病休协议书

病休协议书

甲方:有限公司

乙方:身份证号码:

住址:

电话:

紧急情况联系人:与本人关系:

住址:

电话:

根据《中华人民共和国劳动法》及甲方有关管理规定,甲乙双方经平等协商达成如下一致意见,并共同签署本协议以供双方遵照执行。

第一条根据指定医疗机构诊断证明书,甲方同意乙方由于患病或非因工负伤离岗休息。

第二条根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,甲乙双方一致确认乙方应享受的法定医疗期为个月,即从年月日至年月日;乙方已休个月天,尚余个月

天。

第三条依据《职工带薪年休假条例》,乙方任何一个公历年度内休病假超过规

定时间的,不享受当年的年休假;如在乙方当年年休假使用完后,年末

之前又发生休病假情形,并使乙方当年休病假累计时间达到规定时间

的,甲方有权单方面直接将乙方已休年休假在下一年度进行扣减。

第四条乙方在本协议有效期间应安心治疗、休养,遵守国家法律、法规及甲方各项规章制度,保守甲方商业秘密,不得向甲方以外的任何单位提供劳

动或劳务服务。

第五条甲方应帮助乙方获得必要的医疗条件,按照国家医疗保险的有关规定报销乙方发生的医疗费用。

第六条在本协议期间,甲方向乙方支付的病假工资为乙方合同工资的70%,但不低于乙方所在当地最低工资标准的80%。

第七条协议期间,若乙方病假工资标准不足以扣缴每月个人应缴纳的社会保险费用及公积金费用的,需由乙提前将个人保险费差额部分以现金形式交

至公司财务部(按保险缴纳政策/标准核算)。

第八条在协议期间,若乙方严重违反国家法律、法规或甲方各项规章制度、或泄露甲方商业秘密、或向甲方以外的任何单位提供劳动或劳务服务,

则甲方有权单方面解除本协议和劳动合同,并有权追究乙方的经济赔偿

责任。

第九条有下列情形之一的,本协议自行终止:

(一)乙方依法享受的医疗期届满时;

(二)医疗期内乙方恢复健康,凭指定医疗机构证明向甲方报到时;

(三)劳动合同终止时。

第十条由于乙方病休时间较长,甲方必须另行安排他人接替乙方的工作岗位;为此,乙方同意在休满病假后到甲方为其重新安排的工作岗位继

续工作。

第十一条医疗期满后,乙方确因身体原因不能继续正常工作的,须到相应的主管劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定。若因乙方个人原因造成无

法及时进行劳动能力鉴定的,甲方有权把乙方在医疗期满后未上班工

作的行为视为旷工,并按照相关规定进行处理。

第十二条双方约定的其它内容:

第十三条协议期限间,乙方不再享受甲方的各种补贴及奖金。

第十四条本协议经甲方盖章且乙方签字后生效,一式两份,甲乙双方各执一份。第十五条本协议作为甲乙双方劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):乙方(签字):

乙方监护人(签字):

签订日期:年月日签订日期:年月日

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文印部承包协议书模板

编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 文印部承包协议书模板 甲方:___________________ 乙方:___________________ 日期:___________________

甲方乙方甲方就新校文印部承包事宜达成如下协议一、甲方提供文印室一间,二手复印机两台,三斗桌两张,公文柜一个,办公椅两把,并提供水、电。 乙方以图书馆的名义在道开设文印部,每年向甲方交设备费及管理费 元。 二、协议期限 年从 年 月 日起到 年 月 日为止。 三、乙方应在 年 月 日前向甲方交清壹年的使用及管理费用,逾期不交,按自行终止协议处理。 四、几点说明1、乙方只限经营复印、油印、打印等业务,如增加其它设备,经营其它业务,须与甲方商定。 2、乙方要向师生提供优质服务,自觉维护图书馆的荣誉,开设的业务要保证质量,收取费用合理。 3、乙方人员要自觉遵守馆规馆纪,努力做好安全保卫、消防、卫生等工作。 4、乙方在承包期间,对楼道设施包括房顶、墙壁、门窗、玻璃等及办公设备要保证完好,如有损坏,由乙方负责修理。

5、乙方营业时间原则上与图书馆人员同步,如需增加或延长营业时间,须与甲方商定。 6、文印部内不允许做饭店和住宿,严禁印刷盗版、黄色、淫秽及其反动资料,违者责任自负。 7、乙方中途终止团协议,必须在10天内向甲方交回各种设备,并保证完好。 甲方除按经营天数扣除设备使用费及管理费外,还要按违约天数扣除50的违约金;甲方中途终止协议除退还乙方违约天数的费用外,还要向乙方赔偿违约费用的50。 8、协议按期限终止时,乙方要保证设备完好,10日内向甲方移交。 9、本协议未尽事宜,另行商定。 10、本协议一式二份,甲乙方各保存一份。 甲方 签名盖章乙方 签名盖章年 月 日

