人口计生半年工作总结(20200922073934)
人口计生半年工作总结
（一）围绕一条主线。紧紧围绕“稳定适度低生育水平、提高出生人口素质”这一主线，坚持“三不变”。一是坚持计划生育的基本国策不变。县委、县政府把人口计生工作纳入全县重点工作定期进行督查，并把人口计生工作落实情况作为绩效考核的一项内容。同时，为促进人口计生工作开展，还表彰了一批XX-XX 年计划生育先进集体和先进个人。二是坚持党政一把手亲自抓负总责的制度不变。县委、县政府主要领导分别多次主持召开县委常委会议和县政府常务会议、计生专题汇报会，亲自研究部署人口计生工作，解决人口计生工作中存在的困难和问题。特别是决定增加计生事业经费投入86 万元，提高部分计划生育奖励优待标准，为村级计生管理员办理医疗保险、意外伤害保险、养老保险等，为人口计生工作顺利开展提供了保障和助力。县计生领导小组定期召开人口计生工作例会，及时研究部署阶段性工作，做到常抓不懈。三是坚持计生一票否决制不变。我县各项评先评优、录用国家工作人员、入党、享受有关优待等都经过计生部门严格把关，对不符合计划生育规定的，一律给予否决，今年以来共否决 6 人。
（二）加强“两基”建设。不断加强计生基础工作和基层队伍建设，做到强基固本。抓好宣传教育，充分利用元旦春节、“母亲节” 和“三下乡”等有利时机，通过有线电视、广播、宣传牌（栏）、发放宣传材料、进村入户面对面宣传、文艺演出、发送计生宣传短信等开展丰富多彩的计生宣传服务活动。加强村级人口家庭服务室建设，充分发挥服务室宣传教
育、信息采集、技术服务、药具发放、优生优育指导、健康咨询等功能。抓好信息化建设，健全县乡村三级计生服务网络。进一步规范社会抚养费征收，完善政务村务公开，推进诚信计生和阳光计生活动开展。采取多种形式，加强对计生工作人员的业务培训，不断提高计生队伍业务水平和综合素质。为稳定村级计生管理员队伍，进一步调动他们工作积极性，县政府研究决定出资为村级计生管理员办理医疗保险、意外伤害保险和养老保险。
（三）治理“三高”问题。继续把治理“三高”问题作为全年人口计生工作的重中之重。一是加大落实常规工作力度。继续抓好查环查孕工作，加强孕情跟踪管理，积极动员节育对象选择可靠的节育措施，努力减少政策外生育。XX 年第三轮和XX 年第一轮查环查孕到位率分别达到96.8%、97.46%；今年以来共落实节育措施2059例，其中上环1424例、结扎582例、补救措施53 例。二是加强依法管理。坚持政策宣传开道，采取多种形式，广泛开展“一法三规”等计生法律法规知识宣传，尤其是加强对调整生育政策，实施“单独两孩”政策的宣传，不断增强育龄群众的法制意识。加强征收社会抚养费，做到严格按照法定程序征收，依法据实征收，严格征收标准，严格规范管理和使用社会抚养费。今年以来共征收社会抚养费433 万元。三是加大打击“两非”案件力度。组织公安、卫生、计生、药监等部门联合开展打击“两非”巡查，努力形成高压态势，全县共处理非法出售终止妊娠药品案 5 件。四是加大优生优育宣传服务力度。通过举办优生优育讲座、发放宣传品积极宣传普及优生优育知
识等，努力降低缺陷儿出生。积极开展免费孕前优生健康检查服务，组织人员进村入户开展宣传“优检”的好处，积极引导符合政策准备怀孕的夫妇参加“优检”。1至5月，已落实“优检” 655对.5，占年任务数的30.88%。
（四）强化四个服务。一是强化计生窗口办证便捷服务。进一步加强计生服务窗口建设，深化公开服务事项，简化办证手续和流程，努力使计划生育便民服务窗口服务标准达到“五个零”，即零距离、零障碍、零缺陷、零积压、零投诉。二是强化计划生育技术服务。县、乡计生服务机构开展经常性的人口计生基础知识教育，普及避孕节育、优生优育、生殖保健等方面的知识，提供适宜的计划生育技术服务，开展育龄群众需要的各种便民利民活动，受到群众的好评。同时，为解除落实节育手术的计生对象后顾之忧，计生部门对在有资质的计划生育技术服务机构以及经许可从事计划生育技术服务的医疗、保健机构落实结扎、引产、人流手术的计生对象，给予每例50 元计划生育手术责任保险，有效地促进了节育措施的落实。三是强化流动人口均等化服务。把推进流动人口计生基本公共服务作为强力推动流动人口计生“一盘棋”工作的一项重点工程来抓，协调各职能部门，积极探索推进我县流动人口计生均等化服务工作，努力为流动人口创造平等发展的社会环境。加大流动人口计生奖励优待力度，对流动人口落实节育措施在市发给奖励金的基础上，我县再配套发给奖励金，其中上环每例200元、结扎每例500 元；关爱实行计划生育的流动人口（农民工）家庭子女；每半年帮扶50名，每人补助500 元。四是强化计
生特殊家庭亲情服务。进一步完善计生特殊家庭的社会保障和优惠政策，通过经济扶助、生活照顾、精神抚慰等方式，减轻计生特殊家庭各方面压力，提高计生特殊家庭幸福指数。
（五）完善五大利导体系。我县不断完善以“致富、安居、成才、保障、亲情”五大工程为主要内容的人口计生利益导向政策体系，营造了“民本计生、和谐计生”的良好氛围。在致富工程方面，我县计生协会大力开展幸福工程，共救助贫困母亲82 户，发放98万元无息贷款。在安居工程方面，在征地拆迁补偿安置时，对计生家庭多给予一人份额的优惠；在造福工程中，有19 计生户享受多发一人份额的建房补助金。在成才工程方面，有255 名计生家庭子女享受中考加 3 分的优待；为2616名0-6 岁独生子女和二女结扎家庭女儿办理爱心保险。在保障工程方面，有804 人享受农村部分计生家庭奖励扶助金；有582人享受农村部分计生家庭贡献奖励金；有23 人享受计生特别扶助金；有34540人享受参加新家合由政府出资为其投保的优待；有5734人享受参加养老保险政府给予另加补贴20 元的优待。在亲情工程方面，充分利用元旦春节、母亲节、助残日等时机，积极开展“生育关怀?幸福家庭”活动，积极为计生困难家庭送温暖、送政策、送服务，全县共慰问计生困难户及计生特殊家庭870户，慰问金约达60 万元。与此同时，我县还在提高部分计生奖励优待提高标准上下功夫。
县政府研究决定，提高部分计生奖励优待标准，其中领取独生子女父母光荣证和符合再生育条件自愿不生育并领取独生子女父母光荣一次性奖励费
均由1000元提高到1300元；农村生育两个女孩落实绝育措施一次性奖励费由3000元提高到5000元；农村部分计划生育家庭奖励扶助金由每人每月100 元提高到130 元（对享受此待遇对象同属于农村低保户的，在省级每人每月增加100 元的基础上，我县再每人每月增加50 元）；独生子女伤残家庭特别扶助金由每人每月500元提高到1000 元；计划生育手术并发症救助金一级由每人每年6000元提高到8400 元，二级由每人每年4800 元提高到6600元，三级由每人每年3600元提高到4800 元。
