2014年郴州市安仁县事业单位录用名单公示

安仁县人力资源和社会保障局：

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)、《关于规范事业单位公开招聘工作的意见(试行)》(郴组〔2013〕20号)和《2014年汝城、桂东、安仁县事业单位公开招聘人员公告》，经过公开报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、选岗、公示等程序，现确认安仁县事业单位聘用熊漪等123名同志(见附件)。聘用时间从2014年7月30日起计算。实行6个月的试用期。新进人员属初次就业的，试用期为12个月。

附件：2014年安仁县事业单位公开招聘聘用人员名单

郴州市人力资源和社会保障局

2014年7月30 日附件

2014年安仁县事业单位公开招聘

聘用人员名单

(共123人)

一、安仁县乡镇小学(幼儿教育)15人：

牌楼中心小学：熊漪

洋际学校：唐兰

平背中心小学：张双双

羊脑学校：吴婷婷

平背中心小学：曹中菲

渡口学校：王黎靖

竹山中心小学：张琴

承坪中心小学：谢珊萍

坪上中心小学：冯深英

豪山中心小学：李小云

关王中心小学：扶美玲

华王中心小学：李蓉

坪上中心小学：杨灿

新洲学校：陈安艳

关王中心小学：张志委

二、安仁县乡镇小学(语文教师一)4人：平背中心小学：黄慧凤

华王中心小学：蒯磊

新洲学校：龙红波

豪山中心小学：万玉荣

三、安仁县乡镇小学(数学教师一)3人：承坪中心小学：邓雅婷

羊脑学校：袁民

关王中心小学：蒋华婷

四、安仁县乡镇小学(英语教师一)4人：

安平中心小学：刘盼

华王中心小学：谭慧珍

坪上中心小学：林芬

豪山中心小学：刘满红

五、安仁一中(数学教师二)1人：廖桔辉

六、安仁一中(物理老师)1人：尹佳思

七、安仁一中(化学教师)2人：李先辉、邓嘉玲

八、安仁一中(生物教师一)1人：段蔚杨

九、安仁一中(政治教师一)1人：赵湘红

十、安仁二中(语文教师二)1人：谭红辉

十一、安仁二中(数学教师三)1人：倪黎

十二、安仁三中(地理教师)1人：刘盼

十三、安仁三中(生物教师二)1人：樊倩

十四、安仁三中(政治教师二)1人：黄柳杏

十五、安仁三中(历史教师)1人：樊霞

十六、安仁三中(英语教师二)1人：卢利燕

十七、安仁县职业中专(电子专业教师)1人：刘妙

十八、安仁县职业中专(机械专业教师)1人：张微

十九、县人民医院(临床医生一)13人：胡建文、刘燕青、卢丽华、伍梅、龙颜之、侯文彬、周权炜、曹立情、

张来仪、王一明、刘琳、周建、廖爱玉

二十、安仁县人民医院(医技药士)1人：唐彩玉

二十一、安仁县人民医院(医疗器械维修员)1人：张武二十二、安仁县第二人民医院(临床医生二)1人：于庆安二十三、安仁县乡镇卫生院(临床医生三)8人：

渡口乡中心卫生院：张艳

承坪乡中心卫生院：周芝梅

关王镇中心卫生院：陈娜

平背乡卫生院：谢荣华

坪上乡卫生院：桂静

新洲乡卫生院：廖金华

羊脑乡卫生院：谭湘飞

豪山乡卫生院：何文翔

二十四、安仁县乡镇卫生院(护理)23人：

龙海镇卫生院：刘筱谨

渡口乡中心卫生院：李郁芳

渡口乡中心卫生院：阳山娥

承坪乡中心卫生院：谭乐乐

龙海镇卫生院：李一冬

关王镇中心卫生院：刘花艳

承坪乡中心卫生院：彭芬芬

牌楼乡卫生院：吴友爱

关王镇中心卫生院：段文艳

平背乡卫生院：李小维

新洲乡卫生院：周洁幸

平背乡卫生院：谭芳

竹山乡卫生院：张丽红

坪上乡卫生院：陈小燕

华王乡卫生院：陈艳芝

华王乡卫生院：钟倩

新洲乡卫生院：曹雅妮

竹山乡卫生院：段婷婷

坪上乡卫生院：何林芳

羊脑乡卫生院：段群英

豪山乡卫生院：谭玲

羊脑乡卫生院：侯美芝

豪山乡卫生院：陈璐

二十五、安仁县乡镇卫生院(药剂一)2人：龙海镇卫生院：邓飞玉

牌楼乡卫生院：周媛

二十六、安仁禾市卫生院(影像)1人：李智丽二十七、安仁县乡镇卫生院(检验)4人：

安平镇中心卫生院：陈腾文

坪上乡卫生院：曾小乐

新洲乡卫生院：陈小霞

羊脑乡卫生院：蔡俊林

二十八、安仁县乡镇卫生院(财会)2人：

龙海镇卫生院：龙英

新洲乡卫生院：徐天姣

二十九、安仁县中医医院(临床)5人：唐军平、刘鹏、

李季、罗华、李庆武

三十、安仁县中医医院(医技一)1人：杨芸

三十一、安仁县中医医院(药剂二)1人：谷晓

三十二、安仁县卫生科教服务中心(文秘)1人：曾华丽

三十三、安仁县卫生科教服务中心(卫生信息)1人：黄纪富三十四、安仁县城市建设投资管理中心(融资股工作人员)1人：蓝迪

三十五、安仁县农业技术推广中心(技术员)3人：李丽华、蒋辉程、邓依依

三十六、安仁县人民来访接待服务中心(接访员)1人：胡红丹三十七、安仁县食品药品检验所(食品检验)1人：李小玲

三十八、安仁县政府投资审计中心(财务审计)1人：粟丹琪三十九、安仁县政府投资审计中心(工程设计)1人：侯茂鹏四十、安仁县考试中心(管理人员一)1人：杨帆

四十一、安仁县政府办信息中心(管理人员二)1人：周婷四十二、安仁县乡镇事业单位(管理人员三)6人：

永乐江镇直属事业单位：雷国栋

华王乡直属事业单位：廖岑琛

渡口乡直属事业单位：李红日

坪上乡直属事业单位：肖梦奇

羊脑乡直属事业单位：曹刚

豪山乡直属事业单位：段旗林

四十三、安仁县乡镇计生服务站(专技人员二)1人：

关王镇计生所：刘瑶瑶

原标题：关于确认2014年安仁县事业单位公开招聘聘用人员名单的通知

郴州事业单位考试真题(精选)