助理聘用合同书

聘用合同书 聘用单位(以下简称甲方): 受聘人(以下简称乙方): 身份证号码:联系电话: 受聘岗位:助理 兹有聘用单位甲方:_____________________________ 决定聘用乙方__________________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议: 一、聘用期限: 自年月日至年月日止,聘期五年,其中含试用期自年月日至年月日止,共月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。 二、薪酬待遇与奖惩 1、试用期月薪为:____ ___元。 2、正式聘用期月薪为:_____ _ _ 元。 3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月薪扣除____ _元作为保证金,至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。 4、试用期与正式聘用期月薪中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。 5、聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定,报院财务备案。 6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。 7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时,等同于本院职工标准实施奖罚。 三、甲方的权力与义务: 1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品,由具体聘用部门负责安排。 2、及时按相关标准向乙方兑现薪酬及奖惩资金。 3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的薪酬等费用兑现。此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定,不参照本条款。 4、对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助指导乙方办理具体手续。 四、乙方的权力与义务: 1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期内原则上不准辞职,无故提出辞职者,需提前15天通知甲方并作好各项

全日制用工劳动合同书样本(合同示范文本)

全日制用工劳动合同书样本 (合同示范文本) Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 合同范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-035324

全日制用工劳动合同书样本(合同示范文 本) 甲方:(用人单位)名称: 住所:法定代表人(或主要负责人): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 居民身份证号码: 文化程度: 住址: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条劳动合同类型及期限

一、劳动合同类型及期限按下列第项确定。 1、固定期限:自________年____月____日起至________年____月____日止。 2、无固定期限:自________年____月____日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。 3、以完成一定工作为期限:自________年____月____日起至终止。 二、本合同约定试用期,试用期自________年____月____日起至________年____月____日止。 第二条工作内容、工作地点及要求 乙方从事工作,工作地点在 乙方工作应达到以下标准.根据甲方工作需要,经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位、工作地点。 第三条工作时间和休息休假 一、工作时间按下列第项确定: 1、实行标准工时制。乙方每日工作时间不超过8小时,每周工

经营事业部经营承包协议书

经营承包协议书 甲方:泛海物流有限公司 乙方:XXX 甲方为提供港口拖车运输及货代服务的物流公司,乙方为甲方员工。为简化管理,提升员工积极性,甲乙双方经友好协商,拟将甲方的拖车业务(经营事业部)委托给乙方经营,双方按50%的比例分享经营成果,承担相关经营风险,特签署此经营承包协议。具体内容如下: 一、业务及相关资源 1、办公及财务管理费用:甲方提供办公场所、会计人员1名,合计成本13000元/月,其中 办公场地租金7000元/月;会计成本:6000元/月。 2、运营资本:甲乙双方确定正常经营所需的运营资金需求,以合同签署之日计,将与经营 相关的应收款及应付款责任主体转移给乙方,转移的应收款应大于应付款(含给内部车队的应付)。与此同时,考虑到回款周期为一个月,甲方应提供给乙方一个月的资金需要(最低现金储备),该需求为当月现金派单需求+业务费用(3万)。乙方对正常经营所需的资金进行管理,确保公司的正常运转,资金紧张时,不得对经营所得进行分红。 3、甲方其他业务所带来的关联需求优先释放给乙方,乙方的派单业务优先给甲方车队(含 挂靠车)。 二、核算与结算 1、经营业务的核算由甲方派驻的财务人员负责,甲乙双方对核算结果进行审核确认; 2、乙方针对内部车辆及合同车(即在公司加油的挂靠车)的派单,甲方以派单总额的6%作 为返点,计入乙方的返点收入,该收入按月计算。该挂靠车清单及相关派单由乙方提供,甲方车队审核确认; 3、除内部车辆及合同车外的派单,如供应商开具增值税发票或乙方获得的其他可合法抵扣 的进项,计入乙方的进项收入; 4、乙方收入按含税收入计算,乙方开具的增值税发票产生的税赋,计入乙方的税赋成本; 5、经营所导致的坏账损失应由乙方承担,从应付应得分红中扣除; 6、每月出具财务报表,包括利润表、资产负债表(仅仅为流动资产); 7、留足经营所需的资金后,剩余部分双方分红,乙方分红部分以工资形式发放;超过工资 免税额部分,乙方可拿票报销; 8、上述核算办法的具体测算见附件一:《经营事业部独立经营预算》。 三、违约及协议终止 1、甲乙双方应遵守国家法律法规及本协议之规定,任何一方因违反国家法律导致的合作无 法继续进行,可视为违约,包括但不限于行政处罚及强制性业务关闭等; 2、乙方应以员工身份遵守甲方的内部管理规定,不得进行虚增收入或进行业务转移(收入 不入账)等欺诈行为,否则甲方有权按违约处理; 3、甲方如未按本协议之规定,擅自扣留乙方应得红利,乙方有权视甲方违约;

