职位说明书--项目助理工作内容描述及任职资格要求
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职位说明书--项目助理
项目助理
直接下属间接下属晋升方向轮转岗位
产品助理工作职责
产品助理工作职责 篇一：职位说明书--产品助理工作内容描述及任职资格要求 . 职位说明书--产品助理 产品助理 直接下属间接下属 晋升方向轮转岗位 篇二：产品经理助理职责 产品经理助理职责 1.协助产品经理作销售预测，提出产品未来市场分析、方向及发展规划（新产品的项目可行性分析、市场推广方案）； 2.协助产品经理制定并监督执行新产品上市计划及预算； 3.协助产品经理制定并监督执行所负责产品市场推广策划方案和各种促销活动计划； 4.所负责产品及企业宣传文案的撰写； 5.协助产品经理制定并监督执行市场调查计划（市场信息的收集、调研、分析、反馈）； 6.定期或非定期反馈所负责产品、竞争产品、消费者的一线市场信息； 7.促销活动费用申请的审察，监督、检查各项促销活动的费用支出情况（有效性、真实性）；
市场部经理助理职责 一、市场部职能： 1．实现企业销售目标。 2．制订和实施销售计划。 3．销售管理；销售政策的制订与施行，销售人员管理。 4．市场调研与市场预测。 5．策划。 6．销售工作的监察与评估。 二、市场部经理助理职责 1. 服从市场部经理领导，及时完成下达任务。 2. 协助市场部经理处理日常管理工作。 3. 协助市场部经理制订销售政策及销售管理制度。 4. 审核业务往来单位。 5. 对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预测与策划负有指导责任。 6. 协调内部各部与本部与其他部门的关系。 7. 其他临时性工作。 8. 对本企业产品进行调查：产品的功效、质量、品牌、包装、生产成本；目前执行的价格政策和价格管理制度；产品的市场份额、销量；广告、推销、公关策略和配销渠道；供应商调查及原辅料价格调查；营销业绩评估调查。
研发工程师岗位说明书x
研发工程师岗位说明书x -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
研发部岗位说明书 1、适用范围 本说明书适用于研发部研发工程师及助理岗位工作的具体规定； 2、岗位设置目的 根据公司新产品上市要求和OEM客户打版要求设计配方或者研发部内部规划的中长期研究开发项目, 尝试新技术,新原料,新工艺的运用, 研发新产品, 改良老产品，确定生产工艺, 持续改进产品性能以及对检测方法的摸索和掌握。 3、工作职责 对本部门人员分工，管理协调监督各项目负责人的工作进度；负责与其它部门的沟通，确保产品开发任务的可行性、及时性； 负责本部门日常行政管理，充分发挥本部门人员的能动性、创造性； 负责对本部门各技术资料归档，发放资料，确保技术资料、文件的秘密安全； 组织本部人员对打好小样的进行内部评价确认，及稳定性考察； 非特征产品备案及特征产品中产品相关的技术文件的编写，及汇总；向相关部门传发相关技术文件；
本部门内部已确认小样，向相关部门派送，并收集各相关部门的反馈意见，及时对相关产品进行改进； 负责对已确定样品提供配方技术资料； 负责招待原料商外来人员；收集化妆品行业信息，开阔视野思路，了解本行业发展动向，提高本部门能力； 相关项目负责人参与市场产品调研的相关事项 相关项目负责人对产品配方从小试，中试，量产环节的全程跟踪，到产品配方的验证完成；协助处理相关化妆品的技术问题，保证化妆品生产正常进行 本部门工程师助理应按要求的完成打样及检测工作，对工作中遇到的问题要及时的反馈给相对应的工程师，协助工程师完成开发任务 检测员要熟悉自己负责领域中的仪器及检测方法，协助工程师完成开发任务及配方储备;对新配方进行针对性的功能性评估及分析 工艺监督员要熟悉生产设备参数，对配方工艺有权提出意见及更改；日常工作要对生产中的操作进行监督及纠正并及时的汇报工作情况 微检员须掌握检测技能，协助工程师完成开发任务及配方储备 4、工作职权 有权代表公司参加各类化妆品行业技术研讨会、展会，有与原料商相关外来人员的交流权，新原料应用权； 有购买实验设备的建议、申请权。
助理工程师岗位职责
助理工程师岗位职责 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 开关电源助理工程师岗位职责一、岗位资料 岗位名称:助理工程师岗位编号: 岗位人数: 职位等级: 所属部门:研发部直属上司职位:主管工程师 临时替代岗位: 可轮调岗位: 可升迁岗位:工程师 二、岗位在组织中的位置 。。。。。。 三、汇报程序及督导范围 直接汇报对象:工程师、主管工程师 直接督导 间接督导 四、岗位职责 1、负责完成公司订立的二次开发，二次改良工作目标; 2、ERP的良好管理与数据处理; 2、新选用电子器件的评估、测试; 3、协助研发工程师做好产品文档工作，如原材料清单、产品规格书等并协助研 发工程师编写、整理相关技术文档; 4、跟进二次开发或二次改良产品的验证、试产，并提供电子方面技术支持;
