安全标准化首次会议讲话

安全标准化首次会议讲话
安全标准化首次会议讲话

在XXXX公司安全标准化考评会上的讲话

各位领导、专家:

上午好!首先我代表XXXX公司对XX市安监局领导、XXX安监督处领导及XXXXX安全评价服务公司的领导和专家来本公司进行安全标准化考评表示热烈的欢迎!

下面,我将我公司安全标准化实施的有关情况作简单的介绍:

一、公司概况

XX公司,是XX公司和XX集团按X∶X股比共同投资建设的以生产XX为主的大型石油化工企业。公司于X年X月X8日成立,公司生产区位于XXXX,占地面积X公顷。公司定员X人,设有人事行政部、财务部、营销部、生产维修部及下属5个分部。

公司主要从事X、X、X为主要原料的X产品的研发、生产和销售。目前拥有X装置及其配套工程。装置于X年X月开工建设,X年底中交,X年X月X日正式投料开车,于X月X日打通全流程产出合格产品,实现了一次开车成功。在后续的一年中,X装置满负荷运行,能耗物耗也达到了设计要求;实现了装置当年建成、当年达标、当年创效的目标,圆满地完成了“三个为零,三个减少,两个消灭,争创安全工厂”的HSE工作奋斗目标。同时工程项目通过了消防、职业卫生、安全、环保的专项验收;公司QHSE管理体系通过XXXX认证审核,取得了GB/T19001、GB/T24001和GB/T28001一体化管理体系的认证证书。公司还于X 年通过中国船级社ISO10015培训管理体系认证审核

公司自装置开车来,已连续三年(2007年、2008年、2009年)被评为X“安全环保先进单位”;X年公司通过了X市环保局和X市经委组织的“清洁生产”验收;X年X月公司被X市环保局授与“绿色企业”称号。

二、安全标准化的实施情况

公司安全标准化从今二月份正式开展以来,分成了五个阶段实施:

第一阶段:初始状态评审

初始状态评审的目的是评审现行的安全与职业健康管理现状,为下一步的工作和提高管理水平提供一个基准线——持续改进的起点。公司在这一阶段对本公

司的情况进行了认真的评估。这一阶段工作于X年X月份完成。

第二阶段:策划、计划、风险评估、法规辨识

危害因素辨识、风险控制措施的制定,同时识别适用的安全与职业健康法律、法规及标准。理顺管理体系的结构,探讨与现有管理体系的兼容性。咨询组提供标准化规范的培训,以及风险评价的培训。这一阶段工作于X年X月份完成。

第三阶段:文件编制、修订与发布

编写《安全标准化管理手册》、程序文件、管理制度,完善操作层次文件以及相关的记录、表格与台帐,完善体系文件架构,列出文件清单。安全标准化文件于X年X月X日发布,X月X日正式实施。

第四阶段:安全标准化运行

公司对有关人员进行培训,并由这些受训人员对各部门进行推广培训,以提高公司员工的安全与职业健康意识及对标准化规范进一步理解,解决运行中的具体问题,不断改进。拟定自评计划等。

第五阶段:自评与考评

实施自评,公司于X月X日组织安全标准化自评,并于X月底完成自评报告。

三、公司安全标准化特点

1、领导重视,大力推进

安全标准化体系建立和运行的关键要素是领导承诺。公司在安全标准化管理体系上有明确的承诺和形成文件的方针目标。各部门领导都对安全标准化管理体系实施的承诺转化为对体系实施的强有力支持,转化为对体系实施的人、财、物的支持,从而推动安全标准化管理体系的建立和有效运行。在标准学习和理解的基础上,按照实施方案规范操作,明确责任,精心部署,周密安排,层层动员,抓好落实。各部门制订本单位工作计划,落实具体措施,集中力量确保工作任务按时完成。

2、统一思想,正确认识,深刻理解建立安全标准化体系实施的重大意义。

建立安全标准化管理体系,并将之有机地融合到现有的QHSE管理体系,是提升我公司管理水平的重要举措。随着国际经济全球化的加快,国内外企业、产品的竞争日益激烈。我公司作为一个新兴的充满希望的合资公司,要想在国际国内市场中处于不败之地,必须采用先进的管理手段,提升公司的整体素质,增强公司的整体竞争力。各部门,特别是部门主要负责人,都对此项工作有深刻的认识和较强的责任感和紧迫感。

3、全员参与危害识别和风险评价

安全标准化管理体系的核心是危害识别和风险评价。危害识别和风险评价是安全标准化管理体系的核心要素,它既影响到公司安全标准化方针的制定,又影响到公司安全标准化目标、管理方案、运行控制以及监视测量等要素的实施的和运行。危害识别和风险评价过程是一个全员、全方位、全过程的过程,是一个不间断的过程。因此,公司进行危害识别和风险评价过程中,实现了全员参与。只有这样,才能不断识别出装置存在的各种安全、健康和环境方面的风险,从而通过制定相应的管理方案来消除或控制风险。并不断提高危害识别和风险评价、环境因素识别和评价的水平,对不可接受的危害及管理方案定期进行评审。所有的作业方案在作业前必须进行危害识别和环境因素评价。

4、体系建立,重在运行

安全标准化管理体系是现代企业的先进管理模式,安全标准化管理体系的建立和有效运行可以提高公司安全绩效,提升公司的市场竞争力,同时也为公司的发展树立良好的品质和形象。因此,安全标准化管理体系的建立重在运行。通过安全标准化管理体系运行的PDCA循环,通过体系的持续改进,不断提高公司的各项管理水平,从而不断提高公司的整体管理水平。

最后,再一次对到会的各位领导和专家光临指导表示衷心的感谢!

谢谢大家!

