新收银员培训材料文稿

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第一章收银员概述

收银是一个专业化的职业,收银员要清楚地了解自己职业的基本常识、特点及这个职业的环境,为实施收银规化服务打好基础,做好准备。

第一节收银员简述

一、收银员定义

收银员是指从事收取现金、支票、华通卡、信用卡等,为顾客开具发票并对本收银台当班销售额进行核算的人员。其工作是以货币计量为基本形式而采用专门的方法,对经济活动进行核算和监督的一种管理活动。收银员从事的主要工作包括:(1)收取现金、支票、信用卡;(2)为顾客提供销售小票和发票;(3)对本收银台当班销售收入进行核算。

收银工作作为一种经济管理活动,其主要特点是采取价值的形式,对社会再生产过程中经济业务进行连续、系统、综合地核算和监督。

二、如何成为一名合格的收银员

(一)基本要求

在现今竞争激烈的市场经济中,收银员有着非常重要的地位,因为一个收银员的服务态度,在某一程度上决定了顾客是否再来惠顾本店。有很多时候收银员是企业最后的代表,因为顾客对企业的印象会大受到收银员与他们接触表现的影响,一家成功的企业有赖于多方面的合作,而收银员是其中最重要的一环,既然成为企业的代表,就应做到以下几项:

1、友善和蔼的服务态度

无论怎样,每位顾客希望得到友善和礼貌的服务,主动帮助有需要的客人、全心全意表示意的话,更能赢得回头客。

2、随时准备照顾顾客

照顾顾客与收银有同样的重要性,伤残、年老、有婴儿车的顾客及孕妇应给予协助。

3、认真处理顾客的投诉

当顾客投诉时,总希望有一位明白事理的人能听取他的细诉,所以应让顾客说清楚是怎么一回事,并且做到同情他们的处境,尽量协助解决或做出适当的道歉,这样做会令客人感觉投诉有门;如果有些你能力围所不能解决的事情,你应召唤你的上级来处理,争执只会令事情恶化。同时,避免与顾客冲突,顾客来自各方面、不同阶层,当遇到一些蛮不讲理、诸多要求的顾客时,你应有礼貌地解释公司的宗旨。

4、熟练掌握收银工作技能

(1)一个良好的收银员应在每天工作前10分钟,做好以下几项准备工作:

?检查pos机是否正常,打印纸是否充足

?准备好收银所需的所有用具

?准备好足够的零钱

(2)当在pos机上记录最后一项商品后,须询问顾客有没有其它需要,如不需要则按相应的支付方式键进入收付。从顾客手中接过现款时将面值读出,找赎时应读出找赎数额,做到唱收唱付,并清楚的将找钱交于顾客,以避免因找赎错误而引起不必要的纷争(双手接、递)。

(3)工作期间暂离开岗位时应注意做到:锁好收银台,并出示“对不起,暂停服务,请到临近收银台付款”的明示牌。

(4)识别伪钞:当收到大面额纸币,发觉有可疑时,应委婉地请顾客调换一下。

(二)收银员的职责规

(1)掌握pos机的使用方法、假钞识别方法、各支付方式的操作技巧、熟悉商品编码等;(2)收款快捷、准确找赎,遵守公司关于各种支付方式的收付规定,遇到错误操作时应通知有关人员,不得隐瞒;

(3)熟知公司各品类布局分布情况

(三)收银员工作纪律规

1、严格履行交接手续

交接班时要与关系责任人当面清点发票、款项、钥匙。需要办理交接表手续时,需按要求准确填写并签字。

2、专人负责,严禁离岗

收银工作必须由指定的专人负责,不得交给与收银工作无正式责任关系的其他人代管。严禁收银员在工作时间擅自离开工作岗位。

3、帐款、帐实每笔相符

规的收银工作不得出现丝毫差错。每笔收银帐目与收入款项必须相符,错帐、长短款必须立即查明原因。

4、先收后付,禁止交叉

收银员的收款程序应为先接受顾客交付的款项或平整单据,待结算完毕后将需要付给顾客的所有手续材料一次付清,不得先付出后收取,避免跑帐。收银员不得同时处理两笔帐务,以免混淆不同的帐务给顾客与自己带来不必要的麻烦。

5、严格汇报总结制度

出现错误及时汇报,迅速处理,认真总结,并制定出补救或改正措施,以防后患。

6、公私分明,廉洁守法

个人钱财不得与公款混放,收银多款不得私吞,不得私借、贪污收银款项,不涂改、销

毁收银凭证。

7、临危不惧,以稳治乱

遇意外事件(特别是恶性犯罪行为)应尽量做到自身冷静、迅速报警、争取援助,与坏人周旋、斗智斗勇,以确保收银款项与凭证完整无缺。

8、简洁环境,防止火灾

收银环境尽量简洁,收银员不得将与收银工作无关的物品带入或存放与收银环境。收银员应随时注意打扫收银环境,不得随意丢弃废纸废物,严禁将纸质物品放在电器上,以防火灾隐患,如果发现顾客在附近吸烟时,收银员有责任及时劝阻,或告知其到允许吸烟的地方吸烟。顾客当场熄灭香烟时要注意烟灰、烟蒂的处理方式,以防乱丢引发火灾。

9、规服务,礼貌待客

收银员应依照工作程序和要求提供服务,对待结帐或询问的顾客都要主动热情,礼貌待客,微笑服务,必要时应提供帮助。任何时候都不得敷衍、命令顾客。

(四)收银员语言服务规

语言是表达思想感情的工具,消费者往往根据语言来评价服务质量。因此,正确的使用语言非常重要。收银员在接待消费者的全过程中,语言要热情、亲切、礼貌、和蔼、灵活运用好“您、请、欢迎、对不起、没关系、、再见”等十四字文明礼貌用语。

1、不同情况下的用语规

(1) 招呼用语

消费者前来付款时,收银员要说好第一句话,打招呼的用语一定要恰当,对顾客可以统称用“您”,也可针对不同顾客的年龄、性别使用各种尊称用语,打招呼的时机和方式也要恰当。

(2)交易用语

向消费者打好招呼,只是服务过程的良好开端。要使消费者更加满意,还必须掌握好交易用语。交易用语是收银员在收银过程拉近中使用的专业语言,是服务的关键环节。收银员要注意说话技巧、语言艺术,不能使用夸语言、讽刺挖苦语言以及各种不关心语言等。

(3)致致歉用语

在服务过程中,对顾客前来付款和在付款过程中给予的合作、支持要表示感;对给顾客带来不便,收银过程中的失误等要表示歉意。可以说“关照”、“对不起,让您久等了”、“请原谅”等。通过这些致致歉语言,使顾客感到亲切。

(4)道别用语

接待顾客要有始有终,从打招呼到收钱,形成了收银服务中的热情场面。在收银结束后,收银员应主动热情道别,如“欢迎您再来!”“,您慢走”等。这不仅仅是礼貌性的表示,更重要的是给顾客送去了交易后的愉快,给顾客留下深刻的印象,也为以后的服务奠定了基础。

总之,服务语言是非常丰富的,用好语言接待好每一位顾客,使顾客满意,不仅是一种柜台本领,而且是服务规所要求的。

第二章收银员职业道德规

一、收银员职业道德规的基本要求

各种职业都有其相应的职业行为规和准则,收银员职业道德规的基本要:

(一)热爱本职、扎实工作

热爱本职、扎实工作是爱岗敬业的前提。热爱本职是一种职业情感。所谓职业情感是指人们对所从事的职业的好恶态度和心感受。

收银员如果不喜欢自己所从事的收银工作,那么收银工作对他来说就成为一种包袱,一种外在强制,他的职业活动就是被动的,消极的,斤斤计较的。反之,如果收银员热爱、喜欢自己的收银工作,他就会全身心的投入工作并达到乐此不疲的程度,就可能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

所谓扎实工作,就是兢兢业业、不厌其烦的劳动态度。这也是一种职业作风。有了这种作风,收银员对待自己所从事的职业活动就会当真而不含糊,力求到位而不做表面文章,事事有着落、有交代而不虎头蛇尾。

