煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)
煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)第1篇:煤矿掘进工人先进事迹掘进工人胡继连事迹材料他不善言谈,却默默无闻,一心扑在掘进一线,二十多年如一日;

他没有惊天动地的工作业绩,在平凡的岗位上埋头苦干,任劳任怨。他就是九井*****队掘进工人胡继连。

现年42岁的胡继连,年7月从调入九井工作。他身材魁梧,说话腼腆,从他领导和同事的交口称赞中,让人看见了一名普通工人扎根一线、吃苦在前的真实一面。

作业中坚持敲帮问顶,隐患排查仔细。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以落实岗位安全生产责任制为核心,以不断提升班组管理水平和从业人员素质为重点,以有效防范安全生产事故为目标,该职工在工作中无“三违”现象,服从领导管理,遵章守纪。在基层管理方式优秀,从无打骂、侮辱职工现象,对职工像对自己的亲兄弟一样。工作时对职工严格管理,职工犯错误时,从不让职工“套关系”。他对职工的要求非常严格,他的队伍从没出现过随波逐流这类人员,对职工素质高度重视,在书面培训,职工不理解的。在井下他会一一讲解,直到职工理解并且熟记能运用,才肯罢手。

岩巷掘进,打眼是最苦最累的活了,随着风锤的震动,整个身体都在抖动,加上刺耳的噪音,对人的精力和体力消耗非常大。面对这样的施工环境,胡继连从不挑肥拣瘦,偷懒耍滑,只要他上班,迎头的重活、累活总是抢着干。今年5月初,*****掘金队施工90左八片平巷,由于此巷道顶板破碎,煤层倾角大,煤层厚度0.6米,且岩石硬、淋水大、施工条件异常艰苦。那段

“只要胡继连师傅打眼,一个班我们能节省一个小时。”为什么胡继连打眼就能节省

胡继连在掘进一线一干就是10多年,始终没有换过工种、挪过单位,通过多年努力和钻研,他先后取得了掘进工、耙矸机司机、打眼工、放炮员等四个工种的上岗证、他是个多面手,掘进工作面的活他样样都精通,是井区公认的‘大拿’。

胡继连有腰椎尖盘突出的病,但始终坚持在一线干活,特别是遭遇困难条件时,还总是抢着干,就是带着这样的精神,他所在的掘金队每个月都能完成矿下达的各项工作任务。是九井掘进进尺完成的有功之臣。

胡继连严谨务实的工作作风和不知疲倦的吃苦精神,赢得了全井区干部职工认可,他是九井全全体职工学_的好榜样。

第2篇:煤矿掘进工人先进事迹掘进工人胡继连事迹材料他不善言谈,却默默无闻,一心扑在掘进一线,二十多年如一日;

他没有惊天动地的工作业绩,在平凡的岗位上埋头苦干,任劳任怨。他就是九井*****队掘进工人胡继连。

现年42岁的胡继连,年7月从调入九井工作。他身材魁梧,说话腼腆,从他领导和同事的交口称赞中,让人看见了一名普通工人扎根一线、吃苦在前的真实一面。

作业中坚持敲帮问顶,隐患排查仔细。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以落实岗位安全生产责任制为核心,以不断提升班组管理水平和从业人员素质为重点,以有效防范安全生产事故为目标,该职工在工作中无“三违”现象,服从领导管理,遵章守纪。在基层管理方式优秀,从无打骂、侮辱职工现象,对职工像对自己的亲兄弟一样。工作时对职工严格管理,职工犯错误时,从不让职工“套关系”。他对职工的要求非常严格,他的队伍从没出现过随波逐流这类人员,对职工素质高度重视,在书面培训,职工不理解的。在井下他会一一讲解,直到职工理解并且熟记能运用,才肯罢手。

岩巷掘进,打眼是最苦最累的活了,随着风锤的震动,整个身体都在抖动,加上刺耳的噪音,对人的精力和体力消耗非常大。面对这样的施工环境,胡继连从不挑肥拣瘦,偷懒耍滑,只要他上班,迎头

的重活、累活总是抢着干。今年5月初,*****掘金队施工90左八片平巷,由于此巷道顶板破碎,煤层倾角大,煤层厚度0.6米,且岩石硬、淋水大、施工条件异常艰苦。那段

“只要胡继连师傅打眼,一个班我们能节省一个小时。”为什么胡继连打眼就能节省

胡继连在掘进一线一干就是10多年,始终没有换过工种、挪过单位,通过多年努力和钻研,他先后取得了掘进工、耙矸机司机、打眼工、放炮员等四个工种的上岗证、他是个多面手,掘进工作面的活他样样都精通,是井区公认的‘大拿’。

胡继连有腰椎尖盘突出的病,但始终坚持在一线干活,特别是遭遇困难条件时,还总是抢着干,就是带着这样的精神,他所在的掘金队每个月都能完成矿下达的各项工作任务。是九井掘进进尺完成的有功之臣。

胡继连严谨务实的工作作风和不知疲倦的吃苦精神,赢得了全井区干部职工认可,他是九井全全体职工学_的好榜样。

第3篇:煤矿掘进岗先进事迹煤海劲旅开掘先锋——记****掘区掘进岗在美丽富饶的**南大地,镶嵌着一颗璀璨的明珠,她——就是拥有50多年开采历史,年产原煤140万吨的***煤矿。在这里的百米井下,活跃着一支特别能战斗、特别能吃苦、特别讲奉献的煤海劲旅,他就是被集团公司授予党员明星岗荣誉称号的***掘区掘进岗。该党员明星岗现有党员4名,职工39人,担负着该矿重点掘进工作面的掘进任务。近年来,质量标准化优良率年年始终保持100%,实现连续安全掘进6806天,累计掘进*****米。带头学_提素质现代化掘进,需要先进的装备,更需要一支高素质的掘进队伍。该掘进岗面对不断更新的掘进设备,采取理论学_与实践学_相结合、集体学_与个人学_相结合、岗位练兵与技术比武相结合的形式,加强员工培训。该岗全体党员积极帮助员工制订素质提升计划,坚持每天组织业务学_,每周进行一次岗位练兵比赛,每月进行一次理论考试。通过扎实的业务和技能培训,促进了掘进队伍整体素质的攀升,为安全生产奠定了坚实

的基础。青年党员***作为一名技术员,积极钻研业务知识,购买了《煤矿采掘技术》、《煤矿采掘新技术研究》等书籍,完成了煤矿开采大专函授学_,并利用业余

第4篇:煤矿工人先进事迹搏击煤海彰显本色“做好基层队组工作就要一丝不苟,兢兢业业,安全不会从天而降,基础夯实也不是一朝一夕,需要坚持不懈付出,实实在在的行动”综采一队队长安振胜如是说也是如是做。

安振胜是一个地地道道的煤矿工人,大家别看他个不高,可从他身上迸发出的力量却是惊人的,从1994年参加工作以来,他就在矿井一线摸爬滚打,20年来像一颗永不生锈的螺丝钉把自己牢牢拧在在采煤工作岗位上,把激情和青春献给了他挚爱的采煤事业。从刚开始一名普通的采矿工做起,由于工作表现突出,先后被提升为班组长、副队长,年,他挑起了城峰公司90万吨矿井技改建设中采煤“龙头”队——综采一队队长的重任,对于新整合矿井,综采设备的安装和操作是工作的重点和难点,更是巨大挑战。面对员工技术环节薄弱,操作技能不强,再加上工作面地质结构复杂,煤层赋存不高,顶板破碎等诸多困难和不利因素,安队长没有退缩和丝毫怨言,全身心投入到安装一线,仔细研究,反复试验,设计安装方案,充分发挥党员的先锋模范带头作用,带领全队员工发扬连续作战的作风,废寝忘食,忘我工作,舍小家,顾大家,有时连续三天两夜奋战在现场安装一线。功到自然成,最后在他带领下,成百上千吨重的采煤机和采煤支架硬是在

