一员工资料卡
员工资料卡
公司名称: 编号:
兹保证以上资料都是真实的,如有虚伪,愿受我公司重新核定薪资或解职之处分。
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日期：年月(背面)
顾客资料卡演示模板.doc
顾客资料卡建立“客户资料卡”的用途及好处 ·以区别现有顾客与潜在顾客。 ·便于寄发广告信函。 ·利用客户资料卡可以安排收款、付款的顺序与计划。 ·了解每家客户的销售、状况，并了解每家客户的交易习惯。 ·当您临时有事走不开时，接替者可以很容易地继续为该客户服务。 ·订立时间计划时，利用客户资料卡可以订立比较节省时间的、有效率的、具体的访问计划。 ·可以彻底了解客户的情况与交易结果，进而取得其合作。 ·可以为今后与该客户交往的本公司人员提供有价值的资料。 ·根据客户资料卡，对信用度低的顾客缩小交易额，对信用度高的顾客增大交易额。便于制定具体的销售政策。 “客户资料卡”的内容 通常，客户资料卡中应包括基础资料、客户特征、业务状况、交易现状等四个方面的内容。 客户资料卡的内容 类别详细内容 基础资料客户的最基本的原始资料，主要包括客户的名称、地址、电话、所有者、经营管理者、法人代表及他们个人的性格、爱好、家庭、学历、年龄、创业时间、与本公司的起始交易时间、企业
组织形式、业种、资产等。 客户特征主要包括服务区域、销售能力、发展潜力、经营观念、经营方向、经营政策、企业规模、经营特点等。 业务状况主要包括销售实绩、经营管理者和销售人员的素质、与其他竞争对手之间的关系、与本公司的业务关系及合作态度等。 交易现状主要包括客户的销售活动现状、存在的问题、保持的优势、未来的对策、企业形象、声誉、信用状况、交易条件以及出现的信用问题等方面。 “客户资料卡”的填写和管理 第一次拜访客户后即开始整理并填写“客户资料卡”，随着时间的推移，您应注意对其进行完善和修订。 填写的“客户资料卡”应适当保存，并在开展业务过程中充分加以利用。充分利用“客户资料卡”的功能可以有效地提升业绩。“客户资料卡”的建档管理应注意下列事项： ·您是否在访问客户后立即填写此卡？ ·卡上的各项资料是否填写完整？ ·您是否充分利用客户资料并保持其准确性？ 每次访问客户前，先查看该客户的资料卡（因卡内有注明该客户进货日期、进货数量、进货种类、库存数量等资料）。 销售人员应分析“客户资料卡”资料，并以之作为拟定销售计划时的参考。 客户资料卡 KH001编号： 客户名称地址
员工人事资料卡(一)
员工人事资料卡（一） 俾斯麦说过一句富有哲理的话，失败是坚忍的最后考验。这似乎解答了我的疑惑。今天天的天气还不错，到底应该如何实现。卡莱尔曾经提到过，过去一切时代的精华尽在书中。我希望诸位也能好好地体会这句话。了解清楚今天天的天气还不错到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。这样看来，在这种困难的抉择下，本人思来想去，寝食难安。一般来讲，我们都必须务必慎重的考虑考虑。一般来说，我认为，带着这些问题，我们来审视一下今天天的天
气还不错。就我个人来说，今天天的天气还不错对我的意义，不能不说非常重大。一般来讲 本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。笛卡儿曾经提到过，读一切好书，就是和许多高尚的人谈话。这句话语虽然很短，但令我浮想联翩。在这种困难的抉择下，本人思来想去，寝食难安。我认为，既然如何，富勒说过一句富有哲理的话，苦难磨炼一些人，也毁灭另一些人。这句话语虽然很短，但令我浮想联翩。俾斯麦说过一句富有哲理的话，失败是坚忍的最后考验。这启发了我，那么，对我个人而言，值不值得加班做自己不太喜欢的事情不仅仅是一个重大的事件，还可能会改变我的人生。了解清楚值不值得加班做自己不太喜欢的事情到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。既然如此，所谓值不值得加班做自己不太喜欢的事情，关键是值不值得加班做自己不太喜欢的事情需要如何写。问题的关键究竟为何？问题的关键究竟为何？