干部作风整顿动员讲话
在潼南县公共资源交易中心干部作风整顿的讲话
刘德荣
（2011年2月10日）
同志们：
经研究，今天召开干部作风整顿动员大会，目的是学习传达全县机关干部作风整顿动员大会精神，进一步统一思想，明确任务，落实责任，确保中心干部作风整顿取得预期效果。下面，结合中心实际，就如何深入、扎实地开展干部作风整顿，讲几点意见。
一、深刻认识干部作风整顿的重要性和必要性，切实把思想统一到县委、县政府安排部署上
干部作风整顿，是全面落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，提高党的执政能力，保持和发展党的先进性的必然要求；是引导领导干部树立正确的政绩观，推动又好又快发展的根本保证；是促进领导干部狠抓第一要务，推动又好又快发展的实现途径；是确保领导干部坚持执政为民，推动又好又快发展的力量之源。因此，全体职工，特别是中层以上领导干部必须充分认识作风整顿的重大意义，自觉把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来，深入学习贯彻于书记的讲话精神，按照全县动员会上提出的要求，围绕整顿重
点，认真查找问题和落实整改，努力实现干部作风的进一步好转，以此推动我县公共资源交易工作又快又好发展，为我县经济社会发展作出贡献。
二、明确要求，切实把干部作风整顿工作落到实处
根据县委、县政府的要求和部署，干部作风整顿活动从2月9日开始，到2月24日结束。其方法步骤：一是深入宣传发动；二是抓好学习提高；三是查摆剖析问题；四是落实整改措施；五是开展民主评议；六是进行组织处理。我中心结合实际，要制订切实可行的实施方案，精心组织，扎扎实实地抓好每一个环节，务必把这项工作做好。
（一）深入宣传发动，把好“发动关”。一是做好会议发动。为了进一步统一思想，明确任务，落实责任，今天召开动员大会。二是做好媒体发动。要充分利用各种媒体、公示栏及时宣传活动动态。三是做好走访发动，要深入基层，深入服务对象进行交心谈心，面对面发动，扩大整顿工作参与面。四是做好学习发动。采用集中学习、自学等形式，认真干部作风整顿有关文件，严格学习纪律，确保参学率达到100%。
（二）敢于查找问题，把好“查找关”。围绕六个整顿重点，一是开展批评与自我批评，采取领导点、相互评、自己找等方式查找问题；二是广泛征求意见，采取向社会发放问卷调查表、设立意见箱、明查暗访等形式查找问题。三是认真分析产生问题的原因，制定切实可行的整改方案。
（三）细化整改措施，把好“整改关”。针对查找出来的问题，按照整改方案，细化措施，认真加以整改。对当前能解决的问题，要立即整改。对情况比较复杂、短期内难以解决的问题，要逐步快速整改。要列出整改计划，积极创造条件，分阶段、分步骤推进。同时,要在查找问题、边整边改的基础上，完善和健全规章制度。
三、加强组织领导，确保干部作风整顿工作取得实效
（一）组织领导
为了加强对作风整顿工作领导，成立以中心主任为组长，分管领导为副组长为副组长，各科室负责人为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，负责整顿干部作风日常工作，形成“主要领导负总责、分管领导具体抓、广大干部齐参与”的工作格局。
（二）统筹兼顾
在开展作风整顿工作中，正确处理好作风整顿和日常工作的关系。做到作风整顿与创先争优活动有机结合，做到作风整顿与做好各项日常工作有机结合，统筹安排，精心组织，确保作风整顿和工作落实“两促进”。
（三）建立长效机制
作风建设是一项长期的任务。将不断巩固和扩大这次作风整顿成果，建立健全作风建设和加强管理的规章制度，逐项工作、逐个岗位制定好目标责任、考核奖惩和责任追究体系，做到岗位责任具体、工作程序简捷、监督考核严格。
四、近期工作安排
同志们，干部作风整顿工作时间紧、任务重、要求高，希望要根据县委、县政府的统一部署和要求，扎扎实实，一步一个脚印把干部作风整顿工作的各项任务贯彻好、落实好。我相信，在全体干部职工的共同努力，干部作整顿一定会取得明显效果，队伍整体形象再上一个新台阶。
作风建设动员会讲话稿
作风建设动员会讲话稿 作风建设动员会讲话稿 。 一是责任。何谓责任?《词海》告诉我们：份内的事情。“份内”二字很有分量，很是耐人寻味。在一个单位，工种有别、分工不同、范畴不同、特点不同自然要有不同的分工。恰因如此，我们每个人的工作才会有各自不同的任务、有各自不同的标准、有各自不同的方式和最终目的。所以我们首先必须作好单位分配给我们的分内的事情，这就是责任，就是责任心强的表现。反之，就是不讲责任、就是责任心不强的表现。也只有大家都一丝不苟的把自己分内的工作作好，我们全局的工作才能跟上步伐、跟上节奏，才能为领导当好参谋、当好助手、搞好服务，才能充分发挥我们党委办公室的只能作用，才能为我县的经济建设和社会发展作出我们应有的贡献。当然，在平时的工作当中，我们还必须要有大办公室的概念，即要分工还要合作。大的、急的、重要的工作就需要大家不分内外、通力合作、全室团结，如果说份内的话，这些事情就是我们全体的事，是我们大家的共同责任。但首先还是要做好我们自己分工的工作，“不谋全局者，不足以谋一域”，“一室不扫，何以扫天下”讲的都是此理，都是讲的工作中分内与分外的辨学证习关网系。 二是奉献。古云：恭敬的付出谓之奉献。付出而且还要毕恭毕敬，可见古人对奉献要求之高、对奉献看待之圣。我们大家都是党员，都是这个组织的忠实拥护者，我们更应该“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，更应该“居庙堂之高，则忧其民;处江湖之远，则忧