辛勤的耕耘,执着的追求,换来累累的硕果。年,他荣获凯嘉集团“先进工作者”称号,年,荣获倡源煤业公司矿井验收“先进个人”称号,先后多次被城峰公司评为劳动模范,安全标兵等。

第5篇:煤矿工人先进事迹xxx同志自工作两年来,没有违过一次章,也没出过一次工伤,赢得了工友们的称赞。由于本人成绩突出,连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。

他热爱矿山,热爱自己的事业,严格遵守矿上的各项规章制度,

从进矿伊始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来。从一个最普通的的运输工,到掘进工,电工,到岗员,再到岗长,一步一个脚印。以身作则,严格要求自己,要求别人做到,自己首先做到,要求别人不做,自己首先不做。和同事们同甘共苦,并肩作战,百米井下随处都有他的身影。他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地,他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。凭着这股子钻劲,他很快就成为了一名独当一面的技术好手,“三违”隐患从未逃过他的眼睛,他的这种勤奋学_、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学_劲头,大家心往一处想,劲往一处使,为全矿团员青年树立了榜样。后成为综合队一名最年轻的岗长,他岗长职责,大胆管理、认真负责,积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。

当别人问起他本人,这些年安全工作为啥做得这么好?,一类的活,老工人干得得心应手,稳当利索,而自己却碰手碰脚,累了一身汗还不出活,XXX感到了压力,感到了距离,压力就是动力,距离就是

二、执着的追求XXX常说:“我既然进了煤矿的大门,就要把全部精力献给煤炭事业。”二__年来,与他一起进矿的大都调离了生产一线,却没有动摇他扎根生产一线的决心,从工人到班长,从干掘进开始到干巷修,不论放在哪里都闪闪发光。

1988年,他担任了班长,作为“兵头将尾”,XXX感到责任更大,担子更重了,因而对自己的要求更严了。在XXX看来,井下采场好比战场,如果整个队伍素质不高,靠个人的力量是很难打胜仗的。工作之余,他把多年积累的丰富实践经验和井下专业知识,技能全部用在“传、帮、带”上。年,矿上新组建一支巷修队,领导让他带一个班,面对新人新面孔,他以兄长,朋友的身份与他们交朋友,给他们讲煤矿光荣传统,讲人生价值观,讲身边优秀党员、劳模标兵爱岗敬业的事迹,并在工作、生活、学_上把自己和他们“捆”在一起,鼓励和引导他们积极向上,在井下现场手把手地教新工人巷修技术及工具维修技术,“精诚所致,金石为开”,连班里几名“捣蛋”的小青年,从敬佩他的人品、技术开始,渐渐和他一样迷上技术知识和岗位练兵。XXX在领

导的支持下,组织了一支学技术攻关小组,以当初三、五个发展到全队现在30余人。业余

年,XXX与巷修五队技术人员一起,研究了《砌碹支护轨道下的拆碹注浆》新方法,用拆碹喷浆隔断的办法阻止跑浆,然后对拆碹进行喷浆。这样,浆液被喷浆截住了,这一办法在该矿得到了广泛的应用,并取得良好的效果。

虽然文化程度不高,但他却明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”这个道理。他常警示自己:“井下工作与自然灾害做斗争,必须处处小心、步步谨慎,防事故如防敌人,啥时候都要绷紧安全这根弦。”28年来,他时刻把“安全”二字铭记在心。他所带的班组28年来从没发生过事故。

三、无私的奉献1993年,XXX光荣地加入了中国共产党。当他站在党旗下庄严地举起右手向党旗宣誓时,他就无法抑制内心的激动。为了表达自己内心对党感激之情,他坚持约法三章。一、严于律己。带头搞好安全生产;

二、不脱离劳动,按章操作。他这样定的,也是这样做的。当班长二十多年如一日,言传身教。班班带头干,哪里有重活,哪里有高技术活,他就出现在哪里。去年,李嘴孜煤矿-400米西三采区副井隔断墙施工时,冷风刺骨且灰尘大,一般人在这里撑不了一、二个小时,就要换人,而他在这里一干就是一个圆班,始终坚持在迎头,随着浇注高度的不断增加,空间逐渐变小,他侧身钻进迎头,双膝跪着挥舞雷动棒、震动着混凝土,为保证质量,他一丝不苟,精心操作。在他的带领和感召下,全班团结一致,奋力拼搏,没有一个打退堂鼓的,并且提前7天完成任务,效益在全矿名列前茅。

去年,矿上把-480米11槽工作面巷修任务交给了修护五队,该工作面维修难度大,温度高,进了工作面一身汗,出来一身水,当陆战正酣时,他患上了结肠炎,腹部疼痛,他上午输液,下午篇3:煤矿管理工作者先进事迹材料煤矿管理工作者先进事迹材料年5月1日***同志,现年55岁,汉族,1987年12月份参加工作,中共党

员。现已离退,在职期间曾担任***副矿长,分管后勤。

煤矿的效益靠生产,生产必须安全,安全生产工作是煤矿工作的重中之重,但后勤工作的重要性对煤矿来说同样不可或缺。***同志自从分管***后勤工作以来,就把全身心投入到了煤矿后勤管理工作中去,在工作中,他处处以身作则、兢兢业业、踏踏实实、严谨负责,为保证后勤工作正常、高效运转,为生产单位服好务,他多次放弃休息日、节假日,整天以矿为家,忙碌在矿内每个后勤工作的现场。为解决工作之中出现的难题,他多次深入到现场进行调研,召开现场会,以最快的速度解决发生的各种问题。

为了培养自己的业务能力,他自学了经营管理、国家的法律法规等相关的知识和技术,为更好的打下了坚实的基础。作为一名共产党员、一名煤矿的领导班子成员之一,在实际的工作中,他积极配合领导班子其他成员,坚持民主决策制度,务实求严,坚持原则,齐心协力为***的发展献计献策,勤奋工作。

***同志理论基础扎实,工作经验非常丰富,善于理论联系实际地解决问题。在日常工作中,他多次提出合理化的建议,即解决了工作中的各种难题,有为企业节约了开支。同志来自一线,他不仅善于管理,而且对生产工作也非常熟悉,他深深知道做好后勤工作是对生产工作的有力保障,因此,他多次带领各后勤单位的有关负责人到其他兄弟单位调研、考察‘学_兄弟煤矿在后勤管理工作中的先进经验,取长补短,把后勤工作做到最好。

在工作中发现问题,在工作中解决问题。他常说“自己之事勿侯他人,今日之事勿候明天” 。“工作要有责任心,要有创造性”。他是这样说的,也是这样做的。为了给职工营造一个优美舒适的工作、生活环境,他深入到群众之中,了解职工的想法,并在会上提出了建议,对职工澡堂、餐厅和宿舍进行了全新的改造,确保全矿职工能有一个良好的休息和就餐场所,同时大面积对矿区和生活区进行了绿化,营造出花园式的工作、生活环境,给矿区增添了美丽的风景。

在与矿所在地地企之间的问题上,由于地企关系比较复杂,几年

来,包括道路运输、农用地塌陷等问题,就给矿上造成了不小的影响。为此,他提出了相互理解、相互配合、地企双赢的思路,并为此做出了大量的工作,保证了矿方的正常生产、运营,同时也维护了周边农村村民的利益。

工作中的他严于律己、以身作则、一丝不苟,而生活中的他和蔼可亲、平易近人,想职工所想,急职工所急,为职工办实事,办好事,为企业做贡献,最大限度的做好每一项工作,充分体现了***同志作为一个中共党员、一个煤矿管理者的人生价值观。

