成立分公司协议书模板

甲方：_________ 乙方：_________

甲、乙双方经过友好协商，本着平等合作、双方共赢的原则，就甲方委托乙方设立和运营_________分公司(办事处)的相关事宜达成如下协议。

一、甲方的权利和义务

1.甲方有权对乙方提供的有关证明自己具有履行本协议书规定义务的身份凭证进行资格审查认定。

2.甲方有权要求乙方提供符合甲方要求的有足够身份的人为乙方履行本协议书规定义务进行担保。

3.甲方应向乙方提供委托乙方在工商部门代为设立_________分公司(办事处)的必要文件，并授权乙方代为办理设立手续。

4.在_________分公司(办事处)设立后，甲方应将有关

_________分公司(办事处)的工商手续提供给乙方，并授权乙方进行运营。

5.甲方负责对乙方进行必要的管理培训，费用由甲方负责。

6.甲方有权对乙方设立和运营_________分公司(办事处)的一切工作进行监督和领导。

7.乙方在_________分公司(办事处)设立和管理工作中遇到困难请求甲方帮助时，甲方应在第一时间给予乙方帮助，并应协助乙方做好分公司(办事处)相关工作。

8.甲方认为乙方工作不力或乙方行为有损甲方利益或乙方未按

本协议书履行其义务时，甲方有权收回提供给乙方的手续，并撤销对乙方的授权。

二、乙方的权利和义务

1.乙方接受甲方的委托，负责代为设立_________分公司(办事处)，并负责支付设立_________分公司(办事处)所需的一切费用，包括但不限于：代为设立的工商费、手续费、办公费、公关费、差旅费等。

2.乙方接受甲方的委托，负责_________分公司(办事处)设立后的一切运营工作，并负责支付_________分公司(办事处)运营所需的

一切费用。

3.乙方应按本协议书附件格式，提供甲方认可的具有一定身份

和地位的第三人出具的担保书。

4.乙方运营_________分公司(办事处)的一切工作，只限于在

_________分公司(办事处)所在地，从事甲方要求的_________的销售、市场管理、信息搜集等工作。

5.乙方不得利用_________分公司(办事处)，从事任何与甲方利益和要求不一致的行为。否则应赔偿由此给甲方带来的一切经济损失，并独自承担相应法律责任。

6.乙方在_________分公司(办事处)运营中，必须按甲方规定的发货方式、运输费用等相关运管规定开展工作。

7.乙方给甲方的付款方式：_________。

三、其它

1.本协议书由甲、乙双方签订及乙方提交本协议书规定担保书并经甲方确认后，方可生效。

2.本协议书如发生纠纷，应协商解决，协商未能的，依法解决。本协议书纠纷的管辖法院是甲方所在地人民法院。

3.本协议有效期为_________年。自本协议书生效之日起算。

4.本协议一式三份，双方各执一份、担保人执一份。

甲方(盖章)：___________ 乙方(盖章)：___________

经办人(签字)：_________ 经办人(签字)：_________

公司员工培训协议书范本

公司员工培训协议书范本员工培训协议书甲方：乙方：年龄：性别：出生年月：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、甲方同意乙方赴______学习______专业，学习期自______年______月______日起至______年______月______日，实计为期______。二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理。八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费（需有事招回）由甲方全额承担。九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。十、培训学习结束后，乙方应为甲方继续服务______年，从培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。服务期满解除的可免交培训费用；因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。十一、在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的，乙方应支付甲方违约金______元；因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，亦照此办理。十二、培训学习结束后，乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到，视作乙方解除劳动合同，按本协议第十条、第十一条处理。十三、乙方在学习期间成绩优异，有杰出表现，甲方将视情况给予奖励。十四、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方签章：乙方签章：年月日年月日

公司股东协议书范本2

公司股东：上述各股东经过协商，一致同意依据《中华人民共和国公司法》的相关法律规定，自愿出资申请设立有限责任公司，特达成协议如下：一、申请设立的有限责任公司名称为“有限公司”（以下简称公司），公司名称以公司登记机关核准之名为准。二、公司经营范围为。公司住所拟设在市区路号楼（房）。三、公司股东共个，其中自然人个，企业法人个，社会团体个，事业法人个，国家授权的部门个。分别为：（），现住，身份证号码（）公司，住所在，企业法人营业执照号为（）学会（协会、联谊会等），住所在（）团体法人编号为（）研究所（中心等），住所在

