖感言发言稿

公司企业获奖感言发言稿 自从全体早会开始PK的时候,我们抱着一定要拿到第一名的信念去参加,包括早会的策划、排练,喊口号、游戏等等,都希望比别人做得 更好,可惜的是我们在第一轮运气球游戏中发挥不佳,甚至到第二轮跳 绳游戏,我们也做得很差,而且我们的排名已经是掉到第五名了,拿第 一的希望是越来越渺茫;眼看着希望越来越小,队员们也都开始泄气了,于是我们中午组织了一次会议,分析原因,研究方法,人员分配,并经 过一段时间的练习后,我们有了新的突破,名次逐渐上升,并成功实现 了跳绳三连冠,以0.5分的微弱优势得到了冠军!感谢其他团队的谦让。 我认为一名优秀员工应该起到表率作用,应该以高度的主人翁精神,默默地奉献着光和热;应该抱着务实认真的工作态度,埋头苦干,敬业 爱岗,勤勤恳恳地做好本职工作。现在我们公司的全员活动在轰轰烈烈 地进行着,我做为钻房一名优秀员工,将积极参与改善活动中去,不断 地展现自己的热情和智慧,为公司和自己创造一个更加优美的工作环境。展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在一点成绩冲昏头脑,我 将继续发扬成绩,不断创新,不求做得最好,但求做得更好。在以后工 作中,以无缺勤、高效率,少报废为目标,为公司成为世界一流企业做 出更大贡献。 下面的内容由为你整理的获奖感言,欢迎阅读! 企业获奖感言发言稿(一) 各位领导,经理,各位兄弟,姐妹:

一是重点项目取得突破。成功签署了CBD资本运营大厦项目、与荆 州市政府成功合作,即将共同完成荆州沙北新区土地一级开发项目。这 标志着×ד立足北京”深化发展的决心,吹响了跨区域横 向发展的号角。 动画适当一些:传统观点认为,述职报告ppt 简洁明了,无需动画。近年来,PPT 动画的应用已经深入人心,特别是逻辑动画的应用,不仅 仅让PPT 变得鲜活,更有利于理清思路、强化PPT 的说服力。在国有单位,不要动画是不行的,但动画过花也是万万不能的。 大家好! 金虎随寒去,玉兔迎春来。年终岁末,我们欢聚一堂,回首XX年齐心协力,团结奋斗创造的辉煌,展望XX年的美好前景,大家心情激动,群情激昂。作为普通一员的我,今天异常兴奋,喜悦之情溢于言表。对 于“年终优秀员工”的荣誉,真的有点受宠若惊。我一要感谢领导的信任,二要感谢同行的支持。没有这些信任和支持,我将一无所有,一无 所成。我深知自己并不是最好,但领导的信任可以促进我向最好努力, 我深感自己并不优秀,但有了大家的齐心协力,团结奋斗,我们这个团 队一定会成为最优秀的团队。 大家上午好!今天,枣庄公司荣幸地获得了“海纳集团优秀团队” 光荣称号,这是地我们莫大的肯定与鼓励。在此,我代表枣庄公司向集 团公司表示衷心的感谢!感谢董事长对我们团队的信任,感谢集团公司 全体同事的大力帮助和配合,感谢枣庄项目全体同仁的家人的默默奉献 和对我们的理解与支持!