虽然，我县人口计生工作取得一定成效，但与上级要求还有一定的差距，还存在一些困难和问题。主要有：一是稳定适度低生育水平形势比较严峻。由于生育周期的惯性作用，我县正面临新一轮的生育高峰期，再加上一些群众守法意识薄弱，政策外生育有一定的反弹，给控制人口增长带来较大压力。二是打击“两非”案件力度尚待加强。目前“两非”重大案件还未突破。三是社会抚养费征收难度加大。由于超生对象多属流动人口，给取证工作带来困难，再加上缺少有效的行政手段和一些征收对象存在等待观望现象，给征收工作带来困难。这些问题，都有待于我们在今后的工作中认真加以解决。
2019年上半年计划生育工作总结
2019年上半年计划生育工作总结 今年以来，在镇党委、政府的正确领导下，在全体干部的大力支持下，全站干部以xx大和十八届四中全会精神为统领，全面落实上级政府关于人口计生工作的安排部署，以不断深化服务、促进家庭幸福为要求，以七个工作重点为工作出发点，不断改进工作作风，打造工作亮点，努力提高服务能力。求真务实，扎实工作，使全镇人口和计划生育工作继续保持了健康稳定的发展态势。 一、工作开展情况 （一）强化队伍，夯实服务能力 每周定期召开计生工作会议，解决工作中热点、难点问题；调动计生专干的工作积极性。加大培训力度，提高计生专干的思想素质和业务素质。通过以会代训、专项培训等方式，提高镇村计生干部队伍的工作水平。 （二）深化“二大工程”，着力打造和谐计生、亲情计生 1、深入开展农村母亲健康工程。按照“把健康发展与科普宣传相结合，与查病治病相结合”的原则，在全镇积极开展第四轮育龄妇女健康检查工作。 2、继续深入开展好优生促进工程。一是及时通知新婚对象和安排生育指标的对象，到区服务站进行免费婚期医学检查和孕前优生检测；二是在对安排生育指标的对象加大对出生缺陷干预药物的市场化宣传和推广应用力度。
（三）、认真组织开展计划生育服务月活动。在活动月期间，制定出周密，明确活动内容、措施，细化分解任务，夯实工作责任，保证了各项工作的有效落实。召开了优质服务月活动工作动员会，组织专门的队伍抓落实，引导干部群众积极参与计划生育优质服务月活动，形成社会广泛关注、支持的良好氛围。同时加强和联片领导、部门包村、干部间的协作和沟通，及时深入到各村指导计划生育工作，确保各项任务落实到位。为今年的计划生育工作开展打下了良好的基础。 （四）、切实抓好宣传教育。将计划生育宣传车开进各村组，进一步对《人口和计划生育法》、《流动人口计划生育工作条例》、《陕西省人口与计划生育条例》等法律法规进行宣传，提高群众的计生政策知晓率。把各种民生普惠政策、计划生育奖励优惠政策和计划生育节育、处罚等政策宣传到位，增强宣传声势，提高宣传质量，引导群众自觉转变生育观念。宣传服务人次800余人，并在全镇进行了6场次的宣传活动，发放宣传品1500余张，走访计划生育家庭100人次。 （五）集中开展流动人口清理清查。自XX年12月起深入村组开展拉网式流动人口清理清查，对外出务工返乡人员进行调查，彻底摸清流动人口的数量、结构、去向、联系方式和生育、节育等信息，完善流动人口个案档案，形成全镇流动人口管理“一盘棋”格局。 （六）严格落实各类手术，扎实开展计划生育执法行动。在全面开展“三查”，摸清各类手术对象、社会抚养费征收对象的基础上，将节育手术对象分类排队，实行包抓手术对象到人、包抓落实时限到
2019年妇幼保健院上半年工作总结及下半年工作计划
20XX年妇幼保健院上半年工作总结及下半年工作计 划 妇幼保健院18年上半年工作总结及下半年工作计划 18年上半年，在全院职工的共同努力下，坚持稳中求进，突破创新，医院综合实力和品牌效应得到进一步加强，半年门、急诊17566人次，较去年同期增长10%；住院11272人次；医疗业务收入8876万元，较同期增长8.4%，分娩总数4716例。 半年来，我们主要做了以下几个方面工作。 (一)基础设施建设紧锣密鼓。按照医院建设发展总体思路和整体规划，有序推进在建项目，XX市儿童医院项目完成了外墙、地下室、屋面、钢结构施工，对空调、医气、幕墙、智能化设施进行了政府招标，累计实现投资5000万元。院西侧妇幼保健院病房三期工程，已完成地质勘探，土建工程进入招标程序，建筑面积6.7万平方米，新增床位528张。 （二）内涵建设进一步加强。紧紧抓住国家全面“二孩政策”机遇，大力开展产、儿科关键技术创新和应用特色技术，危急重孕产妇和新生儿急救中心，得到进一步升级完善，即刻紧急剖宫产时间已压缩至5分钟以内，全面推广导乐、镇痛分娩、自由体位分娩、采取手术指征评估、抗生素使用控制、知情同意选择、加大产前检查、孕妇学校、助产士门诊等窗口宣教力度等多种手段，上半年无痛分娩共1070例，多措并举，降低剖宫产率。我院开展的填补了XX市空白的产前诊断技术，上半年行羊水穿刺101例，脐带血穿刺2例，羊水培养成功率99%，经筛查确认21三体综合征7例，18三体综合征4例，其他染色体异常3例，并采取了恰当的干预措施，有效保证了出生人口素质。全省首家引进的冷刀宫腔镜技术，上半年开展近200例效果显著，开展单孔腹腔镜妇科恶性肿瘤微创术共10余台。XX市唯一一家出生缺陷防控分子诊断实验室上半年获市卫计委批准，为精准防控出生缺陷提供了科学保障。在全市率先启动了儿童早教示范基地创建，使得妇幼保健延伸服务内涵得到进一步充实。 （三）人才队伍建设不断增强 上半年共招募本科及以上医学院校毕业生11人，专科护理、助产人员11人，安排外出进修学习9人次。完成省级科研课题1项，院内开展学术讲座、业务学习
总经理 员工大会发言稿 总经理上半年工作总结大会发言稿 精品
总经理员工大会发言稿总经理上半年工作总结大会发言稿 从报告中看得出,这半年,是我们xx不锈持续发展的半年,是我们齐心协力不断求索的半年.在此,对大家取得的成绩表示热烈祝贺,对大家的辛勤付出表示真挚地感谢. 现在我对上半年集团公司总结工作如下： 第一部分：在惯性中发展.数数我们上半年的亮点有哪些；我们的销售量仍旧大踏步增长：上半年实际销售量xx.75万吨,比去年同期增长了44%. 在全球经济下滑的大环境下,我们能取得这样的增长,实属不易!近12万吨的钢板经xx人之手到大江南北,天涯海角,我们销售的络在不断延伸,我们的终端客户数量继续增加.上半年,我们紧跟时展步伐,引进了新型的营销模式——电子商务. 电商部成立以来,月销售量平均增长率达到38%,在人员少、时间短的情况下,我们电商部通过东方商城这一平台成功销售不锈钢产品xxt.这是个新的良好开端,也是我们会继续加强的营销方式. 随着公司日益发展壮大,我们xx的品牌日益响亮,上半年,在各种大型商务活动中,屡屡出现我们的身影,xx在行业中的影响越来越大.与此同时,我们继续保持着与各大钢厂的良好关系,目前我们仍然是东方特钢的 第一大户,华东地区唯一一个核心商；通过不断的交流改善,与张浦的联络更加密切；最近xx、xx也慕名前来联络洽谈. 我们的各条战线的管理工作也都在改进和提高,都在满负荷运转,保障了经营的顺利进行,保证我们在不锈钢行业中稳坐前列!但是,我深刻认识到,这只是在我们有了多年的实力积淀的基础上的惯性发展.事实上,我. 们仍有很多工作没有做好：如销售量没有达到目标；经营利润方面相差甚远；经营管理方面没有创新和进步；6s管理不进反退……一切一切,令人揪心!成绩和不足都是过去,重要的是对于未来发展的思考. 现在我与大家分享 第二部分：在思考中前行.这半年来,我舍不得出差,每天面临处理不完的锁事. 一进办公室就坐下,一直坐到晚上点,躺在床上还睡不着,睡到两三点就醒了,