四、公司注册资本为人民币万元。各股东出资额和出资方式为： 1、（）出资人民币（）万元，其中以货币（或者以货币估价并可以依法转让的非货币财产，该财产以本协议附件所载明的出资财产清单为准）方式出资人民币万元。 2、（）出资人民币（）万元，其中以货币（（或者以货币估价并可以依法转让的非货币财产，该财产以本协议附件所载明的出资财产清单为准））方式出资人民币万元。五、公司名称预先核准登记后，应当在天内到银行开设公司临时帐户。股东以货币出资的，应当在公司临时帐户开设后天内，将货币出资足额存入公司临时帐户。以非货币财产出资的，应当在年月日之前完成其财产权的转移手续。所有股东的出资应在年月日之前完成法定验资手续。六、股东不按协议的约定足额及时缴纳所认缴的出资，应当向已按期足额缴纳出资的守约股东承担违约责任。违约责任具体为：任何一方守约股东有权要求违约一方向其支付违约金人民币元。若违约一方逾期日仍未足额履行其出资义务，所有守约股东达成合意后可解除本协议。

成立分公司合同协议书范本详细版

编号：_____________成立分公司合同甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_______年______月______日

甲方：乙方：甲、乙双方经过友好协商，本着公平公正、合作共赢的原则，就甲方委托乙方在设立和运营分支公司（以下简称分公司），特签订以下协议：一、甲方的权益与义务： 1.甲方应向乙方提供在工商部门代为设立分公司的必要文件，并授权乙方代为办理设立手续； 2.在分公司设立后，甲方应将有关分公司的工商手续提供给乙方，并授权乙方进行运营； 3.乙方在分公司设立和管理工作中遇到困难需要甲方协助时，甲方应在第一时间给予乙方协助； 4.甲方有权对乙方提供的有关的身份凭证进行资格审查认定； 5.甲方有权对乙方设立和运营分公司的一切工作进行监督和领导； 6.甲方认为乙方工作不力或乙方行为有损甲方利益或乙方未按本协议书履行其义务时，甲方有权收回提供给乙方的手续，并撤销对乙方的授权； 7.甲方有义务向分公司提供经营范围内项目的技术支持（具体按项目规定执行）； 8.甲方有权监督分支公司的各项经营行为，以及财务状况； 9.甲方对分支公司的一切经营活动及员工聘用有监督权、知情权和管理权。二、乙方的权益与义务： 1.乙方运营分公司的一切工作，只限于在分公司所在地，从事甲方要求的的销售、市场管理、信息搜集等工作，经营项目不能超出甲方经营范围。 2.乙方不得利用分公司，从事任何与甲方利益和要求不一致的行为。否则应赔偿由此给甲方带来的一切经济损失，并独自承担相应法律责任。 3.分公司经营场地的位置、规模、环境等应达到甲方要求，需经甲方审核确认同意后，方可使用。 4.乙方必须每月按时给总公司上报分支公司的经营报表和财务报表；不得偷税漏税，一经发现，

公司员工培训合同协议书范本

公司员工培训甲方： _______________________ 乙方： _______________________ 签订日期： ___ 年____ 月_____ 日甲方：法定代表人：地址：乙方：

身份证号：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、培训内容及时间 1、甲方同意乙方赴__ 学习___ 专业，学习期自__ 年____ 月 ___ 日起至___ 年 __ 月__日，实习为期_______ 。 2、乙方应在甲方指定或甲方约定的学校及专业就学。如需要更变，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。二、工资及福利待遇 1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____ 支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。 2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费___ 元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。 3、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。三、服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起； 2、服务期的结束时间为下列第___ 种：（1）至__ 年 ____ 月___ 日止；（2）至劳动合同期满时止。四、违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金____ 元； 2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：（1）乙方严重违反甲方的规章制度的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

公司股东合伙协议书范本

编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载公司股东合伙协议书范本甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________

甲方：住址：身份证号码：联系电话：乙方：住址：身份证号码：联系电话：丙方：住址：身份证号码：联系电话：丁X：住址：身份证号码：联系电话：风险提示：合伙人资格审查合伙人的资格，是签订合伙协议最重要的方面。因合伙企业具有较强的人合性，所以合伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理X的选择合伙人不单纯是熟悉、信任，还要看其有无一定的物质实力或软实力。普通合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任，一旦企业债务不能偿还时，有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险，如果其他合伙人没有实力，不应由其承担部分则很难追偿。根据《中华人民共和宪法》和《中华人民共和国公司法》以及其他有关法律法规，经过甲、乙、丙、丁友好协商，根据平等互利、相互信任的原则，就共同投资成立公司事宜，订立本合同。一、公司是依照《中华人民共和国公司法》和其他有关规定成立的有限责任公司。甲、乙、丙、丁X各自认缴的出资额为限，对公司的债权债务承担责任。各方按其出资比例分享利润，分担风险及亏损。１、公司注册全称为：２、公司注册资金为：________元，（大写________）。３、各方的出资额和出资方式如下风险提示：合伙人出资一定要理清楚合伙人的出资。每种不相同的种类都必须折价为相应的股份，在合伙协议中明确。这样才能在今后的盈余分配及债务承担中，明确各个合伙人的权利和义务，不会因为比例不明确闹纠纷。另外，对于合伙人出资的财产需要办理登记的，在合伙协议中应当明确约定办理登记手续的义务承担者，办理时间以及办理费用的承担等等。对这些事项约定的缺失或不足，都将增加企业法律风险。甲方出资出资金额（大写）出资方式支付方式乙方出资丙方出资丁X出资４、公司住所：５、公司的法人代表：６、公司经营范围：二、董事会是由公司股东组成，每一位股东均代表公司形象，并有责任和义务维护公司权益。１、甲、乙、丙、丁XX按照本合同规定缴纳出资并签约