X年X月X日

安全生产标准化的现场评审首次会议讲话稿(总经理)

安全生产标准化现场评审首次会议讲话稿 各位专家、区安监局领导、集团公司领导大家上午好: 我代表鑫华源公司对各位专家、领导莅临我公司参加评审,指导工作表示热烈的欢迎! 首先我简单介绍一下鑫华源公司: 北京鑫华源机械制造有限责任公司是隶属于北京京煤集团公司的全资国有企业,公司定位于煤机制造和机械停车设备两大产业,专业生产煤矿机械、机械停车设备、钢结构三大类产品。 公司注册资本1.3亿元,总资产3亿元,从业人员600余人,2013年营业收入2.5亿元,2014年营业额预计可达2.7亿元。 公司发展目标定位于国内一流的机械制造企业,随着公司不断外扩市场、内抓管理,公司迫切感觉到安全对于实现发展目标的重要意义。 今年2月24日,我们在这个会议室举行了标准化启动大会,开始安全标准化创建活动。 公司成立了以我为组长,公司主管安全的副总经理张秋胜同志为副组长,各部门负责人为成员的创建工作领导小组,明确了目标、责任分工。 在标准化达标活动中我公司完善了安全生产管理机构、安全生产网络。从公司领导到各级管理人员到岗位员工逐级签订了安全目标责任书。健全了岗位安全生产责任制,修订完善了安全生产规章制度,更新安全操作规程、应急预案、隐患排查治理等制度。

从8初开始,我们进行了三次自评,对自评过程中暴露出来的问题逐项进行了整改,9月10日至15日最后一次自评,得分886分,达到了合格标准。 我公司在申请前一年内没有发生过重伤、死亡事故,符合安全生产标准化二级企业申报条件。 各位专家、领导: 由于我公司安全管理人员水平有限,在工作中难免有疏漏之处,希望借此次评审机会,欢迎各位专家多提意见,帮助我公司安全生产管理工作更上一层楼。 最后,再一次热烈欢迎各位专家、领导检查指导!

安全生产标准化末次会议发言稿

安全生产标准化持续改进管理制度安全生产标准化末次会议发言稿 篇一:安全标准化末次会议领导发言稿 安全生产标准化末次会议讲话稿经过三天来六位专家认真、细致的工作,今天,顺利完成了对我公司二级企业的评审。刚才周组长对我公司这次安全生产标准化评审工作做了详细的介绍,并通报了此次评审检查的结果。在这两天里,各位专家高度负责、严谨求实的工作作风和敬业精神给我们留下了深刻的印象。在此,我代表****公司全体员工对几位专家表示衷心的感谢。 评审期间,六位专家给我们提了许多意见和建议,我们也发现了工作中存在的不足,对于提升我公司安全管理水平,具有十分重要的意义。应该说对我们公司、对各岗位管理人员、还有一线员工给与了了更多的指导,更多的帮助。在今后的安全生产中,我们公司会高度重视,对照评审中发现的问题认真进行整改,加强落实,不断改进和完善。 根据专家提出的宝贵意见,我们将会对安全标准化的理念和要求进行更认真的普及。公司各部门管理人员也要多联系生产实际,严格贯彻落实安全标准化的要求,将安全生产责任制落到实处,全面提高员工的安全意识,提高企业安全的本质水平,为下一阶段标准化顺利通过做好充分的准备。 最后,再一次对前来评审的六位专家表示衷心的感谢。 篇二:总经理在安全标准化末次会议上的发言 在安全生产标准化考评末次会议上的发言 尊敬的各位专家、各位领导、同志们: 大家好! 今天,xx公司安全标准化现场评审工作已圆满完成!感谢专家们辛勤的工作,感谢热电行业协会领导热情的指导、鼓励和帮助! 5天来,专家们分成5组,依据《发电企业安全生产标准化规范及达标评级标准》,逐条逐项查资料、看记录、走班组、进现场,对公司安全生产管理、生产设备管理、作业安全、职业健康等13个要素进行了认真的考评。专家们严谨、细致、公正的工作作风以及丰富的专业理论、评审经验使得现场评审工作卓有成效。感谢专家组对我们工作的肯定,更感谢专家们提出的宝贵意见。 虽然我们通过了安全标准化的现场评审,但我们也清醒地认识到,与标准相比,我们还有许多不足,因此,今后的安全工作只能加强,不能松懈。我们要以安全标准化达标为契机,认真整改不合格项,进一步强化员工安全意识,提高安全管理水平,营造良好的安全生产氛围,做到: 一、树立“现在整改”的观念 生产部要抓紧汇总不合格项,下周一召开专门会议,逐条研究落实整改方案、整改责任人、整改资金以及整改完成日期,确保每一个不合格项都能按时按期整改到位。要加强相关方的管理,严格外包单位、施工人员的资质审查;要完善作业指导书、文件包,加强技术监督,规范作业行为;要对照电力行业标准,对异常、故障的“四不放过”处理做到全覆盖;标志标识面广量大,要在前一阶段取得较大成绩的基础上,继续补充、规范;要积极争取集团领导支持,改造、更新老旧设备,提高设备本质安全度。

安全生产标准化建设流程

企业安全生产标准化建设流程 一、什么是安全生产标准化? 是指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。 安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本”的科学发展观,强调企业安全生产工作的规范化、科学化、系统化和法制化,强化风险管理和过程控制,注重绩效管理和持续改进,符合安全管理的基本规律,代表了现代安全管理的发展方向,是先进安全管理思想与我国传统安全管理方法、企业具体实际的有机结合,有效提高企业安全生产水平,从而推动我国安全生产状况的根本好转。 主要内容包括目标、组织机构和职责、安全生产投入、法律法规与安全管理制度、教育培训、生产设备设施、作业安全、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等13个方面。 企业安全生产标准化建设流程包括策划准备及制定目标、教育培训、现状梳理、管理文件制修订、实施运行及整改、企业自评、评审申请、外部评审等八个阶段。 二、建设流程? 1、策划准备及制定目标 企业需成立安全生产标准化建设小组,并明确目标,全面保障安全生产标准化的建设落实。 2、教育培训 安全生产标准化建设需要全员参与。教育培训要解决的就是领导层的认识以及执行层的理解。

3、现状梳理 对企业应安全管理情况、现场设备设施状况进行全面摸底,并根据企业自身情况及时调整目标,开展建设。 4、管理文件制修订 结合现状摸底所发现的问题,准确判断管理文件亟待加强和改进的薄弱环节,并提出有关文件的制修订计划。 5、实施运行及整改 企业要在日常工作中依据制修定的管理文件进行实际运行。并根据运行情况及时进行整改及完善。 6、企业自评 经过一段时间的运行,应依据评定标准,开展自评工作。并结合发现的问题进行整改,着手准备评审申请材料。 7、评审申请 企业要通过《安全生产标准化达标信息管理系统》完成评审申请工作。并与相关交通安全监管部门或评审组织单位联系。 8、外部评审 接受外部评审单位的评审,针对问题,形成整改计划,及时进行整改,并配合评审单位上报有关评审材料。 三、各阶段工作内容: 1、策划准备及制定目标 策划准备阶段首先要成立领导小组,由企业主要负责人担任领导小组组长,所有相关的职能部门的主要负责人作为成员,确保安全生产标准化建设组织保障;成立执行小组,由各部门负责人、工作人员共同组成,负责安全生产标准化建设过程中的具体问题。 制定安全生产标准化建设目标,并根据目标来制定推进方案,分解落实达标建设责任,确保各部门在安全生产标准化建设过程中任务分工明确,顺利完成各阶段工作目标。 关注点及注意事项