5、负责规范的产品测试应用文件撰写和整理备案 五、权责范围 。。。。。。 六、使用设备及软件 1、办公设备 电话、电脑、打印机、复印机 2、测试设备 电源、数字万用表、示波器、电子负载、数字电桥、耐压测试仪、环路测试仪、高低温试验箱、老化箱等检测设备 3、常用软件 ERP系统、Microsoft Office、Protel99等常用工程及办公软件 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 七、工作环境 办公区、测试区、实验室及生产场所，工作环境舒服，一般无职业病凶险。八、任职资格 受教育程度:大专以上年龄:23岁以上 培训经历:电子类相关专业毕业，有相当电子电气知识基础 经验:1年以上相关工作经验 技能要求:1.有较强的模拟电路、数字电路理论基础，熟悉一定的电子元器件; 2.对开关电源行业有初步的了解，并对电路调试过程有一定的经验; 2.具有良好的英语听说读写能力，能阅读英文专业资料; 3.具有逻辑思维能力合作能力，创新能力及动手能力。
关于产品专员的岗位说明书范本
关于产品专员的岗位说明书范本 参加矿山部安全生产会议，定期汇报安全生产工作，提出安全生产方面的建议和要求，按时上报安全生产各类报表。 产品专员的主要工作参与产品开发，包括市场调查，拟订营销方案等。不仅需要了解 市场需求，预测市场发展方向;也具备较强的市场分析能力，有敬业精神和良好的沟通能力。 产品专员岗位职责 1、负责管理来自用户和公司内部的业务需求，完成需求分析，并完成产品策划、原 型设计; 岗位描述:按公司或客户要求策划、组织、实施各种项目活动及跟进项目进度，协助 上级与媒体进行沟通，完成上级安排的其它工作任务。 2、参与调研客户需求，梳理和优化用户体验; 3、竞争对手的分析与监测，研究市场和用户需求，了解用户可用性测试，不断提高 产品的竞争力; 4、收集、汇总产品的年度计划、月度滚动供应计划; 承担满额的教学工作量;根据学校规定，按教学环节组织课堂教学，注重理论联系实 际开展课堂教学，教学效果好。 5、随时对上市的产品(品类)进行跟踪，及时和采购中心协调调整产品(品类)进货策略; 6、根据公司战略，制定所负责产品线的规划发展; 7、与其他部门积极配合，跟踪产品实施效果以及业务发展状况，持续改善产品。 产品专员岗位要求 1、熟练使用OFFICE办公软件; 2、有较好的沟通技巧和工作安排能力; 3、熟悉SNS产品设计，熟练使用Axture等常用产品设计工具; 4、对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识;
5、独立工作能力强，态度积极，有敬业精神和解决问题的能力; 6、数据分析能力强及良好的定性分析、研判能力; 岗位描述:按公司或客户要求策划、组织、实施各种项目活动及跟进项目进度，协助上级与媒体进行沟通，完成上级安排的其它工作任务。 7、掌握市场营销相关专业知识，熟悉采购管理运作流程及商品品类管理; 8、为人踏实诚信，责任心强。 岗位描述:按公司或客户要求策划、组织、实施各种项目活动及跟进项目进度，协助上级与媒体进行沟通，完成上级安排的其它工作任务。 产品专员关键技能 专业能力产品开发产品采购市场分析知识面广 个人能力沟通能力团队合作敏锐的用户感觉 产品专员升职空间 产品专员→ 产品主管→ 产品经理 产品专员薪情概况 应届毕业生￥2600.00 1年经验￥2700.00 2年经验￥3000.00 3年经验￥4000.00 产品专员工作内容 在国际贸易中一般是由产品的询价、报价作为贸易的开始。其中，对于出口产品的报价主要包括：产品的规格型号、产品是否有特殊包装要求、所购产品量的多少、交货期的要求、产品的运输方式、产品的材质等内容。比较常用的报价有： FOB船上交货、CNF成本加运费、CIF成本、保险费加运费等形式。 1、参与并协助产品开发; 2、分析竞争对手产品，参与产品采购、销售、宣传和售后服务的整改计划;
助理工程师岗位说明书以及考核指标
岗位说明书 基本情况职位名称助理工程师所属部门品质部 直接上级品质主管、工程师直接下属工序质检员 主要工作职责1.负责品质管理制度之遵照与执行, 品质方针制度之遵守； 2.负责对本组检验员工作安排及纪律之监督； 3.协助品质主管、品质工程师完善制程品质检测标准； 4.负责督促本组检验员依检验作业指导书、图纸、工艺流程卡要求进行首件检验,出具 首件检测报告； 5.负责品质异常的原因调查, 制程不良的研究与分析,制程改善之督导,不良品的确认 处理； 6.负责制程品质控制能力的分析与管制,完善品质作业规程； 7.负责品质协调, 制程巡检及记录的复核； 8.负责本组不良样件收集和检验仪器、工具管理； 9.负责本组专案改善组织、策划、执行并跟进最终结果； 关键业绩指标（KPI） 考核指标 1.工序质量目标达成率。（40%） 4.相关培训计划的完成率。（10%） 2.下属成员的绩效目标达成率。（20%） 5.上司临时安排事务完成率。（10%） 3.专案改善计划的完成率（20%） 任职资格 学历中专及以上专业机械类专业 年龄25岁以上性别不限 性格开朗，善于沟通，富有责任心 工作 经验 3年以上机械厂质量工作经验或二年以上药机行业质量工作经验，对新版GMP要求有 所了解。 岗位 所需 知识 1.熟练操作计算机； 2.能熟练编制检验指导书等。 岗位技 能要求 1.能熟练使用办公软件；CAD绘图 软件 2.具很强的机加工异常处理分析 改善能力； 3.良好的沟通协调能力。 岗位 技能 培训 要求 培训 阶段 科目名称 职前 培训 1.新进员工入职培训 2.公司有关产品知识培训等 在职 培训 1.质量改善管理知识培训 2.ISO有关知识培训等 工作条件工作环境品质部办公室 资源配置计算机、电话等办公资源 工作时间正常情况下，每周工作六天，实行岗位责任制。 职业发展可晋升的职位品质工程师、品质主管可转换的职位待定