员工职业培训协议书

【合同标题】员工职业培训协议书【合同分类】员工培训合同【发文字号】【发布机构】甲方：____ 乙方：____ 为提高员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，甲乙双方订立如下协议：一公司同意乙方赴____学习____专业，学习期自____年____月____日起至____年____月____日，实计为期。二乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则，以旷工论处。三乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。四学习培训期间的工资视情况按原工资办法的支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。五乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。六乙方在学习期间，必须每隔____天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。七乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，甲方将追加惩处，视同在本公司内的违纪。八乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返公司的交通费（需有事招回）由甲方全额承担。九乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的____倍。十培训学习结束后，乙方应在甲方连续工作____年。如一年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用____%；如二年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用____%；如三年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用____%；如四年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用____%；五年后则可免交培训费用；因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。十一在培训期间，甲方给乙方伙食____元/月。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按员工差旅费规则支付。十二培训学习结束后，乙方应及时返回，并向公司报到。十三乙方应找第三方做担保人。如乙方如有逾期不归、学习期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训学习方向与内容等行为时，其乙方的担保人承担乙方全部培训学习费用。若乙方涉及法律责任，应由该员工自负，与本公司无关。十四乙方在学习期间成绩优异，有杰出表现，公司将视情况给予奖励。十五本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：____ 乙方（盖章）：____ 代表（签字）：____ 代表（签字）：____ 地址：____ 地址：____ 邮政编码：____ 邮政编码：____ 电话：____ 电话：____ ____年___月___日 ____年___月___日签订地点：____ 签订地点：____

分公司与总公司合作协议(通用版)

分公司合作经营协议书甲方：_________ 乙方：_________ 甲、乙双方经过友好协商，本着平等合作、双方共赢的原则，就甲方委托乙方设立和运营福建华阳投资管理有限公司泉州分公司的相关事宜达成如下协议：一、合作方式与期限 1、甲方在广西壮族自治区东兴市设立分公司，任命乙方为分公司经理，全面负责福建华阳投资管理有限公司泉州分公司（以下简称分公司）的经营管理工作。 2、分公司人员由乙方负责聘用； 3、分公司设立的事宜和费用均由乙方负责和承担。 4、分公司设立后的经营资金、费用及分公司人员的工资、保险等均有乙方承担； 5、分公司经营范围与经营期限与总公司相同。 2、管理费收取方式为；（1、按公司经营收入的百分比收取，2、固定一年的费用。） 3、管理费的结算日期为；（一次性或分期）二、甲方的权利和义务 1、有权监督乙方对分公司的合法经营，有权制定分公司的财务制度和管理制度，可以根据分公司具体情况审核、查阅分公司与经营

有关的所有材料和公司账目； 2、甲方应向乙方提供委托乙方在工商部门代为设立东兴分公司的必要文件，并授权乙方代为办理设立手续。 3、甲方应当根据分公司的经营需要提供印鉴、证照、帐户等； 4、甲方应当配合乙方进行经营、管理及处理相关法律问题； 5、甲方作为总公司，甲方负责刻制分公司所需公章。并且对分公司使用总公司证书及印章时进行审批。所有加盖分公司、总公司印章的文件，总公司应及时批准并留存复印件备案。 6、如乙方行为违法，直接侵害甲方利益，甲方依据法律文书有权收回提供给乙方的手续，并撤销对乙方的授权，并追究乙方相应法律责任。三、乙方的权利和义务 1、乙方可以根据经营需要自主聘用公司工作人员；自主制定分公司运营所需的有关管理制度，所制定的管理制度与总公司的管理制度冲突时，应遵照总公司的制度执行。 2、乙方应当遵守分公司的各项财务制度、管理制度及甲方对分公司的管理制定，乙方独立经营的状况应当定期向总公司上报登记、备案存档； 3、乙方在东兴分公司运营中，必须按相关法律规定开展工作，在工作过程中应爱惜、维护总公司的声誉和品牌； 4、乙方不得利用东兴分公司，从事任何与甲方利益和要求不一致的行为，不得以甲方或甲方分公司的名义对外签订与经营无关的各

