最新【精华】毕业班工作计划3篇

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【精华】毕业班工作计划3篇

【精华】毕业班工作计划3篇

时间一晃而过,我们又将迎来新一轮的努力,此时此刻我们需要开始做一个工作计划。但是要怎么样才能避免自嗨型工作计划呢?以下是为大家整理的毕业班工作计划3篇,欢迎阅读与收藏。

毕业班工作计划篇1 抓好毕业班工作,对深入贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定》和《面向21世纪教育振兴行动计划》,促进我校超常发展,整体推进素质教育,培养新世纪高素质的人才具有重大意义,现对本学期工作做详细的工作计划。

工作思路

以学生素质提高为中心,以问题解决为目标,以强化能力为主线。夯实基础,狠抓主干;分段要求,狠抓重点;强化过手,狠抓落实;提升品位,追求发展。

工作重点

毕业班问题,实际上就是一个质量问题。有计划、有步骤地安排教育教学工作,避免盲目性,提高实效性是抓好毕业班工作重要一环。因此要面对全体学生,抓“两头”(优生、后进生),带“中间”(中等学生),大面积提高教学质量。加强各科协商工作,努力提高毕业班学生的教学质量。

具体工作

一、加强政治学习,走向创新教育

1.努力培养和培训具有创新型的教师,在教学中面向全体学生,把每个学生培养成人

2.始终坚持以学生为本,以学生的发展为本。努力使每一位学生都能够健康快乐成长。在教学中教师不应该仅仅是传授知识,而应该让学生了解产生知识的过程和方法,激起学生探索的欲望。

3.拓宽学生思维空间,开放学生的创造潜能。教师应注意每位学生的个性品质,要把学生视作一个鲜活的个体,尊重学生的个体差异,努力使每个学生都得到充分发展。作好因材施教,因地制宜,使每个学生都获得成功。

二、加强教学研究,提高教学质量

组织教师不断进修,积极进行教学研究,不断更新知识,把自己“挖掘”成知识的“源头活水”,才能把课本中的知识化为活知识。教师要驾御好课堂教学,教学活动要有“创意”,教师必须多动脑筋,精心设计教学活动的每个环节,充分预料教学活动可能出现的问题,并做好应急预案,加大备课的工作量。要精心设计教法,决不能马马虎虎,要经常查阅资料,相互帮助。课堂是师生的共同舞台,教师要创造性的教,学生要创造性的学,让学生独立思考,给他们发挥创造性提供舞台。培养学生自立、合作、探索的精神。

三、教学工作

六年级教学工作时间紧、内容多、任务重,因此必须对教学工作做到有计划、有步骤、有效果地进行。

对教学工作的基本要求是“全、严、实、精、活”。

毕业班工作计划篇2 近年来,我们卓有成效地加大了毕业班工作力度,中考成绩逐年稳步提高。年中考达省级示范高中线较上一年度略有提高。为确保学年度毕业班工作有序、有效展开,使我校中考成绩再上一个台阶,特制订本计划。

一、分析现状、明确目标

本届九年级共2个班,教师队伍精干,新老结合,全体毕业班教师工作态度端正,业务能力强,能顾全大局、讲奉献,有较强的敬业精神和协作精神。

基于以上分析,我们完全有信心取得较以往更好的成绩,本年度奋斗目标:中考省示范计划内达线数超过上年度。努力完成中职招生计划。

二、具体措施

毕业班工作是一项系统工程、广告工程。系统作为整体,它的性质和功能不是各要素性质和功能的简单相加。这就要求我们在工作中着眼于整体,合理调整局部,实现优化的整体结构,从而产生优化的整体效益。广告工程考得好,声誉自然在外。

(一)各司其职,各负其责

1. 成立毕业班工作领导组。

组长:裴善和

组员:张琢、赵谋友、司先法、过世才及九年级班主任

毕业班领导小组要定期召开会议研究毕业班工作,小组成员经常深入毕业班工作第一线,及时发现问题、解决问题,为毕业班工作提供政策上的帮助和业务上的指导,力争实现既定目标。

2. 教务处要细致落实各个教学环节,做好日常教务工作。要求确保毕业班工作的有效性和有序性,确保毕业班资料的及时供应,确保考务工作万无一失,同时要克服资料匮乏的困难,要多渠道获取信息。

3. 政教处、团委要针对毕业班学生的思想动态随时加强对毕

业班学生的思想教育,要使学生能正确的对待学习、对待中考,另外要组织学生社会实践活动。考前对毕业生进行心理辅导。

4. 总务处要关心学生生活,做好学生后勤服务工作,以保证学生有健康的身体和充沛的精力投入学习。

5.班级要紧密配合毕业班领导小组、教务处、政教处、总务处的工作,负责维持正常的教学秩序,及时了解学生思想动态,加强各科任教师间的协作。

6. 毕业班教师要认真钻研教材、《课程标准》和《考试说明》,积极参加县教研室组织的有关中考研讨会。要随时了解学生的学习动态,要加强对优等生的针对性辅导,同时也要关注中等生和后进生,要定期研讨,确保所授科目在中考中取得较好成绩。

(二)循序渐进,分清主次

1. 加快新课教学进度。中考科目均应于年3月底结束新课。

2. 突出第一轮全面复习。中考科目安排年4月上旬至5月初。每轮复习以单元或专题复习为主要形式,旨在巩固基础知识,进而形成知识体系、知识网络;旨在巩固基本技能,进而形成初步运用知识能力;旨在发掘和培养优等生,提高中等生和后进生,进而造就高中考升学的核心力量,同时也要提高中考的平均分。这一阶段是为高中考打下扎实的基础。

3. 注重第二轮重点复习。中考科目安排在年5月中旬至5月底,重点复习要求突出重点概念,突出重点学生,突出学科知识的迁移,突出学科能力提高,突出隐性知识点的挖掘;要求一要贴近中考的趋向,二要贴近优等生的具体情况。这一阶段是为中考成绩定下基调的提高阶段。

4. 调整阶段。中考科目安排在6月初至中考。调整阶段要求强调解难答疑,强调解题技巧,强调身心调整,力求使考生特别是优等生在中考保持最佳状态。

(三)细致踏实、务实求真,

1. 提高复习课的质量。中考成绩的优劣,某种意义上说,取决于复习课的质量。复习课随意性大,可塑性强,对教师的责任心和业务素质要求较高,这就要求我们毕业班教师既要认真钻研《课程标准》、《考试大纲》和教材,又要不断吸取别人的成功经验以充实自我。

2. 强调练习的质和量。首先应通过适量的练习强化知识的迁移、能力的培养和解题技巧的训练,全面复习阶段要求有单元训练、专题训练和每两周一次的综合训练,另外根据优等生实际情况布置必要的课后练习。其次,要提高练习的质量,练习的质量主要取决于练习的针对性,针对性训练是再练习,是解决阶段检测及平时教学中发现问题的最主要和最有效途径,针对性训练可不拘形式不拘时间,唯求内容的针对性,尤其要对优等生有针对性。