乡镇计划生育上半年工作总结及下半年工作计划
乡镇计划生育上半年工作总结及下半年工作计划 xx年上半年，我镇人口与计划生育工作在镇党委、政府的正确领导和上级计生主 管部门的精心指导下，坚决贯彻落实《人口与计划生育法》和《广东省人口与计划生育条例》，以稳定低生育水平，提高出生人口素质为目标，以提高育龄妇女参查率，核清人口出生数据和加强流动人口管理服务为落脚点，以提高优质服务水平为主线，加大依法管理的工作力度，紧紧围绕县下达的人口计划目标，通过全镇各级党员干部和广大群众的共同努力，圆满地完成了县下达的半年人口与计划生育各项指标任务，进一步推进了计划生育工作重心的下移。上半年，全镇人口出生率 3.37‰，自然增长率2.72‰，计划生育率93.3%，取得了阶段性成果： 一、狠抓计划生育经常性工作，推动工作进入新台阶 （一）以实名制“四术”为抓手，推动计生工作重心下移。为贯彻落实县委、县政府《关于进一步推进我县人口和计划生育经常性工作的意见》的精神，我镇将县每月下达的实名制手术任务分解到镇驻村工作组成员和村（社区）“两委”干部身上，签 订人口计划生育目标责任书，限期完成包干任务，及时兑现任务奖惩。以此推动计生工作重心进一步下移到村级。据统计，今年上半年全镇共完成“四术”235例，其 中结扎116例，上环117例，补救措施2例。 （二）建立健全村级计生工作例会制度。开好计生例会对掌握计生工作动态、抓好经常性工作、落实层级动态管理责任制、推进工作重心下移起着重要的作用，是信息收集、交流沟通的平台。根据省、市、县的相关要求，我镇进一步建立健全了村级例会制度，每月定期召开计生工作例会，严格按照例会制度规定的要求和内容召开例会，并派出计生协管员汇同驻村工作组到各村（社区）督导例会的召开情况，确保例会质量达到上级要求。 （三）积极开展“三查一服务”活动。为充分发挥计划生育服务所的功能，保障广大 育龄妇女的生殖健康，今年5月份，镇投入计划生育生殖保健服务活动专项经费，免费为机关、企业厂场和村（社区）育龄妇女进行生殖健康检查、咨询和简单的治疗并提供必要的交通误工补贴，受到广大育龄群众的热烈欢迎。 （四）切实开展季度抽查考核。为进一步稳定低生育水平，促进村级人口和计划生育目标管理责任制的落实，推动我镇人口计划生育事业健康发展，根据广东省人口计生委《两个规范》的有关规定，并结合本镇实际，我镇往从5月份开始对全镇 各村（社区）进行村级人口和计划生育目标管理责任制的抽查考核。通过季度考核调查，检查核实各村（社区）完成人口计划生育工作情况，明确村级组织和干部的责任，加快人口计划生育动态服务的步伐，为兑现xx年度人口和计划生育工作综 合改革目标管理责任制提供依据。 二、完善计划生育服务阵地，健全服务型计生新机制为适应新形势下人口发展工作的要求，满足广大育龄人群日益增长的计划生育、优生优育、生殖保健等需求，计划生育服务所提升技术要求，积极承载宫内节育器放置和取出术、负压吸宫术、输卵（精）管结扎术、妇科疾病及孕前检查等计划生育技术服务、避孕药具发放和宣
计划生育半年工作总结范文三篇
计划生育半年工作总结范文【三篇】计划生育半年工作总结范文一 2017年上半年，计划生育工作在街道党委、办事处的领导、重视和上级业务部门的指导下，全面 完成了各项责任目标，综合管理和服务水平继续保持良好的发展势头，为实现年度责任目标打下了坚 实的基础。主要工作情况如下： 一、2017年1-6月计划生育工作情况 1、顺利召开了2015年计划生育奖惩兑现大会。按照公平公正的原则，对街道60个居、56个属地管理单位进行奖惩，基本实现了奖勤罚懒的目的。 2、组织开展了2017年第一次集中服务活动。根据集中服务活动妇检档案查体结果，逐居、逐单位、逐人拉出清单，全面核实节育措施，建立未妇检人员档案，未落实节育措施人员台账，第一次查体服 务活动未妇检人员46人，居级未放环300多例、未结扎96例，属地单位200多例。分解到各社区、各居、各属地管理单位，对居级以书面形式分发到各社区、工作队、分包社区计生办副主任，对属地单 位以短信形式，把名单通知到计生办主任，落实效果不明显的，通知到分管领导，逐人核查，追踪落 实结果。 3、督导双月查工作，加强孕情跟踪管理。目前6月份双月查未查还有一胎68例，其中闹离婚等特殊原因16例，因事未查42例，基本上排除选择性别的可能;二胎办证未查体62例，其中往年孕情中断14例，闹离婚原因外出6例，其他原因42例。目前一胎孕期基本正常，共中断9例，其中病理性原因7例，意外流产2例。2017年二胎大月份孕情中断14例，其中市局鉴定医学需要12例，已调查上报6例，其中已批复6例，无一例吊销，还有4例报市局待审批，3例正在调查。 4、做好免费孕检工作。每周二集中到市服务站督促带领孕检、疏通环节、每周汇总上报、录入国 家网站、定期随访等。市局下达任务357例，已完成142例，完成比例39%。 5、顺利完成华棉公司育龄妇女破产移交。经过逐人登记填表、计生信息审核、按地址分类、联系 局城管科移交、镇街入户核实等程序，对华棉公司1138名在管已婚育龄妇女进行初步移交。 6、积极征收社会抚养费。1-6月份违法生育处罚建卷84例，共征收社会抚养费170万元，处罚具 结35例。 7、抓好“五奖同发”年度审核工作。认真组织了2017年2500多户计划生育家庭“五奖同发”的证明、证件审核、上报工作，确保下一步足额发放到户。 二、存在问题
人口和计划生育工作半年总结
人口和计划生育工作半年总结 本文是人口和计划生育工作半年总结，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 XX年度已经过去了一半的时间，这半年，在县人口计生局的指导下，在镇党委、政府的正确领导下，狠抓基层基础建设，坚持“三不变”，全面落实“三为主”方针，认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题，积极探索完成人口与计划生育工作的新思路、新途径。经过全镇人民的共同努力，基本完成了县下达的人口与计划生育各项目标任务，现将我镇半年来的工作总结如下：一、XX年度人口计划生育半年主要目标执行情况。 （一）出生情况 期内出生233人（其中男孩x人，女孩x人，性别比为x）。在家生育x人，其中政策内x人（一孩x人，二孩x人），政策外x人（外一x人，外二x人），政策生育率x%；流出生育x人，其中政策内x人，（一孩x人，二孩x人，多孩x人），政策外生育x人（一孩7人，二孩x人，多孩x人），流出政策生育率x%；多孩率为x‰，以上指标均达目标值。