员工职业培训协议书样本2020版

员工职业培训协议书样本2020版Sample of employee vocational training agreement 2020 合同编号：XX-2020-01 甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日

员工职业培训协议书样本2020版前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。依法成立的合同，受法律保护。本文档根据合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。甲方：乙方：姓名：年龄：性别：出生年月：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高员工的基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，

甲乙双方订立如下协议：一、公司同意乙方赴学习专业，学习期自________年 ____月____日起至________年____月____日，实计为期。二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则，以旷工论处。三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回公司，并依有关规定处理。六、乙方在学习期间，必须每隔天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，甲方将追加惩处，视同在本公司内的违纪。

公司股东合作协议书模板精编

公司股东合作协议书模板精编 Document number：WTT-LKK-GBB-08921-EIGG-22986

公司名称：法定代表人：? ：经营范围：以工商部门批准经营的项目为准公司性质：有限责任公司，股东各以认缴出资比例对公司承担责任甲方:? 身份证号:? 乙方:? 身份证号: 丙方:? 身份证号:? ? 兹由甲、乙、丙三方共同投资成立上海建语商务咨询有限公司事宜，根据《中华人民共和国合同法》《公司法》等相关规定，经友好协商达成如下协议：一、股东及其出资入股情况? 公司由甲、乙、丙三方股东共同投资设立，拟总投资额为100万元。 1、甲方以现金作为出资,拟出资额30万元人民币,占注册资本的30%;? 2、乙方以现金作为出资,拟出资额40万元人民币,占注册资本的40%; 3、丙方以现金作为出资,拟出资额30万元人民币,占注册资本的30%; 4、股东实际资金注入以补充协议为准。二、公司管理及职能分工 1、公司设执行董事和监事，任期两年。 2、甲方担任公司的执行董事，负责公司的营运，具体职责包括: (1) 办理公司成立登记手续； (2) 公司行政、人事、财务等事项管理； (3) 公司日常经营需要的其他职责。 3、乙方担任公司的监事, 负责产品的销售，具体职责包括: (1) 产品市场推广和营销； (2) 业务拓展的及时数据反馈； (3) 公司日常经营需要的其他职责。

4、甲、乙、丙三方有互相监督和协助对方相关工作的权利和义务。 5、公司不设股东会，如有重大事项，须经甲、乙、丙三方达成一致决议后方可进行；三方意见无法协调一致的，在不损害公司利益的原则下，则按以下顺序执行：（1）《中华人民共和国合同法》《公司法》等法律法规界定的各项条款；（2）主张方股东共同持有的实际出资比例；（3）公司法人；（4）提至对公司注册地有管辖权的人民法院诉讼。 6、甲、乙、丙三方每周进行一次股东例行会议，对公司上阶段经营情况进行总结，并对公司下阶段的运营进行计划部署。三、财务管理 1、资金由公司账户统一收支，财务统一交由甲、乙、丙三方共同聘任的财务会计人员处理。 2、公司账目应做到每月清结，并及时提供相关报表交甲、乙、丙三方签字认可备案。 3、资金由甲、乙、丙三方共同监管和使用，单笔次超过3000元的，应由三方共同核批。 4、其中一方对另一方资金使用有异议的，另一方须给出合理解释；否则一方有权提交股东例行会议决议要求另一方赔偿损失。 5、甲、乙、丙三方不得以任何借口、任何形式收受商业贿赂或私自侵占公司公共财产：（1）对于三方认可且金额不高于300元的商业赠与，收受方有权保留或交由公司处理；（2）对于收受方当月未呈报公司，并私自收受的任何形式价值超过300元的商业赠与或商业贿赂；或利用任何手段私自侵占公司财产利益的，收受方应赔偿公司及守约方全部损失并处以收受方10倍罚金赔偿给守约方；（3）受贿、侵占金额巨大达到立案标准的，应交由公安机关处理，由收受方承担由此引起的全部责任并赔偿公司及守约方全部损失。四、盈亏分配 1、利润和亏损，由甲、乙、丙三方按照认缴的出资比例分享和承担。 2、公司税后利润，在弥补公司前度亏损后,方可进行股东分红：（1）分红时间为每个季度的第一个月第一个工作日；

员工培训协议书范本

深圳XXXX有限公司员工培训协议书甲方（用人单位、公司）：深圳XXXX有限公司地址：深圳市宝安区松岗街道溪头第一工业区乙方（劳动者、员工）：身份证号：为提高乙方的基本素质和职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业专项培训。甲方决定选派乙方参加专业技术培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，根据《中华人们共和国劳动法》、《中华人们共和国劳动合同法》等相关法规，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成协议如下：一、培训内容1、参训类型：（内训/外训）。2、参训地点：3、参训课程：（专业技术/管理知识/其他）。4、参训期：自年月日至年月日。5、乙方应按甲方指定机构及专业接受培训。如需要变更，应事先及时通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。6、培训结束，乙方应及时返回并向甲方报到。7、乙方如有逾期不归，受训期从