最新优秀团队获奖感言

最新优秀团队获奖感言 此文是聘才小编为你们搜索的最新优秀团队获奖感言:团结就是力量 亲爱的各位同事尊敬的各位领导: 大家好,我非常高兴能作为本期“优秀团队”中的一员站在这里为大家分享我的喜悦,我的心情无比激动,这是我们万罗营销部每一位成员相互协作、齐心协力的共同荣誉,“优秀团队”一直是我们部门为之奋斗的目标,它意味着公司的一种最高的荣誉,它是我们休闲食品批发网络营销部的荣誉,也是领导及各位同事对我们工作的高度肯定。 站在这里,我有很多想说的,也有很多药感谢的,首先要感谢公司陆总对我们部门竭尽全力的指导,也要感谢其它各个部门的同事对本部门的支持与帮助,网络营销部是公司新成立的一个部门,我们这个部门所做的主要工作就是开拓网络销售市场,通过网络的影响力塑造我们的品牌,所以我们的工作是光荣而又艰巨的,因为这是个刚刚新起的产业,这方面的人才紧缺,要想把休闲食品厂家的网络营销做好,对我们这些似懂非懂的人来说,困难重重,但是我们并没有放弃,利用空余时间自主学习,齐心协力,不懂就问,使自己的专业技能不断提高,从而使网络营销结构基本组建起来并有所发展,这是我们共同努力的结果,同时团队的每位成员做事积极主动,面对上级定下的任务毫不妥协,不计报酬

加班等,所以我也要感谢这个团队中的每一位成员,感谢他们的辛勤付出与努力配合。 当然这次我们被评为“优秀团队”我觉得我们也是幸运的,因为有好多团队可能比我们做的更优秀,可能是因为一点点的失误而失去了机会,所以请不要灰心,继续努力,我相信这份荣誉肯定会属于你们。 这次我们虽然获得了“优秀团队”的荣誉,但我们也不能骄傲,还要继续努力,更重要的是加强学习,只有学习力强的团队才是最具有竞争力的团队,这是我们现有团队比较好的一点,还应该继续发扬,自己的工作做好,让团队不断壮大,公司越做越强,为争取下一个“优秀团队”而努力奋斗。 尊敬的各位领导,敬爱的老师们: 上午好! 当获知音乐组被评为优秀团队时,我们的内心激动之余还有一丝忐忑不安,因为我们做的还远远不够,也许更多的是老师们对我们的一种厚爱。所以,此时此刻,最想说的还是感谢二字。 XX学年,不知不觉就在忙碌中度过了,音乐组紧紧围绕着葫芦丝这一特色项目的创建而开展了一系列学习研讨活动,我深深地感受着张书记的引领与激情,董老师对艺术的执着与热忱,赵老师的踏实勤奋,唐老师的聪慧肯干,印老

优秀团队获奖感言发言稿

优秀团队获奖感言发言稿 尊敬的领导及同事们: 当获知我们防损部被评为店首批“最佳服务团队”的殊荣时,我的心情无比激动,这是我们防损全体人员相互协作、齐心协力共同的荣誉,“优秀团队”一直是我们防损部为之奋斗的目标,它意味着公司的一种最高的荣誉,它是我们防损部所有人的荣誉,也是店领导及各位同事对防损部工作的高度肯定。 当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾经帮助过我们防损部成长的人,包括店领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些发生在我部门那些感人的一幕幕,每天闭店员工走后都能看见我们的保洁阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,当电梯、线路、设备出现故障的时候,是我们的电工冲锋在前、不怕脏不畏艰辛来排除一个个的故障,来保障卖场的设备正常运行,在活动期间客流较多时,缝纫大姐们为了服务好每个顾客而主动放弃用餐,还有当员工当得知夜班防损葛师傅被车碰伤时,每位都主动要求顶替上岗的一幕幕,还有当得知缝纫邓大姐出车祸时,正值活动高峰缝纫葛大姐三天连续上全天,员工还自发组织去看望病榻上的邓大姐,还有很多很多..;正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队

协作精神,在工作时间内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永远激情四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。 获得我店首次“最佳服务团队”,对我们来讲,不仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障门店正常营运秩序的同时继续协助做好营运、收货等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个“优秀团队”我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在店领导的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。 我的发言到此结束,谢谢大家!