其君”，更应该毫无条件的多付出。我们必须摆正奉献和索取的关系。作为唯物主义者和一个理智的社会人，我不提倡大公无私、也不提倡人不为己天诛地灭，我们应该是既要奉献，也要索龋奉献为他人、为社会(，索取为自己、为家人。只有自己解决了最基本的生存需求，我们才能有本领、有可能去帮助他人、去奉献社会，否此，则是无稽之谈。只索取不奉献是一种自私、是一种低级、是一种落后、可耻和剥削，只奉献不索取是一种境界、是一种善举、是一种高尚。我们的社会需要有能力的人都要奉献，惟此，世界才会阳光明媚、才会充满温暖香馨。 三是正气。“天地有正气，杂然赋流形。。时穷节乃见，一一垂丹青”，文天祥的慷慨豪迈、坚贞不屈的爱国情怀足以感天地、泣鬼神。其气至大至刚，充塞寰宇，其节至高至亮，垂照永世。现在，我们讲的科学发展观，其根本是以认为本，和我们党的宗旨为人民服务一脉相乘。既是为了人民、为了大众，就应该光明正大，一切为了人民，就自然会一身正气。不可否认，现实当中，还不是很尽如人意，还有一些阴暗面。那是个别现象，是个例，是因为有一些人，有一些干部忘记了自己的身份，忘记了自己的责任和当的宗旨。他们利用人民赋予的机会以权谋利、私欲膨胀，他们厚厚的伪装下、岸然的道貌里藏着蠢蠢欲动的“斜和“私”，但他们只能搞暗箱操作，只能搞阴谋诡计，他们不敢光明做事，不敢磊落做人，不敢正直做官。我想，一个人如果总是生活在阴影、阴谋和黑暗当中，必然会很郁闷、很紧张、很恐慌，必然会活的很苦、很累，久而成疾，久疾难医。这样的例子还是很多的。所以正气对一个人很重要，对一个党、一个民族、
在机关作风教育整顿动员大会上的讲话
在机关作风教育整顿动员大会上的讲话 同志们：刚才，来其同志向大家传达了《贵阳市交通运输管理处机关作风教育整顿活动实施方案》。这个方案是处党政联席会议根据市交通局党委的要求研究制定的，代表了处领导班子的意志和全处绝大多数同志的愿望。请各部门认真组织学习并坚决贯彻执行。下面，我受处党总支、行政的委托，结合这次机关作风教育整顿活动，就如何抓好运管队伍建设问题讲几点意见。一、正确认识机关作风教育整顿活动和运管队伍建设的关系。最近，交通部召开了全国道路运输工作会议。会议强调：要正确认识和处理公路建设与道路运输的关系；建设是生产力，管理也是生产力；公路建设是基础，发展运输是目的；必须树立“一手抓公路建设，一手抓道路运输”的“两手抓”思想，象抓公路基础设施建设那样，把道路运输工作摆到重要议事日程，加强领导，统筹安排。这表明我国交通事业的最高决策层在思路上产生了重大变化，扭转了重公路建设轻行业管理的传统思维方式。这一符合交通先进生产力发展要求的可喜变化，无疑将给道路运输管理事业带来新的机遇。为了贯彻全国道路运输工作会议精神，把江泽民总书记”七.一”重要讲话和党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》落实到运政管理工作的实践之中，交通部把清理整顿运管队伍，加强和改进运管部门的作风建设，全面提高运管人员的政治业务素质和文化素养列为二OO二年运管工作的中心任务之一。这就是我处前一阶段开展整顿和民主评议行风工作，学习和贯彻处颁三个内部条例条令以及现在正在开展的机关作风教育整顿活动的大背景。运管队伍建设具有长期性、艰巨性和复杂性，既要有持久奋斗的思想准备，又要有紧迫感，抓紧工作。我们在整顿和民主评议行风工作的后期，就开始考虑队伍建设的中长期规划，经过很长一段时间的酝酿已经比较成熟。今天，我代表处党政在这里郑重宣布我市运管队伍建设三年奋斗目标：从2002年起，力争通过三年的不懈努力，把我市运政管理系统各级领导班子建设成为懂政治、善管理、作风好的坚强核心，使队伍的整体素质和执法水平有质的提高，队伍的整体形象和纪律作风明显优化，违规违纪和腐败现象从根本上得到遏制，运管工作和运管队伍在人民群众中的知名度和美誉度同步持续上升。为了如期实现运管队伍建设三年奋斗目标，今冬明春，我处将采取三项措施，巩固和发展整顿和民主评议行风已经取得的积极成果。一是以开展机关作风教育整顿活动为契机，解决我处机关工作人员在思想作风、工作作风、生活作风方面存在的突出问题，这是整顿和民主评议行风的延续和深化。二是以开展“四项”教育为着力点，逐步提高运管
在作风建设动员大会上的讲话
在全市干部作风建设动员大会上的 讲话 张茂才 （2007年4月20日） 同志们： 加强领导干部作风建设，是党的建设一个重要的方面。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上，就作风建设发表了重要讲话，为我们加强作风建设指明了方向；省委对“作风建设年、狠抓落实年”做出了安排部署，又给我们提出了明确要求。为了认真学习、深刻领会、全面贯彻胡锦涛总书记讲话精神，贯彻落实省委的安排部署，市委高度重视，先后召开了两次常委会专题研究、安排部署。今天，我们召开全市干部大会，目的就是要求各级干部立即行动起来，以积极主动的态度，深入推进作风建设，以良好的作风为经济社会又好又快发展提供有力保证，全力把我市的各项工作提高到一个新水平。为此，我讲几点意见。 一、统一思想、提高认识，深刻理解作风建设的重要性和必要性
党的作风是党的形象，也是党的执政能力和先进性的体现，关系到构建和谐社会、实现全面小康的大局，也关系到党的生死存亡。党风正则干群和、干群和则社会稳、社会稳则事业兴。面对经济体制、社会结构、利益格局、思想观念正在发生的深刻变化，各级干部在各方面都面临着新的挑战和考验，加强领导干部作风建设十分重要而紧迫。我们一定要从全局的战略高度，充分认识作风建设的重大意义，切实增强作风建设的责任感和紧迫感。 （一）作风建设是加强干部队伍建设、提高执政能力的迫切需要。随着干部队伍状况的变化，一些干部作风不正，导致一些弱势群体的生产、生活问题越来越突出，一些不和谐、不稳定的问题更为严峻，一些干部与人民群众的距离越来越远了。这些问题直接影响着党的形象和执政能力的提高。正如胡锦涛总书记所指出的，“领导干部身上滋生不正之风的现实危险在增加，加强领导干部作风建设比以往任何时候都显得更为重要和紧迫”，如果我们任其发展，就会侵蚀党的肌体，损坏党群干群关系，败坏党的形象，削弱党的执政能力。因此，作风问题决不是个人思想道德的小节问题、非原则问题，而是重大的党性问题、重大的政治原则问题。我们只有
干部作风集中整顿行动动员会会议议程
