最新医院生活垃圾检查考评机制

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精品文档…医院生活垃圾检查考评机制

根据《苏州市生活垃圾分类促进办法》文件要求，结合我院实际情况，制定《尹山湖医院生活垃圾检查考评机制》。

一、成立尹山湖医院生活垃圾检查考评小组

组长：……副院长

成员：……后勤科科长

……医务科科长

……总护士长

……院感科负责人

……后勤科副科长

二、考核内容：详见医疗机构生活垃圾分类专项检查表。

三、考评小组定期对全院生活垃圾分类情况进行抽查，

垃圾分类规章制度

垃圾分类规章制度各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 1。垃圾分类管理规章制度为了规范公司的垃圾管理，为企业营造一个安全卫生的环境，同时为了确保垃圾的及时外运处理，特制订本制度。一、垃圾的分类：依据公司目前的垃圾情况，分为危险废弃物垃圾、可回收利用垃圾和不可回收利用垃圾三大类。危险废弃物垃圾：是指会对大气及周边环境产生危害的垃圾。这类的垃圾有化学品废弃物、化学品废弃物(硅藻土、含污染物化学品的尘土、废弃物等)、生产性材料、尘渣类、生活类等。二、垃圾定点设置及垃圾分类存放划定垃圾定点设置：公司的垃圾存放采用定点设置的方法，并实施分类存放管理，以利于外运处理和日常管理。垃圾

定点区为新建仓库北，分别设有金属类、包装类、岩棉类、硅藻土类、滤芯类、玻璃类、及生活垃圾类7个单独临时存放周转区。区域放置垃圾类别定义：金属类区存放车间维修报废的一般金属废弃物，如管路、阀门、边角料、废弃铁丝、铁皮等金属垃圾。包装类区存放车间报废的软、硬类原料包装物及容器。岩棉类区只存放因设备、设施维修报废的保温岩棉及其它保温材料。硅藻土类区存放车间废气的硅藻土、含染料的渣土类及废气树脂、胺化物类垃圾。滤芯类区存放车间报废的滤芯、反渗透膜、滤布。玻璃类区存放玻璃类、电子类、塑料类及车间较小的包装容器。生活垃圾类区存放食堂及各部门产生的菜叶、果皮等垃圾和焚烧后的灰渣。三、垃圾的分类管理制度：各部门

依据垃圾产生的种类特点，严格实施分类存放，并确保及时转运至公司的垃圾中转站，实施分区存放，部门对输送的垃圾分类质量负责到底。可燃垃圾：生产一、二、三科、仓库及门卫的可燃垃圾，一律在每日下午1:00以前，集中送到焚烧炉北空地处，由环卫人员检查确认后进行集中焚烧。综合办公楼各部门的可燃垃圾，于8:30以前集中到垃圾桶中，由环卫人员拿到焚烧炉处，和其它部门的可燃垃圾一起烧毁处理。公司所有部门的可燃垃圾中，如有涉及部门或公司机密的，由自己部门到焚烧炉处进行烧毁处理。可回收利用垃圾：可回收利用垃圾的处理，必须在实施去害处理后，统一交由安全环境科联系处理。垃圾产生部门因私自处理产生的问题，由处理部门负责人承担相应责任。车间直接产生的废弃物，由产生部

北京市垃圾分类日常运行考核评价办法及标准

北京市城镇地区垃圾分类日常运行管理检查考评办法（试行）为贯彻落实市委、市政府《关于全面推进生活垃圾处理工作的意见》，进一步提高我市生活垃圾减量化、资源化、无害化水平，建立垃圾分类处理长效管理机制，逐步提高我市城镇地区垃圾分类处理日常运行和管理水平，特制定本办法。第一条检查考评主体及执行部门北京市市政市容管理委员会（以下简称“市市政市容委”）作为检查考评的主体组织该项工作，北京市垃圾渣土管理处具体执行。第二条检查考评对象各区县政府的垃圾分类处理工作。第三条检查考评内容检查考评内容包括垃圾分类处理作业体系和管理体系。作业体系指各区县垃圾分类达标单位（包括居住小区、社会单位）分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系运行情况；管理体系指区县政府或其责任部门在推动垃圾分类工作中管理措施的建立和运行情况。检查考评内容及标准见附件。第四条检查考评形式考评工作采取“日检查、月考核、季评价、年汇总”的形式。（一）日检查

垃圾分类处理作业体系日检查主要针对历年已通过垃圾分类达标考核验收的单位（包括居住小区、社会单位）垃圾分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系等各环节日常运行、有效衔接等情况。（二）月考核以自然月为一个周期，将日检查结果汇总进行评分，纳入月考核。（三）季评价以自然季为一个周期，对本季度各个月的考核结果进行对比分析，同时对各区县垃圾分类管理体系的建设和运行情况、日常工作推动情况、宣传和培训情况等进行总结评价。（四）年汇总市垃圾渣土管理处汇总全年检查考核和评价情况形成报告。第五条检查考评程序（一）岗前培训为更好的实施检查考评工作，组织检查考评人员进行系统的培训，考核合格后，方能参与检查考评工作；同时组织对各区县相关管理人员培训。（二）实施检查现场日检查人员每组不少于2人。对各单位采取观察作业情况、问询作业人员及居民或职工、听取介绍、查阅相关运行资料和记录等方式进行检查，检查时填写《检查考核记录表》，对存在的问题进行说明、拍照或摄像。季检查人员不少于3人。每次检查前市渣土处向各被检单位发出检查通知，明确检查内容和要求，听取汇报、查阅资料和记录等形式，检查后双方共同确认《检查评价记录表》。