文印部租赁协议书精装版

( 协议范本 ) 甲方:_____________________________ 乙方:_____________________________ 日期:__________年______月______日 精品合同 / Word文档 / 文字可改 文印部租赁协议书精装版 The agreement concluded by the parties after reaching a consensus through equal consultation stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.

文印部租赁协议书精装版 甲方:________ 乙方:________ 甲方就新校“文印部”承包事宜达成如下协议: 一、甲方提供文印室一间,二手复印机两台,三斗桌两张,公文柜一个,办公椅两把,并提供水、电。乙方以图书馆的名义在道开设“文印部”,每年向甲方交设备费及管理费________元。 二、协议期限________年(从________年____月____日起到________年____月____日为止)。 三、乙方应在________年____月____日前向甲方交清________年的使用及管理费用,逾期不交,按自行终止协议处理。 四、几点说明: 1.乙方只限经营复印、油印、打印等业务,如增加其它设备,经营其它业务,须与甲方商定。

2.乙方要向师生提供优质服务,自觉维护图书馆的荣誉,开设的业务要保证质量,收取费用合理。 3.乙方人员要自觉遵守馆规馆纪,努力做好安全保卫、消防、卫生等工作。 4.乙方在承包期间,对楼道设施(包括房顶、墙壁、门窗、玻璃等)及办公设备要保证完好,如有损坏,由乙方负责修理。 5.乙方营业时间原则上与图书馆人员同步,如需增加或延长营业时间,须与甲方商定。 6.“文印部”内不允许做饭店和住宿,严禁印刷盗版、黄色、淫秽及其反动资料,违者责任自负。 7.乙方中途终止团协议,必须在10天内向甲方交回各种设备,并保证完好。甲方除按经营天数扣除设备使用费及管理费外,还要按违约天数扣除50%的违约金;甲方中途终止协议除退还乙方违约天数的费用外,还要向乙方赔偿违约费用的50%。 8.协议按期限终止时,乙方要保证设备完好,____日内向甲方移交。

全日制劳动合同书样本

全日制劳动合同书样本 在签署全日制劳动合同时,需谨慎填写。那么大家知道全日制劳动合同书吗?以下是为您整理的“全日制劳动合同书样本”,供您参考,更多详细内容请点击出国留学网查看。 全日制劳动合同书样本【一】 合同编号: 甲方: 乙方: 签约须知 1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同相关的各项信息真实有效。 2、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期

不得超过六个月。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 3、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。 4、除约定服务期和竞业限制两种情形之外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 甲方(用人单位)名称 住所 劳动用工登记证编号 法定代表人(或主要负责人) 联系电话 乙方(劳动者)姓名 性别 出生年月

(完整word版)仓库物流承包协议书

承包协议书 甲方: 乙方:(身份证: 甲、乙双方经过友好协商,乙方承包甲方仓库的管理等事宜达成如下协议: 一、甲方的仓库日常经营管理由乙方负责,包括货物进出库管理,货物运输,临期品管理等。 二、管理费用为进货额的2.5%(含税)。如果每月的管理费用不足3.5万元的,按3.5万元支 付。如果当月进货额超过200万元的,超额部分按1.5%计算。所有退货不算费用。 三、甲方责任: 1、甲方需在每月15日左右将最低的3.5万元支付给乙方,下月的15日将当月的差额支付 给乙方。 2、甲方每月不定期的检查乙方管理的仓库,对不符合甲方要求的地方以书面形式通知乙方, 要求乙方进行整改。 3、BC类店的线路合理安排,原则上做到每周送门店一次。(如出现滞单,加班送达) 四、乙方责任: 1、仓库每月的最后一天进行盘点,根据甲方的电脑库存做出报表,如果出现货损、货差由 乙方根据厂家的进货金额全额赔偿。(对XX和XXX统配仓的退货必须及时清点分拣上报入库,对可能出现的差异及时核准报表处理) (每月仓库都未能将仓库实盘库存上交,且没将每次实盘库存进行归档) 2、货物入库要仔细核对,可先将入库单传真给单证人员,将仓库入库单和厂家送货单两天 内一起交公司单证人员,入库单上要注明货物的生产日期。 3、乙方严禁无单发货,如果发现扣除当月所有的管理费用。(如特殊情况临时提送货必须 有事业部经理以上批准方可,并当天及时补单。) 4、仓库发货要一一对应,如果发现货物实际数量少于出库单时要马上通知开单人员进行更 改。 5、送货时碰到现结的客户而未能收到货款时,应及时跟业务员联系,根据业务员的指示操 作。乙方需在两天内将收到的货款或客户的签收单交公司财务或结算销帐和登记。 (送货回单基本无法做到在2天内送达至办公室。此问题造成公司财务无法凭回单及时销账,造成该客户产生逾期账款,无法继续开单送货。)