安全标准化开展工作动员大会会议纪要

安全标准化开展工作动员大会会议纪要 集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-

安全标准化开展工作动员大会会议纪要时间:2010年2月26日 地点:公司会议室 主持人: 参加人员: 会议记录: 昨天下午1:00,公司组织召开了安全标准化开展工作动员大会,大会由公司生产部长***主持,参加人员有公司领导及各车间、各行政部室负责人,大会针对公司安全标准化工作的开展和实施进行了动员和部署。 一、大会首先由***简要介绍了安全标准化规范的主要内容。 二、分管安全生产经理***宣读了公司制订的“关于开展安全标准化工作的实施方案”和“安全标准化规范实施细则”,明确了安全标准化工作的指导思想,组织领导和具体工作安排和要求,成立了由公司总经理***任组长,各个车间部室负责人为成员的实施领导小组,下设办公室在生

产部,由生产部具体负责安全标准化工作的推行及考核工作。同时,根据各车间部室的职责范围将安全标准化的各项具体工作分解到相关车间部室,并规定了完成时限。 三、公司总经理***做动员报告。 1、开展安全标准化工作的意义 开展安全标准化工作是加强公司安全生产管理预防事故的重要基础,通过安全标准化工作的开展,可以完善企业的“双基”工作,提高广大员工的安全意识,增强责任心,建立自我约束、持续发展的安全生产管理机制,提高公司本质安全水平,强化源头管理,认真落实“安全第一、预防为主”的方针,有效实施安全监管和消除事故隐患,建立安全生产的长效机制,同时,开展安全标准化工作,也是企业在竞争的环境中生存发展的需要,安全标准化搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市场、参与竞争的能力,生存发展就是一句空话,只有抓好安全标准化,做到强根固本,才能在市场竞争中立于不败之地。 2、具体的工作要求: (1)加强领导,逐级抓落实,开展安全标准化工作是一项长期任务,各部门和单位要按照《危险化学品从业单位安全标准化规范》要求结合本

建筑施工安全生产工作会议讲话

建筑施工安全生产工作会议讲话建筑施工行业一直是安全生产事故的高发行业,建筑施工安全生产事故的发生不仅给国家和人民群众带来了巨大的经济损失,而且也在社会上造成了十分严重的影响,下面是给大家整理的建筑施工安全生产工作会议讲话,仅供参考。 建筑施工安全生产工作会议讲话篇1 各建设、施工、监理单位: 今天,召开全县安全生产工作会议,是县人民政府高度重视安全生产管理工作,坚持以人为本理念的具体体现。这次全县安全生产工作会议既是一次总结成绩、明确任务、鼓舞干劲的会议,也是推进建设领域安全生产科学、健康、和谐发展的一次十分重要的会议。为此,我们将全力抓好以下几个方面的工作。 一、20xx上半年的主要工作回顾 随着我县建设步伐的不断推进,城市容量的扩宽,建设任务重,针对实际情况,我们进一步提高了对安全生产监管工作的重视,落实安全生产责任制。继续深入建筑工地开展查处违法违规行为、治理存在的各类安全隐患、开展专项宣传教育活动的行动,扎实开展有针对性的安全生产专项整治工作,强化日常监管,明确各部门各单位的职责和责任,同时领导班子也经常深入施工现场指导工作,具体做了以下几个方面的工作。 1、突出重点,加强分类管理 加强对房建项目的重大危险源、重点部位、大型设备、高支模和

深基坑的监管。特别着重做好保障性住房、安置房等民生工程的监管力度。 2、采取措施,狠抓了关键时段建筑安全工作 为进一步抓好元旦、春节、"两会"、"五一"、"党代会"等重要特殊时期的安全生产工作,我们及时召开会议、下发文件,对这些关键时段的建筑安全工作提前做出了具体工作要求。同时,针对这些特殊时段大部分社会单位放假、工地不停工,监管薄弱,建筑安全生产事故易发、多发等现实特点,多次开展建筑安全生产文明施工督查、检查和巡查。起到了良好的预警效果和指导作用,确保这些关键时段不发生重大人员伤亡事故。 3、抓住亮点,打造工作特色。 在工作中加强了质监、建管的联动机制,每月不定期组织质监、建管联合对指定的在建工程进行联合检查,做到质监建管无缝对接,打击违法违规行为的出现。 二、主要存在的问题 我们在安全生产管理方面虽然做了大量的工作,取得了一定的成效,但我县建筑施工安全生产的形势还是不容乐观,存在的问题主要有: 1、施工企业主要负责人的安全意识不够。施工企业对安全生产的重要性依然认识不足,自身没有真正重视安全,没有摆正安全与发展、安全与生产、安全与效益的关系,安全管理措施不得力,工作不深入,上级有关安全工作政策和要求得不到有效贯彻执行。部分施工

安全生产标准化的特点(4)