(二)热爱企业、顾全大局

收银员要正确看待企业、消费者和个人利益的关系,做到消费者利益至上,维护企业形象,个人利益服从消费者利益和企业利益。

(三)尊重顾客、踏实服务

收银员要树立全心全意为顾客服务的思想,主动耐心为顾客服务,通过自己的勤奋劳动,满足顾客的需求,为企业创造经济效益。

(四)勤于学习、提高技能

收银员要努力学习岗位技术知识。古人云:“工欲善其事,必先利其器”,这“器”就是收银员将优质服务变成行动的手段,而这手段就是过硬的技能、丰富的知识和精湛的技艺。另外,还要用科学的态度对待工作,认真研究工作中的新情况,解决工作中的新问题。

二、收银员职业道德规

(一)公平交易

坚持等价交换,维护企业信誉,从而增加消费者对企业的信任度,这对企业在激烈的市

场竞争中取得发展有着举足轻重的作用。

收银员在日常的收银服务中要做到:严格按照商品标价结算,并接受监督;切实贯彻国家物价政策,体现商品交换的等价原则;不得故意多收或少找,做到公平买卖,诚信无欺;工作要集中精神,不出差错,做到操作准确无误。

(二)诚实守信

诚实就是为人真诚、坦率、不口是心非。守信就是人际交往中恪守承诺、十分可靠、决不食言,诚实的人通常比较守信,守信的人则高度看重自己的人格,无条件的兑现自己的诺言。如果说诚实可贵,那么守信的价值更高。我国传统道德素有“诚信为本”、“操守为重”之说,其实就是强调诚实守信。可以说,诚实守信是古今中外都十分推崇的美德,也是收银员职业道德永不过时的行为规。

收银员要用自己的一言一行去塑造企业的形象,以真诚的服务来赢得顾客的信任。目前,大多数服务企业,在服务项目、服务态度等方面都向消费者做出承诺,向社会公布。这就是要求收银员在工作中做到视顾客为亲人,热情服务,言行文明,诚信无欺。

(三)热情待客

在接待顾客时,收银员应尽量做到:主动、热情、耐心、周到。主动就是要主动与顾客打招呼,主动询问顾客需要。热情就是在接待顾客时,态度和蔼,语言亲切,不论顾客买多买少,买大买小,花钱多少都同样对待。耐心就是耐心回答顾客提出的问题,虚心听取顾客的意见不计较顾客的态度好坏和语言的轻重。周到就是千方百计为顾客着想,尽一切可能为顾客提供完美的服务。

(四)奉公守法

收银员在工作中要接触钱和物品,会遇到各种各样的顾客。收银员要遵纪守法,自尊自重,严格执行有关政策、法规,做到清廉经商,秉公办事,不利用工作之便谋取私利,不损公肥私。要坚持原则,敢于同犯罪现象做斗争。

(五)一视

所谓一视,即收银员对自己的服务对象决不因人而异、厚此薄彼。一视是服务行业的传统美德,也是收银员必须遵守的基本行为规。一视具体应做到以下几点:(1)对顾客不论生熟、亲疏、老少、民族、国籍均应平等对待。在接待顾客时,不特别照顾熟人,冷落陌生人,不厌烦老人和欺哄小孩。对不同民族、不同国籍的顾客都要一样热情、周到、耐心。

(2)对特殊顾客与一般顾客同样热忱。在收银工作中经常会遇到一些特殊的顾客,比

如各种残疾人、酒醉人、精神不正常的人和弱智人。对此,不但不能歧视、嫌弃,而且要加倍热心关怀,因人而异地满足他们的特殊要求,使之达到与一般顾客同样的服务成效。

(3)对购买行为不同的顾客一样对待。购买行为不同是指买多买少不同,爽快与挑剔不同,买低档与买高档不同,买与不买或买了欲退换的顾客都能热情接待,决不另眼相看或刮目相待。

(六)微笑服务

收银员应讲究语言艺术,坚持微笑服务。谦恭、贴切的语言辅之和蔼的微笑能产生很强的亲和力。因此,在接待顾客时要十分讲究语言的使用艺术,比如对顾客的称谓要得当,尽可能使用幽默、委婉的语句来接待顾客,用词要准确、生动。

第三章收银员的服务规

(一)收银台每日工作程序

(1)查锁

检查收银台锁有无他人动过的迹象。如有被破坏痕迹不得乱动,要注意保护现场,立即汇报。

(2)备零钱

每天开业前收银员应备足当天所需现金或零钱。在营业时间不应出现找不开钱的情况。

(3)备单据

开业前收银员应将本班次所需要的单据如发票、开发票用的复写纸等准备充足。

(4)备收银用具

开业前收银员应将当日收银所需用具准备妥当。包括印盒添印油、更换当天收讫章日期、备好顾客用笔、海绵壶充水,检查打印机打印纸的余量等。

(5)检查收银机

检查收银机、、电线等的通电和运行是否正常。

(6)检查环境

包括照明灯光、环境卫生等。

(二)收银员一日工作流程

1、上岗前准备

(1)换装:按规定着装,佩戴工号牌。

(2)上班时间:基本上按公司规定的工作时间执行。

(3)打卡时间在规定的上、下班时间打卡。

进场:按员工指定通道进入商场,主动出示证件,接受督导员和保安人员的检查

后进入岗位。员工早间进场后非工作所需不得进入其他部门的卖场专柜。

2、营业准备:

(1)打扫收银台及周边卫生,清洁pos机显示屏;

(2)更换收讫章的日期,准备零钞、发票、计算器、笔、双色印台、私章、打印纸等收银用具。

3、早会:准时参加收银中心早会,站姿标准,认真聆听,做好早会记录工作并且签字确认。早会结束后安静退场,不得影响其他部门开早会。(早会时间为8:30-8:40)

4、早迎:广播提示声后,面向主通道,站姿标准,面带微笑,向顾客行注目礼。

5、营业接待:

(1)站立收银台一侧,迎接第一位消费客人的光临;

(2)使用敬语,唱收唱付,规操作;

(3)迎客后半小时仍无顾客临柜,可落座。

6、用餐、饮水:

(1)用餐:按时按班次在员工餐厅用餐,用餐时间不得超过30分钟。

(2)饮水:允许将杯具放于收银台隐蔽处,但打水时必须使用财务部统一发放的袋子装杯具,且打水时间不得超过10分钟。注意饮水时不能当着顾客的面。

(3)吸烟:就近在指定吸烟室,吸烟不超过5分钟,不得高声喧哗,不得乱扔烟蒂。

6、交接班:

(1)做到帐目清楚,钱款清楚,晨会容清楚。

(2)遇接班人员未到岗,不得随意离岗,由收银中心安排接替人员后才能离开。

7、营业结束准备:核对购货单、电脑单,清点现金等有效票据并仔细填写现金封包单和部交款单后送至规定的存放地点。

8、晚送:广播提示声后面向主通道,站姿标准,面带微笑,向顾客致欢送礼。(在完成结帐交款工作的前提下)

10、清场签退:

(1)安全检查:收银用具、收银台抽屉、电源开关;

(2)打卡,按指定员工通道有序地离开商场。

(三)服务接待程序

1、接待顾客标准:

(1)坐姿标准,精神饱满;

(2)表情自然,目光温和,微笑亲切;

(3)顾客临柜时,温馨提示顾客出示贵宾卡,为顾客提供周到的服务;

(4)耐心了解顾客需求,努力帮助解决问题,并耐心接待好顾客的询问。

2、接待顾客要求:

超市收银员培训资料

超市收银员培训资料 标签: 超市收银员培训资料 如今随处可见超市的身影,作为不可或缺的市场主体,超市在人们的生活中也占据着越来越重要的地位。作为超市的重要组成成员之一的超市收银员,如何对其进行培训以保证收银工作的正常有序进行呢?超市收银员培训资料的具体内容又有哪些呢? 一、收银员礼仪规范 包括头发、穿着、神态、姿势等。 二、收银行为规范 1、服务态度规范: 基本原则是秉承顾客是上帝的宗旨。 服务的八字方针是:“主动、热情、耐心、周到”。 十字文明用语:“您、请、欢迎、对不起、没关系、谢谢、再见。” 2、收银员的职责 (1)收银员的概念 收银员是将公司的货款收取回笼汇总,并将销售数据正确输入收银机,将正确销售住处提供给公司的专职人员,公司根据这些信息对商品的种类、数量、价格进行数据归纳和分析,是整个公司信息网络的重要组成部分。 (2)收银员的行为规范 收银员必须遵守“六必须,八不准”,严格遵守公司的财务制度和考勤制度。 收银员到岗后,首先做好款台的卫生。每天的着装要得体,上班要穿工装,淡妆上岗。