干部作风集中整治行动动员会 议程 (2011-8-18) 同志们： 按照乡党委的统一安排部署，今天我们在这里召开某某乡干部作风集中整治行动动员会，参加今天会议的有乡作风整顿建设活动领导小组成员、各村（场）支书、主任、乡直办各单位负责人。 今天的干部作风集中整治行动动员会会议议程共有四项 第一项：我们共同学习《胡锦涛同志在中国共产党成立90周年纪念大会上的讲话》精神 第二项：我们共同学习湖口县第十三次党代会精神 第三项:由乡党委书记孙浔波做全乡干部纪律作风集中整治大会上的讲话 第四项：请全乡干部依次开展批评与自我批评。 请全乡干部在总结自己的思想、工作情况的基础上，围绕干部作风问题集中整治的核心，对照文件提出的意见，查找差距和不足，深刻进行自我剖析，认真开展批评与自我批评。 同志们： 今天召开的全市领导干部作风整顿建设活动工作会议，部署了全市领导干部作风整顿建设活动查找问题阶段工作，张剡同志对查找问题阶段工作提出了明确要求，可以说是一次作风整顿建设工作的深入动员部署。对进一步贯彻落实好省、市委关于作风整顿建设的要求，切实搞好查找问题阶段的各项工作，具有十分重要的指导意义。各单位、各部门要结合实际认真贯彻落实。下面，我就贯彻这次会议精神讲四点意见： 第一，要始终把握好作风整顿建设活动的主题。各级各部门必须深刻认识和把握开展作风整顿建设活动，其出发点和落脚点就是坚持以良好的作风推进科学发展，促进和谐社会建设。因此，要按照爱明同志在2月6日动员大会上的讲话精神，以及今天会议的精神，把握好作风建设的主题和要求，把握好作风整顿建设活动的目的和方向。要高度重视培养各级领导干部密切联系群众的作风，注重工作落实的作风和求真务实的作风。 第二，要组织开展好查找问题阶段的工作和大讨论活动。全市各级领导机关和领导干部都要开展大讨论。市作风整顿建设办公室已安排分专题分系统组织召开若干个座谈会，开展大讨论。各单位各部门要结合实际，按照集中开展“以良好的作风推进坚持科学发展、构建和谐攀枝花”为主题的大讨论的要求，安排部署本单位本部门的大讨论活动，把这次大讨论组织好，开展好，真正取得实效。通过讨论，使各级领导机关和领导干部对作风建设的认识上有新飞跃，解决问题上有新举措，作风上有大改进,各项工作得到大加强,以好的作风坚持科学发展，以好的作风促进和谐社会建设。 第三，要进一步增强作风整顿建设的有效性。市作风整顿建设办公室已印发查找问题阶段工作方案，各单位、各部门要结合实际抓好落实。作风整顿建设要开展好“用心想事、用心谋事、用心干事”的主题实践活动。要始终立足工作主题，结合工作实际，找准问题，切
纪律作风整顿讲话稿
竭诚为您提供优质文档/双击可除 纪律作风整顿讲话稿 篇一：纪律作风整顿发言稿 纪律作风整顿发言稿 为了认真贯彻市局“8.19”会议精神，进一步深化全市公安机关“纪律作风整顿活动”，对照李书记提出的“民警六项承落”，结合大队民警当前状况，我们认为当前市局开展纪律作风整顿，是一项非常举措，是非常重要和必要的：陈义刚违规发放车辆和私设“小金库”等违规行为给我们再次敲响警钟！不能说我们没有出问题，我们就等于没有问题，这只能反映没有暴露问题，使少数人留有侥幸心理，埋下了隐患，问题不解决，始终是问题，我们不能等到出了问题，受了处分，再来反省。对此我们一定要以“陈义刚事件”为教训，警钟长鸣！认真反思切实整改，努力提高民警自身素质，以实际行动树立良好警风，二大队在这次纪律作风整顿中要努力做到行动快，力度大，效果好，力争把大队各项工作落实到实处，较好完成大队年度工作目标。 第一、强化学习。组织全体民警认真学习李书记的讲话
精神，集中开展讨论，谈认识，挖根源、析危害，进一步把思想统一到立警为公、执法为民上来，并根据学习内容书写心得体会。 第二、组织查摆讨论。要组织专门会议，查摆民警自身存在的问题，认真开展批评与自我批评，坚持自查自责，领导带头查；坚决落实领导提出来的未整先改，以整促改，边整边改，彻底整改，切实解决当前队伍纪律作风方面的突出问题。 第三、针对存在问题，建章立制，堵塞漏洞。要加强民警日常工作生活作风的监督，形成预防和治理民警的违法违纪长效机制。将“民警六项承落”即： 一、不参与任何形式的赌博活动； 二、不利用职务之便借机敛财谋利； 三、不违规使用涉案财物； 四、不出现生活作风不检点的问题； 五、不说情干扰执法办案； 六、不在接警处警、执法办案、服务群众等方面不作为。 制作成警示卡片，发放给每一名民警，起到时刻警醒、激励作用。 第四、大队工作和队伍建设要抓紧、抓实，切实履行相关责任制度，确保业务工作和伍建设双丰收。为认真贯彻落实“8.19”会议精神，大队即日迅速从以下三个方面来启动
2018年干部作风建设年活动实施方案
2018年干部作风建设年活动实施方案 为深入学习实践科学发展观，认真贯彻第十七届中央纪委三次全会、省委七届四次全会和市委八届四次全会精神，根据市委、市政府《关于开展“干部作风建设年”活动的实施意见》，经局党组研究决定，在全局党员干部中深入开展“干部作风建设年”活动，并结合我局实际，制订如下实施方案。 一、指导思想和基本原则 指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，巩固深化“吸取教训、转变作风、重塑形象、科学发展”主题教育活动成果，认真贯彻落实市委《关于加强领导班子和干部队伍思想作风建设的决定》，以“深入实际、破解难题、改善民生、优化环境、推动科学发展、促进社会和谐”为主题，重点是抓好局领导班子和科级以上干部，着力解决作风建设方面存在的突出问题，努力实现干部队伍作风进一步转变，以党风促政风带民风，推动全市商务工作实现大的突破和发展，为全市经济社会又好又快发展做出新的贡献。 基本原则：1、坚持把学习教育贯穿始终。以强化党员干部特别是领导干部党性修养为重点，结合深入学习实践科学发展观活动，认真学习贯彻胡锦涛总书记在第十七届中央纪委三次全会上的重要讲话精神，切实加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育，用先进理论武装头脑，为加强干部作风建设奠定坚实的思想基础。2、坚持把边查边改贯穿始终。要把查找和解决问题作为确保活动取得实效的关键，通过多种形式查实找准存在的问题，既要制定方案、集中整改，又要边学边改、边查边改，使群众切实感受到活动的效果。3、坚持把问计于民贯穿始终。在活动的各个阶段都要注意深入基层、深入群众，紧紧依靠群众，集思广益，汇集民智，切实做到查找问题听取群众意见，改进措施征求群众意见，确保把“干部作风建设年”活动搞成群众满意工程。4、坚持把联系实际解决各自不同问题贯穿始终。在按照省、市要求认真解决干部队伍作风方面存在共性问题的基础上，结合我局的职能范围和工作特点，认真联系实际，有针对性地解决自身存在的突出问题。5、坚持把建章立制贯穿始终。根据活动过程中发现的问题，认真分析原因，查找漏洞，及时完善日常工作制度、干部行为准则，建立健全干部作风建设的长效机制。