最新版劳动合同书范本

劳动合同书 _____年___月___日 _____________制定 签订地点__________ 广义合同指所有法律部门中确定权利、义务关系的协议,狭义合同是指一切民事合同。合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议,其中依法成立的合同,受法律保护。《中华人民共和国合同法》第2条规定:合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。 劳动合同到期不续签的补偿情况: 一、如果单位不续签,需要进行经济补偿 二、如果员工不续签,要看具体情况 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。 值得注意的是,这里的劳动条件是广义的,包括工资却又不仅仅是工资,如工作环境,福利水平等。 用人单位(甲方):_________________________________________ 地址(住所):_____________________________________________ 法定代表人(主要负责人):_________________________________ 员工姓名(乙方):_________________________________________ 身份证住址:____________________________________________ 身份证号码:____________________________________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定,甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则,签订本劳动合同,确立劳动关系。 一、劳动合同期限 (一)甲、乙双方商定,采取下列第____种形式确定劳动合同期:

助理聘用协议

助理聘用协议 甲方:身份证号: 乙方:身份证号: 为明确甲乙双方的权利和义务,甲乙双方在平等自愿协商一致的原则下签订本协议。 约定以下条款: 第一条:协议期限 本协议从年月日起至年月日:第二条:工作时间 1.正常工作时间:8:00—17:00(周一至周五) — 2.特殊情况以甲方通知为准 第三条:工作内容 乙方为甲方以及甲方直辖团队从事营销助理工作,包括电话约访、招聘管理以及保全等。 第四条:工资发放 乙方工资由基本工资及奖励工资组成,试用期三个月。(一)基本工资 乙方基本工资为元整,试用期工资为元整(二)奖励工资 、 1.乙方每约访成功一个客户,营销员当天给付乙方贰元每个客户

2.乙方约访客户成功签单,营销员支付本单佣金的5%给乙方作为奖励 3.乙方负责招聘工作 A.职业经理人:通过代资考奖励20元,入司再奖励60元; B.非职业经理人:通过代资考奖励10元,入司再奖励50元。 注;此招聘奖励特定时间现金发放(若每个月未招聘到两个人则基本工资打八折) (三)补贴奖励 甲方在每个月给予乙方车补50元和饭补150元 第五条- 第六条:特别约定 1.乙方约访客户以及招聘名单必须真实有效,并确保名单的保密性 2.乙方必须按时签到及签退,迟到早退扣除每次10元;不来上班则按照每天50元扣除;连续三天迟到早退或者不到甲方有权予以辞退,并扣工资每天50元计算。 :

附件: 招聘工作内容:1.招聘电话约访 2.招聘面试安排 3.电话追踪没有来参加创说会或者面试以及无人接听的新人 4.管理面试通过新人的考试时间以及入司程序 { 约访客户工作内容:1.自主销售:确保每个人每天有两个客户见面 2.会议行销:A普通场:确保每个人每场两个客户到场 B吃饭场:确保每个人每场一个客户到场保全工作内容:每个星期周四办理 其他工作内容:如公司有培训机会乙方在基本工作完成的情况下可向甲方申请,甲方根据乙方工作实际情况可予以乙方培训机会;乙方在助理工作期间也可作业务,但助理工作不能耽误。 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,并甲乙双方在工作期间可协商任何有关工作内容以及薪酬待遇。 甲方: 乙方: 年月日年月日

全日制劳动合同书模板

编号: 全日制劳动合同书 甲方(用人单位)全称雅迪科技集团有限公司 单位类型法定代表人(或负责人)董经贵登记注册地址无锡市锡山区安镇邮编□□□□□□实际经营地址邮编□□□□□□单位劳动保障代码□□□□□□组织机构代码证号 联系部门联系人联系电话 无锡市人力资源和社会保障局制 二O一二年八月