公司优秀团队获奖感言

公司优秀团队获奖感言 尊敬的领导及同事们: 当获知我们防损部被评为店首批“最佳服务团队”的殊荣时,我的 心情无比激动,这是我们防损全体人员相互协作、齐心协力共同的荣誉,“优秀团队”一直是我们防损部为之奋斗的目标,它意味着公司的一种 最高的荣誉,它是我们防损部所有人的荣誉,也是店领导及各位同事对 防损部工作的高度肯定。 当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾经帮助过我 们防损部成长的人,包括店领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些 发生在我部门那些感人的一幕幕,每天闭店员工走后都能看见我们的保 洁阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,当电梯、线路、设备出现故障的时候,是我们的电工冲锋在前、不怕脏不畏艰辛来排除一个个的故障,来 保障卖场的设备正常运行,在活动期间客流较多时,缝纫大姐们为了服 务好每个顾客而主动放弃用餐,还有当员工当得知夜班防损葛师傅被车 碰伤时,每位都主动要求顶替上岗的一幕幕,还有当得知缝纫邓大姐出 车祸时,正值活动高峰缝纫葛大姐三天连续上全天,员工还自发组织去 看望病榻上的邓大姐,还有很多很多..;正是从这些点点滴滴的小事情 上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间 内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是 无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团

结、永远激情四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。获得我店首次“最佳服务团队”,对我们来讲,不仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障门店正常营运秩序的同时继续协助做好营运、收货等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个“优秀团队”我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在店领导的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。 展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在的一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,戒骄戒躁,不断创新,不求做得最好,但求做得更好,感谢领导和所有员工对我的厚爱。 尊敬的领导及同事们: 辉煌已成过去,奋斗成就未来。20xx年枣庄项目公司任重而道远,在此也恳请董事长及集团公司领导一如既往的给予我们关注和支持,我们也将再接再厉,不辱使命,在20xx年是枣庄项目公司的工作再上新台阶,给集团公司交一份理更加满意的答卷。因为我们相信,我们身后有海纳,我们身后有大家。 大家好,我们是技术部开发二组。 新成立的开发团队,肩负着公司核心系统的开发与维护,不断的新人加入,高强度的工作量,半年来我们承担了XX年平台化的重要任务,先后完成产品库,产品论坛等一个又一个大型系统的升级,也为公司平

优秀团队的获奖感言简短

优秀团队的获奖感言简短 团队的获奖感言怎么写?下面是XX精心整理的优秀团队获奖感言简短,希望能给大家带来帮助! 优秀团队获奖感言幽默一 大家好,我们是技术部开发二组. 新成立的开发团队,肩负着公司核心系统的开发与维护,不断的新人加入,高强度的工作量,半年来我们承担了XX年平台化的重要任务,先后完成产品库,产品论坛等一个又一个大型系统的升级,也为公司平台化的发展走出了更坚实的一步。 这份来之不易荣誉---XX度优秀团队,是公司对我们工作的肯定与认可,是XX年来团队的每一分子辛勤耕耘的收获,总结会上我们喊着整齐的口令,迈着整齐的步伐,领奖的那一刻,我们每个人都很激动,也在尽情的挥洒着激情与坚定… 成绩只代表过去,我们还存在很多不足,这个荣誉也将成为引领我们向新的高度迈进的动力,未来我们将会做的更好,不断创新,开拓,在项目质量,流程规范,开发效率等多方面将继续加强,这是我们的责任,在这个平台上一展拳脚. 能够拿到这个奖,要感谢的人很多,在这儿代表我们组

的人,感谢一直给予我们支持的部门老大们,其它组的兄弟们,感谢毒龙,产品中心对我们的包容和放心,也感谢组内的兄弟对我个人的相信,下年我们将一如既往,继续努力,加油!~ 来看看我们团队吧... 优秀团队获奖感言幽默二 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家好! 我是办公室的一名普通的工作人员,今天我想就“怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。 刚加入大兴联华那会儿,心中充满美丽的梦想,血液中涌动着对未来的激情。憧憬火热的事业,渴望实现自己的人生价值,获得事业上的成功。“爱岗敬业”这四个字对我来说,就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放弃或忽视亲情、友情,为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可在经历了工作中的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正地爱岗敬业。 敬业不只是加班加点,敬业更不仅是任劳任怨,敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不