作风建设年动员会主持词
作风建设年动员会主持词 同志们： 8月3日，市委、市政府召开全市作风建设年活动推进会，决定从8月份 开始，将利用两个月的时间，集中开展整治活动，切实解决干部作风建设中 存在的突出问题，进一步转变工作作风，推动当前的各项工作再上新台阶。 今天我们在这里召开全体干部职工作风建设年活动推进大会，主要目的是进 一步统一思想认识，加强干部作风建设进行动员部署，以良好的作风来推动 当前的各项工作再上新台阶，促进我局各项事业跨越发展。 市委督查组对这次会议高度重视，市委第三督查组组长何德生同志专门 出席并指导今天的会议。让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。(鼓掌) …… 根据会议安排，今天的动员大会主要有三项议程：一是请党组成员、纪检书记石树婷同志宣读《卫辉市食品药品监督管理局开展作风建设集中整治活动工作实施方案》;二是请局党组书记、局长李海涛同志作动员讲话;三是请第三督查组领导对我局开展作风建设年活动提出指导意见，下面逐项进行。 首先，请党组成员、纪检书记石树婷同志宣读《卫辉市食品药品监督管 理局开展作风建设集中整治活动工作实施方案》…… 下面请局党组书记、局长李海涛同志作动员讲话(鼓掌) 下面请第三督查组长高建文同志对我局开展作风建设年活动活动提出指 导意见。(鼓掌) …… 同志们，刚才石树婷同志宣读的实施方案对我局开展主题实践活动作了 全面安排部署，明确提出了开展作风建设集中整治活动的整顿范围、整治内容、方法步骤和工作要求。党组书记、局长李海涛同志同志的动员讲话，对 于我们准确把握形势，全力做好活动各项工作，确保活动顺利开展具有很强 的指导意义。督查组组长高建文同志对开展作风建设年活动提出了指导意见。高主任的讲话，寓意深刻，集中体现了市委、市政府对我局广大党员干部给
公司整顿和作风建设动员大会讲话(完整版)
公司整顿和作风建设动员大会讲话 公司整顿和作风建设动员大会讲话 一、统一思想认识，深刻领会加强机关作风建设的重要意义作风建设是党的建设的重要组成部分，与党的思想建设、组织建设和制度建设统一为党的建设。党的十六大和十六届四中全会明确提出要以“三个代表”重要思想为指导，加强党的作风建设。作风是个人或组织在工作生活中一贯表现出来的态度和行为，是干部职工立德、立言、立行、立身之本，是道德修养和思想境界的综合体现。机关作风的好坏，直接关系到集团公司的形象，关系到集团公司党委重大决策的部署和落实，关系到集团公司各项目标任务的落实。时不我待，只争朝夕，我们要充分认识到这次机关作风整顿活动的重要性和紧迫性。目前，集团公司机关作风总体情况是好的，多数同志工作上思想认识统一，行动到位。但极少数机关工作人员仍存在思想消极，不思进取，工作敷衍了事，得过且过，生活上讲待遇，缺少敬业精神；责任、任务落实不到位，工作推诿、相互扯皮；工作不主动，思路不清晰；存在办事拖拉，不讲效率，服务质量不高，门难进、脸难看、话难听、事难办的现象；工作纪律差，上班迟到、早退，不务正业，工作不能正常开展。这些问题虽然发生在极个别人身上，如不能及时有效的解决，将对集团公司机关甚至集团公司的整体形象造成极坏的影响。因此，必须引起高度重视，切实采取措施，加强机关作风建设。 （一）加强机关作风整顿是落实“三个代表”重要思想，加强党的作风建设的迫切需要。作风建设是党的建设的综合体现，它解决的是党员的行为规范和党群、干群关系等问题。作风好坏直接关系到党
员、干部的素质和党在群众中的威望和影响。如何体现“立党为公、执政为民”这个本质要求，把广大干部员工利益真正落实好、维护好，是“三个代表”重要思想对机关作风建设提出的新要求。我们机关同志的一言一行，在员工、公众眼里都直接代表着集团公司的形象。机关的工作作风，直接影响到各部门对于集团公司党委的各项要求的贯彻执行，也直接影响到员工根本利益的体现和维护。因此，有必要乘这次加强机关作风建设的东风，使我们干部员工的精神状态、思想面貌和工作作风产生一个飞跃，使“三个代表”重要思想真正贯彻到我们的各项工作中去。 （二）整顿和改进机关作风建设是促进集团公司改革发展的需要。要抓好管理、谋求发展、确保今年工作目标和任务的顺利实现，就必须大力改善集团公司发展的软环境，解决好干部队伍、党员队伍、员工队伍中存在的突出问题。而软环境的改善，主要集中反映在机关作风上。通过这次机关作风的集中整顿，机关各部门要不断调整工作方法，着力构建干部素质强、服务质量优、工作效率高的服务型机关，为集团公司的改革发展创造一流的发展环境。 （三）整顿和改进机关作风建设是提高干部队伍整体素质的需要。一个党员干部的素质结构可分为三个层面，即核心层、制度层、自为层。核心层的主要素质是党性，制度层的主要素质是组织纪律观念，自为层的主要素质是党员干部各种行为的自我表现。从当前我们干部队伍的实际情况来看，三个层面都不同程度地存在一些问题，特别是自为层较为突出。目前，集团公司正进入深化改革加快发展阶段，需要的是大批干事创业的高素质干部，我们进行作风整顿，就是要站在对集团公司发展负责，对集团公司广大干部员工利益负责，对
公司整顿和改进作风建设动员讲话(完整版)