事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为，若涉及法律责任，由乙方自负，与甲方无关。乙方圆满完成学业，无任何违反上述规定的行为，按时返回。二、培训期要求及相关待遇1、乙方外出培训学习时间计入工作时间之内，按连续工龄累计。2、乙方培训学习期间工资按原工资支付；奖金视乙方的学习成绩而定，学习成绩考核优秀者，支付奖金的100﹪；学习成绩良好者，支付奖金的70﹪；学习成绩合格者，支付奖金的60﹪；学习成绩不合格者，不支付奖金。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在职人员处理。社会保险按有关规定作为在职人员处理。乙方在受训期内不享受年休假。3、乙方在培训期间的医药费用按在册人员对待，但由于本人过失或不正当行为而致病（伤）者除外。当乙方患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。4、乙方参加内训若出现违纪现象按《深圳XXXX有限公司- 培训管理制度》有关条款执行；乙方外出培训应自觉遵守培训机构的各项规定与要求。凡因违反

合作设立分公司合同协议书

合作设立分公司合同甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_____ 年_____ 月_____ 日甲方：住所：法定代表人：

乙方：身份证号码：经甲、乙双方友好协商，甲方同意乙方在_________ 省_____ 市______ 区，设立甲方分公司，订立如下协议条款：一、甲、乙双方出资情况 1、分公司由甲、乙双方共同投资设立，总投资额为________ 万元，甲方出资_____ 万元占出资总额的_____ %。乙方出资___ 万元占出资总额的_______ %。 2、甲、乙双方承诺出资须于________ 年 ______ 月 _____ 日前缴纳完毕，并在合作期间内不得随意抽回。二、分公司的管理和分工 1、由乙方任甲方分公司负责人，负责公司的日常运营与管理，具体职责包括：（1）办理分公司设立登记手续。（2）根据分公司运营需要招聘员工（财务会计人员须由甲、乙双方共同聘任）。（3）审批日常事项。（4）公司日常经营需要的其他职责。 2、甲方派_____ 到分公司与乙方共同参与管理分公司，辅助乙方对公司的日常运营与管理，与乙方有同等的决策权。三、甲方的权利和义务 1、甲方有权对乙方提供的有关证明自己具有履行本协议书规定义务的身份凭证进行资格审查认定。 2、派甲方人员______ 到分公司与乙方共同参与管理。 3、负责提供甲方的委托书、任职文件、公司章程、验资报告、股东会决议等文件，以便乙方办理工商、税务等经营执照和有关手续。

4、甲方有权对乙方设立和运营分公司业务的合法性进行监督，有权制止乙方在经营过程中的违法违纪或恶意竞争行为。 5、对乙方一切经营活动以及财务往来、员工聘用均有监督、知情和指导权。 6、在乙方正常经营工作中，甲方不得轻易裁撤乙方分公司工作人员。四、乙方的权利和义务 1、乙方以合作的方式担任甲方分公司负责人。 2、分公司办公场所的租赁费、办公费、工作人员工资、业务开展经费等实行独立核算，由甲乙双方按出资比例承担。 3、在合作期间乙方有权无偿使用甲方获取的许可证。 4、乙方每月必须向甲方上报分公司经营及财务状况。 5、乙方不得以分公司名义进行借贷。 6、乙方的经营项目范围不得超过甲方的项目范围，否则产生的一切后果均由乙方自负。 7、乙方必须维护甲方的公司形象、名誉及经济利益，如乙方对甲方公司形象及名誉造成损失，乙方将承担因此而产生的全部责任及经济损失，并且要向甲方公开道歉。 8、乙方在本协议有效期内不得无故停止经营，如遇特殊情况需要停止经营必须提前 ____________ 个月以书面的形式上报甲方。 9、乙方不得从事违法违纪活动，否则责任自负，并且甲方有权立即解除本协议并罢免乙方分公司负责人职务并终止本协议。 10、乙方必须向甲方提供有效的证件复印件留存并且签字确认。五、资金、财务管理 1、根据国家法律相关规定，分公司不具备法人资格，对外的财务由总公司即甲方核算，对内的财务分公司自负盈亏，独立核算，分公司的债权债务及一切财产均由甲乙双方按出资比例享有和承担，相关税务可由分公司自行处理及缴纳的，由其自行处理和缴纳，不能自行处理和缴纳的，由甲方协助分公司处理和缴纳。

公司员工外派培训协议书范本

编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载公司员工外派培训协议书范本甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________