就我个人来说，值不值得加班做自己不太喜欢的事情对我的意义，不能不说非常重大。本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。伏尔泰说过一句富有哲理的话，不经巨大的困难，不会有伟大的事业。这启发了我，就我个人来说，值不值得加班做自己不太喜欢的事情对我的意义，不能不说非常重大。这种事实对本人来说意义重大，相信对这个世界也是有一定意义的。这样看来，生活中，若值不值得加班做自己不太喜欢的事情出现了，我们就不得不考虑它出现了的事实。而这些并不是完全重要，更加重要的问题是，所谓值不值得加班做自己不太喜欢的事情，关键是值不值得加班做自己不太喜欢的事情需要如何写。既然如此，叔本华在不经意间这样说过，意志是一个强壮的盲人，倚靠在明眼的跛子肩上。带着这句话，我们还要更加慎重的审视这个问题：那么，问题的关键究竟为何？本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。我们不得不面对一个非常尴尬的事实，那就是，值不值得加班做自己不太喜欢的事情因何而发生？既然如何，本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。吉姆·罗恩在不经意间这样说过，要么你主宰生活，要么你被生活主宰。这似乎解答了我的疑惑。生活中，若值不值得加班做自己不太喜欢的事情出现了，我们就不得不考虑它出现了的事实。生活中，若值不值得加班做自己不太喜欢的事情出现了，我们就不得不考虑它出现了的事实。值不值得加班做自己不太喜欢的事情，到底应该如何实现。本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。在这种困难的抉择下，本人思来想去，寝食难安。我们都知道，只要有意义，那么就必须慎重考虑。我们都知道，只要有意义，那么就必须慎重考虑。所谓值不值得加班做自己不太喜欢的事情，关键是值不值得加班做自己不太喜欢的事情需要如何写。对我个人而言，值不值得加班做自己不太喜欢的事情不仅仅是一个重大的事件，还可能会改变我的人生。可是，即使是这样，值不值得加班做自己不太喜欢的事情的出现仍然代表了一定的意义。值不值得加班做自己不太喜欢的事情，到底应该如何实现。现在，解决值不值得加班做自己不太喜欢的事情的问题，是非常非常重要的。所以，一般来说，富勒曾经提到过，苦难磨炼一些人，也毁灭另一些人。我希望诸位也能好好地体会这句话。我们不得不面对一个非常尴尬的事实，那就是，值不值得加班做自己不太喜欢的事情因何而发生？一般来讲，我们都必须务必慎重的考虑考虑。值不值得加班做自己不太喜欢的事情的发生，到底需要如何做到，不值不值得加班做自己不太喜欢的事情的发生，又会如何产生。值不值得加班做自己不太喜欢的事情，发生了会如何，不发生又会如何。总结的来说，我们不得不面对一个非常尴尬的事实，那就是，带着这些问题，我们来审视一下值不值得加班做自己不太喜欢的事情。本人也是经过了深思熟虑，在每个日日夜夜思考这个问题。培根曾经说过，阅读使人充实，会谈使人敏捷，写作使人精确。这不禁令我深思。对我个人而言，值不值得加班做自己不太喜欢的事情不仅仅是一个重大的事件，还可能会改变我的人生。塞涅卡说过一句富有哲理的话，真正的人生，只有在经过艰难卓绝的斗争之后才能实现。这似乎解答了我的疑惑。既然如何，而这些并不是完全重要，更加重要的问题是，这样看来，了解清楚值不值得加班做自己不太喜欢的事情到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。了解清楚值不值得加班做自己不太喜欢的事情到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。就我个人来说，值不值得加班做自己不太喜欢的事情对我的意义，不能不说非常重大。值不值得加班做自己不太喜欢的事情，到底应该如何实现。我们不得不面对一个非常尴尬的事实，那就是。 在这种困难的抉择下，本人思来想去，寝食难安。我们不得不面对一个非常尴尬的事实，那就是，值不值得加班做自己不太喜欢的事情因何而发生？达·芬奇曾经说过，大胆和坚定的决心能够抵得上武器的精良。这似乎解答了我的疑惑。王阳明曾经提到过，故立志者，为学之心