郴州事业单位考试真题第1题要把( )作为贯穿我国现代化建设各个方面的国家战略，作为发展科学技术的战略基点，作为调整产业结构、转变增长方式的中心环节。 A. 发展现代服务业 B. 增强自主创新能力 C. 发展循环经济 D. 发展高新技术产业【正确答案】：B 第2题被誉为“中国航天之父”的是( )。 A. 钱三强 B. 钱学森 C. 钱伟长 D. 邓稼先【正确答案】：B 第3题 T型管理是指在一个组织内部自由地分享知识(T的水平部分)，同时注重单个业务单元业绩(T的垂直部分)的提升。T型管理通过跨业务单元学习，共享资源，沟通思想，来创造横向价值(T的水平部分)，同时通过各业务单元的密切合作，使单个业务单元的业绩(T的垂直部分)得到良好发展。根据上述定义，下列各项中没有运用T型管理方法或运用错误的是( )。 A. 某电视机生产企业经常将企业管理者派出学习先进的管理经验，管理者的管理水平得到很大提高，直接促进了企业经济效益的提高 B. 张某是某大型连锁超市的分店经理，他虚心向其来他分店学习进货和存货布置等方面的经验，使得他所管理的分店存货减少20%，销量增加了10% C. 王某新任某粮食生产企业部门主管时，由于他对粮食保管方面的业务所知甚少，所以他特意从其他部门借调来几名同事帮助他制定出完善的粮食保管方面的规章制度 D. 某企业经常召集销售人员开经验交流会，在交流会上，大家纷纷介绍自己成功的销售经验和方法。每次交流会后，所有人的销售业绩都会得到提升【正确答案】：A 第4题根据我国宪法规定，下列机关中有权制定行政法规的是( )。 A. 全国人大常委会 B. 省级人大 C. 国务院各部委 D. 国务院【正确答案】：D 第5题

2020年事业单位综合知识考试题及答案

2020年事业单位综合知识考试题及答案事业单位知识选择题 1、我国到了明朝已形成完备的科举考试制度，共分四级，四级考试正确的排列顺序是( )。 A、院试——乡试——会试——殿试 B、乡试——会试——院试——殿试 C、乡试——会试——殿试——院试 D、院试——会试——乡试——殿试【答案】A。解析：到明朝，我国科举考试已形成了完备的制度，共分四级：院试、乡试、会试和殿试，考试内容基本是儒家经义，以“四书”文句为题，规定文章格式为八股文，解释必须以朱熹《四书集注》为准。故本题答案选A。 2、汽车轮胎上的沟纹主要作用是( )。 A、不会打滑 B、排除雨水和泥水 C、增加车身的缓冲 D、增加与地面的摩擦【答案】D。解析：汽车轮胎上的波纹主要是通过增大与接触面的粗糙程度来增大摩擦，可以避免雨天轮胎打滑。故本题答案选D 3、在一个温度恒定的室内，你赤脚站在瓷砖上觉得比站在棉花上冷，是因为( )。

A、棉花温度较高 B、瓷砖导热较快 C、身体的错觉 D、瓷砖温度较低【答案】B。 4、目前，我国省级政府都陆续建立了政务微博，这从一个视角折射出我国政府管理和服务的模式正在发生着深刻的转变，这种转变的根本目的在于( )。 A、强化政府管理职能 B、提高政府为人民服务的水平 C、增强政府的公信力 D、提高公民参与社会管理的热情【答案】B。解析：政府的这一转变是建设服务型政府的表现，是要从单纯的管理型政府行政向以满足公民和社会需求为宗旨的服务型政府行政转变，即要从公民的利益和意愿出发，致力于提供公平公正的、优质高效的、多样化的公共服务，其根本目的就是进一步提高政府为经济社会发展服务、为人民服务的能力和水平。故本题答案选B。 5、我国公民政治参与最直接、最广泛的方式是( )。 A、政治表达

郴州公交线路1

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郴州市人民政府办公室关于印发郴州市行政事业单位经营性及闲置国

郴州市人民政府办公室关于印发郴州市行政事业单位经营性及闲置国有资产管理暂行办法的通知【法规类别】国有资产综合规定【发文字号】郴政办发[2010]38号【发布部门】郴州市政府【发布日期】2010.11.01 【实施日期】2010.12.01 【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件郴州市人民政府办公室关于印发郴州市行政事业单位经营性及闲置国有资产管理暂行办法的通知（郴政办发〔2010〕38号）各县市区人民政府，市政府各部门、部门管理机构、直属事业单位：《郴州市行政事业单位经营性及闲置国有资产管理暂行办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真遵照执行。二○一○年十一月一日郴州市行政事业单位经营性及闲置国有资产管理暂行办法

第一条为加快推进国有资产管理体制改革，有效促进国有资产优化配置与合理使用，盘活国有资产存量，切实加强经营性及闲置国有资产管理，提高经营性及闲置国有资产的运营效率，根据国家财政部《行政单位国有资产管理暂行办法》、《事业单位国有资产管理暂行办法》（财政部令35号、36号）的规定，结合我市实际，制定本办法。第二条本办法所称的行政事业单位国有资产，是指行政事业单位占有、使用的，依法确认为国家所有，能以货币计量的各种经济资源的总称，即行政事业单位的国有（公共）财产。其中经营性及闲置国有资产的范围包括：市级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关、人民团体及其他财政全额拨款事业单位的经营性及闲置国有资产。具体包括：（一）宾馆、酒店、招待所、培训中心、商店、门面等资产；（二）出租、出借、合作或承包经营的资产；