订以下协议： _、公司同意该员工参加培训，地点为。学习期自年月日至年月日，实际计算时间为天。二、培训费用由本人承担元，由公司承担元。三、受培训者学习期间，劳动合同期限顺延。四、受训期间的工资视情况按原工资的—%支付；奖金按通常支付额的_町支付。其他福利按正常人员计算。五、受培训者应按照与公司约定的内容、方式、时间及地点进行学习。如需要变更，应及时通知人力资源部，按人力资源部的要求执行。受培训者如没有正当理由且未得到允许而逾期不归，或受训期间擅自更改培训方向与内容，公司将不承担该培训的所有费用。六、受培训者辞职，则由其受培训结束之日起计算时间，不满一年向公司交纳公司承担部分的全部培训费用；二年以内向公司交纳公司承担部分的50%三年以内交纳25%满三年者可免交培训费用；如因违纪被公司辞退亦按此办理。具体计算时，按每年12个月平■均计算到每个月承担的金额。七、受训期间公司有权召回受训者或终止培训，期间发生的费用在员工离职时，以实际参与培训的天数所发生的费用计算，具体按第六条执行。八、当受训者因个人因素导致不能继续接受培训时，应及时通知公司人力资源部，按其要求执行，并按本协议中的有关规定处理。九、受训期间员工如发生意外事件，公司不承担责任十、培训结束向人力资源部提交相关培训资料。

十一、培训结束，受培训者应在规定时间内返回并向其所在公司的人力资源部和其直接上级报到。十二、受培训者在学习期间应自觉遵守培训方的各项规定与要求，维护公司荣誉及利益。如发生因违规违纪受到处分，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。XXX有限公司本人同意上述条款。受培训者：年月日年月日

公司股东合作协议书模板

公司名称：法定代表人：? 注册资本：经营范围：以工商部门批准经营的项目为准公司性质：有限责任公司，股东各以认缴出资比例对公司承担责任甲方:? 身份证号:? 乙方:? 身份证号: 丙方:? 身份证号:? ? 兹由甲、乙、丙三方共同投资成立上海建语商务咨询有限公司事宜，根据《中华人民共和国合同法》《公司法》等相关规定，经友好协商达成如下协议：一、股东及其出资入股情况? 公司由甲、乙、丙三方股东共同投资设立，拟总投资额为100万元。 1、甲方以现金作为出资,拟出资额30万元人民币,占注册资本的30%;? 2、乙方以现金作为出资,拟出资额40万元人民币,占注册资本的40%; 3、丙方以现金作为出资,拟出资额30万元人民币,占注册资本的30%; 4、股东实际资金注入以补充协议为准。二、公司管理及职能分工 1、公司设执行董事和监事，任期两年。

2、甲方担任公司的执行董事，负责公司的营运，具体职责包括: (1) 办理公司成立登记手续； (2) 公司行政、人事、财务等事项管理； (3) 公司日常经营需要的其他职责。 3、乙方担任公司的监事, 负责产品的销售，具体职责包括: (1) 产品市场推广和营销； (2) 业务拓展的及时数据反馈； (3) 公司日常经营需要的其他职责。 4、甲、乙、丙三方有互相监督和协助对方相关工作的权利和义务。 5、公司不设股东会，如有重大事项，须经甲、乙、丙三方达成一致决议后方可进行；三方意见无法协调一致的，在不损害公司利益的原则下，则按以下顺序执行：（1）《中华人民共和国合同法》《公司法》等法律法规界定的各项条款；（2）主张方股东共同持有的实际出资比例；（3）公司法人；（4）提至对公司注册地有管辖权的人民法院诉讼。 6、甲、乙、丙三方每周进行一次股东例行会议，对公司上阶段经营情况进行总结，并对公司下阶段的运营进行计划部署。三、财务管理 1、资金由公司账户统一收支，财务统一交由甲、乙、丙三方共同聘任的财务会计人员处理。 2、公司账目应做到每月清结，并及时提供相关报表交甲、乙、丙三方签字认可备案。 3、资金由甲、乙、丙三方共同监管和使用，单笔次超过3000元的，应由三方共同核批。 4、其中一方对另一方资金使用有异议的，另一方须给出合理解释；否则一方有权提交股东例行会议决议要求另一方赔偿损失。 5、甲、乙、丙三方不得以任何借口、任何形式收受商业贿赂或私自侵占公司公共财产：

员工培训协议书(完整版)