垃圾分类管理制度

垃圾分类管理制度按照《州市生活垃圾分类管理规定》、《州市固体废弃物处理工作办公室关于印发州市生活垃圾强制分类制度方案的通知》（固废办［2017］ 1号）的要求，本单位实施生活垃圾分类，为保证实施制订本制度。一、本单位垃圾分类管理实行责任人制度。党书记、所长是本单位垃圾分类领导小组责任人，负责本单位垃圾分类的部署、协调等工作；分管部门的所领导是本单位垃圾分类主管，负责本单位垃圾分类的具体开展、监督等工作。二、本单位所有职工、保洁人员（工作人员）应熟知垃圾分类相关知识、人人参与垃圾分类。由后勤负责，至少每半年组织一次全员垃圾分类培训（授课、视频、竞赛、短信等多种形式开展）；保洁人员（工作人员）垃圾分类培训至少每季度组织一次，每月通过询问、检查等方式，了解掌握民警职工、保洁人员（工作人员），知晓垃圾分类、参与垃圾分类情况。三、部门负责人为本部门生活垃圾分类责任人，对本部门垃圾分类工作负责。应指导、监督本部门职工自觉参与生活垃圾分类，低碳生活，减少生活垃圾产生、按生活垃圾分类有关要求分类投放垃圾。

四、职工应自觉参与生活垃圾分类，熟知生活垃圾分类相关知识，低碳生活，减少生活垃圾产生、按生活垃圾分类有关要求分类投放垃圾，严禁混合投放。五、后勤负责组织相关人员（保洁人员）每天对垃圾分类收集容器内垃圾是否准确投放进行检查并记录，对存在不按规定分类投放生活垃圾的部门，指导其改正。六、后勤负责每周至少一次对各部门职工分类投放情况及保洁人员分类收集情况进行检查，对不按要求分类投放和收集的部门、人员责令整改并予以通报。七、后勤负责组织相关人员（保洁人员）每天对本单位范围收集到的各类垃圾（包括有害垃圾、餐厨垃圾、其他垃圾、可回收垃圾）的清运量、流向，进行登记。八、本单位按照属地街道的部署开展垃圾分类各项工作，并接受属地街道垃圾分类主管部门的工作指导和监督、检查。

垃圾分类管理制度

垃圾分类管理制度为保证生产垃圾放置整洁、安全，治理乱倒垃圾行为，需要制定并实施相应的管理制度。X今天为你整理了范本，希望对大家有帮助! 范本篇一为了规范公司的垃圾管理，为企业营造一个安全卫生的环境，同时为了确保垃圾的及时外运处理，特制订本制度。一、垃圾的分类：依据公司目前的垃圾情况，分为危险废弃物垃圾、可回收利用垃圾和不可回收利用垃圾三大类。危险废弃物垃圾：是指会对大气及周边环境产生危害的垃圾。这类的垃圾有化学品废弃物(实验产生的废漆，废料，污水池废渣，生产时产生的废料废渣，包装过滤袋等。可回收利用垃圾：是指虽然暂时拆除、报废或不用，但经过处理可以利用;或此处无用它处有用，以及可以被废品回收部门回收的垃圾。这类的垃圾有可以利用的金属类、木板类、书刊类、文件类、塑料类、玻璃类以及包装材料等。不可回收利用垃圾：是指公司无法经燃烧处理和回收利用，需交由施工单位或环卫部门外运处理的垃圾。这类的垃圾有建筑类、保温材料类(石棉、聚酯)、化学品废弃物(硅藻土、含污染物化学品的尘土、废弃物等)、生产性材料(二

科RO膜撤换的滤芯、反应釜衬胶、包装物、废弃润滑油、电子类、取样瓶、胶管、桶、滤布、废弃胺化物、活性污泥、焚烧灰渣等)、尘渣类、生活类(蔬菜根、叶、果皮、核等)等。二、垃圾定点设置及垃圾分类存放划定垃圾定点设置：公司的垃圾存放采用定点设置的方法，并实施分类存放管理，以利于外运处理和日常管理。垃圾定点区为新建仓库北，分别设有金属类、包装类、岩棉类、硅藻土类、滤芯类、玻璃类、及生活垃圾类7个单独临时存放周转区。区域放置垃圾类别定义：金属类区存放车间维修报废的一般金属废弃物，如管路、阀门、边角料、废弃铁丝、铁皮等金属垃圾。包装类区存放车间报废的软、硬类原料包装物及容器。岩棉类区只存放因设备、设施维修报废的保温岩棉及其它保温材料。硅藻土类区存放车间废气的硅藻土、含染料的渣土类及废气树脂、胺化物类垃圾。滤芯类区存放车间报废的滤芯、反渗透膜、滤布。玻璃类区存放玻璃类、电子类、塑料类及车间较小的包装容器。生活垃圾类区存放食堂及各部门产生的菜叶、果皮等垃