煤矿掘进先进事迹煤矿掘进队长先进事迹(共9篇)煤矿掘进班组长先进事迹(共16篇)煤矿电工先进事迹煤矿班长先进事迹

煤矿先进个人事迹材料范文

煤矿先进个人事迹材料 人人都说煤矿苦,但我却以苦为荣;人人都说煤矿险,但我参加工作就一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白;我用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。22年来,我凭着对矿山的无比热爱,以常人难以想象的决心和毅力,在煤矿战线上一干就是22年。我,就是和尚嘴煤矿安监科科长党新库。 现年43岁的我,是一名普通煤矿管理人员,黑黑的脸膛可以映衬出我憨厚朴实的性格,满是老茧的双手诉说着矿山的传奇。1989年,20岁的我带着对矿山的好奇与憧憬,由北京煤炭工业学校毕业,来到矿山,成为矿山一名普通技术员。当时,由于地质条件复杂和生产工艺落后,生产方式基本上是半机械半人力,作业环境差,劳动强度大。在这样的条件下,我感受到了工作条件的艰苦。一个班下来,身子骨累得像散了架一样,回到家里,我总是闷闷不乐,对父亲说不想干了,这个工作太累了。父亲对我说:“孩子,一定要坚持住,可不能怕吃苦。我当年工作的时候,哪有什么机械化啊,采煤全凭的是手啊!再说你看你的那些工人师傅们,他们不也是和你一样干活吗!”我心里默默的下定了决心,我理解父亲话语里的含义。 凭着我不服输的性格,从此我下定决心,一定要干出个样来。我以那些煤矿工人师傅为榜样,用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。时时刻刻想在工作中冲在最前头,脏活累活抢

着干,从不计报酬,更没有一句怨言。日复一日,年复一年,不断提高自己的业务素质,终于成为煤矿的技术骨干。 1997年是煤矿举步维艰的一年,受各种条件的影响,总量规模不足,经营形势严峻,简单再生产难以维系,工人原本不高的工资还常期拖欠,一年中仅能开几个月的工资,职工情绪都很低落,很多人都离开了企业,可我却依然坚守在工作岗位上。我的一个朋友劝我说:“现在矿上都开不出工资了,你的技术这么好,何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了,赶紧走吧!”我虽然知道朋友是出于好心,可是却不领情,对朋友说:“那些煤矿师傅们培养了我这么多年,现在工作刚干出了点样子,我不能辜负区上和师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的,我相信总有一天煤矿会渡过难关好起来的,再说,你只想着挣钱多,小井的安全有保障吗?万一出了什么事情,老婆、孩子怎么办?”朋友认为我不知好歹,被我的一席话气走了,从此再也没有劝过我说下小井的事。 我虽然文化程度不高,但我却明白“安全是最大的福利,安全是最大的效益”这个道理。我常警示自己:“井下工作与自然灾害做斗争,必须处处小心、步步谨慎,防事故如防敌人,啥时候都要绷紧安全这根弦。”22年来,我时刻把“安全”二字铭记在心。 井下工作环境相对危险,意外事故难以预测。然而在危急关头,我没想太多,挺身而出,保护工友。22年里,我参加了很多次事故抢险工作,在对别人施救的时候,即使冒再大的危险,我的信念从未

2019煤矿年终述职报告

述职述廉:_________ 2019煤矿年终述职报告 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共9 页

2019煤矿年终述职报告 过去的一年,在各级领导正确领导下,思想上、行动上与矿行政、党委保持高度一致,坚决执行上级决议,能够深入学习和贯彻落实科学发展观,认真学习十七届四中全会的精神,遵章守纪、令行禁止。工作中以身作则、率先垂范,带头靠岗到位,加强督促和检查,扎扎实实,一步一个台阶,取得了一定成绩,但也有不足,下面将个人一年来的思想和工作总结如下: 一、政治思想方面深入学习和贯彻落实科学发展观,认真学习十七届四中全会的精神,认真贯彻行政、党委下发的各项管理规定,严格遵守各项制度。以党的十七届四中全会精神和科学发展观的重要思想为指针,认真贯彻落实科学发展观,政治素质得到进一步增强,工作作风得到明显转变,深刻认识到,科学发展观从不同历史时期、不同的角度用发展的观点,指导我们的社会、企业和家庭工作、生活的指针。通过学习使自己提高了认识,明确了明年奋斗目标,提高了认识,坚定了信心,激发了干事创业的积极性,树立了安全第一,预防为主的思想和如临深渊,如履薄冰的忧患意识,加强了个人安全知识的学习。 利用科学发展观的观点和方法解决工作中的问题和难题,树立勇于克服困难的勇气和擅于发现解决困难的办法或思路。基本确定了自己凡事早谋划,遇事多考虑、多交流的工作思路,求真务实、艰苦奋斗、开展批评和自我批评,为矿井技改和尽早投入生产,在机电方面发挥自己的最大效能。通过学习,强化了组织观念,树立了正确的世界观、人生观、价值观,使自己政治思想水平有了较大提高。 二、技术业务工作方面自己由许厂煤矿调入新河时,正是刚移交不 第2页共9页

煤矿工人先进事迹材料

煤矿工人先进事迹材料 张青山,男,30岁,大专文化,现为综合队大班岗长,青安岗员,他自参加工作以来,始终以兢兢业业的态度,扎根生产一线,以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,赢得了全队上下的一致赞誉,特别是他作为一名青安岗员,两年来,他没有违过一次章,也没出过一次工伤,赢得了工友们的称赞。由于本人成绩突出,连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。 他热爱矿山,热爱自己的事业,严格遵守矿上的各项规章制度,从进矿伊始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来。从一个最普通的的运输工,到掘进工,电工,到岗员,再到岗长,一步一个脚印。以身作则,严格要求自己,要求别人做到,自己首先做到,要求别人不做,自己首先不做。和同事们同甘共苦,并肩作战,百米井下随处都有他的身影。他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地,他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。凭着这股子钻劲,董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手,“三违”隐患从未逃过他的眼睛,他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头,大家心往一处想,劲往一处使,为全矿团员青年树立了榜样。后成为综合队一名最年轻的青安岗长,他牢记岗长职责,大胆管理、认真负责,积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。 当别人问起他本人,这些年安全工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说:“工作中时时刻刻注意安全”,张青山本人在职工中是“没说”的,领导安排干啥活,他就干啥活,不论白天黑夜,不干完决不收“家伙”,大家都说这小伙有股子“牛”劲,只知道干活,不知道休息。在井下艰苦的环境中,他坚持出满勤,干满点,不休工,头痛脑热坚持上班,家中的大事小事交给妻子,一心扑在工作中,从未因家庭锁事误过工,做到了全年全月出满勤,干满点。 张青山担任青年岗员期间,对工作认真负责。从不放过任何一点安全隐患。在他的工作范围内。每一部绞车是不是完好,钢绳钩头有无问题都能做到先检查,后运转。在汇报上,做到认真仔细,不厌其烦。及时与信息站,队领导取得联系及时汇报情况,排除不安全隐患。在日常的生产过程中,许多工人错误的认为:安全和生产是矛盾的,而董立杰深深的体会到:只有先搞好安全,才能搞好生产。