员工培训协议书员工培训协议书联系方式：为提高企业规范化管理，培养企业优秀管理人才，提高员工的基本素质及职业技能，为了明确乙方在参加甲方的培训学习期间甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的优秀人员不至流失，甲乙双方在平等自愿、协商一致、互惠互利的基础上达成以下培训协议：第一条根据乙方自愿申请和甲方有关部门的，甲方同意乙方参加培训学习。对参加完培训并获得优异成绩的人员，甲方将其做为优秀工作人员在今后的职位、薪资晋升等方面，将予以优先考虑。第二条乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在规定的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。第三条乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资、福利照发的权利。在学习期间成绩优异、有杰出表现者，将做为甲方公司骨干及优秀管理人员进行重点培养。第四条培训结束后，乙方应配合甲方做好此次培训的综合评估，乙方须服从甲方的工作安排。

第五条乙方培训期间患有不能继续学习的疾病或因突发状况（不可抗力）不能继续学习时，应接受甲方安排，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。第六条乙方如在培训学习期间辞职，乙方除应向甲方支付全部的培训费用外，还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。第七条乙方参加的培训学习费用由甲方承担，培训结束后乙方至少应在甲方连续服务五年以上，自培训结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内，乙方以任何理由单方面解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方全部的培训费用，除此之外，乙方还应承担因离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失。第八条在培训期间或服务期限内乙方个人原因出现违反法律法规、违反企业规章制度而被甲方辞退者，乙方除需承担培训时甲方支出的费用及因乙方离职给甲方造成的企业运营及其它方面的损失外，甲方保留向乙方追究相关法律责任的权利。第九条本协议与劳动合同具有同等的法律效力，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。第十条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章签字之日起生效。

合作成立子公司协议

合作成立子公司协议甲方: 地址：电话：乙方: 地址：电话：甲、乙双方经过友好协商，本着平等合作、双方共赢的原则，就甲方委托乙方设立和运营子公司的相关事宜达成如下协议。一、甲方的权利和义务 1.根据国家有关法律、法规，提供营业资质等法定依据，并办理子公司注册、备案等必要的手续，在_________开设子公司。 A. 公司名称为：_______________________________ B．公司注册地址：_____________________________ C．公司注册资本：_____________________________ D. 公司经营范围: _____________________________ 2．甲方有权对乙方提供的有关证明自己具有履行本协议书规定义务的身份凭证进行资格审查认定。 3．甲方应向乙方提供委托乙方在工商部门代为设立_________子公司的必要文件，并授权乙方办理设立手续。 4．在_________子公司设立后，甲方应将有关_________子公司的工商手续提供给乙方，并授权乙方进行运营。 5. 甲方提供外围用工单位渠道，确保乙方提供的合格人员的输送。 6．甲方有权对乙方设立和运营子公司的工作进行监督。 7．乙方在_________子公司设立和管理工作中遇到困难请求甲方帮助时，甲方应在第一时间给予乙方帮助，并应协助乙方做好子公司相关工作。 8．甲方认为乙方工作不力或乙方行为有损甲方利益或乙方未按本协议书履行其义务时，甲方有权收回提供给乙方的手续，并撤销对乙方的授权。二、乙方的权利和义务 1．乙方负责设立_________子公司，并负责支付设立_________子公司所需的一切费用，包括但不限于：代为设立的工商费、手续费、办公费、公关费、差旅费等。 2．乙方负责_________子公司设立后的一切运营工作，并负责支付_________子公司运营所需的一切费用，并承担乙方经营期间的一切风险及责任。 3．乙方运营_________子公司的一切工作，可辐射至目前未设立子公司的其他区域，待其他区域设立子公司后乙方不得在该区域开展业务。 4．乙方不得利用_________子公司，从事任何与甲方利益和要求不一致的行为。否则应赔偿由此给甲方带来的一切经济损失，并独自承担相应法律责任。

公司员工培训协议范本

公司员工培训协议范本甲方：法定代表人：地址：乙方：身份证号：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、培训内容及时间 1、甲方同意乙方赴____学习____专业，学习期自____年____月____日起至____年____月____日，实习为期________。 2、乙方应在甲方指定或甲方约定的学校及专业就学。如需要更变，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。．二、工资及福利待遇 1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。 2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，

甲方另行支付给乙方生活费____元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。 3、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。三、服务期 1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起； 2、服务期的结束时间为下列第___种：（1）至____年____月____日止；（2）至劳动合同期满时止。四、违约责任 1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金____元； 2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：（1）乙方严重违反甲方的规章制度的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（5）乙方被依法追究刑事责任的。五、其他此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