公司员工获奖感言发言稿_1

公司员工获奖感言发言稿 公司员工获奖感言发言稿(精选3篇) 在当下社会,发言稿的使用越来越广泛,发言稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。那么发言稿一般是怎么写的呢?以下是我整理的公司员工获奖感言发言稿(精选3篇),欢迎大家阅读。 公司员工获奖感言发言稿1尊敬的各位领导、各位同事: 大家好! 今天阳光灿烂,今天群英荟翠,作为xx的一名普通员工,能以“微笑大使”的形象站在这蓬荜生辉的舞台上发言,我非常荣幸.喜欢微笑,向往微笑,常常微笑的我在此向在座的各位领导、同事们再次献上一个我最真诚的微笑吧!请记住我的名字,来自前厅部的杨亚桂。 在经历了初赛、复赛、决赛的比拼下,我脱颖而出,我成功了,并在本次演讲大赛中获得了第一名的称号,这于我而言是无比自豪的.可今日的成功,今日的辉煌,今日的成就总会过去,我要继续努力,继续学习,继续奋斗,把我的所学、所知、所能,传寄给我身边的每个人,没有你们的支持,没有你们的教导,没有你们的鼓励,就没有今日站在舞台上的我。 作为工作才两年的我来说,企业文化的熏陶、优质服务理念

的感召,使我在勤奋与好学中不断成长,超越自我、服务水平、理论知识和综合素养不断提升,我为我是“东台国际大酒店”的一员而倍感自豪。 前厅是酒店的窗口,是整个酒店营运的核心.在对客服务上我们总是严格要求自己,客人的刁难、客人的抱怨、客人的无理总得忍着;可热情的服务,灿烂的微笑,让我们得到了顾客的满意,顾客的认可.由此更加激发了我们服务的激情.正是因为有了这些,本次大赛的前三名都在我们前厅部脱颖而出,这是我们前厅部的光荣,是东台国际大酒店的光荣,也是我们整个国贸集团的光荣。 态度决定一切,不经历风雨,怎能见彩虹,风雨过后,用汗水和泪水交织的彩虹才会更加美丽。 此次我能获此殊荣,首先得益于公司举办的这次“微笑大使技能大赛”活动,得益于酒店高层为我们员工搭建了一个学习交流提升的平台.因此,我从内心感谢公司各位领导对我们青年员工培养、关爱、成长、成才,感谢各位评委的辛勤付出和公正、公平的评价,同时,我也感谢在座的各位,是你们的掌声增强了我的信心,感谢同台竞技的各位选手,是你们的全力比拼激发了我的竞技,使我迸发出“狭路相逢勇者胜”的激情,最终获此殊荣。 微笑大使的评选活动增强了我的信心,让我再次感悟到“机

公司优秀员工获奖感言简短

公司优秀员工获奖感言简短 公司优秀员工获奖感言简短作为一名来王朝工作不久的新员工,能够获得奖项我很高兴,也非常的激动,此时此刻,我想用三个词来表达我的心情,第一是感谢,我要感谢各级领导和同事们对我的帮助、信任、支持和鼓励,我由衷额感谢你们! 第二是自豪,人们常说一粒种子只有深植于一片沃土,才能无限生机,我觉得一个人也是一样,只有置身于一个努力拼搏的氛围里才会有进步,才能蓬勃向上,我非常自豪在人生的这条道路上,能够来到这片沃土,在它的培养造就和领导的信任,同事们的帮助下,小小的我才得以成长。 第三是行动,为了感谢领导和同事们对我的信任和帮助,为了回报盛桃对我的培养,我将把这份感谢和感恩化作为行动,将自己的全部智慧和力量奉献给盛桃,勤奋敬业,努力做得更好。 在此,我衷心祝愿大家在新的一年里工作顺利,万事如意! 公司优秀员工获奖感言简短踩着时间“鼓点”的节拍,我们又在平凡的岗位上收获了一年。回想去年的今天,相同而激动人心的场面,当看到获奖的优秀员工幸福的笑脸,我就默默的暗下决心,我要努力工作,争当他们当中的一员;靠这份激励和执着,今天我们也加入了先进的行列,我们骄