2013年12月深圳事业单位教育类考试真题

小学生容易受暗示，只能在得到提示，命令，建议时才表现出积极性，而且很快屈从别人的影响，不假人们对社会思想道德规范及其意义的理解和掌握，对是非。善恶。美丑的认识。判断和评价，以及在此基础上形成的道德辨识能力，属于（A） A.道德认识 B.道德情感 C.道德意志D道德行为考点：德育（国家中长期教育改革和发展规划纲要（2011-2020年）的战略主题是坚持以人为本，全面实施素质教育，其核心是解决好（D）的重大问题。 A.教什么，怎么教 B.学什么，怎么学 C.改革什么，如何改革D。培养什么人，怎样培养人教育的公共性原则表明（B） A投资得到合理回报 B.教育是非营利事业 C.教育可以营利 D教育是准公共产品教师应当履行的义务中，不包括（D） A贯彻国家的教育方针 B完成教育教学工作任务 C尊重学生的人格 D定期自费参加继续教育按照皮亚杰的观点，初中阶段属于(D)阶段 A感知运动B前运算C具体运算D运动运算下列学者中就其教育目的的价值取向而言，属于“社会本位论”者的是（C） A卢梭B裴斯泰洛奇C涂尔干D杜威下列各项中不属于粘液气质类型的特点是（B） A情感发生缓慢，不易外露B自制力差（多血质）C动作迟缓，遇事不慌不忙D能有条理，冷静而持久地工作根据（未成年人保护法》，某初级中学实验室发生学生应当优先救护（C） A实验员B教师C学生D实验器材初中生对自身的思想、能力、水平等方面所作的评价是指自我意识中的（A） A自我评价B自我概念C自我控制D自我教育关爱学生是教师职业道德的核心，关爱学生是社会的，高级的，政治的情感。关爱学生，教师应做到（ABCE）（严慈相济） A关爱学生，了解学生 B尊重学生，尊重学生的人格和自尊心 C信任学生，相信他们的进步 D对学生严格要求，严格管理（树立威信应该做到的） E爱全体学生，一视同仁新课程标准下一堂好课，应以学生的发展来衡量，要求做到知识与能力同步发展，认知与情感和谐发展，具体应做到（ABCDE） A教学目标多元性B教学过程生成性C教学内容开放性D教学评价激励性E媒体使用恰当性选错：概括而言，当前我国教师存在的心理问题按照形式主要分为（ADCB）四类。 A认知问题B情绪问题C个性问题D行为问题D心理障碍问题中学教师职前教育的课程目标分（ABC）等领域

事业单位综合知识笔试题目及答案

事业单位综合知识笔试题目及答案复习最有效的方法是洞察命题规律，然后有针对性的进行强化练习，这样才能将重要考点牢牢掌握，有效提高考试分数。接下来要给大家分享的是事业单位综合知识笔试题目及答案，欢迎大家的借鉴阅读！ 1、《行政许可法》第46条规定，涉及公共利益的重大行政许可事项，行政机关应当向社会公告，并举行听证会。由此可见( )。 A、注重公民的基本民主权利 B、我国人民直接管理事务 C、我国人民当家作主的权利得到了具体的体现 D、社会主义民主是全民的民主 2、行政机关实施行政管理，应当依据法律、法规、规章的规定进行，没有法律、法规、规章的，行政机关不得作出损害公民、法人和其他组织合法权益或者增加公民、法人和其他组织义务的决定。这主要体现了依法行政的哪项要求?( ) A、合法行政 B、合理行政 C、程序正当 D、诚实守信 3、根据我国的著作权取得制度，下列哪一项的内容符合我国公民著作权产生的情况?( ) A、随作品的发表而自动产生 B、随作品的创作完成而自动产生 C、在作品上加注版权标记后自动产生

D、在作品以一定的物质形态固定后产生 4、A的叔叔写信告诉A将送给他一台电脑，A没有作任何表示，A的叔叔随后也没有送电脑给A。A和B结婚后，A的叔叔专门购买了电脑，并托人带过来给A，也未作任何说明。依照法律的规定，这台电脑应当归( )。 A、属于A的婚前个人财产 B、属于婚前取得，但归A、B 共同所有 C、属于A、B的夫妻共同财产 D、由法院判定其归属 5、甲和乙于1998年登记结婚，婚后甲同丙做生意。甲与乙曾就二人之间的财产订立了一个协议，协议约定甲做生意的一切收益归甲个人所有，同样，如果出现亏损也由甲一人承担，但丙对这一协议并不知道。后甲因生意失败欠下丙50万元。则此债务如何处理?( ) A、不清偿 B、用甲和乙的共同财产清偿 C、用甲的财产清偿 D、用乙的财产清偿 6、一个组织是由一个精干的核心组织通过建立以合同为基础的业务关系网络组建而成，这种组织结构类型属于( )。 A、矩阵型组织结构 B、事业部制组织结构 C、虚拟网络型组织结构 D、委员会型组织结构参考答案及解析 1、【答案】C。解析：听证的权利并不是我国公民的基本民主权利，故A项表述错误。我国人民不是直接管理事务，而是选举代表管理事务，B项说法错误。我国的民主具有广泛性但并不是全民的民主，D项表述错误。本题正确答案为C。

红领巾在行动——雏鹰争星”方案标准

明星学校大队部“红领巾在行动——雏鹰争星”标准（一）、★礼仪服务星礼仪：仪态大方懂礼貌，文明少年修养好。服务：我是小小志愿者，热心服务为大家。 1、说话文明，讲普通话，会用礼貌用语。尊敬师长，见到老师或来宾行队礼，主动用英语问好，能主动给老师、客人和小朋友让路、让座，不争抢座位。 2、衣着整洁，爱护校服，不在校服上乱涂乱画，不穿奇装异服。女生不披头散发，不化妆，男生不留长发，不染发，不带首饰。 3、进办公室喊“报告”经老师允许后才能进入。办公室无人时，不随意入内（除老师指派外）。不在办公室喧哗，不影响老师工作。 4、和同学团结友爱，能谅解同学，不和同学发生争吵，热情帮助同学；同学之间能真诚、健康地交往。 5、观看演出、比赛，适时适度鼓掌致意，做文明观众。 6、尊重生活指导老师和后勤人员，珍惜他们的劳动成果。 7、认真参加卫生值日等各项工艺劳动，不怕脏，不怕累。 8、热爱学校、热爱班集体，校内外不做有损明星形象的事。在校内外自觉为集体、为他人服务，主动帮助弱小同学。 9、为美化教室、校园和周围环境做一至二件好事。 10、自觉为集体、为父母擦桌窗门椅，打扫卫生环境。（二）、★勤学守纪星勤学：勤奋好学知识多，祖国蓝图有你我。守纪：天真活泼守纪律，文明少年素质高。 1、上课要坐姿端正，专心听讲，不做与本节课无关的事情，严禁走位、讲小话、做小动作、吃零食或看课外书籍。 2、早、晚自习遵守纪律，不随意走动、不影响他人，保持安静，养成预习、复习的良好习惯。 3、能按时独立完成作业，字迹端正，准确率高。 4、会选择适合自己阅读的有益报纸、杂志，做好摘录，写好日记。 5、早晚能按时起床，按时睡觉，上课不迟到，不早退，不缺席，自觉遵守作息制度。 6、遵守课间常规，课后、午休，晚餐后无追打现象，无高声怪叫，进出教室、上下楼梯不拥挤，靠右行走，能开展正当活动和健康的游戏。 7、集会时，队员佩戴红领巾；能遵守集会纪律，不大声喧哗。 8、按时就餐，排队进餐厅，能保持队形整齐，不大声喧哗，精神饱满地进入餐厅。在餐厅外排队等候时，能保持安静，不打闹，不喧哗。 9、遵守回家、返校纪律，排队上下车，不拥挤，不占位，能主动给老师和弱小同学让位，不携带零食、零花钱、随身听等学校禁带的物品入校。（三）、★节约环保星节约：节约水电不浪费，做个文明小队员。环保：明星校园是我家，清洁全靠你我他。１、节约水电。用水后不忘关掉水龙头，无人时能主动关掉电源开关。