公司整顿和改进作风建设动员讲话 公司整顿和改进作风建设动员讲话 从今天开始，用3个月的时间，集中开展整顿和改进机关作风建设活动，目的是统一职工思想认识，解决当前机关作风建设中存在的突出问题，在机关各部门进一步转变观念、转变作风，为改革发展服务、为基层和广大员工服务，努力把机关建设成团结、务实、进取、高效，让员工满意的服务型机关，为基层和干部作风建设带个好头，为深入推进“云岭先锋”工程的实施和下一阶段开展保持共产党员先进性教育打下坚实基础。下面，我结合整顿和改进机关作风建设谈几点意见： 一、统一思想认识，深刻领会加强机关作风建设的重要意义作风建设是党的建设的重要组成部分，与党的思想建设、组织建设和制度建设统一为党的建设。党的十六大和十六届四中全会明确提出要以“三个代表”重要思想为指导，加强党的作风建设。作风是个人或组织在工作生活中一贯表现出来的态度和行为，是干部职工立德、立言、立行、立身之本，是道德修养和思想境界的综合体现。机关作风的好坏，直接关系到集团公司的形象，关系到集团公司党委重大决策的部署和落实，关系到集团公司各项目标任务的落实。时不我待，只争朝夕，我们要充分认识到这次机关作风整顿活动的重要性和紧迫性。目前，集团公司机关作风总体情况是好的，多数同志工作上思想认识统一，行动到位。但极少数机关工作人员仍存在思想消极，不思进取，工作敷衍了事，得过且过，生活上讲待遇，缺少敬业精神；责任、任务落实不到位，工作推诿、相互扯皮；工作不主动，思路不清
晰；存在办事拖拉，不讲效率，服务质量不高，门难进、脸难看、话难听、事难办的现象；工作纪律差，上班迟到、早退，不务正业，工作不能正常开展。这些问题虽然发生在极个别人身上，如不能及时有效的解决，将对集团公司机关甚至集团公司的整体形象造成极坏的影响。因此，必须引起高度重视，切实采取措施，加强机关作风建设。 （一）加强机关作风整顿是落实“三个代表”重要思想，加强党的作风建设的迫切需要。作风建设是党的建设的综合体现，它解决的是党员的行为规范和党群、干群关系等问题。作风好坏直接关系到党员、干部的素质和党在群众中的威望和影响。如何体现“立党为公、执政为民”这个本质要求，把广大干部员工利益真正落实好、维护好，是“三个代表”重要思想对机关作风建设提出的新要求。我们机关同志的一言一行，在员工、公众眼里都直接代表着集团公司的形象。机关的工作作风，直接影响到各部门对于集团公司党委的各项要求的贯彻执行，也直接影响到员工根本利益的体现和维护。因此，有必要乘这次加强机关作风建设的东风，使我们干部员工的精神状态、思想面貌和工作作风产生一个飞跃，使“三个代表”重要思想真正贯彻到我们的各项工作中去。 （二）整顿和改进机关作风建设是促进集团公司改革发展的需要。要抓好管理、谋求发展、确保今年工作目标和任务的顺利实现，就必须大力改善集团公司发展的软环境，解决好干部队伍、党员队伍、员工队伍中存在的突出问题。而软环境的改善，主要集中反映在机关作风上。通过这次机关作风的集中整顿，机关各部门要不断调整工作方法，着力构建干部素质强、服务质量优、工作效率高的服务型机关，为集团公司的改革发展创造一流的发展环境。
在作风纪律教育整顿活动动员会上的讲话
在后勤部作风纪律教育整顿活动 动员会上的讲话 ** （2012年5月9日） 同志们： 为了强化总队“五型”机关创建，着重解决工作中不认真、不负责、不务实、不守规等问题，切实增强机关干部政治意识、大局意识和纪律意识，根据总队机关党委的部署安排，**决定在部全体机关干部中开展作风纪律教育整顿活动，力求通过教育整顿活动，使后勤部机关干部普遍受到一次触及灵魂的教育，内植于心，外践于行，确保总队机关安全稳定，提高机关正规化建设水平。下面，就如何开展作风纪律教育整顿活动，强调几点： （一）思想认识要到位。近期，总队机关先后发生两件工作不落实、不守规的事件，给总队党委的工作乃至部队建设发展带来了较为严重的消极影响，希望大家引起高度警觉，要充分认识开展作风纪律教育整顿活动重要意义和必要性，做到动员发动“广”，全员参与，不留死角；查摆问题“真”，有一说一，有二说二；整改问题“实”，不走过场，不被动应付；队伍面貌“新”，警民关系和谐，群众满意度和公信度提升。教训比经验更宝贵，此次纪律作风教育整顿，
意义重大，整顿的重点是干部，总队机关作为全省消防部队的业务指导机构，干部的思想认识深刻与否，是教育整顿活动能否收到实效的关键，希望大家要强化大局意识、号令意识，对上级出台的政策规定，要听招呼、守规矩，对领导强调的问题，要闻风而动，抓紧落实，各处室、直属单位支部书记作为本单位作风纪律教育整顿活动的第一责任人，要抓好对所属党支部的教育整顿，在思想上高度重视、工作上落实责任、组织上提供保障，确保活动各项要求落到实处，坚决杜绝和防止作风纪律教育整顿活动走过场、“一阵风”现象。 （二）剖析查摆要有力。查摆剖析是教育整顿中的重要环节，在查摆剖析阶段，要围绕工作中不认真、不负责、不务实、不守规等问题，深入查摆，吸取教训，举一反三，从平常工作的情况掌握来看，有些同志乐意当“甩手掌柜”、当“二传手”，喜欢当瓦匠“和稀泥”，喜欢当木匠“睁一只闭一只眼”，就是不喜欢当铁匠“硬碰硬”，对上级和领导安排的任务，经常是停留在嘴上，从来不放在心上，雷声大雨点小，缺乏务实之心，这是抓工作的大忌。所以，剖析查摆过程中必须坚持实事求是，客观准确，有什么问题查什么问题，不遮不掩，不夸大不缩小。要从党性原则的高度出发，坚决做到“三不怕”，即：揭短不怕丑，整改不怕痛，查处不怕
在全市干部作风建设大会上的讲话