安全生产标准化的特点? 与以往传统意义上的企业质量标准化、企业管理标准化、企业工作标准化相比,安全生产标准化具有以下鲜明的特点: 1.强制性 依据《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《国家安全生产监督管理局关于开展安全质量标准化活动的指导意见》等有关规定,企业必须开展安全生产标准化活动。 安全生产标准化活动是企业按照国家法律法规及标准,制定符合自身特点的各工种和岗位操作规程和作业场所标准,规范从业人员的行为,保障作业场所的安全条件,并逐步改进和提高标准,通过日常活动使安全生产工作标准化、制度化和长效化。 安全生产标准化活动实质就是贯彻国家安全生产法律法规和相关标准规范,安全生产标准化活动的核心就是对照标准进行隐患排查整改,安全生产标准化活动的目的就是企业不断提高安全生产水平,达到安全标准,实现本质安全。 2.群众性 安全生产标准化活动要求企业全体员工必须参加。全体员工无论是管理者还是实际操作者,都要结合各自的工种、岗位学习国家法律、法规和技术标准,排查生产工艺过程、环节和操作行为存在的安全隐患,对不符合国家法律、法规和技术标准的工艺、环节或操作行为进行改造、改进,实现安全水平的提高。 通过安全生产标准化活动,一方面系统培养和加强全体员工的遵纪守法意识、“安全第一”、“安全无小事”、“我要安全”的思想意识;另一方面,使全体员工系统掌握与岗位相适应的安全知识和排查安全隐患能力,以及应急自救和逃生技能。 3.系统性 安全生产标准化活动覆盖企业生产经营的各个方面,不仅包括生产活动,也包括管理活动;不仅包括各工艺环节的安全标准化,也包括后勤保障各环节的安全标准化;不仅包括技术标准,而且包括操作规范;不仅涉及到每个岗位的安全操作,而且涉及到每个员工的责任和行动,等等。由此可见,安全生产标准化覆盖企业生产经营过程各个层面、各个岗位和人员,使企业实现全员、全过程、全方位安全生产。 4.动态性 企业开展安全生产标准化活动的具体内容,每个企业、每个行业、每个地区,都可以有所区别、各有特点。即使在同一企业,随着环境改变、科技发展以及企业自身的变化,标准化活动的内容也将逐步丰富、不断完善和提高,在开展安全生产标准化活动中,允许并鼓励企业根据各自的实际情况和生产特点,按照学习、实践、改进、提高的模式,对开展安全生产标准化活动的形式、方式和具体内容进行动态调整、创新发展。 建设安全生产标准化的意义? 一、企业安全生产标准化是落实企业安全生产主体责任的必要途径 国家有关安全生产法律法规和规定明确要求,要严格企业安全管理,全面开展安全达标。企业是安全生产的责任主体,也是安全生产标准化建设的主体,要通过加强企业每个岗位和环节的安全生产标准化建设,不断提高安全管理水平,促进企业安全生产主体责任落实到位。

安全生产标准化发言稿(篇二)

安全生产标准化发言稿 推进安全标准化工作,是一项带有基础性、长期性、前瞻性、战略性、根本性的工作,时间紧迫,任务艰巨,责任重大,必须强化领导,精心组织。下面是精心整理 的安全生产标准化发言稿,欢迎大家阅读。 安全生产标准化发言稿【一】 同志们: 今天,我们在这里召开街开展企业安全生产标准化 工作动员大会。首先,我代表街党工委、办事处,对区 安监局领导在百忙之中能够抽空莅临指导,表示敬意和 感谢,对大家能够依时参加本次会议表示感谢。 本次动员大会的主要任务就是总结我街去年开展企 业安全生产标准化工作的情况,传达近期市和区召开的 企业安全生产标准化工作会议精神和有关文件,部署开 展我街的企业安全生产标准化工作。 去年是企业安全生产标准化三年规划的第一年。我 街按照市、区的统一部署,积极开展企业安全生产标准 化各项准备工作,并3次召集辖内重点单位召开专题会议,大力推进企业安全生产标准化达标建设工作,取得 了一定的成绩,同时也暴露出了一些问题。 总结分析去年我街开展企业安全生产标准化工作情

况,主要存在以下问题:一是对标准化工作认识不足, 街道部门和企业对这项工作重视不够,对安全生产标准 化文件精神学习领会、宣传贯彻不深入,企业缺乏工作 的主动性和创造性,有的是消极坐等;二是宣传不够深入广泛,企业存在对标准化建设理解不透、掌握不深、重 视不够的问题,没有将安全标准化工作上升到实现企业 本质安全的高度来认识,认为安全标准化创建工作是一 种负担,有抵触情绪;三是对标准化工作的政策法规研究落实不够;四是标准化工作推进力度还不够大。 由此,我既感到推进这项工作有一定难度,又看到 了大家开拓进取的精神,同时深切感受到安全达标建设 对提升企业安全管理水平的重要作用,更加坚定了我们 克服困难全面完成达标任务的信心。下面,结合我街的 实际情况,就企业安全生产标准化工作提几点要求: 一、深刻认识标准化工作的重要性 《安全生产法》明确规定:生产经营单位必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准。安全生产标准 化是为企业建立合理稳定的生产经营秩序,保障员工生 命安全健康,是落实企业安全生产主体责任的必要途径,是有效防范事故发生的重要手段。近年来,我街的安全 生产形势呈现持续好转态势,但仍然存在各类安全隐患,形势依然严峻。究其原因,最根本的还是企业安全主体

职业健康安全体系首次末次会议领导发言稿

首次会议发言稿 首先我代表XX公司全体员工对两位老师莅临我公司监督检查表示最热烈的欢迎!下面向两位老师介绍一下我公司领导班子成员以及机关各科室部长:(略) 开展职业健康安全工作,是一项带有基础性、长期性、前瞻性、战略性、根本性的工作,是提高企业素质的一项基本建设工程,是建立企业职业健康安全长效机制的根本途径,是促进企业持续健康快速发展的基本条件。多年来,我公司的职业健康安全体系的认证工作在贵中心的指导下,取得了卓有成效的成果,为我公司各项工作更好地开展起到了巨大的推进作用。希望通过这一次的监督检查,能够使职业健康安全体系得到进一步的完善,也希望两位老师能够在审核过程中能够就我公司的实际情况多提宝贵建议。作为受审方,我代表我公司全体员工承诺一定全力配合老师的监督检查工作。 根据审核员的要求,我们就这几天的行程作了如下的安排(略)。在整个监督检查过程中,我们的李真副总工程师将全程陪同,如有变动我们将及时与审核员沟通,全力配合监督检查工作,以保证此次工作的顺利完成。 最后,对两位老师的到来再次表示最热烈的欢迎!并预祝两位老师在我公司期间心情愉快,工作顺利! 末次会议发言稿 经过两位老师两天来认真负责、一丝不苟的工作,今天,圆满完成了对我公司职业健康安全体系的监督检查工作。两位老师高度负责、严谨求实的工作作风和敬业精神给我们留下了深刻的

印象。在此,让我们以热烈的掌声对两位老师的辛勤工作表示诚挚的感谢! 这次监督检查期间,两位老师对公司职业健康安全标准化工作进行了详细、全面的指导检查,给我们提出了许多具有指导性和建设性的意见和建议,对公司职业健康安全标准化工作进一步完善给予了很大的帮助。虽然公司通过了此次监督检查,但是我们还要充分认识到工作中所存在的差距。在今后的工作中,我们将会根据两位老师提出的意见和要求,认真组织整改并积极落实,不断改进和完善,使职业健康安全标准化在公司进一步得到全面贯彻,加快公司的快速发展的步伐。 开展职业健康安全标准化考评工作,对于提升公司职业健康安全的管理能力,落实公司安全生产管理,统筹协调安全、质量、健康、环境,具有十分重要的意义。我们要在认真贯彻执行职业健康安全标准和其它各项规章制度的同时,把企业的工作全部纳入职业健康安全标准化范畴,让公司的每位员工,所从事的每项工作,都能够按职业健康安全标准办事,全面改进和加强企业内部的安全管理工作,促进各项工作水平不断提高。 最后,再一次对莅临公司的两位老师表示衷心的感谢!祝两位老师身体健康,事业顺达!