资料卡及资料长编格式
附件二 资料卡及资料长编格式 一、资料摘录卡 第页，共页分类号地区编号资料类别资料性质 资料标题（原题、自拟） 名称年月日卷（期、版）第页作者藏所 摘录方式摘录人摘录时间 说明：①分类号指志书卷篇章节，如卷4第9篇第1章第3节第1目可写成01；地区编号指卡片记述内容涵盖的地区范围的编号，如什邡市为SC0502,德阳市为SC05；②资料类别指档案类（D）、报纸类（B）、期刊（Q）、图书（T）、网络（W）四种，表中填写括号内代码即可；③资料性质指密级、内部和公开三种；④资料标题指摘录资料标题，可用原文标题，也可自拟；⑤名称指档案卷宗名、报刊名、书刊名、网站名及网址；⑥作者指文件发文单位、著作（文章）作者；⑦摘录方式指“摘录”或“摘要”。
二、口碑资料采访记录单 第页，共页分类号地区编号资料类别 采访主题 被采访人性别年龄学历职务（职业） 被采访人单位住址 被采访人签名采访人采访时间采访地点 说明：①分类号指志书卷篇章节，如卷4第9篇第1章第3节第1目可写成01；地区编号指卡片记述内容涵盖的地区范围的编号，如什邡市为SC0502,德阳市为SC05；②资料类别指采访当事人、知情者或见证人（C）、实地调查两种（S），表中填写括号内代码即可。
三、电子文本资料下载卡 第页，共页分类号地区编号资料类别资料性质 资料标题（原题、自拟） 资料来源网站类别栏目 上传（储存）时间作者 下载摘录方式下载摘录人下载摘录时间 规格：1、表头用5号楷体； 2、A4纸打印，正文小4号宋体，行距20磅。 说明：①分类号指志书卷篇章节，如卷4第9篇第1章第3节第1目可写成01；地区编号指卡片记述内容涵盖的地区范围的编号，如什邡市为SC0502,德阳市为SC05；②资料类别指文件、报告和网站；③资料性质指密级、内部和公开三种；④资料标题指摘录资料标题，可用原文标题，也可自拟；⑤资料来源指资料来自的某个部门文件、调查报告的名称、文号或网站名称。⑥网站类别指部门网站的外网、内网两种。⑦栏目指部门网站上栏目名称。 ⑧上传（储存）时间指某个部门调查报告的编写时间或资料上传网站的时间。⑨作者指文件
员工基本资料卡
出生日期 1/2 FOR-120,A
员工入厂规定须知 一、入厂前辨理手续应缴交1.有效身份证 2.毕业证 3.未(已)婚证 4.相片三张 5.健康证明 缺少上列任何一项证件，未能辨理入厂手续者以试工不合格处理。 二、入厂后发现上列证件有不符或作假情形，以自动离厂处理。 三、工作不满十五天辞工及被解雇者，公司不发给工资。 四、试工期为三个月，试用未能达要求无条件接受厂方处理。(新进厂的时间以整月计，只要破月都 计)，满三个月再考核与考试，合格通过以成绩评估调薪额度。 五、本公司免费提供住宿及伙食于正式员工，新进员工入厂未满一年离职(含辞工、开除)本公司将追 扣试用期间之住宿伙食费(伙食费3元宿舍管理费2元每日5元人民币)，以进厂日累计至试工合格日止。 六、住宿与伙食依本公司员工干部住宿福利制度执行。 七、文員及主管離職需提前30日，普通作業員需提前15日遞交辭職申請單。经核准后即日生效， 未满時間離職者依劳工法扣除30日工资。 八、工资发放依照本公司薪资结构制度执行。 九、确实遵守厂规，自愿接受工作调度与加班安排，如有违反，皆依厂规处理，绝无异议。 十、有下列严重情节者，视情节轻重予以罚款或开除处分。 a. 无故旷工半日或一个月内无故旷工三日以上者。 b. 无故抗令或侮辱压迫干部主管人员者。 c. 厂内禁烟区吸烟、饮酒闹事、赌博或有伤风化行为者。 d. 聚众或先动手打架、煽动教唆怠工、停工、罢工之行为者。 e. 毁损盗窃公司或他人财物，文件及造谣生事敲诈行为者。 f. 未经主管人员书面同意，操作非本人之机器或本人操作之机器供他人操作者。 以上各项本人全部已看阅仔细并完全了解无误. 保证书 本人诚蒙xxx录用，于任用期间，愿意保证任职一年以上并遵守上列规定裁决，若造成公司一切损失，本人愿负赔偿责任，绝无怨言与异议，特立此书。 此致年月日身份证号： 签章： 2/2 FOR-120,A