傲而兴奋,感谢各级领导对我们成绩的肯定,比我们工作勤奋的员工很多,而我们有幸走上台,感谢所有同事对我们工作的支持和信任。当选为公司2011年度的“优秀员工”,这是一份荣誉,更是一份荣幸和任重道远的责任担当。 这点成绩,仅仅是进步的起点,这将是我们今后工作的鞭策和动力,它将推动我们更加努力地完成公司的各项指标,做好每一件事。并决心在今后工作中保质保量完成任务,努力提高自身业务素质,在各级领导的带领下,为公司的腾飞和发展努力!衷心希望我们公司能够越来越壮大,为国家繁荣昌盛做出贡献! 公司以人为本的企业文化使我们能各尽所能,更好地服务生产,而我们也应该为公司的发展贡献自己的一份力量。能够当选优秀员工,是对我们本年度工作的肯定,更是对我们以后工作的一种激励,我们更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。在以后的工作中,我们将不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。 雷锋同志说:“一个人做好事并不难,难的是一辈子做好事”这句话勉励我们必须保持不甘落后的决心,继续把工作做到更好。的确,一辈子对我们来说很远,很难!但这一年我们做到了对工作的热爱和倾注,通过自己的努力,获此

优秀团队获奖感言

优秀团队的获奖感言 尊敬的领导及同事们: 当获知我们防损部被评为店首批“最佳服务团队”的殊荣时,我的心情无比激动,这是我们防损全体人员相互协作、齐心协力共同的荣誉,“优秀团队”一直是我们防损部为之奋斗的目标,它意味着公司的一种最高的荣誉,它是我们防损部所有人的荣誉,也是店领导及各位同事对防损部工作的高度肯定。 当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾经帮助过我们防损部成长的人,包括店领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些发生在我部门那些感人的一幕幕,每天闭店员工走后都能看见我们的保洁阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,当电梯、线路、设备出现故障的时候,是我们的电工冲锋在前、不怕脏不畏艰辛来排除一个个的故障,来保障卖场的设备正常运行,在活动期间客流较多时,缝纫大姐们为了服务好每个顾客而主动放弃用餐,还有当员工当得知夜班防损葛师傅被车碰伤时,每位都主动要求顶替上岗的一幕幕,还有当得知缝纫邓大姐出车祸时,正值活动高峰缝纫葛大姐三天连续上全天,员工还自发组织去看望病榻上的邓大姐,还有很多很多..;正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永远激情四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。获得我店首次“最佳服务团队”,对我们来讲,不仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障门店正常营运秩序的同时继续协助做好营运、收货等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个“优秀团队”我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在店领导的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。篇二:优秀团队获奖感言 优秀团队获奖感言 尊敬的各位领导,各位同仁,朋友们: 大家下午好! 荣获“优秀团队”称号,并有幸代表团队发言,我感到很高兴、也很自豪! “心存感恩,励精图治”是我此刻最想说的话。 感谢金箔集团赋予了这个工作平台,让我们能够尽情发挥; 感谢总裁孜孜不倦的教诲,让我们看清了前进的方向及做事的方法; 感谢集团各公司各部门所有同事一直以来对文教部工作的支持和帮助,正是因为有了你们无私的支持和帮助,我们的工作才得以顺利开展!谢谢大家! 同时,我要代表我们部门的几位同仁,感谢我们部门的带头人田总监,是您的尽心尽力、尽职尽责、无私奉献,深深的感染着我们,是您率先垂范、以身作则、言传身教,培养了我们的凝聚力,提高了我们的战斗力。谢谢您! 业绩的不断攀升及业务的顺利开展,是文教部努力的目标,在这一年里,以刘总裁为核心的集团领导忘我的工作热情和对员工无微不至的关心是我们金箔事业兴旺发达的根本所在,正因如此,我们全体员工才把金箔当作自己的家,才把金箔的工作当做自己的事业来干,才有了今天同心同德、同甘共苦、同创大业的大好局面,我为在这样的集体里工作而感到骄傲和自豪。 在此,我由衷的想说,优秀的荣誉是我们的,更是公司所有员工的。金箔的发展让我们成长,我们的共同努力让金箔更加辉煌。 在新的一年里,我们会继续发扬金箔精神,在总裁大爱精神的引领下,在总裁坚持、坚