最新助理岗位说明书
最新助理岗位说明书 岗位工作说明书最好是根据公司的具体情况进行制定,而且在编制时,要注重文字简单明了,并使用浅显易懂的文字填写;内容要越具体越好,避免形式化、书面化。下面,小编为大家分享助理岗位说明书,希望对大家有所帮助！ 助理岗位说明书一:1、公司利益高于一切,业务助理要绝对服从上级领导委派的各项工作,并能主动保质保量完成公司下达的各项规章制度; 2、保证项目部各种文件及资源的妥善保存。与合作单位保持一定距离,方法得当; 对于泄露公司及项目部机密的行为,公司以辞退处理 3、负责每天项目部各类表格的统计核对,确保销控表的及时准确,相关内容须准确及时的输入电脑存档; 4、根据公司规定做好项目人员入、离、调职管理与佣金核算。 5、每日早9:30分前将前一日各项销售数据报至公司前台,如轮休日则由经理指定人选代报; 6、每周一早九点半将周报或月报传至公司; 7、根据广告计划,按时收集项目各种报广资料,并整理归档。配合销售经理对每天来电来访做详细准确的统计、录入、存档等工作; 8、填写项目管理日志,进行来电、来访的统计、调查,并在每日上午十点前将前一日销售数据输入电脑; 9、发展商交接的各种文件均要有详细交接登记,并分类保存; 10、对于项目周边市场动态及竞争项目的情况要有及时调研及信息反馈; 11、及时准确填写每周、月的各种公司报表及会议纪录,并按时上报公司; 12、建立客户销售台帐,并管理从开发商和公司处领取的《保留单》《买卖契约》《商品房买卖合同》等,置业顾问在领取时需签署相应表格,否则,业务助理有权拒发;若单据作废,也由业务助理保管,交销售经理统一上缴。 13、业务助理有责任向销售经理反映业务体中存在的违背公司原则的一切情况; 14、销售资料的准备;对项目部办公用品、办公设备的申领、使用、维护、维修的责任; 15、配合销售经理做好代理费的统计及销售提成的发放比例,并上报公司。 16、特殊优惠申请须有相应的审批文件方可签署;由领导口头批准的, 销售秘书负责在一周内补齐审批文件并及时报销管部。 17、业务助理负责监督业务员催款工作的及时有效; 18、业务助理负责记录项目部所有人员的考勤,要求公正、准确。并对不合格的工作内容有指导及上报的权力; 19、业务助理有责任同客服部共同协调与各合作单位的关系,建立对销售有利的合作意向; 20、对于不合格的业务记录有权按照公司处罚原则及程序上报销售经理实施; 21、对于项目组内任何违反公司管理规范的行为有义务向销售经理详实汇报; 22、负责审核每日签署的合同、认购书等文件,录入各项销售数据。处理售前、售后的合同、单据、文件传递及保管工作; 23、负责会议的纪录,文稿的撰写和各项档案管理等; 24、处理销售过程中的行政事务并服务于销售; 25、所有储存在电脑内的资料必须加设授权密码; 26、每月最后一日前向上级领导报送工作总结; 27、完成上级领导交办的其他工作。 28、有能力处理突法事件,如不在工作范围内及时请示经理
助理工程师岗位说明书
助理工程师岗位说明书 职位要求： 1、计算机及相关专业、电力自动化专业，本科及以上学历; 2、熟悉Java、C++等程序开发语言，熟悉数据库应用系统开发者优先考虑; 组织设备维修：负责公司年/月度修理计划的拟订工作;负责厂房机械、电气等各类设 备的维护保养管理工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对 设备进行定期、不定期检修，减少设备故障率，保证设备的正常运行。 3、熟悉Flex、AJAX/JavaScript、CSS、XML/DOM者优先考虑; 4、积极上进，逻辑思维能力和学习能力强; 谋求电气工程师职位，希望在项目建设期间或工厂正式投产以后，能利用我所掌握的 知识和积累的工作经验，更好的为贵企业服务，同时使企业的利益最大化。 参与同业交流，主动听课，积极参加教研活动，热心教改;承担教研课题、制定或修 订教学大纲、撰写教研论文或学术著作;参与专业建设。 5、良好的沟通能力及团队协作精神。 6、培养方向：开发工程师、需求分析师、实施工程师、测试工程师、ERP实施顾问。 岗位职责： 然而面对着一张张的荣誉证书，在我心底涌动的不是该有的满足，而是一串串的追问。是啊，为什么那么多次的一等奖与我失之交臂?为什么我没能换种角度去思考?可能那样会 更好。为什么别人能想到的好方法，我却忽略了?是啊，为什么? 撰写《可行性报告》，并提交新品项目组长审核，结合公司设备、设计新产品的工艺，确定重点和难点，确定新产品的检验标准、方法和手段; 1.工作积极主动，具有高度的责任心; 2.较强的逻辑思维能力和沟通能力; 3.具有良好、团队合作精神和学习能力，能够承受工作压力;职位所需学历、知识、 技能和能力：
总经理助理岗位职责说明书
总经理助理岗位职责说明书岗位名称 总经理助理 工资等级 所在部门 总经办 直属上司 总经理 部门职责 协调、监督、部署、落实 下属员工 岗位概要 做好本岗位工作；协助部门经理监督、协调部门经理直接下级的工作 二、岗位职责
部门职责 1、协助部门经理制定部门发展规划及部门年度工作计划 2、协助部门经理制定部门相关工作制度 3、协助部门经理监督本部门相关制度的执行情况、协调部门经理直接下级的工作，保证部门内部工作顺利进行 4、协助部门经理监督部门人员阶段工作计划的执行 5、协助部门经理协调部门经理以外的其他人员的工作 6、根据工作分工，对分工负责的下级岗位工作负领导责任 7、完成部门经理及公司其他领导交办的其它任务 8、建立员工沟通渠道，定期收集信息并定期汇报上级 9、协助总经理完成其他提示事务 三、关键绩效标准 1. 相关工作制度的健全情况、与本职工作相关的各考核指标、重要任务完成情况