郴州市事业单位招聘考试公基试题(精选)

郴州市事业单位招聘考试公基试题 1.行政层次多、幅度小，行政组织就呈尖型结构，尖型结构的缺点是( )。 A.不利于发挥下级的主动性与创造性 B.分权较多 C.可能导致软弱的行政控制 D.不便于政令统一 2.“利人乎即为，不利人乎即止”这一思想源自( )。 A.儒家伦理思想 B.道家伦理思想 C.墨家伦理思想 D.法家伦理思想 3.微颗粒物是指环境空气中空气动力学当量直径小于等于2.5微米的颗粒物，也被人们称为PM2.5。下列关于PM2.5的说法不正确的是( )。 A.其存在的原因既有自然因素也有人为因素 B.各种燃料燃烧是其来源之一 C.PM2.5对人体健康和大气环境质量均有影响 D.24小时PM2.5平均值标准值大于300ug/m3及以上时为轻度污染 4.信念的最集中、最高的表现形式是：( )。 A.信仰 B.理想 C.志向 D.意志 5.不属于税收的基本特征的是( )。 A.强制性 B.无偿性 C.法律性 D.固定性 6.( )不属于民族自治地方，不享有宪法和有关法律规定的自治权。 A.民族乡 B.自治州 C.自治县 D.自治区参考答案及解析 1.【答案】A。中公教育解析：行政层次多、幅度小，也就是层级较多的组织结构，这种结构权力集中，控制力强，便于政令统一，B、C、D项说法错误。权力过于集中于上级领导，会导致下级工作人员没有工作积极性。故本题答案选A。

2.【答案】C。中公教育解析：这两句大意是：有利于别人的事就做下去，不利于别人的事就停止不做。语出战国·墨子的《墨子·非乐上》。因此是墨家伦理的思想。故本题答案选C。 3.【答案】D。中公教育解析：空气质量等级(24小时PM2.5平均值标准值)：0~35微克(ug)/每立方为优;35~75微克(ug)/每立方为良;75~115微克(ug)/每立方为轻度污染;115~150微克(ug)/每立方为中度污染;150~250微克(ug)/每立方为重度污染;250及以上微克(ug)/每立方为严重污染。D项表述错误。故本题答案选D。 4.【答案】A。中公教育解析：信仰属于信念，是信念的一部分，是信念最集中、最高的表现形式。本题选A。 5.【答案】C。中公教育解析：税收是国家对部分社会产品法定进行的无偿分配。也就是说，税收是国家按照法律规定，对经济单位和个人无偿征收实物或货币的一种特殊分配。税收具有强制性、无偿性和固定性的特征。所以本题选C。 6.【答案】A。中公教育解析：《宪法》第三十条：“中华人民共和国的行政区域划分如下：(一)全国分为省、自治区、直辖市;(二)省、自治区分为自治州、县、自治县、市;(三)县、自治县分为乡、民族乡、镇。直辖市和较大的市分为区、县。自治州分为县、自治县、市。自治区、自治州、自治县都是民族自治地方。”民族乡不属于民族自治地方，故本题正确答案为A。

2013年广东省深圳市事业单位招聘考试《公共基础知识》试卷及详解(精选)【圣才出品】

2013年广东省深圳市事业单位招聘考试《公共基础知识》试卷及详解（精选）一、单选题（10题，每题0.8分，每题的备选答案中，只有一个最符合题意） 1．学习贯彻“三个代表”重要思想，根本目的就是（） A．推动全党更好地带领人民群众把中国特色社会主义事业推向前进。 B．实现全面建设小康社会的宏伟目标。 C．为了实现最广大人民的根本利益。 D．为了实现中华民族的伟大复兴。【答案】A 【解析】“三个代表”重要思想解决的问题是如何建设党，建设一个怎样的党。胡锦涛在“三个代表”研讨会中发表讲话指出，“学习贯彻‘三个代表’重要思想，根本目的就是推动全党更好地带领人民群众把中国特色社会主义事业推向前进”。因此答案选A。 2．坚持一个中国原则，是两岸关系和平发展的（） A．必然要求 B．根本原则 C．基本立场 D．政治基础【答案】D 【解析】D项正确，党的十七大报告指出：“坚持一个中国原则，是两岸关系和平发展的政治基础。”A项错误，确保两岸关系和平发展的必然要求是遏制“台独”分裂活动。C 项错误，两岸关系和平发展的基本立场有4点：①坚持从中华民族整体利益的高度把握两

岸关系大局；②坚持认清历史发展趋势中把握两岸关系前途；③坚持增进互信，良性互动，求同存异，务实进取；④坚持稳步推进两岸关系全面发展。 3．社会主义市场经济体制产生和存在的基础是（） A．社会主义初级阶段的基本经济制度。 B．多种所有制经济成分并存的所有制结构。 C．以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。 D．市场经济与社会主义经济制度的结合。【答案】D 【解析】A项错误，社会主义初级阶段的基本经济制度是社会主义市场经济存在的制度基础。B项错误，混合所有制结构需以公有制为主体。C项错误，以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度是我国社会主义分配制度，是由基本经济制度决定的，并不是市场经济产生的基础。D项正确，社会主义市场经济体制产生和存在的基础是市场经济与社会主义经济制度的结合。 4．在市场经济条件下，国家计划要以市场为基础，它总体上应当是（） A．指导性计划 B．指令性计划 C．强制性计划 D．宏观性计划【答案】A 【解析】国家计划要以市场为基础，总体上应当是指导性的计划，这是社会主义市场经

