夜班准入制度及培训计划

夜班护士准入培训制度

一、培训对象：

具备注册护士资格，未具备夜班护士准入资格的护士。

二、培训目标：

具备良好职业道德、职业规范。

1）具备专业的慎独精神。

2）掌握护理操作程序和要求。

3）能独立进行病情的观察，独立配合医生完成技术操作及抢救技术。

4）独立完成病历书写，符合书写规范。

三、培训方法：

1）参加医院举办的新员工岗前培训

2）参加护理部举办的新护士岗前培训

3）参加护理部举办新护士岗前技术操作培训

4）安排在上级护士指导下参加夜班10次以上，从事护理专业技术工作至少半年。

三、培训内容

1）职业道德教育

2）各班职责

3）十大护理核心制度及科室的制度。

4）病区环境介绍，使适应病区工作环境。

5）熟悉科室工作人员，建立良好的沟通和合作关系。

6）结合广东省护理技术操作规范，进行常规护理操作和专科护理操作的培训，使掌握常规护理操作和专科操作程序和要求，按护理专业标准完成技术操作。

7）掌握常见疾病的护理常规，危重病人抢救，常见紧急情况的处理。

8）广东省护理文书书写规范，结合科室护理工作中实际案例进行，完成一般护理记录、专科护理记录及转科、抢救记录的书写。

四、考核认定方法

按医院专科护理管理委员会确定夜班护士准入条件，并在护理部领导下组织进行相关理论、专业技术和夜班能力考核。成绩合格者，经该委员会审核准入后，方可独立从事夜班护士工作，并享受夜班护士相关待遇。

2014-12-31

2015年急诊科夜班护准入培训计划

一、培训人员：2014年入职急诊科护士(刘静仪、黄嘉惠、谭欢、丁水娣、杨万栋)及2015

年新入科护士（王碧）

二、带教老师：李宝连、梁水莲、容丽燕、凌静

三、质控员：李玉梅、林燕金、郑翠兴护理组长

四、培训时间：三个月至半年

五、培训形式：授课（1-2周上课一次）+临床实践+病例讨论+考核

六、职业素质、岗位职责、沟通技巧、基础—专科理论、基础—专科技能，

七、常见疾病的护理及应急处理、院感相关制度及知识。

八、考评方式：理论笔试、基础技能考核和专科操作考核各一项。

九、培训内容计划表

2015年急诊科护理人员夜班准入培训内容

2014-12-31