2020公司优秀团队获奖感言

2020公司优秀团队获奖感言 获奖感言也是有很多种的,那么优秀团队的获奖感言要怎么写?下面是精心整理的公 司优秀团队获奖感言,希望能给大家带来帮助! 我很荣幸这次被评为20Xx年度优秀员工,我们大家在工作中并肩作战,取得了可喜 可贺的成绩。这个荣誉不但得益于公司各位同事的支持与默契合作,更得益于公司优良的 团队氛围和集体上下一致,积极认真的工作态度,领导对我工作的信任和支持,同事们对 我的支持与帮助以及整个财务部的共同努力。而正是由于有这么融洽与和谐的环境,让我 能在工作中投入最高的热忱,从而实现自身更大的价值,所以这份沉甸甸的荣誉不光属于 我个人,而是属于我们财务每一个成员。这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工 作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。 财务部是我们公司的重要部门,我是财务部的一员,俗话说:没有平凡的岗位,只有 平庸的员工。我在这个岗位上如果不尽职尽责,是能够影响全局的,所以责任是高于一切的。在工作上,没有小事,小事如果不认真、不尽责,也能造成大错。 是啊,多问几个“我做得如何?”,这就是责任。工作就意味着责任,在这个世界上,没有不须承担责任的工作,相反,你的职位越高,权力越大,你肩负的责任就越重。不要 害怕承担责任,要立下决心,你一定可以承担任何职业生涯中的责任,你一定可以比前人 完成的更出色 今天,能够站在这里发言,我既感到幸运,同时又感到很有压力。感到幸运,是基于 我进公司的时间不长,工作表现也不算特别出色,但我的工作仍然得到了大家的认同和支持,因此,我想,我是幸运的;而感到压力,是因为今天的成绩将是我明天的起点,我要 努力做的更好,才能实现不断提升自我、创造更好的成绩。所以,对我在公司未来的成长,我感受到了压力。但是,未走过的路,总是令人充满希望,我期待着“未来”,期待在公 司获得更大成功,为公司做出更大的贡献。 敬业不只是加班加点,敬业更不仅是任劳任怨,敬业就是把自己的工作当作一种精神 享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。 加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动 而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失 业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时 间抓牢。搞好每一项维修,做好每一次巡检,填好每一张记录,算准每一个数据,写好每 一篇文稿。古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事 做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗! 公司领导及财务部的所有员工对我都非常好,所以我始终都带着感恩的心情去工作。 人没有家庭就没有温暖,员工没有公司也没有温暖,人在父母身旁感觉有依靠,同样员工

最新最佳服务团队的获奖感言发言稿

最佳服务团队的获奖感言发言稿 尊敬的领导及同事们: 当获知我们防损部被评为店首批最佳服务团队的殊荣时,我的心情无比激动,这是我们防损全体人员相互协作、齐心协力共同的荣誉,优秀团队一直是我们防损部为之奋斗的目标,它意味着公司的一种最高的荣誉,它是我们防损部所有人的荣誉,也是店领导及各位同事对防损部工作的高度肯定。 当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的情绪,我有很多想说的,也有很多的人要感谢的,我想感谢所有曾经帮助过我们防损部成长的人,包括店领导、各部门同事等等;此时此刻我想说些发生在我部门那些感人的一幕幕,每天闭店员工走后都能看见我们的保洁阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,当电梯、线路、设备出现故障的时候,是我们的电工冲锋在前、不怕脏不畏艰辛来排除一个个的故障,来保障卖场的设备正常运行,在活动期间客流较多时,缝纫大姐们为了服务好每个顾客而主动放弃用餐,还有当员工当得知夜班防损葛师傅被车碰伤时,每位都主动要求顶替上岗的一幕幕,还有当得知缝纫邓大姐出车祸时,正值活动高峰缝纫葛大姐三天连续上全天,员工还自发组织去看望病榻上的'邓大姐,还有很多很多;正是从这些点点滴滴的小事情上看到了我们团队成员中的一种互帮互助的团队协作精神,在工作时间内我们是同事、是患难与共的战友、上下级关系,在工作时间外我们是无话不谈的兄长、是挚友、也是好姐妹,正是这样我们的团队才高度团结、永远激情四射;也正是有了许多这样的感人小事,才使得我们的团队更加具有凝聚力和战斗力。 获得我店首次最佳服务团队,对我们来讲,不仅是至高的荣誉更是一种动力的鞭策,我们以后要在保障门店正常营运秩序的同时继续协助做好营运、收货等各项工作,我们将以此共勉,将再接再厉,争创下一个优秀团队我知道我们会有更多更加强劲的竞争对手,这对我们来说是压力也是动力,只有保持良好心态,不断完善自己,不断挑战自己,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我相信我们团队中的每一员,我更加相信在店领导的正确领导及指引下会把我们锻炼成为更加优秀的团队。