综合妇检率x%，综合节育及时率x%（截止2月18日出生），一孩夫妇落实上环并领取独生子女父母光荣证领证率x%。 （二）、节育情况 1、共计落实避孕措施257例，上环xx例，女扎xx例，人流xx例，引产x例。期内应上环x例，已上环6x例；期内应绝育xx例，已绝育xx例 二、半年人口与计划生育各项目标任务采取的主要措施有以下几方面。 （一）认真落实党政领导人口与计划生育目标管理责任制，切实加强对人口与计划生育的领导。 为了切实加强对计划生育工作的领导，使人口与计划生育工作落到实处。一是始终坚持以各级党政领导“一把手”亲自抓，负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育“一票否决”制。年初召开全镇计划生育工作会议，镇政府与各村，各部门签订人口与计划生育目标管理责任书，做到了目标明确，层层分解，责任到人，全镇上下形成了横向到边，纵向到底的目标管理体系；二是计生办按照评估办法对各村实行半年和平时考核制度，并注重强化平时调度。计生
卫生局上半年工作总结及下一步工作计划
年上半年，在县委、县政府的坚强领导下，我县卫生工作开局良好，扎实推进，工作取得了显著成绩，卫生服务水平得到不断提升。月日，国家卫计委体改革司副司长姚建红带领名全国人大代表、政协委员来我县实地考察县级公立医院综合改革试点情况，对我县公立医院综合改革工作给予了充分肯定。月日，国家中医药管理局副局长王志勇带领调研组来我县调研中医防治高血压功能社区，并对我县中医事业发展给予了充分肯定。另外，第一秘书网县在“整顿医疗秩序打击非法行医工作”中成效显著，名列全市第一名。具体工作主要体现在以下几个方面： 一、重点工作进展情况 （一）新农合精细化管理进一步强化。年，我县参合农民人，上半年，我县共有万人次参合农民受益，报销医药费用万元，重大疾病医疗保险补偿人次，报销金额万元。 （二）基本药物制度进一步规范运行。一是按照全省新版基本药物制度的招标工作要求，完成药品省网采购万元；二是加大基本药物制度的培训工作，在卫生院业务骨干和乡村医生范围内开展了次集中培训和学习考核；三是确定了三家主要配送企业负责全县的药品及中草药、医用耗材配送任务。 （三）公共卫生均等化服务深入扎实开展。截止目前，累计建立城乡居民健康档案万份，占总人口的。纳入规范化重点管理的高血压、糖尿病、岁以上老年人、岁儿童、孕产妇、重性精神疾病患者万人，占建档总人数的。在我县试点实施的“利用基本公共卫生服务项目开展重点人群肺结核筛查”名疑似患者拍片复查已全部完成。省红十字会“博爱齐鲁健康行·农村肝病防治救助公益项目”自启动实施以来，全县累计普查个乡镇、街区共计万人次，阳性患者人，已有人获得了救助治疗。同时，为孕前、孕早期妇女发放叶酸瓶，为名农村孕产妇发放住院分娩补助万元。 （四）卫生信息化建设开局良好。截止目前，县直个医疗卫生单位基本完成了信息化建设，乡镇卫生信息化工作采取试点先行，逐步铺开式进行，在王凤楼中心卫生院、腰站卫生院试点。其他卫生院信息化建设正在有序推进，预计月底完成。 （五）公立医院改革试点进一步深化。一是继续细化科室、个人的绩效考核评价体系，在医院内部制定了从行政、医疗、医技、后勤各级各类人员的绩效评价标准。二是进一步加大全面落实“先诊疗后付费”模式执行力度，截至目前，三处县级医院共有万名患者享受到了这一惠民措施，至今无逃费现象发生。三是通过深化医改，初步形成了科学规范的人才引进、培养机制，县人民医院引进了名硕士研究生，人才优化体系已初见成效。以药补医链条彻底切断，今年上半年，药占比与去年同期下降，次均住院费用比改革前下降元。 （六）医疗服务体系建设和招商引资稳步推进。在基础建设方面，县中医院迁建一期工程，已完成主体六层，目前已转入内外装修阶段；坊子卫生院标准化建设已经开工，王打卦卫生院的标准化建设手续基本完成，处于招标阶段。由中国白求恩基金会投资万元的血液净化中心已经完成土建，近期正在安装调试设备。在对外合作方面，实现了与北京安贞医院的全面战略合作，聘请安贞医院心内科主任柳景华为县人民医院名誉院长，使县医院在学科建设、人才培养、技术水平、服务质量等方面有更大的发展。月日，县人民医院正式挂牌为“山东省千佛山医院（集团）第一秘书网医院”。在对口帮扶方面，今年，县级医院向基层医疗机构派出名主治医师对处乡镇卫生院、处社区卫生服务中心实施定点帮扶。 二、存在的问题 在提升能力、关注民生方面取得了一定成绩的同时，也存在一些不容忽视和急待解决的问题。主要有以下个方面： （一）人才短缺问题。人才难引进、留不住的问题仍然存在，基层医疗机构人才结构不合理、知识老化问题没有得到有效化解。 （二）体制机制不活的问题。医疗机构行政化管理体制仍没有摆脱，管办不分、政事不分、
上半年工作总结会议发言稿-演讲致辞模板
上半年工作总结会议发言稿 同志们： 经部务会研究，今天召开部机关20*年上半年工作总结会议，主要任务是总结回顾上半年工作，对下半年工作进行安排部署。下面，根据部务会研究的意见，我讲三个方面问题。 一、肯定成绩，正视问题，认真总结回顾上半年工作 上半年，我们紧紧围绕全市工作大局，认真贯彻全国、全省组织部长会议精神，按照“围绕一条主线，突出两个重点，推进六项工作”的总体思路，统筹兼顾，开拓创新，求真务实，注重特色，各项工作稳步推进，较好地完成了上半年的工作任务，整体工作保持了良好的发展态势。 (一)围绕加强党的先进性建设和执政能力建设，认真组织开展了保持共产党员先进性教育活动和县乡党委换届工作。 (二)对《干部教育条例》进行了认真学习宣传贯彻，较好地完成了上半年调训任务。 (三)进一步加强了领导班子和干部队伍建设。以县(市、区)党委换届为契机，对县(市、区)领导班子、市直单位领导班子、领导干部进行了年度考核、后备干部推荐及部分领导干部的调整工作，完成了20*年省选调生的选调工作。干部人事制度改革、干部队伍宏观管理及《公务员法》的学习培训也都取得了新的进展。 (四)切实加强了干部监督工作，制定下发了《关于进一步完善干部监督工作联席会议制度的实施意见》，对《领导集体决策重大问题议事规则》和《干部任用条例》执行情况进行了监督检查，强化了对县乡党委换届工作的监督，完善了12380举报受理工作，营造了风清气正的工作环境。 (五)着力推进了人才工作。在人才培养、选拔、引进和使用工作上取得了新进展。 (六)切实加强了基层党组织建设和党员队伍建设。在农村开展了以村务集中公开、财务集中审计、民主评议、民主决策、创业承诺活动为主要内容的民主管理集中活动，深化了村级组织规范化建设工作。加大了基层干部培训力度，组织了农村基层干部培训班。推进了党员电化教育基础点建设，深入开展了党员电教科技致富“513”带万户活动。 (七)以“坚持公道正派，加强能力建设，永葆共产党员先进性”主题实践活动为载体，在部机关扎实开展了先进性教育活动，确定了年内拟办的十件实事，
村级计生半年工作总结