垃圾分类自查报告

XX垃圾分类自查报告近年来我校始终在学校开展环境教育，持续进行“学园、花园”的校园环境及文化建设。借助新区教育系统生活垃圾分类工作的实施开展，我校开展了系统的学校生活垃圾分类处理教育教学工作，借助垃圾分类知识的宣传提高师生对于垃圾分类工作的知晓率，通过实际操作来提升垃圾分类的正确率。经过一段时间的工作，取得了一定成效。一、完善管理做好制度保障我校成立了学校生活垃圾分类工作领导小组，由校长牵头组织实施学校垃圾分类各项工作的开展。组长：全面负责学校垃圾分类工作。副组长：负责对班主任垃圾分类工作进行指导，开展相关社会实践活动的沟通与协调；负责对垃圾分类具体实施相关工作，具体布置垃圾分类的具体工作。成员：负责班级垃圾分类的检查评比工作；负责学校物业人员的垃圾分类监督检查工作及相关物品的采购；负责分类垃圾桶的保障、维修工作。我校建立了《垃圾分类处理实施方案》、《垃圾分类兼职指导员队伍管理制度》、《垃圾分类考核制度》、《垃圾分类管理制度》、《有害垃

圾管理规定》，以上制度作为我校分类垃圾深入开展的有力保障在垃圾分类工作开展的过程中不断的加以完善，在今后的工作中相信也会有新的制度应需求而建立。二、保障投入夯实设施建设学校责成总务后勤部门确保学校年度工作安排中涉及校园垃圾分类工作有相应的预算并保障落实执行，对校园垃圾分类收集容器、宣传投入、开展活动有必要的资金和设备设施保障，确保垃圾分类宣传教育活动和日常分类处理工作的顺利开展。目前我校室内配备生活分类垃圾收集容器为：主校区容积为10L 的可回收与其他垃圾两种功能收集桶办公室25个，教室24个，楼道8个。分校区容积为10L的可回收与其他垃圾两种功能收集桶办公室16个，教室20个，楼道5个。室外配备120L垃圾桶主校区厨余垃圾桶1个，有害垃圾桶2个，可回收垃圾桶2个，其他垃圾桶3个。分校区余垃圾桶1个，有害垃圾桶2个，可回收垃圾桶2个，其他垃圾桶3个。三、开展形式多样的宣传教育活动我校以学校德育处为宣教主力，借助多种媒介以广泛宣传垃圾分类知识提高知晓率、切实提升全体师生参与垃圾分类活动的热情为目的。通过校会、主题班会、校园广播、宣传栏、致家长的一封信、校园网站等多种方式向师生宣传垃圾分类的做法、重要意义,营造良好的舆论氛围。以学校教务处掌控的课堂教育主阵地为基础，开展了垃圾分类知识教育与课堂教学的有机融合。课堂是实施素质教育的主渠

城市生活垃圾分类工作考核办法

城市生活垃圾分类工作考核办法为深入推进城市生活垃圾分类，建立完善检查考核监督长效管理机制，全面提升生活垃圾分类体系建设和管理水平，根据全市城市生活垃圾分类工作总体要求，制定本办法。一、指导思想以党的十九大精神为指导，以加快生态文明建设、推进绿色发展为目标，根据《大连市城市生活垃圾分类推进工作实施方案》，按照客观公正、奖优罚劣、科学考量、突出实效的原则，加强导向作用，提升考核工作的科学性、规范性和实效性，促进我市城市生活垃圾分类管理和运行水平全面提升。二、考核范围大连市各区市县政府和先导区管委会。三、考核主体和内容（一）考核主体。实行市级考核，市级对各区市县（含先导区，下同）垃圾分类工作情况进行检查考核。（二）考核内容。对各区市县和各街道的垃圾分类工作实行量化考核，考核项分为常规考核项、综合考核项和社会监督考核项，主要内容包括：所辖居民分类小区、强制分类的公共机构和公共场所的分类设施配置、分类收运管理及分类效果等方面，以及各区市县和各街道开展垃圾分类管理组织保障、宣传培训和监督检查等情况。详见附件《大连市城市生活垃圾分类考核和评分标准》。四、考核方法（一）考核方式。市垃圾分类工作领导小组根据《大连市人民政府关于对公共机构和公共场所实行生活垃圾强制分类的通告》（大政发〔2017〕66号）、《大连市城市生活垃圾分类推进工作实施方案》（大政办发〔2017〕85号）和《大连市城市生活垃圾分类三年滚动计划（2018—2020年）》（大政办发〔2018〕92号）等文件相关要求，对各区市县垃圾分类工作进行百分制考核，考核部门原则上每半年对各区市县进行一次检查，包括常规考核和综合考核。领导批评督办、群众举报、舆论曝光或表扬等为社会监督考核，不列入百分制分值，作为额外加减分项目。常规考核：主要是对垃圾分类管理情况进行全方位检查。组织检查考核按照“抽签确定被检居民分类试点小区、抽签确定被检公共机构和公共场所”的方式，确定检查要素。检查考核时各区市县受检项目一致，受检数量比例对等。检查考核组由市、区两级垃圾分类工作领导小组人员组成，并适时邀请人大代表、政协委员及媒体参加。综合考核：主要是考核各区市县制度建设、运行管理、宣传培训、信息报送和日常检查执法等情况，由市垃圾分类工作领导小组人员采取现场检查和资料查阅等方式进行。社会监督考核：每个考核周期内受到国家、省、市各级领导表扬或批评督办或发生群众举报、舆论曝光等情况，一经出现，即进行加减分处理。（二）考核工作程序。 1.受检区域内的居民分类试点小区、公共机构和公共场所，由检查考核工作的负责人在检查考核当天随机抽取。检查人员不少于2人，按指定项目、区域进行检查。