3. 重视练习的批改和讲评,对优等生的主要练习做到面批面改,

其余可全批全改,也可选批选改,但不可不改。讲解要有针对性,“伤其十指不如断其一指”;要有指导性,“授人以鱼,莫如授人以渔”;要举一反三,触类旁通。

4. 加强阶段教学效果检测,阶段检测既可紧张学习气氛,又可随时了解学生的学习情况,明晓优等生的优劣之处。我们要求九年级要按照教研室要求参加全县组织的质量检测。

5. 教务处应加强对教学进度的控制和对备课、作业、训练、

检测的检查,要求每月下旬检查上述各项并及时公布检查结果。

6. 通过召开学生座谈会、随堂听课、例行检查等方法及时了解和沟通教与学两方面,鼓励教学方法和学习方法创新。通过家访、家长会等形式加强学校与家庭的联系,以赢得家长的支持。

毕业班工作计划篇3 上学年,我镇在全县小学毕业会考中,成绩很不理想。回首过去,我镇抓小学毕业班工作也有了一些经验;展望未来,我们面临着新的困难和挑战。为了更好地抓好20xx级小学毕业班工作,带动和促进整个小学学段教育质量,以保证九年制义务教育质量的巩固提高,让学生全面发展、健康成长,现特以下具体措施;

一、成立毕业班工作领导小组;

组长:王义才

副组长:黄行道

成员:杨漫文

毕业班工作领导小组主要加强对毕业班工作的管理,定期安排召开家长会、落后学生座谈会、教师会、毕业班尖子生会、教师教学研导会,以帮助教师、家长、学生提高认识,转变思想,更新观念。

二、加强教学常规管理评价体系的建设,发挥规章制度的作用

(1)结合《小学学段六年级工作常规》和我校小学毕业班实际,制定小学毕业班考核办法和《教学六认真的基本要求》(2)学校校教导处和教研组定期对毕业班教学工作进行视导和认真工作检查,及时发现、分析和帮助教师解决教学中遇到的问题;并且要求任毕业班课的教师在开校时就写出一年的教学计划,及拟出对尖子生的抓保措施,指导教师填好《毕业班工作手册》。

(3)制定奖励措施:为激发教职工教学积极性,在我校资金相当持紧的情况下,学校经费对毕业班仍保持倾斜,仍然按上学年的奖励办法,对学科优生率和总分进入镇前三的学生给预相应的奖励,以确保小学毕业班工作在原有的基础上再上一个新台阶。

(4)通过听课的方式,加强对毕业班教学工作的督促。主要可采取领导到班上去听课,毕业班教师相互听课,到市、县参加小学毕业班教研课等,要求每位教师一学期不很少于10节课,这样就能促进教师之间教学相长。

(5)认真组织小学毕业班教师学习《小学学段六年级考试说明》,以明确教学大纲和基础教育课程改革的要求,由于增加了开放性试题,教师在平时教学中应注重对学生操作能力、灵活处理问题的能力的培养。

(6)继续加强对村校教学和指导,促进小学质量整体水平的提高

上学年,我镇在全县小学毕业会考中,成绩很不理想。本学年,将继续重视本校的教学管理,并且在奖励方面倾斜村校,同时准备每月开展一次以教师都参与的集中备课辅导活动,以提高本校教师的备课能力和教学水平。争取本学年校也能在全县的村小排行榜上有名。

(7)搞好最后的总复习工作。

复习工作在整个毕业班工作中是一个总结性的工作。在总复习中,要达到增强“底气”,培养“灵气”的目的.。众所周知,复习是人类学习发展中一个不可缺少的重要环节。复习不是机械重复过去的练习,而是要教方法,抓规律,引导学生在更高的层次上,以新的视野对知识和有关事物进行再认识,重梳理,开展新的实践活动。根

据这样的认识,要努力改变“版面理解”和机械对待复习的做法,把复习作为促进学生再发展的重要环节,精心设计复习过程,恰当选择复习方法,既注意增强学生的“底气”,又注意培养学生的“灵气”,充分发挥复习的集体功能,着眼于全面提高学生的素质,在新的教育理念指导下,扎扎实实地抓好复习。在复习过程中,要求教师努力做到“实”,如语文科,对字、词、句、篇、标点等各类知识和听、说、读、写等能力培养的标准要清楚,在复习训练中要严格落实“大纲”中的要求。其次,复习的过程中踏踏踏实实,严格指导,严格要求,严格训练,不能走过场。再次,要求讲求实效。复习时间是有限的,因此,每一节复习课都要精心设计,精心安排,使学生每次复习都有所得,每节课都有新的收获。

(8)加强毕业班各学科教学,促进全体学生素质的全面提高

六年级学生的综合素质必须全面提高,才能为初中教育教学打下良好的基础,要做到这一点,必须重视各学科教学,不能只抓统考学科而忽视非统考学科的教学。

(9)定期开展丰富的多彩的课外活动,让学生学得进,学得好。

为了让学生劳逸结合,各校要成立课外兴趣活动小组,让学生在丰富多彩的活动中提高综合素质。

(10)通过毕业班教研活动,促进教学质量的提高。

在组织毕业班教研活动时,渗透课改精神,为进入初中学习新教材打下基础,让教师按新的课程理念教学,以提高学生的整体素质。

校务公开工作计划总结

祥谦小学2015年校务公开工作计划 今年,学校将延续良好财务制度,坚持推进校务公开,接受全体教师的监督,以最大限度调动和发挥教师的工作积极性和创造性,管理和集体决策,遵循校务公开“合法性、真实性、时效性、规性、创新性”的原则,推动校务公开工作的不断深化,有效地推进学校的各项工作深入开展。 一、组织健全,明确体制 学校历来十分重视校务公开工作,坚持把校务公开工作作为学校办学的基础性、常规性工作来抓,不断加大领导力度。 1、组织健全。我们建立了校务公开工作领导小组和监督小组,由林智焕校长为组长,全面负责校务公开工作的具体实施,校务公开监督小组成员由学校教师代表组成,全面负责校务公开工作的监督,形成了主要领导负责,层层抓落实的领导体制,为校务公开的全面推行提供了强有力的组织保证。 校务公开领导小组 组长:林智焕(校长) 副组长:林丽芳(副校长) 成员:君敏(教导主任)林水姬(少先大队辅导员) 笑冬(总务处)林伟(报帐员) 校务公开监督小组 组长:学建(学区工会主席) 组员:全体师生广大人民群众