2. 部门预算控制情况、关键人员流失率、下属行为管理 3. 部门合作满意度 4. 判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识及技能 四、岗位权限 人事权限： n 分工工作中应有的建议权、评价权、审核权、检查权等 n 对本部门工作程序、制度执行的监督权 n 在分工权限范围内，对本部门人员在工作中的争议有协调解决的权力 n 对分工范围内人员阶段工作计划执行的监督权 n 对分工范围内人员的业务水平和业绩有评价权 五、工作条件 工作时间特征 每月休六天，每天七个半时制
工作地点 办公楼 六、签字确认责任人 时间 任职者签字 上司签字 人力资源部签字
助理工程师岗位说明书
助理土建工程师岗位说明书 岗位编号：CY-ZL-01 岗位名称助理土建工程师所在单位 所在部门工程部岗位定员 1 职位序列事务执行岗位等级基层 直接上级工程部经理直接下级 辖员人数 岗位发展-工作联系 可直接升迁岗位 可升迁至此岗位土建工程师 内部接口单位成控部、技术部 外部接口单位设计院 职责与工作任务 工作概要：参与、协助工程项目现场的施工管理工作 职责一职责表述：参与公司项目开发前期准备工作 工作 任务 1、参与项目前期设计管理工作； 2、参与项目总、分包、监理单位的考察、评审； 3、参与编制土建工程类相关技术标准。 职责二职责表述：参与土建工程进度管理 工作 任务 1、根据总控计划，编制周、月进度计划； 2、参与执行、检查土建工程的进度计划。 职责三职责表述：负责土建工程质量管理 工作 任务 1、参与审核、评定各项施工方案； 2、参与审核材料报审完成情况，明确各分项工程施工样板； 3、检查按样板全数实测结果； 4、对隐蔽工程、重点施工部位的施工过程进行旁站，参与组织各项工序交接验收； 5、参与工作技术交底，解决施工过程中的技术问题； 6、实施对各总、分包单位及各专业之间的配合、协调、管理。 职责四职责描述：负责现场安全文明施工管理 工作 任务 1、参与监督、检查工程安全文明施工； 2、参与评定安全文明施工情况。
职责五职责表述：负责项目工程后期维修与保养工作 工作 任务 1、项目工程交付后，参与组织各分部、分项工程验收； 2、协助配合成控部工程竣工结算； 3、协助对项目工程后期的维修与保养； 4、参与对土建类施工合同履约情况进行评价。 职责六职责表述：其他事项 工作 任务 1、处理临时、突发事项； 2、完成上级交办的其他工作任务。 岗位权限 业务权限 人事权限 财务权限 任职资格 教育水平大专及以上学历。 专业/职称工民建、建筑设计、土木工程等相关专业。 年龄、性别28-50岁，性别不限。 工作经验5年以上工作经验，2年以上房地产企业担当助理土建工程师经验。 专业知识/技能建筑工程技术知识、施工工艺流程、建筑规范、工程施工管理、CAD、Word、Excel。 相关知识市场工程造价信息及材料信息。 通用技能熟悉建筑工程各项规范及施工作业流程，有较强的审图及工程管理能力。 综合能力具有较强的计划、组织、协调、控制能力，较强的沟通能力和写作能力。 其他要求敬业、协作、积极、主动、高度服务精神。 其他 使用工具/设备计算机、打印机、网络、资料册等。 工作环境工程现场。 工作时间特征正常工作时间，有时加班。 修订履历 修订时间修订内容修订者审核者审批者 2015年4月新编
职务说明书定义
职务说明书（Job Description），也称岗位说明书或工作说明书 目录 1 什么是职务说明书 2 职务说明书的组成 3 职务说明书的内容 4 职务说明书的作用 5 职务说明书的写作 什么是职务说明书 职务说明书是工作分析人员根据某项职务工作的物质和环境特点，对工作人员必须具备的生理和心理需求进行的详细说明。它是职务分析的结果，是经职务分析形成的书面文件。 职务说明书的组成 职务说明书由职务描述与职务规范两部分组成，这类似苏联劳动心理学家编制出的职业图谱和心理图谱，职业图谱是描述职业的社会经济的、制造技术的、卫生保健等特征；心理图谱分析了职业对于人的心理要求。职务说明书的精确与否将直接影响到职务分析的有效性。 1、职务描述 职务描述是经过职务分析收集资料后产生的。职务描述是说明某一职务的职务性质、责任权利关系、主体资格条件等内容的书面文件。 2、职务规范 职务规范是任职者任用条件的具体说明，二者结合起来构成了针对某一职务的完整、全面、详细的职务说明。 编写职务说明书就是编制职务描述和职务规范两个书面文件。职务规范集中于对任职人员的分析，职务描述侧重于反映工作定向分析的结果，职务描述可用于设计业绩评价形式，职务评价和建立报酬系统，能确定需要完成工作的教育和训练，为设计适当的招聘、选择、训练和开发计划提供依据。 职务说明书的内容 职务说明书不存在标准格式，所以每个组织的职务说明和内容都不相同，但是作为一般规律都应说明所执行的工作、职务的目的和范围、员工为什么做工作、做什么工作及如何工作，参见表1： 多数职务描述有三个主要部分：职务头衔、职务确定和职务责任。职务说明书应具备以下各项内容： 1、职务的识别部分
总裁助理职务说明书