事业单位垃圾分类实施方案

机关各科室：为进一步落实街道机关生活垃圾分类工作，提高工作成效，根据《关于印发〈萧山区机关事业单位、国有企业生活垃圾强制分类工作实施方案〉的通知》（萧城管〔2018〕24号）文件精神，结合街道工作实际，制定本方案。一、组织领导及职责分工为加强工作领导，成立街道机关生活垃圾分类工作领导小组，由孙行军同志任组长，沈阳同志任副组长，李晓玲、徐恩、朱宁宇、沈伟、沈琦敏、戎振松、方超、占月华、朱红星任成员，推进机关生活垃圾分类实施工作。领导小组下设办公室，设在党政办，负责机关生活垃圾分类日常各项工作开展，包括制定实施方案、指导设施配置、监督检查、宣传培训、垃圾集中堆放点选址等。二、实施步骤（一）准备阶段（2018年5月31日至6月24日） 1、制定实施方案。根据机关实际情况，制定专项工作方案，明确工作职责和任务要求。 2、召开动员会议。召开街道机关生活垃圾分类动员会议，提出实施方案、落实任务要求。 3、开展宣传发动。完善机关生活垃圾分类相关标识，完成各分类点位的设施布置，保障分类设施统一规范。开辟生活垃圾分类宣传栏，采取分发公开信及操作指南、专题讲座等方法，宣传垃圾分类相关政策知识，营造浓厚氛围。（二）实施阶段（2018年6月25日至6月30日） 1、落实分类职责。建立机关生活垃圾分类宣传员、专管员、督查员、保洁员等四员管理制度，分工明确、各司其职，互为补充、互相监督。宣传员牵头做好机关生活垃圾分类知识的宣传普及工作，提高垃圾分类知晓率和参与率。专管员负责督促保洁员和食堂工作人员做好垃圾分类和分类设施管养工作，提高分类设施的完好率和整洁度，联系垃圾收运单位按规范及时清运垃圾。督查员根据日常检查考核办法，不定期开展监督检查，督促做好机关垃圾分类工作。保洁员负责每日对各楼层及会议室易腐垃圾、其他垃圾进行收集、清理，统一收集至机关大院的投放点；每周定时收集各办公室的废弃纸张（文件等）、报纸；每半月对大院

关于垃圾分类日常检查细则.doc

附件 2 考核项目精心整理临安区机关、事业单位垃圾分类日常检查细则考核内容评分细则评分分类设施（40 分）分类达标率（30 分）宣传工作（30 分）总分1.按垃圾分类标准配置红、蓝、绿、灰四色桶，办公室及走廊设置可回收物、其他垃圾两类，固定位置设置有害垃圾、可回收物收集容器。设有食堂的单位设置易腐垃圾专用收集容器。（ 20 分） 2.各收集容器要求标识正确清晰，摆放合理、清洁美观。投放点设有明显的分类提示标语。（ 10 分） 3.各类垃圾收集容器密闭、干净整洁、无破损，无污垢，内部无积水，垃圾不满溢。（ 10 分）垃圾分类投放准确率达到90%。 1.设置垃圾分类宣传橱窗和宣传栏，公布垃圾四分类方法，并及时更新宣传内容，每月评价并公开垃圾分类工作开展情况。；配有电子显示屏的单位不定期播放垃圾分类减量宣传片和宣传标语。（ 10 分） 2.发放垃圾分类宣传和指导手册，开展垃圾“三化四分”相关活动，并做好记录；垃圾分类知晓率 100%。（ 10 分） 3.设垃圾分类专管员，并有专管员信息上墙（ 10 分） 1.垃圾桶配置不到位，每发现一处扣 2 分；有食堂单位未设置易腐垃圾桶扣 4 分； 2.无标识、标语扣 5 分，发现标识、标语有误，每处扣 2 分； 3.垃圾桶脏乱、破损不符合标准的每项扣 2 分。投放准确率不达标，每降低 1%，扣 2 分。 1.无宣传内容扣 10 分，有电子显示屏的单位未播放垃圾分类内容扣 3 分； 2.无宣传活动扣 5 分，工作人员知晓率不达标，每降低 1%，扣 1 分。 3、无专管员不得分，无上墙信息扣 5 分精心整理