在全市干部作风建设大会上的讲话 同志们： 今天是春节后上班的第一天，市委市政府召开这次干部作风建设大会，主要是动员广大干部进一步解放思想、干事创业，转变作风、狠抓落实，奋力开创科学发展跨越发展的新局面。坚持在春节后一上班就召开干部作风建设大会，是我市近年来形成的一个好传统，充分体现了市委市政府抓好干部作风建设的鲜明态度和坚定决心。刚才，建华同志通报了作风建设情况，几个单位作了很好的发言。同时曝光了一批典型案例，希望引起大家的警醒反思。下面，我根据市委常委会研究的意见，讲三个方面的问题。 一、站在全市发展大局的高度，充分认识加强干部作风建设的极端重要性和现实紧迫性 我们济宁是人杰地灵的孔孟之乡，大地丰饶秀美，人民勤劳智慧，这方热土始终洋溢着盎然的生机、蕴含着无尽的活力。近几年来，在省委省政府的坚强领导下，在历届班子打下的坚实基础上，通过全市上下的不懈努力，我市的发展开始进入快车道，呈现出经济较快增长、事业全面进步、民生持续改善、社会和谐稳定的好势头，可以说科学发展跨越发展的道路越走越宽广。这是全市人民同心同德、团结奋斗的结果，也是广大干部发挥骨干带头作用、顽强拼搏奋发进取的结果。长期以来，全市各级干部紧紧围绕改革发展稳定的大局，解放思想，开拓创新，真抓实干，用扎实过硬的作风保障和促进了发展，靠干事创业的行动赢得和凝聚了群众，齐心协力开创了今天这样一个好局面。借此机会，我代表市委市政府，向辛勤工作在各个岗位、各条战线上的广大干部表示衷心的感谢！实践表明，一个地方的发展，干部是第一要素，作风是关键性保障。现在，我市的发展已进入了一个高位求进、加快突破的关键时期，尤其需要以更高的境界来谋划发展，以过硬的作风来推进发展，以优良的环境来保障发展。对照这些要求，我们确实还存在一些不适应、不符合的方面，刚才曝光的案例就很能
作风建设动员大会上的讲话稿
作风建设动员大会上的讲话稿 学习贯彻“两会”精神和公司“两会”精神及干部作风建设动员大会上的讲话 ―――干部作风建设要加强领导、教育和监督 同志们： 刚才，邵总经理就集团公司朱董事长行政工作报告的主要内容和精神进行了传达贯彻，并就如何落实好集团公司“两会”精神，做好我公司当前各项生产经营工作进行了安排部署，大家要认真贯彻落实。下面，我结合会议精神联系公司重组实际，认真剖析我们领导干部中存在的突出问题和不足，具体讲以下三方面： 一、干部作风建设的形势和背景 中共中央总书记胡锦涛在今年1月9日中央纪律检查委员会第七次全体会议上强调，切实抓好领导干部作风建设，使领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨，是我们党在执政情况下必须面临的考验，作为刚刚改制重组的AA公司来讲，要完成2016年安全生产、经营管理各项工作任务，实现全年的各项经济指标，就必须以良好的干部作风推动新的AA公司又好又快的发展，用良好的经营业绩来回报股东、回报企业、回报社会，让良好的经营业绩来惠及公司广大干部职工，这是摆在我们各级各位干
部中的一个首要任务。 干部作风是通过全体干部的工作、学习和生活实践而表现出来的相对稳定的思想方法、行为风格、道德状况和精神状态。干部的作风代表着公司的形象，关系到人心向背，更关系到公司的生存与发展。因此，干部作风建设必须下大力气抓紧抓好，常抓不懈。 当前，干部的作风状况总体上是好的，经过近年来的实践和锻炼，公司涌现出了一大批先进典型，如劳动模范：鞠强、陈爱虎；优秀企业管理者：AAA等一大批先进人物，在他们身上就集中体现了公司基层干部的作风，反映了“职工在干部心中的份量有多重，干部在职工心中的份量有多重”这样一种哲理。同时，我们也要清醒地认识到，干部作风建设仍然面临着艰巨任务，当前在一些领导干部身上存在着一些突出的作风问题。正如党委普书记在宣贯集团公司二届三次职代会上指出的。 1、个别单位领导责任心不强，三违现象连续不断，事故频发； 2、一些干部工作方法简单，胸无目标，工作走到哪弄哪； 3、个别干部道听途说，传播小道消息，写黑信、告黑状，唯恐天下不乱，今后发现一起查处一起，严肃处理一起； 4、一些干部服务意识不强，工作推来推去，门难进，
2018年在全市政法队伍作风纪律教育整顿动员大会上的讲话
2018年在全市政法队伍作风纪律教育整顿动员大会上的讲话 同志们：今天会议的主题是政法队伍作风纪律教育整顿。取“平安XXX、我的责任”为题，主要是基于两点理由：第一，市委、市政府发出了“六城同创”动员令，18年要创建全省平安县（市区），平安建设是全市各级、各部门及100万XXX 人的共同责任；第二，平安建设的主力军是政法干警，对政法队伍进行作风纪律教育整顿，进一步纯洁队伍、改进作风，提高群众满意度，为平安创建工作提供根本保障。等会，建民书记还将作重要讲话，请同志们认真领会，抓好落实。下面，我先讲四点意见。一、深化认识，强化责任近年来，全市政法机关和广大政法干警以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以维护社会政治稳定为重点，以人民满意为目标，以“严打”整治为载体，立党为公，执法为民，辛勤工作，英勇战斗，维护了社会政治大局的稳定和社会治安秩序的平稳，为全市改革发展作出了重要贡献。特别是全市政法机关深化“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践和“抓发展、惠民生、促和谐”作风建设主题活动，认真落实省委政法委“六个严禁”和市委“三不”规定，深入开展“大走访”、“三联”等活动，取得了阶段性效果，政法队伍党性观念不断增强，法治理念继续深化，执法水平明显提高，队伍形象更加改善。全市普法依法治理工作获全国先进，市法院被评为全省文明卫生单位，市司法局党组书记贺炳强被评为“全省优秀党务工作者”，市法院执行局干警易再凌被评为全省办案标兵，市检察院公诉科科长刘键被评为全省优秀检察干部，市公安局指挥中心副主任张建被评为全省“三基一化”先进个人，市公安局梅桥派出所、市司法局金石司法所、市公安局刑侦大队副大队长周耀武被评为XX市“执法为民、服务群众”先进单位和个人，还有一大批单位和个人获得了XX市以上荣誉称号，今天还隆重表彰了13名市级“执法为民、服务群众”先进个人。这些都有力地说明，全市政法干警的本质和主流是好的，是一支忠于党和人民、忠于祖国、完全可以信赖、有坚强战斗力的队伍。在肯定成绩的同时，也应该看到，在全市上下凝心聚力，推进科学跨越，进军全省七强的新形势下，政法部门维护社会稳定、优化发展环境的任务更加繁重，政法队伍建设与新形势、新任务的要求还不够适应，与市委、市政府和全市人民的期望还有一定差距。胡锦涛总书记在七一重要讲话中着重指出了我们党面临的“四大考验”和“四大危险”，即执政考验、改革开放