在安全生产目标责任书签定大会上的讲话

在安全生产目标责任书签定大会上 的讲话 在安全生产目标责任书签定大会上的讲话 同志们: 二oo三年,我镇在区委、区政府和各相关部门的大力支持下,镇党委、政府十分重视安全生产工作,监督检查的力度进一步加大,安全生产责任制得到进一步落实,专项整治工作不断深化,工作取得了新的成绩,被评为“百个安全生产规范化乡镇”。但是,我们应当清醒地看到,由于安全生产工作的基础还比较薄弱,安全生产的各类事故隐患还大量存在,违章、违规作业现象十分严重,适应经济发展要求的安全生产监督管理体系尚未健全和完善,我镇的安全生产形势依然十分严峻。去年全年,全镇发生了多次安全生产事故和生活安全事故,造成了2人中毒死亡,多人受伤。

面对严峻的安全生产形势,我们每一位干部必须进一步增强搞好安全工作的责任感和紧迫感,必须进一步下大力气抓好安全生产工作。为此,结合我镇实际情况,现就我镇抓好安全生产工作再强调几点:%Xs\lwY M $-)&. ? / [ 本资料来源于贵州学习网演讲致辞会议发言http:// ] %Xs\lwY M $-)&. ? / 一、牢固树立安全第一的观念,夯实各项基础工作 要从实践“三个代表”和全面建设小康社会这一总体目标出发,认真贯彻上级党委、政府对安全生产工作提出的要求,认清当前我镇安全生产的严峻形势以及出现的新问题、新矛盾,紧紧围绕全镇经济发展和社会稳定两大任务,坚持“安全第一,预防为主”的方针,进一步提高认识,增强责任意识,要坚决克服“事故难免论”、“与已无关论”和各种侥幸麻痹思想,以对国家和人民群众的生命财产高度负责的态度,以“如履薄

冰、如临深渊”的紧迫感和危机感,集中精力研究解决好当前安全生产中存在的突出矛盾和问题,真正把安全生产工作放到突出位置来抓。切实做到认识到位、领导到位、工作到位,扎扎实实地把各项措施落到实处。 二、进一步落实安全生产责任制,加大考核检查力度 要按照“横向到边,纵向到底,不留死角”的要求,进一步完善和健全安全生产责任体系、管理体系、监督体系和救援体系,层层落实安全生产责任制。要落实一把手负责制,做到一级抓一级,一级对一级负责。各村要切实承担起辖区安全管理的责任,健全管理机构,落实专职人员,加强对辖区内各类生产经营单位的安全管理,防止出现断层和死角,要按照今天签定的安全生产责任书,严格履行各自职责,采取有效措施,切实负起责任,防止责任制流于形式。要切实改变安全生产工作“落实不下去,严格不起来”的状况,镇党委、政府将进一

0323.安全标准化系统实施情况会议纪要

安全标准化系统实施情况会议纪要

合同订立的一般程序 (赠品不喜欢可以删除) 一、合同订立的需要条件 (一)须有双方或多方当事人 合同为各方达成的协议,属于双方或多方的法律行为,因此,订立合同须由至少两方当事人参与,仅一方当事人不存在订立合同问题。订约当事人是否为双方或多方,决定于参与订约的人是否为相互独立的意思主体。在一般情形下,订约当事人各方的经济目的是相反的,但在某些情形下,订约当事人各方也可有相同的经济目的,但须能为相互独立的意思表示。(二)须有当事人之间的意思表示的互动 合同订立是由独立的主体相互接触,互为意思表示,直到达成协议的过程。因此,合同的订立须有当事人互为意思表示,从要约、再要约,直到承诺。 (三)须为特定当事人之间为缔约而为意思表示 订立合同只能是在特定的人或者特定范围内的人之间进行,并且当事人须以缔约为目的进行接触,当事人之间相互所为的意思表示是为订约发出的。若不特定的人之间或者虽为特定人之间相互接触,进行协商,但并不是以订约为目的,则不属于合同订立问题。 二、合同订立的程序 合同的签订,一般应基于双方当事人的合意,既意思表示一致。合同订立的过程就是当事人双方使其意思表示趋于一致的过程,这一过程在合同法上称为要约和承诺。 (一)什么是要约 1、要约是指一方当事人向他人作出的以一定条件订立合同的意思表示。前者是要约人,后者称为受要约人。 要约取得法律效力,应具备以下条件: 第一、要约必须是特定人的真实意思表示。 第二、要约必须是向相对人发出的意思表示。要约的相对人可以是特定的人,也可以是不特定的人。向特定人发出要约,通常是指某一具体的法人或自然人。向不特定的人发出要约,一般是指向社会公众发出的要约。 三:要约必须是能够反映所要订立合同主要内容的意思表示。要约的目的在于取得相对人的承诺,建立合同关系。要约能否为另一方所接受,关键是看发出的要约对对方是否亦有利。即使对方表示了愿意订立合同的意思,双方还必须要订立合同的主要条款,如标的、数量、质量、价款或报酬、履行期限、地点和方式、违约责任、争议的处理 方法以及要求对方答复的期限等,以供被要约人考虑是否承诺。 2、要约的形式要约作为一种意思表示,可以以书面形式、也可以以对话形式作出。 3、要约的法律效力和要约的撤回、撤销要约的生效时间因要约形式的不同而不同。对话形式要约,自受要约人了解时,要约发生效力。书面形式的要约于到达受要约人时生效。要约生效前是可以撤回的。

企业安全生产会议讲话稿范文(一)