最美煤矿工人事迹材料

“最美员工”的别样风采 他,29岁,大专毕业,2009年分配至**矿综采二队,是一名普通的煤矿工人,日复一日的奋战在百米地层深处。而他的头顶却有着一圈圈耀眼的光环,连续多次荣获矿“先进青岗员”、“安全先进班组长”、“先进个人”,在**年度更被评为**矿唯一的一名“最美员工”。 “美”在爱岗敬业、刻苦钻研 煤矿工作苦,煤矿的采掘一线更苦。他在采煤一线一干就是六年。“煤矿上看似干的都是粗活,但光有蛮劲是不行的,有技术才能当个好工人。”工作不久,**有所感悟。自此以后,他经常找老师傅请教,利用休息时间找资料、买参考书积极学习专业知识,苦练实践技术。区队更换大小设备,他都积极参加,与厂家的技术人员一起安装调试,讨论设备运行当中遇到的问题及解决方法,成功总结出了以“听、摸、看、量”为主的一套综合检修采煤机方法,提高了检修速度与质量,保证了机组正常平稳运行。 “美”在以身作则、铁面无私 工作中,他总是身先士卒,处处做表率,在不断提高自身安全意识的同时,还注意对电工组成员的安全教育和引导,充分调动班组职工安全生产的积极性和主动性。他经常说:“宁愿叫工友骂我几句,也不愿出现任何工伤事故”。**年2月,他像往常一样下井后先对采面的电气设备进行了一遍巡视。当他走到进风巷设备列车时,发现一名电工正在检修开关,他习惯性的蹲下观察开关内部情况,发现开关竟然没有停电,他马上让检修工停掉开关上一级的电源,然后质问工友为什么不停电就检修,回答:“忘了”。他一听非常气愤,火冒三丈的质问:“你忘了?触电是什么后果?误启车是什么后果?这种事你怎么能忘?”。他当即把情况汇报区队,并按照相关的制度,对这名电工罚款200元并进行安全学习。之后的三天时间里,这件事被作为案例天天在班前会上进行剖析,以警示班组其他职工。 “美”在以人为本、无私奉献 “煤矿的环境虽然艰苦,但是我们多挥一锨煤,在为企业做贡献的同时,也为我们增加了收入,要干就一定干出个样子来。 作为班组长,**十分注重将以人为本的理念落到实处。他在抓好日常生产及各项管理工作同时,还注重做好对职工“五必访”,班中职工无论生病住院,还是家中碰到什么困难或有重大事情发生,都能看见他的身影,让职工感受到班组的温暖,以更安心、更旺盛的精力投入工作,进一步增强了班组的凝聚力和战斗力。六年的寒暑往来,岁月春秋,**月月出满勤,天天干满点,无怨无悔的扎根在煤海第一线,从来没有动摇过献身煤炭事业的信念。 一滴水也能折射出七彩的阳光,一棵小草也能为大地装点绿装,把平凡的事情做好就是伟大。

煤矿一般工人述职报告

煤矿一般工人述职报告 【篇一】煤矿一般工人述职报告 各位领导、职工代表: 你们好!现就本人一年来的学习和工作情况向大家汇报一下。一年来,认真履行采煤队长岗位职责,紧紧围绕矿年初确定的各项目标任务,坚持以人为本,抓班子、带队伍、严管理、促效率,立足岗位,积极进取,扎实工作,有力地促进了全队各项工作的稳步发展。很好地完成了处里下达的各项生产经营指标。通过学习,本人的理论水平和业务素质也有所提高。 一、加强政治理论学习,提高理论水平和业务素质。 今年按照处党委学习安排,认真学习了党的x届代表大会精神和“三个代表”重要思想,学习中,认真研读,反复理解,深化学习效果,通过不间断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻认识到,要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求,必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习,树立正确的人生观,提高业务素质和工作能力,努力把自己锻炼成为一个政治过硬、业务熟练、作风优良的管理者。 二、抓管理机制,提高工作效率。 一年来,我在队管理上重点抓了三个方面: 一是部分班组长在工作岗位上安全意识差、工作拖拉、竞争意识不强、思想上存在着“干好干坏一个样”等消极认识的现状。为了扭转这种局面,激发班组长的工作热情和进

取精神,我在全队敲响了“不换思想就换人”的警钟,先后有两名班组长在安全生产中,由于工作不负责、安全工作不到位,给安全工作造成被动局面,被撤职。同时,按照“公开、公正、公平”的原则,让职工选出了群众满意、胜任工作的两名班组长,这一做法有效的增强了管理人员的竞争意识,激发了干部及班组长的工作主动性。 二是加强内部管理,推行经济考核责任制,将各项指标任务,层层分解落实到班组、个人;月底,按照指标任务的完成情况,对每一个作业人员进行严格考核,奖罚兑现。如有的职工在安全、质量、材料消耗上,能按章作业,保质保量完成工作任务,材料消耗有节余,月底队上按制度进行奖励,使这些职工真正得到实惠。此举极大的调动了职工安全生产的主动性和勤俭节约的好风尚,凝聚起了一个强有力的战斗团队。今年在开采2607N5-2工作面时,工作面地质构造复杂,在周期来压时-尤其是在回采过程中随采随落,难以控制。我和队技术人员根据采面地质变化情况,现场蹲点,观察分析其原因,摸索出了一套控制顶板的好方法,使采面顶板得到了有效控制。 三是加强材料管理,实行经济责任承包制,科学分解成本责任,严把材料管理关。为了把材料消耗控制在计划指标内,我和队班子成员制定和完善了材料管理制度,从队管理人员到职工形成了层层把关的管理体系,从而避免了材料的流失和浪费。另一方面,我教育职工从节约每一分钱、回收复用每一根铁丝做起,人人都算经济帐;同时,我根据每月

煤矿工人先进事迹

煤矿工人先进事迹 (文章一):煤矿工人先进事迹材料煤矿工人先进事迹材料张青山,男,30岁,大专文化,现为综合队大班岗长,青安岗员,他自参加工作以来,始终以兢兢业业的态度,扎根生产一线,以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,赢得了全队上下的一致赞誉,特别是他作为一名青安岗员,两年来,他没有违过一次章,也没出过一次工伤,赢得了工友们的称赞。由于本人成绩突出,连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。他热爱矿山,热爱自己的事业,严格遵守矿上的各项规章制度,从进矿伊始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来。从一个最普通的的运输工,到掘进工,电工,到岗员,再到岗长,一步一个脚印。以身作则,严格要求自己,要求别人做到,自己首先做到,要求别人不做,自己首先不做。和同事们同甘共苦,并肩作战,百米井下随处都有他的身影。他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地,他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。凭着这股子钻劲,董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手,“三违”隐患从未逃过他的眼睛,他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头,大家心往一处想,劲往一处使,为全矿团员青年树立了榜样。后成为综合队一名最年轻的青安岗长,他牢记岗长职责,大胆管理、认真负责,积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。当别人问起他本人,这些年安全工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说:“工作中时时刻刻注

意安全”,张青山本人在职工中是“没说”的,领导安排干啥活,他就干啥活,不论白天黑夜,不干完决不收“家伙”,大家都说这小伙有股子“牛”劲,只知道干活,不知道休息。在井下艰苦的环境中,他坚持出满勤,干满点,不休工,头痛脑热坚持上班,家中的大事小事交给妻子,一心扑在工作中,从未因家庭锁事误过工,做到了全年全月出满勤,干满点。张青山担任青年岗员期间,对工作认真负责。从不放过任何一点安全隐患。在他的工作范围内。每一部绞车是不是完好,钢绳钩头有无问题都能做到先检查,后运转。在汇报上,做到认真仔细,不厌其烦。及时与信息站,队领导取得联系及时汇报情况,排除不安全隐患。在日常的生产过程中,许多工人错误的认为:安全和生产是矛盾的,而董立杰深深的体会到:只有先搞好安全,才能搞好生产。他在同事中经常说的就是,挣钱为了享受,如果挣钱变成了自己的痛苦,家人的不幸,不如睡在热坑头。他是这样说的,也是这样做的。在遵章守纪方面,自己首先做到不违章操作,并能制止他人的违章操作。表率是从一点一滴做出来的,在一次放车时,由于挂钩工忘记从上部车拿链环,在挂车时,把绳环套在矿车链环上准备放车,被董立杰当场制止,自己一路小跑从上面拿下链环挂好车。制止了一次违章行为,令班组的人打心里服气。张青山同志工作八年来,无论在什么岗位,他的奋斗足迹和精神实质,让每一个熟悉他的人都被这位年青小伙所感染。“他是一个默默无闻、无私奉献的人,是一个不计较个人得失、忘我工作的人,是一个团结同志,敢于吃苦的人”,有人这样评价他。几年来的摸爬滚打,他和他的工友们练就了吃苦耐