公司获奖感言发言稿

公司获奖感言发言稿 公司获奖感言发言稿范文 【获奖感言发言稿】范文一 首先请允许我代表所有获奖团队向关心和支持我们的公司领导表示衷心的感谢,感谢公司各部门的积极配合,为我们工作和生活创造优良的环境,这将成为推动我们不断前进的强大动力! 今天我代表优秀团队上台领奖,而在台下的同事们才是这个荣誉的主人公,荣誉属于他们,是他们的不辞劳苦,夜以继日的工作,才取得了今天的成绩,没有他们,就没有公司的今天,在此谢谢你们! 20xx年是公司的成本年,也是R701项目组大步向前,提高工艺技术的一年。在这一年里R701全体员工鼓足干劲,克服了染菌、调整一次性补料时间、制定带放工艺等一个又一个难关,发酵水平最高达到*****r/ml。R701项目组的39位兄弟姐妹走到了一起,共同组成了这个温暖而光荣的集体。我们是一个激情飞扬的集体,是一个活力四射的集体,是一个举手投足间都能流露出友爱的集体,是一个自强自信的集体。而我们仅仅是公司各个团队的缩影,由于名额有限,公司还有很多优秀的团队虽没有获奖,但和我们一样,求真务实、团结向上、积极进取、充满友爱。 雄关漫道真如铁,而今迈步从头越成绩只能代表过去,而这些成绩距离公司的目标还有很大差距,在20xx年的工作中,我们要发扬亮剑精神敢啃硬骨头,敢打硬仗,敢于面对困难和挑战的精神,发扬

公司敬业创新专注合作企业文化,把我们的产品做到国内一流,甚至国际一流。 最后,祝愿公司在新的一年中百尺竿头更进一步。 给大家拜个早年,祝各位领导、同事在新年里心想事成,万事如意! 【获奖感言发言稿】范文二 尊敬的领导,亲爱的苏宁同事们: 大家好!很荣幸被评为此次销售标兵,这是公司领导和各位同事对我的肯定与信任,也和上级的悉心指导密不可分,承蒙领导的栽培与厚爱,能给与我这份荣誉。 首先我要说的是感谢,当我知道自己的成绩后,觉得自己承担的东西更多了,需要更加的努力与务实。其实,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力认真完成每一项任务,给我印象最深的是太原大区S3商品销售课程的培训,三天半的时间,掌握整个S3商品销售的课程,因为以前没接触过呀,都不知道到底该怎么去说,不停地和同事对练,一次次找大区认证师考试,一次次的磨练,大家知道最后认证师走之前说了什么吗?认证了这么多的门店,没想到这个门店这样尽力,也就是在学了这个课程以后,我们才慢慢懂得了什么是销售,在销售中遇到问题后,该用什么样的思维处理问题。慢慢总结自己的经验。从教训中吸取经验,向他人学习自己所不了解而必须了解的。加之领导的信任,我更有理由要求自己做得更好。 其次我要说的是付出,来公司的第一天我就下定决心,尽量将自