关于市直事业单位新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇的最新规定范文

关于市直事业单位新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇的最新规定一、机关新录用公务员（包括参照公务员法管理单位的新录用人员，下同）的工资待遇一各类学校毕业生的工资待遇 1、直接从各类学校毕业生（含博士、硕士学位研究生，下同）中录用的公务员，均实行一年试用期。试用期内，实行试用期工资待遇。试用期满后，按所确定的职务、级别执行相应的职务工资和级别工资（试用期和试用期满后的工资待遇见附表1）。其中： ⑴录用前连续工龄满一年及以上的高等学校、中等专业学校毕业生，试用期内工资待遇按管理权限由主管部门参考录用前本人学历、工作经历和录用后拟任职务，按照比本单位同等条件人员低1个级别工资档次的数额确定，已在本级别最低档（1档）的，不再低定。试用期满后，按所任职务及所定级别比照本单位同等条件人员执行相应的工资标准。 ⑵2006年7月1日及以后录用到国家规定的我市艰苦边远区县机关工作的各类学校毕业生，在试用期内不实行试用期工资，从到单位报到起薪之月起执行附表 1所列试用期满后的工资待遇，试用期满合格后按照渝府发〔2006〕132号文件规定高定2个级别工资档次。录用前连续工龄满一年及以上的高等学校、中等专业学校毕业生在2006年7月1日及以后录用到国家规定的我市艰苦边远区县机关工作的人员，试用期内工资待遇按管理权限由主管部门参考录用前本人学历、工作经历和录用后拟任职务，按照比本单位同等条件人员低1个级别工资档次的数额确定，已在本级别最低档（1档）的，不再低定。试用期满后，按所任职务及所定级别比照本单位同等条件人员执行相应的工资标准，其中，如低于相同学历人员定级工资标准（含高定2档）的，按相同学历人员定级工资标准（含高定2档）执行。 ⑶学制六年及以上的本科毕业生，在试用期和试用期满后分别执行获得双学士学位本科毕业生试用期和试用期满后的工资待遇。其中,双学士学位毕业生是指大学本科毕业获得一个学士学位后，再攻读列入国家第二学士学位招生计划的第二学士学位且获得第二学士学位的本科毕业生,而不是指在一个大学本科期间获得两个学士学位的本科毕业生，或仅获得两个学士学位的本科毕业生。 ⑷未获得硕士学位的研究生，试用期工资待遇暂按710元标准发给；未获得博士学位的研究生，试用期工资待遇暂按770元标准发给。待获得学位证书后，再按获得博士、硕士学位研究生的工资待遇执行。 ⑸试用期间获得较高学历的毕业生，可从获得较高学历证书的次月起，执行相同学历人员的试用期工资标准，试用期时间连续计算。 2、各类学校毕业生，试用期满后所确定的职务高于附表1所列职务的，其职务工资按新任职务执行相应标准，按学历转正定级的级别低于新任职务对应最低级别的，级别工资逐级就近就高靠入新任职务对应的最低级别；按学历转正定级的级别在新任职务对应级别以内的，晋升1个级别，级别工资就近就高靠入晋升后级别对应的工资标准。二其他新录用公务员的工资待遇经市人事局批准，从机关、企业、事业单位在职职工中或社会上录用的公务员，均实行一年试用期。在试用期间和试用期满后，分别执行本条一款中相同学历人员的试用期或试用期满后的工资待遇。其中：

事业单位综合知识题库及答案

事业单位综合知识题库及答案事业单位需要接受党委和政府的领导，设置党组或者党委会，而招考内容是综合知识，以下是由整理关于事业单位综合知识题库及答案的内容，希望大家喜欢! 事业单位综合知识题库及答案(一) 1、下列不属于我国古代四大发明的是( )。 A、指南针 B、火药 C、中药 D、印刷 2、我国首艘航母命名为( )。 A、大连号 B、辽宁号 C、青岛号 D、福建号 3、《论语》记录的是( )言行。 A、孔子 B、老子 C、孟子 D、荀子 4、我国以画马著称的国画家是( )。 A、徐悲鸿 B、齐白石 C、李可染 D、黄胄 5、所谓彩色木刻画就是用木刻套印的方法印成画幅，人物、花鸟、山水差不多跟中国画画家笔下的真迹一模一样。我家里挂着一幅新罗山人的花鸟画，一块石头前伸出一枝海棠，三个红胸鸟停在枝上，上下照应，瞧那神色，像是正在那里使劲地叫呢! 文中加粗字，运用不恰当的是( )。 A、所谓 B、差不多 C、照应 D、神色 6、下列成语中没有错别字的一项是( )。

A、量体栽衣甚嚣尘上 B、提纲挈领落华流水 C、恼羞成怒腹背受敌 D、礼仪廉耻里应外合参考答案及解析 1、【答案】C。解析：我国古代的四大发明是造纸术、指南针、火药、活字印刷术。故本题答案选C。 2、【答案】B。 3、【答案】A。解析：《论语》是儒家的经典著作之一，由孔子的弟子及其再传弟子编撰而成。它以语录体和对话文体为主，记录了孔子及其弟子言行，集中体现了孔子的政治主张、伦理思想、道德观念及教育原则等。故本题答案选A。 4、【答案】A。 5、【答案】D。解析：神色指神情、脸色，通常和喜、怒、哀、乐等抽象名词搭配，不和喊、叫搭配，使劲地叫呢是一种姿态，所以此处应用神态。 6、【答案】C。解析：A项中的量体栽衣应改为量体裁衣B 项中的落华流水应改为落花流水D项中的礼仪廉耻应改为礼义廉耻。由此可知，正确答案为C。事业单位综合知识题库及答案(二) 1、下列不属于法律行为的是( )。 A、张某和王某登记结婚 B、李某立下遗嘱 C、原本拟参加竞买的周某在拍卖即将开始时突然放弃