总裁助理职务说明书 职务名称：总裁助理 所属部门：总裁办 直接上级：总裁 直接下级： 工作责任： （一）业务职责 1．参与资产重组和并购方案、股权运作方案的研讨与论证； 2．协助总裁对总公司及下属公司提出管理方案及制度建设； 3．负责处理集团经营运作过程中对内对外的法律事务 4．参加新成立企业的筹建工作及注销企业的清算、解散工作 5．协助总裁协调各部门工作 6．总裁临时交办的其它专项工作 （二）管理职责： 1.组织建设： a.参与公司各部门及以上组织结构讨论，对公司岗位设置和岗位分工提出建议； b.协调总公司各部门之间工作，加强总公司部门间横向协作，协助公司团队精神的建设 2.绩效考评和激励 提出对各部门负责人绩效考评和激励建议，提交行政副总裁确认；3．培养、开发
a.经过日常工作观察、培训、考核，发现优秀人才，培养后备人才 b.对优秀人员向人力资源部提出晋升、提薪、奖励等建议 3.经费审核及控制 依据财务制度确认支出的合理性，报总裁审批； 4.工作报告： 按期将自己各项工作向总裁报告。 工作衡量标准： 1.公司法律纠纷的防范及法律事务处理的客观效果； 2.新公司设立，总公司重组、并购方案的可行性； 3.对总裁提出的建设性意见； 4.总裁加班的专项工作、任务的完成情况； 5.本人的工作效率。 职业发展方向：总经理 任职条件： 1.法律、经济、管理等相关专业统招本科以上学历，经济师职称，6年以上大型企业工作经验，其中担任相同岗位2年以上； 2.熟悉国家有关政策、法规，掌握经济法及其相关专业知识，有丰富的实践工作经验； 3.较强的调查研究、综合分析、文字和口头表达能力，较高的政策水平、业务能力、管理能力及较强的创新精神 4．开朗、稳练，具备较强的沟通能力、亲和力及应变能力； 5．良好的职业道德，在服务过的企业有良好的服务记录；
信息安全助理工程师岗位职责
岗位说明书系列 信息安全助理工程师岗位 职责 （标准、完整、实用、可修改） ?I.
FS-QG-51733 编 号： 信息安全助理工程师岗位职责 Information Security Assistant Engineer Position Duties 说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。 信息安全助理技术服务工程师郑州金瀚信息技术有限 公司郑州金瀚信息技术有限公司，金瀚一岗位职责： 1、辅助完成产品的测试、演示、调试、安装； 2、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方案。 3、协助公司网络安全项目的售前和售后支持，负责与客 户的前期技术服务沟通，并转化为相应的安全服务需求； 4、对客户安全事件进行分析和响应； 5、负责编写项目执行过程中的方案和汇报材料中的技 术部分。 二岗位要求： 1、本科学历，信息技术、计算机技术、电子、计算机软
件、计算机应用、计算机网络、通信、信息安全等相关专业， 有网络信息安全从业经验者可放宽到专科； 2、熟悉windows、nux等主流操作系统及其系统服务、系统应用的安全特性； 3、有计算机信息系统集成方案制作、讲解工作经验，具 有良好的演讲和沟通能力，能独立撰写方案建议书等;; 4、熟悉相关网络安全产品，如防火墙、IDS、IPS、WAF WEB堡垒机、防病毒、漏扫等； 5、熟悉SQL Oracle、Mysql等主流数据库； 6、能进行系统的安全加固以及各种应用服务器的组建; 7、熟悉政府招投标流程，具有现场招投标经验， &具备良好团队合作能力，具有较强的问题综合分析和 解决能力，较强心理素质及独立工作能力； 请输入您公司的名字 Foon shi on Desig n Co., Ltd
总经理助理岗位说明书
总经理助理 职位名称总经理助理职位代 码 所属部 门 职系职等职 级 直属上 级 总经理 薪金标准填写日 期 核准 人 职位概要: 协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标。
工作内容: 协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议； 配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）； 跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案； 撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要； 协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作； 完成其他临时交办的任务。
任职资格: 教育背景: ◆公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。 经验: ◆5年以上相关行业企业行政管理工作经验，2年以上相关职位工作经验。 技能技巧: ◆知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验； ◆具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； ◆良好的中英文口语、阅读和写作能力； ◆熟练使用办公软件。 态度: ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； ◆具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； ◆良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。