煤矿工人劳动模范事迹材料

煤矿工人劳动模范事迹材料 煤矿工人劳动模范事迹材料 人人都说煤矿苦,但他却以苦为荣,人人都说煤矿险,但他自1999年参加工作以来,一直奋战在井下生产第一线。寒来暑往,冬去春回,他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神,在参加工作的15年里,以良好的职业道德和敬业敬业精神忘我工作。他又是一名普通的掘进工人,一心扑在工作上,一身粗旧的工装总也排不净灰白的粉尘。他就是基建一区七队的领头雁——****。曾在2021年、2021年被评为孙疃煤矿“五好职工”。 为了完成任务,他被称为基建一区的“老黄牛” ****带领的队伍,在第八提料斜巷施工期间,队伍面临着两次揭煤,安全压力、管理难度对刚刚接手队伍的****根是一个全新的考验。为保证安全生产,他采取动态跟踪管理,与工程技术人员量图纸、查资料,及时掌握工作面第一手资料。为保证揭煤过程处于安全稳定的生产状态,他及时配合技术员,制定详细的顶板管理措施和揭煤管理措施。在临近揭煤时,为了避免出现掉顶、倒棚现象,更是经常深入工作现场,盯住迎头,往往在井下一呆就是十几个小时,喝着凉水,吃着干粮。最终确保了巷道顺利揭煤、穿煤。在如此多的困难条件下,****一直都是身先士卒,任何工作都是干在工人的前面,他还常与工人说:“办法总比困难多,只要我们团结一心,就没有解决不了的问题,度不过的难关。”榜样的力量是无穷的,在他的带领下,班组职工的工作积极性被调动了起来,月月都超计划完成矿下达的掘进进尺任务。 争强好胜,工程质量绝不含糊 “要干就干最好的,要做就做最棒的,没有一流的工程质量,就不是现代化矿井,否则,我们就是孬种”。这是****从其他兄弟单位参观学习回来后,对班队职工说的话。当他看到别人先进的工艺、漂亮的

煤矿个人述职报告范文

煤矿个人述职报告范文 篇一:煤矿安监处长个人述职报告 局领导: 自从我担任驻矿安监处长以来,坚持党的安全方针,树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全理念。努力做好我矿的安全监察工作,今年以来我矿消灭了死亡事故和机电运输二类以上事故。 现将一年来履行职责情况汇报如下: 认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全方针积极开展安全思想教育活动 年初我们开展了新规程学习活动,做到全员学习,全员考试,全员合格。阜新2。14事故后,我们认真传达贯彻落实上级各项指示精神,开展了形式多样的安全教育活动。3月2日,开展了“吸取教训,狠反三违,珍爱生命,安全至上”签名宣誓活动,编写了安全誓词每天宣誓一次,职工受教育面达到100%。5月10日开展了“学安全知识、做遵章矿工”千人答题活动,增强了职工的安全意识。 加强现场安全管理,从严制度执行 我矿制定了《领导干部现场安全管理目标考核制度》《领导干部入井汇报制度》,强化现场管理,从严制度执行,作到矿级领导每月入井15次以上,区队领导达到20次以上。

对不能执行各项制度的按规定给予相应的处罚,直至撤职。矿对区队进行分片包干,建立分片责任制,制定了激励政策,对区队的安全生产进行包保。 加强安全技术培训,提高职工技术素质 我们重新成立了职工培训中心。配齐了专兼职教师。确定了以采掘工种,岗位操作规程,安全质量标准化标准,防突知识,新版《煤炭安全规程》等7个方面的培训重点,并把培训考试结果与干部、工人的收入挂钩,对考试不合格者坚决不许上岗。目前,对全矿所有职工进行了一次安全培训。 为让职工了解自救器的使用,我们还制作了自救器的使用专题安全教育电视片。在职工班前播放,收到了很好的教育效果。 加强质量标准化建设,夯实安全生产基础 质量标准化是安全工作的基矗 我们制定了质量标准化考核细则和奖罚办法,从抓工程质量入手,增强干部、职工的标准化意识和干标准活,做标准人的自觉性,夯实安全工作的基础 工作中的着不足之处:与上级和组织的要求还有一定的差距,如政治理论素质还不够高,安全监管方式与当前的安全形势有不适应的地方,还有待于创新,工作作风还不够扎实,需进一步加强,服务基层意识还不够浓厚,需进一步改善等。

煤矿工人个人先进事迹材料

煤矿工人个人先进事迹材料 张青山,男,30岁,大专文化,现为综合队大班岗长,青安岗员,他自参加工作以来,始终以兢兢业业的态度,扎根生产一线,以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,赢得了全队上下的一致赞誉,特别是他作为一名青安岗员,两年来,他没有违过一次章,也没出过一次工伤,赢得了工友们的称赞。由于本人成绩突出,连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。 他热爱矿山,热爱自己的事业,严格遵守矿上的各项规章制度,从进矿伊始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来。从一个最普通的的运输工,到掘进工,电工,到岗员,再到岗长,一步一个脚印。以身作则,严格要求自己,要求别人做到,自己首先做到,要求别

人不做,自己首先不做。和同事们同甘共苦,并肩作战,百米井下随处都有他的身影。他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地,他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。凭着这股子钻劲,董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手,“三违”隐患从未逃过他的眼睛,他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头,大家心往一处想,劲往一处使,为全矿团员青年树立了榜样。后成为综合队一名最年轻的青安岗长,他牢记岗长职责,大胆管理、认真负责,积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。 当别人问起他本人,这些年安全工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说:“工作中时时刻刻注意安全”,张青山本人在职工中是“没说”的,领导安排干啥活,他就干啥活,不论白天黑夜,不干完决不收“家伙”,大家都说这小伙有股子“牛”劲,只知道干活,不知道休息。在井下艰苦的环境中,他坚持出满勤,干满点,

煤矿优秀员工申报材料

煤矿优秀员工申报材料 篇一:煤矿先进人物事迹材料 是金子在哪里都闪光 ——记xxx煤矿修护五队班长XXX 他,中等身材,淳朴厚道,精明干练,人们敬佩他爱岗敬业,真抓实干的精神,更赞颂他心系安全生产,履行神圣职责的高尚品质。他,一九八四年,从革命老区——大别山区来到淮南煤矿当了一名掘进工,百米井下,苦脏险累,但他有一颗金子般的心灵,在井下一干就是二十八年。二十八个严冬酷暑,在岗位默默奉献,练就了一身过硬本领,曾14次被评为“矿标兵”和“局青岗技术能手”,2009年度在淮南矿业集团第一轮大发展中被授予“标兵”称号,6次荣获优秀共产党员荣誉称号。他,就是xxx煤矿修护五队班长XXX。 一、无悔的选择 1984年,XXX初中毕业的同学,有的进城打工,有的投师学艺,

而他选择了煤矿,从此开始了他的矿工生涯。初来乍到,一切都充满着新奇:高大雄伟的矸石井,飞速转动的天轮、一列列满载乌金呼啸着奔向远方的长龙??,年轻人那颗火热的心被震撼了,望着面前这座沸腾的矿山,XXX的心情久久难以平静,他开始编织勾画自己多彩的梦??。 然而第一次下井,XXX傻眼了,他那颗兴奋的心几乎冷却到冰点,视野里安全凝固的黑色,只有矿工们头顶的矿灯发出的点点亮光,巷道又深又长,工作又脏又累,一班下来,已经累得腰酸腿疼,浑身象散了架一样。“活儿太累,挣钱不多,又很危 险??”,几天下来,XXX动了回家的念头,可他看看身边正在干活的老工人和自己流过汗掘出的巷道,心里又想,别人能干的活,我为什么不能干,自己年轻,有的是力气,为什么不能在这里实现理想和抱负呢?这时,带工的李师傅也看出了他的心思,真诚地对XXX说:“我刚来时,也曾想过走,但凭着年轻人的闯劲硬是留了下来,现在对矿山真有了感情,一天不下井,就觉得缺点什么。小周,现代化建