2020年湖南省郴州市安仁县事业单位招聘考试《行政能力测试》真题及答案

2020年湖南省郴州市安仁县事业单位招聘考试《行政能力测试》真题及答案一、选择题（在下列每题四个选项中选择符合题意的，将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。） 1、沈阳、北京、台北三大故宫举世闻名，按照建造时间先后排序正确的是（）。 A、沈阳故宫一北京故宫一台北故宫 B、沈阳故宫一台北故宫一北京故宫 C、北京故宫一沈阳故宫一台北故宫 D、台北故宫一沈阳故宫一北京故宫【答案】C 【解析】北京故宫于1420建成。沈阳故宫始建于1625年，初成于1636年。台北故宫始建于1962年，1965 年夏落成。故选C。 2、关于秦岭一淮河一线的分布描述正确的是（）。 A、与800mm等降水量线大体一致 B、是种植业与畜牧业分布的界线 C、是湿润区和半湿润区的界线 D、与1月份零度等温线一致【答案】ACD 【解析】秦岭一淮河一线是800mm等降水量、湿润区和半湿润区、1月份零度等温线的界线。故选ACD。 3、价值规律之所以会刺激商品生产者改进技术，改善经营管理，提高劳动生产率是因为（）。 A、可以使商品生产者在单位时间内生产出更多的商品 B、个别劳动时间低于社会必要劳动时间，对生产者有利 C、个别劳动生产率提高，可使商品价格提高 D、商品的价值量是由社会必要劳动时间所决定【答案】ABD 【解析】A项正确，生产率提高了，商品生产的时间减少，可以增加商品生产的数量。 B项正确，个别劳动时间降低，个别商品的生产数量提高，同一时间，比别人会生产出更多的商品，所以对生产者有利。 C项错误，个别劳动效率提高，商品价格降低。 D项正确，商品的价值量的高低是由社会必要劳动时间的长短所决定的。故本题选ABD。 4、下列公文除（）外，都应加盖发文机关的印章。

2021年机关事业单位聘用人员管理办法(试行)

第一条为规范东莞某机关事业单位人员聘用工作，保障用人单位和聘用人员的权益，有利于我某机关事业单位招聘专业技术人员，促进各项工作的开展，根据《中华人民共和国劳动法》和我某的实际，制定本办法。第二条用人单位是聘用人员的管理单位。第三条本办法所指的聘用人员，是指服务于本某国家机关、事业单位，不列入机关事业单位编制序列，以合同形式聘用，不担任行政职务，不行使行政权力，从事技术性或辅助性工作的人员。第四条聘用人员应具备的基本条件是遵纪守法，品行端正，符合聘用岗位所需的资格条件。第五条聘用人员所从事工作不能涉及国家秘密。第六条聘用人员分为五类，第一类是指具有正高级职称的人员，第二类是指具有副高级职称的人员和取得博士学位的研究生，第三类是指具有中级职称的人员和取得硕士学位的研究生，第四类是指具有助理级职称的人员和取得学士学位的本科生，第五类是指一般业务及勤杂人员。第七条机关、事业单位人员聘用实行职责、能力与效能相一致和精简的原则。第八条人员招聘按下列程序进行（一）拟定使用聘用人员计划。用人单位根据工作需要拟定使用聘用人员计划，包括聘用原因、聘用人数、经费开支形式、聘用人员类别、岗位以及本单位人员编制使用情况等。用人单位应于每年9月向某机构编制委员会办公室申报下一年度的使用聘用人员计划。（二）审定使用聘用人员计划。由某机构编制委员会办公室、某人事局和某财政局按照解决单位缺编和确因工作需要的原则，审核各单位的使用聘用人员计划，于每年12月底前报某机构编制委员会审定。（三）招聘聘用人员。聘用人员的招聘由用人单位负责，其中第一、第二、第三、第四类人员的聘用须经由某人事局、某机构编制委员会办公室审核后才能签订劳动合同。同等条件下，现职编外人员优先考虑聘用。（四）办理聘用手续。由用人单位与聘用人员签订劳动合同，劳动合同应明确聘用期限、双方的权利义务、薪酬待遇、合同变更、解除、违约责任等，而且要符合《中华人民共和国劳动法》的规定，并由某劳动部门鉴证。劳动合同期为1年，期满后可根据某编委核定本单位下一年度使用聘用人员计划情况进行续聘，每次续聘期限为1年。临时性工作，可按课题、项目或工作需要签订短期合同。聘用人员办理聘用手续后，应报某机构编制委员会办公室备案。聘用人员与用人单位因履行劳动合同发生争议的，当事人双方可按《中华人民共和国劳动法》的规定申请仲裁或诉讼。第九条变更、解除和终止劳动合同的，用人单位或聘用人员应当提前3天通知对方。第十条聘用期间用人单位依据劳动合同对聘用人员进行考核，考核结果作为是否续聘的依据。第十一条某财政局根据某编委核定各单位的聘用人员数、聘用人员

私立学校招生工作总结

私立学校招生工作总结私立学校招生工作总结.民办学校年度工作总结2018 一年来，根据省教育厅和市教育局的工作部署，市教育局民办教育科进一步开展以规范民办学校办学行为、提升办学质量为重点，积极主动创造性地开展工作，圆满完成了2018年度民办教育工作目标，全市民办教育呈现健康、稳定发展的趋势，现将民办教育科一年来的工作情况汇报如下。一、所做的主要工作及取得的成绩 1、认真谋划全年工作。经过精心准备，仔细谋划，于4月8日分别召开了县市区分管民办教育工作的副局长和股长参加的民办教育工作会和市民办教育协会年会，对全年的工作进行了全面的安排。在会上，通报了2009年民办学校(幼儿园、培训机构)的年检情况，并将年检结果于4月3日在《郴州日报》进行了公示。通过此会议，民办教育工作者和民办学校举办者认清了形势，统一了思想，鼓足了干劲，增强了办学信心，对于全市民办教育工作开好头起好步起到了积极的促进作用。 2、进一步规范行政许可。一是根据教育部办公厅《关于修订和换发民办学校办学许可证的通知》的精神，对全市经教育局批准的634所各级民办教育机构进行了办学许可证

的重新换发，确保办学许可证上的信息真实、准确，也保证了办学许可证的严肃性。二是对民办学校的行政许可和办事服务的项目进行规范。按照《民办教育促进法》等相关的法律和法规，制定了《郴州市民办学校聘任校长、变更举办者核准制度》《郴州市民办学校的设立、分立、合并和变更名称、层次、类别的审批制度》的流程和服务指南，均在网上进行公示，可在市政务中心教育窗口集中办理。 3、狠抓校园安全工作。2018年是学校(幼儿园)安全事故频繁发生的一年，根据教育部、省教育厅、市教育局的统一部署，我们对全市民办教育机构的安全工作进行了全面安排，组织全市民办学校负责人参加安全校园的电视会议，要求所有民办学校必须按照市教育局的统一要求，对学校的安全隐患进行了全面排查，做好安全防范工作，添置安全防范设备，免费为明星、菁华园等学校安装摄像头30个，监控学校安全情况，确保民办学校无一例安全事故发生。 4、注重学校常规管理。一是始终把德育工作作为学校工作中一项重要工作来抓，积极创建民办学校基层党组织，在基层党组织中积极开展创先争优活动，切实发挥先锋模范作用，在本职岗位、日常工作中比贡献、争一流、创佳绩。二是进行开学工作督导。开学前夕，对部分民办学校进行了开学工作专项检查，重点检查学校的教学设备是否到位，师、生及员工的生活是否有保障，学校的安全卫生是否达到规定