村级计生半年工作总结 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 《村级计生半年工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，为了方便大家的阅读。篇一：村级计划生育工作总结 六鳌镇营里村计划生育工作总结 2011年，我村计划生育工作在镇党委、政府的正确领导和计生办的帮助指导下，结合我村实际，坚持以人为本，认真对照与镇政府签订的《人口与计划生育目标管理责任书》的内容，紧扣各项指标和任务，强化工作措施和办法，以真抓实干、务求实效的精神有计划的完成了年初制定的各项任务。现总结如下—— 一、各项指标完成情况 截止9月份,营里村总人口2225人，已婚育妇499人，占总人口的%，其中
无孩育妇26人，占已婚育妇的%；一孩育妇236人，占已婚育妇数的%（其中一男户166户，占已婚育妇的%）；二孩育妇173人，占已婚育妇数的%；多孩育妇64人，占已婚育妇数的%，其中二女育妇21对，占总人口的‰。 1、出生情况:截止9月份当年度共出生18人，出生率‰；政策内出生16人，政策符合率%；一孩出生12人，二孩出生4人,多孩出生0人；当年二女出生2人。含补报出生18人，政策内出生16人，政策符合率%。 2、出生性别比：出生人口中，男7人，女11人，性别比；其中二孩男2人，女2人。 3、初婚情况:女性初婚18对，初婚率‰；其中晚婚17对，范文写作晚婚率%。 4、长效节育措施落实情况:落实节育措施41例，其中结扎9例，上环28例，人引7例，其中二女扎2例。 5、双查情况：截止9月份,第三轮应
查环203人，已查199人，到位率%；应查孕72人，已查72人，到位率100%。 二、主要工作措施 （一）加强组织领导，强化工作措施 为进一步加强对计划生育的组织领导，把计划生育工作列入重要议事日程，规范完善人口计生工作中的优先、优惠、奖励、扶助救助制度，全面实行”少生快富”资金户奖励、计生特困户救助、计划生育家庭特别扶助等工作，为顺利推进我村人口计生工作健康顺利发展奠定了坚实的基础。 （二）加大管理力度，抓好队伍建设 我们始终把计生队伍牢牢抓在手中，坚持每月一次例会，雷打不动，既可以及时贯彻上级工作指示，又可以通过信息反馈做到下情上达；对村两委做到年初有责任制，年终有考核，兑现各项奖罚;充分加强计生协会队伍建设，发挥桥梁和纽带作用。
计生办2019年上半年人口和计划生育工作总结范文
计生办2019 年上半年人口和计划生育工作总结范 文 xx 年上半年我镇的计划生育工作在县计生局的精心指导下，在镇 党委、政府的高度重视、镇人大的监督支持下，围绕“提高质量，稳定低生育水平，构建长效工作机制，巩固国优创建成果”的工作目标，坚持解放思想，求真务实，与时俱进，较好地控制人口增长，保持了低生育水平。现将今年人口和计划生育 、xx 上半年人口和计划生育工作的人口执行情况 截止5月30日止，全镇总人口20405人，已婚育龄妇女4926 人，其中：一孩妇女2886人，二孩妇女1391 人，多孩妇女68人，上 报出生人口164人，符合政策生育率85.37%，出生率达8%0,人口自 然增长率3%0,综合节育率90.9%。死亡率5%0,男女性别比为100: 107, 人流比100:4. 二、今年工作主要措施 （一）加强领导，明确责任，齐抓共管 镇党委、镇政府把人口计生工作纳入总体工作目标，与经济建设同安排、同部署。进一步形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各部门协同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。确保了对人口和 计划生育工作责任到位、措施到位、投入到位。继续坚持目标管理责任制，完善了对各村、各部门人口计生工作目标责任考核办法，实施 一票否决”。坚持党政主要领导联系后进村制度，加强对人口计生工作后进村的指导。根据情况召开计划生育专题会，及时分析问题，查找原因，增添措施，促进平衡发展。 （二）加大政策宣传，营造氛围
充分利用板墙标语，宣传车、“四下乡”活动和各种会议有效渠 道和形式，以生育文化为载体，继续巩固完善各村的生育文化中心和 生育文化大院并长期坚持。广泛开展“一法三规一例”和现行生育政 策，奖励政策、处罚政策的宣传，认真宣传落实孕前优生健康检查政 策，继续开展优生优育避孕节育、生殖健康等知识的宣传教育，发放 人口和计划生育服务手册》 1500 多份、发放优生健康检查宣传资料 1XX 份、《免费孕前优生健康检查》手册 XX 余份、《人口与计划生育 政策宣传》1500份，《致广大育龄妇女的一封信》XX 份，《XX 市 六”加“一”民生工程宣传资料》 4330份，《单独二孩政策宣传》 500 份，《计生奖扶、特扶的公告》 500 份，刷写板墙标语 30 余幅撤 换过期、废旧宣传标语 （画）18 幅，新建村级人口与计划生育政务公示 栏三处，人口和计划生育服务指南做到每社一块，开展“ 5.29 ”计生 活动日，计生三结合培训大会，“ 10.28”男性生殖健康日等活动，出 动宣传车 15 天次，营造了较好的计生工作氛围。 （三） 做实优质服务工作 按照计划生育服务体系规范化建设要求，深入扎实的开展优质服 务工作。一是围绕“生育、节育、不育”做好生殖健康服务。开展孕 前优生健康检查 46 人次，生殖健康知识普及 200人次，孕期检查和产 褥期保健知识宣传 124 人次，优生优育咨询 200 人次，播放优生优育 专题片 2 次; 二是坚持以人为本，搞好优质服务，服务站与村服务室开 展计划生育九上门服务。运用 b 超免费为育龄群众查病 300 人次，为 生殖健康服务” 11206 人次，修改录入生殖健康检 规 范实施免费技术服务，完善信息核查 9500 条， 2200人次，为已婚育龄妇女提供达 0.875 万元的计 已婚育龄妇女进行 查信息 4200 人次。 独生子女摸底调查
2020年工作总结-医院上半年工作总结范文
医院上半年工作总结范文 医院上半年工作总结 在xx院长领导下，今年以五年计划宏伟目标，打开了医院崭新局面，在不平凡的腾龙岁月，“创建三级医院”的嘹亮号令，振奋了每一位工作人员的心，医技科医务工作人员，与临床科股室同道，遵照医院宏观战略部署的目标，团结一致，服从命令，听从院部的指挥，结合【三好一满】活动平台，全面落实执行三级医院c标准的要求，加大工作力度，逐步充实完善各种资料的配备以及医疗核心制度的落实。 今年，医院出台工作绩效激励机制改革措施，推动医院医疗工作正向蓬勃发展，扩大诊疗范围，取得了功不可没的成效，医技科各检查室，工作量也不低于临床，但是，各检查室，完成工作量很不平衡，有的检查科室已经达到预期目标，5月日工作量，突破历史最高点，日工作量最高，彩超156人次，ct日85人次，b超112人次，他们工作。几乎天天在忙，病人检查量已经达到预期目标，但是，有小部分检查室还达不到医院预期要求，如病理，检查人数去年减少670人，收入减少14万6747元。因此，在下半年工作中，绝对不能松劲，要加倍努力，以【三级医院】c标准细节的要求，使每一位医技工作人员，积极投入，勇担医院转型升级发展的前头兵，认真配合好临床，强化坚守岗位责任心，规范操作流程，提高质量控制好评度，沿着持续改进方向永不停留前进。努力完成医技检查工作重要任务。现在，将半年来工作情况汇报如下： 一;医德医风建设方面， 认真贯彻学习三好一满意文件内容，医技工作人员能够树立一颗“一切为病人”服务理念思想。强化以人为本的职业责任感、职业道德感、“一切为了病人，一切方便病人,一切服务于病人”的职业道德理念，逐步完善医技人员对病人检查中，以关心、耐心、细心和责任心以人为本思想理念，医务人员在诊疗活动中谢绝红包，和谐了医患及家属关系，通过调查测评，没有发现对工作人员不满意反应现象。 二、科室管理; 执行院部制定院科管理制度，听从院部指挥，落实院部布置各项工作任务，对