应用开发助理工程师职位说明书
应用开发助理工程师职位说明书 职位名称：应用开发助理工程师工作地点：深圳 所属一级部门：总经室直属部门：资讯室 职位类型：技术类 拟订人签字：审核人签字： 生效日期： 职位定位： 协助公司资讯工程师按照公司的整体规划及发展策略制定资讯发展计划，提高公司信息化建设水平，提高公司整体办公效率；完成公司ERP系统的日常维护和基础档案的管理，确保公司ERP正常高效运行；协助系统维护助理工程师一起完成公司软硬件及网络的日常维护。 工作关系： 职位范围： 该单位总人数：16 直接下属人数：间接下属人数： 下属类型：管理人员人数：1 专业人员人数：2 主要应负责任： 序号 工作内容 顾客 应负责任 1 按照资讯室工作计划完成日常软硬件维护工作，执行资讯主管下达的软硬件维护任务，对公司计算机软硬件日常维护提供意见。 公司各计算机用户 计算机系统正常使用率 2 完成对公司ERP系统的日常维护工作；完成公司ERP系统各基础建档的管理工作；指导公司ERP用户使用公司ERP软件系统；协助咨询工程师制定公司ERP系统的用户手册和对公司ERP
系统进行改进工作；协助系统维护助理工程师完成对公司ERP系统的数据管理，安全防护，病毒防护工作。 公司各ERP用户 ERP系统正常使用率 3 协助系统维护助理工程师完成日常网络维护工作；完成资讯工程师下达的网络维护任务。公司各部门 网络维护及时率 4 及时处理办公人员使用电脑设备遇到的异常情况；完成资讯主管下达的电脑设备异常处理任务；协助系统维护助理工程师进行电脑设备维修；对公司的计算机硬件采购计划提出建议公司各部门 对异常情况的及时响应速度 5 协助资讯工程师加强公司信息化建设，满足公司各部门对信息化建设的需求；协助公司其它部门处理与资讯有关的各种日常工作、异常处理工作和突发事件 公司各部门 处理各项工作的及时率 工作权限 1、公司内部软件系统开发权 2、自主开发软件的完善权 3、自主开发软件的升级权 4、计算机软硬件日常维护的建议权 5、对公司采购软件系统的建议权 6、对公司网络系统维护的建议权 7、对公司计算机硬件采购计划的建议权 应用开发助理工程师月度考核量表 职位名称: 应用开发助理工程师 任职人员: 直属主管姓名:
总经理助理职务说明书
总经理助理职务说明书 岗位名称总经理助理岗位编号所在部门岗位定员直接上级总经理工资等级直接下级薪酬类型所辖人员岗位分析日期 本职：全面负责公司内、外的各种辅助性支持工作。 职责和工作任务： 职责一职责表述：助手工作 工作 任务 协助总经理处理日常事务及各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作按照领导安排，协助其他部门组织企业的重大活动 跟踪企业经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议 在企业经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案协助总经理进行企业文化、战略发展的规划，配合开展企业文化工作 职责二职责表述：对外关系的协调 工作 任务 配合企业有关部门，协调企业与政府主管部门的关系 协助总经理进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系按照领导安排，代表企业出席各种外部会议 职责三职责表述：会议管理 工作 任务 按照总经理的安排，召集并列席总经理办公室及其他各种日常会议等 按照总经理的安排起草会议文件，协助总经理进行商务会议及谈判 做好会议记录，及时编制完成会议纪要并下发各个相关部门，跟进落实各项决议 职责四职责表述：文书档案管理 工作 任务 编写文件管理制度，制定年度文件编号，对企业各种文件进行登记、归档管理负责总经理办公室各种往来晚间的核稿、颁布和下发工作 起草企业各阶段工作总结和其他文件，上报总经理审批。
职责五职责表述：日常接待 工作 任务 妥善、礼貌地接待国内外有关单位、人员的来访 妥善安排接待总经理的重要客人 协助有关部门做好来宾的接待工作 职责六职责表述：总经理工作日程安排 工作 任务 按照重要程度安排总经理的工作日程，保证总经理工作顺畅。 及时、准确低处理临时事件，保证总经理的工作效率 权力： 1.作好参谋工作。 2.处理有关事务。 3.注意自身形象，起表率作用。 4.制订并完善制度及其规则。 5。营造温馨快乐的工作环境。 工作协作关系： 内部协调关系高层管理人员、各部门 外部协调关系相关政府部门、上级主管部门及媒体等部门 任职资格： 教育水平大学本科以上 专业 培训经历 经验年以上工作经验，年以上本行业或相近行业管理经验，年以上高层管理经验知识 技能技巧掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，具备基本的网络知识，具备熟练的英语应用能力 个人素质具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力 其它： 使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络）及通讯设备工作环境独立办公室,经常出差 工作时间特征经常需要加班 所需记录文档战略规划、年度经营计划、阶段性工作报告 备注：
关于产品专员的岗位说明书范本