依据《劳动法》、《劳动合同法》以及有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同。 一、合同期限 甲乙双方约定按下列种方式确定“劳动合同期限”: A、无固定期限自年月日起。 B、有固定期限自年月日起至年月日止。 C、以完成一定工作任务为期限自年月日起至该项工作任务完成止。 实行试用期制度的,其中试用期为个月,从年月日起至年月日止。(注:以完成一定工作任务为期限劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期) 二、工作地点 甲乙双方约定劳动合同履行地为。甲方根据工作需要,可依法协商变动乙方的工作地点。 三、工作内容 (一)乙方同意根据甲方工作需要,安排其在岗位(工种)工作。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。 (二) 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 (三) 。 四、工作时间和休息休假 (一)甲方根据工作需要依法制定工作时间制度。经双方协商确定,乙方执行下列种工时工作制。 A、标准工时制。具体工作时间为 。 B、综合计算工时工作制。 C、不定时工作制。 注:实行综合计算工时或不定时工作制的,要经当地劳动保障行政部门批准。 (二)甲方严格执行国家及地方有关休息休假规定,保障乙方休息休假的权益。 五、劳动报酬 (一)经甲乙双方协商一致,乙方工资执行下列条款。 A、乙方的工资按照甲方依法制定的工资分配办法确定。 B、甲乙双方约定月工资以双方核定为准,详见工资单,如有变动以工资单为准。 C、甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方按照约定的定额和计件单价,根据乙方的业绩,按时足额支付乙方的工资报酬。 D、其他形式。 (二)甲方于每月日之前以货币形式支付乙方工资。乙方在法定工作时间内提供正常劳动的情况下,享有最低工资保障。 (三)甲方依法安排乙方加班的,应按照法律、法规规定安排补休或支付加班工资。双方约定加班工资计发基数的月标准为元。 六、社会保险和福利 (一)甲乙双方严格按照国家及地方有关社会保险方面的规定,参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费,其中,依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方的工资中代扣代缴。 (二)甲乙双方严格按照国家和地方有关规定,按时、足额缴存住房公积金,其中,规定应由乙方缴存的部分,由甲方从乙方的工资中代扣代缴。 (三)乙方按规定享受法律、法规、规章确定的社会保险和福利待遇。 七、劳动保护、劳动条件和职业培训 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 (二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家有关女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。 (五)乙方患病或者非因工负伤的,甲方执行国家关于医疗期的规定。 (六)甲方执行国家就业准入和职业资格证书制度,对乙方进行职业培训,不断提高乙

事业部承包经营协议书

事业部承包经营协议书 二00八 武汉万科科技发展有限公司 武汉万科科技发展有限公司 事业部承包经营协议书 甲方: 武汉万科科技发展有限公司乙方:地址: 武汉市东湖高新光谷国际B座1708室身份证: 邮编: 430074邮编:

因乙方或乙方客户所产生的产品的质量或短缺情况时,甲方协助乙方处理,费用由乙 方或乙方客户承担; 十九、乙方在与甲方合同生效之日起应一次性缴纳甲方信誉合同保证金;合同期满或双方 同意中止合同,且双方结算完毕时退回。 经营信用及合同保障金; A. 直辖市:10000.00 元 B. —级省会城市:8000.00元 C. 二级省会城市:7000.00元 D. 三级省会城市:6500.00元 E. 地区市:5000.00 元 二十、为维护公司信誉及事业发展、客户服务延续性,乙方在与甲方合同生效之日起应缴纳不低于半年的承包经营费用,乙方在半年期后退出承包必须提前2个月正式通知甲方,并在一周内与甲方结清货款。以便甲方安排后续事宜及财务审核。乙方在半年期内不得提前退出,承包费不退。 月度承包经营费合计: F. 直辖市:5000.00元 G.一级省会城市4000.00元 H.二级省会城市3000.00元 I . 三级省会城市2500.00元 J. 地区市:1500.00元 二十一、乙方承包经营费续费应提前1个月向甲方缴纳,未按规定缴纳,甲方有权取消乙方承包经营区域和经营权,并自动解除承包经营协议。 二十二、甲方确保乙方合法经营、遵守公司相关规定制度前提下的正常运作和区域保护。 二十三、乙方承诺遵守甲方《事业部营运协议书》和《总部行政管理协议》及其他附件。

劳动合同书样本(标准版).docx

编号:_____________劳动合同书样本 甲方:________________________________________________ 乙方:________________________________________________ 签订日期:_______年______月______日

订立合同双方: 招聘方: (企业,事业,机关,团体等单位的行政)简称甲方 受聘方: (合同制职工)简称乙方; 甲方招聘合同制职工,按有关规定,已报请有关部门的批准(或同意).甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册.甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守. 第一条合同期限 合同期限为年(或个月),从年起至年月日止. (没有一定期限的合同或以完成一项工作的时间为期限的合同,应注明“本合同无一定期限“或“本合同以某一工作完成为届满期限.) 第二条试用期限 试用期限为个月(或年),即从年月日起至年月日止. (试用期限的长短,有关部门有规定的,按规定执行;有关部门无规定的,由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定.) 第三条职务(或工种) 甲方聘请乙方担任职务(或从事某工种的工作).