2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿
2020年在公司上半年工作总结大会上的讲 话稿 2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿（1）各位同仁：上午好! 今天上午我们欢聚1堂，隆重召开公司半年度工作总结大会，在此，我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、获得出色成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋，由于公司高管工作调剂变动频繁，1度给公司经营管理带来被动，目标达成情况离年初制定的目标计划也有1点点距离，最近又由于政策性的行业大整理也对公司盈利情况带来了较大的影响，企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。虽然前进的路上出现了很多障碍，但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争，在上半年获得了很大的成绩。同时很多新情势下出现的新问题新模式需要大家1起来总结来探讨，有句话说得好：大发展就会有大困难，小发展要面临小困难，只有不发展才不会有困难，我们要做区域性的行业领头羊，xx人坚决谢绝没有豪情没有挑战的生活，我们寻求生命的精彩，要用智慧和行动克服前进路上的1切障碍，披荆斩棘成功地到达成功的彼岸，所以今天这个半年度总结会很及时很重要，是1个反思总结和谋划未来的大会，希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神，带领团队全面完成年初制定的目标任务。 1、上半年小结首先，我借此机会，就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。 1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报，这里不再重复，只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成前年同期我们在为月销售突破xx万而努力，去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万，今年比去
年同期将近增长50%，比前年同期翻了1番，这就是1个很大的成绩，说明公司的经营范围在不断地扩大，大家的努力看得见成绩。 我们再来看1组数据： B、1⑹月亏损门店情况其中xxx 由于开业前期费用比较大，而现在经营状态良好未纳入亏损门店，实际亏损了x元，其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x 元，说明公司不良门店太多，说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学，随便性太大。除开选址的缘由，也说明公司运营还缺失核心竞争力，对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多，扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭，只有真正做到天时地利人和，才能在做大的基础上做强，怎样样做强是我们下半年要重点解决的问题。 固然成绩是主要的，毕竟发展是个永久的主题，所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献，在这里要表扬月销售事迹到达10万元以上的优良门店，要表扬带领团队扭亏的xxx的店长，上述门店已连续3个月实现盈利，更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长，没有他们带领团队拼搏奋斗，让这些月销售x万以上的门店存在，公司发展肯定寸步难行。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准，在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与x总1起，进行每星期3次的定期巡店，发现门店问题，聆听员工心声，制定优化方案，解决实际问题，为门店基础管理水平的提升开启了1个良好的开端，希望能继续保持;培训部的同志能阔别繁华、耐住孤单在偏僻的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难，为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员，这类艰苦奋斗、寄勤于乐的工作风格值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、研究业务，依照总办分好蛋糕的要求，加班加点、花费了无数血汗，在重新
计生工作人员工作总结