收银员当班时不得将私人的钱物带进工作场所。每日听到迎宾曲时都要站立迎宾。 收银员要注意自己的服务态度和服务技巧,不管任何情况,不得和顾客发生争吵。熟知商场的布局和三百元以上商品价格。当班时,收银员不得无故离台如有事离台必须举手通知邻班机关,并拦上护栏。 收受支票信用卡的收银员,对收受银行票据必朦胧面清楚明白,对有疑问的,一定要告知主管和总收来决定是否接受。 信用卡台的收银员每天营业结束后必须打印出结帐单和关掉银行POS机的电源。 每个收银员必须对所有商品进行清点,保证所扫商品的价格相符,每一件商品进入电脑。 收银员必须爱护收银工具,如有损坏,照价赔偿。 交接班要交接物品并签字,结束营业时必须将物品锁进抽屉并把孤儿放在款台上。 3、收银员考核上岗标准 (1)具备一定的电脑操作能力 现在超市都使用电脑收银系统收银,所以需要具备一定的电脑操作能力。 (2)点钞速度快 (3)扫描商品条码速度快 4、收银缴款规定 1)收银员必须在收银主管或领班打完班、日结报表后,方可将银箱内的钱币全部装入钱袋,然后离开款台到总收清点、缴款,严禁在款台上清点。 2)缴款时,收银员需有收银前台防损员陪同到总收室。 3)主管或领班打印完班结时,收银员不得看班、日结内容。 4)收银员不允许与主管或领班对班结,只可将备用金和货款交总收后方可与总收人员进行核对。

收银员技能测试试卷(含答案)

单选题 1.现金结算时,收钱找钱都应该清点()。 A 1遍 B 2遍 C 3遍 D 5遍 2.收银员在面对顾客时,为了达到良好的交往效果,必须遵循相容原则、()、信用原则、及尊重原则。 A 规律原则 B互利原则 C价值原则D 微笑原则 3.男收银员应穿跟鞋子颜色和谐的袜子,以()最为普遍 A黑色 B白色 C红色 D以上都不是 4.收银员在行走时,上身平直端正,稍向前倾(),双目平视前方,两肩左右相平,不前后左右摇晃。 A3°-5°B5°-7°C7°-9°D9°-10° 5.收银员要与顾客建立良好关系,就要热情,而认真()客人说话时表示热情的最好方式之一。 A看着 B模仿C倾听 D揣摩 6.作为收银员,日常工作中需克服爱争辩、爱开粗俗玩笑、()及急躁等习惯。 A说话B懒惰 C串岗 D态度 7.借记卡与信用卡最大的区别是什么 A POS刷卡 B记账功能 C不可透支 D发卡银行 8.收银员职业素质中包括()、工作意识和服务意识共三个方面 A思想意识B职业意识 C严谨意识 D态度意识 9.收银员除要讲究服饰外,还要讲究修饰。收银员在修饰时,下列说法正确的是() A留披肩长发的,上岗时可以随意将头发扎一下 B收银员色指甲可长可短,宜擦指甲油 C眼线用黑色眼线笔,眉毛用黑色或棕色眉笔画上 D营业时,可佩戴手镯和带坠子的耳饰或惹眼的胸饰、戒指等 10.第五套人民币100元纸币主色调为() A黄色B红色 C绿色 D蓝色 11.第五套人民币10元纸币采用了()项公众防伪措施。 A10 B15C18D20 12.损伤人民币的标准之一是裂口超过纸幅()或票面裂口损及花边图案者。 A1/3 B1/5 C1/2 D1/4 13.凡残缺人民币票面残缺()以上者是不予兑换的。

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收银员培训资料 第一章收银员概述 收银是一个专业化的职业,收银员要清楚地了解自己职业的基本常识、特点及这个职业的环境,为实施收银规范化服务打好基础,做好准备。 第一节收银员简述 一、收银员定义 收银员是指从事收取现金、支票、信用卡等,为顾客开具发票并对本收银台当班销售额进行核算的人员。其工作是以货币计量为基本形式而采用专门的方法,对经济活动进行核算和监督的一种管理活动。收银员从事的主要工作包括:(1)收取现金、支票、信用卡;(2)为顾客提供销售小票和发票;(3)对本收银台当班销售收入进行核算。 收银工作作为一种经济管理活动,其主要特点是采取价值的形式,对社会再生产过程中经济业务进行连续、系统、综合地核算和监督。 二、如何成为一名合格的收银员 (一)基本要求 在现今竞争激烈的市场经济中,收银员有着非常重要的地位,因为一个收银员的服务态度,在某一程度上决定了顾客是否再来惠顾本店。有很多时候收银员是企业最后的代表,因为顾客对企业的印象会大大地受到收银员与他们接触表现的影响,一家成功的企业有赖于多方面的合作,而收银员是其中最重要的一环,既然成为企业的代表,就应做到以下几项: 1、友善和蔼的服务态度 无论怎样,每位顾客希望得到友善和礼貌的服务,主动帮助有需要的客人、全心全意表示谢意的话,更能赢得回头客。 2、随时准备照顾顾客 照顾顾客与收银有同样的重要性,伤残、年老、有婴儿车的顾客及孕妇应给予协助。 3、熟练掌握收银工作技能 (1)一个良好的收银员应在每天工作前10分钟,做好以下几项准备工作: ?检查收银机是否正常,打印纸是否充足 ?准备好收银所需的所有用具 ?准备好足够的零钱 (2)当在收银机上记录最后一项商品后,须询问顾客有没有其它需要,如不需要则按相应的支付方式键进入收付。从顾客手中接过现款时将面值读出,找赎时应读出找赎数额,做到唱收唱付,并清楚的将找钱交于顾客,以避免因找赎错误而引起不必要的纷争。

收银员的礼仪培训详解

收银员的礼仪培训教程详解 1、顾客是我们的衣食父母。在作任何场合下,顾客永远是对的,要急顾客之所急,想顾客之所想。对于顾客,我们唯一的权利和义务,就是提供最佳的礼貌、殷切的服务,使顾客满意。 2、商品质量好、品种规格全、购物环境佳、服务态度诚,是我们品质服务追求的目标。 3、对任何事情处理的原则:职责分明不推诿、事实信息不隐瞒,快干干好不拖拉。 4、共同创造和保持良好的工作氛围:竞争拼搏奉献,团结互助沟通,尊重他人,不恶意中伤同事,不看人头论是非,不津津乐道他人隐私,不传播不负责任的小道消息。收银员的仪容和举止态度 (一)仪容 收银员的服装仪容应以正规,整洁、简单、大方,并富有朝气为原则。 下为收银员在仪容方面应注意的事项: 1.整洁的制服。每位收银员的制服,包括衣服、鞋袜、领结等,必须保持一致并且维持整洁、不起皱。员工识别证职位配章或者公司的形象徽章必须记得配戴,别挂在统一且固定的位置。 2.清爽的发型。收银员的头发应梳理整齐。发长过肩者,应以发带束起。 3.适度的化妆。收银员上点淡妆可以让自己显得更有朝气,但切勿浓妆艳抹,反而造成与顾客之间的距离感。 4.干净的双手。若收银员的指甲藏污纳垢,或是涂上过于鲜艳的指甲油,会使顾客感觉不舒服。而且过长的指甲,也会造成工作上的不便。 (二)举止态度 1.收银员在工作时应随时保持笑容,以礼貌和主动的态度来接待和协助顾客。与顾客应对时,必须带有感情,而不是表现出虚伪、僵化的表情。 2.当顾客发生错误时,切勿当面指责,应以委婉有礼的口语为顾客解说。