生活垃圾分类管理制度

生活垃圾分类管理制度为切实推动本中心生活垃圾分类，根据《上海市生活垃圾管理条例》有关要求，特制订本制度。各职能科室应予积极支持和配合。一、生活垃圾分类的管理原则人人有责，源头做起；分级管理，层层落实；重在实效，持之以恒。二、职责分明 1、院部负责制定垃圾分类工作方案，统一部署相关工作、负责组织开展宣传动员、保证推广及分类工作所需经费。 2、后勤管理部门负责设置垃圾分类箱，督促物业进行垃圾的分类收集、分类清运工作。 3、各职能科室负责人负责管理所在区域的生活垃圾分类工作，物业协助。 4、公共区域，如：会议室、厕所、广场等的垃圾由物业负责分类、收集和清运。三、生活垃圾分类投放要求：四、（一）湿垃圾五、1、日常办公生活产生的过期食品、瓜皮果核、花卉绿植、茶叶渣等易腐的生物质生活废弃物投放至各楼层湿垃圾桶内，由物业统一收集清运。 2、有包装物的湿垃圾应将包装物去除后分类投放入对应的垃圾桶内。如：因工作需要在办公室内叫外卖用餐的，应将剩菜剩饭、一次性餐具等分类投放至各楼层湿垃圾桶、干垃圾桶及可回收垃圾桶内。 3、纯流质的食物垃圾，如牛奶等，应直接倒入下水口。

（二）干垃圾（其他垃圾）（三）1、除可回收物、有害垃圾、湿垃圾以外的其它生活废弃物投放至各楼层干垃圾桶内，由物业统一收集清运。 2、难以辨识类别的生活垃圾统一投入到干垃圾桶内。（三）可回收垃圾 1、报纸、废弃纸张（非涉密文件）、废玻璃制品、废金属、废织物等适宜回收、可循环利用的生活废弃物请投放至各楼层楼回收垃圾桶内，由物业统一收集清运。 2、瓶罐等容器应倒空内装物再投放至可回收垃圾桶内。如：饮料瓶投放前请将喝剩的饮料倒尽，再投放至可回收垃圾桶内。 3、金属利器物应用硬纸板包好捆绑，再投放至可回收垃圾桶内。（四）有害垃圾有害垃圾统一投放至中心垃圾站有害垃圾桶内。六、生活垃圾分类监督检查七、1、为推进中心生活垃圾分类收集处置工作，落实长效管理措施，院部会不定期监督检查，并对干部职工开展垃圾分类工作情况进行考核。 2、对于屡教不改者及我行我素者，将依据相关奖惩制度进行严惩。 3、城管检查或其他上级管理部门巡查，出现问题的职能科室，将进行追责。五、本制度从二零一九年七月一日起正式实施，全中心职工以此为标准，认真执行此制度各项要求，做好生活垃圾分类工作。

垃圾分类规章制度教程文件

垃圾分类规章制度

有化学品废弃物、化学品废弃物(硅藻土、含污染物化学品的尘土、废弃物等)、生产性材料、尘渣类、生活类等。二、垃圾定点设置及垃圾分类存放划定垃圾定点设置：公司的垃圾存放采用定点设置的方法，并实施分类存放管理，以利于外运处理和日常管理。垃圾定点区为新建仓库北，分别设有金属类、包装类、岩棉类、硅藻土类、滤芯类、玻璃类、及生活垃圾类7个单独临时存放周转区。区域放置垃圾类别定义：

金属类区存放车间维修报废的一般金属废弃物，如管路、阀门、边角料、废弃铁丝、铁皮等金属垃圾。包装类区存放车间报废的软、硬类原料包装物及容器。岩棉类区只存放因设备、设施维修报废的保温岩棉及其它保温材料。硅藻土类区存放车间废气的硅藻土、含染料的渣土类及废气树脂、胺化物类垃圾。滤芯类区存放车间报废的滤芯、反渗透膜、滤布。玻璃类区存放玻璃类、电子类、塑料类及车间较小的包装容器。

生活垃圾类区存放食堂及各部门产生的菜叶、果皮等垃圾和焚烧后的灰渣。三、垃圾的分类管理制度：各部门依据垃圾产生的种类特点，严格实施分类存放，并确保及时转运至公司的垃圾中转站，实施分区存放，部门对输送的垃圾分类质量负责到底。可燃垃圾：生产一、二、三科、仓库及门卫的可燃垃圾，一律在每日下午1:00以前，集中送到焚烧炉北空地处，由环卫人员检查确认后进行集中焚烧。综合办公楼各部门的可燃垃圾，于8:30以前集中到垃圾桶中，由环卫人员

北京市垃圾分类日常运行考核评价办法及标准

[ 北京市城镇地区垃圾分类日常运行管理检查考评办法（试行）为贯彻落实市委、市政府《关于全面推进生活垃圾处理工作的意见》，进一步提高我市生活垃圾减量化、资源化、无害化水平，建立垃圾分类处理长效管理机制，逐步提高我市城镇地区垃圾分类处理日常运行和管理水平，特制定本办法。第一条检查考评主体及执行部门北京市市政市容管理委员会（以下简称“市市政市容委”）作为检查考评的主体组织该项工作，北京市垃圾渣土管理处具体执行。第二条检查考评对象 ` 各区县政府的垃圾分类处理工作。第三条检查考评内容检查考评内容包括垃圾分类处理作业体系和管理体系。作业体系指各区县垃圾分类达标单位（包括居住小区、社会单位）分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系运行情况；管理体系指区县政府或其责任部门在推动垃圾分类工作中管理措施的建立和运行情况。检查考评内容及标准见附件。第四条检查考评形式考评工作采取“日检查、月考核、季评价、年汇总”的