2、明确体制。学校坚持统一领导校务公开工作,林校长负责,组员协调、监督,全体教师积极参与校务公开领导体制和工作机制建设。学校将推行校务公开与加强学校廉政建设紧密地结合起来,切实履行全体教师的知情权、参与权、管理权、监督权等权利。 二、规运作,周全公开 今年,学校在领导的重视下,将制定一系列规章制度:在学校醒目位置设置对外校务公开栏、对校务公开栏,在学校大门口前利用宣传栏,经常性地宣传学校的动态,让家长及时了解学校。在保安室旁公布举报,随时接受老师、学生家长及群众的监督。 三、本学期学校校务将公开的容有 1、学校规章、发展规划、各项工作计划等:学校规章、发展规划、工作计划等容先通过学校行政会议进行酝酿、交流、审议和通过并在全校教师会议中解释说明,组织大家进行交流讨论,做到透明、公开。 2、财务管理情况公开:包括学校财务预、决算,收入及支出、福利分配方案等。每个月于校务公开栏贴财务经费报表。 3、大宗物品采购公示。我校严格按照上级文件精神,对于采购大宗物品均按规定执行,选定正规商家,制定合同,行政会议讨论通过教委办财务中心转帐支付,程序都按公开、公正、公平。 4、师生获奖公示:每星期学校举行一日常规评比汇总,按低年级、中年级及高年级颁发流动红旗。学校师生参加各级各类比赛,及时公示获奖情况。

社会团体工作总结及工作计划

2018年社会团体工作总结及工作计划 今年以来,在局党委的领导、在省市民管局的指导下,我县的社会团体登记管理工作主要做了以下几个方面: 一、认真做好注册登记管理工作 截至目前,全县共有社会组织49家,其中:备案的13家,注册登记的社会团体18家;民办非企业单位13家。18年新增社团2家、民办非企业单位3家。从登记入手,严把质量关,紧紧围绕全县的经济建设这个中心,坚持依法登记管理,注重培育发展与监督管理并重的原则,在全县范围内基本达到了建立协会登记无空白乡、镇的要求,使社会组织登记的范围不断扩大,社会影响力不断增强,社会作用更加明显。 二、以社会组织的年检为主,加强监督管理,提升社会组织质量 今年5月14日我县社会组织管理办公室召开了全县社会组织18年度年检工作会议,下发了年度检查文件。依照两个《条例》及省、市民管局的有关规定,并且根据自身工作特点,对社会组织的领导干部兼职、章程的遵守情况、执行《民间非营利组织会计制度》、会费的收取运用等重要问题,进行了行业检查和重点协会抽查。在我们全面学习的基础上,所到之处,重点宣传国务院办公厅近日下发的《关于加快推进行业协会商会改革和发展的若干意见》。到目前,已对近15家行业协会、专业经济协会进行了检查。应参加18年度年检的社会团体为18家,现已年检15家,年检合格率达70%。左右 三、认真贯彻落实上级指示精神开展协同联合检查 一是以国务院办公厅《关于加快推进行业协会商会改革和发展的若干意见》为依据,按照市民政局、监察局等五部门《关于开展行业协会专项整顿规范工作的通知》联合文件进行专项检查,落实行业协会的有关规定。二是按照民政局、财政局《关于进一步加强社会团体会费管理的通知》的具体要求,落实协会的各项规章制度,在10月底前完成了全县社会团体的专项整顿规范工作,使我县社会组织在发挥作用、提升服务、反映诉求、规范行为等方面得到进一步提高,为实现我县政社分开、经济发展做出新的贡献。 四、提高信息宣传力度,加强信息化建设

行政文员工作计划3篇

行政文员工作计划3篇 (303字) 1)做好领导服务:及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手。 (2)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。 (3)做好员工服务:及时的将集团员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。 (4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。 (5)做好信息保密工作:保存好办公室常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。

(6)做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底。 篇二:行政人员工作计划(1108字) 我个性比较开朗,办事认真,信奉“明明白白做人,实实在在做事”的原则。无论在任何时候、做任何事,我都会认认真真地对待。我还是个善于学习,敢于挑战困难的人公司前台文员一职,对我而言是一次机会,它能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会。我将把这份感激之情化为工作的热情,扎实苦干,一丝不苟地完成领导交给我的任务. 1.在日常事物工作中,我将做到以下几点: (1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。 (3)做好低值易耗品的分类整理工作. (4) 配合上级领导于各部门做好协助工作. (5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。 (6)做好办公室设备的维护和保养工作, (7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间公司的安全保卫工作。 (8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

最新呼吸内科护士长工作计划

最新呼吸内科护士长工作计划 以下是关于最新呼吸内科护士长工作计划范文的文章!工作计划资源请搜索工作计划频道与你分享! 作为一名护理工作管理者,以谦和的态度对待病人,努力为每一位病人减少每一分的痛苦是我们的使命,用这样的信念在这两年的护理工作中我部得到了病人的认可和领导的赞同。担任内五科护士长近一年的时间里,深刻体会了神经内科的护理工作的艰辛与繁琐,人们常说的“三分治疗,七分护理”,也在内五科得到十分的体现,在XXX年里,内五科护理部坚持把“以“病人为中心”的护理理念融入实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,同时将XXX年的工作重心放在加强护士的专业培训,加强护理管理,加强基础护理,提高服务质量,开展优质护理服务上,现将XXX年工作计划做如下概括: 一加强护士在职教育,提高护理人员的专业素质强化相关专业知识的学习掌握,每月定期组织护士授课,实行轮流主讲,进行规章制度及神经内科专业培训。如遇特殊疑难情况,可通过请科主任,医生授课等多种形式更新知识和技能。互相学习促进,开展护理病例讨论,并详细记录。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,有计划的选送部分护士外出学习,提高护理人员的素质,优化护理队伍。不断的更

新护理知识。 二、转变护理观念,提高服务质量继续加强医德医风建设,增强工作责任心。加强培养护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为信号,把病人的需要作为需要,把病人的利益作为考虑,把病人的满意作为标准。对病区患者实施全身心、全方位、全过程、多渠道的系统护理。加强安全管理的责任,杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。深化亲情服务,提高服务质量。提高护患沟通技能。提倡微笑服务,培养护士树立良好的职业形象。同时向兄弟科室学习和借鉴,开展“优质护理服务”,全面加强临床护理工作,强化基础护理,改善护理服务,为护理学科的发展探索新的方法和途经,真正把“以病人为中心”的服务理念落到实处。 三、护理安全是护理管理的重点,安全工作长抓不懈护理人员的环节监控:对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理,做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉,保障病人就医安全。病人的环节监控:新入院、新转入、急危重病人、卧床病人,有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。虽然是日常护理工作,但是如果发生问题,都会危及到患者的生命,作为护理管理中监控的重点,不定期的进行护理安全隐患检查,发现问题,解决问题,并从自