3.收银员在任何情况下,皆应保持冷静与清醒,控制自身的情绪,切勿与顾客发生争执。 4.员工与员工之间切勿大声呼叫或彼此闲聊,须要同仁协助时,应尽量使用叫人铃钟。正确的待客用语 在适当的时机与顾客打招呼,不仅可以缩短顾客和收银员之间的距离,建立良好的关系,还可以活络卖场的气氛。只要收银员能够友善、热心的对待顾客,顾客亦会以友善的态度来回馈收银员。 (一)常用的待客用语 收银员与顾客应对时,除了应将“您”“请”、“谢谢”、“对不起”随时挂在口边之外,还有以下一些常用的待客用语。 1.欢迎光临/您好!(当顾客走近收银台或服务台时。) 2.对不起,请您稍等一下。(欲离开顾客,为顾客做其他服务时,必须先说这句话,同时将离开的理由告知对方,例如“我帮您看一下什么时候能到”。) 3.对不起,让您久等了。(当顾客等候一段时间时。) 4.是的/好的/我知道了/我明白了。(顾客在叙述事情或接到顾客的指令时,不能默不吭声,必须有所表示。) 5.谢谢!欢迎再度光临。(当顾客结束购物时,必须感谢顾客的惠顾。) 6.总共X X元/收您X X元/找您X X元。(为顾客做结帐服务时。) (二)状况用语 1.遇到顾客抱怨时。 应先将顾客引到一旁休息处坐下,递水,仔细聆听顾客的意见并予以记录,如果问题严重时,立即请主管出面向顾客解说。其用语为:“是的,我明白您的意思。我会将您的建议呈报我们经理并且尽快改善,或者您要直接告诉经理。” 2.顾客抱怨买不到货品时。 向顾客致歉,并且给予建议。其用语为:“对不起,现在刚好缺货,让您白跑一趟,您

收银员技能测试试题答卷(免费含参考答案)

精心整理单选题 1.现金结算时,收钱找钱都应该清点()。 A1遍B2遍C3遍D5遍 2.收银员在面对顾客时,为了达到良好的交往效果,必须遵循相容原则、()、信用原则、及尊重原则。 A规律原则B互利原则C价值原则D微笑原则 3.男收银员应穿跟鞋子颜色和谐的袜子,以()最为普遍? A黑色B白色C红色D以上都不是 4.收银员在行走时,上身平直端正,稍向前倾(),双目平视前方,两肩左右相平,不前后左右摇晃。 A3°-5°B5°-7°C7°-9°D9°-10° 5.收银员要与顾客建立良好关系,就要热情,而认真()客人说话时表示热情的最好方式之一。 A看着B模仿C倾听D揣摩 6.作为收银员,日常工作中需克服爱争辩、爱开粗俗玩笑、()及急躁等习惯。 A说话B懒惰C串岗D态度 7.借记卡与信用卡最大的区别是什么? APOS刷卡B记账功能C不可透支D发卡银行 8.收银员职业素质中包括()、工作意识和服务意识共三个方面 A思想意识B职业意识C严谨意识D态度意识 9.收银员除要讲究服饰外,还要讲究修饰。收银员在修饰时,下列说法正确的是()A留披肩长发的,上岗时可以随意将头发扎一下 B收银员色指甲可长可短,宜擦指甲油 C眼线用黑色眼线笔,眉毛用黑色或棕色眉笔画上 D营业时,可佩戴手镯和带坠子的耳饰或惹眼的胸饰、戒指等 10.第五套人民币100元纸币主色调为() A黄色B红色C绿色D蓝色 11.第五套人民币10元纸币采用了()项公众防伪措施。 A10B15C18D20 12.损伤人民币的标准之一是裂口超过纸幅()或票面裂口损及花边图案者。 A1/3B1/5C1/2D1/4 13.凡残缺人民币票面残缺()以上者是不予兑换的。 A1/3B1/4C1/2D以上均不是 14.收款()减少了收银员对交易金额的计算时间,提高了收款速度,减少了顾客等候时间。 A堵塞漏洞B杜绝擦错C迅速、准确D包装快递 15.信用卡的结算基本程序非常简单,主要分为验卡、收受、()三个步骤。 A兑换B刷卡C结算D复查 16.客户使用信用卡结账时,如果发现卡背的签名栏未签名,应如何处理?() A、拒绝受理 B、请持卡人先在签名栏签字后,再继续受理 C、没收卡片

新收银员培训

新收银员培训 The manuscript was revised on the evening of 2021

新收银员培训资料 第一章收银员概述 收银是一个专业化的职业,收银员要清楚地了解自己职业的基本常识、特点及这个职业的环境,为实施收银规范化服务打好基础,做好准备。 第一节收银员简述 一、收银员定义 收银员是指从事收取现金、支票、华通卡、信用卡等,为顾客开具发票并对本收银台当班销售额进行核算的人员。其工作是以货币计量为基本形式而采用专门的方法,对经济活动进行核算和监督的一种管理活动。收银员从事的主要工作包括:(1)收取现金、支票、信用卡;(2)为顾客提供销售小票和发票;(3)对本收银台当班销售收入进行核算。 收银工作作为一种经济管理活动,其主要特点是采取价值的形式,对社会再生产过程中经济业务进行连续、系统、综合地核算和监督。 二、如何成为一名合格的收银员 (一)基本要求 在现今竞争激烈的市场经济中,收银员有着非常重要的地位,因为一个收银员的服务态度,在某一程度上决定了顾客是否再来惠顾本店。有很多时候收银员是企业最后的代表,因为顾客对企业的印象会大大地受到收银员与他们接触表现的影响,一家成功的企业有赖于多方面的合作,而收银员是其中最重要的一环,既然成为企业的代表,就应做到以下几项: 1、友善和蔼的服务态度 无论怎样,每位顾客希望得到友善和礼貌的服务,主动帮助有需要的客人、全心全意表示谢意的话,更能赢得回头客。 2、随时准备照顾顾客 照顾顾客与收银有同样的重要性,伤残、年老、有婴儿车的顾客及孕妇应给予协助。 3、认真处理顾客的投诉 当顾客投诉时,总希望有一位明白事理的人能听取他的细诉,所以应让顾客说清楚是怎么一回事,并且做到同情他们的处境,尽量协助解决或做出适当的道歉,这样做会令客人感觉投诉有门;如果有些你能力范围所不能解决的事情,你应召唤你的上级来处理,争执只会令事情恶化。同时,避免与顾客冲突,顾客来自各方面、不同阶层,当遇到一些蛮不讲理、诸多要求的顾客时,你应有礼貌地解释公司的宗旨。