2020年湖南省郴州市临武县事业单位考试《卫生专业知识》真题及答案

2020年湖南省郴州市临武县事业单位考试《卫生专业知识》真题及答案注意事项 1、请用钢笔、圆珠笔或签字在答题卡相应位置填写姓名、准考证号，并用2B铅笔在答题卡指定位置填涂准考证号。 2、本试卷均为选择题，请用2B铅笔在答题卡上作答，在题本上作答一律无效。一、单项选择题（在下列每题四个选项中只有一个是最符合题意的，将其选出并把它的标号写在题后的括号内。错选、多选或未选均不得分。） 1、最基本的四种情绪有快乐（喜）、愤怒（怒）、（）。 A、悲哀（哀） B、厌恶（恶） C、恐惧（惧） D、期望（欲）【答案】AC 【解析】基本情绪是人和动物共有的与本能活动相联系的情绪，也称原始情绪。情绪的分类方法有很多种，近代西方学者关于情绪分类研究中，认为有四种基本情绪:快乐（喜）、愤怒（怒）、悲哀（哀）、恐惧（惧）。故选AC。 2、HLA属于（）。 A、共同抗原 B、半抗原 C、同种异型抗原 D、肿瘤相关抗原【答案】C 【解析】HLA是具有高度多态性的同种异体抗原，其化学本质为一类糖蛋白，由一条α重链（被糖基化的）和一条β轻链非共价结合而成。其肽链的氨基端向外（约占整个分子的3/4），羧基端穿入细胞质，中间疏水部分在胞膜中。HLA按其分布和功能分为Ⅰ类抗原和Ⅱ类抗原。 3、关于COPD急性加重期使用无创呼吸机的描述错误的为（）。 A、无创通气治疗可改善呼吸性酸中毒，提高pH，降低PaCO2、呼吸频率、气短的程度，降低气管插管率 B、初始治疗后pH＜7.35有使用无创通气的指征 C、用无创呼吸机面罩会加重CO2潴留，故不主张使用 D、初始治疗后PaCO2＞45mmHg有使用无创通气的指征【答案】C

深圳事业单位岗位等级工资表

深圳事业单位岗位等级工资表事业单位岗位等级工资表管理岗位(岗位工资)：一级2750，二级2130，三级1640，四级1305，五级1046，六级850，七级720，八级640，九级690，十级550。专业技术岗位：一级2800，二级1900，三级1630，四级1420，五级1180，六级1040，七级930，八级780，九级730，十级680，十一级620，十二级590，十三级550。其中一到四级是正高，五到七级是副高，八到十级是中级，十一级到十三级是初级。工勤技能岗位：技术工一级830，二级690，三级615，四级575，五级545。普通工540。事业单位新旧岗位工资对照 1.专业技术人员。聘为正高级专业技术职务的人员，执行四级岗位工资标准; 聘为副高级专业技术职务的人员，执行七级岗位工资标准; 聘为中级专业技术职务的人员，执行十级岗位工资标准; 聘为助理级专业技术职务的人员，执行十二级岗位工资标准; 聘为员级专业技术职务的人员，执行十三级岗位工资标准。 2.管理人员。聘用在处级正职岗位的人员，执行五级职员岗位工资标准; 聘用在处级副职岗位的人员，执行六级职员岗位工资标准; 聘用在科级正职岗位的人员，执行七级职员岗位工资标准; 聘用在科级副职岗位的人员，执行八级职员岗位工资标准; 聘用在科员岗位的人员，执行九级职员岗位工资标准; 聘用在办事员岗位的人员，执行十级职员岗位工资标准。 3.工人。聘用在高级工岗位的人员，执行技术工三级岗位工资标准; 聘用在中级工岗位的人员，执行技术工四级岗位工资标准; 聘用在初级工岗位的人员，执行技术工五级岗位工资标准; 聘用在普通工岗位的人员，执行普通工岗位工资标准。 [人力资源] 岗位绩效工资基于量化考核的岗位绩效工资制——特区医院分配制度改革初探前言我们所在的医院在深圳的卫生事业单位中率先进行了管理体制、人事和分配制度的全面改革，从方案设计论证到试运行的近两年时间中，我院先后重组了医院的管理架构，建立扁平化的组织结构;改进了医疗业务流程，引进主诊医师、护理组长体制;进行科学合理的定编定岗及公开、公平、公正的全员竞争上岗、双向选择;实行全面绩效考核，在量化考核基础上，彻底打破特区事业单位医院原有的分配模式，实行岗位绩效工资制。目前改革成效初显，为深圳特区的医院改革探索出一些宝贵的经验。深圳市公立医院现行工资结构简介：

在事业单位新录用同志报到会上的讲话

在事业单位新录用同志报到会上的讲话同志们：下午好！刚才XX领导宣布了局党委对你们的分配安排，同志们也做了自我介绍和表态发言，讲得都非常好。从你们的发言中，我听出了决心，也听出了对即将走上新工作岗位的期待，我感到非常高兴，又有这么多优秀的青年人加入到我们交队伍中，我代表局党委向你们表示热烈欢迎。从今天开始，大家要以公职人员的定位要求自己，以自己是苏州建设工作的一员而为荣，在座的27名新进人员，是经过考试重重选拔，脱颖而出的优秀人才，相信各位的加入，会给我们的队伍注入新的活力，使我们局的力量进一步发展壮大。在此，我想向各位新同志提出一些要求，主要是要树立五种意识：一是要有学习意识。你们是本科生、研究生，学历很高，而且我看简历，绝大多数都有工作经历，有些同志在原单位还是中层干部，应该说不管是理论知识还是实践经验都已经积累到了一定的水平，但是到了我们局，你们要都回到起跑线，从零开始。必须不断学习、长期学习、随时学习，才能逐步提高胜任新工作的能力和水平，才能跟上时代的变革和发展的需要。到了岗位上后，不仅要学习政治理论、法律法规、办事程序，更要学习处事为人之道，尽快融入工作团队，适应工作环境和胜任工作岗位。二是要有效率意识。传闻中的机关事业单位，“一张报纸、一