关于产品专员的岗位说明书范本 产品专员的主要工作参与产品开发，包括市场调查，拟订营销方案等。不仅需要了解市场需求，预测市场发展方向;也具备较强的市场分析能力，有敬业精神和良好的沟通能力。 产品专员岗位职责 1、负责管理来自用户和公司内部的业务需求，完成需求分析，并完成产品策划、原型设计; 2、参与调研客户需求，梳理和优化用户体验; 3、竞争对手的分析与监测，研究市场和用户需求，了解用户可用性测试，不断提高产品的竞争力; 4、收集、汇总产品的年度计划、月度滚动供应计划; 5、随时对上市的产品(品类)进行跟踪，及时和采购中心协调调整产品(品类)进货策略; 6、根据公司战略，制定所负责产品线的规划发展; 7、与其他部门积极配合，跟踪产品实施效果以及业务发展状况，持续改善产品。 产品专员岗位要求 1、熟练使用office办公软件; 2、有较好的沟通技巧和工作安排能力; 3、熟悉sns产品设计，熟练使用axture等常用产品设计工具; 4、对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识;
5、独立工作能力强，态度积极，有敬业精神和解决问题的能力; 6、数据分析能力强及良好的定性分析、研判能力; 7、掌握市场营销相关专业知识，熟悉采购管理运作流程及商品品类管理; 8、为人踏实诚信，责任心强。 产品专员关键技能 专业能力产品开发产品采购市场分析知识面广 个人能力沟通能力团队合作敏锐的用户感觉 产品专员升职空间 产品专员 → 产品主管 → 产品经理 产品专员薪情概况 应届毕业生￥2600.00 1年经验￥2700.00 2年经验￥3000.00 3年经验￥4000.00 产品专员工作内容 1、参与并协助产品开发; 2、分析竞争对手产品，参与产品采购、销售、宣传和售后服务的整改计划; 3、产品开发管理各项文件的归档管理; 4、负责公司库存设备、材料、器件的管理，并处理产品进
助理工程师岗位说明书
助理工程师岗位说明书 助理工程师岗位说明书 很多人不知道助理工程师是做什么的，下面是小编整理的助理工程师岗位说明书，希望对大家有帮助！ 助理工程师岗位说明书篇一职位要求： 1、计算机及相关专业、电力自动化专业，本科及以上学历; 2、熟悉Java、C++等程序开发语言，熟悉数据库应用系统开发者优先考虑; 3、熟悉Flex、AJAX/JavaScript、CSS、XML/DOM者优先考虑; 4、积极上进，逻辑思维能力和学习能力强; 5、良好的沟通能力及团队协作精神。 6、培养方向：开发工程师、需求分析师、实施工程师、测试工程师、ERP实施顾问。 岗位职责： 1.工作积极主动，具有高度的责任心;
2.较强的逻辑思维能力和沟通能力; 3.具有良好、团队合作精神和学习能力，能够承受工作压力; 职位所需学历、知识、技能和能力： 1.熟悉https://www.360docs.net/doc/729292550.html,及C#，以及Microsoft各种技术或产品，紧跟.Net的技术发展方向 2.熟悉系统设计(OOA、OOD)，具备良好的子系统设计能力，熟悉各种设计模式 3.有良好编码能力5.精通https://www.360docs.net/doc/729292550.html,、C#、熟悉JS、Ajax、熟悉JQuery或类似JS开发框架 4.有.net程序员工作经验优先本岗位助理工程师欢迎应届生应聘薪资待遇：待遇从优、5险1金、带薪年假、发展空间广阔! 助理工程师岗位说明书篇二岗位职责： 1、跟随软件工程师开发，包括系统调研及架构设计、程序编码。 2、项目测试、实施、培训环节参与； 3、编写必要的.技术文档。 职业成长方向为软件开发工程师。 任职要求：
1、热爱软件开发；勤奋好学；求上进。 2、欢迎应聘毕业生或即将毕业的高校生加盟。 3、有自己的软件开发作品者优先考虑。 4、薪资面议。
助理工程师的岗位职责
助理工程师的岗位职责 导语：不同的岗位，都需要做好自己的职责。下面是的助理工程师的岗位职责，供大家阅读与参考，希望可以帮助到大家。 1、根据新产品研发的要求，参与制定新产品开发的实施方案。 2、按照新产品开发实施方案，按时、保质、保量地完成技术研发工作。 3、及时发现技术研发过程中的各种问题，提出合理的解决方案并实施。 4、负责新技术的部分测试工作。 5、解决生产中出现的'技术问题，遇到不能解决问题要及时上报相关领导。 6、收集、各项技术资料并对其进行妥善保管。 1.负责测试客户负载(电动车、电动工具等各种工作状态参数)。 2.根据客户需求制作样品电池组，拟定电池组生产规格书。
3.参与电路板设计、验证,拟定电路板的技术规格书。 4.对各种电子元器件进行验证，拟定物料规格书。 1.配合产品开发或产品改进，协助工程师按时完成结构设计任务，并保证质量。 2.按要求完成各项目机械设计中的辅助性工作，包括图纸设计、制图及校对等。 3.归档有关结构设计图纸和技术文件。 4.配合进行所设计的机械、结构件的检验工作。 5.配合完成产品制作和外加工中与机械、结构件相关的技术支持工作。 1、负责系统现场实施工作；按照实施项目经理安排，保质保量完成现场实施工作，同第三方实施人员良好协作进行现场实施工作，同客户充分沟通交流，提高客户满意度