超市收银培训计划

超市收银员培训计划 收银工作对超市的正常运营是重中之重,因此做好收银员的岗前培训以及岗后的实际操作培训和岗位练兵是非常重要的一个环节。所以,超市收银员应做到以下的任务。 一、收银员的基础培训 1、点钞速度;(一般的考核标准 1、点钞:100张/20秒及格) 2、手输条形码的准确率和速度;(手输条码 20个条码/40秒及格) 3、商品扫描准确率和速度;(扫商 40件商品/90秒及格) 4、真伪钞的识别 二、理论培训 1.机键盘使用方法银联卡操作方法储值卡操作方法会员卡操作方法 2.机键盘的位置,各键盘的功能。机开机、关机的方法及顺序。 3.银联卡机的键盘输入卡单的操作与收纳。 4.储值卡、会员卡使用方法。 三、服务培训 收银七步曲的培训,即“迎、问、拣、扫、查、包、送” 迎:顾客进入服务区有问候,如“欢迎光临” 问:结帐时询问顾客是否有会员卡或询问顾客有无已结帐商品 拣:将购物篮内商品分拣出,先扫易碎商品、高单价商品。 扫:快速、正确的扫描商品或手输商品,在扫描商品的过程中进行一品一报价。 查:扫描商品的同时或扫描后检查能打开包装的商品。(如牙膏等盒装易换商品)。 包:帮顾客包装好已结帐的商品,按顾客需求包装。 送:顾客离开时有送别语,如“请核对钱物,欢迎再次光临”。 四、严明收银员的作业纪律 1.收银员在营业时身上不可带有现金,以免引起不必要的误解和可能产生的公款私挪 的现象。 2.收银员在进行收银作业时,不可擅离收银台,以免造成钱币损失,或引起等候结算 的顾客的不满与抱怨。 3.收银员应避免为自己的亲朋好友结算收款,以免引起不必要的误会和可能产生的收 银员利用收银职务的方便,以低于原价的收款登录至收银机,以企业利益来图利于 他人私利,或可能产生的内外勾结的“偷盗现象。 4.在收银台上,不可放置任何私人物品。因为收银台上随时都可能有顾客退货的商 品,或临时决定不购买的商品,如果有私人物品也放在收银台上,容易与这些商品 混淆,引起误会。 5.收银员不可随意打开收银机抽屉查看数字和清点现金。避免因引人注目并引发不安 全因素,也会使人产生对收银员营私舞弊的怀疑。 6.不启用的收银通道必须用链条拦住,杜绝个别顾客趁机未结账就将商品带出超市的 现象。 7.收银员在营业期间不可看报及与人谈笑,要随时注意收银台前和视线所见的卖场内 的情况,以防止和避免不利于企业的异常现象发生。 8.收银员要熟悉卖场上的商品,尤其是特价商品,以及有关的经营状况,方便顾客提 问时做出正确的解答。 ①、授课讲师: 授课讲师为**培训公司**培训师 ②、授课方式: 授课方式为讲解、故事、游戏、现场情景模拟 ③、课程时间: 培训时间为期2天,2012年4月1日——2日。

收银员考试理论考试试题

收银员考试理论考试试 题

模拟试题(一) 一、单项选择题 1.收银员又称为(a )是指商业零售企业从事面向顾客收取货币资金、支票等各种工作的人员。 A. 收款员 B. 出纳 C. 会计 D. 财务主管 2.下列(c )不是收银员的职业特点。 A. 专业性 B. 责任性 C. 定型性 D. 服务性 3.( a )是收银员的服务对象。 A. 消费者 B. 经理 C. 会计 D. 批发商 4.健康的身心素质包括健康的体魄和( c )。 A. 健全的人格 B. 清醒的头脑 C. 健全的心理 D. 忍耐力 5.作为一名收银员,不但要掌握一般的( a ),还要有良好的品德和优雅气质。 A. 财务知识 B. 礼仪知识 C. 售后技能 D.营销知识 6. 按企业在商品流通中所处地位和作用分批发企业和( D )。 A.国有独资企业 B. 集体所有制企业 C. 股份有限责任公司 D. 零售企业 7. 内部以百货店或大型综合超市作为核心店,各种专业店、专卖店、餐饮、娱乐设施共同构成的零售业态是( D )。 A.便利店 B. 折扣店 C. 百货店 D. 购物中心 8.商品平均价格低于市场平均水平,自有品牌占有一定的比例的零售业态是( B )。 A.便利店 B. 折扣店 C. 百货店 D. 购物中心 9. 不属于无店铺零售业态有( D )。 A. 网上商店 B. 自动售货亭 C. 电话购物 D. 便利店 10. 下列不属于零售企业特点的有( B )。 A. 服务对象是最终消费者 B.大宗的、整批的交易 C.直接为消费者服务 D. 交易次数多,每笔交易数额小 11.据调查,顾客对零售企业有关项目的最关心为:商品容易拿到占15%;占25%;商品丰富占15%;占14%;占13%;占8%;商品价格便宜占5%。( A )。 A. 开放式容易进入 B. 购物环境清洁明亮 C. 服务人员的态度 D. 商品标价清楚 12.我们所说的消费者权益保护法是指1993年10月31日颁布、( b )起施行的《中华人民共和国消费者权益保护法》。

收银员培训内容

收银员工作内容 1、收银设备的日常管理与调试。 2、提供客人消费后的直接结账、收款、兑换货币服务。 3、负责现金和转账结算用的凭证、单据、印章的保管与安全保障。 4、零用金及办公用品的领取与管理。 5、负责现金、支票等营业资金的收取与上缴。 6、收款凭证和各种表单的装订与上缴。 收银工作的特点 1、专业性。收银工作有着专门的操作技术和工作要求,是一项专业性很强的工作。 2、责任性。收银台每天收取大量的货币资金,而这些资金既关系着企业的经济利益,又关系到顾客的切身利益,因此,收银员应有高度的责任心。 3、熟练性。由于商场、超市的客流量较大,为了减少顾客交款等待的时间,收银员必须操作熟练,提高工作效率。 4、服务性。收银工作是一项服务性工作,收银员的态度直接影响到企业的经济效益。收银员应树立服务观念,增强服务意识。 5、规范性。收银工作的各个环节必须按照一定的流程进行,执行一定的工作标准,才能保证收银工作的服务质量。 POS系统构成 POS系统(即Point of Sales),是专门用于商业企业前台销售与后台管理的计算机应用软件,是用来对商业企业的前台销售信息进行实时跟踪处理,以及对后台采购订货与库存盘点等信息进行实时管理的计算机工作程序。 POS系统 前台POS销售系统 后台MIS系统 通过自动读取设备(主机是条码扫描器),在销售商品时直接读取商品的销售信息(如商品名称、规格、单价、销售数量、销售时间、销售商店等),从而实现前台销售业务的自动化。 两者缺一不可。前台收银系统要能正常运转,还要靠后台管理系统建立、提供有关前台销售所需的基础档 案信息。 简称MIS系统。它负责整个企业购、销、调、存系统的管理以及财务管理、考勤管理等。

酒店收银员培训资料

酒店收银员培训资料 工作制度 1、现场管理规定及收银管理规定: (1)一般违纪:上班站姿不规范。带早点盒饭进店堂。不按规定时间进行收银台卫生大扫除的。打烊时提前关机,不接待顾客。当班不佩戴号牌或佩戴他人号牌。上班穿拖鞋,超短裙。在收印台上乱放私人物品。收银员无论何种原因推诿顾客,情节轻微的。(2)轻度过失罚款10元:未正常关机。收银员吃饭时间不服从组长的安排,离岗吃饭,造成收银台排队。(3)在进行收银操作时,因收银员操作不当造成的多扫或少扫,情节轻微。(4)收银员未按规定消磁的。(5)收银员吃饭超时或离机超时在半小时内。(6)发生收银差错未在三日内补赔输机的。(7)因不唱收唱付引起买卖纠纷的,差错额由收银员承担。 奖励:a、因收银员热情服务,得到顾客留言表扬,在门店广播公开表扬一次,在晨会进行事例宣传及表扬,一季度对受表扬最多的收银员,奖励20元。一年内对受表扬次数最多的一次性奖励收银员50元。b、对在收银过程中发现小偷等盗窃行为,为抓小偷提供有利线索的每笔奖励收银员20元。C、收银员拾金不昧及时上交门店服务台,每次奖励20元。D、参加集团技能比武,获前三名,一次性奖励100-300元,并可直接晋级升高一级收银员。E、年底对全年收银员劳次、劳效第一名,奖励30元。(奖励及处罚细则详见收银操做分册34页) 案例:有收银员因服务热情周到(双手递上商品),动作快速灵敏而受顾客表扬。有收银员抓获小偷(将两件商品装入一件商品包装),获奖励150元。 2、岗位职责:(1)快速、准确地收取货款(2)为顾客提供良好的服务,回答顾客咨询(3)严格遵守唱收唱付的原则(4)公司财产(收银机验钞机收银台电脑等)的保养(5)负责收银区前台的清洁卫生 3、介绍收银机的组成部分、购物袋的放置及用途(演示收银程序)