杯茶，就是一天”，如果在坐的同志还有这样的观念，对不起，让你失望了。我们是一支精简、高效的队伍，特别是新进的年轻同志，更应该发挥自己最大的作用。而且我们工作跟民生息息相关，往往有紧急事情，突击性工作任务很多。因此，做每一件事都要讲求效率，能当下办的，绝不要等一会儿再做，能今天做完的，绝不拖到明天，当然在注重效率的同时，更要注重质量，不能因为赶速度，提效率，而忽视了工作质量，两者必须兼顾。三是要有创新意识。任何工作都离不开创新，都需要创新，不创新工作就没有起色、就收不到好的效果，不创新就会掉队。苏州正在蓬勃发展，行政综合执法改革、行政服务事中事后监管改革、工程建设等新情况、新问题、新形势的出现，更加要求我们不断创新工作思路、创新工作举措。创新有时候可以小到一个改进服务的细节方法，有时候也可以大到一个行业发展规划，不论大小，希望大家都能发挥自己的聪明才智，不断发掘新思想、新思维，为城市发展献计献策。四是要有纪律意识。俗话说，“没有规矩不成方圆”，“遵守纪律、服从安排”是对公职人员提出的最最基本的要求。你们从现在开始，应该时刻把自己作为一名正式的国家干部来严格要求，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律等。在这里我想把丑话说在前面，事业岗位本来就是聘用制，不是终身制，马上我们人事科就会安排各位签订事业合同。有空大家可以在网上学习一下国务院颁布的《事业单位人事管理条例》，苏州市政府还印发过《不

2009年度中学高级教师职务评审通过名单(420人)

2009年度中学高级教师职务评审通过名单(420人）序号姓名性别出生年月工作单位 1 肖水爱女1972-5-28 郴州市北湖实验学校 2 廖春燕女1972-4-14 郴州市第十五中学 3 郭春荣男1967-2-11 郴州市桂东县第一中学 4 李懿杰男1964-9-13 郴州市嘉禾县田心中学 5 周兴成男1969-2-23 郴州市临武县第一中学 6 何孝堂男1969-10-2 郴州市汝城县第一中学 7 张欣劲男1973-8-20 郴州苏仙中学 8 赵文英女1968-8-3 资兴市市立中学 9 陈礼权男1966-3-8 郴州市安仁县二中 10 许静女1963-10-27 郴州市安仁县灵官中学 11 侯运德男1974-4-8 郴州市安仁县三中 12 何美秀男1968-5-24 郴州市安仁县三中 13 黄回会女1968-8-12 郴州市第二中学 14 阳必胜男1971-3-10 郴州市第十七中学 15 王黎女1971-3-10 郴州市第十七中学 16 陈泽武男1975-10-7 郴州市第一中学 17 史庭保男1963-2-15 郴州市桂阳县方元中心校 18 李全仁男1955-11-1 郴州市桂阳县十字中心校 19 雷源胜男1971-11-1 郴州市临武县楚江中学 20 袁桂林女1973-8-2 郴州市明星学校 21 曹玲娜女1970-10-19 郴州市汝城县朝阳中学 22 朱旺松男1964-8-20 郴州市汝城县大坪镇中学 23 曹祖宏男1966-12-28 苏仙区白露塘镇初级中学 24 吴新阳男1964-2-24 郴州市汝城县三星镇中学 25 董唐柱男1964-10-14 郴州市五岭中学 26 刘娟娟女1969-10-15 郴州市宜章县九中 27 肖孝伟男1963-5-23 郴州市宜章县七中

2012年郴州市党政机关所属事业单位引进高学历应届毕业生公告

2012年郴州市党政机关所属事业单位引进高学历应届毕业生公告发布时间：2012年03月26日文章来源:郴州市人社局为了深入实施“人才强市”战略，加速郴州开放崛起步伐，保障湘南承接产业转移示范区建设人才需求，把郴州建设成湖南最开放城市、湘粤赣省际区域中心城市，市委、市政府决定面向全国公开引进应届毕业全日制硕士研究生和博士研究生。有关事项公告如下：一、引进计划（共50名）理工类专业20名，经济类专业20名，社科类专业10名。二、报名条件具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，身体健康，并具备以下报名资格： 1.应届毕业全日制硕士研究生或博士研究生，留学回国人员应经过国家教育部留学服务中心的境外学历学位认证； 2.硕士研究生年龄不超过26周岁（1986年7月1日后出生），博士研究生年龄不超过28周岁（1984年7月1日后出生）； 3.符合所报岗位的专业类别要求。三、录用程序（一）网络报名（3月25日至4月15日）。报名人员登录郴州市人力资源和社会保障局网，按操作提示填写《2012年郴州市人才引进报名表》，上传本人近期正面彩色电子照片（jpg格式，50KB以下）。每人限报一个职位，不收报名费。

（二）资格审查。用人单位在线进行资格初审。网络报名人员提交报名资料后，一般3个工作日内可登录报名网站查询资格初审结果。面试前，市人力资源和社会保障局将组织资格复审，报名人员须提供《报名表》一式两份（A4幅面，双面打印）、本人身份证、学历学位证（尚未取得学历学位证书的，应出具学校的证明）等原件（以上证件均复印一份上交）、近期2寸免冠彩色照片2张。报名人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。复审合格的进入面试测评程序。（三）面试测评（5月初）。报名人数与引进名额比例一般应达到3:1方可进行面试测评，达不到3:1比例的，视情况核减引进计划。面试测评包括面试和素质测评两个环节。面试一般采取结构化面试方式，实行百分制评分，成绩当场公布。专业素质测评方式根据岗位特点制定，实行百分制量化评分，成绩当场公布。（四）考察（5月下旬）。根据面试测评得分情况（面试和素质测评成绩各占50％），从高分到低分按照3:1的比例确定考察对象，由市委人才工作领导小组办公室、市人力资源和社会保障局组织考察。（五）体检（6月初）。根据面试测评和考察情况，等额确定体检对象，体检执行公务员录用体检标准。体检合格人员确定为拟引进对象，体检不合格的，可根据考察情况进行递补。（六）公示和录（聘）用（6月中旬）。拟引进对象在报名网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满符合条件的，确定为引进人选，不合格的取消资格。