2、协助进行系统实施配置管理工作；协助搭建实施配置管理平台，协助配置管理质量的控制，含准确性、完整性和实时性等 3、协助实施文档体系工作；协助搭建实施文档体系构架和建立管理平台，协助归档和实施过程文档，保障实施过程规范性文档的质量 1、掌握互联网产品系统功能和业务特点基础上，能够运用项目实施方法技巧、项目实施管理规范和相关实施工具进行互联网产品实施 2、了解IBM、HP等小型机的常规应用，熟悉Linux、Windows等操作系统的基本使用，掌握中间件的使用，熟悉Oracle数据库的常规操作，掌握产品使用的报表产品，对于计算机的硬件、网络原理有一定认识，日常电脑维护，常用办公互联网产品的使用； 3、可以将产品在小型机上进行部署，满足系统实施的基本知识，在数据库、中间件与系统的结合中熟练使用 4、熟悉网络基本知识和基本技能和网络安全知识，能进行操作系统安全、数据库安全（如双机热备等）等网络完全的设置
助理工程师工程师岗位职责
助理工程师工程师岗位职 责 The latest revision on November 22, 2020
助理工程师：认真学习贯彻执行技规、验标、安规等法规和施工技术管理的制度办法；参与施工调查、交接桩、复测及图纸复核等工作；参与编制项目年度及重点工程的施组设计，提出有关的施工技术、安全、质量、环保措施；及时处理施工中出现的技术问题，掌握工程进度情况；做好施工过程中内业资料的积累及竣工资料的编制、整理工作；按规定提供有关报表；协助领导做好施工中的进度、质量、安全、成本控制及现场管理；做好设计图纸、文电、相关法规的收发及内业资料管理和备品管理；完成领导临时交办的工作。 工程师：负责项目工程建设的总体控制、质量、进度、工程造价控制和技术管理等建设管理工作。 2、负责根据项目的总体管理目标编制项目建设的总体实施计划、年度和分月度的实施计划;下达项目的建设实施计划，并对实施中的项目计划进行统计分析和计划调整等综合管理。 3、组织项目办、监理单位和施工单位全面分析工程的特点与实际情况，分析确定工程的技术难点和控制要点，制定相应的针对性措施和重点控制流程;并督查监理单位和施工单位制定相应的监理和施工的监控计划，落实人员和条件，实施于工程的监理和施工，使建设管理目标明确，层级之间形成有效监控的体系。 4、负责对施工合同履行的监督和动态管理。定期或不定期组织相关科室人员深入施工现场，督查施工单位三大负责人、专业工程师与主要机械设备的到位和工作情况;检查施工单位在前期准备、工程质量、进度、安全生产、现场管理等方面履行合同的情况，监控各项管理指令闭合;监控质量保证体系保持良好的动态运行;监督施工单位严格按照设计图纸、批准的施工组织设计、技术规范进行施工;对照下达的实施计划对施工进度进行监控，并针对具体问题分析原因和采取措施;监督施工单位在安全生产、现场管理方面的措施和管理是否到位;同时，对施工单位合同违约和施工管理人员的违规进行记录与处理，对发现的监理单位违约与监理人员的违规行为进行处理，并交办有关科室进行记录和跟踪落实。 5、负责项目建设中的技术管理工作。主持设计、监理、施工单位进行设计图纸会审、技术交底、设计完善和优化等;负责审查施工组织计划，组织对重要工艺进行审查和验证;主持设计变更方案的论证;负责新技术、工艺和材料应用;组织实施技术攻关，解决施工中的重大技术问题;协助总监理工程师审查监理实施细则等。 6、负责新技术利用和项目的配套工程科研工作。 7、监督集中招标采购的大宗施工设备材料的质量和供应工作;协调工程技术方面合同各方及项目对外各方的工作关系。 8、负责工程变更和项目造价控制的管理工作，负责配合项目审计工作。 9、负责组织办理项目中间计量支付、交工支付及竣工结算。 10、负责组织项目交工验收及项目交工总结报告、执行总结报告的编写;并签发合同段工程交工证书。 11、负责项目缺陷责任期的工程缺陷修复管理。 12、负责组织编制项目竣工文件，做好项目的竣工验收的相关工作。 13、对主任负责，分管工程建设管理科;并对现场管理办公室工程管理方面的工作进行监督和业务管理。 14、负责工程建设有关资料的收集和归类建档工作，负责审核工程建设统计资料，主持编写工程总体进展情况汇报，报送项目建设管理规定的信息和统计资料。
总经理助理岗位职责说明书
总经理助理岗位职责说明书 岗位名称 总经理助理 工资等级 所在部门 总经办 直属上司 总经理 部门职责 协调、监督、部署、落实 下属员工 岗位概要 做好本岗位工作；协助部门经理监督、协调部门经理直接下级的工作 二、岗位职责
部门职责 1、协助部门经理制定部门发展规划及部门年度工作计划 2、协助部门经理制定部门相关工作制度 3、协助部门经理监督本部门相关制度的执行情况、协调部门经理直接下级的工作，保证部门内部工作顺利进行 4、协助部门经理监督部门人员阶段工作计划的执行 5、协助部门经理协调部门经理以外的其他人员的工作 6、根据工作分工，对分工负责的下级岗位工作负领导责任 7、完成部门经理及公司其他领导交办的其它任务 8、建立员工沟通渠道，定期收集信息并定期汇报上级 9、协助总经理完成其他提示事务 三、关键绩效标准
1. 相关工作制度的健全情况、与本职工作相关的各考核指标、重要任务完成情况 2. 部门预算控制情况、关键人员流失率、下属行为管理 3. 部门合作满意度 4. 判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识及技能 四、岗位权限 人事权限： n 分工工作中应有的建议权、评价权、审核权、检查权等 n 对本部门工作程序、制度执行的监督权 n 在分工权限范围内，对本部门人员在工作中的争议有协调解决的权力 n 对分工范围内人员阶段工作计划执行的监督权 n 对分工范围内人员的业务水平和业绩有评价权 五、工作条件
工作时间特征 每月休六天，每天七个半时制工作地点 办公楼 六、签字确认 责任人 时间 任职者签字 上司签字 人力资源部签字