企业安全生产会议讲话稿范文(一) 企业安全生产会议讲话稿范文(一) “安全”这个概念,自古就有,有人说,安全是不存在能够导致人员伤害和财产损失危险的状态;也有人讲,无危则安,无缺则全,安全就是没有危险的且尽善尽美。我觉得照这么讲,安全就是一种无实现化的安全,是一种绝对化的安全。其实安全是指客观事物的危险程度能够为人们普遍接受的状态。人们从事的某项活动或某系统,即某一客观事物,也就是广义的生产。安全就是伴随着生产的一种状态。 1. 生产必须安全 生产必须安全是现代工业的客观需要。“安全第一”的思想是指当考虑生产的时候,应该把安全作为一个前提条件考虑进去,落实安全生产的各项措施,保证员工的安全与健康,保证生产持续和安全的发展。 安全是生产的前提条件,不安全就不能顺利地进行生产。为此,在生产过程中,必须坚持“安全第一”,但是“安全第一”的目的就是为了有效地保证生产。如果不生产,“安全第一”就失去了存在的意义。所以,我们在生产过程中,不应单纯地考虑安全和生产到底谁重要,而是要把精力放在整个生产工作过程中;放在如何处理好两者的关系上。总之一句话,既要首先保证安全,又要搞好生产。 2.安全促进生产

就是要使生产过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,以防止人身伤亡和设备事故以及各种危险的发生,从而保证劳动者的安全与健康,以促进生产率的提高。 在安全的生产条件下,企业生产正常进行,经济水平健康稳定发展,达到一定的程度,企业将经济效益投资于安全管理当中,从而可以加强企业的生产能力,进而不断的促进生产在安全状态下的不断提高。 3.安全与生产的矛盾统一性 在生产过程中,安全与生产既有矛盾性,又有统一性。所谓矛盾性,首先表现为生产过程中的不安全、不卫生因素与生产顺利进行的矛盾;其次是安全工作与生产工作的矛盾,表现为采取安全措施时会影响生产,增加成本。这些矛盾只是暂时,从长远看,矛盾一解决,很快就会促进生产,提高劳动生产率。另外,这种矛盾只是一种表面的浅层次的矛盾,而从本质上看,安全与生产是统一的。严格执行安全规定,表面上降低劳动生产率,但如果从深层次看,一旦发生事故,将会损失更多工时,将会造成生命和财产损失。而且,事故的发生将会影响企业生产和形象,给企业带来不可估量的损失。 所以,我们必须正视安全与生产的关系,进而处理好他们的关系,只有这样,才能给企业创造更大的利润,和实现更好的效绩。 企业安全生产会议讲话稿范文(二) 同志们: 今天我们召开的企业安全生产标准化工作会议,是根据国家、省、地、县对企业安全生产提出的一些新的要求召开的一次动员、

企业安全标准化首、末次会议议程

盐城科奥机械有限公司 安全标准化(三级)评审 首次会议内容 首次会议(9项内容,主持人): (1)会议签到 (2)会议开始,双方分别介绍主要与会人员、评审工作组组长、成员、各小组 评审工作组组长 成员: 各小组成员: A——(A组长) B——(B组长) C——(C组长) (3)请企业负责人简要介绍企业的开展安全标准化基本情况、自评情况等内容; (4)请评审工作组组长介绍评审计划以及相关的其他安排 ①明确评审的目的、范围和准则 目的: 依据《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发…2010?23号)、《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》(安委…2011?4号)和《机械制造企业安全生产标准化考核评级标准》,了解企业安全管理现状、业务流程、组织机构等基本管理信息,发现差距,提出改进方案。 范围: 受评审方公司生产与服务活动及现场(含办公室、仓储)。 准则: 适用于企业的法律法规及相关要求、《企业安全生产标准化基本规范(AQ/T9006-2010)》、《机械制造企业安全生产标准化考核评级标准》、公司的规章制度等。 ②明确初评所采取的方法 咨询的基本方式是抽样,具体方法有三种——面谈、查阅文件和记录以及现场观察、测量。可以按要素检查,也可以按部门检查,总之应覆盖所有要素、所

有部门。 ③各组工作安排 A——主要负责第一部分基础管理 B——主要负责第二部分设备设施 C——主要负责第三部分作业环境和职业健康 ④时间安排 详见“评审计划”。 (5)征求被评审方对评审计划以及相关的其他安排的意见 (6)明确陪同人员 A—— B—— C—— (7)邀请领导讲话; (8)确定末次会议时间地点。 (9)首次会议结束。

13.1.2:安全生产标准化自评会议纪要

青岛环城饲料有限公司 2016年度安全标准化自评会议纪要

安全标准化自评会议纪要 会议时间:2016年7月28日 会议地点:公司会议室 主持人:王爱京 参会人员:王永学,梁琛,宋林,刘界芝,季文娜 会议内容: 2016年7月28日上午9: 00,公司组织召开了安全标准化自评专题会议,会议由公司总经理王爱京主持,参加人员有公司领导及各部门负责人,会议针对公司安全标准化工作的自评进行了总结。 1、会议首先由总经理王爱京简要介绍了安全标准化规范的主要内容。 分管安全生产的王永学宣读了公司制订的“关于开展安全标准化工作的实施方案”和“安全标准化规范实施细则”,明确了安全标准化工作的指导思想,组织领导和具体工作安排和要求,成立了由公司总经理王爱京任组长,各个车间部室负责人为成员的实施领导小组,由行政部具体负贵安全标准化工作的推行及考核工作同时,根据各车间部室的职贵范围将安全标准化的各项具体工作分解到相关车间部室,并规定了完成时限。 2、公司总经理王爱京做总结报告 开展安全标准化工作的意义: 开展安全标准化工作是加强公司安全生产管理预防事故的重要基础,通过安全标准化工作的开展,可以完善企业的“双基工作”,提高广大员工的安全意识,增强责任心,建立自我约束、持续发展的安全生产管理机制,提高公司本质安全水平,强化源头管理,认真落实“安全第一、预防为主”的方针,有效实施安全监管和消除事故隐患,建立安全生产的长效机制,同时,开展安全标准化工作,也是企业在竞争的环境中生存发展的需要,安全标准化搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市场、参与竞争的能力,生存发展就是一句空话,只有抓好安全标准化,做到强根固本,才能在市场竞争中立于不败之地。 具体的工作要求: 加强领导,逐级抓落实,开展安全标准化工作是一项长期任务,各部门和单位要按照《企业安全生产标准化基本规范》要求结合本部门实际制定具体实施步骤,把安全标准化工作层层分解,在突出重点,抓住关健环节,切实解决本部门本单位存在的各种事故隐患,使安全标准化工作取得实际效果。 加强宣传教育和培训,提高认识,各部门、各单位要利用各种形式和宣传工具宣传安全标准化和上级关于加强安全生产工作的一系列方针政策,教育广大员工正确认识安全标