煤矿个人述职报告

根据煤矿安全规程规定,副井提升绞车必须安装后备保护。我单位在副井提升机原有保护基础上,安装卓尔电器有限公司生产的提升机后备保护装置,现后备保护各种保护已投入运行,有效提高了提升绞车安全性能。 煤矿个人述职报告1 我从2013年11月开始在xxx公司工作,已将近一年,在见习的这一年当中,我尽量弥补自身知识的不足之处,熟悉掌握多元的专业业务知识,能够比较得心应手的开展各项工作,这些可以说都受益于各位领导的栽培和各位同事的赐教。下面,我将这一年来的工作总结如下: 一、虚心学习,努力进步 见习期间,我清醒的认识到自己在实际工作中的不足之处,缺少实践经验,井下现场经验匮乏,所以在日常工作中,我不断向领导和井下工人学习,加快补充自己的现场实践经验。而且坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以严谨的科学态度对待煤矿的每一项工作,争取不断进步,提高自己的专业技术能力。 在釆煤队见习期间,开始总会遇到很多不憧的事,要做的报表,要填的资料以及要开的连队会议等,都在队领导的悉心指导下慢慢掌握,在井下釆煤工作而时,总会看见很多实际应用中才会有的技术问题,这些都是书本上学不到的,所以现场的工人,跟班人员,他们便是我的指导老师,他们使我得到了很大的进步。 二、恪守本职,扎实工作 我深知煤矿技术工作的艰难与重要性,所以一开始就要求自己严格一点,来不得半点马虎、出不得半点差错,只有兢兢业业、扎扎实实,才能做到优质高效。为此,我把履行岗位职责、虚心学习作为自己的核心任务。 在采煤队见习期间,经常跟随作业人员一起进出井,现场观察、记录作业人员作业的过程,再与《作业规程》、措施等相比较,获得了许多重要的一线经验。也经常与同事、师兄们一起讨论《规程》、措施的编写依据和实际效果,这些都是不可多的经验和知识,为我以后的工作打下了坚实的基础,也使得自己能够更快的进入角色,干起工作来得心应手。 三、朴实诚恳,严格自律 作为一名煤矿的技术人员,我知道应该具有朴实平淡的本色,努力让自己做到朴实不虚妄,热情不虚假,处事不急躁。心中始终要有规章制度,能够准确严谨的处理每一项工作,特别是井下技术工作。 在工作方面,不怕困难,始终提醒自己要有顽强的拼搏精神,虽然煤矿的加班比较多,但我深知井下的煤矿工作更没有假期,所以我们不能有怨言。对于难度大的工作,要敢于迎难而上,以自己诚恳的态度和虚心的工作作风赢得了领导的好评。在生活方面,我积极参与公司组织的各项活动,也在公司团委中担任委员,参与组

煤矿技术员工作述职报告

煤矿技术员工作述职报告 一、加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的政治素质和业务水平。 煤矿管理工作是一项复杂、技术性强的特殊行业,作为补连塔矿培训的一队之长,不 但要业务强,更需要政治思想素质高。我作为一名带队人员,在作好业务管理的同时,注 重政治思想的学习。在平时的工作中,不论业务多忙,工作多累,始终坚持参加集体学习,抽出一定的时间自学,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为理论依据,科学地融 入到自己的工作实践,指导好自己的工作,坚持以党的安全生产方针为指导,贯穿安全生 产的全过程,使自己在做好业务管理的同时,政治思想水平得到很大提高。通过在补连塔 矿不间断的学习,增强了我的政治意识和责任意识,使我更深刻认识到,要适应现代企业 制度和实施大集团、大发展的发展要求,必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习, 树立正确的人生观,提高业务素质和工作能力,通过这种理论与实践的结合系统地学习有 关政策理论知识,既增强了自身政治理论素质,开阔了视野,拓宽了知识面,同时对培训 人员也严格要求,在神东分公司补连塔矿培训中的党小组2021年11月12日召开了第一 次党小组会议并且做了详细的会议记录,为今后在我们公司进一步做好各项工作打下了很 好的基础。 二、拓展思路,钻研业务,努力提高管理水平。 我认为,管理从应用到具体实施,必须从基础做起,从日常做起,从实践工作着手, 使其更规范、更具体,并能得到重视,体现出严肃性。为此,我作为补连塔矿培训一队之长,必须要自我加压,不断学习,开拓思路,狠钻业务,把自己所学的书本知识和工作实 践有机地结合起来,指导好自己的各项工作,才能适应新的管理模式的要求。刚来的半个 月和神东分公司补连塔矿上培训机构积极配合对我们公司的40名大学生进行了安全教育,通过多次和补连塔矿领导的座谈,详细理解各位代课老师讲课以及我和大家经验的交流, 使学员们对煤矿生产有了深刻的理解,特别是一些案例的学习,让大家对“三违”以及怎 样消除安全隐患有了更深刻的认识等。最后进行考核全部取得了优异的成绩。在此期间我 有通过一些朋友要来了一些我矿使用设备的资料下发给学员,使大家可以理论实践一起学习;同时按照我们公司的具体安排结合补连塔矿的生产制度对22名本科生进行轮岗和18 名大专生进行定岗培训,按照综采一队和综采二队安排学习并且抄写了31402工作面和32301工作面的作业规程。最后进行操作规程考试全部合格拿到了安全上岗和安全入井证。在平时的工作中,本人爱岗敬业、思维严谨,对810、822、824宿舍的一些机电专业培训 人员结合久益公司7LS7采煤机电气系统图多次进行讲座学习。努力提高自己的管理和专 业水平,全身心的准备为张家峁矿的发展积极贡献。 三、突出重点,严抓细管,推动各项工作顺利开展。 综采队工作性质复杂,早班检修,中班和夜班要搞生产较难管理。作为培训的负责人,我从整体上管理的同时,又时常深入现场,掌握生产实际第一手资料,亲自指挥、及时处