干部作风整顿活动动员大会主持词
全县干部作风整顿活动动员大会主持词 同志们： 严明的纪律是干好工作的前提，良好的作风是完成任务的保证。10月8日，国庆大假后上班第一天，##市召开了全市干部作风整顿活动动员大会。会上，##书记作了重要讲话，市委副书记##对作风整顿活动进行了安排部署。市委对这次作风整顿活动高度重视，决定按照市委的要求在全市开展干部作风整顿活动。今天，我们召开这次会议主要任务就是传达贯彻##干部作风整顿活动动员大会精神，安排部署我县干部作风整顿工作，进一步深化创先争优活动，切实转变干部作风，狠抓工作落实，以新的思想、新的面貌、新的作风，谋新局、探新路、攀新高，加快推进我市经济社会发展新跨越。 今天参加会议的有：县四套班子领导，市人大督导员，市人武部部长，市“法检”两长，县人大、县政府、县政协秘书长，县人大、政协委室主任，县级各部门主要负责人，纪委常委，各乡镇党政主要负责人。 今天的会议共有两项议程，一是县委书记##同志作重要讲话；二是县委常委、组织部长##同志对干部作风整顿活动作具体安排。 下面，进行会议第一项议程：请县委书记##同志作重要讲话； ... ... 下面，进行会议第二项议程：请县委常委、组织部长##同志对此次干部作风整顿活动作具体安排； ... ... 同志们，刚才##同志对此次干部作风整顿活动作了具体安排，##书记在讲话中传达了市干部作风整顿活动动员大会主要精神，围绕主题，深刻阐述了我县加强干部作风整顿的重要性和必要性，认真剖析了当前我县干部队伍作风存在的突出问题，
对大力弘扬三种优良风气进行了总体部署，并就搞好这次干部作风整顿活动提出了明确要求，具有重要的指导意义和实践意义，大家一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。 下面，我就贯彻落实此次会议精神，强调四点： 一是广泛宣传、精心部署，迅速启动作风整顿活动。大会后，各乡镇、各部门要及时召开党委、党组会议和干部职工会议，认真传达学习贯彻此次大会精神，加大宣传报道力度，积极引导党员干部充分认识开展此次活动的重要性和必要性，做到干部人人参与、社会普遍知晓。要迅速落实工作机构、抽调精干力量、细化活动方案，以前所未有的工作责任心、前所未有的工作力度、前所未有的工作作风，把此次活动抓紧抓实、抓出成效。 二是理清思路、突出重点，准确把握作风整顿活动的主题。活动中各单位要围绕主题、结合实际，按照时间进度，有组织、有计划、有步骤地推进各阶段工作任务，切实做到各阶段工作环环相扣、紧密结合。通过此次活动，要把“抓落实”作为一种工作标准、一种精神状态、一种价值取向，把党和国家的路线方针政策、上级的工作决策部署落实到实际工作中去、落实到基层和群众中去。凡决定了的事，要立即行动，不等待观望；凡部署了的事，要咬住不放，不瞻前顾后；凡着手了的事，要一抓到底，不半途而废，始终保持一股闯劲、一股拼劲、一股韧劲，真正让自觉抓落实、敢于抓落实、善于抓落实在全市上下蔚然成风。 三是深入查找、认真整改，积极探索作风整顿活动的长效机制。干部作风事关党的形象、事关人心向背、事关全县发展大局。刚才，##书记在讲话中深刻分析了当前我县干部队伍作风存在的突出问题，切中要害、触及本质，这也是我们很多工作“抓而不实、抓而不紧”的根源所在。因此，各单位要把查找自身作风问题、全面整改落实摆在突出位置，坚决做到自查自纠不深刻不放过、问题原因分析不透彻不放过、整改措施制定不得力不放过。各级领导干部特别是“一把手”要带头参与、率先垂范，敢于自我剖析、敢于自查问题、敢于自我完善，真正做到一级带着一级干、一级做给一级看，切实形成全县上下干事创业、奋发有为，真抓实干、务求实效的良好氛围。同时，我们要从实际出发、从长效出发，着力健全完善督查通报、
在纪律作风集中教育整顿活动动员会上的讲话
在纪律作风集中教育整顿活动动员会上 的讲话 同志们： 1月29号上午，市委召开了全市“服务发展，提质增效”纪律作风集中教育整顿活动动员大会。今天，我们就召集大家传达学习会议精神，并就会议的贯彻落实作出具体部署，这充分说明了教育局党委对强化作风效能建设的高度重视，充分体现了这项工作对做好教育事业的重要作用，也充分表明了教育局党委站在新起点、展现新风貌、务求新作为、实现新发展的信心和决心。刚才，武书记宣读了市里的活动方案，庞书记领学了市委单书记在全市动员大会上的重要讲话，建国局长宣读了我们系统整顿活动的实施方案，希望大家进一步认清形势，强化责任，抓住机遇，科学运作，统筹兼顾，抓好落实。下面，根据局党委研究的意见，我讲以下三个方面的内容。 一、充分认识活动的重要性和必要性，积极主动参与 目前，全市换届选举工作圆满完成，我市繁荣发展的宏伟蓝图已经绘就，市委市政府高瞻远瞩、科学谋划、率先作为，在新春长假后上班的第一天就召开作风效能建设专题会，展现出了干事创业的务实作风和创新争优的满怀豪情，再一次给我市教育系统行风建设提出了新的要求，为教育事业更快更好发展提供了新的机遇，可以说及时给力，意义深远。
开展纪律作风集中教育整顿活动，是进一步巩固目前我市教育来之不易的大好形势，保持教育事业持续发展的需要。去年以来，在市委、市政府的坚强领导下，全市教育系统广大干部教师拼搏实干，解决了一系列大事难题，教育质量明显提升，完成了一些标志性硬任务，特别是成功创建了“山东省教育工作示范市”、“山东省学前教育先进县”。尤其是教育形象一年比一年好，社会评价一年比一年高，教育事业赢得了前所未有的大好形势，这得益于我们系统内部“作风效能建设”和“创先争优”活动搞得扎实、深入、有效。今年，我们面临的形势依然严峻，需要解决的问题还很多，压力还很大，可以说是名副其实的巩固年、攻坚年、提升年。面对生源劣势，高考质量能否再次实现大突破；面对资金瓶颈，新的建设项目能否如期完工；面对市委、市政府厚望，办学条标准化工程建设能否顺利通过验收；面对干部教师的殷切期待，职称评聘能否取得更大进展；面对教育长远发展，资源整合能否迈出实质性步伐；面对教育现状，师资矛盾能否得到更大缓解等等一系列重大问题，都必须建立在教育环境和谐、教育风正气顺、学校安全稳定、教育质量优异的基础之上。要把这一基础夯实做强，就必须要靠服务发展的作风去推进，靠提质增效的行动去保证。开展纪律作风集中教育整顿活动，是圆满完成全年工作目标，促进教育事业跨越发展的需要。今年，我们要基本完成西区中学和幼儿园建设、