2018标准的项目工作计划与2018校务公开工作计划汇编

2018标准的项目工作计划范文 一、全康办 (一)认真组织完成项目三期年度任务。 (二)指导各省及长江项目单位进行长江项目二期自查,完成省级及项目执行单位二期项目执行报告。 (三)组织检查组,按照项目手册要求和有关工作标准,对部分省进行长江项目二期终期检查验收。 (四)对长江项目二期有关数据进行统计汇总分析,编制长江项目二期数据统计分析报告,以数据反映长江项目二期实施成果。 (五)进行长江项目第三方评估和审计工作。 (六)制作长江项目宣传画册和宣传专题片。 (七)召开长江项目二期总结表彰会议和三期工作会议,全面总结项目二期工作,表彰先进,研究部署项目三期工作。 (八)举办长江项目三期管理工作培训班,使项目执行单位人员掌握项目三期特点、要求、实施细则,提高项目管理人员能力和水平,为三期项目顺利实施打好基础。 (九)开展长江项目科研工作,完成项目科研课题结题,推动科研成果应用。 二、各省康复办 (一)完成项目三期年度工作任务。 (二)进行省级和项目执行单位二期自查和总结工作,召开二期工作总结会议,并按照中国残联项目办公室要求部署有关项目三期工作。 (三)配合中国残联长江办进行项目二期期终期检查验收。 (四)进一步加强组织和领导,完善在主管理事长领导下康复部负责长江项目实施和管理工作机制。 (五)开展长江项目社会宣传工作,配合中国残联长江办完成重点宣传工作任务。 (六)参与长江项目科研成果实施和推广工作。

(以下内容希望对您有所帮助!感谢您的阅读!) 校务公开工作计划; 一、深化认识,扎实推进校务公开工作 为了更好的推进校务公开工作、贯彻落实科学发展观和构建和谐校园的要求,我校在期初会议时组织教师学习校务公开的工作意见和内涵,通过学习让教师充分的认识校务公开的重要性和紧迫性。为推动校务公开工作制度化、规范化做好了准备,进一步提高人民群众对教育满意度,促进和谐校园的构建和教育事业的健康发展。 二、加强领导,进一步落实校务公开工作责任制 本学期我校根据实际情况制定了以校长为校务公开小组组长以学校德育口、教导口、总务口、以及教师代表为小组成员建立健全工作责任制,通过校务公开制度的工作指导、监督检查等;进一步梳理校务公开制度,完善和规范公开的内容、形式、时间等,推动校务公开制度深入开展。 三、健全机制,实现校务公开工作的正常开展 学校的校务公开仍以“一箱两栏”为主要形式并以家长会、教职工会议等为重要补充。 1、学校每周二指定行政人员对校长信箱进行查看,对信箱中关于群众对学校发展的意见进行整理并整改,做到教育让群众满意;同时在期初时对学校开展的各项工作以及学校收费情况在对内、对外公开栏中公开使学校各项工作在“阳光”下健康开展,满意度高。

社会组织工作计划

社会组织工作计划 篇一:关于报送社会组织今年工作计划的通知 宝安区各社会组织20XX年活动计划一览表 社会组织名称:填表日期:20XX年月日 说明:1.已开展活动的请填写表格中“活动效果”一栏。 2.表格不够填写的可以另外附页。 篇二:社区社会组织筹备方案 某某社区社会组织筹备方案 一、指导思想 以社区为综合平台,培育发展能够协同参与社区管理、提供社区公共服务、发展社区公益事业的社会组织。引导社会组织参与社会治理,逐步提高社会组织整体质量,积极构建“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理格局,形成发展有序、覆盖广泛、布局合理的社会组织体系。 二、基本原则 (一)坚持提供服务与发展民生相结合。重点培育服务性、公益性、互助性社区社会组织,引导其贴近居民需求,开展服务活动,积极解决民生问题。同时,有针对性地培育一批具有适应现代需求的社区社会组织,及时有效地满足社区居民日益增长的物质文化需求。

(二)坚持因地制宜与区域特色相结合。以满足群众日益增长的需求为出发点和落脚点,根据经济社会发展和社区建设实际,大胆探索,着力培育和发展具有社区特色的社区社会组织,通过树立典型和宣传推广工作,积极打造品牌社区社会组织。 (三)坚持登记与备案相结合。解放思想,以人为本,充分考虑社区居民物质文化需求,在现行法律法规框架内,适当放宽准入领域,降低准入条件,根据组织性质和类别,区别不同情况,对符合条件的进行登记,成为法人社会组织。不具备登记条件的实行备案,经备案的社区社会组织可以开展合法活动。 (四)坚持扶持发展与自我管理相结合。逐步建立推进和扶持社区社会组织发展的政策,督促社区社会组织建立健全内部制度,民主决策,民主管理,民主监督,讲诚信,守规则,服务政府,服务社区,服务会员,主动接受政府部门、社会和社区的监督和管理。 三、工作措施 (一)提高认识,加强领导。培育发展各种形式的社区社会组织,对于整合社区社会资源、维护社区社会稳定、保障社区居民合法权益、提高社区居民生活质量等,具有积极作用,也是社区加强和创新社区服务的重要举措之一。 (二)搭建平台,积极扶持。按社区社会组织进行备案,

行政部周工作计划3篇

行政部周工作计划3篇 行政部周工作计划一:公司行政部周工作计划一、基本确立酒店各项制度体系,形成较为规范的人事管理根据管理体制的总体要求,已经完成各项管理规章制度、员工奖惩制度和日常培训管理规定,让日常管理工作更制度化、规范化和更具操作性。员工手册等制度初稿的编制完毕。 除了完善原有人力资源管理制度外,根据劳动法和劳动政策法规,结合酒店的实际情况,明晰了奖惩、考核、调动与选拔、休假、劳动关系等内容,逐步完善劳动人事管理制度。 二、为适应酒店发展和员工个人发展需要,大力加强培训工作 为了不断增强酒店的竞争实力,提高员工素质和能力,满足酒店及员工个人发展的需要,人力资源部制定了相关培训管理规定,并施行了日常培训检查。在培训规划与协调方面做了相应的工作。 1、通过精心组织,认真做好各类培训工作 对新进员工进行上岗培训,共举办两期。一期酒店新员工培训共50余人参加。第二期员工集训是在管理公司来后协助进行的。 2、各部门日常培训工作效果显著。 以客房部为例,一方面,各班组重点抓好员工素质,工作态度、服务礼节培训;另一方面,认真落实当月培训计划,完成培训任务,组织日常性的岗位业务学习。 3、组织员工参加比赛,检验了员工的教育培训工作。 组织服务员参加滕州市职工技能比武,获得团体第二名,厨师烹饪比赛团体金奖等。 三、严格“执法”,有效整治了违纪 管理和奖罚是做好制度维持工作的重要措施和手段。