计生工作人员工作总结 XX年，我作为本村计生工作人员，认真贯彻落实《人口与计划生育法》和计生条例，按照镇计生8文件要求，积极开展人口和计划生育综合管理，取得了一定成绩。现简要总 结如下： 一、积极当好参谋，努力完成工作任务 初到公司，适逢结构重组，xxx结合自身环境制定了与公司发展及执行相匹配的一系 列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我能够尽快适应公司 的政策安排，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据，及时为员工饭 卡进行充值，为大家做好后勤保障工作。 20xx年又是一个新的开始，也是一个新的起点，站在新的超跑线上，我们将重整旗鼓，整军待发，在新年一年里再创佳绩! 根据镇政府统一部署，我村于xxxx年3月份实施计生自行管理，为了加强计生工作 力度，我积极向镇领导建议，完善村级网络，健全服务工作机制。经常配合镇计生办对我 村的调研，坚持深入到户，与群众打成一片，摸清了育龄妇女的基本情况，完善了我村计 生台帐。全面完成了镇计生办下达我村的行划生育工作任务。 中国电信笔试二叉树的度和节点问题?左右是否可对换?度为2?只有一个节点的度为几?二叉树小于等于满二叉树的结点? 据统计，“双节”期间，我市共出动宣传人员336人，出动宣传车21台，展出活动 版面240块，打出宣传横幅66条，共发放宣传资料67000余份，避孕药具3000余份，为 群众提供生殖保健服务9703余人次，政策法规咨询2000余人次。 二、规范管理，强化服务 一是摸清底子，建立档案。我村现有育龄妇女xxx人。其中：未婚男女青年xx人;已 婚育龄妇女xxx人、未婚育龄妇女xx人。根据现状，我建立了未婚青年登记表，已婚育 龄妇女登记表，建立了外出务工人员基本情况的档案。 努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增强服务 意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作; 三是作为伙房管理人员，在食品管理力度上更要进一步加强，多总结，多反思，具体 作到严把“三关”。一是采购关。在面粉、食用油等大宗食品的采购上严格按照上级的规 定定点采购，并坚持产品采购制度。对于蔬菜类农副产品，也实行定点采购。坚持从源头 上杜绝有问题的食品进入食堂。二是食品贮存关。把好原料的入库验收，按要求存放。三 是生产加工关。在生产加工方面抓环节，抓流程，不加工已变质或有异味的蔬菜、肉、鱼、蛋、禽等半成品，不使用不符合卫生标准的原材料;食品存放实行“四隔离”餐具消毒实
计划生育上半年工作总结及下半年精品工作计划
202021年计划生育上半年工作总结及下半 年工作计划 以下是小编为大家整理的关于20XX年计划生育上半年工作总结及下半年工作计划的文章，希望大家能够喜欢！ 20XX年我镇人口与计划生育工作在镇党委、政府的正确领导和区计生委的指导下，坚决贯彻执行国家现行生育政策，建立和完善“依法管理，村民自治、优质服务、政策推动、综合治理、诚信计生”的工作机制，强化责任，狠抓落实，取得了阶段性成果： 一、计生指标执行情况 因划归开发区的几个村统计数据没有分开，仍在一起统计，现将基本情况汇报如下： 1、全镇人口60188人，已婚育龄妇女11857人，出生人口为439人，政策符合率为88.61%，(区政府签订的人口目标责任书要求出生人口政策符合率86%以上)，死亡58人，自然增长率6.33‰。
2、出生人口比控制在115.20：100(区政府签订的人口目标责任书要求全年出生婴儿性别比不得高于125：100)，二多孩性别比174.19：100。 3、统计准确率达99%，(区政府签订的人口目标责任书要求统计准确率98%以上)。 4、完成避孕节育手术433例，其中结扎46例(二女户结扎3例)，上环358例。长效节育措施落实率90.06%(区政府签订的人口目标责任书要求长效节育措施落实率90%以上)。 5、积极推行计划生育村民自治，“村为主”工作机制全面落实，13个行政村全部达标，圆满完成。 6、农村计划生育奖扶、特扶申报，年审达100%，今年新增奖扶人员19例，其中14例扩面，5例奖扶，退出2例。目前共有特扶7例，奖扶扩面人员46例，奖扶人员103例，共计156例。 7、行政执法、生殖服务、信访维稳做到安全无事故、无上访。 去除划归开发区的几个村，我镇12个行政村，总人口
乡镇2020年度人口与计生工作总结文档
乡镇2020年度人口与计生工作总结文档 Township population and family planning work summa ry document in 2020 汇报人：JinTai College
乡镇2020年度人口与计生工作总结文档 小泰温馨提示：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的 总检查、总评价、总分析，并分析不足。通过总结，可以把零散的、 肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。本文档根 据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性 的特点全面复盘，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文下载后 内容可随意调整修改及打印。 **镇20xx年度人口与计生工作总结今年来，在市挂钩 部门和区计生局的关心指导下，我镇按照“狠抓常规、整治弱项、重点帮扶、全面提升”的工作思路，进一步统一思想认识，认真分析计生形势和存在的问题，采取强有力、有针对性的措施，建立严厉的通报、督查、责任追究制度，有力保障计生工作任务落实，取得显著成效。20xx年，全镇总人口52985人。育龄妇女17981人，占总人口33.94％；已婚育妇10992人， 占总人口20.75％;已婚育妇中无孩717人，占已婚育妇 6.52％；一孩育妇4019人，占已婚育妇36.56%，同比上升了3.78个百分点；二孩育妇4022人，占已婚育妇36.59％，同 比上升了0.50个百分点，其中二女育妇582人，占总人口的10.98‰，同比上升0.61个千分点；多孩育妇2150人，占已 婚育妇19.56％，同比下降2.29%，全年出生602人，其中男310人，总性别比为106.16:100；符合政策生育580人，符合
卫计委2020年上半年法治建设工作总结.docx
2020年以来，市卫生计生法治建设工作在省卫生计生委、市委法治办和市政府法制办的精心指导下，紧紧围绕卫生计生事业改革发展大局，积极开展普法宣传活动，强化法治能力培训，规范行政执法行为，创建法治示范医院。全市卫生计生依法行政工作水平不断提高，广大群众法律意识不断强化，领导干部法治理念持续增强，现将法治建设有关情况报告如下： 一、基本情况 (一)强化业务能力，营造法治氛围。一是开展依法行政培训班。为进一步提高卫生计生工作人员执法水平，规范执法行为，维护人民群众的合法权益，2020年6月28日至29日，市卫生计生委在湖北理工学院举办了2020年XX市卫生计生依法行政工作培训班，全市卫生计生系统180余人参加了培训，邀请了省卫生计生委、市政府法制办、湖北元初律师事务所相关专家授课，通过理论分析和以案说法相结合的方式，详细讲解了行政执法规范和卫生计生相关法律法规，提高了全市卫生计生系统执法人员的法治意识和执法能力。二是开展集中学法。市卫生计生委集中组织开展了法制专题讲座3次，组织全体党员干部学习了《中华人民共和国宪法》、《监察法》、《国家安全法》和《反间碟法》。在党组中心组学习活动中，多次集中学习了党内法律法规和纪律规范;三是组织干部职工自学。