超市收银课培训资料

、收银行为规范 1、服务态度规范: 基本原则是秉承顾客是上帝的宗旨。 服务的八字方针是:主动、热情、耐心、周到” 十字文明用语:您、请、欢迎、对不起、没关系、谢谢、再见。” 2、收银员的职责 (1)收银员的概念 收银员是将公司的货款收取回笼汇总,并将销售数据正确输入收银机,将正确销售住处提供给公司的专职人员,公司根据这些信息对商品的种类、数量、价格进行数据归纳和分析,是整个公司信息网络的重要组成部分。 (2)收银员的行为规范 收银员必须遵守六必须,八不准”严格遵守公司的财务制度和考勤制度。 收银员到岗后,首先做好款台的卫生。每天的着装要得体,上班要穿工装,淡妆上岗。 收银员当班时不得将私人的钱物带进工作场所。每日听到迎宾曲时都要站立迎 宾。 收银员要注意自己的服务态度和服务技巧,不管任何情况,不得和顾客发生争吵。熟知商场的布局和三百元以上商品价格。当班时,收银员不得无故离台如有事离台必须举手通知邻班机关,并拦上护栏。 收受支票信用卡的收银员,对收受银行票据必朦胧面清楚明白,对有疑问的,一定要告知主管和总收来决定是否接受。 信用卡台的收银员每天营业结束后必须打印出结帐单和关掉银行POS机的电 源。 每个收银员必须对所有商品进行清点,保证所扫商品的价格相符,每一件商品进入电脑。

收银员必须爱护收银工具,如有损坏,照价赔偿交接班要交接物品并签字,结束营业时必须将物品锁进抽屉并把孤儿放在款台上。 3、收银员考核上岗标准 (1)具备一定的电脑操作能力 现在超市都使用电脑收银系统收银,所以需要具备一定的电脑操作能力。 (2)点钞速度快 (3)扫描商品条码速度快 4、收银缴款规定 1 )收银员必须在收银主管或领班打完班、日结报表后,方可将银箱内的钱币全部装入钱袋,然后离开款台到总收清点、缴款,严禁在款台上清点。 2)缴款时,收银员需有收银前台防损员陪同到总收室。 3)主管或领班打印完班结时,收银员不得看班、日结内容。 4)收银员不允许与主管或领班对班结,只可将备用金和货款交总收后方可与总收人员进行核对。 5)如发现货款与班结不符时,必须由总收人员清点备用金,或在总收人员在场监督由本人清点。 6 )缴款单上的票面、金额必须字迹清晰、明确,不得涂改。 7)营业结束前不得在款台上清点货款,清点货款必须在总收室进行。 8)收银员点款时,防损部需设2名防损到总收室前站岗。 5、收银作业流程收银作业可针对每天、每周、每月来进行安排流程 、每日工作流程每日工作流程可分为营业前、营业中和营业结束后三个阶段,以此做安排。 (一)营业前

酒店收银员培训

酒店收银员培训 财务部在宾馆的经营活动中负责收集、记录、分类、总括、分析货币交易以及由此而得出的结果和结论向总经理提供经营决策所需资料。 财务部在宾馆中的地位及作用是:(一)是宾馆经营管理和总经理决策与管理的重要参谋职能部门。(二)为宾馆增收节支,提高经济效益当好官管家。财务部在宾馆的经营管理中起着财务的计划管理、会计核算管理、资产管理、家具用具设备管理、物料用品管理、商品原料和物资管理、仓库物质管理、费用成本管理、利润管理的重要作用。通过上述管理职能的发挥,使宾馆的经营业绩获得更大的经济效益,从而促进企业的不断向前发展。 因每个企业对财务的要求不同,所以在这里主要阐述一下财务对宾馆各收银点收银员的业务培训和审核员的培训。 第一章收银审核的作用 凡属企业都有营业收入。收入有广义和狭义两种理解:广义的收入是指所有经营和非经营活动的所得,包括营业收入、投资收入和营业外收入;狭义的收入仅指营业收入。我国的企业会计准则对收入做了狭义的定义,即"收入是指企业在销售商品或提供劳务等经营业务中实现的营业收入。"由此可见,收入具有两个基本特征:第一,收入是企业净资产的增加。第二,收入主要来源于企业持续经营中的主要经营活动。 饭店营业收入,主要是指饭店销售产品和提供劳务而获取的收入。它是饭店经营成果的货币表现,是饭店的一项重要财务指标。饭店为了保证营业收入完整实现,一般设有总台收银和各营业点收银负责记录收取所有的营业收入。对营业收入管理的好坏,直接影响饭店的经营收益与声誉,影响饭店营业收入数据的准确性、有效性,从而实现各级管理层的经营分析与决策。 为确保营业收入及时、准确编报,必须建立有效的、独立的财务审核组织。收银审核的作用表现为以下几方面: 1、确保营业收入发生的合法性 保证营业收入发生的合法性,主要从三方面入手。第一,确保客人消费有合法的手续;第二,确保客人消费凭单符合手续;第三,确保营业收入的增加,减免符合饭店的管理程序和规定。 2、确保营业收入的完整性 所谓营业收入的完整性,是指客人所有消费所产生的收入,都应一分不漏地全部收进来。确保营业收入的完整性,必须采取一切有效控制措施,堵塞营业收入过程中可能产生

收银员银行卡知识技能竞赛

第三届“银联杯”收银员银行卡知识技能竞赛模拟试题(试卷一,时间90分钟) 一、判断题(每题1分,共20分,正确的题在答题卡相应位置打√,错误的打 ×) 1、POS机可以重新打印无穷多份签购单,但仅有客人签名的一份有效。 ( ) 2、交易签购单上无持卡人签名的交易,发卡行有权拒付,相关损失由商户 承担。 ( ) 3、离线交易和预授权完成都是联机交易。 ( ) 4、预授权撤销后,持卡人在第二个工作日才能使用曾被冻结的账户上的金 额。() 5、离线交易不存在与原交易匹配的问题,而预授权完成交易必须与原预授 权交易在发卡行主机端进行匹配后,才能交易成功。 ( ) 6、商户在没收银联信用卡后,应立即将没收的卡片沿水平方向(不破坏磁 条)剪成两半。 ( ) 7、鉴于银行卡的使用权不能转让于他人(不论是持卡人之配偶、亲戚或朋 友),签购单必须由持卡人本人当面亲自签名予以确认。 () 8、当POS操作员在验卡过程中已经发现疑点,但不想惊动持卡人,可以致 电发卡银行24小时授权中心,向授权人员报称“代码01”。 ( ) 9、被列为高风险商户后,有可能被取消受理银行卡的资格。 ( ) 10、POS操作员有义务对银行卡卡号、交易数据和持卡人资料进行保密。 ( ) 11、银联标识上的绿色象征了畅通高效。 ( ) 12、中国银联的基本职能之一是提供先进的电子化支付技术和银行卡信息交 换相关的专业化服务。 () 13、银联标识卡是经过中国人民银行批准的,由国内各发卡金融机构发行, 采用统一业务规范和技术标准,可以跨行跨地区使用的带有银联标识的 银行卡。() 14、商业信用卡是指由商业银行(含邮政储蓄机构)向社会发行的具有消费 信用、转帐结算、存取现金等全部或部分功能的信用支付工具。 () 15、贷记卡是指发卡银行给予持卡人一定的信用额度,持卡人可在信用额度内先消费

收银审核员考试复习试题

《收银审核员》复习题? 第一章收银工作概述 1、收银审核员的基本职责: A、收取业务费、经营费 B、掌握防伪技能 C、操作收银机 D、开具、管理发票 E、管理现金与票据 2、收银审核员的素质要求: A、遵纪守法、自身廉洁 B、收银机操作技术过硬 C、对伪币及伪票据鉴别能力强 D、点钞速度快且准确 E、熟悉款项收取各种结算方式和开具发票及处理作废发票 F、有高度的服务意识、服务心理、语言技巧、动作技巧 3、收银审核员的语言标准: A、使用标准的普通话 B、语言流利,口齿清楚 C、音速、音量适中,声调柔和 D、用语礼貌、文明 4、收银审核员的语言技巧:语气和蔼、语法正确、逻辑合理。 5、世界上最早的收银机是1879年由美国的詹敏斯·利迪和约翰·利迪兄弟制造的。 6、POS终端系统的优点: A、收款迅速正确 B、支持多种付款方式 C、可统计业绩、为管理服务 D、结帐精确,杜绝舞弊 7、常见13位数字条形码的含义为: A、第1-3位字符是国别码,代表商品的国家、地区 B、第4-7位字符是厂商码,代表商品生产的厂家 C、第8-12位字符是产品码,代表商品的代码 D、第13位字符是校检码,是扫描成功的依据 8、条形码的特点: A、商品的条形码在世界范围内是唯一的。 B、国家不同、生产厂商不同、商品不同,商品的条形码各不相同。