因此,在质检部没有成立前,人力资源部严格执行各项规章制度、员工守则,做到有功必奖,有过必罚,制度面前人人平等,维护了酒店及员工的正常利益。 人力资源部采取批评教育,督促检查,每日通报,罚款处分等一系列措施来解决员工违规现象。并加大质检力度,严格落实服务区各项制度的实施,严肃处理违反酒店规定的行为。 四、强化管理,精简机构。 20xx年,是老板更换的一年,我部结合济宁香港大酒店管理模式,逐渐形成了能体现新酒店自身的人事管理系统。在组织结构上,以精简、必需、合理为原则,根据各部门功能和职权情况,设置了合理的三级垂直管理模式,初步达到了机构简、人员精、层次少、效率高的目的。 行政部周工作计划二:人事行政部周工作计划(1934字) 一、总体目标 根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政人事部计划从十个方面开展****年度的工作: 1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。 2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据; 3、完成日常行政招聘与配置; 4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度; 5、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和献身精神,增强企业凝聚力。 6、在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩。从而提高绩效考核的权威性、有效性。

呼吸内科工作计划

呼吸内科2017年工作计划 新年伊始呼吸内科主要为创建优质医院,圆满完成二甲复审,争创先进科室做好以下工作。 一、引领科室人员踏实工作 按质按量完成医院下达的各项任务,杜绝医疗差错事故发生;弘扬正气,坚持以“三好一满意”为行医指南,落实以病人为本的科学发展观,坚持把构建和谐医患关系放在第一位。做好三级医师查房制度,节假日值班制度,做到无假日门诊,抓好危重、疑难病人的诊治,确保医疗质量、医疗安全,做到警钟长鸣。坚持落实好合理检查,合理用药,因病施治工作。合理增加科室收入,争取将门诊及住院部收入较去年增加10个百分点,提高病床使用率,加快周转速 度,将药占比、抗菌药物比例控制在国家规定范围内,进一步推进临床路径及单病种工作。 二、营造优秀的科室文化,加强科室宣传力度 科室文化是科室内涵建设的重要组成部分, 我们要通过科室文化的创新和建设,实现科室文化与医院发展战略的和谐统一,结合医院发展战略更新文化观念,提炼既具有本科室特色、又符合医院实际的管理理念、经营理念、服务理念;通过教育及宣传,充分激发医护人员的积极性、创造性和团队精神;强化人性化服务,改变服务模式,把人文关怀贯穿于医疗服务的全过程。;营造良好的医院视觉环境和人文环境,树立医院新的形象。促进医院间及科室间的医疗及学术合

作,加强科室在市内及院内的宣传力度,定期举办学术讲座及科普讲座,积极参加通讯、电视及网络的科普宣传。 三、完善出院患者的随访工作 建立出院患者随访制度:从患者出院医嘱开始抓起,将患者的复诊时间、出院带药、饮食及注意事项交代给每一位患者及家属,并定期电话随访患者的依从情况,根据不同疾病的特点制定专门的随访登记表,系统的建立患者信息库,为患者的序贯治疗及科研工作打好基础。 四、教学与科研 继续努力完成本科生的带教工作及教学任务。提高科研水平,每位医生制定各自的科研计划,团队合作,今年计划选1名医生外出进修学习,要求其必须带回新技术或新理论,力争回来后能开展新业务。科室每周一次业务学习小讲座继续保持,互学互助。同影像、胸外等兄弟科室深化合作,尤其在疑难、诊断不明的患者诊疗上。鼓励每位医生申报市级继续医学教育项目,争取发表高水平论文。开展新项目,拓宽服务范围。科内争取开展动脉血气分析,肺功能检查等。

校务公开工作计划最新合集2020

校务公开工作计划最新合集2020 ——WORD文档,下载后可编辑修改—— 校务公开工作计划1 实施校务公开是新形势下认真贯彻__届三中全会重要思想的重要举措,为了全面推进依法治教、依法治校,进一步提高教育行风建设水平和学校民主管理、民主决策水平,进一步提高校务公开的实施水平,促进学校各项工作的开展,特制订本计划。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以贯彻落实党和国家的教育方针、政策为宗旨,以加强民主管理、依法治校为重点,全面推行校务公开,进一步推进学校民主建设和党风廉政建设,确保我校教育工作健康、稳定、快速发展。 二、具体措施及要求 1、组织学习,提高认识 本年度要继续组织全体教职工,让全体教职工真正认识到,开展校务公开工作,不仅仅是形势的要求,上级的督促,更是工作需要。在校务公开工作中,领导干部要带头,以身作则,善于听取不同意见和建议,办事公开,严格自律,健全监督机制,形成共识,全面推进校务公开工作。 2、健全机构,加强领导 (1)校务公开领导小组 组长:王忠林

成员:庞淑华张向阳王尔 (2)校务公开监督小组 组长:柴思一 成员:张俐敏李海燕王金花李丽 王向阳薛建军卓明和席英喜柴文 三、校务公开内容 1、政策法规方面 学校教育教学工作和师生员工切身利益的法律法规主要条文。 2、制度建设方面 (1)学校加强廉政建设的有关规定。 (2)学校各项制度建设及政策依据。 3、财务管理方面 (1)学校财务每月收支情况。 (2)教师评优评先,职务评定。 (3)学生评优。 (4)学校大宗物品采购情况。 我们相信,只要领导重视,工作班子积极工作,广大教职工支持,校务公开工作一定能取得新进展,一定能促进学校各项工作的顺利开展。校务公开工作计划2 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”、科学发展观为指导,贯彻落实党和国家的教育方针、政策为宗旨,以加强民主管理、依法治校为重点,紧

最新-公共服务中心年度工作计划【三篇】 精品

公共服务中心年度工作计划【三篇】 我们将认真学习贯彻党的十八大、全国第十三次、全省第十七次民政会议及区委十三届三次全体扩大会议精神,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,以提升为民解困、为民服务能力为重点,扩大96345的服务群体,更好地为群众提供高效、优质的便民服务。 特制订区96345便民服务中心工作计划。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,以市民的需求为出发点,创新和加强社会管理,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局,竭诚为城乡社区居民和外来务工人员提供更多免费服务信息,开展多种形式的志愿服务活动。 二、总体目标 实现96345便民服务全覆盖并规范运行,打响96345,我为您服务的口号。 把96345便民服务中心建设成为规范化运作的便民服务热线,使市民及单位能及时享受到快捷、方便的服务。 加大对96345热线的宣传,扩大规范统一、管理有序、便民利民的社区服务网点,开展96345便民服务进城乡社区活动项目。 三、计划安排 1、继续推进服务中心建设。 一是拓宽宣传途径,利用传统节日如元宵、端午、中秋、重阳等和特殊日期学习雷锋纪念日、建党日、建军节等加大宣传与服务,在中心定期开展每月5日,快乐志愿服务,结合蓝天义工服务社的义工服务,欢乐你我他的形式开展丰富多彩的96345走进街道、走进社区、走进家庭等宣传活动;二是发挥广播、电视、网络等媒体的作用。 通过华数电视、余杭电视台、城乡导报、电信平台、余杭区96345便民服务中心微博、96345网站等等,让市民动态了解96345的服务情况;三是大力培育和发展社区服务业单位,加大加盟企业审核力度,与加盟企业签订协议书,并对服务优良的加盟单位进行表彰;四是每月编辑《96345简报》,及时更新加盟企业、便民服务数量,增强服务单位参与社区服务的积极性与主动性;五是加强队