煤矿工人事迹材料

某某同志事迹材料 xx,男,xx年xx出生,xx年 xx月参加工作,先后在xx煤矿从事了采煤工、机电工等工作,xx年xx月通过竞聘到xx矿从事生产调度员的工作至今。参加工作以来,他踏实工作、扎实肯干,任劳人怨,在平凡的工作中做出了不平凡的成绩,尤其在创新工作中提出了许多宝贵的合理化建议。以下对其工作事迹进行简要的介绍。 一、用心学习、积极提升自我素质。 作为一个从基层干起来的调度员,他深感自身知识贫乏,从内心深处体味到学习的重要性。他珍惜每一次培训机会,用心学习,每次都满载而归。他还利用工作闲余时间自学了采煤概论、通风安全学、井巷工程学和电子计算原理和应用等知识。作为一个长期基层工作的前线人员,学习的过程是异常艰难的,尤其是有时碰到了问题,花了很多工夫和时间,但是还是搞不懂,他按捺住了性子,坚信“世上无难事、只怕有心人”,拿着一个个问题逐一向人请教,用时间和汗水将问题逐个的攻克。 进入xx矿工作后,他开始从事起矿井调度的工作,这对于他而言既熟悉又陌生,是煤矿企业管理中的一项重要的专业工作,是煤矿企业安全生产的重要环节,因为调度工作的顺利开展,对于矿井克服生产中的脱节现象,均衡地完成生产作业计划有非常重要的意义。他从点滴做起,首先就是对于<<煤矿安全规程>>、<<作业规程>>和<<安全技术操作规程>>等法律法规矿和矿井规章制度。进行了更加深入的学习和记忆。然后他翻阅和了解了矿井的初步设计,并向技术人员 请教,初步了解了本企业的生产布局、煤层赋存和接续情况。并工作中观察和积累,每次下井他都会留心矿井通风、运输、供电、排水、压风、通信等系统状况,并额外留心井下大型设备的完好情况。正是因为他有高度的事业心和积极向上的进取心,所以他克服了一个个难题,技术上进步斐然,工作起来给人如沐春风的感觉,各项工作协调处理井井有条。 二、明晰工作内容,注重工作细节。 一个合格的调度员必须及时调度井下各个工作面的安全生产情况,弄清楚掘进工作面现在做什么。作为一名优秀的调度员,他将每一项工作了解的异常的细致,做到“知其然的同时还知其所以然”。他每次下井他都会随身带着一个记录本,上面记录了许多现场问题,并加入了许多自己的思考,这些看似简单的思考和班前作业工作对于他的工作的顺利开展起到了莫大的作用。 比如在掘进支护的现场,他会仔细观察和询问,是支护的帮上或者是顶板?支护了几片网,几根锚索,几棵锚杆?前探梁支护,喷浆等情况。通过对现场的了解,他能准确的推断出下一时段各工作面将会做什么、几点能完成现在工序、什么时候才能进入下一个工序等。比如在停停头打钻的工作面,他落实弄清当前的打钻情况,当班出勤人数,钻机型号和运行情况,打钻是在迎头或者是两帮硐室,打了多少个孔,各个孔的深度和煤岩情况,封孔多少个,连抽多少个孔,多少未抽等问题,这样他在协调其它相关单位进行及时抽放时得心应手。 三、勤于思考,善于创新。 作为一名煤与瓦斯突出矿井的调度员,肩负着更加沉重的安全生产重任,调度员的正确指挥使全矿的相应工作可以循序渐进的进行,当调度员发出错误命令的时候,也可能造成矿毁人亡的事故,为了将自己锻炼成一个高素质高指挥能力的调度员能,将调度工作的产、供、销、安全、效率等运作的更加流畅,他时常思考工作中碰到的各种问题,并提出了许多富有见解的观点,对于矿井的调度工作起到了积极的作用。 比如,“应急处理转为主动跟踪防范”观点的提出。通过长时间对矿井工作现状的调查,他深感调度工作存在较大的被动行,他提出由被动的应急处理转为主动跟踪防范的工作思想。因为随着矿井基础建设工程的进一步展开,矿井首采区的区域瓦斯治理工程和防治水工程开始按部就班成为矿井的首要工作。调度室也加大了跟踪和监督力度。但是多年的工作经历让

煤矿掘进能手先进个人事迹材料

煤矿掘进能手先进个人事迹材料 蔡新闻,综掘一队生产三班班长,从XX年4月至今一直"战斗"在生产服务分公司综掘一队的井下一线,由一名支护工干起,凭借吃苦 耐劳、顽强拼搏、踏实肯干的工作作风,成为综掘一队的技术骨干, 在工作中他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特 别能奉献的三特精神。凭着他对工作的一股干劲和熟练的操作技能, 得到了全队领导职工的好评和肯定。 完善制度,规范操作保安全。工作中他始终坚持"安全第一、预防为主、综合治理"方针,以落实岗位安全生产责任制为核心,以不断提 升班组管理水平和从业人员素质为重点,以有效防范安全生产事故为 目标,以完善班组安全建设管理制度为保证,扎实推进区队班组安全 建设,进一步提升班组安全生产管理水平。作为一线员工,他以安全 宣传教育为己任,特别对班组增添的新工人,他会手把手地教新工人 如何操作井下机械设备,嘱咐应注意的安全操作细节,毫无保留地把 自己的工作技能和工作经验传授给他们,规范他们的操作行为,他常 对工人们说:"我们来矿上班,上有父母,下有妻儿,亲人们时刻牵挂 着我们,家庭幸福系于我们的一举一动,下井干活就得讲安全,没有 安全挣再多钱也是白搭!所以你们一定要养成良好的工作习惯,干活前 首先要敲帮问顶,要仔细检查设备和工具的完好情况,施工中不能手 忙脚乱,要按程序干,按措施干,千万不能干冒险的活,不能图省事

偷懒,否则后患无穷!"在他的言传身教和谆谆劝导下,班组职工的整体安全素质迅速提高。 立足岗位,带领班组创佳绩。参加工作以来,他不断充实业务知识,学习公司及区队安全生产制度、质量验收考核管理办法、规程措 施和综掘机掘进技能操作等资料。他勤奋好学从一名学徒慢慢变成了 一名技术熟练的技术工人,从一名普通工人逐渐成为了技术熟练,技 艺精湛的综掘机司机。在工作中他尊重领导爱护工友,在保证安全前 提下带领工友们抓生产,每月都能完成了区队下达的工作任务。为保 证班组职工工资收入,就必须赶进尺,赶任务。他带领班组在正常安 全生产的情况下,连续5个月取得区队生产第一名的好成绩,创造单班最大进尺达16m,单班月进尺最大达300m,带动了全队持续稳产、高产、安全生产。 注重质量,履行职责为职工。自担任综掘机司机以来,蔡新闻一 直以一丝不苟的工作态度抓质量促生产并紧密结合区队的质量验收标 准考核办法,经常和队长、专业技术员探讨巷道成型的有关经验和技 术标准,不断学习丰富专业技能操作,拓展专业技能水平,牢固业务 知识。发现问题能及时和当班验收员及跟班队干沟通,促进了质量标 准化工作扎实有效的进行。他身为班组长除了负责班组日常管理工 作,还担负着职工任务、工分的分配。他始终本着真实、公平、公正 的原则,使职工奖得高兴,罚得心疼。在生活方面,他们关心职工困

煤矿人员 工 作 述 职 报 告

****年工作述职报告 **** 各位代表: 刚刚过去的****年,我们矿井在集团公司的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,深入开展创先争优活动,围绕11168阶段目标和4236长期规划目标,全面落实“五放一强”管控举措,推进“四全”管理新模式,按照“七线、两层、三类、三方、多头”齐头并进的要求,扎实推进,稳步发展,矿井的对外开发工作创出了骄人的业绩。在这一年里,我在矿党政的正确领导下,认真履行自己的职责,与大家一起同心协力,合德并进,圆满完成了各项工作任务。现将自己一年来的学习工作情况向大家汇报如下,请各位代表评议。 一、始终保持锲而不舍的心态,注重学习,善于积累,不断提高自身的能力素养。 时代在进步,企业在发展。不学习就不足以应对现场的变化,不学习就驾驭不了复杂的工作局面。作为分管生产副矿长,切实加强学习,具备更多的知识、更强的能力、更高的素质,尤显得至关重要。一是注重向书本学习。“知识是动力的源泉”。温家宝总理曾说过“知识不仅给人力量,还给人安全,给人幸福。书籍是不能改变世界的,但读书可以改变人,人是可以改变世界的。”在平常工作中,我始终把学习当成一种职业责任、一种精神境界、一种成长阶梯,利用各种形式和渠道,多读书,读好书,不断丰富和充实自我,确保自己真正成为矿井生产管理的行家里手。二是注重向实践学习。实践是我们最好的老师。自己非常注重在现场实践中学习提高,把现场、把岗位、把工人当成自己的老师,不断在实践中丰富自己、提高自己。将实践当成检验自己能力的考场,现场出现的难题都是对自己认知能力、把握能力、应变能力的考验,让我更加看到自己的不足,更加深入刻苦的学习,来提高自己。三是注重向他人学习。每个人都自己的长处,工作中,我特别注重向领导及身边的同事学习管理方法、