根据市普法办无纸化学法用法工作要求，我委印发了《市卫生计生委关于运用无纸化学法用法及考试系统加强法律知识学习的通知》，委全体党员干部按照要求积极运用学法用法系统学习法律法规。 (二)强化依法行政，规范执法行为。一是执法信息公示。根据《XX市卫生计生委行政许可和行政处罚信息公开工作制度》，市卫生计生委严格按照“谁审批、谁处罚、谁公开、谁负责”的原则，将卫生计生行政许可和行政处罚案件信息在市卫生计生委官方网站上予以公示。增强了行政执法透明度，保障了人民群众和行政相对人的知情权、参与权和监督权。二是组织换证工作。为保证我市卫生计生行政执法工作的合法性，我委组织开展了卫生计生行政执法人员换证工作，要求全市卫生计生系统新进行政执法人员积极参加2020年行政执法资格考试，申请办理《湖北省行政执法证》;三是做好复议应诉工作。2020年以来，市卫生计生委行政复议案件和行政应诉案件数均为0。 (三)开展法治宣传，扩大普法范围。一是利用节日节点宣传。我市各级卫生计生部门将日常普法融入卫生计生特色宣传活动当中，在“3.15”国际消费者权益日、“3.24”世界防治结核病日、“4.25”预防接种宣传日、“6.14”世界献血日、职业病防治法宣传周和元旦春节期间开展了主题鲜明的法制宣传活动，通过发放法制宣传资料，设立政策法规咨询台，摆放法律法规知识宣传展板、进行有奖问答等形式，向全市广大群众普及和宣传了卫生计生法律法规相关知识;二是利用媒体宣传。我市卫生计生部门网站上开辟法制宣传专栏，让广大群众及时了解卫生计生法律法规。与XX日报、东楚晚报、XX广播电视台签定协议，每年在三大媒体宣传卫生计生法律法规，扩大了普法宣传的覆盖率;三是利用卫生计生宣传栏宣传。我委要求全市每个村务(社区)公开栏中设立卫生计生宣传专栏，并及时更新卫生计生政策法规知识，市卫生计生委对设立了卫生计生宣传专栏的村(社区)给予宣传补贴，扩大了基层群众法律法规的知晓率。 (四)完善部门清单，强化监督执法。一是调整完善部门清单。按照市审改办相关要求，市卫生计生委2020年上半年再次对市级卫计部门事项清单进行清理和调整，按时完成市级卫计部门行政职权和服务事项，将原行政许可事项8大项11子项调整为11大项62子项，其中行政许可事项62个子项、行政确认1项，完成了所有信息在“省行政职权和服务事项管理系统”的认领和服务指南录入工作。进一步推动了部门优化办事流程。二是落实随机监督抽查。按照省卫生计生委《关于做好2020年卫生计生国家随机监督抽查工作的通知》(鄂卫生计生办通〔2020〕24号)要求，市卫生计生委组织开展了随机监督抽查工作，对抽查过程中存在问题的单位进行了通报，下发了督办通知，督促迅速整改，确保按时完成今年工作任务。三是加强市场监管。市卫生计生委不断加强对卫生计生领域违法案件的打击力度，2020
2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)
2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿（1） 各位同仁：上午好! 今天上午我们欢聚一堂，隆重召开公司半年度工作总结大会，在此，我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋，由于公司高管工作调整变动频繁，一度给公司经营管理带来被动，目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离，最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响，企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍，但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争，在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问题新模式需要大家一起来总结来探讨，有句话说得好：大发展就会有大困难，小发展要面临小困难，只有不发展才不会有困难，我们要做区域性的行业领头羊，xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活，我们追求生命的精彩，要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍，乘风破浪胜利地到达成功的彼岸，所以今天这个半年度总结会很及时很重要，是一个反思总结和谋划未来的大会，希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神，带领团队全面完成年初制订的目标任务。 一、上半年小结 首先，我借此机会，就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。
1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报，这里不再重复，只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成 前年同期我们在为月销售突破xx万而努力，去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万，今年比去年同期将近增长50%，比前年同期翻了一番，这就是一个很大的成绩，说明公司的经营规模在不断地扩大，大家的努力看得见成绩。 我们再来看一组数据： B、1-6月亏损门店情况 其中xxx因为开业前期费用比较大，而现在经营状况良好未纳入亏损门店，实际亏损了x元，其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x元，说明公司不良门店太多，说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学，随意性太大。除开选址的原因，也说明公司运营还缺失核心竞争力，对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多，扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭，只有真正做到天时地利人和，才能在做大的基础上做强，怎么样做强是我们下半年要重点解决的问题。 当然成绩是主要的，毕竟发展是个永恒的主题，所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献，在这里要表扬月销售业绩达到10万元以上的优质门店，要表扬带领团队扭亏的xxx的店长，上述门店已连续3个月实现盈利，更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长，没有他们带领团队拼搏奋斗，