公司股东合作协议书简单版

公司股东合作协议书（标准版）甲方：住址：身份证号：乙方：住址：身份证号：甲，乙双方因共同目的，投资设立了有限责任公司（以下简称“公司”）事宜，特在友好地协商的基础上，根据《中华人民共和国合同法》，《公司法》等相关法律的规定，达成了如下协议：一、拟设立的公司名称，住所，法定代表人，注册资本，经营范围及性质 1、公司名称：有限责任公司 2、住所： 3、法定代表人： 4、注册资本：元 5、经营范围：，具体以工商部门批准经营的项目为准。 6、性质：公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司，甲，乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。二，股东及其出资入股情况公司由甲，乙两方股东共同投资设立，总投资额为元，包括启动资金和注册资金两部分，其中： 1、启动资金元（1）甲方出资元，占启动资金的50%；（2）乙方出资元，占启动资金的50%；（3）该启动资金主要用于公司前期开支，包括租赁，装修，购买办公设备等，如有剩余作为公司开业后的流动资金，股东不得撤回。（4）在公司账户开立前，该启动资金存放于甲，乙双方共同指定的临时账户（开户行：账号：），公司开业后，该临时账户内的余款将转入公司账户。（5）甲，乙双方均应于本协议签订之日起日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。 2、注册资金（本）元（1）甲方以现金作为出资，出资额元人民币，占注册资本的50%；（2）乙方以现金作为出资，出资额元人民币，占注册资本的50%；（3）该注册资本主要用于公司注册时使用，并用于公司开业后的流动资金，股东不得撤回。（4）甲，乙双方均应于公司账户开立之日起日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。 3、任一方股东违反上述约定，均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。三、公司管理及职能分工 1、公司不设董事会，设执行董事和监事，任期三年。 2、甲方为公司的执行董事兼总经理，负责公司的日常运营和管理，具体职责包括：

员工培训合同协议书范本

员工培训合同甲方：________________________ 乙方：________________________ 签订日期：____ 年____ 月____ 日甲方：法定代表人：联系电话：

联系地址：乙方：身份证件号码：通讯地址：联系方式：为了甲方的不断发展壮大，为了不断的提高乙方的业务素质，为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲、乙双方协商达成如下协议：一、甲方为员工自身发展，并进一步加强业务素质的提高，安排乙方到___________ 参加业务培训。在业务培训期间，甲方负责乙方培训费。同时，甲方为乙方提供必要的学习时间。二、乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在合理的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。三、乙方在参加培训后，应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习，未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资（具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除）。四、乙方的权利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资照发福利不变的权利。五、乙方离开甲方时，关于培训费用的处理：乙方在甲方期间的培训费用低于 ________ 元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过 ________ 年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足 ________ 年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。乙方在甲方期间的培训费用超过 ________ 元的，属于数额较大，甲、乙双方另行签订培训

总公司成立分公司协议(完整)

总公司成立分公司协议合同编号：______________ 甲方：有限公司乙方：甲、乙双方经过友好协商，本着平等合作、双方共赢的原则，就甲方委托乙方设立和运营_________分公司（办事处）的相关事宜达成如下协议。一、甲方的权利和义务 1．甲方有权对乙方提供的有关证明自己具有履行本协议书规定义务的身份凭证进行资格审查认定。 2．甲方应向乙方提供委托乙方在工商部门代为设立_________分公司（办事处）的必要文件，并授权乙方代为办理设立手续。 3．在_________分公司（办事处）设立后，甲方应将有关_________分公司（办事处）的工商手续提供给乙方，并授权乙方进行运营。 4．甲方负责对乙方进行必要的管理培训。 5. 甲方负责监督分公司各项税务事宜，并进行统一管理； 6. 甲方有权监督分公司的各项经营行为，以及财务状况； 7. 甲方对乙方的一切经营活动及员工聘用有监督权、知情权和管理权； 8．乙方在_________分公司（办事处）设立和管理工作中遇到困 1

难请求甲方帮助时，甲方应在第一时间给予乙方帮助，并应协助乙方做好分公司（办事处）相关工作。 9．甲方认为乙方工作不力或乙方行为有损甲方利益或乙方未按本协议书履行其义务时，甲方有权收回提供给乙方的手续，并撤销对乙方的授权。二、乙方的权利和义务 1．乙方接受甲方的委托，负责代为设立_________分公司（办事处）。 2. 如乙方以分公司名义加入甲方总公司，须向甲方提供乙方的营业执照复印件（加盖公章）； 3. 乙方必须每月按时给甲方上报分公司的经营报表和财务报表； 4. 乙方对外签订任何合同，必须上报甲方批准备案方可签定； 5. 乙方不得以分公司名义进行任何借贷，如需要借贷需报甲方认可批准方可借贷，否则后果由乙方自己承担； 6. 乙方属甲方下属分公司，由乙方分公司负责人全面负责，分公司在工作中必须遵守国家法律法规，合法经营，并及时与甲方沟通，汇报各项工作情况； 7. 乙方的经营项目不得超出甲方规定的经营范围； 8. 乙方如有违法行为，所造成的一切经济损失及法律责任由乙方承担； 9. 乙方必须维护甲方品牌和总体形象、名誉及经济利益，如乙2