C、条形码与价格无关。 9、防盗标签有软标签和硬标签两种。软标签是一次性的,不能循环使用。硬标签是永久性的,可循环使用。 10、出纳员即包括会计部门的出纳工作人员,也包括业务部门、经营部门的各类收银审核员。 11、收银审核员的工作过程是:收入、保管、核对与上交,一般不专门设置账户进行核算。 12、收银工作是记录单位业务收入、营业收入的第一步,也是财务管理工作的重要环节之一。 13、收银审核员是出纳(会计)机构的派出人员,他们的工作是整个出纳工作的一部分,是财务部门出纳岗位工作的延伸。 ? 第二章货币鉴别和点钞技术 ? 1、我国从1948年12月1日中国人民银行成立时,开始发行第一套人民币至今已经发行五套人民币,目前市场上流通的是第四套和第五套人民币。 2、1999年10月1日在全国陆续开始发行第五套人民币。 3、人民币没有规定法定的含金量,它执行价值尺度、流通手段、支付手段等职能。 4、目前,市场上流通的人民币共有13种卷别:1分、2分、5分、1角、2角、5角、1元、2元、5元、10元、20元、50元、100元,形成主辅币三步进位制,即1元=10角=100分 5、按照材料来分类,人民币分为:金属币(硬币)和纸币(钞票) 6、人民币假币的种类:伪造币、变造币. 7、真假人民币鉴别方法: A、眼看:看钞票的水印是否清晰、有无层次感和立体效果;看安全线;看整张票面图案是否单一或者偏色;看光变油墨,人民币为蓝色和绿色 B、手摸:第四套人民币两元以上卷别均采用了凹版印刷,触摸票面上凹印部位的线条是否有凹凸感

收银员培训手册(2)

、收银员理念 (1)态度和蔼亲切,面带微笑; (2)结帐正确迅速; (3)不能以任何理由同顾客发生争吵;(4)积极主动、服务顾客; (5)不短、超收顾客金额。

、收银员应有礼节 1)服装仪容应力求端庄大方(穿工作服及佩戴工作卡) 2)服务态度和蔼亲切,并向顾客问侯; 3)收银员对顾客应诚心!常说“您好” 、“请”、“欢迎光临” 、“谢谢”“对不起”、“抱歉”、“您稍等”“让您久等了”等; 4)严禁于机台上闲谈,阅读书报,吃零食或趴于台上。 三、结帐程序 (1)应面向顾客,并说“欢迎光临” ! (2)唱收唱付,“总计您应付XX 元”“收您XX 元”“找您XX 元” “请您点收” “祝您中奖” ! (3)顾客结帐等候时间过长时,应说“抱歉,让您久等了”! (4)收银时,应等顾客全额付款后,再点确定键,如顾客钱款不够时,应建议顾客退回部分商品,如已确定应即刻找在职主管或领班冲退。

四、收银员注意事项 遵守有关现金规定: 上班中不可随便打开钱箱点钞;注意伪钞判断及仪器鉴别;现金清点区:下机后清点现金仅限于在现金清点区进行,现金清点完毕后,应迅速离开;现金清点时,严禁非相关人员进入;禁止上班时间身上携带金钱,以免混淆。有关收银规定: (1)有关收银过程中的要求:结帐时,须注意购物车内及下层商品是否全部取出结账;每项商品须确认全部输入收款机内,注意漏扫或者多 扫造成客诉问题; 严禁与他人私通作弊,收银员对亲友收款应回避;随时收集顾客建议或抱怨事项,可填写于交班表中,由领班收集交至店长;收银动作:左手推商品,右手扫条码,不可用乘键,应逐一扫商品并查看屏幕,以确保质量。 2)收银员中途离台要求: 收银员有事需离开款台时,先向领班报告及签离岗登记,否则以旷工论处; 收银员应熟记自己的密码,如怀疑密码泄露应及时更改,要保管好自己的钥匙; 严禁员工上班中购物或购物后再进入卖场。

超市收银员培训

超市收银员培训 超市收银员培训课程提纲: 1、超市的行业发展历史及现状:了解的超市的行业特点、发展历史及基本规律 2、收银员职业道德及需要知道的商品基本知识 3、超市收银员岗位职责及业务流程:熟悉收银员的主要工作内容及具体操作程序 4、超市收银工作中的需特别注意的两点:现金管理及防损 5、超市收银员服务标准:熟悉并掌握收银员的服务要求及标准 6、积极心态与执行力训练:培养收银员的工作积极性和服从、执行能力 收银员的工作看起来很简单,就是把顾客所选物品的价款结清。实际上,虽然为顾客提供结账服务是收银员的基本工作,但这不是收银工作的全部,不能简单地把收银工作等同于结账工作。收银员的一举一动、言谈举止都代表了超市的形象,另外,超市作为一个经营实体,其经营特点决定了超市收银工作必须配合整个超市的经营工作,以达到超市利润最大化。所以,作为收银员,应该树立商场全员服务的理念,除了作好收银结帐的工作外,还应该从商场整体利益的高度视角来为顾客服务。因此收银员应掌握商场买场布局,买场制度,清洁卫生标准 和礼仪仪表标准,然后才是条形码知识,假钞识别知识以及消磁防盗知识。一、超市的行业特点、发展历史及基本规律

超市的目标客户:本地中低至中高收入家庭 经营规模:400平方米以上; 经营品类:单品种类在2000种以上,主流产品为生鲜食品、食品干货、个人护理用品、日用消费品等; 经营策略:产品-----中档品牌食品、生鲜食品及中档日用消费产品; 服务------自助式购物; 价格-------价格便宜,较百货公司低价10%左右; 陈列--------标准货架陈列; 促销---------增加客流量,增加市场份额,加强消费者忠诚度。 竞争优势:地处居民区,拥有地利优势; 自助式购物、扫描收银,购物快捷便利; 产品集中、周转率高,采购成本低; 陈列标准化,便于搜寻商品。 竞争劣势:达到规模经营之前销售利润低; 管理成本高; 商品损耗大。 竞争对手:食杂店、量贩店、便利店 超市的特征: 1、以自助服务,一次结算为经营方式; 2、以食品和日常用品为主要经营品种; 3、以大量销售为经营原则; 4、以低费用、高周转为经营特色; 5、以廉价销售为经营方针。 二、收银员应具备的职业道德及商品基本知识、法律知识、现金知识。 收银员职业道德规范的基本要求:热爱本职,爱岗敬业; 诚实守信,扎实工作; 热爱企业,顾全大局;

收银员技能考试题含答案)

收银员技能考试题(含答案) 一、填空题 1. 我们酒店可以受理的结帐方式主要有:现金、信用卡、支票、挂帐; 2. 司机费按不超过消费金额的20%提取,信用卡 ...提取司机费需要另加6%的手续费; 3. 酒店收取下列信用卡: 外卡:运通卡VISA卡万事达卡JCB卡大莱卡使用汇丰银行POS机卡; 内卡:长城卡牡丹卡龙卡金穗卡太平洋卡的信用卡以及使用银联POS机可以接受的其他信用卡、借记卡、储蓄卡等; 4、税控发票机的使用: 废票操作程序: 0→【小计废票】→废票号码→【现金/确认】 退货操作程序: 金额→【退货/挂单】→金额→【餐饮】→【合计】→发票号码→【现金/确认】 打印销售日报表的操作程序 2→【功能/营业员】→日期→【现金/确认】 5、领取司机费时,客人要在“领取单”上填写的项目联系电话、领取人,要有餐厅值班经理同意 6、华东莎当妮价格为68元/瓶,软中华烟价格为120元/盒;;加吉鱼价格48元/斤 7、请写出人民币165,859.01元的大写:壹拾陆万伍仟捌佰伍拾玖元零壹分; 8、请写出酒店宴请的签字有效人顾总、刘总、和总、王总 16、收银基础英语英汉互译 Financial Dept 财务部 Invoice 发票 How do you like pay? 您想怎样付帐?