形式。（一）日检查垃圾分类处理作业体系日检查主要针对历年已通过垃圾分类达标考核验收的单位（包括居住小区、社会单位）垃圾分类投放、分类收集、分类运输和分类处理体系等各环节日常运行、有效衔接等情况。（二）月考核 | 以自然月为一个周期，将日检查结果汇总进行评分，纳入月考核。（三）季评价以自然季为一个周期，对本季度各个月的考核结果进行对比分析，同时对各区县垃圾分类管理体系的建设和运行情况、日常工作推动情况、宣传和培训情况等进行总结评价。（四）年汇总市垃圾渣土管理处汇总全年检查考核和评价情况形成报告。第五条检查考评程序（一）岗前培训为更好的实施检查考评工作，组织检查考评人员进行系统的培训，考核合格后，方能参与检查考评工作；同时组织对各区县相关管理人员培训。 : （二）实施检查现场日检查人员每组不少于2人。对各单位采取观察作业情况、问询作业人员及居民或职工、听取介绍、查阅相关运行资料和记录等方式进行检查，检查时填写《检查考核

CJJT城市生活垃圾分类及其评价标准

城市生活垃圾分类及其评价标准 CJJ/T102－2004 1 总则 1.0.1为了进一步促进城市生活垃圾的分类收集和资源化利用，使城市生活垃圾分类规范、收集有序、有利处理，制定本标准。 1.0.2本标准适用于城市生活垃圾的分类、投放、收运和分类评价。城市生活垃圾中的建筑垃圾不适用于本标准。 1.0.3城市生活垃圾(以下称垃圾)的分类、投放、收运和分类评价除应符合本标准外，尚应符合国家现行有关强制性标准的规定。 2 分类方法 2.1 分类类别 2.1.1城市生活垃圾分类应符合表2.1.1的规定：

2.2 分类要求 2.2.1 垃圾分类应根据城市环境卫生专业规划要求，结合本地区垃圾的特性和处理方式选择垃圾分类方法。 1 采用焚烧处理垃圾的区域，宜按可回收物、可燃垃圾、有害垃圾、大件垃圾和其他垃圾进行分类。 2 采用卫生填埋处理垃圾的区域，宜按可回收物、有害垃圾、大件垃圾和其他垃圾进行分类。 3 采用堆肥处理垃圾的区域，宜按可回收物、可堆肥垃圾、有害垃圾、大件垃圾和其他垃圾进行分类。 2.2.2 应根据已确定的分类方法制定本地区的垃圾分类指南。 2.2.3 已分类的垃圾，应分类投放、分类收集、分类运输、分类处理。 2.3 分类操作 2.3.1 垃圾分类应按本地区垃圾分类指南进行操作。 2.3.2 分类垃圾应按规定投放到指定的分类收集容器或地点，由垃圾收集部门定时收集，或交废品回收站回收。 2.3.3 垃圾分类应按国家现行标准《城市环境卫生设施设置标准》（CJJ 27）的要求设置垃圾分类收集容器。 2.3.4 垃圾分类收集容器应美观适用，与周围环境协调容器表面应有明显标志，标志应符合现行国家标准《城市生活垃圾分类标志》（CB/T19095）的规定。 2.3.5 分类垃圾收集作业应在本地区环卫作业规范要求的时间内完成。 2.3.6 分类垃圾的收集频率，宜根据分类垃圾的性质和排放量确定。 2.3.7 大件垃圾应按指定地点投放，定时清运，或预约收集清运。 2.3.8 有害垃圾的收集、清运和处理，应遵守城市环境保护主管部门的规定。 3 评价指标 3.0.1 根据本地区城市环境卫生规划和垃圾特性，制定垃圾分类实施方案，明确垃圾分类收集进度和垃圾减量化目标。 3.0.2 垃圾分类收集应实行信息化管理。 3.0.3 垃圾分类评价指标，应包括知晓率、参与率、容器配置率、容器完好率、车辆配置率、分类收集率、资源回收率和末端处理率。 1 知晓率应按公式(3.0.3－1)计算： % 100?=R i R c γ (3.0.3－1) 式中γc ——知晓率(％)；

垃圾分类检查考评制度3篇

垃圾分类检查考评制度3篇根据《北京市生活垃圾分类促进办法》文件要求，结合我院实际情况，制定《澳美佳医院生活垃圾检查考评机制》。一、成立澳美佳医院生活垃圾检查考评小组组长：院长。成员：陈万清后勤科科长、陈俊记总护士长、(院感科负责人)各个科室主任、护士长、后勤科保洁负责人。二、考核内容：详见医疗机构生活垃圾分类专项检查表。三、考评小组定期对全院生活垃圾分类情况进行抽查，并将抽查结果在院务会上进行通报。四、科主任、护士长为第一责任人。五、每月平均两次将上月检查情况和先进做法进行汇总，由院感负责人陈俊记护士长专人上报上级行政部门。生活垃圾分类是我院建设“美丽医院”，推进绿色发展的重要举措。为此，我院成立了生活垃圾分类管理工作小组，由医院生活垃圾检查考评小组兼任，负责拟定实施方案及相关管理制度，多举措并切实推进生活垃圾分类工作。 2020年5月2日，在我院生活垃圾分类工作总结会上，院长作了“加强美丽医院美丽大兴建设推进生活垃圾分类”的专题培训。旨在让全院中干充分认识垃圾分类的重大意义，引导科室职工积极参与、合力开展生活垃圾分类工作。为贯彻落实北京市大兴区卫健委关于城乡生活垃圾分