第四条工作时间 每周工作六天,星期日休息.每天工作时间为八小时.上下班时间按甲方规定执行. (以完成一定工作量为期限的合同,工作时间由双方商定.) 第五条劳动报酬 〈一〉乙方在试用期间,月薪为元.试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪. (以完成一定工作量的时间为合同期限的,亦可按工作量确定报酬.实行计件工资的,按计件付酬.) 〈二〉乙方享受的岗位津贴和奖金待遇,与同工种固定职工相同. 第六条生活福利待遇 (一)补贴待遇:乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同. (二)假日待遇:乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同。工作满一年以上需要探亲的,可享受____天(不包括路途中的时间)的探亲待遇,工资照发,路费报销. (三)特保儿费:乙方享受特保儿费与固定职工相同. 第七条劳动保护

文印服务协议书范本模板

文印服务协议书范本模板 Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed ( 协议范本 ) 甲方:______________________ 乙方:______________________ 日期:_______年_____月_____日 编号:MZ-HT-060751

文印服务协议书范本模板 文印服务协议书范本一 甲方:乙方: 甲乙双方在平等互利的基础上,经协商一致达成本协议,由双方共同遵守: 第一条文印服务内容 1.1甲方将文件资料委托给乙方进行制版、复印、打印、装订等文件处理;乙方提供文件处理服务后,将文件原件及处理后的成品交予甲方,甲方向乙方支付服务费用。 第二条甲方权利和义务 2.1甲方有权向乙方下达文件处理的方式、数量、质量、完成期限等要求;乙方根据文件的特性以及甲方的要求进行工作安排,提供文件处理服务。

2.2甲方有权在文件处理结束后对成品进行验收。发现由于乙方原因造成的不符合甲方要求的成品,乙方应按甲方要求修改或重做,并不为修改或重做收取任何费用;发现由于甲方原因造成的不符合甲方要求的成品,乙方可按甲方要求修改或重做并收取费用。 2.3如文件处理的特性决定甲方必须派人到场指导监督,则甲方有义务派人到乙方的经营场所对文件处理过程进行指导和监督。 2.4甲方应尽量向乙方提供完整、清晰的文件以便乙方进行处理。如文件本身质量不佳导致处理效果达不到甲方的要求,甲方同意此种情况不由乙方承担责任。 2.5甲方了解因文件处理设备和技术的局限,处理结果与原件会有一定程度的差别;甲方接受此种因科技局限造成的合理差别,并同意不由乙方承担责任。 2.6甲方保证委托乙方处理的文件均符合国家法律法规规定。 第三条乙方权利和义务 3.1乙方有义务根据甲方要求的方式、数量、质量、完成期限对甲方的文件进行处理。

助理聘用合同协议书书

助理聘用合同协议书书集团文件版本号:(M928-T898-M248-WU2669-I2896-DQ586-M1988)

聘用合同书 聘用单位(以下简称甲方): 受聘人(以下简称乙方): 身份证号码:联系电话: 受聘岗位:助理 兹有聘用单位甲方:_____________________________ 决定聘 用乙方__________________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致, 达成如下协议: 一、聘用期限: 自年月日至年月日止,聘期五 年,其中含试用期自年月日至年月日止,共月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。 二、薪酬待遇与奖惩 1、试用期月薪为:____ ___元。 2、正式聘用期月薪为:_____ _ _ 元。 3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月薪扣除____ _元作为保证金,至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退 还。 4、试用期与正式聘用期月薪中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。 5、聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额 科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定,报院财务备案。 6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。 7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制 度及质量考核等情况而出现的奖惩时,等同于本院职工标准实施奖 罚。 三、甲方的权力与义务: 1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要 的用品,由具体聘用部门负责安排。 2、及时按相关标准向乙方兑现薪酬及奖惩资金。 3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前7 天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重 大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天 通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的薪酬等费用兑