By cash or credit card? 付现金还是信用卡? 您可以签房帐You can charge it to your room fee. 17、目前酒店内婚宴结账时,如不能马上结账,可由酒店总经理担保挂帐; 18、不为客人提供发票的结帐方式有宴请、礼券、挂帐。 二、简答题 1、请列举收取支票时的十项注意事项。 (1)注意检查支票日期是否过期; (2)注意印章是否清晰完整; (3)密码支票是否填好密码; (4)收款单位是否与我酒店全称一致; (5)金额是否正确; (6)大小写是否一致; (7)大写金额是否书写正确; (8)票面是否有污渍; (9)支票是否折皱; (10)注意登记客人姓名、身份证号、联系电话; 2、银员上班前应做好的准备工作有哪些? 答:签到,领取钥匙,到岗交接发票相关物品(包括各类发票、发票打印机身份卡等)、账单及其它工作物品; 检查备用金零钱情况、发票是否足够、补充客人帐单、各种报表、工作用具以备使用,如有不足必须在工作开始前准备完善; 阅读工作日志并签字,交接上一班次的未结账单及其他未完成之工作。使用个人密码开启收款机并调整餐段。 3、请写出收银员下班离岗时应进行的各项工作。

收银员培训手册

收银员培训手册 收银员是将公司的货款收取回笼汇总,将销售数据正确输入收银机,并将正确的销售数据提供给公司的专职人员。 一、收银员的岗位职责 1、遵守商场各项规章制度,熟悉商场布局。 2、必须具备爱岗精神、优质的服务意识和技能。 3、做好顾客的服务工作,把销售数据正确的输入收银机。货款的收受和管理要做到认真负责,防止溢缺,并鉴别货币的真假。保管好所有与收银有关的票据。 4、收款时要唱收唱付,确保收款准确无误。 5、能服从安排,完成上级传达的各项任务。为工作需要能随时加班。 6、负责将收银工作中发生的问题及时反馈主管。 7、下班时要点好营业款,送交财务。无人接班时,坚守岗位,不得擅自离岗。 二、行为规范 1、唱收唱付:您好有积分卡吗收您多少钱找您多少钱请慢走2、六必须 必须按规定整齐着装。 必须淡妆上岗、坐姿端庄。 必须精神饱满、主动热情、微笑待客。 必须使用普通话、文明礼貌,文明用语和唱收唱付。

必须保持款台干净整齐。 必须保持账款一致。 3、八不准 不准在款台内聊天、嘻笑、打闹。 不准在当班期间擅自离岗离台或停台。 不准在款台内看书、看报。 不准以点款、结账为理由拒收和冷漠顾客。 不准在款台内会客、吃东西、喝饮料,将水杯放在款台上。 不准踢、蹬、靠、坐收银台。 不准未到下班时间私自关闭款台和拒收。 不准出现对顾客争吵、辱骂、欧打现象。 4、每天的工作流程可分为营业前、营业中和营业后三个阶段 ①营业前要做好营业准备工作:清洁、整理收银工作区;整理 补充必备物品如:办公用品、各类耗材,零钱以备找零。检 查收银机的正常动作。了解当日促销活动事项,整理仪容、 仪表,进行晨会。 ②营业中收银员要招呼顾客,为顾客结账、顾客的报怨处理、 配合促销活动的收银处理,营业款的缴纳和进行交接班。 ③营业后整理好各类票据,结算营业额,保管好各类备用品。 关闭收银机及各项设备,关闭总电源。 二、收银机操作流程 1、首先审核销售小票内容:导购工号、日期、编码、右上角几层

超市收银员培训资料的具体内容

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超市收银员培训资料的具体内容包括哪些? 如今随处可见超市的身影,作为不可或缺的市场主体,超市在人们的生活中也占据着越来越重要的地位。作为超市的重要组成成员之一的超市收银员,如何对其进行培训以保证收银工作的正常有序进行呢?超市收银员培训资料的具体内容又有哪些呢? 一、收银员礼仪规范 包括头发、穿着、神态、姿势等。 二、收银行为规范 1、服务态度规范: 基本原则是秉承顾客是上帝的宗旨。 服务的八字方针是:“主动、热情、耐心、周到”。

十字文明用语:“您、请、欢迎、对不起、没关系、谢谢、再见。” 2、收银员的职责 (1)收银员的概念 收银员是将公司的货款收取回笼汇总,并将销售数据正确输入收银机,将正确销售住处提供给公司的专职人员,公司根据这些信息对商品的种类、数量、价格进行数据归纳和分析,是整个公司信息网络的重要组成部分。 (2)收银员的行为规范 收银员必须遵守“六必须,八不准”,严格遵守公司的财务制度和考勤制度。 收银员到岗后,首先做好款台的卫生。每天的着装要得体,上班要穿工装,淡妆上岗。

收银员当班时不得将私人的钱物带进工作场所。每日听到迎宾曲时都要站立迎宾。 收银员要注意自己的服务态度和服务技巧,不管任何情况,不得和顾客发生争吵。熟知商场的布局和三百元以上商品价格。当班时,收银员不得无故离台如有事离台必须举手通知邻班机关,并拦上护栏。 收受支票信用卡的收银员,对收受银行票据必朦胧面清楚明白,对有疑问的,一定要告知主管和总收来决定是否接受。 信用卡台的收银员每天营业结束后必须打印出结帐单和关掉银行POS机的电源。 每个收银员必须对所有商品进行清点,保证所扫商品的价格相符,每一件商品进入电脑。 收银员必须爱护收银工具,如有损坏,照价赔偿。 交接班要交接物品并签字,结束营业时必须将物

收银员培训资料

超市收银员培训教材 一、收银员的基本要求 (一)仪容仪表 1、穿装以素雅为主。顾客第一印象是员工的着装,收银员上班期间一律穿着制服并佩戴员工证,以方便顾客监督。制服要保持整洁,员工证要戴在左胸前。天冷时若需穿毛衣的,员工证应佩戴在毛衣上。穿单一的自然颜色丝袜,穿短袜时宜选择与鞋相配的颜色。 2、女员工要化淡妆,发型适宜。 ①化淡妆可使营业员养成良好的自我感觉,增强自信心,同时也给顾客一个清新、赏心悦目的视觉效果,容易产生好的印象。②工作期间不要戴耳环、项链、戒指等饰品(结婚戒指除外)。 ③发型应选择清爽、朴素、自然。前额的刘海用发夹夹住,不要遮住眼睛。过肩的头发要扎起,使用的发夹,橡皮筋要用单一的黑色、深蓝色或棕色。 (二)微笑与言行 1、“微笑”可以陶冶情操,净化心灵。员工的微笑可产生经济效益,可以获得顾客的信任, 刺激顾客的购买欲。 2、员工的言行举止代表着公司的形象,因此员工的个人行为要对公司负责,在接待客人 的时候,应该注意以下几个方面: ①以开朗,亲切,诚恳,自然的态度来接待客人; ②不要使用粗鲁的言辞; ③谦虚,谨慎,尊重他人人格。 3、对待同事也要注意文明礼貌,语言准确规范,语气柔和健康,语音大小适中。 例如: “您好!”早“晨!”请“!”谢“谢!”对“不起!” 辛“苦了!”等等。 (三)正确的站姿 收银员的工作以站立式姿态为主,所以一定要保持端正(右手叠在左手上放于腹前,背 部挺直,双脚交叉呈45 度角立正)。在迎接顾客时,身体应与收银机呈45 度角站立。 (四)接待顾客的原则及技巧 1、一视同仁原则:不能因顾客是认识的朋友或同事就友善对待,或因顾客的衣着来区分 服务态度。 2、一人一客原则:不要同时接待2 名以上的顾客,但在接待期间遇到其它顾客咨询时,应 礼貌地说:“请您稍等片刻”并报以微笑。 3、先到优先原则:接待顾客应以先后顺序接待,如自已不能判断时应问:“哪一位顾客 先到?”,先接待先到的顾客,并对后到的顾客说:“请您稍等”,作为收银员应时刻指

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