类和治理工作领导小组办公室《关于印发北京市市生活垃圾分类和治理工作推进方案的通知和市卫卫健委《关于在医疗机构推进生活垃圾分类管理的通知》等文件精神，全面提升我医院生活垃圾减量化、资源化和无害化管理水平，加强平时督导考核，制定本考核方案。一、分类意义普遍推行卫生计生系统生活垃圾分类制度，是关系广大人民群众生活的大事，也是社会进步和生态文明的重要标志，更是当前的一项重要政治任务。各单位必须进一步提高政治站位，增强工作的责任感和紧迫感。 (一)这是贯彻中央、市部署的实际行动。党的十八大以来，党中央高度重视城乡生活垃圾分类工作，____总书记强调：“普遍推行垃圾分类制度，关系13亿多人生活环境改善，关系垃圾能不能减量化、资源化、无害化处理。”大兴区委，区政府将垃圾分类工作纳入专项行动和城市治理与服务十项行动。 (二)这是满足人民美好生活需要的应有之义。垃圾分类是社会进步和生态文明的重要标志。通过实施有效的垃圾分类，可以减少约60%的生活垃圾。开展垃圾分类是大势所趋，必须顺势而为，掀起一场有关垃圾分类的思想观念和生活方式革命，推动形成绿色生产生活的新风尚。 (三)这是解决“垃圾围城”的迫切需要。

垃圾分类考核细则

垃圾分类工作考核细则项目考核内容评分标准组织领导10 分1、建立健全组织机构，成立生活垃圾分类减量工作领导小组，落实专人负责生活垃圾分类减量工作。未建立组织机构的，扣0.5分；未落实专人负责的，扣0.5分。（共 2分） 2、建立完善生活垃圾日常巡查、安全管理、投诉处理等制度。未建立制度的，每少一项扣0.5分。（共2分） 3、生活垃圾管理工作年初有计划、年终有总结。做好各类巡查、监督考核、投诉处理等的日常台账登记工作。台账不全，未列入年度计划，缺少年度总结的，每少一项扣0.5分。（共3分） 4、建立生活垃圾污染防范应急预案，紧急情况下对辖区内生活垃圾收运工作进行应急管理。未建立应急预案的，扣0.5分；紧急情况下未进行应急管理，造成较大影响的，扣1分。（共3分）队伍建设10 分1、建立指导员、志愿者、清扫工、清运工等四支工作队伍。根据实际需要配备各队伍的人员数量。原则上指导员、志愿者数量不少于8人，有具体台账资料。队伍不健全的，任何一个队伍人数不足的扣1分（4分） 3、完善各支队伍的制度建设，其中清扫工、清运工，做到“人员、职责、报酬、考核、车辆（工具）” 五落实，有具体台帐资料。制度不健全的，每支队伍扣0.5分（2分） 2、指导员、志愿者每一年度开展指导、宣传、服务等活动各队不少于4次，并及时做好记录。活动每少一次扣0.5分（4分）设施管理 14 分1、分类垃圾桶下发到户，摆放整齐有序。未按要求设置分类垃圾桶的，每个点扣0.5分。（共4分） 2、保持生活垃圾设施的整洁完好，发现破损及时修复，做好清洗保洁。发现垃圾桶、果壳箱等破损未及时修复的，每发现一次扣0.5分；设施脏臭不洁的，每发现一次扣0.5 分。（共6分） 3、配备与生活垃圾分类减量管理相匹配的垃圾密闭车辆。生活垃圾运输车辆缺少，不能满足作业要求，造成垃圾堆积的，扣1 分。（共4分）

垃圾分类检查制度2篇

垃圾分类检查制度2篇篇一一、对照“垃圾分类收集和处理”的工作标准，对日常工作进行检查。二、不定期对垃圾分类收集和处理工作的基础数据进行检查，验证数据记录是否准确。三、检查二次分拣处的卫生，是否进行二次分检，可回收物是否放整齐。四、对于人为造成分类设施设备损坏的，照价赔偿。五、做好登记工作，健全基础档案。篇二为深入推进生活垃圾分类工作,提高生活垃圾分类投放质量,探