行政人员工作计划

行政人员工作计划 岁末临近,新春将至,不知不觉工作即将告一段落。下面是小编整理的行政人员工作计划,希望对大家有所帮助!行政人员工作计划1 根据二十多天对公司整体管理制度的了解,结合公司目前情况,初步制定了人事行政部的工作计划,在接下来的工作中,将按照此计划来开展工作。 招聘在“精”:现在每个公司都在招聘,选择合适的员工可以为公司减少成本、在了解员工的工作经验后,如适合公司工作岗位,那就要想办法让他来公司面试。员工招聘过程在同等条件下重点考虑员工的态度和能力,学历、经验其次(专业、技术性岗位除外),尽量招到稳定性的人才。 入职在“细”:员工入职要求必须填写全面、完整的人事资料,提供必备的证明,如身份证、毕业证、学位证、技能证、相片,同时注重细节、效率和行政后勤工作的配合,让员工从入职的那一刻感觉到家的温暖,培养新进员工对公司的认同感。规定员工何时到岗必须进行核实,避免人事和工作部门的脱节,杜绝员工到厂不到岗的现象发生。 建档在“全”:建立员工档案时要全面,应该登记的人事资料必须全部登记,定期进行核实,保证员工档案的真实性。 入职培训:工作要及时、注重细节、灌输企业文化和企业优越性,同时要培养员工的积极态度,在岗培训需要记录

在档(新进普工) 在职培训:注重技能和实用性,培训员工所需要的知识和技能 安全培训:注重实用性、效率性,记录培训档案和进行培训跟踪 管理培训:部门主管,组长、管理培训,提高管理水平 (1)不定期进行考勤抽查,促进员工提高工作积极性,了解各部门到岗情况,对人事资料进行及时更新。 (2)进一步规范考勤和打卡制度,相关制度进行修改,提高考勤制度的可执行性和满意度,力争做到“无人为原因漏打卡”,考勤执行的过程中对事不对人,严格按照考勤制度照章行事。 (3)通过培训、开会等形式强化考勤制度的推行,要求各部门从自身做好考勤打卡规定,如外出、请假、呆料、转班、按程序向人事部备档。 (1)规范加班申报制度,严格按照考勤制度加班,做到考勤数据和加班申请记录一致,出现差误由相关负责人自行承担责任,并按员工守则考勤制度处理。 (2)定期通知要求各部门将本部门人员名单、调薪、奖罚、绩效奖金等资料及时跟人事行政部进行沟通,确保财务部核算薪资准确度。 (3)及时收集、迟到、早退、旷工,请假等资料,确保

20xx社会组织工作计划正式版

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation. 20xx社会组织工作计划 正式版

20xx社会组织工作计划正式版 下载提示:此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、 具体而又明确安排的计划类文书,目的为完成某事项而进行的活动而制定,是能否顺利和成功实施的 重要保障和依据。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 20XX年1月10日,东莞市社会组织总会筹备大会成功召开,标志着东莞市社会组织发展进入一个崭新的阶段。20XX年,是市社会组织总会打基础、谋发展、抓管理、立规范、创品牌至为关键的一年。总会将严格按照《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(20XX-20XX)》中关于社会组织改革发展的总体要求,紧紧依靠东莞市民间组织管理局的领导,发挥各社会组织的积极性,群策群力,同心同德,按照“宣传、服务、规范、发展”的总体思路,把市社会组织工作推上一个新的台阶。

一、搭建一个平台 20XX年,总会将在建立健全各项规章制度的基础上,搭建起社会组织总会公共信息服务平台,运用网络平台的信息化、高效化和便捷化优势,为社会组织提供信息采集发布、资源共享、沟通交流等服务。 总会将制定《东莞市社会组织总会制度汇编》,编制《东莞市社会组织总会会员通讯录》,编印《东莞市社会组织工作实务指南》等服务资料,并发布在公共信息服务平台上,供会员检索使用。 首先体现在宣传网络渠道的建立。为加强东莞市社会组织总会的对外宣传和社会组织内部的交流,建立多角度、多方位

最新行政文员工作计划范文4篇

最新行政文员工作计划范文4篇 新的一年到来了,为了更好的应对未知的挑战,让我们来做个工作计划吧.下面就是小编给大家带来的行政文员工作计划范文4篇,希望大家喜欢! 行政文员工作计划范文一 首先很高兴能够成为公司的一员,能够加入这个大家庭我感到很荣幸,通过以前对公司情况的逐步熟悉,领导、同事的关心和帮助以及自己的努力,现在已基本上融入到公司的氛围中,同时对公司组织架构、运作模式等各方面都有了一个初步的了解.在过去的工作中,有很多收获,同时也从出现的种种问题中发现了自己的不足之处.在今后的工作中,我将以踏实的工作态度,对过去的错误加以改正并从中吸取经验教训,积极适应行政工作特点.加强学习,严格要求自己.新年将至,我将对我今后的工作做以下初步的计划: 1、做好各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内. 2、做好了各类信件的收发工作. 3、做好办公用品的管理工作.做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要. 4、认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作. 在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,严格按照行政部门的各项规章制度办事: 1、做好领导服务:及时完成领导交办的各项的工作.要成为领导的助力、助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报,当好参谋助手. 2、做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位. 3、做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁. 4、做好信息保密工作:保存好行政常用文档,做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作. 5、做好文书工作:及时完成领导交办的各种文稿,学习各种文字材料的写作,提高自身写作功底.