优秀班组获奖感言

优秀班组获奖感言 0,获奖感言 1,各位领导你们好。。。 2,我某某某,是什么时间来到我们酒店的。。。 3,来到之后我都学到了些什么。。。例如,[学会了成熟][学会了责任]。。。得到了些什么。。。例如[得到了领导的关心和栽培];[得到了同事的关心和鼓励];我都为酒店做了些什么。。。。。。 4,我下一步的目标是什么。。。。。。我下一步的追求是什么。。。。。。我会努力做到最好的。。。。。。做同事的楷模。。。 5,谢谢领导对我的肯定与信任。。。。。。 6,请领导看我下一步更出色的表现吧。。。。。。谢谢 最后。。。。。。你的姓名,年,月,日; 尊敬的各位领导,各位同事: 大家好,我叫吕光伟,是广告营销部的一名置业顾问。今天能够获得这个奖我感到非常荣幸,因为这既是对我工作成绩的一种肯定,也是对我今后工作的一种鼓励和鞭策。 回首XX年,伴随着蓝山英郡的二期封官和蓝山尚城的首期绽放,我已经在华宇集团销售一线的岗位上奋斗了整整一年的时间。在这充满激情的一年里,能够接连成为蓝山英郡和蓝山尚城的销售冠军,使我在品尝到了成功喜悦的同时,也经历了太多的艰辛。但无论面对何种困难,我从未退缩,因为我深知,坚持到底也是一种值得人生回味的信念。今天,我能够取得这样的成绩,并不完全是因为我个人能力有多么突出,只是因为我站在了华宇这个巨人的肩膀上;只是因为我懂得销售从来都不是个人英雄主义的展现。它需要的是多方面

知识的涉猎,是整个销售团队成员之间的和谐默契的配合与坚定的服从和执行力,缺一不可。面对已经到来的XX年,我深知一名销售一线员工肩上责任的重大!销售任务的完成情况直接关系到集团业务开展的顺利与否。在这里,请集团领导相信我们,因为我们是面对无数困难,始终坚持自己目标从未放弃的华宇集团培养出来的优秀销售团队,在岭城房地产市场,我们一定会再次绽放。 最后,我将再次感谢华宇集团曾经给我这样一个机会,使我成为华宇的一份子,给我这样一个能够展自我的舞台。我将会倍加珍惜集团给我的荣誉,努力工作,回报华宇。 让我们携手奋进,让XX年再次成为激情燃烧的年代,让岭城再次见证华宇的辉煌! 很荣幸我班组被车间评为年度无事故班组,下面,我就和大家一起探讨一下我班组的日常安全管理工作。班组是企业的基本组成单位,抓好班组管理是加强企业管理、搞好安全生产的基础。企业安全管理中的办法、措施,都要依靠班组长和安全员来组织成员具体落实。班组长作为“兵头将尾”,对控制事故的发生起着至关重要的作用。如果班组长和安全员不善管理,或责任心不强,对违章违纪听之任之,发生事故的几率将会大大增加。如何把安全生产的科学管理方法推广到班组的生产实践中去,使班组的安全管理由传统管理上升为科学管理,作为二期维修制作班班长的我谈谈几点体会: 1.要有一个敢抓善管、技术过硬、重视安全、懂安全知识的班组领导核心。班组长要牢固树立“安全第一,预防为主”的安全指导方针,带领班组全体员工努力实现“安全、优质、低耗、高效”的目标,完成生产任务。班组安全员是搞好班组安全工作的骨干力量,他负有监督、协助班组长搞好安全管理的重要责任。在班组的生产工作中,要充分发挥他发现隐患、报告险情、制止违章等方面的“哨兵”作用,协助班组长搞好群众性的“查隐患、堵漏洞、保安全”的工作。 2.安全生产要有明确的奋斗目标,班组长在任职期间要实行目标责任制。在确立工作目标时,要有安全生产的内容,并按“生产无隐患、个人无违章、

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