全日制劳动合同书模板

编号: 劳 动 合 同 甲方: 乙方: 签订日期: 年月日

甲方(用人单位) 用人单位名称 用人单位住所 法定代表人或负责人 乙方(劳动者) 姓名性别出生年月 文化程度联系方式 户籍所在地 实际居住地 居民身份证号码 其他有效身份证件名称证件号码 社会保险个人编号 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定,在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限: A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。 B、无固定期限的劳动合同自年月日起。并约定试用期自年月日起至年月日止。 C、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容和工作地点 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,经与乙方协商一致或依法变动乙方的工作岗位。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 (三)甲乙双方约定劳动合同履行地:苏州市学士街432号(四) 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方经协商确认执行下列条款,乙方工作时间平均每周不超过四十小时,甲方应当保证乙方每周至少休息一日。 A、甲方实行每天小时工作制。具体作息时间,甲方安排如下: 每周工作天,每周休息天。 B、甲方实行轮班制,安排乙方实行班运转工作制,每班工作时间小时。 (二)甲方安排乙方的工作岗位,经批准属于实行不定时工作制岗位,双方依法执行不定时工作制规定。 (三)甲方安排乙方的工作岗位,经批准属于实行综合计算工时制岗位,双方依法执行综合计算工时工作制规定。 (四)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 (五)甲方依法为乙方安排带薪年休假,具体休假时间双方协商确定。 四、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 (一)甲方承诺每月日为发薪日。 (二)乙方在试用期内的工资为每月元。 (三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按下列条款执行: A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工资为元。 B、甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 C、甲方实行计件工资制,确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的,乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额,甲方按照约定的定额和计件单价,根据乙方的业绩,按时足额支付乙方的工资报酬。 D、其他形式

文印室承包协议书

文印室承包协议书 甲方: 乙方: 为了搞好文印室的管理,使文印工作更好地服务于学校教育教学,经校党委会研究决定,文印室由乙方经营,就有关具体事项甲、乙双方达成如下协议: 一、经营期限为:三年,即2012年2月2日——2015年2 月2日。 二、经营方式:乙方按照双方协定价格计算其营业额,并按营业额的13% 上交给甲方。一学期结算一次。 三、工作程序:各年级的文印工作由年级主任写出报告并报校长审批后方可复印,并在完成任务栏签字,作为结算凭证。各处室、班级文印工作由年级主任、主管人签字复印,个人及其它等少量文印工作由总务专管人负责。乙方必须按学校文印工作管理制度复印,否则,所发生费用自理。 四、经营期间:学校内部打印资料价格(以下价格以元为单位根据市场价调整) 价格 纸型复印打印印刷8K0.5元(单)0.8元(双)6元0.10元一0.12元16K0.4 元(单)0.6元(双)3元 A40.4元(单)0.8元(双)4元 A30.8元(单)1.2元(双)6元 五、经营期间:其它与文印室经营相关的一切税费与甲方无关,由乙方全部承担,文印室用电、用水单独装表,水电费由乙方承担并和承包费一并结算,乙方聘请工作人员应优先甲方人员,报酬从优。 六、学校内部打印重要文件和考试试卷必须保密,所有打印材料未经甲方允许乙方不得自行删除。

七、乙方必须保证服务质量,工作时间与学校作息时间同步,特殊情况时必须保证随叫随到。 八、乙方可以承接适量的校外文印工作,但当校外文印工作和校内文印工作发生冲突时,乙方必须保证学校内部资料优先完成。 九、文印室工作人员必须遵守学校各项规章制度,服从学校统一管理,文印室安全由乙方自己负责。 十、违约责任:乙方经营期间应守法经营,如有违反,后果自负,一年内连续出现重大责任事故,甲方有权终止合同;甲方所有的文印业务(含黑色、彩色印刷)由乙方承担,不得另给他人。甲方在乙方无重大责任事故的情况下,不得提前终止合同。 十一、其它未尽事宜双方另行协商。 十二、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自2012 年月日生效。 甲方(签字):乙方(签字):

企业全日制劳动合同范本

全日制劳动合同书甲方(用人单位) 乙方(劳动者)

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。 一、劳动合同期限 甲、乙双方约定按下列种方式确定劳动合同期限: A、有固定期限的劳动合同自年月日起至年月日止。并约定试用期自年月日起至年月日止。 B、无固定期限的劳动合同自年月日起。并约定试用期自年月日起至年月日止。 C、以完成工作任务为劳动合同期限,自年月日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。 二、工作地点 甲、乙双方约定劳动合同履行地为某市或某区。 三、工作内容 (一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事工作。甲方根据工作需要,按照合理诚信原则,可依法变动乙方的工作岗位。 (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 四、工作时间和休息休假 (一)甲、乙双方经协商确认执行 B 条款工作时间: A、标准工时工作制。 B、综合计算工时工作制。 C、不定时工作制。 (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会协商同意,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。 (三)甲方依法为乙方安排带薪年休假。 五、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业病危害。 (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查,并在乙方离职前进行职业健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。 (五)乙方患病或非因工负伤的,甲方按照国家关于医疗期的规定执行。