在党委办公室作风建设动员会上的讲话
在党委办公室作风建设动员会上的讲话 我们党历来重视作风建设。好的、过硬的作风是我们的事业取得胜利的根本保证。 作为党委办公室、作为党委办公室的一员，在作风整顿、作风建设中必须在认识、思想和行动上和中央、省市委保持高度一致，主动按照县委开展作风建设活动的总体要求严格步骤、严格程序，认真查找自己在作风建设等方面的不足和缺点并坚决予以改正。结合我们办公室工作和大家的实际，我讲四个同志们熟悉但仍然十分重要的问题，供大家参考。 一是责任。何谓责任？《词海》告诉我们：份内的事情。“份内”二字很有分量，很是耐人寻味。在一个单位，工种有别、分工不同、范畴不同、特点不同自然要有不同的分工。恰因如此，我们每个人的工作才会有各自不同的任务、有各自不同的标准、有各自不同的方式和最终目的。所以我们首先必须作好单位分配给我们的分内的事情，这就是责任，就是责任心强的表现。反之，就是不讲责任、就是责任心不强的表现。也只有大家都一丝不苟的把自己分内的工作作好，我们全局的工作才能跟上步伐、跟上节奏，才能为领导当好参谋、当好助手、搞好服务，才能充分发挥我们党委办公室的只能作用，才能为我县的经济建设和社会发展作出我们应有的贡献。当然，在平时的工作当中，我们还必须要有大办公室的概念，即要分工还要合作。大的、急的、重要的工作就需要大家不分内外、通力合作、全室团结，如果说份内的话，这些事情就是我们全体的事，是我们大家的共同责任。但首先还是要做好我们自己分工的工作，“不谋全局者，不足以谋一域”，“一室不扫，何以扫天下”讲的都是此理，都是讲的工作中分内与分外的辨学证
习关网系。 二是奉献。古云：恭敬的付出谓之奉献。付出而且还要毕恭毕敬，可见古人对奉献要求之高、对奉献看待之圣。我们大家都是党员，都是这个组织的忠实拥护者，我们更应该“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，更应该“居庙堂之高，则忧其民；处江湖之远，则忧其君”，更应该毫无条件的多付出。我们必须摆正奉献和索取的关系。作为唯物主义者和一个理智的社会人，我不提倡大公无私、也不提倡人不为己天诛地灭，我们应该是既要奉献，也要索取。奉献为他人、为社会，索取为自己、为家人。只有自己解决了最基本的生存需求，我们才能有本领、有可能去帮助他人、去奉献社会，否此，则是无稽之谈。只索取不奉献是一种自私、是一种低级、是一种落后、可耻和剥削，只奉献不索取是一种境界、是一种善举、是一种高尚。我们的社会需要有能力的人都要奉献，惟此，世界才会阳光明媚、才会充满温暖香馨。 三是正气。“天地有正气，杂然赋流形。。。时穷节乃见，一一垂丹青”，文天祥的慷慨豪迈、坚贞不屈的爱国情怀足以感天地、泣鬼神。其气至大至刚，充塞寰宇，其节至高至亮，垂照永世。现在，我们讲的科学发展观，其根本是以认为本，和我们党的宗旨为人民服务一脉相乘。既是为了人民、为了大众，就应该光明正大，一切为了人民，就自然会一身正气。不可否认，现实当中，还不是很尽如人意，还有一些阴暗面。那是个别现象，是个例，是因为有一些人，有一些干部忘记了自己的身份，忘记了自己的责任和当的宗旨。他们利用人民赋予的机会以权谋利、私欲膨胀，他们厚厚的伪装下、岸然的道貌里藏着蠢蠢欲动的“小”和“私”，但他们只能搞暗箱操作，只能搞阴谋诡计，他们不敢光明做事，不敢磊落做人，不敢正直做官。我想，一个人如果总是生活在阴影、阴谋和黑暗当中，
科协作风建设年动员会讲话稿
科协作风建设年动员会讲话稿 同志们： 为了全面贯彻落实20**年全市作风建设年动员大会精神，进一步加强科协机关及基层直属单位作风效能建设，以积极进取、务实高效的姿态，积极服务科技创新，大力推动发展转型，经党组研究决定：今年在科协机关及基层直属单位中开展作风建设年活动。这是贯彻落实市委、市政府决策部署，强化作风建设，提升队伍素质，使我市科协工作继续走在全省前列的一项重要举措。下面，我就市科协作风建设社会评议情况作一讲评，并对搞好今年作风建设年活动提几点要求。 一、全市统一组织的作风效能建设社会评议情况分析 去年年底，市作风效能建设领导小组面向社会组织了一次作风建设社会评议活动，这次评议活动通过发放表格和组织网评相结合的方式进行，共收回评议票8455 份，参加网评422人次，全市综合测评得分达到分，比上年提高分，群众总体满意率达到%，比上年提高个百分点。市公安局和市委政法委测评得分分别为分和分，分列两类的第一名。26个单位分别获得了机关作风与效能建设社会评议先进单位的
荣誉称号。市作风效能建设领导小组向各部门也反馈了评议结果，从反馈的评议结果来看，市科协的评议情况有喜有忧，但不容乐观，还有许多问题需要引起大家的高度重视。 1、综合满意率分析。 市科协综合满意率XX年为%，XX年为%，XX年为%，XX 年为%，XX年为%，XX年为%，XX年为%。走势与全市第二类机关平均满意率走势总体相同，XX年至XX年呈逐年上升，XX年和XX年有所回落，XX年开始回升，XX年达到了历年最高。市科协综合满意率连续七年高于全市第二类机关平均水平。其中，XX年高出全市平均水平个百分点，XX年高出全市平均水平个百分点，XX年高出全市平均水平个百分点，XX 年高出全市平均水平个百分点，XX年高出全市平均水平个百分点。 2、满意率分析。 市科协满意率XX年为%，XX年为%，XX年为%，XX年为%，XX年为%，XX年为%，XX年为%。XX年以来处于波动状态并呈上升趋势，XX年达到最高值。但总体每年均低于全市第二类机关平均水平，其中XX年低于全市平均水平个百分点，XX年低于全市平均水平个百分点，XX年低于全市平均水平个百分点，XX年低于全市平均水平个百分点，XX年低于全市平均水平个百分点。