索单位垃圾减量化、无害化、资源化处理可行途径,提高工作人员的环保意识,掌握垃圾分类、回收利用的常识,推进单位生活垃圾分类全面开展,根据《嘉兴市区城镇生活垃圾分类三年行动计划》（嘉政办发[2017]57号）和市机关事务管理局《关于进一步推进党政机关等公共机构生活垃圾分类工作的通知》精神,结合本单位的实际情况,特制定此工作方案：一、指导思想认真贯彻落实中央、省、市关于实施生活垃圾分类部署，坚持依法治理，注重实践创新，推进局机关和下属单位生活垃圾分类高质量、高效率、可持续发展。二、分类要求严格按照四分法分类：即有害垃圾（红色桶）、可回收物（蓝色桶）、易腐垃圾（绿色桶）、其他垃圾（灰色桶）。（一）有害垃圾：是指含有有毒有害化学物质的垃圾，包括电池（蓄电池、纽扣电池等），废旧电子产品、废旧灯管灯泡、过期药品、过期日用化妆用品、染发剂、杀虫剂容器、除草剂容器、废弃水银温度计、废油漆桶、废打印机墨盒、硒鼓等。投放时要保证废弃节能灯管及日光灯管不破损，普通干电池（五号、七号等电池）不属于有害垃圾，要投放至其他垃圾桶。

（二）可回收物：是指再生利用价值较高，能进入废品回收渠道的垃圾，包括纸类（报纸、传单、杂志、旧书、纸板箱及其他未受污染的纸制品等）、金属（铁、铜、铝等制品）、玻璃（玻璃瓶罐、平板玻璃及其他玻璃制品）、除塑料袋外的塑料制品（泡沫塑料、塑料瓶、硬塑料等）、橡胶及橡胶制品、牛奶盒等利乐包装、饮料瓶（可乐罐、塑料瓶等）等。可回收物请确保未受污染，饮料瓶牛奶盒中的残液倾倒干净。（三）易腐垃圾：是指食堂及餐饮行业等产生的食物下脚料和食用残余，包括剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶、果皮、过期食品等食品类废物。动物大骨难以生物降解处理，不宜将其投入易腐垃圾中（四）其他垃圾：是指除有害垃圾、易腐垃圾、可回收物以外的其他生活垃圾，包括受污染与无法再生的纸张（纸杯、照片、明信片、相册、卫生纸、尿片等）、塑料袋与其他受污染的塑料制品、废旧衣物与其他纺织品、妇女卫生用品、一次性餐具、贝壳、烟头等。三、垃圾定点设置及垃圾分类存放（一）机关事务管理中心对行政中心每楼层设置分类垃圾桶，为：可回收物和其他垃圾桶。对食堂用餐区域设置易腐垃圾桶。（二）市委老干部局办公区域每间办公室及会议室配备分类垃圾

垃圾分类检查制度doc

垃圾分类检查制度doc 篇一一、对照“垃圾分类收集和处理”的工作标准，对日常工作进行检查。二、不定期对垃圾分类收集和处理工作的基础数据进行检查，验证数据记录是否准确。三、检查二次分拣处的卫生，是否进行二次分检，可回收物是否放整齐。四、对于人为造成分类设施设备损坏的，照价赔偿。五、做好登记工作，健全基础档案。篇二为深入推进生活垃圾分类工作,提高生活垃圾分类投放质量,探索单位垃圾减量化、无害化、资源化处理可行途径,提高工作人员的环保意识,掌握垃圾分类、回收利用的常识,推进单位生活垃圾分类全面开展,根据《嘉兴市区城镇生活垃圾分类三年行动计划》（嘉政办发[2017]57号）和市机关事务管理局《关于进一步推进党政机关等公共机构生活垃圾分类工作的通知》精神,结合本单位的实际情况,特制定此工作方案：一、指导思想认真贯彻落实中央、省、市关于实施生活垃圾分类部署，坚持依法治理，注重实践创新，推进局机关和下属单位生活垃圾分类高质量、

高效率、可持续发展。二、分类要求严格按照四分法分类：即有害垃圾（红色桶）、可回收物（蓝色桶）、易腐垃圾（绿色桶）、其他垃圾（灰色桶）。（一）有害垃圾：是指含有有毒有害化学物质的垃圾，包括电池（蓄电池、纽扣电池等），废旧电子产品、废旧灯管灯泡、过期药品、过期日用化妆用品、染发剂、杀虫剂容器、除草剂容器、废弃水银温度计、废油漆桶、废打印机墨盒、硒鼓等。投放时要保证废弃节能灯管及日光灯管不破损，普通干电池（五号、七号等电池）不属于有害垃圾，要投放至其他垃圾桶。（二）可回收物：是指再生利用价值较高，能进入废品回收渠道的垃圾，包括纸类（报纸、传单、杂志、旧书、纸板箱及其他未受污染的纸制品等）、金属（铁、铜、铝等制品）、玻璃（玻璃瓶罐、平板玻璃及其他玻璃制品）、除塑料袋外的塑料制品（泡沫塑料、塑料瓶、硬塑料等）、橡胶及橡胶制品、牛奶盒等利乐包装、饮料瓶（可乐罐、塑料瓶等）等。可回收物请确保未受污染，饮料瓶牛奶盒中的残液倾倒干净。（三）易腐垃圾：是指食堂及餐饮行业等产生的食物下脚料和食用残余，包括剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶、果皮、过期食品等食品类废物。动物大骨难以生物降解处理，不宜将其投入易腐垃圾中（四）其他垃圾：是指除有害垃圾、易腐垃圾、可回收物以外的