文印协议书

协议书 甲方:乙方:甲乙双方本着互惠互利、精诚合作的意愿,就甲方、乙方打印、印刷制品业务达成下列协议:协议内容:宣传版面、条幅制作共计金额:人民币:项目名称单价(元/个)数量(个)合计(元)建设版面宣传条幅禁停标牌一、乙方按甲方要求开展宣传版面、条幅制作等服务。二、甲方承诺提供有关的资料给乙方制作。乙方保证按甲方提供的交货计划安排生产和交付。 三、凡双方协定的交货期乙方不能按时交付,造成甲方损失乙方须负相应的责任。 四、货款结算及支付方式:财政转账五、本协议经双方盖章或签字后生效,协议书一式两份。六、如有未尽事宜,双方另行磋商解决。甲方(盖章):乙方(盖章):负责人:负责人:年月日年月日 奖品名称:500万U豆体验卡 卡号:50Dd4fea7001 everage D、stain 7、The words below equals to one another except(). A、the high season B、the busy season C、the peak season D. the offseason A、热辣的 B、菜系 C、苦干的 D、大堂吧 10、The word A、确认 B、算账 C、结账 D、算错账 11、 C、聚会 D、党员 12、“PC”is short for()

A、potato chips B、portable computer C、personal computer D、both B and C13、what should the reservation clerk says first when he/she answers the phone?Au? B、welcome to our hotel. C、please come to our hotel D、please 14、The objects below are needed in Recreatio boot B booth C buffet Dbeverage 一、多选题:(每题2分,共20分。多选、少选、漏选均不得分) 1、What should be prepared for a private secretary ?() A、yoga B、PC C、copier D、printer 2、In what ways can the guests make a reservation ?()。 A、talking by person B、by phone C、by mail D、by fax 3、Which can be ordered in a restaurant of a hotel?()。 A、special spicy chicken B、twice–cooked pork slices C、bar bell D、snooker 4、The facilities used in Recreational Service are()0361f04c

总经理助理聘用合同协议书范本 简版

聘请方(以下简称甲方):________________________________________ 应聘方(以下简称乙方):________________________________________ 身份证号码:__________________________________________________ 手机号码:____________________________________________________ 甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理,为加强管理、提高绩效,甲乙双方经充分协商签订本合同,以便双方共同遵守。 一、合同期限及工作岗位 甲方聘请乙方担任总经理助理,协助总经理负责公司的日常经营管理工作,重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。 聘用期限为________年,自________年________月________日起至________年________月 ________日止,其中试用期为________个月。 二、工作时间、报酬及福利 1、甲方按公司的相关规定,科学合理安排乙方的节假日休息,乙方也要根据甲方的工作需要,在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。 2、乙方的报酬由“月薪+业绩提成”两部分组成 a、月薪为________元,次月的________日发放,提成每年考核总结发放一次,即:合同期内或合同期到期双方续签,发放时间为一个自然年结束后次年的________月________日;若合同到期双方未续签,发放时间为合同期到期后________日内进行结算发放。 b、业绩提成按公司规定的标准结算,即完成全年公司下达销售任务、按销售额的________‰提成,超额完成公司下达销售任务的按2‰提成;没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。 三、保密规定

全日制劳动合同书(范本)

全日制劳动合同书(范本)

2、每周休一天半(周六上午例行会议)。 (二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。市场部销售人员由于工作性质不同,工作时间因根据根据客户、业务需要实际情况而定。 1、乙方如不遵守上述条款的约定,无故不正常出勤的,或在考勤中弄虚作假的,甲方有权按照劳动纪律与奖惩制度相关规定对乙方作出相应的处罚,直至解除劳动合同。 2、甲方确因经营需要乙方加班的,经与乙方协商后可以延长工作时间;乙方因无法在正常工作时间内完成工作需要加班的,须按照考勤与加班制度的规定,经乙方事先申请并获甲方批准后,方可进行加班。甲方应依法向乙方提供换休或支付加班工资。 3、乙方享有国家法律规定的各种休息休假及休假待遇,具体休假时间根据实际情况决定。 五、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业病危害。 (二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查,并在乙方离职前进行职业健康检查。 (三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。 (四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定,对乙方提供保护。 六、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 (一)甲方承诺每月8 日为发薪日。 (二)按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定,乙方在试用期的月工资:元;签定正式劳动合同后,乙方的月工资:元,

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