安全标准化评定程序模板

安全标准化评定程 序

金属非金属矿山安全标准化评定程序 吉林宝华安全评价有限公司 10月

目录 1安全标准化评定依据 .......................................... 错误!未定义书签。2安全标准化等级评定原则 .................................. 错误!未定义书签。3安全标准化考评条件 .......................................... 错误!未定义书签。4安全标准化评定程序 .......................................... 错误!未定义书签。 5 考评前的准备工作 .............................................. 错误!未定义书签。6现场考核工作程序和要求 .................................. 错误!未定义书签。

1安全标准化评定依据 金属非金属矿山企业安全标准化采用的标准为: AQ .1- 金属非金属矿山安全标准化规范 AQ .2- 金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南 AQ .3- 金属非金属矿山安全标准化规范露天矿山实施指南 AQ .4- 金属非金属矿山安全标准化规范尾矿库实施指南 AQ .5- 金属非金属矿山安全标准化规范小型露天采石场实施指南 安监总厅管[ ]70号国家安全监督总局办公厅关于印发金属非金属矿山安全标准化评分办法的通知 金属非金属地下矿山安全标准化评分办法 金属非金属露天矿山安全标准化评分办法 尾矿库安全标准化评分办法 小型露天采石场安全标准化评分办法 2安全标准化等级评定原则 2.1安全标准化评定指标包括标准化得分、百万工时伤害率和百万工时死亡率。

安全标准化会议纪要2020年最新

安全标准化会议纪要2020年最新 安全标准化会议纪要一 时间:20xx年2月26日 地点:公司会议室 主持人: 参加人员: 会议记录: 昨天下午1:00,公司组织召开了安全标准化开展工作动员大会,大会由公司生产部长***主持,参加人员有公司领导及各车间、各行政部室负责人,大会针对公司安全标准化工作的开展和实施进行了动员和部署。 一、大会首先由***简要介绍了安全标准化规范的主要内容。 二、分管安全生产经理***宣读了公司制订的关于开展安全标准化工作的实施方案和安全标准化规范实施细则,明确了安全标准化工作的指导思想,组织领导和具体工作安排和要求,成立了由公司总经理***任组长,各个车间部室负责人为成员的实施领导小组,下设办公室在生产部,由生产部具体负责安全标准化工作的推行及考核工作。同时,根据各车间部室的职责范围将安全标准化的各项具体工作分解到相关车间部室,并规定了完成时限。 三、公司总经理***做动员报告。 1、开展安全标准化工作的意义

开展安全标准化工作是加强公司安全生产管理预防事故的重要基础,通过安全标准化工作的开展,可以完善企业的双基工作,提高广大员工的安全意识,增强责任心,建立自我约束、持续发展的安全生产管理机制,提高公司本质安全水平,强化源头管理,认真落实安全第一、预防为主的方针,有效实施安全监管和消除事故隐患,建立安全生产的长效机制,同时,开展安全标准化工作,也是企业在竞争的环境中生存发展的需要,安全标准化搞不好,安全生产没有保证,企业就没有进入市场、参与竞争的能力,生存发展就是一句空话,只有抓好安全标准化,做到强根固本,才能在市场竞争中立于不败之地。 2、具体的工作要求: (1) 加强领导,逐级抓落实,开展安全标准化工作是一项长期任务,各部门和单位要按照《危险化学品从业单位安全标准化规范》要求结合本部门实际制定具体实施步骤,把安全标准化工作层层分解,在突出重点,抓住关键环节,切实解决本部门本单位存在的各种事故隐患,使安全标准化工作取得实际效果。 (2) 加强宣传教育和培训,提高认识,各部门、各单位要利用各种形式和宣传工具宣传安全标准化和上级关于加强安全生产工作的一系列方针政策,教育广大员工正确认识安全标准化的重要意义和作用,强化安全标准化意识,使之认识到本单位的差距,增强紧迫感,坚定信心,为安全标准化活动深入持久地开展奠定扎实的思想基础。同时,要着力

建筑施工安全质量标准化工作实施首次会议会议纪要

建筑施工安全质量标准化工作实施首次(宣传发动)会议会议纪要 会议议题: 一、学习建设部、省建设厅、张家界市住房与城乡建设局关于推进建筑施工企业安全质量标准化工作的相关文件。 二、讨论并成立组织机构和标准化工作实施领导小组 会议主持人:覃正锡 与会人员:公司全体管理人员、各在建项目部主要管理人员 会议地点:公司会议室 会议时间:二〇一一年四月一十八日

会议内容 主持人:为进一步贯彻落实省、市关于开展建筑施工企业安全质量标准化认证工作的有关通知,推动建筑施工安全质量生产水平稳步提高,二〇一〇年湖南省住房与城乡建设厅、张家界市住房与城乡建设局下发了关于印发湖南省建筑施工安全质量标准化工作实施方案的通知等文件。今天我们组织公司全体管理人员学习省、市的文件精神,以便于更好地落实和贯彻到今后的工作中去。会议第一项:首先,由公司董事长做工作指示。 第一项:公司领导讲话 刘继承:首次会议的主要任务是“统一思想,明确目标”。本次会议要确立贯彻推行建筑施工安全质量标准化工作的组织机构,召开专题会议进行动员部署,抓好贯标工作的学习和培训等。通过广泛宣传,企业各部门和各项目部要高度统一贯标工作的思想认识,明确贯标工作目标和任务,各有关人员熟悉和掌握本部门、本项目部推行安全质量标准化工作的各项措施及要求。 第二项:学习省、市相关文件。 由公司生产安全副总经理(胡良淼)宣读相关文件。 第三项:讨论如何成立组织机构和标准化领导小组。

经过公司全体管理人员讨论,初步成立了组织机构和安全质量标准化领导小组。 1、公司组织机构 公司组织机构图 2、公司安全质量标准化领导小组 为进一步贯彻和落实省、市相关文件精神,确确实实开展公司安全质量标准化工作,推进企业以质量和安全为核心的标准化、规范化、信息化管理,不断夯实安全生产基础,全面提高企业建筑施工安全保