呼吸内科护理工作计划范本例文_1

Formulate objectives and tasks and daily work items management, so as to enhance the initiative and make the work orderly. 姓名:___________________ 单位:___________________ 时间:___________________ 呼吸内科护理工作计划例文

编号:FS-DY-20587 呼吸内科护理工作计划例文 一、实习目的: 通过临床实习帮助学生将理论知识及基本操作技能结合临床实践,应用到“以病人为中心”的高质量护理工作中,在临床中以培养护生的自学能力、思维能力和探索精神为出发点;以培养护生临床护理能力、护理教学能力、人际交流能力、护理管理和护理科研能力5个方面为目标。为毕业后的独立工作打下扎实基础,最终成为德才兼备的护理人员。 二、实习要求: 1、遵守本科室规章制度,按时上班,不能随意离岗或调班,有事先请假。 2、上班期间注意仪表端庄,服装整洁。 3、严格执行各项护理操作规程,操作中严格执行“三查七对”制度及遵守无菌技术原则。 4、理论联系实践,应用系统论知识,解决临床专业问题。

5、应用沟通交流技巧,协调人际关系。三、实习时间:四周四、带教计划: 1、在护理部的直接领导下,由科室护理长具体管理,指定资历深的教员负责指导实习生的实习活动,做到专人负责,坚持“一对一”式带教。 2、热情接待每一位新入科的护生,介绍病区环境。病房管理中有一整套消毒隔离防范制度与措施,传授有关护理人员职业性感染防护知识,培养护生普及预防观念。 3、树立“以人为本”的服务理念,在实践中学会尊重关爱病人,加强护患沟通交流。培养良好的个性心理特征,乐观、开朗、谦虚、谨慎,与同事良好相处,恪守护理道德职责,全心全意为病人服务。 4、熟悉呼吸系统常见病及多发病的临床护理要点如感染性疾病,气流阻塞性病症。熟悉对危重病人进行初步的紧急处理和配合抢救工作,呼吸衰竭、重症哮喘、肺心病、咯血的临床观察病变特点及护理重点。 5、具有专科特点的动脉血气分析,氧气雾化疗法,以及各种类型呼吸器的使用,护理,观察指标及仪器的保养。

学校校务公开工作计划

范文:________ 学校校务公开工作计划 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共4 页

学校校务公开工作计划 本学期,我校根据福州市教育局《xx年年福州市校务公开工作实施意见》(榕教办[xx年]35号)精神,积极开展对内、外校务公开工作,大力推进依法治校、依法治教,不断加强社会、学校、家庭的沟通和联系,推动学校教育改革。特制定我校校务公开工作计划如下。 一、深化认识,扎实推进校务公开工作 为了更好的推进校务公开工作、贯彻落实科学发展观和构建和谐校园的要求,我校在期初会议时组织教师学习校务公开的工作意见和内涵,通过学习让教师充分的认识校务公开的重要性和紧迫性。为推动校务公开工作制度化、规范化做好了准备,进一步提高人民群众对教育满意度,促进和谐校园的构建和教育事业的健康发展。 二、加强领导,进一步落实校务公开工作责任制 本学期我校根据实际情况制定了以校长为校务公开小组组长以学 校德育口、教导口、总务口、以及教师代表为小组成员建立健全工作责任制,通过校务公开制度的工作指导、监督检查等;进一步梳理校务公开制度,完善和规范公开的内容、形式、时间等,推动校务公开制度深入开展。 三、健全机制,实现校务公开工作的正常开展 学校的校务公开仍以“一箱两栏”为主要形式并以家长会、教职工会议等为重要补充。 第 2 页共 4 页

1、学校每周二指定行政人员对校长信箱进行查看,对信箱中关于群众对学校发展的意见进行整理并整改,做到教育让群众满意;同时在期初时对学校开展的各项工作以及学校收费情况在对内、对外公开栏中公开使学校各项工作在“阳光”下健康开展,满意度高。 2、本学期拟在各班级召开一场家长会,通过家长会及时地了解学生学习与生活动态,并及时地与家长进行沟通,从而保证学生的健康成长。同时学校注重教职工会议的开展,及时地了解教师生活与工作中存在的困难与疑惑,帮助解决。对于学校开展的工作中的重大决策、廉政建设、人事管理、教师奖惩、财务管理、基建采购、计生安全、教学管理、信息反馈等均在教职工会议中通过。 四、抓住重点,开展校务公开 对于学校的对外公开栏中,我校为了方便群众对教育的要求,拟在期初设计“学校便民办事指南”;“学期学生收费”;“学生奖惩公示”;“学生喜报公示”;以及“校园动态信息”等让家长通过公示栏能及时地了解学校的办学状态。在对内公开栏中学校及时地将教师的反应、要求以及学校达成情况向教师说明。 第 3 页共 4 页

2019年度社会组织工作计划

2019年度社会组织工作计划 社会组织是公共关系的主体,它是公共关系的三大构成要素。公共关系学所称的社会组织是狭义的。它是人们为了有效地达到特定目标按照一定的宗旨、制度、系统建立起来的共同活动集体。 2019年度社会组织工作计划 20XX年全市社会组织管理工作的指导思想是:以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真落实科学发展观,坚持培育发展和监督管理并重的方针,不断改革创新,以行业协会改革和培育发展农村经济协会为龙头,带动各类社会组织健康有序发展,不断提高社会组织的整体质量和社会公信力,充分发挥社会组织在社会建设和管理中的积极作用,为维护社会稳定、促进和谐社会建设、推动经济社会全面协调可持续发展做出更大贡献。 一、积极稳妥地推进行业协会改革和发展。认真贯彻落实国务院办公厅和省政府办公厅文件精神,配合发改委等部门,积极稳妥地推进行业协会改革。要在坚持政会分开、政商分开的基础上,本着科学和规范发展的原则,结合政府职能转变,对现有行

业协会进行整合,对重点行业协会进行充实规范,对分散弱小的协会进行合并重组,明确各自职能,理顺相互关系,加强行业协会的能力建设。注重在行业协会中培养一批先进典型,发挥其示范带动作用。针对行业协会发展中的难点热点问题,积极协调有关部门深入开展调查研究,制定切实可行的措施认真解决,保证行业协会健康有序的发展。 二、继续抓好农村经济协会的培育发展工作。培育发展农村经济协会,事关解决三农、构建和谐社会和建设社会主义新农村等社会政治经济发展的重大问题,必须始终抓住不放,抓出成效。要认真贯彻党的十七届三中全会精神,继续抓好农村经济协会登记备案工作,进一步落实国家和省、市关于扶持农村经济协会发展的意见,抓好农村经济协会的规范化建设,在科学发展、规范发展、提高质量上下功夫、做文章。召开全市农村经济协会经验交流会,树立一批先进典型。推进农村经济协会和行业协会的交流学习活动,农村经济协会要认真学习行业协会的管理经验,搞好制度和规范化建设。 三、加大对社会组织的执法监察力度。认真贯彻全省社会组织管理执法监察工作会议精神,切实加强社会组织管理执法监察工作规范化建设。完善相关执法制度,健全执法程序,规范执法行为,防止发生违法行使权力侵犯人民群众利益的行为。加强执

行政部周工作计划3篇

行政部周工作计划3篇 (1934字) 一、总体目标 根据本年度工作情况与存在不足,结合目前公司发展状况和今后趋势,行政人事部计划从十个方面开展****年度的工作: 1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,三年不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。 2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据; 3、完成日常行政招聘与配置; 4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度; 5、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,建立内部升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和