煤矿总工程师个人总结述职报告

煤矿总工程师个人总结述职报告 煤矿总工程师个人总结述职报告 担任煤矿总工程师一年来,在恒XX公司的正确领导下,我紧紧围绕本矿的工作思路开展工作,我将自己一年来的工作、学习和思想总结如下。一、牢记职责,做好本职工作1、着手源头、夯实基础,强化“一通三防”工作 XX年发生在盘县境内的“一通三防”事故,使我深知“一通三防”工作对于煤矿安全生产的重要性。本矿属于煤与瓦斯突出矿井,随着矿井开采深度不断增加,瓦斯涌出量不断增大,而矿井产量大部分集中在西翼采区,造成现有通风系统西紧东松的局面。为解决这些问题,我针对本矿实际,组织技术力量拿方案、定措施,领导各有关部门重点抓了以下工作:坚持开展“五个一”工程,加强了突出区域的瓦斯治理工作。狠抓了矿井通风系统的改造及局部通风管理工作。XX年完成10513和10523采煤工作面瓦斯抽放系统的管路安装和抽放钻孔的施工、本煤层抽放钻孔和裂隙带抽放钻孔的施工,共完成抽放钻孔680个,总进尺3000米,抽放纯瓦斯量为78万立方米,通过瓦

斯抽放,降低了工作面的瓦斯涌出量,缓解了西翼采区用风紧张的局面。月份更换主扇,7对全井通风系统进行了调整,风量由1850m3/min增加到2800m3/min 左右;使安全生产进一步得到保障。此外在煤尘防治方面,积极采取措施,严格落实了洗尘制度,在矿井防灭火方面加强密闭工程质量管理和验收工作。2、认真编制采掘衔接计划,确保各工作面正常接替根据工作面施工现场变化,我多次根据现场实际情况及时调整采掘布置和施工队组;组织我矿技术人员认真编制了《矿XX年下半年~XX年采、掘衔接建议计划》《矿XX年~XX年三年采、掘衔接、建议计划》《矿XX年采、掘衔接建议计划》、。使矿XX年末回采煤量达到12万吨,彻底扭转了我矿采、掘衔接紧张的被动局面,确保了我矿各采、掘、开工作面的正常接替。3、结合井下生产实际,优化设计,完善规程、措施管理针对我矿各施工队组施工条件变化多的特点,我及时督促队组编制合理的、针对性强的施工作业规程,使其更具科学性和可操作性,有效地指导生产,及时解决现场实际生产中存在的技术问题。全年共审批作业规程8份,措施22份。4、大力推广应用新技术、新工艺,鼓励科技创新积极推广新技术、新工艺,积极进行采区开准系统优化设计方案研究和井巷支护技术改造;

2020年煤矿个人事迹范文500字煤矿三类员工个人先进事迹写

煤矿个人事迹范文500字煤矿三类员工个人先进事迹写这里很多先进事迹范文:。你去看看吧,应该有参考价值。根据它们的格式和内容加点你自己的东西就行了。希望能帮助你。 会生职业病,主要是矽肺病,分几期,到以后严重时就无法可医的,我们这里有许多石矿里的人,都患此病而死,年纪不大,真是得不偿失啊!千万要小心。 为了求分!我个人认为首先是能够上传下达做好本职工作.及时\认真\负责的完成领导交办的各项工作;其次是严格按照煤矿安全规程\作业规程的要求制止"三违",确保井下生命和财产安全;;再次就是创新工作方法.第四嘛就是结合个人实际写出在平凡工作中作出的业绩. 同志1986年10月出生,于xx年6月份毕业于河南理工大学安全科学与工程学院,xx年9月参加工作。自参加工作以来,他始终抱着干一行、爱一行、钻一行的敬业精神,尤其是从事煤矿这个特殊的行业,他始终牢记父亲的一句话,你既然选择要干煤矿,就要有煤矿工人特有的品质:特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献,扎根于煤矿,立志于煤矿的精神。

作为一名刚毕业的大学生,就职于煤矿举足轻重的部门—安全科,他深知安全这两个字对企业的分量,安全决定着企业的兴衰荣辱,决定着企业的和谐稳定。由于,我公司为基建矿井,而近几年安全形势的日趋严峻,他不敢有丝毫懈怠,年出勤均在350天以上,本着集团公司“用心做事,追求卓越”的核心价值观,“从零开始,向零奋斗”的安全理念,认真踏实,勤勤恳恳,经常深入一线,抓违章、查隐患、堵漏洞,没有节假日,更无休息日。他充分利用任何闲暇时间,大量翻阅矿井文献资料,积极认真领悟煤矿三大规程操作释义,手抄矿井各专业知识笔记本达6本有余,很好的调动了其他人员的工作积极性。乐于助人,在单位同事有困难需要帮助的时候,他总是在第一时间伸出援助之手,帮其渡过难关。 在实际工作中,经常说要么不做,要么做好。他说这是对领导交办任务的尊重,也是对工作的忠诚。对于领导交办的任务,他总是恪尽职守,排除一切困难,充分发扬煤矿工人不怕吃苦、不怕流汗的热血精神,有几次下班时间总能看到他 ___身影,看到他刚升井脸上的疲惫与坚毅。特别是在今年4月份我公司在设计11采区1101下顺槽石门揭煤瓦斯抽放钻孔时,他全程参与对该措施的审核、跟班。井下的工作有时是乏味、枯燥的,在长达8小时的跟班过程中,在严格监督落实操作规程的同时,虚心向打钻的老师傅请教钻机的性能,一般故障排除等业务知识。在工人师傅人手临时不够的时候,他主动请缨为钻机连接钻杆,在老师傅的指导下,他严

煤矿安全生产先进个人事迹材料(最新)

煤矿安全生产先进个人事迹材料一 男,43岁,1993年参加工作,至今已有十多年,在这么多年来实践工作中,他紧紧围绕矿逐年总体工作目标,全面贯彻党政各项方针、政策,结合本队工作实际,坚持机电为生产服务的原则,以推行6S管理为手段,加强设备检修力度,克服困难,创新管理,创新技术,不折不扣的完成好了各项安全生产任务。就拿去年5月至今来说,先后共排查机电设备事故隐患132条,落实安全生产责任项76条,制止严重不规范行为19次,事故发生率较去年同期下降了9%~11%,为我队的安全高效生产做出了突出贡献。 一、注重自身修养,提升专业水平 打铁先须自身硬。自韩建平参加工作以来,就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、精一行。平时学习中,韩建平总是将理论学习与实际工作相结合,十几年来他认真研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳维修》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅请教。由于学习方法得当,学习形式多样,他很快熟练掌握了各种电气设备的结构、性能和工作原理,成为了一名不可多得的尖子生。 二、强化安全管理,夯实安全基础。 安全是一切工作的重要前提。他深知从事设备检修,方方面面的工作细节比较复杂,环节多,安全管理需要更加细致。日常工作中,他严格要求分管工长各司其位,各负其责,既要做到分工明确,又要做到相互协作。一但发现问题隐患,立即采取有效措施进行整改,关键时刻就亲自操作,总是把最危险的工作留给自己。此外,他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业,严把安全质量关,确保全工段职工安全无事故,从而促进了班组整体水平的不断提升。特别是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特殊困难的情况下,他身先士卒,带头苦干,带领检修班全体职工不畏艰难,发扬连续作战的精神,一上就是24小时,每月下来的出勤率总是在25个班以上,从而确保了所有设备的正常运行,实现了安全生产的正规循环。 三、合理组织用工,提高队伍素质。 他合理组织用工,以便做到人尽其才。让工作积极主动、业务能力强、技术水平高的职工多挣,让工作不积极、业务能力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣,技术工人的工资有的时候都能超过工长,切实体现了多劳多得和按效分配的原则。通过这种机制,职工学技术、争先进的积极性得到了明显的提高,先后涌现出接管检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。 他十分注重老工人的传、帮、带作用,在安排工作时,注意新老搭配,让老工人和新工人结对子,在工作中手把手地教,同时大胆地让新工人挑重担,将他们安排在重要的岗位上锻练,充分调动了新工人学技术的积极性、主动性。每当一批新工人入队后,他就专门把学电气专业的挑选出来,直接安排在设备检修的

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