安全生产标准化发言稿范文

安全生产标准化发言稿范文 安全生产标准化发言稿篇【1】大家都知道生命弥足珍贵,人人都希望生命辉煌灿烂。家人安康、家庭幸福是我们梦寐以求的企盼。能确保我们实现夙愿的重要前提是安全。安全生产事关国家、企业和人民的生命财产,是重于泰山的大事,它是我们各项工作的重中之重。 安全工作是一个复杂的系统工程,他要求我们每个人都必须始终保持清醒的头脑,具备高度自觉的安全意识,积极担负起安全的责任。但令人遗憾的是,在我们身边有不少人视安全生产如儿戏,在工作中心存侥幸,一味地追求生产效益,忽略了安全保障和保护措施而酿成大祸,一桩桩血的惨痛教训不胜枚举,触目惊心,无一不在警示我们安全重于泰山。 出海之前先探风,上岗之前先练功,想要无事故,需练基本功!为了确保企业的安全生产,必须重视对企业职工的安全知识教育,提高他们的安全意识。未雨绸缪,防患于未然,我们需要不断地举行预防安全事故的演练,要警钟长鸣,不断地纠正我们队伍中那些对安全生产漠然置之的错误思潮,让他们清醒地认识到在我们的日常工作中一个小的事物,诸如一根钢管、一块砖头、一个异常的声响,都可能引发意外的事故。我们每一个人都应在头脑中树立牢固的安全意识,这样就能有效地遏止安全事故的发生。 在这里,我给大家讲述两个最近在我的工作单位发生的

安全事故。某一大型体育工程,同时参加施工的单位很多。江苏一家装饰公司施工高度52米的异型钢柱装饰板。高空作业要系安全带这是起码的安全常识。有两兄弟都是参与搭设架子的架子工人。20xx年5月6日早,兄弟俩到了40米高的架子工作面时,弟弟才发现忘记了带安全带,哥哥说:回宿舍拿安全带来回太耽误时间,我的工作经验丰富,不系安全带也行,我的安全带给你用。不幸发生了,仅凭经验丰富不系安全带违章作业的哥哥,在拆架子过程中,不慎在40米的高空失足,坠落在体育场看台台阶上。惨剧发生,弟##心疾首,追悔莫及。假如当时弟弟按规章操作,怎会酿成惨剧! 这个工程的钢架罩棚是由南方某单位施工,20xx年4月25日,一根半吨重的钢架突然从高空落下,深深地插入外圈施工道路上。事故发生后,该单位四名工人都没能将钢架从地面拔出。想想都令人后怕,虽然未发生意外伤亡,但是假如当时有工人在钢架罩棚下施工或者外圈施工道路上正好有人路过,后果将不堪设想。 据有关部门统计,全国每年发生安全事故在100万起以上,死亡人数在13万人以上,平均每天就有380多人丧生在各类安全事故,伤残人数则在20多万。安全事故造成的直接经济损失在1000万元以上。这一组组数字无一不在警示我们痛定思痛,无一不在告诫我们安全重于泰山。让我们深切地认识到,有关安全生产的方针、政策,法律法规和安全生产知识的学习,是我们的责任,确保安全生产无事故是

安全生产标准化末次会议流程

末次会议 尊敬的各位领导、同志们下午好: 安全生产标准化评审工作末次会议正式开始。 这次评审工作得到了上级安监部门领导的大力支持及企业的积极配合,在此表示衷心的感谢。末次会议内容包括五个方面: 1、各评审小组反馈评审结论和意见。 2、宣读评审结果。 3、针对评审中的问题,对企业提出要求。 4、由被评审企业负责人针对本次评审结论和意见发言。 5、安监部门领导作指示。 一、各小组分别反馈评审结论和意见 (1) (2) (3) 在评审过程中,各评审小组通过认真对标,针对存在的问题与企业相关人员进行了沟通,已初步制定了整改方案,企业负责人表示下一步将继续抽调各部门 技术骨干,按照计划要求认真完成整改,及时上报。 二、宣读评审结果 本次评审对照评审标准,通过查阅文件、记录、询问、现场检查和测试等方式,检查了评审范围内的各科室、车间、仓库、配电站等。对照标准中13项考评类目、47项考评项目和143条考评内容,其中空项,应得分,总扣分,1-5项得分,6-9项得分,10-13项得分,最后实际得分,最终考评分数换算成百分制后为,并且考核年度内企业未发生人员死亡的安全生产事故。通过以上评审过程判定 符合三级安全生产标准化企业评定标准。

在本次现场评审过程中,对发现的不符合项,现在以书面形式告知企业,待企业限期整改完成后报我公司复审,经复审合格后,我们会根据最终考评结果做出书面评审报告,上报到市安监局,并且在信息平台进行公示,公示7天后如无异议,由市安监局给企业颁发安全生产标准化三级证书及牌匾。证书有效期限三年。在这三年里,企业每年要做自评,每三年一外审,由评价机构组织评审。我们希望企业继续坚持安全生产管理理念,继续按照安全生产标准化体系良好运行,只有在安全生产的前提下,企业效益才会稳步提高。 三、就这次评审过程中发现的问题,对企业下一步工作提出几点要求: 1、企业要针对对评审组提出的不符合项进行专项分析,进一步完善安全生产标 准化体系,建立健全各项规章制度,加大执行力度,提高符合性要求。 2、完善各项检查记录,对安全检查中发现的问题要及时处理,并提出改进措施。 3、建立职业卫生监测、监控制度,增加相应的设备、仪器。 4、按照考评组提出的问题,认真整改,尤其要加大企业现场的整改力度。 5、企业要对照打分表,针对失分较多的项目,予以完善。 以上问题应引起企业领导的高度重视,在今后的工作中要作为重点来抓,积极配合整改,为下一年度安全生产标准化工作打下坚实基础,为将来企业安全生产标准化升级做好充分准备。 四、下面请企业领导就本次评审的结论发言。 通过企业领导的发言,我们也感受到了企业领导对我们评审工作的认同,(尤其是............. ),非常感谢。 五、最后我们热烈欢迎安监局领导做指示。 安监局领导对安全生产标准化建设实际情况和我们评审单位工作做了深层次分析,对企业、对我们评审

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