献身精神,增强企业凝聚力。 6、在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评办法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩。从而提高绩效考核的权威性、有效性。 7、大力加强员工岗位知识、技能和素质培训,加大内部人才开发力度。 8、弘扬优秀的企业文化和企业传统,用优秀的文化感染人; 9、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工的主观能动性,建立和-谐、融洽的企业内部关系。集思广益,为企业发展服务。 10、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与处理。既保障员工合法权益,又维护公司的形象和根本利益。 二、注意事项: 1、行政工作是一个系统工程。不可能一蹴而就,因此

行政人事部在设计制订年度目标时,按循序渐进的原则进行。如果一味追求速度,行政部将无法对目标完成质量提供保证。 2、行政工作对一个不断成长和发展的公司而言,是非常重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作,各部门配合共同做好的工作项目较多,因此,需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是行政工作成败的关键。所以行政人事部在制定年度目标后,在完成过程中恳请公司领导与各部门予以协助。 3、此工作目标仅为行政人事部****年度全年工作的基本文件,而非具体工作方案。鉴于企业行政建设是一个长期工程,针对每项工作行政部都将制订与目标相配套的详细工作方案。但必须等此工作目标经公司领导研究通过后方付诸实施,如遇公司对本部门目标的调整,行政人事部将按调整后的目标完成年度工作。同样,每个目标项目实施的具体方案、计划、制度、表单等,也将根据公司调整后的目标进行具体落实。 一、目标概述

2020呼吸内科护士长工作计划范文

在新的一年来临之际,我将针对内科住院部护理工作做出以下工作安排: 一、提高护士理论、技术水平 1、为提高我科护士总体业务水平,自20xx年1月起,每周晨间坚持专科理论学习,每月底坚持专科理论小考试,每季度坚持专科理论统考,已奖惩制度来对护士进行约束,达到预期目标。 2、护士每月轮流进行理论主讲,其目的加深并巩固个人理论知识,树立个人自信心,提高个人语言表达能力。 3、每月进行一次实际操作培训,要求人人过关,考核分数纳入该月奖金的审核。 4、按时、按质量完成护理部安排的各种理论学习、实际操作任务。 5、积极参加医院组织培训的各项业务知识,以拓展业务知识、提高自我能力为主的原则进行学习。 二、提高基础护理质量 1、按要求完成科室病区“一条线”,以病房照明灯无损坏、地面无水渍、卫生间无异味为原则对整个病区进行监督与管理。 2、坚持晨间湿式扫床、中午床单位统一整齐,病房固定物品定点放置。 3、每周更换一次床单位,有血渍、潮湿必须立即更换。 4、每日责任护士用含氯消毒剂擦拭床头柜一次,每周用含氯消毒剂擦拭床挡、床头、护栏、中心供氧设置一次。 三、严格执行消毒隔离制度 1、每周一按时更换消毒液,周二护士长进行检查。 2、掌握无菌操作原则,减少输液反应的发生及各项感染的发生,增强护士的无菌操作观念。 3、减少治疗室人员走动,养成入室戴口罩的良好习惯。 4、配置药物时,做到一人一针一管,严格按照无菌操作原则进行操作。 5、穿刺失败,再次操作时必须更换针头,严格消毒。 6、每周安排卫生班,对卫生死角进行打扫。

7、做好病区终末消毒工作。 四、加强护士责任心 1、严格执行“三查八对一注意”制度。 2、防止差错事故的发生,首先要从各护士的心里抓起,增强个人的责任心,剖其重要性及护理安全与个人福利挂钩进行约束,减少差错事认真仔细完成每项工作。 3、工作完成的真实性,当班护士必须认真准确的对住院病人进行各种生命体征的测量绝胡变乱造,针对此类现象将严惩。 4、中夜班实施坐班制,并定时巡查病房,防止特殊事件的发生,针对疾病变化及特殊的问题要及时上报值班医生,做好沟通进行处理。 5、对差错事故的发生,进行分析总结。 6、定期组织学习,加强责任心的培养。 五、做好医护沟通工作 1、与医生进行沟通,做到“不懂就问”、“不清楚就问”、“不明白就问”。 2、尊重医生,做到一切已病人利益为原则,进行沟通处理。 3、医护之间做好配合,争取为病人做到最好的诊疗护理工作。 4、团结一致,积极进取 六、提高护理文书质量 1、每日检查护理文书及静脉输液单的完成情况。 2、针对特殊疾病的护理文书书写,将由护士长在场指导书写,每日定期开会,对好的护理文书进行讨论,已逐步提高大家的文字表达能力和护理文书的规范性。 3、认真仔细按医嘱进行护理记录。 4、按时、按质上交出院病历。 七、提高服务水平 1、做好科室新入病人的接待工作,微笑服务,认真宣教。

小学20xx—20xx学年度第二学期校务公开工作计划详细版

文件编号:GD/FS-3640 When The Goal Is Established, It Analyzes The Internal And External Conditions Of Organization, And Puts Forward The Organizational Goals To Be Achieved And The Ways To Achieve Them. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________ (计划范本系列) 小学20xx —20xx 学年度第二学期校务公开工作计划详细版

小学20xx—20xx学年度第二学期校务公开工作计划详细版 提示语:本计划文件适合使用于目标确立时,根据对组织外部环境与内部条件的分析,提出在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 本学期,我校根据福州市教育局《XX年年福州市校务公开工作实施意见》(榕教办[XX年]35号)精神,积极开展对内、外校务公开工作,大力推进依法治校、依法治教,不断加强社会、学校、家庭的沟通和联系,推动学校教育改革。特制定我校校务公开工作计划如下。 一、深化认识,扎实推进校务公开工作 为了更好的推进校务公开工作、贯彻落实科学发展观和构建和谐校园的要求,我校在期初会议时组织教师学习校务公开的工作意见和内涵,通过学习让教师充分的认识校务公开的重要性和紧迫性。为推动校

务公开工作制度化、规范化做好了准备,进一步提高人民群众对教育满意度,促进和谐校园的构建和教育事业的健康发展。 二、加强领导,进一步落实校务公开工作责任制 本学期我校根据实际情况制定了以校长为校务公开小组组长以学校德育口、教导口、总务口、以及教师代表为小组成员建立健全工作责任制,通过校务公开制度的工作指导、监督检查等;进一步梳理校务公开制度,完善和规范公开的内容、形式、时间等,推动校务公开制度深入开展。 三、健全机制,实现校务公开工作的正常开展 学校的校务公开仍以“一箱两栏”为主要形式并以家长会、教职工会议等为重要补充。 1、学校每周二指定行政人员对校长信箱进行查看,对信箱中关于群众对学校发展的意见进行整理并

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